**縣2018年度政協工作目標責任考核細則

序號

目標任務

分值

評分標準

備注

委員需結合自身所在領域，立足本行業、本系統，在縣“兩會”上和閉會期間提出具可行性、操作性強的提案。

委員提案須具備可行性，操作性強，未達到立案條件的扣20份，未提出提案的不得分，每多1件提案加2分，提案被列入重點提案的加5分。

認真做好提案辦理工作。

提案辦理辦單位按照提案辦理的要求認真辦理，辦理結果委員滿意的不扣分;基本滿意的扣10分；在縣委、縣政府、縣政協的督促下才辦理的以及辦理過程中委員不滿意重新辦理的扣15分；未按縣委、縣政府、縣政協要求辦理以及未得到委員答復的不得分。

委員每年需向縣政協提供不少于1條社情民意。

每年未在11月份前報送的不得分，每多報1條并被采用的加5分。

委員所在單位需為委員履職（調研、視察、會議等）提供必要條件，并對委員履職過程進行督促和管理。

委員履職（調研、視察、會議、學習培訓等）過程中，請假1次扣5分，無故不參加上述活動1次扣10分，本項目標分值扣完為止。

支持配合完成縣政協交辦的其他工作任務。

備注：委員考核情況納入所在單位的目標考核，考核分值為委員所在單位的年度目標考核分值；有多名委員的取委員得分平均分，無委員和未涉及提案辦理工作的單位，目標考核總分得平均分，未涉及單項工作任務的，該項目得平均分。