第一篇：市城綜局黨建工作責任制班子述職報告

市城綜局黨建工作責任制班子述職報告

一年來，我局黨組在市委、市直工委的正確領導下，以黨的十八大精神為指導，全面實施“橋頭堡”發展戰略，牢固樹立“圍繞中心抓黨建”的工作理念，把黨建工作與城管工作的發展緊密結合起來，認真做好統籌、協調、指導、監督、考核全市的城市園林綠化、市容環境衛生、市政設施、城市照明等行政管理、城市燃氣行業管理，以及城市管理執法監督工作，充分發揮了黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，全面提升城市管理水平，不斷增強系統黨建工作的生機和活力，為全局中心工作的順利推進，提供了有力保證。現將我局2013年黨建工作開展情況匯報如下：

一、狠抓思想建設，牢固樹立共產主義遠大理想(一)堅持學習，提高干部隊伍的思想政治和業務水平。

1.堅持政治理論學習。始終堅持以十八大精神、十八屆三中全會精神、“三個代表”重要思想為指導，踐行科學發展觀，在思想、政治和行動上始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹落實市委、市政府的決策部署。始終堅持“學習要走在工作前頭”的理念，堅持黨組中心組學習制度，堅持定期學習交流制度和調研制度，注重政治理論學習，干部職工的政治素質不斷提高。

2.堅持業務知識學習。作為城市的大管家，我局干部職工積極開展業務知識的學習。采取集中教育與自學式教育相結合、“走出去”與“請進來”相結合、學與用相結合等靈活多樣的教育方式，著力提高干部職工的業務能力。全年80多人次參加了市委市府辦、市委黨校、市保密局、市法制局等組織的各種業務培訓班。并建立了新聞發言人的相關實施細則。

3.不斷改進學風。堅持理論聯系實際、聯系本單位工作實際和廣大職工思想實際，創新學習方法，鼓勵黨員干部深入基層調查研究，查找城市管理工作面臨的深層次矛盾和新情況、新問題。做到學以致用、學用結合、解決問題、推動工作。

（二）堅持宣傳教育，營造良好氛圍。

針對每次中央、省委省政府、市委市政府有重大會議召開的時候，都會把相關文件通過內網郵箱發到每一位干部，以便及時學習。同時，及時組織人員在我局三層辦公樓的門專題的宣傳專欄，與時俱進，渲染學習氛圍。

二、狠抓組織建設，不斷增強黨的生機和活力

局黨組始終把抓好基層組織建設和干部隊伍建設作為推進城管事業發展的重要保障，不斷增強黨的活力。

（一）抓支部建設，增強黨支部的戰斗堡壘作用。按時召開民主生活會，在今年的局領導班子民主生活會上，我局廣泛征求意見，把收集到的20多條意見歸納并具體分配到各個科室中落實。會上，局領導班子成員對照市紀委要求進行深刻剖析，并開展了不留情面的批評和自我批評活動，推動支部工作再上水平。今年共轉正新黨員4名。正在開展創建“六有”黨支部活動。

（二）抓培訓教育，提高黨員干部隊伍的整體素質。在組織黨員干部深入學習黨的十八大、市委六屆五次全會、十八屆三中全會精神的同時，督促積極分子參加培訓班，進一步強化了積極分子立足崗位無私奉獻的責任意識，提升了黨務干部的整體素質和能力，不斷優化黨員隊伍結構。

（三）抓任用機制，提升干部選拔工作的透明性。根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定，堅持德才兼備、注重實績、群眾公認原則，按照民主推薦、座談推薦、考察公示等程序選拔干部，增強選拔任用干部的公平、公正性，今年共提拔調整干部8人次。同時，協調市人社局理順了我局17名干部的身份轉變工作。目前，即將進行科級干部的競爭上崗工作。

三、強化管理，創新機制，全力加強城市管理各項工作

為加強工作領導，局黨組進一步明確和完善了領導分工，將具體任務落實到每位班子成員身上，要求班子成員對照分工認真抓好責任范圍內的各項工作。同時，在工作中，進一步加強團結，相互協作，狠抓落實，全市各XX市管理工作取得了新進展。

（一）開展專項整治，市容環境、城市面貌進一步改觀。

1.綜合整治，市容環境衛生大幅改善。城市環境衛生實行定人、定崗、定標準的“網格化”管理責任制。開展占道和店外經營專項整治、農貿市場專項整治，全面規范市場周邊的市容秩序，市場“臟、亂、差”現象明顯好轉。2.嚴查重治，違建現象有效遏制。嚴格按照“立即停，堅決拆，嚴格管，綜合治”的方針，有機結合，聯動查處，有效打擊違建者的囂張氣焰，使違法建設案件數量明顯回落。

3.監督檢查，全市垃圾無害化處理設施建設工作取得實質性進展。截至12月15日止，所有縣、市垃圾無害化處理場都已動工建設。積極配合項目業主和清新區做好XX市再生資源處理中心項目的征地、環評及村民的上訪化解工作。積極推進青山生活垃圾填埋場二期二區的建設工程。

（二）抓住創建契機，強化精品意識，城市照明、園林綠化管養水平全面提高。

1.全力以赴做好創建國家園林城市實地考察相關工作。加強與省住房城鄉建設廳、國家住房城鄉建設部聯系溝通。完成了創園音像報告片編制、創園申報文本匯編。做好創園的3次預檢、迎檢及檢后整改落實工作。

2.積極實施市區綠化亮化提升工程，優化城市生態環境。市區首批和第二批綠化工程19個項目已完成，對城市主要道路的綠化景觀結合道路截面進行調整，增設慢行系統，對各類綠地進行改造提升。第三批高速公路綠化工程也順利推進。

3.市區亮化提升工程包括一江兩岸建筑物、江心島、鳳城大橋等三座大橋、飛來湖及廣清高速清遠西路燈安裝等亮化工程。上述亮化工程已完成。同時，完成了在市區主要出入口等16處清遠城市口號、城市標識的廣告牌安裝及廣清高速公路旁“清遠”標志工程的建設工作。4.先行先試，公共照明的led節能改造走在全省前列。市區已完成公共照明領域的路燈改造總數的95%，各縣（市）也已完成改造總量的80%。同時，我局還積極推進全市室內照明led改造，市直單位室內21萬盞led改造已完成了招投標工作，現正準備實施改造。公共照明領域led推廣應用工作獲得了省的肯定和表揚。

（三）統籌協調，積極推進市區數字化城管實施工程。

1.精心謀劃，嚴密組織，籌備成立市城管委。我局籌備并報請市政府印發了《XX市城市管理委員會議事規則》和《關于成立XX市城市管理委員會的通知》，下一步城管委將根據實際需要，研究解決城市管理過程中碰到的有關問題，按照議事規則開展相關工作，構建“大城管”格局。2.精心組織，加快市區數字化城管硬件和軟件建設進程。系統軟件、硬件安裝和指揮中心裝修已完成，對市區數字城管座席員、監督員進行培訓，目前正試運行。

（四）嚴格落實責任，各項中心工作基本完成。1.認真完成市區橋梁安全檢查等工作。

2.開展了對市管轄的兩家管道公司、全市餐飲場所燃氣、燃氣經營企業的安全專項治理檢查工作并督促整改。同時，穩步推進市區天然氣汽車加氣站建設相關工作，出臺了相關辦法及專項規劃。

3.完成了XX市“市樹”“市花”的評選工作，最終確定XX市“市樹”為白蘭樹，XX市“市花”為禾雀花，目前正對“市樹”“市花”的推廣種植進行研究。

四、廉政勤政，務實高效，切實加強黨風廉政和行風建設

局黨組緊緊圍繞城管事業改革發展穩定的大局，始終堅持把推進黨風廉政建設和行風建設作為一項重要任務來抓。

（一）認真抓好長效機制建設。局黨組及時召開黨風廉政建設暨行風建設工作會議，對全年的黨風廉政建設和行風建設作出部署；印發了《2013年黨風廉政建設和反腐敗工作方案》《局2013年“正風”行動實施方案》，明確了責任分工和追究機制；修訂了《局2013年黨風廉政和防腐敗工作十項制度》、《局關于干部“庸懶散奢軟”問責管理的實施細則》等規章制度，進一步規范了局班子及相關工作人員的從政行為。

（二）暢通群眾來信來訪渠道。積極接待群眾及新聞媒體轉辦的關于城市管理過程中出現的各類問題和意見，先后接轉到訪群眾、《行風熱線》欄目組轉辦的各類具體問題，做到了事事有結果，件件有回音。全力處理好青山垃圾填埋場3次較大的群眾上訪及恒大業主投訴市再生資源處理中心案件，確保全局重大節日期間的安全穩定。

（三）注重廉政文化的渲染。組織全體干部職工學習了總書記在十八屆中央紀委全會上重要講話精神，到XX市委黨校和清遠監獄參觀反腐倡廉警示教育基地和觀看警示教育片，在局里大力渲染廉政文化的氛圍，制作了內容豐富、圖文并茂的廉政圖片展。我局主要領導親自主持召開每周一次領導班子會議，全面了解各分管領導黨風廉政建設工作和日常工作情況，通過會議增進了解，溝通思想、團結同志、推進工作。

（四）切實改進干部作風。嚴格執行“四大紀律八項要求”，貫徹落實中共中央、國務院制止奢侈浪費“八項規定”。局領導率先垂范，從嚴自律，為全局干部職工樹立了廉潔自律的榜樣。堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，有效防止“四風問題”。經過自查，全體干部職工均沒有利用職權和職務之便謀取私利；無利用職權損害干部群眾利益的情況；沒有出現違規使用專項資金的現象；沒有干部職工拖欠貸款；沒有出現利用公款旅游的情況；沒有干部職工利用紅白喜事借機斂財等情況的發生。

（五）努力提升效能監察水平。局黨組圍繞有關要求，加強人員培訓,加大督導檢查力度,對查找出的問題,嚴格落實整改,提升了工作水平和服務質量。存在問題

一年來，我局做了大量工作，取得了一定成績，但離市委、市政府對城市管理科學發展的要求和市民群眾的期盼，我們的工作還有許多不足之處：一是對市民遵守城市管理法律法規的宣傳教育還不夠廣泛深入；二是抓干部職工學習深度力度不夠；三是支部活動形式欠新穎。2014年工作計劃

2014年，我局將緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以清遠建成廣東省“區域協調發展示范區、環珠三角高新產業成長新區、生態宜居名城和珠三角北緣門戶城市”為目標，立足我局和城管工作實際，主要抓好以下三方面工作。

一、抓隊伍建設，著力打造一支“政治強、業務精、執法嚴、作風硬、效率高”的城管隊伍

（一）抓班子建設，不斷提高執政能力。加強政治理論和業務學習，堅持貫徹民主集中制，認真落實領導分工責任制。

（二）強化思想教育，提高隊伍整體素質。注重思想道德教育，加強黨風廉政建設，同時開展業務知識培訓，著力提高全體干部職工的業務素質和實際工作能力。

（三）狠抓作風轉變，強化機關效能建設。緊密結合機關效能建設和治理庸懶散奢軟等活動，營造風清氣正的氛圍。狠抓作風轉變，著力解決好群眾反映的熱點、難點問題。

二、理清思路，認真履行崗位職責

（一）通過制訂、完善城市管理發展規劃，將城市的綠化、市政、環衛、路燈等管理工作提前到規劃、建設、驗收時便介入，從源頭上解決城市基礎設施不完善,上學難、進廁難、賣菜難、停車難等城市管理難題，逐步解決城市規劃、建設與管理脫節的問題。通過制訂、完善《城市綠色圖章制度》、《XX市道路清掃保潔質量評分標準》等園林綠化、環境衛生管理規范性文件，解決城市管理的規范化、法制化“抓手”問題。

（二）以城管委為依托，統籌、協調、指導解決城市管理過程中碰到的問題。通過城管委調配好市區城市管理資源，指揮、協調、組織市區開展城市管理工作。組織市直各部門和XX區政府、清新區政府研究解決城市管理中的重大問題。對市區城市管理日常工作進行監督、指導。從而構建大城管格局。

（三）以數字城管為平臺，主動、及時、全面、完善采集城市管理問題信息，快速精準、職責明晰地處理問題和科學客觀地綜合評價，行使市一級城市管理方面的職能，監督、檢查、考核全市（第一步主要是市區）的城市園林綠化、市容環境衛生、市政設施、城市照明等行政管理、城市燃氣行業管理，以及城市管理執法監督工作，促城市管理監督考核規范化、標準化、常態化。

三、開拓進取，攻堅克難，確保圓滿市委市政府交給的重點工作任務和其他工作任務

（一）加大督促、協調力度，按計劃推進清遠港華燃氣有限公司、清遠中石油昆侖燃氣有限公司市區天然氣利用工程建設工作；加快市區天然氣汽車加氣站建設，推進我市公交車等大型車、出租車等小型車使用天然氣清潔能源。

（二）通過督查，采取通報、約談等方式，有效促進全市生活垃圾無害化處理設施的建設工作。

（三）通過加大城市管理宣傳教育力度，促社會參與，營造城管工作良好氛圍。

通過抓好以上三方面工作，最終實現城市管理“運行市場化、管理網格化、作業精細化、考核標準化”，全面提升城市“綠化、凈化、亮化、秩序化、美化”的管理水平，提高城市品位。

第二篇：市人防辦黨建工作責任制班子述職報告

市人防辦黨建工作責任制班子述職報告

2013年，在市委的正確領導下，市人防辦黨組始終把黨建工作擺在突出位置，按照《XX市2013—2016年黨的建設發展規劃》要求，以科學發展觀為指導，以加強黨的執政能力建設和保持黨的先進性、純潔性建設為主線，以深入學習貫徹黨的十八大精神、十八屆三中全會精神為契機，以深入推進“創先爭優”活動為載體，全面推進黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，為市人防辦全年工作目標的實現提供了堅強的思想、政治和組織保證。現將我辦黨組落實2013黨建工作責任制情況述職如下，請各位領導予以評考。

一、加強組織領導，確保黨建工作深入開展

一是高度重視，科學部署。辦黨組高度重視黨建工作，把黨建工作納入重要議事日程，年初召開黨建工作會議，根據我辦實際制訂黨建工作計劃，科學部署全年工作任務。二是加強領導，明確職責。明確黨組書記作為黨建工作第一責任人，在此基礎上做到帶頭研究解決問題，抓好各項工作督辦落實。三是健全黨建工作協調制度，完善了黨建工作例會、民主生活會、“三會一課”、民主評議等制度，促進黨組織生活的規范化、制度化，確保黨建各項工作的落實開展。

二、結合人防實際，推動建設黨建品牌亮點

（一）推動“學習型”黨組織建設

我辦現有干部職工42人，其中黨員22人（正式黨員20人，預備黨員2人），約占一半。黨員素質的高低直接影響著隊伍整體素質的高低。為進一步提升隊伍素質，提高工作水平，今年2月28日黨組（擴大）會議上，我辦正式明確加快建設“學習型黨組織”的工作目標，納入工作計劃，并成立了工作領導小組，以創新學習教育和深入開展黨建活動為抓手，不斷豐富學習加強學習陣地建設，營造全體向學的風氣，切實提高黨員隊伍素質，不斷推進黨的思想、組織、作風、廉政和制度各項建設。

（二）打造“文明先鋒”的黨建工作亮點

為不斷提高我辦黨組織的凝聚力、戰斗力和黨員隊伍素質，今年以來，我辦結合人防工作實際，深入探索和創新黨的基層工作組織形式和實現途徑，特別是根據我辦爭創全國文明單位這一中長期發展目標，制訂了《XX市人防辦打造黨建工作亮點方案》，明確了“創新發展思路，爭當文明先鋒”的黨建工作亮點，力爭在2014年至2016年，通過黨建品牌亮點建設工作，繼續完善以精神文化、制度文化、行為文化為主要內容的人防文化建設，加強黨員隊伍教育管理，健全黨員立足崗位創先爭優長效機制，提高服務質量，創新、扎實推進學習服務型雙結合的基層黨組織建設，到2015年，實現XX市人防事業的精神文明物質文明建設工作綜合實力提升到全省同行的中上游發展水平；到2020年，把XX市人民防空辦公室創建為“全國文明單位”。

（三）推動“服務型”黨支部建設

我辦積極落實“一支部一品牌”建設，抓好服務型黨組織建設活動，積極服務群眾，奉獻愛心，今年組織全體黨員開展為玉樹災區捐款、為西藏貧困學生捐獻衣物以及“市扶貧濟困日”募捐活動和關愛職工活動。

三、創新工作方式，著力推進黨的各項建設

（一）切實加強思想建設，提高黨員干部政治理論水平。

1.抓好理論學習，提高政治素養。一是落實黨組中心組學習制度和“三會一課”制度，年初，我辦制訂了《2013黨組中心組和黨員干部理論學習計劃》，特別是抓好了黨的十八大精神的學習，以及《中國共產黨黨章》等的系統學習，并安排了干部學習必讀書目，組織和完成了理論調研課題；二是以中心組學習帶動全體黨員和全體干部職工學習，制訂了《2013—2014XX市人防辦干部職工“科學發展”主題培訓計劃實施方案》，確保全體黨員帶動全體干部職工堅決貫徹和執行黨的路線、方針、政策，以較高的政治素養，在思想和行動上與黨中央保持一致。

2.抓好思想教育，提高黨性認識。堅持把思想教育作為提高黨員干部隊伍素質的中心環節，一是利用黨課、辦公會、黨員大會和黨小組集體學習，以及對先進人物案例的學習宣傳等形式，有針對性地開展思想教育、宗旨教育和道德教育，提高黨員思想覺悟和黨性素養；二是堅持談心交流活動經常化，在部分黨員同志取得成績、遇到困難時，主動同大家交心談心，調整心態，端正思想和情緒；三是建立市人防辦新聞發言人制度，完成新聞發布機制，落實人員，做好輿情掌控，確保輿論安全，為社會提供正能量。

3.抓好業務學習，提高履職能力。緊密聯系人防工作實際，以今年全員參加全國人防系統技能比武大賽活動為契機，在全市人防系統掀起全員崗位業務學習實戰練兵的熱潮，有效提高人防隊伍整體工作水平。在這次的比武大賽上，我市人防系統全員參與，取得全員達標的好成績，其中有8名“業務尖子”進入省級復賽，有2名同志在廣州軍區的競賽中取得優異成績，為我市人防隊伍爭取了榮譽。

（二）深入推進組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

1.加強領導班子建設。按照“五好班子”的建設要求，不斷提高班子建設水平。一是堅持民主集中制原則，增進團結，確保民主決策和科學決策，不斷提高班子的凝聚力。二是深入落實黨建工作責任制，實行黨員領導干部“一崗雙責”制度，進一步明確了黨組成員的職責分工和任務要求，充分發揮班子的戰斗力。三是班子成員以身作則，做到帶頭參加學習，遵守規章制度，和掛扶工作，為全體黨員起到了表率作用。四是在廣泛聽取意見建議、交流談心、開展批評與自我批評的基礎上做好了2013領導班子民主生活會，會后積極落實了整改，收到了預期目標效果。

2.加強機關黨支部建設。一是基層黨組織建設不斷完善。今年嚴格按規范程序完成了機關黨支部委員會的換屆改選，并成立了黨小組，選舉了小組組長，更加利于基層黨組織活動的工作細化和深入開展。二是黨員隊伍進一步壯大，高度重視發展新黨員工作，今年黨支部有1名預備黨員通過考察轉正，發展了2名預備黨員，接收1名同志的入黨申請。三是落實“雙六”創建工作，按照“一支部、一品牌”建設要求，積極開展形式豐富的支部活動；四是進一步規范支部管理工作制度，規范黨費的收繳使用和管理。

3.推動重點工作。一是抓好群眾路線教育實踐活動。積極啟動第二批黨的群眾路線教育實踐活動前期準備工作，切實做到“先學起來、先準備起來、先改起來”，為明年全面開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定了堅實基礎。二是服務本單位重點工作，積極發揮黨組織堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極推動人防辦工作開展，確保了工作的順利完成。三是落實扶貧“雙到”和美麗鄉村建設工作，落實班子成員“一對一”幫扶責任制，做好宣傳指導、督查督辦、統籌協調、深入調研等工作,在工作任務繁重的情況下，做到了領導班子和科室負責同志親自到村走訪調研、慰問困難村民，研究制定幫扶計劃，落實扶貧項目；同時在單位經費較為緊張的情況下，積極落實了項目資金。

（三）深入開展作風建設，全力凝聚黨心民心。

我辦結合市“正風行動”、懲治“庸懶散軟奢”不良作風、“公述民評”活動和人防機關“準軍事化”建設，切實抓好作風建設活動。一是認真落實中央和省、市委關于“改進工作作風、密切聯系群眾”的有關規定，結合實際對《市人防辦管理手冊》進一步修改完善，特別是考勤、財務、車輛、接待等工作制度，嚴格管理，厲行節約，不定期安排暗訪檢查行動，強化制度落實效果。二是堅持黨務政務公開，完善信息公開管理制度，拓寬公開渠道，落實監督機制。三是制定《市人防辦“準軍事化”活動方案》，落實訓練活動，培養雷厲風行、令行禁止的工作作風。四是改進服務群眾方式，今年我辦率先完成了行政審批權限下放委托，優化調整辦事流程，壓縮辦事時限50%以上，健全“一網式”審批，有效提高了效能和服務質量，獲得群眾好評。今年市人防辦窗口連續三個季度被評為先進窗口。五是積極開展反對“四風”活動，通過自查整改工作，切實改善工作作風，密切聯系群眾。

（四）推進廉政建設，全力凈化黨風政風根基。

根據市委統一部署，我辦制定了《2013年市人防辦黨風廉政建設工作方案》，大力推進廉政建設工作。一是機制建設方面，進一步加強領導班子成員“一崗雙責”，認真落實黨風廉政建設責任制，完善廉政風險防控機制。嚴格落實民主生活會、述職述廉、重大事項報告等制度，開展全員崗位廉政風險排查和整改。二是加強學習教育。制定了《紀律教育學習月學習方案》，通過文件學習、觀看廉潔教育電教片、參觀“兩個基地”等方式扎實開展“廉風和暢”教育學習活動。三是實際工作中，嚴格落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，重點加強辦公用房、公務接待、公務車輛和其他經費支出，嚴格把控“三公經費”在正常和較低水平。

四、存在不足和努力方向

一年來，我辦認真落實黨建工作責任制，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，一是學習教育工作還不夠系統和全面；二是服務基層和群眾，解決問題的辦法常顯不足；三是抓好黨建促發展的工作機制還有待進一步健全完善。2014年，我們將繼續深入實踐黨建工作責任，進一步明確工作思路，全面提升黨建工作水平，重點在：一是進一步推進“學習型”黨組織建設，重點加強黨的十八屆三中全會精神的學習貫徹落實；二是全面深化“創新發展思路，爭當文明先鋒”黨建亮點品牌建設工作，提升黨組織建設水平；三是扎實推進第二批群眾路線教育實踐活動，深入群眾，服務群眾，進一步密切干群、黨群關系；四是進一步深化作風建設和黨員素質教育，夯實思想政治基礎，提升隊伍整體素質和形象，不斷開創市人防辦黨建工作的新局面和實現全市人防工作的深化改革、科學發展。

第三篇：市人民法院黨建工作責任制班子述職報告

市人民法院黨建工作責任制班子述職報告

2013年，市中院黨組認真貫徹學習十八大及十八屆三中全會精神，始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入實踐科學發展觀，積極踐行“司法為民，公正司法”工作主題，堅持“以黨建帶隊建，以隊建促審判”的工作思路，緊緊圍繞市委中心工作，認真貫徹落實上級有關精神，深入推進主題教育實踐活動，努力提高黨的組織、思想、作風、制度和反腐倡廉建設水平，促進了法院審判工作的全面開展。

一、加強思想政治教育，塑造學習型機關

一是認真開展黨的“十八大”精神專題學習。認真制定學習計劃，組織開展了一系列的學習活動。采取中心組學習、交流討論、播放視頻、上黨課、個人自學等多種方式，堅持黨組先行學習、領導帶頭學習，支部學習討論等，全院黨員干部共撰寫學習心得體會111篇。通過學習會會文件、習總書記一系列重要講話等推進了審判執行、隊伍建設和司法政務等各項工作的科學發展。

二是抓好黨組中心組理論學習。健全黨組中心組理論學習制度，建立了工作、學習、調研“三位一體”的學習機制，發揮理論中心組在創建學習型法院活動中的“龍頭”作用。緊密結合社會發展形勢，圍繞中心工作，服務發展大局，確定學習主題，展開深入細致的理論研討，廣泛開展形勢任務教育。

三是開展“兩個年”活動成效顯著。深入開展了“司法公正水平提高年”、“司法作風明顯改進年”活動，切實改進工作作風，努力提高案件質量，以公平、公正、高效的司法審判，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義，開設法官講堂，向全體法官灌輸公正司法理念，推動全市法院工作邁上新臺階，受到了上級領導的肯定。

二、加強黨的組織建設，塑造創新型機關

一是建立健全雙重管理體制。以貫徹落實省委組織部、省法院聯合下發的《關于加強和改進全省法院系統黨建工作的意見》，堅持以地方黨委領導為主，加強市中院對基層法院系統黨建工作的領導和指導，不斷完善黨建雙重管理體制。成立了由黨組書記兼任組長的黨建工作指導小組，各黨組成員掛點聯系一個基層法院，同時明確日常負責機構和人員，制定工作目標，擬定指導任務，細化考核標準，確保加強系統黨建的各項措施落實到位。

二是實施基層黨建創新“書記項目”。根據《廣東法院實施基層黨建創新“書記項目”工作方案》精神，緊密結合我市法院實際，努力抓好“書記項目”的落實。堅持“以黨建帶隊建，以隊建促審判”的工作思路，樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，扎實推進法院系統黨的建設。全市法院有條不紊地抓好該工作，其中佛岡法院湯塘法庭創新書記項目“藍榕概調解工作室”，被最高院評為全國法院先進集體。

三是開展創先爭優活動。認真開展創建“雙六”活動，積極開展民主評議黨員活動。全院共有7個黨支部獲“六有”黨支部稱號，24名黨員被評為“六優”黨員。在黨建工作帶動下，全市法院涌現出一批先進集體和個人，先后有5個集體和個人評為全國法院的先進，2013年市中院被全國婦聯授予“全國維護婦女兒童權益先進集體”稱號、XX縣法院湯塘法庭庭長藍榕概同志被評為“全國優秀法官”。

四是完善黨建管理制度。認真執行“一崗雙責制”，落實黨員領導干部雙重組織生活會制度。黨組成員均能以普通黨員身份參加支部活動。加強黨組內部制度建設，形成了較為完善的《領導班子內部制度匯編》，較好地規范了組織行為。

五是加大對幫扶對象的支持力度。抓好XX縣秤架瑤族鄉杜菜村扶貧開發“雙到”三年工作規劃，投入資金近20多萬元進行了幫扶，力爭3年實現脫貧任務。做好對黨建聯系點XX縣江英鎮江英村幫扶工作，投資了10多萬元幫助其裝修黨員活動室及相關設施，改善該村的辦公環境。積極參與美麗鄉村結對幫扶點連山縣太保鎮茂古村工作，投入資金近5萬元改善村容村貌。今年5月我院被市委評為“扶貧雙到先進單位”。六是認真做好黨務日常工作。堅持黨務公開，重視黨員發展工作，抓好黨務工作者業務培訓和入黨積極分子教育培訓工作，年內共培養入黨積極分子2名，發展新黨員2名。做好黨建基礎資料的收集、黨建臺帳，及時上報相關資料。做好黨費足額繳納、及時上交及公示工作。

三、以黨建帶隊建促審判，發揮審判職能作用

通過深入開展“兩個年”活動，提高了全市法院的司法服務保障水平。一年來，全市法院共審執結各類案件23627件（含減刑假釋案件4665件）,結案總標的金額41.64億元，同比去年分別上升7.73%和45%；法定審限內結案率為99.9%。

一是加強改革創新調研，提升司法公正水平。結合清遠法院實際，深入開展了審判模式改革調研活動，形成《關于推進法院改革若干問題的調研報告》，探索科學審判模式，深化法院自身改革。

二是加強審判管理工作，以強管理促公正。大規模開展全市性的庭審評查、案件評查、裁判文書評查等“三項評查”活動，切實提高審判質量。一年來共評查案件1135件、庭審150宗、裁判文書1135篇，對存在違法違紀問題的，交紀檢監察部門追究責任；屬于工作責任心不強、文字校對不過關的，公開通報批評，強化質量責任意識。

三是增強司法公開意識，以公開促公正。進一步完善立案窗口、審判法庭、手機短信、互聯網站等四個司法公開平臺，對立、審、執過程進行全方位公開。對公眾關注、影響較大的案件實行網絡庭審直播，推動裁判文書上網公開工作。目前全市兩級法院均已建成互聯網站、開通官方微博。發布博文5866條，粉絲達8.8萬余人。

四、加強干部管理機制創新，塑造活力型機關

認真貫徹落實習總書記一系列重要論述和上級有關組織工作會議精神，更新理念，落實“提高能力、優化結構、整合資源、完善管理”的內涵式發展道路。

一是進一步加強基層法院領導班子建設。貫徹落實《中共廣東省委關于加強市縣領導班子建設若干問題的決定》，充分履行協管職責，加強對下一級法院領導班子和領導干部的考核評估，加大監督管理的力度。年內對部分基層法院副院長進行了調整，增強了基層法院班子的生機和活力。

二是完善競爭性選拔干部方式，穩步推進干部人事制度改革。按照習總書記提出好干部“20字標準”，貫徹民主、公開、競爭、擇優方針，積極推進競爭性選拔干部機制。全年通過競爭上崗選拔了中層正職8人、副職7人、副處級非領導干部5人、科級非領導干部10人，輸送了1名年輕干部到英德浛洸鎮掛任副鎮長，一批德才兼備、年富力強的同志走上了領導崗位。

三是推進“綜合審判機制”改革試點工作。積極推進欠發達地區連南法院“綜合審判機制”改革試點工作，對試點情況進行跟蹤指導、檢查評估和調研總結，完善相關制度，有效解決欠發達地區法院法官短缺問題。四是加大培訓力度，提升隊伍司法能力。組織開展全市法院各類業務、技能培訓班；有計劃重點選送優秀干警到高等院校、國家法官學院參加高層次培訓；鼓勵和支持優秀中青年骨干、辦案能手攻讀碩士學位。目前中院具備研究生學歷14人，在讀研究生9人。

五是解決落實編外人員待遇問題。積極爭取黨委政府支持，年內對35名臨時聘用速錄員、司法輔助人員轉任為政府聘員，穩定了隊伍，調動了工作積極性。

2013年，市中院黨組認真貫徹學習十八大及十八屆三中全會精神，始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入實踐科學發展觀，積極踐行“司法為民，公正司法”工作主題，堅持“以黨建帶隊建，以隊建促審判”的工作思路，緊緊圍繞市委中心工作，認真貫徹落實上級有關精神，深入推進主題教育實踐活動，努力提高黨的組織、思想、作風、制度和反腐倡廉建設水平，促進了法院審判工作的全面開展。

一、加強思想政治教育，塑造學習型機關

一是認真開展黨的“十八大”精神專題學習。認真制定學習計劃，組織開展了一系列的學習活動。采取中心組學習、交流討論、播放視頻、上黨課、個人自學等多種方式，堅持黨組先行學習、領導帶頭學習，支部學習討論等，全院黨員干部共撰寫學習心得體會111篇。通過學習會會文件、習總書記一系列重要講話等推進了審判執行、隊伍建設和司法政務等各項工作的科學發展。

二是抓好黨組中心組理論學習。健全黨組中心組理論學習制度，建立了工作、學習、調研“三位一體”的學習機制，發揮理論中心組在創建學習型法院活動中的“龍頭”作用。緊密結合社會發展形勢，圍繞中心工作，服務發展大局，確定學習主題，展開深入細致的理論研討，廣泛開展形勢任務教育。

三是開展“兩個年”活動成效顯著。深入開展了“司法公正水平提高年”、“司法作風明顯改進年”活動，切實改進工作作風，努力提高案件質量，以公平、公正、高效的司法審判，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義，開設法官講堂，向全體法官灌輸公正司法理念，推動全市法院工作邁上新臺階，受到了上級領導的肯定。

二、加強黨的組織建設，塑造創新型機關 一是建立健全雙重管理體制。以貫徹落實省委組織部、省法院聯合下發的《關于加強和改進全省法院系統黨建工作的意見》，堅持以地方黨委領導為主，加強市中院對基層法院系統黨建工作的領導和指導，不斷完善黨建雙重管理體制。成立了由黨組書記兼任組長的黨建工作指導小組，各黨組成員掛點聯系一個基層法院，同時明確日常負責機構和人員，制定工作目標，擬定指導任務，細化考核標準，確保加強系統黨建的各項措施落實到位。

二是實施基層黨建創新“書記項目”。根據《廣東法院實施基層黨建創新“書記項目”工作方案》精神，緊密結合我市法院實際，努力抓好“書記項目”的落實。堅持“以黨建帶隊建，以隊建促審判”的工作思路，樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，扎實推進法院系統黨的建設。全市法院有條不紊地抓好該工作，其中佛岡法院湯塘法庭創新書記項目“藍榕概調解工作室”，被最高院評為全國法院先進集體。

三是開展創先爭優活動。認真開展創建“雙六”活動，積極開展民主評議黨員活動。全院共有7個黨支部獲“六有”黨支部稱號，24名黨員被評為“六優”黨員。在黨建工作帶動下，全市法院涌現出一批先進集體和個人，先后有5個集體和個人評為全國法院的先進，2013年市中院被全國婦聯授予“全國維護婦女兒童權益先進集體”稱號、XX縣法院湯塘法庭庭長藍榕概同志被評為“全國優秀法官”。

四是完善黨建管理制度。認真執行“一崗雙責制”，落實黨員領導干部雙重組織生活會制度。黨組成員均能以普通黨員身份參加支部活動。加強黨組內部制度建設，形成了較為完善的《領導班子內部制度匯編》，較好地規范了組織行為。

五是加大對幫扶對象的支持力度。抓好XX縣秤架瑤族鄉杜菜村扶貧開發“雙到”三年工作規劃，投入資金近20多萬元進行了幫扶，力爭3年實現脫貧任務。做好對黨建聯系點XX縣江英鎮江英村幫扶工作，投資了10多萬元幫助其裝修黨員活動室及相關設施，改善該村的辦公環境。積極參與美麗鄉村結對幫扶點連山縣太保鎮茂古村工作，投入資金近5萬元改善村容村貌。今年5月我院被市委評為“扶貧雙到先進單位”。六是認真做好黨務日常工作。堅持黨務公開，重視黨員發展工作，抓好黨務工作者業務培訓和入黨積極分子教育培訓工作，年內共培養入黨積極分子2名，發展新黨員2名。做好黨建基礎資料的收集、黨建臺帳，及時上報相關資料。做好黨費足額繳納、及時上交及公示工作。

三、以黨建帶隊建促審判，發揮審判職能作用

通過深入開展“兩個年”活動，提高了全市法院的司法服務保障水平。一年來，全市法院共審執結各類案件23627件（含減刑假釋案件4665件）,結案總標的金額41.64億元，同比去年分別上升7.73%和45%；法定審限內結案率為99.9%。

一是加強改革創新調研，提升司法公正水平。結合清遠法院實際，深入開展了審判模式改革調研活動，形成《關于推進法院改革若干問題的調研報告》，探索科學審判模式，深化法院自身改革。二是加強審判管理工作，以強管理促公正。大規模開展全市性的庭審評查、案件評查、裁判文書評查等“三項評查”活動，切實提高審判質量。一年來共評查案件1135件、庭審150宗、裁判文書1135篇，對存在違法違紀問題的，交紀檢監察部門追究責任；屬于工作責任心不強、文字校對不過關的，公開通報批評，強化質量責任意識。

三是增強司法公開意識，以公開促公正。進一步完善立案窗口、審判法庭、手機短信、互聯網站等四個司法公開平臺，對立、審、執過程進行全方位公開。對公眾關注、影響較大的案件實行網絡庭審直播，推動裁判文書上網公開工作。目前全市兩級法院均已建成互聯網站、開通官方微博。發布博文5866條，粉絲達8.8萬余人。

四、加強干部管理機制創新，塑造活力型機關

認真貫徹落實習總書記一系列重要論述和上級有關組織工作會議精神，更新理念，落實“提高能力、優化結構、整合資源、完善管理”的內涵式發展道路。

一是進一步加強基層法院領導班子建設。貫徹落實《中共廣東省委關于加強市縣領導班子建設若干問題的決定》，充分履行協管職責，加強對下一級法院領導班子和領導干部的考核評估，加大監督管理的力度。年內對部分基層法院副院長進行了調整，增強了基層法院班子的生機和活力。

二是完善競爭性選拔干部方式，穩步推進干部人事制度改革。按照習總書記提出好干部“20字標準”，貫徹民主、公開、競爭、擇優方針，積極推進競爭性選拔干部機制。全年通過競爭上崗選拔了中層正職8人、副職7人、副處級非領導干部5人、科級非領導干部10人，輸送了1名年輕干部到英德浛洸鎮掛任副鎮長，一批德才兼備、年富力強的同志走上了領導崗位。

三是推進“綜合審判機制”改革試點工作。積極推進欠發達地區連南法院“綜合審判機制”改革試點工作，對試點情況進行跟蹤指導、檢查評估和調研總結，完善相關制度，有效解決欠發達地區法院法官短缺問題。四是加大培訓力度，提升隊伍司法能力。組織開展全市法院各類業務、技能培訓班；有計劃重點選送優秀干警到高等院校、國家法官學院參加高層次培訓；鼓勵和支持優秀中青年骨干、辦案能手攻讀碩士學位。目前中院具備研究生學歷14人，在讀研究生9人。

五是解決落實編外人員待遇問題。積極爭取黨委政府支持，年內對35名臨時聘用速錄員、司法輔助人員轉任為政府聘員，穩定了隊伍，調動了工作積極性。

五、加強機關作風建設，推進“公述民評”活動，塑造勤廉型機關 結合全市法院開展的“司法作風明顯改進年”活動，落實“正風”行動和“公述民評”活動，不斷改進司法作風、提升法院司法公信力。一是強化服務意識，堅持便民利民。將立案窗口改造為“開放式”服務柜臺，拉近與辦事群眾距離，設置導訴臺、導訴員、法律援助聯系點等一系列便民設施及服務。不單是立案窗口，而且把整個法院作為社會的一個司法服務窗口。設立“巡回法庭”，到轄區農村、鎮墟巡回立案、巡回審判，方便基層群眾訴訟。在轄區鄉鎮設立便民訴訟接待站，推廣法官進社區、村居活動，送法下鄉、送法進校園，普及法律知識，就地解決糾紛。

二是加強廉政教育，有序推進“公述民評”活動。認真貫徹落實中央“八項規定”以及上級有關反腐倡廉建設工作會議精神，切實加強廉政教育，建立反腐倡廉長效機制，堅決維護法院公正、為民、廉潔的司法形象。制定了《XX市中級人民法院2013年“正風”行動實施意見》及《XX市中級人民法院整治庸懶散奢軟等不良風氣工作方案》，并對基層法院進行考核，提升人民群眾對法院工作的滿意度。通過建立完善廉政帳戶、廉政檔案、重大事項報告、領導干部引咎辭職、廉政監督員“五項廉政制度”，組織干警開展理論學習、每周發布廉政格言警句、觀看電教片、開辦廉政講座、到廉政教育基地接受警示教育等方式，進一步提高法院干警的免疫力。

三是堅持實行干部任前廉政談話和戒勉談話制度，筑牢拒腐防變的思想防線。為夯實新提拔任用干部拒腐防變的基礎，由院長與紀檢組長、政治處主任對新提拔任用的中層領導干部進行任前廉政勤政談話；對群眾投訴反映的事項，不管是否查實，均由紀檢監察部門約談了解，敦促干警改進工作作風，提高公正司法水平。一年來共談話56人次。四是加強監督檢查，提高執行力。

1、根據“正風”行動實施意見和審務督察工作計劃，對本院立案信訪窗口、安保、庭審規范，以及各審判業務庭落實“一案一承諾一提示”制度的情況，執行《最高人民法院關于“五個嚴禁”的規定》、《最高人民法院關于在審判工作中防止法院內部人員干擾辦案的若干規定》和《最高人民法院關于審判人員在訴訟活動中執行回避制度若干問題的規定》等進行檢查，暫無發現問題。

2、實行案件《廉政和作風跟蹤監督卡》制度，隨案向當事人及訴訟代理人發送廉政和作風監督卡，公布監督舉報方式，收集當事人及代理人對法院工作人員司法廉潔和作風方面的意見和建議。目前，市中院共發出監督卡2912份，有效回收66份，有7份不滿意，有實際內容的僅2份，已由紀檢監察部門跟進了解，并根據不同情況向涉事部門發出審務督察建議書、約談相關人員等。

3、認真開展審務督察工作，年內對4個轄區法院的立案信訪窗口、安保、庭審規范、工作作風等情況進行明察暗訪。開展審務督察共35次，作出審務督察情況通報5次，對檢查發現的存在問題發出審務督察建議書1份，審務督察糾正存在問題4個。

4、認真開展“會員卡”清理工作及對全市法院的警車、○牌車使用情況進行監督檢查以及對違規配置使用公務（警務）用車和違規經商營利等問題的專項治理活動，均無發現問題。

5、向市直有關單位及律師事務所、各基層法院發放調查問卷150份，有效回收78份，對提出的意見和建議進行整理，并進行對照檢查和整改。

通過“正風”行動及“兩個年”活動，我院干警工作作風和司法作風得到了較大的改善，根據“公述民評”活動的統計，至今為止，沒有對我院不滿意的投票。根據有關當事人投訴個別干警違紀違法的線索，我們及時開展了核查工作，并依照《人民法院工作人員處分條例》等有關規定，對1名干警給予了黨內嚴重警告、行政記大過處分。

六、存在問題及努力方向

一年來，法院工作雖然取得了一些成績，但離群眾的要求還有一定差距，主要表現在：一是個別干警對落實黨風廉政建設責任認識不夠，落實不到位；二是監督的力度仍失之于軟，有待加強；三是個別干警工作疲沓，紀律性不強，責任心不夠，工作作風有待改進。對于存在的問題，我院將在今后的工作中認真加以克服和改進。在明年的工作中，將著重做好以下幾點：一是繼續深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，不斷加強和深化法院自身改革，通過不斷加強法院內部管理、不斷提高法官公正司法能力，不斷加大司法公開的力度和廣度，使法院的審判模式和司法審判隊伍更加符合司法審判規律，切實提升“司法為民，公正司法”水平，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義。二是結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，切實增強廣大干警的群眾觀念，著力維護最廣大人民群眾的根本利益。加強司法作風紀律建設，切實解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題，促進法官公正廉潔司法。三是進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作，豐富教育的內涵，提高教育的效果；進一步強化監督的方式和力度，增強監督的實效性。四是進一步加強制度建設，切實提高黨紀政紀和各項規章制度的執行力，抓好案件的查辦，保持懲治工作的態勢，確保隊伍純潔。努力為我市加快經濟發展方式轉變、保持經濟平穩較快發展提供司法保障。

第四篇：市住建局落實黨建工作責任制班子述職報告

市住建局落實黨建工作責任制班子述職報告

在市委、市政府的領導下，我局以“干部清正、政府清廉、政治清明”為目標，以建設“四型”黨組織為載體，全面加強黨的建設。現將相關情況報告如下：

一、注重思想政治建設，著力提高黨建水平

（一）注重理論與實踐相結合，著力提高干部的綜合素質。一是加強黨員干部理論學習。組織全體黨員干部開展十八大和十八屆三中全會精神以及總書記關于“中國夢”、“黨的群眾路線”系列重要論述等進行專題研討學習。二是形式多樣開展學習。由局主要領導帶隊到廣州、東莞、佛山等地住建系統進行交流學習。各黨支部分別組織黨員到海豐、連州等紅色基地進行參觀。組織全體黨員和入黨積極分子集中上黨課，專題學習十八大報告。三是表彰先進，培育典型，發揮帶動效應。胡劍蕓同志被評為市優秀共產黨員。質監站陳恩樂同志被推薦當選為省第十一次黨代會代表。江毅同志連續六年被評為“駐村先進工作者”、并評為廣東省建設系統精神文明先進工作者。我局今年上半年召開了學習先進人物事跡座談會,學習先進事跡。

（二）注重載體建設，著力提高輿情掌控和引導水平。結合住建工作實際，加強領導、精心組織、扎實工作，有力地促進了信息公開工作的規范有序、穩步推進。一是建立健全新聞發言人制度。制定了《XX市住建局黨務公開工作實施方案》。新聞發言人及網絡新聞發言人由分管辦公室的副職領導擔任，新聞助理由局辦公室主任擔任。健全了新聞發布機制，順利召開了住房保障新聞發布會。二是重視網絡輿情研判。制定了《XX市住建局網絡問政實施方案》，建立專人負責的工作機制，每天對省、市政府網站、市住建局網站、南方網、奧一網和清遠百川社區等網站，涉及全市住建系統有價值的各類信息進行篩選、收集,及時跟蹤處理。三是在辦公樓大堂設置“信息公開欄”、電子屏幕、在住建局公眾網設置專欄等多種形式進行黨務政務公開，便于黨員群眾進行監督。四是認真貫徹落實市主要領導“要把新聞發布制度作為常態化”的指示精神，嚴格執行新聞發言人制度，把群眾熱切關注的十件民生實事之一保障性住房建設作為今年新聞發布會的內容在3月26日召開了新聞發布會，南方日報、清遠日報等8家媒體參與了報道。

（三）注重黨員隊伍建設，著力提高黨員干部職業素質。一是重視黨員發展工作。根據《中國共產黨發展黨員工作細則（試行）》規定，嚴把黨員發展質量關。今年有18名干部職工遞交了入黨申請書；選送13人參加入黨積極分子培訓班，確定7人為入黨積極分子；確定發展對象15人；發展預備黨員6名；按期審批轉為正式黨員6名。二是通過多樣的活動激發黨員干部工作熱情。舉行了“青春飛揚，我的中國夢”演講比賽，開展了太極拳、籃球、羽毛球等多項的“興趣班”活動；在全局開展了“我為住建事業出謀劃策”金點子征集活動。共收到建言獻策材料16份，意見和建議50多條，對提出優秀建議的個人和組織活動積極的支部進行了通報表揚。

二、加強組織建設，不斷提升黨的凝聚力和戰斗力

（一）加強領導，把黨建工作擺在重要位置。樹立加強黨的建設是做好住建業務工作有力保證的觀念，對黨建工作提出明確要求，把黨建工作擺在重要位置，與住建工作同研究、同落實。機關黨委委員和支部委員細化分工，明確責任，將局黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用輻射到工作的各個環節，保證了我局黨建工作組織領導到位，思想認識到位，措施到位。

（二）加強干部隊伍建設，切實執行干部任用制度。自組建市住建局以來，我局共提拔科級干部44人（45人次）。我局在科級干部選拔任用上，無違紀違規情況，也未接到群眾舉報，充分體現了“公開、平等、競爭、擇優”的干部選拔任用原則，增強了選人用人的透明度，提高了選拔任用干部的公信度。一是重視選人用人，貫徹落實《干部任用條例》和四項監督制度。按照《市轄黨委（黨組）研究干部選拔任用工作事項報告試行辦法》開展干部選拔任用工作。二是堅持任用原則，嚴格遵守工作紀律。我局科級干部的選拔任用工作嚴格按照《干部任用條例》等的規定執行，嚴格做好干部選拔任用，至今為止，所提拔任用干部具備《干部任用條例》規定的條件與資格，沒有出現違反“十不準”紀律問題。三是遵循選拔任用程序，著重推進競爭上崗。保證選拔任用工作公開、公平、公正。

（三）加強基層組織建設，不斷提升黨的基層執行力和為民服務能力。我局共有黨員215名（在職黨員136名；離退休黨員79名），設置11個黨支部。結合科級干部競爭上崗后人員崗位調整情況，完成了有關支部的換屆選舉及支部委員的補選工作。2013年12月中旬，按照市直工委的要求，開展了民主評議黨員活動，215名黨員參加評議，參評率為100%。共評出“六優”黨員45名，合格黨員172名，合格率達100%，無不及格黨員。我們的主要做法：一是加強基層黨組織建設，著力發揮黨組織的核心作用。落實局黨組中心組學習制度，落實黨建工作責任制，明確黨支部在思想、組織、作風和制度建設等方面的職責，督促黨支部把業務工作與黨建工作有機結合起來，形成黨建工作書記是第一責任人，全體黨務工作者齊抓共管的工作機制。二是在窗口科室設立黨員示范崗。首批在駐市行政服務中心窗口、房產交易中心、工程質量檢測站、建設工程安全監督站等設置黨員示范崗試點。隨后擴大到列入“公述民評”的12個科室，以點帶面，樹立我局為民服務新形象。三是加強黨員信息管理。指定專人負責，按要求完成了黨員信息的錄入工作。做好黨費收繳工作，嚴格按規定使用黨費，今年全局共收繳黨費45568元。

（四）加強規章制度建設，提升基礎管理能力。一是認真抓好黨建工作的每個環節，促進工作規范化、制度化；抓好黨建工作目標管理制度。制定了《局黨組會議制度》、《局黨組中心組學習制度》、《局機關黨委職責》、《黨支部書記會議制度》、《發展黨員及入黨積極分子培養考核制度》等。二是較好執行“三會一課”制度。以經常性的學習、交流等形式，促使黨員干部不斷增強黨員意識，時刻牢記黨員身份和使命。

第五篇：市文聯落實黨建工作責任制班子述職報告

市文聯落實黨建工作責任制班子述職報告

今年以來，我會在市委市政府的領導下，在市直機關工委的指導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹落實黨的十八大精神，嚴格遵守中央“八項規定”，認真落實黨建工作責任制，進一步加強黨建工作。同時，結合今年我市“公述民評”活動，全面推進機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，促進文聯工作的發展。現將主要情況匯報如下：

一、切實加強組織領導，認真落實黨建工作

為適應新形勢、新任務對黨建工作的要求，我會圍繞中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和中央“八項規定”，根據省、市黨建工作的具體要求，結合文聯工作的實際情況，加強組織領導，認真落實黨建工作：一是將黨建工作目標層層下達，按照“五好”黨支部和“五好”黨員目標管理要求，加強黨員隊伍管理，對支部工作做到“有組織、有領導、有人管事、有人辦事”，形成了一個組織健全、班子團結、工作協調、開拓進取、廉潔高效的戰斗集體；二是定期召開領導班子民主生活會，領導班子成員之間開展嚴肅的批評與自我批評，深刻剖析原因，提出整改措施。

二、強化制度監督，促進決策公開透明

堅持民主集中制，嚴格貫徹落實單位各項管理制度，進一步加強監督檢查，規范權力運行，確保統計部門依法行政、民主決策、管理科學、行為規范。進一步完善民主推薦、民主測評、民主評議制度，對存在的問題和不足積極整改，充分發揮組織監督、法紀監督、群眾監督等多種形式監督的作用，進一步加強了選人用人各個環節的公開、透明，進一步擴大干部選拔任用工作中的民主。

三、加強黨建宣傳工作，促進思想政治學習

我會堅持把抓好理論學習作為領導干部思想政治建設的重要內容，切實抓好領導班子、領導干部的思想政治學習，開辟多種宣傳渠道，進一步加強干部的理論學習和教育培訓：一是主動征訂多種黨刊雜志，定期或不定期開展學習；二是在XX市文聯qq群、XX市文聯公述民評平臺以及利用XX市文聯微博等網絡手段對我會黨建相關工作進行廣泛的宣傳教育，同時也進一步促進政務信息公開；三是利用行政會議和黨支部會議等機會，努力提高我會廣大黨員干部的政治思想覺悟和執行能力。

四、狠抓黨員隊伍建設，發揮先鋒模范作用

今年以來，我會一如既往地重視抓好黨員發展，重視發揮黨支部的領導核心作用、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

（一）做好新黨員的組織發展工作。今年我會嚴格按照黨章規定，根據黨組織“堅持標準、保證質量、改進結構、慎重發展”的原則，始終抓住培養質量這一關，認真做好黨員發展工作，以傳幫帶為主，在政治上高要求、在工作上嚴要求，今年在組織的培養下，新發展黨員一名，目前，我會干部全部均為中共黨員，增強了我會的整體戰斗力和凝聚力。

（二）進一步做好扶貧“雙到”干部駐村幫扶工作：一是加強對幫扶村干部群眾對黨和國家的政策、農村各種種養技術、市場信息、富余勞動力、日常經濟管理的指導；二是積極籌措資金慰問當地五保戶、特困戶、困難黨員，并在村委會經費不足、運作困難時，對其給予一定的經費支持，保證其正常運作；三是在“扶貧濟困日”組織我會黨員干部積極獻愛心，踴躍捐款。

五、認真實施“正風”行動，提高廉潔從政能力

今年我會制定了《XX市文學藝術界聯合會2013年“正風”行動實施方案》，對推進“正風”行動進行了精心部署，進一步把作風整治與我會中心工作緊密結合起來，切實解決問題。此外，還開展了多種形式的教育學習：一是組織黨員干部到清遠監獄、XX市廉政教育基地參觀，通過真實的案例，讓大家深刻認識到預防職務犯罪教育的重要性；二是組織全體干部職工觀看反腐倡廉電教專題片、訂閱反腐倡廉書籍，促進全體黨員干部加強律己意識，加強自制力；三是組織干部職工認真學習《保密法》以及相關政策法規，通過集中學習、自學等多種形式的學習活動，進一步提高我會干部職工特別是涉密人員保密意識，全面提升保密工作質量。

六、完成市委交辦任務，認真落實“公述民評”

今年我市開展“公述民評”活動以來，我會高度重視，按照活動要求認真完成好各項工作任務。

（一）迎接2013廣東國際旅游文化節，承辦了多項工作。一是編輯出版大型史料影像畫冊《清遠》。大型史料影像畫冊《清遠》，是2013廣東省國際旅游文化節的贈送來賓的重要禮物，也是我市建市以來最為權威的一部影像典籍。我會組織編委會和各級專家，歷時近十個月的醞釀、采風、組稿和編輯，形成了畫冊的出版。該書集史料性、權威性、思想性、藝術性，對清遠進行了大跨度的歷史回顧和大幅度的空間拓寬，縱向追溯清遠歷史，橫向展示清遠魅力，追求客觀、真實。畫冊收錄了國內外知名攝影家照片，是有照片記載以來清遠歷史的經典收錄。這些照片對歷史人文風情給予了客觀的反映，有些照片還具有重要的歷史研究意義和珍貴的收藏價值，有些照片還在國內外獲得多項殊榮。畫冊把清遠歷史文化、風土人情、杰出人物、自然風光、品牌物產、社會新貌等具有代表性的人物、事件給予了反映。全書收錄照片200多幅。創作中，市委書記葛長偉、市長江凌非常重視，親自過問，并給予鼓勵支持。市領導鄧光榮、劉漢球、崔建軍、陳建華高度重視。該書中英文對照，由嶺南美術出版社出版發行，國內著名印刷企業雅昌文化（集團）公司印刷，全國新華書店經銷。通過此次畫冊編輯工作，目前，我們已建立起儲存有8000多張圖片的清遠圖片庫，建立起一支高素質的攝影人才隊伍，也建立了清遠文史專家人才庫。

二是舉辦了二場詩歌朗誦會。一是“北江情中國夢———2013廣東(清遠)國際旅游文化節詩歌朗誦·演唱會”。11月1日,由XX市委宣傳部、市文聯、清遠廣播電視臺主辦，XX市公路管理局協會，XX市作家協會、音樂家協會和電影電視藝術家協會聯合承辦“北江情中國夢———2013廣東(清遠)國際旅游文化節詩歌朗誦·演唱會”。詩歌朗誦·演唱會由清遠廣播電視臺錄制，并在11月8日旅游文化節開幕當天在清遠電視臺黃金時段播出。節目現場特邀到當代著名詩人、書畫家、作曲家汪國真到場助陣。二是主辦了中國美林湖首屆詩歌文化節和“詩·享·中國夢”詩歌論壇。11月2日,中國美林湖、中國新聞廣東分社、XX市文聯在清遠美林湖聯合主辦了中國美林湖首屆詩歌文化節和“詩·享·中國夢”詩歌論壇。汪國真、楊林、安琪、中島、葉匡政等中國詩界名家齊聚一堂,共同探討“詩的中國夢”。當晚，一場“飛揚的青春美麗中國夢”汪國真詩歌朗誦名人匯,“為愛供氧”詩歌朗誦主題活動也同時舉行。市委常委、宣傳部長崔建軍,市文學藝術界聯合會等領導和汪國真詩歌讀者粉絲近100人參加。

（二）以比賽促創作，以研討促質量。

今年以來，我會和作家協會、美術家協會、音樂家協會、舞蹈家協會、書法家協會，聯合舉辦了第三屆“飛霞杯”征文大賽、美術作品創作大賽、第五屆“農信（農商行）杯”音樂大賽、第六屆“北江之春”舞蹈大賽、書法作品創作大賽，以比賽的形式，激發會員的創作熱情，引導會員以內容健康、積極向上的作品，反映社會發展中涌現的新人、新事、新氣象，推動清遠文化建設繁榮發展。五項大賽共收到參賽作品1000多件，共評出一、二、三等獎及優秀作品共137名。舉辦了李新華戲劇作品創作研討會，省文聯副主席徐南鐵和省藝術研究所所長、國家一級導演梅曉等專家出席。省市專家對李新華戲劇作品進行了評論，并就今后戲劇曲藝創作的方向和重點進行了一系列探討，對促進我市今后的戲劇曲藝創作將會產生積極的指引作用。

（三）文學藝術活動月越辦越精彩。

“文學藝術活動月”以其品質高、吸引力強和廣泛的參與性，受到廣大文藝工作者和市民的普遍歡迎。今年是第四屆“文學藝術活動月”，著重推出本土文藝名人，宣傳和打造本土文藝品牌。先后舉辦了李光武先生水墨人物畫展、李新華作品研討會，劉曉芬個人獨唱音樂會，黃芬舞蹈作品展演，為在文藝上有較高造詣的文藝工作者搭建了展示的舞臺，同時也是對他們開展文藝工作的回顧和總結，將會更有效地激發廣大文藝工作者創作積極性和創作水平的進一步提升，也是促進文化繁榮、文藝深入民心的又一項重要工作。市民群眾對本土文藝名人專場反應熱烈，好評不斷。文學藝術活動月還舉行了“文藝茶座”，省市文藝專家共聚一堂，就文化如何走向市場，市場如何靠文化包裝等問題進行了深入的探討，展望今后文化發展的方向和道路。第五屆音樂大賽總決賽、第六屆“北江之春”舞蹈大賽總決賽等賽事，充分調動了文藝愛好者的參與性，兩項賽事經過從縣市區初賽到市的總決賽，層層篩選，影響范圍廣，吸引了湖南、廣西等全國各地水平高、技藝精的選手參加比賽。此外，我會和相關單位組織的文學進校園活動、清遠·高明兩地戲曲交流晚會、踏青——廣州美術學院油畫系第三工作室作品展、XX市第六屆藝術攝影展、清遠北江文化之茶文化展覽、山海之間——深圳南山·清遠書法聯展和清風江韻?清遠、江門老干部書畫作品展覽等活動，場場精彩，贏得了市民群眾的一致好評。

（四）組織開展大調研。

一是走訪基層文聯和下屬協會。借助編輯出版大型史料影像畫冊《清遠》工作的開展，市文聯領導親自帶隊，到全市七個縣市區和市直相關單位進行深入的調研，收集有關資料，采風拍攝有關圖片。此次調研，我會對各縣市區文聯工作進行了梳理，對下屬協會的業務狀況進行了檢閱，在此基礎上，我會成立了相關文化資源庫，為今后工作的拓寬和延伸作了深入的鋪墊。二是對完善江心島文化功能進行調研。第八屆旅游文化節主會場的江心島，節后向社會全面開放，現已成為市民休閑新寵。如何把舊貌換新顏后的江心島進一步完善，打造為內外兼修的清遠一景，引起了市民的極度關注，我會結合市民的建議和本會的工作特點，組織下屬十大協會負責人到江心島進行調研，并就調研情況達成了一致的共識。

（五）多渠道、多形式籌措資金，為文藝工作經費找“活水”。文藝的興旺不僅靠政府的扶持，還要多渠道、多形式籌措資金，為此我會想方設法與上級有關部門溝通。今年省財政的全省群眾活動專項資金為市文聯主辦的第四屆“文學藝術活動月”安排了40萬元。省作協準備支持市作家協會10萬元扶持山區文學創作。省政協為李新華的粵劇作品《風云2003》投入近400萬、省委宣傳部和XX市政府為李新華的話劇《康梁》投入了近300萬。此外，市文聯在這次的第四屆“文學藝術活動月”中與龍匯領峰樓盤合作，找到文藝與企業聯姻的新途徑，把文藝的觸角進一步延伸到了經濟社會的基層角落。

今年以來，經過全體黨員、全體干部職工的共同努力，我會在落實黨建工作責任制方面取得了一定成績，“公述民評”活動也有效落實。在今后的工作中，我們將繼續加強教育，提高黨員干部廉潔自律意識，完善監督機制，確保“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”，進一步貫徹落實好各項工作任務。