第一篇：【國資局局長述職述廉報(bào)告】,局長述職述廉報(bào)告

【國資局局長述職述廉報(bào)告】

局長述職述廉報(bào)告

半年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我任國 資局局長、金科公司董事長兼總經(jīng)理，工作中嚴(yán)于律 己、嚴(yán)格管理、解放思想、開拓經(jīng)營，較好的完成上 級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將我履行職責(zé)的情況匯報(bào)于下：

一、完善國資監(jiān)管，規(guī)范國有資產(chǎn)管理體制 要做強(qiáng)國資監(jiān)管工作，真正做到規(guī)范監(jiān)管、科學(xué) 監(jiān)管、有效監(jiān)管，關(guān)鍵在于調(diào)查摸清家底、改革健全 機(jī)構(gòu)、建立完善制度。（一）調(diào)查摸清家底，夯實(shí)“監(jiān)管”基礎(chǔ)。

只有摸清家底，才能做到心中有底。我區(qū)國資監(jiān) 管的國有資產(chǎn)不僅包括區(qū)國資公司的資產(chǎn)，還包括各 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的國有資產(chǎn)，只有對全區(qū)的國有資產(chǎn)進(jìn) 行全面的清查摸底，才能確保國有資產(chǎn)監(jiān)管工作取得 成效，才能確保國有資產(chǎn)的保值增值。目前完成了對全區(qū)的國有資產(chǎn)資產(chǎn)全面清查工 作，通過清查，并委托專業(yè)的資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計(jì)、核算后，經(jīng)查實(shí)全區(qū)國有資產(chǎn)共有億，其中非經(jīng)營性 資產(chǎn)近億，在此基礎(chǔ)上，我們對摸底核查后的全區(qū)國 有資產(chǎn)建立產(chǎn)權(quán)管理信息庫，實(shí)行電子化管理，與市 國資委實(shí)現(xiàn)資源共享，做到“隨到隨查，隨查隨用”。為進(jìn)一步做好國資監(jiān)管夯實(shí)了基礎(chǔ)。

（二）

改革健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化“監(jiān)管”職能。

自株洲市 XX 區(qū)國有資產(chǎn)管理局正式掛牌成立以 來，國資局在政府的授權(quán)下代表區(qū)政府履行出資人職 責(zé)，管理好、經(jīng)營好國有資

產(chǎn)，促進(jìn)國有資產(chǎn)保值增 增值。通過對全區(qū)國有資產(chǎn)出資人職能的整合，使原 來閑置、浪費(fèi)、無序管理的資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)了高度集中，統(tǒng) 一規(guī)范的管理，為進(jìn)一步做好國資監(jiān)管強(qiáng)化了職能。（三）

建立完善制度，構(gòu)建“監(jiān)管”體系。

有規(guī)矩才成方圓”。國有資產(chǎn)監(jiān)管要強(qiáng)化制度監(jiān) 管，只有建立健全監(jiān)督管理制度，明確監(jiān)督管理的程 序及職責(zé)權(quán)限，構(gòu)建完善的監(jiān)管體系，這樣才能確保 國有資產(chǎn)保值增值。結(jié)合我區(qū)實(shí)際，按照“政府主導(dǎo)、依法依規(guī)、市場運(yùn)作”的基本原則，先后制定了《株 洲市 XX區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《株洲市 XX 區(qū) 國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易和資產(chǎn)處置辦法》，《株洲市 XX 區(qū)國有資產(chǎn)收益管理辦法》，《株洲市XX 區(qū)經(jīng)營業(yè)績 考核辦法》等規(guī)范性文件，通過制定完善這些制度，初步建立了新型的國資監(jiān)管制度體系，使國資監(jiān)管工 作突出重點(diǎn)，有章可循，杜絕了隨意性，為加強(qiáng)國有 資產(chǎn)監(jiān)管提供了有力的保障。二、堅(jiān)持三公原則，確保國有資產(chǎn)保值增值

嚴(yán)格按照“門面公開競租、項(xiàng)目公開競標(biāo)、資產(chǎn) 公開競賣”的原則，對閑置資產(chǎn)進(jìn)行處置，確保國有 資產(chǎn)保值增值，提高經(jīng)營性資產(chǎn)的收益率。（一）

資產(chǎn)價(jià)值評估公允的原則。

嚴(yán)格按照《資產(chǎn)評估備選庫管理辦法》建立 XX 區(qū)資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)備選庫，設(shè)置評估備選準(zhǔn)入條件，選 出具備較高資質(zhì)的評估機(jī)構(gòu)進(jìn)入備選庫，確保國有資 產(chǎn)評估公允。（二）

資產(chǎn)處置信息公開的原則。

充分利用 XX 區(qū)政府門戶站、報(bào)刊等方式對外進(jìn)行 公開招商。接受社會監(jiān)督，增強(qiáng)資產(chǎn)處置的透明度和 公信度，確保資產(chǎn)處置信息公開。（三）

資產(chǎn)處置程序公正的原則。

按照《株洲市 XX 區(qū)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置管 理辦法》相關(guān)規(guī)定，成立以區(qū)監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)政、人 大農(nóng)財(cái)委、政協(xié)科經(jīng)委等部門組成的區(qū)資產(chǎn)處置領(lǐng)導(dǎo) 小組，對擬處置的資產(chǎn)聯(lián)合審查，共同研究拿出處置 初步方案，然后上報(bào)區(qū)政府常務(wù)會議研究決定，確保 國有資產(chǎn)處置程序公正。三、緊扣兩個重點(diǎn)，推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展

（一）、安置房建設(shè)工作。

為配合推進(jìn)東環(huán)北路、石宋路三期、XX 大道、新 塘路二、三期、城際鐵路等市重點(diǎn)工程的建設(shè)，妥善 安置被拆遷居民，本著就近、集中安置的原則，采用 生產(chǎn)、生活相結(jié)合的安置模式，在區(qū)財(cái)政沒有投入資 金的情況下，在 XX 區(qū)大規(guī)模的建設(shè)安置房，目前在建 的項(xiàng)目有兩個，建筑面積達(dá) 3 萬平方米。正在籌備今 年開工的項(xiàng)目有五個，總建筑面積達(dá) 50 多萬平方米。1、堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃，合理建設(shè) XX 區(qū)的安置房。

堅(jiān)持規(guī)劃先行，嚴(yán)格執(zhí)行城市總體規(guī)劃，在城市 總體規(guī)劃的指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行”先規(guī)劃、后設(shè)計(jì)、再 建設(shè)”的程序，嚴(yán)格把好規(guī)劃選址關(guān)、建筑設(shè)計(jì)關(guān)、綜合配套關(guān)。根據(jù)我區(qū)的發(fā)展要求，按照統(tǒng)一規(guī)劃定 點(diǎn)、統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、滾動建設(shè)的原則，認(rèn)真籌劃，做 好拆遷安置房建設(shè)計(jì)劃的平衡和匹配工作。根據(jù)土地 利用總體規(guī)劃及控制性詳

細(xì)規(guī)劃確定的安置房用地布 局規(guī)劃，目前已規(guī)劃控規(guī)土地圈內(nèi) 5000畝，圈外 XX 畝，共計(jì) 7000 畝。金科公司對全區(qū)的拆遷安置房建設(shè) 進(jìn)行科學(xué)合理的規(guī)劃布局，為拆遷安置房建設(shè)提供強(qiáng) 有力的保障和支持。2、實(shí)施科學(xué)籌劃，積極向上級部門爭取優(yōu)惠政策。

為減輕區(qū)財(cái)政的壓力，有效的利用稀缺的土地資 源，解決大規(guī)模的拆遷安置的需要，金科公司積極向 市國土、規(guī)劃、市政府溝通匯報(bào)，市政府同意金科成 為株洲市首個安置房建設(shè)精品高層安置小區(qū)的試點(diǎn)單 位，明確村集體預(yù)留安置用地中用于生產(chǎn)、生活安置 用地的比例各占 50%,留用地可申請批準(zhǔn)為國有建設(shè) 用地。生活安置用地中的 60%用于安置小區(qū)建設(shè)，以 行政劃撥方式供應(yīng)，充分保障被拆遷的安置人員能夠 安置到位。剩余的 40%生活用地可以出讓，土地收益 部分貼補(bǔ)區(qū)政府安置房建設(shè)資金。目前金科公司運(yùn)作 的安置房項(xiàng)目都是利用自己的土地資源，籌集資金開 發(fā)，區(qū)財(cái)政沒有投入任何資金。3、明確目標(biāo)任務(wù)，將各項(xiàng)工作責(zé)任到人，積極辦 理安置房的報(bào)批、報(bào)建手續(xù)。

XX 區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目較多，安置任務(wù)重，為推動 XX 區(qū)的各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決安置問題，金科公司 調(diào)集精干人員，成立市場發(fā)展部，積極辦理安置房建 設(shè)的前期手續(xù)，將每項(xiàng)工作明確責(zé)任人，明確年度目 標(biāo)，簽訂責(zé)任狀，實(shí)行“獎罰相結(jié)合”的激勵工作制 度。分批次辦理立項(xiàng)、土地報(bào)批、規(guī)劃報(bào)批、建設(shè)工 程報(bào)批等手續(xù)。涉及相關(guān)部門有市發(fā)改、國土、規(guī)劃、建設(shè)、人防、房產(chǎn)等，程序繁雜，工作量大。目前報(bào) 批九宗安置用地，共計(jì) 980 畝。其中東環(huán)北路安置房

等九個項(xiàng)目辦好了規(guī)劃選址手續(xù)，完成了用地范圍的 測量，完成了總平圖的設(shè)計(jì)。城際鐵路（新塘東路）拆 遷安置房項(xiàng)目，征地工作已經(jīng)完成，7 月底即將開工 建設(shè)。東環(huán)北路等三個項(xiàng)目啟動了征地工作。部分項(xiàng) 目做好了單體設(shè)計(jì)、戶型設(shè)計(jì)等工作。較好的完成了 前期工作，為安置房的建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，將快 速的助推我區(qū)的安置工作的進(jìn)程。4、堅(jiān)持規(guī)范實(shí)施的原則，確保工程質(zhì)量安全。

堅(jiān)持統(tǒng)一管理、責(zé)任到人的原則，加強(qiáng)對拆遷安 置房建設(shè)與管理。建立完善相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，充實(shí)人 員力量，提高組織程度，加大拆遷安置房建設(shè)的推進(jìn) 力度。嚴(yán)格按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、公開操作、嚴(yán)肅紀(jì)律、依法拆遷”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行拆遷安置政策，真正做 到公正透明、陽光操作。嚴(yán)格控制拆遷安置房的建設(shè) 標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)模，嚴(yán)格控制不合理支出，嚴(yán)格工程管理，切實(shí)降低安置房建設(shè)成本。嚴(yán)格執(zhí)行國家基本建設(shè)程 序，辦理完善項(xiàng)目前期手續(xù)，認(rèn)真落實(shí)工程監(jiān)管措施，確保工程質(zhì)量安全。金科公司條件成熟的安置房項(xiàng)目

面積單位：平方米

項(xiàng)目名稱占地面積建筑面積其他

桂花路安置房 150014000 交付使用

野鴨沖安置房 5XX6000 主體完工

城鐵安置房（鉛絲廠計(jì) 10 月份開工

建設(shè)

新塘路安置房（大中華后面）1350038400 金科公 司自己可發(fā)，預(yù)計(jì) 7 月底開工開工建設(shè)城鐵安置房（大中華后面）4650139000預(yù)計(jì) 7 月中 旬開工建設(shè)

東環(huán)北路安置房 107000250000 預(yù)計(jì) 7 月上旬開工 建設(shè)

新塘路二期安置房 2340060000 預(yù)計(jì) 10 月份開工 建設(shè)

合計(jì) 190036524100

上述安置房項(xiàng)目，共計(jì)建設(shè)萬平方米，完全可以 滿足我區(qū)的先安置后拆遷的工作需要，這些項(xiàng)目的建 成將大大推進(jìn)我區(qū)的各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。（二）、棚戶區(qū)改造工作。

在區(qū)委、區(qū)政府及相關(guān)職能部門的關(guān)心和支持下，XX 區(qū)的棚戶區(qū)改造工作進(jìn)展順利，截止 XX 年 6 月底, 完成拆遷的有五個項(xiàng)目：躍進(jìn)村、原城建大院、油箱 分廠、制藥三廠、外貿(mào)包裝廠，共拆除 260 戶，拆遷面積達(dá)到 17260平方米。已經(jīng)開工建設(shè)的項(xiàng)目有兩個：

油箱分廠、合泰野鴨沖躍進(jìn)村棚改項(xiàng)目。今年即將啟 動的項(xiàng)目有：制藥三廠、原城建大院、430、601 等棚 改項(xiàng)目。棚改拆遷和建設(shè)工作初見成效。1、深入開展調(diào)查摸底，積極做好棚改項(xiàng)目申報(bào)立 項(xiàng)工作。

自開展棚改工作以來，積極響應(yīng)市棚改辦的號召，對我區(qū)的居住環(huán)境進(jìn)行全面的調(diào)查摸底，已經(jīng)完成了 前三期的申報(bào)工作，市政府分三批批準(zhǔn)我區(qū)棚改項(xiàng)目 立項(xiàng) 19 個。目前已經(jīng)完成了 16 個項(xiàng)目的前期摸底及 住戶意見調(diào)查等前期準(zhǔn)備工作，涉及 5 個街道辦事處，拆遷住戶約 3950 戶，需拆遷房屋 121 棟，面積約萬平方米，占地面積約 305 畝。2、加快辦理棚改項(xiàng)目前期手續(xù)，積極推進(jìn)項(xiàng)目實(shí) 施。

在市棚改辦的指導(dǎo)下，金科公司積極與市發(fā)改委、規(guī)劃、國土、財(cái)政、房產(chǎn)、環(huán)保等部門對接，做了大 量的前期準(zhǔn)備工作，有12 個項(xiàng)目辦理了立項(xiàng)、可研、規(guī)劃藍(lán)線和規(guī)劃要點(diǎn)審定，7 個項(xiàng)目辦理了環(huán)評，4 個項(xiàng)目發(fā)放了規(guī)劃選址意見書，5 個項(xiàng)目發(fā)放了拆遷 許可證，1 個項(xiàng)目同意發(fā)放征收公告。3、加大棚改拆遷工作力度，耐心細(xì)致的做好拆遷 戶的工作。

為加快棚改工作的進(jìn)度，積極做好中央補(bǔ)助資金 的申報(bào)和協(xié)調(diào)工作，XX 年已到位 342 萬元，XX 年到位 資金 1010 萬元。爭取了資金，并貸款 4800 萬元，專 項(xiàng)用于棚改工作，為棚改工作提供堅(jiān)實(shí)的保障。組織 了全體工作人員深入學(xué)習(xí)國有土地上房屋征收與補(bǔ)償 條例；做到項(xiàng)目合法、程序合法、主體合法、補(bǔ)償標(biāo) 準(zhǔn)合法、補(bǔ)償資金到位。4、加大招商力度，推進(jìn)棚改工作的進(jìn)程。

金科公司進(jìn)行了廣泛的項(xiàng)目推介，發(fā)布招商信息, 拓寬招商渠道，接待了來自株洲、XX 浙江等地的投 資商。目前合作的單位有：騰龍房產(chǎn)等五家公司。四、拓寬融資渠道，實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)做大做強(qiáng)

面對國家宏觀調(diào)控，清理整頓政府融資平臺，銀 根緊縮，給我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展及金科公司的資本運(yùn)作 帶來的不利影響，公司董事長

黃國初制度了確實(shí)可行 的多渠道融資方案：（一）、及時(shí)掌握金融政策，加強(qiáng)與銀行的合作。

為適應(yīng)艱難的融資環(huán)境，金科公司不斷深化銀企 合作方式，及時(shí)的掌握金融政策和各家銀行的金融產(chǎn) 品，尋找金科公司和銀行的切入點(diǎn)，努力促進(jìn)地方經(jīng) 濟(jì)和金融業(yè)的共贏發(fā)展。目前國資公司、金科公司在 銀行的貸款金額為 11520 萬元。（二）、積極吸收民間資本。

XX 年，繼續(xù)利用金科公司的資源優(yōu)勢，成功的利 用 XX 區(qū)向陽中路、新塘路項(xiàng)目建設(shè)與株洲市金瑞房地 產(chǎn)開發(fā)有限公司、株洲市聯(lián)誼房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公 司、湖南中融金港實(shí)業(yè)投資有限公司等多家民營企業(yè) 合作，成功吸收民間資金億元。棚改項(xiàng)目合作的單位 有東景房產(chǎn)、永逸房產(chǎn)、浙江王總，到賬的資金有 3000 萬元。5 月份與綠之韻簽訂 8000 萬元融資協(xié)議，該項(xiàng) 目共開發(fā) 208 畝土地，預(yù)計(jì)總投資在 7 億元。6 月份 與朝陽房地產(chǎn)公司簽訂 1 億元的融資協(xié)議，該項(xiàng)目共 開發(fā) 165 畝土地，預(yù)計(jì)總投資在 5 億元。（三）、積極爭取國家專項(xiàng)資金。

利用棚改項(xiàng)目 XX 年申報(bào)專項(xiàng)資金 342 萬元，XX 年申報(bào)專項(xiàng)資金 1010 萬元，目前已經(jīng)完成 XX 年棚改 專項(xiàng)資金、安置房建設(shè)資金的申報(bào)工作，等待上級部 門的批示。根據(jù)國家建設(shè)公租房的政策，每套公租房可以補(bǔ) 助 1 萬元專項(xiàng)建設(shè)資金，金科公司積極盤點(diǎn)公司公租

房項(xiàng)目，已經(jīng)上報(bào)車輛廠公租房項(xiàng)目 252 套、601 公 租房項(xiàng)目 400套，爭取專項(xiàng)資金 652 萬元。（四）、發(fā)行地方政府債券。

金科公司積極應(yīng)對新的金融環(huán)境，深挖金科公司 融資潛力，開辟的新融資渠道，以金科公司作為平臺 發(fā)行政府債券。目前金科公司與華龍證券進(jìn)行了對接，確定了切實(shí)可行的發(fā)債方案。我們正在積極的開展財(cái) 務(wù)整合和資產(chǎn)整合的工作，根據(jù)金科公司的財(cái)務(wù)狀況，預(yù)計(jì)可以發(fā)行 10 億元的債券，力爭今年完成發(fā)債工 作，開創(chuàng)融資工作新局面，為我區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)和民生工 程提供強(qiáng)大的資金支撐。（五）、爭取信托資金。

目前與光大銀行株洲分行正在洽談 3 億元的信托 資金，融資成本約為 15%前期準(zhǔn)備工作辦理完畢，預(yù)計(jì)下個月信托公司會來實(shí)地考察。金科公司的融資工作即解決了 XX 經(jīng)濟(jì)發(fā)展資金 困難的難題，又為民營企業(yè)提供了良好的發(fā)展平臺，同時(shí)為 XX 區(qū)及金科公司的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。五、抓好班子建設(shè)，努力樹立良好公仆形象

帶領(lǐng)全體干部職工，采取多項(xiàng)措施，努力打造一 支政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的戰(zhàn)斗隊(duì)伍，為各項(xiàng)任務(wù) 的順利完成提供有力保障。目前公司的全體干部職工 空前團(tuán)結(jié)、內(nèi)部和諧，我們的隊(duì)伍是一支能干事，戰(zhàn) 斗力強(qiáng)的的隊(duì)伍。本人始終重視廉政工作，從未放松對自己的要求，做到率先垂范，以身作則，從不以權(quán)謀私。堅(jiān)持認(rèn)真 貫徹落實(shí)“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”，嚴(yán)格執(zhí)行“黨員 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則”的各項(xiàng)規(guī)定，牢記宗旨、不謀私利。上半年的工作取得了一些成績，這都是上級關(guān)心 支持的結(jié)果，這都是區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)結(jié)果，這 都是公司上下共同努力的結(jié)果。但我也清醒地認(rèn)識到, 工作中還存在許多不足之處。借此機(jī)會，懇請同志們 一如既往地關(guān)心支持我的工作，加強(qiáng)對本人的批評與 指導(dǎo)。在今后的工作中，我將更加勤奮務(wù)實(shí)地工作，謙虛謹(jǐn)慎地做人，清正廉潔地為官，不斷開創(chuàng)新局面、實(shí)現(xiàn)新突破、取得新業(yè)績。

第二篇：市國資局局長2011年述職述廉報(bào)告

市國資局局長2011年述職述廉報(bào)告

一年來，市國資局在市委．市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，以飽滿的熱情投入到工作中去，團(tuán)結(jié)全局干部職工，全力以赴做好自己的工作，使我市國有資產(chǎn)管理工作不斷加強(qiáng)，國有資產(chǎn)管理體制改革不斷推進(jìn)，國資管理日益規(guī)范，干部職工工作作風(fēng)明顯改善，服務(wù)意思進(jìn)一步增強(qiáng)，國資管理工作取得了較好的成績，得到上級部門的表彰和肯定。今年2011年6月，市國資局作為全省唯一一家縣市級國有資產(chǎn)管理部門，出席了國務(wù)院國資委在福州召開的全國國資委系統(tǒng)指導(dǎo)監(jiān)管工作座談會，我局在會上作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，國資監(jiān)管工作得到了國務(wù)院國資委常務(wù)副主任黃淑和、省國資委的充分肯定和高度評價(jià)，國資監(jiān)管工作經(jīng)驗(yàn)在國務(wù)院國資委網(wǎng)站刊發(fā)，隨后接待了全省內(nèi)XXX,XXX國資委等多家代表團(tuán)到XX學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。2011年9月市國資局檔案管理工作晉升為湖北省一級，同時(shí)資產(chǎn)評價(jià)統(tǒng)計(jì)工作、國資指導(dǎo)監(jiān)督工作同時(shí)獲XX國資系統(tǒng)先進(jìn)單位。現(xiàn)將一年來工作以及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下：

一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)

國有資產(chǎn)管理工作對我而言既是一個熟悉又是一個全新工作，一年來，我堅(jiān)持政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為增強(qiáng)駕馭工作能力的重要手段。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，學(xué)習(xí)國有資產(chǎn)管理相關(guān)知識，特別是十七大以來國務(wù)院、國資委關(guān)于資產(chǎn)管理、國企改革的相關(guān)文件，進(jìn)行了認(rèn)真研讀，力求吃透精神實(shí)質(zhì)，不斷提高自身政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高駕馭工作能力。

二、認(rèn)真履行職責(zé)，努力開拓國資工作新局面

為履行好黨和人民賦予的權(quán)力和職責(zé)，管理好全市國有資產(chǎn)，我恪盡職守，任勞任怨，大膽創(chuàng)新，努力推進(jìn)國資監(jiān)管各項(xiàng)工作。

（一）、深化行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理改革。2008年市國資局推行了一系列的國有資產(chǎn)改革措施，制定了資產(chǎn)管理的各項(xiàng)制度，規(guī)范資產(chǎn)的使用、處置管理，實(shí)現(xiàn)了縣級資產(chǎn)管理“四統(tǒng)一、兩集中”管理模式，獨(dú)具XX特色的國有資產(chǎn)監(jiān)管體制逐步形成。我到國資局后，重點(diǎn)在完善資產(chǎn)配置管理、加強(qiáng)資產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、合理配置資源提高資產(chǎn)使用效益、加大經(jīng)營性資產(chǎn)征收力度等四個方面進(jìn)行了補(bǔ)充和完善。

一是針對資產(chǎn)占用不均、配置不合理等方面存在的一些問題，組織有關(guān)科室，進(jìn)行調(diào)查和摸底，出臺了《XXX直行政事業(yè)單位通用設(shè)備配置標(biāo)準(zhǔn)》，從完善資產(chǎn)購置著手，加強(qiáng)源頭治理，堵塞管理漏洞。該辦法對市直行政事業(yè)單位通用資產(chǎn)配置原則、條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序等進(jìn)行明確規(guī)范，將單位資產(chǎn)購置同財(cái)政部門預(yù)算相結(jié)合，單位購置資產(chǎn)實(shí)行預(yù)算編制計(jì)劃，年初由單位向國資部門報(bào)送資產(chǎn)購建預(yù)算，國資局負(fù)責(zé)單位審核資產(chǎn)購置計(jì)劃，資產(chǎn)購置計(jì)劃及購置資金來源報(bào)市財(cái)政局審批，由財(cái)政統(tǒng)一安排資金，市采購中心負(fù)責(zé)統(tǒng)一采購工作，各單位負(fù)責(zé)本單位使用管理工作。

二是加強(qiáng)資產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)。2007年10月，我們就建立了全市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)的分類查詢、統(tǒng)計(jì)和比較分析智能化，國有資產(chǎn)購置、處置等事項(xiàng)申報(bào)、審批網(wǎng)絡(luò)化，資產(chǎn)數(shù)據(jù)更新動態(tài)化。今年，我們投入XXX萬元，在市財(cái)政局設(shè)立獨(dú)立的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)服務(wù)器，建立防護(hù)網(wǎng)，確保數(shù)據(jù)運(yùn)行安全，并實(shí)現(xiàn)國資、財(cái)政國有資產(chǎn)數(shù)據(jù)資源共享。

三是探索新模式，有效整合資源，提高資產(chǎn)使用效益。為充分發(fā)揮資產(chǎn)集中管理的優(yōu)勢條件，有效整合資源，提高資產(chǎn)使用效益。我們聯(lián)合紀(jì)委、建設(shè)、房產(chǎn)等有關(guān)部門對部分行政事業(yè)單位辦公條件情況進(jìn)行了一次調(diào)查，向政府提交了《關(guān)于整合部分行政事業(yè)單位資源調(diào)查分析報(bào)告》，報(bào)告中具體對審計(jì)、人事、勞動、財(cái)政、環(huán)保等11家單位現(xiàn)有辦公用房、未處置公房、食堂、車庫等房屋、土地進(jìn)行登記評估，積極探討對行政事業(yè)單位辦公房屋、土地進(jìn)行綜合開發(fā)，重新選址、規(guī)劃建設(shè)政務(wù)服務(wù)中心，實(shí)行集中辦公的可行性分析。為政府決策提供數(shù)據(jù)資料。

四是公開程序、規(guī)范操作，國有資產(chǎn)拍賣，實(shí)行陽光操作，實(shí)行國有資產(chǎn)管理收益最大化，到12月20日經(jīng)營性資產(chǎn)租金收入完成XXX萬元，比去年增收XX萬元，增幅達(dá)XX%。

（二）、支持服務(wù)國企改革改制。在做好資產(chǎn)監(jiān)管工作的同時(shí)，還主動參與服務(wù)企業(yè)改革改制工作，維護(hù)職工權(quán)益。一是嚴(yán)格按程序處置企業(yè)國有資產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)處置效益最大化。二是對企業(yè)改制的各項(xiàng)成本進(jìn)行認(rèn)真、細(xì)致的審核，從嚴(yán)控制各項(xiàng)成本支出，及時(shí)撥付改制企業(yè)各項(xiàng)資金，解決企業(yè)及職工困難，維護(hù)一方穩(wěn)定。

三、執(zhí)行廉政建設(shè)情況

（一）、身體力行，切實(shí)做到勤政廉潔。勤政為民、廉潔從政，是每個共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品格。一年多時(shí)間以來，我始終堅(jiān)持把政治堅(jiān)定、清正廉潔作為個人的立身之本，處處嚴(yán)格要求自己，不斷提高自身修養(yǎng)，強(qiáng)化個人黨性煅煉。在工作中，充分發(fā)揚(yáng)民主集中制原則，杜絕家長作風(fēng)和個人主義，健全決策機(jī)制，完善議事規(guī)則，主動征求和聽取班子成員的意見建議，凡涉及資產(chǎn)處置、門面招租、工程項(xiàng)目建設(shè)、干部選撥、評先評優(yōu)等重大事項(xiàng)決策，實(shí)行職工大會、局務(wù)會、黨組會三級會議議事制度，在資產(chǎn)處置、門面招租、工程項(xiàng)目建設(shè)方面，按政策、程序?qū)嵭泄_操作，力求做到公平、公開、公正。在干部選撥上，堅(jiān)持政務(wù)公開，嚴(yán)格按照德、能、勤、績、廉要求，經(jīng)職工大會推選、黨組審定后，按程序向組織部門推薦；在中層干部調(diào)整、任用上，也是根據(jù)以上原則推舉出來，由黨組集中研究后任命，將為人正派、清正廉潔、有能力的人選撥到重要崗位，不搞任人為親，不搞一言堂；在執(zhí)行公務(wù)用車、通訊使用、來客招待等方面，自覺遵守紀(jì)檢、監(jiān)察部門的規(guī)定，不搞特權(quán)。在日常生活中，自覺遵守和堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，發(fā)揚(yáng)艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)，不搞大吃大喝，嚴(yán)格按政府公務(wù)用車配置標(biāo)準(zhǔn)坐車，不用公款報(bào)銷由個人承擔(dān)的費(fèi)用，不利用權(quán)力收受任何物品和禮金，從不利用職務(wù)之便，為自己的親屬、朋友謀取不正當(dāng)利益。

（二）、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、源頭治腐和信訪維穩(wěn)工作

1、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立清正廉潔意識。首先堅(jiān)持從我做起，從嚴(yán)要求，并注意自重、自醒、自警、自勵，頂?shù)米≌T惑，把得住小節(jié)，聽得進(jìn)批評。我作為班長，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為第一要務(wù)，經(jīng)常召開黨組會研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對班子成員加強(qiáng)黨風(fēng)政紀(jì)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)預(yù)防職務(wù)犯罪實(shí)施綱要，牢固樹立拒腐防變法律意識。對科室層層簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書，嚴(yán)格考核落實(shí)，樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任意識。對職工廣泛開展理想信念、職業(yè)道德和警示教育，增強(qiáng)自身和全局干部拒腐防變自覺性。

2、全面推進(jìn)“十個全覆蓋”和“治庸問責(zé)”工作，從源頭預(yù)防和治理腐敗發(fā)生。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不斷深化“一崗雙責(zé)”的責(zé)任機(jī)制，在制權(quán)、管錢、用人等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，從十個方面明確提出源頭治腐的工作標(biāo)準(zhǔn)和具體要求，結(jié)合本局實(shí)際，扎實(shí)開展“十個全覆蓋”和“治庸問責(zé)”工作，深化預(yù)防和懲治腐敗體系建設(shè)，防止和減少腐敗行為的發(fā)生。

3、開展創(chuàng)先爭優(yōu)和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，提高干部素質(zhì)。一是以基層“五個”基本建設(shè)活動為載體，狠抓基層黨建工作，健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、開展基本活動、完善基本制度及落實(shí)基本保障，扎實(shí)推進(jìn)“五個基本”建設(shè)。二是開展了創(chuàng)先爭優(yōu)和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)施方案和評比細(xì)則，完善了局黨組織服務(wù)承諾制度，并始終把創(chuàng)先爭優(yōu)和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動貫穿到國資工作的始終。三是以民主評議行風(fēng)政風(fēng)活動為契機(jī)，推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照行評工作要求，擬定方案，成立專班，將民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作任務(wù)層層分解，責(zé)任明確到人。通過制定目標(biāo)管理，推行政務(wù)公開，公開辦事程序，實(shí)行機(jī)關(guān)首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制，簡化辦事程序，增強(qiáng)國資服務(wù)社會的主動性和責(zé)任性，提高工作效率。

4、抓好綜治、信訪工作。綜治和信訪工作：一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，建立健全了綜治和信訪工作定期分析例會制度，認(rèn)真開展了矛盾排查，嚴(yán)格控制突發(fā)性和群體性事件，努力將矛盾糾紛解決在基層，把一切不穩(wěn)定的因素化解在內(nèi)部，消除在萌芽狀態(tài)。二是責(zé)任到人，堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和領(lǐng)導(dǎo)包案處理和責(zé)任追究制，確保了工作順利開展。四是開展“愛心助學(xué)”活動，到十里鋪村慰問今年高考貧困學(xué)子。

四、存在的問題及原因分析

任職近一年來，雖然做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一些不足之處。主要有：

一是個人理論學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)理論的自覺性、持久性、系統(tǒng)性不足。抓理論學(xué)習(xí)的各項(xiàng)措施落實(shí)不到位，執(zhí)行制度不夠嚴(yán)。二是執(zhí)行國有資產(chǎn)管理的力度不夠強(qiáng)。在國有資產(chǎn)管理工作中，盡管自己想盡力做到依法行政、依法管理，但由于多方面的原因，在資產(chǎn)管理過程中還有一些漏洞和管理不嚴(yán)格的地方。

以上報(bào)告，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議，歡迎對我的工作提出保貴意見。并借此機(jī)會，向一貫關(guān)心、支持我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意。

二0一一年十二月二十九日

第三篇：國稅局局長述職述廉報(bào)告

述職報(bào)告

同志們：

一年來，在市局和區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以江主席“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡總書記七.一講話重要精神，認(rèn)真落實(shí)全市國稅工作會議精神，堅(jiān)持依法治稅，從嚴(yán)治隊(duì)，科技加管理的方針，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，加大基本建設(shè)力度，用創(chuàng)新精神總攬全局，努力抓好“四個二工程”，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

一年來，我主要抓了以下幾個方面的工作：

一、以依法治稅為軸心，克服“非典”影響，稅收收入達(dá)到新發(fā)展。

稅務(wù)部門的頭等大事是抓收入。稅收收入工作已由過去的數(shù)量型轉(zhuǎn)為質(zhì)量型。二00三年，共組織收入萬元，其中“兩稅”萬元，營業(yè)稅萬元，外資企業(yè)所得稅萬元，內(nèi)資企業(yè)所得稅萬元，儲蓄存款利息所得稅萬元。除營業(yè)稅、利息所得稅因稅源原因外，其他各稅均比上年有較大幅度的增收，特別是區(qū)級增值稅增收萬元，超額完成全年稅收任務(wù)。在組織收入中，首先，把思想定位于收入質(zhì)量首位觀念。要求收入部門做到應(yīng)收盡收，實(shí)事求是；第二，積極培植稅源。在區(qū)政府收入調(diào)度會、區(qū)人大代表會上，多次提出用活優(yōu)惠政策，簡化辦事程序，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的思想，促使全區(qū)各部門共同關(guān)注、關(guān)心、支持經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，經(jīng)常宣傳經(jīng)濟(jì)稅收的觀念，融造全區(qū)全員抓經(jīng)濟(jì)的氛圍；第三，1

加強(qiáng)稅收調(diào)度。二00三年，我專題進(jìn)行了兩次稅源調(diào)查，認(rèn)真分析骨干企業(yè)的經(jīng)營狀況，為稅收任務(wù)的完成提供詳細(xì)的參考依據(jù)，并督促政工監(jiān)察科、管理科等部門檢查專管員票、款，確保無壓票、壓款現(xiàn)象發(fā)生，使稅款及時(shí)入庫，同時(shí)，全年定期或不定期地組織收入調(diào)度會7次，掌握收入計(jì)劃落實(shí)情況，協(xié)調(diào)了各業(yè)務(wù)科室間的工作，保稅收入庫均衡；第四，積極消滅稅收收入征管“死角”。全年多次在局長辦公會、局務(wù)會、管理科工作調(diào)度會上提出應(yīng)把收入管理工作擺在漏征漏管戶、無證經(jīng)營戶管理上，為擴(kuò)大南岳國稅稅基奠定了基礎(chǔ)。

二、以CTAIS運(yùn)行為手段，克服人少起步低的困難，征管質(zhì)量實(shí)現(xiàn)新突破

1、年初，克服各種困難，確保Ctais管理軟件正常運(yùn)行，及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，積極利用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，變“人工管理”為“電子監(jiān)控”，嚴(yán)格 Ctais中的權(quán)限管理，堵塞人為漏洞。通過提高辦證率、上線率、申報(bào)率、入庫率，加強(qiáng)發(fā)票管理，確保了 Ctais運(yùn)行成效。二00三年，我局在市局征管質(zhì)量考核評比中，數(shù)次名列第一，一舉改變了征管落后，長期末位墊底的形象，步入全市征管工作先進(jìn)行列。

2、組織局黨組一班人，認(rèn)真研究我局人員結(jié)構(gòu)、技能特點(diǎn)、局情實(shí)際，根據(jù)工作需要選調(diào)了信息人員。并繼續(xù)強(qiáng)化了稅務(wù)稽查，全年參加了近10個稽查案件的審理和情況匯報(bào)，要求稽查辦案“四到位”，即辦案程序到位、稅法執(zhí)行到位、政策

宣傳到位、稅款入庫到位。促使稽查局解剖了較大的工業(yè)私營企業(yè)、石料加工戶、商業(yè)經(jīng)營戶等行業(yè)，極大地推進(jìn)了稽查由過去的“任務(wù)型”向“執(zhí)法型”轉(zhuǎn)變，提高了依法納稅的自覺性，維護(hù)了稅收秩序，優(yōu)化了稅收環(huán)境。

3、在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，正確處理好優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境與嚴(yán)格稅收征管的關(guān)系，明確提出了用活用足稅收優(yōu)惠政策、簡化辦事程序、提倡優(yōu)質(zhì)服務(wù)是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的內(nèi)容，嚴(yán)格依法治稅，實(shí)現(xiàn)公平稅負(fù)更是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的重要內(nèi)容的觀念。全年征收管理部門重點(diǎn)抓好了稅源監(jiān)控、市場臨散稅收的整頓、發(fā)票清理發(fā)放、新《征管法》及實(shí)施細(xì)則的宣傳等，攻破了征管難點(diǎn)，現(xiàn)出了征管亮點(diǎn)，肯定了征管優(yōu)點(diǎn)，摸清了征管的落腳點(diǎn)，為來年做好征管工作做好了鋪墊，埋下了伏筆。

三、以提高素質(zhì)為關(guān)鍵，加強(qiáng)干部素質(zhì)教育，隊(duì)伍建設(shè)步上新臺階

毛澤東同志曾說過，方針、路線確定以后，落實(shí)的問題人是關(guān)鍵。國稅工作的成敗、任務(wù)完成的好壞，同樣人的素質(zhì)是關(guān)鍵。二OO三年，局黨組根據(jù)局情，肯花時(shí)間、肯花精力、肯花資金，把提高全員素質(zhì)擺到了重點(diǎn)議事日程。一是強(qiáng)化培訓(xùn)。制訂了全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，規(guī)定星期五下午為全員學(xué)習(xí)時(shí)間，集中學(xué)習(xí)、集中上課，同時(shí)采取以會代訓(xùn)、離崗學(xué)習(xí)、現(xiàn)場辦公、舉辦各種活動等形式，對稅收業(yè)務(wù)管理、稅收稽查技能、接待服務(wù)、公文處理、寫作技巧、總結(jié)匯報(bào)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)

等方面進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)，使部分干部由征管的新手變成業(yè)務(wù)尖子，由說話就臉紅，三年字不成行的接待、寫作、操作門外漢變成行家里手；二是采取請進(jìn)來、走出去的辦法。鼓勵和帶領(lǐng)干部職工到兄弟縣（市）學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，到發(fā)達(dá)地區(qū)擴(kuò)大視野；三是充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)、婦等部門的作用。舉辦各種形式的文體活動，激發(fā)同志們講團(tuán)結(jié)、講正氣、講奉獻(xiàn)的精神，陶冶大家的情操，打造高尚的品德，融造勁往一處使、血往一處流、單位就是家的氛圍；四是進(jìn)一步完善了崗責(zé)體系。加強(qiáng)了廉潔奉公、票證填開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的事前正反教育、事中的督促落實(shí)、事后的檢查考核，鼓勵大家“比工作不比待遇、比精神不比物質(zhì)”，敢于拿出批評與自我批評的思想武器，公正地處理事物，負(fù)責(zé)地承擔(dān)各種責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)，以身作則，把各種不良傾向消滅在萌芽狀態(tài)，保護(hù)和挽救了部分同志，涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)的好干部；五是秉著大事講原則，小事講風(fēng)格，求大同存小異的方針。多聽取副局長、科長、一般干部的意見，增加辦事透明度，重大問題做到事事集體研究，加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督，諸如辦公樓的裝飾、定稅、各種費(fèi)用的開支等重大事項(xiàng)，無一不集體研究決策，個人說了算；六是政治上工作上關(guān)心干部職工。今年又有預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、一般干部提到領(lǐng)導(dǎo)崗位，激發(fā)了大家工作熱情。

四、以制度建設(shè)為重點(diǎn)，逐步完善各種制度，內(nèi)部管理提到新水平

俗語說：無規(guī)矩，不成方圓。靠制度管人管事是管理者永恒的主題。二OO三年，我們完善了崗責(zé)考核制度，來客接待制度，招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛維修油料費(fèi)、電話費(fèi)管理制度，收入、經(jīng)費(fèi)管理定時(shí)公布制度，上下班考核制度，進(jìn)一步完善了稽查案件審理制度、一般納稅人集體審批制度、納稅人稅前費(fèi)用列支集體研究制度等。這些制度的落實(shí)，全局工作涌現(xiàn)了“三多三少”的局面，即：琢磨事的人多了，無所事侍的人少了；稅收收入多了，稅收征收成本少了；國稅贊揚(yáng)聲多了，憎恨埋怨聲少了。通過制度建設(shè)和落實(shí)，全年節(jié)約各種費(fèi)用開支約10萬元，增加稅收收入30多萬元，國稅各項(xiàng)工作呈現(xiàn)了喜人的局面。

五、以勤奮、誠信為手段，靠勤奮工作，國稅形象展現(xiàn)新風(fēng)貌

國稅局雖然是垂直的執(zhí)法部門，但干部職工不可能生活在真空，既與上級局息息相關(guān)，又與當(dāng)?shù)攸h政、兄弟單位息息相關(guān)。因此，我充分認(rèn)識到跟上級、跟地方關(guān)系協(xié)調(diào)的重要性。具體來講：一靠勤奮工作努力完成上級及當(dāng)?shù)卣才诺墓ぷ魅蝿?wù)，取得他們的信任和肯定；二靠實(shí)事求是的多匯報(bào)，爭取了省局、市局、區(qū)委政府及其他部門對國稅局的關(guān)注，對國稅工作的大力支持，積極解決國稅局困難。三靠主動協(xié)調(diào)，使國稅在省、市局、當(dāng)?shù)卣男哪恐形恢迷絹碓礁撸瑖惥值墓ぷ髦饾u擺到了各級的議事日程中，也引起相關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)的高度

重視；四靠輝煌的工作業(yè)績，樹立了國稅形象。首先是提高全員素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識，加強(qiáng)國稅宣傳，要求全局干部職工在跟外界及納稅戶交往中要依法，按政策講好話、辦好事、服好務(wù)；其次是規(guī)范內(nèi)務(wù)管理，充分發(fā)揮稽查的作用，嚴(yán)格執(zhí)法樹國稅形象；第四是加強(qiáng)了干部職工廉政建設(shè)，做到嘴莫亂吃、態(tài)莫亂表、手莫亂伸、腳莫亂走、以身作則、自作表率。

一年的時(shí)間是短暫的，我捫心自問，沒辜負(fù)組織和同志們的期望，犧牲了很多節(jié)假日和個人利益，“位卑不敢忘國憂”，黨和人民交給我這一份擔(dān)子，我慎之又慎，惟恐有負(fù)重托。全局工作取得了一些成績，有的工作有明顯的進(jìn)步。當(dāng)然，我不敢貪他人之功為已功，成績的取得應(yīng)歸功于全局干部職工的辛勤勞動，應(yīng)歸功于黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)。但認(rèn)真想想，我又做得很不夠。主要存在以下幾個問題：

一、崗責(zé)體系考核思想定位有偏差，使全局工作還在鞭打快牛的現(xiàn)象。

二、文明創(chuàng)建力度不大，干部職工中還存在心平氣不順的現(xiàn)象。

三、本人學(xué)習(xí)抓得不緊，每天窮于應(yīng)付，沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治、稅收理論。

四、有急躁冒進(jìn)的行為，全局還有個別問題沒有得到解決，有時(shí)工作方法簡單，批評人不注意場所，在工作中無意地得罪了個別同志。

以上缺點(diǎn)，有的由來已久，有的是新出現(xiàn)的毛病，在今后的工作中，決心盡量注意和全力改正。

最后，請同志們審查評議。

謝謝大家！

第四篇：老干部局局長述職述廉報(bào)告

老干部局局長述職述廉報(bào)告

老干部局局長述職述廉報(bào)告2007-02-08 08:03:57

一、基本情況

老干部局共有6名工作人員，承擔(dān)本區(qū)150名離休干部，易地安置86名離休干部和180多名副局級以上退休干部的管理服務(wù)工作，承擔(dān)區(qū)關(guān)工委辦公室的具體工作，負(fù)責(zé)有750多名學(xué)員的廣陵老年大學(xué)工作。

(一)老干部局的主要工作職責(zé)是：

1、貫徹落實(shí)全區(qū)老干部的政治待遇和生活待遇。

2、組織開展適合老同志特點(diǎn)的各類活動。

3、組織動員老同志老有所學(xué)，老有所為，在三大文明建設(shè)中發(fā)揮積極作用。

4、保持老干部隊(duì)伍的政治穩(wěn)定。

(二)作為老干部局長，我本人的主要工作職責(zé)是：

1、把黨的老干部工作方

針、政策和各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)好，為老干部服務(wù)，為改革發(fā)展和穩(wěn)定大局服務(wù)。

2、圍繞中心，組織實(shí)施全區(qū)老干部工作總體規(guī)劃和本部門具體工作計(jì)劃。

3、調(diào)查研究，對老干部工作中的新情況、新問題提出新舉措，做好黨委和領(lǐng)導(dǎo)的參謀、基層的幫手。

4、貫徹民主集中制，發(fā)揮班子整體功能，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好隊(duì)伍和自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能部門作用。

二、全年主要工作任務(wù)完成情況：

根據(jù)區(qū)委、區(qū)委組織部和市委老干部局的總體要求，按照年初制定的計(jì)劃，我們認(rèn)真組織實(shí)施，全年主要工作目標(biāo)、任務(wù)基本完成。

1、重視政治待遇落實(shí)，突出理論學(xué)習(xí)和支部建設(shè)。

學(xué)習(xí)十六大文件和十六屆三中全會精神，宣傳兩個率先的發(fā)展戰(zhàn)略和兩個率先先導(dǎo)區(qū)的創(chuàng)建規(guī)劃，在全區(qū)老干部中開展“學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，為揚(yáng)州兩個率先爭創(chuàng)第一作貢獻(xiàn)”主題教育活

動，區(qū)委王書記作“圍繞兩個率先、謀求廣陵新發(fā)展”的區(qū)情通報(bào)，舉辦十六大精神和國際國內(nèi)形勢專題講座，組織老干部支部書記和黨員代表學(xué)習(xí)心得交流，增發(fā)支部學(xué)習(xí)資料，針對老干部高齡期，高發(fā)病期特點(diǎn)開展黨支部建設(shè)和活動形式的調(diào)研，探索老干部支部聯(lián)絡(luò)員制度，重視發(fā)揮老同志政治優(yōu)勢，激發(fā)老同志政治堅(jiān)定，思想常新，理想永存，保證老干部正常閱讀文件等其他政治待遇的落實(shí)。

2、結(jié)合重大政治活動和全區(qū)中心工作，開展豐富多彩的參觀、學(xué)習(xí)、考察活動，拓寬老同志的視野。

請四套班子老領(lǐng)導(dǎo)考察廣陵產(chǎn)業(yè)園，組織百老看廣陵（看產(chǎn)業(yè)園、民營企業(yè)和東部新區(qū)），安排100多名老干部參觀潤揚(yáng)大橋、會展中心農(nóng)展會、揚(yáng)州二電廠和市容，50多名老黨員看電影《周恩來萬隆之行》、40多名老同志游覽天目湖景區(qū)、30多名老同志到蘇州和周莊參觀、20多名支部書記、黨小組長敬老節(jié)

大明寺登高、平山堂品茶，七?

一、八?

一、春節(jié)四套班子領(lǐng)導(dǎo)分別走訪慰問老紅軍、老黨員、生病住院老干部，舉辦書畫、征文和手工作品展覽，兩次舉行老同志文藝演出。

3、以完善兩費(fèi)保障機(jī)制為主線，落實(shí)老干部生活待遇，確保老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)。

改革已進(jìn)入到體制、機(jī)制和利益調(diào)整的攻堅(jiān)階段，企業(yè)改制，建立現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度，必然對企業(yè)老干部切身利益帶來一定影響，老干部工作中也必然遇到熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，要求我們一定要學(xué)習(xí)政策，把握重點(diǎn)，維護(hù)穩(wěn)定，服務(wù)大局，既要對事業(yè)負(fù)責(zé)，又要圍繞黨委、政府中心工作，滿懷情感地做好老干部的宣傳、服務(wù)工作，協(xié)調(diào)、解決老干部的實(shí)際問題，我們從企業(yè)改制方案開始，就主動介入宣傳政策，據(jù)理力爭，維護(hù)老干部待遇的落實(shí)。

生活待遇是老干部享有的特殊待遇，落實(shí)兩費(fèi)是老干部工作重中之重，是政治任務(wù)，在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，在組織部長的密切關(guān)心下，我們與老同志共同努力，三年的基礎(chǔ)工作，不停步的推進(jìn)，今年下半年，按照統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，分口管理，分級負(fù)擔(dān)的原則，在全區(qū)實(shí)施離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌管理，較好地解決了企業(yè)和民政代管老干部醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷難的問題，財(cái)政又在年初撥款12萬，7月份撥款8萬幫助企業(yè)解決上半年之前的老干部醫(yī)藥費(fèi)拖欠。我們還多次組織衛(wèi)生保健講座，專家健康咨詢，常見病免費(fèi)檢測，發(fā)放保健資料等活動，增強(qiáng)老同志保健意識，提高健康水平。我們對老同志的住房情況進(jìn)行了調(diào)查，在紀(jì)委幫助下，初步建立了原始資料，在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和多方共同關(guān)注下，解決了老紅軍范德明，抗戰(zhàn)老干部朱毓玲的住房困難及其他一些老同志的家庭生活、子女工作等實(shí)際問題。

對易地老干部我們是同樣的思想感情，同等的工作要求，一年來，我們采取多渠道、多形式聯(lián)系，為落實(shí)老干

部的離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)和各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)花費(fèi)較多時(shí)間和精力，為解決老同志晚年生活的許多困難，做了大量的具體工作。

總之，老干部確實(shí)老了，平均78歲，困難和實(shí)際問題也多了，需要我們提供更多的、靠實(shí)的服務(wù)，想老同志所想，幫老同志所需，解老同志所難。

4、鼓勵、引導(dǎo)、支持、協(xié)助老同志老有所為，發(fā)揮作用。

區(qū)關(guān)工委聚集著一批經(jīng)驗(yàn)豐富，有威望的老領(lǐng)導(dǎo)，他們發(fā)揮各自優(yōu)勢，從不同層面為關(guān)心下一代做工作，收到很好的社會效益，計(jì)生協(xié)會，法律援助，社區(qū)服務(wù)，青少年教育等，老同志的奉獻(xiàn)精神無處不有，他們的政治優(yōu)勢，經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢得到很好發(fā)揮。

5、機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)和改善。

要做好老干部工作，必須加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)，提高政治素養(yǎng)、服務(wù)意識和工作質(zhì)量，首先是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)，重視領(lǐng)導(dǎo)能力的提高、重在

看工作實(shí)績。年初我們修訂規(guī)章制度和工作職責(zé)，訂有學(xué)習(xí)制度、工作紀(jì)律制度、經(jīng)費(fèi)收支執(zhí)行制度、走訪接待制度、老干部聯(lián)系制度等，對每個人的崗位工作職責(zé)進(jìn)一步完善，在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上我們開展了一學(xué)、二愛、三賽、四滿意活動，實(shí)行老干部工作首問負(fù)責(zé)制，在操作上年有計(jì)劃，月有安排、周有例會、每天日記，便于檢查總結(jié)。重視調(diào)查研究工作，為使藥費(fèi)統(tǒng)籌管理方案實(shí)施，事先做了大量的調(diào)研和基礎(chǔ)資料準(zhǔn)備工作，易地老干部黨支部的工作調(diào)研文章獲市一等獎，易地老干部管理服務(wù)工作接受了省局調(diào)研并受到好評。在財(cái)務(wù)管理上，經(jīng)費(fèi)使用有研究，收支情況有通報(bào)，審批發(fā)票有證明。增收節(jié)支，勤儉辦事，確保老干部經(jīng)費(fèi)專款專用。在區(qū)委王書記親自關(guān)心下，今年我們對二樓的廁所進(jìn)行了改造，四樓平臺做了防漏層，一樓閱覽室重新裝修，并有組織部的支持，增購5000元圖書，方便了老同志開展活動。

6、落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，重視個人廉潔自律。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，按照區(qū)委《落實(shí)意見》的要求，一是注重學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識。學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的具體規(guī)定，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任要求，從思想上認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，是長期任務(wù)。二是強(qiáng)化制度規(guī)范，貫徹預(yù)防為主。今年我局修訂了有關(guān)規(guī)章制度，明確了各自工作職責(zé)，在具體措施上落實(shí)經(jīng)費(fèi)使用、審批手續(xù)和集體研究、通報(bào)制度，確保老干部經(jīng)費(fèi)專款專用。三是重視檢查督促，注重實(shí)際效果。老干部工作政策性強(qiáng)，要求嚴(yán)，對每一項(xiàng)工作的落實(shí)情況都有質(zhì)量要求，對每一項(xiàng)開支都有檢查驗(yàn)收。四是加強(qiáng)自身建設(shè)，突出示范作用。首先是認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“五個不準(zhǔn)”、“五個嚴(yán)禁”、“四個嚴(yán)格控制”和“四個堅(jiān)決制止”的規(guī)定，要求別人做的，自己帶頭做到，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉辦事、廉潔自律、克己奉

公的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。

三、工作中的幾點(diǎn)體會

一是難，辦事求人。老干部政策既多又具體，透明度又高，老干部自己都知道，貫徹落實(shí)的要求高，難度大，特別是生活待遇落實(shí)，就是要用錢，上級文件和老同志要求要全部到位，而地方財(cái)政和企業(yè)又有困難，我們感到要錢的事真難，老干部局是老干部之家，老干部有事要找你談，有怨氣要沖你發(fā)，你是老干部局長，繞不過去，等你去求人家?guī)兔Γ思铱梢圆焕砟悖崎L和辦事員能辦好的事，老干部局常常需要局長出面協(xié)調(diào)，少數(shù)老同志有時(shí)還不能理解，還會有過激言行，作為老干部局長，沒有當(dāng)官的感覺，需要的是忍耐。

二是重要，必不可少。老干部代表黨的歷史，是中國革命和建設(shè)的功臣，是黨和國家的寶貴財(cái)富，老干部又年高體弱，人數(shù)越來越少，是特殊群體，讓他們享受特殊待遇，安度晚年，是我們黨的政治原則之一，長時(shí)間的老干部工

作，使我們對老同志產(chǎn)生了特殊的感情，全局同志思想穩(wěn)定，工作協(xié)調(diào)，作風(fēng)踏實(shí)，就我個人而言，平時(shí)工作中有較強(qiáng)的政策觀念和法制意識，熟悉老干部政策，執(zhí)行老干部政策，依法行政，按規(guī)定辦事，有大局意識，把做好老干部工作與全區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，與改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局聯(lián)系在一起，能擺正個人與組織的位置，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭服從組織決定，作風(fēng)民主，寬以待人，能嚴(yán)格要求自己，工作務(wù)實(shí)，實(shí)事求是，勇于負(fù)責(zé)任，以身作則，帶頭遵守紀(jì)律。

四、存在不足及今后打算

1、學(xué)習(xí)上有實(shí)用主義，鉆研少，思想作風(fēng)上只求實(shí)實(shí)在在，不求突出，工作上求穩(wěn)怕亂，開拓創(chuàng)新精神不夠。

2、排除干擾，科學(xué)安排，提高效率不夠，常糾纏在事務(wù)性工作中，缺少到基層，到老干部家中交流、調(diào)研機(jī)會，想做的事還沒有做好。

今后將從四方面加以提高

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)理論，提高覺

悟，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高本領(lǐng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能創(chuàng)新工作思路，更新思想觀念，學(xué)習(xí)是實(shí)踐三個代表，實(shí)現(xiàn)兩個率先的思想保證，知識改變命運(yùn)，學(xué)習(xí)創(chuàng)新未來，向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向老干部學(xué)習(xí)。

二是加強(qiáng)服務(wù)。老干部工作就是服務(wù)，公務(wù)員就是服務(wù)員，在服務(wù)中加強(qiáng)管理，在管理中優(yōu)化服務(wù)，從兩個待遇落實(shí)上，從開展活動，發(fā)揮作用上，體現(xiàn)為老干部服務(wù)，提倡熱情，周到，文明，人性化服務(wù)。

三是加強(qiáng)紀(jì)律。不遵紀(jì)守法，就不能執(zhí)行政策，老干部工作無小事，必須事事有章循，事事有人管，強(qiáng)化政策觀念，強(qiáng)化法律意識，做人誠實(shí)，做事踏實(shí)，生活樸實(shí)，廉潔自律，敬業(yè)奉獻(xiàn)。

四是在黨風(fēng)廉政建設(shè)上做到思想認(rèn)識上再重視，制度建設(shè)上再完善，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制上再落實(shí)，平時(shí)抓，抓平時(shí)，相互督促，防微杜漸。

第五篇：科技局局長述職述廉報(bào)告

科技局局長述職述廉報(bào)告

科技局局長述職述廉報(bào)告，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級科技主管部門的大力支持下，通過全縣科技人員的共同努力，全面實(shí)踐“自主創(chuàng)新、重點(diǎn)跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的科技工作方針，圍繞加快振興發(fā)展這根主線，突出“三區(qū)”建設(shè)這個主題，找準(zhǔn)科技工作的切入點(diǎn)，創(chuàng)造性開展工作，科技工作成效明顯。現(xiàn)述職如下：

一、強(qiáng)化政治品質(zhì)和道德品行修養(yǎng)，立場堅(jiān)定、作風(fēng)踏實(shí)、品行端正 本人堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)政治品質(zhì)修養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)踐行“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，做到政治方向正確，政治立場堅(jiān)定，政治態(tài)度嚴(yán)明，政治紀(jì)

律嚴(yán)肅，黨性原則較強(qiáng)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅(jiān)持正確的世界觀、權(quán)力觀和事業(yè)觀，堅(jiān)持執(zhí)政為民、密切聯(lián)系群眾的群眾路線，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人負(fù)責(zé)制相結(jié)合，工作中識大體，顧大局，能維護(hù)班子團(tuán)結(jié)；認(rèn)真踐行社會主義核心價(jià)值體系，注重職業(yè)道德、個人品德和家庭美德的修養(yǎng)，遵守社會公共道德，品行端正、愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信。

二、圍繞加快振興發(fā)展，推動科技創(chuàng)新 過去的一年，我局認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于加快科技創(chuàng)新的有關(guān)精神，緊扣加快振興發(fā)展的主題，以“三區(qū)”建設(shè)為抓手，確立以項(xiàng)目為核心，按“科技三進(jìn)三入”的的工作思路，主攻農(nóng)村科技、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、民生項(xiàng)目三個重點(diǎn)，創(chuàng)造性開展工作，科技在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的支撐引領(lǐng)作用和科技局的整體形象都有新的提升。

1、圍繞加快振興發(fā)展，包裝推出了一批科技項(xiàng)目。根據(jù)《若干意見》，結(jié)合我

縣科技工作現(xiàn)狀，制訂了《縣科技創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃》，以鎢、稀土和新興電子、新能源等產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，編報(bào)了10個對接項(xiàng)目，并由局長帶隊(duì)，多次赴省、市進(jìn)行專題匯報(bào)，做好項(xiàng)目跟蹤立項(xiàng)工作。

2、圍繞加快振興發(fā)展，爭取了一批項(xiàng)目。，根據(jù)《若干意見》明確支持的項(xiàng)目，我局以鎢和新能源為重點(diǎn)，爭取了科技部2個項(xiàng)目的支持。一是加強(qiáng)企業(yè)與科研院校的聯(lián)姻，為了破解鎢礦企業(yè)復(fù)雜金屬回收率偏低、工藝落后的難題，鐵山垅鎢業(yè)有限公司與理工大學(xué)、北京礦業(yè)研究所共同承擔(dān)了科技部“復(fù)雜鎢銅鉬鉍資源綜合回收關(guān)鍵技術(shù)研究”科技支撐計(jì)劃。項(xiàng)目實(shí)施后，將對的鎢礦產(chǎn)業(yè)起到重要作用；二是為鼓勵天坤太陽能有限公司的科技創(chuàng)新，加快新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，積極跑部進(jìn)廳，為企業(yè)爭取了科技部中小企業(yè)創(chuàng)新基金項(xiàng)目，將推動企業(yè)科技創(chuàng)新能力的提升。同時(shí)，積極推動工業(yè)園區(qū)的科技創(chuàng)新工作，提升現(xiàn)有企業(yè)的創(chuàng)新能力，共引導(dǎo)園區(qū)企業(yè)

進(jìn)行科技創(chuàng)新10項(xiàng)，科技入園工作獲得省廳表彰，并爭取了省科技廳“科技入園技術(shù)示范與應(yīng)用”項(xiàng)目的支持。，全縣累計(jì)爭取市級以上科技項(xiàng)目9個，其中科技部項(xiàng)目2個，省廳項(xiàng)目2個，市局項(xiàng)目5個，同比增長3倍。，全縣專利申請量66項(xiàng)，授權(quán)量32項(xiàng)，在全省排第13位。

3、圍繞加快振興發(fā)展，實(shí)施好科技項(xiàng)目。油茶產(chǎn)業(yè)是《若干意見》明確支持的項(xiàng)目，我縣通過實(shí)施省級科技富民強(qiáng)縣油茶項(xiàng)目，引進(jìn)新品系16個，推廣新技術(shù)3項(xiàng)，組織技術(shù)攻關(guān)5個，選派科技特派員60人，發(fā)放技術(shù)資料份，近期順利通過省專家組的檢查驗(yàn)收，并獲得好評，有望進(jìn)入科技部支持的項(xiàng)目，將對我縣油茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展及農(nóng)民致富提供科技支撐。

三、盡心盡力，努力完成中心工作

1、圓滿完成“三送”、新農(nóng)村建設(shè)等工作。我局扎實(shí)開展“三送”工作，派出了工作能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和干部，克服局經(jīng)費(fèi)

緊張的困難，在掛點(diǎn)村支持了資金萬元，物資萬元。新農(nóng)村建設(shè)掛點(diǎn)工作及掛點(diǎn)村土坯房改造等有序推進(jìn)。

2、超額完成招工等任務(wù)。截止到10月份，我局共完成招工任務(wù)18個，在全縣排13位，預(yù)計(jì)全年可超額完成任務(wù)。全面完成了固定資產(chǎn)投資、重大項(xiàng)目包裝及推介等任務(wù)。解決了一個歷史遺留問題，原生化廠成功改制，維護(hù)了社會穩(wěn)定。計(jì)劃生育、信訪、綜治維穩(wěn)、和諧平安建設(shè)等工作都得到同步推進(jìn)，取得了良好成效。

3、結(jié)合實(shí)際，貫徹落實(shí)干部選拔任用條例。能認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，始終堅(jiān)持黨管干部的原則，嚴(yán)格按照有關(guān)政策、規(guī)定辦事，堅(jiān)持公開、平等、德才兼?zhèn)浜腿稳宋ㄙt的原則，增加工作透明度，接受干部群眾的監(jiān)督，從實(shí)際出發(fā)，充分利用干部職工的長處，充分調(diào)動其積極性。

4、單位自身建設(shè)，提高行政效能。通過完善規(guī)章制度，強(qiáng)化了單位職工的自

律能力。在資金緊張的情況下，擠出資金加強(qiáng)單位硬件設(shè)施建設(shè)，購置了照相機(jī)、投影儀、電腦等設(shè)備，改善了工作條件。

5、存在的主要問題和不足

一年來，雖然在工作上取得了一定成績，但還存在著許多不足。主要是我縣科技整體水平還比較低，科技支撐能力不強(qiáng)，高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，科技創(chuàng)新任重而道遠(yuǎn)，今后將在這些方面繼續(xù)努力。

四、認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

本人嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定，積極實(shí)行政務(wù)公開，在項(xiàng)目安排、財(cái)務(wù)開支等方面堅(jiān)持按程序、按規(guī)定辦事。在用車等方面均能按規(guī)定執(zhí)行，在公務(wù)接待上一切從簡，不存在對基層企業(yè)和單位吃拿卡要的行為。