第一篇：初入督查室的工作體會(huì)

初入督查室工作的體會(huì)

轉(zhuǎn)眼間，我來督查室工作已將近一年。在組織的悉心培養(yǎng)和教育下，我逐漸完成了由學(xué)生向社會(huì)人的轉(zhuǎn)變，無論在思想、性格、能力方面，均有了一定的進(jìn)步和提高。這段時(shí)間是我從校園步入社會(huì)后關(guān)鍵的成長期。很自豪，初入社會(huì)，就能在這樣先進(jìn)的組織下工作，并且與這么優(yōu)秀的同事共事。組織的先進(jìn)性始終鞭策著我不斷努力，不斷向優(yōu)秀的同事看齊。很高興能借助此次機(jī)會(huì)與在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事交流我的工作體會(huì)，有不足和不妥之處，還望大家批評(píng)指正！

我現(xiàn)在負(fù)責(zé)的工作主要有三項(xiàng)。一是群眾來信的督查督辦；二是領(lǐng)導(dǎo)批示文件和指示精神的督查；三是督查室內(nèi)部工作，包括科室內(nèi)部檔案管理、文件印發(fā)，內(nèi)務(wù)等事項(xiàng)。過去的10個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)、同事的指導(dǎo)和幫助下，我協(xié)助同事完成了200多封群眾來信的處理；盯辦了涉拆單位公職人員搬遷進(jìn)度、三島協(xié)調(diào)辦關(guān)于唐山灣國際旅游島征地搬遷工作進(jìn)度及城區(qū)工業(yè)聚集區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，共發(fā)專報(bào)70多期；并撰寫過《5月份樂亭縣市拉練項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度匯報(bào)》。誠然，這些工作對(duì)于一個(gè)合格的督查工作人員來說，是微不足道的，但對(duì)于我來說，是彌足可貴的。經(jīng)過這段時(shí)間，我深化了對(duì)督查工作的認(rèn)知，收獲了寶貴的體會(huì)和感悟，即培養(yǎng)一種態(tài)度，完成兩個(gè)轉(zhuǎn)變，緊抓三個(gè)要點(diǎn)，強(qiáng)化四種意識(shí)。

一、培養(yǎng)一種態(tài)度 在從事辦公室工作的過程中，我體會(huì)較深的就是，辦公室工作者需要具備一種良好的工作態(tài)度，即團(tuán)結(jié)協(xié)作、腳踏實(shí)地、默默無聞的工作態(tài)度。辦公室的工作沒有量化指標(biāo)，做出來的成績往往也是隱性的，但每個(gè)人的工作往往是相輔相成的。拿完整的一項(xiàng)督查工作來說，從立項(xiàng)、交辦、催辦、協(xié)調(diào)、報(bào)告到反饋，每一環(huán)節(jié)都需要工作人員的相互協(xié)調(diào)。具備良好的溝通、協(xié)作能力，有利于確保工作的延續(xù)性和完整性。同時(shí)也需要具備對(duì)工作的專注精神，對(duì)成績的淡然態(tài)度，和對(duì)職責(zé)的無怨無悔的感情。在科室內(nèi)部中，有的直接從事科室核心工作，有的主要提供輔助，尤其對(duì)于我們剛剛開始工作的人來說，處在業(yè)務(wù)的邊緣，是不可避免的。但做好這些工作也需要大學(xué)問。干的好壞，直接取決于你是否擺正了心態(tài)，投入了足夠的熱情、心血、智慧。因此我們不能急于求成，要腳踏實(shí)地，一心一意干好自己的本質(zhì)工作。記得剛來督查室的時(shí)候，我對(duì)業(yè)務(wù)一臉茫然，很長時(shí)間不能上手，但心里十分著急，展示自己的念頭蠢蠢欲動(dòng)。但真正輪到自己干活兒的時(shí)候，卻漏洞百出。比如，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)電子信箱里信件如何登記，什么情況下填寫呈批卡，什么情況下填寫轉(zhuǎn)交通知，什么時(shí)候需要蓋公章，很多次我都犯了錯(cuò)誤。歸結(jié)原因，就是我沒有把握整個(gè)事項(xiàng)辦理的本質(zhì)，而是急于記下這些流程，導(dǎo)致了程序的混亂。在起初這段時(shí)間里，我很多日子都沒有工作可干，有時(shí)僅僅校對(duì)。失落和不滿的 情緒時(shí)常作祟，工作也提不起精神來。后來經(jīng)過同事開導(dǎo)和自我調(diào)整，我漸漸轉(zhuǎn)變了心態(tài)，并且充分利用這段時(shí)間，仔細(xì)研讀辦公室以前的工作總結(jié)、督查通報(bào)、會(huì)議材料等公文，對(duì)業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。一曲優(yōu)美的交響樂離不開任何一種樂器的和旋，不管它是主旋律還是次旋律。每個(gè)人都可以在看似平常的工作中，生活的有聲有色。正如在克里姆林宮工作了60多年的清潔工波利雅所說，我和總統(tǒng)的職業(yè)相似，總統(tǒng)拾掇俄羅斯，我拾掇克里姆林宮。

二、完成兩個(gè)轉(zhuǎn)變

一是角色的轉(zhuǎn)變。從教師崗位到督查崗位，盡快進(jìn)入工作角色很重要。俗話說，隔行如隔山。督查工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不同于教學(xué)工作。督查工作既是一項(xiàng)單一的工作，又是一項(xiàng)復(fù)合型的工作。所謂單一性就是抓落實(shí)的工作；所謂復(fù)合性就是關(guān)系到方方面面，包括對(duì)決策的認(rèn)識(shí)和理解、決策的形成過程和領(lǐng)導(dǎo)要求、如何督辦和形成制度等。對(duì)于新參加工作的人來說，都有一個(gè)工作適應(yīng)期，包括了解組織、熟悉業(yè)務(wù)、鍛煉能力、磨合人事，以至于生活方式適應(yīng)新的工作需要等等。為了能盡快適應(yīng)工作，我主動(dòng)與同事溝通，向他們請(qǐng)教工作方法與技巧，并且閱讀了大量關(guān)于督查工作的書籍和網(wǎng)絡(luò)文獻(xiàn)。這樣，我很快熟悉了督查工作的流程和辦公室的整體情況，幫助我在較短時(shí)間內(nèi)入門。在工作的適應(yīng)期，作為年輕的干部，我們應(yīng)該著重培養(yǎng)正確的從政觀，保持良好的心態(tài)，克服急躁情緒，發(fā)揮工作適應(yīng)性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，找準(zhǔn)定位，腳踏實(shí)地，加強(qiáng)修養(yǎng)，用自己的“作為”爭(zhēng)取“應(yīng)有”的地位。

二是文風(fēng)的轉(zhuǎn)變。督查工作既“辦文”，又“辦事”。因此，扎實(shí)的文字功底和知識(shí)積累是“辦文”的必備素質(zhì)。督查工作辦文的體現(xiàn)主要是各類督查事項(xiàng)通知的起草、督辦事項(xiàng)情況的匯報(bào)及督查通報(bào)等。我自己的軟肋就是文風(fēng)的把握。由于自己所學(xué)專業(yè)為英語，長期形成了一定的表達(dá)習(xí)慣，與公文寫作格格不入。此外，我對(duì)業(yè)務(wù)并不熟悉，很多情況掌握不到位，這直接制約著公文的寫作。拿撰寫《5月份樂亭縣市拉練項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度匯報(bào)》來說，當(dāng)時(shí)我對(duì)我縣市拉練項(xiàng)目是哪些都不清楚，感覺領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)人所難。但事后我才感悟到正是這種激勵(lì)才會(huì)激發(fā)潛能。按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，我從同事找來了所有相關(guān)資料，從頭學(xué)起。學(xué)習(xí)的過程本身便是認(rèn)知、積累、總結(jié)的過程。由于我沒有掌握到一手材料，經(jīng)過自己消化吸收的材料，有時(shí)并不十分可觀，因此初稿并不理想。除了基本情況沒有把握清除外，最大的問題便是表達(dá)不到位。后來經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的多次修改，深入了解基本情況，最終定稿。初試公文寫作，我的感受頗深。公文是一種完全不同于文學(xué)創(chuàng)作的文體，不得夾雜任何主觀情緒，語言力求簡(jiǎn)潔、精準(zhǔn)、客觀。在今后的工作中，我要努力通過各種渠道學(xué)習(xí)單位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，深入一線獲取最新、最全面的一手信息，仔細(xì)研讀并歸納整理各種類型公文的套路，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話，多模仿練筆，力爭(zhēng)在修改中進(jìn)步，在進(jìn)步中提升。

三、緊抓三個(gè)要點(diǎn)

督查工作重在搞督查，抓落實(shí)，不能眉毛胡子一把抓，而要在總攬全局的基礎(chǔ)上，善于抓住事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的重點(diǎn)、難點(diǎn)和要點(diǎn)。

一是要抓住重點(diǎn)。江澤民同志曾指出，決策的制定和實(shí)施方案的部署，事情還只是進(jìn)行了一半，還有更重要的一半就是要確保決策和部署的貫徹落實(shí)。為此，督促檢查工作十分必要。開展督促檢查是一個(gè)重要的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)方法，此事切不可放松。所以督查工作要緊緊抓住黨委決議、決定中主要任務(wù)的落實(shí)，這樣才能保證黨委重大決策的貫徹落實(shí)。例如上半年以來，督查工作重點(diǎn)突出以下幾個(gè)方面：一是縣委十一屆八次全會(huì)、縣委常委會(huì)、縣四大班子工作聯(lián)席會(huì)等重大會(huì)議精神的宣傳貫徹；二是重點(diǎn)實(shí)事工程的督導(dǎo)落實(shí)；三是群眾來信的處理。自2011年年初到現(xiàn)在，群眾來信中反映情況較多的為拆遷問題、干部違紀(jì)及行業(yè)不正之風(fēng)、尋求政府幫助等問題，約為總來信量的四分之一。這些問題，從一個(gè)側(cè)面折射出了民聲民意。處理的好壞，至關(guān)老百姓的切身利益。因而，督查工作有序的開展在一定程度上為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供良好的輿論環(huán)境、組織保證和堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

二是抓難點(diǎn)。所謂難點(diǎn)就是難以落實(shí)的問題。有些工作難于掌握標(biāo)準(zhǔn)，不便于督促檢查；有些工作直接涉及到有關(guān)部門的自身利益，落實(shí)阻力較大。對(duì)于這些問題，除了采取把工作任務(wù)量化、細(xì)化的辦法進(jìn)行階段性檢查以外，還應(yīng)聯(lián)合其他部門，通過強(qiáng)有力的督查，堅(jiān)決掃除工作落實(shí)過程中的各種障礙，保證政令暢通。記得前段時(shí)間，對(duì)城區(qū)亮化設(shè)施進(jìn)行督導(dǎo)的時(shí)候，我督查室就聯(lián)合了電力公司、城管局、交通局、工商局、教育局等多家單位，對(duì)各自負(fù)責(zé)區(qū)域的亮化設(shè)施進(jìn)行檢查維修。經(jīng)過多日的連續(xù)督導(dǎo)，城區(qū)的亮化不僅能夠保證在規(guī)定時(shí)間開啟、關(guān)閉，而且有些單位借助此次機(jī)會(huì)更新、美化了亮化設(shè)施，將城市亮化水平提升到了一個(gè)新的檔次。

三是抓熱點(diǎn)。社會(huì)熱點(diǎn)問題往往是涉及人民群眾切身利益的大事、急事，如果不及時(shí)加以解決，就會(huì)直接損害到群眾利益，影響改革發(fā)展穩(wěn)定大局，損害黨在人民群眾中的形象。今年年初，縣城征地搬遷一期工程如火如荼地開展起來。為保證搬遷工作的穩(wěn)步開展，我督查室與政府督查室聯(lián)合辦公，對(duì)涉拆單位公職人員的搬遷進(jìn)度進(jìn)行了督查。舊城改造，征地搬遷，是縣委、縣政府的重點(diǎn)工作，更是社會(huì)的熱點(diǎn)文體。公職人員的帶頭示范作用，有利于搬遷工作的順利開展，同時(shí)也有利于公職人員樹立良好的形象。在同事的協(xié)作下，6 我參與了此次督查活動(dòng)。從最初下發(fā)督查通知，確定責(zé)任人，到每日進(jìn)度匯總，上報(bào)情況，每個(gè)環(huán)節(jié)都不可以松懈。比如，剛開始沒有明確是聯(lián)系拆遷戶所在單位，還是聯(lián)系公職人員所在單位，導(dǎo)致了通知下發(fā)錯(cuò)誤。在工作的過程中，也遇到了很多問題。比如，有些單位沒有按時(shí)上報(bào)進(jìn)度，或上報(bào)進(jìn)度與拆遷辦所報(bào)進(jìn)度不一致等等，這些情況都要一一核實(shí)，有時(shí)甚至連拆遷戶的姓名不一致時(shí)，都要打電話確定。同事們這種一絲不茍的工作態(tài)度影響并感化著我。盯辦搬遷進(jìn)度的這一個(gè)月，是最辛苦，也是最充實(shí)的一個(gè)月。有任務(wù)就有督查，有督查就有進(jìn)度。在和政府督查室的緊密配合下，我們確保了公職人員在時(shí)限內(nèi)完成了工作任務(wù)，有效地推動(dòng)了第一期搬遷工作的開展。督查工作需要團(tuán)結(jié)協(xié)助的精神，只有各個(gè)單位努力配合，才使得縣委、縣政府的重大部署和重點(diǎn)工作得以順利實(shí)施和如期完成。督查工作需要較真的精神。說到底，督查工作是一項(xiàng)面對(duì)問題，面對(duì)現(xiàn)實(shí)，面對(duì)矛盾的問題。督查工作是一項(xiàng)艱巨的工作，督辦的力度如何直接影響各項(xiàng)工作的進(jìn)展。因此，要做好每件督辦工作，就必須增強(qiáng)責(zé)任感，堅(jiān)持該督辦的必須督辦，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。在督辦的同時(shí)，注意及時(shí)收集信息，將各類信息整理成有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告或情況匯報(bào)，及時(shí)疏理上報(bào)，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供真實(shí)可靠的信息。有些重要的問題，要嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的批示，迅速下發(fā)至承辦單位，不得有半點(diǎn)延誤，并 規(guī)定好辦結(jié)時(shí)限。對(duì)于不能按時(shí)完成工作任務(wù)的責(zé)任單位，要及時(shí)聯(lián)系負(fù)責(zé)人，督促其按時(shí)完成工作，確屬工作存在難題和其他因素的，將提前將原因告知主要領(lǐng)導(dǎo)，做好上傳下達(dá)。

四、強(qiáng)化四種意識(shí)

一是政治意識(shí)。講政治是縣委辦公室工作的靈魂和第一要求，也是辦公室人員的修身之道，謀事之基，成業(yè)之本。督查工作人員更應(yīng)具備強(qiáng)烈的政治意識(shí)，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，才能更好的正確貫徹縣委的各項(xiàng)決策，準(zhǔn)確把握縣委精神和意圖，自覺地在督查工作中一絲不茍地貫徹落實(shí)縣委的安排部署，和縣委保持高度一致。

二是宗旨意識(shí)。督查工作人員要牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨意識(shí)，樹立群眾利益高于一切的意識(shí)，在執(zhí)行督查工作時(shí)，充分考慮群眾的意愿和利益。要深入基層，了解民生，要帶著感情處理好群眾工作。

三是發(fā)展意識(shí)。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是全黨工作的中心。當(dāng)好督查員，切實(shí)承擔(dān)起協(xié)助黨委抓落實(shí)的重要職責(zé)。搞好督促檢查，抓住領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心、群眾最關(guān)注、社會(huì)反映最強(qiáng)烈的大事、難事、急事，真督實(shí)查，叫板求真，把縣委各項(xiàng)決策落到實(shí)處。

四是創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂。新形勢(shì)下要不斷創(chuàng)新和豐富督查方法。在綜合運(yùn)用現(xiàn)場(chǎng)督查、會(huì)議督 8 查、書面督查、和電話督查的同時(shí)，有效利用電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒介，對(duì)在督查中工作中發(fā)現(xiàn)的典型事例和存在問題進(jìn)行宣傳報(bào)道。

以上是我初步接觸督查工作的體會(huì)。在過去的10個(gè)月里，在工作上我取得了一點(diǎn)成績，我深知，這些成績離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持和督查室全體同事的幫助。在看到自身進(jìn)步的同時(shí)，我也看到了自身還存在著很大的不足。

一是工作態(tài)度有待端正。由于從事與自己所學(xué)專業(yè)毫不相干的工作，我時(shí)常在工作中提不起興致，直接導(dǎo)致了工作不夠踏實(shí)，不夠細(xì)致，不夠認(rèn)真。經(jīng)常馬馬虎虎，急急躁躁，漏洞百出。

二是工作方法有待細(xì)化。過去接到領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，我時(shí)常拿起來就干，缺少認(rèn)真思考，周密規(guī)劃，與同事溝通的環(huán)節(jié)，導(dǎo)致了邊干邊改正，延誤了工作時(shí)間，降低了工作效率。

三是業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。這段時(shí)間，我僅僅是對(duì)督查工作有了初步的感知，而沒有真正對(duì)其有理性的認(rèn)識(shí)，還沒有真正全面的接觸督查工作，業(yè)務(wù)素質(zhì)還停留在初級(jí)階段。

四是團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)有待加強(qiáng)。辦公室就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，辦公室的業(yè)績是離不開科室內(nèi)部每個(gè)人的努力，更離不開整個(gè) 科室的團(tuán)結(jié)協(xié)作。在工作中，我往往悶著頭子自己干，與同事的切磋交流還不夠。

在今后的工作中，我要繼續(xù)虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，以一名合格的共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，不斷修正工作態(tài)度，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)與同事的溝通協(xié)作，努力把督查工作提高到一個(gè)新水平，爭(zhēng)做一名合格的督查工作者，同時(shí)也不忘自己的看家本領(lǐng)，學(xué)好英語，提升自己的綜合素質(zhì)，為辦公室建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份微薄之力！

第二篇：初入辦公室工作的一點(diǎn)體會(huì)

初入辦公室工作的一點(diǎn)體會(huì)

轉(zhuǎn)眼間，我從事辦公室工作已經(jīng)一年有余了。回顧這一年多的工作歷程，是一段由青澀、懵懂走向成熟的蛻變。一年的時(shí)候不長，卻讓我的思想、性格和能力發(fā)生了極大的轉(zhuǎn)變和提升；一年的時(shí)間不長，卻是我從校園步入社會(huì)關(guān)鍵的成長期；一年的時(shí)間不長，卻讓我受益匪淺，收獲了寶貴的體會(huì)和感悟：

具備一種情懷：一心一意干工作，默默無聞盡職責(zé)

在這一年多從事黨辦工作的過程中，我體會(huì)最深的就是，工作時(shí)必須具備一種情懷，一種對(duì)工作一心一意、對(duì)職責(zé)默默奉獻(xiàn)的情懷。辦公室不像很多業(yè)務(wù)部門，有量化的指標(biāo)，有直接的職能，有“顯性”的成績。辦公室是一個(gè)服務(wù)部門，它的職責(zé)往往都是輔助、協(xié)調(diào)、做出的成績自然也是“隱性”的。而秘書工作者就像是螺絲釘，雖然不起眼，但卻必不可少，而且責(zé)任重大。這就要求我們有一種對(duì)工作專注的精神，對(duì)成績淡然的氣度，對(duì)職責(zé)無怨無悔的感情，我把它總結(jié)為“一種情懷”。

明確兩個(gè)重點(diǎn)：文字功底是根本，知識(shí)積累是保證

“先天”的專業(yè)素質(zhì)是秘書工作者的基本功，“后天”的不斷積累則是我們業(yè)務(wù)能力不斷提高的保證。“先天”的專業(yè)素質(zhì)主要指過硬的文字功底，這是我們必須具備的“硬

素質(zhì)”。秘書工作的關(guān)鍵內(nèi)容就是各類公文的起草與撰寫。只有掌握了這項(xiàng)看家本領(lǐng)，才有可能勝任辦公室的工作。同時(shí)，“后天”知識(shí)的積累也必不可少。在工作中，尤其是在公文寫作中，我感覺自己最大的“軟肋”就是對(duì)單位業(yè)務(wù)不夠熟悉。因此，我努力通過各種渠道學(xué)習(xí)單位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，如抓住機(jī)會(huì)參加業(yè)務(wù)部門召開的各種會(huì)議，及時(shí)掌握最新、最全面的信息。我堅(jiān)信，“不積跬步無以至千里”，只要持之以恒，就一定能克服這個(gè)“軟肋”，讓自己的文章更“言之有物”。

做好三有“心”人：要耐心、細(xì)心、用心

待人接物要耐心。辦公室工作繁雜瑣碎，這就需要我們多一分耐心。對(duì)人多一分耐心，可以溝通得更充分，避免產(chǎn)生不必要的誤會(huì)和矛盾；對(duì)事對(duì)一分耐心，可以盡量把工作做到盡善盡美，不留遺憾。

對(duì)待工作要細(xì)心。在剛開始工作的時(shí)候，常常事情一多，心里就比較急躁。有一次通知會(huì)議，我沒有仔細(xì)聽清楚會(huì)議要求就通知開會(huì)人員，等通知了一半才發(fā)現(xiàn)通知范圍與會(huì)議要求不符，只得從頭開始。有了這次教訓(xùn)后，我明白了看似簡(jiǎn)單的工作并不簡(jiǎn)單。要盡力把工作做精細(xì)，因?yàn)殄e(cuò)誤往往就發(fā)生在細(xì)節(jié)上。

完成任務(wù)要用心。有一句話說：“能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求，你是稱職的員工；能比領(lǐng)導(dǎo)要求多做一點(diǎn)，你就是有成長潛

力的員工；如果你總是能貢獻(xiàn)比領(lǐng)導(dǎo)的期望多一點(diǎn)的價(jià)值，就一定會(huì)獲得成功”。這句話用在秘書工作者身上，就是在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)時(shí)，要盡量做到高于領(lǐng)導(dǎo)的期望，而不是停留在完成任務(wù)上，更不可敷衍。這就是需要用心—用心把握好每一個(gè)步驟，用心贏得服務(wù)對(duì)象的滿意。

第三篇：大學(xué)生初入職場(chǎng)工作體會(huì)

心得體會(huì)就是一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受文字。讀書心得同學(xué)習(xí)禮記相近;實(shí)踐體會(huì)同經(jīng)驗(yàn)總結(jié)相類。學(xué)習(xí)的方法每個(gè)人都有，并且每個(gè)人都需要認(rèn)真地去考慮和研究它。心得體會(huì)這種學(xué)習(xí)方法對(duì)于一個(gè)人來說也許是優(yōu)秀的，但沒有被推廣普及的必要。因?yàn)閷W(xué)習(xí)的方法因人而異，方法的奏效是它與這個(gè)人相適應(yīng)的結(jié)果。以下是由

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣

有一個(gè)最典型的職場(chǎng)故事，講兩個(gè)人去市場(chǎng)買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會(huì)丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會(huì)來臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會(huì)非常尷尬。

想從事人事的，當(dāng)你在做前臺(tái)的時(shí)候，就要留心。每個(gè)來面試的人登記表格，或者是通知到崗時(shí)間這樣的小事;

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己

有的時(shí)候，在想公司的xx部門如何如何做的不好，轉(zhuǎn)念想過來，我是否應(yīng)該先把自己目前的工作做好呢?

大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)

如果有一天，從你眼里看到的，都是別人的優(yōu)點(diǎn)，這個(gè)時(shí)候，你的度量，管理能力都會(huì)有很大的提升;

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

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5、不看重眼前小利

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會(huì)收獲太多;

如果你能為了將來的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動(dòng)

要做行動(dòng)的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動(dòng)到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

總結(jié)為十二個(gè)字：思為本，列為綱，克為重，行為先

第四篇：督查工作體會(huì)

督查工作體會(huì)

隨著督查工作不斷發(fā)展，對(duì)貫徹黨的路線方針，推動(dòng)中央和各級(jí)黨委重大決策、重要工作部署的落實(shí)，發(fā)揮了越來越大的作用。決策作出后，關(guān)鍵要抓落實(shí)，并且要通過督查推動(dòng)決策落實(shí)。督查工作既是市委的重要職責(zé)，也是市委辦公室的重要工作。市委督查室通過扎實(shí)有效、鍥而不舍的督查，推動(dòng)市委決策的落實(shí)。根據(jù)一年以來的工作實(shí)踐，現(xiàn)就督查工作如何開展談幾點(diǎn)體會(huì)：

1、突出抓好決策督查。一要認(rèn)真抓好決策督查立項(xiàng)。開展督查工作先要抓好督查立項(xiàng)。要密切緊跟形勢(shì)的發(fā)展變化，緊貼市委、市政府的中心工作，以寬廣的視野觀察形勢(shì)，分析問題，通過調(diào)查研究，掌握第一手資料，去偽存真，由表及里，把握重點(diǎn)，抓好立項(xiàng)。二要積極開展決策督查活動(dòng)。上級(jí)和市委作了決策部署后，要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，吃透決策精神實(shí)質(zhì)，擬定督查方案，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核后，以督查通知單等形式向有關(guān)部門下達(dá)事項(xiàng)；通過跟蹤督查，反復(fù)督查，加快決策落實(shí)進(jìn)程；搞好匯報(bào)材料，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋，并下達(dá)下一步工作建議，力求有更多、更高層次的督查成果進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策。通過主動(dòng)地、經(jīng)常地組織有實(shí)效的督查，充分發(fā)揮督查室協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)的參謀助手作用。三要強(qiáng)化措施抓督查。圍繞市委中心工作抓好督查，今年我們圍繞決戰(zhàn)500億工程、20大重點(diǎn)調(diào)度項(xiàng)目進(jìn)展情況、社會(huì)穩(wěn)定等重大事項(xiàng)開展了一系列督查，督促各地各單位抓好落實(shí)，并結(jié)合實(shí)際，提出建議供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。圍繞熱

點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行督查。圍繞市委關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，開展專項(xiàng)督查，并抓好帶有傾向性、苗頭性的問題，集中開展跟蹤督查，為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解基層情況抓住第一手資料。為了搞好全市的20個(gè)重點(diǎn)調(diào)度項(xiàng)目的信訪工作、新農(nóng)村建設(shè)情況，我們深入工地現(xiàn)場(chǎng)、鄉(xiāng)村農(nóng)戶、信訪戶進(jìn)行督查了解，并將真實(shí)情況形成書面材料提供給領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，注重關(guān)鍵時(shí)期抓督查，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。上級(jí)和市委出臺(tái)文件，召開重要會(huì)議或進(jìn)入敏感時(shí)期，我們都迅速行動(dòng)。為搞好國慶、中央全會(huì)期間的穩(wěn)定和安全，我們會(huì)同市委政治委、市委信訪局組織重大規(guī)模的督查活動(dòng)，對(duì)存在的隱患和問題，督促各地各單位采取切實(shí)有效措施抓好落實(shí)，確保國慶和中央全會(huì)期間穩(wěn)定和安全。

二要認(rèn)真抓專項(xiàng)查辦。專項(xiàng)查辦是市委督查室對(duì)市委領(lǐng)導(dǎo)就某個(gè)問題、某件事情的批件進(jìn)行查處辦理的實(shí)施過程。一是把關(guān)要細(xì)。要嚴(yán)把歷史、政策和法律依據(jù)關(guān)。如對(duì)山林權(quán)屬糾紛、土地征用、歷史遺案等問題，涉及到深層次歷史因緣、政策和法律知識(shí)，督查處理問題時(shí)，務(wù)必要嚴(yán)格把關(guān)，不留死角。二是調(diào)查處理要細(xì)心。要細(xì)看領(lǐng)導(dǎo)批示和當(dāng)事人上訪材料內(nèi)容，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在調(diào)查處理過程中，對(duì)當(dāng)事人反映的材料內(nèi)容既要明查，又要暗訪，不能放過每一個(gè)細(xì)微末節(jié)。如在調(diào)查原新訪幼兒園六位教師信訪反映情況時(shí)，既認(rèn)真聽取有關(guān)單位負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，又詳細(xì)查閱有關(guān)檔案資料，又暗訪了所在學(xué)校長期任教老師，通過三管齊下核實(shí)無誤后，再形成匯報(bào)材料。三是反饋要實(shí)。專項(xiàng)查辦絕大多數(shù)是以書面材料形式

向領(lǐng)導(dǎo)反饋的。根據(jù)查到的材料對(duì)查辦問題基本情況、事情經(jīng)過、主要原因、存在的問題及建議等等都要寫得清清楚楚，以便領(lǐng)導(dǎo)研究處理。如：接到關(guān)于分宜縣陳梅花赴京信訪反映有關(guān)情況及領(lǐng)導(dǎo)批示后，我們對(duì)信訪問題起因、前2次調(diào)查處理情況、信訪問題的調(diào)查查實(shí)情況、現(xiàn)階段處理情況在深入實(shí)際調(diào)查的基礎(chǔ)上形成書面匯報(bào)材料。

3、加強(qiáng)督查調(diào)研。一要圍繞黨委中心工作開展督查調(diào)研。注意把督查調(diào)研的著力點(diǎn)放到領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心、群眾最關(guān)注的重大決策和重要工作部署的落實(shí)上，主動(dòng)思考一些事關(guān)黨委中心工作的深層次問題，力爭(zhēng)提出一些有參考價(jià)值的意見和建議，為黨委決策落實(shí)和決策進(jìn)一步完善當(dāng)好參謀助手。今年，我們對(duì)前衛(wèi)化工廠破產(chǎn)的成功經(jīng)驗(yàn)和做法、移交我市管理的企業(yè)子弟學(xué)校退休教師待遇落實(shí)問題開展了一系列督查調(diào)研活動(dòng)，形成了督查調(diào)研報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考。前衛(wèi)化工廠的調(diào)研報(bào)告得到市委宋副書記批示，并在《發(fā)展論壇》第5期刊發(fā)；退休教師待遇落實(shí)問題的調(diào)研報(bào)告引起市委領(lǐng)導(dǎo)的重視，批轉(zhuǎn)市政府參閱研究。二是要圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局開展督查調(diào)研。為了推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，市委市政府提出三年決戰(zhàn)工業(yè)500億目標(biāo)要求，并將此確定為重大戰(zhàn)略決策之一。我們會(huì)同有關(guān)部門對(duì)全市有關(guān)重點(diǎn)單位推進(jìn)決戰(zhàn)工業(yè)500億工程情況進(jìn)行督查調(diào)研。在分析各地各有關(guān)部門匯報(bào)材料的基礎(chǔ)上，分別到分宜縣、渝水區(qū)、仙女湖區(qū)、高新區(qū)、新鋼公司等地方，與各單位負(fù)責(zé)同志座談，并考察一些私營企業(yè)，對(duì)各地各單位決戰(zhàn)工業(yè)500億

進(jìn)展情況，特別是對(duì)存在的問題和原因作了較詳細(xì)的分析和研究，并形成材料報(bào)領(lǐng)導(dǎo)參閱。

四是認(rèn)真做好督查專報(bào)工作。加強(qiáng)督查專報(bào)工作對(duì)于進(jìn)一步提高督查工作質(zhì)量，提升督查工作服務(wù)水平，推動(dòng)市委決策的貫徹落實(shí)具有十分重要的意義。一方面，要認(rèn)真做好我市貫徹落實(shí)市委領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議和重大工作部署情況的專報(bào)工作，做到不漏報(bào)、不遲報(bào)；另一方面，結(jié)合我市工作實(shí)際，突出新余特色，報(bào)送一批體現(xiàn)新余工作特色的督查專報(bào)稿件。

第五篇：督查室工作職責(zé)

市政府督查室工作目標(biāo)

1.完善督查工作機(jī)制，創(chuàng)新督查方法，健全督查網(wǎng)絡(luò)，圍繞全市工作大局和階段性中心工作，開展多種形式的督查活動(dòng)，暢通高效快捷的決策落實(shí)渠道，不斷提高督查工作的層次和水平。

2.做好對(duì)上級(jí)黨委、政府重大方針和政策在我市貫徹落實(shí)情況的督促檢查及情況反饋，督查反饋率達(dá)100%。

3.做好對(duì)市委、市政府重大決策及三門峽市政府下達(dá)本目標(biāo)責(zé)任進(jìn)展情況和市政府工作報(bào)告、重要文件、重要工作部署落實(shí)情況和“十件實(shí)事”進(jìn)展情況的督促檢查，確保各項(xiàng)工作得到全面落實(shí)。

4.做好上級(jí)和同級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)同志的重要批示、交辦事項(xiàng)的辦理工作，辦結(jié)率達(dá)100%。

5.市政府全會(huì)、常務(wù)會(huì)議、市長辦公會(huì)議和各種協(xié)調(diào)會(huì)議決定事項(xiàng)的落實(shí)工作，督查落實(shí)率達(dá)100%。

6.做好市政府承辦的人大代表議案、建議、意見和政協(xié)委員提案的辦理工作，辦復(fù)率達(dá)100%。

7.圍繞市委、市政府重大決策和重要工作部署的貫徹落實(shí)及事關(guān)全市工作大局的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，開展督查調(diào)研活動(dòng)，辦好《政務(wù)督查通知》、《督查通報(bào)》等，為領(lǐng)導(dǎo)決策和決策落實(shí)提供依據(jù)。8.做好省政府督查系統(tǒng)辦公業(yè)務(wù)資源專網(wǎng)工作。