第一篇：XX欒慶偉案件警示錄學習心得體會

XX欒慶偉案件警示錄學習心得體會

欒慶偉在懺悔書中說：“難道這叫真的沒有任何問題嗎?這叫真的有驚無險嗎?現在看來，搞封建迷信那一套，相信什么所謂的‘大師’是何等愚蠢!”以下是小編收集的《XX欒慶偉案件警示錄學習心得體會》，僅供大家閱讀參考!

XX欒慶偉案件警示錄學習心得體會一：

隨著改革開放的深入推進,我國經濟與社會取的了舉世矚目的發展,由于我國正處于體制轉軌、結構調整和社會變革的特殊歷史時期,孳生職務犯罪因素很多、很復雜、誘發腐敗現象的土壤和社會條件尚未根除。在各種資產階級腐朽思想的侵蝕和沖擊下,一些黨員領導干部嚴重蛻化本質、腐化墮落,利用職務做出了危害社會及國家的行為。

事實證明,根除腐敗,遏制職務犯罪孳生蔓延的勢頭,既要治標,更要治本。嚴厲打擊,深化改革,健全法制,強化監督,加強教育等從源頭上預防和治理職務犯罪。

一、職務犯罪的特點

從大量已被揭露的職務犯罪來看,當前我國的職務犯罪主要呈現以下特點:國家工作人員經受不了金錢侵蝕,利用手中權利違法大肆侵吞公共財產行為,國家機關工作人員超越或者違法做出決定、該做而不做決定的行為、利用職權侵公民人身權利、民主權利的犯罪。

(一)貪污受賄。在我國當前的職務犯罪中,貪污受賄行為成了眾多職務犯罪的首要特征。國家工作人員經受不了金錢侵蝕,利用職務權利之便違法違紀大肆侵吞公共財產,利用職務之便挪用公款等行為構成了職務犯罪的貪污受賄行為。位高權重,貪污受賄是眾多職務犯罪的首要特征。

(二)瀆職犯罪。瀆職犯罪在近年的職務犯罪中所占的比例有所上升,國家工作人員濫用手中權利違法、違規做出具體行政行為的犯罪。一些國家干部執法犯法、以權謀私,不但嚴重損壞了黨在人民群眾中的光輝形象,更加損害了人民群眾根本利益。

二、產生職務犯罪的因素

(一)在改革開放和發展市場經濟的嚴峻考驗面前,放松學習和道德修養,世界觀、人生觀、價值觀的嚴重扭曲。消極腐朽思想惡性膨脹。是導致他們走上嚴重違紀違法道路的根本原因。由于不注重平時的學習。他們有的曲解黨的路線、方針、政策,屢屢做出違反政策的事情,有的視黨紀國法而不見,濫用職權、專橫跋扈不能正確對待人民賦予的權利。

(二)目無黨紀國法、肆意踐踏民主集中制,凌駕于組織之上,不接受監督制約,是導致他們走向腐敗的重要因素。一些領導干部在任職期間,個人權利欲惡性膨脹,嚴重破壞民主集中制原則,驕橫跋扈,失去監督和制約,必然要導致腐敗。

(三)對黨政干部中存在的不正之風認識不足、治理不夠,執行廉潔自律的有關規定流于形式,是產生這些職務犯罪案件的溫床。職務犯罪與長期以來領導干部中存在不正之風有著密切聯系。不正之風催生了腐敗分子的腐敗行為,而腐敗分子的腐敗行為又使得各種不正之風愈演愈列,使更多的干部身陷其中,不能自拔。

(四)干部人事制度缺乏公開、民主,競爭機制,為買官賣官提供了機會,同時又成為派生其他腐敗的源頭,很多嚴重的職務犯罪違法案件,在許多方面都涉及到干部人事制度方面的問題,比如,一些案件之所以成為典型的群體性腐敗案件,與一些以人劃線、搞“小圈子”有關,一些職務犯罪分子的買官賣官行為,已經超出了政治范疇,成為了經濟性的交易行為。

(五)在建設社會主義市場經濟的體制的過程中,政府管理體制還不夠健全和完善,為一些領導干部通過插手微觀經濟活動謀取私利提供了土壤和條件,由于部分地區轉變政府職能等許多改革措施還沒有到位,少數人通過插手微觀經濟活動謀取私利提供了條件,主要有以下幾個方面:一是對經營性土地使用權的出讓,缺乏必要的監督機制;二是對房地產開發的管理不規范,存在隨意減免稅費的弊端;三是在企業產權交易過程中行政權利不當介入,產生腐敗問題;四是財務管理體制不健全,資金監管不力;五是一些單位存在“小金庫”已經成為腐敗現象滋生的重要經濟源頭。

三、職務犯罪的防治

打擊是懲治職務犯罪的治標措施,預防才是治本之策。事實證明,根除腐敗,遏制職務犯罪孳生蔓延的勢頭,既要治標,更要治本。嚴厲打擊,深化改革,健全法制,強化監督,加強教育等從源頭上預防和治理職務犯罪,預防職務犯罪筆者認為應做好以下幾點:

(一)加強思想政治工作,經常性的思想教育,強化思想信念,樹立公仆意識和全心全意為人民服務的意識, 清醒地認識到自己能否正確履行職責,將直接關系到國家利益和人民群眾的安全,通過思想教育、道德教育、文化、紀律和法制等各個領域的教育,加強社會主義精神文明建設。鄧小平同志說:“要教育全黨民志發揚大公無私,服從大局、艱苦奮斗、廉潔奉公的精神,堅持共產主義思想和共產主義道德。”我們要加強對干部的各方面的教育,使他們自己充分意識到腐敗的嚴重危害,并堅決制止此類現象在自己身上和身邊發生。在進行教育的同時,也要注意有效的教育方法的運用,可以開展學習討論,進行法制觀念教育,開展批評與自我批評,增強黨性,建章立制,糾正錯誤問題等。把預防職務犯罪的內容納入到干部培訓中、干部管理中,開展經常性的廉潔自律教育、職業道德教育和警示教育,使預防犯罪的關口前移,真正筑起穩固的思想防線。

(二)加強權利制約,強化監督機制,在強調自我約束力的同時,明確崗位職責,分級管理,避免管理權力過于集中,有利于形成相互配合,相互制約的高效工作機制。公開管理辦法、管理程序以及具體事項的決策過程,提高管理的透明度,針對監督方面存在的突出問題,應從幾個方面強化監督機制的建設:一是強化黨內監督。要通過加強民主集中制,加強黨的組織生活制度,加強對黨員領導干部的民主評議制度等,強化黨委內部的監督和紀委的監督。二是強化行政監督。主要是要擴大監察機關的權限,要完善行政監察管理體制,使之能相對獨立行使監察權。三是強化經濟監督。這方面的監督主要是指國家授權經濟監督職能的專門機關和企事業單位內部的監督機構,按照一定的法律、制度和紀律對一切機關、團體、企事業單位的經濟活動,以及國家公務人員的經濟行為進行監察和督促,這是防止貪污、賄賂、揮霍浪費等職務犯罪現象的重要手段。四是強化民主監督。重點要充分發揮各級政協機關民主監督的職能作用,圍繞反腐倡廉,積極抓好民主監督。五是強化輿論監督。要在堅持黨的四項基本原則的前提下,嘗試給予新聞媒體的知情權、調查權、評論權、曝光權,使之不失為制約職務犯罪的銳利武器。強化權力制約。

(三)加強法制建設,加大打擊犯罪力度,堅持標本兼治,打防結合。打擊犯罪是為了更好地挽救、教育更多的人不去犯罪,并以此為戒,避免重蹈覆轍。在職務犯罪高發期,治亂要用重典,所制訂的法規要加大懲罰的力度,量紀量刑要從重,要增加職務犯罪的政治成本和經濟成本,在政治和經濟上要給予職務犯罪分子沉重的打擊,使其在黨內無藏身之地。另一方面要克服執法中的“軟骨病”,排除各種干擾,剛正不阿執法。一定要做到“有法必依,執法必嚴,違法必究”,在法律面前人人平等,沒有特殊公民。只要違法的都要依法嚴懲,以震懾職務犯罪分子。以法治腐,把反腐敗斗爭納入法制化的軌道。面對性質惡劣危害極大的腐敗現象,加大懲治力度不失為一種有效做法。“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究”,這是黨的十一屆三中全會上提出來的社會主義法制基本原則,這也應該是以法治腐,把反腐敗斗爭納入法制化軌道的基本要求。因此,對犯罪的查處,決不能姑息遷就,必須一查到底,把打擊職務犯罪作為預防犯罪的重要內容。對不構成犯罪的違法行為,需要交由有關單位進行黨紀、政紀處分的,及時建議有關部門處理,達到辦理一案教育一片地良好效果。

職務犯罪是一個嚴重的社會問題,可以看出,加強預防職務犯罪工作,是一項長期而艱巨的任務。在工作中,必須貫徹黨中央關于反腐敗領導體制和工作機制的要求,堅持黨委統一領導,黨政齊抓共管,才能有效遏制和減少職務犯罪,更好地服從和服務于經濟建設。

XX欒慶偉案件警示錄學習心得體會二：

按照市紀委的統一安排，濱海新區認真組織全區黨員干部專題學習鑒戒遼寧省撫順市原市長欒慶偉案件警示錄。

一是認真研究，做出部署。市委常委、區委書記宗國英同志作出批示，要求全區各單位認真學習鑒戒。市紀委常委、區委常委、區紀委書記劉中同志作出批示，要求紀委督促各單位認真開展鑒戒。區紀委對鑒戒工作進行了認真的研究，明確要用足用好這一反而教材，同時結合新區查處的反面典型案例，深入開展警示教育。下發通知，要求各功能區、直屬委辦局、各鎮街、區管國有及國有控股企業按時組織開展警示教育。

二是采取措施，開展鑒戒。各單位按照統一要求，采取多種形式，認真開展鑒戒警示。財政局專門召開領導班子民主生活會，對欒慶偉案值警示錄進行鑒戒，并結合黃興國、尹海林等反而典型案例，就局領導班子在廉潔從政、理想信念、政治紀律和政治規矩等方面進行分析，提出整改方向和措施。建交局黨委書記對鑒戒通知作出批示，局組織人事處專門下發通知，組織各分局、各事業單位、各處室進行學習鑒戒。檢察院在專門進行鑒戒的同時，以支部為單位，專門學習了高檢院辦公廳《關于對林雄等10起檢察人員違紀違法典型案件的通報》，強化了警示效果。天保控股首先在黨委中心組(擴大)學習會議上進行了集中學習，然后通過召開支部生活會、在職工宣傳欄進行宣傳等形式開展鑒戒，426名黨員，61名副處級以上干部全部受到教育。生態城開發公司以支部為單位組織黨員干部學習研討，并召開黨委擴大會議通報各支部鑒戒情況。寨上街召開工委會議，領導班子先學一步，制定工作方案，成立領導小組，召開警示教育大會，集中鑒戒。太平鎮黨委組織召開專題學習鑒戒大會，鎮班子成員全部參加，引起強烈反響。大港街紀工委用兩天時間，組織機關全體黨員干部、社區黨員以及石化園區機關黨支部全體工作人員264名，分別對照欒慶偉案件進行了鑒戒，同時認真開展研討，不斷深化認識。楊家泊鎮以支部為單位，認真對照欒慶偉警示錄開展鑒戒，并與學習黨紀條規結合起來，確保達到預期效果。三是提高認識，強化監督。鑒戒欒慶偉案件警示錄在濱海新區廣大黨員干部中引起強烈反響，廣大黨員干部深受教育。區公安局黨委班子一致認為，欒慶偉案件警示錄是一部生動、鮮活的反腐倡廉教材，具有很強的警示教育意義。要以鑒戒欒慶偉案件警示錄為契機，教育引導廣大民警嚴于律己，遵紀守法，廉政勤政。發改委黨組認為：黨的紀律、規定對任何人都是一樣的，在黨的紀律面前，沒有特殊黨員和特殊干部，只有模范遵守黨紀國法，才能取信于組織，取信于群眾。古林街黨員干部在討論中認為：在面臨各種誘惑和考驗中，黨員干部必須堅定理想信念不動搖，堅持做到自重、自省、自警、自律，堂堂正正做人，干干凈凈做事。新北街黨組認為，權力和貪欲相伴必定導致腐敗，黨員領導干部面對各種誘惑，任何時候都不能自我麻痹，讓別有用心的人乘虛而入。地稅局圍繞規范權力陽光、高效運行，將進一步推進從嚴治黨，堅持把紀律挺在前面，強化監督執紀問責，繼續加強作風建設，切實做到防范未然。財政局將以筑牢反腐倡廉思想防線為重點為，抓好以下工作：

一是嚴格遵守黨的紀律規矩特別是政治紀律和政治規矩，二是切實履行“兩個責任”堅決落實全面從嚴治黨要求，三是切實樹牢“四個意識”，堅決與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，四是積極構建長效機制，在反腐倡廉建設上見實效。通過鑒戒，廣大黨員的紀律意識進一步增強，各級黨組織抓黨風廉政建設和反腐敗工作責任感和積極性進一步提高，為黨風廉政建設和反腐敗工作順利推進打下了堅實基礎。

XX欒慶偉案件警示錄學習心得體會三：

“有權不用，過期作廢。”這是一句盡人皆知的順口溜，也是所有貪官的“座右銘”。我以為，這話原來并無大錯。隨著政治體制的改革，領導干部職務終身制業已打破。這就宣告，不論何人，當官都只是“一陣子”的事。想想看，頭頂的“烏紗”沒有了，手中的權力自然就不復存在了。這就是說，任何權力都有一定的期限。過了這個期限，再大的權力都得作廢。如同影劇、體育門票一般，當場有效，否則就是廢紙一張。從這個角度講，每一個掌權者，在權力的“有效期”內，理應充分發揮權力的功能和作用，不至造成權力的流失和浪費。但問題的關鍵是，怎樣用好黨和人民賦予的權力?

權力是把雙刃劍。它既可以用來為民造福，也可以用來謀取私利。倘屬前者，權力越大，造福越多;若是后者，權力越大，給黨和人民造成的損失和危害也就越大，同時，給自己埋下的“禍根”也越大。僥幸不“發”，倒也平安無事;一旦東窗事發，官當不成不說，還難逃黨紀國法的嚴懲。

遺憾的是，在新舊經濟體制過渡的現階段，有的干部因利欲熏心，金錢蔽目，不到“廢”時不醒悟。在他們眼里，除了金錢，別無它物。而為了金錢，他們不惜把黨紀國法丟進紙簍、鎖進抽屜。或忘乎所以，為所欲為;或索拿卡要，中飽私囊。更有甚者，理直氣壯道：“當官不發財，請我都不來。”正因如此，一些地方、一些部門腐敗現象屢禁不絕，以權謀私“前仆后繼”。

法制日報曾披露：從1995年至XX年，福建省漳平市林業系統每年都發生貪污賄賂等職務犯罪案件。幾年來，漳平市檢察院在該系統共查辦案件41件43人，占該院立案總數的30%。該報道說，“在漳平市林委，很多部門都有一定的權力，而有的部門是人人手中有權”。不要說黨委書記、副主任、林業資源管理科長等人，就是采育場的木材檢尺員、林業檢查站、護林哨卡工作人員，也有一定的權力。“而這些權力又缺乏有效的監督”，從而導致“林委系統行賄受賄之風盛行”。如此這般，該系統腐敗分子“前仆后繼”也就在所難免、不足為奇了。

我們的權力是人民賦予的。不要說縣處級、科局級干部或一般工作人員，濫用職權謀私利要受到查處，要罷官“報廢”，就是成克杰、胡長清之類的高官，濫用職權，以權謀私，不也同樣難逃法律的嚴懲?官丟了不說，連性命也保不住嗎?可見，有權濫用，遲早要“廢”!

第二篇：學習《欒慶偉案件警示錄》心得體會

學習《欒慶偉案件警示錄》心得體會

《一個在貪欲中沉淪的“學者市長”——遼寧省撫順市原市長欒慶偉案件警示錄》，披露了欒慶偉的嚴重違紀違法事實，深刻剖析了一個跨界教授官員走上腐敗之路的思想蛻變軌跡，令人警醒深思。

通過學習，使我清醒地認識到，為官就要選擇安貧樂道，去直面種種誘惑和考驗。增強自身政治警覺性和政治鑒別力，堅持高標準和守底線相結合，注重規范懲戒、嚴明紀律底線，筑牢拒腐防變的思想道德防線。在工作中積極探索，校準思想之標，調整行為之舵，繃緊作風之弦，以實際行動不辜負人民群眾重托。注重細微之處，堅守情操和品質。欒慶偉對權力、金錢的追求永不滿足，這種貪得無厭使得他心中充滿了欲望。他嚴重違反政治紀律，更背棄了對黨的信仰，大搞迷信活動，為自己增添“成功”的籌碼，讓貪欲得到最大的滿足。從他身上為我們敲響警鐘，我們必須從這些反面教材吸取教訓，并引以為戒。在工作中時刻保持清醒頭腦，防止小節而釀成大錯。端正道德思想，嚴守職業底線，在工作上對得起黨和人民。堅持求真務實，扎實干好工作。對黨“忠誠、老實”，始終堅持把人民群眾的利益放到首位。中國的優秀傳統文化也宣揚“誠者圣人之本”。可見“誠”是做人之本，更是“為官”之本。而欒慶偉正是因為僥幸心理占據主導地位，掩耳盜鈴，驅使他離經叛道、違法犯罪。“僥幸”的人生走不遠。黨員干部應用求真的精神、務實的作風解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。

我不僅為腐敗者的沉淪感到痛心疾首，更使我深刻認識到，作為一名普通黨員肩負的職責重擔。從加入黨組織的那一刻起，我們的誓詞、行動就緊緊和黨的利益、人民的利益聯系在了一起，“全心全意為人民服務”是我們的宗旨，任何時期都不能忘記，應時刻銘刻在心中。只有認真學習，執行中央反腐倡廉和干部廉潔自律的有關規定，時刻牢筑反腐倡廉的思想防線，一心為黨、一心為公，廉潔自律，克己奉公，永葆黨員干部的純潔公仆本色，拒腐蝕永不沾，才能保證黨的事業不斷前進，不斷取得新勝利。

第三篇：《欒慶偉案件警示錄》心得體會

《欒慶偉案件警示錄》心得體會

從報道來看，欒慶偉嚴重違紀違法，正是到了政府機關后，尤其是在大連高新區期間，他“權力很大”，成了“炙手可熱的人物”。以下是小編收集的《欒慶偉案件警示錄》心得體會，僅供大家閱讀參考!

《欒慶偉案件警示錄》心得體會一：

從學者教授成功“跨界”到正廳級官員，欒慶偉完成了一次“華麗轉身”。他的能力曾為外人稱道，他的到來曾一度被視為一股政壇清風。但可惜的是，他躺在“功勞簿”上得意忘形，無視黨的紀律和規矩，無視國家的法律和法規，最終辜負了組織和人民的期待，墮入貪腐的深淵。他人生的“跨界轉型”也毀于一旦。

作為一名黨員領導干部應對黨反思自己，經常用準則對照自己。并以下幾個方面把好防腐反腐關。

一、要加強理論學習和黨性鍛煉，提高自己的思想精神境界，作為黨員領導干部要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀，價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模范遵守黨和國家的有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放松教育，久而勻之就會忘記了自己的職責，思想就會慢慢地放松警惕。貪圖的思想諒可能會逐漸增長，學習對一個黨員干部來說，是很重要和必要的。通過政治理論學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平時常以工作臺忙沒空等理由而不參加集中政治理認學習，這樣不利于提高自己的思想覺悟。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步，所以政治理論學習不能放松，作為一個黨員干部更要擠出時間自覺參加政治學習，這樣才能在思想上筑好防腐每一道防線。

二、要端正職業道德思想，增強道德觀念，一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在黨的事業上，而是會想方設法如何為自己謀好處。見利就圖，見樂就享，這種人最終不但害了自己，也損害了黨的形象，我們作為黨員干部，能在領導崗位上任職，是來之不易。要好好珍惜，不能把職位當作撈線錢的本錢。為一時的貪分化欲而毀了自己，所以一定要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生要淡泊名利，淡定從容對一切，在工作上要對得起黨和人民。

三、要知足常樂，保持平衡心態，作為一名黨員干部，個人的收入應足以滿足自己的生活需要，知足者常樂，不要一味去攀比虛榮，奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送了前程，連累家庭。俗話說：為人不貪一身輕。

四、要管住小節，守好自己的情操和品質。當今有些人認為吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自己的職責，從很多反腐教育反面教材和反面教育片來看，許多黨員干部走向犯罪道路，正是從“小恩小惠”，小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為階下囚。從這些人身上為我們敲響警鐘，因此，我們必須從這些反面吸取教訓，并引以為戒。時刻保持清醒頭腦，防止小節而釀成大錯。用良好的心態去做好我們的工作。

正人先正己，做反腐倡廉的表率，作為黨員干部如果自己都不正，如何去管好別人，去監督別人，所以要做好單位和自身的反腐倡廉工作。領導干部更要以身作則，模范遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和上級各廉潔規定。帶頭遵守各項規章制度，以自己的言行去帶動全體黨員干部共同把廉潔從政做好。

《欒慶偉案件警示錄》心得體會二：

XX年9月，撫順市委副書記、市長欒慶偉涉嫌嚴重違紀違法，接受組織調查。12月，欒慶偉受到開除黨籍、行政開除處分;收繳違紀所得。XX年7月，欒慶偉因犯受賄罪被判處有期徒刑15年，剝奪政治權利5年。

要緊密結合實際，著力解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規定干預和插手市場經濟活動等涉及黨員領導干部廉潔自律的突出問題，以促進黨員領導干部廉潔從政、推進黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信于民。

一、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須準確把握新的《廉潔從政若干準則》的基本內涵。樹立和落實新的《廉潔從政若干準則》，就應該全面準確地理解和把握新的《廉潔從政若干準則》的本質和目的、內涵和要求。一要堅持全面發展。新的《廉潔從政若干準則》把經濟更加發展、政治更加健全、科學更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實作為發展的總目標，強調物質文明、政治文明和精神文明建設整體推進。二要堅持協調發展。

努力改變目前區域之間、城鄉之間、人群之間存在較大發展差距的現狀，不僅有利于社會主義現代化建設，有利于社會的穩定和國家的長治久安，也有利于促進全體人民的全面發展。三要堅持可持續發展。

在開發利用自然的過程中，必須使生態環境得到改善，資源利用效率得到提高，可持續發展能力不斷得到增強，最終使整個社會走上生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路。四要堅持以人為本。一方面需要通過經濟發展改善人們的物質生活;另一方面需要通過民主政治建設、精神文明建設和科技文化教育衛生各項事業的發展，豐富人們的精神生活，使人民群眾充分享受物質文明、政治文明和精神文明建設的成果。五要堅持以經濟建設為中心。發展首先是要抓好經濟發展，堅持以經濟建設為中心，一點也不能偏離這個中心。只有堅持以經濟建設為中心，不斷增強綜合實力，才能更好地解決前進道路上的矛盾和問題，才能為全面、協調、可持續發展打下堅實的物質基礎。

二、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須把促進發展作為紀檢監察工作的第一要務發展是執政興國的第一要務，促進發展是一切工作的出發點和落腳點。在實踐“三個代表”重要思想的過程中，在樹立和落實新的《廉潔從政若干準則》的過程中，要認真學習、全面把握《廉政準則》的基本精神和主要內容，以貫徹實施《廉政準則》為契機，著力解決突出問題，切實促進黨員領導干部廉潔從政，以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信于民。為經濟、政治、文化的全面發展和加快推進現代化建設服務。

緊緊圍繞經濟建設這個中心，自覺地把反腐倡廉寓于發展之中。要正確處理反腐倡廉與經濟建設的關系，使反腐倡廉工作自覺服務于改革發展穩定的大局，充分發揮保證作用，并在促進經濟發展和社會全面進步的進程中，平穩健康地向縱深推進。一要把反腐倡廉與經濟發展統籌謀劃，將防治腐敗寓于改革開放和經濟發展重要決策和措施之中。紀檢監察工作為促進發展服務是一個永恒的主題。在整體工作的擺布上，要把黨風廉政建設和反腐敗斗爭置于改革發展穩定的大局中來熟悉和把握，把黨風廉政建設和反腐敗工作與經濟發展整體思路同步考慮，把規范權力運作與創新監督制約機制同步要求，把健全黨紀建設與完善法規建設同步實施，做到反腐倡廉工作與經濟發展大格局協調推進，同步發展。

二要立足于發展的大局，深入到改革開放第一線和市場經濟新領域，及時發現和解決妨礙發展的突出問題。反腐倡廉工作必須針對改革開放和市場經濟輕易發生腐敗問題的重點領域、要害部位、要害環節，加大工作力度，關口前移，主動發現問題，力爭把違紀違法問題解決在萌芽狀態。三要圍繞黨委、政府的中心工作，積極參與重大經濟活動，在參與中加強監督、搞好服務。對黨委、政府的重大決策、重要工作部署，要思想同心、目標同向、工作同步，找準反腐倡廉的切入點，充分發揮紀檢監察職能優勢，通過執法監察、專項治理、查辦案件、信訪處理等手段，努力消除影響發展的障礙。

三、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須堅持以人為本維護好最廣大人民群眾的根本利益堅持以人為本，這是新的《廉潔從政若干準則》的本質和核心。以人為本，就是要把人民的利益作為一切工作的出發點和落腳點，不斷滿足人們的多方面需求和促進人的全面發展。滿足人民的需要和促進人的全面發展，既是社會前進的動力，也是發展的目的;即是為之不懈奮斗的目標，也是黨風廉政建設和反腐敗工作的出發點和歸宿。加快發展，要害在人。通過正確履行紀檢監察兩項職能，把握好保護與懲處的關系，充分調動黨員干部干事創業的積極性和創造性。反腐倡廉工作要為發展服務，就必須大力營造鼓勵人們干事業、支持人們干成事業的社會氛圍。不論是在廉潔自律、糾風治亂、處理來信來訪，還是在查辦案件工作中，我們既要正確處理好教育與監督的關系，又要處理好保護與懲處的關系。

要堅持用黨的理論教育黨員干部，注重防范各種腐朽思想的侵蝕;用黨的紀律約束黨員干部，增強廣大黨員干部遵紀守法的自覺性;用黨的政策保護黨員干部，提高黨組織的凝聚力和戰斗力。

從而充分調動方方面面的積極因素，聚精會神搞建設，一心一意謀發展。要大力支持干事創業的好干部，紀檢監察機關對那些政治上靠得住、工作上有本事，銳意改革、開拓進取、想干事、能干事的黨員干部，要從政治上給予更多的理解、關心、支持和保護。一方面，立足于教育，著眼于防范，幫助他們筑牢思想道德防線，始終保持清醒的頭腦;另一方面，實事求是，扶正祛邪，懲惡揚善，解除他們干事創業的后顧之憂。要嚴厲追究不干事、不作為的干部，嚴厲懲處腐敗分子。

四、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的落實全面、協調、可持續發展是新的《廉潔從政若干準則》的基本內涵，是經濟發展、社會發展和人的全面發展的統一，是經濟社會與人口、資源、環境的統一，是物質文明、政治文明和精神文明建設的統一。作為為改革、發展、穩定提供紀律保障的紀檢監察機關和廣大紀檢監察干部，一定要牢固樹立新的《廉潔從政若干準則》，轉變發展觀念，通過履行紀檢監察職能，推進全面、協調、可持續發展。一要果斷懲治腐敗保證發展。《欒慶偉案件警示錄》心得體會三: 按照局教育局黨組的安排，今天上午通過參加預防職務犯罪警示教育學習了欒慶偉案件，感受很深，對于增強反腐倡廉的自覺性和堅定性，推進黨風廉政建設，促進社會風氣的根本好轉，就預防職務犯罪談一談粗淺的認識。

一、正確履行權力觀

權力觀，是對權力的來源，性質、作用、監督等問題的基本看法和根本態度。是世界觀、人生觀、價值觀的具體反映和外在體現。牢固樹立正確的權力觀，必須深刻認識馬克思主義權力觀，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的立場、觀點和方法，樹立人民群眾是歷史的創造者和推動力的觀點，時刻把國家利益、民族利益、人民利益、集體利益放在第一位，全心全意為人民謀利益;牢固樹立正確的權力觀，必須做到執行統一，言行一致，把執行與統一的權力觀扎根在思想中，體現在工作中，落實在行動上。

權力與責任是辯證統一的，有多大權力就要承擔多大的責任。領導干部的職位是為人民服務的崗位，職責是為人民服務的責任，權力是為人民服務的工具，樹立和實踐正確的權力觀，必須具有強烈的事業心責任感，克己奉公，清正廉潔，以“公生明，廉生威”為座右銘，以踏踏實實做事，干干凈凈做人為人生信條。自覺遵守中央、省、市關于領導干部廉潔自律的各項規定，經常對照檢查，警鐘長鳴，防微杜漸，做到慎獨、慎微、慎始、慎終。嚴格落實“約法五章”，堅持一個宗旨，廉潔奉公，勤政為民;管好“兩種人”：配偶、子女和身邊工作人員;管住“三個地點”：管住口、不該吃請的堅決不能吃;管住手，不該拿的東西絕對不拿;管住腿，不該去的地方一定不去;做到“四自”要求：自重、自省、自警、自勵。自覺把握好權力觀，金錢關、名利關、人情關和美色關，努力在思想上、行動上筑起一道拒腐防變的堅固防線。堅持艱苦奮斗，勤儉節約，反對享樂主義;堅持誠實待人，公正處事，反對陽奉陰違;堅持依法行政，依法辦事;不偏三向四，不優親厚友。樹立“名節重于泰山，利益輕于鴻毛”的精神，以“富貴不能淫、貧賤不能移、威武不能屈”的氣概，以“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的胸懷，勤政務實，奮發工作，為黨為人民的事業奉獻一切，認真執行黨風廉政建設責任制，做到加強教育促廉政，逢會不忘講廉政，健全制度保廉政，一級抓一級，層層抓落實，努力把黨風廉政建設責任制落到實處。

二、強化預防職務犯罪監督

職務犯罪作為腐敗的高級或者極端形式，已成為人類社會生活、經濟生活、政治生活中的一顆毒瘤，它極大地損害著社會正義，破壞著經濟發展，腐蝕著政治清明。廉潔的政府，正直的官員，高效的管理，無腐敗的繁榮，已越來越成為各國政府和人們共同追求和奮斗的目標，采取有效的戰略和對策來控制和預防職務犯罪，越來越成為明智的政府執法治國的重要內容和有識之士關注的重要課題。因此預防職務犯罪是一項全方位的系統工作，主要應該從以下幾方面入手。

(一)強化權力制約。一是要加強權力相互之間的監督和制約。由于權力過于集中，缺乏必要和有效的監督，犯罪分子實施有關職務犯罪的機會增加，犯罪得逞的概率增加，因而其犯罪心理、犯罪動機便容易產生、愈發堅定，并最終付諸實施，導致職務犯罪的發生。同時，過度集中的權力是導致武斷專橫、濫用職權、權責不分、管理混亂的根源。根據歷史和實踐的經驗，適度而又合理的分權，可以在權力和權力之間形成強有力的監督制約，有效地減少權力失控的狀況，從而遏制職務犯罪的發生。

二是要進一步深化干部人事制度改革。用人上的不正之風，是產生腐敗的一個重要源頭。杜絕用人上的不正之風，必須在懲治跑官要官、買官賣官的同時，加快用人制度的改革，減少任命制，擴大選任制，大力推行競爭上崗、輪換交流和實行推薦考核任用干部責任制等，形成優者上、平者讓、劣者下的機制。

三是要充分發揚民主，拓展監督渠道。預防職務犯罪根本的一條就是擴大人民民主，增加政務公開度，使人民群眾在民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督中發揮更加積極的作用，保證領導干部正確行使權力。在繼續加強黨內監督、群眾監督的同時，要注意拓展監督渠道，重視輿論監督。

(二)加強思想政治教育力度，增強公職人員的自我約束能力。一是加強法制教育，提高國家公職人員的法律意識。使國家公職人員充分感受到法律的神圣和莊嚴，使潛在的犯罪人員充分感受到法律威懾力，認清犯罪行為及其必須的法律后果，嚴格遵守法律，忠于職守，避免違法行為的發生。尤其是要學習《刑法》中關于職務犯罪的有關內容，也就是什么是貪污罪、挪用公款罪、受賄罪以及侵占罪、挪用資金罪，以便了解在什么情況下構成職務犯罪，這樣就可以增加分辨罪與非罪的能力，這對于我們的干部在工作中有利而無害。

二是加強共產主義職業道德，增強公職人員的從政道德意識。要有效地預防職務犯罪，必須端正工作人員的思想，提倡從政道德，提高工作人員的整體素質，用共產主義道德武裝工作人員的思想，培養工作人員高尚的思想品德和大公無私的優秀品質，是從根本上預防各類職務犯罪的有效措施。我們的干部應做到：省身以嚴，修德以謙，用權以慎，為政以廉。省身以嚴，就是嚴格自我約束和自我完善，做到“外無愧于人，內無愧于心”。修德以謙，就是要牢固樹立正確的權力觀。我們的干部必須弄清手中權力的性質，只有弄明白了這一點，才會正確看待和運用手中的權力。為政以廉，就是固守清廉，兩袖清風，一身正氣。

三是加強自我教育，保持心態平衡。現實生活中不平衡的事到處都有，哪個單位都有，每個人都有，許多違法犯罪的工作人員，遇到不順心的事，心理不平衡時，總想通過歪門邪道找回失衡心理，結果誤入歧途。所以，黨員領導干部要學會自治、自立，實現自我的心理平衡。保持心態平衡，不可盲目攀比。

(三)堅持打防結合、標本兼治。俗話說得好：“打擊是最有力的預防”。“打擊”，從廣義上講是一種特殊預防，通過加大辦案力度，強化辦案措施，突出辦案重點，提高辦案質量，不斷揭露、證實和懲處職務犯罪活動，有效地遏制職務犯罪高發多發的勢頭，發揮懲一儆百的震懾作用。“預防”，是打擊的自然延伸和拓展，通過加強教育筑起思想防線，增強“免疫力”，樹立“不想犯”的意識;通過加強管理健全防范制度，規范辦事行為，創造“不能犯”的機制;通過加強監督形成嚴密制約，編織監控網絡，形成“不愿犯”的格局。“打擊”和“預防”雖然是兩種表現方式，但兩者是相互貫通、相互滲透、相互促進的，有效地打擊必將為預防職務犯罪，方便人民群眾的監督，我們應當盡力擴大職務行為的透明度，使人民群眾的監督進一步發揮作用。

第四篇：XX學習欒慶偉案件警示錄心得體會

XX學習欒慶偉案件警示錄心得體會

欒慶偉在拼命追求職務升遷的同時，思想改造卻停止不前、甚至退化。以下是小編收集的《XX學習欒慶偉案件警示錄心得體會》，僅供大家閱讀參考!

學習欒慶偉案件警示錄心得體會一： 根據市紀委、集團公司紀委《關于專題學習鑒戒遼寧省撫順市原市長欒慶偉案件警示錄的通知》要求，公司黨委紀委迅速反應、高度重視，2月15日分批次對欒慶偉案件警示錄進行專題學習鑒戒。

上午，公司黨委組織班子成員對該警示錄進行了學習鑒戒。學習由公司黨委副書記、董事長張朋主持。首先貫徹傳達市紀委、集團公司紀委通知要求，重點傳達了市委書記李鴻忠同志在2月5日所做的批示。在學習環節，張朋董事長帶領與會同志共同學習了《一個在貪欲中沉淪的“學者市長”》以及《欒慶偉懺悔錄》。在學習過程中，班子成員仔細聆聽，認真做著筆記。在討論環節，班子成員積極發言，結合欒慶偉案件將自己所學所感所悟深入學習鑒戒，均表示作為黨員領導干部，一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀，時刻不能放松學習和思想的改造，工作中一定要強化責任意識和服務意識，擺正自己的位置，正確看待自己，守住做人、處事、用權、交友的底線，保持定力，正確對待名利、地位、權力，戰勝時下形形色色的錯誤思想，將嚴以律己真正內化于心、外化于行，將“知行合一”真正體現在工作和生活的方方面面。

下午，公司黨委組織所屬各黨支部書記集中專題學習鑒戒。學習由紀委書記耿東主持。耿東書記首先將市紀委、集團公司紀委通知要求向大家傳達。在學習環節，帶領與會同志共同學習了《一個在貪欲中沉淪的“學者市長”》以及《欒慶偉懺悔錄》。通過學習，各黨支部書記深受教育，紛紛表示，要始終站穩黨的立場、牢記黨員身份，對黨忠誠忠實，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，提升黨性修養，永遠聽黨話、跟黨走。

按照公司黨委紀委安排部署，此次專題學習鑒戒還將于2月16日由各黨支部書記組織所屬全體黨員深入學習貫徹，以切實達到強化紀律意識和規矩意識、嚴守政治紀律和政治規矩的最終目的。

欒慶偉案件專題學習心得體會2

2月15日，七所黨支部召開鑒戒遼寧撫順市原市長欒慶偉案件警示錄的專題學習黨員會。書記張華主持會議，宣讀了“一個在貪欲中沉淪的”學者市長””和欒慶偉懺悔錄。采取了反面警示加正面輔導的模式，既有“當頭棒喝”，又有“醍醐灌頂”。

黨員干部只有保持對法紀的敬畏，才會有一種如履薄冰的感覺，嚴格要求自己，不會腐敗變質;如果失去對法紀的敬畏，他們就可能心存僥幸，把自己凌駕于法紀和制度之上，濫用權力，損害人民利益，而自己的人生道路就會危機四伏，觸犯法律紅線，便會受到法律的制裁。實踐證明，對黨員干部進行廉政教育，讓他們敬畏法紀，聯系實際創新載體很重要。七所黨支部提出以“兩個抓手”推進反腐倡廉教育。一是加大宣傳揚廉，充分依托報紙雜志、網絡媒介等平臺，積極開展紀檢監察信息宣傳報道工作，力推形成風清氣正、廉潔從政的良好風氣和社會環境。二是施教于先促廉，七所黨支部搜集身邊事教育身邊人，發揮極大震懾作用。

七所黨員深受教育，他們表示，通過典型案例、專題輔導，認清腐敗危害，自覺嚴守清正廉潔底線，切實做到執政為民。

學習欒慶偉案件警示錄心得體會二： 總書記指出，“要善于用法治思維和法治方式反對腐敗，加強反腐敗國家立法，加強反腐倡廉黨內法規制度建設，讓法律制度剛性運行”。黨的十八屆四中全會以全面推進依法治國，建設社會主義法治國家為主題，提出許多遏制貪腐的措施，使反腐工作進一步朝著法治化、制度化方向邁進。

我們黨九十四年的奮斗歷程表明：中國共產黨是領導和團結全國各族人民建設中國特色社會主義偉大事業的核心力量，肩負著歷史重任，黨風廉政建設關系著人心向背、關系著黨的生死存亡和國家長治久安，是提升黨的建設科學化水平的重要體現。讓人欣喜的是，從黨的十八大報告，到中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，以及習總書記提出的“堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”，“把權力關進制度的籠子里”等要求，都體現了黨中央對加強黨風廉政建設和開展反腐敗斗爭的決心和信心。為進一步弘揚廉政文化、堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入，確保黨員領導干部清正廉潔、為民務實，推動全隊各項事業科學發展，基層地勘單位黨組織應著重做好以下三點：

一是筑牢思想防線，形成不想腐的道德約束

總書記指出，堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求，始終是共產黨人安身立命的根本。理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。綜觀***、徐才厚等腐敗分子，他們之所以落得今天的下場，大多因為缺乏馬克思主義信仰，喪失了社會主義和共產主義的信念，世界觀這個“總開關”、“總閘門”出了問題。

為切實加強全隊的廉政文化建設和廣大黨員的反腐倡廉教育，基層地勘單位要結合生產經營工作點多、線長、面廣，黨員分散等特點，以現代通訊設備為載體，通過開展豐富多彩、形式多樣的活動，不斷強化黨員干部管理和理想信念培養，幫助黨員領導干部在新的歷史時期，樹立清心寡欲意識、筑牢為民清廉防線、建立崇高道德追求、弘揚“三光榮”傳統，使每一個共產黨員特別是領導干部都能自覺用黨章規范自己的一言一行，在任何情況下都能做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。進一步弘揚社會主義法治精神，建設社會主義法治文化，通過重大腐敗案件和身邊的案例，做好對廣大黨員的宣傳教育警示工作，增強黨員干部厲行法治的積極性和主動性，營造守法光榮、違法可恥的氛圍，使全體職工都成為社會主義法治忠實崇尚者、自覺遵守者、堅定捍衛者，形成不想腐的道德約束。

二是完善制度規章，形成不能腐的防范機制

鄧小平同志曾精辟地指出制度建設的重要性，他說：“制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事，甚至走向反面。”這意味著：一項制度，如果是好制度，就能使壞人辦不了壞事。因為好制度可以約束和監督那些心懷叵測之人，使他們無從下手做壞事;如果是壞制度，那么好人也就在壞制度下無法辦好事，因為壞制度會阻礙好人辦好事。久而久之，好人也成為壞人，開始辦壞事。“入芝蘭之室，久而不聞其香;入鮑魚之肆，久而不聞其臭。”說的也是這個意思。

基層地勘單位要堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，以內控機制建設為抓手，建立健全權力運行制約體系。根據相關法律法規，結合單位實際，抓住關鍵問題、關鍵環節，突出必要性、針對性和可行性，加強反腐倡廉相關制度的建設，努力形成內容科學、程序嚴密、執行力強的制度體系，真正把權力關進制度的籠子里。切實推進依法治腐，做到“法律面前人人平等”，不折不扣地執行法律、紀律明確規定的內容，讓特權無孔可入、無縫可鉆、無處釋放，從源頭上防治腐敗，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤和條件，做到“防患于未然”，在黨員領導干部中形成不能腐的防范機制。

三是發揮監督職能，形成不敢腐的環境氛圍

黨的十八屆三中全會提出了各級紀委要加強對同級黨委特別是常委會成員的監督。這讓黨的紀律檢查機關都成為黨內監督的專門機關，保證了紀委監督權的行使，有利于加大反腐敗工作力度。

基層地勘單位要全面貫徹落實黨委主體責任和紀委監督責任，進一步明確紀委監督職責、聚焦監督主業、突出監督主責、提高監督能力，增強紀委在黨風廉政建設責任制中履行監督職責的獨立性、規范性和權威性。紀檢、監察、審計等部門要主動發揮職能，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭開展工作、查清事實、還原真相。通過加強黨內監督、民主監督和輿論監督等途徑，加強對黨員特別是領導干部行使權力的監督，保證領導干部做到位高不擅權、權重不謀私，在黨員領導干部中形成不敢腐的環境氛圍。

截至201X年底，全國共有中共黨員萬名，大部分的黨員同志依舊保持著淡泊名利、清心寡欲的淳樸本性，依舊發揮著甘于奉獻、勇于擔當的先鋒作用，依舊堅守著全心全意為人民服務的永恒宗旨。他們帶頭踐行“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”;他們為全面建成小康社會，為早日實現“國家富強、民族振興、人民幸福”的美麗中國夢不懈奮斗、辛勤耕耘。當然，我們也清醒地認識到：黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是黨的建設的重大任務。今后，我們依然面臨著嚴峻的形勢、多變的環境、繁重的考驗，黨風廉政建設和反腐敗斗爭仍是一項長期的、復雜的、艱巨的任務，但只要我們全黨統一思想、堅定信念，我們的黨員干部常懷敬畏之心、謙卑之心、感恩之心，我們就一定能贏得更廣大人民群眾的信任和擁護，奪取反腐敗斗爭的新勝利，為有力推動科學發展、為順利實現中華民族偉大復興的“中國夢”保駕護航!學習欒慶偉案件警示錄心得體會三：

對廣大領導干部而言，必須堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，不搞特權，不以權謀私，不逾越黨的規矩和國家法律的紅線。

固守用權為民的生命線

人民是社會發展的根本力量，是創造世界歷史的動力。人民是權力的所有者和決定者，一切權力屬于人民。領導干部手中的權力既來自于人民，又植根于人民。毛澤東說：“為什么權力是人民賦予的?首先在于人民群眾既是共產黨打天下的階級基礎和社會基礎，也是共產黨執政的深厚基礎和依靠力量，離開了人民群眾的支持與信賴，共產黨就不能取得革命勝利，就不能執政掌權;其次在于領導干部也是人民群眾的一分子，共產黨人是人民群眾中的優秀分子，代表人民群眾執政掌權。”我們共產黨人好比種子，人民好比土地。種子再好，沒有土地，無法生根發芽生長，更不會開花結果;土地給種子提供水和營養物質，孕育生命，給予力量支撐。中國共產黨90多年的歷史表明，只有黨真情關心群眾疾苦、真誠傾聽群眾呼聲，真心實意為群眾辦實事、盡心竭力為群眾解難事、堅持不懈為群眾做好事，才能不斷贏得廣大人民群眾的擁護和支持。當前，我國正處于改革的關鍵期和深水區，也是矛盾的突發期，廣大黨員干部要把人民放在心中最高位置，為人民謀利益，支持人民當家做主，最大限度地實現和維護最廣大人民群眾的根本利益，嚴以用權、真心實意地為人民用權。作為領導干部，如果濫用職權，把公權當私器，把權力當作身份、等級、榮譽、地位和權勢的資本，追求權力占有和特權享受，以權謀私，為所欲為，注定會受到法律的嚴懲，注定會遭到黨和人民的唾棄。

作為一名領導干部，不論位置多高、權力多大，都要牢記權力來自人民，要為人民的利益嚴以用權、用權為民。堅持用權為民，必須要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，堅持思想上尊重人民、感情上貼近人民、工作上依靠人民，始終將人民冷暖放在心上，做群眾的貼心人，把為民的價值追求深深植根于思想和行動中，始終扎根人民、心系人民，將人民當親人，把人民的事當成自己的事。要以用權為民的信念踐行黨員干部價值追求，以用權為民的節操堅守為官為政底線，真正做到事事出以公心、時時用權為民。堅持用權為民，必須要大力改善民生，切實貫徹黨的根本宗旨和各項方針政策，不斷實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，讓群眾得到看得見、摸得著的實惠。

筑牢用權廉潔的防火墻

權力就是服務，權力就是責任，權力就是黨和人民對領導干部的信任和重托，各級領導干部用權必須清正廉潔、大公無私。清正廉潔是一種素質，是一種能力，也是為政之本、為官之要，是品德之基。對領導干部來說，能力有強有弱是正常的，但清正廉潔不是可有可無、可強可弱的，它是保證領導干部正確合理用權的基礎。用權廉潔是我們黨的優良傳統，無論是在戰爭年代還是在改革開放的今天，我們黨一刻也沒有放松過對領導干部用權廉潔的要求。領導干部只有用權廉潔，才能切實為人民掌好權用好權，不被金錢所惑、不被美色所迷、不被人情所困;才能耐得住寂寞、抵得住誘惑、管得住小節、守得住清貧，贏得人民的愛戴;才能堅守住為政干事做人的底線，堂堂正正做人、干干凈凈干事;才能成為政治上的明白人、群眾眼中的貼心人。

各級領導干部一定要正確對待權力，加強自身免疫力，嚴用權，慎用權，廉潔用權，秉公用權。為此，各級領導干部必須補足理想信念之鈣，堅定理想信念不動搖。理想信念，是世界觀和政治信仰在奮斗目標上的具體體現，是共產黨人指引人生的靈魂燈塔，是經受住任何考驗的精神支柱，更是品格操守的約束紅線。有了堅定的理想信念，就會有高尚的目標追求和不竭的精神動力，也才會樹立正確的權力觀，才會恪守嚴以用權的為政之道。各級領導干部必須明確，自己手中的權力是人民賦予的，每一位領導干部必須敬畏手中的權力，對待權力決不能趨之若鶩，更不能徇私枉法、以權謀私，一定要牢固樹立“權力就是責任，權力就是義務”的理念，深刻認識權力姓公不姓私，決不能擅自濫用權力，對權力常懷敬畏之心，真正做到權大不移公仆心、位高更知責任重，真正把權力用在實處，用在為民辦實事、辦好事上，用在促發展、惠民生的各項工作中。

扎緊用權規范的制度之“籠”

權力具有天然的擴張性，沒有制度“籠子”的約束，權力便會肆無忌憚，沒有邊界。沒有規矩不成方圓。制度就是規矩，良好的制度是讓權力在陽光下運行的一劑良藥，有了制度的約束，用權才能不逾越紅線、才能堅守規矩。鄧小平同志曾指出：“制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事，甚至會走向反面。”嚴以用權的關鍵是把權力關進制度的“籠子”里，給權力行使劃紅線、布雷區，讓制度成為帶電的高壓線。各級領導干部只有對權力心存敬畏、手握戒尺，任何時候、任何情況下都不越界、不越軌，不搞特權、不以權謀私、不任性用權，才能真正將行使權力的價值目標回歸到全心全意為人民服務的根本宗旨上來，為民造福。

歷史和現實一再警示我們，權力是把雙刃劍，正確用權就能為民謀利，為民造福;濫用權力就會損害群眾權益，敗壞黨和政府形象。只有扎緊制度的“籠子”，才能嚴以用權，才能不逾規矩。用權規范必須編制權力清單，劃清權力的邊界，將權力納入法治軌道。權力運行要遵循法律的軌跡，任何領導干部都沒有法外之權。要摒除特權思想，消除特權現象，真正實現黨員干部法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外。要強化權力行使的透明度，讓權力運行過程和結果都置于陽光之下，讓違規行為無處藏身。要強化權力運行監督。各級領導干部要增強自覺接受監督的意識，養成愿意監督、適應監督、喜歡監督的習慣。要加強內部監督、行政監察、審計監督、巡視監督，加大社會和群眾監督的力度，保證領導干部做到位高不擅權、權重不謀私，言有所戒、行有所止，嚴以用權。

第五篇：欒慶偉案件心得體會

學習欒慶偉案件心得體會

日前，在省公司物質采購部、紀檢監察室的組織下，我們學習了欒慶偉案件。這次警示教育活動的安排為參觀服刑人員的勞動改造場所及住宿，以及服刑人員的為我們講述職務犯罪懺悔。通過這次警示教育的學習使我感觸頗深。

一、認清“警示教育”作用

認清預防職務犯罪“警示教育”的重要性。通過“警示教育”，使我們員工深刻理解江澤民同志指出的“不堅決懲治腐敗，黨和人民群眾的血肉關系就會受到嚴重損害，黨的執政地位就有喪失的危險，黨就有可能走向自我毀滅”的講話精神，記取中外政權興亡的歷史教訓，增強憂黨憂國的意識，從實踐“三個代表”的高度，自覺做好廉潔自律工作。從“群眾利益無小事”的觀點出發，糾正行業不正之風，樹立全心全意為人民服務的思想，自覺抵制各種腐朽思想的侵入，建設一支高素質的干部隊伍，筑牢預防職務犯罪工作的政治防線。

認清預防職務犯罪“警示教育”的必要性。近幾年來利用職務犯罪案件時有發生，有的目無法紀、執法犯法;有的濫用職權、徇私枉法;有的利欲熏心、貪污受賄;有的淡化責任、失職瀆職;有的道德敗壞，嫖娼賭博。通過不同典型和不同性質的案件所造成的嚴重后果，實事求是地分析犯罪人員的思想演變、人格扭曲及懺悔的心態，解剖案發的主客觀原因，認真地反思，從中吸取教訓。使大家高度重視，在今后的工作中做到加強教育、健全制度、強化管理、完善監督制約機制，筑牢預防職務犯罪的思想防線。

認清預防職務犯罪“警示教育”的實效性。通過“警示教育”使全體員工自覺與吃、拿、卡、要、報、游、樂、釣等不正之風劃清界限，自覺抵制黃、色、賭、毒的誘惑;使全體干部常懷律已之心，常修廉政之德，常棄非份之想，常思貪欲之害，在公務活動中保持廉潔自律，自覺不碰上級規定的高壓線;從反面警示干部必須自覺反腐防變，保持清醒的頭腦，謹慎行事，防微杜漸，讓大家明是非、懂輕重、知得失、做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不干，做到自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的道德防線。

二、注重“警示教育”效果

首先通過“警示教育”吸取反面教訓。反面典型人員只所以墮落原因是由于放松了自身世界觀的改造，在權力面前忘記了黨的宗旨，在錢財面前經不住誘惑，在交友方面忘記了黨的原則。其思想心態主要有以幾種表現，一是不講信念講實惠的“錢欲心理”。二是不靠組織靠個人的“錯位心理”。三是不撈白不撈的“失衡心理”。

其次通過這次預防職務犯罪“警示教育”倡導優良的風氣。一是倡導學習的風氣。通過學習，學會運用“三個代表”的重要思想和“兩個務必”檢查自已的言行，分析和處理問題，樹立馬克思主義的世界觀和價值觀，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。二是倡導民主的風氣。狠剎投機取巧、拉拉扯扯、哥們義氣等歪風邪氣，要堅持民主集中制，嚴格黨的組織生活，把黨風行風搞端正，同時不斷進行思想作風紀律整頓，開展批評和自我批評，弘揚正氣打擊歪風。三是倡導清廉的風氣。針對盲目攀比，把境界比低了、把黨性比弱了、把事業比淡了、把干勁比掉了的現象，引導大家自覺做到不比金錢比境界，不比職務比事業、不比利益比黨性、不比功名比貢獻。四是倡導自律的風氣。要認真學習法律法規和有關的紀律、禁令和規定，提高法紀觀念，并在工作中自覺執行好各項政策規定，明白哪些是違法違紀的“高壓線”做到“不可為”，明白哪些是本職工作必須做好避免“不作為”，時刻繃緊廉潔自律這根弦，做一個廉政工作的模范。

通過這次教育活動，在今后的工作中如何做好職務犯罪的預防我覺的有如下幾點：

一、提高思想覺悟

如果一個人的綜合素質提高了，他就會遇事三思而后行，就不會產生僥幸心理、撞法律的“紅燈”。要做到“勿以小惡而為之，勿以善小而不為”。兩個現身說法的罪犯并非偶然，主要是他們平時不加強自身綜合素質的提高和修養，不加強人生觀、價值觀的改造，沒有樹立正確的權力觀和金錢觀。

二、增強了原則性

即“工作生活上一定要守住法律法規的底線，守住做人的底線，守住道德的底線”。時時要明白什么該做，什么不該做;該做的事一定要把它做好，不該做的事堅決不做!不能有哥們意氣，不能存在僥幸心理，不能輕信他人的承諾。否則，一旦犯罪了，進了監獄，就會失去自由，失去工作，失去家庭，到時就悔之晚矣。

三、不要產生攀比心

兩個現身說法的罪犯并不是一開始就想犯罪，而是因為不正確的攀比心導致心理發生扭曲。我現在擁有一份比較體面的工作，每個月有固定的收入，要和那些下崗工人相比，不知要比他們在生活上強多少倍。因此，我更應珍惜自己所擁有的，在平時的工作及生活中要自覺遵守法律法規，遵守職業道德，要象現代教育家陶行知先生那樣“捧著一顆心來，不帶半根草去”，用自己的一言一行去實現自己的人生價值。