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學法用法懂法學習心得之二大全

時間:2019-05-12 08:33:33下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《學法用法懂法學習心得之二大全》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《學法用法懂法學習心得之二大全》。

第一篇:學法用法懂法學習心得之二大全

學法用法懂法學習心得之二 在前一階段的學習中,我主要是從法律的歷史淵源以及總體框架入手,了解了中國的法律體系的相關知識,下面我對我這一階段學習的情況做一個總結,重點說說自己學法的一些心得體會,不當之處請各位領導和同事批評指正。首先第一點,簡單說一下我國法律發(fā)展的歷史。我國的法律歷史源遠流長,最早的一部法律可以追溯到夏朝,距今已有四千多年的歷史,由于處于奴隸社會,所以當時的法律神權色彩極為強烈,到后來的封建社會,重刑、嚴刑思想占了法律體系的主導地位,法律逐步走向殘酷,例如我們都知道的中國歷史上最嚴酷的死刑-凌遲,就出現(xiàn)在這一時期的宋朝,到清末變法,標志著中國近代法律的開始,這一階段的法律主要體現(xiàn)了廢除舊法,提倡男女平等的思想。而在我們所處的當代,我們所說的法律,用通俗的話講就是為了維護正常的社會秩序,保障正常的人身權利、自由,保護公民、法人或者其他組織的合法權益而制定的一種約束性的、規(guī)范性的、懲戒性的條文。由此可見,法律與我們的日常生活是息息相關的。第二點,簡單介紹一下我國現(xiàn)行的法律情況。改革開放以來,隨著我國與世界交往的日益頻繁,加上我國自主擇業(yè)以及流動人口的激增,矛盾的發(fā)生與日俱增,不可避免的出現(xiàn)了各種因矛盾而導致的糾紛、損害和訴訟,要合理的、合程序的、合乎規(guī)范的來解決各種各樣的的問題,就必須依靠法律手段來實現(xiàn)。為解決社會中出現(xiàn)的一系列問題,也為了更好地維護社會穩(wěn)定,自九屆全國人大以來,全國人大及其常委會共制定了近60件法律和有關法律問題的決定,其中構成有中國特色社會主義法律體系的7個法律部門中基本的、主要的法律大多已制定出來。這7個法律部門是:憲法及憲法相關法、民法商法、行政法、經濟法、社會法、刑法、訴訟與非訴訟程序法。可以說我國現(xiàn)行法律體系主要就是有這七種部門的法律構成,但是在談到對我國法律體系所應包含的具體內容時,社會上卻存在分歧,主要有以下兩種觀點: 一種觀點認為,我國的法律體系應該只包括憲法和法律,不包括其它規(guī)范性文件,也就是說法律體系只應當是由法律規(guī)范所構成的體系。

另一種觀點認為:我國的法律體系不僅包括憲法和法律、行政法規(guī),還包括地方性法規(guī)、民族自治地方的自治條例和單行條例等規(guī)范性文件。我國的立法法對這個問題作了合理的解釋:他的主要意思就是說,法律的制定是為了創(chuàng)設權利義務規(guī)范,而行政法規(guī)的制定則是為實現(xiàn)法律所創(chuàng)設的規(guī)范服務。由此可以看出,我國的法律體系,只能是由法律規(guī)范所構成,一般意義上的行政法規(guī)、地方性法規(guī)、自治條例和單行條例等規(guī)范,不能看作是國家法律體系的組成部分。

第三點說說我的心得體會。通過近期的學習,我收獲很多,能夠對我國法律制度建設的現(xiàn)狀有一個客觀清醒的認識。體會主要有以下幾點,第一:我覺得對法律知識的學習貴在堅持,我們應該注意時時刻刻學習法律,不要等要用法律的時候才意識到自己法律知識不足,出現(xiàn)那種書到用時方恨少的尷尬局面。

第二:我們學法的目的是為了懂法,而懂法的目的就是為了學會用法。這就需要我們領會法的實質,理解法的內涵精髓。我覺得在學習法律的時候,完全可以聯(lián)系自身實際,結合自身體會,加以通讀、領會和貫穿。雖然有些法律條文不需要一字不落的背下來,但是個中脈絡要領會清楚。同時還需要我們日常生活中多聽多看、多觀察、多積累。

第三,就是:學法重要,普法更重要!在現(xiàn)實生活中,有很多不懂法的人,例如有的人明明自身的權利受到了侵犯,卻不懂的用法來保護自己,只得忍氣吞聲,影響了正常的生活和工作秩序;還有的人意氣用事,感情為先,觸犯了法律還振振有詞;更有甚者,視法律為兒戲,肆意踐踏。這就要求我們每一個人應該從自身做起,利用自己學法所擁有的知識向他人宣傳,引導他人自覺學習法律,只有人人都懂法,社會主義社會才會沿著和諧社會的道路更快更健康的發(fā)展。尤其是今年年底,我市縣鄉(xiāng)兩級人大將面臨換屆選舉,其中就要用到《選舉法》、《組織法》等多部法律知識,我覺得這對我們這些工作人員來說是一個契機,也是一次考驗,我們應該在干好工作的基礎上,充分利用空閑時間,有計劃有針對性的學習相關法律知識,在換屆選舉工作正式開始之前,最大限度的把準備工作做好,我覺得是不是可以從以下三個方面去做:

第一,盡快熟悉換屆選舉工作的程序,這其中最好的辦法就是查找并學習往年換屆的相關資料,熟悉整套工作的流程,將程序搞明白之后,根據(jù)自己的理解畫一個流程圖,這樣就對以后的工作進度一目了然,做到心中有數(shù)。第二,對換屆選舉工作所涉及的法律,我們不應該僅僅局限于單純的看,而是應該將法律脈絡和所涉及的問題以及解決問題的辦法有條理的整理出來,記錄到筆記本上,在日后工作中多學多看,這樣才可以加深對法律的理解。第三,在學習法律的時候應該突出重點,例如,今年的換屆選舉將與往屆不完全一樣,因為我國在XX年對選舉法、組織法都作了一定修改,因此,我們在學習的過程中要把重點放在這些法律被修改的地方,把修改前后的法律條文找出來,加以對比,加強理解,加深印象,只要這樣才不會出現(xiàn)因為在工作中照搬往年做法而導致工作失誤的現(xiàn)象,也只有這樣才可以真正成為領導的好助手!

第二篇:學法懂法用法守法學習心得

學法懂法用法守法學習心得

近日我按照局里安排參加了“學法懂法用法守法”教育培訓活動,緊緊圍繞“依法治稅、從嚴治隊、優(yōu)化服務”三項工作任務,努力提高依法行政、依法治稅水平,做到“違法事不干、違反法律程序事不干”,帶頭學好法律知識,努力提高法律意識,不斷增強依法管理、依法辦事的能力。下面我結合自己本職工作,談談學法用法心得體會。

一、強化學法懂法用法守法思想理念。提高全民法律意識,推進依法治國、依法行政、建設社會主義法治國家是一項重大而長期的工作。自覺學習、貫徹和宣傳法律,關鍵在于提高思想認識。首先,公務員學法用法是執(zhí)政為民的本質要求,依法行政是政府工作的靈魂,是一切工作得以正常開展的基礎和重要保證。其次是本職工作的需要。稅務局作為政府窗口單位,涉及各行各業(yè)、諸多法律法規(guī)。作為一名稅務干部,必須充分掌握才能保證各項工作規(guī)范有序開展,服務好本職工作。三是自身建設的需求。黨員干部首先應該是國家法律帶頭的執(zhí)行者和遵守者,學法用法這個頭帶得好不好,直接影響到工作的成效,關系到工作的形象。四是廣大群眾的迫切愿望。通過多年來法制教育,廣大群眾要求社會依法行政、陽光行政,體現(xiàn)法律面前人人平等的呼聲越來越高,作為一名合格的黨員干部,學好用好法律不單是個人的榮辱得失,而是與法治國家的實現(xiàn)緊密相聯(lián)。

二、確保教育活動成效,避免形式主義。學法是用法的前提。盡管這些年來,我們普法宣傳學習取得了一定成效。但是弄不懂、學不深現(xiàn)象還比較突出,并直接消極地作用在實際工作上。因此,在此次教育培訓中,我個人十分注重認真聽講,深入思考,認真做好筆記、答好試卷、寫好體會,真正做到積極地和自覺地學法用法,確保取得學法用法的實際效果。

三、搞好教育培訓活動,推進依法行政。目前社會上一些上訪案件和群體性事件分化了政府在發(fā)展經濟為主線上的大量精力。一方面反映了廣大人民群眾法律意識的增強,另一方面也反映出沒有嚴格執(zhí)法或者依法行政造成的新問題新矛盾逐步顯現(xiàn)。這也為我們敲響了警鐘,如果我們不嚴格依法行政,就有可能累積新的社會問題和矛盾,給接下來的工作增加阻力,從而阻礙經濟快速健康發(fā)展。公務員隊伍更應把依法行政這根弦繃得更緊一些,時刻按照“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究”原則行使人民賦予的權力。尤其要解決好群眾關注的熱點難點問題,認真解決這些問題,可以充分體現(xiàn)法制宣傳為人民的要求。我們要通過這次學法懂法用法守法教育培訓活動,堅持從實際出發(fā),學好法用好法,做到執(zhí)法為民、廉潔奉公,維護好社會穩(wěn)定,做到了學法用法的和諧統(tǒng)一。

第三篇:學法懂法用法守法學習心得

學法懂法用法守法學習心得之一

為了深入貫徹全區(qū)地稅系統(tǒng)“學法懂法用法守法”學習精神,進一步提高法律意識、法律素質和執(zhí)法遵從度,根據(jù)市局安排,我積極參加了“學法懂法用法守法”教育培訓活動。學習中以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“依法治稅、從嚴治隊、優(yōu)化服務”三項工作任務,努力提高依法行政、依法治稅水平,做到“違法事不干、違反法律程序事不干”,帶頭學好法律知識,努力提高法律意識,不斷增強依法決策、依法管理、依法辦事的能力。下面我結合自己本職工作,談談學法用法心得體會。

一、強化學法懂法用法守法思想理念。提高全民法律意識,推進依法治國、依法行政、建設社會主義法治國家是一項重大而長期的工作。自覺學習、貫徹和宣傳法律,關鍵在于提高思想認識。首先,建設社會主義法治國家是黨和國家的基本方略,公務員學法用法是執(zhí)政為民的本質要求,依法行政是政府工作的靈魂,是一切工作得以正常開展的基礎和重要保證。其次是本職工作的需要。稅務局作為政府窗口單位,涉及各行各業(yè)、諸多法律法規(guī)。作為一名稅務干部,必須充分掌握才能保證各項工作規(guī)范有序開展,服務好本職工作。三是自身建設的需求。黨員干部首先應該是國家法律帶頭的執(zhí)行者和遵守者,學法用法這個頭帶得好不好,直接影響到工作的成效,關系到工作的形象。四是廣大群眾的迫切愿望。通過多年來法制教育,廣大群眾要求社會依法行政、陽光行政,體現(xiàn)法律面前人人平等的呼聲越來越高,作為一名合格的黨員干部,學好用好法律不單是個人的榮辱得失,而是與法治國家的實現(xiàn)緊密相聯(lián)。

二、確保教育活動成效,避免形式主義。學法是用法的前提。盡管這些年來,我們普法宣傳學習取得了一定成效。但不可否認,政府部門特別是在基層,相當數(shù)量的領導干部和公務員法治意識和法治觀念還比較淡薄,弄不懂、學不深現(xiàn)象還比較突出,并直接消極地作用在實際工作上。造成這種現(xiàn)象的原因固然是多方面的,但與一些地方公務員學法環(huán)節(jié)存在形式主義不無關系。在因制度弱化導致的上無壓力下無動力的情況下,部分公務員提不起學法的精神和用法的自覺性。這就導致部分公務員法律素質不高,行政活動缺乏科學性、嚴謹性和合法性。因此,在此次教育培訓中,我們十分重視完善形式、充實內容、健全機制、強化培訓、嚴肅考核。我個人認真做好筆記、答好試卷、寫好體會,真正做到積極地和自覺地學法用法,確保取得學法用法的實際效果。

三、搞好教育培訓活動,推進依法行政。目前社會上一些上訪案件和群體性事件分化了政府在發(fā)展經濟為主線上的大量精力。一方面反映了廣大人民群眾法律意識的增強,另一方面也反映出沒有嚴格執(zhí)法或者依法行政造成的新問題新矛盾逐步顯現(xiàn)。這也為我們敲響了警鐘,如果我們不嚴格依法行政,就有可能累積新的社會問題和矛盾,給接下來的工作增加阻力,從而阻礙經濟快速健康發(fā)展。現(xiàn)在,依法治國觀念深入人心的局面來之不易,公務員隊伍作為倡導者和實踐者的主力軍,更應把依法行政這根弦繃得更緊一些,時刻按照“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究”原則行使人民賦予的權力。尤其要解決好群眾關注的熱點難點問題,認真解決這些問題,可以充分體現(xiàn)法制宣傳為人民的要求。我們要通過這次學法懂法用法守法教育培訓活動,對廣大干部進行法制教育,堅持從實際出發(fā),學好法用好法,做到執(zhí)法為民、廉潔奉公,維護好社會穩(wěn)定,做到了學法用法的和諧統(tǒng)一。

學法用法懂法學習心得之二

在前一階段的學習中,我主要是從法律的歷史淵源以及總體框架入手,了解了中國的法律體系的相關知識,下面我對我這一階段學習的情況做一個總結,重點說說自己學法的一些心得體會,不當之處請各位領導和同事批評指正。首先第一點,簡單說一下我國法律發(fā)展的歷史。我國的法律歷史源遠流長,最早的一部法律可以追溯到夏朝,距今已有四千多年的歷史,由于處于奴隸社會,所以當時的法律神權色彩極為強烈,到后來的封建社會,重刑、嚴刑思想占了法律體系的主導地位,法律逐步走向殘酷,例如我們都知道的中國歷史上最嚴酷的死刑-凌遲,就出現(xiàn)在這一時期的宋朝,到清末變法,標志著中國近代法律的開始,這一階段的法律主要體現(xiàn)了廢除舊法,提倡男女平等的思想。而在我們所處的當代,我們所說的法律,用通俗的話講就是為了維護正常的社會秩序,保障正常的人身權利、自由,保護公民、法人或者其他組織的合法權益而制定的一種約束性的、規(guī)范性的、懲戒性的條文。由此可見,法律與我們的日常生活是息息相關的。第二點,簡單介紹一下我國現(xiàn)行的法律情況。改革開放以來,隨著我國與世界交往的日益頻繁,加上我國自主擇業(yè)以及流動人口的激增,矛盾的發(fā)生與日俱增,不可避免的出現(xiàn)了各種因矛盾而導致的糾紛、損害和訴訟,要合理的、合程序的、合乎規(guī)范的來解決各種各樣的的問題,就必須依靠法律手段來實現(xiàn)。為解決社會中出現(xiàn)的一系列問題,也為了更好地維護社會穩(wěn)定,自九屆全國人大以來,全國人大及其常委會共制定了近60件法律和有關法律問題的決定,其中構成有中國特色社會主義法律體系的7個法律部門中基本的、主要的法律大多已制定出來。這7個法律部門是:憲法及憲法相關法、民法商法、行政法、經濟法、社會法、刑法、訴訟與非訴訟程序法。可以說我國現(xiàn)行法律體系主要就是有這七種部門的法律構成,但是在談到對我國法律體系所應包含的具體內容時,社會上卻存在分歧,主要有以下兩種觀點: 一種觀點認為,我國的法律體系應該只包括憲法和法律,不包括其它規(guī)范性文件,也就是說法律體系只應當是由法律規(guī)范所構成的體系。

另一種觀點認為:我國的法律體系不僅包括憲法和法律、行政法規(guī),還包括地方性法規(guī)、民族自治地方的自治條例和單行條例等規(guī)范性文件。我國的立法法對這個問題作了合理的解釋:他的主要意思就是說,法律的制定是為了創(chuàng)設權利義務規(guī)范,而行政法規(guī)的制定則是為實現(xiàn)法律所創(chuàng)設的規(guī)范服務。由此可以看出,我國的法律體系,只能是由法律規(guī)范所構成,一般意義上的行政法規(guī)、地方性法規(guī)、自治條例和單行條例等規(guī)范,不能看作是國家法律體系的組成部分。

第三點說說我的心得體會。通過近期的學習,我收獲很多,能夠對我國法律制度建設的現(xiàn)狀有一個客觀清醒的認識。體會主要有以下幾點,第一:我覺得對法律知識的學習貴在堅持,我們應該注意時時刻刻學習法律,不要等要用法律的時候才意識到自己法律知識不足,出現(xiàn)那種書到用時方恨少的尷尬局面。

第二:我們學法的目的是為了懂法,而懂法的目的就是為了學會用法。這就需要我們領會法的實質,理解法的內涵精髓。我覺得在學習法律的時候,完全可以聯(lián)系自身實際,結合自身體會,加以通讀、領會和貫穿。雖然有些法律條文不需要一字不落的背下來,但是個中脈絡要領會清楚。同時還需要我們日常生活中多聽多看、多觀察、多積累。

第三,就是:學法重要,普法更重要!在現(xiàn)實生活中,有很多不懂法的人,例如有的人明明自身的權利受到了侵犯,卻不懂的用法來保護自己,只得忍氣吞聲,影響了正常的生活和工作秩序;還有的人意氣用事,感情為先,觸犯了法律還振振有詞;更有甚者,視法律為兒戲,肆意踐踏。這就要求我們每一個人應該從自身做起,利用自己學法所擁有的知識向他人宣傳,引導他人自覺學習法律,只有人人都懂法,社會主義社會才會沿著和諧社會的道路更快更健康的發(fā)展。尤其是今年年底,我市縣鄉(xiāng)兩級人大將面臨換屆選舉,其中就要用到《選舉法》、《組織法》等多部法律知識,我覺得這對我們這些工作人員來說是一個契機,也是一次考驗,我們應該在干好工作的基礎上,充分利用空閑時間,有計劃有針對性的學習相關法律知識,在換屆選舉工作正式開始之前,最大限度的把準備工作做好,我覺得是不是可以從以下三個方面去做:

第一,盡快熟悉換屆選舉工作的程序,這其中最好的辦法就是查找并學習往年換屆的相關資料,熟悉整套工作的流程,將程序搞明白之后,根據(jù)自己的理解畫一個流程圖,這樣就對以后的工作進度一目了然,做到心中有數(shù)。

第二,對換屆選舉工作所涉及的法律,我們不應該僅僅局限于單純的看,而是應該將法律脈絡和所涉及的問題以及解決問題的辦法有條理的整理出來,記錄到筆記本上,在日后工作中多學多看,這樣才可以加深對法律的理解。

第三,在學習法律的時候應該突出重點,例如,今年的換屆選舉將與往屆不完全一樣,因為我國在XX年對選舉法、組織法都作了一定修改,因此,我們在學習的過程中要把重點放在這些法律被修改的地方,把修改前后的法律條文找出來,加以對比,加強理解,加深印象,只要這樣才不會出現(xiàn)因為在工作中照搬往年做法而導致工作失誤的現(xiàn)象,也只有這樣才可以真正成為領導的好助手!

第四篇:學法 懂法 用法 努力提高執(zhí)行力

學法 懂法 用法 努力提高執(zhí)行力

——《贏在執(zhí)行》讀后感

讀了《贏在執(zhí)行》一書之后我們深受啟發(fā):以前總覺得一個單位工作上不去,是人的素質問題。其實人的素質不高只是其中的一個方面,更重要的是人的執(zhí)行力的問題,這才是決定一個單位工作成績好壞的關鍵。因為執(zhí)行不力使得每個崗位的工作人員不能很好地貫徹領導的工作意圖,沒有對自己所負責的工作盡職盡責,而使得一些“粗制濫造”的細節(jié)工作組合成了一個相對劣質的整體,造成全局工作局面打不開,缺乏創(chuàng)新意識,缺乏對政策的了解,缺乏對法律的學習和掌握,缺乏執(zhí)行的力度。

余世維先生提出了一個尖銳的問題:為什么看似雄心勃勃的計劃,往往一敗涂地,看似很好的決策卻一而再,再而三的付之東流?為什么企業(yè)剛剛做大了一點,貫徹就成了問題,投入超過計劃幾倍,而收益卻達不到計劃的幾分之一,??等等,問題的原因集中到一點:執(zhí)行力不足!企業(yè)整體實力的提高,競爭力的增強,關鍵也在執(zhí)行力問題。戰(zhàn)略可以復制,差別在于執(zhí)行。沒有執(zhí)行力就沒有企業(yè)的競爭力。一個企業(yè)如此,教育也是如此,有好的計劃,不去貫徹落實,執(zhí)行力不夠,同樣也會導致教育的失誤和失敗。教育執(zhí)法,文明執(zhí)法是加強教育政策落實的關鍵。

不折不扣地執(zhí)行才能贏得成功,執(zhí)行力強表現(xiàn)在層層執(zhí)行,不折不扣,分工具體,落實到位,檢查到位,嚴格標準。執(zhí)行力不強的表現(xiàn)有以下七個方面:①管理者沒有常抓不懈。②出臺各種制度、計劃、方案時不嚴謹,或本身存在不合理,缺少針對性、可行性。③執(zhí)行過程過于繁瑣。④不善于分工和及時回報、匯總。不善于思考,責任不明確甚至不理解,缺少具體有效的措施和辦法。⑤對執(zhí)行的偏差沒有感覺,也不覺得重要,個性上不追求完美的成功。在界定的職責范圍內,不能盡職盡責的處理問題,對“標準”的要求不能也不想堅持。⑥只重視業(yè)務上的培訓,忘了理念上的更新和改造。人的思想與心態(tài),沒有進入主動性、創(chuàng)造性地研究性工作狀態(tài)。⑦缺少科學的監(jiān)督考核機制。沒人監(jiān)督,也沒有監(jiān)督辦法,自我監(jiān)督的意識,養(yǎng)成了推委的習慣,有問題首先想到的是推卸責任。因此,我們務必要克服這種執(zhí)行力不強的表現(xiàn),努力地去工作,去執(zhí)行,去落實,加大執(zhí)行的力度。

執(zhí)行力是一種工作態(tài)度,說起來執(zhí)行力也不是什么新東西,就是一種良好的工作態(tài)度,是全體工作人員應具備的認真的工作狀態(tài),是貫穿工作全工程的對待本職工作的理念和奉獻精神。值得注意的是,很多人對中國人的評價是非常聰明,但很少有人說我們的工作態(tài)度好,有一個例子很說明問題,德國人在工作中,認為講“差不多”、“還可以”、“說得過去”、“馬馬虎虎”是讓人感到羞恥的語言,而我們卻常掛在嘴邊也不以為然,中國是大國,和德國、日本、韓國等相比,也許最大的區(qū)別就是工作態(tài)度,也就是說我們的執(zhí)行力與他們相比還有很大差距。成功的企業(yè)家都看重執(zhí)行力,說法各異,主旨相同,對我們很有啟發(fā)。聯(lián)想創(chuàng)始人說:“所謂執(zhí)行力,就是把合適的人放到恰當?shù)膷徫簧稀!庇萌耸歉尽C绹ㄓ霉驹偛谜f:“通用最恨官僚主義。我們拒絕把資源浪費在行政體系上。”這是當今世界的通病。戴爾電腦老總說:“執(zhí)行力就是員工在每一個階段都一絲不茍。”我們的工作人員如果到外企則有可能逼之達到這種“一絲不茍”。

第五篇:立足崗位職責 學法懂法用法

立足崗位職責 學法懂法用法

張雪

在埃及,阿努比斯用裝有“瑪特羽毛”的審判之秤衡量善惡,判決人死后靈魂的歸宿;在意大利,但丁撰寫《神曲》描繪煉獄定義罪孽與美德,將賞罰分明;在印度,虔誠的佛教教徒篤信“因果循環(huán),報應不爽”。縱觀全球,幾乎每一個文明的背后都有一整套的神魔體系來詮釋人類精神世界中的公平與正義。但是,又因為這些思想本就是“君權神授”的砝碼,意在維護社會上層階級的統(tǒng)治,所謂的“公平與正義”仍局限于少數(shù)人。當現(xiàn)世生活中無法伸張“公平與正義”,人們只能將對“公正”的渴盼寄希望于“死后”或者“下輩子”這樣空泛的字眼。然而,歷史是不斷奔流的洪水,當舊的社會意識形態(tài)無法滿足新的經濟發(fā)展的需要,人類對思想領域的探索總會有出乎意料的成果。有人說:“法律政令者,吏民規(guī)矩繩墨也”,于是有了“法律”;有人說:“人因其為人而應享有權利”,于是有了“人權”。法律,通過國家強制力的保障而與同屬規(guī)則的道德相區(qū)別,是階級統(tǒng)治的工具,同時,也在不斷被修訂、完善的過程中兼顧到更廣大人民的根本利益。

中國近現(xiàn)代史上,有兩部非常有名的法律。一部是孫中山先生的《中華民國臨時約法》,該法通過立法程序,確立了資產階級共和國的國家政治制度和政權的組織形式,以及人民的民主權利。其實踐意義在于在中國開創(chuàng)了依法治國的先河。另一部則是新中國成立后頒布的第一部《憲法》。《臨時約法》雖然是中國政治民主化、法制化歷程中的里程碑,但因其具有很大的階級局限性,難以憑借一紙空文來實現(xiàn)“法制”的目標。而《中華人民共和國憲法》也經歷了三次重新修訂后才確定為現(xiàn)行的1982年《憲法》。可見,法律的制定既要符合當時的政治形勢,又要與國家政治發(fā)展目標、社會和經濟發(fā)展目標相適應。與國情不符的法律終將被廢止。

近年來,隨著普法進程的加快及新聞媒體的宣傳,人民群眾學法、懂法,用法律維護自身權利的意識大大提高了。有人說:“我上班干好自己的工作就行了,學習法律有什么用?平時又沒什么用處。”其實,我們本身就生活在一個處處充斥著法律痕跡的環(huán)境當中。我們進單位上班,跟單位簽約,與《合同法》有關;我們的工時、工薪、社會福利,與《勞動法》有關;我們的結婚、離婚、家庭關系,與《婚姻法》有關。如果你了解法律,就會知道作為消費者我們有自主選擇權,學會對不法銷售說“不”;如果你了解法律,就會知道作為勞動者我們有平等就業(yè)權,學會對就業(yè)歧視說“不”。而作為一名收費站員工,學法、懂法,用法律知識維護自身合法權益,杜絕人身安全事故,保障收費道口安全暢通,是我的權利與義務。

馬鞍山管理處寧馬收費站作為省界收費站,既要收繳馬鞍山至安徽路段的費用,又要替江蘇路段代收相關費用。比如說:七座以下的小客車從馬鞍山北收費站上高速至寧馬收費站,應當收取馬鞍山北至寧馬的5元加上江蘇的代收費15元,一共20元費用。對于司乘人員來說,4公里的路就要收取20元的費用,很多人表示不理解,在建站初期經常因此發(fā)生矛盾。2013年的12月14日某白色轎車駛入寧馬收費站的道口,繳卡、驗卡,在聽及需交費20元時,激烈的表示自己明明只行駛了4公里,憑什么繳納那么多費用。當時視頻顯示,收費人員面帶微笑,耐心向其解釋相關政策。司機交費后未駛離道口,指責收費人員不提供微笑服務,態(tài)度不好。調解過程中,雙方發(fā)生拉扯,拉扯過程中車主的金項鏈受損,向收費站方索賠無果,事后車主將拉扯過程中的錄像上傳網絡,引起了一番熱議。

可見,學法懂法用法不僅能夠幫助我們在日常生活中維護自身的權益,也使我們能夠在工作中做到為自己免責,為單位免責。法律的學習既能開拓我們的視野,增加我們的知識,又能讓我們防微杜漸,提高風險意識和防范意識。因此,應將法律學習融入我們的日常工作生活,增強法律意識,弘揚法治精神,做好一名學法懂法用法的交控人。

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