第一篇：第六屆學生會年度工作總結簡報

現代教育與培訓學院

學生工作年度總結簡報

【2015】

青春無悔，絢爛教培

青春，如此美好。但這種美好，總是在我們的青春逝去的時候才會被我們發掘。我們會恍然大悟，噢，原來當初的時光寸寸皆金。青春的路上遍地黃金，而我們卻走的太匆忙，忘了低頭看看，腳下這邊金燦燦的土地。

經歷了秋風瑟瑟，感受了冬雪飄零，伴隨著春花競放，迎來了夏陽當空。恍惚間才發現我們在教培學院學習、工作中度過了一年、兩年乃至三年的時光。在

彰大會，換屆是工作的總結，是責任與榮譽的延續。

新學期伊始，在銅梁新生軍訓期間，我們干部同志已早早開始了干事選拔宣傳工作，軍訓半個月，學生干部整整跑了七天，面試了三天，學生會銅梁分院建制完善。轉回合川，為期七天的干事選拔面試工作也是在如火如荼進行，2014年9月28日，建立健全管理制度，強化團隊文化建設

2014年9月10日，二、我院面向全校公開征集學生會會徽設計作品，獲得了廣大同學的大力支持，經我院層層篩選，最終采用“三心三力”標識為學生會會徽。學生會會徽紅色為底色雕鑲邊，寓意大學生的青春與活力。內圈圓形環抱，并以藍，紅，黃色為主色調，以手足相連的人形為內部圖案，寓意團結服務。相鄰的兩“人”構成“心”型，代表我院“三心三力”的工作精神，“學生會”三字以印篆體書寫，寓意我院學生團結創新，知行合一的宗旨。

三、為了讓大家可以有平臺展示自我，讓團體感覺到集體感，促進學生會這個大家庭成員間的溝通與交流。我院學生會發起了“學生會微博上墻活動”，讓每一位學生會成員及辦公室老師都參與其中，大聲地說出自己的人生箴言。

四、活動引領，提升學生綜合素養

一、素質拓展聚團隊。為培養我院學生會成員的團隊意識，增強團隊凝聚力，提升對我院學生會的歸屬感，我院分別合川、銅梁校區開展素質拓展活動。

二、潛質測評把方向。我院組織了卓越青年計劃（EYP）

三、金牌宣講齊動員。為提升同學們的演講能力、口頭表達能力、應變能力，培養一批具有新文化、新思維、新理念的教育與宣講團隊，我院特舉辦品牌特色活動“金牌宣講師”宣講比賽，學生會及EYP各小組參與比賽，活動效果明顯。

四、筑夢晚會為學子。為強化

寓教于樂地進行，積極活潑、主題突出，既豐富了

六、行知伴你共前行。為推進“點燃教育情，共筑中國夢”主題活動，3月26日，我院EYP學員積極參與學校機關二黨總支三支部組織開展的前往合川草街鎮古圣村陶行知先生紀念館接受愛國主義教育，了解學習了陶行知先生身前事跡。3月29日，我院召開了EYP之陶行知先生紀念館教育實踐活動暨學生會月度主題教育會，著重討論陶行知先生教育理念對當前大學生的影響。

七、角度攝影顯創意。為深化學校2015年度工作要點，發揮現我院服務教學和人才培養的功能性作用，以職前教育為突破口，主推3Z模式（職業測評+職業培訓+職業指導）；同時，以“角度”攝影演說的形式來培育立體化、多元化思維，提升學生人文素養。我院于4月23日舉辦主題為“光影校園，職前教育伴你行”校園創意攝影演說比賽。本次個人賽采取“你拍我說”的方式進行，兩人為一組，摒棄了個人賽的“單打獨斗”，體現團隊力。對于EYP小組來說，由往屆“自拍自說”模式變為各小組圍繞一張照片從不同角度進行闡述演說。

八、GYB培訓促就業。為落實重慶市“大學生創業引領計劃”，加強愛國主義創業教育，激發在合大學生創業熱情。我校在合川區工商局、就業局支持下，5月30日，區就業局聯合我校在盧作孚紀念廣場共同舉行了：愛國主義創業教育暨大學生GYB“作孚”創業先鋒班開班儀式。接下來，80余名在校大學生參加了3天的GYB(創業意識)課程學習，我院學生會干部干事積極參與。

第二篇：第六屆學生會副主席工作總結

河南師范大學新聯學院

第六屆學生會

工

作

總

結

學生會副主席：王亞璽2008年12月14日

斗轉星移，時光如梭。接待新生的工作還歷歷在目，元旦晚會又在緊鑼密鼓的籌備中，一學期轉眼即逝，擔任學生會主席團工作也已半年，其中經歷了無數次的探索、總結、前進。本學期的工作接近尾聲了，在平時工作中，各部門認真依照領導和團委老師的指導做好本職工作，并取得一定的成果。這一學年我分管自律委、網絡部和宣傳部。下面將詳細說明三個部門這學期開展的活動。

(1)在新生報到完畢后，學生會主席團在主席潘媛帶領下前往宿舍慰問，以幫助新生解決一些剛入學的不便之處。

（2）10月初進行第六屆學生會招干工作，在緊張的面試、筆試之后，各部門容納新成員，為學生會增添了新的光彩，也為學生會這個大家庭增添不少活力。

(3)自律委：①迎新晚會中，負責從田家炳借出桌子，并在現場布置；維持現場秩序，并在活動結束后清理現場；運動會其間值班，為運動員做好后勤工作。

②10月底至11月初，校本部學生會舉辦的由校學生會自律委主辦生命科學學院學生會自律委承辦的第四屆大學生宿舍風采展大賽，并且我院08級英語系十二號樓411宿舍在此次大賽中獲得了“風采之星”這一榮譽稱號。

③關于文明路的打掃，本學期我院的路段由08市場營銷、08美術、08國際經濟與貿易、08人力資源四個專業輪流打掃，他們都能積極完成打掃。文明路的打掃時間是每單周二下午4點半到5點。④關于櫥窗的宣傳，認真完成校自律委布置的主題,使讓其成為真正的自律委與學生溝通的窗口。

⑤自律委的常規活動——宿檢和例檢。每單周二召開自律委員會議確定在雙周二檢查宿舍的自律委員名單。每雙周二中午在自律委部門人員帶領下，對我院學生（主要是大

一、大二的學生宿舍）檢查，并由自律委員打分，最后匯總到負責人手中，并評出較好和較差宿舍，單周一在新聯樓大廳以展板形式展出。在期末的時候，綜合每次檢查結果，并選出15個優秀宿舍，在對其進行突擊檢查，全部打分排名，選出前五名上報為校標兵宿舍和文明宿舍；例檢是在第一小節上課后10分鐘內記錄遲到學生，并在第一小節下課后隨機抽查班級的出勤情況，每周的例檢結果在每周一也會以展板形式在新聯樓大廳展出。本學期宿檢和例檢的結果在每周也會上傳到團委網站上，起到更好的公示作用；本學期結束的時候整理班長及各委員的例會出勤情況和例檢、宿檢情況，并上交團委老師。

（4）網絡部：①迎接新生時制作河師大平面地圖，方便新生更快的熟悉校園環境；

②迎新晚會中負責租花工作，并布置臺前裝飾；

③網絡部副部王志勇擔任本屆學生會新聞組組長，干事在活動中也經常寫新聞稿件；

④解決團委網站上一些小問題和BUG；

⑤在團委網站上發布活動通知，并上傳院網上的熱門新聞和學生會、社團的新聞；上傳班級活動新聞；

⑥為使學生會活動更好進行，幫助其他部門制作幻燈片

⑦在11月份舉行了由我院和外國語學院承辦的河南師范大寫首屆“網際直通車”第三場——“電腦日常維護小常識”講座，并成功請到創世科技的總經理趙有占作為主講，為廣大學生在電腦基本知識解惑答疑。

(5)宣傳部：①主要職責就是為學生會各部門的活動作展板宣傳，平時的工作是繁瑣復雜的，本學期是部門出板需出干事輔助宣傳部完成展板工作，在一定程度上減輕了宣傳部的工作量，并且展板質量不斷提高；在配合我院學生會工作的同時，也積極與校學生會溝通交流，并認真完成校部工作，傳達校部一些工作活動；收集“青春的選擇”為主題的征文。

②在11月由新聯學院團委主辦，宣傳部承辦的河南師范大學新聯學院第二屆“字畫大賽”隆重舉行，分為粉筆、毛筆、鋼筆和速寫、全能。廣大書法和繪畫愛好者積極報名參加。此次大賽分為初賽和決賽，并且有幸的請到新鄉市唯一書法博士、文學院副教授劉鳳山老師及美術學院滑橋新老師擔任此次大賽的評委。在評審結束后，劉老師對此次“改革開放三十年，書寫歷史新篇章”為主題的大賽做出很高評價并留下對聯祝賀大賽的成功舉辦；滑老師也對速寫和粉筆字做出評審，并最終確定了比賽結果，共30余名同學脫穎而出，隨之在宣傳委員例會上舉行的表彰大會也為此次大賽劃上圓滿的句號。

本學期在關注自律委、網絡部和宣傳部的同時也積極給予其他部門活動的支持，各部門之間彼此協作，共同完成一些大型活動。作為由干事直接擔任副主席，中間跳躍很大，在平時的工作中存在許多不足，但積極向有經驗的同事及主席學習，不斷改進工作方法，并及時調整心態，以最佳狀態去工作。平時缺少與各部門干事的聯系和交流，對一些部門的督促工作沒做到位，相信下學期在我們在基于本學期工作經驗及共同的努力下，第六屆學生會的明天會更加燦爛輝煌！

學生會副主席：王亞璽

2008年12月14日

第三篇：學生會簡報

宜春職業技術學院教育系學生會工作簡報

（2012年9月 第1期/總第1期）

主辦：教育系學生會 編輯：游蔚 編輯時間：2012年9月25日 審閱：饒麗

--★--一：工作動態

教育系學生會完成禮儀隊創建

完成上學期的各項禮儀隊創建準備工作后，本學期一開始教育系學生會女工部就開始致力于禮儀隊的創建，包括人員精選和人員培訓。9月4日我系舉辦的“共護國家衛生城，爭做文明職院人”簽名活動和教師節晚會暨迎新晚會教育系禮儀隊在教育系學生會的領導下出色的完成了禮儀接待工作，贏得了我系師生的好評。

教育系班主任助理會議召開

2012年8月15日晚上7點，由教育系學生會主席團組織的班主任助理會議在教育系會議室順利召開，本次會議的主持者為學生會主席游蔚，參與人員包括上學期從200余名報名參加2012年班主任助理選拔的45名學生。

本次會議學生會主席游蔚主要講了兩方面的內容。第一方面，游蔚對于九月份班主任助理的工作做了一個大致的安排，安排的內容主要包括配合老師完成接新、帶新、軍訓、兩操和進行學生思想的引導工作。第二方面，游蔚結合自己帶班一年的經驗談了談如何做好一個班主任助理，游蔚說到：“要做好班主任助理工作，你既要是班主任，又不能是班主任，你要主動的配合班主任去完成班務，把自己當班主任切實的去解決班上學生的問題，但又不能越權的處理班主任的工作，妄下決定，要隨時與老師匯報工作。既要是保姆，又不能是保姆，既要全力的服務班上的同學，又不能讓同學依賴你們，做到玩能夠玩得盡興，又能有強度的管理。”

會議結束前，游蔚公布了帶班的名單與班級確定情況，所有班主任助理都服從調配。會議做好了班主任助理的思想引導工作，對本學期班主任助理起到了良好的把控作用。

教育系新生干部培訓會議召開

9月24日晚上7點，由教育系學生會主席團組織的新生干部培訓會議在新教學樓多媒體教室召開，會議由教育系學生會主席游蔚主持，參與人員包括教育系各部門部長、各棟棟長和所有教育系的新生學生會干部。本次會議分為三項議程，第一項由教育系學生會副主席嚴一凡解讀教育系學生會干部行為守則，第二項由教育系學生會副主席謝莉解讀教育系學生會章程，第三項由教育系學生會主席游蔚和所有干部們談談關于如何成為一名優秀的學生會干部，游蔚從“我們的學生會”為切入點，談到了教育系學生會的工作性質、發展情況、團隊目標、團隊精神和團隊文化，談到了學生會以前的優秀干部的先進事跡和優秀干部品質，最后游蔚告訴大家，教育系學生會正處在一個走向壯大團結、走向制度化的時期，新生干部尤其要做好模范帶頭作用。

會議最后，新生干部們爭先的向主席們部長們提出自己的疑問，在主席部長們的耐心解答下新干部們表示會主動地努力地做好教育系學生會的工作。

教育系學生會干部下班級活動

學生會主要干部以演講的形式與各班進行直接對話，其中學生會主席游蔚在12大初教的演講詞《致親愛的學弟學妹》刊登在宜春職業技術學院院報上。

教育系學生會九月份四次部長召開 會議時間：每周日下午五點三十 會議地點：科技樓階梯教室

參會人員：教育系學生會各部門部長、各棟棟長、教育系社團聯合會主席、教育系團支部副書記

第一次部長例會主要內容：

1學工科科長饒麗、團支部書記楊文姝下達九月份各部門工作的安排。2學生會主席游蔚規劃本學期工作方向與目標

3教育系“共護國家衛生城 爭做文明職院人”簽名活動安排 4教育系學生會組辦禮儀隊工作開展安排 第二次部長例會主要內容：

1完成教師節晚會暨教育系迎新晚會各項工作安排 2完成教育系學生會干部下班級宣傳學生會工作安排

3完成教育系學生會章程，教育系學生會干部個人行為守則，教育系學生會學生管理條例的審核與確定

第三次部長例會主要內容：

1完成教育系學生會干部招新工作安排

2完成關于理性對待釣魚島事件的思想的正確對待 3完成關于近期各部門工作的交流與建議

4教育系學生會開設外聯部，部長由原十二棟棟長漆運續擔任 第四次部長例會主要內容: 1確定教育系新干部名單

2完成教育系新干部培訓會議的安排

3討論：部長比干事更應該注意哪些東西

4完成教育系文明寢室流動紅旗的分配（班長例會發放）院學生會考評

教育系學生會宣傳部在九月份室外板報考評獲得全院第一名 教育系學生會勞衛部在九月份衛生考評獲得全院第一名

二：思想學習

關于宜春職業技術學院教育系學生會精神

學生會 游蔚

教育系學生會團隊精神：團結一致，踏實奉獻，爭先創優

2011年下半年，教育系學生會因為換屆頻繁和倉促導致了當時的學生會干部出現了作風懶散，積極性不高，不重視學生會工作等重大問題，當時教育系學生會情況不容樂觀，干部們對于團結一致，奉獻創優，爭先創優這三種精神缺少認識，而當時的學生會的一些主要干部依然頂住壓力，以自身工作帶動全局工作，這三個人分別是08級的學生會干部楊楠楠，張鵬和黃成龍，在當時他（她）們分別擔學生會副主席、學生會辦公部部長和學生會勞衛部部長，楊楠楠盡職盡責，什么都要求做到最好最強；張鵬以禮待人，以德服人，用工作態度和工作能力凝聚教育系的干部的合作精神；黃成龍默默奉獻，即使長期因為學生會工作不能按時吃飯而落下輕微胃病也要繼續堅持到退會實習才放下擔子。他們三個人是當時學生會頂梁柱，而他們最重要的作用不是他們的工作成績，而是他們留給學生會的寶貴精神，這就是學生會現在的團隊精神：團結一致，踏實奉獻，爭先創優。本精神是由教育系學生會主席游蔚提出并落實的，對于教育系以后的團隊建設有著里程碑性的作用。

教育系學生會精神對于教育系學生會干部的行為引導和精神指引有著越發重要的作用，而這對于打造教育系學生會的品牌也是至關重要的。

關于金牌學生會的打造方案

學生會 游蔚

一直致力于研究學生組織的生命形態和發展潛力，對于打造品牌學生會，造就金牌學生會組織的發展我將從學生領袖，組織建設和管理機制三個方向發表我的見地。

一：學生領袖

有人說：學生會少了誰都會照常的運作，這句話沒有錯，即便沒有主席的學生會因為制度的有效性和工作的延續性可以繼續保持運轉，但是這句話卻容易使人誤解一個事實——主席無法左右學生會的運轉與發展。我一直認為且越來越認為：學生會主席決定了學生會的先進與落后。

我認為一個主席的好壞有一條標準：學生會主席不僅是干部們行為的楷模，更是上下成員精神上的代表。這句話有兩個意思，第一，你要是一個很有智慧，一個很有能力，一個很優秀的人；第二，你要是一個很有信仰，一個很有品德，一個很有原則的人。這是艱難的，而這卻是必要的。

二：團隊文化

一個團隊的文化是這個團隊是否具有活力和凝聚力的決定因素，學生會的文化包括規章制度、奮斗目標、傳統精神、特色活動。

那么如何建設學生會團隊文化呢？第一，完善學生會章程、學生會成員行為規范制度、學生會學生管理制度，做到有章可行，有法可依；第二，確定一些切實可行的團隊目標，鼓勵大家一起奮斗一起努力，做到有發展方向，有奮斗目標；第三，學習優秀干部的品質和精神，表彰優秀學生會干部，剔除表現不好的干部，做到有考核，有評估；第四，大力發展特色文化活動，既保留根本的文化特色，又不斷地創新活動內容，做到有繼承，有創新。

三：管理機制

競爭管理機制：職位要有競爭，榮譽要有競爭，職權要有競爭，鼓勵合理競爭是學生會管理機制的高效管理方式。

核心管理機制：學生會的核心人員是學生會工作的“火車頭”，強化這部分人的能力與素質，授權給這部分人能夠更好的實現管理目標。

會議管理機制：有工作有活動就有會議，會議管理機制讓所有的工作能夠實現掌控，能夠有條理、有計劃的去實現人員調配。

制度管理機制：有問題，有沖突，用制度說話；有工作，有活動，用制度規劃；沒有制度約束或許有些問題會解決的更快，但是沒有制度工作一定會亂套。

學生會主席自身打造，學生會團隊文化建設和管理機制的強化和把握對于金牌學生會的創建都還僅僅是基礎工作，只有在此基礎上做出成績做到第一才能算得上是真正的金牌，對此我表示：學生會金牌打造，任重而道遠。關于教育系干部必須理解的幾句話：

關于工作能力：學生干部當有蛤蟆肚、飛毛腿、鐵齒銅牙 關于工作態度：人人都是主席，人人都是干事 關于工作方法：以制制人，以理理事

關于工作考核：以“徳、勞、勤、績”為目標

宜春職業技術學院教育系學生會工作簡報

（2012學10月 第2期/總第2期）

主辦：教育系學生會 編輯：游蔚 編輯時間：2012年10月19日 審閱：饒麗

--★--一：工作動態

教育系全體學生會干部會議召開

10月9日，教育系全體學生干部會議在科技樓階梯教室召開 會議由學生會主席游蔚主持，出席的老師為教育系學工科科長饒麗

會議一開始饒老師就對于學生干部的工作表示感謝和滿意，并且鼓勵大家繼續努力，同學們掌聲激烈，倍受鼓舞。

接下來教育系學生會各部門部長、團總支副書記、社團聯合會主席相繼上臺宣告本部門的工作職責與目標，隨后學生會的兩位副主席就當前的形勢與任務和如何做好一名學生干部各抒己見，在座的干部們也是受益匪淺。本次會議對于學生干部的本學期工作有了一個良好的引導。

教育系學生干部百科知識競賽

10月14號，教育系第二屆百科知識競賽在技科樓階梯教室舉行

本次比賽由教育系各個部門派出代表參與答題，答題共有三個環節，分別是淘汰賽，團隊賽和積分賽。比賽共有150名干部參與觀看，其中參賽選手30名，最后勞衛部干部周文獲得本次比賽的第一名。

本次比賽加強了各部門交流，豐富了學生干部知識面，提高了學生干部學習興趣，也表示了學生干部不僅要做管理和服務人員更要做學習模范的思想。

教育系學生會班級走訪調研

走訪班級：12高幼部分班級10、12高小部分班級（共6個班）調研內容：我會對于教育系運動員的訓練是否合理

我系學生對于我會管理上的建議和意見

希望教育系學生會開展一些什么樣的活動

反饋結果：我會檢查偏嚴格，尤其是寢室檢查，地面一根頭發都要扣分。我會體育部對于運動的訓練不夠系統化，有部分人甚至沒有接受到指導。我會勞衛部包干區留守人員可以減少。學生希望我會舉辦才藝大賽、乒乓球比賽、辯論賽、拔河比賽

教育系學生會舉辦乒乓球賽

10月24日下午4點，在我校田徑場旁的乒乓球桌處，教育系學生會組織了我系三十多位熱愛乒乓球的同學在這開展了一場激烈的乒乓球賽，本次比賽的主裁判為教育系學生國家乒乓球二級運動員徐心妍，比賽淘汰環節為11球一局制，決賽為11球三局制。歷經兩個小時的緊張比賽，三十多位同學經過五輪篩選終于鄧文根同學突出重圍并獲得了本次比賽的冠軍。

教育系學生會召開運動會運動會預備會議

2012年10月23日晚七點，教育系運動會準備會議在階梯教室準時開始，參加本次會議共有教育系100余名運動員和20余名主要負責運動會的學生會干部。

會議開始前我系學生會主席游蔚說明了本次會議的目的和意義，隨后我系黨總支書記雷水龍發表重要講話，會議中，雷書記分了三個方面指示了我系運動會的工作，第一，運動員要加緊訓練，掌握基本技巧；第二，學生會干部要完善后勤工作和運動會期間的安全保衛工作；第三運動會對于教育系意義重大，不僅要在運動會上賽出好成績，更要維護體育道德和發揚奧運精神。

雷書記的講話慷慨激揚、激奮人心，在會議結束時，我系全體運動員全體起立，齊聲高喊本次運動會教育系的運動口號“用汗水，為教育系榮譽而戰”。教育系學生會辯論賽開戰

從10月25日起到11月25日，教育系各部門組成的6個辯論隊伍將通過5次辯論比賽決出最佳辯論陣營，本次比賽旨在加強我系學生干部的口才與辯論能力，最終決戰將安排在下個月，由各系主席參與評審工作，為我院第五屆辯論賽做好準備。

教育系學生會十月份四次部長例會的召開

會議時間：每周日下午五點三十 會議地點：科技樓階梯教室

參會人員：教育系學生會各部門部長、各棟棟長、教育系社團聯合會主席、教育系團支部副書記 第一次部長例會內容

1通過教育系學生干部百科知識競賽活動策劃 2對管理模式實現“制度化”進行討論 3完成教育系廣播體操大賽的工作安排

4提出教育系學生會對于工作簡報的建設方案 第二次部長例會內容

1對“如何舉辦學校活動”進行討論 2總結廣播體操大賽的各項工作

3安排宣傳部完成教育系學生會辦公室的裝飾 第三次部長例會內容

1完成運動會班級工作、部門工作、拉拉隊工作安排的確定 2匯報外聯部對部分班級走訪結果

3完成運動會前后教育系學生會辯論賽和教育系乒乓球比賽的安排 4完成教育系學生會體育部對運動員的訓練安排 第四次部長例會內容

1完成運動會期間學生會工作的調整 2確定所有運動會準備工作的完成

3對于我系的心理健康工作開設個人講座——在大學 5交待各部門完成投稿——記學生會的那些人，那些事 院學生會考評

教育系學生會宣傳部在十月份的室外板報考評獲得第二名，廣播稿第一名。教育系學生會勞衛部在十月份的衛生考評無扣分獲得第一名。

二：思想學習

記學生會的那些人、那些事征文小輯

“號手”──她

辦公部 賴可棟

“啊！這下會死！怎么辦啦？！來·······”這，就是我們辦公秘書部的“集結令”。在辦公室里聽到這，就知道大伙都要開工啦。

然而常把這句掛在嘴邊的便是我們的“號手” ──傅翠婷。她的為人處事看似很糾結但我們大家卻看的非常透徹。

急躁而又沉穩。辦公室里忙的時候是既要求速度又定要保證質量的“負荷”工作。她工作時火急火燎，其實腦子里早已條理清晰，時常高八度地喊著“怎么辦？”，但總能在短時間內想出對策。快速度就很難絕對保證質量，但她就用實踐教給我們另一個真理。

老喊餓但又不吃。“我好餓！好想吃肉啊！”常嘆出這般感慨的并不是愛吃的我，反倒是身材消瘦的她。胃病的痛楚一直選擇隱忍，或幾句玩笑式的抱怨便作罷。但不論工作再急再忙她老是定點呵斥我們去吃飯，自己留下并不斷叮囑著不要學她這樣工作。“我是前車之鑒！”

刀子嘴豆腐心。這六個字是我們辦公秘書部所有成員對她性格的最終評價。或許和她有過一定接觸的人都清楚，她對人的態度總是強硬的、堅決的。或許，這更加體現在她的領導工作上，她分配的任務你永遠只能接受，她工作的要求永遠都是更好！路遙知馬力，日久見人心。在你遇到困難的時候，不時說幾句風涼話但又不斷的真心幫助你。在你工作出錯時，告誡你并把你推開自己毫無怨言的上前頂著。不用多說，路遙知馬力，日久見人心。

身為10級大專的她，再過幾個月就要出校實習啦，老是一副灑脫的樣子說著不管了、不做了、一切都交給你們啦，但依然埋守在部門的工作之中。“這，交給你了哦！別給我出錯！別找我,我可不管！”說得瀟灑，但她并不會真的走開，而是默默的關注著，是在關鍵時刻立即現身。同樣，為了部門以后的發展藍圖召開了多次會議。她說是灑脫卻依舊牽掛。

這，就是她！我們辦公秘書部的“號手” ──傅翠婷。一直信奉原則的她，嚴于律己，認真負責。雷厲風行、務實地投入工作，威信度高。給我們部門帶了一個好榜樣，吹出了不斷前進的號令!

燃燒青春，撐起潔凈的天空

勞衛部 黃宇婷

黑色的長發，粉紅色的鴨舌帽，甜美的笑容……

第一次見到她還是在一年前，我報完名之后她帶我去寢室，碩大的一個行李箱被她一口氣提到了七樓，汗水浸透了她的衣領，帶著重重的喘息聲。進了教育系學生會的勞衛部，第一次部門例會，我得知她是勞衛部的一名優秀的干事。

她為人處事有原則，有禮貌，她工作細心負責，不怕艱苦，總是會提醒我們要按時吃飯，別因為檢查餓壞了肚子。

現在，她是我們的部長，對此所有部門里的人都非常的開心。

她略顯嬌小，卻是今年運動會大專組的1500米和3000米的長跑冠軍。她，09年進入勞衛部，燃燒著自己的青春，撐起了一片干凈。她就是我最敬佩的人之人——潘慧芳。

全心全意為學生服務

紀檢部 夏曉偉

在新生干部培訓會上，所有人都不會忘記主席說的這句話。

在我的印象中，學生會是一個享受榮譽、福利的組織，可是，當我進來之后我發現我錯了。再一次紀檢部的檢查中，我和幾位干部在冰冷的雨夜踏著水花去計算機中心檢查，冷風灌入我的衣領，我冷的發抖。此時我想到了所有在學生會的學長學姐，他們每天都進行著枯燥的檢查，沒有榮譽，卻常有別人的抱怨和誤解，沒有好處，卻常有為難的學生和處理不完的事情。

正如王啟民所說：“一個人的生命的價值不在于你擁有多少而是你奉獻了多少。”作為學生會干部，只有不斷的奉獻自己的能力和才華才能感受生活的真諦。

全心全意為學生服務，這不是一句虛話，只有當你不斷的奉獻自己能力的時候，你才會發現這句話是多么的重要。

大愛宣傳部

宣傳部 龍晶

有這樣一群孩子，她們可愛幽默，積極向上，樂觀豁達，團結友好。在工作中有說有笑，又不缺乏認真嚴謹，他們來自教育系學生會宣傳部。如今宣傳部的工作已經成為她們校園生活的調劑與興趣愛好的施展天地。

宣傳部在全院一直都保持著優異的成績，在學生會卻一直都比較低調，一直都保持著認真工作認真玩的做事風格。我們心里從來不認為宣傳部有身份觀念，有的只是深刻的友情，乃至更重要的部門情懷。

在我心中宣傳部是一塊凈土，在和她們相處時，可以忘掉一切的煩惱和憂傷，不用擔心校園生活的一切瑣碎，我愛宣傳部，大愛宣傳部。

宜春職業技術學院教育系學生會工作簡報（2012年11月 第3期/總第3期）

主辦：教育系學生會 編寫：游蔚 編輯時間：2012年11月30日 審閱：饒麗

--★--一：活動開展

教育系學生會圓滿完成運動會各項服務工作

教育系系運動員在我院運動會期間，教育系學生會承擔了所有的后勤工作，包括運動員比賽通知工作、運動員賽前運動品準備工作、運動員賽后休息服務工作、比賽成績采集工作、拉拉隊安排工作、服務臺人員調配等，各項分工明確、有理有條，為教育系獲得中專、大專、總體得分第一創造著最好的條件。

教育系學生會精英辯論賽精彩上演

11月19日晚7點半，宜春職業技術學院教育系學生會精英辯論賽在新教學樓102多媒體教室舉行，本次比賽邀請到了全院各學生會主席的觀看，教育系團支部書記楊文姝，學工科科長饒麗擔任本次比賽的評委。

本次辯論賽的辯題是寬松式管理對于我院學生利大于弊還是弊大于利，正反方八位辯手均為前期5場初賽的優秀辯手，個個口若懸河，出口成章。比賽一開始便是硝煙彌漫，雙方立論陳詞時有條有理，氣勢如虹，而自由辯論階段，他們更是緊緊圍繞我院學生情況、學生會工作、學生管理條例和評估創優工作不斷的上演口水反攻，贏得臺下的觀眾陣陣叫好。

當主持人宣布比賽環節結束時，饒麗老師上臺預點評比賽，此時，戲劇性的一幕出現了，正方選手忽然站起要想所有觀眾和老師破解對方理論中的一個缺陷，說完后反方選手亦強烈反駁。本來比賽已經結束，可是帷幕已落，硝煙未散，這讓饒麗老師十分詫異，他說道：“今天的比賽是我看過的最有趣的一次比賽，比賽完了辯手還在爭論。”

比賽結果由楊文姝老師宣布。最終由漆運續、喻銘芳、聶冬冬、游以沙組成的正方取得勝利，最佳辯手由反方二辯徐佳麗獲得。

教育系優秀畢業生返校進行實踐匯報

11月9日晚，“教育系優秀畢業生報告會”在第三教學樓101教室舉行。報告會邀請的主講人是我院教育系07屆初等教育專業學生譚眙根。譚眙根現在是一名鄉村教師，來自宜春市慈化鎮最偏遠的小學——深村小學。首先，他介紹了深村小學艱苦的生活環境和教學環境，生動地描述了自己的見聞和感悟，他勉勵在校學生：一要勤奮學習，扎實學好專業知識；二要全面提高素質，綜合發展能力；三要樹立遠大理想，堅定崇高信仰。

隨后，教育系學生會主席游蔚對譚眙根的講座進行總結。她說，大家要在實習中總結經驗，吸取教訓，秉著“學高為師，身正為范”的態度不斷提高自己的能力和個人修養。

教育系學生會游蔚創辦教育系成長專題講座《拔節》

11月份初，教育系學生會游蔚在第三教學樓（新教樓）101開設了一個屬于教育系所有學生的成長專題講座，時間為每周五晚上七點到八點，來者皆自愿，目前已經開辦了四期，教育系學生會游蔚結合自己在校經歷，自己的學習實踐過程，緊密聯系校園、結合當今社會時事，以演講、學術分享、視頻播放、問答互動等豐富的方式開展。該講座能夠在一定程度上提升學生們對于成長的認知并開闊學生們的知識視野，對于學生成長有著良好的引導作用，并望廣大同學能夠給予支持與關注。

教育系學生會干部班級走訪——直擊十八大

十八大會議召開期間，為宣傳十八大會議精神，讓同學們清楚國家重要時政，教育系學生會對我系某些班級進行了班級走訪，從走訪結果我們發現我系學生雖然關注十八大，但是對于十八大的意義和精神還缺乏了解，同學們表示會更加關注十八大，思考十八大對我們的意義，學習十八大的精神。調研報告已上交院學生會。

文藝部“半月一歌”展示教育專業特色

由教育系學生會文藝部舉辦的“半月一歌”活動，各班級積極參與，投入熱情相當高昂，尤其是教育系中專學生，這些班級所展現的歌曲演唱全方面的融入了初等教育和學前教育的特色，主要表現在演唱形式的多樣化上，在文藝部的檢查中，各班級有舞蹈伴唱的，有樂器演奏的，有手語伴唱的，表現形式層出不窮，充滿創意，并且各班級都會列出獨特的合唱方陣，總體來看，文藝部“半月一歌”已逐漸接軌教育專業特色。其中近期表現特別優秀的班級有12高幼1班和10高初教1班。

學習部開展“三字一畫”比賽

三字一畫作為教育系學生的基本技能，我系尤為重視，三字一畫即毛筆字、鋼筆字、粉筆字和簡筆畫，為強化我系學生的該技能，11月26日晚6點半，教育系學生會學習部開展“三字一畫”比賽，參與比賽的選手為來自教育系各班級的140名同學，比賽方式為學習部臨時規定字、畫的任務，要求參與比賽的學生在規定的時間內完成“三字一畫”作品并上交，參與評定的老師為譚育林、劉凡、鄒云三位老師。本次比賽的獲獎情況學習部將通過作品展的形式展現和公布。

宣傳部進行關于黨的十八大室內板報檢查

11月27日晚，教育系宣傳部全體成員對教育系各班級進行室內板報檢查。各班級板報主題鮮明，版面大氣，給人感覺清新淡雅，各項檢查情況相對良好，基本符合上級部門所制定的要求，最后09高學前班在本次板報評比中榮獲教育系大專組第一名，10高初教1班獲得中專組第一名。

學習部舉辦學前教育學院教育系首屆學生“教師技能大賽”

為彰顯教育系學生說課技能特色，提高我系學生說課水平，教育系舉辦了學前教育學院教育系首屆學生“教師技能大賽”暨說課比賽，本次比賽分為預賽和決賽兩場，11月26日晚教育系學生會學習部在新教樓107教室組織開展了說課比賽預賽，共有90名學生參與比賽，產生決賽選手15名，11月29日晚六點半半說課比賽決賽在預賽教室開展，出席擔任評委的為熊煥光、張玉娟和陳林如三位老師和輔導員劉細妹，經過一個多小時緊張激烈的比賽，最終，10大初教2班學生周婷獲得大專組第一名，10高初教2班學生顏喻獲得中專組第一名。

為本次比賽做出精彩點評是陳林如老師，他結合自己輔導同學說課的教學經驗和學生們的表現作出詳細而深度的點評，大部分同學認真的聆聽陳老師的意見并詳細記錄。

說課比賽是教育系學生會學習部每年必辦的特色活動，對于全系學生的說課技能都具備良好的引導作用，同學們的熱情參與必將受益匪淺。

教育系學生會干部集體學跳江南STYLE 為促進教育系各部門的交流，實現教育系學生會家園文化的打造，本月上旬，教育系學生會各部門統一意見全部學習舞蹈江南STYLE，其中第一批學舞干部由09高小1班范虹教授，第二批干部由以學會的干部教授。歷經三個禮拜的教授，目前第一批干部已經基本學會該舞蹈。

視頻短片《教育系學生會，我的家》制作

2012年教育系學生會向上級匯報的工作材料為本簡報和教育系學生會的視頻短片《教育系學生會，我的家》，該視頻集中展示了2012年教育系學生會的特色活動照片、成員工作照片、獲得榮譽照片等，對于2012年教育系學生會的工作和發展狀態做了一個全面的細致的直觀的展示。視頻短片在12月中旬將制作完成。

二：會議情況

宜出職業技術學院教育系學生會十一月份四次部長召開 會議時間：每周日下午五點三十 會議地點：科技樓階梯教室

參會人員：教育系學生會各部門部長、各棟棟長、教育系社團聯合會主席、教育系團支部副書記 第一次部長例會主要內容： 1匯報工作簡報內容 2匯報院系考評情況

第二次部長例會主要內容： 1運動會證書發放事宜 2換屆帶新工作安排

3學生會部門辯論賽安排

4針對老六棟亂丟垃圾事情的處理安排 第三次部長例會主要內容：

1學生會學習舞蹈江南STYLE安排 2學生會精英辯論賽安排

3干部實習期結束，留下共180名左右干部 第四次部長例會主要內容： 1匯報院主席例會內容

2完成學習部三字一畫，說課比賽安排 3完成外聯部模擬應聘活動安排 4各部門收集工作剪影

三：工作考評

院學生會考評：

九月份教育系學生會工作評估：第一名 十月份教育系學生會工作評估：第一名

十一月份教育系學生會宣傳部室外板報評比：第三名 十一月份教育系學生會勞衛部包干區評比：第一名

四：管理思想

教育系“家園”文化建設

主席團 游蔚

家園文化是省團委學生聯合會提出的一種具有先進性的學生會文化，對此我認為教育系學生會干部應該把教育系學生會當作自己的家。自己的上級領導是自己的哥哥姐姐，指導我們工作的老師則是我們的長輩，我們的工作是為我們的家庭奉獻自己的能力。當家里有工作時，每一個人都有責任去承擔，當家利益收到威脅時，我們要盡力維護，做到“學生會是我家，家的興衰，我之責任。”

對于該文化的打造，我將從三個方面來實現。第一：“家”觀念的宣傳工作，我將在全體干部會議上向全體干部解釋該文化的內涵與我們應該樹立的家觀念。第二“家園”活動的開展，學生會開展打造家園文化的活動和會議，實現學生交流順暢和思想的成長。第三“家”品牌的建設，通過各項“家”文化活動的特色展示，打造教育系學生會的品牌，讓同學們以進入學生會為榮，以在學生會成長為榮。

家園文化的打造，是時代賦予我們學生會的一項長期任務，是結合我系學生會人文情況，工作環境所制定的一項有意義的文化制度。

學生會工作中最不應該忽略的是“交流”

主席團 游蔚

教育系學生會干部相對于其他學生會和院學生會，交流能力是一個短板，各部門的干部的交際圈也只是局限與各個部門，這使得教育系學生會干部難以實現工作的緊密交流，對于該現狀，一味的通過制造活動和工作的交集來實現干部相互認識和交流產生的效果也只是對于小部分干部有效，而且這里的小部分干部是屬于熱衷于認識朋友的干部群體，所以要想從根本上解決干部交流受阻的問題還是要從干部思想上做文章。

首先我從自己身上來談談這個問題，2010年我加入系學生會，擔任的是查寢的宿管干部，但是那時的我并不因為自己只是宿管部干部而不關心其他部門的工作，我在做好自己查寢工作的同時，還會主動要求其他部門的干部帶著我一同檢查，在參加過所有部門的工作之后，對于學生會的整體了解我就高于了一般干部，甚至到達了部長水平，與各部門的干部玩的好自然支持自己干部就多了，我也在學生會獲得了很多部長的喜愛，也得到了主席的信任，不是因為我能力強，因為我早就說過，教育系學生會人人都是人才，人人都有管理能力，主席的信賴我是在于我對于學生會的認知較有深度，這樣，我思考問題考慮的因素和能夠預見的問題也就更全面了。

交流是一盞明燈，能夠給我們更多的提示，學生會干部要學會交流，需要做到以下幾點：第一，熟悉每一位干部，了解他們的優點并學習；二，把自己工作中的困難與快樂與身邊的人分享，把自己的學到的知識與經驗與身邊的人分享；三，保持樂觀的生活態度，保持積極的生活觀念，塑造自己特有的人格魅力，成為一個值得別人尊重的人。

而做好了內部的交流之后，我們還有一項更加重要的任務，那就是：團結和引領全系同學，共同進步，共同成才，即實現學生會與全系學生的交流順暢，學生會干部與被管理學生實現總體和諧。

對于交流的意義和好處，我就不再多說了，最后我希望各位干部能夠銘記我的話，放下所有的隔閡與羞澀，凝聚出一個充滿活力的學生組織。

第四篇：文理學院第六屆學生會換屆材料

文理學院第六屆學生會換屆

選舉大會會議材料

文理學院第六次學生會換屆選舉籌備委員會

二○一三年四月二十日 寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

★ 目錄

★

● 01、會議須知???????????????????第02頁 ● 02、大會選舉流程?????????????????第03頁 ● 03、大會主席團、籌備、督察和資格審查小組名單???第04頁 ● 04、校學生會及其它各院學生會賀詞?????????第05頁 ● 05、第五屆學生會工作報告?????????????第06頁 ● 06、全體代表名單?????????????????第11頁 ● 07、正式代表審查報告???????????????第14頁 ● 08、候選人審查報告????????????????第15頁 ● 09、大會選舉辦法?????????????????第16頁 ●

10、大會選舉方案?????????????????第17 頁 ●

11、候選人名單、簡介???????????????第19頁 ●

12、大會工作小組名單???????????????第21頁 ●

13、寧夏理工學院文理學院學生會章程????????第23頁

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會選舉流程

一、前期準備：

1、教室申請、音響申請由辦公室負責。

2、海報、條幅由外聯負責。

3、桌椅、音響的搬取由體育部負責。

4、教室衛生、教室的裝飾由宣傳部負責。

5、會場的秩序由紀檢部負責。

6、禮儀、主持人的選定由文藝部負責。

二、大會具體流程：

1、換屆工作人員清點與會代表，并向大會報告

2、主持人宣布大會開始。全體起立，奏國歌。

3、主持人介紹與會領導和嘉賓。

4、請我副院長晁婧老師致辭。

5、請校團委領導致詞、講話。（待定）

6、校學生會主席宣讀各院學生會賀詞。

7、為第五屆學生會干部頒發聘書、表彰第五屆學生會先進集體、個人。

8、第五屆學生會主席王亞運作報告。

9、請各位領導和嘉賓退席。

10、換屆工作人員清點與會代表，并向大會報告。

11、由我院學生會指導老師鐘二寶老師宣讀選舉辦法并舉手表決。

12、宣讀候選人簡介，候選人演講（每人限時3分鐘）。

13、換屆工作人員清點并核對與會代表，并向大會報告。

14、換屆工作人員啟封選票并發放選票。.15、投票

16、請監票人和記票人開啟票箱、清點選票并由我院分團委書記吳燕老師進行唱票。

17、密封選票存檔。

18、領導老師和學生會干部合影留念。

寧夏理工學院文理學院學生會第六次換屆選舉大會籌備委員會

二○一三年四月二十日

付雪峰

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

賀

詞

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家好！

值此寧夏理工學院文理學院學生會第六次換屆選舉大會召開之際，我謹代表寧夏理工學院校學生會、經濟管理學院學生會、電氣信息工程學院學生會、機械工程學院學生會、建筑與環境學院學生會向大會的召開致以最熱烈的祝賀！

近年來，文理學院學生會在校黨委的領導下，校團委的指導下，緊緊圍繞在校學生會的中心工作和學習生活需求，積極開展各項活動。以共同建設平安、文明、和諧的校園服務。為帶動大學生用實際行動為學校改革發展做出貢獻。

在今后的工作中，貴院學生會要一如既往的同校學生會和各院學生會攜手并肩、精誠合作、互幫互助、共同提高，一起努力為把我校建設成一流高校貢獻自己的力量。

我們堅信，在學院的正確領導下，總結以往的工作成績和經驗繼往開來、不斷創新。我相信寧夏理工學院的學生會將會成就新的高度。

最后，預祝本次大會圓滿成功！

寧夏理工學院校學生會、經濟管理學院學生會

電氣信息工程學院學生會、機械工程學院學生會、建筑與環境學院學生會

二○一三年四月二十日

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

擁護黨團組織，自覺維護安定團結的政治局面。

以學風建設為重點，營造濃郁的校園學習氛圍。

學生會以努力打造優良的學風為工作重點，帶領同學們開展“促學風，講學習”系列活動，搞好學風建設。每當考試臨近，我們積極協助老師強化考風考紀，向全體學生倡議文明、誠信考試，做一個誠實守信的大學生。通過設立文明督查隊，引導學生從平時抓起，從身邊的小事做起。倡導學生遵紀守法愛護公物，言行文明，交往得體，助人為樂的道德風尚。并針對上晚自習的情況,我們強化晚自習紀律的同時，嚴格考核出勤率，并統計匯總。保證晚自習良好的學習環境。

以青年學生為本，建設健康向上的多元校園文化。

為了加強同學們在個人專業素養及課外興趣的培養方面，我院專門開設了化學實驗興趣小組和珠編藝術小組，豐富了同學們的課余生活，也鍛煉了同學們的動手能力。2012--2013年我們還是以打造精品活動為目標，積極開展了校園辯論賽、籃球賽、知識競賽、冬季環保越野賽、優秀畢業生經驗交流大會、星級宿舍評比活動、歡送畢業生晚會等豐富多彩的品牌校園活動。這些活動的成功開展不僅豐富了我校的校園文化生活，同時激發了同學們的興趣，提高了學生的綜合素質。

以制度建設和干部素質培養為突破口，不斷加強學生會自身建設。

我院學生會一直以“思想型、學習型、服務型、創新型”學生組織為建設方向。一是積極探索學生會機構改革，根據院級學生會機構設置，明確各部門分工，優化人力資源配置，使各部門的工作機制更加完善。學生會機構的調整與增設，使學生會工作更細化，責任更具體，目標更明確。

總而言之，我們所有的工作都本著嚴肅、認真、團結、進取的原則，以飽滿的熱情和高度負責的主人翁意識，積極組織同學完成學院交給的各項任務，認真貫徹學校黨委的方針政策和我院的一系列措施，提高同學自我教育、自我管理、自我服務的水平。在工作中，及時發現、寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

作思路。一、一個中心：以促進校風學風、班風團風建設，提高學生綜合素質為中心。

二、兩個圍繞：

1、圍繞校黨委、團委的工作思路和工作安排

2、圍繞廣大同學的意見和建議，真正做到“從學生中來到學生中去”。三、五個重點：

1、重點加強對學生干部的綜合素質培養，竭力打造“魅力學生會”。樹立學生會新形象。

2、重點加強學生會組織建設與健全，并高效的完成學校的各項日常工作。

3、重點加強對外聯系，開展對外交流，互相學習，以提高我院學生工作的更好發展。

4、重點加強團學工作的正規化，學生活動的品牌化。

5、重點加強對“大學生就業創業服務工程”的重視，并積極開展相關工作。

以上就是在我擔任學生干部期間考慮到但由于種種原因并沒有完全實現的一些工作思路和工作要點。我希望下一屆的學生干部能夠參照我們的經驗同時加上你們的想法更好的完成學生工作。

同學們，你們即將踏上這個舞臺來競選你們心中向往的職位。記得我在去年的競選演講上對于如何做一名優秀的學生干部做過詮釋。在這里與大家共同分享一下，要成為一名優秀的學生干部要做到剛柔適度，做事當斷則斷，不優柔寡斷，粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對學生會成員多理解、少埋怨、多尊重、少指責、多情意、少冷漠。刺耳的話冷靜聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則、小事講風格、共事講團結、辦事講效率。對于學生工作尤其是對于部長級以上的職務可能沒有你們想象和所看到的那么簡單。期間也一定會遇到很多困難，不過我想告訴大家，過于光滑的地面固然不會磨損你的鞋子，不過你也會因缺少向前的摩擦力而走的異常緩慢。

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

寧夏理工學院文理學院第六屆學生會換屆選舉大會代表名單

應化10101班代表名單：

倪建曉

馮玉霞（女）

汪

萃（女）

王

星

吳

浩

鄺

勇

王

振

楊

春（蒙古）

何冬冬

英語10101班代表名單: 廖

靜（女）

李薇薇（女）

魯閃閃（女）

黃榕靜（女）

應化11101班代表名單：

甘

麗（女）錢

夢（女）趙希燕(女)李新茂

李富博

趙冬雪

潘

琦

陳漢武

劉志龍

何洪兵

賴

琦

委金鴻

應化11102班代表名單

陳玉玲（回）

李國才（回）

蘭紅義

張海濤

李艷翠（女）

諸晶晶（女）

張

濤

董江維

徐艷春(女)劉玉林

郭曉明

邢

敏（女）

化工11301班代表名單: 王評（女）許婧冉（女）伏亮亮（女）白

樺

馬旭梅（女）

陳

研

郭同樂

劉智禮

程

瑞（女）王桂芳（女）

陳

瑜（女）

姚

成韓光燦

英語11101班代表名單: 胡宗梅（女）

魏

微（女）

林小欽（女）

史

建

李亞清（女）

1寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

英語12101班代表名單

高彩嬌（女）

金麗平（女）

羅

星（女）

臧海玲（女）

李倩楠（女）

英語12102班代表名單: 張柏鶴

王陽陽（女）

金耀中

曲

迪（女）

陳

月（女）

英語12103班代表名單: 王曉敏(女)達紅麗(女)賈夢露(女)張

楊(女)

英語12104班代表名單: 武忠玲

李旭平

王

珊（女）

董寧寧（女）包翠麗（女）

3寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會候選人審查報告

我受寧夏理工學院文理學院學生會第六次代表大會籌備工作領導小組的委托，向大會報告選舉與審查情況，請各位代表予以審議。

具體步驟如下：

一、候選人報名及條件。

各班及學生會全體成員有意參加競選的同學于3月24日中午3:00在A合一開會討論并報名。要求有較強的組織性、紀律性和原則性，能夠起到表率作用，敢于同不良行為作斗爭。擔任過上屆學生會干部的優先考慮，主席、副主席參選上一屆的學生會委員優先。參選正式候選人，是經個人申請，自薦，各部門、主席團推薦，換屆領導小組審查，進行公開初試，公示后產生，經大會籌備委員會審查，候選人均符合候選人條件，產生程序合法。全體候選人資格有效。

二、候選人審查。

報名的同學于3月27日下午在學生會辦公室進行預選候選人的篩選，要求要有組織能力和工作能力。

三、確定候選人。

主席團于3月28日確定候選人名單。并于3月30日在學生會宣傳欄上進行公示。候選人資格審查小組經過認真的審核后，確定24名候選人符合候選人條件規定；候選人產生均符合程序，他們的候選人資格有效。

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會候選人資格審查小組

組長：胡霞光

二○一三年四月二十日

5寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會選舉方案

為更好的選拔新一屆學生干部，為我院學生會注入新鮮血液，使文理學院學生會更加壯大，在此舉行一年一屆的換屆選舉。換屆選舉采取競選的方式，產生本屆學生會干部名單。

具體方案如下：

一、競聘崗位

學生會主席團

主席（1名）

副主席（2名）

辦公室主任（2名）

文藝部部長（2名）

體育部部長（2名）

學習實踐部部長（2名）

紀檢生活部部長（2名）

外聯宣傳部部長（3名）女生部部長(2名)

二、競選條件

1、思想素質過硬，恪盡職守，熱愛本職工作，做學生干部動機端正，具備全心全意為同學服務的覺悟。

2、紀律觀念和組織能力強，具備獨立開展工作能力，具有合作與創新意識。

三、競聘方式

本次大會，采用大會民主選舉和綜合考察的方式進行。

四、換屆評委會組成

由校團委老師、院領導、輔導員、各院學生會主席組成。

五、競聘步驟

1、報名

2、院學生會換屆評委會對申請參加競選的學生進行審議。參照競選表簡歷及日常綜合表現進行初選，確定候選人名單。

3、參加最后競選大會的候選人需準備3分鐘的競選演講稿。

4、競選大會將進行民主投票

7寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

文理學院學生會候選人名單

主席團：

柴國賢 男 應化11101班 格言：苦心人，天不負。魯 玲 女 英語11102班 格言: 辦法總比困難多

呂榮齊 男 化工11103班 格言：欲窮千里目,更上一層樓.張曉婷 女 英語11104班 格言：學無先后，達者為尊

辦公室：

杜興鵬 男 化工12301班 格言:言必行,行必果

江倩文 女 英語12103班 格言:Where there is a will ,there is a way.張 娟 女 英語12104班 格言:用真心換真誠

紀檢生活部：

房孝慶 男 應化11101班 格言，為了更好的明天 韓寶同 男 化工11301班 格言：天下唯有能者居之 張 媛 女 英語12102班 格言：相信自己，我能行

女生部:

張愛娟 女 英語12104班 格言:有競爭就有成敗 臧海玲 女 英語12101班 格言:努力實現自我價值

體育部：

黃雪亭 男 應化12102班 格言：有志者事竟成 姜偉冬 男 應化12102班 格言：愛拼才會贏 康東陽 女 英語12101班 格言：沒有最好，只有更好

文藝部：

胡苗苗 女 英語12103班 格言：一切皆有可能

9寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會工作小組名單

總監票人：鐘二寶（老師）

吳

燕（老師）

監 票 人：關志鵬

王

星

記 票 人：何冬冬

劉連杰

鄺

勇

陳

研

喬海霞

裴

慶

姜有楊

羅

星

王陽陽

董寧寧 唱 票 人：

吳燕

主 持 人：

徐

雯

會務組組長：李薇薇 工作組組長：喬海霞

場務組組長：吳

浩

注：

1、會務組負責：會場聘書整理、頒發、茶水等。

2、工作組負責：會場教室裝飾、布置、拍照等。

3、場務組負責：會場紀律維持、監督、衛生等。

寧夏理工學院文理學院學生會第六次換屆選舉籌備委員會

二○一三年四月二十日

1寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

第九條：會員的基本權利：

（一）會員在本會內享有平等的選舉權、被選舉權和表決權。

（二）會員有討論本會工作的權利，有權通過各種正常途徑和采取適當形式對本會各級組 織及工作人員提出建議、監督和批評并要求答復。

（三）會員享有申請參加本會各級組織和本會各項活動的權利。

（四）會員在遇到困難，受到侵權或不公正的對待時，有權請求本會的幫助和保護。

（五）會員有權要求本會各級組織如實向有關部門轉達建議、要求及意見。

第十條：受留校察看處分者，在留校察看期間，不享有選舉權、被選舉權和表決權。第十一條：會員的基本義務：

（一）堅持黨的基本路線，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，擁護黨的路線、方針、政策。

（二）遵守國家憲法和其它法律法規，遵守校規校紀，遵守本會章程，執行本會決議，維 護學校和本會的利益和榮譽。

（三）勤奮學習，刻苦鍛煉，積極進取，注重實踐，提高自身的全面素質。

（四）支持本會各級組織工作，積極參加本會各種組織，并在其中工作。

第十二條：對于為本會作出重大貢獻的非本會會員，經常設代表會議批準，可授予榮譽會 員稱號。

第三章 學生代表大會

第十三條：文理學院學生代表大會是本會的是高權力機構。

第十四條：學代會代表按會員總數的適當比例由各班級按民主程序產生。第十五條：學代會有下列職權：

（一）聽取、審議和批準上屆學生會工作報告及其他文件。

（二）討論和決定新一屆學生會工作的重大問題。

（三）修改和通過院學生會章程。

（四）選舉產生新一屆院學生會主席。

（五）討論代表提案，向學校和學生會工作提出建議和意見，必要時作出相應決議。

（六）討論和決定應由學代會議決的其它重大事項。

第十六條：學代會應有三分之二以上的法定代表參加才能召開；除修改本會章程需由全體 到會代表的三分之二以上多數通過外，學代會決議應由到會代表二分之一以上多數表決通 過才能生效。

3寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

第五章 學生會主席團及其職能部門

第二十四條：

（一）學生會主席的職責：

1、負責學生的全面工作，并主持召開學生委員全體會議、學生會工作會議，討論制定學生會工作計劃、決定，部署各項工作。

2、按照學生會章程，根據個人素質、能力和工作實際情況，提出學生會干部人選或直接聘任學生會各職能部門干部。

3、及時向院黨政部門匯報學生會工作情況和學生思想動態，參加有關會議，代表學生會向院黨政提出與學生有關的意見和建議，供學院領導決策時參考。

4、學生會主席自覺接受黨政部門的領導，列席有關會議、接受團委的指導、幫助，對學生會及其工作委員會負責，并接受他們及全院學生的監督。

5、統籌、規劃、指導、幫助學生會各職能部門開展工作協調好各方面的關系。

6、及時完成院黨政工團等部門交辦的其他各項工作。

（二）學生會副主席的職責：

1、協助主席做好學生會各項工作并對學生會負責。

2、主席遇事外出，受主席委托行使主席職權。

3、明確責任分工、直接抓好分管的各項工作和活動。

4、向主席和學生委員會或學生委員會常務委員會匯報自己分管的工作，完成主席交辦的其他工作任務，受學生會及其常務委員會和全院學生的檢查、監督。

（三）學生會辦公室職責：

1、把團組織對學生會的指導、幫助及時準確地傳達給學生會全體成員，并貫徹落實到學生會的各項具體工作中。

2、深入全面了解學生會工作，把握學生會工作全局，指導并協助抓好學生會日常工作。

3、指導并協助學生會主席、副主席安排學生會有關會議，協助各職能部門的工作安排。

5寧夏理工學院文理學院學生會第六屆換屆選舉大會

第七章 學生會經費

第三十條

學生會須有數額明確的活動經費，用于日常活動和辦公費用，大型活動所需經費，可向主管部門申請取得專項經費。

第三十一條

學生會經費來源：

（一）同級行政預算撥款。

（二）其他渠道取得的款項。

第三十二條

學生會應建立健全財務制度，經費申報、核批制度，加強管理，勤儉節約，并向同級學生代表大會匯報經費使用情況。

第八章 附 則

第三十三條

本章程自通過之日起生效。

第三十四條

本章程解釋權屬寧夏理工學院文理學院學生委員會及其常務委員會。

第三十五條

本章程在寧夏理工學院學生會第六次學生代表大會上通過。

文理學院學生會 二○一三年四月二十日

第五篇：2021學生會個人工作總結簡報

站在不同的高度肯定能看到不同的風景,學生會在學校里就是一個較高的平臺。你知道怎么寫么？總結是對過去一段時間的工作、學習或思想等情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料。下面是小編整理的2021學生會個人工作總結簡報_ 加入學生會的感受與收獲，希望大家喜歡。

學生會個人工作總結1

20__年3月，我正式成為了__大學學生委員會宣傳部門的一名干事，接下來經歷了將近一個學期的學生會工作，作為一名宣傳部的干事，我有以下體會：

第一：從學生會的工作內容和性質上講，和我當初想的有一定差別，本來想著加入網絡組(宣傳部門)一定有一些在(美術和設計方面能力)網頁設計、平面設計、論壇建設比較強的同學，通過交流我也可以學到一些東西，所以，加入學生會以來一直抱著學習態度。可展開工作之后，接觸這方面的東西并不是很多，和我剛開始的想法有些出入，但是，這并不影響我對工作的熱情，因為，在思想上我來學生會第一目的，是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話：“干事就是要干事情，加入學生會就要負的起責任。”)我記得_勇組長在籌備網頁設計大賽時說過一句話:"干事就是要干事情,以后出到去工作也是這樣從基層做起的。”

有的時候工作確實很辛苦，記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪，事情很多，可我覺得那都是我部門分內的事情，總是要做完的，所以我覺得第一是工作要有積極性，第二要把工作當成自己應該完成的任務，這樣才能有質量并且不懈怠的完成工作。還有一點不可否認，雖然工作內容和我的想法有出入，可是我卻學習到了很多我意想不到東西：燈光音響控制、舞臺布置操作、手繪海報培訓、電子展板的制作等。因為經常有晚會等活動，現在我對學校幾個活動場地已經比較熟悉，對晚會的流程心里也比較清楚，也可以應付較平常的晚會的燈光、音響和舞臺布置要求，也曾經負責過全國校園歌手大賽決賽的晚會燈光，我部門有許多在美術和設計方面較為突出的同學，在交流中我也學會了很多東西，也去過廣告公司設計過路標、展板等。一個學期下來，已經讓我覺得學生會工作不妄此行了。

第二：從學生會工作的體系上來講，從一個干事的角度。我有一些體會。剛加如宣傳部的時候我部門的部長是董潔，在初期的一段工作中接觸卻很少。最后才得知董潔因身體不好要退出學生會了，可是我記得她反復強調過我的一句話：“記得要把自己該做的事情做好。”每個學生會的成員在學生會中都有自己的身份：主席、部長、干事。每個人的分工和任務也就相應的不同，做為干事，任務就是做好部長分配下來的任務，并敢于主動承擔責任。有的時候事情很煩瑣，可是沒有人又不行，所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累，我也覺得每個人應該有齊心完成任務的作為。只有這樣才能做到分工合理，大家才能得到相應的鍛煉。有的時候幾位部長比較忙，也許主席那里事情比較多，而干事們就應該給與相應的體諒，即主動并且積極的完成自己部門的任務。反過來也一樣，部長也應該協調體諒干事們，作到多交流多體諒，吩咐事情清晰，也希望可以更信任我們出色的完成任務。多跟上面溝通也同樣有助于我們更有目性的完成任務，不至于做無用功。在學生會體系中形成很好的交流，對部門的銜接、工作的開展更加有利。

第三：從學生會具體工作上來說，各個工作的開展首先都需要組織。拿我部門來說，組織工作主要由幾位部長做，主要方式是通過電話聯系。手機短信更是最主要的工具。可是我覺得，正因為需要臨時的通知，有的時候是因為我們對工作的內容還不是很清楚，對近期的任務不是很了解，所以不能自覺的去做，所以我們應該主動與部長溝通，自我組織，自我完成，也希望部長能花些時間把具體工作盡早的交代于我們，以便于我們自行安排時間完成，如果有什么比較特殊的情況也希望能直言不諱地告知我們，心里有數，工作才有目的，沒有目的的工作會影響工作興趣。工作展開之后，更需要合理的分工，盡量給每個干事發揮自己特長的機會，也要給在這方面較差的干事學習的機會，我也明白有的時候雖然很難，但是我認為還是有必要的。因為大家來學生會都希望能有更多的經歷，哪怕一次也好。每個干事之間是有一定的競爭，可是我愿意承認我不足的地方，多學習，也可以促進感情的交流，也希望大家都可以是很好的朋友，這樣才能有很好的工作氣氛，這樣即可以減輕工作中的壓力，也可以更順暢的完成工作。在工作中，常常也會遇到一些特殊的情況，我認為可以自己解決的盡量自己解決，不要總請示上面，自己也是學生會的一員，也應該有自我解決問題的權利和義務，實在不能自我解決的也應該先自己想想再去向上級建議，這樣才能取得的解決方法，為上級排憂解難，自主的完成任務，及時的解決問題才不會引起其他問題，保證正常的工作流程。

學生會個人工作總結2

時光荏苒，春去冬來。轉眼間，這個學期的工作即將要結束。回望過去的一學期，是服務的一學期，是鍛煉的一學期，是收獲的一學期，是進步的一學期。經歷了9月中旬的新干事競爭上位，宣傳部又一次注入了新鮮血液，壯大了部門。經過一段時間對宣傳部日常工作的適應和各個成員的磨合。宣傳部的工作也能井然有序地開展了。

在日常工作中，我們面對過困難，經歷了各種挑戰。同時我部的全體成員從中得到了鍛煉，工作能力也有了較大提高，在工作上取得了實質進步。在系領導、團總支、學生會對宣傳部的正確引導和兄弟部門的關心與支持下，我們創造出了自己的成績。

一、認真負責，搞好日常工作

1、出海報，通知這一塊，通過與其他部門的部長的交流，我們采用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個組負責包下來，由他們聯系其他部內人員做幫手完成工作任務。由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛煉的機會，同時部門內又形成了一種競爭意識。另一方面就是加強了部員間的聯系，促進了部員間的了解，使整個部門更加團結有力!

2、對宣傳欄的管理，我們分派個組(同樣要做其他的宣傳工作)。每個組對宣傳欄都要進行日常管理，發現過期的海報、通知及時下欄，有發現廣告及時去除。這樣使得宣傳欄充分發揮了上傳下達的作用。

3、黑板報評比工作我們也分派人負責，工作中我們也發現了一些問題，如有的些班級出黑板報不認真，很隨意的畫一下就算完事了。為了充分調動各系各班對學院文藝工作宣傳的積極性，我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機保存優秀期刊，以便下屆新生入學后對宣傳委員和相關宣傳工作的培訓，培訓中用上屆各系各班保存下來的東西，也是一種不錯的鼓勵方式。

二、提高部門整體素質和工作能力，加強內部的管理建設

本，我部加強了成員整體素質和工作能力，在團總支和學生會的關心和指導下開展了“部門成員交流會”，第一，樹立為學生服務的意識;第二，加強與兄弟部門的溝通與交流;第三，在開展各項工作中，及時總結經驗教訓;第四，正確處理好工作和學習的關系;第五，在以上四點的基礎上，培養學生干部自我學習，自我提高的能力，進一步從本質上提高成員的整體素質和工作能力，加強部門內部的管理建設。

三、大膽突破，敢于創新

在首屆信息系迎新聯歡晚會上學生會宣傳部除了為各部種活動提供人力資源外，主要負責晚會的相關宣傳活動，如背景的制作、晚會的布置、張貼海報等。在這次的晚會中，新一屆宣傳部的成員小露鋒芒，認真負責地對待每件工作并高效高質地完成了，得到了各個部門的肯定。

在校第十一屆田徑運動會中，14級部門成員積極參與各項活動策劃，大膽創新，勇于開拓進取，摒棄了往常的布置方案，采用了多種新的宣傳手法，如展架噴繪，KT板+POP繪畫，為系大本營增添了一道道亮麗的風景。部門的工作不僅得到了同學們的好評，還得到了趙平副院長的嘉獎。

四、開展活動，擴大宣傳部影響

我們積極總結上屆干部的工作經驗，充分發揮宣傳部對外窗口的作用，認真探索一條能將學生思想教育、課外活動、專業知識融為一體的工作新路子，展現我系富有創造力的學生風采。

結合我系實際情況，大膽創新與兩委辦公室、外聯部聯合舉辦了首屆“Themoment——掠影校園感動瞬間”校園攝影大賽。在部門成員努力下，在各班積極配合下，此次活動取得了一定的成功，但由于我部在開展活動的過程中，宣傳方法與手段還不成熟，因此宣傳力度非常有限。

除此之外，我們還協助其他部門開展了一些活動，配合他們完成工作。

五、經驗與不足

回顧這一學期的工作，雖然取得了一些成績，但也存在著很多不足。其主要表現有兩個方面，一是在理論學習上，特別是在現代科學技術知識的掌握上，與時代發展的要求和建設高水平大學需要相比，都還存在著很大差距;二是在具體工作上，總感覺對部門成員關心不夠，安排任務又多，聽取意見少;嚴格要求多，生活關心少。這些都需要我們在以后的工作中加以克服，同時，部門成員在以后的工作中除一如既往地對部門的工作給予支持之外，也能互相監督、幫助，以便把工作做得更好。本學期我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨。這也贏得了其他部門的尊敬和支持。相信有了前車之鑒及團總支、學生會、其他兄弟部門的監督和指導下我部的工作會上一個新的臺階!

六、展望未來

宣傳部所取得的成績只能代表過去，經驗和教訓讓同學們在挫折和成功總不斷前進，更加堅強更加成熟的面對工作。宣傳部銘記著之所以能取得各方面優異的成績是離不開各位領導不斷栽培，離不開廣大干事的努力，更離不開全系師生和各兄弟部門的支持和鼓勵。在成功的道路上，需要的是磨練，需要的是在磨練中學到經驗，使自己更加成熟。在新的一學年中，我們將繼續加強宣傳部內部的管理建設，繁榮校園文化建設，提高宣傳部的學習風氣等方面做出更多的努力與貢獻，進一步的完善宣傳部內部的建設。相信在不斷的學習和努力中，我們能夠做到更完美。

學生會個人工作總結3

轉眼間，我在學社聯的第二年就要結束了，而我們也即將迎來“第十一屆學生社團聯合會”，我有幸乘上了學社聯第一個十年的末班車，也希望能繼續迎接學社聯第二個十年的開始。回顧我在學社聯的兩年，不斷的反思自己在社聯所經歷的一點一滴，有笑也有淚，有感動也有欣喜，有委屈也有自責，但得到最多的是我自身的成長。接下來，我將從個人工作總結、不足與改進、未來工作展望三個方面來總結我在學社聯這兩年來的成長。

一、個人工作總結

還記得在__年九月，我從學長那里得知了這個對于我們新生都很新鮮的校級組織，而我之所以選擇組織部的原因很簡單，因為學長學姐告訴我們組織部是最能得到鍛煉的部門，也是最難競選的，抱著挑戰自己的態度遞交了競選組織部委員的申請表，最后有幸從數百名競選者中脫穎而出，正式成為學社聯組織部的一員。然而事實也證實了當時學長學姐對我說的話，經過這兩年，我的確在組織部得到了很多鍛煉，也從中成長了不少。

在學社聯的第一年，在部長許璨學姐的帶領下，我對組織部的相關工作有了全面的了解。我學會了怎樣去處理日常瑣碎的工作、如何舉行社團成立答辯會、書寫社團成立等公告、怎樣寫好各項活動的策劃等等。除此之外，我還擔任了心星志愿者與歌唱協會的社團聯絡員，在與社團的日常交流中，我也學會了如何與他人有效交流與合作，學會了如何處理學社聯與社團之間的關系，學會了如何在平時瑣碎繁雜的工作中讓自己靜下心來做事。然而，我收獲的不僅僅只有這些，更多的是通過學社聯這個平臺，結交了很多社聯、社團朋友，那份難得可貴的友誼也將是我大學四年里最寶貴的財富。同時，我也深刻領會了第九屆學社聯主席宋凈宇一直強調的“責任勝于能力”的真正含義，作為一名社聯人，我們首先應當認識到學生干部來源于學生，我們的首要任務是服務于社團，我們有責任、有義務去幫組社團更好的發展。在學社聯的第一年，我清楚的認識到了這一點，也盡自己所能為自己所負責的社團提供必要的幫助，踏實、認真的工作也得到了社團的肯定。

在學社聯的第二年，我的身份由委員轉變為組織部副部長，所謂“在其位，謀其職”，個人角色的轉變也帶來了工作定位的轉變，我要做的不僅僅是完成主席團下達的各項工作，還要像前輩們一樣，引導大一的委員們熟悉我們的日常工作與注意事項，為他們做好表率，身上的擔子也頓時重了不少。在這一年里，一方面身為組織部副部長的我主要負責社團成立、注冊、合并、注銷與社團團支部的相關工作，組織、參與了數次社團成立答辯會，先后通過并成立了瘋狂英語協會、acmore編程協會、攝影協會、tk桌游協會、網球協會、電子商務社、孝行社等數十個社團。另外，我先后完成了第三屆“未來管理者培訓班”學員信息、學員名單、簽到表、座位表等表格的制作和工作總結與反饋錄的撰寫工作，分擔了學社聯十周年晚會節目組負責人及正式演出時音控室的相關工作，另外組織、參與了新生軍訓義演、社團高峰論壇、學社聯內部籃球賽、第二屆“社團杯”及社團負責人公開招聘等活動。另一方面，我有幸擔任了心星志愿者協會、攝影協會與電子商務社的社團團支書，在日常的社團活動中給予社團一定的建議與幫助。在一系列的工作中，學社聯十周年晚會的成功舉辦與廣大領導、學生的一致好評讓我找到了自己的定位，而通過組織、參與大大小小的活動，不斷的發現問題、自我反思、改進，也鍛煉了我的組織、交流與應變能力。

兩年來，不論在學習、工作還是生活上，學社聯的兄弟姐妹們都給予了我很大的支持與鼓勵，即使在我想要退縮的時候，回想起他們對我的支持與鼓勵，也能使我找回繼續下去的勇氣與信心，在這個大家庭工作、學習的日子定將值得我永遠記憶與回味。如今，我遞交了競選第十一屆學社聯主席團的申請表，依然希望自己還能繼續為我所深愛的組織和社團帶來些什么，支撐著我繼續前進的不僅僅是在我忙碌的工作與學習壓得我喘不過氣但依舊時刻警醒的責任，還有我對這個有愛的大家庭的感情。

二、不足與改進

在兩年的工作過程中，我切實的發現了個人、學社聯與社團存在的各種問題，也思考了一定的改進措施，希望與大家共勉。

(一)個人

就個人而言，剛進大學的我對周圍的一切都覺得陌生，慢熱的我不善于與人交流，直到目前為止，我仍然沒有做到積極主動的與其他部門或各個社團交流、溝通，致使僅對本部門的工作了如指掌，對其他部門的工作了解并不到位，很多時候社團咨詢其他部門的相關工作如何進行，我都不能很流暢的回答。另外，我性格上也存在一些缺陷，不能做到“今日事今日畢”的理想狀態，時常將手頭的工作拖到最后的關頭才通宵熬夜草草處理，導致很多工作都不能全面的去考慮，身體素質也逐漸下降，最后導致工作熱情與積極性下降，在很大程度上影響了各項工作與活動的開展。

(二)學社聯

就學社聯而言，也存在這不少問題，我認為主要有以下幾點：

1、各部門的工作制度不夠完善、規范，很多制度都沒有落到實處。拿組織部來說，社團成立前期的制度考核還有待規范化，需要思考相關措施，統一評判標準;社團負責人換屆制度也存在缺陷，很多社團換屆都沒有與組織部取得聯系完成換屆后的相關工作，就目前社團負責人公開招聘的工作而言，較多的科技學術類社團都沒有按照我們的制度要求召開內部的社團負責人選舉大會。

2、部門之間的交流不夠。各部門普遍存在僅了解本部門工作、不了解其他部門工作的情況，原因就在于部門之間交流不夠密切。

3、與社團的交流不夠。在很多學社聯舉辦的活動中，都出現了社團不知道的情況，出現問題的原因在于學社聯下派的社團聯絡員沒有及時的與社團交流，另外，學社聯與社團之間存在的分歧也很大程度上是因為信息的交流與反饋不及時，需要對各社團聯絡員加強責任意識的培養。

4、信息的交流與反饋不及時。社團經常反映同一個信息學社聯各部門會反復收集多次的情況，而出現這樣的情況主要就是各個部門之間信息的傳遞與交流不及時造成的，這在一定程度上影響了學社聯在社團中的工作形象。

5、影響力不夠。在第十屆學生社團聯合會委員招募前期，很多新生都沒有對學社聯的認識，很多人只知道有社團，有學生會，但不知道學社聯。在與中南大學學社聯的交流中我們發現，拍攝學社聯宣傳片等新穎的方式都可以采用，并利用新生軍訓等時機有效的宣傳學社聯，在廣大學生中形成良好的影響力，這樣學社聯的各項活動才能更好的開展。

6、社團團支部的建立還處于初步階段，存在很多建設性問題需要改善。

(三)社團

就社團而言，通過兩年里與心星志愿者協會等協會的密切聯系，我認為我校社團普遍存在以下問題：

1、協會之間的交流不夠。積極配合參與學社聯定期舉辦的“社團杯”、社團交流大會等活動是解決這一問題的一個有效方式，另外，學社聯鼓勵多個社團合作舉辦活動也是促進交流的一個途徑。

2、會員流失嚴重。大多數社團招新時會員人數并不少，但到了后期，繼續在社團活動的會員人數驟減，這就需要社團注重廣大會員的利益，定期組織社團日常活動，保證每一名會員的權利與義務。

3、活動經費不足。很多社團由于活動經費不足而縮減活動質量，甚至減少活動進行，就這個問題來說，一方面需要社團積極與校外商家聯系，爭取外聯經費，另一方面，學社聯財務部還要進一步改善財務制度，幫助社團合理分配會費的使用。

4、活動宣傳力度不大，影響力不夠。這個問題需要社團積極與學社聯相關部門取得聯系，活動前期在學社聯各大網絡平臺上為社團活動進行宣傳，活動后期發布相關的活動總結與報告，擴大影響力。另外，各社團也可建立各自的網絡宣傳平臺，對活動進行及時的跟進與報道。

5、團學活動參與度不高，對社團團支部的重視度不夠。社團團支部的建立處于初步階段，旨在為廣大社團人爭取更多證明自己的機會與我校“五四評優”的名額，正一步步向社團團支部申請“五四紅球團支部的目標不斷努力中，需要各社團給予學社聯一定的支持與重視。

三、未來工作展望

我對下一學年的工作有如下幾點具體展望，希望能促使學社聯與我校現89個社團共同繁榮壯大：

1、重點完善學社聯各部門基本工作制度。例如規范化社團成立前期準備工作中對社團發起人的制度考核、完善測評部對學社聯內部及社團的評估制度等。

2、加強學社聯內部部門間的交流合作。就個人而言，與其他部門的交流并不多，使我們的工作很大程度上局限在本部門的工作上，對其他部門的工作了解并不詳盡。

3、進一步加強與社團之間的合作交流。定期舉辦社團交流大會，改善學社聯與社團之間的關系，力求相互理解、密切合作。

4、透明化學社聯工作情況。據我所知，很多社團對學社聯工作的不理解在于不了解學社聯究竟做了些什么，特別是涉及到財務問題時，尤其突出。適當建立學社聯工作透明化制度，通過學社聯各網絡平臺等方式定期向社團公開學社聯的各項工作及社團會費清單，促使社團了解學社聯的工作，改善社團對學社聯的不良理解。

5、建立公共交流平臺，面向全校征集、接收同學們對學社聯工作的意見與建議。

6、進一步建設社團團支部，提高社團對社團團支部及相關團學活動的重視度，在今后的“五四評優”中為社團爭取更多的名額，并向社團申請“紅旗團支部”的目標上努力。

7、社團多樣化建設。建設社團成立方式多樣化制度，鼓勵全校學生踴躍成立各類型的社團，使我校社團更加多樣化、全面化，努力實現我校社團真正的“百團大戰”。

8、提高“會員憑證”在各社團會員中的重視程度。

9、做好“第九屆社團風采節”開幕式、閉幕式晚會等各項工作，為社團搭建更多的展示平臺。

學生會個人工作總結4

彈指一飛間一學期就這樣過去了，我們即將迎來期末考試，學生會的工作也將告一段落。在本學期中我個人的收獲很多，在吳書記指導下我們思想認識有很大提高。其中我身份的轉變更是給我帶了很大的挑戰，也給我提供了鍛煉的機會，讓我從思想認識、個人修養、以及道德素質等得到了很大的提高。我的個人總結如下：

一、上半學期

在本學期初期我還在體育部任職，當時由于工作的需要必須招納一批新干事。在本學期初除了平時的日常執勤，就是招納、培訓新干事，在我與副部長的共同努力下，體育部在本學期中成功招納七名新干事。經過一段時間的培訓她們很快融入了學生會的工作中，并卻表現非常優異，在其中還有三名是來至9+3同學。她們不怕苦不怕累兢兢業業的工作，時時刻刻想著為學校服務，并卻有樂于奉獻的精神。

二、下半學期

在中期考試后，由于工作的需要我的身份也隨之而改變。在剛剛接觸到這身份時有些措手不及，而且工作也做的很差有許多的不足，后來漸漸熟悉了工作，由于搬校區我卻了有消極的情緒，總之本學期我的工作做的很差：

1、文藝部

文藝部一個與文藝密切相關的部，在本學期中配合學校老師做了許多工作。其中提出為豐富學生業余生活，在上課前唱歌;后又有配合老師成功舉辦了《元旦文藝演出》等。文藝部的正、副部長都來至于9+3，她們對工作認真、執著感染了文藝部的每一位干事，起了很好的部長作用。通過幾周的觀察、了解我深刻的明白了文藝部的工作，后來經過溝通發現文藝部個個都很有激情，他們表現出來了團結、奮進、協作、奉獻。

2、體育部

體育部是與體育密切相關的，在本學期中體育部在部長的正確指導下，積極配合學校體育老師開展了許多體育活動。其中成功的舉辦了高一新生籃球賽，各班積極參與在比賽規則的范圍內，運動員在球場上飛汗如雨，其他同學也在場下加油助威。后來又舉行了全校乒乓球比賽，在緊張有和諧的氣氛下，增加了同學之間的交流，增強了師生之間的友誼和感情。為了增加學生會內部干事之間的交流，體育部在遵循全體干事的意愿，以及吳書記、主席等人的支持下，舉行了一次全體學生干事接力賽。在各個干事的積極參與下，接力賽也提高了各個干事之間感情，提供了他們之間交流的機會。

3、總述

以上是我所負責的兩個部的工作簡結，還有許多工作就不在這里總結了。在本學期中文藝部、體育部總體表現還是不錯的，尤其是前期他們表現尤為積極，工作也很認真、仔細。他們在部長的帶領下積極配合老師開展了許多活動，也成功舉辦幾次大型演出。平時在配合其他部參加日常執勤中，他們不怕辛苦、疲乏，積極參與到日常校園執勤。在他們的積極努力下，校園內不在有以前那些惡習。

三、個人總結

在本學期中我不僅是身份的轉變，也是個人思想素質的轉變，以及個人認識的提高。也不僅僅是職務的轉變，同時也是工作思想的工作方法的轉變，按照老師的指示，開展了自己的工作。在工作中積極配合主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，并且協調我所負責的兩個部門，并順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。

我再說一下我加入學生會的一些感受：加入學生會會占用一定的時間，但我認為從另一方面是可以促進學習充實生活的。假如你對工作有責任心，還想在學生會里鍛煉,那你就會去努力,因為你學習太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會好好學習，更何況職高本來課余的時間很多。而且你的能力得到了鍛煉和提升，這將比你的學習更加重要，這對你人生的影響也更加深遠。

學生會個人工作總結5

日子如同白駒過隙，回首間，一年的學生會生活匆匆消逝。循著記憶的流河，我開始追思著我歷程的點滴，激動過、開心過，也迷茫過、痛苦過，不論得失與成敗，這點點滴滴共同見證著我的成長，是我一生不可缺失的財富。以下是一年來我的個人工作總結：

憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學生會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，并指導以后的工作。

“用心做事才能把事做對，認真做事才能把事做好”，我一直都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上說的這句話。的確如此，經過一年的工作實踐我更深諳這話中的韻味。秘書處工作需好付出有時還需要作出些小小的犧牲，也許在別人安心午睡的時候我們還要在外奔跑購物，也許在別人回去吃晚飯的時候我們還得留守辦公室，但也因為我們比別人多一份付出就多了一份收獲。學生會工作無小事，事事都不能懈怠，秘書處的工作多且雜，我們需要處處小心，時時留意，因為秘書處是整個學生會的核心，工作中的細微差錯或拖延都有可能影響到整個學生會的正常運作。因此作為秘書處的一員更要提高自身的素質才能把所安排的工作做得少錯更好，當自己全身心的投入每一次學生會工作中，看著自己的工作有益于整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益，自己的責任感也更強了。

秘書處工作需要激情，激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠，是人生蘊藏的寶藏，是讓生命蓬勃的動力，如果工作沒有激情，那么便會出現被動工作的局面，工作只為完成任務，也就無心工作，這樣于人于己都不好，激情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力，合之可稱為積極心，只要我們用積極的心態作沃土，用來斷的努力作養分料，用痛苦的磨練作陽光，用辛勤的汗水作雨露，將激情揮灑，不止在學生會，不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學生會是個大家庭，而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭，我不僅是個體還是群體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作，做起事來也自然而然的更為順利，效率也會更高!

在學生會工作一年，我個人的組織協調能力和團隊協作能力都得到了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。秘書處工作其實也還有很多急待完善的地方，我心中雖有些想法，卻又都被自己一種固有的思惟禁固，總感覺(害怕)自己的想法不成熟，也就不敢大膽提出，工作中也沒有很積極的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成。在接下來的工作中，我會做好個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。