第一篇：工廠安全自查報告
工廠安全自查報告
忙碌而又充實的工作在時間的催促下告一段落了，回顧過去的工作，收獲良多，也看到了不足，是時候認真地做好自查報告了。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編為大家整理的工廠安全自查報告，希望對大家有所幫助。
工廠安全自查報告1自安全大檢查活動開展以來，班組本著從自身崗位出發，眼睛向內查隱患的原則，對班組職工在日常乘務中存在的安全隱患問題進行認真查找、梳理，并著力從問題分析、整改入手，確保對存在安全隱患問題分析透徹、整改徹底，確保安全大檢查活動取得實效。
一、眼睛向內、查找隱患
通過自查，班組發現安全隱患問題共計108件，其中客車防火防爆安全方面問題58件；勞動安全方面問題24件；列車嚴重超員情況下旅客組織方面問題16件；應急問題處置方面3件；職工作業紀律落實方面7件。
1、客車防火防爆安全存在問題主要表現在旅客吸煙勸阻不及時；消防水桶內積有雜物；列車超員情況下車廂巡視不到位；三乘聯檢查出的問題不能立即修復；車廂內隱蔽處所清理不徹底；三品檢查流于形式；連接處煙頭清理不及時。
2、勞動安全存在問題主要表現在安全學習意識淡??；出退勤未走安全走行線；異地待勤期間不假外出現象時有發生。
3、列車嚴重超員情況下旅客組織存在問題主要表現在車門口安全宣傳不到位；不按規定使用安全輔助設施；車廂內酒瓶、硬制鐵制包裝殼收取不及時；重點旅客發現不及時。
4、應急問題處置存在問題主要表現在乘務員對各項應急預案不熟悉。
5、職工作業紀律存在問題主要表現在不按規定四檢車門；廣播室開機脫崗；晚出崗、早離崗；作業程序、作業標準落實不嚴。
二、尋根究底、強力分析
班組對存在安全隱患問題高度重視，深刻反思，就問題進行了認真的梳理，并對問題較嚴重的舉一反三，人人發言剖析自我，擴大分析。
1、班組職工對當前特殊重要時期的列車防火防爆嚴峻形勢認識不清，像旅客吸煙勸阻、連接處煙頭清理、消防水桶清理、隱蔽處所清理等問題管理力度不夠，列車長抓的嚴問題就有所遏制，稍有放松問題就有所反復，不能做到持之以恒。班組三乘聯檢制度雖能夠落實，但還有檢查不到位和故障內容不顯示的現象。
2、個別職工對安全規章制度掌握的不全，班組不能夠充分利用出務會、返程會時間組織職工學習安全業務。缺乏自我保護意識，鞭子不打到自己身上不知道疼，沒有意識到自身違章所造成的危害。列車長干慣了、看慣了的思想存在效重，對一些安全慣性問題得過且過，沒有真正樹立起對職工負責的態度。
3、列車嚴重超員情況下各項安全作業標準不能有效落實，簡化安全作業程序現象嚴重。列車長在列車嚴重超員的情況下存有畏難情緒，巡視車廂不及時，不到位，對乘務員作
業情況掌握不清，造成安全管理上的失控。
4、班組日常教育中放松了對列車各項應急預案的學習，針對性不強，沒有真正使職工入腦入心。對各項應急預案的演練存在走過場的現象，沒有形成良好的學習效果。
5、個別乘務員作業標準落實不嚴，在乘務中沒有養成良好的作業習慣，工作中存在偷工減料的現象，暴露出班組在管理上有漏洞，日?？己寺鋵嵅坏轿?。
三、緊盯關鍵、深化整改
緊緊圍繞安全大檢查活動，進一步鞏固班組現實安全穩定局面，重點抓好以下幾方面工作：
1、加強乘務員的消防常識學習，增強防火意識，提高自控能力，列車長要加強巡視，發現違章違紀現象，加強教育和考核。充分發揮三品檢查小組的作用，加大宣傳和查堵力度，做到查堵三品經?；⒅贫然瑘詻Q防止走過場、流于形式。列車長嚴格落實三乘聯檢制度，詳細記錄發現問題，認真填寫三乘聯檢記錄，三乘聯檢完畢后由列車長、乘警長、檢車乘務長共同簽字確認，確保列車不帶問題出庫。
2、強化安全教育，落實安全責任，監督、督促乘務人員嚴格遵守安全作業程序。加強對班組職工安全意識、責任意識教育，促進職工牢固樹立安全第一的思想，時時刻刻把安全放在第一位來抓。抓人身安全工作寧聽罵聲、不聽哭聲，鞏固班組各項工作安全的穩定局面。
3、做好列車嚴重超員情況下的旅客組織工作，加強列車超員情況下的旅客乘降組織，按規定使用安全輔助設施。加大列車巡視力度和防拋宣傳，時刻掌握車廂旅客動態，及時發現車廂內的重點旅客并做好登記，提供良質服務。
4、日常工作中，始終把應急處理當作一項重要工作來抓，尤其是各種應急預案的程序、規定、要求做到熟練掌握，提高職工應急處理能力，加大應急處理能力方面的培訓。
5、規范作業標準，嚴格作業程序，提高班組職工遵章守紀的自覺性，全面強化作業安全，特別針對出站臺四檢車門及車門口三宣傳這些突出問題加大考核力度，徹底杜絕此類問題的再次發生。
工廠安全自查報告2安全是企業生存的基石，自我公司成立以來，一直非常重視安全問題的管理。召開之際，根據開發區內保局的部署，我公司組織安全管理人員對企業內部安全隱患進行了再一次的自查，現將自查情況做如下匯報：
安全管理文件：由于我公司目前正在申報開發區安監局的安全標準化管理體系認證，因此我公司在安全管理方面的各個制定得到相應的提升和完善，下一步將組織員工的學習培訓并實施。
消防系統：我公司的在今年年初請第三方對消防控制系統及消防設施進行了全面的維保，后來又進行了消防設施的年度檢驗，現在各個設備設施均運行正常。
配電系統：我公司在消防設施檢測的同時也做了配電系統電氣設施的`檢驗；電工專用工具及防護用品均通過第三方年檢；高壓配電室實行24小時電工值班制度。
財務室：為保證財務安全，我公司財務室設有防盜門，并且規定公司財務室現金存放不能超過1萬元，而且現金必須存放在保險柜內，保險柜鑰匙由專人保管。而且非工作時間段辦公大樓由保衛人員負責鎖門。
倉庫系統：我公司倉庫實行專人管理，消防通道暢通。
化學試劑：前期我們對化學試劑存放間進行了防爆改造，加裝了消防沙盤，修訂并強化了化學試劑管理制度，現在均實行化學試劑專人管理，臺賬清楚，操作培訓及應急處置。
廠區安全：我廠區實行24小時門衛值班制度，任何外來人員均實現登記制度，廠區周圍實施不定時巡邏，確保廠區安全，下步我公司將安裝廠區監控系統，進一步加強安全管理力度。
后勤保障：公司有比較健全的后勤保障制度，本次重點檢查了公司餐廳、廠外宿舍及公司共用車的管理情況，均沒有發現較大隱患；只是對自行車電動車員工加強了教育及管理。
即將召開的黨的，是全國人民甚至全世界人民的一大盛事，通過近期開發區安監局、消防局、派出所、內保局均進行全面的安全檢查與督促，公司自信在安全管理上提升了一大步，在此公司鄭重承諾在期間一定確保公司安全，為黨的的勝利召開保駕護航。
工廠安全自查報告3針對今年我市的安全生產形勢，為全面貫徹各級政府安全生產工作會議精神，結合公司實際，公司3月25日組織安全生產領導小組對公司生產車間進行了安全生產大檢查。
一、檢查安全制度建設
對公司的安全生產管理制度檢查，備案存檔工作較好，各項安全制度健全，對公司各崗位操作規程及特殊崗位考核成果較好，應急預案完整，演練可行，定期參加上級組織的安全生產管理類人員及特種作業人員培訓，各崗位操作得到規范，并在實踐中得到不斷更新，各級機構及干部職工自覺遵守制度和規程內容，無違章現象。
二、各項安全設施情況
通過檢查，檢查組人員對隱患下達了整改通知書，且責令限期整改，并根據下達的整改通知，逐條的進行了定人、定時間、定措施，要求全部按期整改，做到了隱患清除及時，為安全提供了有力的保障。
三、安全宣傳教育情況
公司始終堅持每月一次到兩次隱患治理和每周一次對安全管理重點的排查，召開總結會議，分析總結安全生產工作的成績和問題，對檢查出的隱患進行安排和落實，由車間各職其責組織實施，并對落實情況進行復查。并充分利用周三學習日、班前會、專題會等形式，傳達、學習政府、集團公司、公司相關的規定、制度、要求等，并加強員工安全形勢、安全責任和安全意識教育，并開展崗位技能培訓和崗位技能練兵，提高員工規范化操作技能，對新入廠員工進行集中培訓，經考試合格后方可安排上崗工作等等。公司安全教育上墻情況良好，警示教育時刻長抓，教育注重成效，不達標準不放過。
第二篇：工廠自查報告
附件4報告編號：
工廠自查報告
初始檢查
申請人/
工廠名稱：
工廠地址：
工廠編號：
自查日期：
工廠自查報告共9頁第1頁
注：a)有“是”、“否”的地方，請在“是”或“否”小方格中打記號“×”以示選擇；
b)如果選擇“是”、“否”均不適合的，請在相應條款處注明原因；
1． 概況
1.1 申請人/持證人注冊名稱：
注冊地址：
電話(含區號)：傳真：
聯系人姓名：
1.2工廠注冊名稱：
工廠地址：
電話(含區號)：傳真：
質量負責人姓名：制造商注冊名稱（如與上述不同）：
地址：
電話(含區號)：傳真：
聯系人：
1.3 認證產品（名稱、型號/規格、商標、證書/申請編號）：
郵政編碼：
郵政編碼：
郵政編碼：
工廠自查報告
1.4 工廠人數：
1.5 工廠獲得的質量體系證書：
1.6 其他情況：
共9頁第2頁
2.工廠質量保證能力
2.1 人員職責和資源
2.1.1 職責
a)是否規定了與質量活動有關的各類人員職責及相互關系？是?否?
b)是否已指定質量負責人并賦予了相應的職責和權限？是否履行了相應的職責？
是?否?
如果是，請給出確保認證標志妥善保管和使用的文件號：
2.1.2 資源
是否配備了必須的生產設備、檢驗設備；具備必要能力的人員；必備的生產、檢驗、儲存的環境？
是?否?
2.2 文件和記錄
2.2.1是否已建立、保持了文件化的質量計劃/類似文件，以及確保產品質量相關過程有效運作和控制的文件？是?否?
如果有文件，請給出參考文件號：
2.2.2產品設計標準或規范是否等同或高于該產品的國家標準要求？是?否?
2.2.3是否建立并保持文件化的文件和資料的控制程序，以確保：是?否? a)文件在發布前和更改是否由授權人員審批其適宜性？是?否?
b)文件的更改和修訂狀態是否得到識別，防止作廢文件非預期使用？是?否?
c)是否在使用處可獲得相應文件的有效版本？是?否?
如果有文件，請給出參考文件號：
2.2.4是否建立并保持了文件化的質量記錄的標識、儲存、保管和處理程序？是?否?
如果有文件，請給出參考文件號：
2.2.5質量記錄是否規定了適當的保存期限并保存有效期內的記錄？是?否?
2.3 采購和進貨檢驗
2.3.1是否已制定了對關鍵元器件和材料的供應商選擇、評定和日常管理的程序？是?否?
工廠是否按照文件要求對供應商進行選擇、評定和日常管理，并保存對供應商選擇和日常管理記錄？是?否? 2.3.2是否已建立了進貨的關鍵元器件和材料檢驗/驗證程序及定期確認檢驗的程序？是?否?
工廠是否按照文件要求對供應商提供的產品進行檢驗和驗證？記錄是否完整有效？ 是?否?2.3.3當關鍵元器件和材料檢驗由供應商檢驗時，工廠對供應商是否提出明確的檢驗要求？
是?否? 工廠是否保存供應商提供的合格證明及有關檢驗報告等？是?否?
2.4 生產過程控制和過程檢驗
2.4.1 如果工序沒有文件規定就不能保證質量時，是否制定了工藝作業指導書？是?否?
2.4.2 工作環境是否滿足規定要求（對環境條件有要求時）？
2.4.3 是否對適宜的過程參數和產品特性進行監控（可行時）？
2.4.4 是否建立并保持了對生產設備進行維護保養的制度？
是?否? 是?否? 是?否?
2.4.5是否在生產的適當階段對產品進行檢驗，確保產品及零部件與認證樣品的一致性？是?否?
2.5 例行檢驗和確認檢驗
2.5.1 是否制定了文件化的例行檢驗和確認檢驗程序？是?否?
如果有文件，請給出參考文件號：
例行檢驗和確認檢驗要求是否滿足相應產品的認證實施規則要求？是?否?
2.5.2 是否已按相應的文件正確實施了例行檢驗和確認檢驗，并保存檢驗記錄？是?否?
2.6 檢驗試驗儀器設備
2.6.1 檢驗試驗儀器設備是否與所要求的檢驗、試驗能力一致？是?否?
2.6.2 是否制定檢驗試驗儀器設備的操作規程并按之準確操作？是?否?
2.6.3 校準和檢定
a)檢驗和試驗設備是否定期校準或檢定并可溯源至國際或國家基準？是?否?
b)自行校準的檢驗和試驗設備是否規定了校準方法、驗收準則和校準周期？是?否?
c)檢驗和試驗設備的校準狀態是否能被使用及管理人員方便識別？是?否?
d)是否保存了檢驗和試驗設備的校準記錄，并完整有效？是?否?
2.6.4運行檢查
a)對于例行檢驗和確認檢驗設備，是否按規定了有效的運行檢查要求，并按要求執行？ 是?否?
b）運行檢查結果不能滿足規定要求的，是否追溯至已檢產品，必要時重新檢驗？是?否?
c)是否規定了例行檢驗和確認檢驗設備功能失效時需采取的措施？是?否?
d)是否保存了運行檢查結果和調整措施記錄？是?否?
2.7 不合格品的控制
2.7.1 是否建立了不合格品控制程序，其內容是否符合規定要求？是?否?
2.7.2對不合格品的標識、隔離和處臵以及采取的糾正和預防措施是否符合程序的規定？ 是?否?
2.7.3是否保存了重要部件或組件的返修記錄及不合格品的處臵記錄？是?否?
2.8內部質量審核
2.8.1是否建立并保持了文件化的內部質量審核程序，并記錄審核結果；其內容是否符合規定要求？
是?否?
如果有文件，請給出參考文件號：
2.8.2是否保存了投訴記錄并作為內審的信息輸入？是?否?
2.8.3對內審發現的問題是否采取糾正和預防措施并進行記錄？是?否?
2.9認證產品的一致性的管理
2.9.1是否建立了產品關鍵元器件和材料、結構等影響產品符合規定要求因素的變更控制程序？
是?否?如果有文件，請給出參考文件號：
2.9.2是否在認證產品變更實施前向認證機構申報并獲得批準？是?否?
2.10包裝、搬運和貯存
2.10.1成品的包裝和標志過程（包括所用材料）是否符合規定的要求？是?否?
2.10.2所采用的搬運方法是否能防止產品的損壞或變質？是?否?
2.10.3產品的貯存環境是否能保證產品符合規定標準要求？是?否?
3.產品一致性檢查
3.1認證產品的銘牌、說明書和包裝箱上標注的產品名稱、規格、型號、警示警告標識是否與經認證機
構確認的型式試驗樣品/認證證書一致。是?否?
3.2產品的安全結構或內部布線等與經認證機構確認的型式試驗樣品是否一致；若不一致，是否向認證
機構申報并經確認。是?否?
3.3產品所配用的零部件、元器件或材料與經認證機構確認的型式試驗樣品是否一致；若不一致，是否
向認證機構申報并經確認。是?否?
3.4不一致情況描述（必要時可另加附頁）
工廠自查報告工廠檢查人日數：人日
檢查員簽名：
檢查組長(簽名)：
日期：
共9頁第6頁
工廠代表(簽名)： 日期：
第三篇：工廠黨風廉政責任制自查報告
工廠黨風廉政責任制自查報告
根據xx黨辦發（2009）xx號文件《關于印發
一、進一步落實了黨風廉政建設責任
分廠認真貫徹xxx廠紀委的要求，按照年初與分公司簽訂的《黨風廉政建設責任書》，結合實際工作，堅持“誰主管誰負責”的原則，認真制定黨風廉政建設目標任務，抓好黨風廉政建設責任制的落實，主要體現在：
首先，分廠領導高度重視親自抓落實，在組織分析本單位黨風廉政建設的工作狀況和主要任務的基礎上，確定了每年的黨風廉政建設重點和計劃，確保了黨風廉政建設工作的有效開展。分廠廠長、黨委書記自覺履行黨風廉政建設工作第一責任人職責，班子其他成員對分管工作職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任，明確和落實“一崗雙責”，寫出廉潔從業承諾書，并進行公示。
第二，結合各自承擔的工作任務，明確責任領導、責任部門和責任人，層層落實職責。年初，各黨支部書記分別與廠黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》，并制定出黨支部的黨風廉政建設計劃，主管層根據各自工作范圍，寫出廉潔從業承諾書，全廠副科級以上干部的廉潔自律承諾書，在全體員工大會或班組長會議，以及廠務公開欄上進行公示，自覺接受黨組織和員工的監督，每季度對自己履行廉潔自律承諾情況進行自查。每半年在民主生活會上，對落實黨風廉政建設責任制情況進行對照檢查，開展批評與自我批評。圍繞中心工作，堅持一手抓生產，一手抓黨風廉政建設，切實做到同生產工作一起同部署、同檢查、同考核，形成一級抓一級的領導工作機制。
第三，始終堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為重點，按照年初黨風廉政建設責任要求抓好責任考核，各黨支部堅持每季度進行自檢，分廠每季度對各單位進行檢查考核，把考核結果作為績效考核、評先選優的重要依據。
由于分廠領導班子注重抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實，領導的帶頭示范作用和黨風廉政建設工作力度也進一步加大，有力地促進了反腐倡廉工作的開展，為各項生產任務的完成創造了良好的環境。
二、進一步健全了黨風廉政建設制度的建設
根據《xxxx企業建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施辦法》，結合碳素廠實際，制定了《xx廠建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系五大機制實施細則》，加大從源頭上懲治和預防腐敗的力度。堅持抓好制度建設，筑起反腐倡廉的防線。
一是堅持“三會一課”、每月一次的政治理論學習和黨委中心學習組學習制度，將黨風廉政建設宣傳教育作為學習的重點內容之一。
二是建立健全了領導干部廉潔檔案制度，對全廠部73名副科級以上干部建立了廉潔檔案，促進廉政檔案管理的規范化、制度化。
三是進一步加強對干部使用的監督，健全對領導班子和主要領導干部的監督制度，加大對“一把手”監督的力度，認真抓好關鍵部門、關鍵崗位領導干部和重大事項的監督，把監督融入生產管理全過程。
四是嚴格執行領導干部任職談話、述職述廉、誡勉談話、函詢和重大事項報告、廉潔承諾等制度，促進權力規范運行。
五是落實民主集中制，強化黨內監督，堅持黨的民主集中制原則，發揚黨內民主，重大事項集體討論決定。堅持和完善民主生活會制度，注重民主生活會質量。繼續通過聘請黨風廉政監督員，公開舉報電話等舉措，構建較為完善的監督網絡。
六是繼續堅持廠領導與員工定期座談會制度和廠領導接待日制度，堅持每季由群眾測評黨員干部的方式和方法，拓寬群眾監督的渠道。
七是各黨支部繼續深化廠務公開，完善分廠、車間、班組三級廠務公開網絡及管理辦法。
三、黨風廉政建設措施得到較好的落實
分廠做好各項黨風廉政建設制度措施的貫徹落實工作，促使黨風廉政建設工作見成效、顯效益、出成果。
一是開展多種形式的黨風廉政建設宣傳教育工作，除堅持“三會一課”、每月一次的政治理論學習和黨委中心學習組學習制度外，分廠紀監室編輯并通過oa向各黨支部下發了反腐倡廉學習資料，各黨支部也充分利用xx電視臺、《xx報》、oa、黑板報、車間小報等多種形式，大力開展反腐倡廉宣傳。
二是堅持每季度開展黨風廉政建設檢查考核，對各黨支部黨風廉政建設情況、效能監察項目開展情況等進行檢查。把對黨員干部的監督納入黨支部績效考核之中，對其進行考核、打分，分數較低的，進行談話，限期改正其不足。
三是定期召開專題民主生活會，根據民主生活會的要求和主題，會前認真準備會議內容，收集對領導班子和領導干部個人的意見。在民主生活會上，積極開展批評與自我批評，暢談思想提出建議。會后貫徹落實會議精神，進行整改提高。通過民主生活會，解決了存在的問題，增強了黨性，增進了團結，促進了工作。另外，根據需要不定期召開黨風廉政監督員會議，了解情況，聽取意見和建議，共同為開展好黨風廉政建設工作出謀劃策。每年年底，廠領導均認真撰寫述廉報告，在干部大會、民主生活會上進行述職述廉，副科級干部也在民主生活會上進行了述廉。
四是做好來信來訪和實施責任追究等工作，從源頭上預防和治理腐敗，推進懲治和預防腐敗體系建設，把黨風廉政建設各項要求落到實處。20**年，根據xxx廠紀委下發的“涉及違紀違法人員情況反饋”及物料清單，按照xxx廠紀委的要求，分廠及時召開了副科級以上干部會議，開展黨風廉政警示教育。成立了調查組，對相關車間和人員進行調查，根據調查和xxx廠監察室的監察建議，給予一名黨員干部黨內警告處分；對兩名干部進行了批評教育；對五名干部進行了誡勉談話。2009年，對xx車間發生的打人事件與有關部門一起進行了調查。對xxx廠紀委、人力資源部轉來的兩封舉報信完成了調查。
五是在當前“降本控虧，挖潛增效”的形勢下繼續以廢舊物資管理、降本降耗為重點開展效能監察，抓好效能監察項目的實施。完成2009年效能監察工作的選題立項工作，今年共立xx項，其中分廠級x項，車間級xx8項，并對20**年的x個優秀效能監察項目進行獎勵，通過自查，我們也發現存在著一些不足，黨風廉政建設宣傳教育力度還需加強，對干部的管理和監督還需進一步加強等。我們將針對不足，進一步改進，勤于學習，勇于實踐，不斷提高貫徹落實黨風廉政建設工作的能力，推動我廠黨風廉政建設工作更好地開展。
第四篇：工廠安全管理制度
工廠安全管理制度
1．廠部設安全委員會，車間設安全小組，班組設安全員。負責各職權范圍內的防火工作。
2．負責企業的消防工作，認真執行上級有關防火安全的指示和規定，組織員工制定防火公約。經常對員工進行防火教育，定期布置、檢查、總結防火廠作*指導員工遵守防火制度和技術操作規程。
3．設廠義務消防隊，在廠安全委員會和廠辦公室的領導和具體指揮下，開
展消防活動．定期組織學習消防業務知識和進行滅火訓練，防止火災事故的發生。
4．貫徹“預防為主，防泊結合”的方針．教育員工自覺遵守消防工作。每周組織有關人員進行安全檢查，發現不安
5．定期保養、維修和檢查各類消防器材，進行消防檢查，保證消防器材時刻處于良好戰備狀態。
6．負責了解事故發生的原因及火災原因．積極向領導和有義部門提供情況，對肇事者提出處理建議。
7．對消防工：作中有顯著成績的部門和個人根據情況予以慶彰對玩忽職守造成火災或損失者，給予嚴肅處理。
8．在生產區嚴禁吸煙，嚴禁亂動消防設施．違者按規處理?！┌l生火災應及時組織撲救，并及時撥打火警電話。
第五篇：工廠安全培訓
電氣安全培訓大綱
第一部分：工廠安全用常識（45分鐘）第二部分：人身觸電及防護（30分鐘）
第一節觸電及觸電的方式。第二節防止發生觸電事故的措施。第三節觸電急救的簡單方法。
第三部分電氣裝置的防火與防爆（15分鐘）
第一節電氣火災和爆炸。第二節電氣裝置的防火與防爆。第三節電氣火災的撲滅方法。
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