第一篇:轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)
轉(zhuǎn)變作風(fēng) 找準(zhǔn)著力點(diǎn)
(礦產(chǎn)資源股:韓占波)
為實(shí)現(xiàn)保增長、保民生、保穩(wěn)定的“三保”目標(biāo),我市決定在全市開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng),目標(biāo)是通過轉(zhuǎn)變作風(fēng),促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
那么,如何轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí),在什么地方力,我談一下自己的感受和體會(huì):
一是要在增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)上下功夫。保持強(qiáng)烈的責(zé)任心,時(shí)刻牢記肩負(fù)的重任,以落實(shí)為責(zé),心無旁騖地對待自己的工作。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作責(zé)任制,積極主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。要親自指揮、親自協(xié)調(diào)、親自調(diào)度,切實(shí)做到一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)督一級(jí),做到“人人肩上有擔(dān)子,事事有人抓落實(shí)”,形成橫向到邊、縱向到底的責(zé)任體系。
二是要在提升使命感上下功夫。始終牢記黨和人民賦予的神圣使命,樹立“在其位,盡其職,謀其事”的工作觀念,腳踏實(shí)地做好每件事,以崇高的使命感,促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。工作中要強(qiáng)化群眾觀念和公仆意識(shí),時(shí)刻擺正自己與人民群眾的位置,真正做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾,始終與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心。要堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民,把群眾的愿望和要求作為決策的依據(jù),使各項(xiàng)決策和決策的執(zhí)行充分體現(xiàn)民意。要把解決民生問題放在各項(xiàng)工作的首要位置,著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,多辦順民意、解民憂、增民利的實(shí)事。
三是要在提高能力上下功夫。更加勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)作為增長才干的重要途徑,作為做好領(lǐng)導(dǎo)工作的重要支撐。特別要深化對科學(xué)發(fā)展要求的認(rèn)識(shí)和理解,把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為科學(xué)的思維方式,轉(zhuǎn)化為對當(dāng)前形勢的正確把握,轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路和方法,轉(zhuǎn)化為狠抓落實(shí)、破解難題、創(chuàng)造佳績的決心和能力。要堅(jiān)持用發(fā)展的辦法解決經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的各種矛盾和問題,不斷深化對市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)按市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事、按客觀規(guī)律辦事的自覺性,從而提高領(lǐng)導(dǎo)和決策科學(xué)發(fā)展的能力。
四是要在改進(jìn)作風(fēng)上下功夫。從自身做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),優(yōu)化效能行風(fēng),改進(jìn)工作作風(fēng),弘揚(yáng)節(jié)儉新風(fēng)。特別是要從應(yīng)酬中、牌桌上“解放出來”,克服得過且過的漂浮作風(fēng)。要大力推行“干部在一線工作、問題在一線解決、決策在一線落實(shí)”的“一線工作法”,重心下移,深入到最基層、深入到群眾中、深入到第一線,說實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。
作風(fēng)建設(shè),首先是認(rèn)識(shí),而后是轉(zhuǎn)變
(礦產(chǎn)資源股:張子云)
2012年是洛陽市的“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”,重點(diǎn)是機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。在機(jī)關(guān)所承載的多重功能中,服務(wù)是一項(xiàng)重要的功能。貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)和諧社會(huì),機(jī)關(guān)承載著十分重要的任務(wù)。而機(jī)關(guān)作風(fēng)直接關(guān)系到服務(wù)的質(zhì)量與成效。為民,務(wù)實(shí),高效,是對機(jī)關(guān)服務(wù)的要求,而要達(dá)到這一要求,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變并改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)是必不可少的一項(xiàng)重要環(huán)節(jié)。
首先,作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,是作風(fēng)建設(shè)的問題。
機(jī)關(guān)作風(fēng)直接影響到黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的鞏固和執(zhí)政能力的提高,影響到自身執(zhí)政能力的提高,關(guān)系到機(jī)關(guān)的形象。重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)始終是我們機(jī)關(guān)自身建設(shè)的重要內(nèi)容。我們必須更加高度重視機(jī)關(guān)的作風(fēng)建設(shè)。
機(jī)關(guān)作風(fēng)是生產(chǎn)力。作風(fēng)也是生產(chǎn)力,乍一聽,好象不好理解,但作風(fēng)確實(shí)是生產(chǎn)力。社會(huì)生產(chǎn)力包括多種多樣的因素,既包括生產(chǎn)要素,也包括服務(wù)要素、管理要素。機(jī)關(guān)工作屬于社會(huì)生活中的重要的服務(wù)要素、管理要素,是社會(huì)生產(chǎn)力的組成部分,而機(jī)關(guān)作風(fēng),是機(jī)關(guān)工作的基礎(chǔ)性構(gòu)成,通俗地講,直接影響到機(jī)關(guān)工作的好壞。機(jī)關(guān)作風(fēng),當(dāng)然是生產(chǎn)力。機(jī)關(guān)作風(fēng)是一種軟實(shí)力。所謂軟實(shí)力,是相對于一些看得見、摸得著的硬件設(shè)施而言的。軟實(shí)力是一種看似無形,但卻滲透在方方面面的、無所不在的東西,其重要程度不亞于硬實(shí)力,它同樣是機(jī)關(guān)建設(shè)的核心競爭力之一,從某種意義上而言,軟實(shí)力的提高,更是一個(gè)長期的過程,且是一項(xiàng)影響深遠(yuǎn)的工程。我們要高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),通過不斷改進(jìn)工作作風(fēng),從而向作風(fēng)要效率,向作風(fēng)要水平,向作風(fēng)要效益。不斷提高機(jī)關(guān)的工作質(zhì)量與水平,提高服務(wù)人民群眾的能力。
機(jī)關(guān)作風(fēng)是機(jī)關(guān)本身內(nèi)在素質(zhì)的外化,直觀地體現(xiàn)了機(jī)關(guān)的形象與素質(zhì)。機(jī)關(guān)作風(fēng)是機(jī)關(guān)綜合素質(zhì)內(nèi)涵彰顯于外象的體現(xiàn),通過機(jī)關(guān)日常的、點(diǎn)滴的工作作風(fēng),展現(xiàn)出機(jī)關(guān)方方面面的、多層次多角度的素質(zhì),從而為外界所直接感知和領(lǐng)受。一個(gè)機(jī)關(guān)作風(fēng)狀況直接地關(guān)系到到機(jī)關(guān)的形象及在公眾心目中的公信力。
機(jī)關(guān)作風(fēng)也是一種衡量標(biāo)準(zhǔn)。衡量機(jī)關(guān)工作與效力的指標(biāo)與方法很多,機(jī)關(guān)作風(fēng)既然是機(jī)關(guān)內(nèi)涵素質(zhì)的外在表現(xiàn),體現(xiàn)出一個(gè)機(jī)關(guān)的精神風(fēng)貌,故機(jī)關(guān)作風(fēng)如何也是一種的衡量維度,而且是一種重要的維度。
其次,要找準(zhǔn)作風(fēng)建設(shè)中存在主要問題及表現(xiàn) 當(dāng)前通過持續(xù)不斷的各項(xiàng)教育,培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、整改,并通過各種途徑的監(jiān)督,國土局機(jī)關(guān)作風(fēng)從總體上來說,是好的、是符合相應(yīng)的要求的,但是,從高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的角度講,我們也應(yīng)該看到目前仍然存在的不容忽視的一些問題:一是形式主義。我們做工作需要有一定的形式,沒有形式,內(nèi)容也表現(xiàn)不出來,但不能搞形式主義。形式主義者往往熱衷于形式上的一套東西,文山會(huì)海,以文件貫徹文件、以傳達(dá)代替落實(shí),工作浮于表面。不具體分析問題,盲目跟風(fēng)。熱衷于數(shù)字工程、形象工程。二是官僚主義。官僚主義者不注意調(diào)查問題,不注意分析實(shí)際情況,脫離群眾,脫離本部門、本地區(qū)的實(shí)際,推諉、敷衍、塞責(zé)。三是教條主義、本本主義、經(jīng)驗(yàn)主義等等。不研究具體情況,不針對實(shí)際問題,唯經(jīng)驗(yàn),好教條,缺乏創(chuàng)新。
最終、抓準(zhǔn)切入點(diǎn),實(shí)現(xiàn)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)
機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變與改進(jìn)與提高是一項(xiàng)長期性的系統(tǒng)工程,不是一蹴而就,也不可能一勞永逸,這需要長期地堅(jiān)持,長期地建設(shè),長期地提高。
一是要以規(guī)范與制度保障作風(fēng)建設(shè)落到實(shí)處。作風(fēng)建設(shè)需要有一定的方法。轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)在方法上要加強(qiáng)規(guī)范與制度建設(shè)。內(nèi)部的制度與外部的法規(guī)相結(jié)合。通過形成制度這樣一種剛性的、可操作性強(qiáng)的規(guī)范來進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),克服單純的教育為主而失之于軟、操作性不強(qiáng)的方法上的不足。機(jī)關(guān)內(nèi)部研究制定學(xué)習(xí)制度、調(diào)研制度、創(chuàng)新激勵(lì)制度、紀(jì)律制度、檢查監(jiān)督制度、獎(jiǎng)懲考核制度等等。二是要不斷拓寬作風(fēng)建設(shè)的思路。創(chuàng)建“服務(wù)型機(jī)關(guān)”,要求機(jī)關(guān)更加注重履行好公共服務(wù)的職能,把管理與服務(wù)有機(jī)結(jié)合,在做好國土資源業(yè)務(wù)的同時(shí),把更多的力量放在為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)上
三是要全方位加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容很多,包括思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)風(fēng)等等;作風(fēng)建設(shè)的形式也多種多樣。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),要不斷探索新的形式,完善其內(nèi)容,全面、有效地開展。
四是要改進(jìn)具體辦法。針對形式主義、官僚主義、教條主義、本本主義、經(jīng)驗(yàn)主義等等存在的問題,從一般意義上講,可以采取如下的辦法予以解決。在講求必要形式的同時(shí),積極開展調(diào)查研究,實(shí)事求是地研究本部門、本單位的具體情況,面向?qū)嶋H情況,面向需要解決的問題,分析具體問題,找準(zhǔn)問題的關(guān)鍵,有針對性地解決具體問題。
轉(zhuǎn)變作風(fēng),目標(biāo)是樹立好的風(fēng)氣
開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng),就我們國土資源局來說,我個(gè)人感覺,應(yīng)該更具體一些。轉(zhuǎn)變作風(fēng),不是說以前作風(fēng)不好,而是說要更好.在一些具體的作為點(diǎn)上,局機(jī)關(guān)作風(fēng)確實(shí)不錯(cuò),這也得到了各方面的認(rèn)可,從局里得到的各種榮譽(yù)就可以看出,那么還改啥,說準(zhǔn)確一些應(yīng)該叫提升,雙理性的角度去提升,普遍加強(qiáng)理論素養(yǎng),提高認(rèn)知能力,在趕不上好本職工作是同時(shí),開動(dòng)腦子,搞清楚為誰干,怎么干。重點(diǎn)是強(qiáng)化以下幾種作風(fēng)。
勤政為民的作風(fēng)。創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān),要求在工作中樹立服務(wù)理念,勤政為民。機(jī)關(guān)工作人員要熱情服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于人民。要勤于工作,不懈怠、不畏難,關(guān)注民生,服務(wù)人民,為人民、為社會(huì)多做好事。機(jī)關(guān)工作人員要不斷加強(qiáng)自身的世界觀、人身觀、價(jià)值觀改造。要求堅(jiān)持以人為本,把人民群眾的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。必須堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、高效、清廉的要求,代表最廣大人民群眾的根本利益,為最廣大人民群眾謀利益。
求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā)。多做實(shí)事,少說空話,不唯上,不唯書,要唯實(shí)。交換,比較,反復(fù)。加強(qiáng)作風(fēng)養(yǎng)成,深入實(shí)際,調(diào)查研究,從而能夠切實(shí)有效地為社會(huì)民眾辦實(shí)事,辦有意義的事,不搞花架子,不搞于國家、社會(huì)、人民群眾無益的形象工程、數(shù)字工程、政績工程。求真務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地,埋頭苦干不斷提高自身的服務(wù)能力與服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平。深入基層,密切聯(lián)系群眾,把群眾的要求與呼聲掛在心頭,真心實(shí)意地為人民群眾辦實(shí)事、辦好事。保民生,維穩(wěn)定,促發(fā)展。
開拓創(chuàng)新的作風(fēng)。勇于研究新情況,解決新問題。不墨守陳規(guī),對看準(zhǔn)了的事情,大膽地試,大膽地闖。大力弘揚(yáng)開拓創(chuàng)新的作風(fēng)、大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良傳統(tǒng)。解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)。本著執(zhí)政為民的高度責(zé)任感與使命感。不因循守舊,克服習(xí)慣性思維,進(jìn)行新探索,謀求新發(fā)展。當(dāng)然,改革創(chuàng)新,需要相當(dāng)?shù)囊娮R(shí)與勇氣,要抱著心底無私的態(tài)度,自然能克服畏首畏尾的心態(tài),無私無畏,勇于開拓、敢于創(chuàng)新。在工作上,善于發(fā)現(xiàn)新生事物,善于從新苗頭中總結(jié)、提煉,歸納、演繹。
遵紀(jì)守法的作風(fēng)。國土資源局機(jī)關(guān),是全縣國土資源系統(tǒng)的中心,是風(fēng)向標(biāo),是司令部,因引,落實(shí)任何規(guī)定,機(jī)關(guān)要起好表率與榜樣作用,要令行禁止。不斷地完善制度、規(guī)范行為,解決好不作為、亂作為的問題。做到提高辦事效率,保證政令暢通。
好學(xué)上進(jìn)的作風(fēng)。時(shí)代發(fā)展日新月異,機(jī)關(guān)里要形成一種積極研究新情況,學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技能,鍛煉新能力的風(fēng)尚,與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)時(shí)代需要,不斷把服務(wù)能力提高到新水平。
機(jī)關(guān)作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,既要重視建設(shè),又要加強(qiáng)督促檢查,強(qiáng)化監(jiān)督。使機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不斷上新臺(tái)階,從而更好地完成機(jī)關(guān)所承載的各項(xiàng)功能。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)心得體會(huì)
(礦產(chǎn)資源股:張子云)
參加“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng),始終想著一個(gè)問題,那就是如何實(shí)現(xiàn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,帶著這個(gè)問題,學(xué)習(xí)了上級(jí)有關(guān)文件,學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)的講話,參加了單位討論座談,有了一定的體會(huì),寫出來,供自己長勉。
我認(rèn)為要從根本上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)再上臺(tái)階,每個(gè)人必須做到:
1、生活待遇上不攀比,要比貢獻(xiàn)、比業(yè)績;一比待遇,就會(huì)比出問題來。
2、非分之想不可有。社會(huì)主義的分配原則是按勞分配,你拿了應(yīng)得的報(bào)酬,晚上睡覺也安穩(wěn)。
3、艱苦奮斗的作風(fēng)不可丟。要提倡艱苦樸素,勤儉節(jié)約;反對大手大腳,暴殄天物,杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。
4、遵紀(jì)守法,接受監(jiān)督,抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強(qiáng)法制觀念,完善監(jiān)督機(jī)制,才能從組織上腐化墮落的通道。首先我認(rèn)為,要真正轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),把工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變到干事業(yè)上,樹立黨政干部“為民、務(wù)實(shí)、清廉、勤政”的政府形象。領(lǐng)導(dǎo)干部必須從小事做起,從身邊的每一件事做起,切切實(shí)實(shí)把“清簡務(wù)本,行必責(zé)實(shí)”的工作作風(fēng)落到行動(dòng)上。積累小事,成就大事?前段時(shí)間,在報(bào)紙上看到一則報(bào)道,某地規(guī)定交通干部必須帶頭乘坐公共交通,并把每月22日定為“無車日”,要求交通系統(tǒng)各級(jí)干部和管理執(zhí)法人員乘坐公共交通出行,為城市排堵保暢和交通節(jié)能盡力。我覺得這是一個(gè)很好的做法,姑且不論這項(xiàng)舉措能堅(jiān)持多久,但確實(shí)能樹立政府部門為民服務(wù)的形象,也讓管理者弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么,真正把群眾的冷暖、安危放在心上,把群眾最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落實(shí)。
以上是報(bào)道,這個(gè)地方干的是件小事,然而,這事真的不小,大家想一下,我們干的都是具體的事,都是小事,不要不悄于干身邊的小事,認(rèn)為干瑣屑小事委屈了自己,是大材小用。反過來想一想,你能干什么大事,你能成就帝王事業(yè)?何況你干的這些小事,正是成就大事。
不管開展不開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng),我認(rèn)為每個(gè)都必須有自己的精神,有自己的骨氣,通過提練,主要體現(xiàn)在六個(gè)方面:
一是充滿激情的銳氣,激情和銳氣,是一種心理狀態(tài),永遠(yuǎn)保持年輕的心態(tài),是善于創(chuàng)新的思想根源。二是不屈不撓的勇氣,面對挫折不因困難而退卻,不因痛苦而放棄;聽得下嘲笑的話,有勇氣聽批評的話;苦事用力干,難事用心干,窩囊事用理智辦。三是厚積勃發(fā)的底氣,知識(shí)功底要?jiǎng)偃艘换I,能從生活的方方面面汲取信息,去其糟粕,取其精華。四是破解難題的才氣,“能力”就是機(jī)遇來了能否抓得住,要有智商,更要有情商。五是自強(qiáng)不息的志氣。天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚。好事多磨,沒有自強(qiáng)不息的意志,成不了任何大事。更何況磨難也是人生一大筆財(cái)富。六是厚德載物的大氣,君子自強(qiáng)不息,要有大視野、大度量、大手筆、大胸懷,不能滿足于小聰明。轉(zhuǎn)變作風(fēng)也是樹立理念,做人做事一理,做事先做人,做人做好了,做事肯定能做好。拓展到一個(gè)單位,理念樹立好了,風(fēng)氣正了,作風(fēng)建設(shè)肯定就好了。
第二篇:轉(zhuǎn)變作風(fēng)重在抓落實(shí)
抓落實(shí),是馬克思主義的條根本方法,是我們黨的一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)。落實(shí)工作抓得如何,直接關(guān)系到我們黨執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力高低、關(guān)系到黨的領(lǐng)導(dǎo)能否實(shí)現(xiàn)、關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的好壞。實(shí)踐證明,作風(fēng)問題始終是影響能否抓好落實(shí)的一個(gè)重要問題,因此,強(qiáng)調(diào)抓落實(shí),實(shí)際上是抓住了當(dāng)前黨風(fēng)建設(shè)的一個(gè)重要問題。學(xué)會(huì)抓落實(shí),是一種政治素質(zhì),一種思想境界,一種領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,一種工作水平。“抓”含有加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、特別著重某一方面之意,“落實(shí)”指的是通過周密的研究布置,達(dá)到具體明確、切實(shí)可行的目的。簡言之,工作抓落實(shí),就是把工作決策轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),實(shí)現(xiàn)決策提出的目標(biāo)。工作無論大小,工作人員職務(wù)無論高低,有決策、有任務(wù),有要求,必須抓落實(shí),否則,認(rèn)識(shí)再高,政策再好,章程再嚴(yán),一切都是空的,一切都是無從談起。
落實(shí)工作能不能收到預(yù)期效果,關(guān)鍵在于以何種方法去抓。抓法不同,落實(shí)的效果大不一樣。方法得當(dāng),事半功倍。那種滿足于會(huì)議開了,文件發(fā)了,要求提了,制度有了,而過問決策貫徹到什么各方,精神是否上下一致,問題已經(jīng)解決了多少的人,是絕對抓好落實(shí)工作的,因此,學(xué)會(huì)如何抓落實(shí)很重要。一是抓典型。
任何工作任務(wù),如果沒有一般號(hào)召,就不能動(dòng)員廣大建筑群眾行動(dòng)丐畫,但如果只限于一般號(hào)召,領(lǐng)導(dǎo)干部沒有具體地直接地在一些地方和單位所號(hào)召的工作深入實(shí)施,突破一點(diǎn),取得經(jīng)驗(yàn),然后利用這些經(jīng)驗(yàn)去指導(dǎo)其他地方和單位,就無法考驗(yàn),然后利用這些經(jīng)驗(yàn)去指導(dǎo)其他地方和單位,就無法考驗(yàn)自己提出的一般號(hào)召是否正確,也無法充實(shí)一般號(hào)召的內(nèi)容,就有使一般號(hào)召落空的危險(xiǎn)。因此,抓典型是一門重要的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),也是工作抓落實(shí)的有效方法。
在當(dāng)前這樣一個(gè)大變革大發(fā)展的時(shí)代,積極有效地運(yùn)用抓典型的工作方法,對于凝聚人心,鼓舞斗志,促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展與落實(shí),顯得成為重要。在運(yùn)用
典型指導(dǎo)工作這個(gè)方法時(shí),要注重帶著面上的問題去抓點(diǎn),在點(diǎn)上找同面上傾向性問題的“癥結(jié)”,總結(jié)出解決問題辦法,也要注重帶著點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)去抓面,在面上檢驗(yàn)和發(fā)展點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn),使面上普遍性的問題得到解決。只有如此,才能充分發(fā)揮典型的示范和推動(dòng)作用。
二是抓具體。
天下大事必作天細(xì)。工作抓落實(shí)必須抓具體。弄清具體情況,研究具體招法,觀察具體變化,解決具體問題,實(shí)屬于干成實(shí)事的要領(lǐng)、要招、要旨、要害。在抓落實(shí)過程中,的確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不愿在具體工作上動(dòng)腦筋,負(fù)責(zé)任,下功夫,“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件”,一般號(hào)召多,具體措施少,工作自然就難以落實(shí)。對具體問題作出具體分析是馬克思主義的靈魂。如果工作滿足于一般號(hào)召,大而化之,不求甚解,那就丟掉了馬克思主義的靈魂,也就無法達(dá)到預(yù)期目的。那種借口領(lǐng)導(dǎo)要“抓大事、管宏觀、謀戰(zhàn)略”的人,那種不屑于深入實(shí)際解決具體問題的人,最終是使工作不能真正落實(shí)。
抓具體,必須解決實(shí)際問題。實(shí)際問題往往不那樣引人注目,也難以成為轟轟烈烈的英雄壯舉,甚至是一些平談無奇而又艱苦細(xì)致的工作,需要我們?nèi)ヒ患患剞k,一點(diǎn)一點(diǎn)地做,一個(gè)一個(gè)地過。只有把工作任務(wù)落實(shí)到具體的人,具體的事,具體的目標(biāo),具體的時(shí)間,才能一層一層地抓,一項(xiàng)一項(xiàng)地抓,一環(huán)一環(huán)地抓,一抓到底。這樣做工作,群眾才會(huì)看到希望,才能成就大事。三是抓進(jìn)度。
抓進(jìn)度是抓落實(shí)的有效方法。進(jìn)度的要義,就在于克服那種述而不作、決而不行、抓而不緊的習(xí)氣。同時(shí),又避免盲目干、“一哄而起”。抓進(jìn)度是對紙上談兵、坐而論道的有力鞭策,是對魯莽從事、不講章法的提醒警示。
抓進(jìn)度,重視對工作的立項(xiàng)、分解和反饋,把對全局的思考和決策分解為一個(gè)又一個(gè)的工作任務(wù),提出操作性強(qiáng)的措施、辦法。要關(guān)注落實(shí)過程中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)。對在落實(shí)過程中碰到影響進(jìn)度的卡殼問題,要組織攻堅(jiān),盡快拿下,掃平障礙,保證進(jìn)度,從而使落實(shí)工作辦一年成一件。在抓進(jìn)度中,既要克服畏難情緒,又要防止急于求成;既不能畏縮不前,也不能抓抓停停。對認(rèn)準(zhǔn)了的事情,要一以貫之,不變主題,一天不放松地抓,直到抓出成效。
四是抓平時(shí)。
鄧小平早就說過:“至于提出 這樣口號(hào),那樣口號(hào),這樣方針,那樣方針,只有有了基層工作,有了經(jīng)常工作,才有希望落實(shí)。否則只發(fā)號(hào)召寫指示,發(fā)下去就會(huì)像石頭掉在大海里,影子都看不見。”抓落實(shí),不能趕風(fēng)頭,圖形式搞突擊,走過場,不能一陣風(fēng),緊一陣松一陣,而是要注重抓平時(shí),下苦功夫,下硬功夫,下慢功夫,下慢功夫,下細(xì)功夫。一項(xiàng)好的決策,要取得預(yù)期的效果,就必須持之以恒,長期積累,真抓實(shí)干;落實(shí)政策的過程,往往也是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。問題并不是一個(gè)早晨出現(xiàn)的,也不可能一個(gè)早晨解決。且不長遠(yuǎn)的規(guī)劃、計(jì)劃,需要日復(fù)一日,年復(fù)一年堅(jiān)持不懈地抓下去。需要一屆一屆班子、一代一代人做好“接力”的文章,即使是一項(xiàng)具體的工作,也只有抓好平時(shí),才能鞏固提高,延伸輻射。
抓平時(shí),有利于防微杜漸。現(xiàn)在我國處于改革的攻堅(jiān)持階段、發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,大事要事難事不少,頭緒紛繁,矛盾復(fù)雜,需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部集中精力,埋頭苦干,不能有任何的馬虎和輕率。保持高度的責(zé)任心,發(fā)現(xiàn)問題處天萌芽狀態(tài)、個(gè)別情況時(shí)不加以重視,等問題成堆、演變?yōu)槠毡楝F(xiàn)象時(shí)才來搞突擊,不但不會(huì)使好的決策不能真正發(fā)揮作用,還會(huì)出亂子。
五是抓反復(fù)。
抓反復(fù),反復(fù)抓,這是抓好落實(shí)的重要方法。有些工作雖初見成效,但稍一放松就會(huì)回潮,出現(xiàn)反復(fù),不進(jìn)則退,有些工作舊的矛盾解決了,新矛盾又出來了。因此,要反復(fù)抓,抓反復(fù),常抓不懈。
抓反復(fù),要體現(xiàn)在行動(dòng)上。某些領(lǐng)導(dǎo)干部也在抓落實(shí),但他們只把中央的方針政策“落實(shí)”在冗長的文件中,卻不付諸行動(dòng)。這樣的落實(shí),貨而不實(shí)。現(xiàn)在的許多問題,不是出在不講落實(shí)上,而是出在落而不實(shí)上。抓而不緊,抓而不實(shí),等于不抓。考察一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部是否狠抓落實(shí),不僅要聽他說了什么,還要看他干了什么;不僅要看他干什么,還要看他干成了什么。有頭無尾,或虎頭蛇尾,或半途而廢,都不是我們所要求的。這些年,我們在抓落實(shí)上,不少問題是出在這些方面。因此,對工作要有堅(jiān)韌不拔抓下去的精神,要有咬定青山不放松的狠勁,要有不達(dá)目的不休的毅力,縱有千般險(xiǎn)阻,也要知難而上,決不半途而廢。無果而終,前功盡棄。一言以蔽之,抓反復(fù),就是抓干勁,抓實(shí)效,抓成果。
第三篇:轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí) 提升政府工作效能
轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)
提升政府工作效能
近日,市政府就進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí),提升政府工作效能作出具體安排部署,這是新一屆政府工作開局之年、也是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年轉(zhuǎn)作風(fēng)、謀發(fā)展、抓落實(shí)、解難題、提效能的新舉措。全市各縣區(qū)、各部門各單位一定要從政治和全局的高度,深刻認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)、提升政府工作效能的重大意義,加強(qiáng)自身建設(shè),以作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變促進(jìn)工作效能的大提升、發(fā)展環(huán)境的大改善、政府職能的大轉(zhuǎn)變,著力增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力,確保市委、市政府各項(xiàng)決策部署全面落實(shí),推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)率先實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越、做大做靚宜居宜游。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí),提升政府工作效能要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化責(zé)任觀念。機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)關(guān)系張掖的形象和發(fā)展。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,我市正處于加快發(fā)展的黃金期、政策疊加的機(jī)遇期、奮力崛起的爬坡期,面臨的最大矛盾是發(fā)展不足、最大機(jī)遇是政策疊加、最大希望是開發(fā)開放、最大責(zé)任是富民強(qiáng)市。市委明確全市經(jīng)濟(jì)工作的總基調(diào)是率先實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越,戰(zhàn)略基點(diǎn)是做大做靚宜居宜游。能不能實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)任務(wù),關(guān)鍵看作風(fēng),要害在實(shí)干,重點(diǎn)在于抓落實(shí)。轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí),不僅是全市上下的共同責(zé)任,更是各級(jí)政府義不容辭的責(zé)任。關(guān)系到我們能否抓住機(jī)遇,加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展;關(guān)系到我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);關(guān)系到優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推進(jìn)全方位對外開放與合作;關(guān)系到加強(qiáng)政府自身建設(shè),增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力。全市各級(jí)行政機(jī)關(guān)要
政府執(zhí)行力。各級(jí)政府及其部門要堅(jiān)持科學(xué)民主決策,對重要改革方案、重大政策措施、重點(diǎn)工程項(xiàng)目和涉及群眾切身利益的決策,必須堅(jiān)持公眾參與、專家咨詢、風(fēng)險(xiǎn)評估、合法性審查和集體討論決定的決策程序。全面深化政務(wù)公開,依法向社會(huì)公布政策依據(jù)、審批程序、審批時(shí)限、審批結(jié)果及承辦部門、承辦人員等,讓群眾有充分的知情權(quán),提高政府工作透明度,確保行政行為合理合法、規(guī)范公正,要全力確保政令暢通。對于市委、市政府決定的事項(xiàng),要雷厲風(fēng)行、速辦速?zèng)Q,絕不允許搞上有政策、下有對策,堅(jiān)決杜絕推諉扯皮、敷衍塞責(zé)甚至故意拖延刁難的現(xiàn)象。各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其工作人員要強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位的意識(shí),自覺擔(dān)負(fù)起推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型跨越的歷史使命,始終保持工作的前瞻性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,關(guān)鍵時(shí)刻敢于負(fù)責(zé)、重大問題勇于擔(dān)當(dāng)、突出困難善于攻堅(jiān)。堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民,做到領(lǐng)導(dǎo)在一線垂范、干部在一線鍛煉、工作在一線落實(shí)、問題在一線解決、感情在一線加深、威信在一線樹立、成效在一線體現(xiàn)。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),消除漠視群眾、敷衍塞責(zé)、消極應(yīng)付、作風(fēng)漂浮的“衙門”習(xí)氣,改變“門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦”的不良作風(fēng)。要結(jié)合開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng),深入基層、深入群眾,帶著對人民群眾的深厚感情想問題、做事情,在謀劃發(fā)展、制定決策時(shí),充分體現(xiàn)群眾意愿,維護(hù)群眾利益,誠心誠意地為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事。要大力改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng),做到少發(fā)文、發(fā)短文。要大
第四篇:宣傳系統(tǒng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)演講稿
宣傳系統(tǒng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)演講稿 宣傳系統(tǒng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓
演講稿尊敬的各位、各位評委:
下午好!非常榮幸,能夠站宣傳干部走在前》。
里為大家做匯報(bào)演講。我演講的題目是《轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓
一橋飛架南北,天塹變通途,世世代代**人夢寐以求的條山隧道開工在即,黃河浮橋也了
性進(jìn)展。如今的**,風(fēng)正揚(yáng)帆,風(fēng)鵬正舉,社會(huì)的下,古魏大地正在事業(yè)都在蓬勃發(fā)展,浩浩前行。著翻天覆地的巨變。
在新一屆縣委、縣
共產(chǎn)黨**縣第十次代表大會(huì)勝利上任之初,就
基層,寫下**發(fā)展史中的輝煌一頁。新一屆縣委,體察民情,傾聽民聲,把百姓的冷暖安危記在了心間。
”
思想的最好詮釋,新一屆
執(zhí)
親民愛民的形象、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),是對
“
政為民施政理念的和執(zhí)政思路讓人敬佩,體現(xiàn)。創(chuàng)建生態(tài)文明縣,轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓
也把39萬
**
班子的做法的表。
深深地感染。榜樣是無聲的力量,率激發(fā)了人們新一輪干事創(chuàng)業(yè)的熱情,全縣上下呈現(xiàn)出銳意進(jìn)取、政通人和的喜人
說
十次代表大會(huì)似一聲響亮的春雷,震撼了所有**人的心靈;那么今年的兩會(huì)就
像一盞閃亮的明燈,委、縣環(huán)境優(yōu)美的照亮了前行的方向,也讓**步入了發(fā)展的快車道。新一屆縣
富裕文明、高瞻遠(yuǎn)矚,為的**。
站在新的起點(diǎn),以務(wù)實(shí)高效的作風(fēng),建設(shè)
“站在新起點(diǎn),建設(shè)新**,我該怎么辦?”
縣委書記王正風(fēng)好的回答。好縣委、縣的“五個(gè)表率”
為做了最
宣傳戰(zhàn)線的一員,看到全縣上下團(tuán)結(jié)實(shí)干,人心思進(jìn),的喉舌,服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,對外宣傳,讓全國乃至世界時(shí)刻都在以飽滿、**,甘心情愿。緊緊
重任在肩。
信心倍添。當(dāng)
縣委、縣
一名普通的中心工作的共產(chǎn)黨員,向上的精神狀態(tài)迎接新的考驗(yàn)。
工作千
還記得兩年前,我剛到宣傳部的時(shí)候,面臨的是全新的工作崗位和工作環(huán)境,頭萬緒,紛繁對我說,宣傳工作,在太多的讓我來角色的。這時(shí),部語重心長的硝煙的戰(zhàn)場打仗,雖聽刀槍聲,可要稍有疏忽,略加歇
一絲不茍、息,就有被人斬于馬下的危險(xiǎn)。宣傳工作任務(wù)重、擔(dān)子沉、責(zé)任大,需要精益求精;宣傳工作新情況、新問題、新任務(wù)層出不窮,需要宣傳工作清貧質(zhì)樸、不事張揚(yáng),需要是呀,在宣傳部的這兩年里,樂于奉獻(xiàn)、恪守執(zhí)著。
開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取;的話我是記在心里,看在眼里。常常看到
同事
同事
一篇稿子,獨(dú)自絞盡腦汁,通宵達(dá)旦;同事是工作中的強(qiáng)人,身體上的病人;
一臺(tái)晚會(huì),跑前跑后,廢寢忘食;
同事在工作當(dāng)中遭人白眼,受人委屈時(shí),的宣
默默無聞,把淚水深藏地在心底。宣傳部里有著說不完的故事,道不完的柔情!傳干部,是堅(jiān)毅
這般的甘于清貧,耐得寂寞,任勞任怨,無欲無求,在平凡的崗位上詮釋著是執(zhí)著。
回首漫漫宣傳路,有著太多的辛酸,也收獲著更多的甘甜。縣委、縣縣上下的工作亮點(diǎn),各行各業(yè)的輝煌成就,基層
了的宣傳。都說鐵腳板下出新聞,**的歷史變遷。的使命也的典型典范,外宣工作,的都在決策,全
做
常常奔赴一線,拿起手
中的筆,記錄下**的前程繁花爛漫,繃緊那根弦,用
任重道遠(yuǎn)。有人說,人生是一張拉滿的弓,時(shí)刻要的真誠與敬業(yè),去追求百分百的圓滿。也有人說人生的價(jià)值在于奉獻(xiàn),宣傳干部,既然
選擇
人生的真諦在于奮斗,人生的魅力是在于拼搏中芬芳怡然。了在平凡的崗位上服務(wù),服務(wù)全縣,就應(yīng)把一切功名利祿淡然;既然又一次踏上新的起
點(diǎn),昨天的榮譽(yù)就不再是炫耀的本錢。
站在新的起點(diǎn),綠意與生機(jī)無限。蒼穹高空,給了委、縣的堅(jiān)強(qiáng)
下,**的明天
會(huì)
振翅翱翔的藍(lán)天。相信在新一屆縣輝煌燦爛!
我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!
第五篇:轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展
學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”
活動(dòng)心得體會(huì)
自從我市開展學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”活動(dòng),活動(dòng)重點(diǎn)治理整頓做事不實(shí)、落實(shí)不力、效能不高、為官不為、有責(zé)不擔(dān)、精神不振、能力不足、守紀(jì)不嚴(yán)等八個(gè)方面為代表的官僚主義、形式主義的典型表現(xiàn),努力解決影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問題。
通過此次活動(dòng)學(xué)習(xí),將重點(diǎn)治理整頓以做事不實(shí)、能力不足、為官不為、有責(zé)不擔(dān)、精神不振、執(zhí)行不力、效能不高、守紀(jì)不嚴(yán)八個(gè)方面為代表的官僚主義、形式主義問。確定重點(diǎn)治理整頓做事不實(shí)、能力不足、為官不為、有責(zé)不擔(dān)、精神不振、執(zhí)行不力、效能不高、守紀(jì)不嚴(yán)等八個(gè)方面為代表的官僚主義、形式主義的典型表現(xiàn),努力解決影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問題。
(一)著力解決做事不實(shí)的問題。重點(diǎn)聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn),不結(jié)合實(shí)際解決問題;工作漂浮、蜻蜓點(diǎn)水,坐而論道、淺嘗輒止,思考不深、站位不高,不調(diào)查研究,不科學(xué)研判,做事拍腦門,缺乏務(wù)實(shí)精神;用責(zé)任狀推卸責(zé)任,用考評代替落實(shí);基本功不扎實(shí),家底不清、情況不明,數(shù)字造假、虛報(bào)浮夸,報(bào)喜不報(bào)憂,搞材料政績、文字經(jīng)驗(yàn)等問題。
(二)著力解決落實(shí)不力的問題。重點(diǎn)解決對上級(jí)重大決策部署不學(xué)習(xí)、不貫徹,搞上有政策、下有政策,有令不行、有禁不止;在工作落實(shí)上打折扣、做選擇、搞變通。
(三)著力解決效能不高的問題。重點(diǎn)解決服務(wù)意識(shí)淡薄,效率低下,責(zé)任不清晰,流程不優(yōu)化,銜接不順暢;一次告知、首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)等制度落實(shí)不到位,讓服務(wù)對象“往返跑”“多次跑”。
(四)著力解決為官不為的問題。嚴(yán)重?fù)p害黨和政府形象;對職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù),無正當(dāng)理由不按規(guī)定時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)完成;對上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的批示和交代的事項(xiàng),在落實(shí)過程中敷衍了事、拖而不決,出現(xiàn)中梗阻現(xiàn)象,導(dǎo)致矛盾積累形成嚴(yán)重后果的問題。
(五)著力解決有責(zé)不擔(dān)的問題。重點(diǎn)解決面對矛盾困難怕?lián)?zé)任,遇到難題繞著走,碰到問題往后拖,該決策的不決策,該拍板的不拍板,凡事層層請示匯報(bào);責(zé)任心不強(qiáng),不講有為、只求無過,當(dāng)“太平官”、做“老好人”,棘手問題往上交,繁重任務(wù)向下推,發(fā)展差距朝后看,對問題不敢說不敢講,不敢抓不敢管,缺少主動(dòng)觸及矛盾的膽識(shí)和勇氣。
(六)著力解決精神不振的問題。重點(diǎn)解決精神懈怠,思想消極,宗旨意識(shí)淡薄,甘于平庸,寬以待己,自律不夠;工作無激情,“熬、混、等”的思想嚴(yán)重,不想干活,只求平安無事,得過且過;工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高,只求過得去,不求 過得硬,落實(shí)工作拖拖拉拉,被動(dòng)應(yīng)付等問題。
(七)著力解決能力不足的問題。對新形勢新問題不敏感不掌握,學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄,不真學(xué)、不深學(xué),學(xué)用脫節(jié),對新常態(tài)新決策不適應(yīng)不會(huì)抓,思想認(rèn)識(shí)和政策理論水平跟不上形勢需要;業(yè)務(wù)不精通不熟練,對相關(guān)政策規(guī)定理解不透,機(jī)械執(zhí)行,不能為企業(yè)提供有效到位的指導(dǎo)和及時(shí)準(zhǔn)確的服務(wù);不善于用科學(xué)的方法研究、分析和解決問題,憑經(jīng)驗(yàn)辦事,固守成規(guī),工作拿不出辦法、打不開局面等問題。
(八)著力解決守紀(jì)不嚴(yán)的問題。重點(diǎn)解決擅離職守,遲到早退、隨意脫崗、替會(huì)、曠會(huì),上班時(shí)間玩游戲、炒股票、網(wǎng)聊網(wǎng)購或從事其他與工作無關(guān)的活動(dòng);對上級(jí)政策當(dāng)面不說、背后亂說,隨意點(diǎn)評、亂發(fā)牢騷,道聽途說、發(fā)布小道消息,散布不實(shí)之辭等問題。
焦作市市政設(shè)施管理所:
2018年6月26日