第一篇：辦公室工作體會(huì)演講稿

小崗位大舞臺(tái)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同志：

大家好！今天能在這里演講，我感到非常榮幸，借此機(jī)會(huì)我將我工作以來(lái)的感想和體會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一個(gè)匯報(bào)，請(qǐng)予批評(píng)指正。我演講的題目是《小崗位大舞臺(tái)》。

辦公室是一個(gè)平凡而忙碌的崗位，在這個(gè)崗位上，沒(méi)有激情迸發(fā)的時(shí)刻，沒(méi)有轟轟烈烈的事跡，更多的是日復(fù)一日繁忙的工作，我們作為辦公室的工作人員，每天面對(duì)的工作平凡而瑣碎----接聽(tīng)電話，打掃衛(wèi)生，整理檔案，接待群眾，籌備會(huì)議，印發(fā)公文等等，每件事情都毫不起眼，簡(jiǎn)單而機(jī)械。每晚躺在床上，回顧自己忙碌而充實(shí)的一天時(shí)，甚至都想不起自己一天究竟做了什么事。

我有過(guò)迷惑，有過(guò)彷徨，這就是我想要的生活嗎？這能體現(xiàn)人生價(jià)值嗎？甘心就這樣碌碌無(wú)為嗎？但看到受助群眾盈盈的笑臉和溫暖的眼神，聽(tīng)到他們感激的話語(yǔ)和信任的托付，我覺(jué)得自己所有努力都是有價(jià)值的。人生的價(jià)值不一定要通過(guò)做紅花來(lái)實(shí)現(xiàn)，做一顆平凡的小草，照樣可以點(diǎn)綠世界。

我們沒(méi)有什么驚天動(dòng)地、感人至深的事跡，也沒(méi)有什么顯赫的成績(jī)，但我們深知，我們處在一線，我們的一言一行都代表著黨和政府在群眾心中的形象，一杯溫暖的茶水，一句關(guān)切的話語(yǔ)，一聲耐心的詢問(wèn)，溫暖了群眾的心，融洽了干群關(guān)系。我們放棄節(jié)假日、熬夜加班，趕印文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，只為了第二天的會(huì)議順利舉行；我們半夜十二點(diǎn)接到緊急電話，趕緊匯報(bào)，只為了領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間處理，減少群眾損失，維護(hù)群眾利益…..傅雷曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，一個(gè)人對(duì)人民的服務(wù)不一定要站在大會(huì)上講演或是作什么驚天動(dòng)地的大事業(yè)，隨時(shí)隨地，點(diǎn)點(diǎn)滴滴地把自己知道的、想到的告訴人家，無(wú)形中就是替國(guó)家播種、墾植。是的，我們所做的一點(diǎn)一滴雖然微弱，但都昭顯著我們對(duì)祖國(guó)的熱愛(ài)和對(duì)黨的忠誠(chéng)。我們很平凡，但我們很光榮，我們時(shí)時(shí)處處都是在直接或者間接地為人民服務(wù)，踐行著自己入黨的誓言。正是基于這種光榮，我們加班加點(diǎn)毫無(wú)怨言；正是基于這種光榮，我們面對(duì)誤解堅(jiān)持忍受；正是基于這種光榮，我們忘記名利。

我們忠誠(chéng)履職，盡職盡責(zé)，不辭勞苦，奮力拼搏，只為確保各項(xiàng)工作圓滿完成。當(dāng)然，我們所做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要做的還有太多太多，但是，我們知道，盡心盡力做好平凡崗位上的每一件事，也是在展現(xiàn)人生價(jià)值。小崗位大舞臺(tái)，平凡的崗位升華了我們的人生，萃取了人生的真諦。今天在座的有很多都在從事辦公室工作，讓我們一起繼續(xù)地認(rèn)真工作，在平凡的工作中去實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值吧！

謝謝大家！

第二篇：辦公室工作體會(huì)

辦公室工作心得體會(huì)

2011年9月，我考取了公務(wù)員，崗位是黨委秘書(shū)。帶著興奮與對(duì)未來(lái)的期待，我來(lái)到XX鄉(xiāng)，進(jìn)入黨政綜合辦工作。別人都說(shuō)黨委秘書(shū)這個(gè)崗位很關(guān)鍵，同時(shí)也很有發(fā)展前途。我心中充滿期待，也做了心理準(zhǔn)備，希望能做好這個(gè)工作，當(dāng)好黨委書(shū)記的助手。在黨政綜合辦工作已經(jīng)有九個(gè)多月，對(duì)于這份工作，我有了許多的理解。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下，對(duì)自己的工作職責(zé)有了明晰的認(rèn)識(shí)，對(duì)辦公室工作也有了更深層次的了解。辦公室工作很重要，它是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的運(yùn)作中心，辦公室的每一位工作人員都必須認(rèn)真履行職責(zé)，做好本位工作，才能推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的正常開(kāi)展。對(duì)此，我深感責(zé)任重大，也抱著謹(jǐn)慎的工作態(tài)度來(lái)面對(duì)這份工作。下面，是我對(duì)辦公室工作的一些認(rèn)識(shí)：

一、辦公室里無(wú)小事。辦公室的每一件事都與整個(gè)鄉(xiāng)的運(yùn)作發(fā)展密切相關(guān)，任何一個(gè)小的細(xì)節(jié)都不能掉以輕心，必須高度重視，確保沒(méi)有紕漏。一份證明、請(qǐng)示，雖然只有幾十個(gè)字，但是應(yīng)該認(rèn)真審讀、核對(duì)，不讓數(shù)字出差錯(cuò)，確保語(yǔ)言得體。各類實(shí)施方案、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、匯報(bào)材料，篇幅大，要花更多時(shí)間，認(rèn)真研寫，仔細(xì)檢查，嚴(yán)格把關(guān)，把文辦好。對(duì)于最基本的辦公設(shè)備（電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)），要熟練操作，只有學(xué)會(huì)這些基本的操作，才能提高工作效率，保證有質(zhì)有量的完成工作任務(wù)。

二、辦公室工作雜而難。在辦公室工作，要會(huì)辦文、辦會(huì)、做人，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)部門、服務(wù)全鄉(xiāng)干部職工，需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，放低姿態(tài)，認(rèn)真做事。在繁雜瑣碎的工作中，經(jīng)常會(huì)遇到一些出其不意的事情。剛開(kāi)始會(huì)感到力不從心，遇到事情容易慌張。慢慢發(fā)現(xiàn)，工作繁雜，但不是無(wú)章可循。要學(xué)會(huì)分清主次、理清緩急，統(tǒng)籌安排，逐件處理。同時(shí)，要謹(jǐn)記，不管工作多么雜亂，都要按照工作程序，請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)，組織力量處理好。

三、辦公室工作需要團(tuán)隊(duì)精神。工作中強(qiáng)調(diào)分工不分家，每個(gè)人都有自己的工作職責(zé)，都有自己的任務(wù)，應(yīng)該全身心地投入到工作中，按時(shí)按質(zhì)按量完成自己的分內(nèi)工作，同時(shí)，對(duì)于同事的事，我們也應(yīng)該熱心幫助，盡己所能。工作中處理好人際關(guān)系也顯得尤其總要，在自己有困難時(shí)，請(qǐng)同事伸出援手，幫助自己解決問(wèn)題。遇到集體性工作，積極參與其中，緊密團(tuán)結(jié)到一起，出一份自己的力量完成任務(wù)。

四、學(xué)習(xí)是每一位工作人員的終身使命。辦公室工作永遠(yuǎn)處在變與不確定之中，我們不能完全掌握，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)、跟同事學(xué)，增強(qiáng)自己的綜合能力，才能將工作做得更好。所以，在工作的同時(shí)，我時(shí)刻謹(jǐn)記，要不斷學(xué)習(xí)，抓住平時(shí)不懂的、必須學(xué)會(huì)的，跟隨發(fā)展的步伐，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，努力成為一名優(yōu)秀的辦公室工作人員。

九個(gè)多月的工作經(jīng)歷，讓我成熟了很多。但是，我也清楚的知道，自己還有很多不足：一是社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足，群眾底子薄；二是全局意識(shí)不強(qiáng)，看問(wèn)題存在片面；三是應(yīng)急能力不夠突出。在以后工作中，我會(huì)針對(duì)自己的不足，有方向性地加強(qiáng)學(xué)習(xí)、鍛煉，提高自己的綜合能力，做好辦公室這份綜合性、服務(wù)性強(qiáng)的工作。

第三篇：辦公室工作體會(huì)

辦公室工作體會(huì)范文

一個(gè)人應(yīng)盡自己最大的努力，挖掘自己所有的潛力來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，努力可能會(huì)失敗，但放棄則意味著你根本不可能成功。心得體會(huì)就是一種讀書(shū)、實(shí)踐后所寫的感受文字。讀書(shū)心得同學(xué)習(xí)禮記相近;實(shí)踐體會(huì)同經(jīng)驗(yàn)總結(jié)相類。學(xué)習(xí)的方法每個(gè)人都有，并且每個(gè)人都需要認(rèn)真地去考慮和研究它。心得體會(huì)這種學(xué)習(xí)方法對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)也許是優(yōu)秀的，但沒(méi)有被推廣普及的必要。因?yàn)閷W(xué)習(xí)的方法因人而異，方法的奏效是它與這個(gè)人相適應(yīng)的結(jié)果。方法，也是個(gè)性化的。借鑒他人的學(xué)習(xí)方法并不是不可以，但找尋適用于自己的學(xué)習(xí)方法才是最重要的。

到新辦公室工作已經(jīng)2月有余，感悟如下：

1、寫材料，不要克隆羊，要雜交水稻。

其實(shí)寫材料，我們并不排除復(fù)制粘貼，復(fù)制粘貼是電子信息化給我們帶來(lái)的便利，等同于傳統(tǒng)上你從某本書(shū)、雜志上用筆擇選某個(gè)觀點(diǎn)。俗話說(shuō)三人行必有我?guī)煟叭撕臀淖指呤謱乙?jiàn)不鮮，層出不窮，別個(gè)華麗的語(yǔ)句、動(dòng)聽(tīng)的辭藻、氣勢(shì)磅礴的排比、深情動(dòng)人的比喻等等，如何能不去看、不去聽(tīng)、不去學(xué)、不去用?你不去復(fù)制、不去借鑒那就是暴殄天物。所以我們寫材料需要大膽地復(fù)制粘貼。以前我寫材料老想出新，可最終的結(jié)果是水平低，并不足以總結(jié)出足夠新的東西，而且往往寫的太累、太辛苦，所以到新辦公室之后，我慢慢學(xué)會(huì)了復(fù)制。

可是，復(fù)制咱就不能去制造克隆羊。克隆羊是一種原版的復(fù)制，沒(méi)有新意、沒(méi)有思想、是一種抄襲。以前見(jiàn)過(guò)一篇報(bào)道，某領(lǐng)導(dǎo)大會(huì)上的講稿，連地點(diǎn)都沒(méi)改，結(jié)果復(fù)制于甲地的報(bào)告在乙地來(lái)念還說(shuō)的是甲地。其實(shí)這個(gè)工作很簡(jiǎn)單，全選+替換不就OK了，可是生產(chǎn)克隆羊的大師卻沒(méi)做這簡(jiǎn)單的基因變異操作。

種雜交水稻是優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，去粗取精，是一種全新的嘗試、全新的物種。同樣，寫材料也是這樣生產(chǎn)雜交水稻。把多人的東西天衣無(wú)縫地嫁接，用自己的思想做粘合劑，用自己的創(chuàng)新做文章的閃光點(diǎn)，那么你雜交出來(lái)的東西，那就是精品，那就會(huì)被人樹(shù)大拇指。在這方面，濤哥是做的不錯(cuò)的，很值得我們學(xué)習(xí)。有次他寫的領(lǐng)導(dǎo)講話稿，里面一句“白天走干講、晚上讀寫想”，陡然在領(lǐng)導(dǎo)講話稿里聽(tīng)到，甚覺(jué)新奇，不少人贊不絕口。后來(lái)有人說(shuō)那來(lái)源于某地某評(píng)論，于是就覺(jué)得哦，原來(lái)不是他總結(jié)的。可是我想，為什么當(dāng)你覺(jué)得不以為然地時(shí)候，不想想，你寫材料的時(shí)候就沒(méi)用到如此經(jīng)典的語(yǔ)句，你就沒(méi)想到去做那簡(jiǎn)單的卻又創(chuàng)意的復(fù)制粘貼?而且他所復(fù)制粘貼的地方，在整個(gè)講話稿中又是如此的天衣無(wú)縫，你沒(méi)做到，你就沒(méi)評(píng)論的資格，所以我覺(jué)得大家還是得學(xué)，學(xué)會(huì)恰到好處、恰如其分地復(fù)制粘貼，學(xué)會(huì)綜合他他他，成全你一個(gè)。所以寫材料，真的需要雜交水稻，而且要優(yōu)質(zhì)的雜交水稻，能種出優(yōu)質(zhì)雜交水稻的，你就是寫材料界的袁隆平。

2、領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)好才是真的好。

辦公室工作人員多是些有才氣的人，有那么點(diǎn)低調(diào)也有那么點(diǎn)驕傲，所以當(dāng)你寫出來(lái)的東西、做出來(lái)的事往往都會(huì)自我感覺(jué)良好。其實(shí)衡量辦公室工作人員工作好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn)是領(lǐng)導(dǎo)滿意度。可能有人要說(shuō)，那你就不顧群眾滿意度了么，現(xiàn)在這么提倡民本思想。其實(shí)群眾滿意很重要，但是作為評(píng)價(jià)辦公室工作人員工作好壞的第一標(biāo)準(zhǔn)是也必須是領(lǐng)導(dǎo)滿意度。你通宵達(dá)旦幾晝夜，熬出來(lái)的稿子卻不是領(lǐng)導(dǎo)想講的想說(shuō)的，你就是寫的不好，你熱情滿懷寫出一個(gè)方案，領(lǐng)導(dǎo)的思想沒(méi)有融入進(jìn)去，那你的方案是不全面不成熟的，而只有你始終把領(lǐng)導(dǎo)放在心上，寫東西你虛擬自己站在領(lǐng)導(dǎo)的位置會(huì)講什么，平常領(lǐng)導(dǎo)在日常交流中都說(shuō)些什么，綜合起來(lái)才會(huì)是領(lǐng)導(dǎo)需要的、想要的，寫出來(lái)的東西也才會(huì)從一定上切合領(lǐng)導(dǎo)的需要。所以，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)修改你的材料的時(shí)候，除非有原則性、觀念性等錯(cuò)誤，你得負(fù)責(zé)人的陳明理由和證據(jù)，其他的一定就按領(lǐng)導(dǎo)意思去修改。辦文如此，辦會(huì)、辦事亦如此。

3、辦公室細(xì)字當(dāng)頭。

越高層次的辦公室，是越注重細(xì)節(jié)的辦公室。想想，如果你在接待一個(gè)代表團(tuán)，結(jié)果由于工作不過(guò)細(xì)，一個(gè)代表掉隊(duì)了?如果一個(gè)重要的接待活動(dòng)，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的位置你安排坐錯(cuò)了?如果一個(gè)大型會(huì)議，你把領(lǐng)導(dǎo)的站牌、座次排錯(cuò)了?如果發(fā)一分文件，百密一疏出了錯(cuò)別字上了領(lǐng)導(dǎo)案頭了?怎么辦?那必然會(huì)讓我們的工作陷入被動(dòng)和不利局面。細(xì)節(jié)決定成敗的例子太多，辦公室的人是必須把細(xì)字做到首位，只有在細(xì)中去抓工作速度和效率。這一點(diǎn)陳同志是做的不錯(cuò)，并值得學(xué)習(xí)的。

4、辦事做好規(guī)劃。辦公室事多事雜，必須分輕重緩急，分門別類做好安排處理。

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第四篇：辦公室工作體會(huì)

辦公室工作體會(huì)

踏入這個(gè)崗位已經(jīng)一月有余了，而在這一段時(shí)間的所見(jiàn)所聞所想所感促使著我不斷地適應(yīng)、改變。我瘋狂地吸允著大學(xué)不曾有過(guò)的知識(shí)，甚至是常識(shí)，切身感受到融入到單位我還有很長(zhǎng)的路要走。下面我只將其中體會(huì)最深的幾點(diǎn)表達(dá)出來(lái)。

體會(huì)1：學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)氛圍濃厚。

陳列室——麻雀雖小，五臟俱全。報(bào)到的第一天，岳主任帶領(lǐng)我們參觀了局陳列室。首先映入眼簾的是布滿櫥窗的榮譽(yù)牌匾和墻壁上粘貼的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的照片，此刻，一股無(wú)法抑制的自豪感油然而生。一側(cè)的櫥桌上整整齊齊的擺放著我局學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的勞動(dòng)成果——學(xué)習(xí)材料、應(yīng)知應(yīng)會(huì)試題、《守望家園的蝶變》……看著這一摞摞書(shū)籍、材料，自己打心底佩服局里的干部職工，是他們的辛勞創(chuàng)作為我局留下了自己的文化積淀，成就了獨(dú)具一格的學(xué)習(xí)特色。

初到辦公室就聽(tīng)辦公室同事說(shuō)：“咱們寧局長(zhǎng)對(duì)學(xué)習(xí)抓得比較緊。”而在這一段實(shí)習(xí)過(guò)程中，自己也切切實(shí)實(shí)地體會(huì)到了寧局長(zhǎng)對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度——嚴(yán)、緊、明。曾經(jīng)有一次，寧局長(zhǎng)臨下班時(shí)來(lái)到辦公室，詢問(wèn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)復(fù)習(xí)題的編輯情況，并隨口問(wèn)：“一公頃等于多少平方米，你們誰(shuí)知道？”全場(chǎng)鴉雀無(wú)聲，沒(méi)有一個(gè)人回答的上來(lái)，此時(shí)的我卻也在糾結(jié)到底是1000還是10000而沒(méi)有出聲。寧局長(zhǎng)笑著談了談我們知識(shí)的貧瘠與仍需學(xué)習(xí)的重要性，我卻也只是苦笑一番，心想“還大學(xué)生呢，連初中甚至小學(xué)學(xué)的東西都不會(huì)”。這件事過(guò)后我更確信了學(xué)無(wú)止境的正確性。

體會(huì)2：。細(xì)節(jié)決定成敗。

“千里之堤毀于蟻穴”、“ 天下大事必作于細(xì)，天下難事必作于易”，美國(guó)一家投行的資深分析師保羅·諾格羅斯在一篇文章中寫道：“近乎變態(tài)地注重細(xì)節(jié)才是喬布斯的成功秘訣。”所以，大禮不辭小讓，細(xì)節(jié)決定成敗。

辦公室的工作碎碎雜雜，每一方面都不會(huì)是一蹴而就，而是需要細(xì)致耐心地完成。看不到細(xì)節(jié)，或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人，對(duì)工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度，對(duì)事情只能是敷衍了事。這種人無(wú)法把工作當(dāng)作一種樂(lè)趣，而只是當(dāng)作一種不得不受的苦役，因而在工作中缺乏工作熱情。他們只能永遠(yuǎn)做別人分配給他們做的工作，甚至即便這樣也不能把事情做好。而考慮到細(xì)節(jié)、注重細(xì)節(jié)的人，不僅認(rèn)真對(duì)待工作，將小事做細(xì)，而且注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì)，從而使自己走上成功之路。

體會(huì)3：明確目標(biāo)，才有拼搏的動(dòng)力。

大四上學(xué)期就與企業(yè)簽訂協(xié)議，擁有了自己的第一份工作，并攫取了人生的第一桶金，但不滿足現(xiàn)狀的我仍不間斷地學(xué)習(xí)，為了自己的夢(mèng)想和父母的期望，這次也終于的得到了上帝的垂青，順利地跨進(jìn)了事業(yè)單位的門檻。繼續(xù)拼搏奮斗抑或消極散漫？在同學(xué)羨慕的眼神中，自己丟失了目標(biāo)，不禁有點(diǎn)飄飄然，漸漸地滿足于現(xiàn)狀，有點(diǎn)不思進(jìn)取起來(lái)。然而工作的第一天，寧局長(zhǎng)和辦公室同事對(duì)我們充滿期望，并鼓勵(lì)我繼續(xù)考取公務(wù)員地言語(yǔ)與教誨，給我深深地上了一課：人不能滿足于取得一點(diǎn)微不足道的成績(jī)，不斷樹(shù)立自己新階段的目標(biāo)，并為之不斷拼搏的人生才是精彩的。

辦公室作為一個(gè)單位的綜合辦事機(jī)構(gòu)，不僅擔(dān)負(fù)著為領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行參謀和為全局提供服務(wù)的重要職責(zé)，而且還要與社會(huì)各界打交道，是一個(gè)單位窗口形象的重要體現(xiàn)，許多工作雖然看起來(lái)是小事，卻都要牽動(dòng)全局、影響全局。而作為辦公室中的一員，我只有通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)，把握細(xì)節(jié)，切實(shí)提高自身素質(zhì)，努力營(yíng)團(tuán)結(jié)營(yíng)造和諧團(tuán)結(jié)的辦公環(huán)境，盡快融入到單位這個(gè)大集體中，貢獻(xiàn)自己的一份力量。

第五篇：縣委辦公室工作體會(huì)

縣委辦公室作為縣委的綜合職能部門，其工作開(kāi)展得如何，直接關(guān)系到縣委的工作質(zhì)量、效率和水平，直接關(guān)系到縣委決策的科學(xué)和權(quán)威，也直接關(guān)系到縣委在人民群眾中的威信和形象。特別是在當(dāng)前的新形勢(shì)下，按照“橫比一流、縱比提高、縣委肯定、群眾滿意”的目標(biāo)定位，努力開(kāi)創(chuàng)縣委辦公室工作的新局面，必須進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，不斷推進(jìn)思想方法、工作方法的與時(shí)俱進(jìn)和理念、思路、機(jī)制、形象的創(chuàng)新，關(guān)鍵是在辦公室干部隊(duì)伍中強(qiáng)化六種意識(shí)。具體是哪六種意識(shí)呢?下面我就為大家具體介紹。

一、強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)。經(jīng)濟(jì)建設(shè)是全黨工作的中心，發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)。縣委辦公室作為縣委的綜合職能部門，必須貼緊經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)主題不跑調(diào)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心不動(dòng)搖，發(fā)揮好參謀助手作用。一要當(dāng)好參謀員，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀意見(jiàn)。辦公室作為縣委的“外腦”，必須克服畏難情緒，改變“忙于辦事，疏于謀事”的狀況，以高度的政治責(zé)任感和使命感，主動(dòng)參與，積極進(jìn)言獻(xiàn)策。要緊緊圍繞縣委重大舉措、重要活動(dòng)、重點(diǎn)工作，深入實(shí)際，調(diào)查研究，及時(shí)反饋信息，通報(bào)情況，提出推進(jìn)和完善建議。二要當(dāng)好督查員，切實(shí)承擔(dān)起協(xié)助黨委抓落實(shí)的重要職責(zé)。搞好督促檢查，抓好決策落實(shí)，確保政令暢通，是縣委辦公室的一項(xiàng)重要職能。要堅(jiān)持原則性與靈活性相結(jié)合，抓住縣委重大決策和重要工作貫徹落實(shí)過(guò)程中的主要矛盾，抓住領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心、群眾最關(guān)注、社會(huì)反映最強(qiáng)烈的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，真督實(shí)查，叫板求真，把縣委各項(xiàng)決策落到實(shí)處。三要當(dāng)好調(diào)度員，切實(shí)發(fā)揮好綜合協(xié)調(diào)作用。協(xié)調(diào)是辦公室工作不可缺少的基本環(huán)節(jié)。要按照對(duì)上協(xié)調(diào)注重原則性，對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)注重靈活性，對(duì)下協(xié)調(diào)注重指導(dǎo)性的原則，搞好綜合協(xié)調(diào)，特別要做好精簡(jiǎn)文件、控制會(huì)議、安排好縣委領(lǐng)導(dǎo)事務(wù)性活動(dòng)等工作，做到可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)議不開(kāi)，可發(fā)可不發(fā)的文件不發(fā)，可安排可不安排的活動(dòng)不安排，把領(lǐng)導(dǎo)從文山會(huì)海和繁瑣的應(yīng)酬中解放出來(lái)，保證領(lǐng)導(dǎo)有更多的時(shí)間和精力去思考大事，研究要事，處理急事，解決難事，推動(dòng)黨委決策的貫徹落實(shí)。

二、強(qiáng)化全局意識(shí)。不謀全局者，不足以謀一域。縣委辦公室要發(fā)揮“三個(gè)作用”、搞好“三項(xiàng)服務(wù)”，必須與縣委站在同一個(gè)層次上思考和研究問(wèn)題，時(shí)刻關(guān)注大局，認(rèn)真研究大局，準(zhǔn)確把握大局，在服務(wù)大局中找準(zhǔn)位置，發(fā)揮作用。一是抓重點(diǎn)問(wèn)題把握全局性。抓住重點(diǎn)就能推動(dòng)全局。要緊緊抓住縣域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重點(diǎn)工作，潛心思考，深入研究，超前謀劃，主動(dòng)參謀，制定切實(shí)可行的工作方案和具體措施，為縣委謀劃全局提供參謀建議。二是抓熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題把握典型性。要善于深入到經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線，特別是問(wèn)題多、矛盾多的地方，抓住關(guān)系群眾切身利益、關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定、關(guān)系改革發(fā)展全局的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，深入剖析成因，找準(zhǔn)問(wèn)題的癥結(jié)，拿出切實(shí)可行的對(duì)策建議，并不斷總結(jié)，探索規(guī)律，為解決類似問(wèn)題積累經(jīng)驗(yàn)。三是抓傾向性問(wèn)題把握超前性。抓住了傾向性問(wèn)題，就掌握了工作的主動(dòng)權(quán)。要善于從苗頭預(yù)測(cè)發(fā)展，從個(gè)別透析一般，從局部透視全局，見(jiàn)微知著，未雨綢繆，為縣委穩(wěn)健駕馭全局出謀獻(xiàn)策。

三、強(qiáng)化宗旨意識(shí)。“深懷愛(ài)民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事”是縣委辦公室實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大群眾根本利益的總要求，要牢固樹(shù)立“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨意識(shí)，樹(shù)立群眾利益高于一切的意識(shí)，在為縣委決策當(dāng)參謀時(shí)，在謀劃改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局時(shí)，在落實(shí)縣委各項(xiàng)安排部署時(shí)，充分考慮群眾的意愿和利益，誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾謀利益，把“群眾擁護(hù)不擁護(hù)、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意”作為衡量我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。一要經(jīng)常深入基層。只有深入到群眾中去，才能了解群眾疾苦，傾聽(tīng)群眾呼聲，也只有真心同群眾的感情交融在一起，才能把事情辦到群眾心坎上，讓群眾滿意。二要堅(jiān)決糾正和防止“門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”的不良現(xiàn)象，做到心里想著群眾，想著基層，用真心真情為群眾排憂解難，下大力氣幫助群眾解決好想解決而解決不了的事情。三要帶著感情作好群眾工作，想群眾之所想，急群眾之所急，把群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)，作為工作的著力點(diǎn)、突破點(diǎn)、閃光點(diǎn)，千方百計(jì)地安排好、解決好。

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四、強(qiáng)化政治意識(shí)。講政治是縣委辦公室工作的靈魂和第一要求，也是辦公室人員的修身之道，謀事之基，成業(yè)之本。要堅(jiān)定政治立場(chǎng)和方向，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，正確貫徹縣委的各項(xiàng)決策，準(zhǔn)確把握縣委精神和意圖，自覺(jué)地在各項(xiàng)工作中貫徹落實(shí)縣委的安排部署，和縣委保持高度一致。首先要基本思想觀點(diǎn)一致。辦公室必須始終牢牢把握服從、服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一主旋律和基本要求，自覺(jué)站在全局的高度、縣委的高度看問(wèn)題、想事情，和縣委保持一致、心向同往、同頻共振。其次要發(fā)展措施一致。要通過(guò)反饋信息、調(diào)查研究、分析趨勢(shì)、制定規(guī)劃等手段把縣委決策、意圖堅(jiān)定不移、不折不扣、一絲不茍地貫徹到各項(xiàng)工作中去，確保縣委決策落到實(shí)處。

五、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂。新形勢(shì)新任務(wù)為新時(shí)期縣委辦公室工作提出了新的要求。(1)理念創(chuàng)新。要善于學(xué)習(xí)并運(yùn)用最新理論成果，主動(dòng)研究工作的新特點(diǎn)、新規(guī)律，積極謀劃新思路、新方法，以此鑄就開(kāi)創(chuàng)工作新局面的強(qiáng)大內(nèi)在動(dòng)力。(2)方法創(chuàng)新。要正確處理好政務(wù)服務(wù)與事務(wù)服務(wù)的關(guān)系，把工作的著力點(diǎn)放到為縣委制定和實(shí)施重大決策提供有效服務(wù)上來(lái)，抓住帶有全局性和根本性的問(wèn)題，提供全過(guò)程的決策建議。要在被動(dòng)中爭(zhēng)取主動(dòng)。對(duì)有關(guān)工作早謀劃、早研究、抓苗頭、搞預(yù)測(cè)、提建議，推動(dòng)縣委決策的落實(shí)。(3)機(jī)制創(chuàng)新。要從完善和健全各項(xiàng)工作程序、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范入手，進(jìn)一步優(yōu)化運(yùn)行機(jī)制，形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序，做到事事有人管，人人有專責(zé)，使每一項(xiàng)工作落到實(shí)處。同時(shí)，堅(jiān)持公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，努力創(chuàng)造人盡其才、才盡其用的環(huán)境，充分調(diào)動(dòng)辦公室人員的積極性、創(chuàng)造性，形成爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、事?tīng)?zhēng)一流、追求卓越的良好氛圍。(4)形象創(chuàng)新。辦公室每一名工作人員都要自覺(jué)從維護(hù)縣委形象出發(fā)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣，努力塑造一支政治過(guò)硬、工作一流、素質(zhì)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的干部隊(duì)伍，使縣委辦公室真正成為展示縣委工作風(fēng)貌的“窗口”。

六、強(qiáng)化廉政意識(shí)。辦公室是縣委的“門面”，辦公室的工作質(zhì)量、效率不但直接反映整個(gè)機(jī)關(guān)的精神風(fēng)貌，而且一定程度上影響到領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信和形象。因此，必須強(qiáng)化勤政廉政意識(shí)，警鐘長(zhǎng)鳴，嚴(yán)格自律。一要經(jīng)得起考驗(yàn)。要始終自覺(jué)保持較高的政治覺(jué)悟，服從縣委安排，執(zhí)行縣委決策，嚴(yán)守工作紀(jì)律，說(shuō)老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，在思想上、行動(dòng)上始終和縣委保持高度一致。二要抗得住誘惑。要正確對(duì)待權(quán)力、利益、名位，處理好苦與樂(lè)、得與失、局部與全局、家庭與事業(yè)、個(gè)人與集體的關(guān)系，謀事不謀利，奉獻(xiàn)不索取，淡泊明志，寧?kù)o致遠(yuǎn)，扎扎實(shí)實(shí)做好工作。三要管得住自己。在縣委辦公室工作應(yīng)該有一種光榮感，但絕不能有優(yōu)越感。每一名工作人員都要注意自己的一言一行、一舉一動(dòng)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，從點(diǎn)滴做起，從細(xì)微小事做起，努力提高職業(yè)道德和思想修養(yǎng)。熱情接待辦事的同志和來(lái)訪群眾，熱心辦、馬上辦、辦得好，努力樹(shù)立縣委辦公室工作人員的良好形象。

在辦公室隊(duì)伍中強(qiáng)化以上這六種意識(shí)，是我們的職責(zé)所在，也有利于我們工作的進(jìn)展。