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簡(jiǎn)歷制作大賽的內(nèi)容總結(jié)

時(shí)間:2019-05-12 13:45:05下載本文作者:會(huì)員上傳
簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《簡(jiǎn)歷制作大賽的內(nèi)容總結(jié)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫(kù)還可以找到更多《簡(jiǎn)歷制作大賽的內(nèi)容總結(jié)》。

第一篇:簡(jiǎn)歷制作大賽的內(nèi)容總結(jié)

關(guān)于2013年4月25日晚M-105簡(jiǎn)歷制作大賽的內(nèi)容總結(jié)概要

落地窗外的陽(yáng)光

以下是我對(duì)2013年4月25日晚M-105簡(jiǎn)歷制作大賽的內(nèi)容的一個(gè)總結(jié)提要的,內(nèi)容僅供參考。

就簡(jiǎn)歷內(nèi)容來(lái)說(shuō),要體現(xiàn)自己的特點(diǎn),盡量給人留下深刻的印象,盡可能多地介紹自己的知識(shí)技能,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有哪些個(gè)人才藝,獲得過(guò)的獎(jiǎng)學(xué)金,獎(jiǎng)狀之類的。內(nèi)容盡量豐富,但篇幅不要太長(zhǎng),一般1至2頁(yè)即可,記住一定要留下自己的聯(lián)系方式。

另外,請(qǐng)一定針對(duì)用人單位的需求來(lái)設(shè)計(jì)自己的簡(jiǎn)歷,所以,一份簡(jiǎn)歷就面向崗位來(lái)講可以做多種設(shè)計(jì),從不同的角度突出重點(diǎn)。而且不需要進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。

就版面的設(shè)計(jì)來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)不要太花哨,清晰大方。對(duì)于私企來(lái)說(shuō),要盡量干練簡(jiǎn)潔;對(duì)于國(guó)企,它可能更看重你的政治素質(zhì),如果在大學(xué)當(dāng)過(guò)學(xué)生干部之類的,在應(yīng)聘國(guó)企的時(shí)候一定要寫上。

以上是針對(duì)求職的敲門磚----簡(jiǎn)歷的制作方面要注意的一些點(diǎn),接下來(lái)介紹的是面試的時(shí)候需要注意的一些事項(xiàng)。

首先,在應(yīng)聘該企事業(yè)單位之前,一定要對(duì)該企業(yè)做一個(gè)大致的了解,比如,該企業(yè)在市場(chǎng)所占的份額以及市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)情況的基本信息進(jìn)行大致了解,用在面試作答時(shí)會(huì)給你的誠(chéng)意加分。

第二,應(yīng)聘單位所要求的基本的從業(yè)證書,比如如果需要應(yīng)聘財(cái)會(huì),會(huì)計(jì)資格證,國(guó)際單證操作資格證等一定要準(zhǔn)備好。

第三,3分鐘的自我介紹可能會(huì)要求你的回答包含你的家庭,學(xué)歷,對(duì)這份本企業(yè)以及這份工作的看法,你之前所做的與這份工作有關(guān)的學(xué)習(xí)成果之類。

第四,記住面試時(shí)不要被面試官牽著鼻子走,盡量理清屬于自己的大體思路,并且少用“可能”等字眼,不會(huì)就是不會(huì),不懂就是不懂,相比你冠冕堂皇卻又蒼白無(wú)力的托辭,面試官可能更欣賞你踏實(shí),誠(chéng)信的一面,我記得比賽現(xiàn)場(chǎng)一位女面試官說(shuō)過(guò):“心沉得越低,才有機(jī)會(huì)讓自己浮得越高”。事實(shí)上,那樣的輝煌才是你踏踏實(shí)實(shí),付出過(guò)艱苦努力后所應(yīng)該得到的。

第五,在面試結(jié)束后,一定還要主動(dòng)打電話詢問錄取情況,表達(dá)想進(jìn)這個(gè)企業(yè)的誠(chéng)懇態(tài)度。即使結(jié)果是你被淘汰了,也要問清原因,一方面以利再戰(zhàn),另一方面更能顯示你對(duì)這份工作的誠(chéng)意。

最后,值得一提的是,在每年的10月,11月,各大公司都會(huì)在全國(guó)舉行大型巡回招聘會(huì)。愿我們大家都能在收獲的季節(jié)找到自己喜歡的工作。加油!

第二篇:簡(jiǎn)歷制作大賽總結(jié)

簡(jiǎn)歷制作大賽總結(jié)近年來(lái)高校不斷擴(kuò)招,大學(xué)生就業(yè)壓力增大,大學(xué)生在扎實(shí)學(xué)好自己專業(yè)知識(shí)的同時(shí),還要千方百計(jì)推陳出新設(shè)計(jì)出具有個(gè)性的簡(jiǎn)歷以應(yīng)對(duì)招聘單位千奇百怪的招聘方式。鑒于此,數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)舉辦了“第一屆簡(jiǎn)歷制作大賽”,旨在營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍,提高學(xué)生技能水平,并且讓更多的同學(xué)掌握求職簡(jiǎn)歷制作技巧,制作出適合自己的簡(jiǎn)歷,這是邁向成功的關(guān)鍵一步。

本次大賽得到同學(xué)們的積極響應(yīng),經(jīng)過(guò)初賽的激烈的選拔,30份簡(jiǎn)歷進(jìn)入到最后的決賽。決賽由王康喆、黃瑞、孫娓娓三位老師擔(dān)任評(píng)委。他們對(duì)選手們的作品做出了中肯的評(píng)價(jià):

1.總體缺乏創(chuàng)意。當(dāng)然此次比賽采用的是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷,模式具有一定局限性,限制了選手們的一些奇思妙想,如果采用PPT展示,這種情況將得到改善。

2.考慮求職意向。如:考慮進(jìn)企業(yè)發(fā)展而制作的簡(jiǎn)歷應(yīng)側(cè)重社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),考慮從事教育事業(yè)而制作的簡(jiǎn)歷應(yīng)側(cè)重教學(xué)經(jīng)驗(yàn),以增大錄用幾率。

3.吸引眼球彰顯個(gè)性。招聘會(huì)往往人滿為患,如何讓招聘者增強(qiáng)對(duì)你的第一印象?所以吸引目光的簡(jiǎn)歷就顯得很重要,并且

要注意篇幅不要過(guò)于冗長(zhǎng),否則招聘者可能匆匆看一眼而草草了事。

限于青協(xié)首次舉辦“簡(jiǎn)歷制作大賽”,在這方面毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)可言,再加上整體策劃存在缺陷,所以比賽存在許多不完善的環(huán)節(jié)。現(xiàn)總結(jié)如下:

1.精心策劃。必須認(rèn)真仔細(xì)地做好活動(dòng)的策劃工作,完善比賽環(huán)節(jié),并就活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)制定具體的實(shí)施方案。

2.比賽過(guò)程中主辦方成員面對(duì)參賽選手的關(guān)于比賽流程問題竟茫然無(wú)知,這是我們工作的失誤。所以主辦方成員應(yīng)詳細(xì)的了解比賽流程以解決參賽選手的疑問。

3.賽前如何盡量吸引同學(xué)參與?重任自然落在宣傳部的身上,所以宣傳部制作富有創(chuàng)意的海報(bào)自然也相當(dāng)重要。各班委對(duì)比賽的大力宣傳也必不可少。

4.比賽過(guò)程單調(diào)、乏味。整個(gè)比賽過(guò)程由三位評(píng)委老師唱獨(dú)角戲,評(píng)委與選手之間缺少互動(dòng)。所以首先參賽選手應(yīng)對(duì)自己的作品作簡(jiǎn)要介紹,然后評(píng)委老師根據(jù)作品提出相應(yīng)的問題,從而更深刻地了解作品。

5.隨著電子媒介時(shí)代的到來(lái),簡(jiǎn)歷的形式也發(fā)生著變化。所以大賽可以考慮分紙質(zhì)簡(jiǎn)歷和PPT簡(jiǎn)歷兩組,以真正提高學(xué)生制作簡(jiǎn)歷的技能水平。

6.為了增強(qiáng)參賽選手的現(xiàn)場(chǎng)感,真實(shí)模擬招聘現(xiàn)場(chǎng),可由選手?jǐn)y簡(jiǎn)歷扮演應(yīng)聘者,評(píng)委老師扮演招聘者,這樣選手不僅提高

了簡(jiǎn)歷制作的技能水平,而且增強(qiáng)了面試技巧,可謂一舉兩得。

一塊精美的手表是由千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)小零件組成的,一場(chǎng)精彩的舞臺(tái)劇是由演員和幕后人員共同演繹的。缺一不可。只要我們扮演好每個(gè)小齒輪,活動(dòng)這塊精美的手表就會(huì)分秒不差!

第三篇:簡(jiǎn)歷制作大賽新啊

簡(jiǎn)歷制作大賽策劃

簡(jiǎn)歷,是你尋找職業(yè)新機(jī)會(huì)的必備,高質(zhì)量的簡(jiǎn)歷是你邁向目標(biāo)職位的敲門磚。

人才激烈競(jìng)爭(zhēng),如何脫穎而出呢?準(zhǔn)備一份能展現(xiàn)你能力和優(yōu)勢(shì)的簡(jiǎn)歷成為你必須的選擇。或許你認(rèn)為現(xiàn)在還沒到就業(yè)的階段,但是我們需要比其他人更高的起跑線。現(xiàn)在高校連年擴(kuò)招,就業(yè)壓力加大,使每位大學(xué)生在扎實(shí)學(xué)好自己專業(yè)知識(shí)的同時(shí),還要千方百計(jì)推陳出新,設(shè)計(jì)出具有個(gè)性的簡(jiǎn)歷,以應(yīng)付公司千奇百怪的招聘方式,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容式樣,仁者見仁,為吸引公司眼球,突出自身特色,制作適合自己的簡(jiǎn)歷對(duì)廣大同學(xué)而言是走向成功的關(guān)鍵一步。

一、大賽目的:

一份成功的簡(jiǎn)歷是求職者取得面試資格最有效的護(hù)照

一份卓有成效的簡(jiǎn)歷是開啟事業(yè)之門的鑰匙。

為了指導(dǎo)同學(xué)們?cè)谇舐殦駱I(yè)前做好求職材料的準(zhǔn)備,方便同學(xué)們之間互相交流,營(yíng)造就業(yè)氣氛,讓同學(xué)們初步具備制作簡(jiǎn)歷的技能,做好充分的求職準(zhǔn)備:同時(shí),進(jìn)一步繁榮校園文化,挖掘同學(xué)們想象空間。特舉辦此次求職簡(jiǎn)歷書制作大賽。

二、大賽主題:簡(jiǎn)歷,成功就業(yè)的第一步

三、參賽對(duì)象:全校07,08,09級(jí)學(xué)生,每學(xué)院有相應(yīng)的人數(shù),即每個(gè)學(xué)院按人數(shù)每100人推1份作品來(lái)推選參加校級(jí)復(fù)賽的作品,人數(shù)不滿200人的學(xué)院皆推2份作品。

四、比賽流程:

至2010-11-15(院級(jí)服務(wù)社宣傳時(shí)間自定,校職協(xié)在此時(shí)間段宣傳并配合各院宣傳)注意:本次簡(jiǎn)歷制作大賽鼓勵(lì)創(chuàng)新型簡(jiǎn)歷的參賽!

二)前期工作準(zhǔn)備:初賽評(píng)定評(píng)委的邀請(qǐng),決賽場(chǎng)地及多媒體的申請(qǐng),獎(jiǎng)狀及禮物,決一)前期宣傳:2010-11-8賽評(píng)委的邀請(qǐng),觀眾打分卡

三)大賽階段:待定

(一)大賽流程

第一階段:參賽者準(zhǔn)備作品,二級(jí)學(xué)院篩選作品并提交入圍作品;

第二階段:初賽(11月21號(hào),5191辦公室):大賽評(píng)委會(huì)評(píng)選各參賽作品,并從中選出20件優(yōu)秀作品

第三階段:將20份入圍決賽作品交由決賽特邀嘉賓評(píng)委批閱,并在11月23號(hào)以座談會(huì)形式對(duì)作品作者進(jìn)行指導(dǎo)點(diǎn)評(píng),然后布置入圍選手在29號(hào)前上交新的簡(jiǎn)歷。

第四階段:決賽(11月30號(hào)晚 旭光聽)初賽產(chǎn)生的20位選手帶著新的作品現(xiàn)場(chǎng)PPT講解,大賽組委會(huì)邀請(qǐng)有關(guān)專家老師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)和提問, 并評(píng)出最佳名片獎(jiǎng)5名,最具創(chuàng)意獎(jiǎng)1~2名。

(二)評(píng)選方案

一:初賽大賽成立評(píng)委團(tuán):由校職協(xié)指導(dǎo)老師及各二級(jí)學(xué)院職協(xié)指導(dǎo)老師組成二:決賽大賽成立評(píng)委團(tuán)::由校職協(xié)指導(dǎo)老師及各二級(jí)學(xué)院職協(xié)指導(dǎo)老師組成以及特邀嘉賓評(píng)委組成評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):作品分*40%+現(xiàn)場(chǎng)答辯*40%+現(xiàn)場(chǎng)觀眾*20%

另附:作品評(píng)分細(xì)則:

五.稿件要求:

1、“封面”:體現(xiàn)出求職者個(gè)性及專業(yè)特點(diǎn)。

2、“撰寫一封求職信”

3、“本人基本情況”

包括:姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族,學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。

4、“個(gè)人履歷”

主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲得最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,前后年月相接。

5、“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”

主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績(jī),尤其是要體現(xiàn)與謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)。

6、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”

主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社團(tuán)工作、職務(wù),在各種實(shí)習(xí)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?/p>

7、“本人的能力、性格評(píng)價(jià)”

要恰如其分,盡可能使你的專長(zhǎng)、興趣、性格與你謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。8、“求職意向”

簡(jiǎn)短清晰,主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

六.注意事項(xiàng):

1.評(píng)委要以公平、公正、公開的原則對(duì)待評(píng)分工作,確保作品質(zhì)量,評(píng)選出最佳作品。2.工作人員必須以正確的態(tài)度看待本次大賽,認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任到人。3.上交作品不予以退還,請(qǐng)參賽學(xué)生留副本,上交的作品需要打印。4.文字準(zhǔn)確、有條理、能吸引用人單位的注意力。

5.杜絕各種抄襲行為,必須為本人獨(dú)立制作,否則取消入圍資格。

6.參賽作品的內(nèi)容可根據(jù)自己的興趣自由創(chuàng)作。但必須主題明確,構(gòu)思新穎,主體以

介紹自己為主的簡(jiǎn)歷作品。為泄漏個(gè)人隱私,簡(jiǎn)歷內(nèi)個(gè)人基本資料(姓名,出生年月等)可以不真實(shí),但其他必須真實(shí)。簡(jiǎn)歷要求突出自己的個(gè)性;要求簡(jiǎn)潔、實(shí)用、強(qiáng)調(diào)潛力和熱情。7.文字準(zhǔn)確、有條理、能吸引用人單位的注意力。

七.經(jīng)費(fèi)來(lái)源:

1、學(xué)院扶持 2、商業(yè)贊助

八.獎(jiǎng)勵(lì)設(shè)置:

本次大賽設(shè)獎(jiǎng)情況如下 最佳名片獎(jiǎng):

一等獎(jiǎng):1名 榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品 二等獎(jiǎng):1名 榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品 三等獎(jiǎng):3名 榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品

最具創(chuàng)意獎(jiǎng):2名 榮譽(yù)證書和講評(píng) 鼓勵(lì)獎(jiǎng):13名 榮譽(yù)證書

參加本次簡(jiǎn)歷大賽答辯的同學(xué)均將獲得專家點(diǎn)評(píng)反饋。

答辯現(xiàn)場(chǎng)公布結(jié)果;答辯結(jié)束時(shí),請(qǐng)?jiān)u委老師就此次比賽狀況點(diǎn)評(píng);現(xiàn)場(chǎng)頒發(fā)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)品。

九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

賽前宣傳:200元 水:20元 場(chǎng)地布置:100元 嘉賓禮品:500元 賽后宣傳:50元 選手獎(jiǎng)品:500元總計(jì):1370元

第四篇:簡(jiǎn)歷制作大賽策劃doc

個(gè)人簡(jiǎn)歷制作大賽策劃

一、活動(dòng)背景:

簡(jiǎn)歷,是你尋找職業(yè)新機(jī)會(huì)的必備,高質(zhì)量的簡(jiǎn)歷是你邁向目標(biāo)職位的敲門磚。人才激烈競(jìng)爭(zhēng),如何脫穎而出呢?準(zhǔn)備一份能展現(xiàn)你能力和優(yōu)勢(shì)的簡(jiǎn)歷成為你必須的選擇。或許你認(rèn)為現(xiàn)在還沒到就業(yè)的階段,但是我們需要比其他人更高的起跑線。現(xiàn)在高校連年擴(kuò)招,就業(yè)壓力加大,使每位大學(xué)生在扎實(shí)學(xué)好自己專業(yè)知識(shí)的同時(shí),還要千方百計(jì)推陳出新,設(shè)計(jì)出具有個(gè)性的簡(jiǎn)歷,以應(yīng)付公司千奇百怪的招聘方式,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容式樣,仁者見仁,為吸引公司眼球,突出自身特色,制作適合自己的簡(jiǎn)歷對(duì)廣大同學(xué)而言是走向成功的關(guān)鍵一步。

二、活動(dòng)主題:好工作 簡(jiǎn)歷領(lǐng)航

三、活動(dòng)時(shí)間:10月19日——11 月6日

四、主辦單位: 學(xué)生工作處 就業(yè)工作辦公室

五、承辦單位:就業(yè)辦助理團(tuán)

六、網(wǎng)站支持:

南京信息工程大學(xué)就業(yè)網(wǎng) http://jyb.nuist.edu.cn/default.asp

七、活動(dòng)目的:

首先,簡(jiǎn)歷,被喻為是求職成功的第一塊敲門磚,它好比是應(yīng)聘者的臉,優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)全都寫在這張臉上。一個(gè)成功的求職者背后必定有一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷的優(yōu)劣在很大程度上影響著應(yīng)聘的成敗。為了提高我校同學(xué)的簡(jiǎn)歷制作能力,進(jìn)而提高我校同學(xué)的就業(yè)能力,校團(tuán)委及學(xué)工處就業(yè)辦特舉辦“簡(jiǎn)歷制作大賽”。

其次,十月臨近招聘會(huì)高峰,通過(guò)比賽的形式讓同學(xué)們掌握如何使個(gè)人簡(jiǎn)歷新穎獨(dú)特,以便在求職中有的放矢,更好地推銷自己。同時(shí)增強(qiáng)同學(xué)們的擇業(yè)意識(shí),通過(guò)簡(jiǎn)歷展示個(gè)人風(fēng)采,有效促進(jìn)就業(yè),加強(qiáng)學(xué)生面對(duì)就業(yè)的主動(dòng)性。簡(jiǎn)歷制作大賽,就是要聚集大家的智慧,從多層面上得到一個(gè)智慧的結(jié)晶體,給廣大同學(xué)引用或借鑒、從而提高大多數(shù)人的簡(jiǎn)歷水平。

八、活動(dòng)流程:

(一)前期宣傳:2009年10月19日——2009年10月26日

(二)前期工作準(zhǔn)備:2009年10月19日——2009年10月26日

(三)發(fā)放簡(jiǎn)單簡(jiǎn)歷制作材料以供參賽同學(xué)參考。向參賽者介紹簡(jiǎn)歷和注意事項(xiàng)等,讓參賽者了解簡(jiǎn)歷的作用,簡(jiǎn)歷的制作方法,引導(dǎo)參賽者制作出高質(zhì)量的簡(jiǎn)歷。

(四)大賽階段:2009年11月1日——2009年11月7日

(五)大賽流程

第一階段:(2009/10/27-2009/11/1):參賽者準(zhǔn)備作品,并提交作品;

第二階段:(2009/11/1-2009/11/4):整理作品后工作人員進(jìn)行初評(píng),并于4日晚公布初評(píng)結(jié)果;

第三階段:(2009/11/6):邀請(qǐng)專家組進(jìn)行最后評(píng)審工作,現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),選出優(yōu)秀作

品,頒發(fā)證書和獎(jiǎng)品;

第四階段:(2009/11/7-2009/12/17):公示優(yōu)秀作品

(六)參賽要求:

1.參賽作品的內(nèi)容可根據(jù)自己的興趣自由創(chuàng)作。但必須主題明確,構(gòu)思新穎,主體以介紹自己為主的簡(jiǎn)歷作品。為泄漏個(gè)人隱私,簡(jiǎn)歷內(nèi)個(gè)人基本資料(姓名、出生年月等)可以不真實(shí),但其他必須真實(shí)。簡(jiǎn)歷要求突出自己的個(gè)性;要求簡(jiǎn)潔、實(shí)用、強(qiáng)調(diào)潛力和熱情;

2.文字準(zhǔn)確、有條理、能吸引用人單位的注意力;

3.評(píng)委將從作品的主題、內(nèi)容、形式、技術(shù)等方面進(jìn)行綜合打分; 4.杜絕各種抄襲行為,必須為本人獨(dú)立制作,否則取消入圍資格。

(七)技術(shù)要求:

1.參賽作品制作軟件不限,方式不限。(電子版需注明電腦上運(yùn)行條件)2.參賽作品的總?cè)萘坎怀^(guò)5M(多媒體簡(jiǎn)歷不超過(guò)3分鐘)。

3.均以A4紙大小制作標(biāo)準(zhǔn)。(可交多媒體,但參賽者必須提供一份紙質(zhì)版)4.提交作品時(shí)請(qǐng)附上真實(shí)聯(lián)系電話及E-mail,以備聯(lián)系用。

(八)本次大賽設(shè)獎(jiǎng)情況如下

(九)參加本次簡(jiǎn)歷大賽進(jìn)入決賽的同學(xué)均將獲得相關(guān)專家點(diǎn)評(píng)反饋。

(十)報(bào)名方式及作品上交

1.可在活動(dòng)宣傳現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名 :2009年10月19日中苑、東苑、西苑均設(shè)點(diǎn)咨詢2.報(bào)名表及作品均可交大學(xué)生活動(dòng)中心213室(晚上18:30—21:00)值班人員處

3.電子版請(qǐng)發(fā)送到:

九、宣傳策劃:

1.在校園內(nèi)采取張貼海報(bào)、掛噴繪和橫幅、展覽板、發(fā)放宣傳單;2.在學(xué)生工作處就業(yè)網(wǎng)上進(jìn)行宣傳;3.在學(xué)校廣播電臺(tái)宣傳: 4.制作宣傳小冊(cè)子(由商家贊助);

5.成立專門部門,挑選一些學(xué)生,在食堂、操場(chǎng)、宿舍等地隨時(shí)提供咨詢和宣傳.6.通過(guò)各學(xué)院辦公室通知

十.經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

十一、附件:簡(jiǎn)歷模版

簡(jiǎn)歷模塊

第五篇:簡(jiǎn)歷制作大賽策劃書

簡(jiǎn)歷制作大賽策劃書

有句話是這樣說(shuō)的‘‘大學(xué)生一旦畢業(yè)就意味著失業(yè)”。是這樣嘛?其實(shí)不然,一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷足以讓你技高一籌,在眾多求職者中脫穎而出。面對(duì)當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)難,就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻等問題,為提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,大學(xué)生確實(shí)有必要意識(shí)到簡(jiǎn)歷的重要性,并學(xué)會(huì)制作簡(jiǎn)歷。一份好的簡(jiǎn)歷,可以讓你在社會(huì)中獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。為此我院擬定在學(xué)院中開展一次簡(jiǎn)歷制作大賽,讓我們對(duì)簡(jiǎn)歷有個(gè)認(rèn)識(shí)以致畢業(yè)后能制作讓人眼前一亮的簡(jiǎn)歷。

一、大賽主題

延展就業(yè)知識(shí)實(shí)踐職場(chǎng)技能檢驗(yàn)自身能力

二、大賽組織

主辦:教育學(xué)院職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)

三、大賽目的1、通過(guò)培訓(xùn)與比賽相結(jié)合的形式,讓學(xué)生掌握制作優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的技能;

2、提高學(xué)生個(gè)人職業(yè)技能;

3、通過(guò)大賽讓同學(xué)們感受到競(jìng)爭(zhēng)的激烈,以適應(yīng)社會(huì)的需求。

四、大賽對(duì)象

江西師范大學(xué)教育學(xué)院08、09、10級(jí)全體學(xué)生

五、大賽內(nèi)容

1、比賽形式:個(gè)人報(bào)名、上交簡(jiǎn)歷、參加評(píng)選、推薦參與大學(xué)生職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)的“挑戰(zhàn)職場(chǎng)”活動(dòng)

2、時(shí)間:4月22日---5月15日(報(bào)名、上交作品時(shí)間:4月25日

---5月6日;評(píng)選時(shí)間:5月10日下午或者晚上,具體時(shí)間暫定)

3、地點(diǎn):教育學(xué)院多媒體報(bào)告廳

4、簡(jiǎn)歷內(nèi)容:選手所設(shè)計(jì)的簡(jiǎn)報(bào)需以某一行業(yè)為投簡(jiǎn)歷對(duì)象,行業(yè)不限

5、評(píng)選安排:屆時(shí)我們將邀請(qǐng)教育學(xué)院簡(jiǎn)歷制作方面的資深老師作為評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),參賽選手講述簡(jiǎn)歷制作的詳細(xì)情況,包括為何這樣制作簡(jiǎn)歷、與其他選手相比優(yōu)勢(shì)何在等,每位選手時(shí)間為3分鐘。

6、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:以30%的比例選出一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng),優(yōu)秀獎(jiǎng)若干。

7、最后推選6名優(yōu)秀獲獎(jiǎng)選手參加大學(xué)生職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)舉辦的“挑戰(zhàn)職場(chǎng)”系列活動(dòng)。

六、活動(dòng)步驟:

(一)前期準(zhǔn)備

1、活動(dòng)申請(qǐng)

2、學(xué)院宣傳(讓協(xié)會(huì)成員通知各班班長(zhǎng),班長(zhǎng)在同一介紹通知)

3、統(tǒng)計(jì)并確定參賽人數(shù)

4、邀請(qǐng)?jiān)u委

5、安排好計(jì)時(shí)員

(二)各部門的職責(zé)

1、辦公室:負(fù)責(zé)發(fā)送參賽通知以及活動(dòng)過(guò)程中的新聞稿;

2、宣傳部:負(fù)責(zé)整個(gè)比賽的宣傳,制作海報(bào)和貼橫幅之類等、活動(dòng)的拍照,PPT背景制作;

3、組織部:購(gòu)置物資,申請(qǐng)場(chǎng)地,負(fù)責(zé)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)安排;

4、職業(yè)規(guī)劃部:負(fù)責(zé)制作本次比賽的活動(dòng)策劃

5、其他部門應(yīng)積極配合各部門

七、活動(dòng)預(yù)算

1、宣傳海報(bào):5張,15元

2、水:5瓶,5元

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