第一篇：“重效率、勇?lián)?dāng)、做表率”存在的問題剖析

“重效率、勇?lián)?dāng)、做表率”

存在的問題剖析

按照中心《開展“重效率、勇?lián)?dāng)、坐表率”主題活動(dòng)實(shí)施方案》“五對(duì)標(biāo)、五解決”要求，深刻查找個(gè)人存在的問題，現(xiàn)就自身問題匯報(bào)如下。

一、存在的問題：

1、廉潔自律的警惕性有所放松，缺乏艱苦奮斗的精神。

2、工作中存在懶散、懈怠、消極的思想。工作中常常是得過且過。

3、宗旨意識(shí)有所淡化，沒有樹立起全心全意為人民服務(wù)的觀念，工作作風(fēng)還有待改進(jìn)。

二、存在問題剖析：

（1）沒有樹立好正確的、積極的觀念，責(zé)任感有所淡化。沒有完全把改造自己的主觀世界和樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀結(jié)合起來。有時(shí)計(jì)較個(gè)人得失而忽視了對(duì)社會(huì)，對(duì)崗位的責(zé)任。對(duì)單位任務(wù)多、責(zé)任重、壓力大、時(shí)間短的難處認(rèn)識(shí)不深，思想準(zhǔn)備不充分，產(chǎn)生了馬虎應(yīng)付的心理。過去那種腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)淡化了，勁頭不足了，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職庀肆耍灰载炛貓?jiān)持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)保持不夠。

（2）宗旨意識(shí)有所淡化，工作作風(fēng)還有待改進(jìn)。沒有牢固樹立起全心全意為人民服務(wù)的觀念，宗旨意識(shí)有所淡化，有所放松。因?yàn)樽约旱恼螌W(xué)習(xí)，思想認(rèn)識(shí)都不夠深刻，所以想問題辦事情的立場(chǎng)、角度也發(fā)生了變化。思想上不思進(jìn)取，工作中對(duì)待群眾不能積極主動(dòng)，奉獻(xiàn)精神有所欠缺。

（3）廉潔自律的警惕性有所放松，缺乏艱苦奮斗的精神。作為一名黨員，應(yīng)始終警醒自己，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。但隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善和社會(huì)環(huán)境的變化，對(duì)社會(huì)上享樂思想、人情往來的抵制意識(shí)有所減弱，沒有從黨性原則的高度認(rèn)識(shí)腐朽奢靡生活方式的嚴(yán)重危害。

三、整改措施：

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。毫不動(dòng)搖地把理論武裝作為主抓手，克服以干代學(xué)、以干擠學(xué)的問題，千方百計(jì)擠時(shí)間學(xué)習(xí)，做到鍥而不舍，學(xué)而不倦。

（二）樹立宗旨意識(shí)，始終把群眾放在心里。從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)，真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式、改進(jìn)工作作風(fēng)。

（三）正視不足積極改正，提高自身素質(zhì)。首先要正視自己的缺點(diǎn)與弱點(diǎn)，不怕困難、克服困難，克服一切客觀因素，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助與自己的努力下改正自身的不足。通過樹立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的進(jìn)取心，來提高工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性，提高辦事效率；通過改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，來強(qiáng)化自己對(duì)工作的責(zé)任感，對(duì)疾控事業(yè)的使命感。

（四）遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到勤政廉潔。自覺接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和干部群眾的監(jiān)督，始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權(quán)力觀和事業(yè)觀，切實(shí)打牢廉潔的思想基礎(chǔ)。自覺遵守改進(jìn)作風(fēng)的“八項(xiàng)規(guī)定”，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風(fēng)，牢固樹立公仆意識(shí)、自省意識(shí)、嚴(yán)于律己、廉潔奉公、兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)本職工作。

2017年9月14日

第二篇：公司開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)實(shí)施方案

公司開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”

主題活動(dòng)實(shí)施方案

為深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)《中共新泰市委<關(guān)于在全市開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施意見>》（新發(fā)【XX】17號(hào)）要求，結(jié)合公司工作實(shí)際，現(xiàn)將城建開發(fā)公司開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)制定如下實(shí)施方案。

一、執(zhí)導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，全面貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會(huì)和總書記系列講話精神，緊緊圍繞市第十四屆黨代會(huì)和市“兩會(huì)”確定的總體目標(biāo)要求，按照上級(jí)主管部們的指示精神，深入開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，著力解決干部隊(duì)伍思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問題，著力強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、勤政高效、奮發(fā)有為的工作導(dǎo)向。營(yíng)造公司上下凝心聚力謀發(fā)展、擼起袖子加油干的濃厚氛圍。

二、工作目標(biāo)

開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，敢于動(dòng)真碰硬，解決突出問題，提升服務(wù)質(zhì)效，建立長(zhǎng)效機(jī)制，全力推動(dòng)發(fā)展。具體工作中，實(shí)現(xiàn)“四新”目標(biāo)：

--思想境界實(shí)現(xiàn)新提升。把加強(qiáng)理論武裝擺在首要位置，勤補(bǔ)“精神之鈣”，長(zhǎng)固“思想之元”，堅(jiān)定理想信念，錘煉過硬黨性，確保整治過硬。以解放思想為先導(dǎo)，以提升素質(zhì)為根本，放寬視野、開闊眼界，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升境界，凝心聚力干事業(yè)，務(wù)實(shí)苦干謀發(fā)展，不斷提高謀劃推動(dòng)工作的能力。

---服務(wù)質(zhì)量邁上新水平。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，牢固宗旨觀念，提高服務(wù)能效，在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾方面有新舉措、新作為，作到走進(jìn)發(fā)展前沿，聚焦項(xiàng)目搞服務(wù)，走進(jìn)基層一線、深入群眾辦實(shí)事，提升民生保障水平，切實(shí)解決群眾關(guān)心關(guān)注的實(shí)際問題，以思想文化建設(shè)“四力”培養(yǎng)工程為核心的黨建先鋒品牌。

---改革創(chuàng)新取得新突破。時(shí)刻保持銳意進(jìn)取、敢闖敢試的精神狀態(tài)，以破解當(dāng)前影響和制約公司事業(yè)加快發(fā)展的重大問題為導(dǎo)向，以創(chuàng)新促發(fā)展、增后勁，創(chuàng)出經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)出典型，讓改革創(chuàng)新成為助推公司工作更好更快的發(fā)展的源頭活水。

---工作作風(fēng)展現(xiàn)新風(fēng)貌。進(jìn)一步增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心使命感，意氣風(fēng)發(fā)、滿腔熱情的作好本職工作，提振干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”；弘揚(yáng)公司“鋼鐵班子隊(duì)伍”精神，敢想敢干、敢于負(fù)責(zé)，在重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、急難險(xiǎn)重一線，勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，善于攻堅(jiān)克難；倡樹落實(shí)之風(fēng)，作到突出重點(diǎn)抓落實(shí)、高質(zhì)高效抓落實(shí)，打造善抓落實(shí)“真本領(lǐng)”；恪守清正廉潔，形成以身作則、秉公辦事的執(zhí)政之風(fēng)，打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

三、主要任務(wù)

開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，主要做到“五聚焦、五爭(zhēng)做”：、聚焦解放思想、比學(xué)趕超，爭(zhēng)做強(qiáng)能力、提境界的表率。對(duì)照XX年住建系統(tǒng)工作任務(wù)提出高標(biāo)準(zhǔn)高要求，結(jié)合公司制定目標(biāo)，認(rèn)真剖析在思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)能力、精神狀態(tài)方面存在的問題和不足，堅(jiān)決破除安于現(xiàn)狀、疲勞厭戰(zhàn)、不思進(jìn)取、得過且過等思想，堅(jiān)決解決眼界狹隘、自我陶醉、盲目樂觀、思想僵化、改革意識(shí)不強(qiáng)等問題。主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，把新發(fā)展理念貫穿于公司工作各個(gè)環(huán)節(jié)，增強(qiáng)“本領(lǐng)恐慌”的危機(jī)意識(shí)和憂患意識(shí)，狠抓學(xué)習(xí)，增強(qiáng)本領(lǐng)，以思想的大解放、觀念大更新，推動(dòng)公司事業(yè)大發(fā)展。

2、聚焦中心任務(wù)、發(fā)展大局，爭(zhēng)做尚實(shí)干、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺省＠卫伟盐帐凶〗ㄊ聵I(yè)和公司事業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)、重點(diǎn)工作，站位全局、立足本職，深刻查找是否存在大局觀念淡化、爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)欠缺、推動(dòng)發(fā)展能力不強(qiáng)等現(xiàn)象，堅(jiān)決糾正中心意識(shí)不強(qiáng)、發(fā)展意識(shí)不足、工作措施力度不大等問題；深刻查找是否存在瞻前顧后、畏首畏尾，遇到問題等文件、靠規(guī)定，求穩(wěn)怕亂等現(xiàn)象，堅(jiān)決糾正缺乏擔(dān)當(dāng)勇氣、不敢較真碰硬的問題；深刻查找各級(jí)干部是否存在官僚主義、當(dāng)“甩手掌柜”、做“二傳手”，浮在面上“遙控指揮”，沉到基層和現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題少等現(xiàn)象，堅(jiān)決整改責(zé)任心差、作風(fēng)漂浮的問題。要拿出“重?fù)?dān)面前、責(zé)任在我”的氣勢(shì)，堅(jiān)持事不避難，勇于擔(dān)當(dāng)新任務(wù)、勇于擔(dān)當(dāng)新實(shí)踐，敢于碰硬、敢下深水，敢啃硬骨頭、敢于涉險(xiǎn)灘。

3、聚焦敬業(yè)奉獻(xiàn)、服務(wù)優(yōu)化，爭(zhēng)做提效率、重質(zhì)量的表率。以基層滿意、群眾滿意為目標(biāo)，突出提高工作效能，認(rèn)真解決工作節(jié)奏慢、辦事拖泥帶水、重制定輕落實(shí)、服務(wù)效率不高、管理不規(guī)范等問題；突出提升服務(wù)質(zhì)量，認(rèn)真解決“臉難看、話難聽、事難辦”等問題，堅(jiān)決破除“中梗阻”現(xiàn)象；突出強(qiáng)化敬業(yè)奉獻(xiàn)，認(rèn)真解決事業(yè)心淡化、有心思做官、無心思做事、攀比思想嚴(yán)重、工作不推不動(dòng)、主動(dòng)服務(wù)不足等問題。要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，狠抓工作落實(shí)對(duì)上級(jí)安排的重大工作任務(wù)要立即執(zhí)行、認(rèn)真執(zhí)行，進(jìn)一步提高工作效率，提升服務(wù)水平。

4、聚焦嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)格自律，爭(zhēng)作講紀(jì)律、守規(guī)矩的表率。以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。嚴(yán)肅整治紀(jì)律，突出解決以形式主義、官僚主義方式對(duì)待上級(jí)決策部署的問題；嚴(yán)肅黨風(fēng)廉政紀(jì)律，突出解決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神變形走樣、隱形變異的“四風(fēng)”問題；嚴(yán)肅工作紀(jì)律，突出解決上班遲到早退，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、看電視、購(gòu)物、玩手機(jī)、串崗脫崗辦私事等問題；嚴(yán)肅兩個(gè)責(zé)任，突出解決各級(jí)干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在管理要求不嚴(yán)、監(jiān)督不力、落實(shí)不到位等問題。要堅(jiān)持從嚴(yán)自律，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)講規(guī)矩、處處守紀(jì)律，不越“底線”、不踩“紅線”。

5、聚焦從嚴(yán)治黨、強(qiáng)基固本，爭(zhēng)作夯基石、當(dāng)先鋒的表率。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織規(guī)范化建設(shè)，發(fā)揮好黨員干部隊(duì)伍的先鋒作用。各基層黨組織重點(diǎn)解決管黨治黨意識(shí)不足、工作標(biāo)準(zhǔn)要求不嚴(yán)、層層傳導(dǎo)壓力不強(qiáng)、規(guī)章制度不健全等問題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)解決參加雙重組織生活不經(jīng)常、重業(yè)務(wù)輕黨建、重抓工作輕帶隊(duì)伍、怕?lián)?dāng)慢做為等問題。廣大黨員重點(diǎn)解決組織觀念淡漠，不嚴(yán)格遵守“三會(huì)一課”制度，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、推諉扯皮、拖拉懶散等問題。要嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)黨組織主體責(zé)任、黨組織書記第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任和班子成員的“一崗雙責(zé)”，進(jìn)一步規(guī)范“三會(huì)一課”，多措并舉，積極爭(zhēng)創(chuàng)“過硬黨支部”。

四、推進(jìn)措施、強(qiáng)化教育引導(dǎo)，提升思想境界。要在鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果的基礎(chǔ)上，集中抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和市第十四次黨代會(huì)精神的貫徹落實(shí)，加強(qiáng)作風(fēng)養(yǎng)成教育，重點(diǎn)學(xué)習(xí)總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述和省市有關(guān)精神。針對(duì)公司工作新情況、新問題，更加注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加快知識(shí)更新，拓寬眼界視野，努力使自己成為本領(lǐng)域的行家里手、工作骨干和業(yè)務(wù)尖子。公司涉及面廣、業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展，任務(wù)復(fù)雜，要突出重點(diǎn)，把握關(guān)鍵，善于抓住工作中的主要矛盾，主動(dòng)向先進(jìn)學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)作法。要善于向典型學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，推行“一線工作法”，督促各級(jí)干部要親力親為、現(xiàn)場(chǎng)辦公，盯緊靠實(shí)協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，以問題解決的成效來檢驗(yàn)?zāi)芰λ刭|(zhì)的提升。

2、構(gòu)建責(zé)任體系，強(qiáng)化實(shí)干擔(dān)當(dāng)。要牢記有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)必?fù)?dān)當(dāng)、用權(quán)受監(jiān)督、失責(zé)必追究，進(jìn)一步強(qiáng)化崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)。建立健全責(zé)任落實(shí)體系，聚焦中心工作，把任務(wù)細(xì)化分解，落實(shí)到科室，量化到個(gè)人，建立責(zé)任清單，每項(xiàng)任務(wù)按照“干什么事、誰去干、什么時(shí)間干、干到什么程度”的要求，作到工作目標(biāo)明確、責(zé)任主體明確、完成時(shí)限明確。建立重點(diǎn)工作任務(wù)督查辦法，完善工作臺(tái)賬，強(qiáng)化日常調(diào)度，實(shí)行銷號(hào)管理，層層傳到壓力，確保每項(xiàng)工作任務(wù)都要有人抓、有人管、有人跟蹤、有人落實(shí)。進(jìn)一步健全考核制度，完善評(píng)價(jià)體系，堅(jiān)持把責(zé)任擔(dān)當(dāng)和工作成效統(tǒng)籌起來，加強(qiáng)對(duì)干部精神狀態(tài)、實(shí)干作風(fēng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)确矫娴目疾欤疾旖Y(jié)果納入個(gè)人考核，與干部調(diào)配使用、評(píng)先樹優(yōu)直接掛鉤。

3、深化改革創(chuàng)新，提升工作效能。弘揚(yáng)高效率、快節(jié)奏干事創(chuàng)業(yè)精神，著力改變“等靠要”、“慵懶散”等不良現(xiàn)象。深入推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革，全面落實(shí)行政權(quán)力清單、責(zé)任清單、負(fù)面清單，確保在簡(jiǎn)政放權(quán)方面邁出實(shí)質(zhì)性步伐。結(jié)合開展“開門聽意見”活動(dòng)，切實(shí)抓好政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議各項(xiàng)工作，要廣泛征求意見、找準(zhǔn)問題的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，突出抓好整改，確保評(píng)議工作取得實(shí)效。做好文明單位創(chuàng)建工作，著力提高行業(yè)精神文明建設(shè)整體水平，牢固樹立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，對(duì)標(biāo)先進(jìn)找差距，強(qiáng)化措施求突破，著力培樹一批服務(wù)典型。

4、持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要對(duì)照“五聚焦、五爭(zhēng)做”要求，深入查擺在思想境界、擔(dān)當(dāng)實(shí)干、工作作風(fēng)、協(xié)調(diào)配合、遵規(guī)守紀(jì)等方面存在的突出問題，形成問題清單，按時(shí)逐項(xiàng)整改。要嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，從嚴(yán)抓好落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”工作，保持良好的行業(yè)風(fēng)氣，防止問題反彈。緊盯“四”風(fēng)新形式新動(dòng)向，建立常態(tài)化監(jiān)督機(jī)制，著力發(fā)現(xiàn)隱形變異的“四風(fēng)”問題。切實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)政策，作好崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查和防控體系建設(shè)，強(qiáng)化重點(diǎn)督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，立查立改、杜絕反彈切實(shí)把工作作好。

5、落實(shí)管黨責(zé)任，突出從嚴(yán)治黨。積極開展“黨建主題日”活動(dòng)，把建設(shè)“過硬黨支部”和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育納入黨組織生活基本制度，開展黨員“亮承諾、作表率”和基層黨組織“雙諾雙評(píng)”活動(dòng)，對(duì)照市住建局黨建和落實(shí)黨建主體責(zé)任考核細(xì)則，進(jìn)一步規(guī)范基層黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)管黨責(zé)任意識(shí)，作到黨建工作與業(yè)務(wù)工作一同安排部署、一同檢查落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員等制度，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)使黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實(shí)起來、規(guī)范起來，推動(dòng)基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。

五、活動(dòng)步驟

活動(dòng)從五月上旬開始，12月底結(jié)束，分四個(gè)階段進(jìn)行。活動(dòng)階段，都要堅(jiān)持將學(xué)習(xí)教育貫穿始終，將邊查邊改、建章立制貫穿始終，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改，并積極探索建立科學(xué)有效、務(wù)實(shí)管用的體制機(jī)制。、動(dòng)員部署階段（5月初---5月中旬）。召開公司“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，印發(fā)《關(guān)于開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施方案》。公司各單位、各部門要按照部署，認(rèn)真落實(shí)實(shí)施方案，進(jìn)一步細(xì)化工作措施，開展各種形式的宣傳教育活動(dòng)。

2、查擺問題階段（5月下旬—6月底）。按照“五聚焦、五爭(zhēng)做”要求，采取自我剖析、相互點(diǎn)評(píng)，開門納諫、征求意見等方式，對(duì)本單位和干部職工存在的問題進(jìn)行立體式查擺，切實(shí)將問題找準(zhǔn)、摸深、查實(shí)，為解決問題奠定基礎(chǔ)。

3、集中整改階段（7月初—11月底）。對(duì)查擺發(fā)現(xiàn)的問題，集中進(jìn)行整改。各單位要制定問題臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人、整改措施及完成時(shí)限，強(qiáng)力整改，務(wù)求實(shí)效。

4、總結(jié)提高階段（12月初—12月底）。通過活動(dòng)，進(jìn)一步完善推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開展的制度體系，充分調(diào)動(dòng)干部職工積極性。通過黨組織書記述職、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核等對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)科室、部門和個(gè)人予以表彰，并作為評(píng)先樹優(yōu)、干部使用的重要依據(jù)。

六、保障措施、強(qiáng)化組織保障。公司成立“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司總經(jīng)理、黨總支書記蘇全通同志任組長(zhǎng)，公司副總經(jīng)理任副組長(zhǎng)，各部門、各單位經(jīng)理任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由公司副總經(jīng)理咸立友同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)推進(jìn)、督查調(diào)度等工作。公司各下屬部門和單位，要結(jié)合自身實(shí)際，抓好貫徹落實(shí)，認(rèn)真開展好這次主題活動(dòng)。

2、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各部門、各單位要把開展主題活動(dòng)作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任重要抓手，結(jié)合工作情況和黨員隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，統(tǒng)籌謀劃，精心組織。單位主要負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人，要親自安排、親自部署，分管副總及各部門負(fù)責(zé)人，要靠上抓落實(shí)，確保活動(dòng)實(shí)效。對(duì)開展活動(dòng)思想不重視、推進(jìn)不到位、成效不明顯的，將責(zé)令作出整改，問題突出的進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。

3、強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。各部門要注重總結(jié)提煉，積極培樹先進(jìn)典型，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，及時(shí)宣傳活動(dòng)中的新思路、新舉措、新成效和先進(jìn)典型、感人事跡。對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的好作法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型，及時(shí)總結(jié)提煉，及時(shí)上報(bào)。

4、強(qiáng)化督導(dǎo)考核。將活動(dòng)開展情況作為全面從嚴(yán)治黨主題責(zé)任考核的重要內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)小組將采取專項(xiàng)督查、召開推進(jìn)會(huì)等方式，加大督導(dǎo)，強(qiáng)化問責(zé)力度，倒逼各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。要處理好開展活動(dòng)與日常工作的關(guān)系，邊開展邊解決問題，以活動(dòng)開展促進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展。

第三篇：講黨性重品行做表率剖析材料

根據(jù)“講黨性、重品行、做表率”活動(dòng)第二階段的要求，我圍繞“六查六看”，緊密聯(lián)系個(gè)人實(shí)際，認(rèn)真查擺落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，深刻剖析問題存在的主客觀原因，認(rèn)真撰寫個(gè)人自查剖析材料、廣泛征求群眾意見，使自己不斷進(jìn)步。

一、個(gè)人存在的問題深刻剖析

對(duì)照《六查六看》內(nèi)容，我本人已經(jīng)認(rèn)識(shí)到的突出問題主要有以下幾個(gè)方面：

1、政策理論水平不夠高。雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對(duì)政治理論鉆研的不深、不透。有時(shí)只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)掌握的不夠好，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐促進(jìn)工作上還有差距。

2、全局意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或主抓業(yè)務(wù)出發(fā)，盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作，心理上還是有一些其他的想法。把自己的工作作為第一要?jiǎng)?wù)，只看著自己這一塊，忽視了對(duì)整體的全局的認(rèn)識(shí)，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。

3、創(chuàng)新意識(shí)不足，有自我滿足情緒。有時(shí)想著自己參加工作近十年，拼也拼過，干也干過，放松了對(duì)自己的要求，缺少了以前那種敢拼敢干、初生牛犢不畏虎的朝氣，工作上放不開手腳。

4、對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有時(shí)有散漫、松懈現(xiàn)象；工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。

5、在無私奉獻(xiàn)上做得還不夠好，有時(shí)在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。

二、下一步整改措施

開展這次“六查六看”活動(dòng)對(duì)組工干部來說意義重大，是關(guān)系執(zhí)政興國(guó)的頭等大事，對(duì)個(gè)人來講，也是一次重要的審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機(jī)會(huì)，是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感，增加榮譽(yù)感、自豪感，提高發(fā)揮黨員先進(jìn)性的一次重要機(jī)遇。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。全面系統(tǒng)學(xué)理論，把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時(shí)掌握新知識(shí)、新技術(shù)，努力探索新思路和新方法，與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。

2、振奮精神，再立新功。首先樹立強(qiáng)烈的自覺意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢記兩個(gè)“務(wù)必”，更新觀念，大膽工作，努力提高學(xué)習(xí)的自覺性，學(xué)無止境，活到老、學(xué)到老。

3、從自身做起切實(shí)落實(shí)工作效果。注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴，時(shí)時(shí)處處把自己的表現(xiàn)與“六查六看”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準(zhǔn)差距；工作上牢固樹立爭(zhēng)一流的思想，對(duì)個(gè)人要求上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。努力干好本職工作，讓人民群眾滿意，讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心。

4、在工作方面要以大局為重，在完成上級(jí)對(duì)自己傳達(dá)的任務(wù)的同時(shí)，也要去幫助同事及時(shí)的完成任務(wù)，有超前思維意識(shí)，使工作效率得到提高。

第四篇：“守紀(jì)律、勇?lián)?dāng)、做表率、創(chuàng)一流”專題民主生活會(huì)

“守紀(jì)律、勇?lián)?dāng)、做表率、創(chuàng)一流”專題民主生活會(huì)

今天我們熱力二隊(duì)召開以“守紀(jì)律、勇?lián)?dāng)、做表率、創(chuàng)一流”為主題的專題民主生活會(huì)，認(rèn)真查找思想、工作中的不足，查找“守紀(jì)律、勇?lián)?dāng)、做表率”中的不足為以后的工作開展奠定良好地基礎(chǔ)。

守紀(jì)律就是要遵守黨的紀(jì)律，切實(shí)把黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律和廉潔從政紀(jì)律的規(guī)定轉(zhuǎn)化為自己的行為規(guī)范，使黨的紀(jì)律真正成為黨員干部必須遵守的統(tǒng)一的鐵的紀(jì)律。堅(jiān)持貫徹民主集中制原則，做到民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主有機(jī)結(jié)合。以正確的事業(yè)觀做事，帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，誠(chéng)心誠(chéng)意接受職工群眾監(jiān)督。結(jié)合熱力二隊(duì)實(shí)際，我們覺得在守紀(jì)律方面全體黨員能遵守黨的紀(jì)律，努力干好本職工作，但也存在以下問題：一是政治紀(jì)律有待提高，對(duì)政治學(xué)習(xí)有走形式的情況，有時(shí)學(xué)習(xí)過于走形式，沒有學(xué)深、學(xué)透、學(xué)精、學(xué)扎實(shí)；二是在立場(chǎng)上存在老好人思想，有意見不提，風(fēng)發(fā)表意見的情況還時(shí)有發(fā)生；三是在組織紀(jì)律上還存在黨員活動(dòng)遲到、早退、不按時(shí)參加組織活動(dòng)的現(xiàn)象。我們黨支部今后一定在黨支部建設(shè)上多注意紀(jì)律建設(shè)，打造一支紀(jì)律過硬的黨員隊(duì)伍。

勇?lián)?dāng)就是要有擔(dān)當(dāng)，有知難而進(jìn)、鍥而不舍的奮斗精神，既要保持清醒，更要堅(jiān)定信心，多到難點(diǎn)焦點(diǎn)問題聚集的地方去，努力在克服困難、化解矛盾、解決問題中抓落實(shí)、促發(fā)展、出實(shí)績(jī)。求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的優(yōu)良作風(fēng)，把心思用在實(shí)實(shí)在在的事情上，狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí)上，把工作抓具體、抓細(xì)致、抓扎實(shí)。牢固樹立群眾觀點(diǎn)、始終堅(jiān)持群眾路線，時(shí)刻把群眾安危冷暖掛在心上，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，擔(dān)當(dāng)起國(guó)家賦予我們黨員干部的重任，擔(dān)當(dāng)起熱電聯(lián)供中心發(fā)展的重任，擔(dān)當(dāng)起職工群眾的重托。在勇?lián)?dāng)上我們熱力二隊(duì)黨支部主要查找出以下問題：一是部分黨員對(duì)擔(dān)當(dāng)這個(gè)詞的詮釋不對(duì)，以為自己做好上級(jí)安排的工作的是就是擔(dān)當(dāng)了，對(duì)全隊(duì)的工作沒有做到主動(dòng)的工作，主動(dòng)的擔(dān)當(dāng)；二是有些同志銳意拼搏，堅(jiān)持創(chuàng)新的工作熱情還不夠，一味的圖平安、保穩(wěn)定；三是擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任心不夠強(qiáng)，有時(shí)存在有了問題扯皮推脫的現(xiàn)象。

做表率就是處處以黨和群眾的利益放在高于一切的政治高度去做工作。在廉潔自律上做表率，黨員干部，要時(shí)刻牢記，黨和人民在授予權(quán)力的同時(shí)，也給予了責(zé)任和約束。在學(xué)習(xí)上做群眾的表率。充分認(rèn)清學(xué)習(xí)的極端重要性，不論身處何種崗位，不論工作多么繁忙，都要堅(jiān)守不懈的學(xué)習(xí)黨的知識(shí)，學(xué)習(xí)文化理論知識(shí)。結(jié)合做表率我們黨支部存在以下不足：一是學(xué)習(xí)上熱情還不夠高，只注重了實(shí)踐的積累，理論和文化知識(shí)的學(xué)習(xí)還很欠缺，特別是理論學(xué)習(xí)上多數(shù)認(rèn)為年齡大了，學(xué)習(xí)理論知識(shí)對(duì)提高業(yè)務(wù)技能幫助不大，存在吃老本的現(xiàn)象。二是在廉潔上能夠做到廉潔自律，但廉潔知識(shí)積累不夠，對(duì)身邊人影響不夠大，教育親戚、朋友的廉潔理論知識(shí)還不夠。

在創(chuàng)一流上我隊(duì)能夠堅(jiān)持按照基層建設(shè)要求，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)放在首位，但和兄弟單位比還差的很遠(yuǎn)，特別是和行業(yè)一強(qiáng)、金牌隊(duì)和銀牌隊(duì)比還有一定的差距，我們會(huì)采取努力提高軟硬件建設(shè)，早日向兄弟單位看齊。

今后我們熱力二隊(duì)黨支部一定緊密的圍繞在勝中熱力大隊(duì)黨委的周圍，堅(jiān)決的執(zhí)行好大隊(duì)黨委的各項(xiàng)規(guī)定，充分發(fā)揮熱力二隊(duì)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，積極投身中心生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)，以“守紀(jì)律、勇?lián)?dāng)、做表率、創(chuàng)一流”專題民主生活會(huì)為契機(jī)全面做好各項(xiàng)工作，為居民和服務(wù)單位提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。

第五篇：學(xué)校校長(zhǎng)“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議講話稿

學(xué)校校長(zhǎng)“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議講話稿

同志們：

今天會(huì)議主要內(nèi)容是對(duì)全校“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。剛才，徐紀(jì)平同志已經(jīng)就學(xué)校開展主題活動(dòng)進(jìn)行了周密部署。我們學(xué)校的主題活動(dòng)安排：既符合上級(jí)精神要求和學(xué)校實(shí)際，也符合師生家長(zhǎng)以及社會(huì)對(duì)學(xué)校的期盼和需求；既有系統(tǒng)性的總體安排，又有針對(duì)性的分項(xiàng)活動(dòng)設(shè)計(jì)；既面向黨組織提出了組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)和可行辦法，又面向黨員教師干部提出了思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)的具體目標(biāo)和有效舉措；既有正面培樹的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，又有負(fù)面問題整治的實(shí)際舉措，既全面，又有針對(duì)性，符合學(xué)校實(shí)際。

下面，我按照市教育局黨委要求，就全校開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)講四個(gè)方面的問題。

一、為什么要開展這次主題活動(dòng)

第一，開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的必然要求。

黨的十八大以來，中央多次強(qiáng)調(diào)“黨要管黨”“從嚴(yán)治黨”，把全面從嚴(yán)治黨納入“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，著力加強(qiáng)黨的建設(shè)特別是黨的基層組織建設(shè)，組織開展黨的群眾路線教育、三嚴(yán)三實(shí)專題教育、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，出臺(tái)了一系列黨規(guī)黨紀(jì)，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。去年，中組部與教育部黨組制定出臺(tái)了《加強(qiáng)中小學(xué)校黨的建設(shè)的意見》，提出了中小學(xué)校黨建設(shè)新目標(biāo)、新要求、新舉措。我們學(xué)校要落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，當(dāng)務(wù)之急就是要抓牢黨員干部的思想政治建設(shè)、抓嚴(yán)教師職工的職業(yè)道德建設(shè)、抓實(shí)教育隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)、抓好教育質(zhì)量效率的提升。今天部署開展學(xué)校“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，就是我們學(xué)校落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要載體和具體行動(dòng)，是推動(dòng)全校教育質(zhì)量、作風(fēng)雙提升的現(xiàn)實(shí)需要，有利于推進(jìn)學(xué)校黨的建設(shè)工作全面進(jìn)步、全面過硬。

第二，開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，是推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的具體行動(dòng)。

今年中央出臺(tái)了《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的意見》。4月16日，中央又召開了推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作座談會(huì)，總書記作出重要指示：要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，抓實(shí)基層支部；保證領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、發(fā)揮表率作用，保證廣大黨員以身作則、發(fā)揮先鋒模范作用。市委決定在全市開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，是立足新泰實(shí)際，在認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化的具體抓手。我們要用好這個(gè)抓手，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持邊查邊改、立行立改，引導(dǎo)學(xué)校廣大黨員干部弘揚(yáng)“泰山石敢當(dāng)”精神，引導(dǎo)廣大教師當(dāng)“四有好老師”、做學(xué)生的“四個(gè)引路人”。

第三，開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，是推進(jìn)教育改革發(fā)展的迫切需要。

今年學(xué)校工作會(huì)上，我們已經(jīng)確定好了學(xué)校教育工作的總體思路。一分部署，九分落實(shí)。而落實(shí)的關(guān)鍵就是靠人，靠一支敢于擔(dān)當(dāng)勇于拼搏、善于創(chuàng)新高效高能、敢打硬仗善打勝仗的干部隊(duì)伍，靠一支師德好、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)的教師隊(duì)伍。組織開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，給我校提供了加強(qiáng)黨員干部和教師隊(duì)伍建設(shè)的有利契機(jī)，我們要引導(dǎo)全體黨員干部和教師強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心、提振敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍瘛㈠懺鞝?zhēng)創(chuàng)一流的真本領(lǐng)、倡樹甘于奉獻(xiàn)的高境界，匯聚起干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大正能量，為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量作風(fēng)雙提升，辦好人民滿意的學(xué)校。

二、主題活動(dòng)要解決的主要問題

這次活動(dòng)聚焦效率、擔(dān)當(dāng)、表率，著力解決黨員干部教師隊(duì)伍作風(fēng)方面存在的突出問題。

值得肯定的是，近年來學(xué)校黨風(fēng)校風(fēng)有了很大提升，教學(xué)質(zhì)量和滿意度同步上升，在全市事業(yè)單位績(jī)效考核中，連續(xù)三年獲得A級(jí)稱號(hào)；截止目前，在學(xué)校招生中，已有1400余人報(bào)名繳費(fèi)，仍有大批學(xué)生陸續(xù)報(bào)名繳費(fèi)，充分說明了學(xué)校管理、教學(xué)質(zhì)量有了長(zhǎng)足的發(fā)展，獲得群眾的認(rèn)可。但是，隨著學(xué)校發(fā)展，一些新問題也不斷出現(xiàn)，特別是個(gè)別干部、個(gè)別黨員、個(gè)別教師與“好干部”五條標(biāo)準(zhǔn)、“四有好老師”標(biāo)準(zhǔn)要求還存在一定差距。

剛才，徐書記已經(jīng)明確了這次活動(dòng)的主要目標(biāo)任務(wù)就是要做到“五對(duì)標(biāo)、五解決”，逐一列舉、剖析了“能力境界不夠高、擔(dān)當(dāng)實(shí)干不夠好、工作效率不夠高、紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)不夠強(qiáng)、體制機(jī)制建設(shè)不夠深化”等方面的問題。概括地來說，我們學(xué)校亟須解決的重點(diǎn)問題：一是個(gè)別干部思想作風(fēng)紀(jì)律不過硬的問題；二是少數(shù)教師職業(yè)道德不過硬的問題；三是教學(xué)質(zhì)量提升不夠快的問題。

要解決好這些問題，我們有必要認(rèn)真分析一下問題根源，主要是：一是覺悟不高，定力不強(qiáng)。有的黨員干部站位不高，缺乏定力，黨性意識(shí)不強(qiáng)，思想境界低，工作標(biāo)準(zhǔn)低，奉獻(xiàn)精神差；有的貪圖個(gè)人名利，忘記了育人初心，沒有了職業(yè)操守。二是業(yè)務(wù)不熟，本領(lǐng)不精。有的干部教師不學(xué)習(xí)，一張文憑吃一輩子；有的在困難和問題面前，畏難發(fā)愁、手足無措，打不開工作的局面。三是問責(zé)不力，執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)。在紀(jì)律規(guī)矩的執(zhí)行力度方面，我們抓得還不夠嚴(yán)，對(duì)個(gè)別平庸無為、不守規(guī)矩甚至損害學(xué)校形象的人和事缺乏嚴(yán)肅追責(zé)。

對(duì)這些問題，我們要下決心進(jìn)行一次標(biāo)本兼治的清理整頓。解決不好這些問題，就不可能真正提升學(xué)校滿意度，辦好人民滿意學(xué)校就是一句空話，就是學(xué)校的失職。只有解決好以上這些問題，才能更好地激發(fā)我校黨員、干部、教師的工作熱情和活力，才能切實(shí)辦好人民滿意的學(xué)校。

三、要深刻領(lǐng)會(huì)“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”的內(nèi)涵

要抓好“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，我們必須發(fā)揚(yáng)過去的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展，力爭(zhēng)走在前列，作出表率。要著眼學(xué)校的當(dāng)前重點(diǎn)工作和個(gè)人本職工作。

一要把“重效率”與“提質(zhì)量”相結(jié)合，學(xué)校安排的工作，要抓緊落實(shí)，一天能干完的工作絕不拖到第二天、第三天，要善于思考，精于謀劃，保質(zhì)保量的完成任務(wù)，學(xué)校辦公室徐曉主任帶領(lǐng)辦公室所有人員，工作中始終懷著“一事不完、寢食難安”的緊迫感、“貽誤工作、就是失職”的責(zé)任感、“如履薄冰、如臨深淵”的壓力感，盡心盡力，盡職盡責(zé)，如在xx市創(chuàng)客嘉年華活動(dòng)和去年假期專業(yè)部主任競(jìng)聘答辯中，不論是活動(dòng)方案、還是過程組織，不等不靠，按期完成，百密無一疏，表現(xiàn)出了良好的敬業(yè)精神。

二要把“勇?lián)?dāng)”與“盡職責(zé)”相結(jié)合，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，在前段時(shí)間xx市中小學(xué)運(yùn)動(dòng)會(huì)中，張朋、馬玉紅犧牲大量個(gè)人時(shí)間，精心指導(dǎo)，刻苦訓(xùn)練，我校以超出第二名40余分的總成績(jī)獲得職教組第一名這是前所未有的；在最近新泰市校園藝術(shù)節(jié)活動(dòng)中，學(xué)前教育專業(yè)的王瑜、王盼、趙建豪、季琳等幾位年輕教師主動(dòng)承擔(dān)起合唱和舞蹈訓(xùn)練任務(wù)，從早到晚，犧牲了大量的休息時(shí)間，目前，合唱榮獲一等獎(jiǎng)，舞蹈即將參賽，這些同志的表現(xiàn)就是擔(dān)當(dāng)，就是盡職，表現(xiàn)出了良好的職業(yè)素養(yǎng)，值得我們大家學(xué)習(xí)。

三要把“作表率”與“強(qiáng)作風(fēng)”相結(jié)合，要敢干，能干，干好，這就是表率。干部、黨員要先干一步，率先垂范，校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干給中層看，中層干部干給教師看。要增強(qiáng)“本領(lǐng)恐慌”意識(shí)，堅(jiān)持“干一行、愛一行、專一行”“缺什么、補(bǔ)什么”，經(jīng)常給自己“充充電”“補(bǔ)補(bǔ)腦”，適應(yīng)新形勢(shì)，跟上新要求，努力使自己成為本單位、本崗位、本學(xué)科的行家里手和業(yè)務(wù)骨干。

四要把“常規(guī)工作”與“重點(diǎn)工作”相結(jié)合，當(dāng)前學(xué)校重點(diǎn)工作就是招生宣傳，在不耽誤常規(guī)工作的同時(shí)，在今年招生過程中，涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀典型，如莊慧（莊慧本身還有孕在身）、喬富良、仲杰、王曉云、劉福軍等同志盯得緊，靠的上，工作非常細(xì)致，宣傳到位，大幅超額完成報(bào)名繳費(fèi)的任務(wù)，這就是識(shí)大體、顧大局，是工作的表率。

四、如何確保活動(dòng)務(wù)實(shí)有效

第一，要切實(shí)提高重視程度。既要在思想上認(rèn)識(shí)到位，又要在行動(dòng)上落實(shí)到位。要實(shí)行臺(tái)賬管理，分解落實(shí)到責(zé)任科室和責(zé)任人，掛賬消號(hào)，確保各級(jí)重視、人人重視、責(zé)任落實(shí)。

第二，要加快速度先行推進(jìn)。要精準(zhǔn)把握、深刻領(lǐng)會(huì)這次主題活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)、行動(dòng)載體、實(shí)施要求，堅(jiān)持快人一步，及時(shí)推進(jìn)動(dòng)作落實(shí)，及時(shí)研究整改問題，要以主題活動(dòng)的高效推進(jìn)帶動(dòng)工作效能的明顯提升。

第三，要加大貫徹落實(shí)力度。活動(dòng)推進(jìn)過程中，要狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、關(guān)鍵動(dòng)作、關(guān)鍵責(zé)任，強(qiáng)化過程調(diào)度、督查指導(dǎo)、考核獎(jiǎng)懲，真查實(shí)究，確保活動(dòng)各項(xiàng)部署要求落到實(shí)處。

第四，要著眼提高群眾滿意度。要以學(xué)校工作的新面貌、新成果檢驗(yàn)主題活動(dòng)開展的成效，以人民群眾的滿意度檢驗(yàn)學(xué)校工作的成效。要通過主題活動(dòng)，著力解決制約學(xué)校發(fā)展的問題。要立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，建立完善提升學(xué)校效能的工作機(jī)制、學(xué)校重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制，建立起有利于調(diào)動(dòng)工作積極性、推動(dòng)工作開展、提高工作水平的長(zhǎng)效機(jī)制，優(yōu)化學(xué)校發(fā)展環(huán)境，切實(shí)辦好人民滿意的學(xué)校。

同志們，“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)動(dòng)員令已經(jīng)發(fā)出。學(xué)校廣大黨員干部教師，要迅速行動(dòng)起來，以這次主題活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，提升效率、勇于擔(dān)當(dāng)、爭(zhēng)作表率，為辦好人民滿意的職業(yè)教育、建設(shè)“五個(gè)新新泰”作出新的更大貢獻(xiàn)！

謝謝大家！