關于依法行政工作情況報告
為切實加強新城的自身建設,全面推進依法行政工作,根據(jù)《關于報送XX年度推進依法行政工作情況報告的通知》文件精神,結合新城工作實際,現(xiàn)將XX年度新城推進依法行政工作情況匯報如下:
一、加強組織領導,營造良好氛圍,構建依法行政工作新平臺。
依法行政是社會主義民主政治的內(nèi)在要求和根本體現(xiàn),對于推進和加快依法治國,打造法治政府有著積極和深遠的影響。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的相關要求,同時結合自身實際與特色,新城堅持以制度化、規(guī)范化、法治化為抓手,提升新城的公共服務水平,努力提高社會各界對法治建設的滿意度。重點抓好以下三方面工作:
一是切實完善依法行政的組織領導。
為健全依法行政工作組織,切實加強組織領導,進一步明確依法行政領導機構,新城成立了由一把手親自掛帥的依法行政工作領導小組,形成了三級依法行政工作網(wǎng)絡,層層簽訂了《依法行政責任書》,明確各單位、各部門執(zhí)法責任,形成了主管人員盡心抓,分管人員共同抓,上下齊抓共管的良好局面。二是不斷加強依法行政的宣傳培訓。
堅持把提高干部職工的法律素質(zhì)作為普法著力點,將普法學法、提升業(yè)務技能納入依法行政工作重要議事日程。在培訓工作上努力實現(xiàn)培訓全員化、培訓全面化、培訓常態(tài)化的“三化”目標。一方面,著力將培訓覆蓋到每個干部職工,讓人人參與學習,從而豐富知識,拓寬眼界、增長才干,促進干部隊伍整體素質(zhì)的全面提升。另一方面,加強政治理論培訓,加強政策法規(guī)和業(yè)務知識學習,加強黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和反腐倡廉教育,促進干部職工的全面發(fā)展,建設政治過硬、業(yè)務過硬、作風過硬的干部隊伍。此外,還要切實加強學習培訓的組織保障、經(jīng)費保障和制度保障,推動培訓工作正常有序開展,充分用好學習資源,發(fā)揮學習作用。三是全面推進依法行政的貫徹執(zhí)行。
圍繞新城XX年度重點工程,著重抓好行政服務中心建設、環(huán)境監(jiān)察、違建查處以及信訪接待幾項工作,切實提升人民群眾的法治滿意度。通過不斷強化部門領導的抓落實意識和率先垂范作用,確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位,切實發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)與督促作用,定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作,推動整個管委會的依法行政工作有序開展。二、改進工作方法,完善工作制度,開創(chuàng)依法行政工作新舉措。
管委會著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求,根據(jù)新城實際情況,不斷探索和完善依法行政的方法措施,以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。
一是加強政府信息公開。
認真貫徹政府信息公開的各項法規(guī)、規(guī)章和制度,把推進政府信息公開與轉(zhuǎn)變政府職能、改革行政管理體制、規(guī)范價格行政權力運行緊密結合起來,加大政府信息公開力度,提高政府工作的透明度。今年以來,新城進一步加大政府信息公開力度,按照《政府信息公開條例》的要求,依托政府信息公開欄、政府網(wǎng)站等宣傳陣地,公開政務信息,公布內(nèi)容涉及低保戶政策享受,社會養(yǎng)老保險、危房改造和征地搬遷、大型項目建設和社會公益事業(yè)建設等方面,保證人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權、接受社會監(jiān)督。二是加強規(guī)范性文件審查。
完善政府法制建設,認真做好規(guī)范性文件制定、清理和發(fā)布工作,堅持立、改、廢并重。嚴格規(guī)范性文件備案審查制度,確保規(guī)范性文件報備率、及時率和規(guī)范率達到百分之百。對以管委會名義發(fā)布的涉及新城的規(guī)范性文件全部由工作人員進行前置性審查,做到“有件必備、有備必審、有錯必糾”。三是完善調(diào)解和信訪制度。
大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,建立健全相應的制度,對矛盾糾紛要依法妥善解決,積極支持單位、社區(qū)的人民調(diào)解工作。切實解決人民群眾通過信訪舉報反映的問題,及時辦理信訪事項,保障信訪人、舉報人的權利和人身安全,積極引導當事人通過法律途徑解決問題。三、依法行政工作中存在的不足
今年以來,新城在依法行政工作中雖然取得了一定的成績,但是還存在一些不足,主要表現(xiàn)為:
一是依法行政氛圍不夠濃,有待進一步加強法治宣傳,努力營造依法行政的濃厚氛圍;
二是執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)有待進一步提高,有待堅持加強學習、培訓、進一步提高依法行政的能力和水平;
三是依法行政監(jiān)督制約機制有待進一步完善。
四、下一步工作計劃
一、進一步加強法制宣傳,增強依法行政觀念。
繼續(xù)加強學習培訓,廣泛深入開展多種形式的專題法律宣傳、法律知識講座和有關執(zhí)法人員的法律知識培訓工作,努力增強人民群眾、特別是行政機關工作人員的法制觀念,不斷提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)。二、進一步建立健全各項工作制度。
不斷完善各項工作制度,堅持形成制度管人工作機制,不斷提高工作水平,切實履行工作職責。三、進一步規(guī)范新城行政執(zhí)法行為。
加大培訓學習,提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)和水平,加大監(jiān)督考核力度,提高對行政執(zhí)法人員的管理。四、進一步推進政府職能轉(zhuǎn)變。
全面履行政府職能,切實加強社會管理和公共服務職能。完善社會管理制度,提高社會管理水平,創(chuàng)新公共服務體制,改進公共服務方式,優(yōu)化公共服務資源配置,加強公共服務設施建設。