第一篇：三講三提升心得1

學習開展“三講三提升”活動

樹為民服務新形象

近日，以“講責任、講作為、講正氣，提升素質、提升水平、提升形象”為主題的黨員“三講三提升”活動正在全市、縣轟轟烈烈地開展，我局結合自身工作和生活實際，積極行動，全局動員，制定周密計劃，采取多項措施，有力保障“三講三提升”活動扎實有序、務實高效地深入開展。

一、開展“三講三提升”活動重要意義

開展“三講三提升”活動是服務科學發展大局的迫切需要。省九次黨代會對加快推進中原經濟區建設進行了全面部署，貫徹新要求，實現新目標，關鍵在于建設一支高素質的干部隊伍。只有深入開展“三講三提升”活動，全面加強組織系統自身建設，樹立正確用人導向，才能建設一支高素質的干部隊伍，為推動黨的事業健康發展、順利完成各項任務提供堅強的組織保障。

開展“三講三提升”活動是順應黨員干部群眾期望的迫切需要。近年，縣委組織部先后開展了一系列集中教育活動，選人用人公信度、組織工作滿意度、干部形象認可度有了顯著提高。但是與黨員干部群眾的期望相比，還有一定差距。新的歷史時期，廣大干部群眾對民政部門和民政工作的期望越來越高。深入開展“三講三提升”活動，全面加強民政系統自身建設，有利于進一步提高我縣民政工作科學化水平，進一步堅定黨員干部群眾推動我縣科學發展跨越式發展的信心和決心。

開展“三講三提升”活動是加強民政干部隊伍建設的迫切需要。加強民政系統自身建設是一個永恒的課題，既要持之以恒、常抓不懈，又要隨著時代的發展進步與時俱進，常抓常新。必須清醒地看到，在改革開放和市場經濟條件下，形形色色的誘惑在增多，領導干部要經受的考驗在加大。要深刻認識領導干部隊伍的現狀，切實增強開展“三講三提升”活動的主動性和自覺性，使我局自身建設始終體現時代性，把握規律性，富于創造性。

二、開展“三講三提升”活動內容

1、講責任

講責任即切實增強責任意識，做到忠誠履職對人民群眾負責、站位全局對黨的事業負責、嚴謹規范對組織工作負責。黨員干部要站位全局、主動融入、忠誠履職，始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨；黨員干部要樹立勇挑重擔、敢于擔當，要牢記“不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，督促書記履行黨建工作第一責任人的職責。

2、講作為

講作為即切實增強業績意識，做到立足崗位抓好本職、積極創新主動拓展，求實求效服務大局。黨員干部要不斷提高政治鑒別、政策運用、知人善任、業務等能力，不斷提高為黨和國家工作大局服務，為黨員、干部和各類人才服務，為人民群眾服務水平；引導黨員干部圍繞我縣建設謀發展、思跨越，圍繞民生創新社會管理，辦實事、解難題。

3、講正氣

講正氣即切實增強自律意識，做到秉公行權力、正氣拒腐蝕、表率樹形象。黨員干部要嚴格遵守各項紀律規定，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。進一步嚴肅干部選用工作紀律，嚴格按規定程序辦事，堅持公開公平公正選用干部，匡正選人用人風氣。

4、提升素質

提升素質即提升民政干部的政治素質、能力素質、業務素質，建設政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、干部群眾信得過的一流隊伍。引導民政干部對照先進典型和反面典型，找差距、查不足，辨是非、明方向，訂措施、抓整改；引導民政干部學先進、作表率，見行動、看效果，比業績、創經驗，努力領跑全縣民政工作。

5、提升水平

提升水平即提升民政部門服務科學發展示范區建設和經濟發展、社會穩定的整體水平，建設圍繞中心、服務大局的一流機關。引導民政干部更新思想觀念，帶頭轉變領導方式和工作方式；引導民政干部牢牢把握為縣委中心工作大局服務的指導思想，切實增強領導和推動科學發展的能力。立足崗位，求新求效，用創新的績效考核評價體系，倡樹求真務實之風、高效創新之風。

6、提升形象

提升形象即提升民政隊伍綜合素質高、業務能力強、廉潔自律嚴的對外形象，用民政干部“對人民負責、推動工作、清正廉潔”的模范行動，推動民政工作在服務科學發展中創造一流業績。引導民政部門以人為本，錘煉為人服務精神，營造和諧向上的良好氛圍；引導民政干部尊重理解、真情關愛，切實增強民政部門的親和力，凝聚力和感召力，著力打造黨員、干部、人才的“溫暖之家”。

三、開展“三講三提升”活動的目標要求

（一）黨性修養進一步加強。牢固樹立和堅持正確的世界觀、權力觀、事業觀，自覺做到對黨忠誠、對人民負責，始終保持民政干部的政治本色。

（二）能力素質進一步提高。精通業務和相關知識，有較強的政治鑒別、政策運用、知人善任、拒腐防變能力，以及改革創新、破解難題、服務全局的本領。

（三）工作作風進一步轉變。帶頭轉變領導方式和工作方式，進一步深入基層、深入實際、深入群眾，做好聯系服務黨員、干部、人才工作，狠抓工作落實。

（四）廉潔守紀進一步嚴格。筑牢清正廉潔的思想防線，嚴格執行國家、省、市、縣紀律相關規定，揚清風樹正氣。

（五）制度機制進一步完善。形成內容協調、程序嚴密、配套完善、有效管用的自身建設制度體系，堅持用制度管權管事管人。

（六）民政形象進一步提升。繼承和弘揚民政部門的優良傳統，進一步提升對人民負責、推動工作、清正廉潔的良好形象。把民政隊伍建設成為執行能力強、工作效率高、服務水平好的一流干部隊伍。

第二篇：三講三提升心得

著力“三講” 落腳“三提升” 著力“三講” 落腳“三提升” 爭當黨和群眾滿意的優秀組工干部

河南組織系統正在開展的以加強組織系統自身建設為 目的的“講責任、講作為、講正氣，提升素質、提升水平、提升形象”活動，猶如春風化雨，潤物無聲；猶如諄諄教誨，余音繞梁，回響在遼闊的中原大地。細品味，“三講三提升”，切中時弊，正當其時，是河南 組織系統站位大局、維護大局的冷靜思考，更是對服務中原 經濟區建設、維護社會和諧穩定的強烈回應。

“三講三提升”，似曾相識，意味深長，只因它 上承言猶在耳的“三講”教育，中接如火如荼的創先爭優活 動，下啟萬眾矚目的黨的十八大。憶往昔，黨的十四屆六中全會作出決定，對縣處級以上 領導干部進行一次以講學習、講政治、講正氣為主要內容的 黨性黨風教育，是為“三講”教育。同樣為“三講” “ 講，責任、講作為、講正氣”，與“講學習、講政治、講正氣”，一脈相承，薪火相傳。講學習是講責任的必要前提。只有加 強學習，方能認識到自身不足，方能感到時不我待，責任重 大，任重道遠。講政治是講作為的政治保證。黨員干部只有 加強自己的政治素養、黨性修養、政治鑒別力和政治敏銳性，方能做到有所作為，大有作為。二者相通的一點，就是都強 調了講正氣，都在倡導和弘揚黨員干部，尤其是作為管干部的組工干部，要時刻保持一身正氣、廉潔自律的從業操守，時刻保持正人先正已、己身不正何以正人的慎獨思維，時刻 保持仰不愧天、俯不愧人，內不愧心的高風亮節。思當下，創先爭優之聲唱徹神州，爭創一流之風席卷全 黨?！叭v三提升”與創先爭優活動相輔相成，相得益彰，相互促進?！叭v三提升”更是一劑良方，是組織系統扎實 推進創先爭優活動的有效載體，是持續將創先爭優活動推向 高潮，創出實效的有力抓手。什么樣的黨組織才是先進基層 黨組織？什么樣的黨員才是優秀共產黨員？“三講三提升” 給出了明確的答案，那就是：責任感強、奮發有為、正義凜 然是先進基層黨組織的主體特征，素質全面、水平一流、形 象良好是優秀共產黨員的核心價值觀。時光荏苒，創先爭優，遍地開花，廣結碩果，臨近收獲。伴隨基層黨組織建設已步 入正軌，日臻規范，加強組織系統自身建設，便顯得迫在眉 睫，刻不容緩?！叭v三提升”，應運而生，恰如其分，時機 得當，大有可為。謀未來，世界局勢風云變幻，發展機遇稍縱即逝。當此 關鍵時刻，黨的十八大將為全黨、全國各族人民指明前進道 路，引領正確方向。一切行動聽指揮，一切執行靠組織。面 對嚴峻的國際國內形勢，面對如潮的人民群眾呼聲，維護社 會穩定大局、發揮戰斗堡壘作用，組織系統當仁不讓，責無 旁貸。工欲善其事，必先利其器。組織系統要想在服務發展、構建和諧方面做好表率，當好先鋒官，必須加強自身建設，2

自覺踐行李源潮同志提出的“最講黨性、最重品行、爭作表 率”的“兩最一爭”要求，讓每一位組工干部都練就一身過 硬本領，打造一支讓黨放心，讓群眾滿意的鋼鐵隊伍，展現 政治合格、素質過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力的組 織隊伍形象，全面給力中原經濟區建設，為黨的十八大順利 召開保駕護航，為經濟社會的可持續發展提供堅強的組織后 盾。其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。作為管黨員 的黨員,管干部的干部，組工干部必須用“三講三提升”的 標準嚴格要求自己，切實做到“自身正、自身凈、自身硬”，不斷強化黨性，修煉品德，改進作風，積極有為，主動作為?！白陨碚笔菑V大組工干部必須保持的良好形象。所謂 “自身正”，就是行得端、走得正、講黨性、講原則、講民 主、講服務、講奉獻；始終把維護黨的執政地位和黨的光輝 形象看得比生命還重要，時刻牢記全心全意為人民服務的宗 旨，堅定不移地奉行“立黨為公、執政為民”的永恒理念?！白陨韮簟笔敲课唤M工干部最基本的立身之道。所謂“自身 凈”，就是要“干干凈凈做人，實實在在為民”，做到一塵不 染、兩袖清風?！白陨碛病笔撬薪M工干部表率作用的直接 體現。毛澤東同志早就說過，政治路線確定之后，干部就是 決定性因素?！笆濉睍r期，是繼續深化改革開放、加快 轉變經濟發展方式、全面推進科學發展的攻堅時期。組工干 部作為推進科學發展的“領軍人物” “先頭部隊”、，使命光 3

榮、責任重大，不可絲毫輕視和懈怠。俗話說得好，火車跑 的快，全憑車頭帶；打鐵需要自身硬；榜樣的力量是無窮的?！爸v責任提升素質，講作為提升水平，講正氣提升形象” 必將成為廣大組工干部的共同心聲和永恒追求。今后，我將 進一步解放思想，刻苦鉆研，拓寬視野，堅持與時俱進，身 先士卒，率先垂范，與人民群眾團結一致、攜手并肩，心無 旁騖做事情，扎扎實實干工作，擲地有聲抓落實，自覺做到 深入實際，深入基層，深入群眾，深入一線，積極投身于科 學發展、創先爭優的偉大實踐中，影響和帶動廣大人民群眾 共同開創科學發展的新局面！

第三篇：三講三提升心得

學習開展“三講三提升”活動心得體會

黨性修養進一步加強。牢固樹立和堅持正確的世界觀、權力觀、事業觀，自覺做到對黨忠誠、對人民負責，始終保持組工干部的政治本色。

一、開展“三講三提升”活動是服務科學發展大局的迫切需要。省九次黨代會對加快推進中原經濟區建設進行了全面部署，市三次黨代會確立了“兩個突破、三個提升”的奮斗目標，這是今后5年全省、全市人民奮斗的共同綱領，也是組織工作服務的大局和方向。貫徹新要求，實現新目標，關鍵在于建設一支高素質的干部隊伍。只有深入開展“三講三提升”活動，全面加強組織系統自身建設，樹立正確用人導向，才能建設一支高素質的干部隊伍，為推動黨的事業健康發展、順利完成各項任務提供堅強的組織保障。

開展“三講三提升”活動是順應黨員干部群眾期望的迫切需要。近年，市委組織部先后開展了一系列集中教育活動，選人用人公信度、組織工作滿意度、組工干部形象認可度有了顯著提高。但是與黨員干部群眾的期望相比，還有一定差距。新的歷史時期，廣大干部群眾對組織部門和組織工作的期望越來越高。深入開展“三講三提升”活動，全面加強組織系統自身建設，有利于進一步提高我市組織工作科學化水平，進一步堅定黨員干部群眾推動我市科學發展跨越式發展的信心和決心。

開展“三講三提升”活動是加強組工干部隊伍建設的迫切需

要。加強組織系統自身建設是一個永恒的課題，既要持之以恒、常抓不懈，又要隨著時代的發展進步與時俱進，常抓常新。必須清醒地看到，在改革開放和市場經濟條件下，形形色色的誘惑在增多，組工干部要經受的考驗在加大。要深刻認識組工干部隊伍的現狀，切實增強開展“三講三提升”活動的主動性和自覺性，使組織部門自身建設始終體現時代性，把握規律性，富于創造性。

二、組織系統開展“三講三提升”活動講什么、提升什么？

1、講責任

講責任即切實增強責任意識，做到忠誠履職對人民群眾負責、站位全局對黨的事業負責、嚴謹規范對組織工作負責。組工干部要站位全局、主動融入、忠誠履職，始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨；組工干部要樹立勇挑重擔、敢于擔當，在“兩加快一維護”戰略實施中“挑大梁、走前頭”的責任意識；組工干部要牢記“不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，督促書記履行黨建工作第一責任人的職責。

2、講作為

講作為即切實增強業績意識，做到立足崗位抓好本職、積極創新主動拓展，求實求效服務大局。組工干部要不斷提高政治鑒別、政策運用、知人善任、組工業務等能力，不斷提高“三服務”（為黨和國家工作大局服務，為黨員、干部和各類人才服務，為人民群眾服務）水平；引導組工干部圍繞我市建設謀發展、思跨越，圍繞民生創新社會管理，辦實事、解難題。

3、講正氣

講正氣即切實增強自律意識，做到秉公行權力、正氣拒腐蝕、表率樹形象。組工干部要嚴格遵守“十嚴禁”、“五條禁令”、“六個一律”等紀律規定，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。進一步嚴肅干部選用工作紀律，嚴格按規定程序辦事，堅持公開公平公正選用干部，匡正選人用人風氣。

4、提升素質

提升素質即提升組工干部的政治素質、能力素質、業務素質，建設政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、干部群眾信得過的一流隊伍。引導組工干部對照先進典型和反面典型，找差距、查不足，辨是非、明方向，訂措施、抓整改；引導組工干部學先進、作表率，見行動、看效果，比業績、創經驗，努力領跑全市組織工作。

5、提升水平

提升水平即提升組織部門服務科學發展示范區建設和經濟發展、社會穩定的整體水平，建設圍繞中心、服務大局的一流機關。引導組工干部更新思想觀念，帶頭轉變領導方式和工作方式；引導組工干部牢牢把握為市委中心工作大局服務的指導思想，切實增強領導和推動科學發展的能力。立足崗位，求新求效，用創新的績效考核評價體系，倡樹求真務實之風、高效創新之風。

6、提升形象

提升形象即提升組工隊伍綜合素質高、業務能力強、廉潔自

律嚴的對外形象，用組工干部“對人民負責、推動工作、清正廉潔”的模范行動，推動組織工作在服務科學發展中創造一流業績。引導組織部門以人為本，錘煉組工精神，塑造組工之魂，營造和諧向上的良好氛圍；引導組工干部尊重理解、真情關愛，切實增強組織部門的親和力，凝聚力和感召力，著力打造黨員、干部、人才的“溫暖之家”。

三、明確組織系統開展“三講三提升”活動的目標要求是什么？

（一）黨性修養進一步加強。牢固樹立和堅持正確的世界觀、權力觀、事業觀，自覺做到對黨忠誠、對人民負責，始終保持組工干部的政治本色。

（二）能力素質進一步提高。精通組工業務和相關知識，有較強的政治鑒別、政策運用、知人善任、拒腐防變能力，以及改革創新、破解難題、服務全局的本領。

（三）工作作風進一步轉變。帶頭轉變領導方式和工作方式，進一步深入基層、深入實際、深入群眾，做好聯系服務黨員、干部、人才工作，狠抓工作落實。

（四）廉潔守紀進一步嚴格。筑牢清正廉潔的思想防線，嚴格執行組工干部“十嚴禁”等紀律規定，揚清風樹正氣。

（五）制度機制進一步完善。形成內容協調、程序嚴密、配套完善、有效管用的自身建設制度體系，堅持用制度管權管事管人。

（六）組工形象進一步提升。繼承和弘揚組織部門的優良傳統，進一步提升對人民負責、推動工作、清正廉潔的良好形象。把組工隊伍建設成為執行能力強、工作效率高、服務水平好的一流干部隊伍。

許楊 2012年7月6日

第四篇：三講三提升心得

學習開展“三講三提升”活動

樹“組織工作”新形象

近日，省委組織部要求，在全省組織系統開展“三講三提升”活動，“三講三提升”即講責任、講作為、講正氣，提升素質、提升水平、提升形象。

一、首先我們要認識在組織系統開展“三講三提升”活動重要意義。

開展“三講三提升”活動是服務科學發展大局的迫切需要。省九次黨代會對加快推進中原經濟區建設進行了全面部署，市三次黨代會確立了“兩個突破、三個提升”的奮斗目標，這是今后5年全省、全市人民奮斗的共同綱領，也是組織工作服務的大局和方向。貫徹新要求，實現新目標，關鍵在于建設一支高素質的干部隊伍。只有深入開展“三講三提升”活動，全面加強組織系統自身建設，樹立正確用人導向，才能建設一支高素質的干部隊伍，為推動黨的事業健康發展、順利完成各項任務提供堅強的組織保障。

開展“三講三提升”活動是順應黨員干部群眾期望的迫切需要。近年，市委組織部先后開展了一系列集中教育活動，選人用人公信度、組織工作滿意度、組工干部形象認可度有了顯著提高。但是與黨員干部群眾的期望相比，還有一定差距。新的歷史時期，廣大干部群眾對組織部門和組織工作的期望越來越高。深入開展“三講三提升”活動，全面加強組織系統自身建設，有利于進一步提高我市組織工作科學化水平，進一步堅定黨員干部群眾推動我市科學發展跨越式發展的信心和決心。

開展“三講三提升”活動是加強組工干部隊伍建設的迫切需要。加強組織系統自身建設是一個永恒的課題，既要持之以恒、常抓不懈，又要隨著時代的發展進步與時俱進，常抓常新。必須清醒地看到，在改革開放和市場經濟條件下，形形色色的誘惑在增多，組工干部要經受的考驗在加大。要深刻認識組工干部隊伍的現狀，切實增強開展“三講三提升”活動的主動性和自覺性，使組織部門自身建設始終體現時代性，把握規律性，富于創造性。

二、組織系統開展“三講三提升”活動講什么、提升什么？

1、講責任

講責任即切實增強責任意識，做到忠誠履職對人民群眾負責、站位全局對黨的事業負責、嚴謹規范對組織工作負責。組工干部要站位全局、主動融入、忠誠履職，始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨；組工干部要樹立勇挑重擔、敢于擔當，在“兩加快一維護”戰略實施中“挑大梁、走前頭”的責任意識；組工干部要牢記“不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，督促書記履行黨建工作第一責任人的職責。

2、講作為

講作為即切實增強業績意識，做到立足崗位抓好本職、積極創新主動拓展，求實求效服務大局。組工干部要不斷提高政治鑒別、政策運用、知人善任、組工業務等能力，不斷提高“三服務”（為黨和國家工作大局服務，為黨員、干部和各類人才服務，為人民群眾服務）水平；引導組工干部圍繞我市建設謀發展、思跨越，圍繞民生創新社會管理，辦實事、解難題。

3、講正氣

講正氣即切實增強自律意識，做到秉公行權力、正氣拒腐蝕、表率樹形象。組工干部要嚴格遵守“十嚴禁”、“五條禁令”、“六個一律”等紀律規定，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。進一步嚴肅干部選用工作紀律，嚴格按規定程序辦事，堅持公開公平公正選用干部，匡正選人用人風氣。

4、提升素質

提升素質即提升組工干部的政治素質、能力素質、業務素質，建設政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、干部群眾信得過的一流隊伍。引導組工干部對照先進典型和反面典型，找差距、查不足，辨是非、明方向，訂措施、抓整改；引導組工干部學先進、作表率，見行動、看效果，比業績、創經驗，努力領跑全市組織工作。

5、提升水平

提升水平即提升組織部門服務科學發展示范區建設和經濟發展、社會穩定的整體水平，建設圍繞中心、服務大局的一流機關。引導組工干部更新思想觀念，帶頭轉變領導方式和工作方式；引導組工干部牢牢把握為市委中心工作大局服務的指導思想，切實增強領導和推動科學發展的能力。立足崗位，求新求效，用創新的績效考核評價體系，倡樹求真務實之風、高效創新之風。

6、提升形象

提升形象即提升組工隊伍綜合素質高、業務能力強、廉潔自律嚴的對外形象，用組工干部“對人民負責、推動工作、清正廉潔”的模范行動，推動組織工作在服務科學發展中創造一流業績。引導組織部門以人為本，錘煉組工精神，塑造組工之魂，營造和諧向上的良好氛圍；引導組工干部尊重理解、真情關愛，切實增強組織部門的親和力，凝聚力和感召力，著力打造黨員、干部、人才的“溫暖之家”。

三、明確組織系統開展“三講三提升”活動的目標要求是什么？

（一）黨性修養進一步加強。牢固樹立和堅持正確的世界觀、權力觀、事業觀，自覺做到對黨忠誠、對人民負責，始終保持組工干部的政治本色。

（二）能力素質進一步提高。精通組工業務和相關知識，有較強的政治鑒別、政策運用、知人善任、拒腐防變能力，以及改革創新、破解難題、服務全局的本領。

（三）工作作風進一步轉變。帶頭轉變領導方式和工作方式，進一步深入基層、深入實際、深入群眾，做好聯系服務黨員、干部、人才工作，狠抓工作落實。

（四）廉潔守紀進一步嚴格。筑牢清正廉潔的思想防線，嚴格執行組工干部“十嚴禁”等紀律規定，揚清風樹正氣。

（五）制度機制進一步完善。形成內容協調、程序嚴密、配套完善、有效管用的自身建設制度體系，堅持用制度管權管事管人。

（六）組工形象進一步提升。繼承和弘揚組織部門的優良傳統，進一步提升對人民負責、推動工作、清正廉潔的良好形象。把組工隊伍建設成為執行能力強、工作效率高、服務水平好的一流干部隊伍。

第五篇：三講三提升

此生無悔為人師

——徐海勇 *** 王海波，辛村鎮三中一位普通而漂亮的女教師，從1997年踏上三尺講臺到現在，已經15年了。從第一天起，她就在心里默默立下“把教育當做自己一生的事業”的誓言，從此，樂在其中，勤奮敬業，不懈奮斗，在教育事業這片 沃土上實現著人生價值。自參加工作以來，她一直以“讓每一位學生在我的課堂上都有收獲”為事業追求的目標；以“學高為師，身正為范”為自律信條，兢兢業業，踏踏實實的工作在教學第一線。

一、愛崗敬業、為教壇奉獻力量、十多年來，她始終熱愛教師這個職業，在工作中，認真貫徹黨的教育方針，切實履行教書育人的職責，嚴格服從學校的工作安排，團結同志，關心學生，工作勤奮，樂于奉獻，嚴于律己，受到了學生的喜愛、家長的尊重，得到了同事的贊許、領導的信任。從教十多年，有強烈的事業心和高度的責任感，一心撲在教育教學工作上，任勞任怨、盡心竭力, 默默耕耘，教育教學效果突出，具有良好的社會主義道德和高尚的師德修養，是一個學生喜歡、家長滿意、同事尊敬和領導放心的好老師

二、熱愛學生、用愛心澆灌學生心靈 熱愛學生必須尊重學生，現在的中學生都有很強的自尊心，他們希望得到家長、老師的尊重、信任和鼓勵。老師尊重學生的自尊心，就能使他們更好地體會老師對他們的愛，更加容易接受老師的教育，并且直覺地去克服自身的缺點。蘇霍姆林斯基說過：“教育技巧的全部訣竅，就在于抓住兒童這種上進性?！薄凹偃绮蝗ゼ訌姴l展兒童個人的自尊感，就不能形成他們德道德面貌?！彼运謴娬{尊重學生，使每個孩子都能抬起頭來走路，而不去挫傷學生心靈最敏感的角落-——人的自尊心。她曾經帶過這樣的一個學生，因被人脅迫而偷東西被公安局拘審過，處理過后，回到學?？偸菬o精打采，遠離同學，甚至有了退學的想法。對他，王老師滿腔熱忱地幫助他，并且教育大家正確對待他的錯誤，要求并鼓勵同學主動接近他，終于使他抬起了頭，重新振作起來，把精力投入到了學習當中，順利初中畢業。如今這個同學已經在社會上作出了成績，他后來看王老師的時候，曾深情地說：“在我犯了嚴重錯誤的時候，老師沒有拋棄我，沒讓我在同學面前出丑，而是尊重我，鼓勵我。使我有了面對錯誤的決心，才有了我今天的一切?！鳖愃频膶W生很多，他們或因為成績很差抬不起頭來，或因為家庭的貧困而感到自卑，面對他們，王老師總是選準切入口，真誠地與他們交流，開導他們，重塑他們的自信。

王老師對學生的愛不僅體現在對學生的的生活、學習的關心上，同時也體現在對學生的嚴格要求上。在她看來，嚴是愛的特殊表現，是教師的高度責任感的體現。教師光有一顆熱愛學生的心還不夠，還要在思想上、學習上嚴格要求他們，不遷就、不放松。沒有嚴格的要求，也就沒有教育。只是我在教育上一直在把握嚴的度，嚴而不“酷”嚴而不“苛”，用嚴規范學生的行為，培養他們良好的習慣。塑造紀律嚴明，學習優異的班級。三、以德治教、構建良好班風

參加工作以來，王老師多次擔任班主任工作。班級管理方面，遵循“以德治教，育人為本”的教育思想，大膽創新，嚴慈有度，教育過程中非常講究工作藝術，尊重和熱愛學生、不體罰學生、關心他們身心健康發展。在教育學生方面、常和家長溝通，共同商討教育方法，善于把握各個學生心理，情緒變化特點，建立健全班級的規章制度，組建得力的學生干部隊伍，使班級管理科學有序。09——10學年，服從學校的安排，她又擔任了七年級一個班的班主任，平時注意學生的思想教育，教育學生樹立遠大理想，培養他們的集體觀念，幫助他們形成正確的人生觀、世界觀。經常組織開展主題班會，閱讀時事新聞，與學生面對面地談心，交朋友，解決他們思想上的疑難問題，使每一個學生都健康地發展。王老師的班是一個團結的班集體，無論在生活上、學習上，大家都不忘團結協作。生活上，關心慰問有困難的同學；學習上，好的同學伸出援手，幫助差的同學。學生都有了好的精神風貌，班風正，學風濃。在學校組織的各項活動中，她班的成績都是名列前茅。

四、積極參加課改，提高業務水平

為了能更好的提高自己的業務水平，我積極的參加學校舉行的課改活動，今年春天，當聽說鎮中心校要舉行賽課活動時，我便義無返顧的報了名，有同事勸王老師說，你孩子還小，你有那么多的精力么？可我想到的是：我應該多鍛煉自己，提高自己的業務水平，不能愧對那一幫孩子。賽課活動就要舉行了，她盡力創造條件積極的準備著。那幾天，老公正在整理學校檔案，很忙，白天沒有時間準備，她就利用晚上。當試講回來時，老公抱著女兒靠在椅子上睡著了，看著這一幕我流下了心酸的淚，但她并不后悔我的選擇因為我愛我的職業。她的努力沒有白費，并證明了自己的實力，在賽課活動中，我執教的語文公開課獲得了二等獎?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索??”是她追求的境界，創造性地開展學校的教育教學、教改科研工作，在教育這片田園里勤奮耕耘，積極探索，奉獻無悔的青春。