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轉崗試用期工作小結及轉正申請

時間:2019-05-11 19:44:11下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《轉崗試用期工作小結及轉正申請》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《轉崗試用期工作小結及轉正申請》。

第一篇:轉崗試用期工作小結及轉正申請

轉崗試用期工作小結

公司人力資源部:

根據公司轉崗相關規定,在設備部自動化專責崗位上,我的三個月試用期已滿。特將轉崗試用期工作小結及轉正申請報告如下:

一、工作情況

轉崗試用期間,我通過了相關生產安全培訓,并利用我多年從事該崗位工作的專業知識、技能及工作經驗,積極參與和完成了一些崗位工作,包括協助檢查、處理4號濾水器不能進行自動排污的缺陷;聯變B相1#冷卻器出口油溫高報警故障; 2#壩前濾水器不能進行自動排污的消缺;3#機調速器濾油器堵塞“有效/消失”信號故障;10111開關柜內電度表日供給電量顯示異常; 5#機組電控減壓閥后冷卻水溫表指示異常;協助中試所完成500kV大寶I、II回線路關口電能表的定檢工作等。完成了部門領導交辦的一些部門管理性工作和部門性事務。

二、學習情況

除了生產安全的學習培訓外,由于離開該崗位近三年時間,因此我加強了對本專業知識和技能的溫故,特別是對儀表專業知識、技能進行了重溫,對廠自動化元件的工作原理、性能、一些輔助及控制設備的自動控制回路、PLC程序等相關專業知識進一步了解掌握,對輔助控制系統方面、電氣二次圖紙及設備的工作原理及控制邏輯進行了再熟悉。同時,參與了壩上進水口320噸門機電氣控制回路的改造、壩上400噸門機電氣控制回路的改造等專業技術知識的交流與學習。

三、生活及工作態度

工作中與同事關系融洽,團結協作,相互學習,共同進步。積極參與班組的各項管理工作,遵守公司的各項管理制度,及時、保持保量完成領導交辦的工作和任務。工作中多思考,工作完成后多總結,這是我一貫的工作學習方法。今后,對班組其它專業知識和技能的學習,以及如何在實踐上做到有效銜接,我將有意識的加于關注和提高。

無論是工作中還是生活上,我將秉承一貫的認真和負責任態度,對待每一件事、每一項工作。雖然世界上沒有絕對的公平,但我相信勤奮耕耘,必有一份收獲。

四、轉正申請

通過試用期的學習培訓、工作及生產生活,結合以往多年從事生產崗位工作的專業知識、技能和經驗,我認為已經具備了從事正式崗位工作的能力和水平,特此申請轉正,請給予批準和辦理。特此報告

報告人: 2013年10月20日

第二篇:轉正申請試用期工作小結

轉正申請試用期工作小結 尊敬的領導:

您好!我于2014年3月3日進入公司成為試用員工,在行政部從事前臺兩個月以來,我慢慢地適應著公司的文化與氛圍,努力地要在這樣的壞境中學習和發展,多虧了部門經理和同事們的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容和公司各個部門的職能所在,各方面也取得了一定的進步,現將我該期間的工作情況如下總結:

初到公司,我擔任公司的行政前臺一職,我仔細閱讀了關于公司的員工管理手冊,并參加了公司對新員工的培訓,學習了公司的企業文化及整個公司在經營中的一些人員配置和崗位要求,員工工作中要注意的禮儀規范及工作流程,通過這些資料和培訓,我對公司有了一定的了解,同時也了解了作為公司員工應該要有的工作規范。

在擔任公司的行政前臺的崗位期間主要從事以下工作內容:

1、來電的接聽、轉接電話,2、收發傳真、信件和報刊,3、接待來訪客人,并通報相關部門,4、維持前臺工作區域、會客廳、茶水間和會議室的整潔有序,5、完成上級交代的事務以及配合及協助人事部門做好招聘工作。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗。

行政前臺的工作很繁瑣,分析性思維也很重要,經常需要對自己的工作進行輕重緩急的判斷我覺得自己在這方面做的還有所不足,在行政部門的工作中我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,不懂的問題虛心向同事領導請教,不斷提高自己,希望自己能為公司作出貢獻。在此,我要特地感謝行政部門的領導和同事對我的入職引導和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。今后的日子里我要努力提高服務質量,做事麻利有效率,不出差錯。服務態度要良好,接待客人要不斷積累經驗,給客人留下良好印象。盡量讓每一個客戶滿意,加強禮儀知識學習,加強與公司各部門的溝通,努力打造良好的前臺環境。

在這兩個月的工作中,我體會到有一個和諧,共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上的公司和領導是員工前進的動力,公司給我這樣的機會,我就要珍惜并為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導給我繼續鍛煉自己的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為辦公室工作的正常開展提供有效的。同公司一起展望美好的未來,謝謝!

第三篇:試用期轉正工作小結

試用期工作小結

在緊張、充實的工作氛圍下,時間總是過得很快。轉眼間,我來到公司已經三個月了。三個月來,在公司和領導的關心和指導下,在同事們的熱情幫助下,我較快熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位。對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會,我很珍惜,所以每天我都是非常認真努力去做我的工作,也因此感到很充實?,F將試用期來工作情況簡要總結如下:

一、主要收獲

(一)專業理論學習,不斷提高自身認識。進入一個新的工作環境,最能發現自身的不足。作為一名新人,我堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,認真學習公司制度,熟悉公司的企業文化,同時認真思考,分析總結,對企業工作有了一定的認識。

(二)寫作能力有所提高。通過報告研究和書編制項目的鍛煉,我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高。另外,我嘗試過不同語言風格的寫作。這些項目經歷能為日后報告編制工作打下很好的基礎。

(三)思考問題的能力有所提高。一是思考問題的主動性有所提高,執行項目時,會有意識從整體上把握項目,思考自己負責部分對整個項目的作用及如何開展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的修改意見,加以總結,提升自己。

(四)更加注重工作中的細節。通過與同事的溝通討論及學習領會領導在領會上提出的要求,我特別注重工作中的細節問題,以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤,提高工作成果質量。

二、需要改進的地方

回顧三個月來的工作,我雖然做了一些事情,在各方面取得了一定的進步,但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處:

(一)專業理論學習的深度和廣度不夠,尤其是將理論用于實踐中的能力還比較欠缺。正因為學習不夠,向同事分享的東西也不夠。因此,加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內容。

(二)思考問題不夠多,不夠深。有時接手一項任務,缺乏對項目整體的思考,導致完成的任務質量不高。有時對于一項任務,總想著有沒有以前類似的東西可以模仿,缺少主動思考的過程。因此,今后應多思考,從全局把握項目,充分激發自己的潛能。

(三)工作的自信心不夠。有時認為自己底子薄,與同事差距大,工作起來缺乏自信心,把一些任務想得過難,從而影響工作效率。今后要加強與領導同事的溝通,積極調整心態,以最佳的狀態投入工作。

短短三個月的時間,我感覺受益頗豐,因工作而成長,因成長而快樂,感謝公司,感謝領導,感謝給予我支持和幫助的同事們,我愿與你們一同成長,為企業的發展貢獻自己的力量。

第四篇:試用期轉正工作小結

試用期轉正工作小結

尊敬的公司領導:

我于2011年5月16日進入公司,根據公司需要,現擔任技術開發部技術員一職,負責公司產品開發和技術工作。

本人工作認真、細心且有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;樂于與他人溝通,具有良好的溝通技巧,有很強的團體協作能力;責任感強,高效率完成領導交付的各項工作,每次設計的產品善于記錄總結,以便于問題后的追溯和技術的積累;

兩個月來,我在同事們的幫助下,我對電氣方面取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

1.有時候辦事不夠干練;

2.對電氣方面的知識需要多多學習;

3.公司的標準文件還不了夠解(如:各螺釘的代號等);

4.工作主動性發揮的還不夠,對工作中的預見性和創造性不夠,離自己的要求還有一定的距離。

在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向他人學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

我是一個敢于擔當的人,希望在以后的工作中,領導能多給我一些鍛煉自己和實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

第五篇:試用期轉正工作小結

附件1.自我鑒定

在緊張、充實的工作氛圍下,時間總是過得很快。轉眼間,我來到公司已經半年了。在領導和同事的關心指導下,我較快熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位。對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會,我很珍惜,所以每天我都認真努力去做我的工作,也因此感到很充實。

現將試用期來工作情況簡要總結如下:

1.進入一個新的工作環境,最能發現自身的不足。作為一名新人,我認真學習公司制度,熟悉公司的企業文化,同時認真思考,分析總結,對工作有了一定的認識;

2.寫作能力有所提高。通過標書的制作,我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高;

3.思考問題的能力有所提高。思考問題的主動性有所提高,執行項目時,會有意識從整體上把握項目,提升自己;

4.更加注重工作中的細節。通過與同事的溝通討論及學習領會領導在會議上提出的要求,以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤,提高工作成果質量。

需要改進的地方:

回顧半年來的工作,我雖然在各方面取得了一定的進步,但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處:

1.專業理論學習的深度和廣度不夠,尤其是將理論用于實踐中的能力還比較欠缺。因此,加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內容;

2.思考問題不夠多,不夠深。對于一項任務,總想著有沒有以前類似的東西可以模仿,缺少主動思考的過程。因此,今后應多思考,從全局把握項目,充分激發自己的潛能;

3.工作的自信心不夠。有時認為自己作為一位新人,與同事差距大,工作起來缺乏自信心,把一些任務想得過難,從而影響工作效率。今后要加強與領導同事的溝通,積極調整心態,以最佳的狀態投入工作。

短短半年的時間,我感覺受益頗豐,感謝公司,感謝領導,感謝給予我支持和幫助的同事們,我愿與你們一同成長,為企業的發展貢獻自己的力量。

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