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傳染病自查總結

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《傳染病自查總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《傳染病自查總結》。

第一篇:傳染病自查總結

曹村鄉衛生院2015年法定傳染病疫情管理自查總結

傳染病疫情信息報告是疾病預防控制工作的基礎,為全面評估我鄉醫療機構法定傳染病疫情報告情況和管理現狀,及時發現和解決法定傳染病疫情管理工作存在的主要問題,張院長帶領公共衛生科的全體職工于2015年6月1日對曹村鄉衛生院各科室及全鄉各村衛生所進行了自查。現報告如下:

一、門診各科均填寫了門診日志,若發現傳染病人或可疑傳染病人,填寫在傳染病登記本上,并填寫疫情報告卡,送本院公共衛生科進行網絡直報,各登記本均已逐項具體填寫,便于查詢。

二、各門診日志有傳染病管理人員每月統計一次,公共衛生科負責疫情的人員,隨時進行了催促、檢查、指導本院各科室醫師做好疫情報告。每月對腸道門診及有關科室進行檢查,核對疫情一次,將查對情況做好具體記錄存檔備查。

三、分管公共衛生院長對本院的疫情報告管理進行了不定期檢查。

1、疫情管理做到四有:

①有領導分管;

②有專人負責;

③有健全的管理制度(包括報告、檢查、賞罰等); ④有傳染病及疫情訪視等的登記制度。

2、疫情報告做到三不:不漏報;不遲報;不錯報。

3、傳染病報告卡填寫完全,字跡清楚,合格率達100%。4疫情月、年報表上報及時,數據正確、全面、報告率達100%。

5、處理疫情及時,疫訪登記記錄具體、完全、個案調查填寫真實、回檔及時,訪視率達100%。

對違反“中華人民共和國傳染病防治法”、疫情報告制度,根據其性質、情節和對轄區危害的程度給予懲罰:

四、重大傳染病管理

醫院對突發公共衛生事件和季節性傳染病制定了處置予案,成立了醫療急救小組并隨時處于戒備狀態,必要時可立即啟動予案。

五、傳染病管理措施

根據我院傳染病疫情報告制度,報告疫情有專人負責,每日按時擦看傳染病網絡信息,依照傳染病防治法要求及時向縣疾控中心報告,定期對轄區衛生所進行督導與檢查,嚴格責任制度。

六、科普宣傳

我院公共衛生科主辦傳染病宣傳板報,每年6~12期,宣傳國家法定傳染病的防治知識。

七、不足的地方

1、職員學習不夠

2、制度還需進一步落實

3、有關傳染病管理的硬件條件還需進一步改善。

曹村鄉衛生院

2015年6月3日

第二篇:2014傳染病自查總結

傳染病自查總結

為了預防、控制和消除傳染病在我轄區的發生與流行,保障我轄區人民群眾及員工的健康,對傳染病防治實行預防為主的方針,防治結合,分類管理。使我轄區的傳染病管理納入正規,按照上級精神,我們對我院傳染病管理進行了自查,先現報告如下:

一、管理機構

院領導對我轄區的傳染病管理非常重視,成立了院長為組長,醫務科科長為副組長,各相關科室負責人為主要成員的“預防突發公共衛生事件領導小組”,從組織機構上保證了傳染病的規范化管理。

二、規章制度

在組織機構成立以后,以《傳染病防治法》為依據,建立了一系列的規章制度,包括:“疫情報告制度”、“疫情登記制度”、“門診病歷日志制度”、“傳染病管理制度”、“傳染病疫情報告制度”、“傳染病疫情管理檢查制度”、“傳染病疫情資料建檔制度”、“傳染病疫情管理獎懲制度”、“消毒隔離與個人防護制度”、“發熱門診工作制度”、“隔離留觀室工作制度”、“腸道門診工作制度”、“傳染病管理科工作制度”等,作到了對傳染病的管理有法可依、有據可查。

三、人員職責

從院領導到傳染病管理的相關人員,進行了具體的分工,做到了分工明確,相互配合,職責分明。對疫情報告、疫情登記、傳染病管理、傳染病疫情管理檢查、傳染病疫情資料建檔、傳染病疫情管理獎懲均有專人負責,傳染病管理科還對傳染病計劃免疫、傳染病管理、疫情報告檢查、訪視、督察、死亡病例調查等工作進行了具體分工,做到了各司其職,盡其責,工作有條不紊。

對傳染病管理科及相關人員、發熱門診、腸道門診醫師制訂了崗位職責和規章制度。

四、人員培訓

我們為了規范傳染病的管理,對我院醫務人員進行了培訓,組織我院職工反復學習了《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規以及上級衛生行政部門的有關文件精神,并組織學習了“肺結核”、“麻疹”、“艾滋病”、“流腦”、“乙腦”等 傳染病相關的理論知識,反復學習了我院有關傳染病管理的各項規章制度,提高了醫務人員對傳染病的認識和專業水平。

五、應急措施

我院成立了由院長為組長的傳染病防治領導小組、對應突發公共衛生事件醫療急救小組和急診搶救領導小組,一旦發生突發公共衛生事件或傳染病在我轄區流行,由相關人員立即報告我院,傳染病防治領導小組和轄區預防突發公共衛生事件領導小組,采取相應的措施,同時醫療急救人員長期處于備用狀態,隨時聽從指揮,隨時出動,必要時,轄區可以隨時啟動突發公共衛生事件應急予案,對傳染病的流行或突發公共衛生事件進行緊急處理。

六、疫情管理

根據我院傳染病疫情報告制度,報告疫情有專人負責,按照傳染病防治法要求及時向上級CDC報出傳染病疫情報告卡; 門診各科均填寫了門診日志,若發現傳染病人或可疑傳染病人,填寫在傳染病登記本上,并填寫疫情報告卡,送本院公共衛生科,各登記本均已逐項填寫,便于查詢。

各門診日志,每月統計一次,并上報醫院主管院長。

主管院長隨時進行督促、檢查、指導本院各科室醫師做好疫情報告。每月對腸道門診及有關科室進行檢查,核對疫情一次,將查對情況做好詳細記錄存檔備查。公共衛生科對本院的要求報告管理進行了不定期檢查。

醫院規定符合下列條件者給予表揚、獎勵:

1有領導分管;○2有專人負責;○3有健全的管

1、理做到四有:○

4有傳染病及疫情訪視等的登理制度(包括報告、檢查、獎勵等);○記制度。

2、疫情報告做到三不:不漏報;不遲報;不錯報。

3、傳染病報告卡填寫完整,字跡清楚,合格率達100%。

4、疫情月、年報表上報及時,數據準確、全面、報告率達100%。

5、處理疫情及時,疫情登記記錄詳細、完整、個案調查填寫真實、歸檔及時,訪視率達100%。

對于違反“中華人民共和國傳染病防治法”、疫情報告制度,根據其性質、情節和對轄區危害的程度給予懲罰:

1、違法行為情節輕者,給予批評教育、限期改正外。

2、改進不力,繼續違法者,除批評教育、限期改正外,給予罰款,罰款數額根據違法性質,危害程度扣除當月獎金的20-50%。

3、行政處分:工作不認真,責任心不強,造成傳染病流行,給予 當事人直至開除公職的處分。

4、追究法律責任,對玩忽職守造成傳染病的暴發流行者,交與司 法機關追究法律責任。

七、重大傳染病管理

醫院對突發公共衛生事件和季節性傳染病制訂了處置予案,成立 了醫療急救小組并隨時處于戒備狀態,必要時可立即啟動予案。

八、消毒管理

醫院成立了專人消毒管理,與各科室部門密切配合,使消毒隔離 措施落實到位。

九、傳染病管理措施

醫院將傳染病防治工作到管理與發展計劃。傳染病流行趨勢,確 定傳染病預防、控制、救治、監測、預測、預警等項目。定期對轄區衛生室進行督導與檢查,嚴格責任制度。

十、科普宣傳

我院公共衛生科主辦傳染病宣傳板報,宣傳傳染病的防治知識。

十一、不足之處

1、人員學習不夠;

2、制度還需進一步落實;

3、有關傳染病管理的硬件條件還需進一步改善。

明陽醫院

2014年12月31日

第三篇:傳染病自查總結

傳染病自查總結

為認真貫徹執行《中華人民共和國傳染病防治法》,不斷提高傳染病的報告質量,杜絕傳染病遲報、漏報,我院對第二季度各科上報的乙、丙類和其他傳染病的報告情況進行了自查,現總結如下

一、自查內容

1、查本季度各科上報的乙、丙類和其他法定傳染病的基本信息。

2、查各科門診日志、住院登記冊。

3、核查各科傳染病登記冊。

4、查死亡病例報告情況

二、自查措施

1、不斷完善傳染病管理的各項制度,使傳染病報告責任明確。

2、采取平時督查和月終集中檢查的方式,與科室質量考核掛鉤,有獎有罰。

3、堅持每天查看門診日志、出科病歷,每周查看各科住院病人登記冊、傳染病登記本,要求各科記錄字跡清楚,項目齊全,地址詳細,信息準確。

4、及時對各科上報的傳染病進行核查,重點查發病日期、就診日期、診斷日期、傳染卡信息填寫的完整性,信息的準確性,對存在問題及時指出積極改進。

二、自查結果與改進

1、本季度對我院各科住院病人、門診日志進行了調查,共檢查住院病人1700人次,門診病人9900人次,查出乙、丙類和其他傳染病26例,上報26例,無遲報、漏報發生。

2、本季度報告死亡病例1例,與傳染病無關,已按時上報。

3、存在個別醫生傳染病上報后未及時登記。

4、對檢查情況和存在問題及時在院周會和科主任、護士長例會上進行了通報,并在每季度發的《醫院工作(院感防保專刊)》簡報上進行通報,要求積極改進。

醫院防保科

二0一0年七月三日

第四篇:婦保院傳染病自查總結

臨川區婦幼保健院傳染病自查總結

為了預防、控制和消除傳染病在我轄區的發生與流行,保障我轄區人民群眾及員工的健康,對傳染病防治實行預防為主的方針,防治結合,分類管理。使我轄區的傳染病管理納入正規,按照上級精神,我們對我院傳染病管理進行了自查,現報告如下:

一、管理機構

院領導對我轄區的傳染病管理非常重視,成立了以黨委書記為組長,業務院長為副組長,各科室主任、護士長為主要成員的工作領導小組,從組織機構上保證了傳染病的規范化管理。

二、規章制度

在組織機構成立以后,以《傳染病防治法》為依據,建立了一系列的規章制度,包括:“疫情報告制度”、“疫情登記制度”、“門診日志工作制度”、“傳染病管理制度”、“傳染病疫情報告制度”、“發熱門診工作制度”、“腸道門診工作制度”、等,做到了對傳染病的管理有法可依、有據可查。

三、人員職責

從院領導到傳染病管理的相關人員,進行了具體的分工,做到了分工明確,相互配合,職責分明。對疫情報告、疫情登記、傳染病管理、傳染病疫情管理檢查,做到了各盡其責,工作有條不紊。

對傳染病管理科及相關人員、發熱門診、腸道門診醫師制訂了崗 位職責和規章制度。

四、人員培訓

為了規范傳染病的管理,對我院醫務人員進行了培訓,組織我院職工學習了《江西省5歲及以下發熱或皮疹病例管理辦法(試行)》等上級衛生行政部門的有關文件精神,并組織學習了“傳染病非典型肺炎”、“傳染性高致病性人禽流感”、“艾滋病”、“流腦”、“乙腦”等傳染病相關的理論知識,反復學習了我院有關傳染病管理的各項規章制度,提高了醫務人員對傳染病的認識和專業水平。

五、疫情管理

根據我院傳染病疫情報告制度,報告疫情由醫務科主任負責,按照傳染病防治法要求及時網報傳染病;

1、門診各科均填寫了門診日志,若發現傳染病人或可疑傳染病人,填寫在傳染病登記本上,并填寫疫情報告卡,送本院醫務科,各登記本均已逐項填寫,便于查詢。

2、醫務科負責隨時進行督促、檢查、指導本院各科室醫師做好疫情報告。每月對腸道門診及有關科室進行檢查,核對疫情一次,將查對情況做好詳細記錄。

3、疫情報告做到三不:不漏報;不遲報;不錯報。傳染病報告卡填寫完整,字跡清楚,合格率達100%

4、疫情月、年報表上報及時,數據準確、報告率達100%。

六、消毒管理

傳染病消毒管理由院感科負責,院感科與各科室部門密切配合,使消毒隔離措施落實到位。

七、科普宣傳

我院利用電子廣告宣傳,并在醒目位置張貼傳染病的防治知識,每年3-4期。

八、不足之處

1、人員學習不夠:個別人員不能很好掌握傳染病報卡及防治基本知識;

2、發熱門診缺交接班制度和記錄,相關制度還需進一步落實;

3、在我院業務用房高度緊張的情況下,院領導騰出房間設立發熱門診、腸道門診,但離傳染病的規范管理還是有一定的差距。

4、由于我院是專科醫院,腫瘤登記及死因監測未開展,未按進度進行。

臨川區婦幼保健院

2015.05.28

第五篇:傳染病自查

傳染病管理自查記錄 檢查時間:年月日 參加檢查人員簽字: 檢查科室:

檢查結果:

存在問題:

整改措施:

報請傳染病報告管理分管領導簽字: 二次督導情況:

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