第一篇：落實“八項規定、九不準”工作匯報

關于落實中央“八項規定”和衛生行業“九不準”要求的情況匯報

為貫徹落實中央“八項規定”和衛生行業“九不準”的要求，確保活動取得實效，進一步加強行風建設、維護人民群眾健康權益，我院組織醫院領導及各科室中層干部學習了《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》、《加強醫療衛生行風建設九不準》和《關于建立醫藥購銷領域商業賄賂不良記錄的規定》等文件，結合落實廊坊市醫療衛生“三項” 治理集中行動方案，現將我院工作開展情況匯報如下：

按照中央文件精神，為改進工作作風，密切聯系群眾，更好的為患者服務，我院立即組織召開了中層領導干部例會，傳達中央“八項規定”和衛生行業“九不準”的有關規定，及上級衛生行政部門的相關文件，會上對“八項規定”及“九不準”的具體內容作了詮釋，要求全體中層干部要以身作則，率先垂范，帶頭遵守“九不準”規定，將構建風氣純正、行為規范、監管到位、廉潔高效、制度健全的廉政文化作為2014年度醫院文化建設的重點，全院職工要結合工作實際，提高思想認識，切實改進工作作風，堅持從自身做起，從現在做起，從細節做起，嚴格遵守“九不準”和八項規定，嚴格落實，以良好的工作作風進一步密切聯系群眾、服務群眾為全市人民健康保駕護航。為全面落實好此項工作，由醫院政工科牽頭，將“八項規定”及衛生行業“九不準”的具體內容復印下發到了各科室，由科室主任、護士長具體負責本科室職工的學習貫徹落實工作。院領導及班子成員分別簽訂了落實中央“八項規定”承諾書，接受黨員干部群眾和社會的監督。

堅持把群眾滿意作為工作的出發點和落腳點，狠抓醫療質量的提升和服務行為的規范，狠抓質量安全教育，嚴格落實核心制度，大力推動臨床路徑和單病種質量控制工作，2013年開展臨床路徑管理病種數達17個，加強單病種質量與費用控制，通過定期公布科室不合格處方、藥品使用比例及超過規定雙倍處罰等措施，有效控制了醫藥費增長。2014年我院被確定為白內障復明工程定點醫院，截至目前，已開展“白內障復明工程”免費手術9例。認真落實特困病人“一免三減”政策，2013年累計減免醫藥費用3萬余元。規范病人投訴接待處理程序，有效防范了各種違規違紀現象的發生。加大病人回訪工作力度，2013年電話回訪出院患者4156人次，回訪率為53.59%，出院患者滿意率達99.2%。

根據三河市衛生局關于印發《三河市醫療衛生“三項”治理集中行動實施方案》的通知有關要求，我院在接到文件之后，院領導高度重視及時召開了科主任會，進一步部署有關農合基金使用情況的相關工作。我院按照考核標準的要求對各項工作內容進行了分解，做到了分工明確、管理到位、責任到人。按照考核標準對新農合基金使用情況進行了自查，對查出來的問題及時整改。

新農合管理方面

1、加強領導，明確責任

醫院對新農合工作非常重視，成立了新農合工作小組，左廣發副院長為小組組長，下設新農合辦公室，現有工作人員9名，負責業務管理，檢查監督、費用審核、分析、投訴、舉報調查處理等各項工作。小組成員分工明確，確保責任到位、措施到位和工作到位。

2、服務設施項目管理

我院制定了有關新農合工作的各項規章制度，結合醫療質量考核標準，嚴格控制大型醫療設備及特殊檢查，對于有需要的患者，嚴格按照我院制定的《特殊檢查特殊治療、大型儀器設備檢查分級審批制度及措施》嚴格執行。對于新項目的審查工作做到先請示后申請，新項目經合管中心有關領導批準后方可納入報銷范圍。將我院的物價管理工作嚴格按照物價部門的相關要求執行，在大廳的電子屏幕上滾動公示我院的新農合各項收費項目，得到了廣大患者的信任和好評。

3、醫療費用結算管理

我院安排專人負責對新農合各種資料及賬目的管理和核銷工作，做到對患者一站式服務做到出院即報，賬目清晰。嚴格控制參合患者的檢查、治療費用，使各種費用都能控制在農合目錄內。每月能夠及時準確的向合管中心報送結算報表。

4、住院管理

認真審核參合住院患者的身份證合作醫療卡，并在住院24小時內告知患者刷卡登記。在保證數據資料真實完整的基礎上，實行每日實時上傳在院病人數據。及時為病人辦理結算手續，主動為參合患者提供標準格式的醫療費用清單。

嚴格掌握出入院標準，按照有關規定為患者辦理出入院手續。對參合患者提供超出范圍的治療或者用藥時都事先征得家屬的同意并和患者簽訂了《新農合目錄外藥品、診療知情同意書》。

嚴格執行一日清單制。按規定為患者提供住院費用“一日清單”，及時準確的為患者提供各種有關材料，讓患者明明白白消費。建立了嚴格的處方、病歷管理規定，嚴格執行各項制度。處方開具、書寫得到了進一步合理規范。病歷記錄規范、準確。根據醫院病歷復印管理規定，能夠及時為參合患者提供病歷復印件，檢查治療與疾病診斷、病程記錄相符，確保做到合理檢查、合理治療、合理用藥，杜絕過度醫療或服務不足行為，無分解處方、分解住院等違規現象。

下一步，我院將進一步學習貫徹落實“八項規定”和“九不準”，同時作為開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要內容和加強衛生行業作風建設的重要抓手，與正在開展的糾正醫藥購銷和辦醫行醫中的不正之風專項整治工作有機結合起來，做到同部署、同落實、同檢查。引領廣大醫務人員不折不扣地嚴格遵守“八項規定”和“九不準”，自覺接受各方面的監督，嚴格落實責任制，確保取得實效，讓群眾和患者長期受益。

第二篇：落實_“九不準”自查報告

絳縣婦幼保健院

嚴格落實 “九不準”規范醫療行為自查自糾小結

我院按照縣衛生局專項整治工作安排具體部署和要求，從提升醫務人員的思想認識入手，采取培訓教育、加強監督、加大處罰等有效措施，糾正醫療服務中不正之風。每月做一次回頭看，查找問題匯總總結。現將自查情況報告如下：

一、“九不準”工作推進情況

1、每月組織學習國家衛生計生委“九不準”要求的文件精神。同時也通過業務學習和法律法規，結合我院關于貫徹 “九不準”的具體要求和推進時間表，逐一落實。

2、通過學習，認真自查總結，我院全體同仁認識到“九不準”針對性強、時間緊、任務重，大家都能起到模范帶頭監督作用。

二、自查存在的問題

1、“九不準”包括：不準將醫療衛生人員個人收入與藥品和醫學檢查收入掛鉤；不準開單提成；不準違規收費；不準違規接受社會捐贈資助；不準參與推銷活動和違規發布醫療廣告；不準為商業目的統方；不準違規私自采購使用醫藥產品；不準收受回扣；不準收受患者“紅包”等。但是我們還存在沒有制定可行的行動路線圖，沒有理順準確的路線計劃，存在忙而無序的境地。

2、有些工作的流程不夠簡單，程序復雜，或者工作起來過于呆板，嚴重影響群眾的看病就醫效果。

三、改進措施

1、“九不準”中的每一條都指向衛生系統中的不正之風，這些風

氣是民眾所深惡痛絕的，是造成“看病難”的重要原因之一，這些不正之風違犯了國家的法律法規，嚴重損害了患者的利益，也損害了衛生系統的正面形象。結合本院的實際，制定落實“九不準”路線圖和任務表，抓好貫徹落實，牢記全心全意為人民服務的宗旨，以理以法約束自己。

2、通過自查，合理理順科室對于群眾有直接聯系的工作流程，簡化工作繁雜的環節。

四、下一步打算

我院在防止醫療服務中不正之風工作雖然總體進展順利，無一例收受患者紅包，索要回扣或其他受賄情況、無小金庫情況，但仍存在著一些容易反復發作問題。為此我們制定了下一階段的工作計劃：

1、繼續提高思想認識。結合醫藥行業特點，不斷組織學習，加強監督。

2、開展職業道德教育。教育廣大醫務人員正確認識職業生涯價值取向，進一步加強醫德醫風的建設，進一步增強忠于職守、誠信服務、嚴守法紀、廉潔從醫的責任感和自覺性。

3、每月認真自查自糾。組織全體職工認真檢查收受紅包、回扣、收費、贊助等方面的問題，一旦發現問題報組織進一步處理。

4、簽訂“九不準”個人承諾書。心有所懼、行有所畏，吸取衛生系統的反面案例的血的教訓，守住道德底線，不觸法律紅線。

我們相信在院長的領導下，在全體職工的不懈努力下，一定能使遵守和執行“九不準”成為全體職工行為規范的最終目標。

2015年5月27日

第三篇：落實“九不準”部署

xxx醫院

落實醫療行風建設“九不準”工作部署

按照上級的文件要求，xx醫院高度重視貫徹落實“九不準”工作，迅速統一思想和行動，多措并舉扎扎實實抓好“九不準”的貫徹執行。

一是廣泛開展學習宣傳。組織召開了領導班子會議、中層干部會，黨政主要領導分別進行動員部署，傳達學習了有關文件精神。組織廣大黨員干部、全院職工認真學習討論文件精神，深刻認識“九不準”的重要意義和明確要求，在全院掀起學習貫徹“九不準”的熱潮，要求廣大黨員干部、全院職工嚴格遵守和執行“九不準”。

二是認真抓好貫徹執行。建立了專項整治和貫徹落實“九不準”工作進展情況定期報送制度和聯絡員制度，認真做好專項整治和貫徹落實“九不準”工作進展情況的定期匯報；醫院領導班子和各科室負責人全部參加廉政談話；組織全院醫務人員和患者簽訂《不收和不送紅包協議書》；各科室認真對照“九不準”要求，結合實際自查自糾，找出存在的問題，并制定出具體可行的、有針對性的整改措施；針對“九不準”結合專項整治工作，進行了專項檢查。

三是嚴格落實責任制。領導班子成員對貫徹執行“九不準”負主體責任，院長是第一責任人。認真抓好貫徹執行，不折不扣地落實“九不準”的每項要求，領導班子成員以身作則、帶頭執行，以嚴肅的態度、嚴格的標準、嚴明的紀律抓好“九不準”的貫徹執行。

xxx人民醫院

第四篇：落實八項規定和二十一條規定的工作匯報

熱電廠落實八項規定和二十一條規定的工作匯報

尊敬的各位領導：

大家好！歡迎各位領導百忙中來我廠督查指導工作。下面按照公司關于貫徹落實中央“八項規定”和神華“二十一條規定”等督查提綱，就我廠工作情況做以簡要匯報。

一、傳達會議精神，確保工作實效

2月19日，我廠組織中心組成員進行了學習，會上傳達了2月17日大雁公司召開的關于落實“中央八項規定”會議精神，并全文學習了中央《八項規定》、《六條禁令》和神華“二十一條規定”以及習近平在十八屆中紀委二次全會上的講話。

廠黨委一是要求中心組成員要深刻領會轉變工作作風，密切聯系群眾的重要性，要按“規定”要求認真做好工作作風的轉變，并強調，凡要求員工做到的，領導干部首先要做到；凡要求員工不做的，各級領導干部要堅決不做。同時要求綜合部在認真領會學習“規定”精神的基礎上，結合我廠工作實際，迅速制定出具體的實施細則，積極踐行“規定”精神，力保工作作風的轉變。

二是領導干部要以身作則、率先垂范，從我做起，自查自糾、廉潔自律，改進工作作風，嚴禁公款大吃大喝、嚴禁工作日午餐飲酒，嚴禁參與賭博及其他以錢作賭注的娛樂活動，嚴禁上班時間上網聊天、炒股和玩游戲，嚴禁借婚喪嫁娶及其他名義的個人宴請之機斂財等。

三是要求各級領導和工作人員要減少和降低辦公費用和各種材料費用的支出，杜絕浪費現象的發生。

四是我廠黨委在2月22日轉發了神華關于貫徹落實《十八屆中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾的八項規定》的通知，要求各黨支部通過多種形式，認真組織員工學習貫徹和落實，并要求黨員干部撰寫心得體會。

二、加強制度建設，完善制度機制

我廠堅持把落實“規定”與制度建設相結合，認真梳理現有規章制度，按照實效、創新、規范相結合的原則，嚴格按照規定查不足、找差距，大力進行“制度檢討”，對全廠多條制度進行重新整合，規范工作流程，提升工作質量和效率。

三、認真開展自查自糾活動，切實轉變工作作風

在學習貫徹“規定”的同時，我廠開展認真自查自糾活動，大力倡導精文簡會，改進文風會風，嚴肅整治大吃大喝、鋪張浪費行為，重點轉變領導干部“閑、散、懶”等不良作風，形成崇尚實干、狠抓落實的良好風氣。廠黨委要求領導干部要互相監督，各部門要嚴格把關，把此項工作做實做細，不走過場。

四、加強工作檢查，確保工作效果

我廠黨委要求各級領導帶頭抓貫徹落實，帶頭轉變工作作風，將貫徹中央“八項規定”、“六條禁令”、神華“二十一條規定”和習近平在十八屆中紀委二次全會上的講話精神列入工作目標考評；充分發揮群眾監督作用，對關于干部作風方面的投訴舉報，廠黨委將認真處理。同時要求群團組織要認真開展好扶貧幫困活動，促進企業和諧。

第五篇：八項規定落實情況

八項規定落實情況

八項規定提醒我們要立足工作實際，將中央八項規定轉化為指導工作的思想武器，認真挖掘典型、總結經驗，促進工作創新，提高工作效率，進一步堅定發展信心，提振精氣神，掀起大干快上的熱潮，以高昂的干勁、為民服務的激情努力不斷開創工作新局面。范文大全特意為大家整理了關于八項規定落實情況匯報范文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。

為貫徹黨的十八大精神，帶頭弘揚黨的優良傳統，區委經信辦認真學習了中央政治局制定的中央《八項規定》和省、市、區委《十項規定》、我區制定的貫徹落實規定《具體辦法》，一致認為，中央的《八條規定》和省、市、區委的《十項規定》及我區制定的《具體辦法》對廣大黨員干部提出了明確的要求，具有很強的操作性。充分體現出我們黨始終把人民群眾的利益、人民群眾的愿望、人民群眾的幸福、人民群眾的冷暖放在了首位，彰顯了黨密切聯系群眾、求真務實的作風，是始終保持黨與人民群眾血肉聯系的一項重要舉措。

為確保學習上級相關精神出成效，區臺辦采取以下措施將學習活動落到實處：

一、按照既有學習制度，落實學習任務，并做好三個結合經信辦在抓好既有學習制度的基礎上，落實好相關規定精神的學習任務，并做到三個結合，即學習與思考相結合;學習與調研相結合;學習與服務相結合。經信干部職工要帶頭落實，模范執行中央八項規定和省市區十項規定及我區實施辦法，切實執行在調查研究、精簡會議、改進文風、厲行節約等方面要求，進一步提高道德修養，增強事業心、責任感和服務意識。

二、結合經信辦工作職能，進一步改進工作作風，將學習兩規定精神落實到行動上

一是以三解三促工作為抓手，始終把為臺胞臺屬、僑屬僑眷和臺企、僑港資企業排憂解難作為經信工作的出發點和落腳點，幫助他們解決困難，切實維護他們的合法權益。二是減少發文數量，區委、區政府作出明確規定和部署的，一律不再發文，現行文件規定仍然適用的不再重復發文，沒有實質內容、可發可不發的文件一律不發，并壓縮公文篇幅，嚴把政策、格式和文字質量關。三是改進會風，少開會，多做事，反對形式主義。進一步壓縮會議數量、規模和時間，能不開的會盡量不開，會議內容相同或相近的合并召開，必須召開的會議，要準備充分，安排緊湊，簡化程序，講實話、講短話、講有用的話。四是堅持勤儉辦事，最大限度壓縮公用行政經費支出，壓縮一切不必要的開支，創建節約型機關，嚴格執行公款消費各項管理規定，杜絕鋪張浪費和大手大腳。

三、堅持廉潔從政，在改進公務接待上下功夫

公務接待用餐、住宿及會務接待嚴格執行上級有關規定，不得提高接待標準。經信干部職工到街道辦事處調研或指導經信工作，一律不得接受宴請。經信干部職工一律不得以任何名義接受和贈送禮金、有價證券、支付憑證、購物卡、貴重禮品和土特產等，切實落實好廉潔從政的各項規定。

四、加強自律，強化監督管理，確保相關規定精神貫徹落實到位

經信領導干部要以身作則，率先垂范，對各項規定特別是量化規定和剛性要求，務必不折不扣執行，同時把監督執行相關規定精神作為一項經常性的工作來抓，建立長效機制，強化監督，防止反彈，落實好責任追究相關制度。

以上是由范文大全為大家整理的八項規定落實情況匯報范文和相關材料，如果您覺得有用，請繼續關注范文大全。