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新教師入職感想

時間:2019-05-11 20:52:26下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《新教師入職感想》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《新教師入職感想》。

第一篇:新教師入職感想

乘風破浪,揚帆滄海。

—現代中學東校區入職隨筆

經過兩個月的崗前培訓,作為一名本學期剛來的教師,我在對學校環境陌生和經驗不足的情況下,帶著校領導的信任和家長的期待投入教學工作,我深感壓力,同時也充滿動力。回顧這四個月來的工作,應該是收獲和遺憾并存。從應屆大學生轉變成了一名教師,我經歷一段時間的不適與尷尬。

起初,我也曾為這種轉變茫然過,甚至當我第一次面對校長與老教師時,我的第一感覺不是下屬與同事而是我還是一個學生。但現實容不得我長時間的不適應,9月1號就這么來了。那是我期待了很久又害怕了很久的一天,因為那天我要面對家長,誰實話,經過長時間的崗前培訓,我并不害怕上課。但與家長溝通的這一課確實還需要我摸索。開始時,在家長群里面對形形色色的家長的各式各樣的問題,我有時當真不知該如何委婉的表達。我只能求助辦公室的老教師。在第一次摸底考試結束后,因為學生們從未做過英語的相關題目,同學們的考試成績很差,這是一件預料之中的事,但家長朋友們卻接受不了這樣的分數,我記得就在第二周的周末,源源不斷的微信和電話朝我涌來。那是我最繁忙也最緊繃的一個周末,我記得我回完一個家長信息后已經11點了。但是那之后,我不再害怕與家長溝通了,如今我已經可以自己拉出了一個英語交流群,跟家長交流了。家長的任何問題我都從容應對,任何疑惑我也可以解答了。在教學教研方面,作為新教師在教學上肯定存在很多的不足,基本功不扎實,上課隨意性比較大,經驗缺乏,因此有很多的地方需要學習。首先是一周一進行的教研活動給了我很大的幫助。在會上,組長會給我定下一周的備課上課方向。孔琪老師還是時常來到我們的辦公室,詢問課程進度,學生掌握情況與作業制定等問題。這樣手把手的傳授經驗,我們想不成長都很難。感謝孔老師對我們耐心的傳授。然后是,勤學好問,虛心請教老師,學習他們身上的優點,克服自己的缺點,征求他們的意見,改進自己的工作。在此我非常感謝三年級組的有經驗的教師,他們在我的講授過程中給予了很多的幫助。講課思路或者是教學過程中出現的疑難問題,他們總是給予我認真地指導。從他們的教導中我學到了很多優秀的教學方法,也學會了很多處理應急問題的方式。通過幾次聽課后也確實受益匪淺,更加明確授課思路,目的清晰,條理清楚。很感謝婁老師與張老師告訴我的掌控課堂,掌控學生的各種方法,很感謝王老師在英語課堂上給我的建議與意見。

工作以來才深感站上講臺不難,但站好講臺不容易。特別是學校要求青年教師每天都要準備推門課,更是讓我成長很快。畢竟,每天我都要時刻準備著。我所教的科目是英語,現在已經需要講授一些語法知識了。可以考慮如何使得課堂變得豐富多彩,提高學生的積極性。我適當穿插一些有趣的與課文相關的短視頻,或加上一些音頻等,使學生更好理解課文的同時,對這門課程也產生了興趣。就像我們在學《Is it a kite?》時,播放了3分鐘左右的關于中國風箏的視頻,發現學生們的積極性很高,寓教于樂,同學們自然升華出了文章情感,為學生創造了真實的清境。當然我的實踐經驗很少,一些東西想的也很膚淺,但我會在之后的教學過程中的不斷摸索與虛心學習,縮小與優秀教師的差距。現在我還是得扎扎實實做自己的本職工作,研究透教材,認認真真給學生上課。

最后是認真批改作業。學生交上來的作業特別是聽寫,我絕大多數都會認真批改。這一點我感覺在緊張復習這段時間尤其重要。學生在知識上的漏洞有時自己很難發現,而且老師通過看作業也會基本掌握學生的情況,做到有效的反饋。還有一點,我覺得老師認認真真地態度,也會無形中感染到學生,特別是一些激勵表揚的話語會激發學生下次做好的信心。當然我并不沒有做到很好,一些知識方面反饋的技巧,還要多多請教。

第二篇:新教師入職感想

入職感想——繼承與發揚

曹 霞

雖然加入一中的教師家庭才一個多月,但對于我來說,卻是回到了再熟悉不過的地方,因為高中三年就是在老槐樹下度過的。一踏入校門,回憶就像洪水一樣滾滾而來。然而不諳世事的學生時代已經悄然離去,重新回到學校的我多了另外一重身份——老師。在這熟悉又陌生的校園,重拾昔日記憶的同時,也在繪制新的人生軌跡。

無疑,作為一中老師,他們是嚴厲的;但是生活中的他們卻有著不同的一面。在拓展培訓的時候,各科老師充分發揮自己的學科優勢,機智巧妙地解決遇到的問題。無論是腦力題還是體力題,在經過大家認真仔細的討論和探究后,最后總能拿出最優方案和最佳路徑。游戲中這樣有條不紊的統籌部署和默契十足的協作分工絕不是因為偶然,一定是在平時的工作中逐漸建立和培養起來的,由此可見一中老師辦事的高效科學和做教學的嚴謹有序。在訓練的過程中,老教師更是處處關心和照顧新同事。表演節目,給新同事大量戲份;分發獎品,新同事也是優先照顧;出現問題,及時寬慰和諒解新同事。在訓練的最后一個環節,大家眾志成城,團結一心,作為一個集體,不借助任何外物,成功地攀過了四米二的高墻。又讓我感受到了這個集體的團結、偉大和這個教師團隊的牢不可破、堅不可摧。在這樣輕松活潑又嚴肅緊張的氛圍中,新老教師之間的隔閡已蕩然無存,我們不知不覺中已融入這個集體。他們幽默的話語,睿智的頭腦,活潑的性格,團結的意志一次次地刷新著我對他們的印象,能和這樣可敬可愛的老師們一起共事也讓自己感到充實和滿足。

在科室鍛煉會遇到很多棘手的問題,但是同時,通過科室,我們也可以盡快熟悉學校的事務。在政教科,主要負責的事情是學生的助學金發放、信息核對、紀律情況、思想教育等。做這些工作最大的特點便是需要耐心和細心,而我本身便是一個毛糙的人。但是這些工作不容許任何的差池,分毫的出錯都會導致后續的蝴蝶效應。信息錄入一旦出錯,學生就不能拿到相應的資助;信息遺漏會導致意想不到的后果;思想教育的資料也需要收集和整理,分類錯誤就也會影響后面的工作。而且很多事情是自己過去沒有接觸過的,需要詢問其他老師和做到隨機應變。所以到了政教科,戒驕戒躁、冷靜靈活都成了常態。記得剛剛進到科室時,接收的第一個任務便是打電話通知班主任交學生的錄取通知書,開始時有點緊張,措辭也不利索,而且連續打了幾個電話都沒人接,自己都覺得尷尬。后來,遇到不會的便詢問老師,慢慢地,日常的事務逐漸熟悉了,大家的配合也越來越密切。各個科長人都很好,工作能力也很強。方法的制定、時間的安排、任務的分配都做到一絲不茍,工作之余還會開點小玩笑,與他們一起工作是一種學習也是一種享受。從不知所措到得心應手,這是經驗的積累,也是收獲的象征,自己的能力也得到了鍛煉和提升。

雖然還沒有正式接觸學生,可是我對課堂還是充滿了期待。日后認真備課,多觀摩優秀教師的課,通過借鑒、反思、改進來提升自己,構建有趣的課堂、有效的課堂和有特點的課堂。希望自己日后能夠成為一名有趣的同事、有用的職員和有貢獻的老師。

一中老師們對自己的教導、關懷依舊歷歷在目,他們對學生的盡職盡責、循循善誘使我銘記于心,他們博我以文、約我以禮、欲罷不能。耳濡目染的我在踏上教師崗位的時候會繼承這些品質,希望這些品質又通過一輩輩的傳承得以發揚。

第三篇:入職感想

入職感想

我從學校走向工作崗位已經有了一個多月的時間,在這段時間里我學到了許多在學校無法學到的東西。在工作過程中,我不僅學到了專業技能知識,還認識到在整個團隊協作下各自分工、文成工作的重要性。

在這一個多月中,我曾經想過認輸、想過放棄,但是這些磨礪更加促進我的成長,在我的人生中,實現一個新的轉折。學習大家庭里的生活,變異個好的的融入到項目部這個集體中來。在不斷地學習中,為項目發展處一份力,也對自身有一個提升,無論在技能方面,還是為人處事上。因此我為我成為中交一公局五公司中亞輪胎試驗場項目部感到十分的榮幸。

我是現場部門的一個技術員,這里的工作環境有些艱苦,有些累,我也要堅持做好自己的工作,努力的去學習技能知識,學會吃苦耐勞的精神,不為一點點小成績而感到驕傲。因為我現在離一名合格的員工還有一段距離,技術上也不是十分精湛,但我會用心去學習,去努力提高自身綜合素質,盡快掌握技能知識。

項目部還提供了一些體育娛樂活動,不斷豐富了我們的業余生活。工作做完的閑暇時間,和同事們一起打打籃球,一起打打乒乓球,一起看看電影,不但能緩解壓力,還能鍛煉身體,促進同事之間的感情。啊,對了,還有那香噴噴的飯菜讓離家千里之外的我有了家的感覺。

項目部,一個新的環境,也是對自己一個新的鍛煉。十分高興能加入中交一公局五公司這個大家庭里來。作為公司的一員我一定會努力做好自己的工作,不斷地挑戰自我,完善自我。

王猛

第四篇:入職感想

入職感想

時間稍縱即逝,轉眼間來鸚鵡洲項目部已經將近兩個月了。

記得當初那個懷著懵懂,滿心激動的來公司報到。一上班就好了,有錢花,有時間可以做自己想做的事,肯定比學校強多了。可是,自從那天領導要求我們見習生每天要多去現場,頂著烈日,和工人站在一起,每天早上按時上班,疊被子,打掃衛生……仿佛一夜回到了解放前。

當我在糾結與無奈中掙扎時,似乎一切都在發生著微妙的變化。我開始每天定好鬧鐘,疊好被子,準時到項目部,打開電腦看看新聞,時不時問問領導和老員工關于昨天遇到的問題。大約老項目部半小時,就拿上安全帽,和師兄一起到現場學習。領導說:“現場任何人都是我們的師傅,我們應該向每個人虛心學習,有不懂的要多學會多思考,多問別人。”當然這個是必須的,這也是我一直學習的準則。為了能更快的適應這個環境,我總是主動要求晚上加班,積極去現場接受烈日的考驗,因為這里的環境真的很惡劣,我沒有辦法不去磨礪自己,如果連環境都適應不了,那又何談學習,何談工作呢?

八九十月正是施工的高峰期,我們的甲方也組織勞動競賽,要求我們所有人在這三個月里,振作精神,把心思多多花在工作上。領導每次開會也是在不斷強調進度的問題,并指出“質量是管出來的,安全是罰出來的,進度是逼出來的”。在這么嚴峻的時刻,我有幸來到這里,我想我不能再浮浮沉沉,沒有中心的每天到處亂撞了。要想長足進步,我必須沉下來,早日進入狀態,不然每次遇到領導都無話可說,被問得啞口無言。我告訴自己,這樣的我不是我想要的。或許我還能做的再好一點,然后再好一點。

其實上班這長時間,在工程中,我也會遇到這這那那的煩心事。比如說:工人的不配合啊,施工隊的拖拉啊,攪拌站蠻橫啊……當我遇到這些的時候,我就會想是我做的還不夠好,是我的溝通還不到位,很多時候坦然一點,也許會很快的找到解決的辦法,否則反而越搞越糟。我只記得又是哪位老員工跟我說的:搞工程,工程總是痛苦的,只要結局圓滿,我們就成功了,我們要學會的是——痛并快樂著

長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海,當我們還在為人生感到迷茫的時候,我就會在想:讓我忙一點,再忙一點,也許我們就不會感到迷茫,并找到希望…….,

第五篇:入職感想

入職感想

帶著一路的期盼及內心的興奮,踏進了廣東漢能光伏有限公司,同事的熱情讓我非常感動,這一刻我發現是如此幸運,很慶幸能夠加入到一個團結和睦的團隊,慶幸能夠遇到對我們關懷備至的領導,慶幸擁有這么多親切熱情的同事,我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“廣東漢能有限公司”,雖然時間不長,但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態度??這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,盡管在前期面試準備中,已經對公司有了一些初步的了解,但進入公司的第一天,還是對周圍的環境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領導、同事及企業文化的關懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環境,進行了新員工入職培訓,在培訓中,公司領導為我們講述了公司創辦史、未來發展規劃及公司的市場戰略定位、公司組織架構、人事制度、營銷策略、業務發展及目標等等,留給我的不僅僅是感動,這次的培訓留給我的不僅僅是經驗,也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托,更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的精神。企業文化的洗禮,自身心靈的洗練,讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感,拋棄了迷惘和彷徨,內心充滿了對這里的無限眷念和渴望,我清楚的認識到這里就是我新的開始了,面對這樣一個快樂的,積極的,向上的,勇敢的團隊,我希望自己能盡快地融入此團隊,敢于創新,追求務實,堅持學習,我也堅信,它值得我為之努力奮斗!讓我更確信選擇漢能的是正確。

加入漢能這個大家庭數日,不管是生活上還是工作當中,都讓我深刻得感受到,漢能十八訓的魅力所在。清潔能源是我們的根本道路,正氣、大氣、睿智是我們的氣質,低調、務實是我們的風格,三心(忠心、責任心、上進心)是我們的基本要求,誠信,是根。成功的奧秘,第一靠人,第二靠人,第三還是靠人,上下同心者,勝,敬業者,人人敬之,充滿激情地工作,已成功了一半。成長的過程就是不斷克服困難的過程,在困難當中不斷突破自我,創造自身的價值,成就自我。在工作和生活中直接面對,坦誠交流,記著執行,沒有借口,切記沒有及時反饋等于沒有結果,要知道品德問題就是零因子,零乘億萬等于零,所以得永遠學習、永遠感恩,漢能,沒有不可能,漢能——因祖國強大而強大。我們從各行各業,不同的地方走到一起,雖然都是各個領域的專業人才,但對于公司的文化、發展理念、長遠規劃等方面沒有一個統一的認識。我們只有通過培訓學習,才能達到思想上的高度統一。這樣心往一處想,勁往一處使,才能加快公司發展的腳步。

2-26,一個特殊的日子,來漢能第一次參加工會舉辦的活動—交友活動,其中有邀請到特靈通公司的同仁們參加。內心無比激動,讓我在這個陌生的城市感覺了一絲心靈的慰藉,在這次活動中玩了很多團隊小游戲,促進了團隊合作力,在這種活動中,各成員互相協作,達到共同的目標。在這游戲的過程中,懂得尊重他人,懂得平等、協作的重要性。這個“大家庭”的企業文化原來是這么雄厚,對于一個在外地工作的人來說,是非常難得的,所以,我很珍惜,也很慶幸加入漢能這個大家庭。

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力,為了能讓自己盡早進入工作狀態和適應工作環境,我會有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平,全情投入工作中。同時還要去主動了解,適應環境,將自己優越的方面展現給公司,在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關系,時刻保持高昂的學習激情,不斷的補充知識,提高技能,以適應公司發展。在以后的工作中,難免會遇到困難,但我相信,只要能端正心態,我就會有信心堅持下去,社會不斷在發展,壯大。不僅要發揮自身的長處,更要不斷得學習他人的長處,來提高自身的素養,和這個大家庭一起成長,不斷追求卓越。在漢能這個平臺上堅信會發揮我最好的一面,與這個大家庭一起成長,不斷追求卓越。

行政部嚴仁英

2012-03-19 工作總結

伴著燦爛的陽光,我們又走過了一個學期,在感慨時間的飛逝的同時,我們也要回首這半年來的工作情況,進行一個全面系統綜合的總結。在這段時間里,我們的工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是陽光明媚還是風雨交加,我們都一路攜手前進,揮灑著青春,用我們的真誠去擁抱每一天。每個人也收獲到了很多東西,取得著各自的進步。我很幸運在宣傳部的位子上為的各項工作的建設出一份力。接下來,我部就這半年的工作具體情況做以下總結。第一、在常規工作方面

首先我能夠基本完成部長布置的工作任務:負責海報的書寫以及張貼,并認真出好展板。在這一學期里總計海報展板。雖然有點累但是也有不少收獲,以前沒怎么練過毛筆字,只是業余愛好,所以毛筆字也并不是很好,進學生會后在學長學姐的督促指導下認真的去練習,并且有了提升。在工作中也知道了海報的張貼和展板的擺放也有嚴格規定,必須張貼擺放在指定的地點等。第二、開展活動方面

宣傳部在學生會中不同于其他部門,更多時候表現的是服務型的,所以我們不僅要做好常規工作而且也應該在一些活動開展時積極配合其他部門貢獻自己的力量,始終如一的用積極認真的態度對待。例如配合先鋒隊完成“共建文明校園”的宣傳、配合生活部完成“水瓶文化”的宣傳、配合辦公室完成“第二課堂成果展”等等。第三、第二屆科技節

合肥學院第二屆大學生科技節是我們委員進入學生會后經歷的第一件“大事”,充分鍛煉了我們的能力。在科技節中我主要的工作是負責藝術系的“首屆作品設計大賽”。主要是負責該項活動在我系的宣傳以及報名等工作。在該項活動中我系報名2人,未獲任何獎項。第四、生物系元旦晚會

作為生物系學生會重頭戲,生物系元旦晚會聚焦著全院北區學子的心。同時也凝聚了全體生物系學生會成員的力量。在元旦晚會的開展前期我們花了大量時間去準備。最終獲得全體師生的熱烈歡迎。在此工作中我們宣傳部被分配在元旦晚會禮堂布置組主要負責禮堂的布置。其中的重心在于舞臺前的三塊展板的設計和制作。我們主要事務就是配合部長副部長方案設計以及制作的工作以及配合共同布置禮堂。

這一學期的時間里,宣傳部每個人都收獲到了很多東西,取得了各自的進步。同時也暴露出我的一些失誤及不足,例如:

一、遇到問題時并未及時和正確認識問題,而直接導致錯誤的發生,例如上次工作總結的格式不正確。

二、在工作較累的時候,也有過松弛思想,放松了要求。導致工作熱情有點下降。我希望在認識到問題后努力在以后的工作中不犯同樣的錯誤更好地在以后的工作中出自己的一份力。

可以這么說:這一學期是累的一學期,忙的一學期,快樂的一學期,收獲的一學期,難忘的一學期。以上就是我部對本學期以來的工作所做的總結。金無足赤、人無完人,的確,宣傳部的工作也是如此,有不少的問題需要進一步的改正和完善。在這一學期的工作中,我們堅信成就和亮點不是我們的終點,而是我們的起點。我們宣傳部團結一致,相信在生物系團委和學生會主席團的關心指導下,宣傳部定能創造出更輝煌的成就。我們也將盡全力將學生會工作做的更好。

宣傳部

2010年12月

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