第一篇：“4.19” 姜家灣煤礦透水事故反思教育

“4.19” 姜家灣煤礦透水事故反思心得體會

為深刻吸取“4.19” 姜家灣煤礦透水事故教訓，深入貫徹開展安全大檢查、大反思活動，確保安全生產持續穩定。深刻認識到了此次事故給國家、給企業和家庭及人民生命財產造成的無法彌補的巨大損失和社會影響，深刻認識到安全生產對企業對社會和人民生命財產的極端重要性，深刻認識到要改變、扭轉安全不利局面只有從根本上找原因，從制度上抓落實，從環境上保安全，切實形成安全生產的良好環境，夯實安全生產基礎工作。

2015年4月23日凌晨3時35分，在404盤區回風巷尾找到最后1名遇難礦工。至此，發生在集團公司地煤姜家灣煤礦的透水事故，經全力搜救，24名被困人員全部找到，其中3人獲救，21人遇難，搶險救援工作結束。集團公司地煤姜家灣煤礦“4.19”事故現場搶險救災指揮部介紹，事故是上層采空區積水所致。

一、事故經過：

2015年4月19日中午12點，袁樂義與其他10名礦工開完班前會后入井，13點到達工作面。14點在工作面機尾部位開始向機頭割煤，割完一刀煤采煤機返回機尾后；王智勇、王維東、張寶成開始換截齒。袁樂義與薛燕飛頂支架，工作了一段時間后他去5446回風巷小便。2015年4月19日18點50分，袁樂義突然聽到工作面后方、轟隆的頂板垮落聲，并伴隨著嘩嘩的水聲。他回頭看水從老塘翻騰出來，高過刮板輸送機機尾0.3m左右。他就高喊：透水了、快跑他趕緊沿5446回風巷往外跑。最后從回風聯絡巷跑了出來。與此同時，在轉載機處的鐘利兵、李永興也察覺到了異常。聽到工作面跟班隊長的警報后，立即沿2446運輸巷往經404盤區機軌合一巷跑出來。透水后8446綜采工作面切眼2446運輸巷道全部及5446風巷距工作面31米巷道全部過水，1032標高以下的巷道全部被淹。事故區域共有作業人員31人，其中7人安全撤離24人被困。4月21日13點11分，在被困近40個小時后王億平、郝心寬和李隨義3名礦工獲救升井。4月23日搶險救援結束，21名礦工遇難。據事故分析，這次透水沖擊力大。破壞力峰值高，透水強度大。

二、事故直接原因：

事故的直接原因是對8446綜采工作面上覆老空積水和回采過程中出現的透水征兆，未采取有效措施，而隨著工作面繼續回采，懸頂面積不斷增大。在上覆巖體和7#煤層老空水體共同壓力作用下，頂板瞬間冒裂垮落，導致大量老空積水突然潰出，造成事故發生。

三、事故間接原因：

1、未嚴格執行《煤礦防治水規定》。礦井探放水設計不規范，審批把關不嚴格，措施不完善，對上覆采空區只設計用單一鉆孔探查，存在漏探區域，對8446綜采工作面上覆7#煤層采空區的積水未探測到位的情況下，沒有制定加強探測措施和補充探查方法；探放水人員數量不足，沒有實現探掘分離；探放水孔施工驗收制度不規范。

2、職工安全意識淡薄，水害辨識、防治能力差。安全培訓不到位，日常培訓針對性不強；技術管理人員專業素質不高，對水害威脅認識不足；職工水害防范意識淡薄，對透水征兆認識不足，辨識能力差；現場應急處臵技能、自救互救能力不強。

3、礦井日常管理混亂。未嚴格落實礦領導帶班下井制度，19日事故發生當班五礦領導帶班上崗；未執行同煤集團及地煤公司關于回采工作面安全準入規定，8446綜采工作面未經地煤公司安全準入驗收自行組織生產；安全管理制度不健全，安監部門對各部門、各專業安全工作監督不力，綜采安全準入、探放水驗收、安全隱患排查治理落實不到位；4月14日二班發現8446綜采工作面出現出水異常后，只是進行停止生產、更換水泵加大排水，15日二班繼續組織生產。

4、地煤公司日常檢查不認真，安全管理制度落實不到位，安全管理存在盲區。地煤公司對姜家灣煤礦生產中存在的探放水技術管理、現場管理、隱患排查治理等方面存在的問題失察；公司“安全監管五人小組”對姜家灣煤礦8446綜采工作面未按規定經公司準入驗收和批準擅自投入生產未進行制止，對突水征兆辨識不清，未向上級領導匯報有關情況。

5、同煤集團對下屬子公司及其所屬礦井日常安全管理不到位。同煤集團未按照省政府晉政辦（2012）37號文件要求，安排本集團公司相關人員為煤礦掛牌責任人；未按照省煤炭廳晉煤安辦（2013）1550號文件要求，建立由集團公司直接管理的“安全監管五人小組”；集團公司職能部門疏于對地煤公司及其所屬礦井開展安全生產監督檢查工作。

事故已然已經發生，我們今后應該如何應對，這是擺在我們面前的一道難題，在今后的工作中應該深刻吸取事故教訓，把壓力轉變為工作的動力。

1、統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全與生產中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。

2、充分發揮培訓機構作用，加大培訓力度，對于我隊工種崗位多的情況，進行分工種培訓，對新來職工要實行以師帶徒，做好傳幫帶的作用，提高職工的操作技能。

3、做好各種隱患的排查工作，防患于未然，嚴把現場質量關，排查隱患要細致，決不能放過任何一個細小的問題，處理隱患要果斷徹底，決不能讓同樣的事故再次發生。

4、逐步建立健全和完善生產管理制度、崗位責任制和操作規程，嚴格執行各項規章制度，目的是解決自我保護的問題，在工作中干標準活，規范自己的操作行為，才能使安全得到保證。

5、加強跟班、帶班制度，加大隱患自查自糾力度。每班組織當班職工開好班前會，安排好生產任務，安全注意事項，班后認真總結分析當班工作中存在的不足和差距，加以改進和完善。

6、經常學習、反思相關事故案例，增強全隊職工的事故防范意識，提高安全隱患防范素質和自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發現，早排除，做到預防為主。

7、針對我隊點多面廣，存在一人多崗的特殊性，做到責任明確，落實到人的原則，真正做到責任落實到位，各負其責、各司其職。

8、真正把這次事故教訓觸及每個干部職工，把安全文化理念真正樹立起來，使我們從行為動態上做到規范達標，才能使職工的安全生產得到保證。

我們在學習的同時，舉一反三，針對事故發生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，只有安全意識提高了，安全檢查的主動性就有了上升。因為造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強，自我保護意識差，對安全不重視，工作程序不完善。把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識，真正意義上實現“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人受到傷害”。

作為一名煤礦人，面對這起事故我心情非常沉痛，每一起事故都給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位。在這個事故中安全意識差，安全確認不到位，無視安全，忽視了安全第一的理念。要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面我們要通過學習和反思，另一方面也要依靠科學的管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣安全因素很難成長。事故的發生給他人的人身安全造成了傷害。給他，他的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼，而他也不能像以前養活妻兒老小，還要靠別人來養活他，這是多大的折磨？這是多大的痛苦，他自責，他懊悔！在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現疏漏，發生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的，血的教訓是慘痛的。作為一名普通的職工，我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，通過平時的工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“嚴、勤、細、實”，以踏踏實實的工作作風，將“以人為本”的經營理念深入人心，將“責任重于泰山”的安全生產意識根植于我們的頭腦，以嚴格的要求，嚴謹的態度，高度的責任感，來體現人身的價值，保證人身的安全，實現企業的發展。我們在學習的同時，組織人員認真分析，總結教訓，認真學習事故防范措施，舉一反三，結合自己區域的特點，針對事故發生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣，通過學習，分析，總結大家從事故中得到的教訓，安全意識有了一定的提高，安全檢查的主動性有了上升，冒險蠻干，僥幸心理，思想麻痹的作業的嚴重后果認識更深了一層，更進一步認識到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強，自我保護意識差，對安全不重視，工作程序不完善，沒有認真開好班前班后會，沒有認真堅持“一個活動，兩個交底”，平時對設備巡視不到位，未能及時發現設備隱患，造成了事故的擴大，不該發生的事情發生了，應該避免的沒有避免，這不僅給當事人造成一生的遺憾，還對企業造成一定的損失。現在，請大家查查自己，看看身邊的人吧，安全措施完備了嗎？安全帽帶了嗎？安全帶、保險繩系好了嗎？一顆心里帶著警覺嗎? “事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我們都會說重視安全，關愛生命，抓重點，搞培訓落實安全責任，防止事故的發生，但事故不久，血的事故教訓就會淡忘，工作中依舊我行我素，置安全與腦后，如果這樣安全從何而談，只有加強對“安全第一，預防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產的全過程，只有通過安全思想教育工作，使每一位職工牢固樹立“安全第一,預防為主”思想，加強安全管理，落實安全責任將違章行為當事故，把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識，真正意義上實現“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人受到傷害”

經過這次反思活動，我們應該深刻的意識到責任之所在，應該把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我們最大的努力，把安全事故降到最低。

“4.19” 姜家灣煤礦透水事故反思教

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XX礦XX區 2016/5/30

第二篇：煤礦透水事故反思總結

煤礦事故警示視頻觀看心得體會

“愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓避免事故”，觀看了透水事故教育片，深刻分析事故經過，認真吸取事故教訓，給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，結合本礦的實際情況，要求全體員工樹立“安全不抓等于自殺，隱患不除等于服毒”的思想理念。寧可千日常抓不懈，不可一時粗心大意，在自己的本職崗位上確實做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”。

作為煤礦工作人員，面對這起事故我心情非常沉痛，每一起事故都給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位。在這個事故中安全意識差，安全確認不到位，無視安全，忽視了安全第一的理念。要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面我們要通過學習和反思，另一方面也要依靠科學的管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣安全因素很難成長。事故的發生給他人的人身安全造成了傷害。給他人的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼，而他也不能像以前養活妻兒老小，還要靠別人來養活他，這是多大的折磨？這是多大的痛苦，他自責，他懊悔！在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現疏漏，發生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的，血的教訓是慘痛的。

作為一名普通的職工，我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，通過平時的工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“嚴、勤、細、實”，以踏踏實實的工作作風，將“以人為本”的經營理念深入人心，將“責任重于泰山”的安全生產意識根植于我們的頭腦，以嚴格的要求，嚴謹的態度，高度的責任感，來體現人身的價值，保證人身的安全，實現公司的發展。我們在學習的同時，組織人員認真分析，總結教訓，認真學習事故防范措施，舉一反三，結合自己區域的特點，針對事故發生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣，通過學習，分析，總結大家從事故中得到的教訓，安全意識有了一定的提高，安全檢查的主動性有了上升，冒險蠻干，僥幸心理，思想麻痹的作業的嚴重后果認識更深了一層，更進一步認識到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強，自我保護意識差，對安全不重視，工作程序不完善，沒有認真開好班前班后會，沒有認真堅持“一個活動，兩個交底”，平時對設備巡視不到位，未能及時發現設備隱患，造成了事故的擴大，不該發生的事情發生了，應該避免的沒有避免，這不僅給當事人造成一生的遺憾，還對企業造成一定的損失。現在，請大家查查自己，看看身邊的人吧，安全措施完備了嗎？安全帽帶了嗎？安全帶、保險繩系好了嗎？一顆心里帶著警覺嗎? “事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我們都會說重視安全，關愛生命，抓重點，搞培訓落實安全責任，防止事故的發生，但事故不久，血的事故教訓就會淡忘，工作中依舊我行我素，置安全與腦后，如果這樣安全從何而談，只有加強對“安全第一，預防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產的全過程，只有通過安全思想教育工作，使每一位職工牢固樹立“安全第一,預防為主”思想，加強安全管理，落實安全責任將違章行為當事故，把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識，真正意義上實現“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人受到傷害”。完成公司下達的安全生產任務而努力。

經過這次姜家灣教育片反思活動，我意識到了我的責任所在，我會把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我最大的努力，把安全事故降到最低。

事故既然已經發生，我們今后應該如何應對，這是擺在我們面前的一道難題，在今后的工作中應該深刻吸取事故教訓，把壓力轉變為工作的動力。

1、統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全與生產中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。

2、加強安全培訓，提高職工安全技術素質，建設一支高素質的職工隊伍，是煤礦實現安全生產的根本保證。企業的生產必須有高素 質員工隊伍為依托，企業應配備專門安全培訓人員，對各類可能出現的“三違”要編撰專門的培訓教材，教材要簡單明了易懂，培訓方式要定期不定期相結合。

3、加強隱患排查治理，提高超前預防能力。做到對不安全因素“發現得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患，不定期地開展隱患排查活動，加強對重大隱患危險源的整改監控，把事故發生后的責任追究提前到對隱患責任的追究，對違反隱患排查有關規定者，追究責任。對于員工提出的安全隱患，限期整改并適當給予獎勵。

4、加強現場管理，落實一項措施，勝過十句口號。現場管理工

作一直是企業安全生產的軟肋，推行安全責任監控和安全信息監控，對各個崗點、地點的不安全隱患實行動態循環控制，努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全因素。嚴格落實值班跟班責任制，對于發生事故采取措施不及時，延誤時機或因其他失職瀆職行為而影響安全工作的有關人員，堅決嚴肅查處。嚴格查處現場“三違”人員，每次事故的發生都存在不同程度的“三違”，“三違”人員要狠抓、要嚴處。要狠抓現場施工措施落實情況，根據措施要求，班前會要求查處違規人員，對于現場班組長、安全負責人未把好安全關，給予嚴肅處理。

5、經常學習、反思相關事故案例，增強全隊職工的事故防范意識，提高安全隱患防范素質和自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發現，早排除，做到預防為主。真正把這次事故教訓觸及每個干部職工，把安全文化理念真正樹立起來，使我們從行為動態上做到規范達標，才能使職工的安全生產得到保證。

地測防治水中心 潘超

第三篇：煤礦透水事故反思總結

正升、朝陽透水事故反思總結

總工程師：xxx 2013年11月22日

對于“正升煤業“9.28”透水事故和朝陽煤業10.19重大未遂水害事故”的反思及總結

正升煤業“9.28”透水事故和朝陽煤業10.19重大未遂水害事故對全集團上下造成了很大的影響。在煤礦安全形勢如此嚴重的今天還能發生這兩起事故，這很值得我們去反思、去反省我們的安全工作有沒有做到位、還存在哪些漏洞？以后我們應該怎么做？

作為一個煤礦總工程師，在我看來每一起事故都給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位。在這個事故中安全意識差，安全確認不到位，無視安全，忽視了安全第一的理念。要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面我們要通過學習和反思，另一方面也要依靠科學的管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣安全因素很難成長。事故的發生給他人的人身安全造成了傷害。給他，他的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼，而他也不能像以前養活妻兒老小，還要靠別人來養活他，這是多大的折磨？這是多大的痛苦，他自責，他懊悔！在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現疏漏，發生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的，血的教訓是慘痛的。經過這次反思活動，我意識到了我的責任所在，我會把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我最大的努力，把安全事故降到最低。

事故既然已經發生，我們今后應該如何應對，這是擺在我們面前的一道難題，在今后的工作中應該深刻吸取事故教訓，把壓力轉變為工作的動力。

1、統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全與生產中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。

2、充分發揮培訓機構作用，加大培訓力度，對于我隊工種崗位多的情況，進行分工種培訓，對新來職工要實行以師帶徒，做好傳幫帶的作用，提高職工的操作技能。

3、做好各種隱患的排查工作，防患于未然，嚴把現場質量關，排查隱患要細致，決不能放過任何一個細小的問題，處理隱患要果斷徹底，決不能讓同樣的事故再次發生。

4、逐步建立健全和完善生產管理制度、崗位責任制和操作規程，嚴格執行各項規章制度，目的是解決自我保護的問題，在工作中干標準活，規范自己的操作行為，才能使安全得到保證。

5、加強跟班、帶班制度，加大隱患自查自糾力度。每班組織當班職工開好班前會，安排好生產任務，安全注意事項，班后認真總結分析當班工作中存在的不足和差距，加以改進和完善。

6、經常學習、反思相關事故案例，增強全隊職工的事故防范意識，提高安全隱患防范素質和自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發現，早排除，做到預防為主。

7、針對我隊點多面廣，存在一人多崗的特殊性，做到責任明確，落實到人的原則，真正做到責任落實到位，各負其責、各司其職。

8、真正把這次事故教訓觸及每個干部職工，把安全文化理念真正樹立起來，使我們從行為動態上做到規范達標，才能使職工的安全生產得到保證。

第四篇：姜家灣煤礦調度室簡介

姜家灣煤礦調度室簡介

姜家灣煤礦調度室始建于1982年，是安全生產的中樞，2010年在礦領導支持下對辦公樓進行重新規范裝修，全樓共有三層，其中有辦公室30余間，大型會議室一個，小型會議室一個。負責掌握全礦當日生產、安全和各生產區隊任務的完成情況，平衡協調生產過程中出現的各類擋手問題，做好“上傳下達”工作，為礦領導提供準確、及時的安全生產信息。在礦井發生重大事故時，立即向礦領導和相關部門匯報，調動一切力量積極組織搶救工作。

第五篇：煤礦透水事故反思總結

安全反思工作總結

針對我礦10月24日的透水事故以及采一區1031采面采空區瓦斯爆炸事故，給我公司安全生產帶來的巨大壓力和負面影響，深刻分析事故經過，認真吸取事故教訓，做到安全警鐘長鳴。

作為煤礦工作人員，面對這次事故，我心情非常沉重，它給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位。在這個事故中安全意識差，安全確認不到位，無視安全，忽視了安全第一的理念。要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面我們要通過幫教和學習，另一方面也要依靠科學的管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣安全因素很難成長。事故的發生給他人的人身安全造成了傷害。

事故既然已經發生，我們今后應該如何應對，這是擺在我們面前重要問題，如何在今后的工作中應該深刻吸取事故教訓，把壓力轉變為工作的動力，我這是這樣認為的，首先，應該統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全與生產中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。其次，充分發揮培訓機構作用，加大培訓力度，對新來職工要實行以師帶徒，做好傳幫帶的作用，提高職工的操作技能。再則，做好各種隱患的排查工作，防患于未然，嚴把現場質量關，排查隱患要細致，決不能放過任何一個細小的問題，處理隱患要果斷徹底，決不

能讓同樣的事故再次發生。還要逐步建立健全和完善生產管理制度、崗位責任制和操作規程，嚴格執行各項規章制度，目的是解決自我保護的問題，在工作中干標準活，規范自己的操作行為，才能使安全得到保證。并要加強跟班、帶班制度，加大隱患自查自糾力度。每班組織當班職工開好班前會，安排好生產任務，安全注意事項，班后認真總結分析當班工作中存在的不足和差距，加以改進和完善。以后經常學習、反思相關事故案例，增強全隊職工的事故防范意識，提高安全隱患防范素質和自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發現，早排除，做到預防為主。最后，真正把這次事故教訓觸及每個干部職工，把安全文化理念真正樹立起來，使我們從行為動態上做到規范達標，才能使職工的安全生產得到保證。

總結人：張元沖2012-11-15