第一篇：辦公室秘書一科工作總結

辦公室秘書一科工作總結

辦公室秘書一科工作總結2007-02-06 09:57:59

秘書一科是人大常委會辦公室的一個綜合科室，其主要工作職責是負責機關文電收發、文印、上傳下達、對外聯絡、會務、檔案、保密、創建、年報、年鑒、人事、工資、年度考核、印鑒管理、信息、大事記、微機管理等工作。

市人大常委會于2000年3月撤地設市后成立。幾年來，秘書一科在市人大常委會辦公室的直接領導下，緊緊圍繞人大工作，服從和服務于人大工作中心，規范、高效、快捷、周到，高質量做好本職工作，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。為市人大常委會2001年獲全市保密先進單位，2002、2004、2005三年獲全省人大信息先進單位

（2003年停評一年，信息采用數量和采用率均為全省第一，2006年上半年采用數量暫為全省第一），2005年檔案獲省一級先進單位和全市檔案管理先進單位做了扎實的基礎工作。

一、以制度為依托，在管理上做文章

俗話說：“無規矩不成方圓”。作為一個綜合辦事機構沒有一整套科學、嚴謹、高效、規范的管理制度，很難談得上提供優質服務。因此，秘書一科以完善制度為著眼點，制定了科室工作職責，文電傳送流程規則，會議通知、文件傳閱、“三秘”文件管理、文件格式把關、材料結構層次序數及字體、信息報送、檔案管理等一系列制度，從而增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀念，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。

二、以常委會工作為根本，在加強效能建設上下功夫

秘書一科工作起著綜合、協調的作

用，既辦文、辦會、辦事，又為領導、為部門搞好服務。幾年來，他們要求科室人員必須樹立服務觀念、努力提高服務效能。

（一）嚴謹辦文。為了確保文件的有效運轉，他們采取了一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。對所要辦理的文件，一般要做到當日文件當日清，電信公文及其它緊急公文隨到隨辦。二是嚴格辦文制度。無論收文處理還是發文處理，都按《市人大常委會機關公文處理辦法》嚴格規范，“三密”文件做到專人傳送、專柜保管、不在外面“過夜”。三是努力提高辦文質量。他們每年都要為常委會和辦公室起草各類文件、報告、總結和領導講話40余份6萬余字，負責常委會和辦公室的文件格式把關；每年收集、編印《人大信息》30余期200余條，平均每年上報省人大網上信息200余條，其采用率和用稿數量均為全省前列，連續三年被評為全省人大信息先進單位；負責《市人大常委會大事記》的

收集、整理工作，為使常委會活動和領導活動不漏記，工作人員做到天天注意收集、月月請領導核實，一個季度一印發。每年負責撰寫市人大常委會年鑒報市年鑒編輯辦公室；負責每年人大機關工作人員年度考核、崗責考評的籌備工作；做好機關干部、工資、黨員等各種年報工作。在完成上述工作的同時，科室人員還利用業余時間在全國、省、市報刊雜志發表宣傳人大方面的文章300余篇（件），其中理論文章30余篇，獲獎10多篇，《地方人大常委會行使任命權初探》獲全省“紀念人民代表大會制度建立50周年征文”一等獎，《第一個五年》被全國人大“紀念人民代表大會建立50周年征文”收錄。較好地宣傳了人民代表大會制度和各級人大代表活動及市人大常委會工作。

（二）縝密辦會。幾年來，秘書一科緊緊圍繞常委會、主任會、全市人大專項工作會、機關工作會等各類會議，認真協助做好會前、會中、會后的服務

工作。一是做好會前的文件、電報、電話的通知工作，做到不厭其煩，不疏不漏。二是做好會中記錄工作。每年記錄機關政治學習，秘書長、辦公室主任等會議記錄30余場次，并能及時整理歸檔。三是每年都參與省人代會代表團、市人代會的會務工作。協助完成省人代會的材料分發、會議記錄和市人代會大會會場、主席團會場的布置，負責大會主席臺、代表和主席團座位排列。四是做好會后的報告、決議、決定、意見等文字材料的分送和收集、整理、歸檔工作。五是及時做好《市人大常委會會報》的分、發、寄工作。

（三）主動辦事。秘書一科只有2名正式工作人員，1名臨時工。他們克服人手少、事情多、設備差、業務不熟的困難，主動承擔了市人大常委會網站建設。白天事務多，他們就利用晚上和雙休日，加班加點，刻苦鉆研，從網頁設計、調試、數據錄入到內容采編、更新、維護等，花費了大量心血，僅輸錄的文

字材料就多達幾百萬字、上傳圖片上百幀，經過兩個多月的緊張籌備，與2006年元月正式開通市人大常委會網站，為宣傳人民代表大會制度開創了一個新的平臺。收發方面，他們每年都要為機關50余名領導和同志做好報刊雜志的征訂、文件的傳閱工作。每年收發各級文電2500余份，其中“三密”文件150余份；分發報刊、雜志、信件40000余份。自市人大常委會成立以來，“三密”文件一份沒丟失，沒出現一宗泄密事件，為機關榮獲全市九五期間保密先進單位打下了堅實基礎。檔案方面，他們每年都要整理、歸檔文書檔案150余卷，建立并完善重要圖片、領導活動、代表活動、干部履歷、機關工作人員數據庫、干部年報、黨員年報、工資等多種電子檔案，2005年還購買了軟件，在市直率先實現了檔案微機管理，按照國家檔案局新的立卷規則對機關文檔進行立卷歸檔，2005年獲得了省檔案局頒發的“機關檔案目標管理省一級先進單位”稱號。工資

方面，他們以嚴謹的工作態度，對全機關30余名工作人員的工資進行登記，建立工資檔案，完成每年干部職工職級工資的報批工作。除此以外，還為每位領導和同志建立了一份從九三年工改到現在的職務級別工資情況登記表，讓每位同志對自己的工資情況一目了然。人事方面，幾年來，他們協助做好機關工作人員的調配、教育、培訓、獎懲工作。連續四年參與公務員招錄工作，從報名到考核，嚴格執行招錄政策，公正無私，不做小動作，為機錄用了6名公務員做出了貢獻。創建方面，幾年來，他們為市人大常委會機關獲得“全市文明單位”、“市直第二屆、第三屆文明單位”、連續兩年獲市直“創建三型機關先進單位”、“全市九五期間保密先進單位”、“安徽省、市直檔案管理先進單位”，連續三年獲“全省人大信息先進單位”等各種獎勵，認真做好資料的收集、整理、上報、匯編、歸檔等工作，在各種檢查評比中，能做到超前考慮，細心謀劃，積極創新，為領導出主意、想辦法，使人大機關和各類檢查評比均得到較好的成績。先教活動方面，2005年上半年，機關參加了第一批“保持共產黨員先進性教育活動”，他們全力做好先教活動的各項準備、服務工作。從購置學習資料、下達學習通知、做好學習記錄、每個階段的檢查驗收到活動結束后的評比，每一個環節都能做到環環相扣，并建立了一整套先進性教育專題檔案，在檢查驗收中，市人大常委會機關的先進性教育活動受到市委主要負責志同和考評組的一致好評。

三、加強自身建設，在塑造良好形象上求突破

秘書一科是人大常委會機關對外的一個“窗口”，它的形象在一定程度上代表著人大

機關的形象。因此，他們時刻要求科室同志用自己的實際行動，樹立人大的良好形象。首先，加強思想和業務建設，提高科室人員素質。組織科室人員

積極參加機關“215學教活動”，認真學習政治理論、黨的方針政策、法律和人大業務知識；積極參加機關開展的以“八榮八恥”為主題的道德實踐活動，接受革命傳統教育，增強黨性，增強群眾觀念。除此以外，要求科室人員堅持自學，并做學習筆記、寫學習心得和理論文章，全面提高科室人員的綜合素質。其次，加強作風建設，樹立團結、務實、奮進的科室風尚。無論是在工作還是生活當中，倡導互相尊重，互相配合，要求做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。在工作上講究“實、細、精、深”，提倡樹立“埋頭苦干、積極主動、團結協作、學習進取”四種精神。堅持做到接打電話謙虛熱情，傳送文件規范及時，待人接物有理有度，辦理事務細致有序，較好地樹立了常委會和辦公室對外的“窗口”形象。

第二篇：辦公室秘書一科工作總結

辦公室秘書一科工作總結

辦公室秘書一科工作總結2007-02-06 09:57:59

秘書一科是人大常委會辦公室的一個綜合科室，其主要工作職責是負責機關文電收發、文印、上傳下達、對外聯絡、會務、檔案、保密、創建、年報、年鑒、人事、工資、考核、印鑒管理、信息、大事記、微機管理等工作。

市人大常委會于2000年3月撤地設市后成立。幾年來，秘書一科在市人大常委會辦公室的直接領導下，緊緊圍繞人大工作，服從和服務于人大工作中心，規范、高效、快捷、周到，高質量做好本職工作，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。為市人大常委會2001年獲全市保密先進單位，2002、2004、2005三年獲全省人大信息先進單位

（2003年停評一年，信息采用數量和采用率均為全省第一，2006年上半年采用數量暫為全省第一），2005年檔案獲省一級先進單位和全市檔案管理先進單位做了扎實的基礎工作。

一、以制度為依托，在管理上做文章

俗話說：“無規矩不成方圓”。作為一個綜合辦事機構沒有一整套科學、嚴謹、高效、規范的管理制度，很難談得上提供優質服務。因此，秘書一科以完善制度為著眼點，制定了科室工作職責，文電傳送流程規則，會議通知、文件傳閱、“三秘”文件管理、文件格式把關、材料結構層次序數及字體、信息報送、檔案管理等一系列制度，從而增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀念，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。

二、以常委會工作為根本，在加強效能建設上下功夫

秘書一科工作起著綜合、協調的作

用，既辦文、辦會、辦事，又為領導、為部門搞好服務。幾年來，他們要求科室人員必須樹立服務觀念、努力提高服務效能。

（一）嚴謹辦文。為了確保文件的有效運轉，他們采取了一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。對所要辦理的文件，一般要做到當日文件當日清，電信公文及其它緊急公文隨到隨辦。二是嚴格辦文制度。無論收文處理還是發文處理，都按《市人大常委會機關公文處理辦法》嚴格規范，“三密”文件做到專人傳送、專柜保管、不在外面“過夜”。三是努力提高辦文質量。他們每年都要為常委會和辦公室起草各類文件、報告、總結和領導講話40余份6萬余字，負責常委會和辦公室的文件格式把關；每年收集、編印《人大信息》30余期200余條，平均每年上報省人大網上信息200余條，其采用率和用稿數量均為全省前列，連續三年被評為全省人大信息先進單位；負責《市人大常委會大事記》的

收集、整理工作，為使常委會活動和領導活動不漏記，工作人員做到天天注意收集、月月請領導核實，一個季度一印發。每年負責撰寫市人大常委會年鑒報市年鑒編輯辦公室；負責每年人大機關工作人員考核、崗責考評的籌備工作；做好機關干部、工資、黨員等各種年報工作。在完成上述工作的同時，科室人員還利用業余時間在全國、省、市報刊雜志發表宣傳人大方面的文章300余篇（件），其中理論文章30余篇，獲獎10多篇，《地方人大常委會行使任命權初探》獲全省“紀念人民代表大會制度建立50周年征文”一等獎，《第一個五年》被全國人大“紀念人民代表大會建立50周年征文”收錄。較好地宣傳了人民代表大會制度和各級人大代表活動及市人大常委會工作。

（二）縝密辦會。幾年來，秘書一科緊緊圍繞常委會、主任會、全市人大專項工作會、機關工作會等各類會議，認真協助做好會前、會中、會后的服務

工作。一是做好會前的文件、電報、電話的通知工作，做到不厭其煩，不疏不漏。二是做好會中記錄工作。每年記錄機關政治學習，秘書長、辦公室主任等會議記錄30余場次，并能及時整理歸檔。三是每年都參與省人代會代表團、市人代會的會務工作。協助完成省人代會的材料分發、會議記錄和市人代會大會會場、主席團會場的布置，負責大會主席臺、代表和主席團座位排列。四是做好會后的報告、決議、決定、意見等文字材料的分送和收集、整理、歸檔工作。五是及時做好《市人大常委會會報》的分、發、寄工作。

（三）主動辦事。秘書一科只有2名正式工作人員，1名臨時工。他們克服人手少、事情多、設備差、業務不熟的困難，主動承擔了市人大常委會網站建設。白天事務多，他們就利用晚上和雙休日，加班加點，刻苦鉆研，從網頁設計、調試、數據錄入到內容采編、更新、維護等，花費了大量心血，僅輸錄的文

字材料就多達幾百萬字、上傳圖片上百幀，經過兩個多月的緊張籌備，與2006年元月正式開通市人大常委會網站，為宣傳人民代表大會制度開創了一個新的平臺。收發方面，他們每年都要為機關50余名領導和同志做好報刊雜志的征訂、文件的傳閱工作。每年收發各級文電2500余份，其中“三密”文件150余份；分發報刊、雜志、信件40000余份。自市人大常委會成立以來，“三密”文件一份沒丟失，沒出現一宗泄密事件，為機關榮獲全市九五期間保密先進單位打下了堅實基礎。檔案方面，他們每年都要整理、歸檔文書檔案150余卷，建立并完善重要圖片、領導活動、代表活動、干部履歷、機關工作人員數據庫、干部年報、黨員年報、工資等多種電子檔案，2005年還購買了軟件，在市直率先實現了檔案微機管理，按照國家檔案局新的立卷規則對機關文檔進行立卷歸檔，2005年獲得了省檔案局頒發的“機關檔案目標管理省一級先進單位”稱號。工資

方面，他們以嚴謹的工作態度，對全機關30余名工作人員的工資進行登記，建立工資檔案，完成每年干部職工職級工資的報批工作。除此以外，還為每位領導和同志建立了一份從九三年工改到現在的職務級別工資情況登記表，讓每位同志對自己的工資情況一目了然。人事方面，幾年來，他們協助做好機關工作人員的調配、教育、培訓、獎懲工作。連續四年參與公務員招錄工作，從報名到考核，嚴格執行招錄政策，公正無私，不做小動作，為機錄用了6名公務員做出了貢獻。創建方面，幾年來，他們為市人大常委會機關獲得“全市文明單位”、“市直第二屆、第三屆文明單位”、連續兩年獲市直“創建三型機關先進單位”、“全市九五期間保密先進單位”、“安徽省、市直檔案管理先進單位”，連續三年獲“全省人大信息先進單位”等各種獎勵，認真做好資料的收集、整理、上報、匯編、歸檔等工作，在各種檢查評比中，能做到超前考慮，細心謀劃，積極創新，為領導出主意、想辦法，使人大機關和各類檢查評比均得到較好的成績。先教活動方面，2005年上半年，機關參加了第一批“保持共產黨員先進性教育活動”，他們全力做好先教活動的各項準備、服務工作。從購置學習資料、下達學習通知、做好學習記錄、每個階段的檢查驗收到活動結束后的評比，每一個環節都能做到環環相扣，并建立了一整套先進性教育專題檔案，在檢查驗收中，市人大常委會機關的先進性教育活動受到市委主要負責志同和考評組的一致好評。

三、加強自身建設，在塑造良好形象上求突破

秘書一科是人大常委會機關對外的一個“窗口”，它的形象在一定程度上代表著人大

機關的形象。因此，他們時刻要求科室同志用自己的實際行動，樹立人大的良好形象。首先，加強思想和業務建設，提高科室人員素質。組織科室人員

積極參加機關“215學教活動”，認真學習政治理論、黨的方針政策、法律和人大業務知識；積極參加機關開展的以“八榮八恥”為主題的道德實踐活動，接受革命傳統教育，增強黨性，增強群眾觀念。除此以外，要求科室人員堅持自學，并做學習筆記、寫學習心得和理論文章，全面提高科室人員的綜合素質。其次，加強作風建設，樹立團結、務實、奮進的科室風尚。無論是在工作還是生活當中，倡導互相尊重，互相配合，要求做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。在工作上講究“實、細、精、深”，提倡樹立“埋頭苦干、積極主動、團結協作、學習進取”四種精神。堅持做到接打電話謙虛熱情，傳送文件規范及時，待人接物有理有度，辦理事務細致有序，較好地樹立了常委會和辦公室對外的“窗口”形象。

第三篇：辦公室秘書一科工作總結

辦公室秘書一科工作總結

辦公室秘書一科工作總結2007-02-06 09:57:59

秘書一科是人大常委會辦公室的一個綜合科室，其主要工作職責是負責機關文電收發、文印、上傳下達、對外聯絡、會務、檔案、保密、創建、年報、年鑒、人事、工資、考核、印鑒管理、信息、大事記、微機管理等工作。

市人大常委會于2000年3月撤地設市后成立。幾年來，秘書一科在市人大常委會辦公室的直接領導下，緊緊圍繞人大工作，服從和服務于人大工作中心，規范、高效、快捷、周到，高質量做好本職工作，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。為市人大常委會2001年獲全市保密先進單位，2002、2004、2005三年獲全省人大信息先進單位

（2003年停評一年，信息采用數量和采用率均為全省第一，2006年上半年采用數量暫為全省第一），2005年檔案獲省一級先進單位和全市檔案管理先進單位做了扎實的基礎工作。

一、以制度為依托，在管理上做文章

俗話說：“無規矩不成方圓”。作為一個綜合辦事機構沒有一整套科學、嚴謹、高效、規范的管理制度，很難談得上提供優質服務。因此，秘書一科以完善制度為著眼點，制定了科室工作職責，文電傳送流程規則，會議通知、文件傳閱、“三秘”文件管理、文件格式把關、材料結構層次序數及字體、信息報送、檔案管理等一系列制度，從而增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀念，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。

二、以常委會工作為根本，在加強效能建設上下功夫

秘書一科工作起著綜合、協調的作

用，既辦文、辦會、辦事，又為領導、為部門搞好服務。幾年來，他們要求科室人員必須樹立服務觀念、努力提高服務效能。

（一）嚴謹辦文。為了確保文件的有效運轉，他們采取了一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。對所要辦理的文件，一般要做到當日文件當日清，電信公文及其它緊急公文隨到隨辦。二是嚴格辦文制度。無論收文處理還是發文處理，都按《市人大常委會機關公文處理辦法》嚴格規范，“三密”文件做到專人傳送、專柜保管、不在外面“過夜”。三是努力提高辦文質量。他們每年都要為常委會和辦公室起草各類文件、報告、總結和領導講話40余份6萬余字，負責常委會和辦公室的文件格式把關；每年收集、編印《人大信息》30余期200余條，平均每年上報省人大網上信息200余條，其采用率和用稿數量均為全省前列，連續三年被評為全省人大信息先進單位；負責《市人大常委會大事記》的

收集、整理工作，為使常委會活動和領導活動不漏記，工作人員做到天天注意收集、月月請領導核實，一個季度一印發。每年負責撰寫市人大常委會年鑒報市年鑒編輯辦公室；負責每年人大機關工作人員考核、崗責考評的籌備工作；做好機關干部、工資、黨員等各種年報工作。在完成上述工作的同時，科室人員還利用業余時間在全國、省、市報刊雜志發表宣傳人大方面的文章300余篇（件），其中理論文章30余篇，獲獎10多篇，《地方人大常委會行使任命權初探》獲全省“紀念人民代表大會制度建立50周年征文”一等獎，《第一個五年》被全國人大“紀念人民代表大會建立50周年征文”收錄。較好地宣傳了人民代表大會制度和各級人大代表活動及市人大常委會工作。

（二）縝密辦會。幾年來，秘書一科緊緊圍繞常委會、主任會、全市人大專項工作會、機關工作會等各類會議，認真協助做好會前、會中、會后的服務

工作。一是做好會前的文件、電報、電話的通知工作，做到不厭其煩，不疏不漏。二是做好會中記錄工作。每年記錄機關政治學習，秘書長、辦公室主任等會議記錄30余場次，并能及時整理歸檔。三是每年都參與省人代會代表團、市人代會的會務工作。協助完成省人代會的材料分發、會議記錄和市人代會大會會場、主席團會場的布置，負責大會主席臺、代表和主席團座位排列。四是做好會后的報告、決議、決定、意見等文字材料的分送和收集、整理、歸檔工作。五是及時做好《市人大常委會會報》的分、發、寄工作。

（三）主動辦事。秘書一科只有2名正式工作人員，1名臨時工。他們克服人手少、事情多、設備差、業務不熟的困難，主動承擔了市人大常委會網站建設。白天事務多，他們就利用晚上和雙休日，加班加點，刻苦鉆研，從網頁設計、調試、數據錄入到內容采編、更新、維護等，花費了大量心血，僅輸錄的文

字材料就多達幾百萬字、上傳圖片上百幀，經過兩個多月的緊張籌備，與2006年元月正式開通市人大常委會網站，為宣傳人民代表大會制度開創了一個新的平臺。收發方面，他們每年都要為機關50余名領導和同志做好報刊雜志的征訂、文件的傳閱工作。每年收發各級文電2500余份，其中“三密”文件150余份；分發報刊、雜志、信件40000余份。自市人大常委會成立以來，“三密”文件一份沒丟失，沒出現一宗泄密事件，為機關榮獲全市九五期間保密先進單位打下了堅實基礎。檔案方面，他們每年都要整理、歸檔文書檔案150余卷，建立并完善重要圖片、領導活動、代表活動、干部履歷、機關工作人員數據庫、干部年報、黨員年報、工資等多種電子檔案，2005年還購買了軟件，在市直率先實現了檔案微機管理，按照國家檔案局新的立卷規則對機關文檔進行立卷歸檔，2005年獲得了省檔案局頒發的“機關檔案目標管理省一級先進單位”稱號。工資

方面，他們以嚴謹的工作態度，對全機關30余名工作人員的工資進行登記，建立工資檔案，完成每年干部職工職級工資的報批工作。除此以外，還為每位領導和同志建立了一份從九三年工改到現在的職務級別工資情況登記表，讓每位同志對自己的工資情況一目了然。人事方面，幾年來，他們協助做好機關工作人員的調配、教育、培訓、獎懲工作。連續四年參與公務員招錄工作，從報名到考核，嚴格執行招錄政策，公正無私，不做小動作，為機錄用了6名公務員做出了貢獻。創建方面，幾年來，他們為市人大常委會機關獲得“全市文明單位”、“市直第二屆、第三屆文明單位”、連續兩年獲市直“創建三型機關先進單位”、“全市九五期間保密先進單位”、“安徽省、市直檔案管理先進單位”，連續三年獲“全省人大信息先進單位”等各種獎勵，認真做好資料的收集、整理、上報、匯編、歸檔等工作，在各種檢查評比中，能做到超前考慮，細心謀劃，積極創新，為領導出主意、想辦法，使人大機關和各類檢查評比均得到較好的成績。先教活動方面，2005年上半年，機關參加了第一批“保持共產黨員先進性教育活動”，他們全力做好先教活動的各項準備、服務工作。從購置學習資料、下達學習通知、做好學習記錄、每個階段的檢查驗收到活動結束后的評比，每一個環節都能做到環環相扣，并建立了一整套先進性教育專題檔案，在檢查驗收中，市人大常委會機關的先進性教育活動受到市委主要負責志同和考評組的一致好評。

三、加強自身建設，在塑造良好形象上求突破

秘書一科是人大常委會機關對外的一個“窗口”，它的形象在一定程度上代表著人大

機關的形象。因此，他們時刻要求科室同志用自己的實際行動，樹立人大的良好形象。首先，加強思想和業務建設，提高科室人員素質。組織科室人員

積極參加機關“215學教活動”，認真學習政治理論、黨的方針政策、法律和人大業務知識；積極參加機關開展的以“八榮八恥”為主題的道德實踐活動，接受革命傳統教育，增強黨性，增強群眾觀念。除此以外，要求科室人員堅持自學，并做學習筆記、寫學習心得和理論文章，全面提高科室人員的綜合素質。其次，加強作風建設，樹立團結、務實、奮進的科室風尚。無論是在工作還是生活當中，倡導互相尊重，互相配合，要求做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。在工作上講究“實、細、精、深”，提倡樹立“埋頭苦干、積極主動、團結協作、學習進取”四種精神。堅持做到接打電話謙虛熱情，傳送文件規范及時，待人接物有理有度，辦理事務細致有序，較好地樹立了常委會和辦公室對外的“窗口”形象。

第四篇：秘書一科個人工作總結（共）

過去的一年，xiexiebang.com版權所有，全國公務員共同的天地!在辦公室領導的直接領導下，在同志們的支持、幫助下，我較好地完成了個人所承擔的各項任務和領導交辦的各項工作。

秘書一科承擔著機關的組織、人事、工資、檔案、信息、保密、文電收發、會議記錄，大事記和計算機管理等工作。作為科長，我積極主動，超前謀劃，不拈輕怕重；團結科室人員，積極搞好配合，保證各項工作有序進行。文秘方面：按照擬文規則，對常委會、辦公室的文件從版面、字體、字號、稱謂、落款、文尾等格式上進行把關，維護了人大機關的形象；工資方面：在認真做好機關干部職工正常調資的同時，完成了干部職工從93年工改到XX年的全部工資檔案，理順了工資關系；信息方面：在連續四年保持全省先進的情況下，XX年，在和小唐的共同努力下，省人大網上信息采用率和采用數均為全省第一；電子檔案方面：建立、完善了領導電子像冊、干部履歷表、工資情況登記表、干部學歷表、工作人員數據庫、干部年報、黨員年報、代表名冊、人員編制、重要文件資料等電子檔案；檢查方面：在秘書長和辦公室領導的直接領導下，我和小唐一道，完成了先進性教育檢查、精神文明創建檢查、保密檢查、廉政建設檢查、檔案年檢等各種檢查評比的材料準備工作，并能做到超前考慮，細心謀劃，積極創新，為領導出主意、想辦法，使人大機關的各類檢查評比均得到較好的成績；年報方面：完成了黨員年報、工資年報、干部年報、編制等各類年報；文字方面，全年完成各類大小文字材料近百篇6萬余字。印鑒管理方面：除了各類文件的善印外，切實做到沒有辦公室領導的同意，不擅自動用公章。除此以外，我還完成了XX年機關報刊雜志的征訂工作，開通了人大網站，輸錄各種資料幾百萬字。

一年來，我注重政治理論學習。積極參加機關“215學教活動”。在先進性教育活動中，作為支部書記，能嚴格按照總支要求，不折不扣，完成各個階段中規定動作和自選動作；在日常工作中，模范遵守國家法律法規和機關各項規章制度，作風正派，辦事公道；模范遵守社會公德和職業道德，愛崗敬業，公仆意識強；模范遵守廉政建設和各項規定，廉潔奉公，處處為集體利益著想。

一年來，我堅持出滿勤。每天基本能做到提前上班，準點下班，主動打掃環境衛生；注xiexiebang.com版權所有，全國公務員共同的天地!重加強思想改造。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力做到堂堂正正做人、認認真真學習、兢兢業業工作；堅持高標準、嚴要求。注意加強與相關部門的溝通和聯系，尊重他人，團結同志；注重個人言行。維護機關形象，不爭名奪利，不計較個人得失，一直保持旺盛的工作熱情和良好的精神狀態。

在取得成績的同時，我在工作和思想上還不同程度地存在著許多不足，主要有：政治理論學習還缺乏深度，不能完全做到政治理論知識的及時更新和深化；講話有時不注意方式，工作有急躁情緒，對人對事的了解還不夠透徹，處理人與人之間的關系上表現生硬；自認為年齡較大，不適合做秘書一科工作，有貪圖安逸思想。我決心在今后的工作中，牢記全心全意為人民服務的宗旨，嚴格要求自己，加強黨性鍛煉，強化學習，深入調研，改進工作作風，提高工作能力，以更加飽滿的工作熱情，更加積極的精神面貌，更加優異的工作業績，回報組織和領導對我的關心和愛護。

第五篇：辦公室秘書工作總結

在辦公室的領導下,在同事們的支持和幫助下,較好地履行了工作職責,完成了工作任務.現將工作情況作以簡要匯報.1、加強學習，提高了政治水平和業務素質。

具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。我利用工作和業余時間系統地學習了......等理論知識以及與業務聯系部門相關地政策,法規和條例等,逐步提高了自己的素質.我不僅從書本上汲取養分,還謙虛向周圍理論水平高,業務能力強的同事學習,取人之長,補己之短,努力豐富自己,充實自己,提高自己.通過學習,進一步提高了政治水平和駕馭實際工作的能力;提高了思想覺悟和執行黨的路線,方針,政策的自覺性

2、勤天動筆,增強了文字功底和思維能力.秘書工作要求有較強的文字表達能力和邏輯思維能力。為了提高自己的寫作能力，我從研究已經成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請老同事和領導提出意見和建議，然后再進行深入加工，經過反復推敲，最后定稿。一年來，我起草各種綜合材料......份,文件......份,材料上的寫作需要有詳盡,準確的第一手資料,這樣才能保證向領導反映準確信息,為及時決策提供可靠依據,對于工作中存在的問題,我總是積極動腦筋,想辦法,為領導獻計獻策,充分發揮了助手和參謀作用.對于要印發的文件,我每次都進行認真的修核稿和校對,至少3遍以上,并請其他秘書幫助把關,減少了出錯的幾率,保證了文件準確,及時發放.3、深入實踐，強化了協調意識和督辦力度。

由于主管領導分管的工作都是涉及到群眾利益的大事，所以臨時性工作和緊急性任務比較多。

雖然我在半年的工作中取得了一定的成績，但還存在一定的問題和不足。一是工作有急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質量；二是處理一些工作關系時還不能得心應手，工作顯得措手不及，無從著手。在今后的工作中，我還要繼續加強學習，戒驕戒躁，努力實踐，為把自己培養成為新時期的合格人才而努力奮斗。