第一篇：守合同重信用企業先進事跡總結

守合同重信用企業先進事跡總結

守合同重信用企業工作總結

“守合同重信用”是企業生存發展之本，是企業立于不敗之源，是開拓創新之基，是企業久戰沙場而不銷聲匿跡的根本。從公司1999年成立以來，公司自創建以來，堅持“以人為本，質量為上”的策略，以“先做人，后做事，品質改造世界”的經營理念，發揚艱苦創業的治業精神，依靠科技，采用世界一流的新工藝、新技術，引進先進的韓國、美國和德國生產設備，專業生產新一代汽車HID氙氣燈和CMH陶瓷金屬鹵化物燈系列產品。公司是國家高新技術企業，公司注冊資金2500萬元，注冊商標”***”；公司占地面積35000多平方米，建筑面積18000余平方米。公司擁有一批專業技術水平高、實踐經驗豐富的中青年科技開發人才，公司現有員工130余人，中共黨員12人；其中大專以上人員42人，占職工總數的33.3%，直接從事研發工作的技術研發人員20人，占職工總數14.8%，在幾年的研究開發過程中累計開發新產品10多個，促進了產品結構合理化；到目前為止研發成功并申請的國家專利30多項，20多項已授權，其中2項發明專利。

公司在市委、市政府及新區黨委政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府及新區黨委政府的工作大局，以構建平安**、法治**和和諧**為目標，大力開展“五五”普法依法治理宣傳工作，積極落實誠信守法企業創建的各項任務，使全體員工的法律素質和社會法治化管理水平不斷提高，法律意識不斷增強。

一、堅持不懈地抓合同法等法律法

規的學習、宣傳培訓工作。

浙江*****有限公司在主管部門和工商行政管理部門支持和指導下，在公司領導班子重視和帶動下，在“學習科學發展觀”、“黨員先進性教育”“創先爭優”活動中新光陽都組織全體黨員一同進行學習，在學習科學發展觀中部份黨員還寫了自己的學習心得，開展了“黨在我心中”征文活動，還進行了崗位知識、技能測試，學習勢頭足；公司銷售部被市總工會命名為“學習型先進班組”和“職業道德建設先進班組”。每年開展“黨員積極分子”、“突出貢獻者”“最佳員工”評選等創先爭優活動，目的是要黨員時刻銘記發揮模范帶頭作用，敢于亮出黨員身份，接受群眾監督。

公司黨支部先后被**市委、******鎮黨委評為“先進基層黨組織”，公司支部書記被**市委評為“優秀黨務工作者”，公司內的幾名黨員或黨員積極分子被評為公司“最佳員工”和“先進生產者”。

對全體員工進行安全生產培訓，使

廣大職工深刻認識人是社會永恒的主題，安全重于泰山，培訓后還對每位從業人員進行了書面測試，合格率達到90%以上；今年以來共張貼法制宣傳板報4期，張貼《勞動合同法》、《道路交通安全法》和公共衛生法律法規等法律法規條文3份、宣傳畫報3份。

在新區有關部門的指導下，公司積極參與“守合同重信用企業”、“平安企業”、“安康杯”競賽和“誠信守法企業”創建等活動；在活動中我們通過知識講座、黑板報、聘請律師顧問免費提供法律咨詢等形式，向員工宣傳了創建工作、遵紀守法和維護社會穩定的重要性。

公司自建立以來依法開展生產經營活動，從不生產、銷售假冒偽劣和“三無產品”，并自覺維護消費者權益，沒有侵害消費者權益的案件；在生產經營活動中依法訂立并履行合同，無合同違約行為發生；企業注重質量，堅持以質取勝；產品遠銷出口40多個國家和地區；成功進入美國、日本和歐洲市場；公司

所生產的產品在市場已有較好的聲譽，并深受汽車行業的青睞和好評。公司歷年被**市工商行政管理部門認定為A級企業；企業財務制度健全，依法照章納稅，無偷漏稅行為，并歷年被稅務部門認定為納稅A類企業；公司的銀行信用良好，信貸資金周轉及時。公司勞動用工方面程序規范；依法為職工參加基本社會養老保險、失業保險和工傷保險；還為每位員工參加了意外傷害保險，使職工得到相應的社會福利；公司與每位職工簽訂了合理、規范的勞動合同，公司與工會簽訂了企業工資集體協商合同和女職工保護專項集體合同，到目前止勞動合同履約率達100%；每月及時、足額發放員工工資。

公司領導層大部分是中共黨員和中專以上；企業負責人帶頭學習、宣傳上級有關法律法規，并由支部書記具體負責有關法制宣傳教育和工作制度的落實；公司關心職工的身心健康，組織職工進行體檢，并對每位員工建立個人檔

案，定期進行檢查，確保消除“職業病”的發生，并增加了車間的通風設施，消除粉塵污染和有害雜質、氣體的污染；給職工營造了一個安全舒適的工作、生產環境。

二、積極適應新形式、新任務的要求，不斷規范企業合同信用工作，努力提高企業合同信用管理水平。

公司根據企業自身的特點，以及不斷壯大的具體情況，不斷修改完善相關的工作部門和充實工作人員。公司由銷售部和辦公室兼職管理合同信用工作，確定了1名分管領導，2名工作人員。及時建立了客戶數據庫和合同臺帳，規范了合同信用管理。建立健全了合同檔案的管理，設立了專門的組織機構，配備了相關的管理人員，并嚴格按照檔案的保留期限分類保存。此外，企業在簽訂合同時，嚴格依照《合同法》的相關規定，由專門的簽訂人員審查簽訂對方的主體資格，證明材料，履約能力和資信等，并做到合同條款齊全、內容合法，并制訂了相關的定期考核獎懲。

三、公司履約能力強，合同履行狀況良好。

公司經濟實力強，經濟狀況良好，為合同的履行打下了堅實的基礎。

四、公司社會效益和經濟效益穩步提升，得到了相關部門的表彰。

公司支部工會開展了以經濟建設為中心，以發展促穩定，以職工利益為根本，職工的事無小事，關心職工生產、生活，對單位患病職工給予物質及精神的鼓勵；并親自探望，帶去組織和員工的愛心；弘揚企業文化，積極開展各項文體活動，振奮職工精神，促進各項工作的順利進行。公司在取得較好經濟效益的同時，時刻不忘回報社會，大力支持社會公益事業。公司先后和市**辦開展了“幫扶接對”等活動向周邊貧困村民接對捐資2人，提供困難村民就業崗位3人；向特困職工和殘疾人扶貧濟困6戶，得到了市委、市府及廣大群眾肯定和贊揚，近十年來，投入社會公益事業資金

累計達到80多萬元。為維護社會穩定，建設文明社區，為實踐三個代表構建和諧社會做出了一定的貢獻。取得了良好的社會效益。

作為**村轄區的企業，肩負著促進地方經濟發展與社會進步的義務。我們將利用自身優勢，協助**村做好幫扶工作，使更多的困難家庭得到社會的幫助。今年公司還將與**村10組村民接對進行幫扶，使更多的困難家庭也能感受到社會大家庭的溫暖。

如今的新光陽的生產經營正朝著與國際接軌的方向發展。從2017年通過了ISO9001：2008質量管理體系認證，2008年公司又通過了ISO14001：2015環境管理體系、GB/T28001：2015職業健康安全管理體系認證，2009年8月通過高新技術企業的認定；2010年公司通過了ISO/TS16949：2002技術規范的認證；并承擔國家“火炬計劃”一項。

自2007年以來公司先后被評為“勞動關系和諧企業”、“浙江省綠色企

業”、“**市文明單位”、“**市‘創業創新·活力和諧’企業”、“**市人才工作先進單位”、“**市高校畢業生就業見習基地”、“**市誠信企業”、“**市工業企業管理創新達標單位”、“先進職工之家”、“青年文明號”、“青年安全生產示范崗”等榮譽稱號。隨著各項工作的深入開展，必將使*****有限公司的各項工作再躍上一個新的層次。

浙江*****有限公司

2018年3月10日

第二篇：守合同重信用企業

1、辦理社保登記

基本資料公司營業執照(正副本)、公章、組織機構代碼證書、法人身份證、開戶行賬號，所有都最好準備復印件。

2、辦理用工備案

用工人員花名冊、參保職工身份證復印件、勞動合同原件、公章（還有個是員工勞動手冊，每個省的叫法可能不一樣），到社保窗口辦理用工備案。

3、繳納社保

這個可以跟用工備案一起辦理，除了上述東西之外還要帶員工社會保險關系變動表（針對已參加工作的人）。

最后如果你們公司還要辦理公積金的話就帶好公章和員工身份證復印件、勞動合同到當地公積金銀行辦理。PS：每個地方、每個時間、每個社保辦事人員說的東西都可能不一樣，我說的資料肯定不齊全，所以我建議你除了上述東西外覺得什么東西是有用的都帶上，特別是公章，需要當時填的表格你在那邊填好后自己蓋章，就不用再跑回公司了。到社保中心填寫企業社保登記

需要帶營業執照副本 組織機構代碼證 企業及法人代表公章，名章 開戶銀行證明

2。到所在社區進行登記復核

3。到社保中心找你單位的專管員進行復核

4。到社保中心數據室進行交保人員的復核 確認

5。頭三個月建議在社保中心現金繳費 一般情況下 頭一月要必須在社保中心交

之后在社保網上確認當月繳費額度后 去銀行交到卡里就可以了

但為了保險起見 還是直接交到社保中心

6。在社保中心交費 先到專管員那打繳費明細 然后去交費處交錢就可以了 會給你發票 提問者評價

謝謝!

若單位還沒有辦理參保，需要先辦理單位新參保，需要——

1、《社會保險登記表 》《在職職工異動名冊表》《在職職工基本信息登記表》

2、工商營業執照（或批準成立文件）復印件；

3、地稅登記證復印件；

4、組織機構代碼證復印件；

5、參保單位近期工資名冊表一份；

如果企業已經參保，僅辦理增員，需要——

《在職職工異動表》、《職工個人信息表》、身份證復印件、合同復印件、工資證明、照片或電子照片（或二代身份證原件）。

第三篇：守合同重信用

****公司

二○一○守合同重信用活動總結

二○一○年，我公司的“守合同、重信用”工作在工商部門的指導下，經過公司職能部門和具體經辦人員的努力，取得了良好的效果。全年我公司銷售億元，實現利潤萬元；全年共簽訂書面合同份，截止年底共履行完畢件，合同履約率達到了。現將該活動總結如下：

一、領導重視，建立了有效的管理機構。守合同重信用是經營和生存的重要保障，是企業依法經營，減少失誤，避免損失的基礎。企業要想在激烈的市場競爭中站穩腳跟，并取得較好的效益，必須高度重視企業的信用問題。由于領導的重視，我們成立了以公司總經理為首的領導小組，領導小組下設辦公室，負責日常工作。同時我們還配備了一名專職合同管理員，專門從事合同管理工作，形成了從上到下、橫向到縱向的誠信經營網絡體系。

二、建立完善的制度。有了管理機構，就要建立制度。目前，我公司建立了比較完善的合同管理制度，包括了《經濟合同管理辦法》、經濟合同審查制度、經濟合同管理臺帳制度、經濟合同簽訂、履行統計報表等制度。每簽訂一份合同，由合同管理辦公室建立合同臺帳，對合同實行兩級管理，責任明確，確保信用。

三、組織學習、宣傳。我們首先組織員工學習了《合同法》及相關法律法規，加深了員工對合同“自愿、平等、信用、合法”等原則的認識。員工通過對合同法具體條款的學習，提高了風險防范意識，做到了防患于未然。我們還將一系列的管理制度發放到各相關部門，并組織他們認真學習，弄清合同簽訂以及合同管理的具體流程和注意

事項。在實際執行中，合同管理人員要求嚴格按制度辦事，切實做好了合同管理工作。

四、認真貫徹執行《經濟合同管理辦法》。為了使經濟合同管理辦法具有可操作性，我們建立了崗位責任制，使得經濟合同管理流程中的各項工作落到了實處。合同具體承辦部門在授權范圍內簽訂、變更、解除合同。對其經辦的合同必須經過審核才能辦理。具體經辦人在合同履行期間，必須檢查所簽訂合同的履行情況，并向合同管理人員反饋信息。加上合同管理人員嚴格地執行了合同專用章使用和管理制度、臺帳登記制度和檔案歸檔制度。從而使得我公司的合同管理制度嚴密，效果良好。

五、加強對合同管理情況進行監督檢查。公司企業經營管理部門、辦公室作為合同綜合管理部門，加強了監督檢查。主要做好了以下三方面的工作：

1、加強對合同法及有關合同法規、規章在企業中貫徹執行情況的檢查，以保證國家法律、法規的貫徹實施。

2、加強對企業合同管理制度的執行情況進行監督檢查，對違反制度的情況立即糾正，對實踐中出現的新情況、新問題分析研究，不斷完善管理制度。

3、加強對簽訂、履行合同情況的監督檢查，預防了合同糾紛的發生，并大大提高了合同的履約率。二○一○年沒有發生因我方原因而使合同無法履行的情況。

守合同重信用講誠信，促進了公司的快速發展。在這良性發展軌道上，企業經營的內外環境進一步改善。這將激勵我們在今年的工作中百尺桿頭，更進一步，取得更大的成績。

第四篇：福建省守合同重信用企業

福建省守合同重信用企業申請認定

項目名稱

福建省守合同重信用企業申請認定

項目類別

辦理依據

《國家工商總局關于印發〈關于深入開展“守合同重信用”活動若干意見〉的通知》（工商市字[2006]16號）、《福建省人民政府辦公廳關于進一步加強社會信用體系建設的實施意見》（閩政辦[2008]6號）

辦理條件

1、在福建省工商局登記注冊，從事生產經營活動滿三年以上，具有一定規模的企業法人、其他經濟組織；

2、各設區市工商局推薦的連續兩屆（含本屆）以上市級“守合同重信用企業”。注：申請市級守重企業須獲得縣級連續兩屆“守重“

申報材料

1、《福建省守合同重信用企業申請（推薦）表》；

2、《企業信用情況調查表》；

3、營業執照復印件；

4、單位介紹信；

5、法定代表人簽字的企業負債表和損益表；

6、企業合同管理制度；

7、企業開展“守合同重信用”活動簡要情況、事跡；

8、近二年獲得的榮譽證書復印件；

9、其他需要提供的材料。

辦事流程

提交報名材料－現場考核－征求有關部門意見－初選公示－復核－認定－公示

數量限制

辦理期限

收費標準及依據

無收費

受理部門

企業所在地工商局

受理時間

正常工作日辦公時間

晉江市對省級“守合同 重信用”獎勵五萬

第五篇：守合同重信用企業申報材料

陜西鹽業包裝材料限責任公司

守合同重信用企業匯報材料

陜西鹽業包裝材料有限責任公司是陜西省鹽業總公司和各

市鹽業公司共同出資籌建的股份制現代化包裝企業。公司坐落于渭水之濱的涇河工業園。公司自組建以來，始終恪守誠信經營理念，堅持以誠取信，以信立譽的原則，把誠信經營作為企業之道、興業之本。經過十年的經驗積累，公司通過不斷培育誠信和諧文化，樹立了良好的社會信譽，有力的促進企業的快速發展。

一、領導重視，統一部署

自覺維護企業良好形象，守法生產，誠信經營，嚴格管理。公司領導高度重視企業信譽和合同管理工作，為保證該項工作積極順利進行，公司專門成立了“守合同重信用”的領導小組，由總經理解耀親自擔任組長，主管財務、生產、供銷等相關領導成員。同時認真組織大家學習《合同法》及有關法律法規，統一思想，提高認識，增強企業的法律意識，信用意識和自律能力，轉變了模糊認識，努力培養一支懂法律、懂合同的經營管理隊伍，使公司的經營管理水平又上了一個新的臺階。

2009年實施“依托鹽業，多元發展”的戰略目標，拓寬外協生產渠道，開啟了公司多品種、多形式軟包裝生產的新思路，打開了公司多種經營、直面市場的新篇章。秉承科技強內功、以誠創市場的發展戰略，使公司邁出了走向激烈市場競爭，最關鍵的一步。目前公司已與金威啤酒公司等食品生產企業建立友好的 1

合作關系，贏得了良好的市場口碑。公司竭誠為客戶提供優質的包裝產品，不斷發揚誠信、敬業、團結、創新的企業文化，在友好合作中攜手并進、共創雙贏，取得了良好的社會效益和經濟效益。

二、完善合同，履行合同

公司在內部管理上，始終堅持嚴格為主。公司首先多次組織管理人員有業務人員學習《合同法》，強調遵守合同的重要性，提高了大家依法簽訂合同的能力和水平，要求做到：簽定的合同內容具體、條款清楚、手續完備、責任明確，保證合同的履行率達到100%。由于公司重視合同在企業經濟發展工作中的重要性，公司在履行方面就爭取主動性，公司成立至今，合同履行率

100%，無一筆合同糾紛。做為一家在陜西塑料軟包裝行業中享有一定的聲譽的公司，始終堅持按合同辦事，把為人民群眾提供健康食鹽包裝袋當成一件神圣的使命。以客戶滿意為目標，以不斷的努力，以“守合同、重信用”是鹽業公司永恒的主旋律。

三、完善制度，規范流程

為了加強合同管理，促進“守合同重信用”活動的扎實有效的開展，公司組織專人制訂《合同管理制度》內容包括合同管理員的職責、合同訂立制度、訂立程序、簽字蓋章，以及合同文本臺帳、檔案管理都做了較為明確的規定。同時針對公司的具體業務比如：在材料采購上由生產技術部提出方案，財務部門全程監控，上報主管領導審核，最后報總經理審批，三方簽字，共同確

認。對于重大開支及非生產經營類合同的簽定必須經公司班子會議研究決定，由經辦人、主管領導審核、總經理審批確認，通過優化合同管理，努力做到管理層次清楚，明責明確，程序規范，使合同的簽訂、履行、考核、糾紛處理處于有效的控制狀態。

四、認真落實，提高效益。

公司落實規范科學的合同管理制度，實行合同專人管理，明確合同管理人員的崗位職責、工作程序，使管理人員有章可循、有法可依，使這項工作落到實處，合同檔案、用戶檔案統一交由總經理辦公室管理，保存完整、齊全，及時、準確地提供統計數據和有關資料。

2009年公司全年共簽訂合同 份，金額達 萬元，合同履行率為100%。實現全年銷售額3914.03萬元，利潤1208.69萬元。落實合同管理工作不斷維護了公司在市場上的商業信譽，同時也維護了公司的合法權益。使公司運用合同手段改善并提高經營管理水平和經濟效益。

在今后的經營發展中，公司還將繼續恪守誠信的原則，堅持和諧、穩定、可持續發展的戰略思想，使誠實守信滲透到企業生產經營的各個環節，著力打造在全省內有名度的“守合同重信用”企業，真正在印刷軟包裝行業立于不敗之地。

二〇一〇年三月二十一日

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本周末上午11：30分曲江新城餐廳（曲江賓館十字向東1000米）

大雁塔坐500路，到射擊場下。然后向東走1000米就到了