第一篇：學習三深化,三提升活動心得體會

【篇一】

我省就召開了“三深化、三提升”活動工作電視電話會。會議要求，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真開展“三深化、三提升”活動，奮力開創新時代全面建設經濟強省、美麗河北新局面。省電視電話會議結束后，xx市、xx區分別就開展“三深化、三提升”活動具體工作進行安排部署，要求提高思想認識、強化工作舉措。

作為一名基層組織干部，在2019年，將緊緊圍繞區委、街道黨工委中心工作，堅持以黨建為統領，在日常工作中積極推進“三深化、三提升”活動，不斷提高黨員干部的凝聚力和向心力，為促進街道各項事業穩步發展提供堅強的組織和作風紀律保障。

抓學習教育，提升黨員干部的素質能力

一是科學確定內容，增進學習交流。內容上，抓好政治理論、法律法規的學習，堅定基層工作正確的政治方向；

突出培養創新能力，將理論知識與業務培養相結合，抓好基層黨組織新知識、新政策的學習。在方式上，積極組織通過采取研討、講座、互動等形式，不定期召開多種形式的學習成果交流會、專家講座，組織形式多樣的體驗式學習活動。

二是完善激勵機制，激發學習動力。將個人學習與集體學習納入學習型機關建設的重要內容，嚴格落實每周一次集中學習制度，年底評選“實干模范”“創新標兵”“崗位先鋒”等。在黨工委的指導下建立并完善了黨員積分制管理制度，把民主評議與個人平時表現相結合，建立起有效的考核評價機制。

三是健全保障措施，優化學習條件。加強管理，制定并落實學習考勤、通報、交流、專題調研等系列制度。建起學習園地，每季度將黨員的心得體會、經驗交流在學習園地公開，方便黨員學習。建立起督查考核制度，對日常考核和階段性考核結果通過led大屏幕、公告欄等進行通報，確保學習效果。

抓組織保障，提升基層黨組織執行力和戰斗力

一是強化組織建設，夯實事業基礎。積極想辦法出主意，組織及時調整轄區支部班子，選舉有能力、有干勁、敢擔當的黨員干部擔任支部委員。完善了各項管理制度，制定了黨建工作要點和計劃，堅持“三會一課”、“主題黨日”等黨內工作制度，推進黨建工作規范有序開展。同時，加強黨對群團組織的領導，規范完善了工會、團委和婦委會。

二是推進廉政建設，增強反腐意識。在機關設計建設廉政文化展板，帶領黨員干部參觀廉政教育基地，組織青年干部參觀學習黨性教育基地，邀請專家舉辦廉政講座。根據工作實際，組織相關科室、個人簽訂廉政建設責任書，提高了反腐倡廉能力。

抓系列活動，提升黨員干部凝聚力和向心力

一是積極開展爭做“三新干部”，爭創“三個一流”活動。結合即將開展的“主題教育”活動，在轄區各支部廣泛開展爭做“三新干部”，爭創“三個一流”即新時代、新擔當、新作為，建一流隊伍、創一流業績、樹一流形象，選樹推選一批勇擔當、善作為的先進典型，引領廣大黨員干部在急、難、險、重任務面前和工作崗位上充分發揮先鋒模范作用，形成擔當光榮、擔當可貴、競相擔當的良好氛圍。

二是開展系列幫扶活動。成立黨員雷鋒志愿服務隊，到所包社區走訪老黨員、貧困戶，落實了黨員聯系戶制度；

開展結對救助，定期為離退休老干部義務送書報等，把黨的溫暖送到貧困黨員和群眾心坎上。

【篇二】

三深化、三提升”活動開展以來，我積極參加局里組織的各項學習教育和活動，進一步認清了開展“效能革命”對于推進省委各項決策部署落地見效，推動高質量發展、干部作風轉變、民生保障提升的重大意義，具體有以下幾點體會：

一、作為一名機關干部，提升工作效能，必須加強學習，提高素質，不斷強化“四個意識”，切實使自身素質特別是政治能力與所擔負的工作職責相匹配。提升自身素質要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是深入學習貫徹總書記關于全面從嚴治黨和加強機關黨的建設、嚴格黨內政治生活的重要論述，積極參加局里組織的“周學習人人講”活動，圍繞學習總書記重要講話、重要文章特別是基層組織建設方面的文章、規定，認真學習，不斷強化理論武裝，提高工作能力和政治素養。在及時學、反復學、深入學，讀原著、學原文、悟原理中提升政治素養。

二、作為一名機關黨員，提升工作效能，必須聚焦主責主業，加強對機關黨的建設特別是基層黨的建設的學習研究和實踐，增強工作指導的針對性和權威性。要在認真學習貫徹總書記系列重要講話和黨章黨規的基礎上，加強對基層黨的建設的學習和深入思考、實踐，加強對黨員教育管理監督服務方式方法的改進創新，努力使基層工作向中心任務聚焦、為全局工作聚力。要積極圍繞“兩學一做”常態化制度化、黨組織換屆和干部考察任免、黨費收繳使用和管理、發展黨員、黨支部建設、黨員管理等工作認真研究探索，成為工作的行家里手。

三、作為一名機關干部，提升工作效能，必須改進工作作風，強化宗旨意識，切實成為展示機關良好形象的標桿和榜樣。要強化宗旨觀念，強化服務意識，做到熱情服務、優質服務、高效服務，努力做到政策掌握準、回答有依據、問題解決好，特別是在xxxx工作中，必須人情接待、耐心解答，爭取一次辦結，堅決防止服務冷淡甚至推諉刁難的問題。切實展示機關特別是xx干部的良好形象

【篇三】

為深入學習貫徹黨的十九大精神，貫徹省、市“三深化三提升”要求，滄州市國資委機關黨委創新活動方式，細化活動內容，在機關黨員中開展“十抓十促”特色黨建活動，力促機關作風進一步轉變、工作效能進一步提升。

一是明確指導思想。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，突出落實省、市“三深化、三提升”活動內容，教育引導機關黨員干部強化“四個意識”、堅持政治站位、堅持問題導向、持續靶向發力。堅持黨員帶頭，提高認識，落實責任，形成頭雁效應，有效增強黨組織的凝聚力、向心力和戰斗力，達到創新實干、示范帶頭的目標

二是確定活動主題。1、抓理論學習、促認知修養提升。聚焦重點抓學習，把深入學習習近平新時期中國特色社會主義理論作為學習的重中之重，全面貫徹黨的十九大和省、市重要會議精神，全方位提高黨員的政治思想覺悟，不斷增強踐行“四個意識”、樹牢“四個自信”、做到“兩個維護”堅定性和自覺性。落實好“三會一課”制度，推進“周五黨員學習日”和“黨員活動日”活動深入開展，促進黨員干部理論素養提升。2、抓業務學習、促政策水平提升。堅持班子成員帶頭領學、科級干部促學的原則，利用“周五國資大課堂”學習政策法規、專業知識技能、業務流程；

采取“請進來”“走出去”、專題講座等方式，使學習、研討和交流有效銜接，人人成為業務工作的行家里手。3、抓思想交流，促黨風黨紀提升。充分發揮機關紀委職能作用，以談心談話、經驗分享、溝通了解等多種形式加強思想交流，相互提醒，紅紅臉，出出汗。強化紅線意識，自覺抵制不正之風，增強黨性意識和遵紀意識，提升合力，打造紀律嚴明、作風過硬的模范機關。4、抓支部建設，促工作效能提升。大力開展機關支部標準化建設活動，以規范《黨支部工作手冊》和基層紀檢委員“一日志四臺賬”填寫內容為主線舉辦黨建知識培訓班，切實提高機關黨建工作效能。5、抓閃亮黨徽，促特色黨建提升。探索開展機關全體黨員參與的、針對性強的、有特色的品牌黨組織活動。成立黨員先鋒隊等相關組織，在“五一”、“七一”、“十一”、“春節”等重要節點，對企業困難職工、幫扶村困難群眾、困難黨員等實施結對幫扶，切實發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。6、抓紅色教育，促理想信念提升。以紅色拓展訓練為主要內容，身體力行感受愛國主義、集體主義和艱苦奮斗精神，教育機關黨員銘記歷史、牢記使命、堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強愛國責任感、榮辱感和團隊意識、奉獻精神，努力打造一支勇于擔當、攻堅克難、團結進取的國資黨員干部隊伍。7、抓知識競賽，促工作質量提升。綜合黨史、十九大精神、黨章等內容開展形式多樣的答題競賽，激勵機關黨員干部進一步學習和掌握理論知識和專項業務技能，提高自身素養，提升工作質量。8、抓演講閱讀，促黨建文化提升。圍繞機關黨建開展演講活動，以鮮明的主題歌頌黨、歌頌祖國、歌頌新時期中國特色社會主義新時代。充分發揮機關圖書室作用，鼓勵黨員干部在學政治理論的同時，多方位廣范圍閱讀經濟、科學、健康等類型書籍，豐富職工文化生活，提高綜合素質，提升機關文化氛圍。9、抓紅歌練唱，促黨員士氣提升。圍繞新中國成立70周年，組織開展“革命歌曲大家唱”等活動，以喜聞樂見的方式，激勵黨員干部從黨的光輝歷史中汲取奮進力量，提士氣、振精神、無私奉獻、奮發向上。10、抓晾曬筆記促作風轉變提升。開展“晾曬筆記分享心得”活動，以各支部（總支）為單位，組織全體黨員干部對理論學習筆記、心得體會等進行展示和綜評，以此展現機關黨員干部認真學習踏實工作的精神風貌，激發黨員干部比、學、趕、超熱情。

三是強化組織領導。為確保“十抓十促”活動扎實、有效開展，成立了由市國資委黨委書記任組長、機關黨委書記任副組長，機關黨委委員、各黨支部（總支）書記、相關科室負責人為成員的領導小組。領導小組下設辦公室，負責按照《方案》督導各主題活動責任科室和責任人制定相關主題活動的具體實施方案并按時限、節點抓好落實，總結好的經驗作法，及時進行宣傳報道。

四是細化責任分工。圍繞“十抓十促”，細化活動內容，制定措施，明確牽頭科室、責任科室及責任人，活動開展時間及完成時限。黨員干部高度重視、積極參與；

各主題活動責任科室、協助科室及責任人認真做好所負責主題活動方案的準備和實施；

黨支部（總支）書記負責督導，保障活動有序推進、順利開展。

【篇四】

保持正確的政治方向，切實將思想和行動統一到上級決策部署上來。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，深入學習貫徹習近平總書記重要講話，充分認識開展“三深化、三提升”活動的重要現實意義和深遠歷史意義，認真學習貫徹《中國共產黨政法工作條例》，推動形成創先爭優、團結奮進的良好局面。

深化“雙創雙服”活動，穩中求進、服務大局，為高質量發展提供司法保障。要妥善審理涉及供給側結構性改革、三大攻堅戰、鄉村振興戰略實施等過程中的各類案件，依法支持民營企業加快發展，為著新興業態提供司法保障。推動掃黑除惡專項斗爭向縱深發展，確保專項斗爭打出聲威、取得實效。要依法懲治腐敗犯罪，始終保持反腐敗高壓態勢。

踐行宗旨、轉變作風，提升法院工作效能，不斷提高人民群眾對法院工作的滿意度。堅持執法辦案第一要務，依法妥善審理好事關群眾切身利益的民生案件，創新完善便民利民舉措。深入推進“一鄉（鎮）一法庭”建設，下大力推進“互聯網+訴非銜接”多元化糾紛解決機制建設，打造熱情周到、高效運轉的文明窗口，秉公辦事、一心為民的堅強陣地。

創新機制、規范管理、科技興院，加快推進司法改革和智慧法院建設。不斷推動法官員額改革工作，科學化推進內設機構改革工作，穩妥化推進聘任制書記員改革工作。要持續深化以審判為中心的刑事訴訟制度改革，進一步推進“認罪認罰從寬制度”的推廣工作，積極探索新的機制創新。

從嚴治黨、從嚴治院，打造一支高素質法院隊伍。切實加強新時代法院黨的建設，認真履行全面從嚴治黨“兩個責任”，按照增強新時代好干部標準。努力建設讓黨放心、讓人民滿意、忠誠可靠、清正廉潔的法院隊伍。

黨組書記、院長郭淑仙在會議最后指出要深刻認識開展“三深化、三提升”活動的重大意義，切實踐行“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個維護”，把思想和行動統一到上級決策部署上來，堅持問題導向，突出工作重點，扎實推進全院審判質效明顯提升，工作作風明顯轉變，效能明顯提高。促進全院工作再上新臺階，以審判執行和隊伍建設的優異成績慶祝中華人民共和國成立70周年。

【篇五】

作為一名基層組織干部，在2019年，將緊緊圍繞區委、街道黨工委中心工作，堅持以黨建為統領，在日常工作中積極推進“三深化、三提升”活動，不斷提高黨員干部的凝聚力和向心力，為促進街道各項事業穩步發展提供堅強的組織和作風紀律保障。

抓學習教育，提升黨員干部的素質能力

一是科學確定內容，增進學習交流。內容上，抓好政治理論、法律法規的學習，堅定基層工作正確的政治方向；

突出培養創新能力，將理論知識與業務培養相結合，抓好基層黨組織新知識、新政策的學習。在方式上，積極組織通過采取研討、講座、互動等形式，不定期召開多種形式的學習成果交流會、專家講座，組織形式多樣的體驗式學習活動。

二是完善激勵機制，激發學習動力。將個人學習與集體學習納入學習型機關建設的重要內容，嚴格落實每周一次集中學習制度，年底評選“實干模范”“創新標兵”“崗位先鋒”等。在黨工委的指導下建立并完善了黨員積分制管理制度，把民主評議與個人平時表現相結合，建立起有效的考核評價機制。

三是健全保障措施，優化學習條件。加強管理，制定并落實學習考勤、通報、交流、專題調研等系列制度。建起學習園地，每季度將黨員的心得體會、經驗交流在學習園地公開，方便黨員學習。建立起督查考核制度，對日常考核和階段性考核結果通過led大屏幕、公告欄等進行通報，確保學習效果。

抓組織保障，提升基層黨組織執行力和戰斗力

一是強化組織建設，夯實事業基礎。積極想辦法出主意，組織及時調整轄區支部班子，選舉有能力、有干勁、敢擔當的黨員干部擔任支部委員。完善了各項管理制度，制定了黨建工作要點和計劃，堅持“三會一課”、“主題黨日”等黨內工作制度，推進黨建工作規范有序開展。同時，加強黨對群團組織的領導，規范完善了工會、團委和婦委會。

二是推進廉政建設，增強反腐意識。在機關設計建設廉政文化展板，帶領黨員干部參觀廉政教育基地，組織青年干部參觀學習黨性教育基地，邀請專家舉辦廉政講座。根據工作實際，組織相關科室、個人簽訂廉政建設責任書，提高了反腐倡廉能力。

抓系列活動，提升黨員干部凝聚力和向心力

一是積極開展爭做“三新干部”，爭創“三個一流”活動。結合即將開展的“主題教育”活動，在轄區各支部廣泛開展爭做“三新干部”，爭創“三個一流”即新時代、新擔當、新作為，建一流隊伍、創一流業績、樹一流形象，選樹推選一批勇擔當、善作為的先進典型，引領廣大黨員干部在急、難、險、重任務面前和工作崗位上充分發揮先鋒模范作用，形成擔當光榮、擔當可貴、競相擔當的良好氛圍。

二是開展系列幫扶活動。成立黨員雷鋒志愿服務隊，到所包社區走訪老黨員、貧困戶，落實了黨員聯系戶制度；

開展結對救助，定期為離退休老干部義務送書報等，把黨的溫暖送到貧困黨員和群眾心坎上。

【篇六】

與創建“學習型”機關結合起來。堅持每周五下午“學習日”雷打不動，采取讀書會、集中培訓、輪流講課等方式，組織紀檢監察干部認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話和省委書記、省人大常委會主任王東峰在“三深化三提升”活動工作會議上的講話以及市委書記朱政學在動員會上的講話精神，并開展讀好一本書、做好一次發言、記好一本讀書筆記、寫好一篇心得體會“四個一”活動，達到武裝頭腦，思想開闊，學以致用，提高素質。

與作風建設結合起來。緊盯“四風”問題新形態、新動向，創新督查方式和督查手段，狠剎各類“隱形四風”問題。聚焦形式主義和官僚主義突出問題，不斷強化監督執紀問責，扎實推進整治形式主義和官僚主義專項整治工作。突出“十個嚴禁”，堅持精準發力，大力整治違規公款吃喝、濫發福利、婚喪事大操大辦、公車私用、超標準占用辦公用房等違反中央八項規定精神問題。

與扶貧領域監督執紀問責結合起來。組織全縣各鄉鎮和縣扶貧開發領導小組成員單位開展扶貧領域突出問題專項監督檢查，涉及金融、產業、就業、生態等領域，瞄準問題靶心，深入開展專項治理工作。建立問題線索定期匯報、及時移送、辦案協作配合、協調會商等工作機制，充分發揮有關職能部門作用，提升工作效果。對扶貧工作中落實扶貧政策措施不力，幫扶不到位的，堅決追究責任人責任，切實把扶貧攻堅工作紀律立起來、嚴起來，執行到位。

與建設“效能廣宗”“廉潔廣宗”結合起來。進一步延伸“雙創雙服”活動觸角，在全縣推行“零障礙”服務，實行服務“零收費”和行政性罰款減半，做到辦事環節最少，程序最簡，審批最快。大力實施一條龍服務、一站式辦公、一個窗口對外，推行崗位責任制、服務承諾制、績效考評制、過錯追究制等七項制度，提升辦事效率，優化營商環境。加強營商環境領域監督執紀問責，堅持有案必查、有腐必懲、違紀必究，以懲治腐敗的實際成效取信于民。

與隊伍建設結合起來。按照“打鐵必須自身硬”的要求，通過集中學習、專題講座、考試測評、技能大賽等多種形式，加強對黨紀法規等業務技能知識的培訓，以查辦案件為重點開展崗位練兵，建立辦案人才庫，提升紀檢監察干部辦案業務能力。建立和完善各項紀檢監察機關工作制度，形成完整的制度鏈條，嚴明工作紀律，全面加強對紀檢監察干部的硬性約束和規范管理。強化安全文明辦案意識，規范使用“一人一冊”，依法依紀依規開展執紀審查，嚴控跑風漏氣、打招呼，嚴防“燈下黑”，著力建設一支忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的紀檢監察“鐵軍”隊伍，推動全面從嚴治黨向縱深發展。

第二篇：三提升學習活動心得體會

三提升學習活動心得體會（黑體小二）

014A0088 行政管理 張勵（宋體4號）

正文宋體小四

近期，我們認真學習了“三提升”(三提升即提升能力、提升標準、提升效率)活動。通過學習，深刻

認識到了抓學習提升能力、抓創新提升標準、抓規范提升效率的重要性和必要性，為鞏固和擴大學習實

踐科學發展觀活動成果，推進干部作風建設，推動全區加快轉變發展方式，實現新一輪又好又快發展做

了進一步的要求和指導。我認識到了一是在思想認識方面，還存在著厭倦情緒和模糊認識，往往以業務

忙為借口，忽視日常的思想教育工作從而表現在學習思想教育積極性不高，學習態度馬虎。二是在效能

提高方面，還有發展不平衡現象，離效能建設的目標還有差距，工作中拖拖拉拉，工作應付表面不夠深

入。三是在執行制度方面，特別是思想上有所放松。在今后的工作中，我要揚長避短，再接再厲，發揚

持續奮斗的精神，不斷將“三提升”活動引向深入，以確保全年各項工作任務的成。

今后的工作，我決心做到如下幾點：（黑體四號）

一、統一思想，提高認識，以服務發展為第一要務，以提高效能、優化環境、促進發展為目標，解決

影響工作效能的深層次問題為重點，堅持治標與治本相結合，深化與創新相結合，整體推進與重點突破

相結合，充分履行職能。另外，要樹立敬業意識、責任意識、效率意識、和諧意識。攻堅克難，遇到困

難不退縮、不懼怕。為確保各項工作順利完成，必須高標準、嚴要求對待自己，時時處處注重內強素質、外樹形象，時時刻刻做到政治上合格、業務上突出、作風上過硬。

二、立足本位，扎實工作，不斷把“三提升”活動引向深入。

（全文字數不得少于1000字）

第三篇：學習“三提升”活動心得體會

學習“三提升”活動心得體會

++++ ++++

二〇一一年九月二十九日學習“三提升”活動個人心得體會

我公司深入開展了“三提升”活動，即“提升能力、提升標準、提升效率”。在單位的精心組織下，我認真學習了相關資料和政策，學習了實踐科學發展觀、干部作風建設年活動總結暨“三提升”活動動員大會上的講話，認真研讀了縣出臺的《“三提升”活動實施意見》。通過學習，我深刻認識到了開展“三提升”活動對鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果，繼續深入推進干部作風建設年活動具有深遠而重大的意義。

第一，“三提升”活動是對學習實踐科學發展觀活動和作風建設年活動成果的延伸和鞏固。集中開展學習實踐和作風建設年活動是短時間的、有階段性的，但貫徹落實科學發展觀、加強干部作風建設卻是黨的一項長期任務，需要全體黨員干部毫不松懈、毫不馬虎長久堅持落實。活動開展中我公司認真分析了前一階段和現階段技術工作存在的問題，并就今后工作做了安排部署，把這些活動成果真正轉化為具體工作實績，堅持以“三提升”為標準來衡量實際成果。“三提升”活動的開展，為我們鞏固提升學習實踐活動和延伸拓展作風建設成果提供了抓手和載體，也為我們推進全公司進一步發展提供了良好機遇，我們一定要順勢而為，牢牢把握，認真學習實踐，切實把學習成果體現到我們的各項工作中去。

第二，“三提升”活動是適應新形勢、面臨新任務的現實需要和加強干部隊伍建設的迫切要求。當前，全公司面臨著加快經濟發展方式轉變的新形勢，肩負著推進跨越發展的新任務，而技術工作也面臨很多新情況、新變化，這都對我們提出了更高的要求。我們要建設一支高效、高質的技術隊伍，迫切需要有一個更高的目標追求。通過學習實踐和作風建設年活動的開展，我公司干部隊伍的整體素質得到了進一步提升，工作作風得到了進一步錘煉。但是也有個別同志，學習能力還不夠強，干工作一流意識、趕超意識不足，主動思考主動干事的氛圍不夠，作風還不夠過硬，有的方面還不夠成熟。針對這些問題、下大力解決這些問題，毫不放松地把作風建設抓緊抓好，努力打造一支能力強、作風硬、工作實的干部隊伍。

領導強調了“三提升”活動的基本目標要求。基礎是深化學習，核心是對標定位，關鍵是解決突出問題。根本是健全體制機制，目的是促進工作落實。開展“三提升”活動要突出一個主題：就是科學發展，要達到“六個新”的目標要求：即：發展理念得到新轉變、發展能力得到新提升、發展定位得到新提高、發展難題得到新破解、發展環境得到新優化、發展機制得到新完善。著力提升“五種能力”即：提升各級干部辯證思維、統籌兼顧的能力；提高開拓創新、求真務實的能力；提高轉變發展方式、推動科學發展的能力；提高做好群眾工作、維護和諧穩定的能力；提高攻堅克難、推動落實的能力。通過這段時間參與“三提升”學習活動，我又一次溫習了科學發展觀知識，鞏固了前期成果，也延續了對黨的理論政策的學習。我要在實際中認真領會，把握關鍵點，著力提升工作能力、提升工作效率，瞄準一流標準，虛心學習思考。我明白提升能力、提升標準、提升效率，言易行難，任重而道遠，我會以高度的責任感，飽滿的精神狀態，扎實有效地開展好“三提升”活動，不斷提升自身素質，扎實推進技術工作科學發展，以優異的成績向上級交上滿意的答卷。

第四篇：三提升學習活動心得體會

三提升學習活動心得體會

“三提升”活動中，我通過學習，深刻認識到了抓學習提升能力、抓創新提升標準、抓規范提升效率的重要性和必要性，“三提升”活動為鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果，推進干部作風建設，推動加快轉變發展方式，實現新一輪又好又快發展做了進一步的要求和指導。

對照標準，找差距，我認識到了自己一是在思想認識方面，還存在著厭倦情緒和模糊認識，往往以工作忙為借口，忽視日常的思想教育工作，從而表現在學習思想教育積極性不高，學習態度馬虎。二是在效能提高方面，還有發展不平衡現象，離效能建設的目標還有差距，工作中拖拖拉拉，工作應付表面不夠深入。三是在執行制度方面，特別是思想上有所放松。在今后的工作中，我要揚長避短，再接再厲，發揚持續奮斗的精神，不斷將“三提升”活動引向深入，以確保全年各項工作任務的全面達成。

另外在工作和生活中，我決心做到如下幾點：

一、端正思想，提高認識，要樹立敬業意識、責任意識、效率意識、和諧意識。攻堅克難，遇到困難不退縮、不懼怕。為確保各項工作順利完成，必須高標準、嚴要求對待自己，時時處處注重內強素質、外樹形象，時時刻刻做到政治上合格、業務上突出、作風上過硬。

二、立足本位，扎實工作，在“三提升”活動中取得實效。

1、在學習方面，加強理論和業務知識的學習，摒棄學習中存在的浮躁情緒，應付思想。結合“三提升”活動，深入開展理論和業務知識的學習。

2、提高創新意識，增強工作的主動性，改正工作中只知按程序，按規定，按部就班去做，缺乏工作能動和創新意識的工作態度。

3、提高服務水平、服務質量，以為人民服務為宗旨，深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質和服務群眾，方便群眾的意識。熱情接待上訪群眾，耐心認真的解答群眾問題。

三、下一步的工作措施：

1、首先要持之以恒、堅持不懈的抓好學習。提高理論水平、業務能力、辦事效率，熟練掌握有關法律、法規、政策和工作程序；提高辦件速度，突出工作業績。

2、牢記宗旨，使工作有更大提高。我深刻認識到，作為一名共產黨員，雖然所從事的崗位不同，職責不一，但敬業愛崗，恪盡職守的要求和全心全意為人民服務的宗旨都是一樣的，都應當視工作為一種義務，一種奉獻，牢記手中的權利是人民賦予的，只能為人民服務，身體力行“三個代表”重要思想，兢兢業業，勇于奉獻。讓共產黨員的先進性時刻保持。以創新的思想觀念和創新能力，努力使工作有更大提高。

3、一如既往的堅持“方便群眾、高效運作、規范服務、廉潔辦事”的宗旨，以人民群眾滿意不滿意為衡量我們工作的第一標準，轉變工作作風，與廣大人民群眾保持密切的聯系，讓我們的行為時時刻刻方方面面都處于人民群眾和社會各界的監督之下，以優質的服務，良好的部門形象，一流的業績做好各項工作。其次，要按照黨員的標準要求，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。以高度的革命熱情、旺盛的革命斗志、科學的工作態度、積極的主人翁精神，銳意進取，大膽探索，勇于改革，勤于創新，發揮黨員的先鋒模范作用，要勤于思考，樂于探索，力爭創出一條堅實的路來，為永保黨員的先進性，實現全面建設小康社會的奮斗目標，實現中華民族的偉大復興貢獻力量。

第五篇：學習三提升心得體會

學習三提升心得體會

按照縣委、縣政府的統一安排部署，繼學習實踐科學發展觀活動之后，于2010年3月，我局深入開展了“三提升”活動，即“提升能力、提升標準、提升效率”。在單位的精心組織下，我認真學習了黨中央、省市相關資料和政策，學習了市縣領導在全市學習實踐科學發展觀、干部作風建設年活動總結暨“三提升”活動動員大會上的講話，認真研讀了縣出臺的《“三提升”活動實施意見》。通過學習，我深刻認識到了開展“三提升”活動對鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果，繼續深入推進干部作風建設年活動具有深遠而重大的意義。

“三提升”活動是對學習實踐科學發展觀活動和作風建設年活動成果的延伸和鞏固。集中開展學習實踐和作風建設年活動是短時間的、有階段性的，但貫徹落實科學發展觀、加強干部作風建設卻是黨的一項長期任務，需要全體黨員干部毫不松懈、毫不馬虎長久堅持落實。活動開展中我局認真分析了前一階段和現階段司法工作存在的問題，并就今后工作做了安排部署，把這些活動成果真正轉化為具體工作實績，堅持以“三提升”為標準來衡量實際成果。“三提升”活動的開展，為我們鞏固提升學習實踐活動和延伸拓展作風建設成果提供了抓手和載體，也為我們推進全局進一步發展提供了良好機遇，我們一定要順勢而為，牢牢把握，認真學習實踐，切實把學習成果體現到我們的各項工作中去。

“三提升”活動是適應新形勢、面臨新任務的現實需要和加強干部隊伍建設的迫切要求。當前，全縣面臨著加快經濟發展方式轉變的新形勢，肩負著推進跨越發展的新任務，而司法工作也面臨很多新情況、新變化，這都對我們提出了更高的要求。我們要建設一支高效、高質的隊伍，迫切需要有一個更高的目標追求。通過學習實踐和作風建設年活動的開展，我校干部隊伍的整體素質得到了進一步提升，工作作風得到了進一步錘煉。但是也有個別同志，學習能力還不夠強，干工作一流意識、趕超意識不足，主動思考主動干事的氛圍不夠，作風還不夠過硬，有的方面還不夠成熟。針對這些問題、下大力解決這些問題，毫不放松地把作風建設抓緊抓好，努力打造一支能力強、作風硬、工作實的干部隊伍。

市縣領導在動員會上強調了“三提升”活動的基本目標要求。基礎是深化學習，核心是對標定位，關鍵是解決突出問題。根本是健全體制機制，目的是促進工作落實。開展“三提升”活動要突出一個主題：就是科學發展，要達到“六個新”的目標要求：即：發展理念得到新轉變、發展能力得到新提升、發展定位得到新提高、發展難題得到新破解、發展環境得到新優化、發展機制得到新完善。著力提升“五種能力”即：提升各級干部辯證思維、統籌兼顧的能力；提高開拓創新、求真務實的能力；提高轉變發展方式、推動科學發展的能力；提高做好群眾工作、維護和諧穩定的能力；提高攻堅克難、推動落實的能力。

通過這段時間參與“三提升”學習活動，我又一次溫習了科學發展觀知識，鞏固了前期成果，也延續了對黨的理論政策的學習。全市、縣安排學習“三提升”為我今后的工作指明了方向，我要在實際中認真領會，把握關鍵點，著力提升工作能力、提升工作效率，瞄準一流標準，虛心學習思考。我明白提升能力、提升標準、提升效率，言易行難，任重而道遠，我會以高度的責任感，飽滿的精神狀態，扎實有效地開展好“三提升”活動，不斷提升自身素質，扎實推進學校工作科學發展，使學校工作再上一個新臺階。

2010年5月10日