第一篇：2010年述職述廉報(bào)告(街道辦任)

2010年述職述廉報(bào)告

今年來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)街道全體干部，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)平安、宜居、品牌、活力DZ為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將我一年來(lái)的履行崗位職責(zé)和廉潔自律情況匯報(bào)如下：

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，全面提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力 為了更好地履行政府的各項(xiàng)職能，努力提高自身的政治素質(zhì)和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心的工作能力，我時(shí)刻不忘加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極參與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)觀活動(dòng)，并能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的各項(xiàng)路線方針政策、國(guó)家法律法規(guī)和“三個(gè)代表”重要思想、十七大報(bào)告、十七屆四中、五中全會(huì)精神和《廉政準(zhǔn)則》等方面內(nèi)容，并結(jié)合到工作實(shí)踐中去，從而全面提升自身素質(zhì)和工作能力，不斷滿足實(shí)踐工作的需要，更好的為人民服務(wù)。同時(shí)，在工作中堅(jiān)持執(zhí)政為民，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，切實(shí)深入基層、深入群眾，解決影響群眾生產(chǎn)生活的實(shí)際問(wèn)題。在決策和政策的落實(shí)上、工作的推動(dòng)上、矛盾糾紛的化解上下功夫。

在政治上堅(jiān)決與黨組織保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，正確處理全局與局部的關(guān)系，既顧全大局又兼顧局部。充分調(diào)動(dòng)干部工作積極性，真正為百姓排憂解難，充分發(fā)揮班子的整體效能，在班子內(nèi)部形成關(guān)系融洽、互相尊

重、互相支持、團(tuán)結(jié)共事的和諧局面。

二、以工業(yè)為核心，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展

我在上級(jí)黨委、政府與街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合DZ鎮(zhèn)實(shí)際情況，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)辦事處一班人，圍繞建設(shè)平安、宜居、品牌、活力DZ的目標(biāo)，迎難而上，開(kāi)拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，圓滿地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。主要做好以下幾個(gè)方面：

（一）突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)。帶領(lǐng)街道全體黨員干部群眾不斷解放思想，攻堅(jiān)克難，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，使DZ步入快速發(fā)展率軌道，較好地完成了2010年度的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作目標(biāo)。2010年，街道社會(huì)總產(chǎn)值**億元，比上年增長(zhǎng)11%；工業(yè)總產(chǎn)值32億元，比去年增長(zhǎng)20%；工業(yè)增加值10.2億元，比去年增長(zhǎng)18%；工業(yè)實(shí)現(xiàn)稅收7772萬(wàn)元，比去年增長(zhǎng)17%。

（二）突出維穩(wěn)工作。始終堅(jiān)持把矛盾糾紛排查調(diào)處放在維穩(wěn)工作首位，通過(guò)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案、辦公室包案、敢于面對(duì)矛盾，直接和上訪戶溝通等措施，充分發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和綜治信訪維穩(wěn)中心的作用，采取積極有效的穩(wěn)控措施，把各類矛盾糾紛調(diào)解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。在上海世博、廣州亞運(yùn)等大型活動(dòng)和各級(jí)重大會(huì)議期間，全街道沒(méi)有發(fā)生重大群體性越級(jí)上訪事件。

（三）協(xié)助抓好市政工程的建設(shè)。對(duì)**等市政工程項(xiàng)目，我都能夠按上級(jí)要求做好協(xié)調(diào)、配合工作。

（四）推進(jìn)城中村改造。按照市委、市政府的部署，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)**等14個(gè)城中村改造項(xiàng)目建設(shè)，打造集中成片

發(fā)展的房產(chǎn)新區(qū)，全力改善城鄉(xiāng)結(jié)合部居民的生活條件環(huán)境，提升DZ發(fā)展的品位。

三、廉潔自律，樹(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象

發(fā)揚(yáng)民主方面，嚴(yán)格按照鎮(zhèn)黨委的要求，自覺(jué)維護(hù)和增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，凡是重大事項(xiàng)、重大決策，都要經(jīng)過(guò)班子成員的集體研究作出決定。在重要工作和重點(diǎn)工作決策上，充分征求班子成員的意見(jiàn)，聽(tīng)取大家發(fā)表的意見(jiàn)和看法，發(fā)揮班子集體的智慧，集思廣益、科學(xué)決策，并綜合形成一致意見(jiàn)，做到民主決策、民主管理、民主辦事，不搞一言堂，不唱獨(dú)角戲。當(dāng)黨委會(huì)作出決策后，認(rèn)真抓好貫徹和落實(shí)工作，著力加強(qiáng)辦事透明度，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性，認(rèn)真完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

廉潔自律方面，我嚴(yán)格遵守紀(jì)委提出的“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的手，不該拿的不拿；管好身邊的人，不用過(guò)手中權(quán)力為親屬提供便利條件，從中謀取私利。同時(shí)，將自己的行為置于黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中，大力推行政務(wù)公開(kāi)，增加財(cái)務(wù)、政務(wù)透明度，方便群眾監(jiān)督，做到“堂堂正正做事，清清白白做人”。

在過(guò)去的一年里，我在日常工作中取得了一定成績(jī)，這是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是領(lǐng)導(dǎo)信任和同事們努力奮斗的結(jié)果，也是廣大人民群眾理解支持的結(jié)果。同時(shí)，我也深深感到離上級(jí)的要求和群眾的期望仍有較大差距，在工作中還存

在一些缺點(diǎn)和不足。如：政治理論學(xué)習(xí)深度還不夠，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神；工作中關(guān)注重點(diǎn)工程多，對(duì)一般性工作過(guò)問(wèn)少，下基層與村干部接觸多，深入農(nóng)戶少，直接接觸農(nóng)民群眾少等現(xiàn)象。在今后的工作中，我會(huì)更加勤奮學(xué)習(xí)，更加勤于施政，堅(jiān)決以黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，努力為DZ經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

第二篇：述職述廉報(bào)告(任)

述職述廉報(bào)告

任潤(rùn)民（2005年元月）

縣委考核組并機(jī)關(guān)全體同志：

我現(xiàn)就政府辦公室2004年工作完成情況及個(gè)人去年一年來(lái)履行職責(zé)和廉政情況匯報(bào)如下：

一、辦公室工作完成情況

2004年，辦公室在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和十六屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以管理規(guī)范化、工作程序化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化“三化”為目標(biāo)，以為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為基層和群眾“三為服務(wù)”為重點(diǎn)，充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促查辦、后勤保障、執(zhí)法監(jiān)督“五個(gè)作用”，緊緊圍繞縣委、縣政府工作大局，強(qiáng)化政務(wù)，管好事務(wù)，優(yōu)化服務(wù)，參與要?jiǎng)?wù)，保證了縣政府工作的正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)。截至目前，政府機(jī)關(guān)創(chuàng)建市級(jí)文明大院工作已通過(guò)市上驗(yàn)收，法制工作被市上評(píng)為先進(jìn)，信息、文書處理等項(xiàng)工作位居全市前列，辦公室總體工作在縣人大組織的百名人大代表評(píng)議中列第一名。具體工作主要有以下幾個(gè)方面：

一是公文運(yùn)作逐步規(guī)范。全年以政府和辦公室名義發(fā)文200多件，均嚴(yán)格按照公文的規(guī)范性要求制發(fā)；接收中、省、市來(lái)文及傳真件1200余件，全部按時(shí)收、傳、辦、結(jié)；對(duì)全縣政府系統(tǒng)的文秘人員進(jìn)行了培訓(xùn)，并下發(fā)了公文擬辦規(guī)則。二是信息調(diào)研成績(jī)顯著。全年共采編上報(bào)信息108篇，1 被市政府辦采用30篇，居全市前列，被《陜西日?qǐng)?bào)》、《渭南日?qǐng)?bào)》、《陜西民訊》等采用39篇；撰寫各類調(diào)研、理論文章20多篇，在市以上報(bào)刊發(fā)表10篇；編發(fā)《富政通報(bào)》16期，《富平建設(shè)》5期；健全了全縣政府系統(tǒng)的信息網(wǎng)絡(luò)、培訓(xùn)了基層信息員。三是督查工作得到加強(qiáng)。制定下發(fā)了督辦規(guī)則和人大代表、政協(xié)委員議案和建議辦理的規(guī)則，先后圍繞縣委、縣政府中心工作和全縣的大事開(kāi)展跟蹤督查10次，編發(fā)《督查通報(bào)》12期；圓滿完成了120多件領(lǐng)導(dǎo)批示件的督辦和184件人大政協(xié)“兩案”的辦理任務(wù)，辦結(jié)率達(dá)到了100%。四是法制工作穩(wěn)步推進(jìn)。一年來(lái)把《行政許可法》的學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)、實(shí)施做為重點(diǎn)，開(kāi)展了宣傳月活動(dòng)，培訓(xùn)行政執(zhí)法人員700多名，對(duì)全縣行政執(zhí)法情況進(jìn)行了多次檢查，全年共審核把關(guān)規(guī)范性文件21件，協(xié)調(diào)解決行政糾紛案件5起，代表政府參加行政訴訟12起，辦理行政復(fù)議案件6件。五是綜合協(xié)調(diào)周密到位。先后成功組織了縣政府全體會(huì)、“三夏”工作會(huì)、全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、首屆國(guó)際陶藝期刊雜志主編論壇、“中秋”招待會(huì)等20多次大型會(huì)議和20多次縣政府常務(wù)會(huì)、專項(xiàng)問(wèn)題辦公會(huì)，圓滿完成了省、市領(lǐng)導(dǎo)、人大代表、政協(xié)委員來(lái)縣檢查指導(dǎo)視察工作的組織接待任務(wù)，完成了20多次縣委、縣政府重大活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作。六是后勤保障及時(shí)高效。在辦公經(jīng)費(fèi)極度拮據(jù)的情況下，想盡千方百計(jì)，克服種種困難，保證了縣政府領(lǐng)導(dǎo)的辦公、乘車、話費(fèi)、外出等正常開(kāi)支需要，按月兌現(xiàn)了辦公室同志的值班、補(bǔ)助、加班等費(fèi)用。先后籌集10多萬(wàn)元對(duì)機(jī) 2 關(guān)后院進(jìn)行了重新綠化，規(guī)范了后勤人員管理，統(tǒng)一了他們的服裝，修建了自行車棚，并派專人看管，保證了機(jī)關(guān)車輛安全；接待工作堅(jiān)持節(jié)儉原則，較往年政府接待少支20多萬(wàn)元，清償以前欠帳30多萬(wàn)元。另外，還先后籌集15萬(wàn)元，成功舉辦了正月十五大型焰火燃放活動(dòng)和“慶七一”政府系統(tǒng)干部職工千人拔河、象棋和乒乓球比賽，國(guó)慶“頌祖國(guó)”歌詠比賽，堅(jiān)持開(kāi)展每月一次的政府機(jī)關(guān)升國(guó)旗活動(dòng)等。七是清欠工作扎實(shí)開(kāi)展。共清收各類基金會(huì)借款100多萬(wàn)元，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。八是縣志續(xù)修工作扎實(shí)開(kāi)展。制定了續(xù)修縣志方案、篇目及分解大綱、行文細(xì)則等，召開(kāi)了續(xù)志動(dòng)員和培訓(xùn)大會(huì)，續(xù)修任務(wù)全面下達(dá)，資料搜集工作已經(jīng)鋪開(kāi)。九是信訪工作進(jìn)一步加強(qiáng)。全年共受理群眾來(lái)信來(lái)訪1400余人次，接待處理集體訪80余批計(jì)1200余人次。十是黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、機(jī)要、保密、包聯(lián)等各項(xiàng)工作均得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、個(gè)人履行職責(zé)情況

2004年，自己在縣政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在辦公室班子各位成員的密切配合和全體機(jī)關(guān)干部職工的鼎力支持下，致力于建設(shè)一個(gè)政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活、協(xié)調(diào)高效、參謀靠前、反饋迅速、督查有力、廉潔奉公的一流政府機(jī)關(guān)，開(kāi)拓創(chuàng)新，埋頭苦干，較好地履行了自己的職責(zé)，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。向我們提出的管理規(guī)范化、工作程序化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化目標(biāo)邁出了一大步。

1、抓管理，規(guī)范工作程序。規(guī)范化管理是提高工作效 3 率的基礎(chǔ)。為了進(jìn)一步提高辦公室的規(guī)范化管理水平，在制度建設(shè)上自己投入了大量精力，進(jìn)行了多方面探索。先后在已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，又補(bǔ)充健全了一系列制度，基本實(shí)現(xiàn)了由靠人管理到靠制度管理的轉(zhuǎn)變。去年主要健全了以下幾項(xiàng)制度：一是實(shí)行了一般干部對(duì)股長(zhǎng)負(fù)責(zé)、股長(zhǎng)對(duì)分管副主任負(fù)責(zé)、分管副主任對(duì)主任負(fù)責(zé)的分層負(fù)責(zé)制，嚴(yán)格工作程序，夯實(shí)了工作責(zé)任。二是實(shí)行了崗位目標(biāo)責(zé)任制，將各項(xiàng)工作任務(wù)分解落實(shí)到每一個(gè)人頭上，能量化的盡量量化，并給每個(gè)同志都制作了崗位職責(zé)牌，一方面便于年終考核，另一方面可以杜絕苦樂(lè)不均的現(xiàn)象。三是嚴(yán)格實(shí)行考勤制度，確保辦公室時(shí)刻崗不離人，隨時(shí)有事，隨叫隨到。四是堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，保證了政府機(jī)關(guān)全天候正常運(yùn)轉(zhuǎn)。五是嚴(yán)明獎(jiǎng)懲制度，堅(jiān)持以實(shí)績(jī)劃?rùn)n次、以實(shí)績(jī)定獎(jiǎng)罰，充分調(diào)動(dòng)了全體干部職工的積極性與主動(dòng)性。六是推行了失誤責(zé)任追究制，對(duì)在工作中造成失誤的，嚴(yán)格追究責(zé)任，失誤重大的，嚴(yán)肅處理。去年已對(duì)4名違反制度、違反紀(jì)律的同志進(jìn)行了責(zé)任追究，并進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。七是推行了每周總結(jié)工作制度，在每周一辦公室例會(huì)上，由上周值班主任總結(jié)上周工作，安排本周工作，進(jìn)一步提高了辦公室工作的超前性和預(yù)見(jiàn)性。八是修訂了縣政府工作規(guī)則，規(guī)范了政府的議事決策程序，提高了政府工作效率。九是堅(jiān)持實(shí)行每月第一個(gè)星期一和重大節(jié)日升國(guó)旗制度，激發(fā)了全體機(jī)關(guān)干部的愛(ài)國(guó)熱情和集體主義情結(jié)。此外，還進(jìn)一步健全完善了學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、公共財(cái)物管理、車輛管理、電話管理、水電管理、打 4 印室管理、督查規(guī)則、人大政協(xié)“兩案”辦理規(guī)則、公文擬辦規(guī)則等各項(xiàng)制度，使辦公室工作逐步步入了制度化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化的軌道。

2、抓質(zhì)量，提升工作層次。辦公室的特殊職能和地位決定了每一項(xiàng)工作都應(yīng)當(dāng)是精品、是樣板，不能等同于一般部門或單位。為此，要求每一位同志干工作都不能僅僅滿足于不出差錯(cuò)、不捅漏子等這些最基本的要求，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃、高水平運(yùn)作、高質(zhì)量完成、高標(biāo)準(zhǔn)衡量每一項(xiàng)工作。一是在公文運(yùn)作上嚴(yán)格實(shí)行秘書、秘書股長(zhǎng)、分管主任、主任、分管縣長(zhǎng)、常務(wù)縣長(zhǎng)或縣長(zhǎng)和文書股復(fù)核逐級(jí)審簽的“七級(jí)核稿審簽”制度，涉及法律政策的文件，先由法制辦論證，把好了行文關(guān)、內(nèi)容關(guān)、法規(guī)關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)等“五關(guān)”，杜絕了不合格公文的產(chǎn)生。對(duì)各類文件的傳辦，下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范行政公文報(bào)送工作的通知》，建立了部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)不合格公文退回重辦制度，堅(jiān)決杜絕文件的越級(jí)報(bào)送、多頭報(bào)送和直接呈送領(lǐng)導(dǎo)同志個(gè)人現(xiàn)象的發(fā)生，同時(shí)嚴(yán)格實(shí)行傳文署名制，落實(shí)了傳文責(zé)任，杜絕了失誤發(fā)生，做到了快登記、快擬辦、快傳閱。二是在信息調(diào)研上堅(jiān)持“實(shí)、新、快、高”四字要求，加大了問(wèn)題型、建議型、調(diào)研型信息的上報(bào)力度，信息質(zhì)量明顯提高，采用率直線上升，緊扣縣政府決策，對(duì)涉及全縣發(fā)展的重大問(wèn)題及復(fù)雜情況、突出矛盾、熱難點(diǎn)問(wèn)題等及時(shí)進(jìn)行調(diào)研，形成了《關(guān)于農(nóng)民增收與保護(hù)土地有關(guān)問(wèn)題的調(diào)查》等一批質(zhì)量較高的調(diào)研文章，為政府決策提供了參謀和依據(jù)。三是在督查工作上堅(jiān)持“全面工作 5 定期督查、重點(diǎn)工作專項(xiàng)督查、中心工作跟蹤督查、領(lǐng)導(dǎo)批示隨即督查”的原則，制定了《縣政府系統(tǒng)政務(wù)督查工作規(guī)定》，實(shí)行了“辦公室主任親自抓、督查室全力抓、秘書人員分口抓”的督查工作新機(jī)制，調(diào)動(dòng)了各個(gè)層面和全體干部抓督查的積極性，形成了全辦抓督查的工作格局，使督查工作取得了顯著成績(jī)，人大代表建議議案和政協(xié)委員提案均得到了有效辦理，辦結(jié)率達(dá)到了100%，得到了縣人大和縣政協(xié)的好評(píng)。四是法制工作著眼于嚴(yán)把規(guī)范性文件制定關(guān)和加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，堅(jiān)決杜絕出臺(tái)違反法律及有關(guān)政策規(guī)定的文件，切實(shí)加大《行政許可法》的宣傳力度，認(rèn)真做好了行政復(fù)議案件的辦理工作，被市政府評(píng)為先進(jìn)。五是在綜合協(xié)調(diào)方面，充分履行自己的職責(zé)，正確處理好幾大班子辦公室之間、辦公室與部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、領(lǐng)導(dǎo)與同志之間等多重關(guān)系，不越位、不錯(cuò)位、不缺位，認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好綜合協(xié)調(diào)工作，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。六是創(chuàng)新后勤管理辦法，提高后勤管理水平。強(qiáng)化了辦公用品、特供物品和修車加油的管理，實(shí)行專人管理，定點(diǎn)采購(gòu)維修，兩聯(lián)簽字，當(dāng)月匯總，財(cái)務(wù)掛帳制度；接待工作堅(jiān)持專人負(fù)責(zé)、定點(diǎn)接待、嚴(yán)格程序、文明節(jié)儉的原則，逐步步入規(guī)范化渠道。

3、抓關(guān)鍵，建設(shè)一流隊(duì)伍。事靠人干，干事在人。建設(shè)一支高素質(zhì)的隊(duì)伍對(duì)于做好辦公室工作十分關(guān)鍵。一是重視加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高干部素質(zhì)。要求全體干部牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，樹(shù)立不學(xué)習(xí)就是后退的理念，把學(xué)習(xí)作為適應(yīng)形 6 勢(shì)發(fā)展的需要、作為生存的需要，抓住一切可利用的時(shí)間和在辦公室的這一段寶貴時(shí)光，學(xué)習(xí)理論知識(shí)，學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，學(xué)習(xí)法律、科技、禮儀、文學(xué)、歷史、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等各方面知識(shí)，全面武裝頭腦，提高綜合素質(zhì)。二是以事量人，鼓勵(lì)干事。通過(guò)向領(lǐng)導(dǎo)推薦、向組織推薦，2004年辦公室共推出副科以上領(lǐng)導(dǎo)5名，新發(fā)展預(yù)備黨員4名，3名同志轉(zhuǎn)為正式黨員，5位同志列為入黨積極分子，在辦公室形成了一個(gè)以事量人、重用干事者的良好用人導(dǎo)向，使全體干部想干事、愿干事、能干事、也可以干成事。三是關(guān)心同志，體貼干部。對(duì)待同志，不僅靠事業(yè)留人，還要靠待遇留人、靠感情留人。在待遇問(wèn)題上，優(yōu)先考慮同志、照顧同志，生活中，凡是同志家中有事，自己都盡可能給予關(guān)心和幫助，能親自去的盡量親自去，實(shí)在有事去不了的，委托副主任代去看望、問(wèn)候，把組織的關(guān)心和溫暖送到同志心中。四是加強(qiáng)了臨時(shí)人員的管理，與臨時(shí)人員簽訂了用工合同，進(jìn)一步明確了臨時(shí)人員的崗位職責(zé)，落實(shí)了工作責(zé)任，并實(shí)行嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度，使后勤管理邁上了一個(gè)新層次。五是建班子帶隊(duì)伍。自己時(shí)刻注意與班子其他成員的協(xié)作與團(tuán)結(jié)，有事和大家商量，有意見(jiàn)講在當(dāng)面，經(jīng)常和班子成員主動(dòng)談工作，交換意見(jiàn)，交流思想，以誠(chéng)相待，使大家心往一處想，勁往一處使，形成了團(tuán)結(jié)協(xié)作、謀事干事的良好氛圍。六是樹(shù)立正氣。在機(jī)關(guān)大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、立即就辦，甘于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)，一絲不茍、精益求精，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新，文明禮貌、依法行政“五種風(fēng)氣”，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié) 7 “四種意識(shí)”，打造了一支勇挑重?fù)?dān)、善于吃苦、敢于碰硬、樂(lè)于奉獻(xiàn)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，塑造了辦公室的良好形象。

4、抓重點(diǎn)，正確擺布工作。辦公室工作無(wú)小事，但不等于眉毛胡子一把抓。平時(shí)在抓好全面工作的基礎(chǔ)上，我把大量精力用到了抓大事、搞協(xié)調(diào)、抓督查、解憂難和重大活動(dòng)與會(huì)議的組織上。一是抓大事。突出抓了文書、秘書、機(jī)要和重大活動(dòng)與會(huì)議的組織工作。文書股是辦公室的“窗口”，來(lái)人辦事，最先與文書股打交道，因此，我經(jīng)常過(guò)問(wèn)文書股工作，對(duì)文書股工作查的最多；秘書股擔(dān)負(fù)著文件、材料的起草和為領(lǐng)導(dǎo)提供情況與服務(wù)等重要工作任務(wù)，是辦公室工作的核心，因此，我對(duì)秘書股工作要求的最多，也要求的最高最嚴(yán)；機(jī)要室擔(dān)負(fù)著機(jī)要傳真、政府常務(wù)會(huì)、縣長(zhǎng)辦公會(huì)等的組織和保密等任務(wù)，工作好壞，事關(guān)政府工作能否高效運(yùn)轉(zhuǎn)，自己擔(dān)心最大；在大型會(huì)議和活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)方面，每次自己都親自部署，直接參與，認(rèn)真督查，確保了各次會(huì)議和活動(dòng)的順利開(kāi)展，沒(méi)有出現(xiàn)任何失誤。二是搞協(xié)調(diào)。辦公室處于承上啟下、關(guān)聯(lián)左右的樞紐地位，承擔(dān)著大量的綜合協(xié)調(diào)任務(wù)。對(duì)此，我特別注意協(xié)調(diào)作用的發(fā)揮，與其他幾大班子辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、有關(guān)單位之間，加強(qiáng)溝通與交流，密切配合與協(xié)作，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，主動(dòng)銜接不等待，使領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)棘手問(wèn)題、工作中遇到的每一項(xiàng)難纏問(wèn)題、部門之間不好解決的每一項(xiàng)扯皮問(wèn)題等，都得以妥善解決和處理。三是抓督查。政府的決策、部署和制定的政策、安排的工作能不能落實(shí)，能不能得到貫徹，關(guān)鍵 8 在于督查。因此，自己非常重視督查工作，除加強(qiáng)督查力量外，有時(shí)還親自參與督查活動(dòng)，對(duì)一些重點(diǎn)工作、重要活動(dòng)或打電話或親赴一線，親自督查，一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)，一件一件促完成；尤其是對(duì)人大代表建議議案和政協(xié)委員提案，多次過(guò)問(wèn)，經(jīng)常催促，辦理質(zhì)量不高的，退回原辦理單位讓其重新辦理，確保了人大政協(xié)議案提案的按時(shí)圓滿辦結(jié)。四是解憂難。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，辦公室的領(lǐng)導(dǎo)更是如此。自己首先為機(jī)關(guān)內(nèi)部各股室和同志服好務(wù)。始終把為大家創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境放在重要位臵，為機(jī)要室爭(zhēng)取購(gòu)臵了新的文印設(shè)備，安裝了防盜設(shè)備，為各股室增訂了參考資料，支持同志們參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，還就政府大院的車輛管理、機(jī)關(guān)灶、安全保衛(wèi)等多次過(guò)問(wèn)和研究，重新調(diào)整了值班，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。其次為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，平時(shí)除了為領(lǐng)導(dǎo)提供超前性服務(wù)以外，還積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)地替領(lǐng)導(dǎo)接待了大量的來(lái)人來(lái)訪，使領(lǐng)導(dǎo)有更多的精力抓大事、謀全局。此外還積極為基層和群眾解難，基層和外地來(lái)人辦理公事，群眾來(lái)信來(lái)訪，自己都熱情接待，幫助出主意、想辦法，親自協(xié)調(diào)，使不少事情都得到了及時(shí)妥善處理。

5、抓廉政，嚴(yán)格約束自己。一是用好事權(quán)。始終堅(jiān)持民主集中制的原則，做到重大問(wèn)題集體研究決策，不搞一言堂，同時(shí)，建立了全體領(lǐng)導(dǎo)的述職述廉和同志的述職制度。二是用好人權(quán)。在辦公室人員調(diào)配上，首先廣泛征求意見(jiàn)，然后經(jīng)集體研究決定，不搞親情搭配、不憑關(guān)系用人。在先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀公務(wù)員的評(píng)選、干部的推薦、積極分子的 9 入黨等問(wèn)題上，都能堅(jiān)持按程序公開(kāi)進(jìn)行民主推選，不徇私情，不走過(guò)場(chǎng)，杜絕了人情和關(guān)系。三是用好財(cái)權(quán)。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和審批程序，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批“一支筆”制度，堅(jiān)持重大支出集體研究決定；嚴(yán)格機(jī)關(guān)物品采購(gòu)，所有欠帳一律由財(cái)務(wù)主管人員一個(gè)口子對(duì)外，其他任何人員不能在外簽字；嚴(yán)格控制接待，不該接待的堅(jiān)決不接待，必須接待的嚴(yán)格掌握標(biāo)準(zhǔn)，減少陪同人員，自己和辦公室人員從沒(méi)有大吃大喝現(xiàn)象。四是不搞特權(quán)。在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，很容易滋生一些特權(quán)思想，不搞特權(quán)是自己到辦公室以來(lái)一直堅(jiān)守的一條原則。一方面自己堅(jiān)決不搞特權(quán)，另一方面，嚴(yán)格要求辦公室工作人員不搞特權(quán)，提出了“六不準(zhǔn)”，不準(zhǔn)假借領(lǐng)導(dǎo)名義辦私事；不準(zhǔn)在接待工作中超標(biāo)準(zhǔn)；不準(zhǔn)在后勤服務(wù)中謀取私利；不準(zhǔn)在基層單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)吃拿卡要；不準(zhǔn)在公務(wù)活動(dòng)中盛氣凌人、粗言惡語(yǔ)；不準(zhǔn)參與賭博活動(dòng)。五是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“十不準(zhǔn)”，認(rèn)真落實(shí)“五個(gè)一”制度，自覺(jué)管好家屬子女和身邊工作人員，沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題發(fā)生。

總之，一年來(lái)，自己在辦公室主任的工作崗位上只是做了一些應(yīng)該做的工作，離領(lǐng)導(dǎo)的要求和人民群眾的愿望還有一定差距，工作中還存在一些不容忽視的問(wèn)題，在今后的工作中，自己決心采取有效措施，認(rèn)真加以改正和解決，力爭(zhēng)把工作干得更好，取得新的成績(jī)，最后衷心地希望考核組和同志們提出批評(píng)意見(jiàn)。

第三篇：述廉報(bào)告：任

述廉報(bào)告

中共臨湘市委副書記任茂輝

(2006年5月1日)

我是2003年8月底調(diào)任臨湘市委副書記的，根據(jù)市委分工，我一直分管政法、農(nóng)業(yè)、計(jì)劃生育、城建國(guó)土、安全生產(chǎn)等工作, 聯(lián)系黃蓋鎮(zhèn)。四年來(lái)，我時(shí)刻牢記黨的宗旨,謹(jǐn)記權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉,自身當(dāng)好了表率,切實(shí)擔(dān)負(fù)起了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

一、嚴(yán)要求自己，當(dāng)好表率

第一、公道正派做人，不以權(quán)謀私。我分管的線多面廣，特別是主管政法工作中，經(jīng)常會(huì)面對(duì)原則與人情，紀(jì)律與誘惑，黨性與人性的嚴(yán)峻考驗(yàn)，但我不為“親”所累，不為“情”所困，不為“勢(shì)”所壓，堅(jiān)持公平、公開(kāi)、公正，不循私情。第二、堅(jiān)持潔身自好，不貧圖便宜。一是公開(kāi)行政行為，讓公務(wù)活動(dòng)透明化，不搞暗箱操作。二是自覺(jué)拒絕紅包禮金。逢年過(guò)節(jié)，一些下屬單位和朋友熟人送紅包禮金的事時(shí)有發(fā)生，但始終堅(jiān)持把握原則。四年來(lái)，共拒收、退回各種紅包、禮金5萬(wàn)多元，實(shí)在無(wú)法拒收的就上交給市紀(jì)委，前后共上交紀(jì)委2萬(wàn)多元。三是保持健康的生活方式和儉樸的生活作風(fēng)。不參加高消費(fèi)吃喝玩樂(lè)，必須參加的工作應(yīng)酬，要求嚴(yán)格控制標(biāo)準(zhǔn)。不打牌、不釣魚、不進(jìn)娛樂(lè)場(chǎng)所，不到單位報(bào)

銷發(fā)票，不向分管部門索拿卡要，手機(jī)話費(fèi)超標(biāo)部分自己支付。四是不打招呼，不批條子，不出面為親朋好友安排工作、承攬工程、包攬業(yè)務(wù)。

第三、堅(jiān)持淡泊名利，當(dāng)好公仆。處世為人始終信奉“心底無(wú)私天自寬”。一是堅(jiān)持原則，不做和事佬。能夠?qū)嵤虑笫牵矣谥笔慵阂?jiàn)，表明態(tài)度，是正確的堅(jiān)持維護(hù)，是錯(cuò)誤的予以糾正，不諂媚討好，曲意奉承。二是賞罰分明，不做老好人。工作干得好的，堅(jiān)決予以表?yè)P(yáng)，干得差的，嚴(yán)肅批評(píng)指正，不搞是非不分，好壞不分。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好后盾

我深知，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，僅僅嚴(yán)格要求自己是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須而且該負(fù)擔(dān)起教育管理分管線上干部隊(duì)伍的責(zé)任。為此我主要做了以下幾項(xiàng)工作：一是強(qiáng)化有錯(cuò)無(wú)為問(wèn)責(zé)制。把參加分管線上的民主生活作為一項(xiàng)常規(guī)性工作，對(duì)部門單位班子成員特別是主要負(fù)責(zé)人經(jīng)常敲敲警鐘。盡管我分管的線風(fēng)險(xiǎn)多，如計(jì)劃生育、綜合治理、農(nóng)民負(fù)擔(dān)等，但沒(méi)有發(fā)生一起重大違紀(jì)違法案件。二是為部門單位排憂解難，創(chuàng)造必要的工作條件。在物質(zhì)待遇方面，凡是有政策、有條件可以落實(shí)的，我都是盡量為他們爭(zhēng)取。如政法系統(tǒng)的崗位補(bǔ)助就得到了較好的落實(shí)。在政治待遇方面，在不違反紀(jì)律和組織程序的前提下，積極為他們鼓與呼。我分管線上符合解決待遇條件的同時(shí)，基本上都得到了解決。

回顧四年來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的工作，雖然作了一些工作，取得了一定的成績(jī)，但離從嚴(yán)治政的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在對(duì)分管部門單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不夠嚴(yán)不夠細(xì)，新點(diǎn)子新辦法不多，今后我將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，真正做到個(gè)人和分管單位工作、生活上的“雙廉”。

第四篇：政府辦述職述廉報(bào)告

述 職 述 廉 報(bào) 告

一年來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全區(qū)發(fā)展大局，樹(shù)立“辦公室工作無(wú)小事”意識(shí)，積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、參謀服務(wù)職能，腳踏實(shí)地，開(kāi)拓進(jìn)取，圓滿完成了各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。同時(shí)，按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)和自身修養(yǎng)，樹(shù)立了黨員干部的良好形象。

一、圍繞全區(qū)發(fā)展大局，傾心盡職服務(wù)重點(diǎn)工作。積極開(kāi)展招商引資工作，總投資5000萬(wàn)元的潤(rùn)博商品混凝土項(xiàng)目建成投產(chǎn)；高度重視“二日游”工作，抽調(diào)2名人員專門負(fù)責(zé)，重點(diǎn)抓好客源地市場(chǎng)的宣傳推介、跟蹤聯(lián)系和接洽服務(wù)，接待游客3010人，提前超額完成區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)；加快推進(jìn)區(qū)行政審批服務(wù)中心建設(shè)，投資600多萬(wàn)元，完成了大廳裝修和設(shè)施配套、審批事項(xiàng)梳理，首批33個(gè)單位已按計(jì)劃進(jìn)駐，各項(xiàng)工作有序開(kāi)展；深入開(kāi)展僑情普查活動(dòng)，積極推進(jìn)“護(hù)僑社區(qū)”建設(shè)，爭(zhēng)取應(yīng)善良基金會(huì)資金35萬(wàn)元，支持桑村鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)；編制各類總體應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案、部門應(yīng)急預(yù)案120件，組建區(qū)政府應(yīng)急管理專家組5個(gè)，建立山城街道和翼云中學(xué)兩個(gè)市級(jí)應(yīng)急管理示范點(diǎn)；積極推進(jìn)依法行政工作，嚴(yán)格審查政府出臺(tái)的規(guī)范性文件，依法審理行政復(fù)議案件12個(gè)；扎實(shí)做好金融服務(wù)工作，全區(qū)各金融機(jī)構(gòu)人民幣各項(xiàng)存款余額40.03億元，同比增長(zhǎng)21.46%，各項(xiàng)貸款余額27.05億元，增長(zhǎng)17.2%。1

二、落實(shí)崗位目標(biāo)責(zé)任，促進(jìn)工作提質(zhì)增效。辦公室事務(wù)繁雜、千頭萬(wàn)緒，抓什么，如何抓，是問(wèn)題的關(guān)鍵。通過(guò)認(rèn)真分析研究、廣泛征求意見(jiàn)，我們把落實(shí)崗位目標(biāo)責(zé)任作為重要抓手，通過(guò)完善各項(xiàng)制度，細(xì)化量化工作目標(biāo)，確保辦公室各項(xiàng)工作的規(guī)范有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)，避免出現(xiàn)不應(yīng)有的失誤和違規(guī)現(xiàn)象。一是嚴(yán)格落實(shí)崗位職責(zé)。制定了《關(guān)于加強(qiáng)崗位目標(biāo)考核工作的意見(jiàn)》，辦公室主任、分管主任、內(nèi)設(shè)單位和科室負(fù)責(zé)人、全體工作人員逐級(jí)簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書，半年評(píng)議，年底總評(píng)，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，極大地調(diào)動(dòng)了全體人員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的積極性。二是規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事制度。建立完善后勤保障、會(huì)務(wù)接待、文件管理等各項(xiàng)制度，出臺(tái)了《關(guān)于規(guī)范文件制定程序的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)后勤保障工作的意見(jiàn)》等一系列文件，規(guī)范了辦文、辦會(huì)、辦事程序，推動(dòng)了各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。今年以來(lái)，共籌辦大小會(huì)議240多次，處理各級(jí)各部門來(lái)文1800余件，辦理發(fā)文600余件，做到了順暢、高效、規(guī)范、安全。三是加強(qiáng)電子政府建設(shè)。全面啟動(dòng)黨政電子辦公系統(tǒng)，從機(jī)構(gòu)建設(shè)、人員配備、操作規(guī)程等方面進(jìn)行了嚴(yán)格的規(guī)范，實(shí)現(xiàn)了文件、通知、信息等的電子網(wǎng)絡(luò)傳輸。第一門戶網(wǎng)站建設(shè)取得顯著成績(jī)，區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行了改版完善，強(qiáng)化了網(wǎng)上辦事、干群互動(dòng)等欄目建設(shè)，內(nèi)容保障得到進(jìn)一步規(guī)范，信息公開(kāi)在五區(qū)一市位居第二名，全年點(diǎn)擊率突破100萬(wàn)次，在全省區(qū)縣網(wǎng)站考核中取得優(yōu)異成績(jī)。通過(guò)加強(qiáng)電子政府建設(shè)，不僅改變了傳統(tǒng)的行政運(yùn)行模式，促進(jìn)了政務(wù)提質(zhì)增效，而且

拓寬了宣傳渠道，樹(shù)立了山亭對(duì)外開(kāi)放、加快發(fā)展的良好外部形象。

三、強(qiáng)化信息調(diào)研工作，提高進(jìn)言獻(xiàn)策水平。堅(jiān)持以服務(wù)大局、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、服務(wù)基層為宗旨，不斷創(chuàng)新工作思路和方法，及時(shí)、準(zhǔn)確地編發(fā)了大量信息和調(diào)研文章，為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)正確分析當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)、明確發(fā)展方向、確定工作重點(diǎn)、科學(xué)應(yīng)對(duì)宏觀調(diào)控等提供了重要依據(jù)。一是信息服務(wù)水平大幅提升。強(qiáng)化信息服務(wù)決策主渠道作用，優(yōu)化信息資源整合，開(kāi)辟了《信息專報(bào)》、《網(wǎng)情專報(bào)》等決策服務(wù)平臺(tái)。2010年，區(qū)信息中心共向省市報(bào)送信息1300多篇，被采用380篇，其中被省委、市委采用200篇，位居全市黨委系統(tǒng)第二名；被省政府、市政府采用180篇，位居全市政府系統(tǒng)第二名。編發(fā)《信息專報(bào)》104期、《工作動(dòng)態(tài)》247期、《網(wǎng)情專報(bào)》18期，《建議我區(qū)加強(qiáng)小額貸款擔(dān)保公司試點(diǎn)》等54篇調(diào)研信息被區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示，直接進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策，促進(jìn)了有關(guān)工作的開(kāi)展。二是政策調(diào)研取得豐碩成果。圍繞城市建設(shè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)、財(cái)源建設(shè)等重點(diǎn)，堅(jiān)持“高站位、廣調(diào)查、細(xì)研究”，組織開(kāi)展專題調(diào)研30多次，形成調(diào)研報(bào)告32篇，編發(fā)《調(diào)研與交流》20期，《“擴(kuò)三權(quán)”激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展活力》等12篇調(diào)研文章被市級(jí)以上刊物采用，《關(guān)于加強(qiáng)城市建設(shè)的調(diào)研》等8篇文章被區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)批示，15篇調(diào)研成果直接進(jìn)入了區(qū)委、區(qū)政府的決策范圍。

四、堅(jiān)持廉潔勤政，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。堅(jiān)持從個(gè)人做

起，從小事抓起，從實(shí)事抓起，從容易產(chǎn)生腐敗的薄弱環(huán)節(jié)抓起，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處。一是堅(jiān)持勤儉辦公。堅(jiān)持勤儉節(jié)約辦公，杜絕了講排場(chǎng)、比闊氣等消極腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。辦公用筆墨紙張的發(fā)放，嚴(yán)格登記，按規(guī)定定量發(fā)放。對(duì)財(cái)務(wù)的管理，大額支出由主任辦公會(huì)集體研究，正常支出實(shí)行一支筆簽批，杜絕了跑冒滴漏。加強(qiáng)了車輛管理，不準(zhǔn)公車私用，對(duì)汽車耗油按里程嚴(yán)格計(jì)量，并及時(shí)進(jìn)行公布。二是嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)。在重要會(huì)議、重大活動(dòng)和公務(wù)接待中嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)，減少陪餐人數(shù)。同時(shí)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，有效杜絕了單位內(nèi)部、單位之間相互吃請(qǐng)的現(xiàn)象。三是堅(jiān)持民主集中制原則。定期召開(kāi)主任辦公會(huì)和支部民主生活會(huì)，及時(shí)溝通看法，統(tǒng)一思想，對(duì)辦公室的人事、財(cái)務(wù)等重大問(wèn)題，不搞一言堂，充分發(fā)揚(yáng)民主，集中大家的智慧和意見(jiàn)，特別是在干部職工提拔、入黨、晉級(jí)等問(wèn)題上，堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi)的原則，嚴(yán)格按程序辦理。四是堅(jiān)持嚴(yán)格自律。嚴(yán)格遵守中央“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定，不拿原則作交易，不用職權(quán)謀私利，不做損害自身形象的事情。擺正自己的位置，樹(shù)立正確權(quán)力觀和政績(jī)觀，經(jīng)常對(duì)照《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政手冊(cè)》的要求，加強(qiáng)自身建設(shè)，樹(shù)立廉政觀念。時(shí)刻提醒自己做到八小時(shí)以內(nèi)扎扎實(shí)實(shí)干事，八小時(shí)以外清清白白做人，樹(shù)立了辦公室人員清正廉潔的良好形象。

一年來(lái),我盡職盡責(zé)，盡心盡力，工作取得了一定的成績(jī)，但與組織要求仍存在一些不足和差距：理論學(xué)習(xí)不夠全面系統(tǒng)，學(xué)習(xí)深度、廣度有欠缺；辦公室規(guī)范化建設(shè)不夠，內(nèi)部管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)；平時(shí)應(yīng)酬多，深入基層調(diào)查研究不夠等等。在今后工作中，我將認(rèn)真加以克服，圍繞全區(qū)的中心工作，不斷提高履職盡責(zé)能力，解放思想，真抓實(shí)干，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，全力推動(dòng)辦公室各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階、新水平。

第五篇：街道辦主任述職述廉報(bào)告

街道辦主任述職述廉報(bào)告

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2010，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道黨工委的直接指導(dǎo)下，本人始終堅(jiān)持貫徹科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞黨工委各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，努力學(xué)習(xí)、強(qiáng)化素質(zhì)，盡職盡責(zé)、真抓實(shí)干、勤政為民，全力以赴抓好各項(xiàng)工作。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、在工作實(shí)效上

牢固樹(shù)立發(fā)展

是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)和執(zhí)政為民理念，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府提出的“總量雙倍增、財(cái)政十五億、打造核心區(qū)、率先達(dá)小康”的“十一五”奮斗目標(biāo)和街道工作目標(biāo)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。主要表現(xiàn)為：

一是在招商引資方面。通過(guò)目標(biāo)分解、落實(shí)責(zé)任、制定激勵(lì)制度，在全辦上下形成濃厚的招商氛圍。外資到帳800萬(wàn)美元。預(yù)計(jì)年底街道將全面完成招商引資任務(wù)。

二是在財(cái)稅方面。年初對(duì)轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)，逐一調(diào)查摸底，建立臺(tái)帳資料，進(jìn)行動(dòng)態(tài)治理。創(chuàng)新工作思路，加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，努力完成稅收目標(biāo)任務(wù)。2010年，街道已按序時(shí)完成了區(qū)委區(qū)政府下達(dá)我辦的稅收任務(wù)。

三是在舊城改造方面。今年是街道建辦以來(lái)舊城改造范圍最廣、拆遷量最大的一年，街道實(shí)施了人民劇場(chǎng)等9個(gè)舊城改造地塊，涉及1432居民戶，拆遷房屋面積156130㎡。目前，漕運(yùn)西路中段、液壓機(jī)械廠、茂業(yè)地塊已拆遷結(jié)束；華新橋、圩西小學(xué)等地塊進(jìn)入拆遷掃尾階段。

四是在城市長(zhǎng)效綜合治理方面。建立責(zé)任機(jī)制和信息反饋機(jī)制，制訂嚴(yán)格的考核制度，每月一小結(jié)，每月一兌現(xiàn)，考核得分情況直接與責(zé)任人經(jīng)濟(jì)利益掛勾，形成了正確的工作導(dǎo)向。對(duì)上與市、區(qū)城管辦密切聯(lián)系，對(duì)下與保潔員、城管隊(duì)員保持信息通暢，對(duì)轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的城市長(zhǎng)效綜合治理中任一問(wèn)題，都能及時(shí)地發(fā)現(xiàn)并加以解決。在今年歷次城管點(diǎn)評(píng)均被評(píng)為優(yōu)秀等次。

五是在信訪穩(wěn)定方面。一直秉承發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任的理念。建立了信訪工作重點(diǎn)治理、信訪通報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制等制度，立足抓早、抓小、抓重點(diǎn)、抓源頭，切實(shí)抓好矛盾糾紛排查調(diào)處，做到問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有效調(diào)處，穩(wěn)控到位，化解了樂(lè)園集資案件、玫瑰苑小區(qū)物管、淮海購(gòu)物廣場(chǎng)小區(qū)物管等熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，保證了南

水北調(diào)等拆遷工程的順利推進(jìn)。確保了“十七大”、“奧運(yùn)會(huì)”、“世博會(huì)”和“國(guó)慶”等重大節(jié)日期間的社會(huì)穩(wěn)定。六是人口計(jì)生工作。圍繞 “省人口協(xié)調(diào)發(fā)展區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化計(jì)生工作全員責(zé)任制和目標(biāo)治理考評(píng)制，狠抓計(jì)劃生育率、性別比整治、流動(dòng)人口治理、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、建立利益導(dǎo)向機(jī)制等工作，確保人口計(jì)生工作不斷在鞏固中提高，在高位中推進(jìn)。實(shí)現(xiàn)計(jì)劃生育率99%，信息正確率99%，街道人口和計(jì)劃生育工作在全市抽樣檢查中位居前列。

七是在社區(qū)建設(shè)方面。一方面，突出抓好社區(qū)硬件建設(shè)，不斷改善社區(qū)辦公場(chǎng)所和辦公條件。在各新建小區(qū)、居民聚集區(qū)建立便民服務(wù)點(diǎn)，初步形成了了街道－社區(qū)－居住區(qū)三位一體的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，使居民不出社區(qū)就可以享受到便捷高效的基本服務(wù)。另一方面，街道、社區(qū)文體事業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)，各社區(qū)都成立了藝術(shù)團(tuán)體，經(jīng)常性開(kāi)展文藝演出等活動(dòng)，豐富群眾的業(yè)余文化生活。2010年，河堤路、引河社區(qū)被評(píng)為市文明社區(qū)。

八是民生工作方面。第一，做好低保工作。今年6月份，我街道代表清河區(qū)接受了市低保工作檢查，得到了檢查組一行的高度肯定，街道低保工作中的創(chuàng)新舉措被市民政局通報(bào)表?yè)P(yáng)。2010年，全辦共有低保戶268戶、622人，月發(fā)放金額84019元，人均保障金額116.36元。第二，做好勞動(dòng)保障工作。街道向區(qū)委區(qū)政府遞交了責(zé)任狀，與各社區(qū)簽訂了責(zé)任狀，落實(shí)責(zé)任、分解目標(biāo)，嚴(yán)格考核。至今年10月份，街道已全面或超額完成下達(dá)我辦的勞動(dòng)保障目標(biāo)任務(wù)。第三，加強(qiáng)對(duì)特別人員的幫扶工作。街道對(duì)于生活不便的肢體殘疾人，幫助他們向上級(jí)部門申請(qǐng)輪椅等，優(yōu)先納入低保。，加大對(duì)上協(xié)調(diào)爭(zhēng)取力度，爭(zhēng)取省、市、區(qū)民政、勞動(dòng)、慈善總會(huì)、紅十字會(huì)、工會(huì)等部門慰問(wèn)幫扶社區(qū)困難戶，發(fā)動(dòng)轄區(qū)單位及社會(huì)各界慰問(wèn)困難戶，開(kāi)展加強(qiáng)結(jié)對(duì)幫扶。街道機(jī)關(guān)工作人員每人掛鉤一戶困難戶，對(duì)無(wú)幫扶單位的低保戶實(shí)行街道兜底幫扶。重視維護(hù)弱勢(shì)群體和特別當(dāng)事人的合法權(quán)益，確保應(yīng)援盡援。

九是安全生產(chǎn)方面。始終堅(jiān)持“以人為本”的安全理念，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)、一票否決、一把手負(fù)責(zé)制”，層層簽訂責(zé)任狀，建立了橫向到邊、縱向到底的安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系，建立行之有效的動(dòng)態(tài)治理機(jī)制，定期開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查。轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生一起安全事故。

二、在廉潔自律上

在工作中嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，沒(méi)有“跑官要官”情況；沒(méi)有收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其他委托理財(cái)?shù)拿x獲取不正當(dāng)利益情況；沒(méi)有以明顯低于或者高于市場(chǎng)的價(jià)格買賣商品房、違規(guī)購(gòu)買經(jīng)濟(jì)適用房等情況；從沒(méi)有接受現(xiàn)金，代幣購(gòu)物券、禮儀儲(chǔ)蓄單、債

星火資源網(wǎng)整理 券、股票及其他有價(jià)證券，消費(fèi)卡、購(gòu)物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物

品、金銀制品等珍貴物品；也沒(méi)有為本人謀取預(yù)期的不正當(dāng)利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益情況；沒(méi)有用公款報(bào)銷應(yīng)由本人及配偶和子女支付的個(gè)人費(fèi)用等情況；沒(méi)有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財(cái)以及利用工作調(diào)動(dòng)、提升晉級(jí)、遷新

居、過(guò)生日、子女升學(xué)、參軍等名義操辦規(guī)定情況；嚴(yán)格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)規(guī)定，妻子在銀行工作；從沒(méi)有參與賭博；沒(méi)有用公款大吃大喝、嚴(yán)格執(zhí)行工作日中午不準(zhǔn)飲酒、不準(zhǔn)用公款高消費(fèi)娛樂(lè)和健身活動(dòng)等規(guī)定；沒(méi)有用公款出國(guó)（境）或國(guó)內(nèi)旅游情況；嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備、使用和治理等規(guī)定，沒(méi)有公車私用情況；嚴(yán)格執(zhí)行禮品禮金登記、重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，相關(guān)事項(xiàng)及時(shí)向街道黨工委匯報(bào)請(qǐng)示；嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)身邊工作人員的教育、治理和監(jiān)督等規(guī)定，杜絕身邊人員私打旗號(hào)、為個(gè)人謀利情況。