第一篇：新任領導干部任前廉政談話心得體會

——礦新任干部任前廉政談話心得體會

廉潔從政

甘作公仆

3月9日下午參加了礦新任干部任前廉政談話，并認真觀看了廉政警示教育片：《莫讓愛好變陷阱》；刁書記對領導干部提出三方面要求：加強世界觀改造，樹立正確地權力觀、政績觀和利益觀；領導干部要樹立七種意識：感恩意識、敬畏意識、學習意識、自立意識、法律意識和表率意識；加強領導干部黨風廉政建設和廉潔自律意識。本人在機電科從事大型固定設備的技術管理工作，這次干部調整被聘任主任工程師；通過廉政談話，感觸很深，以下是本人的幾點心得體會。

《莫讓愛好變陷阱》感悟：

廉政警示教育片《莫讓愛好變陷阱》，深刻剖析了一大批黨員干部因個人愛好被不法分子所利用，從投其所好，拉你下水，最終使大批黨員干部陷入腐敗泥潭不可自拔的墮落軌跡；深刻揭示了黨員干部應如何正確處理個人愛好與行使權力、履行職務、把握人生的哲理關系。片中引用的戰國時期魯國國相“公儀休拒魚故事”尤其令我深受教育，古代官員公儀休“好魚而不貪魚”，其對“貪贓、枉法、丟官、受懲罰”之間的內在聯系和哲理關系的高深見解，對今天的黨員領導干部合法合理運用和維護手中的權力，有著很積極地警示教育寓意，同時增強了黨員干部自身廉潔從政的意識和反腐拒變的能力。

加強世界觀改造，樹立正確地權力觀、政績觀和利益觀

加強世界觀改造，就要堅持改造客觀世界和改造主觀世界相統一。共產黨員不斷增強黨性修養，既是改造客觀世界、完成黨的歷史使命的需要，也是改造主觀世界、提升自身素質和能力的需要。領導干部要深入貫徹落實科學發展觀，兢兢業業工作，扎扎實實辦事；要善于在實踐中學習，在實踐中探索，在實踐中增長才干，在實踐中解決好世界觀問題，在實踐中實現道德境界的升華和思想素質的提高。

樹立正確的權力觀，是要在其位謀其政、負其責、惠其民，帶頭講政治，帶頭講團結，帶頭抓發展，帶頭保穩定，帶頭守紀律。決不能把官放在第一位，把權力、升遷看的高于一切。一個干部在一個地方或者一個單位當領導，如果能夠得到群眾的認可和擁戴，被群眾認為是一個肯做事的人，一個善于做好事的人，就可以叫做用好手中的權力，對于共產黨的領導干部來說，這是對我們的基本要求。

樹立正確的政績觀，要注重實際、講究科學，堅持一切從實際出發，走符合自身實際的發展路子。既要解放思想、與時俱進，又要繼承傳統，把好的做法、好的經驗融入新的工作實踐。既要總結成功的經驗，又要尋找差距、糾正失誤，提高工作質量和水平，干一事成一事，干一事就干好一事。

樹立正確的利益觀，正確的利益觀要做到個人利益服從整體利益，局部利益服從全局利益，眼前利益服從長遠利益，不忘公仆的本色，無私奉獻，嚴格自律，遵紀守法。要管好家庭圈、工作圈和社交圈。黨員干部不僅應當管好自己，還要樹立良好的家庭圈，應當管好自己的配偶、子女等家庭成員。規范“工作圈”，上下級之間、同志之間應當協調一致，建立起正常的關系，防止形成庸俗的市儈關系和違

背黨的紀律要求的其他關系。凈化“社交圈”，領導干部應當廣交朋友，這是做好工作的必要條件，同時又要慎交朋友，遠離毒、賭、色，這是保持廉潔的必然要求。

領導干部要樹立七種意識，增強黨性修養和宗旨意識

領導干部樹立七種意識：感恩意識、敬畏意識、學習意識、自立意識、法律意識和表率意識，是為了在工作和生活中，在崗位和生產線上，在黨組織和黨員先鋒崗上，更好地發揮黨員領導干部模范帶頭作用和創先爭優意識，從而增強憂患意識和責任意識，珍惜自己的工作崗位，做一個與時俱進、積極進取、奮發有為、不甘落后的人。領導干部要增強黨性修養和宗旨意識，就要講黨性、重品行、做表率。要提高思想道德素質，生活正派，情趣健康，保持高尚的精神追求。領導干部要堅持以身作則，帶頭廉潔自律，充分發揮表率作用，要慎權、慎行，筑牢拒腐防變的思想道德防線。要自覺接受黨組織和黨內外群眾的教育和監督。只有把自己置于組織和群眾的監督之下，積極參加黨內組織生活，主動交流思想，積極開展批評與自我批評，學習別人的長處，改正自己的缺點和錯誤，才會逐步提高自己的黨性覺悟，不斷取得進步。

加強領導干部黨風廉政建設和廉潔自律意識

嚴于律己是關鍵。作為新任領導干部，特別是一名年輕干部，更需要自覺加強廉政學習，保持清醒的政治頭腦，時刻警覺，防止驕傲自滿，狂妄自大。無論自己處在什么位置，都要時刻心記組織和群眾，牢記黨紀國法，堅決杜絕權力的濫用，嚴格按國家有關規定，身體力

行，落實黨風廉政建設責任制，做一個干干凈凈、清清白白的人。

防微杜漸是根本。古人說“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。通過談話，我深刻地認識到作為一名黨的干部，只有做到勤政為民，才不會辜負黨的培養，才能為職工群眾辦好事、辦實事。因此，加強廉潔自律意識，才能有勤政為民的好思想、好作風。

通過任前廉政談話，激發了我個人牢固樹立科學發展觀、勤政廉政、奮發有為的熱情，我決不辜負組織的期望，在今后的工作中，我將努力做到以下三點：

一是團結協作，真抓實干。我決心和班子成員一起群策群力、和衷共濟，努力抓好分管工作，堅決貫徹落實好上級的部署和決定。

二是內強素質，外樹形象。我將加強學習，提高政治理論和業務水平，迅速適應新的工作要求，樹立一名黨員干部的良好形象。

三是廉潔自律，從嚴治政。堅守黨性、法紀、道德防線，做到廉潔自律、寬于待人。敢于批評與自我批評，樹立良好政風。

在今后的實際工作中，我一定嚴格要求自己，自覺接受職工群眾的監督，做干部職工的廉政表率。工作中不偷懶、不推諉；生活中不腐化、不墮落；努力向先進人物學習，盡職盡責努力完成好本職工作，不辜負黨組織和職工群眾的信任和期望。

機電支部：李利青

2012年3月12日

——新任干部任前廉政談話心得體會

廉潔從政

甘作公仆

機電支部：XXX 2012年3月12日

第二篇：新任領導干部任前廉政談話

會議名稱：新任領導干部任前談話

時間：2014年1月16日 地點：五樓會議室 參加人：張某某、衛某某、李某某 主持：張某某 張某某：根據領導干部廉潔從政有關規定，今天我代表某某局（公司）黨組，在這里對李某某同志進行任前廉政談話和組織談話。此次任前談話的目的，是為了提高李某某同志對黨風廉政建設重要性的認識，增強廉潔勤政意識，在黨風廉政建設方面開好頭、起好步，在新的崗位上不掉隊、走正路，做一名讓組織滿意、讓群眾滿意的黨員領導干部，為某某局持續健康發展作出更大的貢獻。首先，請李某某同志對自身廉潔自律情況和對市局（公司）黨風廉政建設的意見和建議進行報告。

李某某：到新的工作崗位不久，組織及時進行廉政談話，我認為很重要也很必要，也是對我個人的一種關心和愛護。在之前的多個工作崗位上，本人對廉潔自律抓得比較緊，主要做到了以下幾點： 一是堅持政治理論學習。二是自覺遵守廉政規定。三是嚴格要求自身作風。四是正確行使手中權力。

對于市局（公司）黨風廉政建設方面的建議：結合即將開展的黨的群眾路線教育實踐活動，充分發揮領導干部的職能作用，以高度的責任感和使命感帶動黨員干部推進好黨風廉政建設。我本人要做到以下五點：一是協助一把手搞好本單位的黨風廉政建設和反腐敗工作。二是對分管部門的黨風廉政建設工作抓好督查落實。三是對分管部門業務中可能涉及黨風廉政建設方面的工作要嚴格審核、嚴格把關，防止發生違紀問題和滋生不正之風。四是支持紀檢監察部門調查處理分管部門的違法違紀問題，認真做好分管范圍內的群眾來信來訪工作。五是嚴格遵守領導干部廉潔自律各項規定。

張某某：李某某同志的匯報很中肯，也很全面。希望你在今后的工作和生活中能夠揚長避短，嚴于律己，率先垂范，廉潔自律。下面，我代表組織對你在工作、生活等各方面再提幾點要求。

一是要有感恩之心。要端正思想認識，樹立正確的政績觀、人生觀、世界觀。李某某同志是一名非常優秀的年輕領導干部，能夠在全省系統的競爭上崗中脫穎而出，既是你個人努力的結果，也是省局黨組和廣大干部職工對你的信任。希望你常懷一顆感恩之心，時刻感到責任重大，在政治上保持清醒的頭腦，堅持民主集中制和集體領導，加強班子團結，始終保持一名共產黨員的政治本色。

二是要有滿足感。目前行業收入相對地方比較高，除正常的薪酬不要有非分之想，要時刻牢記領導干部的一言一行，群眾都看在眼里、記在心里。在管好自己的同時，要抓好分管科室的工作，特別是財務科的工作，要嚴管實管，財務上要嚴格按照國家及行業的政策制度辦事，不要有打擦邊球的思想。

三是要加強學習。要有強烈的政治意識和政治責任感，自覺學習和遵守《廉政準則》、中央“八項規定”、國家局黨組“九條要求”和省局黨組“十六條要求”等一系列規定，始終牢記“兩個務必”，堅決反對“四風”。要認真參加市局黨組組織的集中學習和研討活動，同時，充分利用業余時間，系統學習中國特色社會主義理論體系，學深學透黨的十八大以來中央和行業各項重大會議和文件精神，自覺加強黨性修養，不斷學習提高自身政治素養和業務能力。李某某：我一定牢記組織的教導，盡心盡責，廉潔自律，做一名讓組織放心，讓群眾滿意的領導干部。散會。

第三篇：領導干部任前廉政談話

領導干部任前廉政談話

各位同志：

首先，祝賀你們走上了更加重要的工作崗位，這不僅代表著你們以前的工作得到了縣委的充分認可，也意味著你們將承擔更加重要的工作職責。

為體現組織對你們的關心期待，也為了促使你們更加規范嚴謹的履職，根據《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等相關規定，今天，我代表縣紀委對大家進行一次集中廉政談話。

下面，我談三點意見，也是向大家提出三方面的要求。

一、要時刻堅持“廉潔自律”，樹立為民務實清廉的良好形象

正人先正己，是領導科學的基本定律。堅持廉潔自律，是領導干部從政的道德規范和基本準則，一個優秀的領導者首先不是一個特別善于管人的人，而是特別能管住自己的人。目前公務員包括在座的各位領導在內收入水平也不是很高，社會上各方面的誘惑又比較多，稍一不警醒，就可能走上違紀違法道路。因此，在座各位要有“如臨深淵,如履薄冰”的警覺, 正確看待權力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心，關鍵時候把持住自己,不越“雷池”一步。

首先，在座的各位自身要模范遵守《中國共產黨黨員領

導干部廉潔從政若干準則》，執行廉潔自律各項規定，時刻注意檢點自己，嚴格約束自己。同時，要管好家屬和身邊工作人員，絕不能為家屬和身邊工作人員謀取不正當利益。家庭是社會的基本單位，不僅是親情維系、道德養成、文化價值觀念傳承和每一個家庭成員健康成長的重要社會組織，而且是加強教育、強化監督、從源頭上預防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領導干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關。我們對此要引起警覺，在高標準嚴格要求自己的同時，還要注意關注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，教育他們摒棄特權思想，引導他們正確看待權力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。發現不良苗頭，要及時制止。最后，要自覺接受各項監督。失去監督制約的權力，必然導致腐敗。《中國共產黨黨內監督條例（試行）》規定，“黨的各級組織和黨員領導干部，應當自覺接受并正確對待黨和人民群眾的監督。”然而，一些領導干部對監督的認識出現偏差，刻意逃避監督，鉆制度和法律的空子；有的甚至專橫跋扈，誰監督他，就給誰穿小鞋，搞打擊報復。結果，不僅自己在權力真空中身敗名裂，而且給黨和人民的事業造成無法挽回的損失。因此，陽光是最好的防腐劑，監督就是最有效的拒變力。要大膽的將工作權力臵于陽光下運行，提高透明度、知曉度，減少暗箱操作空間；要自覺的接受組織監督，將“三書兩報告”、“詢問質詢”等

工作作為自我反省、自我監督的有效途徑；要理解和支持縣里日常開展的工作作風、效能各項督查；要充分利用社會監督力量，勤問工作得失、常查工作成效，以監督促進工作開展。

歷史上有一個小故事，有一天，明朝的朱元璋就問大臣什么人最快活？有的人說，功高蓋世者最快活，有的人說位居顯赫者最快活，有的人說富甲一方者最快活，還有的說是金榜題名者最快活……但是朱元璋都不滿意。這時候，一個叫萬鋼的大臣就說：“守法度者最快活?！敝煸吧钜詾槿?，覺得這個大臣見解很獨到。希望大家做一個快活的人。

二、要認真履行“主體責任”和“一崗雙責”，做好職責范圍內的黨風廉政建設工作

十八大以來，中央、中紀委強調的一個重點是黨委要履行“主體責任”，什么是主體責任？大家作為班子成員應該牢記于心，主體責任主要包括：加強領導，選好用好干部，防止出現選人用人上的不正之風和腐敗問題；堅決糾正損害群眾利益的行為;強化對權利運行的制約和監督，從源頭上防止腐敗;領導和支持執紀執法機關查處違法違紀問題;黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。另一方面，黨風廉政建設“一崗雙責”，是中央對黨風廉政建設的重要規定，是各級黨政領導的一項重要政治任務。各位都要擔任各部門單位的領導班子成員，成

為一個部門、一個單位的領導者、決策者，一定要履行好“一崗雙責”，既要抓好經濟工作、業務工作，也要擔負起抓黨風廉政建設的責任。每年，縣委縣政府都要和各單位簽訂黨風廉政責任書，一些單位還有黨風廉政建設的重點工作任務，希望大家在各自崗位上按照要求抓好貫徹和落實，為我縣黨風政風的進一步提升做出自己的貢獻。

大家知道，新一屆黨中央領導集體產生以來，從上到下，在抓黨風廉政建設和反腐敗工作、抓領導干部工作作風方面力度可謂空前。中央出臺了“八項規定”，中紀委、省紀委關于違反八項規定精神典型事例的通報也不斷下發。希望大家要有這個政治敏感性，堅持原則，不做老好人，抓實抓好自己職責范圍內的黨風廉政建設，不要讓“好人主義”，害了自己，害了同事，使自己個人和單位成為反面例子。

三、要牢記“執政為民”，提高依法依紀履職水平歷史和現實告訴我們，權力是一把雙刃劍，權力可以使人高尚，也可以使人墮落；能成就一個人，也能毀掉一個人。它既可以服務于公共利益，也可以滿足一己私利；超越職權或濫用職權是導致領導干部腐敗的直接原因。

大家也許還沉浸在提拔的喜悅之中，還享受在社會的贊揚之中，還恍惚于如何行使權力的感慨之中，但越在這個時候，越要冷靜思考、冷靜待權，要從內心中敬畏制度、敬畏權力，要清醒的認識到，組織給予權力，是讓你擁有為百姓

服務的能力，擁有為社會發展施展才華的空間。因此，“依法執政”、“執政為民”不單是一個抽象的執政理念，更是領導干部工作水平的生動體現。習總書記在中紀委3次全會上強調：“公款姓公，一分一厘都不能亂花；公權為民，一絲一毫都不能私用?！笔舜髨蟾嬉蟆叭嫱七M依法治國”，也就是要求領導干部要提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力。

希望新提拔的領導干部要堅持民主集中制這一黨內根本領導體制，最大合力為民謀利；要按程序制度履行工作權力，最大保障為民謀利；要經常開展批評與自我批評，最大水平為民謀利，做一個組織信任、群眾認可的優秀領導干部。

最后，祝愿大家在各自的工作崗位上振奮精神，開拓進取，以良好務實的作風、實在的政績向縣委，向全縣人民交出一份滿意的答卷。謝謝大家！

第四篇：領導干部任前廉政談話

領導干部廉政談話

各位同志：

根據有關規定，今天在這里對我們新提任的14位領導干部進行廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!此次廉政談話的目的，是為了使大家進一步增強廉政勤政意識，在新的崗位上不掉隊、走正路，為我縣經濟社會發展作出更大的貢獻。下面，我向大家提出以下幾點要求：

一、遵守紀律規矩，堅決與中央和省市縣委保持一致 在全面從嚴治黨的大背景下，近年來黨中央陸續修訂頒布了廉潔自律準則、紀律處分條例、問責條例、黨內政治生活準則、黨內監督條例等多部黨內法規，進一步扎緊黨規黨紀的籠子，向全黨全社會彰顯了全面依法治國、依規治黨的堅定決心。

紀律靠執行，規矩靠遵從，嚴守黨紀黨規是對黨忠誠的重要檢驗。在所有黨的紀律和規矩中，最重要、最根本、最核心、最關鍵的是政治紀律和政治規矩。我們在座的領導干部要把講政治作為第一位的要求，自覺遵守黨的政治紀律和規矩，堅持正確的政治立場和政治方向，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。從在座的各位來說，最基本的要求就是要與縣委保持一致，堅決貫徹執行縣委的各項決策部署。今年是落實縣第**次黨代會工

近日，在全縣村（社區）換屆工作動員部署會上，縣委**書記講到，我們的一些干部四十多歲，有的還不到四十歲，就一天到晚繃著個臉，暮氣沉沉，沒有干事創業的朝氣和激情。大家那天如果有參會的，是不是也有“會心一笑”的感覺？那么，我希望大家也要有“捫心自問”的警覺。大家走上領導崗位，固然有自身的努力，但更離不開組織的培養教育、離不開人民群眾的支持。職務意味著責任、領導意味著服務、權力意味著奉獻，擔任領導職務，也就承擔了更多的工作責任。在座的領導干部在新的崗位上，可能要待短則二三年、長則五年甚至更長時間，千萬不能滿足于“老婆孩子熱炕頭”“當一天和尚撞一天鐘”，離任時候回首工作業績“山河依舊、面貌不改”。古語說“為官一任、造福一方”，一個官員，美譽是干出來的，威望是干出來的，一定要做到有所作為，敢于擔當，在反腐倡廉中敢于接受“為官不易”的新常態，在促進發展中確保縣委縣政府各項目標任務的完成。

三、堅持廉潔自律，時刻繃緊防腐拒變這根弦

每一個領導干部都是組織精心培養的，也離不開自己的艱苦奮斗。寒窗苦讀，勤勉工作，默默地跋涉，深深地耕耘?，F在，你們得到組織的提拔重用，更加要注意廉潔自律，對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，做到慎獨慎初慎微,慎終如始。大廈不會在一天內建起，卻能在一刻間傾倒，如果把握不住自己，墮落腐敗，就會斷送自己的政治生涯，斷送自己的幸福家庭，使多年的辛勤努力毀于一旦。

齊家”，我們在高標準嚴格要求自己的同時，還要注意關注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，發現不良苗頭，及時制止，培育清廉家風。

四、自覺履職盡責，切實擔負全面從嚴治黨政治責任 黨的十八屆三中全會《決定》第36條開宗明義指出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。2015年，隨著“四個全面”戰略布局特別是全面從嚴治黨的深入推進，主體責任的內涵持續深化。2015年10月，中央政治局會議審議新修訂的廉潔自律準則和黨紀處分條例時，明確提出“各級黨委要擔當和落實好全面從嚴治黨的主體責任”。新修訂的《條例》，對“黨組織不履行全面從嚴治黨主體責任或者履行全面從嚴治黨主體責任不力”有關情形作出了具體處分規定。相比黨風廉政建設主體責任，全面從嚴治黨主體責任的內涵更豐富更全面，責任范圍更寬、標準更高、要求更嚴，不僅將黨風廉政建設主體責任涵蓋在內，還包括加強黨的思想建設、組織建設、制度建設等方面的責任，體現了黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的戰略思維、堅定決心和鮮明態度。

我們在座的都是履行全面從嚴治黨“兩個責任”的責任主體，必須做到在嚴于律己的同時敢于律他，履行好管黨治黨的份內之責，種好自己的“責任田”。所謂種好“責任田”，就是要對自己的“一畝三分地”真正負起責任來。該施肥、該抗旱排澇的，要不誤時節，有了病蟲害，你要防治，長了稗草，你要拔除，這才是真正負起責任。做為單位的正職領導，就

第五篇：新任干部任前廉政談話

新任干部任前廉政談話

中共柞水縣委常委紀委書記賀國琴

同志們，大家好！

首先，我代表縣紀委、縣監察局對各位的任職表示熱烈的祝賀！今天我們以集體談話的方式，對新提拔的副科以上干部進行一次廉政談話。是根據《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等黨內法規文件的有關規定，按照?立足教育、著眼防范、關口前移?的要求來組織安排的，既是學習勉勵的過程，也是警示教育的過程，體現了縣委對領導干部真正的關心，真正的愛護。

加強廉潔自律，是對每位黨員特別是黨員領導干部保持共產黨員先進性的最基本要求，是加強黨的先進性建設的重要內容和客觀體現。在座各位都是縣委新調整任用的副科以上領導干部，是我們社會政治經濟發展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實擔負起抓黨風廉政建設和經濟工作的雙重責任。下面我講四點意見，也是向大家提出四方面的要求。

一、勤于學習，加強自身修養

胡錦濤總書記所倡導的領導干部八個方面的良好作風的第一項就是勤奮好學、學以致用。勤奮好學是領導干部增強黨性、提高本領、做好工作的前提。中國有句古語，叫作?士三日不讀，則其言無味，面目可憎?，意思是說，2-

黨風廉政建設的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯系，良好的黨風政風，能夠為經濟建設、業務工作的開展提供良好的人際環境，黨群、干群關系好，領導就有威信，班子就有凝聚力、戰斗力，在發展中就可以攻堅破難，無往而不勝。同樣，經濟發展得好，又能夠為黨風廉政建設提供堅實的物質基礎，干部群眾分享到改革發展的成果，得到實惠，黨風廉政建設才能得黨心民心。對于每個領導干部來說，搞好轄區內的黨風廉政建設，不僅是完成任務的問題，而且是履行好職責，從政治上關心愛護干部的問題。具體講，要做到?五個親自?。即：親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務；親自主持召開專題會議，聽取有關黨風廉政建設的工作匯報，研究和安排本部門、本單位黨風廉政建設工作；親自批閱重要信訪件，解決群眾反應強烈的黨風廉政建設方面的突出問題；親自檢查下屬單位執行責任制的情況，對需要追究的要落實責任追究；親自參加一個下屬單位領導班子的民主生活會，保證黨風廉政建設責任制工作責任到位、工作到位、指導到位、監督到位、追究到位。

三、嚴于律己，帶頭廉潔自律

領導干部要以身作則，嚴于律己，時刻做到?看‘權’要自重，掌‘權’要自省，用‘權’要自律。?加強自我修養，切實做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友，規范工作圈，凈化生活圈，純潔社交圈。規范工作圈就是要慎權，要慎而又慎的對待和行使人民賦予的權利，堅持權為民所用，利為民所謀。要自重、自省、自警、自勵，不斷涵養5-

研究決定，保證民主決策、科學決策。要正確處理集體決策和個人分工負責的關系，特別是?一把手?，不能把主要領導負責制看成?一個人負責制?，搞?一言堂?，把個人凌駕于組織之上。同時，領導干部要自覺參加黨的組織生活，認真參加民主生活會，開展批評與自我批評。同志們，在你們走上領導崗位和新的崗位的時刻，縣委特意安排的這次廉政談話，是對大家最大的關心和愛護，希望大家在新的工作崗位上，按照?為民、清廉、務實?的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發有為，以良好的工作作風、優異的成績向縣委交出一份滿意的答卷。