基層黨委班子成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任到位標(biāo)準(zhǔn)
黨內(nèi)職務(wù):黨委書記
序號(hào)
工作職責(zé)
主要指標(biāo)
目標(biāo)值
履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé),主持黨委工作,發(fā)揮好黨委把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用,確保黨的理論和路線方針政策、黨中央的決策部署得到有效貫徹落實(shí)
各項(xiàng)決策符合中央精神和上級(jí)要求,切合本單位自身實(shí)際
不發(fā)生重大問題決策失誤,違背黨和國(guó)家方針政策的情況
代表本單位黨委每年向上級(jí)黨委、紀(jì)委報(bào)告黨委主體責(zé)任落實(shí)情況次數(shù)
≥1次/年
督促紀(jì)委書記每年向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況次數(shù)
≥1次/年
主持研究制定黨的建設(shè)工作部署、計(jì)劃、措施,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)
研究部署黨建工作次數(shù)(年度工作會(huì)和半年工作座談會(huì))
≥2次/年
組織召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì),定期聽取相關(guān)黨建部門或下級(jí)黨組織黨建工作匯報(bào)次數(shù)
≥1次/季
負(fù)責(zé)健全和落實(shí)黨的建設(shè)責(zé)任制,支持和督促其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任
組織完成黨委年度黨建責(zé)任制、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)班子成員考核目標(biāo)
完成7
聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況次數(shù)(召開專題會(huì)議或結(jié)合班子專題民主生活會(huì)等)
≥1次/年
就落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況與黨委班子成員談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
就落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況與基層黨組織書記談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
抓好黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治建設(shè)、思想建設(shè)
主持召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)次數(shù)
≥1次/年
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)整改落實(shí)措施按期完成率
100%
抓好黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治建設(shè)、思想建設(shè)
參加所在黨支部(黨小組)活動(dòng)次數(shù)
≥4次/年
堅(jiān)持“三重一大”集體決策機(jī)制,組織召開黨委會(huì)議次數(shù)
≥1次/月
組織召開黨員代表大會(huì)或黨員大會(huì)進(jìn)行換屆選舉
1次/5年
組織黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)研討次數(shù)
≥1次/季度
黨委理論學(xué)習(xí)中心組每次集體學(xué)習(xí)時(shí)間
≥半天/每次
黨委理論學(xué)習(xí)中心組每次集中學(xué)習(xí)研討參率
≥?/次
黨委理論學(xué)習(xí)中心組全年個(gè)人參學(xué)頻次
≥?場(chǎng)次/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)心得數(shù)量
≥2篇/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)調(diào)研報(bào)告數(shù)量
≥1篇/年
抓好黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子成員紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)
是否建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)
是
到黨建工作聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研、指導(dǎo)次數(shù)
≥1次/季
與黨員代表“一對(duì)一”或集體談心談話次數(shù)
≥1次/年
組織對(duì)本單位執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神情況檢查次數(shù)
≥1次/年
抓好黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子成員紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)
帶頭遵守黨的紀(jì)律
不搞權(quán)力尋租、謀取私利;不為親屬和特定關(guān)系人經(jīng)商辦企業(yè)提供便利、輸送利益
帶頭落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神
不超標(biāo)開支“三公經(jīng)費(fèi)”,不違規(guī)職務(wù)消費(fèi)
貫徹黨管干部、黨管人才原則,加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)
牢固樹立正確的選人用人導(dǎo)向,培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)優(yōu)化人才成長(zhǎng)環(huán)境
不發(fā)生選人用人違規(guī)事件
抓好基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,加強(qiáng)思想政治、精神文明建設(shè)、扶貧和群團(tuán)工作
所屬黨組織按期換屆率
100%
召開黨委會(huì),專題研究黨支部建設(shè)次數(shù)
≥1次/年
每年上黨課次數(shù)
≥1次/年
到扶貧點(diǎn)調(diào)研、指導(dǎo)工作次數(shù)
≥1次/年
扶貧任務(wù)完成率
100%
研究部署群團(tuán)工作、聽取群團(tuán)工作匯報(bào)次數(shù)
≥1次/年
加強(qiáng)對(duì)巡察工作的領(lǐng)導(dǎo)
聽取巡察工作匯報(bào)次數(shù)
≥1次/年
巡視巡察整改工作完成率
100%
領(lǐng)導(dǎo)和支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任,把握運(yùn)用“四種形態(tài)”,親自督辦重要案件和重要問題,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)
主持召開會(huì)議研究部署反腐倡廉建設(shè)工作次數(shù)
≥2次/年
領(lǐng)導(dǎo)和支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任,把握運(yùn)用“四種形態(tài)”,親自督辦重要案件和重要問題,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)
聽取紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況次數(shù)
≥2次/年
通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨委會(huì)等方式及時(shí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉法規(guī)制度次數(shù)
≥2次/年
就了解掌握個(gè)人廉潔自律情況及黨內(nèi)分工落實(shí)情況,每年與黨委班子成員談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
就了解掌握個(gè)人廉潔自律情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況與分管部門和聯(lián)系單位主要負(fù)責(zé)人談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
抓好黨的制度建設(shè)
對(duì)所屬黨組織開展黨建考核次數(shù)
≥2次/年
黨內(nèi)職務(wù):黨委委員、副書記
序號(hào)
工作職責(zé)
主要指標(biāo)
目標(biāo)值
協(xié)助黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。受黨委書記委托,在黨委書記外出期間負(fù)責(zé)黨的建設(shè)全面工作
在年度工作會(huì)議、半年工作會(huì)議上對(duì)黨建工作進(jìn)行部署次數(shù)
≥2次/年
向黨委書記報(bào)告落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況
≥1次/年
參加黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)次數(shù)
≥1次/年
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)整改落實(shí)措施按期完成率
100%
參加所在黨支部(黨小組)活動(dòng)次數(shù)
≥4次/年
是否嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,認(rèn)真參與黨委會(huì)議議題的討論,帶頭執(zhí)行黨委的決策部署
是
參加黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)研討次數(shù)
≥?場(chǎng)次/年
協(xié)助黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。受黨委書記委托,在黨委書記外出期間負(fù)責(zé)黨的建設(shè)全面工作
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)心得數(shù)量
≥2篇/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)調(diào)研報(bào)告數(shù)量
≥1篇/年
每年上黨課次數(shù)
≥1次/年
到基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研、指導(dǎo)工作次數(shù)
≥1次/季
與黨員代表“一對(duì)一”或集體談心次數(shù)
≥1次/年
向黨委書記報(bào)告?zhèn)€人廉潔自律情況及黨內(nèi)分工職責(zé)落實(shí)情況次數(shù)
≥1次/年
就了解掌握個(gè)人廉潔自律情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況與分管部門和聯(lián)系單位主要負(fù)責(zé)人談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
向黨委書記報(bào)告分管領(lǐng)域反腐倡廉建設(shè)情況
≥1次/年
黨內(nèi)職務(wù):黨委委員、紀(jì)委書記
序號(hào)
工作職責(zé)
主要指標(biāo)
目標(biāo)值
協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作
就落實(shí)主體責(zé)任情況與領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
向黨委書記報(bào)告紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況
≥2次/年
向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況次數(shù)
≥1次/年
向黨委書記報(bào)告落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況
≥1次/年
協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作
參加黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)次數(shù)
≥1次/年
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)整改落實(shí)措施按期完成率
100%
參加所在黨支部(黨小組)活動(dòng)次數(shù)
≥4次/年
是否嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,認(rèn)真參與黨委會(huì)議議題的討論,帶頭執(zhí)行黨委的決策部署
是
參加黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)研討次數(shù)
≥?場(chǎng)次/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)心得數(shù)量
≥2篇/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)調(diào)研報(bào)告數(shù)量
≥1篇/年
每年上黨課次數(shù)
≥1次/年
到基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研、指導(dǎo)工作次數(shù)
≥1次/季
與黨員代表“一對(duì)一”或集體談心次數(shù)
≥1次/年
向黨委書記報(bào)告?zhèn)€人廉潔自律情況及黨內(nèi)分工職責(zé)落實(shí)情況次數(shù)
≥1次/年
就了解掌握個(gè)人廉潔自律情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況與分管部門和聯(lián)系單位主要負(fù)責(zé)人談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
向黨委書記報(bào)告分管領(lǐng)域反腐倡廉建設(shè)情況
≥1次/年
協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作
巡視巡察整改任務(wù)完成率
100%
黨內(nèi)職務(wù):黨委委員
序號(hào)
工作職責(zé)
主要指標(biāo)
目標(biāo)值
根據(jù)分工承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,把全面從嚴(yán)治黨要求融入分管領(lǐng)域日常工作業(yè)務(wù)
向黨委書記報(bào)告落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況
≥1次/年
參加黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)次數(shù)
≥1次/年
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)整改落實(shí)措施按期完成率
100%
參加所在黨支部(黨小組)活動(dòng)次數(shù)
≥4次/年
是否嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,認(rèn)真參與黨委會(huì)議議題的討論,帶頭執(zhí)行黨委的決策部署
是
參加黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)研討次數(shù)
≥?場(chǎng)次/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)心得數(shù)量
≥2篇/年
撰寫黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)調(diào)研報(bào)告數(shù)量
≥1篇/年
每年上黨課次數(shù)
≥1次/年
到基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研、指導(dǎo)工作次數(shù)
≥1次/季
與黨員代表“一對(duì)一”或集體談心次數(shù)
≥1次/年
根據(jù)分工承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,把全面從嚴(yán)治黨要求融入分管領(lǐng)域日常工作業(yè)務(wù)
向黨委書記報(bào)告?zhèn)€人廉潔自律情況及黨內(nèi)職責(zé)分工落實(shí)情況次數(shù)
≥1次/年
就了解掌握個(gè)人廉潔自律情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況與分管部門和聯(lián)系單位主要負(fù)責(zé)人談心談話次數(shù)
≥各1次/人/年
向黨委書記報(bào)告分管領(lǐng)域反腐倡廉建設(shè)情況
≥1次/年