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健康教育及控煙總結

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《健康教育及控煙總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《健康教育及控煙總結》。

第一篇:健康教育及控煙總結

2013年-2014年健康教育及控煙工作總結

一、高度重視,統一領導

為做好分公司健康教育工作和開展好控煙活動,進一步提高員工的健康知識水平、健康意識以及疾病相關知識知曉率,創造有利于健康的生活條件,促進全體員工的健康水平和生活質量的提高,營造一個衛生、干凈、整潔的工作環境。為此,分公司成立了由總經理擔任組長,副總經理擔任副組長,各部負責人為組員的健康教育及控煙工作領導小組。

二、完善制度,明確職責,健康教育有章可循

為促進分公司健康教育工作的規范化,分公司制定《中國電信新興分公司健康教育和控煙活動工作計劃》、《衛生檢查評比制度》等制度,分公司健康教育及控煙工作的管理體系漸趨完善,責任更加明確,確保分公司健康教育及控煙工作規范、有序地開展,明確了獎懲辦法,并不定期的巡視、檢查。

三、專題宣傳,認識危害

為搞好分公司健康教育工作,分公司聘請有專業健康教育知識的老師給全體員工授課,提高員工的健康知識。充分利用健康教育課、健康宣傳欄、辦公OA等多種形式,對全體員工開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高員工的控煙知識,培養員工不吸煙行為的好習慣,增強員工自我保健意識和能力。同時,分公司利用各項業務活動,開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育,進一步提高員工的控煙能力。

四、立足根本,營造氛圍

人情堅持將健康教育列入了員工培訓計劃,對培養員工的良好衛生習慣及常見病的防治起了很好的作用。員工健康知識知曉率達90%以上,員工健康行為形成率達85%以上。分公司的健康教育工作堅持做到有資料,有考核,有評價;充分利用辦公OA、講座、專欄櫥窗、等形式,積極開展衛生知識宣傳,提高員工自我保護意識。

五、開展美化、綠化、凈化工程,為全體員工建立健康舒適的工作、生活環境

加大投資力度,加強辦公場所建設。近年來,加大了辦公大院建設力度。種草種樹,進行環境美化、綠化和凈化工程,辦公場所環境大大改善、建造成花園式的辦公大院。配合縣創建衛生縣城的要求教育全體員工愛護公司環境。要求全體員工做分公司的主人,嚴格自律,不亂扔垃圾,不在墻壁上亂涂亂畫,自覺愛護辦公大院內的一草一木,保護自己的生活工作環境。

六、加強日常衛生工作,積極預防常見病、傳染病的發生

1、我們經常利用晨會、周例會及健康教育課加強對員工的日常衛生習慣教育,定期召開專題會議,總結近期各部室及營銷中心的衛生狀況,指出存在的問題,及時糾正。

2、我們將分公司的公共衛生區、劃分各部室、班組負責,堅持早、晚打掃,領導不定期帶領相關人員進行檢查,列入考核評比。

3、積極開展除“四害”工作,為每個辦公室配備了滅蚊劑及滅蚊器材,及時清理衛生死角,各室及時通風,消毒,杜絕傳染病。

4、健健康教育自評報表及時上交匯總,評價結果實事求是,發現問題和不足都能及時糾正,保證分公司健康教育各項評價指標達到上級規定標準。

5、根據創建要求,對照《衛生檢查評比標準》,認真做好健康教育資料的建檔工作。

七、領導帶頭,開展控煙,禁止吸煙,賞罰分明

分公司領導帶頭控煙,上至總經理,下至普通員工,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習慣的男員工,現在都做到了在公共場所不吸煙。全體員工共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了員工的控煙責任感,增強了控煙能力。

分公司的營業廳、會議室、文體活動室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設醒目標志,不設煙具,公司內員工如有違反控煙規章現象,予以通報批評,取消年底評先選優的資格,并罰款。

以上是對我們兩年來健康教育及控煙工作的簡單小結。當然,我們的工作還存在著一定的問題,今后,我們將揚長避短,努力工作,爭取使我們的健康教育及控煙工作上新臺階。

第二篇:健康教育及控煙總結

哈密市伊州區第二中學 2017年創建健康學校工作總結

健康教育是學校教育的重要組成部分,是培養學生良好衛生習慣和建立健康生活方式的重要途徑。一年來,在教育局的領導下,我們根據《伊州區健康促進學校實施方案》的要求,按計劃在全體師生中持續深入開展健康教育工作,取得了良好的工作效果。現將一年來的工作總結如下:

一、高度重視,統一領導,建立完善的健康教育體系

一年來,我們一直十分注重抓好學生身體、心理素質等綜合教育,把健康教育工作作為學生整體素質來抓。為此,學校成立了由校長擔任組長,主管教學副校長為副組長,教導、團支部、總務室負責人及年級組長、校醫等相關人員為組員的健康教育領導小組。根據《學校健康教育實施方案》,調整和確定健康教育的目標,認真學習《學校衛生工作條例》、《學校健康教育評價方案》等有關健康教育及衛生工作的政策法規,掌握學校健康教育的工作內容,使之逐步進入科學化的軌道。

二、完善制度,明確職責,健康教育有章可循

為促進我校健康教育工作的規范化,我們先后制定和完善了《伊州區二中開展健康教育實施方案》、《衛生檢查評比制度》、《教室衛生制度》、《創建綠色學校實施方案》、《傳染病及重大疫情應急預案》、《學校無煙標準》、《校園安全工作制度》、《體育衛生工作制度》、《防治傳染病監測預警制度》及《衛生管理人員職責》等制度,學校健康教育的管理體系漸趨完善,責任更加明確,確保學校健康教育工作規范、有序地開展。

三、硬件到位,素質增強,健康教育水平不斷提高

為搞好學校健康教育工作,學校想辦法改善健康教育的硬件設備,提高健康教育老師的業務水平。

四、立足根本,營造氛圍,學校健康教育成效逐步顯現近年來,我們堅持將健康教育列入了整體教學計劃,對培養學生的良好衛生習慣及常見病的防治起了很好的作用。學校健康教育覆蓋率達到100%,學生健康知識知曉率達90%以上,學生健康行為形成率達85%以上。充分利用廣播、電視、櫥窗、黑板報等形式,積極開展衛生知識宣傳,提高學生自我保護意識。學校建立了新生入學體檢制度和學生健康檔案卡,開展了較大規模的學生體質調研活動。

五、開展美化、綠化、凈化工程,為全體師生建立健康舒適的學習、生活環境。

一是加強校園建設。多年來,學校多方努力,積極籌集資金,加大了校園建設力度。全校師生參與校園綠化行動,種草種樹,進行環境美化、綠化和凈化工程,校園環境大大改善。通過努力,我校的校園環境發生了質的變化,一個花園式的校園已現雛形。二是配合市縣創建衛生城市的要求教育全體師生愛護校園環境。學校校長室、教導處等部門共同組織開展“愛我校園,從我做起”系列活動,要求全體師生做校園的主人,嚴格自律,不亂扔垃圾,不在墻壁上亂涂亂畫,自覺愛護校園的一草一木,保護自己的生活學習環境。三是進一步完善值周制度,加大對師生在校內行為的監督力度,特別是對加強校園衛生的檢查考核力度,以使我校的校園環境和校園管理呈現良好的精神面貌。

六、加強日常衛生工作,積極預防常見病、傳染病的發生

1、我們經常利用晨會、班會、主題隊會及健康教育課加強對師生的日常衛生習慣教育,定期召開班主任及衛生委員會議,總結近期各班及學校的衛生狀況,指出存在的問題,及時糾正。

2、我們將學校的公共衛生區、教室劃分各班負責,堅持早、午、晚三次打掃,每天都由值周領導帶領相關人員進行檢查,列入班級評比。

3、積極開展除“四害”工作,為每個辦公室配備了滅蚊劑及滅蚊器材,及時清理衛生死角,各室及時通風,消毒,杜絕傳染病。、對在本校出的水痘,能及時與衛生部門取得聯系,采取積極措施,有效控制了疫情的發展。

5、健健康教育自評報表及時上交匯總,評價結果實事求是,發現問題和不足都能及時糾正,保證學校健康教育各項評價指標達到上級規定標準。

6、根據創建要求,對照《衛生檢查評比標準》,認真做好健康教育資料的建檔工作。

以上是對我們一年來健康教育工作的簡單小結。當然,我們的工作還存在著一定的問題,今后,我們將揚長避短,努力工作,爭取使我們的健康教育工作上新臺階。

(二)控煙工作總結

幾年來,學校一直積極開展禁煙活動,效果明顯。根據學校實際,制定了學校控煙工作方案,通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會,校園廣播、校園網、一封信等多種形式,向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識,幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全

首先成立控煙工作領導小組,校長擔任組長,由班主任任組員。不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導工作,保證創建活動有序保質開展。明確了獎懲辦法,并不定期的巡視、檢查。

二、專題宣傳,認識危害

充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的控煙知識,培養師生不吸煙行為的好習慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學校還利用政治學習及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。

三、禁止吸煙,賞罰分明

學校的教室、實驗室、圖書室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設醒目標志,不設煙具,校內教師如有違反控煙規章現象,校內予以通報批評,取消年底評先選優的資格,并罰款。

四、領導帶頭,開展控煙

學校領導帶頭控煙,上至校長,下至普通教職員工,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習慣的男教師,現在都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校,全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。

五、開展活動增強效果

廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動,使教職員工掌握基本拒煙技巧,提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法,充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,不在公共場所吸煙,在控煙行動中做出表率,自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》等法律法規和吸煙有害健康的知識。

總之,在活動中全體師生員工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養學生良好的健康習慣,促進師生員工的身心健康作出了一定努力。他們將繼續作好控煙工作,努力創建文明校園。

藍光中學高一年級

2014.5.20

2014年健康教育及控煙工作總結

藍光中學高一年級

二〇一四年五月

第三篇:健康教育及控煙總結

藍光中學高一年級

2014年健康教育及控煙工作總結

健康教育是學校教育的重要組成部分,是培養學生良好衛生習慣和建立健康生活方式的重要途徑,更是提高整個民族文明、衛生、健康素質的根本措施。一年來,在縣教育局的領導下,我們根據《學校健康教育評價方案》和《學校關于在校園開展戒煙的管理制度》的要求,在全體師生中持續深入開展健康教育工作以及戒煙工作,取得了良好的工作效果。

(一)健康教育工作總結

一、高度重視,統一領導,建立完善的健康教育網絡

多年來,我們一直以來十分注重抓好學生身體、心理素質等在內的綜合教育,把健康教育工作作為學生整體素質來抓。為此,學校成立了由校長擔任組長,主管教學副校長為副組長,教導、團支部、總務室負責人及年級組長、校醫等相關人員為組員的健康教育領導小組。根據《學校健康教育評價方案》,調整和確定健康教育的目標,認真學習《學校衛生工作條例》《學校健康教育評價方案》等有關健康教育及衛生工作的政策法規,掌握學校健康教育的工作內容,使之逐步進入科學化的軌道。

二、完善制度,明確職責,健康教育有章可循

近年來,為促進我校健康教育工作的規范化,我們先后制定和完善了《藍光中學開展健康教育實施方案》、《衛生檢查評比制度》、《教室衛生制度》、《綠化管理、保養制度》、《除“四害”工作防制措施》、《除“四害”工作檢查監督規定》、《傳染病及重大疫情應急預案》、《學校無煙標準》《綠化工作制度》、《校園安全工作制度》、《體育衛生工作制度》、《防治傳染病監測預警制度》及《衛生管理人員職責》等制度,學校健康教育的管理體系漸趨完善,責任更加明確,確保學校健康教育工作規范、有序地開展。

三、硬件到位,素質增強,健康教育水平不斷提高

為搞好學校健康教育工作,學校千方百計改善學校健康教育的硬件設備,提高健康教育老師的業務水平。教導處對上健康課的教師進行培訓,加強他們的業務水平。

四、立足根本,營造氛圍,學校健康教育成效逐步顯現近年來,我們堅持將健康教育列入了整個教學計劃,對培養學生的良好衛生習慣及常見病的防治起了很好的作用。學校健康教育課本擁有率、開課率均達到100%,學生健康知識知曉率達90%以上,學生健康行為形成率達85%以上。學校的健康教育工作堅持做到“五有”,即有課本,有教案,有課時,有考核,有評價;充分利用廣播、電視、櫥窗、黑板報等形式,積極開展衛生知識宣傳,提高學生自我保護意識。學校建立了新生入學體檢制度和學生健康檔案卡,開展了較大規模的學生體質調研活動。

五、開展美化、綠化、凈化工程,為全體師生建立健康舒適的學習、生活環境

一是加大投資力度,加強校園建設。多年來,學校多方努力,積極籌集資金,投資30多萬元,加大了校園建設力度。種草種樹,進行環境美化、綠化和凈化工程,校園環境大大改善。通過努力,我校的校園環境發生了質的變化,一個花園式的校園已現雛形。二是配合市縣創建衛生城市的要求教育全體師生愛護校園環境。學校校長室、教導處等部門共同組織開展“愛我校園,從我做起”系列活動,要求全體師生做校園的主人,嚴格自律,不亂扔垃圾,不在墻壁上亂涂亂畫,自覺愛護校園的一草一木,保護自己的生活學習環境。三是進一步完善值周制度,加大對師生在校內行為的監督力度,特別是對加強校園衛生的檢查考核力度,以使我校的校園環境和校園管理呈現良好的精神面貌。

六、加強日常衛生工作,積極預防常見病、傳染病的發生

1、我們經常利用晨會、班會、主題隊會及健康教育課加強對師生的日常衛生習慣教育,定期召開班主任及衛生委員會議,總結近期各班及學校的衛生狀況,指出存在的問題,及時糾正。

2、我們將學校的公共衛生區、教室劃分各班負責,堅持早、午、晚三次打掃,每天都由值周領導帶領相關人員進行檢查,列入班級評比。

3、積極開展除“四害”工作,為每個辦公室配備了滅蚊劑及滅蚊器材,及時清理衛生死角,各室及時通風,消毒,杜絕傳染病。、對在本校出的水痘,能及時與衛生部門取得聯系,采取積極措施,有效控制了疫情的發展。

5、健健康教育自評報表及時上交匯總,評價結果實事求是,發現問題和不足都能及時糾正,保證學校健康教育各項評價指標達到上級規定標準。

6、根據創建要求,對照《衛生檢查評比標準》,認真做好健康教育資料的建檔工作。

以上是對我們一年來健康教育工作的簡單小結。當然,我們的工作還存在著一定的問題,今后,我們將揚長避短,努力工作,爭取使我們的健康教育工作上新臺階。

(二)控煙工作總結

幾年來,學校一直積極開展禁煙活動,效果明顯。根據學校實際,制定了學校控煙工作方案,通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會,校園廣播、校園網、一封信等多種形式,向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識,幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全

首先成立控煙工作領導小組,校長擔任組長,由班主任任組員。不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導工作,保證創建活動有序保質開展。明確了獎懲辦法,并不定期的巡視、檢查。

二、專題宣傳,認識危害

充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的控煙知識,培養師生不吸煙行為的好習慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學校還利用政治學習及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。

三、禁止吸煙,賞罰分明

學校的教室、實驗室、圖書室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設醒目標志,不設煙具,校內教師如有違反控煙規章現象,校內予以通報批評,取消年底評先選優的資格,并罰款。

四、領導帶頭,開展控煙

學校領導帶頭控煙,上至校長,下至普通教職員工,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習慣的男教師,現在都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校,全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。

五、開展活動增強效果

廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動,使教職員工掌握基本拒煙技巧,提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法,充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,不在公共場所吸煙,在控煙行動中做出表率,自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》等法律法規和吸煙有害健康的知識。

總之,在活動中全體師生員工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養學生良好的健康習慣,促進師生員工的身心健康作出了一定努力。他們將繼續作好控煙工作,努力創建文明校園。

藍光中學高一年級

2014.5.20

2014年健康教育及控煙工作總結

藍光中學高一年級

二〇一四年五月

第四篇:2011年健康教育控煙總結(定稿)

2011年健康教育控煙總結

吸煙是危害人類健康的重要因素之一。2011年,隨著創建國家衛生城市工作的不斷深入,人們對吸煙的危害有了更深的認識,對健康、文明的生活方式有了新的理解。幸福社區的控煙工作也結合新形式采取了新措施。在貫徹落實上級文件精神的同時,采取人性管理的辦法,營造無煙環境,樹立健康理念,使部分煙民盡早擺脫煙害,取得了較好成效,現將工作開展情況總結如下:

一、領導重視、制度健全

在社區控煙領導小組的統一指揮下,進一步完善控煙工作制度,組織實施,并成立專人負責和不定期的宣傳教育工作,使社區得到健康控煙。

二、加大宣傳力度,營造良好的宣傳氛圍

為了督促吸煙者盡快戒煙,我社區全面開展控煙宣傳,充分利用黑板報、宣傳欄、海報等多種宣傳方式,向居民群眾開展宣傳吸煙危害健康,提倡青少年自覺控煙的知識,孕婦和老年人控煙的好習慣,增強自我保健意識和能力。

控煙宣傳遍及家庭和公共場所,積極響應5月31日世界無煙日,每個季度社區都開展控煙宣傳學習活動,積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導居民戒煙、控煙。同時宣傳社區的控煙措施、吸煙危害等,居民群眾以身作則養成不吸煙的習慣做表率。

三、開展形式多樣的控煙活動

控煙工作是健康教育工作的重點,是一項長期而又艱巨的任務。所以幸福社區居委會充分利用重大紀念日“世界無煙日”,在社區門口組織了一場宣傳活動,向居民發放控煙宣傳資料500多份。社區做到帶頭控煙,辦公室盡量做到無人吸煙,活動室、圖書室有禁煙標志。

四、人人參與控煙活動

社區工作人員和居民全體共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了社區工作人員和居民的控煙責任感,增強了控煙能力。

通過各種宣傳學習形式,全體社區工作人員和居民進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,促進居民的身心健康做了一定的成績。今后我們將繼續做好控煙工作,努力創建無煙單位。

幸福社區

2011年12月16日

第五篇:健康教育控煙制度

健康教育控煙制度

一、建立學校控煙制度

1.建立由學校領導牽頭,相關職能部門共同參與的控煙領導小組,相關職能部門職責明確。

2.將控煙工作納入學校工作計劃,做到年初有計劃,年終有總結。

3.制定校內控煙管理規章制度。制度中應包括下列核心內容:

(1)學生禁止吸煙;

(2)任何人(包括外來人員)都不得在校園內吸煙;

(3)設立兼職控煙宣傳員、監督員等,明確相關控煙人員的職責;

(4)將履行控煙職責的情況作為師生員工評優評先的參考指標之一。

二、創建學校無煙環境

1.校園內(包括建筑物內,操場等室外區域)無人吸煙,校園內無煙蒂、無吸煙者。

2.校園內重點區域,如大門、教學樓、實驗室、行政樓、會議室、教師辦公室、室內運動場、圖書室、教職工和學生食堂、接待室、樓道、衛生間等有醒目的禁煙標識。3.校園內不設置吸煙點,不擺放煙具。4.校園內禁止煙草廣告和變相煙草廣告。5.校園內禁止出售煙草制品。

三、開展控煙宣傳教育

1.利用健康教育課或其他課程向學生傳授煙草危害、不嘗試吸煙、勸阻他人吸煙、拒絕吸二手煙等控煙核心知識和技能。

2.充分運用主題班會、同伴教育、知識競賽、板報、櫥窗、廣播等形式,向師生員工開展控煙宣傳教育。3.利用5月31日世界無煙日開展控煙宣傳活動。4.掌握師生員工吸煙動態,并對吸煙者進行勸阻。

四、加強控煙監督檢查

1.有明確的部門和人員負責學校控煙工作的經常性監督檢查。

2.師生員工有責任對在校園內吸煙者進行勸阻。3.定期組織對學校各部門、各班級控煙工作進行檢查,每年至少一次。

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