第一篇：在全面從嚴治黨重點工作部署會上的發言大全

在全面從嚴治黨重點工作部署會上的發言

同志們：

剛才，×同志對下步紀檢監察需要緊前落實的重要工作進行了部署，希望大家擺上位置，拿出措施和辦法，嚴格按照時間節點，抓好貫徹和落實。現在已經是9月底，馬上就要進入四季度。今年是全面建成小康社會、實施“十三五”規劃收官之年,為了做好下步工作，我再提幾點意見。

第一，著力加強政治建設，堅決維護核心。保證全黨服從中央，堅持黨中央權威和集中統一領導，是黨的政治建設的首要任務。全市各級黨組織和廣大黨員干部要牢固樹立“四個意識”，堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。要高舉習近平新時代中國特色社會主義思想這面偉大旗幟，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要認真學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，嚴格執行黨內政治生活若干準則，加強黨內政治文化建設，堅決防止“七個有之”，堅決做到“五個必須”，堅決反對搞“兩面派”、做“兩面人”，絕不允許搞小山頭、小團伙、小圈子，不斷鞏固發展風清氣正的政治生態。

第二，著力糾止“四風”問題，常態長效治理。一是抓作風建設。緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯系，增強群眾觀念和群眾感情，不斷厚植黨執政的群眾基礎。全市各級黨員干部要堅決消除“四風”，馳而不息糾作風、改作風、轉作風。要堅持以上率下，從各級領導干部做起，以正在做的事情為中心，堅決整治表態多調門高、行動少落實差等突出問題，堅決調整“太平官”“糊涂官”“慵懶官”，推動形成真抓實干、苦干實干的好作風。各級紀檢監察機關要全力開展好全市決戰深度貧困，決戰全面摘帽期間“抓作風、促擔當”脫貧攻堅專項整治工作，以良好的作風保證脫貧攻堅任務如期完成，以脫貧成果檢驗作風好壞。二是要加強日常監管，抓“小節”，抓“小事”。堅持問題導向，緊盯節假日，繼續抓好節日期間的明察暗訪、執紀監督，堅決狠剎節日期間公款旅游、公款吃喝、違規發放津貼福利、變相公車私用等不正之風，嚴防節日期間“四風”反彈。三是要繼續緊盯重要節點，強化監督執紀問責，越往后執紀越嚴，把“四風”問題列入巡察重要內容，加大問責力度。

第三，著力嚴紀律守規矩，用好“四種形態”。監督執紀“四種形態”，是黨中央從黨的歷史和全面從嚴治黨實踐中總結提煉的創新舉措，“四種形態”運用得好，就能起到抓早抓小、事半功倍的效果。全市各級黨委(黨組)和紀檢監察機關要在用好“四種形態”下更大功夫，切實把“治未病”、搞預防工作抓具體抓深入。一是要加強和改進函詢談話工作。各級黨委(黨組)和紀檢監察機關要切實解決把握運用第一種形態的針對性、實效性不強，效果不明顯現象。要拿出硬辦法、硬措施加以解決，真正“談”出效果、“詢”出震懾。二是要把握好運用“四個形態”尺度。在注重咬耳扯袖、紅臉出汗的同時，也要加大運用后三種形態，對達到黨紀輕處分和組織處理的，就堅決依紀依規處置;對嚴重違紀的，要嚴查嚴辦;對極少數嚴重違紀涉嫌違法的要嚴懲不貸、絕不姑息。

第四，著力深化標本兼治，鞏固反腐態勢。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。要堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，重點查處政治腐敗和經濟腐敗相互交織的案件，不收斂不收手、群眾反映強烈的領導干部，重點領域、關鍵環節的腐敗問題。要深化標本兼治，推進重點領域和關鍵環節改革，從源頭上堵塞滋生腐敗的漏洞，筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。要進一步凈化自己社交圈、朋友圈，做到交友有方、交往有度。許多領導干部出問題，就是栽在所謂的“朋友”手上，被這些人用轎子抬著送進監獄的。因此領導干部一定要注重家風建設，要把家風建設放在更加突出的位置，在管好自己的同時，切實加強對配偶、子女、親屬的教育管理。堅持以身作則、清正齊家。

第五，著力加強基層反腐，嚴查“微腐”“微貪”。切實解決好發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，提升人民群眾對反腐敗工作成效的滿意度，事關黨的執政根基，事關社會公平正義，事關人民群眾切身利益。全市各級黨委(黨組)和紀檢監察機關要從鞏固黨的執政基礎的高度來認識基層黨風廉政建設，推進全面從嚴治黨向基層延伸。要深入推進扶貧領域腐敗和作風問題專項治理和“抓作風、促擔當”脫貧攻堅專項整治“回頭看”工作，對膽敢向扶貧民生救災救濟款物伸手的決不手軟，對吃拿卡要、盤剝克扣、優親厚友的堅決查處，切實把黨的惠民好政策落實到群眾心里。要把掃H除E同反腐敗結合起來，深入開展基層掃H除E專項治理，嚴懲橫行鄉里、欺壓百姓的村霸、宗族惡勢力和“黃賭毒”背后的腐敗行為，既抓HE勢力，也抓后面的“保護傘”，肅清農村基層政治生態。要創新鄉村治理體系，加強村務公開和監督，加強農村法治宣傳教育，加強農村基層干部隊伍監督管理，讓群眾更多感受到反腐倡廉的實際成果。

第六，著力健全監督體系，增強監督合力。保持黨的肌體健康，要靠監督不斷發現問題、糾正偏差、吐故納新。要加強權力運行制約和監督機制建設，加大對“關鍵少數”的監督力度，形成“有權必有責、有責要擔當、用權受監督、失責必追究”的制度安排，切實把權力關進制度的籠子。要創新巡察方式方法，統籌安排常規巡視，深化專項巡視，提高精準發現問題的能力，強化成果的綜合運用。要把黨內監督同國家機關監督、民主監督、司法監督、群眾監督、輿論監督貫通起來，建立更加科學、更加嚴密、更加有效的監督體系。要持續深化國家監察體制改革試點工作，加快推進市監察委員會人員融合、工作磨合，提升工作能力，增強監督實效。

第七，著力全面管黨治黨，夯實政治責任。全面從嚴治黨是全黨的共同責任，必須上下聯動、層層負責。全市各級黨委(黨組)要切實擔負起主體責任，黨委(黨組)書記要認真履行第一責任人職責，真正把管黨治黨政治責任作為最根本的政治擔當，做到守土有責、守土盡責、守土負責。各級紀委要真正擔負起監督責任，敢于瞪眼黑臉，強化監督檢查，用好問責這個利器，對黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨責任落實不到位，對維護黨的政治紀律和政治規矩失責、貫徹中央八項規定精神不力、選人用人問題突出、腐敗問題嚴重、不作為亂作為的，要嚴肅開展問責，公開曝光典型問題。

第八，著力嚴明紀律意識，建設一流鐵軍。紀檢監察機關是政治機關，是黨內的“紀律部隊”，干的是監督人的活、得罪人的活，必須絕對忠誠、自身干凈、敢于擔當。全市各級紀檢監察機關和紀檢監察干部要在“忠誠干凈擔當”上作出表率，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”，帶頭堅定理想信念宗旨，帶頭增強本領、錘煉作風，用實行行動詮釋對黨和人民的忠誠。要持續轉職能、轉方式、轉作風，忠誠履行黨章賦予的監督執紀問責職責。要加強干部隊伍教育管理，以刀刃向內的勇氣自我革命，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律鍛造紀檢監察隊伍，確保黨和人民賦予的權力不被濫用。各級黨委(黨組)要全力支持紀檢監察機關開展工作，愛護保護紀檢監察干部，為他們監督執紀問責撐腰鼓勁、創造條件。

同志們，讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，無私無畏、奮發有為，不斷取得全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效，為落實市委市政府戰略部署，全面建成小康社會，為實現×經濟社會跨越發展和長治久安作出新的更大貢獻!

第二篇：在2020年全市全面從嚴治黨重點工作部署會上的講話

保持政治站位

保持戰略定力

保持斗爭精神

堅定不移地把全面從嚴治黨引向深入

——在2020年全市全面從嚴治黨重點工作部署會上的講話

同志們：

剛才，×同志對下步紀檢監察需要緊前落實的重要工作進行了部署，希望大家擺上位置，拿出措施和辦法，嚴格按照時間節點，抓好貫徹和落實。現在已經是9月底，馬上就要進入四季度。今年是全面建成小康社會、實施“十三五”規劃收官之年,為了做好下步工作，我再提幾點意見。

第一，著力加強政治建設，堅決維護核心。保證全黨服從中央，堅持黨中央權威和集中統一領導，是黨的政治建設的首要任務。全市各級黨組織和廣大黨員干部要牢固樹立“四個意識”，堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。要高舉習近平新時代中國特色社會主義思想這面偉大旗幟，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要認真學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，嚴格執行黨內政治生活若干準則，加強黨內政治文化建設，堅決防止“七個有之”，堅決做到“五個必須”，堅決反對搞“兩面派”、做“兩面人”，絕不允許搞小山頭、小團伙、小圈子，不斷鞏固發展風清氣正的政治生態。

第二，著力糾止“四風”問題，常態長效治理。一是抓作風建設。緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯系，增強群眾觀念和群眾感情，不斷厚植黨執政的群眾基礎。全市各級黨員干部要堅決消除“四風”，馳而不息糾作風、改作風、轉作風。要堅持以上率下，從各級領導干部做起，以正在做的事情為中心，堅決整治表態多調門高、行動少落實差等突出問題，堅決調整“太平官”“糊涂官”“慵懶官”，推動形成真抓實干、苦干實干的好作風。各級紀檢監察機關要全力開展好全市決戰深度貧困，決戰全面摘帽期間“抓作風、促擔當”脫貧攻堅專項整治工作，以良好的作風保證脫貧攻堅任務如期完成，以脫貧成果檢驗作風好壞。二是要加強日常監管，抓“小節”，抓“小事”。堅持問題導向，緊盯節假日，繼續抓好節日期間的明察暗訪、執紀監督，堅決狠剎節日期間公款旅游、公款吃喝、違規發放津貼福利、變相公車私用等不正之風，嚴防節日期間“四風”反彈。三是要繼續緊盯重要節點，強化監督執紀問責，越往后執紀越嚴，把“四風”問題列入巡察重要內容，加大問責力度。

第三，著力嚴紀律守規矩，用好“四種形態”。監督執紀“四種形態”，是黨中央從黨的歷史和全面從嚴治黨實踐中總結提煉的創新舉措，“四種形態”運用得好，就能起到抓早抓小、事半功倍的效果。全市各級黨委（黨組）和紀檢監察機關要在用好“四種形態”下更大功夫，切實把“治未病”、搞預防工作抓具體抓深入。一是要加強和改進函詢談話工作。各級黨委（黨組）和紀檢監察機關要切實解決把握運用第一種形態的針對性、實效性不強，效果不明顯現象。要拿出硬辦法、硬措施加以解決，真正“談”出效果、“詢”出震懾。二是要把握好運用“四個形態”尺度。在注重咬耳扯袖、紅臉出汗的同時，也要加大運用后三種形態，對達到黨紀輕處分和組織處理的，就堅決依紀依規處置；對嚴重違紀的，要嚴查嚴辦；對極少數嚴重違紀涉嫌違法的要嚴懲不貸、絕不姑息。

第四，著力深化標本兼治，鞏固反腐態勢。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。要堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，重點查處政治腐敗和經濟腐敗相互交織的案件，不收斂不收手、群眾反映強烈的領導干部，重點領域、關鍵環節的腐敗問題。要深化標本兼治，推進重點領域和關鍵環節改革，從源頭上堵塞滋生腐敗的漏洞，筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。要進一步凈化自己社交圈、朋友圈，做到交友有方、交往有度。許多領導干部出問題，就是栽在所謂的“朋友”手上，被這些人用轎子抬著送進監獄的。因此領導干部一定要注重家風建設，要把家風建設放在更加突出的位置，在管好自己的同時，切實加強對配偶、子女、親屬的教育管理。堅持以身作則、清正齊家。

第五，著力加強基層反腐，嚴查“微腐”“微貪”。切實解決好發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，提升人民群眾對反腐敗工作成效的滿意度，事關黨的執政根基，事關社會公平正義，事關人民群眾切身利益。全市各級黨委（黨組）和紀檢監察機關要從鞏固黨的執政基礎的高度來認識基層黨風廉政建設，推進全面從嚴治黨向基層延伸。要深入推進扶貧領域腐敗和作風問題專項治理和“抓作風、促擔當”脫貧攻堅專項整治“回頭看”工作，對膽敢向扶貧民生救災救濟款物伸手的決不手軟，對吃拿卡要、盤剝克扣、優親厚友的堅決查處，切實把黨的惠民好政策落實到群眾心里。要把掃H除E同反腐敗結合起來，深入開展基層掃H除E專項治理，嚴懲橫行鄉里、欺壓百姓的村霸、宗族惡勢力和“黃賭毒”背后的腐敗行為，既抓HE勢力，也抓后面的“保護傘”，肅清農村基層政治生態。要創新鄉村治理體系，加強村務公開和監督，加強農村法治宣傳教育，加強農村基層干部隊伍監督管理，讓群眾更多感受到反腐倡廉的實際成果。

第六，著力健全監督體系，增強監督合力。保持黨的肌體健康，要靠監督不斷發現問題、糾正偏差、吐故納新。要加強權力運行制約和監督機制建設，加大對“關鍵少數”的監督力度，形成“有權必有責、有責要擔當、用權受監督、失責必追究”的制度安排，切實把權力關進制度的籠子。要創新巡察方式方法，統籌安排常規巡視，深化專項巡視，提高精準發現問題的能力，強化成果的綜合運用。要把黨內監督同國家機關監督、民主監督、司法監督、群眾監督、輿論監督貫通起來，建立更加科學、更加嚴密、更加有效的監督體系。要持續深化國家監察體制改革試點工作，加快推進市監察委員會人員融合、工作磨合，提升工作能力，增強監督實效。

第七，著力全面管黨治黨，夯實政治責任。全面從嚴治黨是全黨的共同責任，必須上下聯動、層層負責。全市各級黨委（黨組）要切實擔負起主體責任，黨委（黨組）書記要認真履行第一責任人職責，真正把管黨治黨政治責任作為最根本的政治擔當，做到守土有責、守土盡責、守土負責。各級紀委要真正擔負起監督責任，敢于瞪眼黑臉，強化監督檢查，用好問責這個利器，對黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨責任落實不到位，對維護黨的政治紀律和政治規矩失責、貫徹中央八項規定精神不力、選人用人問題突出、腐敗問題嚴重、不作為亂作為的，要嚴肅開展問責，公開曝光典型問題。

第八，著力嚴明紀律意識，建設一流鐵軍。紀檢監察機關是政治機關，是黨內的“紀律部隊”，干的是監督人的活、得罪人的活，必須絕對忠誠、自身干凈、敢于擔當。全市各級紀檢監察機關和紀檢監察干部要在“忠誠干凈擔當”上作出表率，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”，帶頭堅定理想信念宗旨，帶頭增強本領、錘煉作風，用實行行動詮釋對黨和人民的忠誠。要持續轉職能、轉方式、轉作風，忠誠履行黨章賦予的監督執紀問責職責。要加強干部隊伍教育管理，以刀刃向內的勇氣自我革命，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律鍛造紀檢監察隊伍，確保黨和人民賦予的權力不被濫用。各級黨委（黨組）要全力支持紀檢監察機關開展工作，愛護保護紀檢監察干部，為他們監督執紀問責撐腰鼓勁、創造條件。

同志們，讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，無私無畏、奮發有為，不斷取得全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效，為落實市委市政府戰略部署，全面建成小康社會，為實現×經濟社會跨越發展和長治久安作出新的更大貢獻！

第三篇：全面從嚴治黨發言

全面從嚴治黨發言

根據xxx黨組中心組學習研討安排，結合前期參加市委讀書班和個人自學情況，圍繞“全面從嚴治黨”專題，從“為什么要加強全面從嚴治黨、當前存在的問題和下步工作打算、措施”三個方面，談談幾點體會。

全面從嚴治黨，是黨中央在新時代作出的“四個全面”戰略布局的關鍵環節，體現了巨大的政治勇氣和強烈的責任擔當，特別是黨的十八大以來，從中央到地方持續正風肅紀，狠抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭，反腐敗斗爭取得了壓倒性勝利，得到了廣大人民群眾的廣泛認可。

取得這一成就背景，是隨著社會主義市場經濟深入發展和對外開放不斷擴大，我們黨所面臨的執政條件和環境發生了深刻的變化。正如黨的十九大報告指出:“全黨要清醒認識到，我們黨面臨的執政環境是復雜的，影響黨的先進性、弱化黨的純潔性的因素也是復雜的，黨內存在的思想不純、組織不純、作風不純等突出問題尚未得到根本解決。要深刻認識黨面臨的執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗的長期性和復雜性，深刻認識黨面臨的精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險的尖銳性和嚴峻性”。我們黨要應對前進道路上的各種風險挑戰，奪取內外部偉大斗爭的勝利，使新時代的長征行穩致遠，能否把全面從嚴治黨長期堅持下去是關鍵因素。

然而，在踐行初心和使命的過程中，少數黨員忘記了初心，腐化變質、違法犯罪，甚至叛黨叛國，走到人民的對立面，給黨和人民的事業造成巨大損失，就充分說明了這個問題。比如，2018年，全國紀檢監察機關處分省部級及以上干部51人，廳局級干部3500余人，縣處級干部2.6萬人。近年來，xxx也相繼查處了一批違紀違法的黨員干部，有市直部門的縣處級領導干部，也有基層的村兩委干部等等，不僅涉及到一些權力職能部門，也涉及到一些站、所基層單位。因此，針對黨員干部隊伍中出現的違紀違法問題，黨中央全面加強黨的領導和黨的建設，堅決改變管黨治黨寬松軟狀況，比如，發揮巡視巡察利劍作用，強化黨內監督，全面落實中央八項規定精神及實施細則各項要求，集中整治影響干群關系的問題，等等強力舉措，消除了黨和國家內部的嚴重隱患，剎住了一些過去認為不可能剎住的歪風邪氣，鞏固了黨的執政基礎。實踐證明，在全面從嚴治黨這個根本問題上，決不能有打好一戰就一勞永逸的幻想，決不能有初見成效就見好就收的倦怠，我們黨必須以自我革命精神，堅定不移推進全面從嚴治黨，不斷進行革命性鍛造，把黨建設得更加堅強有力。

結合xxx實際來看，xx作為黨組書記，堅持以身作則、認真履行“第一責任人”責任，帶領黨組領導班子深入落實主體責任，各位黨組成員嚴格按照“一崗雙責”的要求各司其職，科室負責人和黨員干部能夠嚴格遵守黨的紀律和規矩，形成了全面從嚴治黨的強大合力，帶動了黨建和各項業務工作一年一個新臺階，各項業績屢創新高，集體和個人獲得了多項榮譽，xxx的面貌煥然一新，相信大家和我一樣都有同感。

當然，在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，全面從嚴治黨永遠在路上，xxx工作與上級要求和先進單位相比，還存在一定差距和不足，主要有以下表現:

就單位面上來說，壓力傳導還不夠到位，班子成員對科室負責人、支委成員履行直接推動責任、普通黨員履行監督責任指導督促不夠;沒有有效處理黨建與業務的關系，融合不緊密，以黨建統領業務的創新舉措偏少，部分工作成效不明顯。

就黨員來說，有的同志思想重視程度不夠高，認為xxx是寫材料的，沒有什么公共權力和稀缺資源，黨風廉政建設方面不會出什么問題;有的同志在創新理論武裝方面不夠積極主動，多是被動的聽黨組、支部安排了，才去學一學，沒有充分利用業余時間加強個人自學;有的同志在擔當作為、敬業奉獻上還存在差距，干事創業的精神狀態不夠振奮，更多的時候想的是組織應該給什么，而不是想想自己為組織和事業做了什么。

第四篇：從嚴治黨講話：黨組書記在全面從嚴治黨座談會上的發言

黨組書記在全面從嚴治黨座談會上的發言

同志們：

全面從嚴治黨，推動高質量發展，關鍵在黨、關鍵在人、關鍵在干部，要進一步深入貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，正確處理好“破與立、寬與嚴、標與本”的關系，努力造就一支“忠誠干凈擔當”的高素質干部隊伍。下面我就處理好“破與立、寬與嚴、標與本”的關系談一談自己的體會。

一、處理好“破與立”的關系

XX、XX專案等嚴重違紀違法案，對XX的政治生態和發展形象造成嚴重破壞。我們必須堅持以案促改、破立并舉，重整行裝再出發，團結一致向前看。要堅決破除圈子文化、酒局文化等不正之風，涵養風清氣正的政治生態。切實加強黨內政治文化建設，大力倡導和弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等價值觀，旗幟鮮明抵制和反對“拉圈子”“打親家”“好賭酒”“假借貸”等政治亞文化，全面形成清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系、干干凈凈的政商關系，切實把正確思想、嚴明紀律、優良作風、良好導向、正面典型樹起來、立起來。要堅決破除違規用人、跑官要官等不正之風，樹立選人用人的正確導向。堅持好干部標準，嚴把政治關、廉潔關，堅決防止“帶病上崗”“帶病提拔”，決不能讓政治上、廉潔上有問題的人蒙混過關，決不能讓整天琢磨拉關系、找門路、上躥下跳、四處活動的人投機得逞。要在選人用人上體現講擔當、重擔當的鮮明導向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優劣、獎懲升降的重要標準，把干了什么事、干了多少事、干的事組織和群眾認不認可作為選拔干部的根本依據，把那些想干事、敢干事、干成事的干部真正選出來、用起來。

二、處理好“寬與嚴”的關系

全面從嚴治黨的目的是為了更好地促進事業發展，而不是把干部隊伍搞成一潭死水、暮氣沉沉。必須堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，充分激發黨員干部干事創業的精氣神。要從嚴監督管理。不斷完善管思想、管工作、管作風、管紀律的制度機制，把行為管理和思想管理統一起來，把工作圈管理和社交圈管理銜接起來，把八小時之內的管理和八小時之外的管理貫通起來，堅持抓早抓小、防微杜漸，發現苗頭性、傾向性問題及時批評教育，經常敲響思想警鐘，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，真正管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時。要激勵擔當作為。建立健全容錯糾錯機制，嚴格落實“三個區分開來”，加大正向激勵力度，鼓勵大膽探索、創業創新，允許工作失誤。對那些在干事創業中出現失誤、遭遇挫折的干部，組織上一定要為他們說公道話，全面、歷史、辯證地進行評價，幫助他們改進提高、減少失誤，保護他們的積極性、主動性、創造性，真正為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰，而不能求全責備，一有失誤就加以責難。要推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向，對那些不作為、慢作為、亂作為的干部，要堅決果斷調下去，決不讓那些做樣子、混日子、要位子的“官油子”得勢得利。

三、處理好“標與本”的關系

當前，我X反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，存量還未清零，增量仍有發生，滋生腐敗的土壤依然存在，不正之風樹倒根存。必須堅持標本兼治，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。要持續正風肅紀反腐。堅決貫徹中央八項規定及其實施細則精神和X委、X委實施辦法，保持定力、寸步不讓，防止老問題復燃、新問題萌發、小問題坐大。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，從嚴查處不收斂不收手的違紀違法問題，堅決減少腐敗存量，重點遏制增量。嚴肅查處群眾身邊的不正之風和腐敗問題，深入整治民生領域的“微腐敗”、黑惡勢力的“保護傘”、政策落實的“絆腳石”，決不讓“蠅貪”啃食人民群眾的獲得感。把對“一把手”的監督作為重中之重，強化上級黨組織監督，做實做細同級監督，注重發揮基層黨組織日常監督和黨員民主監督作用，通過管住“關鍵少數”帶好“絕大多數”。當前，巡視巡察已經實現全覆蓋，各級各部門要對反饋的問題認真“回頭看”，深入分析研究，看一看問題整改了沒有、改到位了沒有，決不能虎頭蛇尾，搞“半拉子工程”。要建立完善長效機制。針對一系列嚴重違紀違法案暴露出來的問題，查缺補漏、建章立制，形成靠制度管權、管事、管人的長效機制。圍繞建設親清政商關系、防止被“圍獵”等方面，修改完善和總結形成一批規章制度，堵塞監管漏洞，有效防控風險。建立健全領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究機制，嚴肅查處濫用職權、玩忽職守、違規插手和干預司法活動等違紀違法行為。每一位黨員干部特別是領導干部都要強化黨的意識和組織觀念，堅決反對特權思想和特權現象，始終敬畏組織、敬畏人民、敬畏權力、敬畏法紀，時刻把法律的戒尺、紀律的戒尺、制度的戒尺、規矩的戒尺、道德的戒尺牢記于心，守住底線、不踩紅線、不碰高壓線，自覺做到思想上認同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織、感情上信賴組織。

第五篇：全面從嚴治黨發言材料

全面從嚴治黨研討發言材料

黨的十八大以來，總書記關于黨的建設系列講話，始終多次強調“打鐵還需自身硬”堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。現在，通過近一段時間以來對材料的學習以及觀看相關教育影片，我來談談自己的所感所悟。

一、切實做到從嚴治黨。要堅定理想信念，堅守共產黨人的精神追求。堅定理想信念，無論對我們黨來說還是對每個黨員來說，都具有根本性的意義和不可估量的作用。正因為有了堅定的理想信念，我們黨才將千千萬萬先進分子凝聚到黨的旗幟下，將廣大人民群眾團結在黨的周圍，才有了戰無不勝、攻無不克的強大力量。

習近平同志深刻指出，理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣

”，就會得“軟骨病”。現實生活中，我們的黨員干部出這樣那樣的問題，說到底是信仰迷茫、精神迷失。堅定理想信念，需要經過長期不懈的努力學習、勤奮實踐、自我修養才能達到。沒有遠大理想，不是合格的共產黨員。離開現實工作而空談遠大理想，也不是合格的共產黨員。我們只有且切實履職擔當，做好本職工作，就我個人而言，也就是要把園區的招商引資、招才引智工作切實抓起來，招引實實在在的大項目、好項目和優質人才讓園區強起來，才能真正做到邊學邊改、學以致用，才能真正做到把踐行中國特色社會主義共同理想和堅定共產主義遠大理想統一起來，提高站位，開闊眼界，襟坦蕩，履職在前，不畏險阻；才能在招商引資工作中不畏艱難險阻，知難而上，幫助項目或企業解決投資落戶中遇到的困難和瓶頸，經受住各種條條框框和風險困難考驗，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，永葆共產黨人政治本色。

二、建設高素質執政骨干隊伍。黨要管黨，首先是管好干部;從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。習近平同志在全國組織工作會議上強調，實現黨的十八大確定的各項目標任務，進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，關鍵在黨，關鍵在人。關鍵在黨，就要確保黨在發展中國特色社會主義歷史進程中始終成為堅強領導核心。關鍵在人，就要建設一支宏大的高素質干部隊伍。關于新形勢下的園區干部隊伍建設，我認為要著重解決三個問題。

一是怎樣的干部才是適應園區需要的好干部。首先，好干部要做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔；其二，好干部要用在合適的崗位上，園區是地方經濟發展的龍頭，園區的干部要站得更高、看得更遠，懂園區，通經濟，會招商，能打硬仗；其三，要對地方經濟發展懷有滿腔熱忱，矢志不渝地招大引強，切實為地方經濟社會發展踏踏實實地做事情。

二是怎樣成長為園區需要的好干部。成長為園區需要的好干部，一靠自身努力，二靠組織培養。從干部自身來講，個人必須努力，這是干部成長的內因，也是決定性因素。一名好的要始終保持學習熱情，不斷提升自己的文化素質和業務能力，同時要忠誠擔當守住底線，能夠撲下身子干事業，全心全意謀發展，為政一隅，造福一方。

三是怎樣把好的園區干部用起來。要堅持黨管干部原則，堅持正確用人導向。要在日常工作中注意干部培養，積極探索，積累經驗，形成好制度好辦法，很好適應新形勢下選人用人需要；要預判改革中遇到的新情況新問題，特別是關于民主推薦、民主測評、干部工作公開、競爭性選拔、年輕干部的培養選拔等問題，努力形成系統完備、科學規范、有效管用、簡便易行的制度機制。讓人崗兩適，人盡其才，人盡其用。

三、加強作風建設。堅決克服“四風”，黨的作風關系黨的形象，關系人心向背，關系黨的執政基礎。我們黨作為馬克思主義執政黨，不但要有強大的真理力量，而且要有強大的人格力量。真理力量集中體現為我們黨的正確理論，人格力量集中體現為我們黨的優良作風。在日常工作中，要特別重視工作作風上的問題，堅決糾正不良風氣，避免任其發展造成的黨失去根基、失去血脈、失去力量的問題。新一屆中央領導集體及時作出了改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，在黨內外、國內外產生了積極影響，受到普遍好評。堅決糾正四風，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設，不折不扣貫徹執行改進作風的各項規定，善始善終、善做善成，防止虎頭蛇尾，自覺接受群眾評議和社會監督，讓人民群眾不斷看到實實在在的成效和變化。園區要以領導班子為抓手，切實整治不良風氣，杜絕權力失去制約的危險，堅決擁護黨中央決定，善于用法治思維和法治方式反對腐敗，支持加強反腐敗國家立法，加強反腐倡廉黨內法規制度建設，讓法律制度剛性運行。要建立健全園區權力運行的制約和監督，切實發揮好黨內監督、崗位監督、職能監督的作用，把權力關進制度的籠子，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。