第一篇：桃西街道精神文明建設工作總結

桃西街道精神文明建設工作總結

為了深入貫徹黨的十七大精神，以提高轄區整體文明程度為目標，以文明單位創建為載體，形成了以街道、社區黨組織為核心，以轄區單位共建為依托，共同推進轄區精神文明建設工作的格局，有力的促進了街道轄區經濟社會又好又快發展。現將街道2010年精神文明建設工作總結如下：

一、主要工作：

（一）、加強領導，建立健全精神文明建設工作長效機制 街道黨委牢固樹立“一盤棋”整體意識，始終把精神文明建設工作納入重要議事日程。一是成立了以黨委書記為組長，分管副書記為副組長，各社區所負責人為成員的精神文明建設工作領導小組，設立精神文明建設專干，具體負責落實工作。制定了精神文明建設三年規劃和年度工作計劃，年初把制定的目標任務分解到各社區，形成了一級抓一級，層層抓落實，人人參與、齊抓共管的精神文明建設工作的新格局。二是建立健全各項規章制度。為進一步規范機關內部管理，提高機關工作效率，街道重新審定修改制定完善了包括政治理論學習、簽到、安全保衛等各項規章制度，提高街道機關規范化管理程度。三是成立了由三個社區黨支部書記和轄區單位分管精神文明建設工作領導組成的精神文明建設聯系指導小組，形成共駐共建合力。街道年初與3個社區和所轄27個企、事業單位簽訂精神文明建設工作管理目標責任書，為確保工作的落實和目標的實現，建立了工作檢查、監督、考核制度和獎懲辦法，年終進行考核，并將考核情況反饋原單位，由原單位兌現獎懲，達到促進工作的目的。

（二）、加強干部隊伍建設，不斷提高精神文明建設工作的能力和素質。

1、從加強基層黨組織建設入手，加強對黨員的教育管理和服務工作。嚴格落實黨建工作聯席會議制度、三會一課制度、電教制度等黨建工作制度，對黨員干部進行經常性的政治思想教育、警示教育。定期召開黨員代表大會，鞏固黨建工作聯席會議制度，挖掘轄區單位資源優勢，架起社區、單位和黨員共駐共建的新橋梁，形成了“縱向到底，橫向到邊，全面覆蓋”的社區黨建工作新格局，達到資源共享，互利雙贏的目的。建立黨內關懷機制，對直管黨員實行“四必訪”（對家庭發生重大變故的黨員必訪、對重病住院的黨員必訪、對家屬去世的黨員必訪、重大節日對行動不便的黨員必訪），建立黨員愛心捐助站，募集資金和實物對生活困難的黨員進行救助。聯系社區志愿者每年為七十歲以上的老黨員上門分別送家政服務2次。在“七一”前開展對轄區內所有建國前入黨老黨員和貧困黨員群眾的走訪慰問活動。實行黨員定崗定責，落實黨員服務承諾制，建立了社區黨員奉獻薄，對黨員參與活動情況進行評議，并將評議結果進行公示，設立“愛德、信德、孝德、禮德”榜，對轄區內涌現出的先進人事和典型事跡進行了宣傳，有效地調動了黨員參與街道社區工作的積極性。

2、從干部職工理論學習入手，著力提高干部職工隊伍整體素質。街道黨委年初制定干部理論學習制度和學習計劃，安排重點學習篇目，抓好集中學習，注重分類指導。結合貫徹落實科學發展觀、解放思想大討論、干干凈凈干事等主題教育，在不同階段、不同時期具體安排與時事相銜接學習內容。堅持每周二學習制度,在堅持人員、計劃、內容、方法、時間“五到位”的基礎上，還圍繞“六個結合”，即

堅持集中學習與個人自學相結合、堅持原文通讀與重點篇章精讀相結合、堅持學習書本與學習先進典型相結合、堅持撰寫心得體會與座談交流相結合、堅持上好黨課與觀看電教片相結合、堅持集體學習與個人上門補課相結合。目前為止，街道機關支部已組織集中學習24次，機關黨員干部撰寫讀書筆記5000字，撰寫心得體會1篇；街道黨委領導已帶頭講黨課3次，收看廉潔自律題材電教片6場次，全年沒有干部職工違法違紀現象發生。

3、從關心干部職工生活入手，增強街道凝聚力、戰斗力和向心力。在街道黨委的領導下，組織街道社區63名黨員干部與轄區內63個困難群眾開展結對幫扶活動，從就業、思想、生活等方面解決他們的實際問題，并將幫扶內容上墻公示，具體幫扶措施與黨員干部本人的評星定格和年終考核掛構，確保結對幫扶取得實效。以人為本，切實關心干部職工的思想和生活問題。街道社區干部在生病住院或家有紅白喜事，街道領導和同事都要親自到醫院、到家探望并送去慰問品。

（三）、認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，積極推進思想道德建設街道按照“社會公德抓社區、職業道德抓行業、倫理道德抓家庭”的工作思路，積極宣傳落實《公民道德建設實施綱要》內容，以弘揚民族精神、倡導誠實守信為重點，以爭做文明市民為主線，組織開展了一系列公民道德宣傳教育活動和道德實踐活動。一是充分利用社區文明市民學校的宣傳教育陣地，舉辦了5期以培育有理想、有文化、有道德、有紀律的“四有”新人為目標內容的宣傳教育培訓班；以黨員冬季輪訓為契機，組織轄區黨員集中學習政治理論知識，了解探討當前國際國內熱點問題；組織社區居民召開民情懇談會，總結社區建設工作經驗，暢談改革開放取得的成果。通過內容廣泛形式多樣 的座談會、培訓班使社區居民在思想道德素質、科學知識等方面有了較大提高。二是開展新式多樣的道德模范巡講活動，成立由“五老”（老模范、老干部、老教師、老革命、老專家）和“四德模范”組成的思想道德建設工作志愿者隊伍，重點在社區、學校開展道德模范巡講活動，用他們高尚的道德情和感人的典型事例來教育和引導著轄區青少年健康成長。5月份在冬雪社區舉辦“道德之花遍天下”專場文藝演出，在“六一”兒童節期間，街道和礦十五小聯合舉辦了慶“六一”校園文化藝術節活動。以城鄉結對 共建文明和諧為抓手，積極組織開展文藝演出活動2場次。三是開展職業道德教育和“黨建月”宣傳活動，讓更多的人們了解學習道德模范，不斷提高自身道德修養，4月23日街道在廣平社區舉辦了轄區單位“保平安，促和諧”演講比賽。四是積極組織開展“和諧文明家庭”、“和諧鄰里樓”、“誠信一條街”等評比活動。通過這些活動的開展增進鄰里感情，營造了家庭和睦、鄰里團結、尊老愛幼、守法經營、文明經營的良好氛圍，為建設和諧社區、創建“誠心一條街”奠定了良好的基礎。

（四）、扎實開展群眾性精神文明創建活動，提高文明程度

1、加強環境衛生整治工作。繼續鞏固“三大戰役”和“創衛”工作成果，積極開展環境衛生整治活動，同時積極采取多種形式向轄區單位和居民進行衛生、健康宣傳教育，提高轄區單位、居民的環衛意識和健康意識，使轄區單位、居民自覺、主動參與環境衛生的治理和維護工作。街道建立經常性巡視制度，對轄區中的重點地段、重點單位進行跟蹤檢查和監督，發現問題要求責任單位或責任人員立即進行整改治理。綜合辦公室對機關各部門辦公場所及環境衛生區域，每周進行一次檢查評比，保持了辦公及公共服務場所干凈、整潔、衛生。

2、加大精神文明建設的宣傳力度。一是依托街道和社區展板、黑板報，制作廉政文化、四德四榜、愛國衛生、健康教育等各項宣傳展板。二是以創建科普文明街道、科普文明社區為抓手，在各社區開展了科普、文化、法制、衛生等四進社區宣傳教育活動13場次。三是大力開展轄區單位“不闖紅燈，文明交通”協勤等活動。四是在“七.一”前夕，街道黨委對轄區涌現出的12家共駐共建先進單位、2個先進黨支部、9個優秀共產黨員和3個社區先進在職黨員進行了表彰，大力宣傳他們的先進事跡，在轄區中營造爭當先進、向先進學習的良好氛圍。五是向轄區各單位印發了各級文明單位申報程序和創建標準，以指導各轄區單位開展創建工作。要求各社區認真組織落實，對條件基本成熟的單位予以重點培養。

3、加強轄區社會治安綜合治理工作。大力開展“五五普法”宣傳教育活動，以召開轄區單位綜治工作聯席會、社會治安分析會為載體，以加強基層治安網絡化建設為主線，加強對社會治安綜合治理工作的指導與管理。動員各方面力量，實施“治安巡防、糾紛調解、便民服務”三位一體，“警、社、居、巡”四輪齊驅，同時還與轄區單位、社區居委會形成強大合力，齊抓共管，共同維護社會治安，扎實推進“平安街道”建設工作。大力開展了“法律進千家進萬戶”活動，加強對轄區閑散、重點青少年的管理教育工作,實行重點區域、重點路段、重點人員重點防范和重點管理，有效地控制、降低了轄區治安、刑事案件發案率，保持了轄區社會治安形勢的穩定。

4、充分發揮工、青、婦、計生協會等組織在精神文明建設中的推動作用。一是新組建成立24家單位成立工會組織，在“三八”節期間召開了婦女座談聯誼表彰會，舉辦了社區婦女運動會和才藝展，二是

街道團委組織開展了“弘揚雷鋒精神，參與志愿服務，共建精神文明”為主題公益活動，調動了廣大青少年的積極性，更進一步體現了廣大青年奉獻進步的時代風尚。三是街道成立計劃生育工作領導小組，成立計劃生育協會，健全制度，建立健全計劃生育帳卡冊，有效地開展轄區人口(包括暫住流動人口)計劃生育管理和優質服務工作。今年轄區居民無一違反計劃生育政策現象發生，計劃生育率均達到了100％，成功創建自治區“三無”街道。

第二篇：桃西街道2010年宣傳工作總結

桃西街道2010年宣傳工作總結

今年以來，我街道在區委的正確領導和區委宣傳部的直接指導下，結合轄區實際，按照《桃山區2010年宣傳思想工作專項目標》文件精神，認真學習宣傳黨的十七大精神和深入貫徹落實十七屆四中全會精神，努力開拓創新宣傳思想工作，把宣傳思想工作推上了一個新的臺階，為加快建設文明、和諧街道提供了有力的思想保證、精神動力和輿論支持，取得了良好效果，現將一年來工作總結如下。

一、2010年主要工作

（一）進一步加強理論武裝，深入開展創建學習型機關工作。

年初，街道制定了切實可行的創建方案，確定了以一把手為組長的領導小組，下設辦公室專門負責創建工作。制定了全年理論學習計劃，不斷健全黨委中心組的學習制度，加強街道黨委中心組專題的學習，推動中心組學習的經常化和制度化，今年以來，街道黨委中心組認真組織學習了以貫徹落實科學發展觀、加強黨的執政能力、黨的十七大精神等為專題的學習共12次。各黨支部也按規定積極主動地組織學習。在學習當中，我們注重把理論學習與工作實踐相結合，做到學以致用，用以促學，推進各項工作的順利完成。與此同時，我們還規定各黨小組學習要有計劃地安排，每個成員每次學習要有筆記和學習心得，努力提高他們的理論水平。

（二）宣傳工作扎實有效開展。一是宣傳工作緊緊圍繞黨的輿論導向和宣傳思想工作的總體要求來開展。重點宣傳黨的方針、政策，突出以抓機遇、謀發展為主題，以結構調整為主線，以提高人民生活水平、加快經濟發展步伐和發展特色產業等方面的宣傳為重點，加強對本街道先進黨組織、優秀共產黨員和社會上涌現出來的先進個人、典型事例進行對外宣傳；對保持共產黨員先進性教育活動的深入開展進行宣傳；對精神文明建設及反腐敗斗爭進行宣傳等等，充分發揮了宣傳思想工作在精神文明建設工作中的重要作用。二是注重基礎工作和人才培養。我們十分重視宣傳建設，今年先后舉辦了3次培訓班，不斷提高素質和業務水平。同時我們積極創造機會，加強與區相關部門和各兄弟街道之間的交流和學習，提高宣傳思想政治工作的積極性，增強街道隊伍的團隊精神。在2010重點黨報黨刊征訂工作中，我們從“抓早、抓實、抓重點、抓關鍵”入手，切實做好征訂中每個環節的工作，確保“領導、任務、責任、經費、督查”五個到位，從而促使征訂工作順利開展，做到征訂任務按時完成。

（三）精神文明創建工作扎實開展

一是深入開展群眾性的精神文明創建活動。今年以來，我們以構建和諧社會為目標，以“管理規范到位，服務優質配套，居民文明和睦，環境整潔優美，文化豐富健康，秩序安全優良”為抓手，積極開展文明單位、文明小區、文明庭院等創建活動。

二是積極開展誠信建設活動。以質量、誠信、守法、服務、文明為主要內容，我們深入開展誠信文明企業、誠信文明商店、誠信文明窗口創建活動。同時在夏日社區、十四中、桃山礦廣場、十五小學校以文藝匯演、書畫比賽、演講比賽等多種形式開展做誠信公民（學生）活動。

三是進一步加強文化陣地建設。街道綜合文化中心得到了進一步完善，對一部分硬件進行了更新和添置，社區文化活動室也得到了建設，社會反映良好。

四是積極開展“城鄉環境綜合整治”工作。為了充分發揮我街道各級文明單位、文明社區的示范帶頭作用，營造一個清潔衛生的生活環境，我們先后組織了15次大規模清潔衛生活動，共出動500多人（次），清理淤泥、垃圾370多車，整治衛生死角89處。

（四）未成年人思想道德建設工作有序開展

為了貫徹好黨中央、國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的一系列重大決策部署，我們堅持以求真務實的精神，切實加強和改進未成年人思想道德建設，按照“關鍵在落實、關鍵在領導”的要求，強化德育教育意識，夯實德育基礎，著力抓好“愛國主義教育基地”、“德育基地”、“勞動實踐基地”、“科學教育基地”等為主要內容的基地建設。為了讓未成年人能在良好的環境里健康成長，對文化市場進行集中整治，在學校進行了“平安創建”活動。同時以活動為載體，組織開展了一系列活動，逐漸把道德建設工作推向深入。

回顧一年來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但離區委的要求還有一定的差距，工作中仍存在著不足之處，主要表現在：理論學習抓得還不夠緊不夠深，特別是對社區黨支部學習指導督促力度還不夠；各科室的宣傳意識還不夠強，宣傳經費緊缺，宣傳隊伍建設有待進一步加強；精神文明建設的亮點不多等等，所有這些不足之處都有待在今后的工作中認真加以改進。

第三篇：桃西街道機關考勤制度

桃西街道機關、社區管理制度

為加強街道機關干部、社區工作人員的積極性和創造性，增強服務意識，提高工作效率，樹立良好的工作形象，正確評價機關黨員干部、社區工作人員德才表現和工作實際，經桃西街道黨工委研究決定，特制定《桃西街道機關干部、社區工作人員管理制度》

一、人員管理制度

（一）、要求街道、社區工作人員要政治立場堅定、思想道德素質好，全心全意為社區居民服務，在工作中要廉潔自律，堅決杜絕勒拿卡要現象，一經有居民舉報，經調查情況屬實，一律予以辭退。

（二）、街道、社區工作人員要具備適應工作強度的身體素質和心理素質，如不能按時完成黨組織交辦的各項工作，本人自動辭職，情況嚴重影響工作的，街道、社區兩級黨組織有建議辭退的權力。

（三）、街道、社區工作人員要顧全大局，團結協作，保持和諧正常的人際關系。

（四）、街道、社區工作人員要求較強的工作責任心，積極的工作態度，良好的工作作風。

（五）、街道、社區工作人員要有一定的理論、政策和業務水平，精通本職業務，并具有一定的創新能力。

（六）、街道、社區工作人員通訊工具要保持暢通，手機24小時開機。

（七）、大病要正規醫院出具診斷，那診斷、病例和住院手續方可批準請假（如請假時不能拿來病例和住院手續，銷假時必須交齊病例和住院手續）。

二、考勤制度

（一）、考勤方式：

1、實行上班簽到制，上午上班簽到，下午下班前簽退。簽到時間以作息時間為準，簽到地點在機關辦公室。

2、考勤工作由主管日常工作領導負責。考勤實行月結制，每月的考勤情況于次月5日前按“遲到、曠工、病假、事假”四種情況填寫考勤匯總表，經主管領導簽字確認后，作為當月考勤獎懲依據。

3、開會或外出辦事的，要及時和主要領導或分管領導請假，并且填寫考勤表，否則按曠工處理。

4、考勤不允許代簽、補簽。

5、除領導交辦的公事或開會外，遲到、早退、曠工、病假、事假一次不算滿勤，婚喪、產假按事假處理。

（二）、出勤要求：

1、必須按時上、下班，不得遲到、早退、曠工。

2、上班時間必須堅守崗位，不得做與工作無關的事。

3、必須堅持請銷假制度。科級干部由街道黨工委書記批準，街道機關工作人員請假1天以內由分管領導批準，2天以上須經主要領導批準。假期結束后須及時向準假人和辦公室消假。

（三）、獎懲辦法：

1、出現曠工1天扣 30 元，遲到、早退1次扣 10元。

2、考勤與考核相結合。曠工全年累計5次、事假全年累計30天，年終考核結果均為不合格或不稱職，且不得參加任何評先評優，取消區里的目標管理獎金。

三、機關、社區工作紀律

（一）、不準遲到、早退、無故缺勤和擅自離崗；

（二）、不準工作時間上網聊天、玩游戲、看電影、炒股票、購物、瀏覽與工作無關的網站；

（三）、不準工作時間聚集聊天、傳播不實言論或小道消息；

（四）、不準工作時間下棋、玩撲克、打麻將、逛街購物和到休閑娛樂場所活動；

（五）、不準會議無故缺席、他人頂替、接打電話、中途退場；

（六）、不準工作日午間和值班期間飲酒；

（七）、不準借公務之便到基層單位大吃大喝，參加娛樂活動；

（八）、不準對服務對象態度冷漠、言辭生硬、作風傲慢；

（九）、不準推諉扯皮、敷衍塞責、弄權勒卡，對職責范圍內的工作事項拖延辦理、貽誤工作；

（十）、不準欺上瞞下、弄虛作假，對上級決策部署執行

不力、落實遲緩、有令不行、有禁不止。

四、日常衛生保潔管理制度

（一）、機關、社區每天隨時要保持地面光潔、無污跡、污水、紙屑，做到辦事人員走后立即清掃；保持墻面良好，無明顯污跡，樓梯扶手、飲水機等設備浮塵。工作人員要保證自己桌面整潔，桌椅擺放整齊，電腦無浮塵；保持地面、桌面、窗臺無雜物。

（二）、街道考核領導小組進行不定期抽查，發現保潔不干凈的社區在街道大會點名通報，全年累計檢查不合格5次以上，取消社區年終目標管理獎勵。

五、服務態度

街道、社區工作人員在接待居民時必須微笑服務，若因本人服務態度不好而導致居民上訪的或造成一定政治影響的，較輕的每次處以50元罰款，較嚴重的且不得參加任何評先評優，取消區里的目標管理獎金。（以調查結果為準）。

六、考核領導小組

組長：陳弘

副組長：王云峰

成員：孫 偉 高月欣 欒乃春

張云鳳 張金花 劉 燕

下設考核辦公室

主任：王云峰

工作人員：李 鑫 韓紅爽 張海娟

第四篇：桃西街道2010年宣傳思想工作計劃

桃西街道2010年宣傳思想工作計劃

2010年街道宣傳思想工作在區委宣傳部和黨委的領導下認真學習宣傳貫徹十七大、十七屆四中全會精神，緊緊圍繞黨委的中心工作，服務大局，創新載體，突出理論學習工作，加大對外宣傳力度，加強社區文化陣地建設，加強精神文明建設，為桃西街道經濟發展和社會穩定提供了強大的精神動力、輿論支持和思想保證。

一、扎實推進思想理論建設，用中國特色社會主義理論武裝黨員、教育群眾

1、開展兩大主題教育。深入開展精神文明創建和創先爭優活動。推動廣大黨員干部從思想源頭認識到兩大主題的重要性，提高推動科學發展的能力和水平。

2、推出理論學習四大舉措。一是開展領導干部“走進黨校”活動。二是利用大小會議學習。開設專題講座，開展調研，為發展提供理論支撐。三是開展部門聯組學習。四是繼續堅持領導干部自學制度等各項學習制度，全年中心組理論學習不少于12次。

3、發揮輿論導向作用，營造良好的宣傳氛圍。一是整合資源，組建好一支由街道、社區、基層站所骨干為主體的通訊員、網絡評論員隊伍，形成全方位，多層次，寬領域的對內（外）宣傳和輿情報送的新格局。二是繼續辦好街道“特色網博”工作。通過抓重點，創特色，努力打造好街道宣傳品牌。三是利用社區、社區廣播、黑板報、黨員電教室等宣傳陣地，滿足廣大群眾政策、技術、信息等需求。四是發揮文藝骨干多的優勢。組織文藝宣傳隊，下社區進校入企業，采用群眾喜聞樂見的文娛形式宣傳黨的精神，使宣傳活動生動活潑、富有成效。

二、扎實推進輿論引導能力建設，為建設和諧桃西營造良好氛圍

1、緊貼中心，提高宣傳服務水平。緊緊圍繞區委、區政府中心工作和不同階段重大工作做好重點宣傳。大力宣傳我辦事處新舉措和新成效；大力宣傳干部群眾“創業創新”的精神面貌。加強與電視臺等重點媒體的合作，強化新聞策劃，重大活動提前介入。強化宣傳管理，打造一流信息平臺。擴大宣傳覆蓋面，通過宣傳海報、宣傳櫥窗、橫幅標語等載體廣泛宣傳和諧文化理念，使宣傳工作走在全縣前列。

2、加強管理，提高輿論引導能力。把提高輿論引導能力放在突出位置，進一步改進主題宣傳和熱點引導，強化各部門對媒體新聞宣傳的重視和引導意識。利用電視臺等進一步密切新聞單位與我辦事處的長期、健康的工作關系。做好突發事件新聞報道和妥善處置群體性事件新聞報道等工作制度，做到輿論導向正確。

3、重視輿情，提高信息報送質量。繼續加強輿情信息報送工作，完善信息員網絡，拓展信息員隊伍，擴大信息來源，及時了解掌握社情民意和意識形態中存在的傾向性問題，為高層決策提供依據和參考。

三、扎實加大陣地建設和文體活動力度，著力夯實文體設施基礎，豐富群眾業余生活。

重點抓好一批市、區文化特色社區建設，努力建成“一社一品”格局。大力拓展社區文化、廣場文化、本土文化，民間文化，通過有組織的開展多樣的群眾活動，促進文化發展共享，激發全街道人民的創新熱情。

四、扎實推進文明創建長效管理建設，提高公民文明素質和街道文明程度

1、落實先進文明單位、社區創建長效管理機制。一是進一步深化和諧家庭、和諧組織、和諧社區等群眾性創建活動，開展多形式創評，不斷拓展創建領域，提升和諧的人氣氛圍。二是繼續抓好“雙百結對，共建文明”活動，通過抓典型，樹新范，努力營造桃西和諧文

明的新風尚。三是抓好街道2010文明單位的創建工作，尤其是做好非公企業文明單位的創建，通過創建促進全街道文明創建上一個新臺階。

2、全面加強公民道德建設工作。緊扣《公民道德建設實施綱要》，開展形式多樣的道德實踐活動，認真貫徹落實《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》，加強未成年人思想道德建設工作，優化家庭、學校、社會三位一體教育體系。

中共桃西街道工作委員會2010年3月7日

第五篇：2011年南西社區精神文明建設工作總結

2009-2011年南西社區精神文明建設工作總結

近三年來南西社區在街道黨工委、辦事處的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想，及胡錦濤堅持科學發展觀為指導，圍繞“風尚良好，環境優美，居住安寧，服務便捷，文體活躍”的現代新型社區目標，積極開展文明創建工作，現將近年來工作總結如下：

一、提高認識，發動群眾

南西社區始終注意提高認識解放思想，引入創新意識。在牢牢確立全民科學發展教育的觀念的同時，明確目標，合理制定規劃，建立高素質的群眾隊伍。在衡量自身資源優勢時，社區努力發揮開展文明社區創建活動的三大優勢：

首先社區環境優勢。社區交通便利，環境良好，人口素質齊整。其次志愿者優勢。社區有著一支社區志愿者隊伍，他們在社區工作中發揮著主要作用。他們在社區黨支部的領導下，經常深入社區，為居民提供各種便利，發揚“舍小家，為大家”的無私精神。其次就是人文資源優勢。社區轄區單位、居民都十分熱心社區的文明建設工作。

二、深化宣傳，優化風氣

積極探索把愛國衛生建設、精神文明建設和科普宣傳緊密結合的宣傳形式，組織居民參與各種文化、娛樂、健身等活動，通過豐富居民業余文化生活，普及生活科學知識，營造一種崇尚科學、健康向上的良好氛圍，提高居民的環保意識，增強居民抵制迷信、邪教侵襲的能力，努力提倡“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”和“創文明社區，建溫馨家園”。

為加強對居民的宣傳教育，社區利用宣傳櫥窗張貼消防、法制宣傳、禁毒、計生、反邪教等宣傳資料。為提高社區居民的環保意識，社區多次在公開場所開展相關宣傳，通過向居民講解環保知識，發放宣傳資料的形式，倡導綠色生活，綠色消費，愛護家園，保護環境，共建美好家園。以指導社區居民建立健康的生活方式，提高自身的衛生意識。

三、加大宣傳，共建文明。

社區為了讓廣大居民加入到社區的“三無社區”建設，即創建一個“無毒、無傳銷、無邪教社區”，社區堅持對廣大居民進行社會公德、職業道德、家庭美德宣傳，讓他們從知法、懂法，到最后的守法、護法，幫助他們以法律為武器，與違法犯罪作斗爭,保護自身合法權益，積極動員廣大居民投身反毒、反傳銷、反邪教的“三反”斗爭中，使大家用“科學發展觀”武裝自己的頭腦，堅持唯物論，反對唯心論，努力加強現代科學知識、科學方法的學習和科學思維能力的提高，用科學的態度、科學的精神和科學知識，加入到建設“和諧社區，幸福生活”中來。

四、完善工作規范機制，提升文明社區創建能力。近二年為構建創建網絡，確保“文明社區”創建工作順利進行，我們落實各項工作制度：一是領導責任制，堅持社區書記、主任總體抓，分管領導重點管；二是工作目標責任制，為切實做好創建工作，我們狠抓七項工作落實；即：組織領導有力，基礎創建扎實，社區教育廣泛深入，特色文化凝聚人心，社區服務優質高效，治安穩定有序，環境優良整治等；三是工作例會制，每季度定期召開工作會議，專題研究各項創建工作；四是管理規范落實督察制，建立健全文明創建活動各類管理辦法和標準，做到統一規劃、安排、管理、考核等，從而提升文明社區創建能力。

五、強化綜合整治，使居民安居樂業。

為加強社區穩定工作，社區在綜合治理中，實行群防群治。近年來，社區充分利用宣傳工具進一步加強宣傳，提高居民安全防范意識，結合“四防”定期進行安全檢查，對硬件、軟件建設一起抓。同時，加強社區內各治安隊伍的建設與管理，健全和完善人民調解組織網絡，做好糾紛的排摸，耐心的調節各種糾紛。此外，社區利用市民學校，開展革命傳統和法制宣傳教育活動，以鞏固平安社區創建成效。

六、環境整治優美，創造宜居環境。

近兩年，社區一直利用板報、宣傳欄，將保護環境的思想深入到每個居民心中，組織工作人員進行環境整治，進一步協助有關單位做好轄區亮化、美化工作，做到無違章搭建，無垃圾堆物現象發生，并落實門前三包責任制，使環境保護清潔優美，路面平整暢通，并在小區居民中開展種綠、養綠、護綠活動，使義務綠化盡責率達到95%以上，以創建宜居環境。

七、全力保障“大滁城”建設，順利完成房屋征收工作。2011年8月，滁州市政府決定開展“南湖四期”房屋征收工作，涉及到我社區西城根200多戶居民。8月初我社區接到這一任務后，隨即開展上門宣傳，分組劃片，配合工作組入戶丈量，收集資料，提供辦公場所，辦公設備，幫助工作組做難纏戶的思想工作等各項工作。為此次房屋征收提供了很好的保障。

綜上所述，社區還會繼續組織多種群眾性精神文明創建活動，不斷提高社區居民的思想文化素質和社會文明程度，堅持團結穩定和正面宣傳為主的方針，大力營造解放思想、實事求是、與時俱進的良好氛圍，營造聚精會神搞建設、一心一意謀發展的良好氛圍，營造倍加顧全大局、倍加珍視團結、倍加維護穩定的良好氛圍，營造權為民所用、情為民所系、利為民所謀的良好氛圍。

南西社區

二〇一一年十二月六日