第一篇：教師有償補課自查報告

教師有償補課自查報告

為進一步貫徹落實上級文件精神，全面做好師德師風建設工作，為端正教育行風，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學習環境做了大量扎實而有效的實際工作，現將自查情況匯報如下：

一、加強思想教育，從源頭上杜絕。

認真學習上級文件精神，執行領導承包教師制，開學初將舉報電話和領導承包教師名單面向社會公布于全體教師、學生及學生家長；我們每月進行一次師德事跡宣講，學習師德標兵和優秀教師、教育專家的理念和先進事跡。開學初我們學習了老教育專家霍懋征先進事跡，并開展了師德大討論，每位教師還書寫了學習心得體會。

二、簽定糾風責任狀，從行動上約束。

認真開展師德教育，結合教工實際，做到有針對性、有措施，學校與教師簽定糾風責任狀。結合《公民道德建設實施綱要》，認真組織教師學習《中小學教師職業道德行為規范》、《義務教育法》、《教師法》、教育局對全市教師提出的“十條禁令”等教育法律法規，在校樹立“愛生如子”的教師典型，建立理解、尊重、信任、寬容的新型師生關系，切實加強教師職業道德建設。杜絕教師體罰或變相體罰學生的行為。

三、處理好上課期間的輔導問題。

通過與學生及家長的座談，我們了解到學生及家長對我校的師德師風狀況非常滿意，班主任能利用自習課或午間休息時間對學困生進行無償補課，沒有進行有償補課和參與社會辦學及為社會辦學提供生源提取好處費的事件發生。

總之，我要能正確面對新形勢和新挑戰，時刻保持清醒頭腦，在教育局黨委的正確領導下，在學校能全力做好我校師德師風建設工作，為促進我縣教育的健康發展，

第二篇：教師有償補課自查報告

有償補課自查報告

根據上級文件精神，全面做好我校師德師風建設工作，為端正教育行風，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學習環境，做了大量扎實而有效的實際工作，現將我校教師參與有償補課自查情況匯報如下：

1、學校成立了以校長為組長的禁止在職教師從事有償補習活動領導小組，認真清查我校在職教師中是否存在從事有償補課情況。目前，我校教師不存在有償補課（有償家教、違規辦班補課等）現象。

2、對學生做好宣傳教育。對學生進行有關政策宣傳教育，努力使學生不接受有償補課的活動。

3、學校于1月3日下午召開了全體教師會，與全體教師簽訂了責任書。

4、學校與1月4日又召開了全體教師會，學習了教育局文件，傳達了聯合校對于有償家教的處理意見。

5、我校不定期進行學生、家長進行溝通，發動教師進行自查、互查，發現問題要整改并及時通報。

第三篇：教師有償補課自查報告

教師有償補課自查報告

本學期以來，隨著十項不準二十條禁令的開展，我認真學習了市縣教育局有關文件精神，認識到有償家教有著極大的負面影響。

其一：教師開展有償家教，在學生面前直言不諱開價，為人師表的形象盡失。

其二：搞家教的目的是經濟利益，因此家教過程根本談不上質量。有例為證：教師布置幾道難題，學生獨立完成，1.5小時后未果。教師講解0.5小時，學生“迎刃而解”了，學生紛紛講，老師確有水平，他一講，我們就懂了，補課確實好。

其三：影響正常教學秩序。學生在假期中通過補課，在課堂教學中自以為教材的內容都 學過了，聽課漫不經心，影響課堂紀律和聽課效率。

其四：因為有償家教有高額經濟效益，教師的心思轉移到假期補課上去了，導致課堂教學效果低下，毫無質量可言。教師無心教學，盼望假期早點到。

其五：增加了學生的業余時間課業負擔，不利于學生身心健康發展，同時使學生累積厭學情緒，影響學校的課堂教學。

從而我深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性，對自身的思想作風、廉潔自律、遵章守紀等方面有了很大提高,具體心得體會如下：

第一、獻身教育，為人師表

教師工作的性質是教書育人，我們每一位教師都應樹立正確的幸福觀，提高自己的認識能力，把教育作為一種崇高的事業放在首位，樂于奉獻，為世人做出表率。現代偉大的人民教育家陶行知先生一生以“愛滿天下”為座右銘，正是為了祖國未來無數的“瓦特”、“牛頓”、“愛迪生”，教師將滿腔的愛盡情賦予了學生。論財產教師兩袖清風，一無所有，但教師卻富 有，我們擁有無數學生對我們愛的回報。

第二、公正執教，關愛孩子

教師在教育教學活動中要公平、公正地對待每一個學生，做到公正執教，這是廉潔從教的基礎。教師決不能因學生性別、智能、家庭狀況、學生家長等差異而采取不同的態度和情 感模式。教師從教的公正性，充分反映了教師人格的崇高性。尤其體現在對待后進生轉化問題，我們一要有愛心，二要有信心，三要有耐心。只要我們用愛心、寬容、理解、人文關懷去善待孩子的每一點錯誤，適時表揚、鼓勵，教給孩 子做人的道理，相信每一個孩子都是會取得成功的。

第三、自我約束、廉潔從教

教師廉潔從教，除了法規約束和社會輿論的監督引導外，主要靠教師用廉潔的標準來進 行自我約束，自覺保持清廉純潔的作風，這是廉潔從教的最深厚的思想基礎。

孩子是祖國的花朵，看看他們的眼睛，如星星般明亮，如泉水般清澈，是那樣的純潔。在這樣的純潔面前，哪怕說錯一句話都是對他們的褻瀆；在清泉般的眼神里，更多的是對老師的執著和無比的信任。我們每一位教師，都要廉潔從教，為人師表，以自己高尚品行和聰明智慧，教書育人，提高學生全面素質，將自己的美好形象永遠留在學生的心坎里；使學生 從小就懂得什么是真善美，什么是假惡丑，從而逐步懂得做什么樣的人，怎樣做人。

有償家教不可取，我們教師應好自為之，多學習學習《教師法》、《義務教育法》和《未成年人保護法》，增強法律意識，全心全意服務于人民的教育事業；利用假期學習業務知識，提高自身水平，提高業務能力，盡心盡力打造人民滿意的教育。

第四篇：有償補課自查報告

朝陽市第二十五中學在職教師有償補課、向學生家庭攤派和接受學生及家長財務行為自查報告

根據市教育局“朝陽市龍城區治理公辦中小學校及在職教師有償補課、向學生家庭攤派和接受學生及家長財物行為的實施方案”通知的具體要求，為維護我校教師的良好師德形象，規范辦學行為，減輕學生課業負擔，我校在職教師進行自查：

1、無教師組織學生在家或到學生家中進行有償補課。

2、無教師單獨或與他人合伙租借場地或占用其它場地進行有償輔導、有償辦班。

3、不以父母、子女、親友等關系的名義組織學生進行有償補課。

4、不在社會力量培訓機構中兼課或參與組織管理。

5、不利用職務之便組織或介紹學生到個人或社會力量培訓機構有償補課并從中獲利。

6、不做以贏利為目的的其它形式的補課、輔導、辦班。

7、不擅自舉辦各類有償培訓班或興趣班。

8、不以任何形式私自向學生推銷、征訂教輔資料。

9、絕不以任何形式收受家長金錢和禮品等財物。

總之，我們能正確面對新形勢和新挑戰，時刻保持清醒頭腦，能全力做好我校師德師風建設工作，為促進我區教育健康、蓬勃發展做出我們應盡的貢獻，我校無一例“有償補課”行為發生。

第五篇：有償補課自查報告

有償補課自查報告

有償補課自查報告

根據國務院、省、市、區各級教育督導委員會關于開展有償補課治理情況專項的通知，我鎮小學中心校高度重視，二月份就結合上級要求，制訂了治理措施，和校干教師分別簽訂了責任狀。暑假即將結束時，再一次召開全體教師會，學習和傳達貫徹落實各級政府及主管部門關于治理有償補課通知精神，對相關工作進行了周密部署。

我小學中心校成立由張建剛校長任組長，祖茂輝等任副組長，各校校長 王東、賀恒記、劉長貴、劉偉、趙西群等為成員的違規補課和教師有償家教專項治理工作領導小組，實行“一把手”負總責，公布有償補課舉報電話，分管負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次違規補課和有償家教專項整治工作取得實實在在的成效。

及時將《銅山區教育局關于治理有償補課實施方案》文件發布到校園網，組織全體教師認真學習文件及相關的法律法規，吃透文件精神，全面熟悉、把握市關于師德師風建設的相關規定要求，增強依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導全校教師恪守教師職業道德規范，踐行師德，創先爭優，不為利所惑，自覺遠離有償家教，維護教師形 象，爭做人民滿意的教師。并在放假前各校都把有償家教責任追究制度當作政治學習進行認真貫徹：

1、對一年內發現并查實一起有償家教的，對違反規定的教師按上級有關制度處罰外，學校師德考核直接定為不合格，并退回所有補課所得款。

2、對同一教師一年內連續兩次被查實參與有償家教的，按上級有關制度處罰外，師德考核直接定為不合格，并退回所有補課所得款，解除違反規定教師的聘任職稱，二年內不得續聘和晉級。

3、同一教師一年內連續三次被查實參與有償家教的按上級有關制度處罰外，師德考核直接定為不合格，并退回所有補課所得款，解除聘任職稱，三年內不得續聘和晉級。

凡在學習前自覺停止任何形式有償家教行為的教師，將免于責任追究。對于有禁不止，繼續從事有償家教的，嚴肅查處，追究責任。

結合上級要求和我鎮具體情況，治理領導小組通過對鎮區、村內有償補課點進行明查，對家長、學生進行走訪，深入開展對在職教師假期有償補課行為的專項自查治理，并對以下行為進行重點自查治理：

(一)在職教師本人或與他人聯合在校內外租借場地、住所地或在學生家中從事有償補課的行為;

(二)在職教師本人舉辦或與社會辦學機構合作舉辦的各種培訓班、補習班、提高班等辦班培訓的行為;

(三)在職教師利用職務之便相互介紹補課生源、動員或變相動員學生參加校外培訓機構的補習，或為校外培訓機構提供學生信息的行為;

(四)在職教師有意延長學生在校時間，給學生補課、輔導、指導做作業并收取費用的行為;

(五)在職教師為學生提供食宿、補課輔導并收取費用的行為;

(六)校外培訓機構和各種形式的校外補習班無證辦學或超出其規定業務范圍針對中小學生進行文化課補習的行為。

我鎮各校迅速積極開展教師有償家教自查自糾活動，一是各校對本施教區內的教師及補課點進行檢查，并不斷大張旗鼓的對家長學生進行調查，張貼、公示舉報電話，形成嚴查氛圍。二是對調查中發現的苗頭及時談話，明確處理辦法結和后果。從源頭徹底杜絕此類現象。三是中心校治理有償補課領導小組不定時對非法校外補課點進行不定時突擊檢查。堅決做到只要發現堅決處理。四是家校聯動。通過家校平臺向廣大家長宣傳有償家教的社會危害性，號召家長自覺抵制盲目為孩子補課行為。通過黨員教師社區服務活動，指導學生利用暑假開展讀書、實踐活動，鼓勵學生走進社會，拒絕盲目補課，真正把時間還給孩子，把健康還給孩子。通過家校聯手，營造一個學校、家庭、社會“三位一體”的抵制在職教師有償家教的良好氛圍。完善教育行政問責制度。公開舉報投訴電話，設立舉報投訴箱，全方位接受學生、家長和社會各界的監督。

通過專項整治工作，營造了良好的社會氛圍，樹立和維護學校及教師的良好形象，提高了社會滿意度，取得了階段性的成果。到現在為止，沒發現一起違規有償補課行為。為了不讓有償家教現象出現“反彈”，我們將繼續努力，聘請師德建設行風監督員，接受社會監督，純潔教師隊伍。有償補課自查報告

根據《嚴禁中小學校和在職中小教師有償補課的規定》【教師〔XX〕5號】以及徐政教督辦〔XX〕5號關于開展中小學有償補課治理情況專項督導的文件精神，全面做好我校師德師風建設工作，為端正教育行風，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學習環境，我校一直非常關注教師的師德師風建設，做了大量扎實而有效的實際工作，現將學校教師參與有償補課自查情況匯報如下：

以習總書記依法治國理念和十八屆中紀委六次全會精神為指導，以辦好人民滿意的教育為宗旨，以減輕學生和家長負擔、規范學校辦學行為和教師從教行為為目標，進一步提高對有償補課危害性的認識，緊緊圍繞人民群眾反映強烈的中小學校在職教師有償補課問題，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，深入開展在職教師有償補課專項治理和常態化治理工作，各學校和廣大教師統一思想，自覺做到為人師表、依法從教、廉潔從教，努力營造有利于教育事業健康發展的良好環境，為辦人民滿意的教育提供保證。

通過重點整治，全校在職教師自覺拒絕有償補課的共識得到進一步加強，從事有償補課的現象得到有效遏制。

全校在職教師

學校要深入開展在職教師(含民辦學校教師及所有在職、在崗教師)有償補課行為的專項治理，對以下行為重點治理：

(一)在職教師本人或與他人聯合在校內外租借場地、住所地或在學生家中從事有償補課的行為;

(二)在職教師本人舉辦或與社會辦學機構合作舉辦的各種培訓班、補習班、提高班等辦班培訓的行為;

(三)在職教師利用職務之便相互介紹補課生源、動員或變相動員學生參加校外培訓機構的補習，或為校外培訓機構提供學生信息的行為;

(四)在職教師有意延長學生在校時間，給學生補課、輔導、指導做作業并收取費用的行為;

(五)在職教師為學生提供食宿、補課輔導并收取費用的行為;

(六)校外培訓機構和各種形式的校外補習班無證辦學或超出其規定業務范圍針對中小學生進行文化課補習的行為。

(一)成立專項治理有償補課領導小組：

組長：閆懷春

副組長：滕道明 孟振中 倪彩菊 石淑敏 丁向陽

成員：胡后峰 杜長江 徐清華張家梅 趙大勇 萬繼峰 余鵬程 李歐洲 郭艷梅 吳迪 劉崗 李春光 楊東 姚成偉

升學部責任主體：楊東 孫景民 姚煥喜

幼教部責任主體：倪彩菊 劉崗 張誠

機電部責任主體：姚成偉 徐宗珠 彭春華

綜合部責任主體：李春光 朱蓮 楊志剛

(二)認真學習，提高認識

我校在2月14日上午召開全體教職工會議，認真組織學習貫徹新修訂的《中小學教師職業道德規范》和《關于禁止中小學在職教師從事有償家教的暫行規定》，加強教師職業道德教育和紀律教育，提倡做崇高師德的塑造者。增強全校教師依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導全校教師恪守教師職業道德規范，踐行師德，創先爭優，不為利所惑，自覺遠離有償家教，維護我校教師形象，爭做人民滿意的教師。

(三)簽訂承諾，自查自糾

全體在職教職工簽訂承諾書(《在職教師拒絕有償補課承諾書》教師一式兩份簽訂后，一份留校存檔一份自己保管)，并明確違規處理規定;校長要代表全體教職員工向社會做出公開承諾，并將《學校公開承諾書》張貼在學校櫥窗公開欄中。教務處、督查室每天派人巡查，嚴格按課程計劃開足開齊課程，并按課表上課，不得隨意增減國家和省規定的課程和課時;嚴禁教師組織任何形式的有償家教、有償補課。切實加強教學常規的管理，組織教師經常開展教學研究，改進教學方法，把功夫用在課堂上，向45分鐘要質量，落實好教學常規，確保在教學實踐、計劃、進度、目標以及學生作業的布置和批改等各個方面嚴格執行。

(四)完善制度，嚴肅查處

1.完善制度

(1)在職教師從事有償補課，一經查實，由學校予以通報批評，責令停止違規行為，寫出書面檢查并清退違規所得，當事人當年年終考核為不合格，按有關規定扣減績效工資，三年內不得參加各類評優評先，不得晉升教師專業技術職務，并視情節輕重，按照《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《徐州市中小學在職教師有償補課行為處理辦法》給予相應的處分。公辦學校可根據情況將當事人調離教學崗位，或由學校申請、教育局研究，將當事人調離原單位。民辦學校可依據聘用合同對當事人予以解聘處理。

(2)在職黨員教師從事有償補課，應按《中國共產黨紀律處分條例》給予黨紀處分。

(3)學校中層及以上干部從事有償補課的，應按照干部管理權限由所屬單位或教育主管部門、政府組織部門給予免除職務處理。

(4)特級教師、拔尖人才、名校長、名教師、學科帶頭人、骨干教師及其他稱號獲得者從事有償補課的，所屬學校應報請教育主管部門或有批準權限的部門取消其稱號及待遇。

(5)對在職教師從事有償補課的行為，區教育局將視情節輕重在一定范圍內予以通報。

2.嚴肅處理

銅山中等專業學校在職教師有償補課舉報途徑向社會公示：舉報郵箱：tszjzxXX@ ,舉報電話：69691098。

銅山區教育局在職教師有償補課舉報途徑向社會公示：舉報郵箱：tsxjyjjcs@，舉報電話：80266992。舉報在職教師有償補課行為投訴郵箱、電話設在教育局監察室，投訴信息由監察室管理。

這些舉報電話及郵箱，不僅發給每一位教師，發給每一位家長，還張貼在校門口等醒目的地方，讓社會監督我校每位教師有無有償補課。

通過專項整治工作，營造了良好的社會氛圍，樹立和維護學校及教師的良好形象，提高了社會滿意度，取得了階段性的成果。