第一篇：民政局領導班子述職述廉報告（大全）

2012年，在縣委、縣政府的正確領導下，我與民政局班子成員一道，積極帶領全縣民政系統廣大干部職工，緊緊圍繞縣委、縣政府年初確定的目標任務，認真履行職責，狠抓工作落實，各項工作實現了新的進展，圓滿完成了市縣下達的各項目標任務?，F將自己一年來職責履行情況報告如下：

一、認真學習貫徹黨的路線方針政策，加強理論學習，不斷提高政策水平和理論水平

為了提高自身的政治素質，適應所擔負工作任務的需要，今年以來，自己能夠不斷加強政治理論學習，深入貫徹黨的十七大精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極參加“學黨章、講黨性、做表率”集中活動，通過學習，提高了自己思想政治水平和貫徹執行黨的路線、方針、政策的能力。平時工作中堅持以身作則，起到表率作用，同時，嚴格要求局全體干部職工，認真貫徹落實縣委、縣政府重大工作部署和重要會議精神，保證民政隊伍在政治上、思想上、步調上同黨中央、省、市、縣保持高度一致。

二、加強黨風廉政建設，杜絕一切不廉行為

三、積極開展文明單位創建工作，提升民政干部隊伍素質

今年以來，我和班子成員一道積極帶領局機關干部職工，在市級文明單位的基礎上，積極開展了創建省級文明單位活動，通過全體干部職工的共同努力，11月份順利通過上級驗收。在創建活動中，我們一是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，加強干部職工隊伍的思想建設和作風建設。教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強干部職工熱愛嵩縣、熱愛服務對象的觀念，自覺珍惜和維護民政工作者的良好形象；二是抓業務知識培訓，提高職工政策業務水平和敬業精神。按照年度和季度學習計劃組織實施，由分管領導組織人員對具體學習方式、時間安排、學習記錄、檢查考核等逐項進行落實，保證收到實實在在的效果；三是狠抓窗口形象工程。教育全體職工樹立“人人是窗口、人人是形象”觀念，樹立“愛崗敬業、爭先創優、樂于奉獻”的精神，以實際行動贏得各級領導和人民群眾的信任與支持，塑造“廉潔高效、求實創新”的部門形象。四是狠抓基礎設施建設工程，xx年以來，分別對機關各股室的桌椅進行了更新，全部配備了電腦、空調，建設了局域網，實現了無紙化辦公。籌建了低保、婚姻登記兩個服務大廳，改善了辦公環境，方便了人民群眾。兩個大廳節假日照常上班，工作人員掛牌上崗，服務水平和質量明顯提高。同時，我局還建立了圖書閱覽室、榮譽室，購置了乒乓球、羽毛球、象棋等文體娛樂器械，活躍職工生活。通過創建活動的開展，干部職工的精神面貌和機關辦公、衛生條件得到了極大地改善，增強了凝聚力、戰斗力和團結協作精神，從而保證各項工作順利開展。

四、履行崗位職責，勤政務實，做好本職工作

（一）省市縣為民承諾“十件實事”圓滿完成

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1、城鄉低保工作穩步推進

第二篇：民政局領導班子述職述廉報告

2010年，在縣委、縣政府的正確領導下，我與民政局班子成員一道，積極帶領全縣民政系統廣大干部職工，緊緊圍繞縣委、縣政府年初確定的目標任務，認真履行職責，狠抓工作落實，各項工作實現了新的進展，圓滿完成了市縣下達的各項目標任務。現將自己一年來職責履行情況報告如下：

一、認真學習貫徹黨的路線方針政策，加強理論學習，不斷提高政策水平和理論水平

為了提高自身的政治素質，適應所擔負工作任務的需要，今年以來，自己能夠不斷加強政治理論學習，深入貫徹黨的十七大精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極參加“學黨章、講黨性、做表率”集中活動，通過學習，提高了自己思想政治水平和貫徹執行黨的路線、方針、政策的能力。平時工作中堅持以身作則，起到表率作用，同時，嚴格要求局全體干部職工，認真貫徹落實縣委、縣政府重大工作部署和重要會議精神，保證民政隊伍在政治上、思想上、步調上同黨中央、省、市、縣保持高度一致。

二、加強黨風廉政建設，杜絕一切不廉行為

自己在黨風廉政建設工作中，能夠積極貫徹落實和模范執行中紀委五個不準和省委關于領導干部廉潔從政十二條規定，嚴格遵守“四大紀律、“八項要求”，自覺學習黨風廉政建設和反腐敗的有關文件、材料，從講政治的高度充分認識黨風廉政建設的重要意義，不斷提高自身拒腐防變能力，真正從思想上筑起反腐倡廉的防線，做到了自重、自省、自警、自勵。在自己嚴格要求的同時，對我局黨員干部注重加強思想教育，一是利用黨報黨刊、政治理論學習、反面典型案例等進行黨風黨紀教育，使廣大干部職工筑牢思想防線，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，充分認識落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律規定的重要性，真正做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，自覺抵制、杜絕一切不廉行為；二是從源頭治腐入手，依靠制度從源頭懲治和預防腐敗。在注重思想道德教育的同時，完善和加強制度機制。年初，我們根據工作需要，調整了嵩縣民政系統黨風廉政建設領導小組，下發了《嵩縣民政局2010年黨風廉政建設及反腐意見》（嵩民[2010]36號），印發了《關于落實嵩縣民政局2010年責任制工作分解的通知》（嵩民[2010]37號），制定完善了財務管理、車輛管理、來人接待等14項制度和監督措施，形成了以制度管理人，以制度約束人的有效管理機制；三是從召開民主生活會入手，積極開展批評與自我批評，互相提醒，互相勉勵，做到警鐘常鳴、提神醒腦、思想不松。通過民主生活會，強化領導班子和黨員干部的思想作風建設，提高黨員干部執行黨的路線、方針、政策的自覺性，增強了抵御腐朽思想侵蝕的能力；四是從監督檢查入手，主動把我們的工作置于群眾的監督之下。為了方變群眾監督，我們設立了廉政建設舉報箱，向社會公開了舉報電話，把黨內監督同群眾監督、輿論監督結合起來，形成了程序嚴密、制約有效的監督機制。有效的促進了我局的黨風廉政建設工作的開展。

三、積極開展文明單位創建工作，提升民政干部隊伍素質

今年以來，我和班子成員一道積極帶領局機關干部職工，在市級文明單位的基礎上，積極開展了創建省級文明單位活動，通過全體干部職工的共同努力，11月份順利通過上級驗收。在創建活動中，我們一是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，加強干部職工隊伍的思想建設和作風建設。教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強干部職工熱愛嵩縣、熱愛服務對象的觀念，自覺珍惜和維護民政工作者的良好形象；二是抓業務知識培訓，提高職工政策業務水平和敬業精神。按照和季度學習計劃組織實施，由分管領導組織人員對具體學習方式、時間安排、學習記錄、檢查考核等逐項進行落實，保證收到實實在在的效果；三是狠抓窗口形象工程。教育全體職工樹立“人人是窗口、人人是形象”觀念，樹立“愛崗敬業、爭先創優、樂于奉獻”的精神，以實際行動贏得各級領導和人民群眾的信任與支持，塑造“廉潔高效、求實創新”的部門形象。四是狠抓基礎設施建設工程，XX年以來，分別對機關各股室的桌椅進行了更新，全部配備了電腦、空調，建設了局域網，實現了無紙化辦公。籌建了低保、婚姻登記兩個服務大廳，改善了辦公環境，方便了人民群眾。兩個大廳節假日照常上班，工作人員掛牌上崗，服務水平和質量明顯提高。同時，我局還建立了圖書閱覽室、榮譽室，購置了乒乓球、羽毛球、象棋等文體娛樂器械，活躍職工生活。通過創建活動的開展，干部職工的精神面貌和機關辦公、衛生條件得到了極大地改善，增強了凝聚力、戰斗力和團結協作精神，從而保證各項工作順利開展。

四、履行崗位職責，勤政務實，做好本職工作

（一）省市縣為民承諾“十件實事”圓滿完成

1、城鄉低保工作穩步推進

城市低保工作。嚴格按照國家低保政策，堅持“因人施保、分類施保、動態管理、應保盡?！钡脑瓌t。今年以來，根據上級提標擴面的要求，按照縣委縣政府的安排，從2010年元月1日起，城市低保標準由原來的140元提高到160元，人均補差每人每月由70元增加到95元；保障對象由原來的2618戶5100人擴大到3845戶、7100人。擴面后占全縣非農業人口的13.4%。同時，因物價上漲因素，從7月份開始，對城市低保每人每月增發15元生活補貼，（7—12月份臨時生活補貼63.9萬元）元。全年共發放城市低保金696余萬元，有力的保障了城市困難群體的基本生活。

第三篇：民政局領導班子述職述廉報告

2010年，在縣委、縣政府的正確領導下，我與民政局班子成員一道，積極帶領全縣民政系統廣大干部職工，緊緊圍繞縣委、縣政府年初確定的目標任務，認真履行職責，狠抓工作落實，各項工作實現了新的進展，圓滿完成了市縣下達的各項目標任務?，F將自己一年來職責履行情況報告如下：

一、認真學習貫徹黨的路線方針政策，加強理論學習，不斷提高政策水平和理論水平

為了提高自身的政治素質，適應所擔負工作任務的需要，今年以來，自己能夠不斷加強政治理論學習，深入貫徹黨的十七大精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極參加“學黨章、講黨性、做表率”集中活動，通過學習，提高了自己思想政治水平和貫徹執行黨的路線、方針、政策的能力。平時工作中堅持以身作則，起到表率作用，同時，嚴格要求局全體干部職工，認真貫徹落實縣委、縣政府重大工作部署和重要會議精神，保證民政隊伍在政治上、思想上、步調上同黨中央、省、市、縣保持高度一致。

二、加強黨風廉政建設，杜絕一切不廉行為

自己在黨風廉政建設工作中，能夠積極貫徹落實和模范執行中紀委五個不準和省委關于領導干部廉潔從政十二條規定，嚴格遵守“四大紀律、“八項要求”，自覺學習黨風廉政建設和反腐敗的有關文件、材料，從講政治的高度充分認識黨風廉政建設的重要意義，不斷提高自身拒腐防變能力，真正從思想上筑起反腐倡廉的防線，做到了自重、自省、自警、自勵。在自己嚴格要求的同時，對我局黨員干部注重加強思想教育，一是利用黨報黨刊、政治理論學習、反面典型案例等進行黨風黨紀教育，使廣大干部職工筑牢思想防線，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，充分認識落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律規定的重要性，真正做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，自覺抵制、杜絕一切不廉行為；二是從源頭治腐入手，依靠制度從源頭懲治和預防腐敗。在注重思想道德教育的同時，完善和加強制度機制。年初，我們根據工作需要，調整了嵩縣民政系統黨風廉政建設領導小組，下發了《嵩縣民政局2010年黨風廉政建設及反腐意見》（嵩民[2010]36號），印發了《關于落實嵩縣民政局2010年責任制工作分解的通知》（嵩民[2010]37號），制定完善了財務管理、車輛管理、來人接待等14項制度和監督措施，形成了以制度管理人，以制度約束人的有效管理機制；三是從召開民主生活會入手，積極開展批評與自我批評，互相提醒，互相勉勵，做到警鐘常鳴、提神醒腦、思想不松。通過民主生活會，強化領導班子和黨員干部的思想作風建設，提高黨員干部執行黨的路線、方針、政策的自覺性，增強了抵御腐朽思想侵蝕的能力；四是從監督檢查入手，主動把我們的工作置于群眾的監督之下。為了方變群眾監督，我們設立了廉政建設舉報箱，向社會公開了舉報電話，把黨內監督同群眾監督、輿論監督結合起來，形成了程序嚴密、制約有效的監督機制。有效的促進了我局的黨風廉政建設工作的開展。

三、積極開展文明單位創建工作，提升民政干部隊伍素質

今年以來，我和班子成員一道積極帶領局機關干部職工，在市級文明單位的基礎上，積極開展了創建省級文明單位活動，通過全體干部職工的共同努力，11月份順利通過上級驗收。在創建活動中，我們一是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，加強干部職工隊伍的思想建設和作風建設。教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強干部職工熱愛嵩縣、熱愛服務對象的觀念，自覺珍惜和維護民政工作者的良好形象；二是抓業務知識培訓，提高職工政策業務水平和敬業精神。按照和季度學習計劃組織實施，由分管領導組織人員對具體學習方式、時間安排、學習記錄、檢查考核等逐項進行落實，保證收到實實在在的效果；三是狠抓窗口形象工程。教育全體職工樹立“人人是窗口、人人是形象”觀念，樹立“愛崗敬業、爭先創優、樂于奉獻”的精神，以實際行動贏得各級領導和人民群眾的信任與支持，塑造“廉潔高效、求實創新”的部門形象。四是狠抓基礎設施建設工程，XX年以來，分別對機關各股室的桌椅進行了更新，全部配備了電腦、空調，建設了局域網，實現了無紙化辦公?；I建了低保、婚姻登記兩個服務大廳，改善了辦公環境，方便了人民群眾。兩個大廳節假日照常上班，工作人員掛牌上崗，服務水平和質量明顯提高。同時，我局還建立了圖書閱覽室、榮譽室，購置了乒乓球、羽毛球、象棋等文體娛樂器械，活躍職工生活。通過創建活動的開展，干部職工的精神面貌和機關辦公、衛生條件得到了極大地改善，增強了凝聚力、戰斗力和團結協作精神，從而保證各項工作順利開展。

四、履行崗位職責，勤政務實，做好本職工作

（一）省市縣為民承諾“十件實事”圓滿完成

1、城鄉低保工作穩步推進

城市低保工作。嚴格按照國家低保政策，堅持“因人施保、分類施保、動態管理、應保盡?！钡脑瓌t。今年以來，根據上級提標擴面的要求，按照縣委縣政府的安排，從2010年元月1日起，城市低保標準由原來的140元提高到160元，人均補差每人每月由70元增加到95元；保障對象由原來的2618戶5100人擴大到3845戶、7100人。擴面后占全縣非農業人口的13.4%。同時，因物價上漲因素，從7月份開始，對城市低保每人每月增發15元生活補貼，（7—12月份臨時生活補貼63.9萬元）元。全年共發放城市低保金696余萬元，有力的保障了城市困難群體的基本生活。

第四篇：民政局領導班子述職述廉報告范文

2012年，在縣委、縣政府的正確領導下，我與民政局班子成員一道，積極帶領全縣民政系統廣大干部職工，緊緊圍繞縣委、縣政府年初確定的目標任務，認真履行職責，狠抓工作落實，各項工作實現了新的進展，圓滿完成了市縣下達的各項目標任務?，F將自己一年來職責履行情況報告如下：

一、認真學習貫徹黨的路線方針政策，加強理論學習，不斷提高政策水平和理論水平

為了提高自身的政治素質，適應所擔負工作任務的需要，今年以來，自己能夠不斷加強政治理論學習，深入貫徹黨的十七大精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極參加“學黨章、講黨性、做表率”集中活動，通過學習，提高了自己思想政治水平和貫徹執行黨的路線、方針、政策的能力。平時工作中堅持以身作則，起到表率作用，同時，嚴格要求局全體干部職工，認真貫徹落實縣委、縣政府重大工作部署和重要會議精神，保證民政隊伍在政治上、思想上、步調上同黨中央、省、市、縣保持高度一致。

二、加強黨風廉政建設，杜絕一切不廉行為

三、積極開展文明單位創建工作，提升民政干部隊伍素質

今年以來，我和班子成員一道積極帶領局機關干部職工，在市級文明單位的基礎上，積極開展了創建省級文明單位活動，通過全體干部職工的共同努力，11月份順利通過上級驗收。在創建活動中，我們一是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，加強干部職工隊伍的思想建設和作風建設。教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強干部職工熱愛嵩縣、熱愛服務對象的觀念，自覺珍惜和維護民政工作者的良好形象；二是抓業務知識培訓，提高職工政策業務水平和敬業精神。按照和季度學習計劃組織實施，由分管領導組織人員對具體學習方式、時間安排、學習記錄、檢查考核等逐項進行落實，保證收到實實在在的效果；三是狠抓窗口形象工程。教育全體職工樹立“人人是窗口、人人是形象”觀念，樹立“愛崗敬業、爭先創優、樂于奉獻”的精神，以實際行動贏得各級領導和人民群眾的信任與支持，塑造“廉潔高效、求實創新”的部門形象。四是狠抓基礎設施建設工程，xx年以來，分別對機關各股室的桌椅進行了更新，全部配備了電腦、空調，建設了局域網，實現了無紙化辦公。籌建了低保、婚姻登記兩個服務大廳，改善了辦公環境，方便了人民群眾。兩個大廳節假日照常上班，工作人員掛牌上崗，服務水平和質量明顯提高。同時，我局還建立了圖書閱覽室、榮譽室，購置了乒乓球、羽毛球、象棋等文體娛樂器械，活躍職工生活。通過創建活動的開展，干部職工的精神面貌和機關辦公、衛生條件得到了極大地改善，增強了凝聚力、戰斗力和團結協作精神，從而保證各項工作順利開展。

四、履行崗位職責，勤政務實，做好本職工作

（一）省市縣為民承諾“十件實事”圓滿完成

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1、城鄉低保工作穩步推進

第五篇：XX民政局領導班子述職述廉述學報告

XX民政局領導班子述職述廉述學報告

今年以來，縣民政局在縣委、縣人民政府和上級民政部門的正確領導下，認真貫徹落實黨的十八大、自治州黨委會議、縣委十一屆三次全委會議精神，牢牢把握“以民為本,為民解困”的服務宗旨，圓滿地完成了全年各項工作任務，取得了班子建設和各項民政工作的全面進步。下面我代表局領導班子做述職述廉述學報告，不足之處請批評指正。

一、認真履行工作職責，全面完成各項民政業務工作

社會救助體系不斷完善

一是截至目前為全縣城市低保對象4460戶8786人，按月人均255元標準發放城市低保金1990.2萬元，為農村低保對象5381戶11462人，按月人均123.25元標準發放低保金1286.19萬元；春節一次性補助資金共計495.13萬元；發放農村醫療救助資金435.35萬元；城市醫療救助資金195.12萬元，共計救助2732人次；由縣財政采取轉移支付的方式撥付至各鄉財政所，為1301戶1800名五保對象發放五保供養資金；完成城鄉低保30%動態率調整，并在居委會和民政局公開公示，主動接受社會各界監督，增強低保工作的透明度；二是按照新民發[XX]161號文件規定，XX年共發放的各類優撫資金290.64萬元，其中發放在鄉老復員軍人、帶病回鄉退伍軍人、參戰人員的XX定補費61.1545萬 元；春節期間一次性生活補貼5.9萬元；發放物價補貼0.67萬元；發放優撫對象慰問金7.4萬元；發放重點優撫對象醫療補助金額4.47萬元，救助32人次；解決家庭困難的45名優撫對象9.6萬元臨時生活補助費；解決住房特別困難的46戶優撫對象34萬元住房補助資金；解決“八?一”慰問活動經費12萬元；安裝優撫對象醫療保障管理系統11.6萬元；發放22名傷殘人員傷殘撫恤金24.2427萬元；為歷年未安置的4名城鎮退役士兵發放自謀職業金8.5萬元;發放XX年底29名城鄉退役士兵自主就業一次性經濟補助金109.1萬元；三是今年以來我縣連續遭受地震、風暴、洪水等自然災害，造成1860人受災，直接經濟損失達2130.6萬元，截至目前已下撥救災資金234.3萬元；發放面粉250噸、救災煤炭2500噸、發放棉被500床、棉大衣200件、帳篷10頂、雨鞋500雙；為264名困難家庭學生發放助學金33.8萬元；完成xx縣第三小學、縣亞麻廠避難場所的掛牌設立及救災物資儲備庫的改建工作；完成霍斯庫勒居委會“減災示范社區”的創建活動。

社會管理服務水平有效提升

一是建立健全村務公開民主管理機制和“四議兩公開一監督”工作機制；按照建制鎮設置的相關要求，完成喀拉達拉鎮成立喀拉峻社區、喀拉達拉社區及喬拉克鐵熱克鎮成立克孜布拉克社區的申報工作；積極開展闊克蘇鄉提克卓勒村 幫扶工作，下派兩名干部組成駐村工作隊，掌握村情民意，著力解決民生問題，以服務群眾轉變作風，貫徹黨的群眾路線教育活動為主要職責積極開展各項工作；二是依法辦理結婚登記1395對，補發357對，離婚170對，合格率達到100%；辦理收養登記 3例；發放流浪乞討人員救助資金4.6萬元，救助98人次；發放全縣162名社會散居孤兒生活補助金85.88萬元；成功爭取到xx縣喀拉達拉鄉農村經濟合作協會受災群眾神糧黑小麥種植項目資金25萬元；積極開展齊勒烏澤克鄉更名為烏孫鄉的前期工作。

民政基礎建設工作逐顯成效

一是全面啟動了民政福利園區建設，完成總投資1017萬元老年養護樓主體建設任務，建設面積5000平方米，內設生活、衛生保健、康復、娛樂、行政辦公等區域，可一次性入住80名孤寡老人，目前正在實施裝修；二是按照村、鄉、縣三級福利設施建設規劃，啟動總投資600萬元的喀拉達拉鎮社會福利中心、中心敬老院、喀拉托海社會福利中心三個項目整合建設任務，建筑面積2400平方米，選址在喀拉達拉鎮喀拉峻旅游區內，目前已實施開工建設，目前完成基礎建設；三是為滿足xx縣非穆斯林群眾的需求，規范喪葬習俗，節約土地，完成總投資380萬元的縣非穆斯林殯儀館建設項目的設計、勘察、規劃等前期籌備工作；為整合資源，提升養老服務水平，經縣長辦公會議研究決定，完成原 老年公寓、兒童福利院的掛牌拍賣前期工作。

管理建設穩步開展

今年以來進一步完善了政務、財務公開制度、行風建設考核辦法、民政專項資金管理實施辦法等一系列制度；不斷強化效能建設，提升群眾滿意度；建立完善了信訪制度；嚴格落實黨政正職四不直接分管制度；全面落實黨風廉政建設責任制，深入開展反腐倡廉教育活動，不斷加強懲防體系建設；成立民政局督查領導小組，對局機關、鄉鎮民政機構實施機關作風、專項資金、物資管理、低保審批等業務進行督查，確保各項惠民政策落實到位。

全面落實老齡福利政策

一是實施了全縣高齡老人補貼制度及每年免費體檢制度，發放高齡生活補貼70萬元，下半年高齡補貼正在發放中；全縣共有60歲以上老年人口13075人，為65周歲以上的老年人辦理老年優惠待遇證5962本；二是根據《全國老齡工作委員會關于開展“敬老文明號”創建活動的通知》文件精神，及時成立了創建“敬老文明號”活動組委會，確定了創建標準；三是積極組織老年人參加州直老干部文藝演出和各項文體活動；開展老黨員、老干部宣講活動，進一步豐富老年人的精神文化生活;積極做好新老年人權益保障法宣傳工作。

二、領導班子自身建設情況

加強黨風廉政建設工作的領導

一是今年以來，我局按照黨風廉政建設工作各項制度的責任要求，定期召開黨風廉政建設專題會議，實施了的領導班子成員和各科室簽訂黨風廉政建設責任制度，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局，認真分析民政局黨風廉政建設情況，嚴格履行“一崗雙責”及四不直接分管制度；二是按照縣紀委的部署和安排，我局對黨風廉政建設的各項宣傳教育任務認真地作了落實，利用干部職工例會，采取開展黨紀黨規、廉政法規的學習、觀看警示教育片等方式進一步增強廣大黨員的黨性意識、廉政意識，服務意識。同時認真組織學習貫徹落實各項制度，要求干部職工要結合自己的崗位實際，認真開展自檢自查，把各項制度落到實處。

認真貫徹落實黨務、政務公開

為保證黨務、政務公開效果，我局結合自身實際，狠抓公示類載體建設，把民政工作主要內容、辦事程序及監督措施實施公開張貼，接受廣大群眾監督。并通過召開征求意見會、發放政務公開測評表等形式廣泛收集群眾意見和建議全面接受群眾監督評價；繼續開展民主評議政風行風工作，認真落實行政許可法，制定窗口服務工作標準，提高依法行政、依法辦事的能力和水平。

堅持民主集中制，增強班子的凝聚力。

年初以來，局領導班子為了認真落實了民主集中制，制 定了議事制度，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。定期召開班子會，研究工作，交流思想，堅持全局重大活動，重大事件集體決策，做到了充分聽取班子成員的意見，發揮班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，杜絕了一言堂，獨斷專行的做法。

召開民主生活會，搞好班子團結。

班子團結是做好各種工作的前提，沒有團結就沒有穩定，就沒有發展。局領導班子對團結有著深刻的認識，適時組織召開民主生活會，切實提高民主生活會質量。以身作則，靠感情凝聚人，靠真誠團結人。所有班子成員堅持黨性原則，自覺做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，使我局領導班子緊緊的團結在一起，保持著奮發有為、昂揚向上的良好精神狀態，弘揚了正氣，凝聚了人心。

三、存在的問題和不足

今年以來，局領導班子在加強自身能力建設、履行領導職責等方面雖取得一定成績，但用高標準來對照，仍存在一些不足：一是破解難題的能力還不夠強。特別是在處理長期遺留的外部矛盾還缺乏有效的工作手段和措施。二是開拓創新的意識還不夠強。目前承擔的新目標、新任務，對我們履行職責提出了更高要求，需要進一步開拓新思路、創新方法、尋求新突破。