協會年度工作總結 篇1
會長、監事長、各位副會長、常務理事: 現在,我代表協會秘書處做**市煤炭行業協會200*年工作總結報告,請大家審議。 在市經委、市社團辦的領導下,在各會員單位的支持下,協會依照《**市煤炭行業協會章程》,按照“為政府服務,為會員服務,為,行業服務”的辦會宗旨,做了大量的工作,取得了一定的成績,在此,特對大家一年來的支持、關心和關懷表示衷心的感謝。 進入200*年以來,本市的煤炭行業又發生了新的發展和變化。一方面市政府繼續開展煤礦專項治理整頓,下大力氣提高煤礦企業基礎設施和管理水平,減少重大傷亡事故的發生,繼續關閉不符合國家規定和達不到基本安全生產條件的各類煤礦。另一方面,市政府繼續開展規范煤炭市場經營秩序,治理環境污染,減少煙塵排放。在這種形勢下,本協會依照《j晾市煤炭行業協會章程》和主管部門的要求,本著為會員單位、為政府和為社會服務的宗旨,積極開展工作,取得了一些成績,也發現了一些問題。為使今后能更好的開展工作,總結以往,規劃未來,下面將協會一年來的主要工作及今后的工作安排匯報如下:
一、 努力為政府服務,協助政府主管部門開展工作: 年初為了配合煤炭經營秩序的整頓,搞好XX年度的煤炭經營許可證年檢工作,協會分別在門頭溝區,房山區、昌平區分片召開煤炭經營企業工作會議。檢查了解一年來各經營企業的工作,協助市主管部門,安排布置了年審驗證工作。 3月至5月,配合市政府主管部門開展鄉鎮煤礦治理整頓,開展本市鄉鎮煤礦礦長任職資格培訓考核工作。 多年來,鄉鎮煤礦礦長的培訓、考核和發證工作都由各區縣煤炭管理部門組織開展。今年,由于國家大力開展煤礦治理整頓工作,依據XX年國務院辦公廳68號文件,煤礦礦長資格證的發放上收到省級煤炭管理部門的規定,在市煤炭管理辦公室的統一安排部署下,協會人員全力以赴與產煤區煤炭管理部門共同組織了全市鄉鎮煤礦礦長任職資格的培訓和考核工作。在兩個多月中,依據國家煤礦安全監察局編制的新的教學大綱,共培訓學員615名,經考核其中達到規定標準的有609人。 在此期間,協會領導對整個培訓工作非常重視。協會副會長、市煤炭辦吳景元主任和協會副會長、秘書長賈太保同志在開班儀式上進行了動員。在培訓考核過程中,為了保證培訓的質量,專門聘請了幾位煤礦資深的專家和工程技術人員協助教學和授課。為了能準確的反映學習效果,依照培考分離的原則,又特地從京煤集團安監局請來了監考教師。另外,為真實的考出學員的學習水平,對各期的學員分別采取了不同的試卷進行考核,整個培訓考核工作做到了公正、公平和公開。此項工作受到了來我市檢查指導工作的國家安全生產監督管理局領導的好評。 為了更好的落實市政府有關大氣治理中嚴格控制燃煤污染的精神,協會于6月20日在昌平地區專門組織在京的煤炭經營企業工作會議。會上請市煤炭管理辦公室、市環保局、市質量技術監督局領導向與會者宣講了當前的政策形勢,講解了今年的處罰標準,引起了煤炭經營企業的高度重視。會上協會對今年的燃煤供應工作做出部署,要求經營企業,嚴把冬季用煤質量關,要早下手、早儲備。 10—11月份,為了配合搞好本年度的煤炭經營企業的年檢換證工作,受市煤辦委托,協會派人員深入到各區縣開展調研,及時將基層信息反饋到市煤辦,并對目前存在的一些問題寫出了專題報告,同時,協會就目前儲煤場地被大量關閉,社會儲煤能力下降,有可能危及本市冬季取暖用煤,協會向市政府提交了《關于合理規劃煤炭儲煤場地的報告》,建議市政府采取措施。 為便于行業的動態管理,隨時準確全面的掌握全市地方鄉鎮煤礦的分布和礦井的基本情況,有效地預防煤礦安全事故的發生,提高處理事故的應變能力。協會與阜新礦院合作開展了建立《**市煤炭行業信息管理系統》前期立項調研工作,該項目建議書已經報送市主管部門。此項工作仍在繼續努力中。
二、針對長期影響我市煤炭經營企業的難題,為給煤炭經營企業服好務,協會做了如下工作: 提高煤炭用戶對燃煤質量的合理價格的認識和理解,是解決我市全部使用低硫優質煤炭的關鍵。為此,8月下旬協會在海淀區中苑賓館專門組織大型工作會議,除在京煤炭經營企業參加外,還邀請了近兩百家煤炭用戶參加會議。會上市煤辦、市環保局、市質量技術監督局領導再一次對我市的環保政策及處罰規定做了宣傳,同時宣傳了合理的煤炭價格是合格煤炭的保證,協會秘書長賈太保同志做了題為“合理的煤價,才能保證合格的煤炭”的主題報告,報告中第一次向社會公布了我市冬季取暖用煤的指導價格。此次會議在社會上引起了良好反響,全市七家新聞媒體對此次會議精神做了報道。 合格的優質煤炭資源短缺問題,近年來一直在困擾著我市煤炭經營企業。為此,協會本著為企業服務的宗旨,今年下力量考察了我市周邊煤源情況,三次派人下礦區了解**周邊的煤炭資源,但符合本市煤炭質量要求的資源不多。除山西大同地區左云縣有為數不多的可供**使用的優質煤炭外,只有內蒙古鄂爾多斯市的精煤完全符合**的煤質要求。經過協會與鄂爾多斯市煤管局、煤炭協會多次接觸,達成了共同開發,推廣使用鄂爾多斯精煤的意向,今年已經有多家煤炭經營企業經營使用鄂爾多斯煤炭,此項工作取得了初步進展。在今年10月份全市煤炭質量聯合檢查中,鄂爾多斯煤炭的各項指標全部達標,一些經營鄂爾多斯煤炭的企業也受到了表揚。 6月下旬,本協會組織的第一批“**市煤炭行業協會赴澳大利亞、新西蘭考察團”在市經委有關領導的帶領下成行,開創了對外技術交流合作活動的先河。
三、加強協會的組織建設: 隨著本市鄉鎮煤礦整頓驗收工作的開展,協會著重發展了30個條件較好、符合國家有關規定的鄉鎮煤礦企業為協會會員,既壯大了協會的組織,又為協會在煤礦企業中宣傳國家的法律法規、方針政策,為煤礦企業開展服務工作奠定了基礎。 經區煤炭主管部門推薦,市煤炭主管部門認可,協會向國家煤 炭工業協會中小煤礦委員會推薦了4名優秀煤炭生產、經營管理者,并于12月初參加了國家煤炭工業協會的表彰會議,為我市開展煤炭行業訐優活動做出了樣板。 總的說來,200*年協會做了一定的工作,但還存在不少的問題,特別是在把握方向找準夠上;在為政府服務;為企業服務上都存在有嚴重的缺憾,因此造成經費不足的困難局面,為此,在XX年工作中,我們要盡最大努力轉變觀念,改變工作作風。力圖把協會工作做的更好。
協會年度工作總結 篇2
一學期的工作既將結束,現將本部本學期的工作做以下總結:每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多、最活躍的時期,所以也是各個協會工作最忙最累的時候,尤其是宣傳部,但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多。我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門內部管理三個方面來總結:
第一、在日常工作方面
我們圓滿完成了協會布置的工作任務,這個學期我們部門做的主要工作有:1.及時傳達上級通知;2.協助其他部門出海報,做宣傳。主要有:三月學雷鋒活動宣傳;世界水日在長安廣場搞宣傳,在學校向學生發放節水傳單等。在這一方面,通過與各部的交流,我們也采用了勞動責任承包制,每次活動的海報由一個部員負責包下來,由他聯系部內人員做幫手完成工作任務.由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起,這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛煉的機會,同時部門內又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯系,促進了部員間的了解,使整個部門更加團結有力!
第二、開展及參與活動方面
由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動,但部員在干好自己本職工作的同時也積極參加協會組織的各項活動,主要有:保護環境活動—長安廣場撿垃圾;清明節烈士陵園掃墓;支教活動等。這些讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉,還能在其他方面得到一定的鍛煉.
第三、部門內部管理方面
首先嚴格按協會管理條例執行,同時采取了一些有效的措施,如每周一晚上的例會,不僅增加了部員之間工作方面的交流,同時也可以交流一些學習方面的心得,這對于我們都是大有裨益的;還有寫個人工作感想了解部員想法,加強部員之間的交流,同時吸收一些好的建議。
盡管如此,我們部門還是存在一些問題:和其它部門的合作還是不夠,工作中也難免出現錯誤與缺陷,在一些細小的方面有待加強.總體而言,我們部門本學期的工作是比較成功的,有大膽的創新嘗試,有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。
協會年度工作總結 篇3
今年,協會在主管部門指導下,在全體會員的努力下,本著對行業負責的精神,立足于為會員服務、協會在開展增值服務、行業培訓、業務咨詢、信息交流、行業自律、等方面做了大量工作,起到了政府部門和廣大網吧業主之間橋梁與紐帶的作用,并取得了一定成績。
1、加強自律建設,樹立行業形象
協會積極開展網吧行業自律建設,配合有關部門開展的聘請“五老”網吧義務監督員活動為全國首創,這一舉措受到了李長春、劉云山等中央領導和省委、市領導的充分肯定。中央電視臺、人民日報等10多家中央新聞媒體重點報道了xx聘請“五老”網吧義務監督員的經驗和做法。人民日報稱此舉是“白發網吧行,丹心護童心”,系列報道不僅在江蘇網吧行業,而且在全國網吧行業都產生了巨大的影響。
年初,下關辦事處的會員自發集資,慰問了“五老”網吧義務監督員。
6月28日,市政府有關部門對全市210名網吧優秀“五老”義務監督員和xx網協玄武、建鄴等辦事處進行了表彰。
9月20日,協會組織《神韻金陵》專場演出慰問“五老”義務監督員。
9月29日,協會行風督察行動啟動,全市網吧行業百位督察員,佩戴統一“行風督察”標志,根據《互聯網上網服務營業場所管理條例》等法律法規,對xx網吧展開統一行風督察行動。
2、關注公益事業,擴大協會正面影響
1月7日,xx市網協向海嘯災區人民捐款人民幣5000.00元,賑災義演現場協會理事、會員同時也向受災民眾獻出了愛心,累計捐款超過萬元。
5月,出資贊助團市委青少年維權網建設。
與多家雜志社加強聯系,收集信息、擴大影響。
這一些的公益捐助活動,提升了網吧行業的社會形象。加強了與相關部門、單位的聯系與情況交流,及時化解了一些矛盾,避免了一些不該發生的紛爭、舉報非議和處罰。
3、拓展增值服務渠道,探討網吧廣告開發
1月28日,xx網協一屆11次理事(擴大)會議隆重召開,江蘇新論語文化傳媒有限公司獲得開發網吧廣告授權。
9月8日,xx網協增值服務推介會- “amd64 位網吧顛峰體驗論壇”,在古南都飯店成功舉辦,200家大型網吧全程參與,活動受到了會員的極大歡迎,每位出席的會員均獲得了amd公司、xx網協贈送的中秋禮品(精美咖啡壺、電熱杯1套),會后會員們還參加了豐盛的自助晚宴。
4、網吧協會改革與發展成績突出,獲主管部門認可
20xx年4月21日,協會應邀出席市政府召開的全市行業協會改革發展專題會議,易志堅會長作為上臺介紹經驗的兩個協會之一,向大會匯報了我會“貫徹執行市政府182號文件 加快網吧協會改革與發展”的情況,受到一致好評,市網協的工作獲主管部門充分認可,其發言材料在《民間組織》上發表。
20xx年4月29日, 特請省文化廳文化市場處領導視察協會工作,周文全副主任在充分聽取匯報后,非常贊賞網協的工作。他指出,市網協成立以來做了大量的工作,提升了整個行業的形象;市網協開展的工作非常有新意、有特色,為全省其它城市網吧協會開展工作提供了路子,值得其它城市同行學習。下一步網協要進一步加強行業管理、做好會員的維權、自律工作,要把握機遇,乘勢而上,積極拓展協會的增值服務,實現服務產業化。
5、開展網吧調查活動,聽取會員意見
20xx年4月1日到4月31日,協會在xx網吧中開展了為期一月的調研活動。在區縣辦事處以及協會服務中心大力支持和積極配合下,此次調研活動共走訪了全市760家互聯網上網營業場所、連鎖企業。此次調研活動,進一步了解了會員心聲、場所狀況、經營效益情況、業主困難,以及對協會的意見、建議等等,為協會的工作提供了豐富的信息資料,并為協會制定今后的發展方向提供了重要信息。
6、協調有關部門,為會員排憂解難
4月,江寧區部分網吧接到派出所通知,擬每百臺每月繳服務費1500元人民幣,并負責保安人員上班期間的工作,生活條件,增加了網吧成本支出,使網吧業主感到十分為難,協會、辦事處、常務理事積極聯絡,努力協調,促使有關部門放棄了派保安,收取服務費的計劃。
10月,xx網協與主管部門協調南光網吧開設審批事宜,獲得主管部門支持。
7、組織會員活動、促進行業學習交流
20xx年4月至10月,先后有八個辦事處組織會員外出旅游考察,其中雨花區組織到浙西大峽谷旅游,建鄴區組織到鎮江、揚州考察,下關區組織赴浙江紹興等地考察,江寧區組織到浙江、紹興等地旅游,白下區組織到新疆、九寨溝旅游,浦口區組織到浙江橫店旅游,鼓樓區組織到連云港旅游,其它辦事處也正計劃、或者積極準備組織會員外出旅游。各辦事處選擇不同的景點,組織不同的活動,讓會員在繁忙的經營之余放松了身心,在活動過程中培養了團結互助的精神,增強了協會凝聚力,同時開闊了視野、學到了新知識
今年,協會還派員參加了全省連鎖網吧論壇,全國網吧協會職能定位等有關會議。
11月4日,在xx電信的贊助支持下,協會組織了全市理事、片長等150多人參加的軍訓打靶活動,通過軍訓,對網吧經營業主進行愛國
主義思想、國防觀念、集體觀念和組織紀律的教育,使會員代表掌握初步的國防知識、軍事動作和軍事技能,提高業主的政治思想覺悟,促進網吧行風建設。
8、開展培訓、提高會員經營管理能力
5月31日,國內最大規模的網吧業主專業培訓項目——“20xx’中國網吧培訓萬里行”xx站培訓在xx白宮大酒店隆重舉行。此次xx站培訓,由xx市互聯網上網服務業協會聯合《網吧經營》雜志、xx翔天網聯共同舉辦,近700家網吧業主、場所負責人、相關部門領導出席,現場人數達600多人,場面空前火爆。據悉,xx站培訓是已經舉辦的“中國網吧培訓萬里行”城市站中規模最大的一場。
xx站培訓活動組織了強大的培訓陣容,法律專家、經濟學家、行業領導等濟濟一堂。來自《網吧經營》雜志、武漢星網吧連鎖公司、浪潮電子、上海興賓網絡技術服務有限公司、xx翔天網聯等單位的專家們針對網吧經營的風險、采購成本控制、財務管理規范、員工薪資管理等困擾網吧經營者的問題,結合案例分析,進行了詳細講解,現場氣氛隆重而熱烈。網吧經營者針對經營管理、架構搭建、產品采購、加盟等經營中迫切關心的問題跟專家進行了互動交流。他們紛紛表示,本次培訓內容全面、專業、實用,培訓過程中專家們真正做到了答疑解惑,同時表示對今后的經營更加充滿信心。培訓現場還進行了抽獎活動,xx逍遙網吧、小眼睛網吧分別獲得價值5000元的品牌交換機一臺。
9、撰寫《網吧經營管理之道》
市網協特聘名譽秘書長執筆編著了《網吧經營管理之道》,目前已經完成征求意見稿件。該書的撰寫得到了常務理事會的贊成,許多業主熱心提供經營管理方面的情況,《網吧經營管理之道》內容涉及網吧經營的政策、理念、技術等多方面,對網吧經營管理,對于了解政府如何管理網吧,幫助政府進一步了解網吧行業,都具有一定的參考作用。
10、積極為會員服務
在xx電信的支持下,協會會員20xx年繼續享受電信優惠的寬帶接入費用,全年降低會員經營成本壹千多萬。
協會目前已就網吧廣告、游戲點卡銷售、服務器建設等多項問題積極和有關廠商進行接觸,上半年,協會“配送中心”已經升格為“xx市網協服務中心”,服務項目涵蓋飲料配送、電腦周邊配件銷售、游戲點卡銷售、二手硬件交易等多個內容。
11、接待外地網吧行業客人,積極進行業務交流
協會積極與外地網吧行業進行交流,先后接待陜西、江蘇、安徽等地網協參觀考察,將外地網吧行業的先進經驗引進xx網吧行業。認真借鑒各地網吧行業的先進經驗,號召會員進一步解放思想,更新觀念,開拓創新,加快xx網吧行業發展。
12、積極開展宣傳,樹立xx網吧形象
協會先后與《民間組織》、《網吧經營》、《天下網吧》等雜志媒體合作,積極宣傳協會工作,發表文章5篇,與相關網站開展鏈接合作,協會目前在全國網吧行業中具有較大影響。
網吧行業已經形成了一種團結向上、銳意進取、朝氣蓬勃的景象,同時也為協會的發展鋪平了道路。
協會年度工作總結 篇4
時光荏苒,歲月如梭,轉眼20xx年已過去了,為總結經驗、發揚成績、改進不足,充分調動志愿者的積極性,在公益團隊中營造“無私奉獻,爭先創優”的良好氛圍,促進協會20xx年各項工作順利開展。今天上午九時,蕉嶺縣陽光愛心協會在蕉嶺縣工商和質量技術監督局七樓會議室,召開20xx年度年終總結表彰暨20xx年工作計劃大會,出席會議的有團縣委、縣婦聯、縣文明辦、縣電視臺、民政局、梅州盛家家居有限公司、財產保險公司蕉嶺支公司、蕉嶺縣健康駕校有限公司、縣殘聯、蕉嶺縣恒勝汽車貿易有限公司、林太長壽食品有限公司、蕉嶺縣鑫輝勞務服務有限公司、心連心義工協會、關愛老人協會、資助熱心人士代表、優秀學生代表、優秀母親代表、協會志愿者等約100人。
會議由協會志愿者鐘威先生主持,分十六項議程進行。首先,由協會吳副會長代表理事會向大會作20xx年度協會的各項工作總結,吳副會長在報告中總結了協會在過去一年來所取的優異成績,特別是在“扶貧助學、關愛留守兒童、關愛貧困母親”等公益志愿服務項目中取得了明顯實效和良好的社會效應,受到市、縣各級部門的肯定。協會被團縣委授予20xx-“優秀公益組織”,并榮獲市文明辦、團市委、市志愿者聯合會授予的 “最佳志愿服務組織”榮譽稱號。過去的一年,協會在秘書組的組織下,進一步完善了各項規章制度,做到有章可循。在發展新的服務品牌項目方面,開展了“讓愛不再孤單”關愛貧困母親活動,并取得了良好的社會效果。并通過設立公益項目“理事單位、協作單位”等措施來保障項目順利開展。今年協會與蕉嶺駕校、恒勝汽車貿易有限公司、梅州盛家家居有限公司、林太長壽食品有限公司、鑫輝勞務服務有限公司5個理事單位、協作單位簽訂《公益合作協議》。在肯定成績的同時,吳副會長也談到了20xx年工作中存在的問題,特別是在電子文檔、資料的整理方面工作有待加強,協會管理員還存在不積極、主動的行為,有些會員還存在消極的思想,影響了團隊的發展。回顧過去,展望未來,吳副會長還具體談到了團隊下來的工作計劃,并堅信在上級主管部門的正確指導下、在社會各界熱心人士的支持下、在隊友們的共同努力下,協會各項工作將會順利開展,團隊的發展將更上一層樓。
財務組代表謝先生向大會作了財務收支情況的專項報告,報告中指出團隊一直堅持公開、透明、有據可查的財務管理制度,每月10日前在公眾平臺定期公布收、支情況,目前財務狀況良好。
監事會代表鄭女女士代表監事會,對協會20xx年的各項工作、財務狀況、管理制度執行等出具了監事報告,報告意見肯定了協會的各項工作并出具了同意無保留意見,對協會下來的工作也提出了很好的建議。隨后,協會秘書長宣讀了協會的各項表彰決定,并號召全體志愿者向先進學習。
優秀志愿者代表在發言中,對自己的志愿之路做了總結,言語中充滿感恩!感恩協會提供的良好條件、感恩老隊友的幫、傳、帶,讓她在志愿路上親身感覺到了“我志愿、我快樂”的體會。優秀學生代表小輝、小芳同學的感受,同樣是滿滿的感恩!感恩協會一直來的幫助、感恩志愿者叔叔、阿姨們的關心和鼓勵!使她們更有信心的讀好書,將來回報社會!
接著,團縣委、縣宣傳部的領導都在發言中充分肯定了協會的工作,完全認同協會的工作總結報告,對協會下來的工作也提供了很好的建議。并鼓勵協會繼續發揚光大!為我縣構建和諧社會、“創文”作出應有的貢獻!
當先進代表們從領導、嘉賓們手中接過榮譽證書時,個個臉上都喜氣洋洋的,但也明白,成績只表示過去,未來的志愿之路將任重道遠!
最后,大會在協會文藝隊表演的精彩手語舞“感恩的心”中宣告圓滿結束!在新的一年里,也讓我們帶著一顆“感恩的心”在公益路上“益”路前行!預祝大家新年快樂、闔家幸福、身體健康!
協會年度工作總結 篇5
1、加強自律建設,樹立行業形象
協會積極開展網吧行業自律建設,配合有關部門開展的聘請“五老”網吧義務監督員活動為全國首創,這一舉措受到了李長春、劉云山等中央領導和省委、市領導的充分肯定。中央電視臺、人民日報等10多家中央新聞媒體重點報道了xx聘請“五老”網吧義務監督員的經驗和做法。人民日報稱此舉是“白發網吧行,丹心護童心”,系列報道不僅在江蘇網吧行業,而且在全國網吧行業都產生了巨大的影響。年初,下關辦事處的會員自發集資,慰問了“五老”網吧義務監督員。 6月28日,市政府有關部門對全市210名網吧優秀“五老”義務監督員和xx網協玄武、建鄴等辦事處進行了表彰。 9月20日,協會組織《神韻金陵》專場演出慰問“五老”義務監督員。 9月29日,協會行風督察行動啟動,全市網吧行業百位督察員,佩戴統一“行風督察”標志,根據《互聯網上網服務營業場所管理條例》等法律法規,對xx網吧展開統一行風督察行動。
2、關注公益事業,擴大協會正面影響
1月7日,xx市網協向海嘯災區人民捐款人民幣5000.00元,賑災義演現場協會理事、會員同時也向受災民眾獻出了愛心,累計捐款超過萬元。 5月,出資贊助團市委青少年維權網建設。與多家雜志社加強聯系,收集信息、擴大影響。這一些的公益捐助活動,提升了網吧行業的社會形象。加強了與相關部門、單位的聯系與情況交流,及時化解了一些矛盾,避免了一些不該發生的紛爭、舉報非議和處罰。
3、拓展增值服務渠道,探討網吧廣告開發
1月28日,xx網協一屆11次理事(擴大)會議隆重召開,江蘇新論語文化傳媒有限公司獲得開發網吧廣告授權。 9月8日,xx網協增值服務推介會-“AMD64位網吧顛峰體驗論壇”,在古南都飯店成功舉辦,200家大型網吧全程參與,活動受到了會員的極大歡迎,每位出席的會員均獲得了AMD公司、xx網協贈送的中秋禮品(精美咖啡壺、電熱杯1套),會后會員們還參加了豐盛的自助晚宴。
4、網吧協會改革與發展成績突出,獲主管部門認可
200X年4月21日,協會應邀出席市政府召開的全市行業協會改革發展專題會議,易志堅會長作為上臺介紹經驗的兩個協會之一,向大會匯報了我會“貫徹執行市政府182號文件加快網吧協會改革與發展”的情況,受到一致好評,市網協的工作獲主管部門充分認可,其發言材料在《民間組織》上發表。 200X年4月29日,特請省文化廳文化市場處領導視察協會工作,周文全副主任在充分聽取匯報后,非常贊賞網協的工作。他指出,市網協成立以來做了大量的工作,提升了整個行業的形象;市網協開展的工作非常有新意、有特色,為全省其它城市網吧協會開展工作提供了路子,值得其它城市同行學習。下一步網協要進一步加強行業管理、做好會員的維權、自律工作,要把握機遇,乘勢而上,積極拓展協會的增值服務,實現服務產業化。
5、開展網吧調查活動,聽取會員意見
200X年4月1日到4月31日,協會在xx網吧中開展了為期一月的調研活動。在區縣辦事處以及協會服務中心大力支持和積極配合下,此次調研活動共走訪了全市760家互聯網上網營業場所、連鎖企業。此次調研活動,進一步了解了會員心聲、場所狀況、經營效益情況、業主困難,以及對協會的意見、建議等等,為協會的工作提供了豐富的信息資料,并為協會制定今后的發展方向提供了重要信息。
6、協調有關部門,為會員排憂解難
4月,江寧區部分網吧接到派出所通知,擬每百臺每月繳服務費1500元人民幣,并負責保安人員上班期間的工作,生活條件,增加了網吧成本支出,使網吧業主感到十分為難,協會、辦事處、常務理事積極聯絡,努力協調,促使有關部門放棄了派保安,收取服務費的計劃。 10月,xx網協與主管部門協調南光網吧開設審批事宜,獲得主管部門支持。
7、組織會員活動、促進行業學習交流
200X年4月至10月,先后有八個辦事處組織會員外出旅游考察,其中雨花區組織到浙西大峽谷旅游,建鄴區組織到鎮江、揚州考察,下關區組織赴浙江紹興等地考察,江寧區組織到浙江、紹興等地旅游,白下區組織到新疆、九寨溝旅游,浦口區組織到浙江橫店旅游,鼓樓區組織到連云港旅游,其它辦事處也正計劃、或者積極準備組織會員外出旅游。各辦事處選擇不同的景點,組織不同的活動,讓會員在繁忙的經營之余放松了身心,在活動過程中培養了團結互助的精神,增強了協會凝聚力,同時開闊了視野、學到了新知識今年,協會還派員參加了全省連鎖網吧論壇,全國網吧協會職能定位等有關會議。 11月4日,在xx電信的贊助支持下,協會組織了全市理事、片長等150多人參加的軍訓打靶活動,通過軍訓,對網吧經營業主進行愛國主義思想、國防觀念、集體觀念和組織紀律的教育,使會員代表掌握初步的國防知識、軍事動作和軍事技能,提高業主的政治思想覺悟,促進網吧行風建設。
8、開展培訓、提高會員經營管理能力
5月31日,國內最大規模的網吧業主專業培訓項目——“20xx中國網吧培訓萬里行”xx站培訓在xx白宮大酒店隆重舉行。此次xx站培訓,由xx市互聯網上網服務業協會聯合《網吧經營》雜志、xx翔天網聯共同舉辦,近700家網吧業主、場所負責人、相關部門領導出席,現場人數達600多人,場面空前火爆。據悉,xx站培訓是已經舉辦的“中國網吧培訓萬里行”城市站中規模最大的一場。 xx站培訓活動組織了強大的培訓陣容,法律專家、經濟學家、行業領導等濟濟一堂。來自《網吧經營》雜志、武漢星網吧連鎖公司、浪潮電子、上海興賓網絡技術服務有限公司、xx翔天網聯等單位的專家們針對網吧經營的風險、采購成本控制、財務管理規范、員工薪資管理等困擾網吧經營者的問題,結合案例分析,進行了詳細講解,現場氣氛隆重而熱烈。網吧經營者針對經營管理、架構搭建、產品采購、加盟等經營中迫切關心的問題跟專家進行了互動交流。他們紛紛表示,本次培訓內容全面、專業、實用,培訓過程中專家們真正做到了答疑解惑,同時表示對今后的經營更加充滿信心。培訓現場還進行了抽獎活動,xx逍遙網吧、小眼睛網吧分別獲得價值5000元的品牌交換機一臺。
9、撰寫《網吧經營管理之道》
市網協特聘名譽秘書長執筆編著了《網吧經營管理之道》,目前已經完成征求意見稿件。該書的撰寫得到了常務理事會的贊成,許多業主熱心提供經營管理方面的情況,《網吧經營管理之道》內容涉及網吧經營的政策、理念、技術等多方面,對網吧經營管理,對于了解政府如何管理網吧,幫助政府進一步了解網吧行業,都具有一定的參考作用。
10、積極為會員服務
在xx電信的支持下,協會會員200X年繼續享受電信優惠的寬帶接入費用,全年降低會員經營成本壹千多萬。協會目前已就網吧廣告、游戲點卡銷售、服務器建設等多項問題積極和有關廠商進行接觸,上半年,協會“配送中心”已經升格為“xx市網協服務中心”,服務項目涵蓋飲料配送、電腦周邊配件銷售、游戲點卡銷售、二手硬件交易等多個內容。
1、接待外地網吧行業客人,積極進行業務交流協會積極與外地網吧行業進行交流,先后接待陜西、江蘇、安徽等地網協參觀考察,將外地網吧行業的先進經驗引進xx網吧行業。認真借鑒各地網吧行業的先進經驗,號召會員進一步解放思想,更新觀念,開拓創新,加快xx網吧行業發展。
2、積極開展宣傳,樹立xx網吧形象
協會先后與《民間組織》、《網吧經營》、《天下網吧》等雜志媒體合作,積極宣傳協會工作,發表文章5篇,與相關網站開展鏈接合作,協會目前在全國網吧行業中具有較大影響。 網吧行業已經形成了一種團結向上、銳意進取、朝氣蓬勃的景象,同時也為協會的發展鋪平了道路。 200X年工作計劃在200X年工作的基礎上,協會姜認真學習、深刻領會市政府182號文件精神,正確認識協會在市場經濟體系中的地位和作用,200X年工作的定位在:加強自身建設、強化服務與管理,打造一個名副其實的會員之家。
11、重點工作有:
加強協會組織建設,完成協會換屆;
加大宣傳,積極主動開展對外宣傳;
做好會員自律工作,開展行風建設;
不斷拓寬增值服務渠道,積極開展增值服務工作。
200X年的工作任務很重,需要全體會員,尤其是協會領導班子的全力以赴才能完成。任重道遠,讓我們團結一心,同心同德,共同把協會打造成一個政府放心、群眾滿意、在會員中有凝聚力的、有特色的服務型組織。
協會年度工作總結 篇6
20xx年9月以來,我們襄樊學院影視愛好者協會在襄樊學院團委、文學院分團委和社團聯合會的領導下,經歷了從成立到成長的重要蛻變。作為學院社團組織的新興力量,影視愛好者協會在過去的這一學年里在活躍社團內部和豐富校園生活等方面都取得了可喜的成績,并得到了校團委、院分團委和社聯領導的一致認可。另外,協會在組織社團活動中也讓會員得到了鍛煉和成長的各種機會,得到了廣大會員的信賴和好評。
一、協會內部活動
1、 首屆會員招納。20xx年10月15日至20日,影視愛好者協會一方面向全校廣大對影視制作有著濃厚興趣的學生介紹和宣傳協會的各方面。另一方面,有針對性地吸納相關專業的會員。由于協會招收的是第一屆會員,所以招納會員主要針對20xx級新入校的廣播電視新聞專業的學生。盡管如此,仍然招收了近百名會員。作為協會的協會的第一股新鮮血液,第一屆會員為協會的長遠發展奠定了堅實的基礎。
2、 協會交流會。會員招收工作結束以后,協會先后召開了大大小小十余次會議,其中尤為重要的幾次會議主要包括會員見面會、影視制作經驗交流會等等。其中,影視制作交流會占多數。交流會期間,協會分別向廣大會員介紹了協會的主要部門及其職能。作為實踐性較強的社團組織,協會主要為會員提供影視制作的各種實踐性培訓和參加社會實踐的機會。其中包括舉辦影視制作所需的包括cooledit、premier、Photoshop等在內的相關軟件的普及性知識講座。
3、 聯合策劃文學院20xx年迎新晚會。招收會員結束以后,協會積極和文學院其他兄弟社團合作籌劃文學院20xx年迎新晚會的相關事宜。通過廣泛征集會員的意見,協會積極參與,為豐富晚會內容、促進會員的交流提供了一次便利的機會。另外,協會通過鼓勵會員參與晚會,充分挖掘會員的特長和潛力,為豐富社團內部活動奠定了基礎。
二、協會外部活動
1、 聯合完成了文學院迎新人文紀錄短片《夢想,就在腳下》的全程策劃和攝制工作。應院里的要求,協會積極配合云海影視工作室制作完成文學院首部文學院迎新紀錄短片。在協會廣大成員的廣泛參與和積極配合下,《夢想,就在腳下》的攝制工作順利完成,并產生了空前的反響,得到了《襄陽晚報》等眾多媒體的關注。
2、 負責了文學院20xx年迎新晚會的全程現場直播攝制工作。文學院20xx年迎新晚會作為一項促進新老生了解的重要活動歷來被文學院的幾個社團所重視。為了做好晚會的影視資料記錄工作,協會從前期統籌安排到中期的拍攝和后期的制作都廣泛發動社員力量,讓大家盡可能參與到活動中來,以期讓大家學到一些東西。
3、 完成了20xx年襄樊學院和襄樊學院理工學院的元旦晚會全程現場直播攝制的工作。受襄樊學院理工學院之托,協會全力以赴地投入社團骨干力量,將襄樊學院理工學院的20xx年元旦晚會全程記錄和攝制了下來。
4、 協助云海影視工作室完成了文學院教學成果展的全程攝制工作。20xx年10月,襄樊學院文學院在襄樊學院教學成果展中成績斐然。而協會在期間積極配合云海影視工作室,并在其中完成了一定的工作,是文學院的教學成果展大放異彩,得到校領導的一致好評。
三、協會經驗與不足
通過本學期的活動,協會積累了舉辦活動的經驗,協會工作人員的工作能力得到了顯著的提升,協會各機構、各部門工作更加協調,為以后協會更好的發展打下了堅實的基礎。同時,通過各方面的學習,提高了自身的素養,明確了為廣大同學們服務的義務,加強了對外的交流與合作,提高了協會的知名度,得到了同學們的歡迎,使協會有了長足的發展。
通過本學期,也發現的許多的不足與缺漏之處。協會機構的管理還有待規范,各部門還需加強協作的力度;對外交流還有待加強;協會的凝聚力還不夠;活動的籌劃還略顯不足,不能各方面考慮周全;活動的準備時間過于短促;活動的場地的安排不夠周全。對于會員的管理還有待加強,會員與非會員之間的區別不明顯,會員的一些權利因各方面原因未能享受。
四、協會下一學年預期
在下學期中,我們會充分總結本學期的經驗教訓,努力彌補各方面的不足,切實落實會員的權利,聽從學院與團委社團聯合會的指導,廣泛征求廣大會員的意見,增加舉辦一些影視制作知識方面的講座宣傳,調動會員的積極性,努力切實的打造為同學們了解電影、接近電影、交流電影的平臺。下一學年,協會擬定的主要工作包括圍繞微電影的如下幾個方面的活動:
1、微電影劇本有獎征集大賽。此活動全面有獎征集短片劇本,選上劇本立即轉入拍攝,作者有機會成為劇中角色全程參與。
2、“我是主角”演員海選。本活動依據活動一劇本征集結果,量身選定演員,表現出色的演員協會將積極推薦其與深圳星采影視廣告公司簽約。
3、微電影大賽。本活動承接以上兩項活動,重點在拍攝和展映,作為第二屆襄陽電視文化節重大板塊,影協將聯合業界深圳星采影視廣告有限公司襄陽分公司全程參與給與技術及設備支持。
影視愛好者協會
20xx年1月2日
協會年度工作總結 篇7
這一學年,社團聯合會測量協會在學院團委的關懷下,不斷探索尋找到一套適合協會發展的新方法。協會以“推廣測量知識,培育專業人才,鍛煉動手能力,弘揚創新精神”的宗旨,在協會里形成一股濃濃的學習專業知識和不甘落后良好的氛圍。志在為同學們打造一支為專業測量團隊,同時也為社聯培育一大批人才和具有創新思想的同學。因受時間的影響,各協會的活動都比往年有所銳減,我們的協會也不例外,現在我代表測量協會在這里匯報協會一年的主要工作。回望這一年的工作有
1、協會招新廣納人才
我們按照學院團委的要求,在開學期間對大一的新生進行大型的招新活動,在這次招新活動中,為我們的協會提供優秀的人才,增添新的活力,圓滿完成招新的活動。
2、協會為新生開課汲取新的知識
在20xx年11月~12月我們協會為新會員上了多次以實踐為主的講課,為新成員揭開測量專業神秘的面紗
3、協會組織測量大賽活動增進各會員的感情
在20xx年11月,我們協會組織測量大賽活動,豐富各會員的大學生活,拉近各位會員之間的感情,為以后協會的發展打下堅實的基礎。
4、協會為大三師兄送行感情難舍難分
在20xx年11月我們還為大三的師兄送行,大三的師兄為協會所做的一切,我們都會記在心中,他們帶著在協會美好的記憶離開了協會,帶不走他們對協會的那種濃濃的感情。臨走還念念不忘對我們說一定要把協會搞好。我們一定不會辜負師兄對我們的期望,我們相信一定會把協會搞得有聲有色。
生活需要不斷的更新,我們在看到協會良好發展的同時,也發現協會存在許多不足之處,為了讓協會更好的發展,我們需要反思的地方有:
1、我們的會員之間的交流得到進一步的鞏固,但是還存在部分會員彼此不認識的.現象,這給我們協會的活動能否順利發展帶來不良的影響。為了讓所有會員得到更加快速的發展,我們需要做的就是加強各會員的交流。
2、可能受時間的影響,我們協會的活動比以前少好了好多,這讓會員產生一種對這個協會好像加與不加沒區別的感覺,這也給我們一個很好的提示:活動是協會發展的根基,失去活動,協會就像一潭死湖那樣,根本沒有發展的地位,甚至枯萎。我們要做的就是多舉辦更有意義、更有質量更有影響力的活動,鞏固協會發展的根基。
3、各部門的部長是協會發展的關鍵人物,因此為了協會得到更好的發展,各部長的能力素質還需要進一步的提高和大家相互合作、相互交流,形成一個強有力的團體,帶動協會的發展。明年總體工作規劃:
1、強化部門建設。協會雖在本學年提出了總體的內部建設并取得了顯著效果,但各部門內部的情況也不容樂觀,特別是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出,各部門已不能適應新的發展要求。因此,加強部門的建設已成為協會歷史發展的趨勢和發展要求。
2、文化活動月。文化活動月是協會新提出來的發展方向,這是將協會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦,從而對外展示我協會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內容,同時也是對協會的一個重要考驗,在一個月內舉辦如此眾多的活動,需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力,在也是協會發展的一道難關,也希望從諸多方面得到援助。
3、正規的換屆。經過幾個大活動后,協會干事也陸續熟悉適應協會工作的組織開展過程和方法,并能在一定程度上理解協會的發展戰略和方針,能夠在一定程度上領導協會工作。因此在下學年后期開始協會的換屆工作,篩選出3至5位會長候選人,并讓他們在后期獨立領導協會的各項工作,使他們能夠更好的做好以后的工作,進而達到協會的可持續發展。
另外我們測量協會還要加大一步和其他協會的合作。
協會年度工作總結 篇8
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:
大家晚上好。
很榮幸能夠站在這里代表天文地理愛好者協會做年度工作總結,在過去的一年里,天文地理愛好者協會在領導老師的領導下,各兄弟社團的大力幫助下取得了可喜的成績,現將20xx-的具體 工作匯報 如下:
一、9月12、13日,我協會在八餐廣場進行統一招新,雖說今年的會員數量比較少,但從活動開展的效果來看,會員們表現積極,都很出色。
二、9月15日,我協會在教九406成功召開第一次全會,院學生會主席,原“地協”會長都作了重要講話,對我協會的發展提出了眾多的良好建議,并對學期的工作進行了合理規劃。
三、9月28日,為慶祝祖國成立60周年,我協會特制作展板,舉辦“你我同心祝母親”的簽名活動,以表達我們對偉大祖國的熱愛之情。
四、10月11日,我協會在理科樓103播放《建國大業》,通過視頻欣賞,來增強大家的愛國情懷。
五、10月16日,我協會特邀我院專業老師進行日食專題講座,來增加同學們的專業知識和拓展大家的視野。
六、10月23日-11月4日,公益服務類八個社團和學術科技類四社團聯合舉辦首屆“問鼎青春”大型辯論賽,在學校里引起了較大的反響。
七、11月2日-9日,我協會舉辦了本學期的精品活動--首屆“魅力天文,精彩地理”活動周的系列活動。其中包括“精彩巖石揭秘”活動、“我愛祖國”地圖展、“魅力信陽大講堂”講座、“魅力信陽”圖片展及第九屆“天南地北知多少”知識競賽系列活動,活動整體效果很好,在校園里有一定的影響。
八、12月20日,我協會聯合我院文通社,邀請大二學習成績優異的同學,在理科樓103舉行了一場針對大一的考前學習經驗交流 會,現場座無缺席,反應熱烈。通過這次交流,使大一新生對他們進入大學的第一次考試有了全面的了解,為期末考試做好了心理準備。此次活動得到了廣大同學們的一致好評。
九、3月22日世界水日,我協會在人文樓前舉辦“關心水源 關注健康 關愛生命”的簽名活動。
十、3月28日,我協會會員走出戶外,到賢山腳下踏青放風箏,豐富課余生活,增進友誼。
十一、4月20-23日,聯合09級地科班舉辦“關愛地球 關注世博”活動,分為宣傳地球日活動和世博知識競賽系列活動。
十二、5月10日,在教九406舉辦學年論文經驗交流會,給大一的同學們介紹學年論文 寫作技巧 。
十三、5月23日,與大學生職業發展協會進行一場籃球友誼賽,增進社團之間的感情。
十四、6月1-5日在八餐廣場舉辦“保護環境 從我做起”環保宣傳周活動:
6月1日:禁塑日簽名活動
張貼紙條表達對禁塑的看法
在餐廳門口放置宣傳 標語 ,提醒大家少用不用一次性塑料制品
6月2日:環保知識有獎競答
6月3-4日:廢品回收兌換活動
6月5日:世界地球日宣傳
在垃圾桶上標明分類
在教九406播放生態大片《后天》
十五、6月6日,在理科樓103教室舉行“地協”換屆選舉大會,確立下一屆領導班子。
成功之處:
1、我協會在原有的基礎上進行發展,在發展的基礎上加以創新。如“魅力天文 精
彩地理”系列活動是發展;“保護環境 從我做起”是創新。
2、在每項活動開始之前,我協會全體會員都已經做好了準備,對于一些突發事
件,能夠積極應對,及時調整,使一切向著正規化的方向發展,確保活動能夠
按時順利進行。
3、我協會舉辦的每項活動,均由全體會員共同參加,在參加活動的同時,會員們組織能力等綜合素質得到了一定的提高,為將來協會組織開展更多的活動打下了堅實的基礎。
不足之處:
1、從本學年活動的整體效果來看,宣傳力度還有些欠缺,主要是新聞宣傳這一塊還很薄弱。以后我們要加大宣傳,增加更多的更好的宣傳渠道。
2、在舉辦活動的過程中,細節問題考慮的不是十分周到,使活動流程不夠流暢,最后影響了活動的預期效果。
3、就整體來說,活動舉辦的數量不少,但有些質量不是太高,效果一般,影響力較小,這是今后我協會重點應該注意的。
未來規劃:
1、創新是第一要務,只有創新才能長期立于不敗地,我們要更多的舉辦創新形活動,還要結合我協會特色將原有的活動加以創新,使之擁有新的活力。
2、我協會要在宣傳上下苦功夫。首先要 培訓 我協會的新聞骨干,不能只是一味的依靠外界,還要尋找更多的宣傳方式,要全方位的進行宣傳。
3、注意活動的影響力,在今后的活動中,一方面要嚴把活動質量關,另一方面是擴大影響力,把自己的活動效果突出出去,得到大多數人的認可。
獲獎情況:
第四屆社團文化節“優秀社團”
第二屆海報設計大賽優秀獎
首屆科普文化展優秀獎
城市與環境科學學院
天文地理愛好者協會
20xx年6月6日
協會年度工作總結 篇9
20xx年度止馬鎮計生協會在鎮黨委、政府xx縣計生協會的領導下,在各村計生協會的共同努力下,弘揚“心系國策真情服務”的協會精神,認真貫徹落實省、市、縣計生工作會議精神和對照省委、省政府辦公廳轉發的《關于開展計劃生育協會“三聯創”活動的意見》等文件要求,圍繞鎮黨委、政府的計生工作部署,加強協會組織建設,拓寬服務范圍,豐富活動載體,充分發揮協會在人口與計劃生育工作中的作用,使計生工作上一個新臺階。
一、基本情況
1、20xx年止馬鎮總人口16688人,出生人數167人,出生率10.06‰,計劃內出生153人,出生人口政策符合率91.62%。
2、出生人口性別比94.19:100,男孩81人,女孩86人,一孩男出生50人,女出生58人,一孩出生性別比86.21:100,二孩男出生30人,女出生28人,二孩出生人口性別比107.14:100。
3、全鎮育婦5003人,已婚育婦35xx人,初婚人數145人,其中晚婚64人,晚婚率44.14%,發放獨生子女父母光榮證96本,其中對符合獨生子女獎勵費的50人,給予發放500元的獎勵金,計25000元。
4、20xx年全鎮共完成中術247例,結扎83例(其中二女扎19例),上環144例,人流11例,引產9例。
二、落實“五個到位”,大力加強組織建設。
一是領導到位。鎮黨委、政府把協會建設納入黨政一把手親自抓、負總責的議事日程,納入黨委、政府督查的范圍,制定“三聯創”工作計劃,每月工作例會,主要領導都有參加,聽取協會工作匯報,研究部署計生協會工作,解決協會在開展各項活動中碰到的困難。加強對各村申報“五好”協會小組和合格村協會、一流村協會工作的指導工作。
二是宣傳到位。圍繞“三級聯創”的內容、標準進行廣泛宣傳,利用靈活多樣的宣傳形式,大力宣傳創建活動的目標和意義,統一了思想,提高了認識。開展一年一度常規性的組長以上骨干培訓,學習計生法規政策,優生優育,“防艾”等基礎知識以及如何結合活動展開宣傳知識,促進宣傳隊伍整體素質的提高,使科學、文明、進步的生育觀念進入千家萬戶。此外,還與婦聯、勞動保障所等有關部門聯合舉辦二期各類培訓班,為育婦增長勞動技能,提供一個再就業平臺。
三是責任到位。鎮黨委、政府親自抓“三聯創”工作,計生協會會長和協會專職秘書長具體抓,對理事進行分工、掛片責任到人,協會會長、秘書長、小組長制定工作職責。通過責任的層層分解,任務得到層層落實,為協會工作的開展提供了有力保證。
四是措施到位。制定下發各種文件,做好工作計劃總結,明確創建規劃、各項制度,堅持每月向黨委、政府書面匯報“三聯創”活動開展情況。把“三聯創”活動納入人口與計生責任目標考評內容,與計生工作同部署、同講評、同檢查、同考核,做到責任到位、措施到位、工作到位、督促到位。經常下村入戶指導村級創建工作,鼓勵各村樹立典型,并結合本村實際,開展“三聯創”工作,推動“三聯創”工作更好地開展。
五是經費到位。按時發放村級計生協會會長、中心戶長的報酬,鎮投入資金500元布置計生協墻硬件材料,為協會工作開展提供有力的保障。
三、拓寬范圍,不斷提升服務水平。
一是抓經常性工作,廣泛開展力所能及的“三生”服務。舉辦各類知識培訓班,每個村理事幫扶1-2戶困難戶,全鎮共幫扶65戶,使實行計劃生育的家庭率先致富。在生活方面,開展“獻愛心,助人為樂”活動,積極為群眾排憂解難,幫助群眾落實計劃生育優惠政策,幫助困難群眾解決實際困難。例如今年在烤煙期間,救助困難戶4戶、4000元。在生育方面,利用會員活動室,組織會員和育齡群眾學習避孕節育、優生優育、生殖保健知識,提高群眾自我保健能力。
二是抓服務重點,大力開展關愛女孩行動和認真實施了農村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。1、堅持幫扶制度。 2、落實農村“二女戶”學生減免學雜費和報考普通高中總分加3分,今年全鎮有15人享受加分政策。3、對“純女戶”家庭符合城鄉最低生活保障條件的給予低保,今年享受低保的27戶、84人。4、對符合國家獎勵扶助條件的對象及時上報上級審批,并按時足額發給扶助金。對農村“二女”戶優先安排審批宅基地,對獨生子女戶造福工程增加一人的補助。20xx年符合獎勵扶助對象6人,發放獎勵金3600元。春蕾女童結對子助學流動,我鎮共有23人結對子,春秋兩補助6000余元。
四、豐富載體,努力增強活動實效。
1、營造“兩節”協會工作氛圍。元旦、春節期間,鎮計生協會在全鎮范圍內開展“迎新春生育關懷行動”活動,唱響“生育傳承希望、關懷相伴和諧”主旋律。春節慰問10戶“計生戶”,發放慰問金1000元,為100多名育婦進行婦科檢查、生殖保健咨詢等。對計劃生育家庭給予關懷和幫助,通過緊急救助、經濟幫扶、志愿服務、親情牽手、宣傳倡導等活動,關懷女孩健康成長,解決群眾在計生過程中遇到的問題與困難。如:水口村聾啞女童敖文英,送到建甌聾啞學校,民政辦每年資助學費2400元,解決了育婦的實際困難。
2、開展“艾滋病防治”宣傳活動。到學校、機關單位和部分企業及各村開展預防艾滋病衛生保健宣傳,受到廣大師生和企業員工的普遍歡迎,分發計生宣傳材料3000多份,免費發放避孕藥具;提高了廣大群眾的生殖保健能力。
3、開展婚育新風進萬家活動。利用節假日,開展豐富多彩的計生宣傳活動,出動宣傳車20多日次、刷新標語100余條,發放宣傳材料1000多份,大力營造婚育新風宣傳氛圍,把婚育新風送進千家萬戶。
4、結合抗震救災開展“5.29”宣傳活動。在鎮政府舉行鎮計生工作人員抗震救災募捐活動。活動共為災區人民捐款6530元。5月底開始,發動村級理事會員為災區捐款2900元,共計捐款9430元。如:在抗擊冰災期間,雙坑村協會會長江榮華、秘書長龔先福組織村協會理事,義務清掃結冰路面,解決了群眾的行路難。
5、開展“三聯創”工作,在鞏固20xx年創建的基礎上,加大20xx年的創建力度。20xx年創一流村一個——仁厚村,創合格村一個——白門樓村,創活力小組29個。同時,大力開展“生育關懷行動”活動,成立了由鎮計生專職副鎮長黃健秀任組長的“生育關懷行動”領導小組,并制定了具體的實施方案。
五、存在的主要問題。
1、流動人口多,給計生協會服務工作造成了相當大的困難。
2、協會小組長工資報酬還比較低,造成部份理事工作積極性不高。
3、有的村協會工作發展不夠平衡,有的活動不夠經常,有的對開展“三聯創”活動認識不到位,“三聯創”質量不高,影響“三聯創”工作的正常開展。
協會年度工作總結 篇10
一年來,xx市武術協會在xx省武術協會、xx市新局、xx市體育總會、xx市民政局及xx區文廣新局的關懷、領導、支持下,在全體會員的齊心努力下,嚴格按照第五屆會員代表大會制定的工作方針,緊緊圍繞以活動促發展的指導思想,取得了令人滿意的成績。主要工作如下:
一是深入開展中國武術段位制教程的普及和推廣工作
1、 20xx年3月19日,市武術協會召開班子會議,研究部署落實徐在xx省武術協會20xx年表彰大會上的講話精神,重點研究落實徐主席:“要堅定不移地將武術段位制的普及推廣作為今年的重要工作任務”的內容。制定了20xx年武術段位制普及推廣、考評工作的計劃。3月20下發了“關于全面普及推廣中國武術段位制系列教程的通知”。各團體會員單位積極響應,3月24日楊氏太極拳發展研究會副會長王、王率先在東昌區新風社區組織40多人開始了培訓。截止到5月30日統計,全市參加武術段位制教程培訓的人員超過20xx人。6月14日,在麗城成功舉辦了“杯”武術段位制太極拳集體表演賽,參賽人員998人,參賽隊26個,市武術協會宣傳報道員魏健的弘康麗城表演賽多張照片真實的記錄了實況,得到了廣泛好評和關注。此次活動先后被電視臺、電臺、通化日報、吉林日報、全球功夫網,中國武術在線等媒體報道。
2、積極參加中國武術協會和吉林省武術協會舉辦的武術段位制培訓,先后有曲等11人次參加了省武術協會舉辦的武術段位制“國考”培訓班和中國武術段位制巡講活動。曲永奎、李霞、李義臣在11月份的徐州武術段位制國考中晉升七段,
3、10月25日26日,首次舉辦了中國武術段位制段前級、1至6段的9個級別的職稱考評,有183人參加。在這次考評工作中,天龍武館館長時圣迪非常積極支持參與,無償提供場地,組織學員參加,在擔任段位考評員考評工作中,更能按照段位考評的制度,嚴格要求,不圖虛名,不走過場,得到了省武術段位辦的高度評價。這次考評工作的開展在通化市武術領域是一次歷史性的事件,為了實現這一目標,我們準備了7年時間。20xx年起,先后四次組織人到杭州、長春、北京參加武術段位考評員的培訓,我們有14名武術管理考評員,54名四段以上的武術技理考評員。這次考評工作的成功舉辦,是吉林省武術協會實實在在落實中國武術協會“把段位考評工作建到習武者身邊”精神,按照徐萬東主席的“發揮地域優勢,走出一條適合本地群眾健身需求的武術段位制發展的路子”的一次成功事例,方便了通化市武術愛好者的職稱考試,節省了時間和費用。同時也開創了中國武術段位制考評一種新的模式。
讓我們以熱烈的掌聲感謝徐。
二是以活動促發展的成績喜人,活動次數創造歷史
1、4月19日,在集安xx人參加“楊氏太極拳發展研究會”的太極拳展示;6月14日,在麗城998人參加的“貴隆杯”武術段位制系列教程表演賽;7月15日,223人在通化市老關東大酒店舉行的“20xx年武術文化交流推介會”;7月26日,403人參加的第七屆“杯”武術比賽;9月13日上午9時,780人參加通化市政府在西山體育場舉行的全民健身展示活動;10月1日,新站廣場的“慶十一春秋大刀表演”。
2、各地區以武術健身為內容活動如火如荼。2月14日上午9時,xx市武術協會70余人,在xx市新體廣電局主辦的“集安市20xx年元宵節秧歌表演賽”活動中表演24式太極拳;5月31日,柳河縣武術協會228人在柳河世紀廣場進行了《柳河縣武術協會端午節健身展示大會》展示表演;8月8日早晨5。30分,東昌區武術協會在廣場舉辦慶祝全國“第六個全民健身日”展示活動; 8月9日,太祖拳研究會47人在山莊舉辦“太祖拳傳承與交流活動”; 8月30日,二道江區武術協會200多人參加的武術表演賽;9月5日晚,東昌區武術協會組織300人在義烏燈展中展示太極拳、太極扇、春秋大刀等。各團體會員單位都能積極組織各種各樣的活動,春游、秋游、聯誼會、聯歡會等多種多樣形式,具不完全統計,僅東昌區、集安市、二道江區20xx年各團隊的活動就有117次以上。有力的促進了團隊的團結與和諧。
3、20xx年5月14日,xx市武術協會下發文件,安排專人組織春秋大刀表演隊,20xx年通化武術界影響最大的事件之一就是xx區域內的春秋大刀練習和表演。從六月份開始,在各個訓練場所到處可見春秋大刀的訓練,具統計,兩個月的時間,xx區就購買了84把春秋大刀,刀的價格由百元到六百元。各隊對春秋大刀的熱愛程度影響深遠:不論是早晨或是晚上,有練拳的地方就能看到練大刀的場面,在網上我們可以看到周麗老師雨中和大刀隊員一起訓練的視頻,在出租車里、在公共汽車上、在大街上,春秋大刀隨處可見,通化市武術比賽時的集體春秋大刀表演,國慶節的春秋大刀表演,為通化市的武術運動帶來了活力。
4、積極參加省內外武術協會等組織舉辦的各項活動。2月24日,曲參加吉林省武術協會舉辦的太極拳推手培訓班;3月9日xx市武術協會22人去長春參加表彰大會;6月28日,通化市老年協會、通化市武術協會聯合組建以王育英為領隊的“xx省老年希望工程杯暨xx省第二屆老年太極拳健身大賽”代表隊,獲得了集體太極拳比賽第一名,團體總分第五名,個人分別獲得獎牌27塊; 7月10日,賈、杜等四人參加了吉林省武術協會召開的組織宣傳工作座談會; 7月21日,張xx7人參加“國家級社會體育指導員”的培訓;9月19日,宋為領隊、周為教練四人去雙遼參加xx省首屆傳統武術精英賽;10月19日,王為領隊、趙為教練的太極拳代表隊,參加了xx省武術協會太極拳分會“杯”太極拳比賽取得了團體總分第四名,榮獲最佳組織獎、獲得獎牌21塊;張參加在四川省德陽市舉辦的20xx全國老年人太極拳(劍)交流活動獲金牌。
三是組織宣傳工作和理論研究領域有了實質性的提高
xx市武術協會記者站賈工作積極主動,認真履行自己的職責。在全球功夫網、中國武術在線、吉林武協通訊、吉林文化導報、通化日報、通化電視臺等多家媒體發表文章和報道17篇。魏健在6月14日弘康麗城武術段位制系列教程表演賽中拍攝的集體照片先后被7個以上的網絡和刊物引用。在冬祿武苑、武術園地發表和轉發文章、圖片和視頻176篇。
在理論研究方面也有了很大的提高。20xx年在各種期刊雜志發表武術論文12篇,段和呂發表的《散打與自衛防身術》、《散打與跆拳道的差異》、《自衛防身術教學應該注意的問題》、《高等學校自衛防身術教學應注意的問題》,王和單發表的《太極拳流派謅議》,李、李發表的《陳氏太極教學策略探微》、王東路發表的《淺議武術段位制的“國考”》《中國武術段位制考評員制度謅議》,周、王《陳氏太極拳特征與習練方法淺析》、單從起、宋炳武的《太極拳健身效果及普及探析》,賈長林、張集霞的《郝式、武式、武派太極拳是一家》、王東路的《中國武術協會會員制存在的問題和對策》被國家武術研究院推薦參加中國武術運動大會武術推廣普及發展論壇。
四、協會組織不斷壯大,人員素質不斷提高。
20xx年加入通化市武術協會的新會員為372人,現在有注冊會員1365人,勝利社區太極拳輔導站、老干部大學、陳式太極拳推廣中心等團隊的武術愛好者會員人數都占團隊總人數的百分之八十。加入中國武術協會、吉林省武術協會會員177人,徹底改變了過去求人入會的尷尬局面。11月22日,通化市文廣新局和武術協會聯合舉辦了教練員、裁判員培訓班,聘請通化師范學院的體育教授專家授課,為參加培訓的各團隊的站長和教練員頒發了教練員證書,填補了各團隊在教學和傳習武術活動中無有效資質的局面。我們有國家級社會體育指導員19人,國家一級社會體育指導員67人,國家一級武術裁判員17人,國家二級武術裁判員百人以上。完全具備了在今后相當長一段時間內的武術的傳承和普及工作的需要。
協會生命力在于活動活動能增強凝聚力,凝聚力在于奉獻,奉獻使每個人獲得了健康的身體、愉悅的生活,獲得了社會的認可和資助。20xx年各地區部分武術活動得到了政府和企業、商業部門的資助,資助次數和金額都創歷史最好水平。這些成績的取得歸功于在座的每一位參會者,不計報酬、不講條件,熱心為會員服務。彭xx老師、張xx老師,常年堅持武術的傳承,不計名利、不計得失;蔡、龐工作之余全身心投入到武術協會的工作;杜、姜、于、潘等同志隨叫隨到,任勞任怨,為協會辛勤工作;包、劉執行主席,百忙之中抽時間關注和參加武術協會工作。
20xx年已經過去,在新的一年里,我們要謙虛謹慎,戒驕戒躁。繼續落實《第五屆會員代表大會》工作報告中的任務,以武術段位制為抓手,繼續深入開展武術段位制的普及和推廣工作20xx年武術協會工作總結20xx年武術協會工作總結。協調好各方面的關系,通過創立集體太極拳、集體太極扇、集體春秋大刀等全民健身運動中的品牌質量,不斷完善在創品牌的過程中出現的不足。爭取做到:協會有品牌、團隊有品牌,把協會的活動融入通化市全民健身服務體系,融入學校教育體系,融入政府和社會購買服務項目框架、融入社會和家庭服務體系,融入增強團隊的文化軟實力,融入體育和文化交流活動。在吉林省武術協會、通化市文廣新局、體育總會、民政局等部門的指導和監督下努力工作,把通化市武術協會建設成規范化、正規化的體育社團組織,為創建“和諧美麗通化”做出更大的貢獻。
協會年度工作總結 篇11
20xx年愛心公益匆匆進會在縣委當局及各級領導的關切指導下,在列位愛心企業、愛心志愿者的鼎力支持共同下,嚴格遵守辦會宗旨,遵守司法、律例和國家政策,將愛心公益事業與經濟社會成長相結合,為推動我縣的社會公益事業和新時代文明實踐運動成長做出應有的供獻。現總結如下:
一、繼承開展壹基金“x樂園兒童辦事站”項目
x樂園兒童辦事站項目是以兒童成長和兒童掩護為核心,通過支持本地公益組織在農村子社區、城市邊緣社區及災后地區樹立平安友好的兒童運動空間,并通過布局化的課程和運動,為農村子留守兒童、城鄉流動兒童和受災害影響的兒童提供平安及衛生教導、社會心理支持等辦事,緩解兒童面臨的各種平安及心理問題,搭建基于社區的兒童辦事專業平臺,保障兒童權利,助力兒童身心成長的兒童辦事項目。
20xx年通過“x公益”配捐,我們于x月、x月,我們分手勝利申請到壹基金“x樂園兒童辦事站”項目。此中20xx年x月至20xx年x月,在x小學樹立了(災后)兒童辦事站。20xx年x月至20xx年x月在x小學樹立了(社區)兒童辦事站。依照項目設計和資助方要求,災后兒童辦事站項目于20xx年x月已結項。
二、動員社會力量獻愛心,贊助x山遭受火警村子民重建家園
x月x日,一場突如其來的大火,無情地侵襲了x家。因家里人都去地里干農活無人在家,大火一瞬間將五間住房以及家中x多斤玉米,x多斤小麥,黃豆、洋芋……等賴以維持生計的生活物資,全部化為灰燼。
火警無情,人間有愛。災情發生后第一光陰,縣委統戰部、x鎮急速與縣民政部門和諧對接,快速上報了x家的受災環境。得知環境后x愛心公益匆匆進會也積極面向全社會提議眾籌,組織“獻愛心”運動,希望人人伸出援手、仗義疏財贊助他們早日重建家園。縣x影城、x公司等愛心企業積極響應,向受災戶捐贈砂石料x立方,代價人民幣x萬元,縣x公司捐贈頁巖紅磚x萬塊,代價人民幣x元。
三、積極介入“第二屆x公益創投大賽”并得到獎勵資金支持
20xx年x月“第二屆x公益創投大賽”在全省公開招標,顛末前期調研及我縣農村子小學目前存在“減防災知識技能”需求,我們設制了“第二屆x公益創投大賽x防減災小講堂”項目參賽。顛末大賽提議機構及專家團隊海選、初評、終評,從x家機構、x份項目建議書中推選出x個獲獎項目。我們的“x防減災小講堂”項目得到項目資金支持獎勵。
20xx年x至x月,我們在x小學實施“第二屆x公益創投大賽x防減災小講堂”項目。由于我們有著曾經執行壹基金“兒童安全小講堂”項目的培訓和經驗,因此,該項目在x小學勝利實施,并得到學生、家長、先生的不停贊譽。
四、精準扶貧公益先行開展饋贈清水器改良水質送康健公益運動
20xx年x至x月,x愛心公益匆匆進會積極響該當局精準扶貧號召,結合我縣飲用水水質環境,為匆匆進和保障居民的飲水康健,積極對接資源,和x市x公司殺青捐贈協議,給我縣捐贈一批清水器,開展了“x項目改良水質送康健即清水器公益運動”,該運動是一項康健、環保、惠澤庶民的扶貧工作實際行動,本次受益群眾達x戶。
五、積極介入抗洪救災是我們義不容辭的責任
20xx年x月x日至x月x日,我縣先后三次普降中到大雨,局部地方因短時強降水引發暴洪泥石流,境內“兩江八河”水位短光陰暴漲,涉及全縣十幾個鄉鎮,x鎮受災最為嚴重。得知災情后我們急速行動起來,一方面向x公益救災網絡和諧機構“x一山一水情況與社會成長中心”陳訴請示災情,一方面鼎力動員志愿者、社會愛心人士捐款捐物。
在今年的抗洪救災工作中,我們先后x次進入x等村子發放救災物資。同時組織人員、車輛前往x鎮捐贈代價x多元救災物資,并張望了受災失蹤人員眷屬。本次運動共計籌得捐款x元(捐贈物資除外),為x購買救災物資x元,為碧口采購救災物資使用x余元,剩余x元,由x愛心公益匆匆進會財務人員暫時治理。
協會年度工作總結 篇12
一、深入學習貫徹十七屆五中全會精神,大力推進“質量興川”戰略。
全省質協系統要把學習、理解、宣傳、貫徹、落實十七屆五中全會精神作為首要任務,時刻牢記“五個堅持”的基本要求,明確推進經濟發展方式轉變的努力方向和工作重點,切實做到在發展中促轉變,在轉變中謀發展。通過宣傳教育、典型交流、經驗分享、案例分析、調查報告等方式,大力推進實施“十二五”規劃的中心任務和“質量興川”、“工業強省”的發展跨越戰略,推動企業領導和全體員工牢固樹立“質量是企業的生命”的理念,加快轉變企業發展方式和手段,提高以產品質量和服務質量為中心的企業經營模式,增強整體核心競爭力。
二、廣泛深入地開展“質量提升”和先進質量方法推廣應用活動。
要緊密結合實際,制定年度工作計劃措施,加強分類指導,狠抓落實工作;要結合“3.15”、“質量月”活動,廣泛深入地開展《卓越績效評價準則》宣傳、培訓和咨詢、服務活動,積極支持、鼓勵企業學習應用先進質量管理方法,為質量興企、以質取勝、品牌效益多做貢獻;要組織質量專家深入企業生產現場進行質量幫扶指導,營造先進質量管理方法和質量提升的良好氛圍,從技術、管理和文化方面系統地提升企業綜合素質和核心競爭力。
三、進一步推進用戶滿意工程活動。
以“顧客滿意度測評通則”為指導,在“抓實”和“拓展”上下功夫,不斷擴大行業性用戶滿意度測評范圍。加快服務行業、中小企業的用戶滿意推進工作,樹立各行業的標桿榜樣,有效提高服務質量,增強和諧社會的凝聚力和愛國熱情;要繼續抓好企業質量現狀調查工作,認真推廣建筑陶瓷和家具行業質量現狀調查試點成果經驗,不斷擴大調查范圍,為政府部門提升質量和有效監管決策提供參考依據;要通過“用戶滿意創建活動”和“放心產品(工程)”、“優質服務示范”活動,大力宣傳用戶滿意理念,推進社會熱點追蹤和公益評價,營造放心滿意的和諧消費社會環境。
四、認真做好質量獎和卓越績效模式先進評審推薦工作。
要努力做好第一、二屆獲得“xxxx省政府質量管理獎”企業回訪工作,加大“質量獎”和“名牌產品”宣傳力度,努力提高咨詢、診斷服務水平和推薦質量;要組織卓越績效評價標準的貫徹實施,建立和完善評價機制,注重規范程序,在引導、培育、申報、評審過程中充分體現創優爭先的價值;要認真做好國家和省級卓越績效模式先進企業的申報評審和表彰工作,及時總結交流經驗,通過卓越績效模式的推廣和實施,有效促進工業經濟可持續性發展。
五、進一步深化質量管理小組活動。
要引導企業把QC小組活動作為企業現代化管理的一項基礎工作,作為員工參與企業管理、科技創新的有效形式和主要手段;要分析QC小組現狀,抓住關鍵,使QC小組活動從生產視角擴展到企業經營的各相關環節;要善于進行地區間、行業間學習交流,推動成果轉化,建立完善攻關和成果獎勵機制,力爭在環境保護、節能減排、質量提升、低碳經濟等方面有新的突破和發展;要通過改進診斷師培養、評價機制,完善注冊制度,充分發揮診斷師在小組活動中的指導、推動骨干作用;要組織QC小組活動專家、學者、推進者深入基層面對面地指導、幫助,持續改進和不斷創新,使QC小組活動保持長久旺盛的生命力。深入開展“質量信得過班組”活動,提高企業質量管理水平,促進服務質量的提升與改進,為企業經營發展打牢基礎;廣泛開展質量管理爭先創優活動,切實總結推廣先進典型經驗,為實現xxxx經濟發展新跨越貢獻力量。
六、繼續抓好質量普及教育培訓工作。
要創新教育培訓模式、拓寬普及教育渠道,提升教育培訓有效性,使企業員工學懂會用質量管理知識和先進技能,不斷提高企業文化和產品質量,增強質量經濟效益;要積極舉辦各類形式的質量論壇、學術交流活動,引導企業不斷加強質量主體責任,實現優勢互補,促進成果資源共享;建立和完善質量工程師和設備監理行業人才隊伍的分層次培育機制,加強繼續教育培訓、考試、注冊工作,發展壯大專家人才隊伍,推動企業質量管理和設備監理工作不斷向前發展。
七、進一步加強協會自身建設。
立足xxxx經濟發展的階段性特征,緊密結合省質協的實際,牢牢抓住新一輪西部大開發的重大機遇,著力推動科學發展,促進發展的全面性、協調性,使協會的政治思想、經濟、文化建設更上一層樓;更新xxxx質協網站,加強對協會電子網絡的維護和使用,充分利用網絡平臺,向省內外宣傳會員單位和品牌產品及協會的各項工作,為企業提供更加優質、快捷的服務,點擊率每月達到3000次以上。積極走訪市州質協和會員單位,廣泛征求意見和加強聯系,改進服務態度和質量;加強家具、設備監理、石油天燃氣等專委會的組織、制度、管理建設,建立和完善專委會專家庫和服務平臺,充分發揮其橋梁和紐帶作用,加大工作創新和服務力度,為幫助企業實現經濟跨越發展貢獻力量;要進一步加強協會財務和文件資料管理,開源節流,開拓創新,多為企業和會員辦實事、做好事,使協會真正成為政府和企業質量提升的參謀和助手。
協會年度工作總結 篇13
在過去的一年中,我協會各項工作都取得了一定的成績,現將本協會20xx-工作總結如下:
20xx下半年協會工作總結:
(1)開學初,我協會進行會員招生工作,通過自愿報名、登臺演講,及近兩周的培訓和考核,最終確定三十名在校學生成為協會會員
(2)九月二十日,由協會的合作商聯通公司在校負責人對所招收的新會員進行培訓
(3)十月一日,部分留校會員在東風市場參與銷售手機優惠活動,并連同賣聯通卡
(4)十月一日,部分留校會員為‘九陽豆漿機’廠家發放宣傳單活動
(5)十月份----十二月份,協會與洛陽一商家合作在三門峽地區銷售木糖醇
(6)十月十八日---十一月二十五日,我協會與三門峽電信公司合作,利用周末和假期時間在市區范圍內上門推銷寬帶業務
(7)十月十日----十一月三十日,給建業公司新時代廣場銷售部發放宣傳單,推銷房地產業務。
(8)十一月十八號,在千禧量販為統一綠茶做促銷
(9)十二月二十四日晚上,我協會在1204教室舉行迎圣誕節聯歡會
(10)自十月八號始,協會安排人員在校園內擺攤賣首飾等其他飾品
(11)十一月二十號,協會批發一批圍巾、手套、皮帶等,在校園銷售
20xx上半年協會工作總結:
(1)二月份剛開學的第一周周五晚上7:00,集合協會會員在1184教室開例會
(2)開學前三天,協會部分會員提前來校在開學的三周之內在學校園賣聯通卡
(3)三月份、四月份,安排協會成員利用課余時間和假期去學校周邊郊區賣聯通卡
(4)三月二十號---三月二十二號給三門峽置業公司發放宣傳單
(5)四月十號---六月二號在市區范圍內銷售兒童坐姿矯正儀
(6)四月二十號,聯通公司第一屆“新勢力杯籃球賽”在學校舉行,有我協會協辦,在此期間由協會成員賣聯通卡,并取得圓滿成功
(7)五月一號,聯通公司于古井貢酒合作,推出預存話費送古井貢酒活動,我協會安排人員12名會員在四個活動地點銷售聯通卡、賣古井貢酒
(8)五月十八號---二十號,置業公司在植物園開展覽會,我協會派出部分成員為其發放宣傳單
(9)五月十六號----五月三十號,在每天下午五點半---六點半,為jojo兒童服飾在小學門口發放宣傳單
(18)五月十八號---二十號,協會安排十三名會員在展覽會期間為新時代廣場做禮儀小姐
(11)五月三十號,jojo兒童服飾為迎接六一兒童節,在建業公司對面舉辦兒童服裝秀,我協會安排十名成員在現場負責賣衣服
(12)五月三十號,在服裝秀現場為兒童預防近視矯正儀做廣告
(13)三月十號開始,協會安排人員在校園擺攤賣日常用品
(14)六月二號,協會與一廠家合作,在學校銷售夏季女式服飾
20xx年下學期我協會的主要工作---招新
(1)六月份制定初步招新計劃,我們遵照社團總會的指示及往年招新情況,擬招40人
(2)六月份,由協會負責人制定八、九月份在校銷售聯通卡策劃方案
(3)在開學始,協會干部提前到校為協會聯絡工作
(4)八月份開學時,為聯通公司在校園銷售聯通卡
(5)在九月份開學的第二周,在校園招收新會員
(6)開學后的第二周,在適當時間對協會會員進行培訓
(7)開學后的第三周,有協會第一批會員帶領協會新會員到市區范圍做活動,進行實際鍛煉
(8)十一月份,初步打算在全校范圍內舉辦第一屆“業務員大賽”
(9)其余的工作在開學以后逐漸展開
通過一年的發展,協會干部伴著協會的成長,能力得到了充足的鍛煉,學到了許多知識。會員通過勤奮努力,實踐鍛煉,也學到了許多在課本上所不能夠學到的知識,提前踏入社會,了解社會有關需求。對同學們的營銷技能、社交方面等得到了極大地提升,鍛煉了自己的同時,也掙得了一些額外的零花錢。我們相信三門峽職業技術學院隨風協會在學聯的帶領下,在全體會員和干部的共同努力之下,在全院師生的全力配合和支持下會更加輝煌,相信協會的明天將會更好。
以上是我協會一年工作總結,綜觀一年來的活動事項,我協會的各項工作已經落實、并取得了極大的進展,除了例行舉辦活動外,我們積極聯絡外部廠家,與外界達成一種和諧的關系,為同學們聯絡更多的臨時工作,真正讓協會每位成員都融入社會,認真體驗生活,切實為同學們提供一個展示自己的平臺。前段時間協會一直忙于外部工作,在校園沒能夠及時參加學校舉辦的各項活動,平時沒有給學校做出什么太多的貢獻,在這方面,我們深感內疚。不過,協會一直在不斷完善,無論是制度還是活動方面都趨于成熟,穩步立接向下傳承。盡管從某些活動中仍有少許不足,但是我們在一直彌補與創新。在以后的時日里,我們在忙于外部工作的同時,也一定會在學院方面多多扎實、努力地工作,更好的融入學聯,積極參加學院舉辦的各項活動。希望在以后每一屆協會干部及協會會員都能保有誠信、創新、實干精神,盡心盡力去完成每一項工,讓自己得到充實的鍛煉,為同學們進到應有的責任,同時真正融入到學聯,為學院做出更大、更突出的貢獻。
協會年度工作總結 篇14
20xx年我會在各級領導的關心重視,各兄弟協會的支持,全體會員的共同努力下,圓滿完成了一年的工作,現將一年工作總結如下:
一、加強管理,協會的凝聚力不斷加強。
先后五次召開協會負責人會議,在從前理事會工作的基礎上,進一步完善和健全了組織機構,調優調強了理事會成員,進行了明確分工,責任到人,做到事務有人管理,活動有人安排。同時,加強了與文聯及兄弟協會的多溝通和聯系,吸收瀏陽范圍內優秀的音樂工作者和對音樂事業執著愛好和關心者加入到協會中,新培植、發展了二胡分分加入協會,增選鐘姣為分會長、協會理事,一年內新近發展會員13人,正式注冊會員人數達82人,協會力量更為強大。
二、開展活動,協會的影響力不斷提高。
1、5月16日17日,協助組織了中小學生“獨唱、獨舞、獨奏”競賽,共約1800名學生分四個組別參加比賽,評出獲獎學生一等獎188人,二等獎552人,三等獎737人,并選送160余名學生參加長沙市級競賽。
2、5月,協助組織長沙市第二屆“星城之星”評選活動,全市送評材料300余份,我市共評出九個項目計十七個門類的優秀選手105名,并于6月23日成功組織了現場表彰大會。
3、協助組織參加了長沙市第三屆藝術展演活動,我市6個集體節目分中、小學組參加了四個項目的演出,其中1個獲一等獎,5個獲二等獎。“三獨”比賽34人次獲長沙市一等獎,66人次獲二等獎,21人次獲三等獎。在藝術教育論文評比中,6人獲獲一等獎,2人獲二等獎,6人獲三等獎。
4、以“陽光下成長”為主題協助組織了全市中小學生藝術節活動,全市中小學共69個代表隊參賽,參賽節目計508個,參加學生人數達萬余人,活動分八個賽區,歷時8天,圓滿完成,活動評出了團體一等獎14個,團體二等獎個,為師生提供了施展藝術才華的舞臺,促進了各學校藝術教育活動的開展與交流。
5、20xx年8月25日下午3點,瀏陽市音樂家協會第五次會員全會暨市音協二胡專業分會成立大會在瀏陽藝術學校多功能報告廳舉行。音協78名會員參加會議。大會由秘書長黎蓉主持,周亞平主席作工作報告,就協會取得的成績作了全面的總結并就今后工作提出了思路和設想。同時大會宣讀了市文聯關于市音協理事會調整和同意成立市音樂家協會二胡專業分會的兩件批復。湖南省音協副主席兼秘書長陳義明、湖南省二胡協會會長楊長安、湖南省二胡協會副會長兼秘書長歐陽乃、原中共瀏陽市委宣傳部副部長、瀏陽市文聯常務副主席熊水芳、瀏陽市文體局局長、瀏陽市文聯副主席朱玉喜及瀏陽文聯的部分領導參加并指導會議。
當晚全體會員歡聚一堂,舉行了“我和我的祖國”音樂會。音樂會在全體會員氣勢宏偉、充滿深情的大合唱表演《我和我的祖國》中拉開序幕,音樂會上有各種門類器樂演奏節目的精彩表現,28把二胡齊奏、民樂合奏、西洋樂、民樂獨奏等,形式多樣,格調清新、高雅,讓人耳目一新,聲樂節目小組唱、歌曲聯唱、男聲四重唱、大合唱相繼閃亮登場,獨舞、三人舞表演精美絕侖,讓全體會員和嘉賓,享受了一臺很好的視聽盛宴,盡情地表現了全體會員對祖**親60華誕的祝福,音樂會在市政府副市長張葵紅的即興演唱《繡紅旗》和瀏陽本土歌手、來自中國音樂學院的聲樂碩士研究生張敏的一曲《親吻祖國》的歌聲中推向高潮。音樂會的尾聲全體會員、全場觀眾的大合唱《歌唱祖國》更是氣勢磅礴,富有感染力,讓觀眾們久久不愿離去。
本次活動共計有400余人參加,最小年級11歲,最大年級76歲,有株橋水庫管理局、瀏陽一中等單位給予了贊助。活動的成功舉行進一步增強了全體會員提升專業素養、開展好協會活動的信心和決心,增強了協會的凝聚力和戰斗力。
6、積極組織資料參加了市文聯、市文體局“60載風雨之路”文藝作品展覽,袁懷湘的作曲《家鄉的小河》、周亞平指揮、帶隊參加的全國第九屆中老年藝術節獲合唱牡丹金獎的合唱團同時榮獲市優秀文藝作品獎。
7、會員參加活動成績顯著,如參加論文競賽有棖沖青草完小袁美玲《淺談如何讓音樂課堂教學生活化》關、太平橋完小譚月輝《妙用一分鐘,結課精彩中》太平橋中學黃艷《音樂課請牢牢抓住音樂的手》等均獲長沙市一等獎。8、組織會員開展了一次合唱與指揮培訓活動。
協會工作總結
協會2015工作總結
xx協會在20xx年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果,取得了長足的發展和進步,但在發展過程中也呈現了些許問題和不足,現將協會本學年的各項工作總結如下,并將下學年的主要工作和規劃作相關部署。
一、協會各項工作成果
1、內部建設成效顯著
自本學年以來,協會就致力于協會的正規化和人文化的內部建設工作。隨著各項工作的順利開展,各項規章制度也日趨完善。協會在原有的規章制度的條件下,制定了新的干部干事管理方案和會員服務套餐,對協會會員以協會最好的服務使會員感到協會的溫馨,從而加強了對協會干部干事成員的管理和對會員權益的保障與服務。
協會的機構設置也更加合理,協會擁有較為完善的機構設置,我們根據實際需要設立了辦公室、棋牌部、文藝部、宣傳部、外聯部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采用了會長、副會長對部門的分管負責制度,指導監、督和協調各部門開展相關工作。確立了協會活動的部門承辦制,即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦,其他部門進行協辦,由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協調。而且要求協會內的每個部門均擁有自己的特色活動,并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協會的部門責任制,協會內承辦活動,需要各個部門的相互配合,哪些部門做的不好,可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持,發現問題,解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯或校級等大型活動則由協會會長作為總負責、總協調,進行活動的相關籌備和開展。
本協會將常規活動定為棋牌樂活動和舞蹈交流會活動,兩者穿插舉辦,提高了協會會員對協會活動的積極性,從而保證了“周周有活動,月月有主題”重要發展思想。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動,這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化,也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的能力,促使大家相互交流和溝通,從而使協會發展呈現出一片欣欣向榮的景象和局面。
在協會的正規化建設方面,我們注重并要求協會的每個工作活動程序均要按照相關規范的流程進行,包括協會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優評先以及協會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規定,必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進行面試選拔,還要經過干事的注冊流程,同意并遵守協會的相關章程、制度和管理方案經個人簽字,協會蓋章后方可成為協會干事。這樣能夠保證協會干事對其本職工作的重視,對協會工作進行認真嚴肅的對待,保證協會各項工作的順利開展和進行。
在協會的人文建設方面,協會各部長干事除了工作上的嚴肅認真,在生活學習方面都打成一片,進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通,增進協會成員間的感情,從而更加有利于協會各項工作的順利進行和開展。協會建立有完善的網絡溝通平臺,如我們建立有“全校更新最快”的博客,方便大家查閱協會的相關動態和發展方向。同時建立有協會自己的郵箱和公共郵箱,方便大家對協會提出相關建議,發送、上傳和下載查閱協會的相關資料。同時我們建立有協會的QQ群,并確定和開通了協會的QQ論壇,供大家共同討論各種話題,從而達到增進協會成員感情的目的,增加大家對協會的熱情和積極性,使大家積極組織參與協會的相關活動。
2、財務工作井然有序
協會的經費來源主要有學生自籌經費(會費)、有關部門撥款和外聯贊助等。其中以會員繳納會費為主,外聯贊助為輔,協會嚴格按照規定收取會員會費,并及時將部分資金交予社聯代管。
協會在經費管理方面,主要由協會辦公室負責,協會所有會費、撥款、贊助費用皆為協會公共收入,任何人不得私自占用、挪用。協會設立了賬冊及財務清單,由協會辦公室相關負責成員詳細列載經費收支,并定期向協會負責人進行匯報,并接受協會全體成員的監督。協會在經費使用上,協會經費必須用于協會的相關工作和活動,經費使用以高效和節約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預算,活動過后提交正規、清楚的收據或發票等憑據,做到財務收支協調合理,并及時妥善的到社聯辦公室進行報賬。
3、文宣工作有聲有色
在宣傳工作方面,本協會采用多種宣傳方式,如張貼海報、發放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中,日常活動以海報張貼和展板宣傳為主,每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點:
(1)使主要內容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。
(2)版面設計別出心裁,采用趣味性的語句、標志性圖案,來增強宣傳海報的宣傳效果,使廣大同學能更深刻的了解協會的活動內容。
(3)注意每次海報張貼的規范性和展板擺放的及時性,并進行及時的保管和搬回,確保宣傳效果和質量的同時維護好協會的良好形象。
在本學年中,我協會辦展板近十余張,并在教師節的展板大賽中,在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成績,在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。
在文訊工作方面,我協會對于本協會所舉辦的各類大小活動,均撰寫有相關文訊稿,對小型活動則發至本協會博客和公共郵箱里,對較大或大型的活動則同時也發至運動休閑中心郵箱,并及時上掛校團委及社聯網站,取得了對本協會的良好宣傳作用。在本學年中,我協會撰寫較大活動的文訊稿并發至社聯郵箱的有十余篇,上掛校團委及社聯網站的迄今有5篇,在全校社團的文訊工作中,取得了重要成就,并極大的鼓勵了我xx協會在活動舉辦及文訊工作積極性,讓更多的同學和老師了解了xx協會,了解了xx協會的發展。
4、活動開展成績斐然
在過去的一學年里,xx協會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動,再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養境界的棋牌交流活動,有引人入勝、激情四射的大型舞會,有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來,協會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。
在各項工作和活動的開展中,我們始終把尊重會員的權利,保障會員利益放在首位,竭力為協會全體會員服務,并注重結合時代、學校和社會的需要,從而使協會受到各界的關注和好評。如:如協會所組織的茶話會活動,讓全體協會會員齊聚一堂,共同溝通和交流,增進大家的友誼。協會所組織的宿舍走訪活動,讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽,讓他們更加了解了鄭州大學,了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學,繁榮校園文化的組織團體,使他們能更快適應大學生活。又如在教師節期間,協會積極組織協會成員為感恩教師節作出宣傳和行動上的努力。我協會還積極申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環保綠化,低碳生活”為主題的活動,并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協會積極響應校團委的號召,積極協助各院系承辦宿舍文化節中的棋藝大比拼活動,為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了積極的作用。我協會仍然緊緊把握時代的主題,在光棍節中,為協會全體單生成員、會員提供舞蹈交流的機會,讓大家在光棍節中感到舒心和快樂!不僅如此,我xx協會積極協助和參與社團聯合會諸多活動的承辦,例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中,我協會協辦踢毽子的活動項目,無論是在闖關區還是在積分區的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯為我們搭建的這些“舞臺”,我們也將自己的工作狀態、精品活動一一展現在了老師和同學們的面前。
5、資產檔案妥善管理
協會成立近十年以來,協會的往屆成員也為我們留下了眾多的協會資產和文檔資料。在協會的發展中,許多的協會資產、資料和檔案等在借用借出、轉入轉出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失,導致了協會資產遭受到無形的損失并不在恢復,因此在本學年中加強了協會各種資產檔案的有效管理。
首先對于硬件資產如各種棋牌類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統計分類,其中有很多缺失不足、年久不能用的現象,則進行相應的購買備齊。在對協會物品的借用方面,也有比較嚴格的要求,借用單位必須填寫《xx協會物品借用登記表》,防止物品的無故丟失,并做到物品歸還按時到位。在協會資料檔案管理方面,協會的所有活動策劃書、活動表格、協會成員檔案、文訊稿、總結、宣傳資料、校團委社聯資料等,做到辦公室均要有相關硬件資料的備份,并在本學年中建立有軟資料的相關備份,將其存儲到協會的郵箱、博客、網絡硬盤里等。因此,協會的各種資產檔案都做到軟硬資料的備份儲存,做到協會遺產不丟失。
6、會議召開合理高效
協會借鑒和吸取了以往發展中的各種經驗和教訓,重視會議的程序規范性和會議效果,聽取了廣大協會成員的意見,從而制定了比較合理的會議制度。
協會會議是協會會長部長等向協會與會成員直接傳達協會工作活動的相關動態和安排通知的有效傳達方式,并通過會議了解協會相關部門、成員的思想和動態。協會確定每個月的第一周末為協會全體成員參加的例會,在會議上,會長團及各部門對協會的前期工作活動等進行相關的總結及對后期的工作等進行部分規劃。在本學年中,平均每月2~3個會議,主要是例會、總結會和工作活動動員會等,在開會前幾天,主持及發言人員必須做好各項準備,對會議流程作出合理規劃,保證了會議的合理性、高效性。
7、理論研究開展深入
在協會近十年的發展進程中,有過光榮輝煌的時刻,也同樣有過低迷消沉的時候,甚至伴隨有協會解體注銷的危機,這使得我們意識到,要想保持協會的可持續發展,避免走不必要的彎路,必須要建立有符合自己協會發展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想,協會是走不了多遠的。因此,協會便決定把協會的相關制度、方針、方案、創新發展思路等統一起來,形成一套有理有據,邏輯清晰的理論思想,在各種工作活動的實踐中,進行取舍、修改、創新和完善。
在本學年中,我協會為進行更好的發展,提出了很多新的創新發展思路和方針。例如,本協會的發展宗旨是加強協會內部建設,活動舉辦重質保量,協會的正規化和人文化建設,推出了新的關于干部干事的管理方案和會員服務套餐,會長分管部門制,各部門特色活動穿插舉行,單部門活動承辦及其他部門協辦,干事會員對接制度,重視理論的學習和研究等眾多理論成果。
為了防止這些眾多的理論成果在協會后屆的發展中丟失,便開始了協會的理論文檔整理工作,同時不斷的在協會的各種工作活動中,進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協會成員參與到協會的發展和理論思想學習中來,便借鑒社聯社團發展論壇的模式開展xx協會的第一屆發展論壇,讓大家更好地發現并解決協會發展中,存在的諸多問題,同時豐富和發展協會的指導思想和理論成果,從而使協會能夠更好地走可持續發展之路而不因協會換了接班人導致協會成員又白手起家,走不必要彎路。
8、細節把握深刻到位
協會的長遠穩定發展離不開長遠的規劃,也離不開細節的把握。“細節決定成敗”,xx協會在本學年的發展中,雖遇到過各種的阻礙,但仍然取得了巨大的成果,這同時也與本協會在細節上的把握深刻到位是分不開的。
本協會的各項工作都十分注重細節,無論是協會對內部的建設管理方面,還是在協會活動的開展方面,都盡量將各個細節考慮到位,策劃到位,因此便形成了xx協會專門獨特的策劃書并一直沿用改進至今,在網絡平臺的發展中我協會以“全校更新最快”的博客,積極上傳協會的相關文檔資料和照片等,為協會的網絡宣傳和資料備案等作出積極努力。在內部建設管理方面,協會在正規化建設的同時,同時注重培養協會的人文氣息,關注協會的成員、會員,對協會成員、會員進行生日提醒和祝福,節日送禮等,讓協會成員感到協會的溫馨,讓他們更加信任和留戀本協會,讓大家更加團結向上,為協會各項工作的順利開展打下堅實的基礎。
二、協會工作中的若干問題和不足
1、指導力度不夠
協會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠,很多部門的工作活動沒有得到更好的實施,各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監督,造成協會所提出的許多方針戰略沒有得到應有的實施效果。例如,協會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協會的棋牌部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動,而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動,更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動,例如組織部可以組織大家開展一些素質拓展類和體育競技類活動,而文訊部可以開展如征文比賽和發展論壇類文化活動,宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可,只要協會的各干事敢做敢闖,協會就會有相應的更好的發展方向,當然這些更需要我們會長和部長的指導,只有這樣,大一的干事才敢放手去做,大膽去做。因此,加強協會各項工作活動的指導力度是協會有待加強和提高的重要方向。
2、干事的主人翁意識不夠
協會的干事對自己的定位還不夠清晰,對協會的發展方向和總體規劃不是太清楚,將自己僅僅定位在聽部長、會長的話,只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做,怎么做得更好等,還過多的依賴于自己的部長,部長不通知做某些事,自己就沒必要做,就不做,還沒有一種以協會主人翁的態度和思想去做協會的各項工作。因此,更不能主動擔當協會的各項大任,對協會所提出的各種戰略方針沒有進行過多的思考,考略問題還不夠全面。這些都是制約協會更好發展的諸多因素。
3、溝通交流不夠
協會中的各成員間的溝通交流不夠,導致協會沒有達到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠,部長與部長間的溝通交流不夠,協會成員和會員間的溝通交流不夠等。加強協會各成員間的溝通交流有利于團結協會的眾多成員和力量,能夠極大的增強協會的凝聚力和戰斗力,為協會各種工作活動的順利開展打下堅實的基礎。
4、信息傳達不夠到位
部長、干事對協會所下達的協的各種工作活動、任務、消息等沒有進行更好有力的傳達。例如,協會的會議中的與會人員并沒有將會議內容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門的人員,造成開會沒有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會議中,沒有作應有的筆記,還只是豎著耳朵“懸聽”,沒有在思想上引起高度重視。因此,各部門需加強各部門的制度建設并將其作為重點工作。
5、自我批評
我從來都不是個有才能的人,即使是協會的會長,卻并沒有做會長的料,無論是在競選中還是其他方面,最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的,就是盡自己最大的努力,無論有多大的困難和阻礙,將協會的各項工作做好,因此對協會成員的要求也比較高,很多時候沒有充分與其他成員商量就自下決定,沒有對部長、干事給予應有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉,在以后的工作中少一些催促,多一份關心,平時多關心他們的生活和學習,不能見面就說協會的事,畢竟對他們而言,協會只是他們生活的一部分而已。
三、協會發展規劃
“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。協會經過本學年的快速發展,取得了豐碩的成果,以后協會發展的道路方向更是遙遠的未知數。因此,為了防止協會的發展道路和方向走向惡化,迫切需要對協會以后的發展作出總體的規劃,制定出今后一段時期內的活動計劃和目標。協會通過集思廣益,總結經驗,根據自身世紀發展情況確定了一下發展思路和總體規劃:
1、戰略轉移
協會的內部建設是協會發展的重點工作,但也不可能僅靠一兩學期就能完成,這是一個長期的過程。協會也不能僅停留在內部建設方面,因為內部建設的最終目的是為了協會的更好的管理和運作,能夠更好的將協會的活動和品牌打出去提供基礎保障。因此,將協會發展出去,讓更多的人知道和參與本學會的活動是協會發展的的根本目的。
所以,協會需要將下學年的工作重心轉變為繼續加強協會的內部建設,同時堅持“走出去”的發展方針。協會只有“走出去”才能更好的發展自己,才能反過來促進協會的內部建設,從而使協會更好發展。
2、大膽創新,強化實踐。創新是一個民族的靈魂,也同樣是一個社團生命力的體現!在協會的發展歷程中,也先后出現過各種各樣的活動形式和內容,有的活動在發展中被繼承下來,而有的則被無情的拋棄了,這些眾多協會的活動也同樣經歷了人們的選擇,為協會留下了比較經典的有“棋牌樂”活動和“舞蹈交流會”活動。但在鄭州大學里,這兩項活動均有相應專一的社團進行承辦,對本協會的活動和名聲都形成巨大的沖擊,這也造成了協會的知名度小,很難發展出去。因此,尋找一項本協會所特有的活動項目便成了協會歷屆領導人共同努力和奮斗的方向和目標。然而,結果并不佳,我們并沒有找到一項足夠大而又有協會內涵特色的活動項目來。
然而,協會只要在發展在進步,我們也從沒有放棄過對特色活動的探索和實踐。既然,協會是全校唯一一個綜合性社團,就需要體現和發揮它的綜合性優勢來,為什么要苦苦尋覓一項別人獨一無二的活動項目來呢?我們的綜合性就已經把我們獨一無二的“特色”展現在了眾人面前。所以,將彌補協會的劣勢轉變為合理利用劣勢并逐步轉化為協會的發展優勢上來,才是我們協會發展的必由之路,利用和更好的發揮協會綜合性的特點便成為了我們創新發展中的當務之急和重中之重。
根據協會的名稱,確定了我們協會的活動項目主要包含在“文化”和“娛樂”兩個方面,協會宗旨就是為最廣大的同學提供服務,發揮和鍛煉他們的能力,讓大家在各種活動中娛樂身心,得到快樂,有所收獲。因此,在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭霸賽、宣傳海報大賽、協會發展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動,在娛樂等方面,除舞蹈外,可盡量多的舉辦些室外活動,如素質拓展、體育競技、出游等活動,還有諸如為更多的人服務的看電影,送問候等等。
然而,這些活動舉辦起來,尤其是沒有任何經驗的我們,更是有難度,因為隨時伴隨著活動失敗的危險及其帶來的惡果。這些創新活動是某些社團所沒有的,他們也是不可能具備多項活動項目的。因此下定決心舉辦這些活動的同時,便更需要我們大膽實踐,大膽跨出第一步來,為協會以后的發展積累經驗,總結得失。如果不大無畏的跨出第一步,永遠等待下一屆的同學來做,就永遠沒有要做的時候了。然而,即使做了這些小型的創新活動,仍然不會有太大的影響力。所以將這些活動聚在一起,由各部門分別承辦并繼承下來,形成部門的特色活動,以“xx協會文化活動月”的形式在一個月內集中承辦協會各部門的精品活動,這樣將會有更大的協會影響力。
所以,協會在走創新的發展道路中,還有更多值得深思的問題和方向需要我們去探索和解決,這也是一條充滿荊棘,前人沒有走過的道路,需要我們大無畏的、不拋棄、不放棄、用于克服一切困難的精神來完成協會的這些發展。
3、下學年總體工作規劃
(1)強化部門建設。協會雖在本學年提出了總體的內部建設并取得了顯著效果,但各部門內部的情況也不容樂觀,特別是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出,各部門已不能適應新的發展要求。因此,加強部門的建設已成為協會歷史發展的趨勢和發展要求。
(2)協會十周年慶典。xx協會將近整整走過十個年頭,其中有過光榮輝煌的時刻,也有過低迷消沉的時候,在這十周年之際,我們需要將十周年的慶典活動辦得更好,來展示我們協會的發展歷史和艱難歷程。
(3)文化活動月。文化活動月是協會新提出來的發展方向,這是將協會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦,從而對外展示我協會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內容,同時也是對協會的一個重要考驗,在一個月內舉辦如此眾多的活動,需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力,在也是協會發展的一道難關,也希望從諸多方面得到援助。
(4)團支部申請。協會無論是從發展歷史還是人力、物力等綜合實力上都優于其他眾多協會,因此我們協會也需要申請團支部,這樣對于協會的發展和內部管理運作都有好處,能有利于協會的內部建設和管理。
(5)正規的換屆。經過下學年的幾個大活動后,協會干事也陸續熟悉適應協會工作的組織開展過程和方法,并能在一定程度上理解協會的發展戰略和方針,能夠在一定程度上領導協會工作。因此在下學年后期開始協會的換屆工作,篩選出3至5位會長候選人,并讓他們在后期獨立領導協會的各項工作,使他們能夠更好的做好以后的工作,進而達到協會的可持續發展。