第一篇：13巡邏管理辦法

秩序維護管理手冊 巡邏管理辦法 編號：ZY-ZX-13 修訂號/版本號：1/B

1.目的

明確巡邏過程的方式、方法和需要注意的事項，做好巡邏工作。2.適用范圍

適用于公司各管理處秩序維護員的巡邏管理工作。3.職責

3.1 管理處經理負責審批巡邏方案，并對巡邏情況進行監督。

3.2 秩序主管負責巡邏路線的制定，定期進行檢查、調整、改變巡邏方式，具體指導和檢查巡邏工作。

3.3 當班班長負責對秩序維護員的巡邏過程和質量進行監控。

3.4 秩序維護員按照規定的巡邏路線圖和巡邏簽到點進行巡邏簽到，如遇特殊情況不能準時簽到需注明原因，經班長確認，并對巡邏路線進行保密。4.工作程序

4.1 巡邏包括的內容：日常巡邏、裝修監控、空置房監控。4.1.1 日常巡邏的內容

4.1.1.1 秩序維護員在巡邏時，應增強險情觀念，全神貫注、細心觀察，適當運用五官本能感覺，不可忽視任何異常情況和可疑點。

4.1.1.2 樓內巡邏時檢查公共設施有無異常。檢查公共通道、消防通道是否暢通無阻，有無堵塞、臟污等。樓道有無異味和危險品。

4.1.1.3 檢查設備房周邊有無異味、異常聲音和異常現象。辦公室、庫房、檔案室和客戶房門、窗戶是否關閉、上鎖、有無異常。

4.1.1.4 室外巡邏時觀察外墻及外墻附屬設施有無空鼓、起皮、懸吊物等。檢查采光井是否存在安全隱患。交通干道、廣場、圍欄圍墻是否暢通，是否有缺口或損壞等現象。

4.1.1.5 檢查綠化帶是否有人破壞，游樂設施是否安全、牢固，停車場、自行車棚內車輛是否擺放整齊。每日交班前對安防設施進行檢查。

4.1.1.6 在巡邏過程中遇到陌生人或形跡可疑人員進行禮貌的詢問或進行跟蹤盤查和勸阻。

4.1.1.7 及時發現、報告、處理各種異常情況、可疑情況。發現和制止各種違法犯罪行為，抓獲各種犯罪分子，加強對各種刑事案件、治安案件和災害事故的現場保護，疏散人群。平息巡邏中發現的突發事件和各種意外事件。秩序維護管理手冊 巡邏管理辦法 編號：ZY-ZX-13 修訂號/版本號：1/B

4.1.1.8 秩序維護員嚴格按照巡邏路線巡邏周期進行巡邏，并在《秩序維護員巡邏簽到表》上簽到。

4.1.1.9 秩序維護員在巡邏過程中還需對外包服務供方人員的工作狀態、著裝規范、禮儀禮貌等進行監控并在《秩序維護員值班記錄表》上予以記錄。巡邏過程中要主動發現管理服務區域的雜物，并將情況通知相應的管理人員。

4.1.2 裝修現場巡邏

4.1.2.1 巡邏崗須對裝修戶的《裝修許可證》驗證和張貼檢查，巡查時間為早晨8：00至晚上22：00，每班次巡查次數不少于1次，并在《裝修現場監控記錄表》內記錄，《裝修現場監控記錄表》須張貼于裝修現場。

4.1.2.2 查驗施工人員有無《臨時出入證》，證件與所持有人是否相符，有無過期，對已經過期的證件要予以沒收并及時通知負責裝修手續辦理的崗位或部門。

4.1.2.3 檢查施工場地有無按規定配備滅火器，裝修施工過程中有無違反《裝修入/退場申請表》中所核定的內容。如有違反，通知管理處裝修負責人處理。

4.1.2.4 裝修動火作業時，必須檢查操作人員有無上崗證，相關防范措施是否落實，禁止裝修施工人員在裝修現場生火做飯。

4.1.2.5 對裝修戶的裝修時間進行檢查，發現超時施工者應立即制止，督促無留宿證明的施工人員立即離開管理區域，需留宿的施工人員應出具管理處辦理的留宿證明。

4.1.2.6 監督施工人員只能使用貨梯或指定電梯及通道進出及搬運材料等，裝修施工人員搬運垃圾按照管理處規定的時間進行，禁止裝修單位在清運車輛進場前，將垃圾搬出戶外。

4.1.2.7 制止裝修垃圾堆放占用和堵塞消防通道。垃圾清運完畢后，檢查清運垃圾的通道和墻面、地面、天花及公共設施有無損壞、磨花現象，發現問題及時處理或協助裝修巡查人員處理。

4.1.3 重點要害部位巡邏注意事項

4.1.3.1 管理處的重點要害部門、部位，非工作人員在非辦公時間未經允許擅自進入要害部門，應予以制止。

4.1.3.2 每班次至少對要害部門（位）巡查一次，當自然災害發生時，應加大巡邏力度。發現要害部門（位）有異常時應立即向中控室匯報，隨時與中控室保持聯系。秩序維護管理手冊 巡邏管理辦法 編號：ZY-ZX-13 修訂號/版本號：1/B

4.1.3.3 巡邏到有危險標識的要害部門（時），應注意自我安全保護，碰到陌生人時注意自我安全防范。

4.1.4 惡劣天氣發生時的巡邏注意事項

4.1.4.1檢查突發事件物資的完好與儲備情況。如：沙袋、應急燈等。

4.1.4.2 檢查公共設施如公共信息欄、廣告牌、燈箱、高腳架等是否牢固。如檢查公共區域門、窗及客戶陽臺、門窗等部位花盆、雜物擺放情況，要求移到安全位置。下面停放有機動車輛，應采取防范措施或報告上級。

4.1.4.3 檢查財務室、辦公室、檔案室等要害部位門、窗是否關好，有無雨水進入的可能，特別注意地勢較低的機電設備防護情況，發現異常及時通知相關人員處理。

4.1.4.4 檢查發現有安全隱患時，立即向中控室或上級報告，并請求派人增援，將損失減少到最低限度。

4.1.4.5 大風、暴雨中巡邏應佩戴相應的保護裝備，如雨衣、雨靴、安全帽等，同時應注意自身安全。支持性文件 無 6 記錄

《秩序維護員巡邏簽到表》 《秩序維護員值班記錄表》 《裝修許可證》 《裝修現場監控記錄表》 《臨時出入證》 《裝修入/退場申請表》

第二篇：小區巡邏車輛管理辦法

保安電動巡邏車駕駛規程及管理辦法

為了充分發揮和利用電動巡邏車快速高效的作用，切實提升安全防范效果，特制定保安電動巡邏車駕駛規程及管理辦法。

1、電動巡邏車僅限保安使用，第一責任人為管理處主任，主管為使用期小區保安隊長，負責巡邏車使用監督，日常保養監督，駕駛員培訓；駕駛員由保安隊長在院內巡邏保安人員中任用，駕駛員上崗前必須經過電瓶車駕駛培訓。

2、駕駛員必須按照使用說明正確駕駛電動巡邏車，并負責巡邏車的電瓶充電、保養維護、故障報修和衛生清潔，保持車輛良好的使用狀態和車容車貌。

3、電動巡邏車列入保安交接范圍。管理處相互移交或者白班夜班使用者交接班移交時，鑰匙，隨車工具、車輛狀況等交接情況需記錄在值班記錄上，出現異常情況，第一時間報告車輛責任主管。

4、電動巡邏車只用于小區安保巡邏，巡視期間必須按照規定巡邏線路、巡邏時間巡邏，不得駛出規定區域，最高時速不得超過每小時15公里，并打開警燈。

5、巡邏時間及巡邏路線暫定為：

①巡邏時間每日4次，白班上下午各一次，上午：10:00～11:00，下午：15:30～16:30，夜班巡邏兩次：22:00～23:00，凌晨3:30～4:30。

②巡邏線路：B區院內→11#樓院內→瓦場街→F區院內→沿河街→D區院內→B區院內；F區D區依次循環。

③先從B區開始使用，再到F區和D區，每4個月輪流一次。巡邏時，車上要保證2名保安同時巡邏。

6、巡邏車嚴禁挪作他用，一經發現，從嚴處罰當事人和負責人。巡邏車巡查期間，駕駛員需遵守交通法規，不違章行駛，加強自我安全保護意識，確保安全文明行車。巡邏完畢后停放在規定位置。

7、駕駛員在停車時需將電動巡邏車靠路邊停放；與人交流時需下車，不得坐在車上與對方交流；車輛不得違章攜帶與值勤巡視無關的人員和物品；

8、車輛發生交通事故、被盜、損壞等要及時上報，不得私自處理或隱瞞不報；事故責任認定“誰駕駛、誰負責”。酒后駕魯莽駕駛造成事故的，由駕駛員本人負責。

9、本辦法即日起執行，請遵照執行，如違反上述規定，公司將視情節對當事人按日常考核辦法處理。

第三篇：社區巡邏防控隊伍管理辦法

社區巡邏防控隊伍管理辦法

一、社區巡邏隊主要職責任務

（一）社區巡邏隊是一支維護社會治安的群防群治力量，不具備行政執法的主體資格，不參與具體的行政執法活動，只巡防不執法，只糾章不處罰。

（二）主要職責是：對所轄區域進行巡防，保護人民生命財產免受不法侵害；預防、發現和制止各種影響公共安全的違法犯罪活動；協助公安干警抓獲違法犯罪分子；制止街頭打架斗毆、調解街頭矛盾糾紛；督促轄區單位加強內防自保，負責做好本社區所有場所、巷道的安全警戒、設卡檢查工作，確保居民安全穩定；協助社區做好實有人口及出租房屋流動人口的清查登記工作；開展社區安全防范宣傳工作。

二、社區“網格化”巡邏防控運行機制

（一）人員配置：格長由社區書記、主任擔任，副格長由片區民警擔任；參加聯合巡邏的市工商、文化、民宗、城管工作人員由街道統一調配；

（二）巡邏編組：巡邏小組由社區干部、片區民警、聯防隊員5—7人組成，每日三班，實行四班三運轉；(三)巡邏時間：第一班10時至18時；第二班18時至次日凌晨2時；第三班2時至10時；

（四）巡邏方式：采取徙步與電動摩托車交叉巡邏方式，巡邏按實戰編隊。常態情況下每30分鐘在巡邏編組區域巡邏一次，然后在就近的轄區單位治安室或指定休息點休息，每次休息時間不得超過15分鐘；

（五）巡邏路線：巡邏小組主要對本轄區單位、場所、居民小區、巷道、重點部位以及背街小巷等區域進行交叉巡邏。根據社會面動態，做臨時調整。

三、社區巡邏隊工作制度

（一）工作紀律

1、準時上崗、下崗，做好交接班工作。

2、熟悉巡邏路線，明確巡邏任務，密切注意巡邏區域的可疑動態，發現可疑情況及時報告。

3、上崗時要迅速進入執勤狀態，著裝整齊，查驗執勤裝備，保證通訊、照明設備正常使用。

4、晚間巡邏人員在巡邏時應保證5人以上（含5人）一組，不得分開，執勤裝備必須隨身攜帶，責任到人。必要時佩帶防暴器械。

5、巡邏過程中，不得互相打鬧嬉戲，不得抽煙、看書、看報和做與工作無關的事情，無事不得進入商店、飯店等公共場所，嚴禁私入民宅，驚民擾民。

6、落實責任制，在規定的區域內巡邏，密切注意責任區域的安全動態，不得串崗脫崗。

7、接到臨時命令，要立即趕赴指定地點，服從工作安排。

8、發現正在實施的犯罪行為，要及時報警，在保證自身安全的前提下，奮力抓逮罪犯，并注意證據的收集，移交公安機關處理。

9、巡邏結束，做好值勤裝備的上交工作，并做好巡邏交接記錄。

（二）考勤制度

1、按照值班安排，準時到崗，由帶班組長進行考勤。

2、有事、有病要請假，以便統一協調，防止巡控地段人員出現空缺。

（三）交接班和工作記錄制度

1、各巡邏小組要嚴格交接班，巡邏日志要詳細記錄本組巡邏情況并向下一班交代應注意的事項。

2、交接班時雙方組長要在巡邏日志上簽字。

四、社區巡邏隊組長職責

（一）在社區領導下，組織并協助社區搞好治安巡邏隊管理工作，認真執行相關規定。

（二）認真執行社區下達的各項任務，及時向社區“兩委”請示、匯報工作。

（三）負責安排隊員值班巡邏和考勤登記，監督、檢查隊員值班執勤情況，并做好記錄。

（四）帶領隊員認真執行相關規定，大膽管理，對違反規定者，有權進行糾正和批評教育，并做好記錄。

（五）協助社區“兩委”管理巡邏隊員，認真搞好隊伍內部管理，負責監督、檢查隊員的紀律作風和內務衛生。

（六）組織隊員積極學習政治、法律和業務技能知識以及參加各項有益的文娛體育活動。

五、社區巡邏隊流動人口清查工作規定

1、認真開展轄區內流動人口夜查工作并及時掌握本社區及周圍環境情況，發現可疑人員及時上報。

2、在流動人口排查過程中要嚴格核實流動人口暫住證、戶口本、身份證等有效證件。

3、在流動人口清查過程中發現影響公共安全行為及時處理并立即上報社區“兩委”。

4、流動人口清查過程中發現無證人員，要及時登記并上報社區流動人口管理站。

5、切實做好社區流動人口清查工作，協助社區民警開展治安檢查，發現并制止轄區內的盜竊、破壞公私財物、打架斗毆、賭博等擾亂社會治安的行為。

六、社區巡邏隊獎懲辦法

（一）獎勵

1、凡是積極同違法犯罪行為作斗爭，認真執行巡邏任務，在巡邏中抓獲犯罪嫌疑人送交公安機關的獎勵，適情獎勵50—1000元。

2、工作主動，制止重大案件發生，為社區安全做出重大貢獻的，獎勵50元。

3、對工作認真，出滿勤，干滿點，積極上崗執勤，成績突出的，認真負責，較好完成任務的。經社區考核稱職者，年底按社區資金基數給予現金獎勵。

4、對為搶救集體財產和人民群眾生命財產而英勇奮斗，在維護社會治安中與歹徒作斗爭有重大貢獻者，給予獎勵，并向上級申請授予榮譽稱號。

（二）懲罰

1、上班時間不得擅自離崗，發現無故曠工，不請假罰20元，遲到早退罰10元。

2、巡邏隊員在巡邏過程中，對擅離職守、脫崗者，每次罰款30元。

3、不聽從社區“兩委”命令、不參加統一行動的罰款50元。

4、嚴格保密制度，對給違法犯罪人員通風報信、泄密的，立即開除并追究刑事責任。

5、巡邏隊員因違反規定參與違法活動，造成當事人財物損失的，由本人負責賠償，并按相關規定處罰。

6、工作中因責任心不強導致巡邏區內發生重大刑事案件，群體性治安事件，造成不良影響的，發現一次，立即開除。影響惡劣造成嚴重后果的，依法追究責任。

社區“網格化”巡邏防控工作任務

1、巡邏、防控、調解矛盾糾紛、接受群眾救助。

2、對發現可疑人員必須進行盤查、審查，對一般違法人員按有關規定進行處理，遇到在逃人員、犯罪嫌疑人或正在實施違法犯罪活動的人應及時進行審查上報派出所出警；

3、維護轄區內的治安秩序；

4、預防和制止違反治安管理的行為；

5、預防和制止犯罪行為；

6、警戒突發事件現場、疏導群眾，維持秩序；

7、參加處理非法集會、游行、示威活動；

8、參加處臵災害事故，維持秩序，搶救人員和財物；

9、維護交通秩序；

10、制止妨礙國家工作人員依法執行職務的行為；

11、接受公民報警；

12、勸解、制止在公共場所發生的民間糾紛；

13、制止精神病人、醉酒人的肇事行為；

14、提醒本轄區有關單位、居民提高安全防范意識，加強內部安全防范；

15、在處臵行為過激的非法集會、游行、示威以及群眾哄搶國家財物、群體性械斗等嚴重危害社會治安的群體性治安事件時，積極配合上級公安部門依法實施現場管制和強制性措施；

16、執行法律法規規定的其它任務。

社區巡邏防控工作獎懲辦法

一、社區巡羅人員在進行巡邏時應著裝整齊、配備齊全。無著裝或未完成指令性任務的首次進行告誡，其后扣50元/次。

二、不遲到、不早退，不擅自離崗，實行簽到考勤制度，初次違規告誡，其后扣50元/次，累記三次者視為自動辭職。

三、巡邏期間不得無故長時間在警務室或休息室內逗留，否則扣50元/次。

四、嚴禁保安違法亂紀，敲詐勒索，損害群眾利益，如發現將予以開除。

五、禁止打罵犯罪嫌疑人、對嫌疑人員進行搜身，對打罵嫌疑人并造成不良后果的予以開除，并追究相應責任。

六、必須對當天的工作作記錄，對轄區內單位和物業、重點部位的保安進行檢查登記，如發現當班無記錄，予以告誡，連續兩次告誡的扣50元/次。

七、定期檢查各單位、小區及沿街店面的消防設施，消除火災隱患。

八、負責社區、次干道、區間交叉路段、轄區單位、場所、居民小區、巷道、重點部位以及背街小巷等區域的治安巡邏工作。在責任時間內由于上班人員因工作失職而導致案件高發，要追究社區巡邏帶隊領導的責任。

九、在執勤期間抓獲犯罪嫌疑人在交警方處理達到治安拘留、勞教等或提供有價值線索協助警方破案的，適情予以獎勵50—1000元。

十、以上違規現象被街道綜治辦抽查到的直接扣發當月工資，連續抽查到兩次的直接予以解聘。

本辦法自公布之日起執行。

1、凡是積極同違法犯罪行為作斗爭，認真執行巡邏任務，在巡邏中抓獲違法犯罪分子的，給予一定的物資獎勵，立在功受大獎。

2、對出滿勤，干滿點，成績突出的，年終進行表揚、獎勵。

3、對無故曠工，不請假罰10元，一個月連續曠工3次開除，遲到早退罰5元，上班時間不能離崗。

4、嚴格保密制度，對給違法犯罪人員通風報信、泄密的，立即開除并追究刑事責任。

5、該誰值班，對丟失財物的人員，按實物價值，包賠50%。

二、社區巡邏隊管理規定

（一）社區巡邏隊實行社區集中管理。巡邏隊員要遵守國家法律法規和黨的方針政策，在工作中依法維護公民、法人和其他社會組織的合法權益，做到一切行動聽指揮，主動接受和自覺服從街道和社區“兩委”的業務指導和監督管理，努力提高工作能力和巡邏效果。

（二）巡邏隊必須堅持每日四班三運轉巡邏機制。根據季節變化和轄區治安狀況，社區“兩委”和巡邏隊帶班組長可適時對每日巡邏時間及巡邏區段（部位）作調整。

（三）巡邏隊員巡邏時，必須著統一配發的制式服裝，攜帶規定裝備。注意自身安全和保護群眾安全，并做好每日巡邏記錄。

（四）巡邏隊員對統一配發的裝備，要妥善保管與維護。巡邏裝備、物品統一集中保管，發生損壞和丟失應由責任人出資修復和賠償。

（五）巡邏隊員必須嚴格遵守國家有關法律。嚴禁巡邏隊員參與執法辦案，嚴禁巡邏隊員冒用公安機關名義和公安民警身份，嚴禁巡邏隊員對當事人實施處罰，嚴禁巡邏隊員利用工作之便為自已或他人謀取私利，嚴禁巡邏隊員侵犯群眾利益。

（六）對協助破案有功的巡邏隊員進行獎勵。對工作成績突出的巡邏隊員由街道表彰；對不認真履行崗位職責，不聽從指揮，侵犯群眾利益的隊員，視情節由街道給予扣除工資、直至解聘的處理，觸犯刑律的移交司法機關追究其刑事責任。

第四篇：巡邏通訊稿

小小守衛 志愿巡邏

2018年4月11日，浙江海洋大學東海科學技術學院青年志愿者協會的志愿者們來到了城東派出所，參加了治安巡邏的志愿者活動。

當天下午12點50分，志愿者們準時到達派出所，警察同志給志愿者們進行了簡單的安排，告訴了志愿者們一些注意事項以及所去的道路，并專門開車送志愿者們到達指定地點。

到達指定地點后，志愿者們身穿紅色志愿服，沿舟山定海昌國路開始了治安巡邏活動。志愿者們分成兩列，有序地沿兩邊街道進行認真的巡邏，對破損的地面進行拍照上報，對違章擺放的物件進行挪移。同時，也主動幫助叔叔阿姨搬運一些物資。天氣已經開始轉暖，下午的太陽也很好，照的志愿者們的心的暖暖的。整個巡邏過程中也充滿了熱情，對工作積極認真。下午3點，志愿者們結束了最后一次巡邏任務，看著越變越美的舟山街道，每個人臉上都洋溢著開心的笑容。

此次活動不僅增進了志愿者們間的友誼，也讓志愿者們有機會為城市容貌做出一份貢獻，志愿者們將永遠為社會服務！

2018年4月11日

第五篇：巡邏工作制度

巡邏工作制度

1、巡邏人員要嚴格履行職責，堅守崗位，做到不遲到、不早退、不擅離職守，執勤期間不準睡覺、聊天或作其他與工作無關的事情。

2、服從命令，聽從指揮，嚴格遵守巡邏紀律，嚴守巡邏機密，不得擅自行動，隨意變更巡邏路線。

3、嚴格執行請示報告制度，遇到情況要請示，事后要報告，處置問題有結果，結果有記錄，并及時上報。

4、巡邏人員按規定著裝，佩戴警械和防護品，嚴格按照規定使用警用裝備，巡邏時保持高度警惕，注意自身安全，嚴防犯罪分子襲擊。

5、巡邏人員要以身作則，各區域一定要親自到達，區分重點時段，尤其在夜間針對各重點部位及要害目標，必須按照要求保證巡邏次數，確保巡邏效果。

6、巡邏班長要根據實際情況，合理安排巡邏人員，采取多種巡邏方法，確保廠區安全。巡邏過程中，嚴禁高聲喧嘩、嬉笑打鬧，注意隱蔽自己，通過墻角時要特別提高警惕，防止意外事件發生。

7、對在巡邏過程中發生的突發事件，要采取必要措施防止事態擴大，及時控制局面并立即報告，必要時可依法先行處理，過后及時上報，并做好記錄。

8、巡邏人員要不斷加強業務知識學習，努力提高自身綜合素質，善于積累經驗，增強處置突發事件的能力，全力維護公司財產和員工利益不受侵害，確保企業秩序穩定。