第一篇：背篼精神心得

學習“背篼干部”精神心得體會

――林業局執法大隊 任阿祥

2012年5月7日，在林業局會議室學習了“背篼干部”精神，通過學習一個個鮮活的人物事跡，一件件為民辦實事的質樸故事，用平實無華的語言娓娓道來，強烈震撼了聽眾的心，引起了廣大聽眾的思想共鳴。

隨著改革開放的步伐不斷加大，西部大開發的號角勁吹，國家在扶農惠農方面的政策不斷完善、力度不斷加大，尤其是國發二號文件的出臺，又給各級人民流入了一針強劑，廣大人民群眾享受到了國家富強的實惠，物質生活得到了極大提高，在這種情況下，我們該用一種什么樣的思想態度和實際行動去為民做好事辦實事？“背篼干部”無疑給了我們一個警示：我們一定要用實際行動來樹立和鞏固全心全意為人民服務的宗旨，使自己的人生價值在為群眾服務實現質的跨越、生命的意義在為群眾服務中提煉升華，我們黨才能永葆青春，才能得到廣大人民群眾的真心支持和擁護。

作為一名基層林業工作者，除了認認真真貫徹落實好黨和國家的各項支農惠民政策、踏踏實實謀發展外，就得全心全意為廣大人民群眾謀福祉，將好事做好、實事辦實，切實解決廣大人民群眾的困難，讓他們牢固樹立主人翁意識積極主動去發展林業事業，以推動社會和諧進步創造良好的生態環境。

堅定開拓創新、克難制勝、奮發有為的思想。“背篼干部”精神，是踐行“三個代表”和全心全意為人民服務宗旨意識的具體表現方式，是心系群眾的高尚行為，是無私奉獻的精神，飽含著普世的價值追求、普遍的人生思考，蘊含了植根于人性深處的張力，必然引起廣泛的共識。因此，我們要牢固樹立開拓創新的意識，堅定克難制勝、奮發有為的思想，常懷一顆感恩的心，切切謀事、實實做事，為林業事業做好自己的本職工作。

2012年5月10日

第二篇：背篼干部心得

學習“背篼干部”心得體會

長順縣敦操鄉全體干部十幾年如一日,小小背篼服務了民生,背近了民心,這些干部被群眾親切地稱為“背篼干部”。“背篼干部”背上背著的是責任,心里裝著的是群眾,他們用自己的實際行動忠實踐行了全心全意為人民服務的宗旨,生動詮釋了新時代的公仆精神，是我們學習的榜樣。

一、學習他們真心實意服務群眾的高尚品德。把人民群眾的利益看得高于一切、重于一切，干部把村民的點滴小事認真記在民情日記上,想盡辦法幫助村民解決困難和問題。并將自己聯系方式留在便民服務牌上,以便群眾隨時召喚,真正把服務送到群眾家門口。“背篼干部”深入到基層一線去,深入到村民家中去,融洽了干群關系,與群眾建立了魚水深情。

二、學習他們具體實在服務群眾的優良作風。敦操鄉“背篼干部”把62個村民組劃分為34個服務點，全鄉34名鄉村干部每人負責一個點，并將定點服務人員的姓名、職務、聯系電話及監督電話制成公示牌，釘掛在村口顯眼位置，大到為村民代辦低保、養老保險等事宜，小至捎帶所需生活物資等，只要村民一個電話，就服務到家。為幫村民節省每一分錢，每次采購都貨比三家，反復詢問價格。弘揚“背篼干部”精神，就是要像敦操鄉“背篼干部”那樣，深刻認識群眾利益無小事，方便群眾，注重實效，從細節抓起，從點點滴滴做起，在一件件具體實在的事情中服務群眾。

三、學習他們圍繞發展服務群眾的發展意識。敦操鄉干部充分利用為村民提供日常服務的時機，就發展產業、促進農民增收致富、實行國家計劃生育等幫助群眾轉變觀念，學習技能，開展深入細致的思想工作。他們帶頭示范種植高粱，幫農民算收入賬，提供致富信息，積極引導群眾調整產業結構，努力發展生產。農戶種植高粱從前兩年的不足100畝發展至現在的2000余畝；養殖綠殼蛋雞數超過10000羽。弘揚“背篼干部”精神，就要像敦操鄉“背篼干部”那樣，緊緊抓住發展這個關系群眾利益最突出的問題，善于抓住重點做群眾工作，真正了解民之所思、做好民之所盼、贏得民之所信，團結和帶領廣大群眾共同推動發展。

四、學習他們堅持不懈服務群眾的奉獻精神。從上世紀90年代起，敦操鄉干部就開始幫助群眾捎帶生活用品，最初只是一兩包煙，后來是鹽、醬油等，到現在是各種生活用品，甚至于水泥、瓦片等。盡管平均每周要步行上百里山路，一些路險坡陡地段要攀著巖石、拉著藤蔓才能通過，他們始終無怨悔、堅持不懈。弘揚“背篼干部”精神，就要像敦操鄉“背篼干部”那樣，把本職崗位作為實現自己人生價值的舞臺，愛崗敬業，踏實工作，無私奉獻，在平凡的崗位上創造不平凡的業績。

“背篼干部”再次告訴我們,共產黨一心為民,肩負沉甸甸的大責任,心裝為民謀福的大情懷。

第三篇：學習“背篼干部”精神心得體會

學習“背篼干部”精神心得體會

“人的生命是有限的，可是，為人民服務是無限的，我要把有限的生命，投入到無限的“為人民服務”之中去。”五十年前的雷鋒在日記中這樣寫道。今天敦操鄉的干部正用行動全心全意地詮釋著這句話。該鄉全體干部從小事著眼，從實處著手，堅持走村入戶，背著背篼免費為群眾捎帶生活物資，帶去國家惠民政策和致富信息，幫助群眾發展生產改善生活，把黨和政府的關懷送到人民群眾之中，與當地群眾建立了深厚感情，群眾親切稱他們為“背篼干部”，把他們當成親人，事跡感人至深，當地群眾交口稱贊。他們的行動生動詮釋了黨組織和黨員怎樣密切聯系群眾，得到群眾的真心擁戴。

為民服務是一個一直以來都在提倡的話題，他是一個永遠不會過時的激勵機制，是我們的黨激勵廣大黨員同志們更好的履行職責的一項舉措，為民服務是敢創一流的勇氣，是永不懈怠的精神，也是共產黨人勇往直前優良傳統的具體表現。通過這次學習，我深刻體會到：

一是實事求是，與時俱進，把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法的束縛中解放出來，堅持用發展的要求審視自己，努力克服安于現狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思相觀念，以改革的精神提高和完善自己，始終保持強列的

進取心，始終走在時代的前列。

二是要有良好的精神狀態。新的形勢、新的任務，要求我們要時時保持良好的精神狀態，把克服困難的思想準備作得充分一點，把應對的措施考慮得周全一點，才能更好地把握全局，贏得主動。要不滿足現狀，項項工作爭創一流，以成績榮譽為前進的動力，比志氣、比干勁、比貢獻，賽實績、賽效益、賽水平，要精業、勤業、敬業，論無私奉獻、論任勞任怨、論建功立業。要有解放思想、開拓進取的創新精神；要有攻堅克難、決戰決勝的拼搏精神；要有愛崗敬業、善謀實干的務實精神；要有勇桃重擔、爭作貢獻的奉獻精神；要有永不滿足、勇攀高峰的進取精神。要錘煉敢于爭先的銳氣；要凝聚合舟共濟的人氣；要發揚一拼到底的豪氣；要鼓足自加壓力的勇氣。

三是要有開拓創新的膽略。要不斷研究新情況，制定新對策，解決新矛盾，實現新突破。要帶領全鎮干部職工把注意力集中到加快發展、領先發展上來，要把大家的積極性和創造力引導到全面完成和超額完成目標任務上來。要圍繞項目抓發展，加快發展，優先發展，快人一拍，先趕一步，立足新起點，瞄準新目標，致力新提高，實現新突破。

四是要有艱苦奮斗的作風。我們要牢記毛澤東同志“兩個務必”的告誡，樹立長期艱苦奮斗的思想，堅持艱苦樸素、勤儉辦事、自覺抵制享樂主義、拜金主義、極端個人主義的侵蝕，始終與人民同甘共苦。要大力發揚腳踏實地、埋頭苦

干的實干精神，敢于打勝硬仗，勇于面對困難，善于解決矛盾，要把心思和精力放到說實話、想實招、鼓實勁、辦實事、求實效上來。

通過學習“背篼干部”精神，要教育引導全鎮黨員干部把本職崗位作為實現自己人生價值的舞臺，愛崗敬業，踏實工作，無私奉獻，在平凡的崗位上創造不平凡的業績；要教育引導全鎮廣大黨員干部牢固樹立宗旨意識，強化群眾觀點，不斷提高黨性修養，切實增強聯系群眾、服務群眾的自覺性和主動性；要引導全鎮廣大黨員干部對照敦操鄉“背篼干部”找標桿、明方向、定目標，把學習成果轉化為貫徹落實國發2號文件，推動科學發展、促進社會和諧的精神動力和具體行動，履職盡責創先進、立足崗位爭優秀，干事創業、創先爭優、增比進位；要教育引導全鎮黨員干部切實轉變作風，服務基層、服務群眾，幫助解決實際問題，把黨和政府的關心溫暖送到群眾中，密切黨同人民群眾的血肉聯系，不斷增強基層黨組織發展功能和廣大黨員的發展能力，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧作用。

第四篇：學習背篼干部精神心得體會

學習“背篼干部”精神心得體會

五十年前雷鋒在日記中寫道“人的生命是有限的，可是，為人民服務是無限的，我要把有限的生命，投入到無限的“為人民服務”之中去。”。今天敦操鄉的干部正用行動全心全意地詮釋著這句話。“背篼干部”是當代共產黨員的優秀典型，是群眾公認的好干部。他們背著的是民生，裝著的是民心，連著的是民情，給群眾背去了溫暖，背去了希望，背得了信任。通過學習，我深刻體會到：

一是要始終牢記全心全意為人民服務的宗旨

堅持全心全意為人民服務，要做到吃苦在前，克己奉公、無私奉獻。堅持全心全意為人民服務，就是要堅持反對假公濟私，損公肥私，以權謀私等各種不正之風和違法亂紀行為和現象，與腐敗分子作堅決的斗爭。無論手中的權利大小，都是人民賦予的，而不是個人的資本，它只能用于為人民服務，而不是個人謀私的工具，要自覺接受群眾的監督，為人民掌好權、用好權，更好地為人民服務。堅持全心全意為人民服務，就是要立足于本職工作，以求實的態度，從實際需要和現實出發，發揚黨的優良傳統和作風，扎扎實實地為人民辦實事，謀利益。

二是要實事求是，與時俱進，把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法的束縛中解放出來，堅持用發展的要求審視自己，努力克服安于現狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思相觀念，以改革的精神提高和完善自己，始終保持強列的進取心，始終走在時代的前列。

三是要有良好的精神狀態。新的形勢、新的任務，要求我們要時時保持良好的精神狀態，把克服困難的思想準備作得充分一點，把應對的措施考慮得周全一點，才能更好地把握全局，贏得主動。要不滿足現狀，項項工作爭創一流，以成績榮譽為前進的動力，比志氣、比干勁、比貢獻，賽實績、賽效益、賽水平，要精業、勤業、敬業，論無私奉獻、論任勞任怨、論建功立業。要有解放思想、開拓進取的創新精神；要有攻堅克難、決戰決勝的拼搏精神；要有愛崗敬業、善謀實干的務實精神；要有勇桃重擔、爭作貢獻的奉獻精神；要有永不滿足、勇攀高峰的進取精神。要錘煉敢于爭先的銳氣；要凝聚合舟共濟的人氣；要發揚一拼到底的豪氣；要鼓足自加壓力的勇氣。

四是要有開拓創新的膽略。要不斷研究新情況，制定新對策，解決新矛盾，實現新突破。要把注意力集中到加快發展、領先發展上來，要把大家的積極性和創造力引導到全面完成和超額完成目標任務上來。要圍繞項目抓發展，加快發展，優先發展，快人一拍，先趕一步，立足新起點，瞄準新目標，致力新提高，實現新突破。

五是要有艱苦奮斗的作風。我們要樹立長期艱苦奮斗的思想，堅持艱苦樸素、勤儉辦事、自覺抵制享樂主義、拜金主義、極端個人主義的侵蝕，始終與人民同甘共苦。要大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的實干精神，敢于打勝硬仗，勇于面對困難，善于解決矛盾，要把心思和精力放到說實話、想實招、鼓實勁、辦實事、求實效上來。

結合我們城管工作，我們首先要要牢固樹立宗旨意識，強化群眾觀點，不斷提高自身修養，切實增強聯系群眾、服務群眾的自覺性和主動性；要對照敦操鄉“背篼干部”找標桿、明方向、定目標，把學習成果轉化為改善工作方法，促進文明執法的具體行動。立志改變我們在群總心中“面目猙獰、態度蠻橫、粗暴執法的負面印象。

第五篇：背篼干部 背篼精神（共）

踏著彎彎拐拐的山路，走進密密叢生的小樹林。每周四貴州省長順縣敦操鄉都會出現這樣的風景，說是風景并不為過。

翻閱資料，風景（Landscape）一詞，包括自然景觀和人文景觀。是由光對物的反映所顯露出來的一種景象。猶言風光或景物、景色等，涵意至為廣泛。

然而，在一個小山村，很多村都不通公路，經常會看到這樣的背影出現，于是當地的人們就稱為“背篼干部”。

這種景象，在當地來說，是多么普遍，可在大家眼里，著實就是一道暖人心窩的風景。

長順縣的敦操鄉，地處長順縣南端，是貴州省100個極貧鄉鎮之一，這里土地貧瘠，石漠化嚴重，人均耕地0.9畝，2011年農民人均純收入只有2972元人民幣。全鄉62個村民組，分散在麻山腹地中。

“要致富，先修路”，沒有公路，自然富裕無從談起，要說公路，自古以來在貴州的大山腹地，都是一個敏感的詞語。因為過去很多地方都如敦操鄉一樣，十里不同天，一天不同地，也是常見的事情。

可事實上，隨著貴州建設帷幕的拉開，這樣嚴重的地方確實也在逐漸減少，有的地方還建設成為名聲大振的腹地“海濱”。因此，一個地方的發展，確實需要更多的建設。

然而，17個村民組還未通公路，最遠的村民組距鄉政府所在地需要走8小時以上的山路，最近的也需2小時。這樣的嚴重地形，確實讓當地的村民著實辛苦了。

但是，這里辛苦了祖祖輩輩的村民們，是否沒有預料到，在2012的這個春天，這里會在貴州乃至全國名聲大振。原因很簡單，因為這些“背篼干部”受到了大家的響應。付出的和回報慢慢相等了。

過去，村民們自食其力，逐漸敦操鄉干部開始關懷，如今社會大范圍的關注，從一小小的生活源頭出發，慢慢發展成一團燃燒的火焰。

可以看出，這種傳遞的責任，慢慢發展成了一種社會關注的焦點，這種轉變，越來越成為了一種社會的風景線。