第一篇：2011年天峨發改班子述職述廉報告

天峨縣發改班子述職述廉報告

天峨縣發展和改革局（2012年1月）

一年來，在縣委、縣政府的直接領導下，發改班子成員緊密配合、團結協作，扎實帶領全局干部職工緊密圍繞全縣經濟社會發展大局，始終堅持以鄧小平理論和 “三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，認真按照縣十三次黨代會提出的目標任務和我縣“十二五”規劃的要求，圍繞縣委提出的“一城，兩縣，三鄉，四基地”的工作思路，充分發揮班子成員的主觀能動性，開拓創新，認真履行職責，狠抓工作落實，扎實推進各項事業改革，較好地完成了上級安排部署的各項工作任務，有力地促進全縣經濟社會全面快速地發展。

2011年，單位被縣委評為“先進基層黨組織”，“新農村建設指導員先進后盾單位”，涂大科局長被縣委縣政府評為“優秀局長”。現將局班子述職述廉有關工作情況報告如下：

一、加強隊伍建設，增強班子戰斗力

按照“三個代表”重要思想和科學發展觀要求，我局始終堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、保持共產黨員先進性教育，切實改進思想作風和工作作風，形成一支政治強、業務精、作風硬、素質好、效率高的干部隊伍。

（一）加強理論學習，統一思想認識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設，著力提高班子成員領導水平和決策能力。在理論學習中，做到堅持突出學習重點，統一思想認識，在深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想的基礎上，通過開展機關作風效能建設、繼續解放思想大討論、深入貫徹落實科學發展觀、開展創先爭優等活動，努力用科學的理論指導班子成員的工作，領導干部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高。其次還堅持理論聯系實際的良好學風，在學習中緊密結合我縣發展改革工作的實際問題，認真撰寫學習體會和調研文章，增強班子成員的理論水平和工作能力。

（二）強化民主集中制建設，增強班子的凝聚力和戰斗力。民主集中制是領導班子建設的根本制度。我們保持和發揚團結拼搏、勇于創新的良好作風，著力在提高班子

凝聚力和戰斗力上下功夫。在重大事項上，堅持做到集體研究，不憑個人義氣，不耍個人意志，不搞一言堂，保證各項決策的民主性和科學性。在日常工作和黨內生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“班長”到成員，都能夠把自己置于黨組織管理之下，自覺做到大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，自覺維護領導班子在干部職工中的良好形象，形成班子成員在思想上互相學習，政治上互相幫助，組織上互相監督，作風上互相促進，工作上互相溝通，利益上互相謙讓，感情上互相尊重的良好氛圍。

（三）堅持以預防為主，加大黨風廉政建設力度。一年來無干部職工有違法違紀現象發生。在黨風廉政建設上，我們一是著力加強組織建設。成立了以黨組書記、局長任組長，其他班子領導為副組長或成員的黨風廉政建設責任制領導小組，明確紀檢組長專抓廉政工作，確保各項工作有序開展。二是落實分管領導一崗雙責制。局黨政領導班子副職必須堅持一崗雙責，對分管科室的黨風廉政建設工作認真負起直接領導責任，堅持抓經濟工作必須抓廉政建設。堅持誰主管、誰落實，一級抓一級。將黨風廉政建設與黨建工作目標、與經濟工作緊密結合，一起部署、一起

落實、一起檢查、一起考核。三是加強廉政教育學習，提高預防能力。以《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》等黨內法規為重點教材，加強黨性黨風廉政教育學習，不斷增強黨性鍛煉，促使各班子自覺遵守政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律等規定，不斷提高反腐倡廉的意識。四是認真落實重大事項報告、廉政談話、民主生活會、領導干部述職述廉等各項制度，堅持自律與他律相結合，完善班子自身的管理。

二、認真履行職責，圓滿完成各項工作任務

（一）充分發揮職能作用，服務經濟建設

一是做好規劃的制訂和年度計劃的預測。為了使國民經濟和社會發展年度計劃具有較強的科學性、前瞻性、指導性，全局班子深入調查研究，全面分析全縣經濟現狀、發展的有利條件和制約因素，結合宏觀環境和政策取向，制定出年度發展目標、發展重點和具體措施，提出符合實際的計劃方案，為指導全縣經濟和社會事業發展提供了依據。二是群策群力順利完成“十二五”規劃編制工作。領導班子組織本單位干部職工協調有關單位圍繞建設西南水電名都、生態旅游名城、水陸聯運名港和經濟發展強縣等

“三名一強縣”的發展定位抓好“十二五”規劃編制。以中央出臺的《深入實施西部大開發戰略的若干意見》為指導，完善我縣“十二五”規劃項目庫籌建，計劃實施交通類、工業類、能源類、社會事業類等方面項目207個，總投資達551.3億元。三是認真做好項目資金爭取工作。爭取項目和資金是我局工作的重點，年初涂大科局長親自研究制定任務，下達指標，與干部職工一道加強對國家產業政策的學習、研究，及時掌握國家投資導向，采取多種方式、多種渠道搜集上級資金投向和項目安排的信息，加強與區、市發改部門匯報、銜接，及時掌握投資信息，積極爭取國家資金。一年來，僅發改系統共爭取得到中央和自治區投資項目25項，爭取到項目資金1.259億元，創歷年最好水平。

（二）項目資金爭取得新成效。局領導班子牢固樹立搶抓發展機遇意識，認真研究國家產業政策，分析國家投資走向，緊緊抓住國家投資增長、擴大內需、保增長的機遇，尋求上級資金投向和項目安排的信息，加強向上匯報銜接，努力爭取國家和自治區的支持，資金爭取成效顯著。在相關部門的配合下，2011我局共爭取得到中央和自治區投資項目21項，爭取到各類項目資金5462萬元，有力促進我縣項目投資工作順利開展。

（三）認真抓好固定資產投資工作。2011年主要統籌開工建的項目有天峨至樂業二級公路、通鄉油路、村級道路硬化建設、全國農田水利建設重點縣建設、病險水庫除險加固建設、聚龍大橋建設、工業園區二級公路建設、安居工程、移民村屯道路硬化建設、校安工程、醫院規范化項目、龍灘大峽谷國家森林公園旅游基礎設施等。聚龍大橋、縣城一橋整體維修加固、介里水電站等47個項目已建成投入使用。天峨至樂業二級公路、無電地區電力建設項目等32個續建項目加快實施。項目爭取工作取得良好成效，龍灘樞紐翻壩系統工程被列入西江黃金水道第一批項目，西江集團計劃投資6.3億元進行建設。計劃總投資3.78億元的縣城紅水河兩岸防洪整治項目獲自治區批復。縣行政服務中心、民族體育活動中心、老市場改造工程等項目前期工作加快推進。全年累計形成投資30億元，完成全年計劃目標任務的100%，使我縣交通基礎設施、農村基礎設施、水利基礎設施、城市基礎設施、移民基礎設施和產業開發、教育、文化、醫療、旅游等行業得到飛躍性的發展，縣城精、特、亮、美的品位得到提高，各項社會事業取得了長足發展，群眾生產生活條件得到明顯改善，有效地帶動全縣經濟社會快速發展。

（四）精心協調、組織，重大項目建設順利推進。全年新開工以工代賑、易地扶貧搬遷、農村安全飲水、中小學校舍安全、縣醫院規范化建設等項目35項，續建天峨至樂業二級公路一期、二期工程、通鄉三級油路、聚龍大橋、介里水電站、廉租住房等項目50項，聚龍大橋、廉租住房、建筑節能示范樓等10個項目竣工投入使用，促進了全新經濟社會快速健康發展。

（五）以工代賑、易地扶貧搬遷、鞏固退耕還林成果工程項目建設和管理工作取得新成效。

以工代賑。一是積極與區、市發改委銜接爭取我縣以工代賑和易地扶貧搬遷項目，切實改善我縣農村基礎設施建設，努力為農民群眾服務，推動地方經濟穩步發展。通過多方爭取，共爭取到 2011年以工代賑項目19個、爭取到中央資金679萬元，爭取到以工代賑示范項目一個，資金210萬元（其中，中央資金200萬元）；財政預算內以工代賑項目資金708萬元（目前正籌備項目開工）;二是完成2012年度以工代賑示范項目及以工代賑項目的編制、上報工作。三是跟蹤、銜接2012年以工代賑項目，爭取獲得更多的建設資金。

易地扶貧。一是爭取到2011年易安項目中央資金771萬元，計劃搬遷安置涉及8個鄉鎮253戶1209人，目前項目已順利開展；二是完成2012年易地扶貧搬遷安置的編制、上報工作。2012年易地扶貧搬遷安置涉及7個鄉鎮288戶1297人，計劃總投資1366萬元。三是加強2011年易安項目的實施管理，加快工程建設進度，確保群眾早日受益。

退耕還林成果。一是完成2011年鞏固退耕還林成果項目的編制、上報工作，爭取到國家專項資金900.38萬元，目前，項目招投標已全面完成，項目進入施工階段；二是2010年度項目全面實施，項目建設進展順利。

以上三方面具體項目和工作的開展極大地改善了我縣農村交通、安全飲水、居住環境等生產、生活條件，加快了我縣促進小康社會建設進程。

（六）扎實推進生態建設示范縣申報工作。群策群力組織編制好生態建設示范縣實施方案，積極向上級發改部門對接匯報申報工作，目前申報工作進展順利。

（七）加大項目前期工作力度。

1、組織有關部門編制、上報2011年中央預算內投資項目，2011年我縣上報中央預算內投資項目46個，總投資為16.845億元，申請中央資金11.4億元。現多個項目正在開展項目前期工作，部分已通過立項、可研批復等手續。

2、認真按照國家產業政策和

有關法律法規開展項目審批、核準、備案工作，2011年共立項審批73個項目，備案10個項目，項目總投資達3.009億元。

3、全面啟動全國生態建設示范縣前期申報工作，現已完成項目實施方案編制。正積極與區、市發改委匯報銜接項目工作，力爭將我縣列為全國生態建設示范縣。

(八)節能減排工作有序開展。按照上級的工作部署和安排抓好節能減排工作，指標得到有效控制，環境質量得到提高，生態環境明顯改善，可持續發展和生態保護意識進一步增強。

（九）醫藥制度改革工作全面啟動

堅持“保基本、強基層、建機制”和“統籌安排、突出重點、循序漸進”工作思路，啟動全縣各鄉鎮衛生院實施國家基本藥物制度和綜合改革試點工作。加快推進基本醫療保障制度建設，鞏固擴大基本醫療保障覆蓋面，基本實現全民醫保。

初步建立國家基本藥物制度，擴大國家基本藥物制度實施范圍，實現基層全覆蓋。全縣9個鄉鎮12個衛生院正式啟動實施國家基本藥物制度及綜合改革試點工作，試點衛生院已逐步配備使用307種國家基本藥物和自治區增補的196種藥品，并實行零差率銷售。

積極清理基層醫療衛生機構債務。已摸底調查全縣各鄉鎮衛生院2010年末負債合計665.18萬元，待清理化解

債務方案出臺后，組織審計、財政、衛生、監察等部門進行債務清理化解工作。

深化人事制度改革，推動各地實行定編定崗，全面建立人員聘用制度和崗位管理制度。

（十）加強行政效能建設，切實轉變干部作風，提高辦事效率

牢固樹立發展是第一要務的思想，堅定加快發展的信心不動搖，大力弘揚艱苦創業精神，切實增強責任意識，全面落實目標責任制，規范項目審批和辦事程序，認真落實首問負責制、限時辦結制、責任追究制，切實提高辦事效率；集中精力和時間，深入一線抓工作落實，加大重點項目的督促檢查，加強經濟運行分析監測，加強協調指導和服務，努力為市場主體創造良好的發展環境。促進全縣經濟社會又好又快發展。

（十一）認真完成縣委、縣政府部署的其他工作任務。

三、存在的問題

一年來，我縣發改工作在局領導班子的帶領下，雖然取得了一些成績，但我們也應清醒地看到，我們的工作與各級領導的要求相比還不夠，與經濟社會發展的需求相比

還不很適應，還存在著一些困難和問題，主要表現在以下三個方面：

一是國內經濟快速發展，國際形勢千變萬化，在宏觀經濟運行和政策研究上，還存在一定差距。

二是單位人少事多，有些工作雖然完成，但是質量不高。

三是班子年齡偏大，積極進取精神有待進一步增強。上述問題需要我們高度重視，并在縣委、政府和有關部門的支持下，付出巨大努力才能加以解決。

以上述職，請予批評指正。

第二篇：2011年天峨發改班子述職述廉報告

天峨縣發改班子述職述廉報告

天峨縣發展和改革局（2012年1月）

一年來，在縣委、縣政府的直接領導下，發改班子成員緊密配合、團結協作，扎實帶領全局干部職工緊密圍繞全縣經濟社會發展大局，始終堅持以鄧小平理論和 “三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，認真按照縣十三次黨代會提出的目標任務和我縣“十二五”規劃的要求，圍繞縣委提出的“一城，兩縣，三鄉，四基地”的工作思路，充分發揮班子成員的主觀能動性，開拓創新，認真履行職責，狠抓工作落實，扎實推進各項事業改革，較好地完成了上級安排部署的各項工作任務，有力地促進全縣經濟社會全面快速地發展。

2011年，單位被縣委評為“先進基層黨組織”，“新農村建設指導員先進后盾單位”，涂大科局長被縣委縣政府評為“優秀局長”。現將局班子述職述廉有關工作情況報告如下：

一、加強隊伍建設，增強班子戰斗力

按照“三個代表”重要思想和科學發展觀要求，我局始終堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、保持共產黨員先進性教育，切實改進思想作風和工作作風，形成一支政治強、業務精、作風硬、素質好、效率高的干部隊伍。

（一）加強理論學習，統一思想認識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設，著力提高班子成員領導水平和決策能力。在理論學習中，做到堅持突出學習重點，統一思想認識，在深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想的基礎上，通過開展機關作風效能建設、繼續解放思想大討論、深入貫徹落實科學發展觀、開展創先爭優等活動，努力用科學的理論指導班子成員的工作，領導干部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高。其次還堅持理論聯系實際的良好學風，在學習中緊密結合我縣發展改革工作的實際問題，認真撰寫學習體會和調研文章，增強班子成員的理論水平和工作能力。

（二）強化民主集中制建設，增強班子的凝聚力和戰斗力。民主集中制是領導班子建設的根本制度。我們保持和發揚團結拼搏、勇于創新的良好作風，著力在提高班子

凝聚力和戰斗力上下功夫。在重大事項上，堅持做到集體研究，不憑個人義氣，不耍個人意志，不搞一言堂，保證各項決策的民主性和科學性。在日常工作和黨內生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“班長”到成員，都能夠把自己置于黨組織管理之下，自覺做到大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，自覺維護領導班子在干部職工中的良好形象，形成班子成員在思想上互相學習，政治上互相幫助，組織上互相監督，作風上互相促進，工作上互相溝通，利益上互相謙讓，感情上互相尊重的良好氛圍。

（三）堅持以預防為主，加大黨風廉政建設力度。一年來無干部職工有違法違紀現象發生。在黨風廉政建設上，我們一是著力加強組織建設。成立了以黨組書記、局長任組長，其他班子領導為副組長或成員的黨風廉政建設責任制領導小組，明確紀檢組長專抓廉政工作，確保各項工作有序開展。二是落實分管領導一崗雙責制。局黨政領導班子副職必須堅持一崗雙責，對分管科室的黨風廉政建設工作認真負起直接領導責任，堅持抓經濟工作必須抓廉政建設。堅持誰主管、誰落實，一級抓一級。將黨風廉政建設與黨建工作目標、與經濟工作緊密結合，一起部署、一起

落實、一起檢查、一起考核。三是加強廉政教育學習，提高預防能力。以《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》等黨內法規為重點教材，加強黨性黨風廉政教育學習，不斷增強黨性鍛煉，促使各班子自覺遵守政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律等規定，不斷提高反腐倡廉的意識。四是認真落實重大事項報告、廉政談話、民主生活會、領導干部述職述廉等各項制度，堅持自律與他律相結合，完善班子自身的管理。

二、認真履行職責，圓滿完成各項工作任務

（一）充分發揮職能作用，服務經濟建設

一是做好規劃的制訂和計劃的預測。為了使國民經濟和社會發展計劃具有較強的科學性、前瞻性、指導性，全局班子深入調查研究，全面分析全縣經濟現狀、發展的有利條件和制約因素，結合宏觀環境和政策取向，制定出發展目標、發展重點和具體措施，提出符合實際的計劃方案，為指導全縣經濟和社會事業發展提供了依據。二是群策群力順利完成“十二五”規劃編制工作。領導班子組織本單位干部職工協調有關單位圍繞建設西南水電名都、生態旅游名城、水陸聯運名港和經濟發展強縣等

“三名一強縣”的發展定位抓好“十二五”規劃編制。以中央出臺的《深入實施西部大開發戰略的若干意見》為指導，完善我縣“十二五”規劃項目庫籌建，計劃實施交通類、工業類、能源類、社會事業類等方面項目207個，總投資達551.3億元。三是認真做好項目資金爭取工作。爭取項目和資金是我局工作的重點，年初涂大科局長親自研究制定任務，下達指標，與干部職工一道加強對國家產業政策的學習、研究，及時掌握國家投資導向，采取多種方式、多種渠道搜集上級資金投向和項目安排的信息，加強與區、市發改部門匯報、銜接，及時掌握投資信息，積極爭取國家資金。一年來，僅發改系統共爭取得到中央和自治區投資項目25項，爭取到項目資金1.259億元，創歷年最好水平。

（二）項目資金爭取得新成效。局領導班子牢固樹立搶抓發展機遇意識，認真研究國家產業政策，分析國家投資走向，緊緊抓住國家投資增長、擴大內需、保增長的機遇，尋求上級資金投向和項目安排的信息，加強向上匯報銜接，努力爭取國家和自治區的支持，資金爭取成效顯著。在相關部門的配合下，2011我局共爭取得到中央和自治區投資項目21項，爭取到各類項目資金5462萬元，有力促進我縣項目投資工作順利開展。

（三）認真抓好固定資產投資工作。2011年主要統籌開工建的項目有天峨至樂業二級公路、通鄉油路、村級道路硬化建設、全國農田水利建設重點縣建設、病險水庫除險加固建設、聚龍大橋建設、工業園區二級公路建設、安居工程、移民村屯道路硬化建設、校安工程、醫院規范化項目、龍灘大峽谷國家森林公園旅游基礎設施等。聚龍大橋、縣城一橋整體維修加固、介里水電站等47個項目已建成投入使用。天峨至樂業二級公路、無電地區電力建設項目等32個續建項目加快實施。項目爭取工作取得良好成效，龍灘樞紐翻壩系統工程被列入西江黃金水道第一批項目，西江集團計劃投資6.3億元進行建設。計劃總投資3.78億元的縣城紅水河兩岸防洪整治項目獲自治區批復。縣行政服務中心、民族體育活動中心、老市場改造工程等項目前期工作加快推進。全年累計形成投資30億元，完成全年計劃目標任務的100%，使我縣交通基礎設施、農村基礎設施、水利基礎設施、城市基礎設施、移民基礎設施和產業開發、教育、文化、醫療、旅游等行業得到飛躍性的發展，縣城精、特、亮、美的品位得到提高，各項社會事業取得了長足發展，群眾生產生活條件得到明顯改善，有效地帶動全縣經濟社會快速發展。

（四）精心協調、組織，重大項目建設順利推進。全年新開工以工代賑、易地扶貧搬遷、農村安全飲水、中小學校舍安全、縣醫院規范化建設等項目35項，續建天峨至樂業二級公路一期、二期工程、通鄉三級油路、聚龍大橋、介里水電站、廉租住房等項目50項，聚龍大橋、廉租住房、建筑節能示范樓等10個項目竣工投入使用，促進了全新經濟社會快速健康發展。

（五）以工代賑、易地扶貧搬遷、鞏固退耕還林成果工程項目建設和管理工作取得新成效。

以工代賑。一是積極與區、市發改委銜接爭取我縣以工代賑和易地扶貧搬遷項目，切實改善我縣農村基礎設施建設，努力為農民群眾服務，推動地方經濟穩步發展。通過多方爭取，共爭取到 2011年以工代賑項目19個、爭取到中央資金679萬元，爭取到以工代賑示范項目一個，資金210萬元（其中，中央資金200萬元）；財政預算內以工代賑項目資金708萬元（目前正籌備項目開工）;二是完成2012以工代賑示范項目及以工代賑項目的編制、上報工作。三是跟蹤、銜接2012年以工代賑項目，爭取獲得更多的建設資金。

易地扶貧。一是爭取到2011年易安項目中央資金771萬元，計劃搬遷安置涉及8個鄉鎮253戶1209人，目前項目已順利開展；二是完成2012年易地扶貧搬遷安置的編制、上報工作。2012年易地扶貧搬遷安置涉及7個鄉鎮288戶1297人，計劃總投資1366萬元。三是加強2011年易安項目的實施管理，加快工程建設進度，確保群眾早日受益。

退耕還林成果。一是完成2011年鞏固退耕還林成果項目的編制、上報工作，爭取到國家專項資金900.38萬元，目前，項目招投標已全面完成，項目進入施工階段；二是2010項目全面實施，項目建設進展順利。

以上三方面具體項目和工作的開展極大地改善了我縣農村交通、安全飲水、居住環境等生產、生活條件，加快了我縣促進小康社會建設進程。

（六）扎實推進生態建設示范縣申報工作。群策群力組織編制好生態建設示范縣實施方案，積極向上級發改部門對接匯報申報工作，目前申報工作進展順利。

（七）加大項目前期工作力度。

1、組織有關部門編制、上報2011年中央預算內投資項目，2011年我縣上報中央預算內投資項目46個，總投資為16.845億元，申請中央資金11.4億元。現多個項目正在開展項目前期工作，部分已通過立項、可研批復等手續。

2、認真按照國家產業政策和

有關法律法規開展項目審批、核準、備案工作，2011年共立項審批73個項目，備案10個項目，項目總投資達3.009億元。

3、全面啟動全國生態建設示范縣前期申報工作，現已完成項目實施方案編制。正積極與區、市發改委匯報銜接項目工作，力爭將我縣列為全國生態建設示范縣。

(八)節能減排工作有序開展。按照上級的工作部署和安排抓好節能減排工作，指標得到有效控制，環境質量得到提高，生態環境明顯改善，可持續發展和生態保護意識進一步增強。

（九）醫藥制度改革工作全面啟動

堅持“保基本、強基層、建機制”和“統籌安排、突出重點、循序漸進”工作思路，啟動全縣各鄉鎮衛生院實施國家基本藥物制度和綜合改革試點工作。加快推進基本醫療保障制度建設，鞏固擴大基本醫療保障覆蓋面，基本實現全民醫保。

初步建立國家基本藥物制度，擴大國家基本藥物制度實施范圍，實現基層全覆蓋。全縣9個鄉鎮12個衛生院正式啟動實施國家基本藥物制度及綜合改革試點工作，試點衛生院已逐步配備使用307種國家基本藥物和自治區增補的196種藥品，并實行零差率銷售。

積極清理基層醫療衛生機構債務。已摸底調查全縣各鄉鎮衛生院2010年末負債合計665.18萬元，待清理化解

債務方案出臺后，組織審計、財政、衛生、監察等部門進行債務清理化解工作。

深化人事制度改革，推動各地實行定編定崗，全面建立人員聘用制度和崗位管理制度。

（十）加強行政效能建設，切實轉變干部作風，提高辦事效率

牢固樹立發展是第一要務的思想，堅定加快發展的信心不動搖，大力弘揚艱苦創業精神，切實增強責任意識，全面落實目標責任制，規范項目審批和辦事程序，認真落實首問負責制、限時辦結制、責任追究制，切實提高辦事效率；集中精力和時間，深入一線抓工作落實，加大重點項目的督促檢查，加強經濟運行分析監測，加強協調指導和服務，努力為市場主體創造良好的發展環境。促進全縣經濟社會又好又快發展。

（十一）認真完成縣委、縣政府部署的其他工作任務。

三、存在的問題

一年來，我縣發改工作在局領導班子的帶領下，雖然取得了一些成績，但我們也應清醒地看到，我們的工作與各級領導的要求相比還不夠，與經濟社會發展的需求相比

還不很適應，還存在著一些困難和問題，主要表現在以下三個方面：

一是國內經濟快速發展，國際形勢千變萬化，在宏觀經濟運行和政策研究上，還存在一定差距。

二是單位人少事多，有些工作雖然完成，但是質量不高。

三是班子年齡偏大，積極進取精神有待進一步增強。上述問題需要我們高度重視，并在縣委、政府和有關部門的支持下，付出巨大努力才能加以解決。

以上述職，請予批評指正。

第三篇：2011年天峨發改班子述職述廉報告

天峨縣發改班子述職述廉報告

天峨縣發展和改革局（2012年1月）

一年來，在縣委、縣政府的直接領導下，發改班子成員緊密配合、團結協作，扎實帶領全局干部職工緊密圍繞全縣經濟社會發展大局，始終堅持以鄧小平理論和 “三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，認真按照縣十三次黨代會提出的目標任務和我縣“十二五”規劃的要求，圍繞縣委提出的“一城，兩縣，三鄉，四基地”的工作思路，充分發揮班子成員的主觀能動性，開拓創新，認真履行職責，狠抓工作落實，扎實推進各項事業改革，較好地完成了上級安排部署的各項工作任務，有力地促進全縣經濟社會全面快速地發展。

2011年，單位被縣委評為“先進基層黨組織”，“新農村建設指導員先進后盾單位”，涂大科局長被縣委縣政府評為“優秀局長”。現將局班子述職述廉有關工作情況報告如下：

一、加強隊伍建設，增強班子戰斗力

按照“三個代表”重要思想和科學發展觀要求，我局始終堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、保持共產黨員先進性教育，切實改進思想作風和工作作風，形成一支政治強、業務精、作風硬、素質好、效率高的干部隊伍。

（一）加強理論學習，統一思想認識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設，著力提高班子成員領導水平和決策能力。在理論學習中，做到堅持突出學習重點，統一思想認識，在深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想的基礎上，通過開展機關作風效能建設、繼續解放思想大討論、深入貫徹落實科學發展觀、開展創先爭優等活動，努力用科學的理論指導班子成員的工作，領導干部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高。其次還堅持理論聯系實際的良好學風，在學習中緊密結合我縣發展改革工作的實際問題，認真撰寫學習體會和調研文章，增強班子成員的理論水平和工作能力。

（二）強化民主集中制建設，增強班子的凝聚力和戰斗力。民主集中制是領導班子建設的根本制度。我們保持和發揚團結拼搏、勇于創新的良好作風，著力在提高班子

凝聚力和戰斗力上下功夫。在重大事項上，堅持做到集體研究，不憑個人義氣，不耍個人意志，不搞一言堂，保證各項決策的民主性和科學性。在日常工作和黨內生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“班長”到成員，都能夠把自己置于黨組織管理之下，自覺做到大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，自覺維護領導班子在干部職工中的良好形象，形成班子成員在思想上互相學習，政治上互相幫助，組織上互相監督，作風上互相促進，工作上互相溝通，利益上互相謙讓，感情上互相尊重的良好氛圍。

（三）堅持以預防為主，加大黨風廉政建設力度。一年來無干部職工有違法違紀現象發生。在黨風廉政建設上，我們一是著力加強組織建設。成立了以黨組書記、局長任組長，其他班子領導為副組長或成員的黨風廉政建設責任制領導小組，明確紀檢組長專抓廉政工作，確保各項工作有序開展。二是落實分管領導一崗雙責制。局黨政領導班子副職必須堅持一崗雙責，對分管科室的黨風廉政建設工作認真負起直接領導責任，堅持抓經濟工作必須抓廉政建設。堅持誰主管、誰落實，一級抓一級。將黨風廉政建設與黨建工作目標、與經濟工作緊密結合，一起部署、一起

落實、一起檢查、一起考核。三是加強廉政教育學習，提高預防能力。以《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》等黨內法規為重點教材，加強黨性黨風廉政教育學習，不斷增強黨性鍛煉，促使各班子自覺遵守政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律等規定，不斷提高反腐倡廉的意識。四是認真落實重大事項報告、廉政談話、民主生活會、領導干部述職述廉等各項制度，堅持自律與他律相結合，完善班子自身的管理。

二、認真履行職責，圓滿完成各項工作任務

（一）充分發揮職能作用，服務經濟建設

一是做好規劃的制訂和計劃的預測。為了使國民經濟和社會發展計劃具有較強的科學性、前瞻性、指導性，全局班子深入調查研究，全面分析全縣經濟現狀、發展的有利條件和制約因素，結合宏觀環境和政策取向，制定出發展目標、發展重點和具體措施，提出符合實際的計劃方案，為指導全縣經濟和社會事業發展提供了依據。二是群策群力順利完成“十二五”規劃編制工作。領導班子組織本單位干部職工協調有關單位圍繞建設西南水電名都、生態旅游名城、水陸聯運名港和經濟發展強縣等

“三名一強縣”的發展定位抓好“十二五”規劃編制。以中央出臺的《深入實施西部大開發戰略的若干意見》為指導，完善我縣“十二五”規劃項目庫籌建，計劃實施交通類、工業類、能源類、社會事業類等方面項目207個，總投資達551.3億元。三是認真做好項目資金爭取工作。爭取項目和資金是我局工作的重點，年初涂大科局長親自研究制定任務，下達指標，與干部職工一道加強對國家產業政策的學習、研究，及時掌握國家投資導向，采取多種方式、多種渠道搜集上級資金投向和項目安排的信息，加強與區、市發改部門匯報、銜接，及時掌握投資信息，積極爭取國家資金。一年來，僅發改系統共爭取得到中央和自治區投資項目25項，爭取到項目資金1.259億元，創歷年最好水平。

（二）項目資金爭取得新成效。局領導班子牢固樹立搶抓發展機遇意識，認真研究國家產業政策，分析國家投資走向，緊緊抓住國家投資增長、擴大內需、保增長的機遇，尋求上級資金投向和項目安排的信息，加強向上匯報銜接，努力爭取國家和自治區的支持，資金爭取成效顯著。在相關部門的配合下，2011我局共爭取得到中央和自治區投資項目21項，爭取到各類項目資金5462萬元，有力促進我縣項目投資工作順利開展。

（三）認真抓好固定資產投資工作。2011年主要統籌開工建的項目有天峨至樂業二級公路、通鄉油路、村級道路硬化建設、全國農田水利建設重點縣建設、病險水庫除險加固建設、聚龍大橋建設、工業園區二級公路建設、安居工程、移民村屯道路硬化建設、校安工程、醫院規范化項目、龍灘大峽谷國家森林公園旅游基礎設施等。聚龍大橋、縣城一橋整體維修加固、介里水電站等47個項目已建成投入使用。天峨至樂業二級公路、無電地區電力建設項目等32個續建項目加快實施。項目爭取工作取得良好成效，龍灘樞紐翻壩系統工程被列入西江黃金水道第一批項目，西江集團計劃投資6.3億元進行建設。計劃總投資3.78億元的縣城紅水河兩岸防洪整治項目獲自治區批復。縣行政服務中心、民族體育活動中心、老市場改造工程等項目前期工作加快推進。全年累計形成投資30億元，完成全年計劃目標任務的100%，使我縣交通基礎設施、農村基礎設施、水利基礎設施、城市基礎設施、移民基礎設施和產業開發、教育、文化、醫療、旅游等行業得到飛躍性的發展，縣城精、特、亮、美的品位得到提高，各項社會事業取得了長足發展，群眾生產生活條件得到明顯改善，有效地帶動全縣經濟社會快速發展。

（四）精心協調、組織，重大項目建設順利推進。全年新開工以工代賑、易地扶貧搬遷、農村安全飲水、中小學校舍安全、縣醫院規范化建設等項目35項，續建天峨至樂業二級公路一期、二期工程、通鄉三級油路、聚龍大橋、介里水電站、廉租住房等項目50項，聚龍大橋、廉租住房、建筑節能示范樓等10個項目竣工投入使用，促進了全新經濟社會快速健康發展。

（五）以工代賑、易地扶貧搬遷、鞏固退耕還林成果工程項目建設和管理工作取得新成效。

以工代賑。一是積極與區、市發改委銜接爭取我縣以工代賑和易地扶貧搬遷項目，切實改善我縣農村基礎設施建設，努力為農民群眾服務，推動地方經濟穩步發展。通過多方爭取，共爭取到 2011年以工代賑項目19個、爭取到中央資金679萬元，爭取到以工代賑示范項目一個，資金210萬元（其中，中央資金200萬元）；財政預算內以工代賑項目資金708萬元（目前正籌備項目開工）;二是完成2012以工代賑示范項目及以工代賑項目的編制、上報工作。三是跟蹤、銜接2012年以工代賑項目，爭取獲得更多的建設資金。

易地扶貧。一是爭取到2011年易安項目中央資金771萬元，計劃搬遷安置涉及8個鄉鎮253戶1209人，目前項目已順利開展；二是完成2012年易地扶貧搬遷安置的編制、上報工作。2012年易地扶貧搬遷安置涉及7個鄉鎮288戶1297人，計劃總投資1366萬元。三是加強2011年易安項目的實施管理，加快工程建設進度，確保群眾早日受益。

退耕還林成果。一是完成2011年鞏固退耕還林成果項目的編制、上報工作，爭取到國家專項資金900.38萬元，目前，項目招投標已全面完成，項目進入施工階段；二是2010項目全面實施，項目建設進展順利。

以上三方面具體項目和工作的開展極大地改善了我縣農村交通、安全飲水、居住環境等生產、生活條件，加快了我縣促進小康社會建設進程。

（六）扎實推進生態建設示范縣申報工作。群策群力組織編制好生態建設示范縣實施方案，積極向上級發改部門對接匯報申報工作，目前申報工作進展順利。

（七）加大項目前期工作力度。

1、組織有關部門編制、上報2011年中央預算內投資項目，2011年我縣上報中央預算內投資項目46個，總投資為16.845億元，申請中央資金11.4億元。現多個項目正在開展項目前期工作，部分已通過立項、可研批復等手續。

2、認真按照國家產業政策和

有關法律法規開展項目審批、核準、備案工作，2011年共立項審批73個項目，備案10個項目，項目總投資達3.009億元。

3、全面啟動全國生態建設示范縣前期申報工作，現已完成項目實施方案編制。正積極與區、市發改委匯報銜接項目工作，力爭將我縣列為全國生態建設示范縣。

(八)節能減排工作有序開展。按照上級的工作部署和安排抓好節能減排工作，指標得到有效控制，環境質量得到提高，生態環境明顯改善，可持續發展和生態保護意識進一步增強。

（九）醫藥制度改革工作全面啟動

堅持“保基本、強基層、建機制”和“統籌安排、突出重點、循序漸進”工作思路，啟動全縣各鄉鎮衛生院實施國家基本藥物制度和綜合改革試點工作。加快推進基本醫療保障制度建設，鞏固擴大基本醫療保障覆蓋面，基本實現全民醫保。

初步建立國家基本藥物制度，擴大國家基本藥物制度實施范圍，實現基層全覆蓋。全縣9個鄉鎮12個衛生院正式啟動實施國家基本藥物制度及綜合改革試點工作，試點衛生院已逐步配備使用307種國家基本藥物和自治區增補的196種藥品，并實行零差率銷售。

積極清理基層醫療衛生機構債務。已摸底調查全縣各鄉鎮衛生院2010年末負債合計665.18萬元，待清理化解

債務方案出臺后，組織審計、財政、衛生、監察等部門進行債務清理化解工作。

深化人事制度改革，推動各地實行定編定崗，全面建立人員聘用制度和崗位管理制度。

（十）加強行政效能建設，切實轉變干部作風，提高辦事效率

牢固樹立發展是第一要務的思想，堅定加快發展的信心不動搖，大力弘揚艱苦創業精神，切實增強責任意識，全面落實目標責任制，規范項目審批和辦事程序，認真落實首問負責制、限時辦結制、責任追究制，切實提高辦事效率；集中精力和時間，深入一線抓工作落實，加大重點項目的督促檢查，加強經濟運行分析監測，加強協調指導和服務，努力為市場主體創造良好的發展環境。促進全縣經濟社會又好又快發展。

（十一）認真完成縣委、縣政府部署的其他工作任務。

三、存在的問題

一年來，我縣發改工作在局領導班子的帶領下，雖然取得了一些成績，但我們也應清醒地看到，我們的工作與各級領導的要求相比還不夠，與經濟社會發展的需求相比

還不很適應，還存在著一些困難和問題，主要表現在以下三個方面：

一是國內經濟快速發展，國際形勢千變萬化，在宏觀經濟運行和政策研究上，還存在一定差距。

二是單位人少事多，有些工作雖然完成，但是質量不高。

三是班子年齡偏大，積極進取精神有待進一步增強。上述問題需要我們高度重視，并在縣委、政府和有關部門的支持下，付出巨大努力才能加以解決。

以上述職，請予批評指正。

第四篇：XX年發改局黨政班子述職述廉報告

XX年發改局黨政班子述職述廉報告

考核組的各位領導：

根據縣委《中共**自治縣委辦公室**自治縣人民政府辦公室關于印發〈**自治縣XX-XX黨風廉政建設責任考核工作方案〉的通知》要求，縣發展和改革局以黨的十七大精神為指導，堅持標本兼治，綜合治理，著力抓好黨風廉政建設，為發改工作目標任務的全面完成創造了良好的環境。從XX年以來，在“內緊外縮”的宏觀經濟背景下,我局按照科學發展觀、構建社會主義和諧社會和建設社會主義新農村的要求，在縣委、縣政府的正確領導下，圍繞工作目標任務，狠抓各項工作的落實，全縣國民經濟持續較快增長,朝著宏觀調控預期目標發展。發改局黨政班子團結和帶領干部職工認真履行發展和改革職能，充分發揮市場經濟作用，在宏觀調控、班子建設、廉政建設等方面取得了較進展。現將發改局黨政班子的工作情況和黨風廉政建設情況匯報如下：

一、發改局的基本情況

發改局現有在職干部職工28人，班子領導6人，內設7個股。局黨委設黨委、紀委兩套班子，所屬糧食局黨總支、發改局機關黨支部等5個黨支部，設黨委委員5人，共有黨員46人。

二、咬定目標，全力以赴，完成目標任務

發改局黨政班子團結進取，開拓創新，真抓實干，圍繞縣委、政府的中心工作，努力克服各種困難，狠抓各項關鍵性工作的落實，在全局干部職工的支持配合和共同努力下，各項工作取得了突破性進展。

固定資產投資有望完成。今年1-10月全縣施工項目52個，完成固定資產投資104325萬元，完成年初計劃167000萬元的62.5%，同比增長3.72%。其中：城鎮固定資產投資完成10.03億元，同比增長18.87%；房地產業完成投資8763萬元，同比增長81.24%；農村固定資產投資完成4028萬元，同比下降75.16%。通過采取措施，完成市政府下達的16.7億元的任務是有可能的。

中央擴大內需項目實施順利。我縣實施第一、二、三、四批中央擴大內需投資項目51項，下達投資計劃13863.76萬元，其中：中央投資3192.28萬元，省級配套874.07萬元，市級、縣級配套1213.41萬元，其他投資8584萬元。51個項目累計完成投資7490萬元，完成投資計劃的54%。竣工項目13項。其余的項目按時間進度正在順利實施。

以工代賑、異地扶貧搬遷工作正在實施。組織實施XX以工代賑項目3件，項目于XX年5月全部竣工驗收，完成投資342萬元。列入預算內以工代賑項目申報3件，已下達投資計劃，并組織材料，完成初步設計方案審查，即將開工建設。2個村小型基礎設施建設項目已通過省級評審。XX年兩個易地扶貧搬遷項目，項目總投資337萬元，正在實施之中。

國民經濟和社會發展工作得以加強。上報了《寧洱縣XX年國民經濟和社會發展計劃》。定期向人大和政協報告了國民經濟和社會發展計劃執行情況。

項目計劃和儲備工作準備充分。我局編制上報了771個爭取資金的項目，項目總投資86.6億元。到目前為止，共有22個項目獲準實施，涉及項目投資6811.7萬元。其余項目滾動入項目儲備庫。

物價管理到位。穩定政府定價、調價項目，規范企業定價，完善價格管理工作，維護市場價格基本穩定。圓滿完成了XX《行政事業性收費許可證》年審工作。認真做好價格鑒證工作。做好價格監督檢查、維護市場價格秩序，開展了涉農價格和收費、涉企收費、電力價格、藥品和醫療服務價格專項檢查，查處價格違法案件2件，違法金額50590元。受理價格舉報案件5件，退還消費者5XX元，辦結率100%。

三、抓實黨風，促進政風，黨風廉政建設取得明顯成效

加強黨風廉政建設學習，完善監督機制。為深入學習貫徹落實黨的十七大及省、市、縣各級黨風廉政建設會議精神，認真組織干部職工學習貫徹中央、省、市黨風廉政會議及縣委、縣紀委會議精神。重點組織黨員《黨章》，學習胡錦濤總書記在中央黨校的講話精神，深入貫徹落實科學發展觀，特別是組織黨員領導干部認真學習，全面落實廉政工作會議精神，結合實際，把黨風廉政建設列為重點工作，認真分析黨組織及黨員領導干部自身存在的突出問題，查找原因，擬定方案，加以落實。通過以上活動，干部、職工從思想上、行動上、作風上增強了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的責任感、緊迫感，在思想意識上構筑反腐倡廉思想道德防線，為加快全縣經濟社會發展創造了良好的政治氛圍。

抓好領導干部廉潔自律各項規定的落實，黨員領導干部廉潔從政行為得到進一步增強。緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，抓好經濟社會的發展，積極履行職能，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作作為一項政治任務、抓落實。組織黨員干部，特別是黨員領導干部深入學習黨的理論、路線、方針、政策，學習胡錦濤總書記反腐倡廉重要思想，《黨內監督條例》和《紀律處分條例》，學習建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系《實施綱要》、《行政機關公務員處分條例》，《縣委關于在全縣實行領導干部問責制的決定》、《縣紀委關于嚴禁副科級以上領導干部駕公車的規定》等，以辯證唯物主義世界觀、科學發展觀和馬克思主義群眾觀教育黨員干部，以權力觀教育為重點，加強思想道德教育和紀律教育，抓好領導干部廉潔自律各項規定的落實，嚴格執行公務員“八條禁令”和“四大紀律、八項要求”，繼續抓“八個堅持、八個反對”等規定的落實，執行廉政建設重 大事件報告制度，抵制利用麻將、撲克等娛樂工具搞“小刺激”進行變相賭博的現象。

加大對黨員干部反腐倡廉的教育力度，建立教育制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系格局。對黨員領導干部及職工進行世界觀、人生觀、價值觀、地位觀、權力觀的宣傳教育，堅持立黨為公，執政為民，做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀的格局。開展學習貫徹《行政機關公務員處分條例》、《關于加強黨員經常性教育的意見》、《關于做好黨員聯系和服務群眾工作的意見》、《關于加強和改進流動黨員管理工作的意見》、《關于建立健全地方黨委、部門黨組抓基層黨建工作責任制的意見》四個長效機制文件精神，以唯物主義世界觀、科學發展觀和馬克思主義群眾觀教育黨員干部。積極宣傳廉政文化建設，使廉政文化進單位進家庭，人人皆知、人人遵守，起到良好的效果。開展黨風廉政建設警示教育活動。學習實踐“三個代表”重要思想，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作”為目標，大力宣傳牛玉儒、梁雨潤、汪洋湖等勤政廉潔先進典型，弘揚富有時代特色的新風尚，把懲治腐敗與扶持正氣結合起來，筑牢思想道德防線。

健全完善監督機制，從源頭預防腐敗的滋生。黨委高度重視黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，在全面學習和宣傳黨的各項方針政策及廉政規定的同時，堅持標本兼治，從源頭 預防腐敗行為的滋生，積極探索預防腐敗的途徑和辦法，堅持執行民主集中制的原則，做到重大決策由集體討論決定，落實責任追究制，不斷提高有效的監督能力。堅持社會評議機關作風，民主測評黨員領導干部和黨員民主評議的“三評活動”作為制度堅持下來，接受群眾的批評與監督，堅持每年召開1—2次民主生活會，認真檢查學習、工作、作風上存在的突出問題，開展批評與自我批評，找準存在問題的主要原因，擬訂整改措施加以整改。

四、轉變作風，認真落實黨風廉政建設責任制

以提高“執政能力建設”為重點，改進作風，率先垂范，提升形象，認真落實黨風廉政建設責任制。

明確責任，各負其責。局長對全局黨風廉政建設工作負總責，為第一負責人，其它班子成員按分工管轄范圍實行對口負責，相關職能股所各負其責，逐步建立了“一把手”重點抓，班子成員集體抓，分管領導具體抓的黨風廉政建設領導體制和工作機制，并將此項工作納入議事日程和目標管理之中，切實加強對反腐倡廉工作的領導，努力形成了黨政班子齊抓共管、上下聯動的工作格局。把黨風廉政建設與抓經濟發展、精神文明建設、社會發展一起抓落實，管好自己的人，看好自己的門，管好班子，帶好隊伍，為推進全縣社會和諧發展、全面建設小康社會提供了保證。

整章建制，狠抓落實。為使黨風廉政建設責任制五項制 度落到實處，我局按照《領導班子廉潔自律八項措施》、等預防職務犯罪工作責任制、考核辦法、責任追究辦法等制度，根據自身實際，配套制定和完善了《**自治縣發展和改革局規章制度》，為全面落實黨風廉政建設責任制提供了有利的制度保障。狠抓落實，做到逢會必講，違紀必究，在工作總結時，班子成員自覺對照各自職責和制度要求，認真檢查、總結、自評、報告反腐倡廉工作的落實情況，使班子成員的黨風廉政建設工作有章可循。

嚴于律己，以身作則。班子成員都能對照《領導班子廉潔自律八項措施》等規定，嚴格規范自己的言行，努力做到了五個帶頭。一是帶頭堅持民主集中制原則。班子成員實行民主議事、決策制度，遇事多交流、多溝通，凡遇干部使用、調整，重點工作，財務開支等重大事項時，都由領導班子集體討論決定。二是帶頭學習。班子成員在抓好干部學習的同時，注重帶頭學習“三個代表”重要思想、兩個“務必”、兩個《條例》等政治理論和黨法黨規，并堅持寫心得體會，每個成員做筆記。不斷陶冶思想情操，強化道德素質。三是轉變作風。班子全年深入股所、基層單位，開展現場辦公、進行實地調研了解掌握基層對機關，企業、經營者對發改工作人員紀律情況的反映，接受內外監督，做到防微杜漸，防患于未然。四是帶頭依法行政。做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子，確保依法辦案，公正執法。五是帶頭執行 責任制。班子成員認真做到“三個負責”，即：自覺對自身的行為負責；對配偶、子女和身邊工作人員的行為負責；對分管股所及干部職工發生的問題負責。嚴格執行“六項禁令”，做到令行禁止，秋毫無犯，在干部職工和廣大群眾中樹立了務實、公正、廉潔的發改形象。對財務管理嚴格執行“收支兩條線”規定，實行收支脫鉤管理。不發放各種津補貼，不設小金庫。認真貫徹公開、公平、公正的原則，深化政務公開工作，利用政務信息公開網，對我局的政務信息、工作流程、行政審批等內容進行公示。

加強作風建設，提升黨政班子工作形象。一是建設學習型的黨政領導班子。全面提高黨政班子綜合素質。首先，緊跟形勢發展步伐，加強政治理論學習，堅持與時俱進，以人為本，用“三個代表”重要思想和科學武裝頭腦。不斷提高理論素養，用正確的世界觀和科學的發展觀指導工作實踐，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想意識，增強貫徹落實黨的路線方針政策和國家法律法規的堅定性和自覺性。二是打造團結務實的黨政班子。營造團結干事的氛圍。通過要加強法律法規知識的學習，不斷提高法律素質，增強為民服務的本領，進一步提高執法和服務的效率和質量。以不斷改善知識結構，提高綜合能力，努力向通法律、懂經濟、善管理的目標邁進，建設一個政治堅定、業務精通、清正廉潔、作風優良的班子。三是堅持依法行政，規范執法行為。依法行政 是對發改部門提高執法能力的根本要求。按照建設法治國家和法制政府的要求，通過強化執法人員的法治觀念，加強法律法規的學習、培訓和宣傳，特別是通過對《行政許可法》和國務院《依法行政實施綱要》的學習培訓，提高了全體執法人員正確運用法律法規的能力和水平。四是堅持與時俱進，不斷創新監管方式。結合自身工作實際，對全縣的經濟和社會各項事業的發展進行系統分析，并有針對性地開展工作，特別是在我縣恢復重建項目上給予最大限度的支持和指導。五是堅持有所作為，努力實現職能到位。充分發揮職能作用，消除管理死角和盲區，既不缺位，也不越位，以“有為”實現“有位”，摒棄庸庸碌碌、無所作為的思想觀念，不斷增強責任心和事業心，營造一種團結、心齊、風正、想事、謀事、干實事的工作氛圍，樹立了班子新形象。

五、開拓創新，提高黨風廉政建設工作的水平

我局的黨風廉政建設工作取得了一定成績，收到了比較好的效果，今后我們要不斷開拓創新，積極探索黨風廉政建設工作的有效途徑，嚴格做到以下幾點：

認真執行黨風廉政建設責任制，始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設工作納入發改工作的重要議程，加大責任追究力度，發揮職能，強化監督，對發現影響任務落實的問題要認真研究，及時解決。

要加強經常性廉潔從政教育。深入開展以學習十七屆四 中全會精神和科學發展觀教育，深入開展黨紀政紀國法教育、防范教育和正反兩方面的典型教育，增強法制觀念和自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

進一步健全完善規章制度，改進工作方法。要健全完善黨風廉政工作的制度，加強制度約束，改進工作方法，把廉潔從政教育貫穿于干部的培養、管理、選拔和獎懲的各個環節，增強教育的針對性和實效性。

加強領導，把各項任務落到實處。局黨風廉政建設工作領導小組要認真研究，積極探索工作的有效途徑，落實責任，分解任務，精心組織，抓好檢查，確保黨風廉政建設各項目標任務的完成。

總之，我局的發改工作和黨風廉政建設都取得了較好成績，這些成績的取得，是縣委、政府正確領導的結果，是全局廣大干部團結奮進、苦干實干的結果。我們也清醒地認識到，取得的這些成績，與上級的要求相比還有很大差距，還存在許多不足。我們決心在今后的工作中，不斷解放思想、轉變觀念、改變作風、發揮優勢、創新思路，團結和帶領全體干部銳意進取，奮發向上，扎實工作，努力開創發改工作的新局面，為加快寧洱經濟和社會發展做出新的貢獻。

第五篇：縣委班子述職述廉報告

市委考核組：2004年，xx縣縣委始終把黨風廉政建設和反腐敗工作放在全縣改革發展穩定的大局中，按照市委、市紀委提出的“突出重點、突出創新、突出實效”的工作思路，切實履行黨風廉政建設職責，標本兼治，創造性開展工作，全面推進了我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。現將2004年黨風廉政建設工作情況報告如下：

一、圍繞責任落實，大力推進黨風廉政建設責任制我縣以黨風廉政建設責任制為龍頭，把責任落實放到首要位置，做到“四個突出”，形成了一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管的黨風廉政建設工作格局。

（二）突出責任追究，確保黨風廉政建設責任制工作的權威。我縣在繼續落實省、市委確定的“八項追究重點”的基礎上，進一步健全了責任追究實施辦法和協調機制。建立了黨風廉政建設責任制聯席會議制度，定期召開由紀檢、組織、信訪、審計及公、檢、法等部門參加的聯席會議，多渠道收集責任追究線索，切實做到失職必究、失察必究和工作不力必究。我們把責任追究的具體形式分為誡免談話、組織處理、紀律處分和法律制裁四大類，嚴格實施責任追究。2004年，全縣共實施責任追究8起，追究有關人員18人，其中給予黨政紀處分8人，組織處理10人，有效維護了黨風廉政建設責任制工作的權威和嚴肅性。

（四）突出分口負責，努力構建齊抓共管的工作格局。2004年以來，我們不斷創新工作方式方法，逐步形成了人人有責、各負其責的工作規范。對于縣級領導班子和領導干部，明確要求：縣級領導干部黨風廉政建設的責任和任務分解，在常委會上通過，以縣委文件下發；每位常委每年要召開兩次專題會議，聽取分管部門一把手黨風廉政建設工作匯報；對分管部門節日期間的黨風廉政建設工作要打招呼，提要求；對分管部門落實黨風廉政建設責任制的情況要做出評價，提出要求；涉及分管部門的黨風廉政建設工作任務，分管的常委要親自過問，認真指導，幫助解決工作中出現的問題；年終考核，要聽取分管部門班子成員的述職述廉。對于科局級領導干部，明確提出：鄉（鎮、區）黨委書記、縣直單位黨組織負責人對本地區、本單位黨風廉政建設負總責，行政一把手負全責，強化對基層站所工作人員的監督和管理，切實解決基層干部作風方面存在的問題。從而形成了一級抓一級、層層抓落實，主管主抓、部門配合、齊抓共管的強大合力。

二、圍繞經濟建設，深入開展反腐倡廉三項工作工作中，緊緊圍繞發展這一執政興國的第一要務，堅持圍繞經濟發展抓黨風廉政建設，抓好黨風廉政建設促進經濟發展這個基本思路，狠抓領導干部廉潔自律、糾正部門和行業不正之風、查處大案要案三項工作，取得了較好成效。

（二）以優化經濟環境為主題，不斷加大糾風治亂力度。緊緊圍繞發展第一要務，堅持出重拳、狠治理，不斷加大糾風治亂力度，進一步優化了經濟發展環境。一是成立經濟發展保護委員會，保護企業合法權益。設立了“效能監察聯動中心”，下設“環境治理投訴中心（即經濟110）”、“經濟環境監察室”、“效能監察室”三個科室，作為常設機構負責經濟環境治理工作。11月份，我縣專門舉行了重點企業掛牌保護授牌儀式，對首批確定的10戶企業進行掛牌重點保護。同時制定出臺了優化經濟發展環境“五不準”規定，徹底消除了執收執罰部門對企業生產經營活動的干擾。二是嚴格管理各種檢查、執收、執罰行為。嚴格執行涉企檢查收費許可證、執收執罰審批制等企業保護制度，凡需到企業檢查、收費、罰款的事項，必須經縣經保委批準，否則，企業有權拒絕。同時，縣紀委深入25個有證照審批權的單位認真開展證照、經營服務性收費和社團組織收費“三項清理”活動。經過清理，全縣共保留有法律法規依據的證照121種，取消證照3種，依法降低了1種證照的收費標準。三是搞好對有關單位的評議和監督。今年以來，先后在人大代表、政協委員、企業廠長經理和個體商戶以及農村群眾代表等不同層次的人群中對執法執紀部門進行公開評議，共發放調查問卷2200余份，征求意見和建議100余條。深入開展“納稅人評議職能部門”和“爭創優質服務單位”的“一評一創”活動，評出了優質服務十佳單位，促進了服務水平的提高。四是嚴肅查處干擾破壞經濟環境案件。今年以來，共查處各類干擾破壞經濟環境案件17件，給予黨政紀處分15人。特別是從嚴從重查處了“2·29”、“3·12”兩起公路三亂案件，對8名責任人分別給予了辭退、調離、免職及相應的黨政紀處分，在全縣引起較大反響。

三、圍繞關口前移，不斷深化反腐敗抓源頭工作。始終把源頭治腐作為加強黨風廉政建設的重中之重，堅持不斷深化改革、完善機制，加大治本工作力度，努力實現反腐敗關口前移。

（二）完善工作機制，夯實農村黨風廉政建設基礎。一是以規范村情民意懇談會為重點，加強鄉村干部隊伍作風建設。出臺了《關于深化村情民意懇談會的若干制度的意見》、《淇縣村情民意懇談會工作規范》等一系列規章制度，建立健全了約束和制約機制，為村情民意懇談會的開展提供了制度上的保障，從而使懇談會真正成為改進干部作風、密切干群關系的有效方式。為了能夠及時幫助群眾解決實際問題，全縣各鄉（鎮、區）普遍開通了村情民聲服務電話，定期在全縣各行政村開展村情民意懇談會，變上訪為下訪；在全縣鄉鎮各工作小區設立信訪接待站，進一步深化、鞏固了農村“雙基”工作成果，維護了農村大局穩定。我縣的這一做法被河南日報、新華網等媒體推廣。二是以規范村級財務為重點，約束村干部的經濟行為。深入開展了村帳、村財“雙代管”和村務公開大檢查，嚴格實行村帳鄉管、村財代管，取消了村級招待費，處理和糾正了一批農村干部大吃大喝和各種奢侈浪費現象。并出臺了《關于進一步規范農村財務管理工作的通知》、《關于印發<淇縣農村村務公開制度>的通知》，使村級財務管理進一步走上了規范化軌道。三是以促進團結協調為重點，加強村級班子建設。為解決村兩委不協調的問題，研究制訂了《淇縣農村“兩委”工作規則》，明確了村兩委各自的職責，規范了村級事務的決策主體、議事范圍和工作制度，大大提高了村級決策水平，有效維護了村級穩定。為改善村級班子結構，提高整體素質，今年再次選拔了104名“大學生村官”到102個村任職，使“大學生村官”總數達到了235名，全縣175個行政村村村配備了有大專以上學歷的高素質村干部，為提高村級班子的戰斗力和拒腐防變能力打下了基礎。

四、圍繞提高執政能力，不斷加強和改進效能監察。堅持把效能監察作為改進工作作風、提高工作效率、推動工作落實的重要手段，不斷完善機制，狠抓落實，有效提高了各級各部門的執政能力。

（一）著眼于提高效能監察整體水平，不斷健全領導機制和工作機制。為強化效能監察的權威，專門成立了以縣委常務副書記為主任，縣委副書記兼紀委書記為常務副主任的督查委員會；整合縣紀委效能監察室、縣委督查室、縣政府督查室和縣委組織部干部監督科的力量，成立督查中心，“四室聯動”，負責全縣的效能監察工作。公布效能監察舉報電話，設置效能監察投訴箱，初步形成了效能監察舉報投訴網絡。結合工作實際，制定出臺了《淇縣效能監察工作實施方案》和效能投訴、一年雙評、結果運用、責任追究等相關的配套辦法，為效能監察的順利實施打下了基礎。

（二）著眼于提高工作效率，強化績效考評。堅持把效能監察與干部考核相結合，把年終考核和日常督查相結合，把工作效率與工作成績相結合，把中心工作與整體目標相結合，形成了一套相對完善的績效考評機制。績效考評通過對干部的德、能、勤、績采取定量分析的方法進行不間斷的跟蹤、考核、記錄、積累，以述職來檢查目標完成情況，以測評和公開評議來強化民主監督，以公示來推進政務公開，以失職追究來嚴格工作紀律，以績效考評來促進效能的提高，從而增強了效能建設工作的實際效果。

（三）著眼于促進工作落實，搞好重點工作的督查。始終堅持效能監察要緊緊圍縣繞委、縣政府的重大決策進行的方針，在提高工作效能的同時，推動全縣重點工作的開展。今年以來，督查中心全候地對六項重點工作開展跟蹤問效，督促落實，并及時將工作進展情況、工作中存在的癥結和對推進工作的建議反饋給縣委、縣政府，有效推動了六項重點工作的落實。同時，組織對大項目建設、經濟環境治理、招商引資、干部作風和企業改制等五個方面進行了專項效能監察。通過抓不落實的事，查不落實的人，切實糾正了個別單位不作為、亂作為及慢作為等現象，進一步提高了工作效率。今年全縣共實施效能監察責任追究5起，追究領導班子2個，追究責任人員6人。2004年，盡管我縣黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一些成績，但與省、市委的要求還有一定差距，在今后的工作中，我縣要繼續以“三個代表”重要思想為指導，以全國黨風廉政建設責任制工作電視電話會精神為動力，不斷探索做好新形勢下黨風廉政建設工作的新路子，進一步把黨風廉政建設工作抓緊抓好、抓出成效，為全縣經濟社會發展創造良好環境。特此報告。

中共淇縣縣委 2004年12月18日

《[推薦]縣委班子述職述廉報告

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