第一篇：XX年百日勞動競賽活動總結

XX年百日勞動競賽活動總結

競賽是在體育、生產等活動中，比較本領、技術的高低，由多個人參加，有一定的規則。象棋競賽、籃球競賽、檔案法制知識網絡競賽、計算機操作競賽、龍舟競賽、體育競賽、百日勞動競賽等。下面是小編整理的相關內容，歡迎大家閱讀!

本季度項目部按照公司工作指導思想，結合任務重、工期緊、施工難度大的實際情況，組織帶領全體員工，以飽滿的熱情、昂揚的斗志積極開展了卓有成效的勞動競賽活動，以“創優質、創高效、保安全”為目標，充分發揮勞動競賽的作用，把過去單純的生產型、體力型勞動競賽轉變為智力型、管理型上來，不斷掀起了競賽高潮。

按照業主勞動競賽的主題，我項目部深入開展勞動競賽，抓了以下三個環節的工作：

一、抓好本季度賽前準備和動員環節，不打無準備之仗，為活動奠定基礎

為了確保重點工程階段勞動競賽，我們根據階段工程的特點，抓好賽前的準備和動員工作。一是項目部領導班子和全體員工認真學習領會業主勞動競賽委員會下發的文件，提高思想認識。進一步明確了“競賽活動”的宗旨、方法以及“競賽活動”的總體要求。明確提出了“進度保證、安全保障、質量保優、效益保佳”的競賽總體思路。二是圍繞施工難點，精心策劃勞動競賽方案。我們按照勞動競賽的要求，在快速、優質、安全、低耗的前提下，全面完成業主計劃為目標。三是加強輿論宣傳，抓好賽前動員。我們采取多種形式進行動員，使參戰人員充分了解勞動競賽的目的、意義、要求。同時利用會議、宣傳櫥窗、宣傳條幅等，營造全方位勞動競賽氛圍。

二、抓好過程控制環節，不做無用之功，保證活動有序開展。

我們把勞動競賽作為貫穿整個施工過程的一項重要工作來抓，實行“四抓兩統一”管理。一抓建立競賽組織，使競賽活動有人抓有人管。二抓制訂競賽措施，結合業主提出的工程要求和施工實際情況，合理調整施工方案訂立競賽措施。三抓合理配置資源，物盡其用，人盡其才，做到資源不閑置、不浪費，充分發揮作用。四抓競賽服務到位，項目部主要管理人員深入到施工的每一個環節，根據所分管工作建立分工包保服務，使現場遇到的問題得到及時解決。同時把競賽與日常施工“兩統一”：日常施工與“組織競賽”統一安排，做到目標明確，落實到位;施工管理與勞動競賽機構統一辦公，做到協調配合，指揮靈敏。

10月，我們順利開展了樣板工程活動，參加競賽的一、二、三工區積極應戰，充分發揮了各自的優勢，組織得力，取得了良好的效果，通過此次樣板工程勞動競賽，我們比出了精神、比出了差異，發現了不足，特別是一工區的洞身開挖施工項目，至今都沒有達到滿意的光面爆破效果，通過此次樣板工程勞動競賽，各個工區要迅速彌補自己的不足之處，真正做到：會干、能干，最終達到干得好、干得快、效益佳的目的。11月，組織開展了多次安全知識競賽，根據施工現場具體情況，采取了安全知識搶答形勢，比賽氣氛異?；钴S，參賽隊員踴躍競技，達到了安全教育、普及安全知識、強化安全意識的目的。

三、抓好競賽總結表彰獎勵環節，發揮激勵作用，促進活動持久深入。

分階段勞動競賽活動開始時，項目部就與協隊伍簽訂“責任狀”，制定相關施工生產目標，明確獎罰金額。分階段勞動競賽活動完成后，項目部堅持公開、公平、公正的原則，實行考核，由項目部技術、安質、財務、物裝等主管部門，從安全、質量、進度、文明施工等指標進行嚴格考核。根據考核結果進行表彰獎勵，大張旗鼓對取得的成績協隊伍和競賽過程中表現優秀的員工進行重獎。同時通過各種會議對先進隊伍、人物事跡進行大力宣傳，利用宣傳櫥窗設立“光榮榜”欄目進行展示，增強榮譽感。把勞動競賽的激勵機制由以精神獎勵為主、物質獎勵為輔向精神物質獎勵并重轉變。項目部在施工生產的實施過程中，運用勞動競賽的杠桿作用，激勵作用，掀起了一個又一個施工高潮，涌現出一批好的生產積極分子和隊伍，帶動了項目部整體工作不斷上臺階。

活動的開展強有力地推動了項目部其它各項工作。做到了勞動競賽與施工人員思想工作相結合、與提高施工人員素質工程相結合。

自公司下發關于開展百日勞動競賽活動的通知以來，我車間按照“轉變觀念、加強管理、改造創新、節能降耗”的思路，結合實際情況，加強節能治理工作，減少能源浪費，努力開展節能降耗措施，推進資源節約利用，取得了明顯成效。

一、轉變觀念、增強意識

車間從節能降耗的角度出發，積極號召員工，要轉變觀念，增強意識，強調深入開展節能降耗工作。要敢于創新、勇于創新、開拓新思路，降低成本，提高資源利用率。通過動員工作，充分調動了員工們的積極性和創造性，形成了節能降耗的良好氛圍。

二、改造創新、降低成本

由于XXX工程浩大，難度系數高，車間在生產過程中遇到了天車吊裝高不夠，吊裝困難等情況。從降低成本，改造創新的角度考慮，車間積極對天車進行了改造。先后幾次將80T天車、15T天車進行了改造。改造天車的成本小、效益高，既節約了雇用吊車的費用，又沒有影響XXX項目的工期，為今后的改造創新工作樹立了榜樣，奠定了良好的基礎。

從XXX一開始制作，公司就要求按照工地安裝順序配套組拼。先鉚

一、鉚二，再鉚三，所以下料順序也是先配套鉚

一、鉚二，然后鉚三。看著鉚一鉚二的箱梁已上胎開始組拼，我車間的料才完全配齊。所有準備工作復雜繁瑣，涉及到的附材工具特別多。經過一翻緊鑼密鼓的準備工作，我車間完全具備了上胎條件。由于此前從未接觸過XXX這樣浩大的工程，上胎組拼的初期工作顯得有些力不從心，面對組拼時遇到的種種困難，車間通過會議商討，專門針對春意橋項目制定了一套周密的生產計劃。要堅決按照“改造創新，節能降耗”的思路生產，縮短生產工期，保證生產質量。對負責組拼春意橋的員工進行了分工，分工明確，各盡其職。車間主任親自指揮，帶領員工走在生產的第一線，通過各員工們的大力支持，積極配合，我車間高質量的完成了第一個箱梁的組拼工作，這為接下來的工作積累了寶貴的經驗。我們車間以著“邊生產，邊總結”的原則，克服組拼過程中所遇到的困難，通過改造天車等方式，縮短工期，節約成本。在隨后的組拼過程中，我們逐漸形成了流水線的模式，達到了速度快，質量高的基本目標。在車間主任的正確領導下，在全體員工的積極努力下，我們完成了第一組箱體的全部組拼工作，并且通過我們的努力，XXX的下胎工作與鉚

一、鉚二車間同步進行。

此次勞動競賽活動中，車間員工緊密配合，團結協作，有效的提高了員工的勞動積極性，激發了領導及員工的改造創新能力。通過領導和全體員工的共同努力，完成了百日勞動競賽的指標。今后我們還會繼續努力，為我們公司的繁榮發展再譜新的篇章!

第二篇：百日勞動競賽活動總結

陜西天工十九項目經理部

勞動競賽活動百日總結

百日勞動競賽活動總結

本季度項目部按照公司工作指導思想，結合任務重、工期緊、施工難度大的實際情況，組織帶領全體員工，以飽滿的熱情、昂揚的斗志積極開展了卓有成效的勞動競賽活動，以“創優質、創高效、保安全”為目標，充分發揮勞動競賽的作用，把過去單純的生產型、體力型勞動競賽轉變為智力型、管理型上來，不斷掀起了競賽高潮。

按照業主勞動競賽的主題，我項目部深入開展勞動競賽，抓了以下三個環節的工作：

一、抓好本季度賽前準備和動員環節，不打無準備之仗，為活動奠定基礎

為了確保重點工程階段勞動競賽，我們根據階段工程的特點，抓好賽前的準備和動員工作。一是項目部領導班子和全體員工認真學習領會業主勞動競賽委員會下發的文件，提高思想認識。進一步明確了“競賽活動”的宗旨、方法以及“競賽活動”的總體要求。明確提出了“進度保證、安全保障、質量保優、效益保佳”的競賽總體思路。二是圍繞施工難點，精心策劃勞動競賽方案。我們按照勞動競賽的要求，在快速、優質、安全、低耗的前提下，全面完成業主計劃為目標。三是加強輿論宣傳，抓好賽前動員。我們采取多種形式進行動員，使參戰人員充分了解勞動競賽的目的、意義、要求。同時利用會議、宣傳櫥窗、宣傳條幅等，營造全方位勞動競賽氛圍。

二、抓好過程控制環節，不做無用之功，保證活動有序開展。

我們把勞動競賽作為貫穿整個施工過程的一項重要工作來抓，實行“四抓兩統一”管理。一抓建立競賽組織，使競賽活動有人抓有人管。二抓制訂競賽措施，結合業主提出的工程要求和施工實際情況，合理調整施工方案訂立競賽措施。三抓合理配置資源，物盡其用，人盡其才，做到資源不閑置、不浪費，充分發揮作用。四抓競賽服務到位，項目部主要管理人員深入到施工的每一個環節，根據所分管工作建立分工包保服務，使現場遇到的問題得到及時解決。同時把競賽與日常施工“兩統一”：日常施工與“組織競賽”統一安排，做到目標明確，落實到位；施工管理與勞動競賽機構統一辦公，做到協調配合，指揮靈敏。

10月，我們順利開展了樣板工程活動，參加競賽的一、二、三工區積極應戰，充分發揮了各自的優勢，組織得力，取得了良好的效果，通過此次樣板工程勞動競賽，我們比出了精神、比出了差異，發現了不足，特別是一工區的洞身開挖施工項目，至今都沒有達到滿意的光面爆破效果，通過此次樣板工程勞動競賽，各個工區要迅速彌補自己的不足之處，真正做到：會干、能干，最終達到干得好、干得快、效益佳的目的。11月，組織開展了多次安全知識競賽，根據施工現場具體情況，采取了安全知識搶答形勢，比賽氣氛異?；钴S，參賽隊員踴躍競技，達到了安全教育、普及安全知識、強化安全意識的目的。

三、抓好競賽總結表彰獎勵環節，發揮激勵作用，促進活動持久深入。

分階段勞動競賽活動開始時，項目部就與協隊伍簽訂“責任狀”，制定相關施工生產目標，明確獎罰金額。分階段勞動競賽活動完成后，項目部堅持公開、公平、公正的原則，實行考核，由項目部技術、安質、財務、物裝等主管部門，從安全、質量、進度、文明施工等指標進行嚴格考核。根據考核結果進行表彰獎勵，大張旗鼓對取得的成績協隊伍和競賽過程中表現優秀的員工進行重獎。同時通過各種會議對先進隊伍、人物事跡進行大力宣傳，利用宣傳櫥窗設立“光榮榜”欄目進行展示，增強榮譽感。把勞動競賽的激勵機制由以精神獎勵為主、物質獎勵為輔向精神物質獎勵并重轉變。項目部在施工生產的實施過程中，運用勞動競賽的杠桿作用，激勵作用，掀起了一個又一個施工高潮，涌現出一批好的生產積極分子和隊伍，帶動了項目部整體工作不斷上臺階。

活動的開展強有力地推動了項目部其它各項工作。做到了勞動競賽與施工人員思想工作相結合、與提高施工人員素質工程相結合。

第三篇：“百日勞動競賽活動”個人總結

“百日勞動競賽活動”個人工作總結

在“百日勞動競賽活動”期間，我以保證公司內部治安安全和供水安全工作為主線，立足本職工作，認真履行職責，加強與科室同事的協調合作，為圓滿完成高峰供水期間的各項工作任務作出了自己應有的貢獻。現總結如下：

一、狠抓業務知識學習，提高綜合素質

隨著公司日新月異的發展，安全保衛工作更為重要，公司領導對保衛工作也提出了更高的要求。面對當前的工作要求，對于安全保衛人員的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。作為安保人員我們不僅要做好公司內部治安安全，還要查處對違章用水案件，我更感加強學習的迫切性和必要性。不論是公司的各項規章制度和相關法律法規，還是學習各種業務知識，我不敢有絲毫的懈怠，在工作比較忙的情況，仍騰出時間根據自已工作中缺什么學什么、堅持向書本學、向實踐學、向領導學、向同志們學，努力按照崗位職責的要求，學習實踐，苦練內功，力爭把自己打造成各方面素質都符合公司要求，符合崗位的要求。

二、加強安全保衛工作，保障后勤有力

一是加強應急管理工作。進入夏季天氣逐漸炎熱，圍繞-1-

安全生產月，我高度重視安全生產防范工作。在科室領導的帶領下，參與組織公司各預案應急隊的成立，以進一步提高公司消防應急隊員的火災防控能力和突發事件應急處理能力。5月底組織公司行政大樓應急小隊、安陽營業所、二次供水管理中心應急小隊、東片營業所應急小隊、飛云營業所、檢漏中心應急小隊、江北水廠應急小隊、江南水廠應急小隊等6支隊共48人參加消防預案演練與技能培訓，使員工熟練使用滅火器和操作各類消防設施，確保公司財產和職工生命安全，防患于未然?！鞍偃談趧痈傎惢顒印庇址攴姥雌冢瑸榇_保發生臺風洪水等自然災害時，與科室成員于第一時間作出有效反應，協助市有關部門做好抗臺防汛救急工作，結合本公司實際情況，科學制定《抗臺防汛預案》，開展汛前檢查，強化防汛措施，消除隱患，并總結防汛經驗，組織開展專項演練，全力確保防汛期間供水安全可靠運行，得到公司上下的一致肯定。

二是嚴格落實各項安全防范措施?？剖颐考径葘靖鞑块T展開安全大檢查。作為科室成員，我不辭辛苦經常與同事們在夜間時間對各生產廠進行不定期突擊檢查，對檢查中對一系列檢查出有隱患問題的，都能及時與部門負責人聯系溝通，下達整改通知書，將結果函告公司安全生產檢查小組，有力杜絕了安全隱患的發生。嚴格按照消防安全要求規定，對江北水廠、江南水廠、城關水廠、東片營業所、行政大樓等部門52只過期滅火器進行更換，并建立了相應的消防臺

賬。

三是加大車輛管理和維護力度。平時積極配合科室做好公司有序用車與車輛維護方面的工作。針對公司現有汽車老化嚴重，特別是供水高峰期天氣炎熱容易引發安全事故的現狀，我加強與科室成員溝通，做到勤管理、勤保養確保安全用車。另一方面我積極參與制定《市區自來水公司車輛及駕駛員管理制度》，組織公司專職駕駛員參加培訓學習交通安全等方面知識，進一步增強了安全駕駛意識和責任意識，不斷提升文明行車，科學行車，安全行車水平。

三、加大用水監管力度，確保供水安全

近年來，由于“竊水不算偷”、“竊水違章不違法”等錯誤意識作祟，加之利益的驅使，導致各類違章用水現象頻繁，且數量呈不斷上升趨勢。為保證夏季高峰期正常供水，我與科室同事一道，加大對企業和個人違章用水行為的巡查與整治力度，維護供水安全，為公司減少不必要的損失，促進了和諧的用水關系。

一是加大巡查力度。由于違章用水都有一定的隱蔽性，存在取證難等原因。我與科室成員經常放棄休息時間，加班加點對市區各用水點加強有針對性的檢查。在飛云、東片營業所協同配合下，有計劃、有目的、有針對性的對飛云片區與東片區域的普通用戶、用水大戶、欠費拆表戶、經營單位、三合一拆表戶等用水情況進行抽查，共抽查110多戶。發現

東片區域一處違章，即對用戶進行宣傳教育，依據《浙江省城市供水管理辦法》對違章戶補繳水費處理。

二是加大整治力度。根據群眾反映與平時工作掌握情

況，發現部分保潔公司私開消防栓盜竊用水事件。消防栓一旦被損壞，不僅造成了水資源的流失，同時，也給一方居民的生活帶來了極大的安全隱患。對上述情況及時取證立案的同時我們給予了嚴厲的處罰，及時制止該現象的發生，同時也提高我們安全保衛科監督的威攝力。截止9月30日共查處違章用水案件93起，補交水費135406.3元，計水量49488噸，索賠工料費54066.5元。

雖然在領導的關心支持下，在同志們的幫助配合下，我在工作中取得了一定的成績，但是，對照領導的要求和同志們的期望還有不小的差距，如對安全保衛工作的規律研究還有待加強，打擊違章用水的力度還不夠大等等。在今后的工作中，我會更加嚴格地要求自己，戒驕戒躁，更加扎實地工作，盡職盡責，以實際行動和優秀業績向公司交上一份滿意的答卷。

第四篇：百日勞動競賽活動方案（精選）

百日勞動競賽活動方案

百日勞動競賽活動方案2007-02-06 12:27:19

百日勞動競賽

××××年百日勞動競賽即將拉開帷幕，在××××年當中充分調動了工作積極性和創造性，激發愛崗敬業的精神，形成良好的工作氛圍，涌現出了許多先進集體和個人。百日勞動期間煅練了我們的隊伍，加強了我們的細節管理，今年我們將繼續發揚高效執行，勇于創新，在全面練兵的同時，切實提高自身業務能力和管理能力，為爭做文明企業奠定基礎。

一、活動時間：×月×日—×月×日

二、領導小組：

組長：

副組長：

組組員：

三、主旨思想：注重細節管理，加強服務意識

四、活動主題：三優、三控、三滿意百日勞動競新風

管理優、服務優、文化優；

控違紀、控違章、控清欠；

司機滿意、社會滿意、公司滿意

五、活動項目及內容

百日勞動競賽將以應知應會、勞動紀律、工作質量和效率、綜合素質提升等五個部分，主要圍繞新、舊車；違章、違紀；素質工程開展；清欠等以及日常管理等各項工作情況，對全體員工進行考試、現場作業考查及專題競賽等。初步擬訂活動時間及內容安排如下：

（）×月×日百日勞動競賽全體動員大會

（）月中旬優秀車隊長擂臺賽（考核司機管理能力，業務

熟識程度，日常基礎工作情況）

（）月底第一次抽查分公司、職能部門

（）月中旬組織司機開展“的士活地圖——交通地理

大練兵”活動（考核各分公司組織能力，培訓

司機能力，落實素質工程情況）

（）月底第二次抽查分公司、職能部門

（）月初之星評選活動

（）月中旬清欠智多星觀摩賽；創新金點子有獎征集

（）月底全面考核階段

（）月初各部門作述職報告，進行先進交流及改進措施

報告。

（）月中旬進行總結表彰大會

注：以上活動安排不包括集團組織各職能系統競賽，如與集團安排發生沖突以集團為主。另外將根據各項指標評選出優秀集體和先進個人，詳見《評選規則》。

六、宣傳方式及氛圍營造

⒈制作宣傳條幅、展板營造氛圍。

⒉制作百日勞動競賽考核表，制作公示牌對各比賽情況進行公式。

⒊全程跟蹤制作簡報，報道百日勞動競賽進展及公式下階段工作安排等。

⒋組織各項比賽，通過比賽考核員工、評選先進，樹立模范。

第五篇：“百日勞動競賽活動”個人總結(精)

“百日勞動競賽活動”個人工作總結

在“百日勞動競賽活動”期間,我以保證公司內部治安 安全和供水安全工作為主線, 立足本職工作, 認真履行職責, 加強與科室同事的協調合作,為圓滿完成高峰供水期間的各 項工作任務作出了自己應有的貢獻?，F總結如下:

一、狠抓業務知識學習,提高綜合素質

隨著公司日新月異的發展,安全保衛工作更為重要,公 司領導對保衛工作也提出了更高的要求。面對當前的工作要 求,對于安全保衛人員的綜合素質提出了很大挑戰,學習是 刻不容緩的事情。作為安保人員我們不僅要做好公司內部治 安安全,還要查處對違章用水案件,我更感加強學習的迫切 性和必要性。不論是公司的各項規章制度和相關法律法規, 還是學習各種業務知識,我不敢有絲毫的懈怠,在工作比較 忙的情況,仍騰出時間根據自已工作中缺什么學什么、堅持 向書本學、向實踐學、向領導學、向同志們學,努力按照崗 位職責的要求,學習實踐,苦練內功,力爭把自己打造成各 方面素質都符合公司要求,符合崗位的要求。

二、加強安全保衛工作,保障后勤有力

一是加強應急管理工作。進入夏季天氣逐漸炎熱,圍繞

安全生產月,我高度重視安全生產防范工作。在科室領導的 帶領下,參與組織公司各預案應急隊的成立,以進一步提高 公司消防應急隊員的火災防控能力和突發事件應急處理能 力。5月底組織公司行政大樓應急小隊、安陽營業所、二次 供水管理中心應急小隊、東片營業所應急小隊、飛云營業所、檢漏中心應急小隊、江北水廠應急小隊、江南水廠應急小隊 等 6支隊共 48人參加消防預案演練與技能培訓,使員工熟 練使用滅火器和操作各類消防設施,確保公司財產和職工生 命安全,防患于未然?！鞍偃談趧痈傎惢顒印庇址攴姥雌? 為確保發生臺風洪水等自然災害時,與科室成員于第一時間 作出有效反應,協助市有關部門做好抗臺防汛救急工作,結 合本公司實際情況,科學制定《抗臺防汛預案》 ,開展汛前 檢查,強化防汛措施,消除隱患,并總

結防汛經驗,組織開 展專項演練,全力確保防汛期間供水安全可靠運行,得到公 司上下的一致肯定。

二是嚴格落實各項安全防范措施。科室每季度對公司各 部門展開安全大檢查。作為科室成員,我不辭辛苦經常與同 事們在夜間時間對各生產廠進行不定期突擊檢查,對檢查中 對一系列檢查出有隱患問題的,都能及時與部門負責人聯系 溝通, 下達整改通知書, 將結果函告公司安全生產檢查小組, 有力杜絕了安全隱患的發生。嚴格按照消防安全要求規定, 對江北水廠、江南水廠、城關水廠、東片營業所、行政大樓 等部門 52只過期滅火器進行更換,并建立了相應的消防臺

賬。

三是加大車輛管理和維護力度。平時 積極配合科室做好 公司有序用車與車輛維護方面的工作。針對公司現有汽車老 化嚴重,特別是供水高峰期天氣炎熱容易引發安全事故的現 狀,我加強與科室成員溝通,做到勤管理、勤保養確保安全 用車。另一方面我積極參與制定《市區自來水公司車輛及駕 駛員管理制度》 ,組織公司專職駕駛員參加培訓學習交通安 全等方面知識,進一步增強了安全駕駛意識和責任意識,不 斷提升文明行車,科學行車,安全行車水平。

三、加大用水監管力度,確保供水安全

近年來,由于“竊水不算偷”、“竊水違章不違法”等 錯誤意識作祟,加之利益的驅使,導致各類違章用水現象頻 繁,且數量呈不斷上升趨勢。為保證夏季高峰期正常供水, 我與科室同事一道,加大對企業和個人違章用水行為的巡查 與整治力度,維護供水安全,為公司減少不必要的損失,促 進了和諧的用水關系。

一是加大巡查力度。由于違章用水都有一定的隱蔽性, 存在取證難等原因。我與科室成員經常放棄休息時間,加班 加點對市區各用水點加強有針對性的檢查。在飛云、東片營 業所協同配合下,有計劃、有目的、有針對性的對飛云片區 與東片區域的普通用戶、用水大戶、欠費拆表戶、經營單位、三合一拆表戶等用水情況進行抽查,共抽查 110多戶。發現

東片區域一處違章,即對用戶進行宣傳教育,依據《浙江省 城市供水管理辦法》對違章戶補繳水費處理。

二是加大整治力度。根據群眾反映與平時工作掌握情 況,發現部分保潔公司私開消防栓盜竊用水事件。消防栓一 旦被損壞,不僅造成了水資源的流失,同時,也給一方居民 的生活帶來了極大的安全隱患。對上述情況及時取證立案的 同時我們給予了嚴厲的處罰,及時制止該現象的發生,同時 也提高我們安全保衛科監督的威攝力。截止 9月 30日共查 處違章用水案件 93起, 補交水費 135406.3元, 計水量 49488噸,索賠工料費 54066.5元。

雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助配合下,我 在工作中取得了一定的成績,但是,對照領導的要求和同志 們的期望還有不小的差距,如對安全保衛工作的規律研究還 有待加強,打擊違章用水的力度還不夠大等等。在今后的工 作中,我會更加嚴格地要求自己,戒驕戒躁,更加扎實地工 作,盡職盡責,以實際行動和優秀業績向公司交上一份滿意 的答卷。