第一篇：教師節表彰大會學校領導講話稿

教師節表彰大會學校領導講話稿

一年一度的教師節到來了，學校舉行了節日慶?；顒?，下面是小編收集的關于教師節表彰大會學校領導講話稿，歡迎閱讀。

教師節表彰大會學校領導講話稿第一篇

尊敬的各位領導、同志們：

大家上午好!

秋風送爽，丹桂飄香，在這充滿喜悅和豐收的金秋里，我們歡聚一堂，共同慶祝第三十一個教師節，值此我謹代表楊湖口鎮中心校全體班子成員向辛勤耕耘在教育一線的全體教師致以最誠摯的問候和節日的祝賀，向獲獎的優秀教師、先進單位表示熱烈的祝賀!并向鎮黨委、政府及教體局、行政村領導在百忙之中參加教師節慶祝大會，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

同志們，一年來，楊湖口鎮中心校在教體局的正確領導下，在鎮黨委、政府親切關懷下，經過全鎮師生共同努力，我鎮基礎教育得到了長足的發展，辦學條件有了不同程度的改善，教學質量有了進一步提高，教育教學環境得到了初步治理，并獲得了諸多成績：2014 年 10 月楊湖口鎮一中被周口市教育局評為安全文明校園;2014 年 11 月楊湖口鎮中心校在全縣秋季教育教學觀摩檢查中榮獲全縣第二名;2015 年 2 月在全縣中小學調研評估中五年級語文總成績位居全縣第四名;2015 年 3 月楊湖口鎮中心校被周口市教育局評為：治理教育亂收費先進單位;2015 年中招優秀生完成率達 98%，中招成績和去年相比上升了四個臺階，受到縣

政府的表揚，以上成績的取得我們主要做了以下幾個方面的工作：

一、加強思想修養，提高道德素質，樹立良好的教師形象

過去一年楊湖口鎮中心校以三個代表重要思想及科學發展觀為指導，以五好單位創建活動為契機，以提高師生政治思想素質為突破口，加強了德育工作和師德建設，首先中心校在 2015年 3 月 15 日組織了全鎮中小學校長、部分優秀教師代表到鹿邑縣電影院親耳聆聽了魏書生、張君可等全國教育名家報告會，會后立即組織全鎮教職工學習，學后反響較大，師德水平，授課技能得到大幅度提升，激發了全鎮教師更加愛崗敬業，更加樂于奉獻。其次各中小學德育工作領導組制訂了德育工作計劃，開展了豐富多彩的德育活動，如：楊湖口鎮二中在 2015 年 11 月 29 日請司法所、派出所領導給學生集中開法制報告會，學生受益匪淺，加強了學生政治思想教育;再如楊湖口鎮中心小學在 2015 年春季開展了養成好習慣，終身受用演講比賽，豐富了校園文化生活，教育了學生。通過以上活動開展全方位的對廣大中小學生進行了愛國主義、集體主義、日常行為規范教育、國情教育，同時也提高了教師的政治思想素質，在我們的教師隊伍中也涌現了一批勇于吃苦，樂于奉獻的模范校長、老師，他們用自己的實際行動展示了一個教育工作者的良好形象，如中心小學校長位子福教育理念新穎，管理學校科學民主，在他帶領下全校教職工干勁十足，教育教學成績突出，在兩期鎮質量評估中獲獎達二十多人次，在抓好教學的同時，他注重校園基礎建設，為了節約開支在暑假他

和領導班子成員一起加固了圍墻，修建了花園，重建了男女生教師廁所，裝修了辦公室，為師生打造了一個溫馨、舒適的工作學習環境，再如郭廟學校校長寇素蘭年輕有為，思路清晰工作具有超前意識，在學校經費緊張情況下，省吃儉用，利用假期自己動手建了一個高標準的幼兒園，一個干凈的校長，就是一個好學校，這是對梁口學校校長趙明德的真實寫照，無論你任何時候去，校園始終保持窗明潔凈，教學秩序井然有序。大王學校校長王志良心系學校、情系教師、愛系學生、所負責的學校多次被評為先進單位;又如二中教師王振國教學有方，既當良師又當益友和學生打成一片，拉近了與學生之間距離，教育學生學習預習是基礎，抓住課堂是關鍵，抓好鞏固是根本。他所教的英語課在鎮統考中位居全鎮第一;還有梁口學校教師盛學文，對待工作極端負責任，他自己家蓋房子，但他卻沒有因此而耽誤學生一節課，他這種舍小家為大家的奉獻精神值得我們學習。

以上這幾位校長，老師這種舍小家為大家的獻身精神值得我們學習，是全鎮教職工的楷模與典范。他們能用科學發展觀領導教學，指導教學，實踐教學。一個好校長就是一所好學校，一個好班主任就是一個好班級。榜樣的力量是無窮的，他們是楊湖口鎮教育戰線上的排頭兵領頭雁。在他們的帶領下我鎮各中小學涌現了許多優秀教師，大王：張敬華、王志良、梁 頡，界牌：王美蘭、田 偉，劉橋：付華偉，郭廟：盛淑英，火屯:劉桂蘭，劉橋：宋愛花，中心小學：顧本治、許冬梅、宋啟嫻、趙玉榮、宋

烈濤;一中：郭愛芬、田圣杰、許良平、秦付超、彭金濤;二中：盛 杰、田玉平、郝中賢、楚保峰、許秀蘭;三中：秦心全、荊素芳、劉俊蘭蘇微、劉群如、鞠海麗這些優秀校長、優秀教師，他們能以校為家，不管風吹雨打，寒冬酷夏，深入學生，深入課堂，深入班級，既當良師益友，又當蠟燭人梯，他們沒有豪言壯語，但在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績。楊湖口的人民，楊湖口的歷史永遠記住他們的光輝業績。

二、堅持以教學工作為中心，狠抓常規教學、努力提高教學質量

中心校本學年狠抓教學質量的穩健發展，重點落實了《教師十不準》、《校長十不準》和《河南省義務教育管理 50 條》，為督促工作組織了二次全面工作大檢查，查前擬定了檢查提綱，查中有記錄，認真檢查了各學校的校園文化建設，環境衛生，辦公室布置，學校領導班子擔課，教師上課備課，作業批改，體、音、美等課程開課等情況，查后進行了認真總結并及時召開了總結會議。較好的單位有一中、二中、三中、中心小學、郭廟小學、大王、李八橋小學、水牛張小學、西劉小學、火屯小學、大張小學、在這里特提出表揚。組織了二次中小學質量評估抽測及小六會考，從組織編排考場、監考到評卷、合分、到匯總等環節，由于大家的努力，均取得了良好效果。我們還認真組織了兩次赴玄武參加縣質量評估抽測，從選拔選手、安排車輛、入場、學生返程，環環相扣，沒出現任何漏洞。為了提高教師業務水平，探索教學規

律，強力推進課改，促進教師專業成長，許多優秀教師把平時教學點滴思想集成論文上報省市縣并獲得優秀教學論文：如一中：郭愛芬;二中：田雨;郭廟：寇素蘭;三中：張思昀;火屯：張坤、王娟;中心小學：宋啟嫻、秦詠梅、秦洪英、祖紅麗、田小芳、大張：孫玉柱等均獲得了市縣級優秀教學論文。同時本學期中心校還認真組九年級模擬調研，理化生加試，體育達標，中招考試等大型活動，還組織了春秋兩次安全大檢查。在安全工作中各校都建立了組織，完善了制度，層層都簽訂了責任書，各校對學生實行了請假、銷假制度，大大減少了安全事故的發生。由于全鎮教職工的努力，縣質量抽測評估中，小學五年級語文總分位居全縣第四名。在 2015 年中考中，我鎮的全縣前 3000 名 48 人，優秀生完成率 98%。被縣人民政府評為中招跨臺階先進單位以上這些成績的取得是全體教職工辛勤勞動的成果，是廣大莘莘學子刻苦學習奮發上進的結果。

三、師資培訓，后勤工作為教學提供保障知識在更新，教法在改進，做為教師應該活到老，學到老，不斷地進行知識充電

中心校對教師培訓采取了走出去，請進來的辦法：

1、2015 年 5 月 27-28 日中心校派陳保亮、許帆、王付杰、寇素蘭等人到淮陽參加由著名小學語文教學專家、被譽為小語界四大天王之一的支玉恒老師小學語文魅力課堂及教學藝術展示交流活動，其課堂教學以新、實、活、深、巧見長，課堂教學設計富有創意，風格清新獨特。他們回來后和同事們交流學到的先

進經驗。

2、2015 年 3 月派位子福、王健、仝蘭志、韓立新、蘇萬才等近25 名校長到縣影院參加校長提高培訓;

3：2015 年 5 月派陳付超、彭金濤、許良平、張彩元等九年級畢業班教師到縣參加中招復習備考研討會;

4：2015 年 8 月 6 日-13 日派彭金濤、王振國到周口參加實驗員培訓。

5：暑假期間派劉子明、楊見、陳保亮、王付杰、趙鐵英等人赴馬鋪參加了多媒體操作技術培訓、以上總計參加培訓達 175人次，通過以上這些培訓，達到了優質教育資源共享，大大地提高了我鎮教職工的教學管理水平和授課藝術，為楊湖口鎮的教學工作注入了新的活力。在財務嚴格執行財經紀律，實行報批、審批手續，做到了廣開財路，民主理財，收支兩條線，收有憑，支有據，賬目日清月結。中心校千方百計地爭取危改資金。2015年暑假，一中、二中、三中、中心小學、郭廟、水牛張警務室、監控設備已投入使用，為師生安全構筑了一道安全防火墻;，李八橋、火屯、等學校改造老化線路、教室安裝了電風扇;梁口、對樓頂、廁所等進行修繕、護欄、門窗進行了復油;中心小學 12班教學樓于今年秋季投入使用。為教師的教，學生的學創造了寬松舒適的教學環境。受到了師生和社會的認可與好評。

四、存在的不足成績的取得與全體教職工不辭勞苦、辛勤工作是分不開的。但是，我們也應該看到我們的工作也存在著不足

之處。

1、學校管理仍需進一步加強，重點抓好制度的落實。特別是學校的考勤制度在執行當中存在打折扣現象;

2、教師工作積極性需進一步提高，一些教師滿足現狀，不思進取，缺乏壓力與動力，沒有危機感。

3、安全意識有待于進一步提高，師生安全知識培訓應進一步加強。

4、遠程教育設備閑置，無人會使，造成教育的浪費。

6、部分學校教師嚴重缺編，教師老齡化現象嚴重，缺少英語專業教師等諸多因素，導致我鎮中小學，優秀生紛紛外流，舍近求遠，高薪求學，造成部分學校生源嚴重不足。

7、部分教師把教學工作看成是一種負擔，謀生的手段，滿足于現狀，甘于平庸，不備課，不批作業，小病大養，無病呻吟，不能做到干一行，愛一行，精一行。

8、校與校發展不均衡，中小學布局有待調整，教師的無序流動不抓緊解決，績效工資難以落實執行。

以上是制約我鎮教育發展的不利因素，我認為這些問題，主觀的多?？陀^的少，承認落后，不甘落后，只要我們大家統一思想，提高認識，加強管理變壓力為動力，變消極為積極，一定能變落后為先進。

大浪淘沙，方顯真金本色;暴雨沖過，更見青松巍峨，這是全鎮教師的真實寫照，國運興衰，系于教育;三尺講臺，關系未

來。在新的學年里，我們將面臨著新的任務，新的機遇，新的挑戰。為適應教育發展新形勢，開創教育工作新局面，下面我對今后的工作提幾點要求：

第一、加強思想修養，提高道德素質，樹立良好的教師形象。

教師職業被譽為太陽底下最崇高的職業，教師的形象具有強烈的示范作用，教師對學生的人格培養的作用是任何人包括父母都不能替代的，我們要自覺地用教師職業道德規范來衡量自己的言行，銳意進取、愛崗敬業、教書育人，要依法執教、廉政從教、本著一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切的孩子的思想，努力樹立愛教育、愛學校、愛學生三愛的新時期教師良好形象，無愧于人類靈魂工程師這一光榮稱號。

第二、加強學習，轉變教育觀念，主動適應教育教學的改革。

素質教育注重知識與技能并舉，對傳統教學模式提出了新的挑戰。我們一定要趕上時代潮流，明確任務，理清思路，本著兼收并蓄為我用的原則，認真學習先進教育理論、先進思想、先進方法，不斷調整自己、豐富自己、充實自己，從而樹立正確的教育觀、質量觀、人才觀，適應形勢發展的需要。

第三、大膽探索、刻苦鉆研，不斷提高自己的業務水平。

推進教育現代化，要有一支具有現代化素質的教師隊伍作保證。我們要認真鉆研業務知識，加強崗位練兵，努力提高自己的教學技能，著眼于學生的全面發展。加強教學方法的改革，注意突出學生的主體地位，調動學生的積極性，發揮學生的參與意識，努力形成自己的教學風格。作為一名教師，不要拘泥于自己的專業，要拓寬知識面，加強相關知識的學習，尤其要加強外語及計算機學習，這是時代的需要也是未來發展的方向。

辛勤園丁，是送給老師的贊語。

春風化雨，是獻給老師的頌歌。

教師是一份榮譽，教師是一份責任，教師是一份希望。教師的身上，凝聚著社會的重托，家長的期望。我們完成教育任務，責無旁貸，義不容辭。

各位領導、各位老師，回顧過去，我們豪情滿懷，展望未來，我們信心百倍。希望各位教師能夠繼續發揚團結、務實、勤奮、進取的精神，在新的學年再接再厲，各項工作再創新高。

總結完畢，謝謝大家!再次祝各位領導，身體健康、工作順利、祝全體教師節日愉快、合家幸福!

教師節表彰大會學校領導講話稿第二篇

親愛的同志們：

在這收獲的季節里，在這洋溢著喜慶的報告廳，我們一起歡度第 26 個教師節。這是真正屬于我們自己的節日，她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福。

讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己，今天我和你們一樣自豪、驕傲，充滿榮光!

為了教師的榮光，我們通遼實驗中學人在“內涵、特色、品牌、多樣化發展”的道路上闊步前行。我們銘記“感動校園人物”

評選典禮上，全校師生的心一起雀躍一起傳播感動;我們銘記樊子健高考不負眾望摘取通遼市文科桂冠，學校中高考再創佳績后師生真誠的喜悅。

我們銘記通遼市首屆中學生運動會上，我們的孩子們包攬籃、排球等五個團體冠軍，獲得田徑項目六枚金牌，獲得團體總分第二名的酣暢淋漓的勝利;我們銘記自治區校安工程現場會上區市兩級領導的高度肯定和贊揚……美麗的校園，記載了我們朝夕相處的時光，留下了我們美好的耕耘歲月!

為了教師的榮光，我們通遼實驗中學人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在通遼實驗中學崛起的道路上我們共同奮斗，戰勝困難的每個精彩瞬間。

我們的班主任們把班級當成自己的家，把學生當成自己的孩子，譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落后，奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們，老當益壯，奮斗不息，我們要特別感謝教齡已滿 25 年、30 年的老教師們，你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業，你們那厚重的教學經歷，你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

今天，我們又有 22 位新教師迎來了他們的第一個教師節，在實驗中學這個大家庭中，在人民教師這個光榮的崗位上，希望你們求實創新，把自己的優秀延續，把通遼實驗中學的光榮傳統延續。

我知道，我們的生活中還有許多不盡如人意的地方，比如，我們的付出與回報還不能完全成正比，教師的社會地位還不象理論上說的那么高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬松的工作環境，渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛煉身體的時間和場地…….大家的要求也是我的要求，大家的企盼也是我的愿望，雖然很多事情不是短時間內能夠解決的，但我們一定會努力，我 相信，只有我們團結在一起，學校真正發展了，才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

同志們，我們的學校正在蒸蒸日上，我們的事業正在蓬勃發展，通遼實驗中學的明天一定會更加美好!最后，祝愿各位老師在生活和工作中幸福、愉悅!

謝謝大家。

教師節表彰大會學校領導講話稿第三篇

尊敬的各位領導，親愛的各位老師：

晚上好!今天是 9 月 10 日，我們全體教師歡聚一堂，迎四方嘉賓共慶第----個教師佳節，在此我僅代表全體教師向在座各位教育界的領導及同仁們致以節日的問候!向對我們學校以及我個人給予親切關懷，無私幫助，辛勤培養的領導和老師，表達最誠摯的感激和最衷心的祝福。

自 1985 年設立教師節以來的 26 年，是我國大力倡行尊師重教，科技興國的 26 年，是全社會尊重知識，關心教育，支持教育的 23 年，在這二十多年里，學校的老師們，更是切身感受到

了各級領導對教育的關懷，感受到了社會各界對育才的厚愛，作為登上講壇三年的年輕教師。

我與育才同成長，學校一流的辦學條件，現代化的教學設施，凌源市先進辦學單位的聲譽和地位都在向我們展示著育才的輝煌歷程，也讓我們預見了學校的美好明天。我們感到自豪，因為我們選擇了教師這一光榮職業，我們更感到榮幸，因為我們耕耘在育才的教壇上!

作為年輕的教師，我們深深感到，學校不僅是孩子們求學英語的佳地，也是年輕教師成長的沃土。這里，領導高-瞻遠矚，以人為本，身體力行，師德高尚，業務精湛，學校的年輕教師們一支粉筆，兩袖清風，三尺講臺，四季耕耘，他們用自己對教育事業的滿腔熱情，無私奉獻，用真誠的愛心和一種莊嚴的使命感來教書育人，他們用一絲不茍的敬業精神熏陶和激勵著學生們奮發向上，銳意進取，正是因為有了一個愛崗敬業，團結奮進的集體，學校的年輕教師們才不斷迅速的成長和成熟，學校才永遠充滿生機，永遠走向希望。

作為年輕的教師我們也越來越深刻的感到教書之樂陶陶，教師是一個讓人年輕的職業，教師更是一個讓人心靈得凈化的職業，教師還是一個不斷接授挑戰的職業，當我們接過“老師”的教鞭，我們也就把承諾和誓言，義務和責任，橫在了我們堅實的雙肩。為了我們深愛的教育事業，為了教育的光榮使命，我們愿意在奉獻中尋找快樂，在燃燒生命中實現價值。

老師們，新世紀，新思路，新發展。我們學校也不例外，歷史上寫滿榮譽的學校，在新的征程上繼續創造著輝煌，全體育才人在以史校長為首的學校領導帶領下，勵志圖新創名校，以人為本育英才，三年大跨越，三年大發展，在短短的三年時間里，我們學校由小到大，由弱到強，由最初的兩名學生發展成今天擁有遍布凌源城鄉的九個教學部三千多名學生，擁有一百多個班級八十多名教師的大型學校，曾經培養出了十四屆畢業生達三千多人分布全國各地，這在凌源獨占鰲頭，已經成為一所在遼西地區小有名氣的學校，這一切都在訴說著我們的收獲與喜悅，今天，他正努力向國內知名，省內一流學校的目標邁進，爭取為凌源的教育事業做出更大的貢獻。

成績只代表過去，未來仍需開拓，教育大計，教師為本。面對新時期，新挑戰，我們全體育才教師在今后的工作中決心做到：勤于學習，提高素質，做優秀的人類靈魂工程師，以身立教，為人師表，做高尚師德的力行者。老師們，讓我們牢記教師誓言，為不辜負領導和社會的厚望，用愛心塑造，用真情感化，用榜樣激勵，用人格熏陶，做傳承文明，開啟智慧的人民教師。老師們，讓我們再接再勵拼搏進取，相信在明年的今天我們學校定會取得更大的成就。

最后，祝各位領導身體健康，萬事如意，再次祝老師們節日快樂!謝謝大家。

教師節表彰大會學校領導講話稿第四篇

親愛的同志們：

在這收獲的季節里，在這洋溢著喜慶的報告廳，我們一起歡度第 26 個教師節。這是真正屬于我們自己的節日，她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福。

讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己，今天我和你們一樣自豪、驕傲，充滿榮光!

為了教師的榮光，我們通遼實驗中學人在“內涵、特色、品牌、多樣化發展”的道路上闊步前行。我們銘記“感動校園人物”評選典禮上，全校師生的心一起雀躍一起傳播感動;我們銘記樊子健高考不負眾望摘取通遼市文科桂冠，學校中高考再創佳績后師生真誠的喜悅;我們銘記通遼市首屆中學生運動會上，我們的孩子們包攬籃、排球等五個團體冠軍，獲得田徑項目六枚金牌，獲得團體總分第二名的酣暢淋漓的勝利;我們銘記自治區校安工程現場會上區市兩級領導的高度肯定和贊揚……美麗的校園，記載了我們朝夕相處的時光，留下了我們美好的耕耘歲月!

為了教師的榮光，我們通遼實驗中學人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在通遼實驗中學崛起的道路上我們共同奮斗，戰勝困難的每個精彩瞬間。我們的班主任們把班級當成自己的家，把學生當成自己的孩子，譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落后，奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們，老當益壯，奮斗不息，我們要特別感謝教

齡已滿 25 年、30 年的老教師們，你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業，你們那厚重的教學經歷，你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

今天，我們又有 22 位新教師迎來了他們的第一個教師節，在實驗中學這個大家庭中，在人民教師這個光榮的崗位上，希望你們求實創新，把自己的優秀延續，把通遼實驗中學的光榮傳統延續。

我知道，我們的生活中還有許多不盡如人意的地方，比如，我們的付出與回報還不能完全成正比，教師的社會地位還不象理論上說的那么高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬松的工作環境，渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛煉身體的時間和場地……大家的要求也是我的要求，大家的企盼也是我的愿望，雖然很多事情不是短時間內能夠解決的，但我們一定會努力，我相信，只有我們團結在一起，學校真正發展了，才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

同志們，我們的學校正在蒸蒸日上，我們的事業正在蓬勃發展，通遼實驗中學的明天一定會更加美好!最后，祝愿各位老師在生活和工作中幸福、愉悅!

謝謝大家。

教師節表彰大會學校領導講話稿第五篇

老師們、同學們：

大家上午好!今天我們隆重集會，慶祝第 26 個教師節，首先

請允許我代表學校領導班子向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以節日的祝賀!向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝!

上學年，我們中學在市教體局的正確領導下，堅決貫徹執行國家的教育方針，認真搞好教學改革，取得了一系列可喜的成績，去年的教學視導評估工作，我校取得了良好的成績，在農村中學中名列前茅，獲得了教體局領導的充分肯定，由于我校在用電節水等方面的突出表現，獲得市節約型學校的光榮稱號，20--年的中考，我校同學努力拼搏，共有名同學考入一中、九中，名同學考入班，初二地理、生物結業考試名列農村中學前茅，參加市運動會，成績比上年有了大幅度的提高，上學年的教科研活動搞得轟轟烈烈，聽推門課，基本功比武如火如荼，語文教研組的《》獲國家級課題立項老師在市師德演講比賽中獲二等獎等等。

以上成績的取得，離不開學校校委會的正確領導，但更離不開學校各位教職員工的一致努力，在過去的工作中，我校涌現出了一大批先進典型，以等為代表的老同志，他們聽從領導，服從分配，不計較工作量大小，不跟學校談條件講價錢，埋頭苦干、兢兢業業、任勞任怨，堪為楷模。以等為代表的中青年教師正在崛起，他們既是家庭的頂梁柱，更是學校的中堅力量。他們能夠舍小家、顧大家，全心全意做好學校工作，他們所帶班級成績突出，紀律嚴明，值得學習!我校還有其他一大批優秀教師如等，他們都在各自的崗位上做出了自己的貢獻，今年我鎮優秀教師、年度考核優秀獲得者同志，他的崗位是學校大門值班，雖然不是教學一線工作，但他在自己的崗位上認真履行職責，鋪下身子當地種，努力工作，獲得了廣大干部教師的一致好評。老師們，同學們，我們通過大張旗鼓表揚先進，一是對他們在學校發展中所取得的顯著成績給予表揚，二是要在教職工隊伍中形成濃郁的競爭氛圍和積極向上的輿論導向，三是要求全校教職工對比先進典型找出工作中存在的差距，以利今后做好本職工作。我希望受到表揚的同志要把獲得的榮譽與學校工作緊密地聯系起來，進一步開拓創新，銳意進取，用更優秀的工作業績為學校發展做出更大的貢獻。全體教職員工要學習他們淡泊名利、甘為人梯的思想品格，學習他們嚴謹細致、開拓進取的治學態度，學習他們密切協作、勤奮求實的工作作風，學習他們春風化雨、循循善誘的育人風范，進一步樹立崇高的職業理想和堅定的職業信念，把全部精力和滿腔真情奉獻給鎮的教育事業，我們要積極探索教育教學規律，逐步形成學校鮮明的辦學特色，認真實施素質教育，使教師樂教，讓學生樂學，真正把學校建成學生成長的樂園、生活的家園和學習的智慧園。

老師們，教育事業是人類崇高的事業，教師是天底下無上光榮的職業。我們全體教師要深刻認識自己所肩負的神圣職責和重要使命，我們的身上存有一份國家、民族、人類社會的責任，這份責任決定了我們在立身的同時，還要注意自己的一言一行，一舉一動對學生、對家長、對社會的影響。身上有一份大責任，心

中必有一份大愛，有大愛必明大恥，明大恥必有所為。只有這樣，才能以對國家、對民族、對社會的強烈責任感來從事我們的事業，真正培養出將來建設國家的棟梁之才。為此，我們要自覺加強師德修養，既要有腳踏實地、樂于奉獻的工作態度，又要有淡泊明志、甘為人梯的精神境界，以自己高尚的人格魅力影響學生。我們要與時俱進，不斷以新的知識充實自己，成為熱愛學習，學會學習和終身學習的楷模。

老師們、同學們，豐碩的成果來自平日辛勤的耕耘，輝煌的勝利源于平常不斷的努力，回首過去，信心百倍;展望未來，任重道遠。新學年，新起點，新希望。只要我們齊心協力，團結一致，人人爭為學校作一份貢獻，中學的明天一定會更加美好!讓我們同心同德，真抓實干，為了美好的明天共同拼搏奮斗!

最后祝愿老師們節日愉快，身體健康，家庭幸福，萬事如意!祝愿同學們學習進步，健康成長!

謝謝大家!

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第二篇：表彰大會學校領導講話稿

表彰大會學校領導講話稿

各位領導、老師、同學們：

早上好！今天，實驗中學“小勇士”表彰大會在這里隆重舉行,表彰參加《挑戰小勇士》比賽取得優異成績的8名學生。今天的大會，對實驗中學所有的師生、特別是受表彰的學生來說，都是值得慶賀、令人激動的。因為，我們表彰“小勇士”，就是要弘揚團隊精神，弘揚集體主義精神，弘揚社會主義榮辱觀；就是要推薦、宣傳同學們身上一切優秀的品質，就是要在全校學生中樹立好的榜樣，就是要張揚每一位學生的個性特長，凝聚奮進的力量。借此機會，我謹代表學校對光臨大會并頒獎的各位領導表示熱烈歡迎，對多年來關心我校教育事業發展的各位領導表示衷心地感謝，向受表彰的8名同學表示熱烈的祝賀。

我們學校經中國教育學會報名，選拔了8名學生在團委書記姚丹丹、體育老師于雙的帶領下，參加了中央電視臺青少部舉辦的《挑戰小勇士》比賽。在比賽的幾天里，我們的老師能夠積極配合欄目組工作人員組織學生及時到位、隨叫隨到；我們的學生在整個參賽過程中，始終發揚團結協作、頑強拼搏、爭創一流的精神，老師、學生在各項比賽中，帶頭遵守賽紀賽風有關規定，實現了我們出賽前“友誼第一、比賽第二”的莊嚴承諾，很好地展示了我們學校良好的職業道德和奮發進取的精神風貌；同學們發揚了頑強拼搏的精神，通過“體能競技+智能比拼+驚險刺激的競技比賽”的組合，我們的學生在相互配合中克服重重難關，6名學生都進入最后一輪比賽，共獲得了六枚獎牌，其中一枚金牌、四枚銀牌、一枚銅牌，取得了獎牌總數最多，金牌總數第二的好成績，同時參加個人挑戰賽的兩名學生，均獲得第一名。

在這次比賽中，同學們秉承了奧運精神、勇于拼搏、敢于超越、積極進取，各項目中同學們能團結協作。在賽場上，當你們員忍著疼痛，依然堅持訓練時，讓我想到了一種“毅力”；當你們在跑道上摔倒又爬起來奮勇沖刺時，讓我想到了一種“頑強”；當你們相互擁抱、相互攙扶、相互鼓勵時，讓我想到了一種“感動”……，這些都體現了體育運動的魅力。通過這次比賽集中體現了我們實驗中學師生的運動水平和精神風貌，體現了同學積極進取的拼搏精神，此次比賽，必將有力地推動我校群體體育運動的開展。

比賽已經結束了，但體育運動的精神卻永遠不會過時，希望老師同學們以此為契機，參與到全民健身的運動當中，鍛煉身體使體育運動成為終身的愛好，體育競賽的名次有先后，而發揚頑強拼搏、奮勇爭先的精神沒有先后，在今后的人生道路和學校發展中，我們同樣需要這種競爭意識，同樣需要拼搏精神。一個有著強健體魂，良好心態的人，一定會是人生賽場上永遠的冠軍；一所努力向上，不斷進取的學校，也會永遠立于不敗之地！同時我也希望，通過這次比賽進一步推動我們學校體育活動的蓬勃開展，讓同學們學會健體，學會強身，真正成為不但學習好、更要身體棒、德、智、體、美、勞全面發展的優秀人才，同學們，成績只能說明過去，榮譽是奮斗的新起點，在這里我對同學們提三點要求：

一、要樹立遠大的理想，培養高尚的道德情操。同學們要明確自己的歷史責任，把個人的奮斗志向同國家的前途命運緊緊聯系在一起，把祖國富強、民族振興作為自己的崇高追求。要增強民族自尊心和自信心，繼承和發揚中華民族的傳統美德，學習和實踐社會主義公民道德，從一點一滴、一言一行做起，努力養成文明禮貌，團結互助，誠實守信、遵紀守法，勤儉節約、尊敬師長、熱愛勞動的良好品行，努力成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業的合格接班人。

二、要掌握豐富的知識，培養勇于創新的精神。學習是全體同學第一位的任務，希望你們要有強烈的求知欲和上進心，發憤讀書，勤奮學習，努力掌握科學文化知識，增強創新精神和能力，為今后的發展打好基礎。培養創新的思維，把創新變成自己的良好習慣，要敢于對自己提出問題，敢于去發現問題，超越現實，這樣才能適應時代的發展，才能在信息社會里不斷的進步。

三、要鍛煉強健的體魄，培養良好的心理素質。要堅持體育鍛煉，不斷增強體質，以適應完成學習任務和將來擔負繁重工作的要求。要養成樂觀向上、知難而進、不怕挫折的心理素質，塑造勇于探索、富于想象、善于創造、團結協作的心理品格，以積極進取的精神狀態迎接未來的挑戰。

作為實驗中學的一分子，我對我們這朝氣蓬勃的學校充滿信心，對在座的全體師生充滿信心，對我們的未來充滿信心，讓我們攜手共進，去描繪實驗中學更加美好的明天。

最后祝愿老師們天天享受著健康、幸福，祝同學們天天享受著快樂、成功！

第三篇：全區教師節表彰大會講話稿

全區教師節表彰大會講話稿

各位老師、同志們：

教育是每一位家長的心頭牽掛，承載著每一個人對幸福的期待，寄托著千家萬戶對未來的期盼。我們深知，一年樹谷，十年樹木，百年樹人，做好教育工作，就是為我們的后代發展鋪路，為我們的孩子成長架橋。

要堅持教育優先發展不動搖。近年來，我區始終堅持“科教興區”戰略，把教育擺在優先發展的位置，推動教育事業實現了長足發展。先后建成投用了xx小學、xx小學，啟動建設了xx小學、xx中學，為城鄉中小學統一配備電鋼琴、乒乓球臺等文體器材，集中實施了校舍安全工程，城鄉教育資源配置不斷優化、更加合理，各層次、各階段教育實現了均衡同質發展。我區無論是辦學理念、師資隊伍，還是軟硬件設施都邁上了較高平臺。教育是培養人的事業，是最大的民生，再多的重視，再多的加強，再多的投入都不過分。全區各級要以更具戰略性、全局性的眼光，關注教育，支持教育，辦好教育，切實做到教育問題優先解決，教育經費優先保障，教育人員優先配備，推動教育事業持續健康發展。要廣泛宣傳，全面動員，在全區上下進一步強化關愛教育、人人有責的共識，大力營造興學助學、無上光榮的氛圍，努力形成全社會關心教育事業、支持教育發展的強大合力。要堅持公平普惠原則，進一步優化城鄉教育布局，不斷改善農村學校辦學條件，促進教育均衡發展，努力創辦群眾滿意的教育。要注重增強學校體育設施的公益性，在保證校園安全的基礎上，漸序向社會開放。

要堅持教育內涵發展不放松。實施素質教育，是實現教育內涵發展的必然要求。近年來，我區高度重視素質教育，大力推行課堂教學改革，積極推進藝體和科技教育，取得了良好成效。特別是通過鋼琴、乒乓球進校園，全區中小學生人人都能掌握一項技能；通過開展“陽光體育冬季長跑行動”，中小學生的身體素質整體提升；今年，高考一本上線萬人比，連續四年居全市首位。特別是xx中學，XX年建校招收的第一級學生，今年高考成績優異，大文大理一本上線225人。需要說明的是，全市年均一本上線4000人左右，3年前，全市中考成績前4000名的學生，僅有24人進入xx中學，3年后的今天，xx中學一本上線卻高達225人，這不僅彰顯出xx中學師生迎難而上、拼搏奮進的精神風貌，更直接體現出區委、區政府整合區屬高中資源，建設xx中學的決策是科學的、正確的。這些都充分說明，我區的素質教育工作是扎實的，成效是明顯的。全區教育系統要始終把促進學生全面發展、健康成長作為出發點和落腳點，貫穿于教育全過程，真正把我們的孩子培養成素質全面，適應社會發展的有用之才。要更加注重孩子的愛心教育、責任教育，加強愛心和責任培養，讓每一名孩子更具社會責任感，關愛自己、關愛他人、關愛社會。要更加注重提高學生的身體素質，引導形成堅持體育鍛煉的好習慣，讓孩子們擁有強健的體魄。要努力創新教育教學方式，引導學生主動參與、積極思考、大膽質疑，著力提高學生的創新能力、實踐能力、獨立能力。要切實減輕學生課業負擔，把動手實踐的才能教給學生，把戶外活動的權利還給學生，把討論思考的空間留給學生，讓學生快樂健康成長。

要堅持教師素質提升不停步。師者如燭，師愛如光，點燃自己，照亮學生。教師這個職業，從來都意味著光榮、責任和奉獻。長期以來，我區廣大教育工作者，默默無聞、辛勤耕耘、甘為人梯，為全區教育事業發展、為學生健康成長，付出了艱辛努力，贏得了全社會的尊重。今天受到表彰的同志，就是其中的優秀代表。特別是今年，我區開展了“尋找xx最美教師”活動，評出了10名xx最美教師。他們分別是：潛心課改，靜心育人，孩子們喜歡的區實驗中學物理教師高秀娟；扎根基層，精于管理，治校有方的辛店街道大武學校校長曹增遠；心懷大愛，把光明留給別人，全市教育系統第一位眼角膜捐獻者，xx鎮中心小學教師王xx；愛崗敬業，孝敬老人，擔任30年小學班主任的道德楷模，xx小學教師賈秀英；堅守山區，兢兢業業，29年如一日的xx鎮xx小學教師楊xx；十幾年照顧重度殘疾女兒，付出了常人難以想象的辛勞，努力工作，成績突出的xx小學教師李xx；長年帶患糖尿病父親住在學校，忘我工作、無私奉獻的康平小學教師xx；不顧個人安危，勇救落水兒童的xx街道第二中學教師劉xx；扎根農村，精益求精，28年把平凡的事情做得不平凡的xx街道xx小學教師韓xx；傾心教育，關愛學生，走進學生心靈的xx中學教師段xx。他們以德育人，以情動人，以愛感人，用自己的職業操守，詮釋著愛與責任的師德靈魂，照亮學生通往未來的希望之路，無愧為教師標兵、時代模范。全區廣大教育工作者要以先進為榜樣，把師德建設放在首位，用真理、真言、真行教化學生，用真情、真心、真誠感化學生，靜下心來教書，潛下心來育人，以生為本、以言傳道、以行垂范，引導學生全面發展、健康成長。教育主管部門要始終把教師隊伍建設，作為最重要的基礎工作，以中小學骨干教師隊伍建設為重點，加強教師培訓，大力引進人才，不斷提升教師隊伍的整體素質。各級要進一步弘揚尊師重教的優良傳統，切實維護教師的合法權益，千方百計為教師排憂解難，著力改善教師的工作、學習、生活條件，為他們教書育人創造更加良好的環境。

老師們、同志們，桃李不言，下自成蹊。我們都經歷過學生時代，正是老師的辛勤教導，讓我們掌握了知識，學會了做人，老師的恩情，我們銘刻心底，終身難忘。讓我們攜起手來，齊心協力，把尊師的氛圍營造得更加濃厚，把重教的環境創造的更加優良，共同開創xx教育事業更加美好的明天！

祝全區廣大教育工作者節日快樂，事事如意！

第四篇：2016年教師節表彰大會講話稿

2016年教師節表彰大會講話稿

> 2016年教師節表彰大會講話稿

老師們：

在這美好的日子中，我們又迎來了第32個>教師節?！疤依畈谎韵伦猿甚琛?。值此，我謹代表學校黨委、行政向全體教職工、受表彰的先進集體和個人、以及離退休教師致以誠摯的問候和崇高的敬意!

剛才聽了教師代表的發言，看見受表彰的老師們燦爛的笑容，分享老師們為學校發展做出應有貢獻而收獲的喜悅，我感觸良多。著名詩人艾青這樣說過，“為什么我的眼里常含淚水，因為我對這片土地愛得深沉!”明德伊始，百年滄桑，櫛風沐雨，歷經坎坷，學校發展到今天，殊為不易。過去的幾年，每一位學校人作為親歷者，為推進學校由?？葡虮究频膬群D型建設付出了艱辛勞動和不懈努力，促使本科建設取得長足進步。尤其是去年，全校師生凝心聚力、攻堅克難、狠抓內涵、堅定轉型，順利迎接了教育部本科合格評估專家組的進?？疾煸u估，贏得了專家的充分認可，取得了階段性成果，整改工作正在有序推進和不斷深化。當前，學校搶抓中國高等教育戰略調整機遇，進一步厘清辦學定位，明確新的發展目標，提出了“上水平，出特色”的發展思路。學校轉型發展勢頭很好：黨建思政保駕護航，內涵建設夯實基礎，學科專業集群發展，師資轉型方興未艾，校地合作活力倍增，產教融合深度推進，重點項目大幅突破，師生競賽頻頻獲獎，校園文化打造品牌，開放辦學不斷擴大，治校能力明顯增強，辦學特色日益彰顯，搬遷工作穩步推進，校區建設日新月異。學校的教學、科研、管理、服務工作呈現出良好的態勢，一所辦學水平突出、辦學特色鮮明的現代應用技術大學正躍然而生!

這些成績的取得，離不開教育部和教育廳的悉心指導，離不開省委、省政府的大力支持，離不開市委、市政府的高度重視，更離不開全校教職員工的勵精圖治!百年大計，教育為本;教育大計，教師為本!正是老師們甘于堅守、甘為人梯、無私奉獻，才能育得桃李競芳菲;正是老師們諄諄教誨、以身作則、為師為范，才有賜人玫瑰手留余香的情景發生。此時此刻，作為校長，我要向老師們鞠一躬，說一聲：“謝謝你們，你們辛苦了!”

老師們：在我們歡慶之時，往往會感觸耕耘的艱辛，也會分享收獲的喜悅。時光荏苒、歲月如歌。我相信每一位學校人的心中都有一篇為促進學校發展迎接每一次挑戰、獲得每一次成功而值得回味細品的記憶。又逢佳節，借此機會，我提幾點希望和大家共勉：

一、做學生喜歡的老師，成為帶領學生走向真理的向導。有這樣一個故事，羅爾斯是當代社會學大師，以《正義論》一書奠定了在學術界不可撼動的地位。他在哈佛大學授課，學期結束，羅爾斯教授講完最后一堂課，謙稱課堂所講全屬個人偏見，希望大家能夠做獨立思考，自己下判斷。說完，他走下講臺，全部學生立即鼓掌，向他致謝。羅爾思本來就有點內向害羞，頻頻揮手，快步走出講堂?？墒?，在他走出后許久，掌聲依然不衰。冬天拍手是件苦差事，雙手又紅又痛的中國留學生便問旁邊的英國同學，到底還要拍多久?同學回答說：“讓羅爾斯教授在遙遠的地方還可以聽到為止?！?希望老師們都能像羅爾斯教授那樣，成為帶領學生走向真理的向導，做學生喜歡的老師，贏得“遙遠的掌聲”。

二、努力成為一名教育家。古人云，身正為范，學高為師。因此，我們要樹立終身學習的理念，把教書育人作為一份事業用心經營，學求深，業求精，研求新，一輩子做教師，一輩子學做教師?？倳浽诒本煼洞髮W考察中強調：“國家繁榮、民族振興、教育發展，需要我們大力培養造就一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業化教師隊伍，需要涌現一大批好老師?！睅啄昵?，溫家寶總理曾多次提出了“教育家辦學”的觀點。作為大學教師，就應該有走向教育家的理想，并按照教育家的標準要求自己。20世紀80年代, 國外有一個媒體認為：中國只有孔子、蔡元培和陶行知兩個半教育家。這顯然不是實事求是的。我國有著5000多年悠久的文明史,在古代擁有許多有智慧的文人學者, 他們之中就有很多堪稱教育家的人, 如孟子、墨子、荀況、韓愈、朱熹、王夫之、黃宗羲等等。其實，教育家離我們并不遙遠，希望老師們有自己的教育理想，學做教育家，爭做教育家，不做教書匠。

三、關愛學生，引導學生健康成長。陶行知先生說得好：“捧著一顆心來，不帶半根草去?！边@正是教師無私奉獻愛心的典范。所有的學生，都十分需要老師的關愛。要愛我們的學生就要了解他們，信任他們，公平對待他們，尊重他們的人格和創造精神，視他們為自己的朋友和共同探求真理的伙伴。蘇格拉底說:教育不是灌輸,而是點燃火焰。上帝造就了每一個人,就給了獨立于世的潛力，老師的責任不在于教給學生多少知識,而是要點燃學生內心的那把火焰。教師的人格力量是一種無窮的榜樣力量，希望老師們樹立正確的價值觀，弘揚優良學風，恪守學術道德，引導學生健康成長。

老師們：學校正處在快速發展階段，有許多現實的困難需要大家團結一心、眾志成城、共同應對。比如，新校區的教學條件和環境還不完善，老師們的福利待遇還不高，尤其是許多青年教師在工作和生活上面臨諸多壓力。作為校長，老師們的夙愿就是我的職責、我的堅守和我的使命。我們要努力營造“讓能干事的人受尊重，想干事的人有平臺，干成事的人有發展”的良好氛圍，大力倡導“學術至上”的價值取向，除了讓每一位老師安心工作、潛心教育、放心發展外，我還要帶領大家朝著我們共同奮斗的目標，跨越趕超，轉型提升!

愿吾輩同仁“苦心礪志，追求卓越”“腳踏實地，仰望星空”，為實現武陵大學的夢想而努力奮斗!學校的明天一定會更加美好!>

最后，祝大家節日快樂!身體健康!闔家幸福!>2016第32個教師節主題 >送教師節賀卡祝福語 >教師節詩歌集錦

第五篇：學院教師節表彰大會校長講話稿

學院教師節表彰大會校長講話稿

老師們、同學們：

大家下午好！

今天，我們在年初工作部署的基礎上，總結上半年的工作、進一步謀劃未來，并借此機會表彰過去一年為學校改革發展作出突出成績的優秀個人和先進集體，以此共同慶祝第三十個教師節。在此，請允許我代表學校，向辛勤工作在教學、科研、管理以及服務崗位上的全體教職員工致以節日的問候！向今天受到表彰的優秀個人和先進集體表示熱烈的祝賀！

XX年上半年，學校以內涵建設為主線，以提高質量為核心，以師資隊伍建設為重點，搶抓機遇、深化改革、加快開放、強化特色，通過全校師生員工的共同努力，在搶抓發展機遇、提高辦學質量、創新管理模式等方面取得了重要進展。

營造環境與搶抓發展機遇方面。我們重點推進了延長校區規劃、調整與建設工作，一是建立延長校區建設的推進機制，韓正書記高度關心、關注延長校區的建設，楊xx市長、翁xx副市長、宗xx副秘書長分別主持召開專題會議，研究延長校區規劃調整建設的相關事宜；市級層面也已經建立了xx溫哥華電影學院及閘北環上大國際影視產業園區領導小組，由副市長翁鐵慧擔任組長，成員單位主要包括市委宣傳部、市發展和改革委員會、市教育委員會、市財政局、市規劃和國土資源管理局、市文化廣播影視管理局、市國有資產監督管理委員會、市文化創意產業推進領導小組辦公室、閘北區和xx大學；二是正式成立了xx溫哥華電影學院，這是學校根植于影視產業發展需求，與國際頂尖影視教育機構聯合培養高素質技術技能人才的一次重大探索，在合作辦學模式上是新的嘗試和突破，有利于促進產、學、研、用融合發展，首批學生將于9月29日開學；三是分頭推進兩個研究院的籌建工作，中國社會科學院與xx市政府共建的xx研究院、中國藝術研究院與xx大學共建的xx分院已完成前期所有準備工作，即將落戶延長校區，正式掛牌成立，這將為我校人文藝術學科的發展提供重要的機遇；四是積極推動延長校區的建設工作，完成項目建議書申報工作，與閘北區積極推動園區規劃設計國際招標工作，并積極啟動延長校區第一教學樓和南大樓的大修改造工作；五是積極深化與國內外一流影視教育與產業機構的合作，與美國加州大學洛杉磯分校等高校洽談合作辦學，與上影集團、xx文廣互動電視有限公司等企業簽署全面合作協議。

招生就業與人才培養方面。經過兩年持續不斷的努力，學校最終入選市屬高校骨干教師教學激勵計劃試點單位，市政府將投入專項經費，通過加強教師教學績效獎勵與考核評價，引導教師全身心投入教學，引導教師真正關注關心學生，激發教師教書育人的動力和能力;目前，我校正在制定實施方案。順利完成XX年專業分流及招生工作：分流方面，第一志愿的滿足率達到58%，前三志愿滿足率達到84.4%，分流滿足率較XX年有小幅度提高；招生方面，今年共招收本科生4939人、研究生4160人，本科生生源質量較XX年略有提高。面對十分嚴峻的就業形勢，學校積極開拓畢業生就業市場，拓寬就業渠道，截至8月25日，全校就業率為98.04%，與去年同期基本持平。積極推進人才培養國際化，繼續推進國際化小學期建設，聘請來自美國斯坦福大學、美國肯塔基大學、墨爾本皇家理工大學等知名海外高校的77位外籍教師，開設77門國際化課程。積極回應社會關切，發布《XXxx大學本科教育教學質量報告》和《XX年畢業生就業工作質量報告》，引起良好社會反響。獲xx市教學成果特等獎1項、一等獎10項、二等獎11項。剛才,葉志明副校長代表他的團隊作了讓我非常感動的發言,我提議,讓我們對葉志明副校長10余年對學校教育教育改革的專注與投入表示衷心的感謝!

科學研究和學科建設方面。加強科研策劃與頂層設計，成立了“xx大學材料基因組工程研究院”，并在市科委的指導下，聯合xx交通大學、xx材料研究所、中國科學院xx硅酸鹽研究所和中國科學院xx應用物理研究所，牽頭推動“xx材料基因組工程研究院”的籌建工作，這項工作的持續推進將為xx按照總書記的要求，建設具有全球影響力的科技創新中心奠定基礎，也為學校相關學科的發展帶來難得的機遇；完成了省部共建高品質特殊鋼國家重點實驗室的申報工作；xx市高溫超導重點實驗室獲得市科委批準，進入建設期；與國家新聞出版廣電總局發展研究中心聯合成立“新媒體發展協同研究基地”。穩步推進學科建設，根據市級高峰高原學科申報原則，遴選材料、社會、美術、電影學科作為學校近期重點建設的學科。科研立項和科研成果取得新進展，國家社科基金項目獲準立項20項，較XX年增長54%。此外，羅均教授領銜的科研團隊在南極科考機器人研制工作中受到社會很大關注，獲得很多贊譽；金波教授的《數字檔案館生態系統研究》入選國家社科基金成果文庫；期刊社入選第三屆中國出版政府獎先進出版單位，《社會》雜志獲得第三屆中國出版政府獎期刊獎。

師資隊伍建設與人事管理方面。頂層謀劃,廣開視野，培養與引進高層次人才，上半年共引進高層次人才7人（9人次），其中院士2人,即中國科學院院士張統一、澳大利亞科學院院士jeffreyReimers，“973計劃”首席科學家2人，國家杰出青年科學基金獲得者4人，國家“千人計劃”創業人才1人。生命科學學院宋任濤、應用數學與力學研究所張田忠獲得國家杰出青年科學基金。通信與信息工程學院龐拂飛、沈禮權，管理學院鎮璐，應用數學與力學研究所丁虎獲得優秀青年科學基金。修訂全員崗位聘任管理辦法，提升全員崗位聘任、考核要求，開展新一輪崗位聘任。積極穩妥推進績效工資改革，正在積極探索設立特聘教授等崗位，在教職工層面設立校長獎和若干單項獎,形成績效優先、兼顧公平的新型績效分配機制。加大青年教師培養力度，共派出61位優秀青年教師赴國外一流大學或研究機構留學深造，提高教師隊伍的國際化程度和整體實力。

創新管理和服務保障方面。拓展社會支持學校辦學渠道，成立了教育發展基金會，上半年已簽署捐贈協議4項，協議金額達310萬元人民幣。加強戰略規劃能力，成立了發展規劃處；創新管理模式，全系統管理全面實施，全校70多個二級單位都制定了本單位的關鍵績效指標，并與學校進行目標責任簽約，現已完成中期檢查；加快辦公自動化系統建設，已完成辦公流程收集，工作流平臺已上線試運行，近40個流程正在開發和測試。為更好地傳承老上大精神傳統，學校正在校本部建設xx大學（1922-1927）校史展示園地，已取名為“溯園”，將于今年10月23日落成。此外，吸取兩次火災的教訓，學校開展安全大檢查，對于檢查發現的問題，將分輕重緩急制定整改方案，督促各單位及時消除消防安全隱患。

以上只是上半年眾多工作的一部分，還有許許多多的工作和成績因時間關系，不能一一呈現，請大家諒解。

所有這些成績，都是全校師生員工自強不息、追求卓越、努力拼搏的結果，在此，我代表學校，向在座的各位、向辛勤工作在各條戰線上的全校教職員工,并通過你們向為學校發展作出貢獻的離退休老同志和海內外校友,向關心、支持與幫助的各級領導、各界人士表示衷心的感謝！

在取得成績的同時，我們應清醒地看到在建設高水平大學的道路上，學校仍面臨諸多困難和挑戰。從橫向看,我們與一些高水平大學在可比指標上的差距在拉大;從縱向看,學校一些關鍵業績指標出現了一定程度的下滑。例如，XX年學校新增國家自然基金總經費與XX年同期基本持平，但全國排名從XX年的第54位下降到第61位，在全國地方高校中的排名從XX年的第3位下降到第8位（不含獨立設置的醫科類大學）；XX年新增國家自然基金項目數和經費數分別占位列全國地方高校第1名的蘇州大學的38.6%、43.8%。又如，在研究生招生方面，XX年“985工程”高校生源比例較XX年下降2個百分點，“211工程”高校生源比例較XX年下降6.2個百分點、本科第二批、第三批錄取院校生源比例由XX年的41.3%擴大到44.7%。我們必須冷靜客觀地分析目前學校與國內外一流大學的差距和發展中存在的突出問題，切實增強“時不我待、只爭朝夕”的責任感，增強危機感和憂患意識，堅決克服安于現狀、小進即滿、盲目樂觀的思想，著力解決動力不夠、沖勁不足、暮氣有余等問題，腳踏實地，扎實苦干！

老師們、同學們，XX年注定是中國教育改革發展史上不平凡的一年。前不久，國務院印發《關于深化考試招生制度改革的實施意見》，標志著新一輪考試招生制度改革全面啟動。與此同時，為落實十八屆三中全會關于深化教育領域綜合改革的部署，國家層面正在積極研制《深化教育領域綜合改革實施方案（XX-2018年）》，國務院也已選擇基礎相對較好、改革條件相對具備的“一市兩?！保磝x市、北京大學、清華大學）率先進行綜合改革試點。“這是一場使命驅動的改革”，因為我國高等教育已來到一個歷史拐點，單項、增量和表層改革已基本完成，接下來迫切需要推進的，大多是綜合、存量和深層改革。

據了解，《國家教育綜合改革xx試點方案》提出十個方面52條措施，細化后有210項任務，其中涉及高等教育的有122項，占任務總數的60%?！皒x方案”堅持戰略導向、需求導向與問題導向三位一體，堅持服務國家戰略與立足xx實際相統一、推進綜合改革與深層次突破相統一、勇于探索與穩步推進相統一，努力構建三個制度體系：即以遵循教育規律、回歸育人本原為重點，努力形成促進學生德智體美全面發展和終身發展的育人制度體系；以加強頂層設計、轉變政府職能為重點，努力形成科學分離而又有機統一的“管辦評”制度體系；以加強資源共享、促進融合互補為重點，努力形成教育與經濟社會發展合作共贏的聯動制度體系。

我們應當清醒地認識到，新一輪教育領域綜合改革，將會使高等學校競爭格局深刻調整，能否迎接挑戰、把握機遇、掌握主動，直接關系到學校建設高水平大學事業的成敗。地處改革開放最前沿的xx大學，通過二十年來的持續改革，已經積聚了“先行優勢”，“學校要發展，關鍵靠改革”已成為全體上大人的基本共識。面對新一輪教育綜合改革，我們理應有更大的責任與擔當，在高等教育綜合改革上作出新的貢獻。

全面深化改革，既要注重改革的全局性，也必須避免面面俱到、泛泛而改，要通過幾個核心領域的改革來牽引和帶動其他領域的改革，真正通過改革解決制約學校辦學質量提升的關鍵問題。待《國家教育綜合改革xx試點方案》正式公布后，學校將加強調查研究，頂層設計參與國家教育綜合改革xx試點工作方案。我們認為，推進人才培養模式、人事制度和內部管理改革，將是學校新一輪改革的重點。

我們要以全面實施xx市骨干教師教學激勵計劃試點方案為抓手，緊緊圍繞立德樹人的根本任務，以資源和制度保證對本科和研究生教育的專注與投入，全面對接高等教育重心向人才培養回歸的結構性轉型。在遵循教育規律和人才培養規律的基礎上，以深化通識教育改革和推進人才培養國際化為重點，著力推動教育教學方法改革，探索多樣化的人才培養模式。深入推進國家試點學院改革，開展跨學科和交叉學科人才培養模式探索。匯聚優質教育資源，深化學校與國家級科研院所、行業企業聯合培養拔尖創新人才的新機制。

我們要以更大的勇氣和智慧深化人事制度改革，形成崗位明確、職責清晰的人力資源管理體系。建立固定崗位與非固定崗位、專職與兼職相結合的多元化用人模式?？茖W制定教師崗位選聘標準，逐步提升教師職務晉升條件。完善教師聘用考核的管理辦法，完善教師退出機制，對新引進人才實行“非升即走”的用人機制。圍繞即將實施的高峰高原學科建設，探索建立若干學科（人才）“特區”，實施相應的用人機制，享受相應的收入分配政策。改革教師薪酬管理機制，建立按業績定酬、優勞優酬的校內分配制度，增強教師薪酬績效激勵導向作用。

我們要以推動《xx大學章程》核準備案為契機，著力解決行政權力與學術權力關系不平衡、社會參與學校管理機制不完善等問題，加快構建中國特色現代大學制度。對外，按照《普通高等學校理事會章程》，強化學校董事會職能，探索建立社會深入參與學校決策與管理的機制體制；對內，處理好行政（黨政）與學術的關系，通過制度架構，明確學術權力與行政權力各自的適用范圍和運行規則，讓學術委員會等學術組織在學術事務中充分發揮作用，確保學術與行政不能相互代替、包辦，而是相輔相成、良性互動。

秋風萬里動，改革新潮涌。百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。昨天,總書記在北京師范大學考察時強調,全國廣大教師要做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師，為發展具有中國特色、世界水平的現代教育，培養社會主義事業建設者和接班人作出更大貢獻。我們要深刻學習領會總書記的重要講話精神，更加自覺自尊自勉，不斷增強教書育人的責任感和使命感,努力成為無愧于黨和人民的人類靈魂工程師。

——要以高尚的師德感染學生，帶頭踐行社會主義核心價值觀，做優良學風和學術道德的表率，做社會道德和理想的引領者與堅守者；

——要以科學的方法啟迪學生,靜下心來教書，潛下心來育人，積極探索教育教學規律，更新教育觀念，做學校教育教學內容、方法、手段改革的探索者與推動者；

——要以高質量的科研引領學生，以學術為生存和發展方式，以科研促進教學，提升科研對人才培養的貢獻度，做具有高超學術造詣的學者型教師。

老師們，在慶祝教師自己節日的時候，我們更加感受到教師的使命崇高、責任重大。讓我們以更加奮發、昂揚、團結的精神面貌，互相勉勵、同舟共濟，不虛度職業生涯、不愧對教師稱號，為全面參與國家教育綜合改革xx試點工作，努力開創xx大學建設高水平大學事業的新局面而努力奮斗！

最后，祝大家身體健康、工作順利、生活幸福!

謝謝大家!