第一篇:公司職工聯誼會上發言稿
公司職工聯誼會上發言稿
尊敬的各位領導、各位同事們: 大家好!
今天,我們深圳易思博軟件技術有限公司南京分公司的應屆畢業生秋季聯誼會在xx酒店舉行,首先,請允許我代表csp定制部,向各位同事的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!向來參加我們聯誼會的各位領導表示深深的敬意!
雖說走出校園滿懷激情和信心奔向社會,人生軌跡各不相同。而如今,我們不約而同的相聚在易思博這個大家庭里。并且也融入到了這個美滿的大家庭里。在工作中我們在一起互幫互學,研究探討,交流思想,共同提高;我們朝夕相伴,情同手足。
我相信在坐的各位從踏出校門的第一步都曾經歷了人生的喜怒哀樂;體會了生存的艱辛與磨難;嘗遍了生活的酸甜苦辣;有過向命運挑戰的體驗......風雨人生路上,既有成功的喜悅,亦有失敗的苦澀。我們仍在苦苦奮爭......同志們,無論生活怎樣具有戲劇性,但目前有一點是不變的,因為我們是同事。機遇和緣分可以把我們生存的空間和職業改變,但同事間這種天然的緣分,是生活永遠也不可重新選擇和改變的。讓我們相互關心,相互支持,相互幫助,在濃濃的同事情誼中,去尋找和發現自我的位置,去實現自己人生的價值。
時間一晃而過,轉眼間我到公司馬上就滿一年了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在這段時間里,在領導和同事們的悉心關懷指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,我相信:只要你用心學習,沒有什么不可能的。現在的我雖然還處于學習階段,我相信今后還將更加輝煌。
易思博.員工手冊中寫到愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這段時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一直以來保持一個觀念早到不遲到。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
作為一個新員工,在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成為公司一名優秀的職業化員工,隨著對公司和工作的進一步熟悉,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。豐富的專業技能,在今后工作中,把自己的工作創造性做好做扎實,盡心盡力發展貢獻自己的力量。
我們要把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;
歲月易老,友誼永存。同事們,今天的相聚是為了讓我們珍視過去,擁有未來。讓我們為擁有一個共同的經歷而刻骨銘心,愿這短暫的瞬間彌留在你我的心里;愿大家通過今天的相聚,相互溝通,加深了解,互助互愛;愿同事之間的友情更加深厚,萬古長青。同志們,讓我們在今后的歲月里,共同期盼著在易思博這個大家庭里我們有個很好的發展。
相信我們在平凡的崗位上做出了令人贊嘆的業績,為公司的建設和發展默默無聞、無私奉獻。
最后,祝我們的聯誼會圓滿成功!
謝謝大家!
第二篇:公司職工聯誼會上發言稿
公司職工聯誼會上發言稿
在生活中,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿可以提高發言人的自信心,有助發言人更好地展現自己。相信很多朋友都對寫發言稿感到非常苦惱吧,以下是小編整理的公司職工聯誼會上發言稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
尊敬的各位領導、各位同事們:
大家好!
今天,我們深圳易思博軟件技術有限公司南京分公司的應屆畢業生秋季聯誼會在xx酒店舉行,首先,請允許我代表csp定制部,向各位同事的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!向來參加我們聯誼會的各位領導表示深深的敬意!
雖說走出校園滿懷激情和信心奔向社會,人生軌跡各不相同。而如今,我們不約而同的相聚在易思博這個大家庭里。并且也融入到了這個美滿的大家庭里。在工作中我們在一起互幫互學,研究探討,交流思想,共同提高;我們朝夕相伴,情同手足。
我相信在坐的各位從踏出校門的第一步都曾經歷了人生的喜怒哀樂;體會了生存的艱辛與磨難;嘗遍了生活的酸甜苦辣;有過向命運挑戰的體驗......風雨人生路上,既有成功的喜悅,亦有失敗的苦澀。我們仍在苦苦奮爭的同事們,無論生活怎樣具有戲劇性,但目前有一點是不變的,因為我們是同事。機遇和緣分可以把我們生存的空間和職業改變,但同事間這種天然的緣分,是生活永遠也不可重新選擇和改變的。讓我們相互關心,相互支持,相互幫助,在濃濃的同事情誼中,去尋找和發現自我的位置,去實現自己人生的價值。
時間一晃而過,轉眼間我到公司馬上就滿一年了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的`關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在這段時間里,在領導和同事們的悉心關懷指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,我相信:只要你用心學習,沒有什么不可能的。現在的我雖然還處于學習階段,我相信今后還將更加輝煌。
易思博.員工手冊中寫到愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這段時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一直以來保持一個觀念早到不遲到。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
作為一個新員工,在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成為公司一名優秀的職業化員工,隨著對公司和工作的進一步熟悉,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。豐富的專業技能,在今后工作中,把自己的工作創造性做好做扎實,盡心盡力發展貢獻自己的力量。
我們要把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;歲月易老,友誼永存。同事們,今天的相聚是為了讓我們珍視過去,擁有未來。讓我們為擁有一個共同的經歷而刻骨銘心,愿這短暫的瞬間彌留在你我的心里;愿大家通過今天的相聚,相互溝通,加深了解,互助互愛;愿同事之間的友情更加深厚,萬古長青。同志們,讓我們在今后的歲月里,共同期盼著在易思博這個大家庭里我們有個很好的發展。
相信我們在平凡的崗位上做出了令人贊嘆的業績,為公司的建設和發展默默無聞、無私奉獻。
最后,祝我們的聯誼會圓滿成功!
謝謝大家!
第三篇:公司職工大會發言稿與公司職工聯誼會上發言稿
公司職工大會發言稿
人們常說工作中要有“團隊精神”,究竟什么是團隊精神,我也說不了個“所以然”,就拿我在水廠的所見所聞和大家說說吧。
冬天的傍晚來得早,下午還不到六點,如果是陰天,就很快夜幕降臨了。快下班時,我來到了鳳源純凈水廠,兩位員工正在車間里忙碌著什么。過去一看,原來他們正在往桶子里灌水。送水工小張站在一邊,手里拿著一個木槌,看著凈水工把一個桶子的水一灌滿,他就把桶蓋子安上、貼上標簽,又及時地拿手里帶的木槌砸幾下,配合默契。
這是凈水工灌水的一個場景,據說一天至少要灌兩次水,平均每天要灌一百多桶,星期一用水更多些,總是要在前一天的下午比平時多灌一些。水只要那邊一開,就要一桶接一桶地灌到頭。這樣一來,凈水工的工作量就可想而知了——常常是令人腰酸背痛!只有在周末時外面要水的較少,送水工就可以多給凈水工幫點忙了。凈水工時常要穿著白大褂和雨鞋在凈水車間里干活。灌水之前要清洗桶子和蓋子(蓋子是一次性的,用之前還要泡、要消毒,過一定的時間再洗干凈)。水灌上以后,要把每一桶蓋上蓋子,怕蓋得不緊,就用木槌砸幾下——這就是開頭所見到的一幕。接下來就要把標簽一個個地貼到蓋子上,表明是哪一天產的水。之后就用專用的電吹風一桶接一桶的封口。封口以后常常還要包塑料薄膜,這是產水的最后一道工序,但凈水工絲毫都不馬虎,一樣仔細認真。生產一桶水,一道道的工序,嚴謹而有序,一點也不能錯亂。在灌水中,水量較大,也流得較急,噴出的水時常會濺濕衣服,凈水工對此早已習已為常了,天熱時無所謂,天冷時就難過了!在灌完水后,常常要喊值班室里的人到那邊把水關了,要不就不僅浪費不少水,而且還讓車間里的水一時難以拖干凈。如果值班室沒人,凈水工就常常跑過來關水。在凈水車間的工作中,地一濺濕就要拖干凈,一有要水電話就得接上,把地址及時記上。這一陣子就像打仗一樣緊張。在產水的同時,凈水工還注意有計劃地按規定滅菌。鳳源純凈水的干凈、甜美,里面包含著多少凈水工的酸甜苦辣啊!
因此凈水工不只是接個要水電話、分配送水工作、填個生產資料等。打到水廠的電話,要及時記下來,時刻不能離人,用戶的需要就是我們的責任啊!在值班室里,凈水工連上個廁所都有點困難,常常是等送水的人回來了或有隊上的人在時,才能出去一下。
這就是鳳源純凈水廠的團結協作精神,也是我所體驗到的團隊精神啊!
公司職工聯誼會上發言稿
目錄
職業改變,但同事間這種天然的緣分,是生活永遠也不可重新選擇和改變的。讓我們相互關心,相互支持,相互幫助,在濃濃的同事情誼中,去尋找和發現自我的位置,去實現自己人生的價值。
時間一晃而過,轉眼間我到公司馬上就滿一年了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在這段時間里,在領導和同事們的悉心關懷指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,我相信:只要你用心學習,沒有什么不可能的。現在的我雖然還處于學習階段,我相信今后還將更加輝煌。
易思博.員工手冊中寫到愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這段時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一直以來保持一個觀念早到不遲到。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
作為一個新員工,在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成為公司一名優秀的職業化員工,隨著對公司和工作的進一步熟悉,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日
新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。豐富的專業技能,在今后工作中,把自己的工作創造性做好做扎實,盡心盡力發展貢獻自己的力量。
我們要把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;歲月易老,友誼永存。同事們,今天的相聚是為了讓我們珍視過去,擁有未來。讓我們為擁有一個共同的經歷而刻骨銘心,愿這短暫的瞬間彌留在你我的心里;愿大家通過今天的相聚,相互溝通,加深了解,互助互愛;愿同事之間的友情更加深厚,萬古長青。同志們,讓我們在今后的歲月里,共同期盼著在易思博這個大家庭里我們有個很好的發展。
相信我們在平凡的崗位上做出了令人贊嘆的業績,為公司的建設和發展默默無聞、無私奉獻。
最后,祝我們的聯誼會圓滿成功!謝謝大家!步步入了健康快速發展的軌道,企業規模擴大,實力增強,員工收入增加地位提高,我為自己能成為偉星的一員,感到非常的自豪。同時我開始認真思考,我們公司之所以能取得這么好的成績,我覺得應該歸功于以下幾點:
1、公司產品質量一流,口碑好;
2、各位領導的正確指導;
3、公司員工的共同努力、團結。但我們不能一直沉浸在過去的輝煌中,對于公司的未來,我們應該有著更好的期許和展望。通過這次會議傳達的主題,我認為公司今后可以著重注意一下幾點:
1、公司應注重員工素質的培養,不能忽視員工的力量。公司的每一位員工都代表著我們廠,員工的一舉一動都是在展示著公司的風貌,所以我認為應定期召開員工培訓等會議,將公司的各項產品的具體要求傳達到員工身上。讓員工對自己的廠了解深刻,在外人面前都能有足夠的能力把自己的廠介紹別人,與此同時,也等于把自己的產品推銷給了別人。
2、公司應團結互助。團結就是力量!就像大家平時在同一條拉上工作,這就是一個很好的例子,就把這句話很好的體現出來了。在拉上,單靠一個人的努力是不夠的,只有依靠大家的共同努力,才能以最快的速度,以最好的質量,制作出最好的產品。所以我認為公司應增強員工的集體意識,加大對員工集體意識的教育,讓員工做的開心的同時,產品的質量速度也就會自然而然的有所提高。
3、堅持企業精神:團結、拼搏、求實、創新。團結在前面的小點中我已做出了解釋,在這就不多作說明。這點中,我主要想說明的是創新。可以這樣說,一個公司如果沒有創新,那么它面臨的結果只有是淘汰。我國一直在堅持“可持續發展”戰略,不是沒有理由的,資源在不斷的消耗,需求卻在不斷的增長,我們只有不斷的創新,不斷的改進自己的技術,節約資源,節約成本,才會有更好的發展。另一方面,從品牌效應上,時代在不斷進步,我們只有跟隨時代我腳步,不斷的改變,創新新思路,打造消費者喜歡的產品。
三年的工作使我成熟起來,鍛煉了我的意志和膽量。在今后的工作中,我會更加努力地工作,為公司貢獻我的一份力量。我堅信只要我們公司員工上下團結一心,共同努力,偉星公司的明天將會更加燦爛輝煌。
同時我開始認真思考,我們公司之所以能取得這么好的成績,我覺得應該歸功于以下幾點:
1、公司產品質量一流,口碑好;
2、領導的正確指導;
3、公司員工的共同努力、團結。
但我們不能一直沉浸在過去的輝煌中,對于公司的未來,我們應該有著更好的期許和展望。通過這次會議傳達的主題,我認為公司今后可以著重注意一下幾點:
1、公司應注重員工素質的培養,不能忽視員工的力量。公司的每一位員工都代表著我們公司,員工的一舉一動都是在展示著公司的風貌,所以我認為應定期召開員工培訓等會議,將公司的各項產品的具體要求傳達到員工身上。讓員工對自己的公司了解深刻,在外人面前都能有足夠的能力把自己的公司介紹別人,與此同時,也等于把公司的市場推銷給了別人。
2、公司應團結互助。團結就是力量!就像大家平時在同一條船上工作,這就是一個很好的例子,就把這句話很好的體現出來了。在船上,單靠一個人的努力是不夠的,只有依靠大家的共同努力,才能以最快的速度,以最好的質量,制作出最好的工程。所以我認為公司應增強員工的集體意識,加大對員工集體意識的教育,讓員工做的開心的同時,產品的質量速度也就會自然而然的有所提高。
3、堅持企業精神:團結、拼搏、求實、創新。這點中,我主要想說明的是創新。可以這樣說,一個公司如果沒有創新,那么它面臨的結果只有是淘汰。我們只有不斷的創新,不斷的改進自己的技術,節約資源,節約成本,才會有更好的發展。
4、要提高素質,增強能力
1、是加強學習,提高勇于創新的能力。
2、是學法、用法,提高依法制企的能力。
3、是勤謀善斷,提高科學管理的能力。
4、是轉變作風,提高以德服眾的能力。
首先,領導班子提高了自身的能力,圍繞在領導周圍的員工也能隨之提高自身能力。才能圍繞本次職代會確定的經濟技術指標和領導班子成員各自分杠的經濟責任指標,想實招、辦實事、使實勁,把嚴細管理,提高經濟效益,落實到位。
其次,我們的項目經理,要提高自身的計劃能力,組織能力、指揮能力和協調能力和項目成本控制能力。要對材料采購情況做到信息靈、價格明、質量好、數量充。要從工程中標開始到工程竣工,按照成本預控的8個關鍵環節,把成本預控貫穿施工的全過程。
另外,我們的管理人員,要提高自身的業務能力,做到干一行通一行,干一行精一行,要以“勤”為本。不懂的問題要勤問,不會的問題要勤干,不了解的問題要到施工現場勤看,不掌握的問題要到工地或工程部位上去勤轉,使自己通過勤奮獲得最直接的 公司貢獻我的一份力量。我堅信只要我們成都事業部,員工上下團結一心,共同努力,裝飾公司成都事業部的明天將會更加燦爛輝煌。
謝謝!
到凳子為贏者。)游戲3:吃糕點:(8人參加,每人一雙長筷子,要求將盤子內的糕點夾到嘴里吃了)
3)才藝表演(視場地操作,現場隨機調動氣氛)4)幸運員工(4人)抽取
5)表演與游戲與抽獎環節穿插進行。
4、活動經費 合計約 1900-2300元左右
1、幸運員工(4人)100-200元之間獎品,小計:400-800元。
2、現場布置:氣球彩帶300元,瓜子、糖果 100元,水果 200元,小計600元。
3、紀念品:參與表演與比賽人員20個,每人20元獎品;5位獲勝者每人100元,小計900元。
5、聯誼會策劃由人事行政部負責聯誼會的策劃與聯誼會現場的布置;各部門主
管負責參加人員的召集及組織;生產中心與檢驗科負責表演節目的提報。生產中
心相關主管負責現場現場秩序的維持;倉儲物流部協助人事部完成聯誼會場的布
置與會議現場清理。
三、體育活動計劃放在國慶期間或年底舉行,具體活動方案屆時再定。
四、設備申購:活動需要配備相應的音響設備,考慮公司各種年會和活動的需
要,特申請購買一套音響設備。公司現有......,基于目前運作的
配套要求,申
購....一套,含......,費用預計在...到...之間。育出如此珍貴的友情。
今天,當我們團聚的時候,更加懷念英年早逝的(為尊重隱私,在此不公開他們的名字)知青朋友,讓我們共同祈禱他們在天堂快樂。
作為召集人,感謝大家為今天聚會給予的支持和幫助。我們
聯誼活動發言稿 在同學聯誼會上的發言稿 聯誼活動交流發言稿 XX年元旦聯誼發言稿 公司聯誼會上的祝酒詞
第四篇:公司職工代表大會開幕詞與公司職工聯誼會上發言稿(模版)
公司職工代表大會開幕詞
目錄
努力,“團隊、家園、旗幟”的理念已逐漸得到公司800員工的認同,“五個全面提高”的工作目標亦取得了豐碩的成果。可以說,通過各級管理者和廣大員工的共同努力,圓滿完成了公司二屆二次職代會上預定的各項工作目標,使公司在油區站穩了腳跟、樹立了形象,得到了**公司黨政工團組織的充分肯定。
創業艱難百戰多,在我們實施專業化管理的 詞。
品銷售、技術改造、工藝完善、安全管理、主要技術經濟指標等方面,均取得了可喜成績。全年實現銷售收入萬元、稅收萬元、完成降本任務萬元,圓滿完成了首鋼長鋼公司給我們下達的各項目標任務。各項基礎管理、黨的建設、企業文化建設、綠化美化工作、現場管理、職工培訓等工作也成績不凡。
各位代表,是“十二五”規劃的開局之年,也是公司進一步發展的關鍵之年,我們面臨著機遇和挑戰。首鋼長鋼公司即將開展舊區升級改造,與之匹配的200萬噸焦化項目即將上馬。除了保證完成正常的生產任務外,我們還要力所能及的根據公司的改造進度來開展一些工作。我們要充分發揮出我們技術人員、業務骨干的優勢,努力做好200萬噸焦爐的前期技術儲備和人才儲備工作。面對如此艱巨的任務,與會代表一定要認真履行職責,群策群力,集思廣益,共同商定公司振興發展大計,盡心盡責把這次大會開好。會后,帶領公司廣大職工真抓實干,恪盡職守,開拓進取,進一步推行二維管理和績效考核工作,繼續轉變觀念、強化管理,從嚴要求、夯實基礎,落實責任、科學均衡穩定地組織生產,繼續在對標挖潛、節能減排上大做文章,努力把成本降下來,不折不扣堅決實現我們的既定目標和各項工作任務。
預祝大會圓滿成功!謝謝大家!
次會議今天開幕了。
這次大會的主要議程是:聽取審議公司行政工作報告、工會工作報告、關于職工代表提案解答的報告、福利基金使用及XX年福利費計劃的報告、關于廠務公開的報告、關于招待費使用情況的報告等。
今天,出席大會的有公司領導、顧問,各單位、各部門的職工代表。看著大家一張張熟悉而又親切的笑臉,回首大家一年來在一起勵精圖治、披荊斬棘共謀公司發展、埋頭工作的每一個場景,我的心情都會格外激動;回想起一年來公司各項工作取得的豐碩成果,我就格外感動。在此,請允許我代表公司黨委、行政、工會及大會主席團向一年來為了公司的改革穩定、為了礦山的發展建設默默耕耘、默默奉獻、默默工作的每一名員工說一聲:你們辛苦啦,衷心地感謝你們!
經過5年的不懈努力,在“十一五”期間,柿竹園公司為中國有色金屬工業的騰飛,為中國經濟創造高速增長的奇跡,作出了巨大貢獻。五年來,柿竹園公司的科技不斷創新、管理不斷進步、生產能力不斷加大、礦區環境不斷改善、員工收入不斷提高,發展方式不斷改進,發展水平和發展質量不斷邁上新的臺階。
5年的實踐再次證明,只有堅持解放思想這個關鍵,我們才不會迷失方向;只有堅定不移地高舉加快發展這面旗幟,企業才有美好的前途和希望;只有堅持改革創新,企業才有生機勃勃的發展動力;只有堅持全面提升團隊素質,緊緊依靠廣大職工辦企業,企業才有永不衰竭的活力!
花開花落,歲月飛度。去年的職代會,我們同樣是圍坐在這里,共同勾畫了公司走“依托資源優勢,以科技創新管理創新為手段,以
項目建設為抓手,以做強做大為目標”實施穩步發展的藍圖。
剛剛過去的是我國發展進程中很不平凡的一年,是我們搶抓機遇、凝聚各種優勢與合力的一年;是負重前行,加快走出金融危機的陰霾,匯集廣大員工辛勤汗水,濃墨重彩地書寫傳奇的一年。
在過去的一年里,我們面對復雜多變的國內外環境,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持學習和實踐科學發展觀,團結一心、開拓前進,采取多種舉措,有效應對后金融危機時代的種種挑戰和考驗,成功實現彎道超車,多項生產作業指標創歷史最好水平,而且銷售收入首次突破十億元大關。企業團隊建設、黨的建設、文化建設、社區建設、精神文明和生態環境建設同樣取得重大成果,并邁上新臺階。
在過去的一年里,我們所取得的這些成績凝聚著全體員工的辛勤汗水和心血,也凝聚著大家的聰明和才智,每位員工都在默默無聞地奉獻著,辛勤地耕耘著。為此,請允許我再一次代表公司黨政工向一年來為公司建設發展、和諧穩定嘔心瀝血、埋頭苦干、作出貢獻的全體職工、離退休人員和廣大家屬表示最誠摯的感謝。
逝者如斯夫,不舍晝夜。發展進步,歷來就是人類社會永恒的主題。XX年是世界經濟繼續擺脫困難和風險,不斷回暖振興和發展的一年;XX年是中國將以踐行“包容性增長”實現科學發展的姿態,融入世界經濟發展的滾滾洪流,滿懷信心進入“十二五”時期的開局之年;XX年也是中國五礦旗下的湖南有色,展開新的布局,確定新的思路,進一步轉方式、調結構,加快發展之年;XX年同樣是柿竹園公司在新的起點上拓展發展新空間,謀求發展新目標的關鍵一年;XX年更是廣大員工團結拼搏,乘勝前進,再創輝煌、提高幸福指數
的一年。
物競天擇,適者生存,同樣是大自然和人類社會的普遍規律。后金融危機時代,國際經濟領域里,各種較量和博弈還在加劇,特別是某些發達國家所推行的貿易保護主義和金融霸權行徑從來沒有停息,這種沒有硝煙的戰爭不會停息;國內經濟領域里,市場經濟體制有待完善,結構性的矛盾普遍存在,人們對未來的預期普遍持審慎態度。在這種格局之下,我們必須清醒認識到,世界和平與發展面臨的危局和挑戰都前所未有,世界經濟全面復蘇的進程仍將艱難曲折;有色金屬市場依然存在許多不確定性,同樣面臨無數難以預料的困難和險境。柿竹園公司正處在二次創業的重要階段,科學發展的使命任重道遠。正因為如此、XX年,需要全體員工以百折不撓的努力、大智大勇的銳氣、無私奉獻的人文情懷去實現新的目標。
各位代表、同志們,職工代表大會是企業職工行使民主權利、參與公司民主管理與監督的基本制度,通過職代會形式達到民主管理、民主監督的目的。你們肩負著廣大員工的重托和意愿。本次會議期間,我們真誠希望各位代表一定要識大體、顧大局,認真履行自己的民主權利和義務,服從大會安排,為實現公司今年和“十二五”奮斗目標集思廣益,共商公司穩步發展科學發展的大計。為此我們要堅定地站在時代發展的潮頭,準確地把握當前的發展形勢,解放思想,與時俱進,認真聽取和審議各項報告,在討論階段要充分發表建設性的意見,認真總結成功經驗,積極謀劃未來發展的宏偉規劃。要進一步振奮精神,精誠團結,增強責任感和使命感,為我們的家園——柿竹園的美好明天,揮灑激情與汗水,貢獻自己的聰明才智。
各位代表,我相信,有我們全體代表的積極主動參與,有廣大員工的熱情關注支持,本次職工代表大會一定會開出實效,開成一個民主團結的大會,開成一次共謀大計的會議,開成一個務實鼓勁的大會,開成一個開拓創新的大會。
最后祝各位領導、各位代表身體健康,工作進步,預祝大會圓滿成功!謝謝大家!
精圖治、披荊斬棘共謀公司發展、埋頭工作的每一個場景,我的心情都會格外激動;回想起一年來公司各項工作取得的豐碩成果,我就格外感動。在此,請允許我代表公司黨委、行政、工會及大會主席團向一年來為了公司的改革穩定、為了礦山的發展建設默默耕耘、默默奉獻、默默工作的每一名員工說一聲:你們辛苦啦,衷心地感謝你們!
經過5年的不懈努力,在“十一五”期間,柿竹園公司為中國有色金屬工業的騰飛,為中國經濟創造高速增長的奇跡,作出了巨大貢獻。五年來,柿竹園公司的科技不斷創新、管理不斷進步、生產能力不斷加大、礦區環境不斷改善、員工收入不斷提高,發展方式不斷改進,發展水平和發展質量不斷邁上新的臺階。
5年的實踐再次證明,只有堅持解放思想這個關鍵,我們才不會迷失方向;只有堅定不移地高舉加快發展這面旗幟,企業才有美好的前途和希望;只有堅持改革創新,企業才有生機勃勃的發展動力;只有堅持全面提升團隊素質,緊緊依靠廣大職工辦企業,企業才有永不衰竭的活力!
花開花落,歲月飛度。去年的職代會,我們同樣是圍坐在這里,共同勾畫了公司走“依托資源優勢,以科技創
新管理創新為手段,以項目建設為抓手,以做強做大為目標”實施穩步發展的藍圖。
剛剛過去的是我國發展進程中很不平凡的一年,是我們搶抓機遇、凝聚各種優勢與合力的一年;是負重前行,加快走出金融危機的陰霾,匯集廣大員工辛勤汗水,濃墨重彩地書寫傳奇的一年。
在過去的一年里,我們面對復雜多變的國內外環境,高舉中國特
色社會主義偉大旗幟,堅持學習和實踐科學發展觀,團結一心、開拓前進,采取多種舉措,有效應對后金融危機時代的種種挑戰和考驗,成功實現彎道超車,多項生產作業指標創歷史最好水平,而且銷售收入首次突破十億元大關。企業團隊建設、黨的建設、文化建設、社區建設、精神文明和生態環境建設同樣取得重大成果,并邁上新臺階。
在過去的一年里,我們所取得的這些成績凝聚著全體員工的辛勤汗水和心血,也凝聚著大家的聰明和才智,每位員工都在默默無聞地奉獻著,辛勤地耕耘著。為此,請允許我再一次代表公司黨政工向一年來為公司建設發展、和諧穩定嘔心瀝血、埋頭苦干、作出貢獻的全體職工、離退休人員和廣大家屬表示最誠摯的感謝。
物競天擇,適者生存,同樣是大自然和人類社會的普遍規律。后金融危機時代,國際經濟領域里,各種較量和博弈還在加劇,特別是某些發達國家所推行的貿易保護主義和金融霸權行徑從來沒有停息,這種沒有硝煙的戰爭不會停息;國內經濟領域里,市場經濟體制有待完善,結構性的矛盾普遍存在,人們對未來的預期普遍持審慎態度。在這種格局之下,我們必須清醒認識到,世界和平與發展面臨的危局和挑戰都前所未有,世界經濟全面復蘇的進程仍將艱難曲折;有色金屬市場依然存在許多不確定性,同樣面臨無數難以預料的困難和險
境。柿竹園公司正處在二次創業的重要階段,科學發展的使命任重道遠。正因為如此、XX年,需要全體員工以百折不撓的努力(感謝訪問好:..)、大智大勇的銳氣、無私奉獻的人文情懷去實現新的目標。
各位代表、同志們,職工代表大會是企業職工行使民主權利、參與公司民主管理與監督的基本制度,通過職代會形式達到民主管理、民主監督的目的。你們肩負著廣大員工的重托和意愿。本次會議期間,我們真誠希望各位代表一定要識大體、顧大局,認真履行自己的民主權利和義務,服從大會安排,為實現公司今年和“十二五”奮斗目標集思廣益,共商公司穩步發展科學發展的大計。為此我們要堅定地站在時代發展的潮頭,準確地把握當前的發展形勢,解放思想,與時俱進,認真聽取和審議各項報告,在討論階段要充分發表建設性的意見,認真總結成功經驗,積極謀劃未來發展的宏偉規劃。要進一步振奮精神,精誠團結,增強責任感和使命感,為我們的家園——柿竹園的美好明天,揮灑激情與汗水,貢獻自己的聰明才智。
各位代表,我相信,有我們全體代表的積極主動參與,有廣大員工的熱情關注支持,本次職工代表大會一定會開出實效,開成一個民主團結的大會,開成一次共謀大計的會議,開成一個務實鼓勁的大會,開成一個開拓創新的大會。
最后祝各位領導、各位代表身體健康,工作進步,預祝大會圓滿成功!謝謝大家!
本文來自中科軟件園頁 * 版權歸屬原作者 允許我代表大會主席團向一年來為了公司的發展、為了家園的建設默默耕耘、默默奉獻、默默工作的每一名員工說一聲:你們辛苦啦。花開花落,一年飛度。XX年的今天,我們也是圍坐在這里,共同勾畫了公司走專業化管理道路、實施穩步發展的藍圖,經過一年的努力,“團隊、家園、旗幟”的理念已逐漸得到公司800員工的認同,“五個全面提高”的工作目標亦取得了豐碩的成果。可以說,通過各級管理者和廣大員工的共同努力,~完成了公司二屆二次職代會上預定的各項工作目標,使公司在油區站穩了腳跟、樹立了形象,得到了xx公司黨政工團組織的充分肯定。創業艱難百戰多,在我們實施專業化管理的 開成一個開拓創新的大會。最后,預祝大會~成功!醫院職工代表大會開幕詞 職工代表大會開幕詞
公司職工聯誼會上發言稿
目錄
職業改變,但同事間這種天然的緣分,是生活永遠也不可重新選擇和改變的。讓我們相互關心,相互支持,相互幫助,在濃濃的同事情誼中,去尋找和發現自我的位置,去實現自己人生的價值。
時間一晃而過,轉眼間我到公司馬上就滿一年了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在這段時間里,在領導和同事們的悉心關懷指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,我相信:只要你用心學習,沒有什么不可能的。現在的我雖然還處于學習階段,我相信今后還將更加輝煌。
易思博.員工手冊中寫到愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這段時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一直以來保持一個觀念早到不遲到。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
作為一個新員工,在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成為公司一名優秀的職業化員工,隨著對公司和工作的進一步熟悉,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日
新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。豐富的專業技能,在今后工作中,把自己的工作創造性做好做扎實,盡心盡力發展貢獻自己的力量。
我們要把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;歲月易老,友誼永存。同事們,今天的相聚是為了讓我們珍視過去,擁有未來。讓我們為擁有一個共同的經歷而刻骨銘心,愿這短暫的瞬間彌留在你我的心里;愿大家通過今天的相聚,相互溝通,加深了解,互助互愛;愿同事之間的友情更加深厚,萬古長青。同志們,讓我們在今后的歲月里,共同期盼著在易思博這個大家庭里我們有個很好的發展。
相信我們在平凡的崗位上做出了令人贊嘆的業績,為公司的建設和發展默默無聞、無私奉獻。
最后,祝我們的聯誼會圓滿成功!謝謝大家!步步入了健康快速發展的軌道,企業規模擴大,實力增強,員工收入增加地位提高,我為自己能成為偉星的一員,感到非常的自豪。同時我開始認真思考,我們公司之所以能取得這么好的成績,我覺得應該歸功于以下幾點:
1、公司產品質量一流,口碑好;
2、各位領導的正確指導;
3、公司員工的共同努力、團結。但我們不能一直沉浸在過去的輝煌中,對于公司的未來,我們應該有著更好的期許和展望。通過這次會議傳達的主題,我認為公司今后可以著重注意一下幾點:
1、公司應注重員工素質的培養,不能忽視員工的力量。公司的每一位員工都代表著我們廠,員工的一舉一動都是在展示著公司的風貌,所以我認為應定期召開員工培訓等會議,將公司的各項產品的具體要求傳達到員工身上。讓員工對自己的廠了解深刻,在外人面前都能有足夠的能力把自己的廠介紹別人,與此同時,也等于把自己的產品推銷給了別人。
2、公司應團結互助。團結就是力量!就像大家平時在同一條拉上工作,這就是一個很好的例子,就把這句話很好的體現出來了。在拉上,單靠一個人的努力是不夠的,只有依靠大家的共同努力,才能以最快的速度,以最好的質量,制作出最好的產品。所以我認為公司應增強員工的集體意識,加大對員工集體意識的教育,讓員工做的開心的同時,產品的質量速度也就會自然而然的有所提高。
3、堅持企業精神:團結、拼搏、求實、創新。團結在前面的小點中我已做出了解釋,在這就不多作說明。這點中,我主要想說明的是創新。可以這樣說,一個公司如果沒有創新,那么它面臨的結果只有是淘汰。我國一直在堅持“可持續發展”戰略,不是沒有理由的,資源在不斷的消耗,需求卻在不斷的增長,我們只有不斷的創新,不斷的改進自己的技術,節約資源,節約成本,才會有更好的發展。另一方面,從品牌效應上,時代在不斷進步,我們只有跟隨時代我腳步,不斷的改變,創新新思路,打造消費者喜歡的產品。
三年的工作使我成熟起來,鍛煉了我的意志和膽量。在今后的工作中,我會更加努力地工作,為公司貢獻我的一份力量。我堅信只要我們公司員工上下團結一心,共同努力,偉星公司的明天將會更加燦爛輝煌。
同時我開始認真思考,我們公司之所以能取得這么好的成績,我覺得應該歸功于以下幾點:
1、公司產品質量一流,口碑好;
2、領導的正確指導;
3、公司員工的共同努力、團結。
但我們不能一直沉浸在過去的輝煌中,對于公司的未來,我們應該有著更好的期許和展望。通過這次會議傳達的主題,我認為公司今后可以著重注意一下幾點:
1、公司應注重員工素質的培養,不能忽視員工的力量。公司的每一位員工都代表著我們公司,員工的一舉一動都是在展示著公司的風貌,所以我認為應定期召開員工培訓等會議,將公司的各項產品的具體要求傳達到員工身上。讓員工對自己的公司了解深刻,在外人面前都能有足夠的能力把自己的公司介紹別人,與此同時,也等于把公司的市場推銷給了別人。
2、公司應團結互助。團結就是力量!就像大家平時在同一條船上工作,這就是一個很好的例子,就把這句話很好的體現出來了。在船上,單靠一個人的努力是不夠的,只有依靠大家的共同努力,才能以最快的速度,以最好的質量,制作出最好的工程。所以我認為公司應增強員工的集體意識,加大對員工集體意識的教育,讓員工做的開心的同時,產品的質量速度也就會自然而然的有所提高。
3、堅持企業精神:團結、拼搏、求實、創新。這點中,我主要想說明的是創新。可以這樣說,一個公司如果沒有創新,那么它面臨的結果只有是淘汰。我們只有不斷的創新,不斷的改進自己的技術,節約資源,節約成本,才會有更好的發展。
4、要提高素質,增強能力
1、是加強學習,提高勇于創新的能力。
2、是學法、用法,提高依法制企的能力。
3、是勤謀善斷,提高科學管理的能力。
4、是轉變作風,提高以德服眾的能力。
首先,領導班子提高了自身的能力,圍繞在領導周圍的員工也能隨之提高自身能力。才能圍繞本次職代會確定的經濟技術指標和領導班子成員各自分杠的經濟責任指標,想實招、辦實事、使實勁,把嚴細管理,提高經濟效益,落實到位。
其次,我們的項目經理,要提高自身的計劃能力,組織能力、指揮能力和協調能力和項目成本控制能力。要對材料采購情況做到信息靈、價格明、質量好、數量充。要從工程中標開始到工程竣工,按照成本預控的8個關鍵環節,把成本預控貫穿施工的全過程。
另外,我們的管理人員,要提高自身的業務能力,做到干一行通一行,干一行精一行,要以“勤”為本。不懂的問題要勤問,不會的問題要勤干,不了解的問題要到施工現場勤看,不掌握的問題要到工地或工程部位上去勤轉,使自己通過勤奮獲得最直接的 公司貢獻我的一份力量。我堅信只要我們成都事業部,員工上下團結一心,共同努力,裝飾公司成都事業部的明天將會更加燦爛輝煌。
謝謝!
到凳子為贏者。)游戲3:吃糕點:(8人參加,每人一雙長筷子,要求將盤子內的糕點夾到嘴里吃了)
3)才藝表演(視場地操作,現場隨機調動氣氛)4)幸運員工(4人)抽取
5)表演與游戲與抽獎環節穿插進行。
4、活動經費 合計約 1900-2300元左右
1、幸運員工(4人)100-200元之間獎品,小計:400-800元。
2、現場布置:氣球彩帶300元,瓜子、糖果 100元,水果 200元,小計600元。
3、紀念品:參與表演與比賽人員20個,每人20元獎品;5位獲勝者每人100元,小計900元。
5、聯誼會策劃由人事行政部負責聯誼會的策劃與聯誼會現場的布置;各部門主
管負責參加人員的召集及組織;生產中心與檢驗科負責表演節目的提報。生產中
心相關主管負責現場現場秩序的維持;倉儲物流部協助人事部完成聯誼會場的布
置與會議現場清理。
三、體育活動計劃放在國慶期間或年底舉行,具體活動方案屆時再定。
四、設備申購:活動需要配備相應的音響設備,考慮公司各種年會和活動的需
要,特申請購買一套音響設備。公司現有......,基于目前運作的
配套要求,申
購....一套,含......,費用預計在...到...之間。育出如此珍貴的友情。
今天,當我們團聚的時候,更加懷念英年早逝的(為尊重隱私,在此不公開他們的名字)知青朋友,讓我們共同祈禱他們在天堂快樂。
作為召集人,感謝大家為今天聚會給予的支持和幫助。我們
聯誼活動發言稿 在同學聯誼會上的發言稿 聯誼活動交流發言稿 XX年元旦聯誼發言稿 公司聯誼會上的祝酒詞
第五篇:公司聯誼會上的祝酒詞
尊敬的各位來賓:女士們、先生們,大家晚上好!
在這個百花齊放的沒好日子里、在這個欣欣向榮的美好時節,我們歡聚在牡丹之鄉,一提到牡丹大家就想起蔣大為演唱的那首膾炙人口的《牡丹之歌》,這首歌我也非常喜歡,它不但韻律好聽,他的歌詞也非常好。
......說實在的每聽到這首歌我的心情特別激動,今天晚上我們相聚在一起,又是聯誼會、也是歌舞晚會、朋友聚在一起總要喝上幾杯,又是酒會,讓我們大家共同舉杯,開懷暢飲,為了牡丹的盛開,為了我們的友誼干杯!
為了豐富晚宴,我們特地安排了節目演出,精彩紛呈,希望能給您帶來一份好的心情,同時歡迎大家踴躍參加。
同時,晚宴期間,公司策劃了幸運抽大獎環節,獎品豐厚,中獎率高。凡是今晚交定金的貴賓都有機會抽到大獎。希望能給您帶來一份幸運和收獲,也請大家積極參與。
尊貴的客人、朋友們,讓我們高舉您的酒杯,在這溫馨與歡快的時刻,在這美妙的音樂聲中,一起干杯!謝謝大家!