第一篇：人社局局長述職述廉述德報告

人社局局長 X X 年述職述廉述德報告

根據市委決定，我于 20xx 年 x 月 29 日轉崗到市人社局工作，市人大 4 月28 日正式任命我為市人社局局長。自到崗以來，在市委、市政府的正確領導下，我立即轉變角色，帶領班子成員和全體干部職工圍繞市委、市政府年初下達目標任務，真抓實干、廉潔自律，取得了一定成績，現總結匯報如下。

一、加強黨性修養，嚴以修身

作為局黨組書記、局長，為更好適應工作需求，我始終把加強黨性修養作為學習的重中之重。一年來，我深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀以及黨的 xx 大精神等重大戰略思想，深刻理解中國特色社會主義理論體系的根本立場、基本觀點、科學方法，著力從世界和方法論上提高馬克思主義理論水平和認識世界、改造世界的能力，努力做到認識上有新提高、思想上有新收獲。與此同時，為了盡快成為人社工作的行家里手，我堅持向單位老同志學、向群眾學、向身邊工作人員學、向書本學，切實增強了干事創業的本領。

二、加強制度建設，嚴以用權

一是行政審批服務流程更加便捷。

以權力運行監控為核心、以制度建設為重點，按照創新改革、轉變職能、從嚴管理的要求，對本單位所實施的行政審批事項進行全面認真梳理，最終確定保留項目 7 項，將 9 個審批性質相同或類似的項目予以合并為 x 個項目，將 8 個可以通過行政確認、日常檢查、備案監督、內部管理、部門服務等實現監管的審批項目予以放開。進一步壓縮審批時限，所有審批項目的辦理時限在原有基礎上又壓縮了二分之一以上。進一步強化集中、規范服務，本著“應進則進、授權到位”原則，梳理移交局政務中心窗口辦理行政審批服務項目 22 個(共 25 小項)，全年辦理各項審批服務 4x749件次，均按時限要求準確辦結，無投訴舉報事件發生，社會滿意度不斷提升。

二是工作制度執行更加到位。

局機關各科室、單位結合當前人社工作的新形勢、新要求，對原有的各項規章制度進行認真梳理、完善，切實做到以制度

管人、管事、管錢、管物。嚴格執行首問負責制、一次性告知制和限時辦結制等制度，增強了干部職工的責任意識，做到“我的崗位我負責，我的崗位請放心”，解決了推諉扯皮、效率低下的問題;嚴格執行考勤簽到、請銷假、公務接待、公務用車、外出考察、因公出國(境)等相關規章制度，解決了作風懶散、超標接待的問題。

三是“兩個安全”防范更加有力。

基金安全和考試安全是人社部門責任最大、風險最高的兩個領域，我高度重視這兩個安全問題。加強警示教育。利用集體學習、考務會議等契機，告誡全局黨員干部職工牢固樹立高壓線意識，履職盡責、嚴看死守、不出差錯。加強制度建設。在人事考試方面，建立健全了面試考官異地調任、紀檢干部全程監督、考試過程全程錄像等工作制度，最大限度確保公開公平公正，做到“零權力、零差錯、零投訴”。加強督查指導。在社保基金和就業專項基金管理方面，先后在全市組織開展社會保險費征繳、醫療保險基金、失業保險基金、工傷保險基金、新農保基金等多項檢查，督促各縣區按要求糾正回收違規基金、整改落實存在問題，基金管理水平進一步加強。

三、加強作風建設，嚴 于律己

一是抓自警自律，以身作則。

作為班子一把手，始終堅持以身作則，帶頭示范。帶頭講黨課、帶頭參加民主生活會、帶頭述職述廉，要求其他同志做到的，自已首先做到，要求別人不做的，自已堅決不做。努力做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦”，保證各項工作任務優質高效完成。始終堅持廉潔自律，牢守底線。嚴格遵守各項法律法規，嚴格遵守各項黨紀政紀，自覺遵守執行《廉政準則》，扛得住燈紅酒綠的誘惑，經得起權利和金錢的考驗，在工作圈、生活圈、社交圈都能做到一塵不染、一身正氣。始終堅持勤儉節約，艱苦奮斗。認真學習貫徹中央“八項規定”、省委三十條意見和市委相關政策規定，以身作則、率先垂范，始終弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神，嚴格遵守財務審批制度，嚴格遵守公務接待制度，嚴格遵守小汽車管理制度，努力營造勤儉節約、艱苦樸素、奮發向上的機關作風。

二是抓和諧民主，班子團結。

一年來，我不斷改進工作方法，切實擺正自己位置，努力維護了班子團結。在班子內部，始終堅持集體討論，民主決策。在重大工作部署、大項經費開支、干部人事任免以及涉及群眾利益的重大問題上，始終堅持集體討論、民主決策，虛心聽取同志的意見和建議，從不搞個人說了算。平時能夠做到襟懷坦白，心胸開闊，坦誠待人，班子的向心力、凝聚力、戰斗力明顯增強。

三是抓機關作風和效能建設。月初，面向服務對象和縣區人社部門印發了四百份調研問卷，并在此基礎上召開了全局機關作風和效能建設動員大會，就如何加強全局黨員干部職工的作風和效能建設工作，提出了明確要求和步驟，推動了全局作風大轉變、環境大優化、效能大提升。

四是抓廉政教育，杜絕隱患。

我始終把黨風廉政建設放在突出位置，切實履行“一崗雙責”。對黨風廉政建設責任制工作親自抓，多次主持召開會議，研究部署黨風廉政工作，把黨風廉政建設工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。同時，對黨風廉政建設實行目標管理，我和班子成員同局屬機構負責人層層簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，進一步強化局屬機構負責人的責任意識。加強反腐倡廉教育。組織黨員干部職工認真學xxx省、市有關加強黨風廉政建設、懲防體系建設的法律法規和政策文件，并利用多個場合對全局黨員干部職工進行警示教育，筑牢黨員干部的思想道德防線，一年來，全局黨員干部職工未發生一起違法違紀案件。

四、真抓實干，人社事業成績斐然

(一)抓落實，目標任務全面完成。

就業工作：全市城鎮新增就業、失業人員再就業、就業困難人員再就業分別達到 4.76 萬人、2.1 萬人、0.56 萬人，分別完成任務 158%、151%和 150%，城鎮登記失業率控制在 x.64%以內，新轉移農村勞動力 9.64 萬人，完成任務108%。新增發放小額擔保貸款 40720 萬元，完成任務 2x4%。社會保險工作：職工養老、失業、醫療、工傷和生育保險參保人數分別達 xx.x 萬人、18.6 萬人、xx.9 萬人、24.8 萬人和 22 萬人，分別完成目標任務 100%、100%、106%、10x%和 101%。城鎮居民醫療保險和城鄉居民養老保險參保人數分別達 76 萬人和 x44 萬人，完成年度目標任務 10x%和 9x%(省廳目標任務為 80%)。人才隊伍建設工作：就業技能培訓、創業培訓、高級工培訓、培養新技師分別達到 2.97萬人、0.48 萬人、xx52 人和 22x 人，分別完成任務 106%、127%、101%和101%，職業技能鑒定 4.7x 萬人，完成目標任務的 101%。勞動關系工作：全市共簽訂勞動合同 x5.9 萬人，勞動合同簽訂率為 97%，其中農民工勞動合同簽訂率為 94.2%，勞動監察“兩網化”覆蓋市縣區比例 70%，勞動監察舉報投訴結案率 98.8%，勞動人事爭議仲裁結案率 97%，均超額完成目標任務要求。

(二)抓突破，重點工作穩步推進。

一是大力實施三項民生工程。

加強管理服務。城鎮居民醫保方面積極推行全市范圍內“一卡通”網上結算和門診統籌，加強對兩定機構的管理;城鄉居民養老保險方面普遍建立健全以《業務經辦制度》為主要內容的規章制度，規范業務經辦行為;就業技能培訓方面重點加強對培訓班的日常管理，保證培訓質量。加強政策執行。城鎮居民醫保嚴格執行市級統籌“六統一”政策，提高參保人員的醫療保險待遇;城鄉居民養老保險嚴格審批條件，認真核實擬享受待遇人員的信息，足額發放;就業技能培訓嚴格按工種確定補貼標準，按規范程序發放補貼費用。加強調度督查。對三項民生工程采取逐月調度、按周通報，在全市形成濃厚的爭先進位氛圍，確保了三項民生工程的整體推進。

二是統籌推進城鄉就業。

舉辦“春風行動”、“就業援助月”、退役士兵就業招聘周、合肥經濟圈人才招聘會等專項招聘會，提供用工崗位 15.x 萬個。把高校畢業生就業作為重中之重。先后舉辦第二屆校企對接人才供需洽談會、高校畢業生就業服務周、網絡招聘月、高校畢業生服務月、合肥人力資源協作圈皖西學院校園行等專項活動，組織高校畢業生服務基層 x7x 個公益性崗位的招聘，截至目前全市共 2758 名離校未就業高校畢業生實現就業，就業率達到100%。重點幫扶就業困難群體就業。開展充分就業社區創建活動，幫扶 165 名就業困難人員實現就業;為大齡就業困難人員提供 1078 個公益性崗位;為 8.5 萬名就業困難人員發放各項就業補貼 8444 萬元。

三是加快推進加載金融功能社保卡建設。

按照省社會保障卡建設目標任務和要求，穩妥有序推進加載我市金融功能社會保障卡建設，5 月份由市政府主持召開了金融社保卡建設工作專題會議，成立了六安市社會保障卡建設工作協調小組，以市政府辦名義印發了《關于加快推進社會保障卡建設工作的通知》，完成金融社保卡注冊信息變更申請和金融社保卡合作卡商、合作銀行的選定，先后召開縣區數據采集座談會、全市信息化工作會、社會保障卡建設推進會，按照“先農村、后城市，先試點、后推開”的原則，開展基礎數據采集試點工作，首批 29 個試點鄉(鎮)工作于 10 月底基本結束，印發數據采集表 95萬份，回收 86 萬份，數據電子化處理 81 萬份，已報省廳制卡數據 70 萬份，現數據采集工作已全面推開，目前印發數據采集表 200 萬份，并同步開展縣區、鄉鎮、行政村采集人員培訓。

四是積極開展農村勞動力資源調查工作。

為準確掌握我市城鄉勞動力資源基本情況，加強城鄉勞動力資源動態管理，推動城鄉就業一體化工作進程，今年在全市統一部署開展了農村勞動力資源調查工作。調查登記的對象為男性16-60 周歲、女性 16-50 周歲勞動年齡段的農村戶籍人口。調查內容包括勞動力資源的基本情況、就業情況、職業技能情況等 x0 多項指標。此項工作涉及面廣，難度大，時間緊，任務重，通過逐戶逐人調查、登記、錄入，確保了調查數據完整準確。截至目前，全市農村勞動力資源入庫數據已經突破 xx5 萬人，為建立健全城鄉一體化的就業、社會保險、職業培訓等社會保障制度的打下了堅實的基礎。

(三)抓創新，管理服務水平切實提升。

一是實現醫療保險異地結算，方便參保職工就醫。

在省人社廳統籌部署下，順利實現了省級平臺聯網，與 19 家定點醫療機構實現省內聯網異地結算。截至目前，我市參保人員通過省異地就醫結算系統共辦理住院 466 人次，已出院 x58 人次。異地就醫結算方便了病人，規范了管理，提高了效能，此項工作走在全省前列。

二是實施免費生育，提高參保職工待遇。

出臺了《城鎮職工生育保險免費生育試行辦法》，在金安區婦幼保健院開展試點的基礎上，8 月 1 日起在全市全面推行，實現參保職工生育“零負擔”。

三是實施大病保險，杜絕因病返貧。

出臺《城鎮參保人員大病保險辦法》，進行大病保險招標。參保人員一個參保年度內住院自付費用超過規定標準的部分(含目錄外費用)，再給予補助。具體標準為：2 萬-10 萬元的，大病保險支付 40%;10 萬-20 萬元的，大病保險支付 50%;20 萬元以上的，大病保險支付 60%，切實減輕了參保人員經濟負擔。

四是實現異地領取養老金免費，減輕退休人員負擔。

在此之前，異地領取養老金需要繳納 1%的手續費，據不完全統計，僅市直企業退休人員每年手續費就在 65 萬元左右。經過調研協商，按照“異地居住、統一開戶”的原則，市養老保險中心委托中國銀行六安分行代發異地居住退休人員養老金，中國銀行免除退休人員領取養老金手續費和跨行取款手續費。徹底解決了 1000 多名三線、軍工企業退休回原籍人員領取養老金手續費問題。

一年來，我和班子其他成員一起，凝心聚力，認真履責，取得了一些成績，這是局黨組集體領導和全局同志共同支持努力的結果。成績的取得，固然可喜;面對新形勢新任務新要求，壓力依然很大。一年的工作接觸，我深深地體會到，人力資源社會保障事業涉及面廣、上級重視、群眾期待、社會關注，有許多問題需要去探索、去研究，去完善。從個人來講，也存在一些不足。一是對干部職工交任務、壓擔子多，全面了解其思想狀況解決困難不夠;二是調查研究還不夠深入細致;三是在工作創新上思路還不夠開闊、步子還不夠大。這些問題都需要在今后的工作中認真加以解決。我將竭心盡力、一往無前，帶領全局黨員干部職工為全市經濟社會發展、建設幸福六安作出新的更大貢獻。

第二篇：移民局局長述職述廉述德報告

移民局局長述職述廉述德報告

我叫夏x，于2007年9月擔任扶貧移民局黨組書記局長，2011年擔任黨組副書記局長。五年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協及社會各屆的監督支持下，我團結帶領全局同志，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，廉潔從政，依法履職，為廣大貧困、移民群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，較好地完成了組織和人民賦予的職責使命。現根據縣紀委和縣述職述廉述德領導小組有關要求，將本人德、能、勤、績、廉等方面的情況匯報如下：

一、個人及家庭基本情況

本人1965年 月出生，1985年8月參加工作，1988年元月加入中國共產黨，曾先后任上龍盤鄉、曉睦塘鄉團委書記，曉睦塘鄉政府秘書，禮仕灣鄉宣傳委員、組織委員，曉睦塘鄉、太平鎮、冷水鎮黨委副書記，九嶷山瑤族鄉人大主席、黨委書記，2007年9月至今任縣扶貧移民局局長。我妻子吳義英，1968年出生，系寧遠縣衛監所職工。女兒夏靜，1989年出生，中共黨員，現在湖南大學攻讀研究生。父親、母親均年事已高，在老家居住。兩個弟弟現在廣東經辦企業。

二、扎實履職，大力推進扶貧移民事業

（一）完善基礎設施，提升貧困群眾生產生活水平

為提高貧困群眾的生產生活水平，我千方百計爭項目、爭資金，努力幫助貧困地區、庫區和移民安置區改善基礎設施。

一是加大爭資力度。幾年來，向省市爭取的資金大幅增加，其中，扶貧資金由2006年的xx萬元（包括省委xx書記在xx村的扶貧點的扶貧資金xx萬元）增加到現在的xx多萬元，年均增幅達x萬元。移民資金從2006年的每年xx多萬元增加到現在的每年xx多萬元，年超x萬元。二是改善基礎設施。近年來，我局整合各部門基礎設施項目資金xx億多元，先后為xx個村修建通達公路xx公里，為xx個村修建通暢公路xx公里；架設農村電網xx千米；實施人畜飲水工程埋設管道xx余公里；修建農田水利設施xx余處。三是發展社會事業。5年來，我局先后爭取資金xx余萬元，幫助全縣新建小學xx所，融文化、衛生、黨建于一體的活動中心xx個。

（二）搞好產業開發，增強貧困群眾脫貧致富的能力

隨著扶貧開發大格局的形成和大中型水庫后期扶持政策的實施，產業開發已成為貧困農戶和移民增產增收、脫貧致富的重要工作方式。幾年來，我們立足產業脫貧，不斷調整產業結構、引進推廣新技術、新項目、培養專業大戶和示范戶，發展壯大產業開發規模。

一是連片開發經濟林產業。五年來，我們幫助貧困鄉鎮共開發經濟林xx萬畝，其中油茶基地xx多畝，油桐基地xx多畝，竹木2萬多畝。二是集中開發水果產業。推動民間經濟合作組織開發水果產業萬余畝，其中萘李xx畝，臍橙xx畝。三是積極開發藥材產業。藥材產業是投入少收效快的高效農業產業，在我局的積極扶持下，全縣現已開發藥材產業xx萬畝，其中金銀花xx畝，淮山xx畝。四是扶持養殖產業。目前，我們已幫助各地發展生豬養殖基地xx多個，扶持養豬大戶xx余戶，年出欄生豬xx萬多頭，九嶷山兔養殖基地xx多個，扶持養殖大戶x多戶，年出欄九嶷山兔xx萬多只。

這一系列農業產業開發，有效地帶動了貧困地區和庫區、移民安置區的科學發展，促進了貧困人口的脫貧致富。據各方統計，我縣五年內經產業扶持脫貧人口已達xx萬余人。

（三）創新工作機制，提高貧困農戶和移民的綜合素質

產業開發要有農戶的參與，要有專業的技術人才支撐。近年來，寧遠縣以生產大戶、示范戶、村組干部、青年農民和經濟能人為對象，每年舉辦5期種養短期培訓班，共計xx人次受訓；以“整村推進”村貧困農民為對象，開展xx期短期職業技能培訓，共計xx人次接受培訓，以村級管理人員為對象，舉辦4期“村官”培訓班，共計培訓xx名村級管理人員。通過培訓，基本實現了戶均xx名勞動力轉移就業，xx%的貧困戶掌握xx項以上實用技術，實現經濟創收近xx億元，人均增收xx元，并使xx萬多名貧困人口從培訓中受益，xx萬多貧困人口實現穩定減貧，有效推動產業扶貧大發展。

（四）協調各級關系，爭取惠民政策、資金向寧遠傾斜

一是全力爭取項目資金。我們在全市、全省的項目爭取中，勇爭一流，近年我們不僅爭取了一大批項目，還儲備了一大批項目。我縣扶貧移民資金從2006年底的近xx萬元，發展到了今年的xx多萬元，而且明年的資金還會有大幅度的增加。上次省祭，我們抓住機遇，適時匯報，得到了省扶貧辦主要領導的明確表態：寧遠的扶貧資金明年最低增加xx萬元，力爭超過xx萬元。現從2013年第一季度的預安排資金看已超過xx萬元，比2012年全年的資金還多xx萬元。二是爭取政策，確保扶貧優勢。近兩年，隨著全縣經濟的持續快速發展，貧困人口的逐步減少，各項工作的排位靠前，我縣爭取省級扶貧的優勢越來越少，這意味著一旦失去上級扶貧資金的支持，我縣今后的扶貧步伐就有可能放慢，貧困狀況也有可能反彈。為此，在反復調查研究后，我認為放在全國來說，我縣的扶貧開發水平還有相當距離，我們應繼續保住扶貧政策在我縣的延續，為此我多次向縣委、縣政府領導進言獻策，并配合協助他們向國家扶貧辦、省委、省政府的領導匯報，同時積極爭取省扶貧辦、國家調查隊湖南總隊、省統計局的認可，成功保住了“2011至2020年新十年省扶貧縣”的定位，并且爭取到省里以寧遠為主增設了“九嶷山連片特困扶貧區”，為下一步爭取扶貧項目、扶貧資金打下了堅實基礎。

三、砥礪品行，努力恪守黨員干部之德

（一）嚴守職業道德

五年來，我堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦，在局里建立健全干部學習制度，帶頭學習鄧小平理論、三個代表重要思想，積極參加縣委、縣政府組織的各類講座、培訓和實踐活動，特別是“深入實踐科學發展觀”、“爭先創優”、“兩開兩整”、“四深入兩結對一測評”、“兩千干部下基層，服務發展促和諧”等系列實踐活動。通過理論學習和參與實踐活動，我的政治思想道德素養得到了有效提升，進一步樹立起了“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的權力觀、政績觀和利益觀，筑牢了拒腐防變的思想道德防線，強化了以人為本、執政為民的意識，增強了扶貧移民工作的責任感和緊迫感，做到了在工作中嚴守職業道德。

一是開展扶貧工作，維護公仆形象。按照縣委、縣政府關于加強機關干部作風建設和“轉變作風下基層，項目建設在一線”活動安排，我帶領全局干部職工以服務貧困群眾、移民群眾、弱勢群體為宗旨，深入全縣貧困邊遠地區調研，傾聽群眾呼聲，急其之所急，解其之所難。做到爭項目、爭資金，不索、拿、卡、要；開展“結對幫扶”活動，不推委、不扯皮。二是開展“愛心”活動，保持黨員風格。五年來，我帶領局機關干部職工廣泛參與 “愛心包裹”、“手牽手”等各類“獻愛心”活動。其中，捐獻福利院資金年均xx萬余元，“走訪” 捐助邊遠偏窮鄉鎮群眾困難資金年均xx萬余元。同時，結合國家政策，捐助了近xx名貧困學生完成初中、高中學業。在這些活動中，我始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，沒有接受受助者一絲回報。

（二）弘揚家庭美德

一是講孝道。盡好兒子的贍養義務和孝道之心，無特殊情況，我和妻子堅持每周末都回家問候父母、并照顧患有老年癡呆癥的母親。二是重家庭。結婚20多年來，我始終堅持夫妻之間和睦相處，相敬如賓，和妻子從未吵過架、拌過嘴，走南闖北地工作多地，夫妻倆也從未與同事及鄰里因矛盾吵過架拌過嘴。

四、嚴格要求，竭力做到廉潔從政

（一）管好自己，防止腐敗。

一是不借機謀利。作為局長，到扶貧移民局五年來，我沒有利用自身地位謀取過任何利益。買房子進火沒作酒，女兒考上大學、研究生沒作酒，本人的生日從沒做過，單位的公車從沒讓家屬、親戚用過，親戚招待從沒用過公款，話費也從未報過。二是不用職牟利。五年來，我堅持一支筆審批財務，一支筆審批項目。嚴格按照“三不直接分管”原則，始終做到了不直接分管財務、不直接分管項目，不一個人跑項目爭資金。并正確處理黨政關系，正職與副職的關系，一把手與同志們的關系，充分發揚民主，在重大事項決定上完全實行集體決策。如，申報項目先由分管領導與業務股室拿計劃，報請黨組討論，經局務會集體決定，再與財政等有關部門會商后，報縣領導小組及縣分管領導審批后才上報省市審批，我從不獨斷專行，從中牟利。

（二）管好機關，防止腐敗。

一是健全制度，杜絕腐敗。五年來，我主持建立健全了局機關一系列內務管理制度。如例會制度、財務管理制度、請銷假制度、小車管理制度、招待接待制度、項目管理制度等等，規定了單位黨政一把手不直接簽單，小車加油不直接現金交付并與行駛公里掛鉤，不準進娛樂場所公款消費。這些規定，有效地規范了各項工作，保證了權力在陽光下運行，防止了腐敗的滋生。因此近年來盡管物價不斷上漲，但我局接待費用卻保持了零增長。二是嚴格程序，杜絕腐敗。深入貫徹落實減負惠農政策，堅持惠民政策一卡通。始終堅持全局上下不直接與現金打交道，惠民資金、直補資金實行惠民政策一卡通，項目資金、局里內部發票、單位辦公經費實行國庫集中支付，盡量避免現金交往，有效杜絕了干部利用工作之便進行索、拿、卡、要。

（二）管好家人，防止腐敗

參加工作以來，我始終堅持不讓妻子、女兒、父母、弟、妹等親屬插手我工作上的事，堅決杜絕家人利用我的職務之便影響侵害公家利益。

我和妻子結婚20多年來，一直堅守約定，互不干政。這些年來，不管我的職務如何變化，但我妻子從未干預過我的工作，參加過與我工作有關的接待，甚至從未接一個與我工作有關的電話，更未借我的名義操辦喜慶活動，或打著我的旗號行違法亂紀之事。女兒讀書期間也從未用過我的公務用車，沒有用公款招待過任何客人。我在廣東從事商務活動的兩個弟弟，也沒有利用我的職務便利，插手扶貧移民半個項目。

五、存在的問題及整改措施

在按照組織的要求，依法履職、廉潔從政、堅守道德的同時，我也清醒地認識到，自己還有諸多不足，離人民群眾的期待和組織的希望有一定的差距，需要在今后的學習工作中加以改進。

一是文化水平不高。我從一個教師到村干部，到合同干部，再到今天，讀的書不多、見的世面不大，視野不寬，工作起來，考慮問題難免不夠周全。

二是工作上有差距。雖然自己工作是廢寢忘食、兢兢業業，但離老百姓的要求還是有一定的差距，不能完全滿足人民群眾脫貧致富的愿望。

三是工作方法欠講究。在工作中，有時講話欠靈活，不轉彎，批評同志過于嚴厲，不留情面，容易引起誤會。

“民有所呼，我有所應；民有所盼，我有所為”，我將以這次述職述廉述德為契機，進一步加強學習，扎實工作，優化服務，做好扶貧移民工作，為貧困地區和庫區、移民安置區的人民群眾謀利益，添幸福。

謝謝大家！

第三篇：環保局局長述職述廉述德報告

環保局局長述職述廉述德報告

縣環保局黨組書記、局長 王 軍

二○一四年三月十一日

一年來，我堅持以科學發展觀為指導，緊緊圍繞全縣經濟社會發展大局，認真學習貫徹黨的“十八大”和十八屆二中、三中全會精神，全面落實廉政建設責任制，切實抓好污染減排、水污染防治、生態環境保護和服務園區經濟發展等重點工作，深入開展環保專項行動，強化環境執法監管和環保隊伍建設，以黨組織建設和黨風廉政建設推動環保工作深入開展，較好地完成各項工作任務，有力的促進了我縣經濟社會又好又快發展。現將個人一年來履行職責、貫徹落實黨風廉政建設責任制及廉潔自律情況報告如下：

一、加強學習，不斷提高自身素質和能力。

一年來始終把學習作為一項重要任務去完成，力求通過持之以恒的學習來不斷豐富自己的政治理論知識和業務知識，不斷提高自己的工作能力和水平。一是堅持自學，認真學習領會黨的“十八大”精神，堅持學習政治理論，精讀重要文件及有關環保法律法規。二是認真參加集體學習、討論，帶頭撰寫學習心得。三是積極參加上級業務部門組織的業務培訓，通過學習豐富了自己的業務知識。四是虛心向同志學習，取他人之長、補自己之短。

二、努力工作，不斷創造新的工作業績。

2013年，主要做了以下工作：

（一）制定全年工作計劃，細化分解工作任務。

根據縣政府關于做好2013年重點工作任務分解的通知要求，結合省、市2013年環保工作重點，環保局認真制定了全年環保工作計劃，提出了具體措施，對任務進行了細化分解，確定了責任股室和責任人，要求各股室站隊及相關責任人，按照分工，盡職盡責，確保各項措施落實到位。年終進行考核。

（二）強化環境執法監管，深入開展環保專項行動。

按照國家、省、市的統一部署，我縣迅速組織開展了2013年“整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動”，以解決損害群眾健康和影響可持續發展的突出環境問題為重點，重點整治造紙、化工企業行業和農村突出環境問題，加強日常監管和執法檢查，嚴厲查處各類環境違法行為，推進發展方式轉變和產業結構調整，為改善區域環境質量提供保障。

1、加強領導，制訂方案，明確重點。為切實加強對環保專項行動的組織領導，縣政府成立了由分管縣長任組長，環保局、監察局、發改委、工商局、安監局等十一個部門為成員的專項行動領導小組，制定下發了2013年環保專項行動實施方案，明確了專項行動工作重點，同時還成立了專項行動檢查組，負責對全縣違法排污企業的現場檢查。

2、精心組織，嚴格檢查，狠抓落實。從5月份開始，縣環保局與相關職能部門聯合組織檢查組，多次對我縣重點污染企業、污染減排重點項目、造紙和化工企業等開展了環保專項行動大檢查，做到第一時間發現問題、第一時間提出整改意見、第一時間督促整改落實到位。目前，全縣各重點污染企業治污設施運行正常，外排污染物穩定達標。

3、認真查處環境信訪投訴，切實維護群眾環境權益。我局牢固樹立“環境投訴無小事，保障人民群眾環境權益是大事”的觀念，不斷加大環境信訪查處力度，采取多舉措，有力地促進了環境信訪問題的解決，切實維護了群眾的環境權益。一是拓寬渠道。向社會公布12369環保熱線、局網站、來信、來訪等投訴途徑，12369環保熱線24小時值守，方便群眾投訴；二是定期排查，強化落實。對信訪比較集中的污染問題和區域，積極開展排查活動，及時消除污染隱患；三是是認真做好與有關職能部門的溝通協調，通力合作，解決群眾投訴問題的難點問題。

（三）明確目標任務，全力推進污染減排工作。

1、縣政府成立了全縣污染減排推進協調工作領導小組，由縣政府主要領導任組長、分管縣長任副組長，有關部門、鄉鎮及承擔污染減排任務的重點企業主要負責人為成員，全面推進我縣污染減排工作。根據污染減排工作實際情況，縣政府先后多次召開污染減排工作推進會，縣政府主要負責人均親自到會，認真研判我縣污染減排工作形勢，及時部署安排減排工作。

2、制定2013污染減排計劃。按照全市環保工作目標和市環保局要求，制定了我縣2013污染減排計劃，認真落實各項減排措施。

根據環保部對我縣減排項目的核查，認定我縣2013年工業和生活源新增消減化學需氧量245.4噸；氨氮：17.79噸，分別完成同期任務的38.57%和20.42%。農業源化學需氧量排放較上年下降198.4噸；氨氮較上年下降39.08噸，分別完成同期任務的108.42%和176.05%，超額完成任務。

3、2013市目標責任書重點減排項目完成情況。（1）迪溝微動力污水處理廠：目前該污水處理廠已經建成投運，但進水量偏小，且運行不穩定。（2）潁上縣污水處理廠提標改造工程：潁上縣污水處理廠提標改造及污泥改造工程設計方案已完成，正在組織專家論證，預計2014年6月完工。

4、規模化畜禽養殖場及養殖小區污染治理工程。2013年我縣列入市重點減排項目的規模化畜禽養殖場共10家，經環保部資料核查，全部認定減排量。

（四）全力做好午秋兩季秸稈禁燒工作。

根據省政府關于切實做好午季、秋季秸稈禁燒工作通知要求和全市統一部署，我局按照縣委、縣政府統一部署，認真組織開展了今年午秋兩季的秸稈禁燒工作，縣委、縣政府主要負責同志多次主持召開全縣秸稈禁燒工作會議，印發了工作方案，成立了領導小組，并與各鄉鎮政府簽訂秸稈禁燒工作目標責任書。各鄉鎮、縣直各有關部門實行嚴格的責任制和責任追究制，認真落實禁燒各項措施。環保、農委、農機、公安、監察、交通運輸等縣直部門明確分工，各負其責，認真開展工作；縣政府成立了四個督查組，對全縣各鄉鎮秸稈禁燒工作開展全方位督促檢查。

秸稈禁燒工作關鍵時期，縣委、縣政府主要負責人連續采取措施，保持高壓態勢，并親自帶隊，深入一線、靠前指揮，連續數日開展巡查；鄉、村干部工作在田間地頭，晝夜巡查，發現焚燒火點第一時間趕赴現場及時處置，有效遏制了大面積焚燒秸稈現象的發生。

（五）切實提高審批效率，全力服務經濟發展。

為進一步規范建設項目環評審批，切實簡化審批程序、提高審批效率，全力服務我縣經濟社會發展大局，我局根據全縣“兩集中、兩到位”要求，及時成立了行政審批股，行政審批業務和人員全部入駐環保窗口，進一步完善了窗口制度建設，按照受理、審查、匯報、審批、辦結等辦事程序落實審批職責，切實提高窗口辦事能力和辦事效率。

（六）加強生態保護，推進農村環境綜合整治工作。

切實加強生態環境保護，積極創建生態村、生態鎮。結合“美好鄉村”建設，督促各鄉鎮編制實施了生態村鎮規劃，整治村容村貌，綠化美化家園，建成了一批生態鎮、生態村和生態戶。今年，耿棚鎮被批準為省級生態鎮，陳橋鎮三王村為批準為省級生態村。

以迪溝鎮農村環境連片整治示范項目和新集鎮下灣村“問題村”整治項目實施為推動，我縣積極組織，向上級爭取了一批規模化養殖場污染治理項目和農村環境綜合整治項目資金，幾年來，累計爭取國家、省級環保資金1700余萬元。這些項目的實施，對改善城鄉環境起到了積極的促進作用。

（七）劉莊煤礦周邊區域環境問題整改工作情況。

網友反映國投新集集團劉莊煤礦的開采對周邊環境造成嚴重污染的留言引起省委領導的高度重視，省委書記張寶順同志作出重要批示，要求作為我省開展黨的群眾路線教育實踐活動邊查邊改、邊整邊改的重要整改問題嚴格抓好落實。省環保廳現場監察后決定，自9月5日起對潁上縣實行“區域限批”，為期三個月。對此，潁上縣委、縣政府高度重視，及時成立組織，制定方案，明確任務，強化措施，迅速展開全面整改工作。

1、成立組織，制定方案。縣委、縣政府成立由縣委書記任政委、縣長任指揮長、縣直相關部門主要負責人為成員的“劉莊煤礦及周邊區域環境問題專項整治工作指揮部”，指揮部下設辦公室，負責劉莊煤礦及周邊區域環境問題的全面整治工作。制定下發了《劉莊煤礦及周邊區域環境問題綜合整治方案》，明確各階段的整改目標、任務、措施、時限和責任人。

2、強化宣傳，營造聲勢。縣委、縣政府召開了全縣劉莊煤礦及周邊區域環境問題綜合整治工作動員大會，還多次召開工作調度會、地礦協調會，部署整改工作，協調解決問題。縣政府于9月25日發布了“關于取締劉莊煤礦周邊非法洗煤場、煤矸石加工場的通告”。9月26日，指揮部進駐古城鎮和劉莊煤礦，通過廣播、電視、網站、電子屏等途徑，大力宣傳有關法律法規，召開了矸石場業主大會，形成了強大的宣傳聲勢和輿論氛圍。

3、細化責任，嚴明紀律。縣整治指揮部全體成員第一時間進駐古城鎮，堅持吃住在鄉鎮，工作在一線，靠前指揮。分別成立了矸石場清理取締、搬遷安置、溝渠清理、垃圾污水清理和交通運輸整治等五個專項工作組，細化了職責、任務、整改措施和標準要求，實行分片包干，分部門負責。縣紀檢監察部門出臺了《劉莊煤礦及周邊區域環境綜合整治行政問責暫行辦法》，實行跟蹤問責，跟蹤問效，嚴格執行責任制和責任追究制。

4、加強協調，強化穩控。指揮部與劉莊煤礦、周邊群眾積極搭建溝通平臺，暢通交流渠道，主動化解地礦矛盾。

為妥善、快速解決群眾的合理訴求，縣整治指揮部把信訪關口前移，明確專人負責“兩場”清理取締和居民搬遷的信訪接待處理工作，并多次召開“兩場”業主座談會，接待業主來訪100余人次，集體來訪3批次，最大限度地爭取群眾和業主的理解，減少清理取締工作的阻力。

5、快速推進，成效明顯。（1）完成毛小莊、小趙莊村民拆遷安置丈量工作。確認2個莊207戶、戶口底冊人口589人，完成了78432平方米丈量工作。目前，搬遷協議正在進一步商談中，已確定臨時租房費用從11月份開始發放。在9月底完成了毛小莊、小趙莊井水受污染的住戶群眾自來水安裝入戶工作。（2）洗煤場、煤矸石場清理取締工作基本完成。通過艱苦、細致的工作，25家洗煤場、煤矸石場從10月11日開始全部進行了自行清理，到10月20日，所有矸石企業現場已清理結束，共清理矸石、內燃、原煤、煤泥等原料56.78萬噸，拆除洗煤機、內燃粉碎機38臺，拆除變壓器21臺，提前完成了矸石場清理工作任務。（3）溝渠清淤及污泥處置工作全部完成。縣水務部門集中施工，完成了400米莊內溝渠和150米古城大溝的清淤工作，共清理、處置污泥1萬多立方米。（4）規范道路交通運輸秩序。縣交運局、交警大隊在地銷煤運輸通道設置檢查站，對路面實施監控，24小時日夜執勤，已依法查扣違規違法車輛，基本實現了運輸車輛無改型、無超載超限、全覆蓋，“白皮車”禁止上路運輸。（5）劉莊煤礦環境問題整改成效明顯。對原塌陷區傾倒的垃圾已全部清理轉運處理，與謝橋鎮吳海村垃圾焚燒站達成處理協議，對每天4-5噸的生活垃圾進行無害化處理。整理規范地銷煤堆場，防止因暴雨造成煤場淋溶水外溢。集中管理整治運輸車輛確保車輛不超載裝運，加蓋防護網。煤矸石停止外銷。

隨著以上各項措施的逐一落實，劉莊煤礦及周邊環境問題綜合整治工作已取得階段性成果，整治成效顯著，順利解除了區域限批。

三、認真履行職責，切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。

1、按照黨員領導干部“一崗雙責”、“一案雙查”的要求，在抓好業務工作的同時，認真落實黨風廉政建設責任制，積極做好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，層層簽定責任書，堅決做到橫到邊、豎到底，明確分工，齊抓共管。

2、堅持把黨風廉政建設責任制擺上重要位置，與業務工作緊密結合、同部署、同落實、同檢查。經常利用各種會議或召開專門會議研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作，做到常抓不懈。

3、進一步完善制度，結合黨風廉政建設和反腐敗工作新要求，不斷加強和完善懲治和預防腐敗體系建設，制定完善了局黨風廉政建設各項規章制度，要求全局干部職工認真執行，在實際執法過程中，時時對照規定，處處規范自己的行為，從源頭上預防和遏制腐敗，與此同時，經常利用會議和個別談心等方式加強對班子和全體人員的黨風廉政教育工作。一年來，我局沒有發生一起吃拿卡要等違規違紀現象。

四、以身作則，帶頭執行黨風廉政建設各項規章制度。

1、一年來，在認真履行職責的同時，時刻注重加強自我教育，不斷提高個人修養，認真學習和遵守黨員干部廉潔自律的各項規定和中央、省市、縣委關于改進作風密切聯系群眾的各項規定，嚴格遵守黨員領導干部“四項紀律、八項要求”和“五不許”等廉潔從政規定，從不利用職權和職務上的便利謀取私利。做到慎言慎行，堅決執行上級有關厲行節約的各項規定，嚴格“三公”經費管理，2013年，公務接待、車輛燃油維修、三公經費開支較上年分別壓縮16%、25%、20%。

2、認真落實黨政機關厲行節約各項規定，堅決制止奢侈浪費行為，壓縮三公開支，率先垂范，從自身做起、從小事做起，節約每一度電、每一滴水、每一張紙，在全局營造“節約為榮，浪費為恥”的良好風尚，真正把“節約光榮、浪費可恥”的理念變為實際行動。

3、始終堅持黨的民主集中制原則，在工作中緊緊依靠局領導班子，重大事項堅持集體研究，不搞“一言堂”，特別是在干部職工工作調整、職務變動、獎懲等方面，凡事都經黨組集體研究決定。

4、以身作則、嚴格自律，堅持自重、自省、自尊、自勵。凡是上級規定不準做的帶頭不做，凡是要求其他同志做到的自己首先做好。管好自己身邊的工作人員和配偶子女，經常教育他們遵紀守法，始終做到廉潔自律、從嚴要求、不搞特殊。

五、存在的不足和努力方向。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但離縣委要求和廣大群眾的期盼還存在很大差距，在工作、學習、生活等方面還有很多不足。一是理論學習不夠深入；二是深入基礎不多；三是創新意識不夠強；四是廉潔標準不夠高；五是對干部職工管理不夠嚴；六是關心同志不夠。

在今后的工作中一是要進一步加強學習，努力成為終身學習的模范；二是經常深入企業、深入基層，直接與群眾接觸；三是在改革創新上下功夫，堅決克服環保工作“壓力大、責任大、工作難”的畏難情緒，創造性地開展工作，努力爭創一流工作業績；四是高標準、嚴要求，堅決克服“差不多、一般化”的錯誤認識，努力成為廉潔自律的模范；五是進一步加強對干部職工的管理教育，努力帶好隊伍；六是關心同志，注意解決干部職工思想、工作、生活等方面的實際問題，充分調動和發揮干部職工的積極性、創造性，盡心盡職干好工作；七是扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動，通過活動開展，認真查擺不足，切實整改“四風”方面存在的問題和不足，以良好的精神狀態，積極做好各項工作。

第四篇：環保局局長述職述廉述德報告

環保局局長述職述廉述德報告

我現根據縣紀委的要求，報告履行職責、廉潔從政、品德修養有關情況：

一、個人及家庭情況

我叫xx，男，現年xx歲，大學畢業，中共黨員，1982年7月參加工作，2007年9月，從縣委政法委調入縣環保局任黨組書記、局長。我一家3口人，妻子在縣文物管理所工作，小孩在中鐵建工集團工作。

二、履行工作職責情況

五年來，我堅持把貫徹落實黨的路線、方針、政策與環保工作實際相結合，用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。我縣環境保護工作連續四年在全市名列第三。

1、強化環境管理，維護生態平衡。嚴格執行國家產業政策，從源頭控制污染。堅持三個不引進：即不符合國家產業政策、國家明令禁止的不引進；嚴重污染環境、環評通不過的不引進；高能耗、工藝落后、附加值低的不引進。5年來，共否決不符合產業政策的項目12個。竭力抓好污染減排，通過“關、停、并、轉”強化減排措施，“十一五”期間，我縣化學需氧量削減xx噸，二氧化硫削減xx噸，全面完成了省、市下達的污染減排任務，優化了縣域生態環境質量。積極推進環境優美鄉鎮和生態村建設，xx鎮、xx瑤族鄉被評為省級環境優美鄉鎮，xx村、xx村、xx村、xx村被評為省級生態村。2010年，經國家環保部、財政部聯合下文確認我縣為xx山地森林及生物多樣性國家重點生態功能區，成為xx市首批納入國家重點生態功能區財政轉移支付的4個縣（區）之一。今年3月，我們將xx山村等5個村打捆申報農村環境連片綜合整治示范項目，爭取省級資金xx萬元，目前正在由xx鄉政府組織施工建設。8月份，又將灣井鎮xx個行政村列入農村環境連片綜合整治整體推進項目，總投資xx萬元，已獲省環保廳、財政廳組織的專家評審通過并已報國家環保部。同時，對xx公路沿線鄉鎮的xx多個村納入了“十二五”農村環境綜合整治項目庫。

2、強化環境執法，保障群眾權益。深入開展整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動，湘江流域水污染綜合整治行動，禽畜養殖污染整治行動、危險廢物專項檢查行動以及環境安全隱患大排查等環保專項執法，對工藝落后、污染嚴重的遠龍紙廠等14家小紙廠，疑峰水泥廠等4家立窯水泥廠，石板塘冶煉廠等10家冶煉廠，冷水鎮桐子山煉油廠等8家煉油廠，仁和煉釩廠等3家煉釩廠及5家塑料廠實行了關停；取締了縣自來水廠取水口附近違法設置的3個排污口。及時處理環境投訴，著力解決群眾反映的熱點、難點問題。5年來，共處理環境投訴案件260多起，查處率100%，群眾反映良好。

3、創新服務理念，助推經濟發展。一是開辟綠色通道，加速項目審批，打造高效政務環境。全面推行“五加二”、“ 白加黑”工作制，確保項目在環保車道不減速。二是變通服務，營造良好融資環境。今年4月，幫助永州蓮花水泥有限責任公司完善煙氣脫硝改造項目申報資料，爭取脫硝項目治理資金250萬元。同時，在不違反大原則的前提下，對企業融資、貸款、爭取資金等特殊情況變通辦理有關手續，盡可能幫助企業及時解決資金瓶頸問題。三是引導服務，樂當企業保姆。從產業政策、行業定位、優化選址等方面給予企業幫助，指導企業選擇科技含量高、效益好、能耗低的生產工藝。引導符合國家產業政策的招商引資項目集中入園建設，促進縣域經濟、社會、環境全面協調可持續發展。對縣委、縣政府引進的重大項目實施“代辦式”服務，促成了福嘉有色、華榮鞋業、騰達礦業、新美雅陶瓷等重點項目順利落戶寧遠。

三、廉潔自律情況

自己身為黨組書記、局長，按照縣委嚴書記“向我看齊，對我監督”的要求，時刻注意自己的言行，處處發揮表率作用，始終堅持以儉養德，保持健康向上的生活情趣，切實做到穩得住神，管得住身，抗得住誘惑。

1、重教育，增強廉政意識。在抓好自身廉政建設的同時，不斷加大全局黨風廉政建設力度，始終將黨風廉政建設工作與全局業務工作一起部署、一起檢查、一起落實。發揚民主，切實負起抓班子、帶隊伍的職責。與其他班子成員勤溝通、多談心，團結一致干事業，一心一意謀發展。開展廉政教育，組織全體干部學習《環境保護違法違紀行為處分暫行規定》、《廉政準則》，觀看警示教育片，上廉政黨課，解剖環保系統近年來發生的違紀違法的典型案例，增強干部廉潔自律意識，提高拒腐防變能力。嚴格按照“一崗雙責”的要求，層層制定和簽訂《黨風廉政建設責任書》，列入目標管理進行考核。全局沒有違法違紀的現象。

2、訂制度，規范權力運行。今年3月，我們對全局干部人事權、財務管理權、資產管理權等方面的制度重新進行了梳理，建立了重大事項集體決策制度，制定了《重大行政決策程序規定》、《縣環保局議事規則》。凡是重點工作部署、重要人事任免、重大經費開支、重要建設項目審批、重大環境執法處罰事項都提交集體研究，有效規范和制約了權力運行。公務用車由辦公室統一管理，并實行IC卡加油和定點維修，公務接待實行臺帳管理，并定期公布。

3、抓落實，保持廉潔作風。嚴格執行單位一把手“三個不直接分管”的規定，單位的人事、財務、建設項目審批、環境執法等重大權力分別由副職按照分工各負其責。規范財務管理，嚴格執行“收支兩條線”，嚴格控制接待費、會議費等公務經費的支出，建立財務開支報告制度。任現職以來，我從沒有利用職務上的影響插手干預工程建設項目；沒有購地建房，只在2005年賣掉福利房后花費11萬元買了一套商品房；沒有外出旅游；沒有用公款報銷或支付應由個人負擔的費用；沒有以個人和借用他人的名義經商辦企業進行盈利活動，也沒有為親屬及身邊工作人員謀取利益；沒有將一個親屬調入環保局工作，小孩在中鐵建工集團工作，沒有要求縣里照顧解決工作；厲行節約，“三公”經費無超標現象。本單位2007年以前的70多萬元債務已全部還清，目前不欠內債和外債。

三、品德修養有關情況

為官先立德，做官先做人。在工作和生活中，本人十分注重品德修養。一是講政治紀律。牢記黨的宗旨，堅持科學發展，環保為民惠民，堅定理想信念和政治立場，做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。二是講職業道德。愛崗敬業，勤勤懇懇，扎實工作，以局為家，精心謀劃環保藍圖。經常深入企業搞調研、優服務、促發展。三是講社會公德。自覺遵守黨紀國法和社會基本行為準則，為人正直、誠實守信、樂于助人。四是講家庭美德。夫妻之間互敬互愛，和睦相處；尊老愛幼，通情達理，與街坊鄰居友好相處。

回顧五年來的工作，雖然取得了一定成績，但與組織的要求還有一定差距。一是對新形勢下環保工作理論學習研究不夠；二是主動思考不夠，工作的新路子、新方法不多；三是環保執法的力度還不夠大。在今后的工作中，我將以這次述職述廉述德為契機，認真學習和深入貫徹黨的十八大精神，切實改進自身學習、工作等方面存在的問題，創新思維，積極進取，扎實工作，努力推動全局工作再上一個新臺階。

第五篇：述職述德述廉報告

《2017述職述德述廉報告》

一年來，在上級各部門和領導的關心支持下，本人盡職盡責，盡心盡力地做好法律援助工作，在工作、學習、生活和紀律等各個方面嚴格要求自己，時刻以黨員領導干部的標準檢查對照自己的一言一行，牢固樹立求真務實，深入實際，廉潔自律，勤政為民的良好形象，為全縣的法律援助事業獻計出力。

一、強化學習，永葆黨員政治本色。面對當前新的形勢對各項工作的新要求，我始終把學習作為強化素質、提高水平的有效途徑，通過不斷學習來完善自己，塑造自己。首先，認真學習黨的十八大及歷屆全會和黨的十九大會議精神，堅持用科學的理論武裝自己的頭腦，改造主觀世界，著力提高思想政治素養，在思想上、政治上和行動上與黨委、政府保持高度一致。同時，認真學習新黨章，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，以合格黨員標準嚴格自己，堅定政治立場與政治信念，做到經得起考驗、不怕考驗，不忘初心，砥礪前行，不斷提高自身理論水平和政治素養。作為一名老黨員，我還注重加強黨性修養，保持和發揚黨的優良作風，使“廉”內化于心、外化于行，始終堅守理想信念的“高地”，永葆黨員清正廉潔的政治本色。

二、立足本職，維護貧弱群體權益。作為法律援助中心主任，在實際工作中始終站在人民根本利益的立場上，以維護社會貧弱群體合法權益為己任，用自己的真心、真情為老百姓解疑答惑。完善法律援助制度，夯實法援工作基礎，今年以來提請縣局聯合相關職能部門制定了《關于進一步完善法律援助進 校園工作的通知》、《關于成立殘疾人法律維權服務團的通知》等文件，要求進一步優化服務環境，改進服務態度，拓寬申請渠道，簡化程序和手續，不斷豐富便民服務內容；積極開展法律援助精準扶貧工作，將貧困戶納入法律援助困難群體數據庫，對于貧困戶涉及的法律問題開通“綠色通道”，及時提供便捷的法律援助服務，還組織開展法律援助扶貧宣傳，在全社會努力形成法律援助助力脫貧的良好氛圍；努力進行工作創新，開展的法律援助案件質量評估工作，走在了全市乃至全省的前列。對于老弱病殘者，我也隨時聯系并親自上門服務。對于涉及代書或代理的案件，我按照依法從快辦理原則，及時為受害者提供法律援助，幫助他們渡過難關。一年來共解答法律咨詢1000余人次，代寫法律文書200余份，辦理法律援助案件80余件，努力為社會貧弱群體撐起來一片公平正義的藍天。作為黨支部書記，我還堅持抓好黨建工作，始終堅持民主集中制原則，進一步健全“三會一課”制度，加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，經常組織開展黨性教育活動，全體黨員干部愛崗敬業、努力工作，充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用。

三、廉潔自律，樹立良好作風形象。作風就是形象，作風就是司法公信力。作為一名司法行政工作人員，在作風建設方面我始終堅持率先垂范，樹立榜樣，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，大力加強作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，甘當公仆，不謀私利，艱苦奮斗，發揮好模范帶頭作用，注重用上級精神嚴格要求自己的思想和行為，保持和諧的工作氛圍，團結同志，以身作則，嚴格自律，努力提高整體工作水平，能嚴肅執紀執法，能帶頭執行中央、省、市、縣廉潔自律的各項規定，注意生活小節，能正確對待利益得失，自覺做到自重、自省、自警、自勵，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，堅守紀律和規矩底線，依法依規辦事，為全縣的司法行政工作貢獻積極正能量。同時，我還注重加強個人道德修養、夯實道德基礎，把“為人以善，德濟天下”作為人生信條，在工作中遇到生活困難的受援人，我會給他們送錢、送物，繳納訴訟費，幫助他們解決生活中遇到的困難題。

我雖然取得了一定成績，但是與更高的標準要求尚有一定差距和不足，思想解放的還不夠徹底，創新能力還有待加強，節約意識有待提高。在今后的工作中，我將針對自身存在的問題和不足，加強學習，不斷提高理論水平，提高創新能力，提高服務水平，樹立節約意識，堅持不忘初心、繼續前行，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義。