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2012黨建工作重點

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第一篇:2012黨建工作重點

2012黨建工作重點

2012年區級機關黨的工作指導思想是:以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導,全面落實科學發展觀,認真貫徹區委六屆六次全會精神,以學習實踐科學發展觀活動為主線,以加強機關黨的執政能力和先進性建設為重點,以增強服務科學發展能力為目標,以改革創新精神全面加強機關黨的建設,充分發揮機關黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用,為京口經濟社會又好又快發展提供有力保證。

一、扎實推進深入學習實踐科學發展觀活動,堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝機關黨員干部(本文由 點夢時刻傾情奉獻)深入開展學習實踐科學發展觀活動,是區級機關各級黨組織今年的重要政治任務和重大的理論實踐課題,各級黨組織要以學習實踐活動為契機,積極引導廣大機關黨員干部深入學習中國特色社會主義理論體系,切實用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

1、開展學習實踐科學發展觀活動。要按照區委統一部署和“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求,提高認識、認真組織、深入學習、突出實踐。要堅持深化學習和深入實踐相結合,更加突出學習的針對性和活動的實踐性,做到學習與實踐相結合,在學習中深入實踐,在實踐中深化學習,使學習實踐科學發展觀的過程成為樹立科學發展理念,理清科學發展思路,凝聚科學發展共識,進一步增強機關黨組織和全體黨員干部貫徹落實科學發展觀自覺性和堅定性的過程。要堅持規定動作和自選動作相結合,按照上級的統一要求,嚴格遵循學習實踐活動的方法和步驟,高標準啟動,嚴要求推進,高質量落實,確保不走過場,不出偏差。要堅持立足當前,著眼長遠相結合,既要立足當前,深入解決機關黨組織和黨員干部中存在的影響和制約科學發展的問題,更要著眼長遠,按照機關黨建工作科學發展的要求,建立完善推進機關黨建科學發展的長效機制。

2、運用有效形式,加強理論武裝。堅持和完善“部門黨組中心組為龍頭、中層干部為重點、支部學習為基礎、集中培訓為手段”的理論學習教育格局。以部門黨組中心組為龍頭,積極推動黨組中心組的理論學習,發揮中心組學習的示范帶動作用;以中層干部為重點,突出抓好機關科股級以上黨員干部學習培訓;以黨支部學習為基礎,推動機關面上學習的深入開展。要積極發揮好現有宣傳教育陣地和現代化傳媒的作用,采取督促檢查、舉辦報告會、經驗交流會、專家輔導等措施推動學習。

3、開展學習型機關建設,提高機關黨員干部綜合素質。從率先全面建成更高水平小康設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂、藝術、人文、出版、飲食、漫畫游戲

夢 想 從 相 信 開 始創 意 從 籌 資 起 步

社會的實際需要出發,通過生動活潑的學習形式,組織機關黨員干部學習黨的理論創新成果,學習法律、經濟等知識,學習各種實用技能,進一步增強廣大黨員干部的學習能力、實踐能力、創新能力,提高推動科學發展的實際本領。機關各級黨組織要加強對學習情況的督查和考核,通過組織網上筆談、知識競賽等方式推動學習,要把學習情況作為年度考核評比的重要內容,為建設學習型機關建立制度保障。

二、創新機關黨建活動內容和方式,增強機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力 黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。在嚴峻的宏觀經濟形勢下,切實加強機關基層黨組織建設,不斷增強黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力具有十分重要的意義。

1、深入實施黨建工作“五好”目標管理。按照區委《關于實行黨建工作“五好”目標管理深入開展第五輪創爭“黨建工作先進鎮、局”活動的意見》的要求,繼續深入實施黨建工作“五好”目標管理。黨工委將按照“運行機制好、基本保障好、隊伍素質好、創新創優好和服務成效好”的要求,強化創建的責任機制,落實創建的聯動機制,嚴格創建的考評機制,力求爭創工作有新的成果、新的成效和新的特色。機關各級黨組織要按照“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發展業績好和群眾反映好”的要求制定創建規劃,完善推進措施,健全激勵機制,營造爭先創優、比學趕幫超的氛圍,真正做到認識到位、責任到位、措施到位、工作到位,努力健全黨組織主要負責人親自抓,一級抓一級、一級帶一級,層層抓落實的責任體系。

2、繼續深化“結對共建”活動。圍繞把共建點建設成為黨員義工的服務點、掛鉤幫扶的共建點、調查研究的聯系點、領導下訪的長駐點的要求,深化機關黨組織與村(居)黨組織“結對共建”活動。要緊扣工作重點,細化工作目標,創新工作機制,通過落實領導責任、加大宣傳力度、加強指導服務、強化考評考核等一系列措施來確保活動效果,促進機關與基層的雙向互動,合作共贏,彰顯機關黨建工作的合力。(本文由 點夢時刻傾情奉獻)

3、廣泛開展“先鋒工程”活動。一是要在機關(轉載自中國教育文摘http:// 傾情奉獻)以責任制的形式落實到每個黨員,形成以一個或幾個黨員為主體、以一定數量員工為對象、以一定區域為活動范圍的黨員目標管理責任區,把每個黨員責任區建設成為踐行“三個代表”的“先鋒站點”。

4、積極推進黨內基層民主建設。區級機關各級黨組織要強化教育引導,健全民主意識的養成機制。要以黨章、黨員權利保障條例等為主要內容,強化民主教育,不斷增強黨員自主表達意愿,正確行使民主權利的能力。要進一步加強民主集中制、正確的政績觀和權力觀等方面的教育,使廣大機關黨員干部,特別是(本文由 點夢時刻傾情奉獻)領導干部牢固樹立民主執政的意識,掌握民主方法,遵守民主程序,養成民主習慣。要尊重黨員的主體地位,健全民主權利的保障機制。一要保障黨員的知情權,推行黨務公開;二要保障黨員的參與權,建立征求黨員意見,黨員參與重大問題討論等機制。三要保障黨員的選舉權,完善黨員基層選舉制度,確保選舉結果讓組織滿意,黨員滿意,群眾滿意。

5、建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制。一是要注重表彰激勵,增強黨員的榮譽感。機關各黨(總)支部要注意引導黨員發揮先鋒模范作用,發現培植先進典型,并加大宣傳、獎勵力度。二是要注重關懷、幫扶,增強黨員的歸屬感。建立貧困黨員走訪慰問制度,了解黨員的思想、工作和生活,幫助解決現實問題和實際困難,使支部真正成為“黨員之家”,讓廣大黨員感受組織的溫暖。

三、開展“三服務一提升”活動,深入推進機關作風建設

機關作風建設是機關黨組織開展機關黨的工作、發揮機關黨組織作用的重要抓手。繼續深入開展“三服務一提升”(本文由 點夢時刻傾情奉獻)活動,努力促進機關轉變觀念、轉變職能、轉變作風。要推動學習型機關建設,通過加強政治理論學習和業務知識的學習,促進全體機關工作人員進一步轉變觀念、提高素質;努力破除機關不利于加快改革和發展的各類障礙,切實把機關管理職能轉到為市場主體服務和創造良好發展環境上來;認真落實領導干部信訪接待制度,全面推行黨政干部下訪制度,暢通群眾的利益訴設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂、藝術、人文、出版、飲食、漫畫游戲

求渠道,切實解決群眾信訪疑難問題,維護社會穩定;繼續實施行政首長問責制,有針對性地解決機關效能建設中存在的突出問題,建立和完善方便、快捷、高效、為民的工作機制。完善區級機關作風建設考核評價體系,實行日常考核、社會評議相結合的考核辦法。加大機關作風建設平時檢查考核的(本文由 點夢時刻傾情奉獻)力度,提高社會評議機關的科學性、準確性和嚴肅性。及時收集基層、群眾和社會各界對機關作風建設的意見和建議,切實解決少數部門和機關工作人員存在的工作效率低、工作作風差等突出問題。

四、推進機關反腐倡廉建設,提高機關黨員干部拒腐防變能力

加強廉政教育,筑牢廉潔從政的思想道德基礎。通過組織反腐倡廉報告會、觀看反腐倡廉工作電教片、舉辦警示教育會等形式,努力增強黨風廉政教育的針對性和實效性,不斷提高機關廣大黨員干部拒腐防變能力。認真落實黨風廉政建設責任制,抓好黨風廉政建設責任分解、責任考核、責任追究等工作,強化領導干部 “一崗雙責”。繼續推進廉政文化進機關活動,落實《區級機關2011-2011年廉政文化進機關工作規劃》,繼續培育多樣性、導向性的各類廉政文化示范點,充分發揮典型示范的引領帶動作用,努力形成“以廉為榮,以貪為恥”的良好社會氛圍,探索建立廉政文化進機關的長效工作機制。加強反廉倡廉制度建設,進一步完善黨內民主監督制度、違紀(本文由 點夢時刻傾情奉獻)行為追究懲處制度、權力運行監控制度等反腐倡廉基本制度,依靠制度來規范從政行為。認真落實黨內監督條例,積極探索機關黨組織加強黨內監督的有效途徑和方式。堅持依紀依法辦案,正確運用政策和策略,提高辦案質量,努力發揮辦案的治本功能。

設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂、藝術、人文、出版、飲食、漫畫游戲

第二篇:黨建工作重點

2011年區級機關黨的工作指導思想是:以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導,全面落實科學發展觀,認真貫徹區委六屆六次全會精神,以學習實踐科學發展觀活動為主線,以加強機關黨的執政能力和先進性建設為重點,以增強服務科學發展能力為目標,以改革創新精神全面加強機關黨的建設,充分發揮機關黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用,為京口經濟社會又好又快發展提供有力保證。

一、扎實推進深入學習實踐科學發展觀活動,堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝機關黨員干部

深入開展學習實踐科學發展觀活動,是區級機關各級黨組織今年的重要政治任務和重大的理論實踐課題,各級黨組織要以學習實踐活動為契機,積極引導廣大機關黨員干部深入學習中國特色社會主義理論體系,切實用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

1、開展學習實踐科學發展觀活動。要按照區委統一部署和“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求,提高認識、認真組織、深入學習、突出實踐。要堅持深化學習和深入實踐相結合,更加突出學習的針對性和活動的實踐性,做到學習與實踐相結合,在學習中深入實踐,在實踐中深化學習,使學習實踐科學發展觀的過程成為樹立科學發展理念,理清科學發展思路,凝聚科學發展共識,進一步增強機關黨組織和全體黨員干部貫徹落實科學發展觀自覺性和堅定性的過程。要堅持規定動作和自選動作相結合,按照上級的統一要求,嚴格遵循學習實踐活動的方法和步驟,高標準啟動,嚴要求推進,高質量落實,確保不走過場,不出偏差。要堅持立足當前,著眼長遠相結合,既要立足當前,深入解決機關黨組織和黨員干部中存在的影響和制約科學發展的問題,更要著眼長遠,按照機關黨建工作科學發展的要求,建立完善推進機關黨建科學發展的長效機制。

2、運用有效形式,加強理論武裝。堅持和完善“部門黨組中心組為龍頭、中層干部為重點、支部學習為基礎、集中培訓為手段”的理論學習教育格局。以部門黨組中心組為龍頭,積極推動黨組中心組的理論學習,發揮中心組學習的示范帶動作用;以中層干部為重點,突出抓好機關科股級以上黨員干部學習培訓;以黨支部學習為基礎,推動機關面上學習的深入開展。要積極發揮好現有宣傳教育陣地和現代化傳媒的作用,采取督促檢查、舉辦報告會、經驗交流會、專家輔導等措施推動學習。

3、開展學習型機關建設,提高機關黨員干部綜合素質。從率先全面建成更高水平小康社會的實際需要出發,通過生動活潑的學習形式,組織機關黨員干部學習黨的理論創新成果,學習法律、經濟等知識,學習各種實用技能,進一步增強廣大黨員干部的學習能力、實踐能力、創新能力,提高推動科學發展的實際本領。機關各級黨組織要加強對學習情況的督查和考核,通過組織網上筆談、知識競賽等方式推動學習,要把學習情況作為考核評比的重要內容,為建設學習型機關建立制度保障。

二、創新機關黨建活動內容和方式,增強機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力

黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。在嚴峻的宏觀經濟形勢下,切實加強機關基層黨組織建設,不斷增強黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力具有十分重要的意義。

1、深入實施黨建工作“五好”目標管理。按照區委《關于實行黨建工作“五好”目標管理深入開展第五輪創爭“黨建工作先進鎮、局”活動的意見》的要求,繼續深入實施黨建工作“五好”目標管理。黨工委將按照“運行機制好、基本保障好、隊伍素質好、創新創優好和服務成效好”的要求,強化創建的責任機制,落實創建的聯動機制,嚴格創建的考評機制,力求爭創工作有新的成果、新的成效和新的特色。機關各級黨組織要按照“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發展業績好和群眾反映好”的要求制定創建規劃,完善推進措施,健全激勵機制,營造爭先創優、比學趕幫超的氛圍,真正做到認識到位、責任到位、措施到位、工作到位,努力健全黨組織主要負責人親自抓,一級抓一級、一級帶一級,層層抓落實的責任體系。

2、繼續深化“結對共建”活動。圍繞把共建點建設成為黨員義工的服務點、掛鉤幫扶的共建點、調查研究的聯系點、領導下訪的長駐點的要求,深化機關黨組織與村(居)黨組織“結對共建”活動。要緊扣工作重點,細化工作目標,創新工作機制,通過落實領導責任、加大宣傳力度、加強指導服務、強化考評考核等一系列措施來確保活動效果,促進機關與基層的雙向互動,合作共贏,彰顯機關黨建工作的合力。

3、廣泛開展“先鋒工程”活動。一是要在機關各級黨組織中深入開展“黨員進萬家”主題實踐活動。要以支部為單位,組織廣大黨員走出機關,走到基層,走進社區,進萬家門,聽萬家言,知萬家情,解萬家難,暖萬家心,廣泛開展送政策、送科技、送文化、送崗位、送醫療、送保障等活動,幫助困難職工和群眾解決生產生活等方面的實際困難,以實際行動踐行先進性。每個機關支部要制定具體幫扶措施,實現幫扶工作由被動型向主動型、節日型向經常型、任務型向感情型轉變。二是要在機關黨員中廣泛開展黨員志愿者(義工)服務活動,鼓勵和組織機關黨員尤其是在職黨員積極主動地加入社區(村)志愿者(義工)隊伍。廣大機關黨員要發揮自身優勢,帶頭參加社區開展的各項活動,以奉獻社會、服務群眾的實際行動,進一步樹立共產黨人的先進行象;三是要在企事業單位全面開展黨員責任區活動。企事業單位要根據黨員不同工作崗位、個人能力和活動范圍,把共產黨員應盡義務以責任制的形式落實到每個黨員,形成以一個或幾個黨員為主體、以一定數量員工為對象、以一定區域為活動范圍的黨員目標管理責任區,把每個黨員責任區建設成為踐行“三個代表”的“先鋒站點”。

4、積極推進黨內基層民主建設。區級機關各級黨組織要強化教育引導,健全民主意識的養成機制。要以黨章、黨員權利保障條例等為主要內容,強化民主教育,不斷增強黨員自主表達意愿,正確行使民主權利的能力。要進一步加強民主集中制、正確的政績觀和權力觀等方面的教育,使廣大機關黨員干部,特別是領導干部牢固樹立民主執政的意識,掌握民主方法,遵守民主程序,養成民主習慣。要尊重黨員的主體地位,健全民主權利的保障機制。一要保障黨員的知情權,推行黨務公開;二要保障黨員的參與權,建立征求黨員意見,黨員參與重大問題討論等機制。三要保障黨員的選舉權,完善黨員基層選舉制度,確保選舉結果讓組織滿意,黨員滿意,群眾滿意。

5、建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制。一是要注重表彰激勵,增強黨員的榮譽感。機關各黨(總)支部要注意引導黨員發揮先鋒模范作用,發現培植先進典型,并加大宣傳、獎勵力度。二是要注重關懷、幫扶,增強黨員的歸屬感。建立貧困黨員走訪慰問制度,了解黨員的思想、工作和生活,幫助解決現實問題和實際困難,使支部真正成為“黨員之家”,讓廣大黨員感受組織的溫暖。

三、開展“三服務一提升”活動,深入推進機關作風建設

機關作風建設是機關黨組織開展機關黨的工作、發揮機關黨組織作用的重要抓手。繼續深入開展“三服務一提升”活動,努力促進機關轉變觀念、轉變職能、轉變作風。要推動學習型機關建設,通過加強政治理論學習和業務知識的學習,促進全體機關工作人員進一步轉變觀念、提高素質;努力破除機關不利于加快改革和發展的各類障礙,切實把機關管理職能轉到為市場主體服務和創造良好發展環境上來;認真落實領導干部信訪接待制度,全面推行黨政干部下訪制度,暢通群眾的利益訴求渠道,切實解決群眾信訪疑難問題,維護社會穩定;繼續實施行政首長問責制,有針對性地解決機關效能建設中存在的突出問題,建立和完善方便、快捷、高效、為民的工作機制。完善區級機關作風建設考核評價體系,實行日常考核、社會評議相結合的考核辦法。加大機關作風建設平時檢查考核的力度,提高社會評議機關的科學性、準確性和嚴肅性。及時收集基層、群眾和社會各界對機關作風建設的意見和建議,切實解決少數部門和機關工作人員存在的工作效率低、工作作風差等突出問題。

四、推進機關反腐倡廉建設,提高機關黨員干部拒腐防變能力

加強廉政教育,筑牢廉潔從政的思想道德基礎。通過組織反腐倡廉報告會、觀看反腐倡廉工作電教片、舉辦警示教育會等形式,努力增強黨風廉政教育的針對性和實效性,不斷提高機關廣大黨員干部拒腐防變能力。認真落實黨風廉政建設責任制,抓好黨風廉政建設責任分解、責任考核、責任追究等工作,強化領導干部 “一崗雙責”。繼續推進廉政文化進機關活動,落實《區級機關2011-2011年廉政文化進機關工作規劃》,繼續培育多樣性、導向性的各類廉政文化示范點,充分發揮典型示范的引領帶動作用,努力形成“以廉為榮,以貪為恥”的良好社會氛圍,探索建立廉政文化進機關的長效工作機制。加強反廉倡廉制度建設,進一步完善黨內民主監督制度、違紀行為追究懲處制度、權力運行監控制度等反腐倡廉基本制度,依靠制度來規范從政行為。認真落實黨內監督條例,積極探索機關黨組織加強黨內監督的有效途徑和方式。堅持依紀依法辦案,正確運用政策和策略,提高辦案質量,努力發揮辦案的治本功能。

第三篇:黨建工作重點(定稿)

武功縣氣象局 2017年黨建工作重點

2017年我局氣象部門黨建工作以黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神及總書記系列講話精神為指導,緊緊圍繞全面從嚴治黨的要求,深入貫徹落實中省市縣及全省、全市氣象局長會議精神,繼續深化和鞏固“兩學一做”、“十八屆六中全會”學習教育成果,以強化黨支部在抓黨建引領事業發展的核心領導作用,以及狠抓基層黨組織的標準化和規范化建設,提升戰斗堡壘作用為重點,發揮氣象部門雙重管理體制優勢,推動部門和地方黨建工作優勢互補、形成合力,全力提升“追趕超越”的精氣神,深化“抓黨建、促發展”工作機制,為氣象改革發展提供了有力的政治和組織保障。

一、強化黨組抓黨建的核心領導作用

充分發揮黨支部的核心作用,武功氣象事業發展要進一步體現和強化黨的領導,突出黨支部抓黨建、促發展的要求。黨支部書記作為落實黨風廉政建設責任制第一責任人,要把抓黨建、帶隊伍作為首要之責,要帶著責任、帶著感情、既“領先掛帥”,全面指導、科學決策,又“親自出征”,靠前指揮、身體力行,切實改變把黨建工作寫在紙上、掛在墻上、落實在會議上,要切實擔負起責任,做到管大事、解難題、抓落實、敢擔當。班子成員牢固樹立“一崗雙責”的意識,把黨建工作和日常業務工作同部署、同落

實、同檢查、同考核,做到工作職責分管到哪里、主體責任就履行到哪里、黨建工作就抓到哪里。支部堅持每月召開一次黨員碰頭會,每月召開一次黨建工作專題會議,重點研究部署黨建相關工作,支部成員分別匯報各自責任情況落實,黨支部書記進行逐一點評。

二、加強基層黨組織的標準化、規范化建設

根據《咸陽市氣象部門黨支部規范化、標準化建設實施方案》、《咸陽市氣象部門黨支部日常考核暫行辦法》,認真貫徹民主集中制原則,不斷提高黨內政治生活。抓好“三會一課”、支部組織生活會、民主評議黨員、黨員領導干部雙重組織生活等制度的落實。建立完善黨員信息庫。完善黨員學習教育、培訓管理、考評激勵和基礎性黨務管理等行之有效的工作制度。按照黨支部建設“六有”標準,健全組織、完善制度、規范工作、正常活動、作用明顯的基層示范黨支部,實行程式化管理,通過以點帶面,示范引領,持續用力,實現標準化黨建陣地。

三、創新學習載體,強化黨員的教育培訓管理工作 在智慧氣象建設過程中,要融入智慧黨建內容。加強與縣直機關工委、縣委組織部、縣委黨校的聯系,將黨員干部、支部書記和黨務干部納入地方黨員的培訓計劃。建立“黨員干部學習交流微信群”,通過轉發黨的最新理論、政策、法規等,提高黨員干部的政策理論水平和履職能力。設立黨務公開欄,及時反映支部活動開展情況。開展“亮星進位”爭先創優活動,通過月度考評“亮星”、— 2 —

按季小結“加星”、年終總結“贈星”和評比“賽星”四個環節,評比先進黨支部和優秀黨員。邀請縣委黨校、縣直機關工委、縣紀委領導進行專題輔導,引導黨員干部深刻領會十八屆六中全會精神內涵。

四、構建“條塊結合、優勢互補”黨建工作新機制 支部在接受市局黨組的工作指導和監督檢查的同時,主動對接地方、融入地方,建立條塊結合、優勢互補的黨建工作新機制。機關黨支部按月向縣直機關工委匯報當月工作開展情況,機關黨支書記每半年向機關工委匯報一次半年工作開展情況,年終要向縣直機關工委匯報抓黨建述職評議考核工作。同時,積極組織黨員干部參與縣直機關工委、縣紀委、縣文明辦、縣信息辦舉辦的各類公益活動,豐富黨員干部的日常生活。

五、將黨建成果轉化為立足崗位、建功立業、實現追趕超越的強大動力

設立黨員先鋒崗、舉辦演講比賽、交流學習體會、參加文明交通勸導、推薦“咸陽好人”等文明志愿服務活動等形式,將黨員崗位職責、追趕超越任務聯系起來,將黨建工作、學習教育成果轉化為廣大黨員干部立足崗位、建功立業,實現爬坡過坎、追趕超越的強大精神動力和自覺行動。注重典型培訓,發現宣傳一批愛崗敬業、創先爭優、勇于擔當、甘于奉獻的優秀人物和先進支部。完善群團組織建設,堅持黨建帶工建充分發揮群團組織的優勢和作用。深化精神文明創建工作,鞏固市級文明單位標兵保檔。

進一步加強氣象新聞宣傳,為氣象事業發展營造良好氛圍。

第四篇:2012黨建工作重點

2012年黨建工作重點

根據XX黨建群團工作會議上XXX講話精神與“黨建第一責任人”要求,結合XXX黨委實際,我局黨務重點開展以下幾項工作。

1、加強班子和隊伍建設。完善班子結構,堅持民主集中制,班子成員分工明確,規范工作程序,起到表率作用。

2、加強黨員教育培訓,開展爭創學習型機關、學習型黨組織活動。堅持“三會一課”制度,定期開好三會,結合“七一”搞好支部活動;全年上黨課兩次以上,創新黨課活動方式,提高黨員參加活動的積極性;及時開好民主生活會,做好“三會一課”工作記錄。

3、以“四種模式”對黨員進行分類管理,提升機關黨員科學管理水平。按照《黨內激勵關愛工程》的要求,對離退休黨員和生活困難黨員,進行“幫扶式”管理;對在職黨員進行“目標式”管理;對流動黨員進行“動態式”管理;對“三不黨員”進行“說服式”管理。

4、嚴把“六個關口”,做好發展黨員工作。確保發展黨員工作嚴格程序。堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針和有關規定發展黨員。

5、認真開展“六清六談五訪”活動,建立活動臺賬,使黨內激勵關懷得到落實,增強黨組織的凝聚力。“六清”即基層黨組織對黨員的住址、聯系方式、基本情況、思想狀況、能力素質、愿望需求清楚,“六談”即工作變動時必談、受到

表彰或處分時必談、遇到挫折時必談、出現矛盾和意見分歧時必談、群眾有不良反映時必談、退休時必談,“五訪”即生病住院或亡故時必訪、家庭受災或發生意外時必訪、在生產生活中遇到困難時必訪、有較大思想情緒或有意見建議時必訪、無故不參加組織生活時必訪。拓寬黨組織服務黨員渠道,健全和落實黨內激勵關懷幫扶機制,及時反映涉及黨員切身利益的重要情況。

6、落實“雙述雙評”制度。“黨建第一責任人”認真搞好對上級黨組織和對轄區黨員的述職,同時接受上級黨組織和轄區黨員的評議,提高黨建工作的透明度,黨性分析評議,向全體黨員通報。

7、不斷深化創先爭優活動

按照額部長講話精神,今年創先爭優活動突出活動主題,創新活動載體,以群眾滿意為目標,深入開展“三亮三提三比三評三創”活動,推動為民服務創先爭優活動。在完善公開承諾、領導點評、群眾評議等基礎上,結合新一輪“雙結對”“機關干部下基層辦實事轉作風”等活動,開展民生幫扶工作。

此外,還要抓好黨風廉政建設(紀檢、)、(宣傳)精神文明間、宣傳、統戰關心下一代等項工作。按照上級部門目標要求做好每一項工作。

第五篇:黨建示范點工作重點

黨建示范點工作重點

各示范點必備十項檔案資料:

1、“三會一課”工作資料

2、陣地建設“五規范” :一是制度上墻規范;二是硬件規范,達到“一欄四室八有三通”的標,即有公開欄,有辦公室、會議室(電教室)、圖書閱覽室、黨員活動室,有黨支部名牌匾、旗桿(國旗)、規章制度、電教設備、電話、桌椅、文件柜、書刊,通水、通電、通網絡;三是活動規范;四是管理規范;五是檔案規范。

3、“六化”工作法推動“三送”工作情況

4、農戶黨員定區聯戶工作

5、“三個培養”工程

6、“四議兩公開”工作

7、黨組織晉位升級工作

8、群眾信息庫

9、農民專業合作組織工作

10、家庭農場建設

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