第一篇：公安現(xiàn)役部隊干部隊伍管理工作專題調(diào)研內(nèi)容

（一）當(dāng)前公安現(xiàn)役部隊領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍管理中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)是什么？影響領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)健康發(fā)展的主要因素有哪些，有何對策措施？

從領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍總體情況來看，除了總量不足、結(jié)構(gòu)不合理等客觀因素以外，在主觀上還存在一些不能回避的突出問題：一是思想不夠解放，創(chuàng)新能力差。主要表現(xiàn)為：部分領(lǐng)導(dǎo)班子和干部在面對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展過程中的一些困難和問題時，缺乏敢想、敢闖、敢試的創(chuàng)新精神。有的干部固守傳統(tǒng)觀念，循規(guī)蹈矩，習(xí)慣于常規(guī)打法、缺少敢于碰硬、勇于負(fù)責(zé)的進(jìn)取意識，主觀上不想解放思想；有的存在小富即安、小進(jìn)則滿、盲目樂觀思想,在已有的成績面前沾沾自喜、安于現(xiàn)狀,缺乏工作動力，不愿解放思想；還有的干部視野窄、素質(zhì)低，沒有思路和辦法，心有余力不足，尤其是在市委確定的大項目和重點(diǎn)工作上缺少創(chuàng)新的辦法和招數(shù)，不會解放思想。二是精神不夠振奮，缺少精氣神。部分班子和干部工作積極性不高，缺乏責(zé)任意識和敬業(yè)精神，工作魄力和勁頭明顯不足。有些年輕干部缺乏應(yīng)有的朝氣和活力，沒有精氣神；個別老同志退坡思想嚴(yán)重，工作得過且過，作風(fēng)散漫，只要組織照顧、不要組織紀(jì)律；有的班子和干部工作標(biāo)準(zhǔn)低，滿足于過得去、一般化，在位不謀事，應(yīng)付推脫，打工心態(tài)。三是注意力不集中，心思不在工作上。有些班子和干部沒有把主要精力放在工作上，勁頭使的不對，熱衷于搞小團(tuán)體、小圈子、拉關(guān)系，把主要精力放在要待遇、要利益、要位置上，不考慮工作和事業(yè)。四是抓落實(shí)能力欠缺，執(zhí)行力差。有的干部工作能力水平有，就是不想抓落實(shí)，不愿意抓落實(shí)；有的屬于不得要領(lǐng)，不會抓落實(shí)。在抓落實(shí)不力的問題上，核心還是“等、靠、要”思想嚴(yán)重，當(dāng)老好人，怕得罪人。主客觀原因都有，但也反映出抓落實(shí)上的差距。五是班子不團(tuán)結(jié)，綜合素質(zhì)低。突出表現(xiàn)為：個別班子缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，民主集中制度落實(shí)的不好，有班子成員之間互相拆臺、扯皮。還有個別的班子職工隊伍管理混亂、班子軟弱渙散，沒有凝聚力，班子整體功能和作用發(fā)揮的不好。有的“一把手”不會帶班子，不講領(lǐng)導(dǎo)方法藝術(shù)，或我行我素，獨(dú)斷專行，大權(quán)獨(dú)攬；或軟弱無力、事無巨細(xì)；還有的對自己要求不嚴(yán)，把個人利益看的過重，以權(quán)謀私，在經(jīng)濟(jì)上不廉潔，不注意維護(hù)自身形象；個別副職擺不正位置，對分管工作不學(xué)習(xí)不研究，不注重提高自身素質(zhì)，不拓展自己的綜合能力和駕御全局的工作能力，缺乏大局意識和配合意識，把自己等同于一般群眾。如果這些問題如果不解決，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)就沒有辦法取得新破，綏芬河的發(fā)展就要受影響。措施：

一、突出重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的工作落實(shí)力

有再好的工作思路和工作目標(biāo)，如果不落實(shí)，還是個零。因此，領(lǐng)導(dǎo)班子的工作落實(shí)力至關(guān)重要。

一是要建立工作落實(shí)機(jī)制。要建立“以鐵的措施保發(fā)展、以鐵的手腕抓落實(shí)、以鐵的紀(jì)律保執(zhí)行”的工作機(jī)制。實(shí)行重點(diǎn)工作項目化、項目推進(jìn)責(zé)任化、落實(shí)工作具體化，每個部門、每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要集中主要精力，采取有力措施，抓推進(jìn)和落實(shí)，把工作重心由過去的重“管治”，轉(zhuǎn)變到搞服務(wù)上來，圍繞提高服務(wù)水平和層次，想辦法、定措施，抓項目跟進(jìn)，抓政策跟進(jìn)，真正形成“一項重點(diǎn)工作、一名市級牽頭領(lǐng)導(dǎo)、一個責(zé)任部門、一個專題辦公室”的“四個一”重點(diǎn)工作落實(shí)機(jī)制。要根據(jù)年初確定的階段性重點(diǎn)工作，明確完成時限和驗收標(biāo)準(zhǔn)，一件事情抓出頭，一個項目抓到底。要繼續(xù)實(shí)行牽頭領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的工作機(jī)制，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)，打破齊抓共管、誰都不管的局面。

二是要圍繞重點(diǎn)難點(diǎn)工作的突破抓落實(shí)。一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子首先就是能夠解決發(fā)展中遇到突出問題的班子，敢打硬仗的班子。當(dāng)前，各責(zé)任單位和部門要增強(qiáng)緊迫感，講究抓落實(shí)的技巧，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和突破點(diǎn)，集中主要精力和力量，攻堅克難。工作上既要有形象進(jìn)度，更要有質(zhì)量和水平。要通過對重點(diǎn)、難點(diǎn)工作落實(shí)的創(chuàng)新，不斷破解重點(diǎn)工作任務(wù)當(dāng)中的難題和“瓶頸”制約。三是要用較真碰硬的措施確保抓落實(shí)。要在抓落實(shí)中考察干部，把抓落實(shí)的成效作為使用干部的重要依據(jù)。考核干部的成績，關(guān)鍵是要看領(lǐng)導(dǎo)班子的落實(shí)能力，看執(zhí)行力到底怎么樣。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，有些干部是能力水平不行、有些干部是不想執(zhí)行。對已經(jīng)確定的工作思路和工作內(nèi)容不落實(shí)、不執(zhí)行的干部，無論是沒有能力的還是不想執(zhí)行的，都要予以堅決調(diào)整。今后，我們要樹立和培養(yǎng)能夠抓落實(shí)的干部，樹立憑實(shí)績用干部的工作導(dǎo)向機(jī)制，要在務(wù)實(shí)中求創(chuàng)新、在創(chuàng)新中求突破，取得最好的落實(shí)效果。

（二）在雙重領(lǐng)導(dǎo)管理體制下，如何進(jìn)一步完善工作機(jī)制，充分調(diào)動和發(fā)揮“條”與“塊”的積極性和職能作用，切實(shí)形成齊抓共管、密切協(xié)作的工作合力？

充分發(fā)揮教育引導(dǎo)作用，提高黨員干部拒腐防變能力。思想支配行動，思想和道德的蛻變是產(chǎn)生腐敗的重要原因。因此，只有嚴(yán)格教育，才能在黨員干部的思想上真正構(gòu)筑起拒腐防變的堅固長堤，不斷提高黨員干部的自律能力。要針對不同行業(yè)、不同崗位、不同群體，集中開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動，擴(kuò)大宣傳教育效果。對機(jī)關(guān)黨員干部，以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為主題，深入開展“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)社會和諧”教育活動；要開展警示教育，深入剖析典型案例，以案釋紀(jì)、以案說法，增強(qiáng)黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識。

充分發(fā)揮制度約束作用，提高規(guī)范干部行為的能力。要從創(chuàng)新體制機(jī)制和制度入手，規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的行為。在實(shí)踐中逐步探索完善一些行之有效的制度，對黨員干部從政行為進(jìn)行規(guī)范約束。一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議制度。通過對領(lǐng)導(dǎo)干部的民主評議，讓領(lǐng)導(dǎo)干部自我“照鏡”，引以為鑒，讓黨組織進(jìn)一步考察了解干部，并將評議結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)干部評先樹優(yōu)、獎懲任免的重要依據(jù)。二是執(zhí)行“廉政談話”制度。對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行談話，立足于教育，著眼于防范，及時了解、掌握、督促解決黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題，防止小問題演變成大問題。三是深入落實(shí)辦事公開制度。公開行政審批內(nèi)容、程序、時限等，增強(qiáng)行政權(quán)力透明度；強(qiáng)化對招投標(biāo)各項制度的監(jiān)管，促進(jìn)公開、公平、公正競爭。

（三）當(dāng)前公安現(xiàn)役部隊干部選撥任用工作中不正之風(fēng)的主要表現(xiàn)有哪些？如何進(jìn)一步完善制度機(jī)制，強(qiáng)化管理監(jiān)督，健全落實(shí)責(zé)任，有效預(yù)防和政治選人用人上的不正之風(fēng)？

突出表現(xiàn)在違反《條例》規(guī)定的原則、標(biāo)準(zhǔn)和程序選拔任用干部,“跑官要官”之風(fēng)屢禁不止,“買官賣宮”案件和拉票、搞賄選的現(xiàn)象時有發(fā)生。這些不良風(fēng)氣和腐敗現(xiàn)象,嚴(yán)重干擾黨的干部路線方針政策的貫徹執(zhí)行,敗壞黨的風(fēng)氣,損害黨的形象,人民群眾深惡痛絕,堅決防止和查處,是黨心所向,民心所向。

一、整治用人不正之風(fēng)，要強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。《干部任用條例》明確規(guī)定了干部選任的基本原則、程序、方法，對干部的推薦、提名、考察、醞釀、討論決定等各個環(huán)節(jié)作了嚴(yán)密的規(guī)定，對防止和糾正用人過程中的不正之風(fēng)具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性。因此各級組織部門，特別是各單位的“一把手”，不僅要深入學(xué)習(xí)和研究《干部任用條例》科學(xué)、全面、準(zhǔn)確地理解其精神實(shí)質(zhì)，還要準(zhǔn)確全面掌握《干部任用條例》及相關(guān)實(shí)施細(xì)則中的原則性規(guī)定，打牢政策理論基礎(chǔ)，用《干部任用條例》要求約束選人用人行為，自覺遵守干部選拔任用政策和紀(jì)律。要通過政治理論和政策法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步增強(qiáng)用人主體的政治觀念、組織觀念和法紀(jì)觀念，努力做到堅持原則、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、公道正派，自覺地接受組織、群眾的監(jiān)督，杜絕用人上的不正之風(fēng)。

二、整治用人不正之風(fēng)，要健全工作保障機(jī)制。完善制度、健全機(jī)制，是防止和克服選人用人不正之風(fēng)的治本之策。當(dāng)前，選人用人上存在的許多問題，都與干部選拔任用制度不夠完善、機(jī)制不夠健全有關(guān)。

三、整治用人不正之風(fēng)，要擴(kuò)大選任工作中的民主。要把民主推薦作為選拔任用干部的基礎(chǔ)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范干部選拔任用初始提名。凡是沒有經(jīng)過民主推薦或在民主推薦中多數(shù)群眾不擁護(hù)的干部一律不列為考察對象、不研究、不上會，不能用民主測評和推薦后備干部等方式代替民主推薦。民主推薦要嚴(yán)格按照《干部任用條例》等規(guī)定合理確定推薦對象范圍和任職資格條件，堅持走群眾路線，不先定調(diào)子、不先劃框框，不搞變通，不走形式。制定體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀要求、針對性和操作性強(qiáng)的干部考核評價辦法，完善干部考核考察評價體系，使考察工作實(shí)現(xiàn)常態(tài)化、動態(tài)化；要將任前集中考察與屆中屆末考察、平常考察、年度考核和重點(diǎn)工作考核等結(jié)合起來，注重考察干部在完成急、難、險、重任務(wù)時的表現(xiàn)，防止考察失真失實(shí)。不斷擴(kuò)大公開選拔和競爭上崗選拔干部占同期任用干部的比例，加大競爭性選拔干部力度。

四、整治用人不正之風(fēng)，要拓寬監(jiān)督渠道。監(jiān)督是防范問題、發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞的有效途徑。目前，選人用人方面是有監(jiān)督機(jī)制的，但是實(shí)際效果并不十分理想，存在“上級監(jiān)督下級太遠(yuǎn)，同級監(jiān)督同級太軟，下級監(jiān)督上級太難”的現(xiàn)象。應(yīng)探索建立較有權(quán)威的干部選拔任用監(jiān)督機(jī)構(gòu)，并逐步落實(shí)上級黨委組織部門派人參加下級黨委（黨組）討論決定干部任免會議制度，同時，定期對下一級黨委干部選拔任用工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

五、整治用人不正之風(fēng)，要嚴(yán)格責(zé)任追究。嚴(yán)明的組織紀(jì)律和嚴(yán)厲的責(zé)任追究是確保整治用人不正之風(fēng)的有力保障。出現(xiàn)用人上的不正之風(fēng)，既有用人主體上的原因，又與個別干部世界觀、人生觀、價值觀扭曲，受利益驅(qū)動參與跑官要官不無關(guān)系。因此，深入整治用人上不正之風(fēng)必須做到雙管齊下，一方面要加強(qiáng)用人主體的自身建設(shè)，增強(qiáng)法紀(jì)意識，提高識人用人水平；另一方面要加大懲戒力度，對引發(fā)用人不正之風(fēng)行為發(fā)生的雙方都要實(shí)行嚴(yán)厲的責(zé)任追究，保證選人用人行為始終在正確的軌道上運(yùn)行。

（四）當(dāng)前公安現(xiàn)役部隊干部違法違紀(jì)問題易發(fā)多發(fā)的主要原因是什么？如何進(jìn)一步完善管理監(jiān)督機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督，有效預(yù)防違法違紀(jì)事故案件發(fā)生？

主要原因是：

反腐敗體制機(jī)制不夠完善。一是對黨員干部的教育管理不夠。有的地方和部門的黨組織治黨不嚴(yán)甚至軟弱渙散，黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)受到削弱；一些基層黨組織工作薄弱，黨員教育管理的內(nèi)容和方式不適應(yīng)形勢發(fā)展的要求和黨員思想變化的實(shí)際，缺乏針對性和實(shí)效性；有的地方和部門的領(lǐng)導(dǎo)干部對反腐敗工作的重要性、緊迫性和長期性認(rèn)識不足，工作力度不夠，反腐敗任務(wù)沒有真正落實(shí)。二是制度建設(shè)存在不足。一些領(lǐng)域腐敗現(xiàn)象頻發(fā)多發(fā)，與相關(guān)的法律法規(guī)和管理體制不健全不完善有關(guān)。三是監(jiān)督機(jī)制不暢。監(jiān)督的缺失和不到位，使得一些人有恃無恐。有的賣官鬻爵、收受賄賂長達(dá)數(shù)年，卻長期未能發(fā)現(xiàn)。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力過大，存在上級監(jiān)督不到，下級監(jiān)督不了，同級監(jiān)督不好，群眾無法監(jiān)督的現(xiàn)狀。四是懲處不力。有些腐敗問題得不到有效懲治，使腐敗分子逍遙法外，造成一些人的僥幸心理。

預(yù)防措施：

（一）強(qiáng)化素質(zhì)教育，從思想上筑牢拒腐防變的根基

1、加強(qiáng)政治思想教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。防治腐敗，教育是基礎(chǔ)。古人云：“道德當(dāng)身，故不以物惑。”因此要加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部愛國主義、共產(chǎn)主義和黨風(fēng)廉政教育，并對其嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，使領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，牢記為“為人民服務(wù)”的宗旨，勤政廉政，務(wù)實(shí)清廉，無私奉獻(xiàn)，保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，自覺抵制各種腐敗思想和文化的侵蝕，消除導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗犯罪的內(nèi)因，永做人民的公仆。

2、加強(qiáng)法制教育。深入普及有關(guān)職務(wù)犯罪的法律知識，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識，使之自覺遵守各種法律規(guī)范，運(yùn)用法律來約束自已的行為，維護(hù)法律尊嚴(yán)，切實(shí)做到學(xué)法、知法、護(hù)法、守法，防止領(lǐng)導(dǎo)干部思想上的蛻變，構(gòu)筑一道法律“高壓線”。

3、認(rèn)真開展民主生活會。民主生活會是貫徹執(zhí)行民主集中制原則，加強(qiáng)班子內(nèi)部監(jiān)督，特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行監(jiān)督的重要形式。領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻地開展批評與自我批評，同時要積極爭取班子成員對自已的批評意見，鼓勵班子成員有話講到當(dāng)面，有問題擺上桌面，做到有則改之，無則加勉。每個班子成員都要按照上級關(guān)于開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的要求，把幫助領(lǐng)導(dǎo)干部和其它班子成員改正缺點(diǎn)，作為自已的政治責(zé)任，運(yùn)用好批評與自我批評這一武器，通過開展積極健康的思想斗爭，分清是非，統(tǒng)一思想，修正錯誤，最終達(dá)到增進(jìn)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)工作，共同提高的目的。

4、開展警示教育。通過典型案例以案說法、讓犯罪分子現(xiàn)身說法以及建立廉政警示教育基地等形式，切實(shí)做到警鐘長鳴，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自重、自省、自警、自勵，過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)、美色關(guān)，為人民掌好權(quán)，用好權(quán)，筑牢心理防線。

第二篇：公安現(xiàn)役部隊政治工作心得體會

公安現(xiàn)役部隊政治工作心得體會（共 4 4）

篇）

第 1 篇：公安現(xiàn)役部隊政治工作會議召開公安現(xiàn)役部隊政治工作會議召開 公安現(xiàn)役部隊政治工作會議 11 月 28 日在__召開，深入學(xué)_貫徹全軍政治工作會議和重要講話精神，緊密結(jié)合公安現(xiàn)役部隊建設(shè)實(shí)際，聚焦時代主題、圍繞強(qiáng)軍目標(biāo)，堅持問題導(dǎo)向、貫徹整風(fēng)精神，就進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的公安現(xiàn)役部隊政治工作進(jìn)行研究部署。中共中央政治局委員、中央政法委書記孟建柱作出批示，國務(wù)委員、公安部黨委書記、部長郭聲琨出席會議并講話。

孟建柱在批示中指出，政治工作是我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)，是革命軍隊的生命線，是確保黨對公安現(xiàn)役部隊絕對領(lǐng)導(dǎo)、確保部隊履行職責(zé)____、確保打得贏不變質(zhì)的根本要求。全國公安現(xiàn)役部隊要認(rèn)真學(xué)_領(lǐng)會、堅決貫徹落實(shí)重要講話精神，緊緊圍繞黨在新形勢下的強(qiáng)軍目標(biāo)，牢牢把握軍隊政治工作時代主題，堅持政治建警、依法治警、從嚴(yán)治警方針不動搖，弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，突出問題導(dǎo)向，貫徹整風(fēng)精神，推進(jìn)改革創(chuàng)新，把政治工作抓得更加扎實(shí)有效，確保廣大官兵始終堅定理想信念、強(qiáng)化黨性原則，牢固樹立執(zhí)法為民宗旨，不斷提升能力水平，努力開創(chuàng)公安現(xiàn)役部隊政治工作新局面，為建設(shè)一支聽黨指揮、能打勝仗、作風(fēng)優(yōu)良的公安現(xiàn)役部隊提供

堅強(qiáng)政治保證，為推進(jìn)平安中國、法治中國建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。

郭聲琨在講話時指出，在全軍政治工作會議上的重要講話，站在時代發(fā)展和戰(zhàn)略全局高度，深刻闡述了新形勢下黨從思想上政治上建設(shè)軍隊的一系列重大問題，提出了許多帶有根本性、方向性、全局性和引領(lǐng)性的重要思想、重要觀點(diǎn)、重要論斷，是我們黨軍事指導(dǎo)理論的重大創(chuàng)新成果，是新形勢下軍隊和公安現(xiàn)役部隊政治工作的行動綱領(lǐng)和科學(xué)指南。各級公安機(jī)關(guān)和公安現(xiàn)役部隊要深入學(xué)_領(lǐng)會、堅決貫徹落實(shí)重要講話精神，深刻領(lǐng)悟講話的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確把握蘊(yùn)含其中的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到重要講話精神上來，把智慧和力量凝聚到和中央軍委作出的重大決策部署上來。

郭聲琨深入分析了當(dāng)前公安現(xiàn)役部隊特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的六個方面的突出問題，要求各級公安機(jī)關(guān)和公安現(xiàn)役部隊領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步強(qiáng)化問題導(dǎo)向、增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，拿出堅強(qiáng)有力、切實(shí)有效的舉措，拿出抓鐵有痕、踏石留印的作風(fēng)，以整風(fēng)的精神深入查擺、堅決整治。

郭聲琨強(qiáng)調(diào)，各級公安機(jī)關(guān)和公安現(xiàn)役部隊要堅持以重要講話精神為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的公安現(xiàn)役部隊政治工作，充分發(fā)揮政治工作的生命線作用，為打造一支聽黨指揮、能打勝仗、作風(fēng)優(yōu)良的公安現(xiàn)役部隊，切實(shí)履行好

黨和人民賦予的職責(zé)____提供堅強(qiáng)有力的政治保證。要始終把堅持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)作為第一位的政治要求，把對黨絕對忠誠作為永遠(yuǎn)不變的警魂，確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。要突出抓好鑄魂育人戰(zhàn)略工程，始終堅持用中國特色社會主義理論體系武裝廣大官兵的頭腦，切實(shí)增強(qiáng)廣大官兵對中國特色社會主義的制度自信、理論自信、道路自信，大力培育有靈魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命軍人，切實(shí)把理想信念的火種、紅色傳統(tǒng)的基因一代代傳下去。

郭聲琨要求，要把戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)作為部隊建設(shè)唯一的根本的標(biāo)準(zhǔn)，圍繞公安現(xiàn)役部隊履職需要和天天在戰(zhàn)斗、隨時面臨血與火的考驗的特點(diǎn)，把戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)抓得緊而又緊，推動戰(zhàn)斗力建設(shè)搞得實(shí)而又實(shí)，努力打造能打仗打勝仗的過硬部隊。要堅決貫徹軍隊“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，堅持黨管干部、靠組織選人，堅持實(shí)績導(dǎo)向、憑才德取人，堅持依法辦事、按制度用人，著力提升選人用人的科學(xué)性和公信力。要深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)和反腐敗斗爭，不斷深化實(shí)踐活動成效，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督，嚴(yán)肅整治突出問題，積極營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和良好警風(fēng)。要嚴(yán)格執(zhí)行軍隊條令條例，按條令條例規(guī)范和指導(dǎo)部隊建設(shè)，進(jìn)一步提高公安現(xiàn)役部隊建設(shè)的正規(guī)化水平。

公安部黨委副書記、副部長劉金國，部黨委委員、副部長孟宏偉、黃明、李偉，部黨委委員、部長助理孟慶豐、劉躍進(jìn)、王儉出席會議，部黨委委員、政治部主任夏崇源主

持會議.第 2 篇：如何開展好公安現(xiàn)役部隊思想政治工作如何開展好公安現(xiàn)役部隊思想政治 工作 隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，特別是經(jīng)濟(jì)全球化、文化多樣化趨勢的影響，部隊思想政治工作所處的社會環(huán)境和官兵的思想觀念、行為方式都發(fā)生了很大變化，一些傳統(tǒng)做法受到了多種因素的沖擊。如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的思想政治工作，真正滿足廣大官兵“思想上解惑、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓”的新需求，必須從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建和諧警營的高度，緊緊結(jié)合消防部隊實(shí)際，積極探索和創(chuàng)新思想政治工作的新途徑、新措施，不斷增強(qiáng)思想政治工作的針對性、實(shí)效性和吸引力。

一、要按照科學(xué)發(fā)展觀要求，堅持以人為本，努力形成思想政治工作大家做、成果大家享的生動局面 科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，堅持以人為本，就是要以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，做到發(fā)展依靠人民，讓發(fā)展的成果惠及人民。消防部隊思想政治工作也必須貫徹以人為本，堅持做到一切依靠官兵，一切為了官兵。一是尊重官兵的主體地位，發(fā)揮官兵的主觀能動性。隨著消防部隊任務(wù)的日益繁重，消防部隊思想政治工作要求越來越高、任務(wù)越來越重，只有放手發(fā)動群眾、真正依靠官兵搞，最大限度地調(diào)動廣大

官兵的自主意識和積極性，才能為思想政治注入無限生機(jī)與活力。因此，在堅持正面灌輸?shù)耐瑫r，要廣 泛開展群眾性自我，發(fā)揮思想骨干隊伍和“三互”小組的作用，鼓勵人人上臺講、人人當(dāng)教員，充分調(diào)動廣大官兵參與政治的積極性和主動性，形成官兵互教互學(xué)的生動局面。二是尊重官兵的利益需求，切實(shí)維護(hù)好官兵的權(quán)益。樹立以人為本的理念，就必須把思想政治與解決官兵的實(shí)際困難結(jié)合起來，想官兵所想、急官兵所需，真心實(shí)意地為官兵們辦實(shí)事、辦好事。消防部隊主要擔(dān)負(fù)著國家和人民的生命財產(chǎn)安全的重任，消防官兵可以說是真正意義上的“養(yǎng)兵千日、用兵千日”，因此，必須要按照條令條例規(guī)定，落實(shí)好休假、輪休等制度，充分尊重維護(hù)官兵的休息權(quán)和健康權(quán)；要依法帶兵、以情帶兵，嚴(yán)禁出現(xiàn)打罵體罰、侵犯官兵正當(dāng)權(quán)益的行為。三是要注意著眼長遠(yuǎn)發(fā)展，為官兵成長創(chuàng)造良好條件。現(xiàn)在有些基層官兵的文化素質(zhì)與形勢的發(fā)展不相適應(yīng)，文化水平偏低，知識結(jié)構(gòu)不合理。因此，要廣大官兵增強(qiáng)學(xué)_的緊迫性，查找自身素質(zhì)與部隊建設(shè)急需人才的差距，從官兵的實(shí)際出發(fā)，建立健全學(xué)_保障機(jī)制，制定相應(yīng)的官兵成才培育計劃，滿足官兵的學(xué)_需求；要改善軟硬件設(shè)施，特別是在學(xué)_場所、學(xué)_載體、學(xué)_資料等方面，想方設(shè)法為官兵創(chuàng)造條件，提供一個成才平臺；要廣泛開展創(chuàng)建學(xué)_型警營、培育知識型軍人的活動，大力營造重視學(xué)_、崇尚學(xué)_、善于

學(xué)_的氛圍環(huán)境，使一切學(xué)_熱情都能夠得到鼓勵，學(xué)_活動都能夠得到支持，學(xué)_潛能都 能夠得到發(fā)揮，學(xué)_成果都能夠得到肯定。

二、要按照依法治國基本方略要求，堅持服務(wù)中心，服務(wù)大局，進(jìn)一步打牢官兵執(zhí)法為民思想基礎(chǔ) 消防部隊“忠誠可靠，赴湯蹈火，服務(wù)人民”的公安消防精神主題搞得轟轟烈烈。這對消防部隊來說，是盼望已久的大事，是部隊大發(fā)展的機(jī)遇，更是前所未有的挑戰(zhàn)。在公安消防執(zhí)法工作中，要牢牢抓住思想政治工作這條“生命線”，通過深入細(xì)致的思想政治工作，為學(xué)_貫徹各項法律、法規(guī)提供強(qiáng)有力的思想政治保障，打牢官兵“立警為公、執(zhí)法為民”的思想基礎(chǔ)，保證執(zhí)法執(zhí)勤中心工作的順利完成。首先，要加強(qiáng)歷史____。廣大官兵充分認(rèn)清公安消防工作當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，充分認(rèn)清公安消防部隊的地位作用，把意志和力量凝聚到維護(hù)重要戰(zhàn)略機(jī)遇期為國家發(fā)展經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航的神圣____上來，增強(qiáng)服從服務(wù)于國家工作大局的自覺性，全面推進(jìn)新時期消防工作和部隊建設(shè)。其次，要加強(qiáng)廣大官兵法治理念。執(zhí)法為民是社會主義法治的本質(zhì)要求，是消防工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，要切實(shí)加強(qiáng)廣大官兵的執(zhí)法思想，解決好“為誰掌權(quán)，為誰執(zhí)法，為誰服務(wù)”的問題，引導(dǎo)官兵把執(zhí)勤執(zhí)法崗位作為服務(wù)人民的平臺，真正帶著對人民群眾的深厚感情去執(zhí)法；要切實(shí)官兵文明執(zhí)法，自覺改

變冷、硬、橫、推的態(tài)度，做到法治與德治并重；要切實(shí)加強(qiáng)廉潔執(zhí)法，引 導(dǎo)官兵主動接受法律監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和民主監(jiān)督，對損害人民群眾利益、傷害人民群眾感情的人和事進(jìn)行嚴(yán)肅查處，切實(shí)維護(hù)消防部隊良好形象。第三，要加強(qiáng)執(zhí)法人員的培訓(xùn)。要執(zhí)法人員樹立程序意識。組織廣大執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)_與消防部隊執(zhí)法工作聯(lián)系密切的法律法規(guī)，熟悉執(zhí)法程序，堅決依照法定程序執(zhí)法。要執(zhí)法人員強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任。堅持“誰主辦誰負(fù)責(zé)、誰審核誰負(fù)責(zé)、誰驗收誰負(fù)責(zé)”的原則，明確執(zhí)法責(zé)任人，把執(zhí)法中個人的責(zé)任具體化，把集體和領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任明晰化。

三、要按照建設(shè)創(chuàng)新型國家的要求，堅持創(chuàng)新發(fā)展，不斷開創(chuàng)消防部隊思想政治工作的新局面 在繼承中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展，這也是思想政治建設(shè)的永恒追求。隨著國家經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和消防部隊履行的新任務(wù)、新____的客觀要求，給部隊的執(zhí)法素質(zhì)和思想政治素質(zhì)都提出了更高的要求。一是要創(chuàng)新內(nèi)容，大力弘揚(yáng)新時期公安消防精神。英雄的部隊造就英雄的精神，公安消防部隊自組建以來，一代又一代消防官兵繼承和發(fā)揚(yáng)我黨、我軍和公安機(jī)關(guān)的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)，始終保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，為保護(hù)國家和人民生命財產(chǎn)安全立下了不朽的功勛。特別是“7.16”火災(zāi)的撲救事跡，正詮釋了人民消防為人民的錚錚誓言。學(xué)_和弘揚(yáng)_____的“忠誠可靠、服務(wù)人民、竭誠奉獻(xiàn)”的公安消 防精神，為消防部隊思想政治注入了新的內(nèi)容，有助于進(jìn)一步增強(qiáng)官兵凝聚力，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，為推進(jìn)消防部隊全面建設(shè)提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動力。二是要創(chuàng)新手段，提高的科技含量。隨著現(xiàn)代科技的高速發(fā)展和大眾傳媒的普及，官兵獲取信息的渠道增多，獲得的信息量也不斷增大，“一根粉筆一塊板，一張嘴巴講半天”的傳統(tǒng)手段已遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上形勢，也無法滿足官兵的知識需求。運(yùn)用現(xiàn)代科技成果、更新手段是大勢所趨、人心所向，是部隊思想政治改革的必由之路。因此，必須不斷加大手段的科技含量，依托局域網(wǎng)建立健全政工信息網(wǎng)絡(luò)，廣泛運(yùn)用多媒體開展教學(xué)，充分利用大眾傳媒對官兵進(jìn)行開放式、多渠道、多角度的理論灌輸和知識熏陶，用新思想、新知識、新信息說服人、啟迪人，提高思想政治的時效性，擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)吸引力。

四、要按照社會主義文化大發(fā)展大繁榮的要求，堅持文化育警，打造富有特色的消防警營文化 警營文化是社會主義文化的一個組成部分。加強(qiáng)文化育警工作，既是現(xiàn)代部隊管理的需要，又是培養(yǎng)和塑造高素質(zhì)消防隊伍的重要環(huán)節(jié)。消防官兵經(jīng)常處于高負(fù)荷的工作狀態(tài)下，在加上工作環(huán)境相對艱苦，個別同志產(chǎn)生厭戰(zhàn)、郁悶、煩躁

等心理問題是正常的。因此，在思想政治工作中，緊扣消防部隊特點(diǎn)，打造富有特色的消防警營文化，以先進(jìn)、精 巧的“紅色”文化占領(lǐng)官兵的思想陣地，滿足官兵的精神文化需求顯得尤為重要。一是要更新觀念，加強(qiáng)文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。樹立“大文化”觀念，正確把握文化建設(shè)與部隊管理、、訓(xùn)練、執(zhí)勤等方面相互交融、相互促進(jìn)的關(guān)系，把文化建設(shè)與部隊日常各項任務(wù)同規(guī)劃、同部署，尤其要注重把文化活動與思想政治工作、業(yè)務(wù)工作和日常培訓(xùn)結(jié)合起來，增強(qiáng)文化工作的滲透力和影響力；要加大文化建設(shè)的硬件投入，發(fā)揮其文化娛樂主陣地作用，確保官兵隨時能了解國內(nèi)外大事、休閑娛樂、讀書學(xué)_和鍛煉健身。二是推進(jìn)廉政文化建設(shè)，筑牢官兵的思想防線。隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，消防官兵面對的各種誘惑也隨之增大。面對“工作圈”、“生活圈”、“交友圈”、“娛樂圈”等種種誘惑，能不能保持人格尊嚴(yán)不失節(jié)，是對消防官兵的嚴(yán)峻考驗。為此，我們在加強(qiáng)廉政的同時，要立足消防部隊實(shí)際，以警營為“小陣地”、“小課堂”、“小舞臺”，開展廉政知識競賽、演講等各類官兵樂于參加、易于接受的活動，在輕松的氣氛中受到廉政文化的熏陶，筑牢防腐拒變的籬笆。

第 3 篇：如何開展好公安現(xiàn)役部隊思想政治工作[全文]如何開展好公安現(xiàn)役部隊思想政治 工作

隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，特別是經(jīng)濟(jì)全球化、文化多樣化趨勢的影響，部隊思想政治工作所處的社會環(huán)境和官兵的思想觀念、行為方式都發(fā)生了很大變化，一些傳統(tǒng)做法受到了多種因素的沖擊。如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的思想政治工作，真正滿足廣大官兵“思想上解惑、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓”的新需求，必須從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建和諧警營的高度，緊緊結(jié)合消防部隊實(shí)際，積極探索和創(chuàng)新思想政治工作的新途徑、新措施，不斷增強(qiáng)思想政治工作的針對性、實(shí)效性和吸引力。

一、要按照科學(xué)發(fā)展觀要求，堅持以人為本，努力形成思想政治工作大家做、成果大家享的生動局面 科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，堅持以人為本，就是要以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，做到發(fā)展依靠人民，讓發(fā)展的成果惠及人民。消防部隊思想政治工作也必須貫徹以人為本，堅持做到一切依靠官兵，一切為了官兵。一是尊重官兵的主體地位，發(fā)揮官兵的主觀能動性。隨著消防部隊任務(wù)的日益繁重，消防部隊思想政治工作要求越來越高、任務(wù)越來越重，只有放手發(fā)動群眾、真正依靠官兵搞，最大限度地調(diào)動廣大官兵的自主意識和積極性，才能為思想政治注入無限生機(jī)與活力。因此，在堅持正面灌輸?shù)耐瑫r，要廣泛開展群眾性自我，發(fā)揮思想骨干隊伍和“三互”小組的作用，鼓勵人人上臺講、人人當(dāng)教員，充分調(diào)動廣大官兵參與政治的積極性和

主動性，形成官兵互教互學(xué)的生動局面。二是尊重官兵的利益需求，切實(shí)維護(hù)好官兵的權(quán)益。樹立以人為本的理念，就必須把思想政治與解決官兵的實(shí)際困難結(jié)合起來，想官兵所想、急官兵所需，真心實(shí)意地為官兵們辦實(shí)事、辦好事。消防部隊主要擔(dān)負(fù)著國家和人民的生命財產(chǎn)安全的重任，消防官兵可以說是真正意義上的“養(yǎng)兵千日、用兵千日”，因此，必須要按照條令條例規(guī)定，落實(shí)好休假、輪休等制度，充分尊重維護(hù)官兵的休息權(quán)和健康權(quán)；要依法帶兵、以情帶兵，嚴(yán)禁出現(xiàn)打罵體罰、侵犯官兵正當(dāng)權(quán)益的行為。三是要注意著眼長遠(yuǎn)發(fā)展，為官兵成長創(chuàng)造良好條件。現(xiàn)在有些基層官兵的文化素質(zhì)與形勢的發(fā)展不相適應(yīng)，文化水平偏低，知識結(jié)構(gòu)不合理。因此，要廣大官兵增強(qiáng)學(xué)_的緊迫性，查找自身素質(zhì)與部隊建設(shè)急需人才的差距，從官兵的實(shí)際出發(fā)，建立健全學(xué)_保障機(jī)制，制定相應(yīng)的官兵成才培育計劃，滿足官兵的學(xué)_需求；要改善軟硬件設(shè)施，特別是在學(xué)_場所、學(xué)_載體、學(xué)_資料等方面，想方設(shè)法為官兵創(chuàng)造條件，提供一個成才平臺；要廣泛開展創(chuàng)建學(xué)_型警營、培育知識型軍人的活動，大力營造重視學(xué)_、崇尚學(xué)_、善于學(xué)_的氛圍環(huán)境，使一切學(xué)_熱情都能夠得到鼓勵，學(xué)_活動都能夠得到支持，學(xué)_潛能都能夠得到發(fā)揮，學(xué)_成果都能夠得到肯定。

二、要按照依法治國基本方略要求，堅持服務(wù)中心，服務(wù)大局，進(jìn)一步打牢官兵執(zhí)法為民思想基礎(chǔ)

消防部隊“忠誠可靠，赴湯蹈火，服務(wù)人民”的公安消防精神主題搞得轟轟烈烈。這對消防部隊來說，是盼望已久的大事，是部隊大發(fā)展的機(jī)遇，更是前所未有的挑戰(zhàn)。在公安消防執(zhí)法工作中，要牢牢抓住思想政治工作這條“生命線”，通過深入細(xì)致的思想政治工作，為學(xué)_貫徹各項法律、法規(guī)提供強(qiáng)有力的思想政治保障，打牢官兵“立警為公、執(zhí)法為民”的思想基礎(chǔ)，保證執(zhí)法執(zhí)勤中心工作的順利完成。首先，要加強(qiáng)歷史____。廣大官兵充分認(rèn)清公安消防工作當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，充分認(rèn)清公安消防部隊的地位作用，把意志和力量凝聚到維護(hù)重要戰(zhàn)略機(jī)遇期為國家發(fā)展經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航的神圣____上來，增強(qiáng)服從服務(wù)于國家工作大局的自覺性，全面推進(jìn)新時期消防工作和部隊建設(shè)。其次，要加強(qiáng)廣大官兵法治理念。執(zhí)法為民是社會主義法治的本質(zhì)要求，是消防工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，要切實(shí)加強(qiáng)廣大官兵的執(zhí)法思想，解決好“為誰掌權(quán)，為誰執(zhí)法，為誰服務(wù)”的問題，引導(dǎo)官兵把執(zhí)勤執(zhí)法崗位作為服務(wù)人民的平臺，真正帶著對人民群眾的深厚感情去執(zhí)法；要切實(shí)官兵文明執(zhí)法，自覺改變冷、硬、橫、推的態(tài)度，做到法治與德治并重；要切實(shí)加強(qiáng)廉潔執(zhí)法，引導(dǎo)官兵主動接受法律監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和民主監(jiān)督，對損害人民群眾利益、傷害人民群眾感情的人和事進(jìn)行嚴(yán)肅查處，切實(shí)維護(hù)消防部隊良好形象。第三，要加強(qiáng)執(zhí)法人員的培訓(xùn)。要執(zhí)法人員樹立程序意識。組織廣

大執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)_與消防部隊執(zhí)法工作聯(lián)系密切的法律法規(guī)，熟悉執(zhí)法程序，堅決依照法定程序執(zhí)法。要執(zhí)法人員強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任。堅持“誰主辦誰負(fù)責(zé)、誰審核誰負(fù)責(zé)、誰驗收誰負(fù)責(zé)”的原則，明確執(zhí)法責(zé)任人，把執(zhí)法中個人的責(zé)任具體化，把集體和領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任明晰化。

三、要按照建設(shè)創(chuàng)新型國家的要求，堅持創(chuàng)新發(fā)展，不斷開創(chuàng)消防部隊思想政治工作的新局面 在繼承中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展，這也是思想政治建設(shè)的永恒追求。隨著國家經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和消防部隊履行的新任務(wù)、新____的客觀要求，給部隊的執(zhí)法素質(zhì)和思想政治素質(zhì)都提出了更高的要求。一是要創(chuàng)新內(nèi)容，大力弘揚(yáng)新時期公安消防精神。英雄的部隊造就英雄的精神，公安消防部隊自組建以來，一代又一代消防官兵繼承和發(fā)揚(yáng)我黨、我軍和公安機(jī)關(guān)的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)，始終保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，為保護(hù)國家和人民生命財產(chǎn)安全立下了不朽的功勛。特別是“7.16”火災(zāi)的撲救事跡，正詮釋了人民消防為人民的錚錚誓言。學(xué)_和弘揚(yáng)_____的“忠誠可靠、服務(wù)人民、竭誠奉獻(xiàn)”的公安消防精神，為消防部隊思想政治注入了新的內(nèi)容，有助于進(jìn)一步增強(qiáng)官兵凝聚力，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，為推進(jìn)消防部隊全面建設(shè)提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動力。二是要創(chuàng)新手段，提高的科技含量。隨著現(xiàn)代科技的高速發(fā)展和大眾傳媒的普

及，官兵獲取信息的渠道增多，獲得的信息量也不斷增大，“一根粉筆一塊板，一張嘴巴講半天”的傳統(tǒng)手段已遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上形勢，也無法滿足官兵的知識需求。運(yùn)用現(xiàn)代科技成果、更新手段是大勢所趨、人心所向，是部隊思想政治改革的必由之路。因此，必須不斷加大手段的科技含量，依托局域網(wǎng)建立健全政工信息網(wǎng)絡(luò)，廣泛運(yùn)用多媒體開展教學(xué)，充分利用大眾傳媒對官兵進(jìn)行開放式、多渠道、多角度的理論灌輸和知識熏陶，用新思想、新知識、新信息說服人、啟迪人，提高思想政治的時效性，擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)吸引力。

四、要按照社會主義文化大發(fā)展大繁榮的要求，堅持文化育警，打造富有特色的消防警營文化 警營文化是社會主義文化的一個組成部分。加強(qiáng)文化育警工作，既是現(xiàn)代部隊管理的需要，又是培養(yǎng)和塑造高素質(zhì)消防隊伍的重要環(huán)節(jié)。消防官兵經(jīng)常處于高負(fù)荷的工作狀態(tài)下，在加上工作環(huán)境相對艱苦，個別同志產(chǎn)生厭戰(zhàn)、郁悶、煩躁等心理問題是正常的。因此，在思想政治工作中，緊扣消防部隊特點(diǎn)，打造富有特色的消防警營文化，以先進(jìn)、精巧的“紅色”文化占領(lǐng)官兵的思想陣地，滿足官兵的精神文化需求顯得尤為重要。一是要更新觀念，加強(qiáng)文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。樹立“大文化”觀念，正確把握文化建設(shè)與部隊管理、、訓(xùn)練、執(zhí)勤等方面相互交融、相互促進(jìn)的關(guān)系，把文化建設(shè)與部隊日常各項任務(wù)同規(guī)劃、同部署，尤其要注重把文化活

動與思想政治工作、業(yè)務(wù)工作和日常培訓(xùn)結(jié)合起來，增強(qiáng)文化工作的滲透力和影響力；要加大文化建設(shè)的硬件投入，發(fā)揮其文化娛樂主陣地作用，確保官兵隨時能了解國內(nèi)外大事、休閑娛樂、讀書學(xué)_和鍛煉健身。二是推進(jìn)廉政文化建設(shè)，筑牢官兵的思想防線。隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，消防官兵面對的各種誘惑也隨之增大。面對“工作圈”、“生活圈”、“交友圈”、“娛樂圈”等種種誘惑，能不能保持人格尊嚴(yán)不失節(jié)，是對消防官兵的嚴(yán)峻考驗。為此，我們在加強(qiáng)廉政的同時，要立足消防部隊實(shí)際，以警營為“小陣地”、“小課堂”、“小舞臺”，開展廉政知識競賽、演講等各類官兵樂于參加、易于接受的活動，在輕松的氣氛中受到廉政文化的熏陶，筑牢防腐拒變的籬笆。

第 4 篇：部隊政治工作心得體會部隊政治工作心得體會

學(xué)_梁志能同志在全省思想政治工作 會議上講話的心得體會 一是全省消防部隊政治效果明顯、保障得力。在深入學(xué)______“三句話”主題基礎(chǔ)上，通過邀請專家、地方學(xué)者，官兵深入了解消防部隊的性質(zhì)宗旨和職責(zé)____，牢固獻(xiàn)身消防的理想信念。尤其是在大隊的“五大”活動開展、“四個”能力建設(shè)、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)等方面，中隊的滅火救援、正規(guī)化建設(shè)等工作中，政治保障作用在穩(wěn)固軍心、促進(jìn)工作開展、堅定理想等方面作用明顯，保障有力。基層官兵在省總隊“文化育警”工作中拼搏進(jìn)取，奮發(fā)向上。消防隊伍中擁有一種奮發(fā)向上的主旋律。先進(jìn)文化的、引導(dǎo)作用，感染、熏陶能力不斷加強(qiáng)。我們的特色文藝隊伍建設(shè)、優(yōu)秀作品、典型人物不斷涌入警營中，無不見證消防的發(fā)展和成就，即豐富官兵的業(yè)余文化生活，又增強(qiáng)戰(zhàn)士投身消防的決心和毅力。

二是環(huán)境復(fù)雜，任務(wù)艱巨，____感和責(zé)任感有待加強(qiáng)。當(dāng)前，在國際國內(nèi)形勢十分復(fù)雜，消防安全保衛(wèi)任務(wù)日益繁重的新形勢下，消防部隊要履行好職責(zé)____，必須始終保持堅定的政治立場，確保部隊政治上永遠(yuǎn)合格。一要搞好理論武裝。黨的十七大指出：思想理論建設(shè)是黨的根本建設(shè)。我們必須要加強(qiáng)對馬列主義、毛澤東思想、理論、“”重要思想和黨的路線方針政策的系統(tǒng)學(xué)_，真正用黨的科學(xué)理論武裝官兵頭腦，尤其要注意組織廣大官兵學(xué)_好科學(xué)發(fā)展觀，并結(jié)合實(shí)際解決消防現(xiàn)實(shí)斗爭中的實(shí)際問題，切實(shí)把黨的科學(xué)理論貫徹和運(yùn)用到消防工作和部隊建設(shè)的具體實(shí)踐中去，確保廣大官兵具有準(zhǔn)確把握政治方向的能力、準(zhǔn)確分析研判形勢和問題的能力、準(zhǔn)確理解上級領(lǐng)導(dǎo)意圖并創(chuàng)造性開展工作的能力。二要永葆政治本色。消防部隊無論從工作性質(zhì)還是從工作職責(zé)看，都必須堅持和踐行“人民消防為人民”的根本宗旨，真誠信奉當(dāng)代革命軍人核心價值觀，把本職崗位作為踐

行當(dāng)代革命軍人核心價值觀的基礎(chǔ)平臺，始終做到拒腐防變，不出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象、不濫用權(quán)力、不做傷害老百姓感情的事、不做影響經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的事，使 廣大官兵始終與人民群眾心連心、同呼吸、共命運(yùn)，為人民甘愿犧牲奉獻(xiàn)，永葆忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色。

三是凝心聚力、奮發(fā)圖強(qiáng)，全面提升政治工作的保障力度。政治工作的開展是全方位、多層次、立體式的過程，需要基層認(rèn)真領(lǐng)會、深刻把握、全面提高。消防部隊思想政治工作就要緊跟形勢任務(wù)需要，及時掌握官兵對消防部隊變革的思想變化，充分利用各種有利條件，創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容、制度、機(jī)制和方法、手段等，使思想政治工作充滿生機(jī)和活力。一要加強(qiáng)消防部隊的組織建設(shè)，就是要加強(qiáng)組織能力建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)率能力和隊伍的整體素質(zhì)，提升部隊的整體戰(zhàn)斗實(shí)力。二要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。思想政治工作的道理千條萬緒，歸結(jié)到底就是一句話，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭。就抓班子建設(shè)而言，就是要不斷提高班子的決策能力、改革創(chuàng)新能力和團(tuán)結(jié)干事能力，把班子建設(shè)成想干事、謀干事、干成事的班子。三要加強(qiáng)干部素質(zhì)建設(shè)。建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗的高素質(zhì)的干部隊伍，是消防事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的根本大計。當(dāng)前，消防部隊面臨的新形勢、新任務(wù)以及隊伍建設(shè)面臨的新課題，迫切需要一大批既懂理論、又精

業(yè)務(wù)，既能說、又會做的高素質(zhì)的人才隊伍。在干部隊伍素質(zhì)建設(shè)上，要培育優(yōu)良的政治素質(zhì)，使我們的干部隊伍經(jīng)得起任何 風(fēng)浪的考驗，始終保持人民軍隊的性質(zhì)不變。要培育深厚的理論水平，不斷增強(qiáng)理性思維和運(yùn)用理論觀察、分析和處理問題的能力，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。要培育精湛的業(yè)務(wù)能力，做到既懂軍事，又懂政治、后勤，既懂部隊建設(shè)，又懂國家建設(shè)，成為業(yè)務(wù)尖子和復(fù)合型人才，以適應(yīng)形勢任務(wù)需要。

四是深入廉政工作建設(shè)，確保“打得贏、不變質(zhì)”。

部隊要完成好各項任務(wù)，必須以紀(jì)律作保證，充分發(fā)揮紀(jì)律制度的約束作用。在紀(jì)律建設(shè)中，核心是要加強(qiáng)制度建設(shè)，關(guān)鍵是抓好落實(shí)，就是既要建立制度，營造抓落實(shí)的良好風(fēng)氣，又要雙輪驅(qū)動，發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門督促檢查作用，保證各項工作得到落實(shí)。清廉為政，是為官的內(nèi)在品格，是從政的根本要求，是消防部隊保持榮譽(yù)、固本強(qiáng)基的堅強(qiáng)鑄石。保持清正廉潔，關(guān)鍵是要約束好自己，強(qiáng)化自我管理，強(qiáng)化底線意識，守好底線。所謂底線，就是為人做官最起碼的原則。就消防部隊黨員干部來講，底線就是應(yīng)遵循的最基本的紀(jì)律法規(guī)道德規(guī)范，是一條紀(jì)律紅線和高壓線，如果守不住底線，就要受到紀(jì)律的約束，受到黨紀(jì)法紀(jì)的懲處。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)于律己，正確對待手中的權(quán)力，躬身做“官”，挺腰做人，干凈做事，始終堅持秉公用權(quán)、陽光用權(quán)、為民

用權(quán)，確保權(quán)力服務(wù)于人民。

學(xué)_在全軍政治工作會議上的重要講話 心得體會 “槍桿子里出政權(quán)”,毛澤東同志在“八七會議”上的這一重要論斷對中國歷史產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,體現(xiàn)出了黨和軍隊主要締造者對政權(quán)建設(shè)和軍隊建設(shè)認(rèn)識的創(chuàng)造性智慧。時光荏苒,軍隊依舊是黨領(lǐng)導(dǎo)的先鋒隊伍。中央歷史,再次來到關(guān)系中國軍隊生死攸關(guān)的古田會議舊址,瞻仰革命前輩的豐功偉績,確定治軍興軍的重大思想方略。

1929 年 12 月 28 日至 29 日,毛澤東同志在福建龍巖上杭縣古田村召開了紅四軍黨的第九次代表大會,史稱“古田會議”。毛澤東同志當(dāng)時召開古田會議,是建立在對軍隊建設(shè)的深刻認(rèn)識的前提下而組織的,當(dāng)時隨著革命隊伍的不斷擴(kuò)大,紅四軍及其黨組織吸收了大量農(nóng)民及其他小資產(chǎn)階級出身的同志,加上環(huán)境萬分險惡、生活艱苦、部隊條件匱乏,導(dǎo)致戰(zhàn)士得不到及時有效的軍事思想,使得極端民主化、重軍事輕政治、不重視建立鞏固的根據(jù)地、流寇思想等錯誤思想在紅四軍內(nèi)滋長嚴(yán)重。因此,毛澤東同志在這個生死攸關(guān)的轉(zhuǎn)折點(diǎn),旗幟鮮明地召開古田會議,明確強(qiáng)調(diào)了黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo),奠定了我軍政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)。

年后,主席在古田召開全軍政治工作會議,意在傳承古田會議精神。新的歷史時期,“小米加步槍”的時代已一去不

復(fù)返,但軍隊的政治建設(shè)的重要作用絲毫不減當(dāng)年。擔(dān)任以來一直在強(qiáng)調(diào)不能忘記歷史,要加強(qiáng)軍隊建設(shè),特別要牢牢把握政治工作 是軍隊生命線這一重大內(nèi)容,是歷史的必然要求,也是強(qiáng)軍夢的客觀需要。

主席強(qiáng)調(diào),把堅定官兵理想信念作為固本培元、凝魂聚氣的戰(zhàn)略工程,把握新形勢下鑄魂育人的特點(diǎn)和規(guī)律,著力培養(yǎng)有靈魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命軍人。這是對革命軍人認(rèn)識的新突破。“四有”軍人,哪一條離開政治政治問題是總根源。這條沒解決,裝備再先進(jìn),官兵文化素質(zhì)再高,戰(zhàn)斗力不一定就強(qiáng)。人民軍隊的歷史早就證明了這一點(diǎn)。案留給部隊的教訓(xùn),是深刻的。主席多次到古田思考著,作為全軍統(tǒng)帥,召集軍中高級將領(lǐng)來到古田為的就是從歷史啟迪智慧,從現(xiàn)實(shí)找尋教訓(xùn)。

主席此次在古田召開全軍政治工作會議是新時期國家發(fā)展對軍隊建設(shè)的現(xiàn)實(shí)要求。中國正在為實(shí)現(xiàn)民族的偉大復(fù)興而前進(jìn),強(qiáng)軍夢是中國夢的重大組成部分,一個民族的偉大復(fù)興必須要有強(qiáng)大的軍隊作為保障,中國近代以來飽受西方列強(qiáng)的侵略是歷史銘記的教訓(xùn),民族的興旺發(fā)達(dá)需要部隊的戰(zhàn)斗力不斷提升作為震懾,軍隊的強(qiáng)大不僅是武器裝備和科技實(shí)力的較量,還是軍人思想世界的較量。主席選擇在古田召開此次會議深層次是希望軍隊能夠加強(qiáng)政治工作建設(shè),強(qiáng)大

官兵的精神世界;軍隊的作風(fēng)建設(shè)與部隊的政治建設(shè)是密切相關(guān)的,政治工作許多人看似“虛”,實(shí)際上政治工作是軍隊建設(shè)的首要任務(wù),只有政治立場堅定,思想純潔的部隊才能出真正的戰(zhàn)斗力。一支部隊如果在政治上出現(xiàn)偏差就會迷失方向,一個軍隊的將領(lǐng)如果不增強(qiáng) 政治修養(yǎng),那么違法亂紀(jì)的現(xiàn)象還會層出不窮。主席在古田召開這次全軍政治工作會議恰到其時,如果再不統(tǒng)一部隊意識形態(tài),不徹底肅清案件的影響,人民軍隊就無法履行黨和人民賦予的重大____。

古田會議的精神是確認(rèn)黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo),這是中國軍隊建設(shè)永恒的主題,也是軍隊建設(shè)永久的生命線。軍隊要發(fā)展,軍隊要強(qiáng)大,必須牢固樹立“黨指揮槍”的思想。我們?nèi)嗣褴婈犚蜻@次古田會議將開辟一個新的天地。如果說 85 年前的那次古田會議精神永放光芒,那么這次的古田會議精神一樣會永載史冊。

心得體會 在總隊領(lǐng)導(dǎo)的精心安排和南京政治學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，全省公安消防部隊**名學(xué)員度過了緊張充實(shí)的十天。在這段時間里，我們學(xué)_了全軍政治工作會議和公安現(xiàn)役部隊政治工作會議精神。在培訓(xùn)中，全體學(xué)員始終以高昂的熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度全身心投入到學(xué)_中去，認(rèn)真地完成了培訓(xùn)任務(wù)，更受到了很多和啟發(fā)。回顧十天的培訓(xùn)經(jīng)歷，現(xiàn)將一些認(rèn)識

和感受總結(jié)如下：

一、“三個特點(diǎn)”，保證了此次學(xué)_培訓(xùn)收獲豐碩 （一）各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視。赴南京政治學(xué)院學(xué)_之前，總隊及支隊首長對參訓(xùn)學(xué)員提出了明確要求。學(xué)_伊始，總隊和南京政治學(xué)院組織召開了開訓(xùn)典禮，###等領(lǐng)導(dǎo)出席了會議，并對參訓(xùn)學(xué)員的學(xué)_、生活、紀(jì)律提出了很高的要求。

（二）培訓(xùn)內(nèi)容豐實(shí)。總隊和政治學(xué)院邀請了各級領(lǐng)導(dǎo)、院校教授以及專業(yè)老師進(jìn)行了授課，主要學(xué)_了全軍政治工作會議和公安現(xiàn)役部隊政治工作會議精神等重大課題，先后與總隊領(lǐng)導(dǎo)及全省各地的培訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行了工作交流，學(xué)_了好的經(jīng)驗，受到了許多啟發(fā)，老師們帶給我的不只是知識，更是一種影響深遠(yuǎn)的正能量。

（三）紀(jì)律嚴(yán)明。培訓(xùn)期間，南京政治學(xué)院嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范了學(xué)員的一日生活制度，明確了操課的程序，并以鞏固“條令條例學(xué)_月活動”成果為契機(jī)，以“抓管理、強(qiáng)作風(fēng)、促學(xué)風(fēng)”為主線，堅持“以查促管、以管促訓(xùn)”的管理方法，推動培訓(xùn)工作積極有效地進(jìn)行，同時不斷加大督察力 度，對學(xué)員的警容風(fēng)紀(jì)、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、課堂紀(jì)律、一日生活制度落實(shí)情況進(jìn)行不定時檢查，積極創(chuàng)建了正規(guī)、和諧、有序的培訓(xùn)環(huán)境。全體參訓(xùn)學(xué)員嚴(yán)格遵守培訓(xùn)班的各項管理規(guī)定，珍惜此次難得的學(xué)_機(jī)會，專心聽講、認(rèn)真領(lǐng)會、相互交流、取長補(bǔ)短，積極參加各項集體活動，真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)有所獲、學(xué)有所得、學(xué)以致用的目的。

二、“五點(diǎn)認(rèn)識，三點(diǎn)收獲”，為做好各項工作奠定了基礎(chǔ) 認(rèn)識一：理想信念不動搖，爭做新時期“四有”軍人 主席強(qiáng)調(diào)，把堅定官兵理想信念作為固本培元、凝魂聚氣的戰(zhàn)略工程，把握新形勢下鑄魂育人的特點(diǎn)和規(guī)律，著力培養(yǎng)有靈魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命軍人。強(qiáng)軍目標(biāo)是我們?nèi)w革命軍人的共同目標(biāo)和追求，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)，需要新一代“四有”革命軍人的共同努力和不懈奮斗。我認(rèn)為做一名合格的軍人，就必須要鑄牢軍魂、聽黨指揮，苦練本領(lǐng)、敢打勝仗，有血有肉、英勇無畏，作風(fēng)優(yōu)良、品德高尚，從一點(diǎn)一滴做起，自覺堅定正確理想信念，牢固樹立宗旨意識，維護(hù)公平正義，嚴(yán)明紀(jì)律作風(fēng)。

認(rèn)識二：政治思想不動搖，時刻維護(hù)政治工作生命線地位強(qiáng)調(diào)，革命的政治工作是革命軍隊的生命線。我們消防部隊要堅持黨指揮槍的根本原則和制度，堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，堅持實(shí)事求是的思想路線，堅持群眾路線的根本作風(fēng)，堅持用科學(xué)理論武裝官兵，堅持圍繞黨和軍隊中心任務(wù)發(fā)揮服務(wù)保證作用，堅持公道正派，堅持官兵一致、發(fā)揚(yáng)民主，堅持實(shí)行自覺的嚴(yán)格的紀(jì)律，堅持艱苦奮斗、犧牲奉獻(xiàn)的革命精神，堅持黨員干部帶頭、以身作則。我們一定要深刻認(rèn)

識我軍政治工作的重要地位和重大作用，把先輩們用鮮血和生命鑄就的優(yōu)良傳統(tǒng)一代代傳下去。

認(rèn)識三：政治立場不動搖，堅持黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo) 堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)是強(qiáng)軍之魂，鑄牢軍魂是我軍政治工作的核心任務(wù)，任何時候都不能動搖。堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)具有顛撲不破的科學(xué)真理性，要鑄牢聽黨指揮這個強(qiáng)軍之魂，確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，一切行動聽從黨中央、中央軍委和指揮。我們要充分認(rèn)清形勢，保持清醒頭腦，強(qiáng)化憂患意識、危機(jī)意識、____意識，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝官兵，持續(xù)培育當(dāng)代革命軍人核心價值觀，大力發(fā)展先進(jìn)軍事文化，有的放矢加強(qiáng)意識形態(tài)工作，組織官兵認(rèn)真學(xué)_國史黨史軍史，著力增強(qiáng)思想政治的時代性和感召力，堅定黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)的政治自信和政治自覺，打牢官兵高舉旗幟、聽黨指揮的思想政治基礎(chǔ)。要保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性，把各級黨組織建設(shè)成為堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘。認(rèn)識四：堅持標(biāo)準(zhǔn)不動搖，未雨綢繆強(qiáng)基固本 我們要有坐不住、吃不好、睡不香的緊迫感，勤學(xué)苦練，努力彌補(bǔ)差距。切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)_、專業(yè)知識的學(xué)_，從難從嚴(yán)從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)刻苦磨練，熟練掌握手中武器和技術(shù)裝備，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，增長實(shí)際才干，要堅持戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)。要確保部隊拉得出、打得贏，必須嚴(yán)格戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)，立足實(shí)戰(zhàn)，提

升本領(lǐng)。消防工作 一刻也不能松懈，我們必須時刻保持和發(fā)揚(yáng)敢打敢拼的思想狀態(tài)，積極克服解決問題。

認(rèn)識五：____意識不動搖，切實(shí)彰顯軍人血性 戰(zhàn)爭年代，軍人們懷著為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗的偉大理想，憑著他們的血性，在極其惡劣的條件下，打敗了無數(shù)敵人，取得了無數(shù)勝利，造就了新中國。這種充滿血性、敢于亮劍的戰(zhàn)斗精神，是我們應(yīng)該世代繼承的優(yōu)良傳統(tǒng)。戰(zhàn)斗精神是部隊信念、信心、勇氣、意志和高昂士氣等精神狀態(tài)的集中反映。缺少戰(zhàn)斗精神的隊伍，也就缺少了靈魂。作為新一代消防軍人，必須一不怕死、二不怕苦，必須時刻保持枕戈待旦的戰(zhàn)斗思想，始終充滿高昂的戰(zhàn)斗激情，在戰(zhàn)場敢于赴湯蹈火、不退縮，英勇無畏、不怕犧牲。

三點(diǎn)收獲（一）收獲了關(guān)愛，進(jìn)一步增加了工作信心。此次培訓(xùn)，規(guī)格層次之高、內(nèi)容安排之豐、教學(xué)形式之活、組織安排之周，前所未有，對于我們這些長期處于基層的干部，可謂久旱逢甘雨，是千載難逢的學(xué)_機(jī)遇，充分體現(xiàn)了總隊黨委對基層消防部隊和官兵的關(guān)心和關(guān)愛，體現(xiàn)了總隊黨委對基層領(lǐng)導(dǎo)干部的厚望和期待。

（二）收獲了政策信息，進(jìn)一步開闊了眼界和視野。全軍政治工作會議以及公安現(xiàn)役部隊政治工作會議精神教導(dǎo)我們

用全局眼光、戰(zhàn)略思維，敏銳地把握形勢的發(fā)展變化，清醒認(rèn)識維護(hù)消防安全和社會穩(wěn)定工作的艱巨性、復(fù)雜性，有效應(yīng)對新形勢、新任務(wù)對消防工作提出的新要求、新挑戰(zhàn)。使我們更加深刻地認(rèn)識到總隊黨委對消防工作戰(zhàn)略決策部署的科學(xué)性、時代性，也更加堅定了我們自覺服從大局、服務(wù)大局、維護(hù)大局的責(zé)任感、____感，保障了我們在今后的工作實(shí)踐中更加講政治、顧大局、識大勢，從而開闊了我的眼界，拓展了我的視野。

（三）收獲了知識和先進(jìn)經(jīng)驗，進(jìn)一步彌補(bǔ)了自我不足。這次培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)_了總隊領(lǐng)導(dǎo)和專家對消防工作形勢、目標(biāo)、任務(wù)、措施的精彩論述，分享了各先進(jìn)省市消防工作的先進(jìn)做法，從一件件鮮活的典型案例中吸取了大量活生生的教訓(xùn)和有益經(jīng)驗，開闊了思路，提供了借鑒，彌補(bǔ)了不足，是一筆值得珍藏的資源財富。

總之，參加此次培訓(xùn)工作使我在各個方面得到了升華，拓展了視野，也更加堅定了我獻(xiàn)身消防的堅強(qiáng)決心，同時也使我明白，作為一名消防部隊干部，應(yīng)始終保持一種“本領(lǐng)恐慌感、知識匱乏感、時代落伍感”，牢固樹立長期學(xué)_、終身學(xué)_的理念，把學(xué)_作為一種態(tài)度、一種責(zé)任、一種追求、一種境界，應(yīng)該全方位掌握各類科學(xué)文化知識，充分利用這些知識指揮任務(wù)圓滿實(shí)施。因此，領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力是擺在我們每一位干部面前的重要課題，只有不斷學(xué)_，才能應(yīng)對當(dāng)前日益復(fù)雜多變的工作局面，才能成為一名優(yōu)秀的消防軍人。

公安現(xiàn)役部隊工作會議心得體會 部隊政治心得體會 政治工作干部心得體會（共 19 篇）

部隊安全管理心得體會 部隊安全工作心得體會（共 6 篇）

第三篇：公安現(xiàn)役部隊出臺士官建設(shè)調(diào)研報告

為加強(qiáng)公安現(xiàn)役部隊士官隊伍建設(shè)，提高士官隊伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，根據(jù)有關(guān)規(guī)定精神，現(xiàn)提出如下意見：

一、高度重視抓好士官隊伍建設(shè)

(一)深化對士官隊伍建設(shè)重要性的認(rèn)識。士官作為公安現(xiàn)役部隊管理教育訓(xùn)練的基本骨干、裝備和技術(shù)保障的一線人才、密切官兵關(guān)系的重要紐帶，在完成邊防管理、滅火救援、搶險救災(zāi)和警衛(wèi)執(zhí)勤等公安保衛(wèi)任務(wù)中做出了突出貢獻(xiàn)。當(dāng)前，公安現(xiàn)役部隊的警務(wù)機(jī)制、勤務(wù)方式和管理模式發(fā)生了很大變化，執(zhí)勤裝備的科技含量明顯提升，對士官隊伍建設(shè)提出了新的更高要求。各級公安機(jī)關(guān)黨委要從有效履行新世紀(jì)新階段歷史使命的高度，切實(shí)把士官隊伍建設(shè)作為一項戰(zhàn)略工程抓實(shí)抓好。

(二)把握加強(qiáng)士官隊伍建設(shè)的目標(biāo)要求。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅持戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)；把增強(qiáng)素質(zhì)能力作為核心要求，靠健全法規(guī)制度規(guī)范各項工作，以改革創(chuàng)新精神解決矛盾問題，從加強(qiáng)人文關(guān)懷入手激發(fā)內(nèi)在動力，在實(shí)施分類指導(dǎo)中提高建設(shè)水平，努力建設(shè)一支政治思想堅定、專業(yè)技術(shù)精湛、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)明、身心素質(zhì)良好、骨干作用突出的士官隊伍。

(三)強(qiáng)化對士官隊伍建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。重視研究解決士官隊伍建設(shè)中的重大問題，建立完善相關(guān)制度，適時充實(shí)管理力量，更好地適應(yīng)形勢任務(wù)和士官隊伍建設(shè)發(fā)展的需要。總隊級單位每 年至少全面分析一次士官隊伍建設(shè)形勢，搞好經(jīng)常性檢查指導(dǎo)，解決帶有普遍性、傾向性的矛盾問題。支隊級單位要扎實(shí)做好士官選取配備、培養(yǎng)使用、教育管理、服務(wù)保障等工作，指導(dǎo)基層單位抓好士官經(jīng)常性教育、訓(xùn)練和管理，全面落實(shí)各項政策規(guī)定。

二、高標(biāo)準(zhǔn)做好士官選取晉級工作

(四)黨委加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。把士官選取晉級工作作為重要事 項，納入黨委集體研究范圍。總隊、支隊級單位黨委要著重指導(dǎo) 基層黨組織搞好教育引導(dǎo)，按編制數(shù)量、專業(yè)結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)條件和 規(guī)定程序做好士官選取對象的推薦工作，嚴(yán)把初、中級士官審批 關(guān)。總隊級以上單位黨委對士官選取工作適時提出指導(dǎo)意見，抓 好檢查督導(dǎo)，對下級推薦的高級士官要認(rèn)真組織考核，充分尊重，群眾公論，做到優(yōu)中選優(yōu)。士官的使用崗位，必須與選取命令相 符，不得隨意安排專業(yè)技術(shù)士官改行，機(jī)關(guān)不得借用基層單位的士官。

(五)規(guī)范士官選取程序。嚴(yán)格落實(shí)公開公平公正選取士官 的規(guī)定要求，把民主推薦作為士官選取的必經(jīng)程序。中隊級單位 要組織召開軍人大會，搞好無記名推薦投票。基層黨組織要在軍 人大會選出的推薦人選中研究確定推薦選取對象。未經(jīng)民主推薦 和基層黨組織集體研究的，不得列入選取范圍。總隊、支隊級單 位要完善各類士官選取的專業(yè)技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)密組織考核，公 正實(shí)施評判。進(jìn)一步規(guī)范選前公示制度，按照審批權(quán)限對選取對象逐級進(jìn)行公示，廣泛聽取群眾意見。支隊級以上單位紀(jì)委要全程參與士官選取工作并實(shí)施監(jiān)督。

(六)改進(jìn)士官選拔辦法。拓寬士官來源渠道，逐步增加大專 以上學(xué)歷義務(wù)兵的征接比例，提高士官選拔起點(diǎn)。根據(jù)士官編制 崗位和實(shí)際需求，積極從地方普通高等學(xué)校畢業(yè)生和其他具有專 業(yè)技能的公民中直接招收士官。全面推行考核與考試相結(jié)合的方 法選取士官，逐步建立選取高級士官專家評議制度。

三、努力提高士官隊伍的素質(zhì)能力

(七)嚴(yán)格落實(shí)“先訓(xùn)后選”制度。士官選取前必須經(jīng)過培訓(xùn)，累計培訓(xùn)時間不得少于3個月，每次集中培訓(xùn)時間不得少于1個月；選取初級士官，需經(jīng)支隊級以上單位相應(yīng)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)或院校進(jìn)行資格培訓(xùn)；晉升中、高級士官，需經(jīng)總隊級以上單位訓(xùn)練機(jī)構(gòu)或院校進(jìn)行升級培訓(xùn)；直招士官，需經(jīng)士官學(xué)校或訓(xùn)練機(jī)構(gòu)進(jìn)行任職培訓(xùn)。對部隊自身難以承訓(xùn)的新裝備專業(yè)，總隊級以上單位應(yīng)協(xié)調(diào)安排到軍地院校或科研機(jī)構(gòu)和生產(chǎn)單位培訓(xùn)。未經(jīng)培訓(xùn)的，不得選取、晉級。

(八)鼓勵士官在職自學(xué)提高。引導(dǎo)士官著眼部隊建設(shè)需要，立足本職崗位，充分利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)科學(xué)文化，提倡和支持士官參加自考、函授、電大、遠(yuǎn)程教育等，進(jìn)一步提升學(xué)歷層次，改善知識結(jié)構(gòu)。在同等條件下，獲得國家承認(rèn)大專以上學(xué)歷的，優(yōu)先選取高一級士官。總隊、支隊級單位要充分發(fā)揮訓(xùn)練和管理的育人功能，廣泛開展崗位練兵、業(yè)務(wù)競賽等活動，建立士官自 學(xué)成才的激勵機(jī)制，視情在經(jīng)費(fèi)上予以傾斜。

(九)認(rèn)真做好士官技能鑒定工作。實(shí)行專業(yè)技術(shù)士官任職 技能資格制度，把士官職業(yè)技能鑒定作為士官選取、晉級的必要 條件和激勵士官學(xué)習(xí)成才、提高素質(zhì)的重要手段。目前尚未開展 技能鑒定的專業(yè)，要盡快建立健全組織機(jī)構(gòu)、規(guī)章制度、考試題 庫和考評員隊伍，按專業(yè)系統(tǒng)落實(shí)相關(guān)經(jīng)費(fèi)、物資保障。對不具 備鑒定條件的專業(yè)，可依托軍隊(武警)或地方有關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評 定。規(guī)范職業(yè)技能鑒定程序，按照個人申請、資格審查、等級考 核、等級認(rèn)定、核發(fā)證書等步驟，科學(xué)組織實(shí)施。選取初、中、高級專業(yè)技術(shù)士官，分別應(yīng)達(dá)到初級、中級和技師以上技能等級，未達(dá)到規(guī)定技能等級的不得選取。適時增設(shè)士官技臺邑等級津貼。

四、著力構(gòu)建士官隊伍管理長效機(jī)制

(十)建立健全齊抓共管的聯(lián)動機(jī)制。總隊、支隊級單位要把士官管理作為部隊經(jīng)常性管理的重要內(nèi)容，堅持黨委議管，按級施管，常抓不懈。相關(guān)職能部門要明確職責(zé)，分工負(fù)責(zé)，把士官管理融入政治教育、執(zhí)勤訓(xùn)練、綜合保障過程中，針對不同時期士官管理存在的傾向性問題，適時開展教育整頓。基層單位要嚴(yán)格落實(shí)制度，大膽管理，管用結(jié)合，努力形成齊抓共管的聯(lián)動機(jī)制。

(十一)建立健全從嚴(yán)管理的約束機(jī)制。貫徹依法從嚴(yán)治警 的方針，堅持以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù)，建立健全士官管理約束機(jī)制。根據(jù)不同職級、不同專業(yè)士官的實(shí)際情況，堅持分類施教、因人施管，增強(qiáng)管理工作的實(shí)效。加強(qiáng)法制教育，引導(dǎo)士官知法、守法、用法，養(yǎng)成依法辦事的良好習(xí)慣。重視對士官“八小時”以外的管理，純潔士官的生活和交往圈。切實(shí)抓好小散遠(yuǎn)直單位士官的管理，防止出現(xiàn)重用輕管、只用不管現(xiàn)象。對精神狀態(tài)不好、骨干作用不強(qiáng)的士官要批評教育，對作風(fēng)紀(jì)律松散、發(fā)生違紀(jì)問題的要嚴(yán)肅處理。

(十二)建立健全自我管理的養(yǎng)成機(jī)制。尊重士官的主體地位，注重通過談心交流、對話研討等方式，在平等互動中幫助士官明辨是非、啟發(fā)自覺。要發(fā)揮士官管理士官的作用，采取老帶新、強(qiáng)幫弱的方法，高中級與初級士官、黨員與非黨員士官、部隊生長與地方直招士官之間要開展“結(jié)對子”活動，在互幫互學(xué)、互教互管中共同進(jìn)步。

(十三)完善士官激勵機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)“雙爭”活動有關(guān)規(guī)定，將士兵分為土官和義務(wù)兵兩個層次組織評比，對評為先進(jìn)的士官，頒發(fā)喜報和證書。在“雙爭”評比的基礎(chǔ)上，公安部組織開展“公安現(xiàn)役部隊優(yōu)秀士官”和“公安現(xiàn)役部隊士官優(yōu)秀人才獎”評選活動。進(jìn)一步完善優(yōu)秀士官獎勵辦法，加大獎勵力度，對思想作風(fēng)過硬、專業(yè)技術(shù)精湛、工作成績突出的優(yōu)秀士官予以獎勵，對作出重大貢獻(xiàn)的予以重獎，并在晉級、送學(xué)、休假、療養(yǎng)等方面給予優(yōu)先考慮。大力培養(yǎng)、宣傳、表彰士官先進(jìn)典型，營造學(xué)先進(jìn)、當(dāng)模范的濃厚氛圍。改進(jìn)士官考評辦法，有效運(yùn)用考評結(jié)果，推行有條件全程退役制度。

五、切實(shí)增強(qiáng)士官思想政治工作的實(shí)效性

(十四)建立適應(yīng)士官特點(diǎn)的思想政治教育體系。針對士官服役時間長、崗位責(zé)任重、業(yè)務(wù)要求高、實(shí)際困難多等特點(diǎn)，圍繞強(qiáng)化崗位認(rèn)同感、職業(yè)光榮感和使命責(zé)任感，改進(jìn)士官思想政治教育的內(nèi)容和方法。一些重要的思想政治教育，應(yīng)把士官與義務(wù)兵區(qū)別開來，單列計劃、單設(shè)內(nèi)容、單獨(dú)實(shí)施。支隊級單位主要抓好中高級士官教育的組織實(shí)施；大隊級單位主要抓好初級士官教育的組織實(shí)施；中隊級單位主要搞好對士官的經(jīng)常性教育。堅持不懈地用黨的最新理論成果特別是科學(xué)發(fā)展觀武裝士官頭腦，大力培育當(dāng)代革命軍人核心價值觀。有的放矢地搞好婚戀、消費(fèi)、交往等方面的專題教育，積極開展心理健康教育，解決士官的現(xiàn)實(shí)思想問題。總隊級以上單位應(yīng)適時組織編寫教育材料，為搞好士官教育創(chuàng)造條件。

(十五)建設(shè)過硬的士官黨員隊伍。堅持黨員發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)條件，從源頭上保證土官黨員隊伍的質(zhì)量。士官黨員發(fā)展比例，控制在非黨員士官總數(shù)的30％以內(nèi)。從嚴(yán)格組織生活入手，加大對士官黨員教育管理的力度。支隊級以下單位每年要組織一次士官 黨員公開述職和民主測評，激勵士官愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取。成立支委的基層單位應(yīng)至少吸收一名士官黨員擔(dān)任委員，支隊級單每年應(yīng)對擔(dān)任支委的士官進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，提高士官支委參與 集體領(lǐng)導(dǎo)、開展思想工作、執(zhí)行組織決議等方面的能力。

六、積極解決士官實(shí)際困難和問題

(十六)適當(dāng)放寬士官在駐地?fù)衽寄挲g。提倡士官回原籍擇偶。回原籍擇偶確有困難、男士官年齡超過28周歲、女士官超過26周歲的，經(jīng)總隊級以上政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以在駐地或部隊內(nèi)部找對象結(jié)婚。

(十七)積極構(gòu)建士官社會保險體系。建立健全士官相關(guān)保險制度，協(xié)調(diào)完善警地保險關(guān)系銜接辦法。結(jié)合公安現(xiàn)役部隊實(shí)際，有針對性地拓寬士官參保范圍，積極構(gòu)建“總額適度、結(jié)構(gòu)合理、賠償快捷、補(bǔ)償有效”的社會保險體系。認(rèn)真做好傷殘士官治療、評殘和優(yōu)撫工作，建立健全移交安置長效機(jī)制，解決好傷殘士官長期滯留部隊問題。

(十八)重視做好士官住房保障工作。嚴(yán)格落實(shí)初、中級士 官住用集體宿舍，高級士官比照營、團(tuán)職干部住房待遇實(shí)施住房 保障，士官按規(guī)定享受住房補(bǔ)貼和住房公積金。進(jìn)一步加大經(jīng)費(fèi)投入，確保士官家屬臨時來隊住房標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到每5人周轉(zhuǎn)一套，并及時完善、更新相關(guān)配套設(shè)施，不斷改善基本生活條件，保障士官家屬臨時來隊住用。住房條件達(dá)不到規(guī)定要求的單位，應(yīng)通過 租房等方式予以保障。加強(qiáng)對士官公寓住房的管理，防止出現(xiàn)擠 占、挪用、租借等現(xiàn)象。

(十九)認(rèn)真落實(shí)士官探親休假制度。嚴(yán)格執(zhí)行士官探親休 假規(guī)定，對符合探親休假條件的士官，應(yīng)根據(jù)部隊任務(wù)、人員在位率等情況有計劃地進(jìn)行安排，保證士官休假制度落到實(shí)處。有條件的單位可組織士官進(jìn)行療養(yǎng)。

七、大力加強(qiáng)士官管理信息化建設(shè)

(二十)提高士官管理信息化水平。針對士官編配、選取、培訓(xùn)、待遇、退役等管理工作內(nèi)容多、要求高、工作量大等特點(diǎn)，切實(shí)把信息化作為推動士官管理的重要手段，不斷提升士官管理保障水平。要堅持以信息化推動士官隊伍體制機(jī)制創(chuàng)新，推動士官管理由傳統(tǒng)粗放型向集約高效型轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)動態(tài)跟蹤、精確管理、資源共享，有效提高士官管理的質(zhì)量和效能。

(二十一)建立士官注冊制度。運(yùn)用信息化手段建立士官注 冊軟件系統(tǒng)，對士官的基本信息進(jìn)行審核登記、編碼管理和存檔備案，實(shí)行統(tǒng)一規(guī)范的士官身份認(rèn)證，并作為士官晉級退役、發(fā)放工資、被裝和享受退役安置待遇的基本依據(jù)。未經(jīng)注冊的，按規(guī)定退出現(xiàn)役。

(二十二)完善士官人才管理信息庫。總隊級以上單位要建立完善士官人才管理信息庫，切實(shí)將專業(yè)技術(shù)尖子和訓(xùn)練管理骨干納入人才庫。跟蹤掌握重點(diǎn)崗位士官及各類優(yōu)秀士官人才的思想作風(fēng)、專業(yè)類別、任職崗位、技能水平、培訓(xùn)經(jīng)歷等情況，加強(qiáng)對士官人才的實(shí)時動態(tài)管理，指導(dǎo)用人單位做好選才用才工作，努力推動士官人才隊伍的可持續(xù)發(fā)展。

第四篇：公安現(xiàn)役部隊筆試申論熱點(diǎn)解析

公安現(xiàn)役部隊筆試申論熱點(diǎn)解析：安全生產(chǎn)問題

【背景分析】

保利劇院爆炸

5月20日，山東保利民爆濟(jì)南科技有限公司發(fā)生特別重大爆炸事故，造成了33人死亡、19人受傷。事故暴露出該企業(yè)存在安全意識淡薄、安全責(zé)任不落實(shí)、安全管理混亂等問題。同時，也暴露出當(dāng)?shù)卣捌溆嘘P(guān)主管部門安全監(jiān)管工作不到位、不得力。事故性質(zhì)嚴(yán)重、教訓(xùn)深刻。王德學(xué)要求，各地區(qū)、各有關(guān)部門和單位要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會、切實(shí)貫徹落實(shí)總書記和李克強(qiáng)、張德江、張高麗等黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)同志的一系列重要指示精神，堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展，充分認(rèn)識當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢尤其是民爆行業(yè)安全生產(chǎn)形勢的嚴(yán)峻性和抓好民爆行業(yè)安全生產(chǎn)工作的極端重要性，切實(shí)加強(qiáng)民爆行業(yè)安全生產(chǎn)工作。一要牢固樹立安全意識，切實(shí)層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。二要全面徹底開展排查，切實(shí)整改各類事故隱患。三要加大民爆行業(yè)“打非治違”工作力度，切實(shí)嚴(yán)厲打擊非法違法行為。四要強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部安全管理，切實(shí)做到固本強(qiáng)基。五要加強(qiáng)民爆行業(yè)安全監(jiān)管，保障生產(chǎn)安全。六要加大企業(yè)重組整合、整改提升力度，切實(shí)提高科技安全保障能力。

吉林德惠火災(zāi)

2013年6月3日清晨，吉林寶源豐禽業(yè)公司發(fā)生火災(zāi)，截至6月10日，共造成121人遇難，76人受傷。事故發(fā)生后，企業(yè)法人代表已被控制。據(jù)吉林省消防部門介紹，本次事故系廠房氨氣爆炸引發(fā)火災(zāi)。

經(jīng)調(diào)查，事故發(fā)生的直接原因是：寶源豐公司主廠房部分電氣線路短路，引燃周圍可燃物，燃燒產(chǎn)生的高溫導(dǎo)致氨設(shè)備和氨管道發(fā)生物理爆炸。管理上的原因是：寶源豐公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實(shí)，地方消防部門安全監(jiān)督管理不力，建設(shè)部門在工程項目建設(shè)中監(jiān)管缺失，安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管不到位，地方政府安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)落實(shí)不力。

青島輸油管道爆炸

“11·22”東黃輸油管道泄漏爆炸事故造成62人遇難。事發(fā)六天后，“11·22”事故處置現(xiàn)場指揮部決定，泄漏段線永久停用，東黃復(fù)線將進(jìn)行改道;并且，黃島秦皇島路、劉公島路現(xiàn)有全部石油和化工管線遷至北部遼河路化工專用通道，具體方案將按規(guī)定公示，征求當(dāng)?shù)貜V大市民意見。

記者在事后調(diào)查過程中進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)，釀成大禍的根源矛盾并非青島獨(dú)有，隨著城市擴(kuò)張和人口聚集，油氣管線與市政管網(wǎng)的矛盾沖突在全國成為一個普遍現(xiàn)象;同時，中國正處于新一輪油氣管網(wǎng)建設(shè)高峰期，又有相當(dāng)比例的管線進(jìn)入“老齡化”，油氣管道泄漏事故也處于高發(fā)期。兩相疊加，風(fēng)險陡增。當(dāng)然，爆燃是可以避免的;即使爆燃不幸發(fā)生，重大人員傷亡也可以避免。

【作文題】

根據(jù)上述材料，寫一篇文章。要求思想深刻，結(jié)構(gòu)完整，語言流暢。

【范文導(dǎo)讀】

堅守不可逾越的紅線

發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線。這是從一次次事故中得出的血的教訓(xùn)，也是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的客觀規(guī)律。要把這條紅線深深刻畫在頭腦中，堅決落實(shí)到行動上，痛定思痛，舉一反三，堅決遏制重特大安全事故頻發(fā)的勢頭。

這條紅線是一條生命線。堅守這條紅線，就要敬畏生命，生命至上。生命權(quán)是最基本的人權(quán)，尊重生命，愛護(hù)生命，是最基本的社會倫理，也是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的底線。堅守這條紅線，就是尊重生命，尊重人民。天地之間，人的生命最寶貴，發(fā)展的根本目的是人民的幸福，這是我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨、我們國家的社會主義性質(zhì)所決定的，也是堅持科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)中國夢的必然要求。發(fā)展不可能一帆風(fēng)順，不可能沒有一點(diǎn)代價，但決不能以犧牲人的生命為代價。我們要的是人民得實(shí)惠的發(fā)展，不要以犧牲人的生命為代價的發(fā)展;我們要的是人民更幸福的發(fā)展，不要損害健康損害生命的發(fā)展。

這條紅線是一條高壓線。堅守這條紅線，就要以人為本，安全第一。再多的GDP，再大的政績，也無法彌補(bǔ)事故造成的人民生命財產(chǎn)損失。堅守這條紅線，就要擺正安全與發(fā)展的關(guān)系，始終把人民生命安全放在首位，搞建設(shè)，謀發(fā)展，首先要看看是不是對人民有利，人民生命安全有沒有保障。發(fā)展為了人民，發(fā)展必須安全，不能以任何借口放松安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)事關(guān)人民生命財產(chǎn)安全，事關(guān)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，事關(guān)社會穩(wěn)定，事關(guān)黨和政府形象。安全生產(chǎn)的極端重要性，怎么強(qiáng)調(diào)都不為過。

這條紅線是一條責(zé)任線。堅守這條紅線，就要高度負(fù)責(zé)，嚴(yán)防死守。切實(shí)保障人民生命財產(chǎn)安全，是黨和政府的責(zé)任。責(zé)重山岳。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻保持如履薄冰、如臨深淵的狀態(tài)，以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神，抓好安全生產(chǎn)，防范重特大事故的發(fā)生。防患于未然，在預(yù)防上下更大功夫。堅持“關(guān)口前移、重心下移”，將安全防線建立在企業(yè)基層一線。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深入第一線，到事故多發(fā)地、易發(fā)地，徹查隱患，及時處理。要針對發(fā)現(xiàn)的問題，完善安全生產(chǎn)措施，嚴(yán)格監(jiān)督考核，加強(qiáng)安全監(jiān)管。只有思想認(rèn)識上堅定到位、制度保證上嚴(yán)密周全、技術(shù)支撐上科學(xué)先進(jìn)、監(jiān)督檢查上嚴(yán)格細(xì)致，才能將隱患消滅在萌芽之中。

發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，我們要時刻繃緊這條紅線，松不得，碰不得。各地區(qū)、各部門要將安全生產(chǎn)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局中去把握，把安全生產(chǎn)與科學(xué)發(fā)展相結(jié)合，與推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級相結(jié)合，與落實(shí)為民務(wù)實(shí)的要求相結(jié)合，樹立發(fā)展經(jīng)濟(jì)是政績、安全生產(chǎn)也是政績的理念，同心協(xié)力，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實(shí)，推動我國安全生產(chǎn)狀況實(shí)現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn)。

始終把人民生命安全放在首位

生命最寶貴，安全大過天。保障生命安全是人民幸福的基本要求，是改革發(fā)展穩(wěn)定的基本前提。近期發(fā)生的多起重特大安全生產(chǎn)事故，令人痛惜，催人警醒：要始終把人民生命安全放在首位，堅守這條不可逾越的紅線，以人為本，安全發(fā)展，不能有絲毫麻痹懈怠。

始終把人民生命安全放在首位，就要把安全第一貫徹到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的全過程，貫徹到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各個方面、各個環(huán)節(jié)，堅持安全發(fā)展。保障人民生命安全是衡量發(fā)展成果最重的砝碼。處理發(fā)展遇到的各種矛盾和問題，都要掂量掂量人的分量，把保障人民生命安全作為根本。30多年改革開放，我國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，總量已位居世界第二，人民生活明顯改善，但發(fā)展的任務(wù)依然很重，發(fā)展的腳步一刻也不能停頓。要保持經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展，就要以人為本，科學(xué)發(fā)展，安全發(fā)展。安全發(fā)展是科學(xué)發(fā)展的重要內(nèi)容和基本保障。打造“升級版”，共筑“中國夢”，人的幸福是根本，人的發(fā)展是關(guān)鍵。以人民幸福為目標(biāo)，不以犧牲人的生命為代價，讓發(fā)展成果惠及廣大人民群眾，這樣的發(fā)展，才是人民需要的發(fā)展，才是可持續(xù)的發(fā)展。

始終把人民生命安全放在首位，就要正確看待政績，堅持人民利益高于一切。政績看什么?不僅僅是看創(chuàng)造了多少GDP、上馬了多少新項目，更要看人民群眾的安全感和幸福感，不能GDP上去了，安全系數(shù)和幸福指數(shù)下來了。為官一任，要干事，要有政績，但是，政績好不好、大不大，應(yīng)當(dāng)人民群眾說了算。安全是千家萬戶的幸福之本，安全沒有保障，何談幸福?各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)樹立正確的政績觀，致力于提升發(fā)展質(zhì)量、增進(jìn)民生福祉，把保障人民生命安全作為首要的執(zhí)政理念，把安全生產(chǎn)作為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的重要抓手。這樣創(chuàng)造的政績，才會贏得人們發(fā)自內(nèi)心的掌聲，才能經(jīng)得起歷史檢驗。同時，要調(diào)整“指揮棒”，完善干部政績考核評價機(jī)制，杜絕“唯GDP論英雄”，讓衡量政績的天平更多傾斜向以人為本，傾斜向安全發(fā)展。

始終把人民生命安全放在首位，就要對人民高度負(fù)責(zé)，堅持抓好安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及眾多環(huán)節(jié)。抓好安全生產(chǎn)，需要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識，嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)，一抓到底的精神狀態(tài)。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化快速發(fā)展，安全風(fēng)險加大、隱患增多，對安全生產(chǎn)提出了新的更高要求。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以對人民高度負(fù)責(zé)的精神，把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處，在預(yù)防和治本上下更大功夫。要切實(shí)抓好重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)，筑牢安全的防護(hù)堤，做到不留死角、不走過場，并強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任體系建設(shè)，對失責(zé)瀆職者嚴(yán)厲問責(zé)，實(shí)行“零容忍”。

生命需要精心呵護(hù)。各地區(qū)各部門要始終把人民生命安全放在首位，采取更加有力有效的措施，堅決防范和遏制重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，為人民生命財產(chǎn)安全保駕護(hù)航，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。

第五篇：如何開展好公安現(xiàn)役部隊思想政治教育工作（范文模版）

如何開展好公安現(xiàn)役部隊思想政治

教育工作

隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，特別是經(jīng)濟(jì)全球化、文化多樣化趨勢的影響，部隊思想政治工作所處的社會環(huán)境和官兵的思想觀念、行為方式都發(fā)生了很大變化，一些傳統(tǒng)做法受到了多種因素的沖擊。如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的思想政治工作，真正滿足廣大官兵“思想上解惑、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓”的新需求，必須從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建和諧警營的高度，緊緊結(jié)合消防部隊實(shí)際，積極探索和創(chuàng)新思想政治工作的新途徑、新措施，不斷增強(qiáng)思想政治工作的針對性、實(shí)效性和吸引力。

一、要按照科學(xué)發(fā)展觀要求，堅持以人為本，努力形成思想政治工作大家做、成果大家享的生動局面

科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，堅持以人為本，就是要以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，做到發(fā)展依靠人民，讓發(fā)展的成果惠及人民。消防部隊思想政治工作也必須貫徹以人為本，堅持做到一切依靠官兵，一切為了官兵。一是尊重官兵的主體地位，發(fā)揮官兵的主觀能動性。隨著消防部隊任務(wù)的日益繁重，消防部隊思想政治工作要求越來越高、任務(wù)越來越重，只有放手發(fā)動群眾、真正依靠官兵搞教育，最大限度地調(diào)動廣大官兵的自主意識和積極性，才能為思想政治教育注入無限生機(jī)與活力。因此，在堅持正面灌輸?shù)耐瑫r，要廣

泛開展群眾性自我教育，發(fā)揮思想骨干隊伍和“三互”小組的作用，鼓勵人人上臺講、人人當(dāng)教員，充分調(diào)動廣大官兵參與政治教育的積極性和主動性，形成官兵互教互學(xué)的生動局面。二是尊重官兵的利益需求，切實(shí)維護(hù)好官兵的權(quán)益。樹立以人為本的理念，就必須把思想政治教育與解決官兵的實(shí)際困難結(jié)合起來，想官兵所想、急官兵所需，真心實(shí)意地為官兵們辦實(shí)事、辦好事。消防部隊主要擔(dān)負(fù)著國家和人民的生命財產(chǎn)安全的重任，消防官兵可以說是真正意義上的“養(yǎng)兵千日、用兵千日”，因此，必須要按照條令條例規(guī)定，落實(shí)好休假、輪休等制度，充分尊重維護(hù)官兵的休息權(quán)和健康權(quán)；要依法帶兵、以情帶兵，嚴(yán)禁出現(xiàn)打罵體罰、侵犯官兵正當(dāng)權(quán)益的行為。三是要注意著眼長遠(yuǎn)發(fā)展，為官兵成長創(chuàng)造良好條件。現(xiàn)在有些基層官兵的文化素質(zhì)與形勢的發(fā)展不相適應(yīng)，文化水平偏低，知識結(jié)構(gòu)不合理。因此，要教育廣大官兵增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫性，查找自身素質(zhì)與部隊建設(shè)急需人才的差距，從官兵的實(shí)際出發(fā)，建立健全學(xué)習(xí)保障機(jī)制，制定相應(yīng)的官兵成才培育計劃，滿足官兵的學(xué)習(xí)需求；要改善軟硬件設(shè)施，特別是在學(xué)習(xí)場所、學(xué)習(xí)載體、學(xué)習(xí)資料等方面，想方設(shè)法為官兵創(chuàng)造條件，提供一個成才平臺；要廣泛開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型警營、培育知識型軍人的活動，大力營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的氛圍環(huán)境，使一切學(xué)習(xí)熱情都能夠得到鼓勵，學(xué)習(xí)活動都能夠得到支持，學(xué)習(xí)潛能都

能夠得到發(fā)揮，學(xué)習(xí)成果都能夠得到肯定。

二、要按照依法治國基本方略要求，堅持服務(wù)中心，服務(wù)大局，進(jìn)一步打牢官兵執(zhí)法為民思想基礎(chǔ)

消防部隊“忠誠可靠，赴湯蹈火，服務(wù)人民”的公安消防精神主題教育搞得轟轟烈烈。這對消防部隊來說，是盼望已久的大事，是部隊大發(fā)展的機(jī)遇，更是前所未有的挑戰(zhàn)。在公安消防執(zhí)法工作中，要牢牢抓住思想政治工作這條“生命線”，通過深入細(xì)致的思想政治工作，為學(xué)習(xí)貫徹各項法律、法規(guī)提供強(qiáng)有力的思想政治保障，打牢官兵“立警為公、執(zhí)法為民”的思想基礎(chǔ)，保證執(zhí)法執(zhí)勤中心工作的順利完成。首先，要加強(qiáng)歷史使命教育。教育廣大官兵充分認(rèn)清公安消防工作當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，充分認(rèn)清公安消防部隊的地位作用，把意志和力量凝聚到維護(hù)重要戰(zhàn)略機(jī)遇期為國家發(fā)展經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航的神圣使命上來，增強(qiáng)服從服務(wù)于國家工作大局的自覺性，全面推進(jìn)新時期消防工作和部隊建設(shè)。其次，要加強(qiáng)廣大官兵法治理念教育。執(zhí)法為民是社會主義法治的本質(zhì)要求，是消防工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，要切實(shí)加強(qiáng)廣大官兵的執(zhí)法思想教育，解決好“為誰掌權(quán)，為誰執(zhí)法，為誰服務(wù)”的問題，引導(dǎo)官兵把執(zhí)勤執(zhí)法崗位作為服務(wù)人民的平臺，真正帶著對人民群眾的深厚感情去執(zhí)法；要切實(shí)教育官兵文明執(zhí)法，自覺改變冷、硬、橫、推的態(tài)度，做到法治與德治并重；要切實(shí)加強(qiáng)廉潔執(zhí)法教育，引

導(dǎo)官兵主動接受法律監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和民主監(jiān)督，對損害人民群眾利益、傷害人民群眾感情的人和事進(jìn)行嚴(yán)肅查處，切實(shí)維護(hù)消防部隊良好形象。第三，要加強(qiáng)執(zhí)法人員的培訓(xùn)教育。要教育執(zhí)法人員樹立程序意識。組織廣大執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)習(xí)與消防部隊執(zhí)法工作聯(lián)系密切的法律法規(guī)，熟悉執(zhí)法程序，堅決依照法定程序執(zhí)法。要教育執(zhí)法人員強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任。堅持“誰主辦誰負(fù)責(zé)、誰審核誰負(fù)責(zé)、誰驗收誰負(fù)責(zé)”的原則，明確執(zhí)法責(zé)任人，把執(zhí)法中個人的責(zé)任具體化，把集體和領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任明晰化。

三、要按照建設(shè)創(chuàng)新型國家的要求，堅持創(chuàng)新發(fā)展，不斷開創(chuàng)消防部隊思想政治工作的新局面

在繼承中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展，這也是思想政治建設(shè)的永恒追求。隨著國家經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和消防部隊履行的新任務(wù)、新使命的客觀要求，給部隊的執(zhí)法素質(zhì)和思想政治素質(zhì)都提出了更高的要求。一是要創(chuàng)新內(nèi)容，大力弘揚(yáng)新時期公安消防精神。英雄的部隊造就英雄的精神，公安消防部隊自組建以來，一代又一代消防官兵繼承和發(fā)揚(yáng)我黨、我軍和公安機(jī)關(guān)的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)，始終保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，為保護(hù)國家和人民生命財產(chǎn)安全立下了不朽的功勛。特別是“7.16”火災(zāi)的撲救事跡，正詮釋了人民消防為人民的錚錚誓言。學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)胡錦濤總書記的“忠誠可靠、服務(wù)人民、竭誠奉獻(xiàn)”的公安消

防精神，為消防部隊思想政治教育注入了新的內(nèi)容，有助于進(jìn)一步增強(qiáng)官兵凝聚力，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，為推進(jìn)消防部隊全面建設(shè)提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動力。二是要創(chuàng)新手段，提高教育的科技含量。隨著現(xiàn)代科技的高速發(fā)展和大眾傳媒的普及，官兵獲取信息的渠道增多，獲得的信息量也不斷增大，“一根粉筆一塊板，一張嘴巴講半天”的傳統(tǒng)教育手段已遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上形勢，也無法滿足官兵的知識需求。運(yùn)用現(xiàn)代科技成果、更新教育手段是大勢所趨、人心所向，是部隊思想政治教育改革的必由之路。因此，必須不斷加大教育手段的科技含量，依托局域網(wǎng)建立健全政工信息網(wǎng)絡(luò)，廣泛運(yùn)用多媒體開展教學(xué)，充分利用大眾傳媒對官兵進(jìn)行開放式、多渠道、多角度的理論灌輸和知識熏陶，用新思想、新知識、新信息說服人、啟迪人，提高思想政治教育的時效性，擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)吸引力。

四、要按照社會主義文化大發(fā)展大繁榮的要求，堅持文化育警，打造富有特色的消防警營文化

警營文化是社會主義文化的一個組成部分。加強(qiáng)文化育警工作，既是現(xiàn)代部隊管理的需要，又是培養(yǎng)和塑造高素質(zhì)消防隊伍的重要環(huán)節(jié)。消防官兵經(jīng)常處于高負(fù)荷的工作狀態(tài)下，在加上工作環(huán)境相對艱苦，個別同志產(chǎn)生厭戰(zhàn)、郁悶、煩躁等心理問題是正常的。因此，在思想政治工作中，緊扣消防部隊特點(diǎn)，打造富有特色的消防警營文化，以先進(jìn)、精

巧的“紅色”文化占領(lǐng)官兵的思想陣地，滿足官兵的精神文化需求顯得尤為重要。一是要更新觀念，加強(qiáng)文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。樹立“大文化”觀念，正確把握文化建設(shè)與部隊管理、教育、訓(xùn)練、執(zhí)勤等方面相互交融、相互促進(jìn)的關(guān)系，把文化建設(shè)與部隊日常各項任務(wù)同規(guī)劃、同部署，尤其要注重把文化活動與思想政治工作、業(yè)務(wù)工作和日常教育培訓(xùn)結(jié)合起來，增強(qiáng)文化工作的滲透力和影響力；要加大文化建設(shè)的硬件投入，發(fā)揮其文化娛樂主陣地作用，確保官兵隨時能了解國內(nèi)外大事、休閑娛樂、讀書學(xué)習(xí)和鍛煉健身。二是推進(jìn)廉政文化建設(shè)，筑牢官兵的思想防線。隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，消防官兵面對的各種誘惑也隨之增大。面對“工作圈”、“生活圈”、“交友圈”、“娛樂圈”等種種誘惑，能不能保持人格尊嚴(yán)不失節(jié)，是對消防官兵的嚴(yán)峻考驗。為此，我們在加強(qiáng)廉政教育的同時，要立足消防部隊實(shí)際，以警營為“小陣地”、“小課堂”、“小舞臺”，開展廉政知識競賽、演講等各類官兵樂于參加、易于接受的活動，在輕松的氣氛中受到廉政文化的熏陶，筑牢防腐拒變的籬笆。