第一篇：網點服務檢查自查情況匯報

接上級通知現需對我社網點服務進行自查，自查情況匯報如下：

外部環境：網點門前衛生干凈，無雜物擺放，無安全隱患，門窗整潔，地面無污漬，無亂張貼。

門楣標牌保持清潔，無污漬，無損毀。

網點名稱牌、營業時間牌位置恰當，保持整潔。

進入營業廳通道暢通，門前未設置停車位，已設置無障礙通道。

內部環境：營業廳環境干凈整潔，無亂張貼情況，營業廳設備擺放整齊，安防設施齊全，營業廳分區服務設置合理，咨詢臺，叫號機擺放顯著位置，填單臺擺放有序，但客戶等候區由于大廳布局限制直接面對現金區。利率顯示屏在合理位置，便民設施齊全，宣傳物品擺放整齊，意見簿擺放顯著位置。

自助區環境干凈整潔，有24小時自助服務標識，規范清潔，自助運行正常。

柜臺標識齊全各類標識不遮擋視頻監控視角，柜臺一米線標識合理，柜臺干凈整潔，客戶視線內無私人物品。

柜員點鈔機顯示正常，客戶查看清晰。

廳堂服務：大堂經理在崗合規，服務形象良好，迎接客戶主動熱情，主動巡視并維護大廳服務環境，做到及時響應并解決客戶訴求，預防投訴發生，并能主動向客戶提供幫助，主動指導客戶填寫業務憑證。大堂經理主動營銷，主動送別，應對客戶著急支取時能耐心安撫客戶。

綜合柜員：柜員服務形象良好，著裝規范，按規定佩戴工號牌、領帶、頭花、口罩，基本做到標準手勢引導。叫號后基本做到主動迎接客戶，確認需求，耐心審核資料，基本做到禮貌遞交指示，核對提示，基本做到主動營銷并且禮貌送客，應對客戶著急取錢時能耐心安撫客戶，快速辦理業務。

運營主管：在崗情況正常，服務形象良好，能夠做好柜面業務指導，及時、準確指導柜員進行業務操作，能夠組織開展優質文明服務，協調、妥善解決柜員與客戶之間矛盾，應對異常取款能做好柜面業務指導，合理安排各項業務正常進行。

發現的問題：

1、保安保潔人員：有發現保潔保安聊天情況，已對相關責任人現場糾正。

2、機具方面：迎澤信用社叫號機已損壞，無法修復，不能正常叫號，暫時由大堂經理維持秩序。

3、部分網點led屏能正常運行，宣傳內容合規，但城管不讓開。

第二篇：督導檢查自查匯報材料

體育衛生工作專項督導檢查自查評估報告

某某是一所教育理念新，教師素質高，教學效果好的特色鮮明的市級示范性學校。在各級教育行政部門的領導下，我校認真貫徹《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》，積極落實《學校體育衛生工作條例》、《學校食堂管理與學生用餐衛生管理條例》等有關規定，進一步加強和改進學校的體育、衛生、教育工作，通過扎實的工作和不懈的努力，工作取得了可喜的成績。結合實際，對我校貫徹落實體育衛生教育工作情況進行了認真自查，現將自查情況匯報如下：

一、高度重視，提高認識

學校領導首先在校行政會上向中層以上干部傳達和學習文件精神，認識體衛藝專項督導檢查是貫徹黨的教育方針，促進和加強學校體衛藝教育工作的重要措施，接著向全體教職工傳達文件精神，組織全體教師學習《學校藝術教育工作規程》、《學校體育工作條例》、《學校衛生工作條例》，通過學習，大家提高認識，統一了思想，決心共同把體衛藝教育專項檢查工作做好。

二、制定方案，開展工作

我校一貫把體育衛生教育工作納入到學校整體工作計劃之中，建立校長領導下的學校體育衛生教育工作領導小組，實行分管負責制。工作流程為：校長—分管領導—體育衛生教師一條線。學校主要領導積極學習國家體育、衛生教育工作政策和法規。學校每學年的工作計劃和年終工作總結中，都把體育衛生教育工作的內容作為重要的一項。學校還有專項的體育、衛生教育工作計劃和專項工作總結，從而為這項工作的順利開展奠定堅實的基礎，提供可靠的保障。

三、自查評估結論

體 育

體育工作作為素質教育的重要組成部分列入學校總體規劃，作為學生和諧發展的重要內容。籃球是學校特色，以提高群體素質為基礎，以校本課程作保證。學校每年舉行一次校運會，每周三節體育課。師資隊伍學歷達標，課堂教學質量較高。學校每年投入一定的教育經費給予有力支持，經廣大師生的努力，近年取得一系列成績，包括船模、健美操均獲區上好的成績。

（一）組織機構管理

1、學校體育工作有校長負責，有領導小組，主管校長熟悉學校體育工作的政策法規。

2、學校在制定工作計劃、總結工作、評選先進時，把體育工作列為重要內容。

3、班主任能教育和督促學生積極參加體育活動。

（二）體育場地、器材與經費

4、體育器材不能完全達到國家或省級器材配備目錄要求；體育場地較小。

5、體育器材有安全保證，性能合理。體育場地平整、整潔，設施布置合理，符合教學基本要求。

6、體育器材、場地的管理有專人負責；設置有體育器材室；每學年對體育器材的數量品種、添置、損耗有明確的記載。

7、每年學校體育經費不少于學校經費的1%。

（三）體育教師

8、嚴格按照《九年義務教育全日制小學課程計劃》，配備專職或兼職教師，確保每個教學班保質、保量的上好每一節體育課和每一次活動課。

9、教師做到愛崗敬業，團結協作，為人師表，無體罰和變相體罰學生現象；具有基本的體育理論知識，具有從事體育教學必需的基本能力，包括：口令清晰、響亮，口哨運用自如，動作示范準確，語言表達清楚、簡練，教法恰當、新穎，隊列調度合理；有教學總結和教研能力，有組織體育競賽和運動訓練的能力；學歷達到國家規定的要求。

10、每個教師每年接受不少于7天（可分散、可集中）的多種形式的業務培訓。

11、體育教師職務評聘充分考慮其工作特點；體育課時費計算和其他課同等對待；體育教師工作量嚴格按照教育部門規定執行；執行教育行政部門對體育教師工作服裝配置及室外補貼的有關規定。

（四）體育教學：

12、學校按國家規定的中小學課程計劃開足體育課。

13、體育教學按學年、學期、單元計劃進行，有教案且包括課次、教學任務、準備活動內容及程序、教學內容及程序、技術要領及難點、教學方法、保護與幫助、場地器材布置意圖、運動量等內容，保證每項教材施教前進行集體備課。

14、課堂教學讓學生身心愉悅。學校嚴格執行天山區教教育局下發的《學校體育、衛生、藝術工作計劃》，在課程表上落實“兩操兩活動”，廣播操、眼保健操、課外活動長期堅持。推行自編課間操，并嚴格要求專課專用，不許占課，教導處隨機抽查。每星期的體育課是快樂體育的主渠道。以轉變觀念，實施“快樂教育”為突破口，增強體育教學的趣味性、娛樂性、健身性、實效性。體育教研組老師深入鉆研教材、精心備課、以加強教材建設為著眼點，使學生全面掌握新課程所規定的各項健康常識及體育技能，以改革教學方法和組織形式為基本途徑，不斷優化課堂教學。體育課有課堂常規，教學有一定的質量，學生注意力集中，情緒活躍，運動負荷適宜。

15、體育教師學歷全部達標（其中黨員1人），高級2人，一級3人，二級5人。教師具有教學、組織競賽、運動隊訓練的能力，完成論文數篇，學歷達國家規定。積極參加和完成各類培訓及教研活動。能認真鉆研備課教材，按計劃上好每一節課，運動量密度達到要求，雙基落實。嚴格考試制度，執行體育合格標準。95%的學生掌握所學知識，90%的學生基本掌握所學技能。

16、器材有專職保管員1人，保管、維修。場地使用井井有條，器材進出有明細帳。體育課嚴格考試有記載。執行《中小學生體育合格標準》。

（五）課外體育活動：

17、體育器械讓學生快樂起來。我們把現有的固定體育器械進行定期改造和維修，充分利用上這些體育器材所能發揮的作用。強調每個學生人手一件隨身攜帶的小體育活動器材，有橡皮筋、跳繩、毽子、乒乓球、沙包等，使學生隨時隨處都可以健身，保證學生每天一小時體育活動時間。學校還不斷添置一些體育器材，每學期都有所投資，還落實體育器材管理員一名(體育教師兼)并做好記錄。

18、陽光體育運動讓學生喜聞樂見。

（１）創設寬松、和諧的興趣活動氛圍。我校組建乒乓、短繩等體育興趣活動小組，主要以培養學生體育運動的興趣，增強學生體質為主要宗旨，喜歡體育運動的學生都能參加。

（２）為了認真落實國務院《關于加強青少年體育，增強青少年體質的意見》，落實“健康第一”的指導思想，我校提出了“活動半小時，快樂一整天”的活動理念。切實加強學校體育工作，依據學生年齡特點、季節特點、地方文化特色，本著易于學習、易于推廣、易于普及的原則，認真組織并實施著陽光體育“三個一”活動（一人一繩、一人一拍、一人一毽）“一武一繩一舞”活動。在“每天鍛煉一小時，幸福生活一輩子”的號召下，我校師生積極參加各種體育鍛煉，隨時隨地開展小型競賽活動。學校開展了以“我運動、我健康、我快樂”為主題的體育活動，活動器材以自制為主，學校還舉行了校園自編操比賽，開展了以班級為單位的集體性體育游戲項目。讓學生體味了快樂、合作、和諧，同時也豐富了校園文化。每年學校還召開一次運動會，邀請學生家長參加，讓家長關心孩子的體質，支持學校體育工作。通過以上體育競賽，使學生不斷增強體質，不斷產生競爭意識，培養了學生的進取精神。

19、為了更好地調動班主任組織學生參加體衛活動的積極性，學校把要求班主任掌握學生體質狀況、督促學生參加體育活動作為對班主任期末考評工作之一，全校性的體育活動，班主任組織學生參加率達到100%，活動中取得了較好的成績。學校體育運動場地較小，我們采取輪流活動的方法，堅持小型多樣，時間錯開的方式，使課外活動得以堅持。全體學生統一做操，統一管理，保證了學生每天一小時體育鍛煉時間，并且各班有專人檢查，并把評比結果與文明班級的評比聯系起來，形成制度。在鍛煉身體，增強體質的同時，也培養了孩子團結協作，奮勇爭先、熱愛家鄉，保護環境的良好品德。20、在校學生《國家體育鍛煉標準》平均達標率在96%以上。

（六）課余體育訓練與競賽：

21、有體育代表隊，課余體育訓練有計劃、經常化，并形成傳統。我校已建好學生地下體育館。

22、參加課余體育訓練學生文化課平均成績達到及格以上。

23、學校堅持每年春季舉行一次全校性的田徑綜合運動會；能開展其他小型多樣的體育競賽活動，學校體育競賽執行國家有關體育競賽制度的規定。

（七）體質狀況

從體鍛達標率來看，學生身體素質已達市的平均水平以上。

（八）其他

李沫老師和趙萍老師的兩節現場課和說課均獲自治區一等獎的好成績。同事教案和論文也得到大家認可；教師能運用現代化教育技術，為體育教學服務。

衛 生

學校衛生工作是教育教學工作的重要組成部分，它關系到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題。對學校而言，培養學生健康的體魄、健全的人格，遠比傳授知識更重要。因為如果沒有健康的身體，學習知識將是非常困難的事；如果沒有健全的人格，就不能很好利用所學知識貢獻社會。因此身體和心理的健康，是學生成長的兩根支柱，它關系到學生生存、做人、求知和發展。所以學校教育中健康教育尤為重要，它是其他教育工作的基礎。我校圍繞《學校衛生工作條例》及爭創“健康促進學校”這條主線開展一系列活動，廣泛對全體師生進行衛生知識、衛生習慣的規范教育，對學校衛生工作進行規范管理，以全面提高學校衛生工作的整體水平。

（一）組織機構與管理：

1、學校衛生工作有校長負責，有領導小組，主管校長熟悉學校衛生工作的政策法規。

2、學校在制定工作計劃、總結工作、評選先進時，把衛生工作列為重要內容。

3、班主任能教育和督促學生講究衛生。

（二）條件與經費

4、教室的采光照明符合《中小學教室采光和照明衛生標準》。

5、黑板無裂縫、無反光、無眩光。

6、課桌椅符合《學校課桌椅衛生標準》。

7、學校能為學生提供充足的、符合衛生標準的飲用水 [或要求學生自帶飲用水]。

8、學校有衛生室；衛生室設備按國家教委《中小學衛生室器械與設施配備目錄》或省級有關規定進行配備，有各項衛生工作制度（衛生室、食堂衛生、校容衛生責任制）和檢查評比制度，做到常規衛生工作部門負責，校園環境區域包干、職責到人，專項工作專人負責。

9、在文明組室、先進集體等評選中，將衛生工作作為考核內容。

10、學校將衛生經費納入核定的教育經費預算。

（三）校醫與保健教師

11、學校在編制額度內，根據《學校衛生工作條例》要求配備專職或兼職衛生技術人員，合理解決衛生人員的技術職務和待遇。

12、專職衛生技術人員有中專以上學歷（或初級以上專業技術職務）或兼職衛生人員接受過專業培訓。

13、衛生技術人員每年接受不少于48小時（可集中、可分散）的多種形式的培訓。

（四）健康教育

14、我校每周保證1課時的健康教育課，學校每學期開設健康教育講座。健康教育課教學按計劃進行；有符合國家規定的教材；有滿足教育需要的教具、掛圖；有規范的教案；教師授課質量高。

15、學校通過舉行家庭教育專題講座、家長學校開放日、觀摩民族團結教育階段成果展和學生科技作品展等活動，不斷提高家長的教育水平。學校主動與青少年心智拓展訓練營聯系，建立共建關系，組織學校部分班級開展“親子教育”、“心智訓練”等活動；開展咨詢服務；對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題，給予較好的解決。專業、穩定的心理健康教師隊伍是學校開展心理健康教育的保障。

16、學校開設了“知心姐姐信箱”、“陽光小屋”，并聘請“小主人報”的心理健康咨詢師開展對學生的“陽光小屋” 一對一的心理輔導，幫助學生形成良好的心理品質。

17、學生個人衛生做到頭發整潔、無異味、無頭虱。

18、校醫務室配備有衛生箱，衛生箱里有可處理一般疾病、創傷的醫療器具和藥品。按照中小學衛生室器械與設施配備目錄及有關規定進行配備。

19、在學校經費緊張的情況下，學校出資，選派和鼓勵自身心理素質較好、樂于交流溝通的教師，參加各級心理健康教育的培訓。目前，有心理健康教育專業本科生1人，國家二級心理咨詢師1人。學校班主任隊伍中現有國家級心理輔導員9名。

20、專職人員學歷達標。衛生技術人員每年接受超過48小時的培訓，包括：甲肝疫苗接種培訓、愛國衛生春季滅鼠培訓、專職業務培訓、國際人道法和紅十字基礎知識培訓班、艾滋病12〃1世界日培訓等等。

21、學校衛生防疫工作堅持以預防為主的方針，做好各種傳染病的預防宣傳工作，組織全體學生打防疫針，定期組織師生進行身體檢查，建立學生健康檔案，做好防近、防齲、防腮腺炎、防流感、預防血吸蟲的宣傳教育工作。每學期開設健康教育講座，放假前進行飲食衛生教育，每學期出專題黑板報3-4期。堅持眼保健操制度，利用宣傳欄、家長會、班隊會、各班訂閱衛生小報，向學生家長宣傳衛生保健知識。學校開設心理咨詢課。

22、重視校園環境衛生、教室衛生、師生個人衛生的監督檢查和管理。學校校園及教室的衛生每天一大掃，兩小掃。學生個人講衛生，手潔、指甲勤剪；面、耳、頸干凈；衣服、鞋帽整潔、無異味。

23、堅持眼保健操制度；利用宣傳欄、家長會、班隊會、廣播、衛生小報等多種形式向學生、家長宣傳衛生保健知識。學生健康教育知識知曉率達85%以上。

（五）公共衛生與常見病、傳染病防治

24、學校環境衛生有專人負責，有定期檢查制度；教學用房地面無煙頭、無紙屑，墻壁無污跡，窗明、桌椅凈；校園無亂丟廢棄物，無痰跡，無污水洼，無亂寫亂畫；廁所清潔，有消毒措施，無亂寫亂畫。

25、學生每日在校學習時間不超過5小時，學校對參加勞動的學生進行安全教育，提供必要的安全和衛生防護措施。

26、學校食堂嚴格執行《食品衛生法》，有管理制度與措施，食堂環境整潔；炊管人員無傳染病，每年進行一次體檢。

（六）健康狀況

27、開學初做好學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作，及季節性多發病預防。做好防傳染病、流行病預案，制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監控。學生體質健康卡片健全，學生每年一次體質健康檢查；對學生體質健康檢查資料進行統計分析。有學生缺課率統計，缺課率低于5‰。

28、學校有常見病、傳染病防治計劃；學校和班主任共同加強“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養不良、貧血。特別是加強了近視的預防。重點監控學生視力，近視生常抓不懈要持平。切實保證眼保健操時間、帶操、檢查、監督四落實，做到穴位準確手法正確。我們密切配合學校“寫字工程”，嚴格落實“三個一”（一尺一拳一寸），規范用眼衛生，使學生從小養成良好的用眼衛生習慣。協同家長對學生預防近視、保護視力的宣傳教育，做到預防為主保護為主，及早發現、及早糾正、及早治療，共同保護學生視力，嚴格控制和實現近視率在15％以內，新發近視率在5％以下。

29、學校注重將心理健康教育與師德教育和教師培訓相結合，引導教師正確認識自己、認識職業，提升職業幸福感，改善教師的教育教學環境，開展青年教師野外拓展訓練、教師廣播操比賽、徒步等活動。讓教師緩解了壓力，放松了心情，提升教師對集體的歸屬感，促進了學校中教師和諧心理氛圍的形成。

（七）其他

近兩年來，學校無傳染病和中毒事件。學校榮獲“區口腔健康小學”、“市級紅十字會示范學校”、“區示范小學”、“區綠色學校”等榮譽稱號。

2008年學校還外派2名教師進行心理咨詢專業培訓，并取得了國家心理咨詢輔導教師資格，為我校的“陽光心語室”工作的開展奠定了基礎。

五、存在的主要問題與整改措施

總之通過幾年努力，學校在體育、衛生等教育工作中取得了一定的成績，豐富了學生的課余生活，為發展學生個性特長提供了的舞臺，增強了學生的體質。但也存在一些問題

一是應試教育思想依然較為嚴重，輕視學校體育衛生工作的現象依然存在。

二是學校資金不足，體育器材配備也不夠全，使得學生的鍛煉有了限制性；食堂設施簡陋。

三是由于場地的限制，體育場地規劃沒有達到應配標準數；學校學生健康教育知識知曉率較低，衛生習慣也存在不少問題。

四是體育衛生師資嚴重缺乏，學校衛生工作質量得不到保證。面對這些問題，學校將加大工作力度，對力所能及的問題立即整改到位，暫時學校難以解決的問題（如體育器材達標和場地等問題），學校將制定長遠規劃，積極爭取上級部門的支持，分步實施到位。

2011-8-26

第三篇：上級瓦斯專項檢查自查匯報

迎接江西煤礦安全監察局開展煤礦瓦斯防治專項檢查自查匯報

根據《國家煤礦安全監察局關于開展煤礦瓦斯防治專項檢查的通知》（煤安監技[2015]7號）的要求，和江西煤礦安全監察局開展煤礦瓦斯防治專項檢查的通知。我礦對照專項檢查內容于2015年7月3日，礦長熊春平主持各部相關人員參加對照專項檢查內容于進行了專項檢查，對自查出的隱患，嚴格按照要求進行了整改。，現將此次檢查情況匯報如下：

（一）、落實瓦斯防治制度情況

1、成立了以礦長為首的瓦斯防治領導小組（關于設置東村礦“一通三防”管理機構的通知）東礦發【2015】15號文。（詳見附件）

2、落實了煤礦企業瓦斯防治主體責任。嚴格煤礦瓦斯防治責任考核：實行瓦斯防治目標管理，進一步貫徹落實國家、省、集團公司有關煤礦瓦斯防治工作的安排部署，落實煤礦安全生產的兩個主體責任，查找瓦斯防治的薄弱環節，建立健全瓦斯防治管理制度，全面提升煤礦瓦斯防治水平。健全了以總工程師為首的瓦斯防治技術管理體系，配齊通風專業技術人員2個、抽采專業人員9個、防突專業人員7個、地質測量專業人員5個。做到了定機構、定人員、定計劃、定措施、定資金，杜絕瓦斯超限作業，實現煤礦安全生產。

3、建立了東村煤礦瓦斯“零超限”目標管理制度；（詳見附件）成立了2015“一通三防、瓦斯零超限”管理組織機構。嚴格瓦斯超限分析處理制度，有效控制和減少瓦斯超限次數，牢固樹立瓦斯超限“可防、可控”、瓦斯事故可以杜絕、瓦斯超限就是事故的理念，堅持以瓦斯“零超限”為目標，對瓦斯超限，嚴格按事故進行分析追查，責任人進行嚴肅處理，并通報處理結果，制定防范措施，有效控制瓦斯超限。嚴格執行瓦斯超限立即撤人，按《新余礦業公司瓦斯超限分級管理規定》和《英崗嶺煤礦瓦斯超限分級管理規定》對瓦斯超限事故進行分析整改和追究責任。今年1～6月份我礦瓦斯超限共3次，未出現一個月內2次及以上現象。

4、建立了通風、瓦斯異常分析制度，（詳見附件）對瓦斯異常變化及時查明原因，及時采取措施。加強了礦井通風、瓦斯管理，對通風、瓦斯異常隱患情況及時分析排查，實現超前預警、超前治理，堅決杜絕通風、瓦斯事故。

（二）落實煤礦瓦斯先抽后采、先抽后掘和抽采達標情況：

本礦是單一煤層，采用順層鉆孔預抽煤巷條帶煤層瓦斯。瓦斯抽放方法為：掘進工作面采用掘前預抽和邊掘邊抽兩種瓦斯抽放方式。防突工作應做到“多措并舉、可保必保、應抽盡抽、效果達標”。

區域防突措施采用順層鉆孔預抽煤巷條帶煤層瓦斯，區域防突措施的鉆孔控制的條帶長度不小于60m，并要求鉆孔控制順槽外側的范圍為巷道兩側輪廓線外至少各15m；允許進尺40米。

掘進工作面局部防突措施采取擴散摸巖超前鉆孔排放瓦斯。采用1.5KW電煤鉆，擴孔鉆頭直徑90mm，使用直徑42mm的麻花鉆桿。通風區使用煤電鉆進行施工，煤層厚度達到1.6m以上時，不少于三排布孔。每次施工完畢排放鉆孔后，排放時間不得少于2小時以上。超前排放鉆孔單孔深度不小于8m（遇到巖層除外），允許進尺3m，確保5m的超前距離。

△h2值和Smax值的臨界值規定：△h2值的臨界值為380Pa（地質構造帶340Pa），＜380Pa為無突出危險，≥380Pa為有突出危險;Smax值的臨界值為6Kg/m，＜6Kg/m為無突出危險，≥6Kg/m均為有突出危險，兩個指標中任一指標測定為有突出危險，則該工作面驗證為有突出危險，只有當兩個指標均確定為無突出危險時方可驗證為無突出危險。驗證方法嚴格按英崗嶺煤礦《關于印發英崗嶺煤礦鉆屑解析指標法測定突出危險性現場取樣操作的通知》（英礦通字 【2011】120號）文件執行。

強力推進煤礦瓦斯抽采系統建設；

（1）東村煤礦于2013年10月，在童家風井安裝了2臺型號為：2BE1-253型水環式瓦斯抽放泵，功率為75KW，氣量為2375 m3/h的瓦斯抽放泵，完善了地面永久瓦斯抽采系統，巷道主管路選用6寸管路、支管選用4寸管路、分管路選用3寸管路。主要負責抽放回采工作面兩道的瓦斯和東三采區的瓦斯。

（2）東村煤礦于2013年9月在-340東二采區3407上山安裝了2臺瓦斯抽放泵，型號為：2BE1-253型水環式瓦斯抽放泵，功率為45KW，氣量為1880 m3/h，主要負責抽放3323掘進工作面垱頭瓦斯。

（3）東村煤礦于2015年3月在3409二甩安裝了2臺瓦斯抽放泵，泵型為2BE1-153，電機功22KW，抽氣量為600m3/h。主要負責抽放3223掘進工作面垱頭瓦斯。

按照江西省煤業集團公司審核的礦井生產方案，編制了東村煤礦2015—2017年礦井生產發展規劃和2015瓦斯抽采達標計劃，已上報新余礦業公司審批，確保了“抽掘采平衡”，2015年抽采計劃240萬m3，內容符合《煤礦瓦斯抽采達標暫行規定》第十一條要求。（詳見附件2015-2017年瓦斯抽采達標實施規劃和附件2015瓦斯抽采達標計劃）

（三）、貫徹落實《防治煤與瓦斯突出規定》情況

1、落實《防治煤與瓦斯突出規定》，做好煤礦瓦斯區域性防突治理措施。編制了東村煤礦各采掘地點（含石門揭煤工作面）綜合防突設計，防突設計包括了區域突出危險性預測、區域防突措施、區域措施效果檢驗和區域驗證四項內容。真正做到了不采突出面、不掘突出頭，并落實到位.（詳見各采掘工作面綜合防突設計）。各采掘工作面的防突風門均設置了正反兩道防突風門，并嚴格 按照一通三防風門管理規定執行。按規定每年進行礦井瓦斯等級鑒定：2014瓦斯鑒定結果：瓦斯相對涌出量為20.1 m3/t；絕對瓦斯涌出量為5.41m3/min。根據2003年江西煤礦安全檢測中心鑒定報告，本礦煤塵無爆炸性；煤的自燃發火等級為Ⅱ級，自燃發火期為3-6個月；2008年江西省煤炭研究所對本礦井下煤層瓦斯參數測定結果為：煤層瓦斯壓力為0.97MPa；煤層瓦斯含量為14.47 m3/T；煤層透氣系數為1.33×10-2m2/Mpa2·d；鉆孔每百米瓦斯涌出量為0.061～0.303/0.128 m3/分·百米；鉆孔流量衰減系數為0.062d-1。抽放半徑為1.5-2.0米.（四）、安全監測監控系統運行情況：

東村煤礦原采用的是KJ65型瓦斯監控系統主機，經2008年9月份升級改造為KJ65N型瓦斯監控系統主機，瓦斯監控系統主機實現了雙回路供電。有備份主機，備份主機能在5分鐘內投入工作，安裝在地面微機房，調度室有顯示終端。能對井下各地點的瓦斯、CO、風速、溫度等模擬量和風門開關、設備開停、饋電狀態等開關量等進行24小時連續監控，具有后備電源，能實現瓦斯電閉鎖，故障閉鎖，異地斷電閉鎖。井下分站全都設置在進風巷道中，井下傳輸電纜使用的是專用阻燃電纜。監控系統及瓦斯傳感器的安裝使用符合《煤礦安全規程》和《國家監控標準》的要求。各探頭安設位置均符合要求，具體安設位置和有關參數如下：T1探頭緊跟掘進工作面，且距掘進工作面不得大于5米，探頭T2在巷中距回風口10米處，：

瓦斯報警濃度：T1、T2均為≥1% 瓦斯斷電濃度：T1 ≥ 1.0% T2 ≥ 1.0% 瓦斯復電濃度：T1、T2均為＜1.0% 斷電范圍：T1、T2—掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備。所有斷電開關必須要求瓦斯濃度在0.99%以下，方可進行人工復電。我礦按要求配備了瓦斯監測監控專業技術人員5名，并且專業技術人員均有安全操作資格證。

（五）、瓦斯事故隱患排查治理情況：

1、加強瓦斯事故隱患排查治理。我礦每月由總工程師組織生產科、安全科、通風區進行一次“一通三防”質量標準化檢查，并將檢查情況予以通報，對檢查出來的隱患限時整改。我礦從2015年5月起，對采掘工作面安全生產風險情況進行分析，并予報告形式上報礦部。

2、加強煤礦瓦斯超限管理。嚴肅認真落實瓦斯超限問責工作要求，嚴格按照國發辦【2011】26號文，對瓦斯超限實行分析管理，對瓦斯事故隱患治理，嚴格按照“五定”原則進行整改落實。落實煤炭生產安全費用提取使用政策。我礦按噸煤30元提取煤炭生產安全技措費用，2014年生產原煤14.4萬噸。提取安全技措費用368.91萬元；60%以上用于瓦斯治理，確保了瓦斯治理的成效。2015年瓦斯防治資金420萬元，主要用于通風設備更新、瓦斯抽采管路的完善和抽采計量器具的完善、回風巷道修理和通風設施的完善等。今年一、二季度，我礦每月瓦斯超限未出現2次及以上現象。

3、我礦核定生產能力18萬噸/年，2014年生產原煤14.4萬噸。通風和抽采能力能滿足生產要求。

4、礦井在進行通風系統調整及突出煤層揭煤時，都有礦帶跟班領導在現場跟班。

東 村 煤 礦 2015年7月6日

第四篇：保密檢查自查情況的匯報

保密檢查自查情況的匯報

市委保密委：

接你委合密〔2012〕 號文件后，我區領導高度重視，立即組織人員，認真開展自查，現將自查情況匯報如下：

一、計算機使用保密管理情況

1、我區結合工作實際制定和完善了《計算機信息網絡保密管理制度》（其中包括涉密計算機和涉密移動存儲介質的保密管理），并按照使用類型分別建立涉密計算機、互聯網計算機的保密管理臺賬，并基本實施動態管理。

2、涉密計算機已按照相關要求裝配了殺毒軟件并及時進行更新，也已就涉密計算機情況向市保密委提請安裝外聯監控。目前涉密計算機無違規使用非涉密移動存儲介質、違規連接互聯網情況。

3、我區機關目前使用的辦公網絡經過本單位保密委員會準確鑒定涉密與非密，但未向同級保密行政管理部門報備（以前無此要求）。

4、非涉密計算機、非涉密移動存儲介質無違規存儲涉密文件資料，不存在連接互聯網計算機中存儲、處理、傳輸涉密文件資料。

5、互聯網接入終端經過單位保密工作機構審批，不存在多種接入方式。

6、在單位互聯網門戶網站發布信息嚴格按照保密審查制度的要求，不存在違規發布問題。

二、保密工作管理情況

我區保密委及各局室負責人嚴格按照相關保密責任制要求，高度重視，落實職責，帶頭垂范。區劃調整以來，我區結合工作實際，制定和完善了保密管理制度等各項保密制度，并在工作中加大落實力度，提高保密工作質量。涉密文件信息資料由專人負責管理，傳遞、保管等程序按要求執行。涉密人員由開發區機關統一管理，按期參加各項保密培訓并簽訂保密承諾書，嚴格按照涉密人員保密教育和管理制度執行。我區保密要害部門嚴格按照《保密要害部門部位管理制度》的要求進行日常管理和運作。

本次自查中，我區發現相關保密制度的可操作性不強，制度細節仍需完善；涉密計算機的使用率不高；涉密人員的教育培訓也有待提高開展次數；我們將在今后的工作中盡快進行整改提高。另外，我區目前使用的辦公網絡未向市委保密委報備，我區將盡快整理報備。

二〇一二年六月十九日

第五篇：儲蓄網點規范化服務自查整改報告

儲蓄網點規范化服務自查整改報告

2011年++月++日上午，++領導對我++營業部規范化服務采用抽查回放電視監控錄的形式，進行了督導檢查，++領導指出我++營業部在硬件設施的配備、營業室辦公物品、機具部放、軟件環境衛生、員工文明服務素質、臨柜人員著裝等方面存在很多問題，與標桿營業場所差距很大。

一、存在的問題。

我++營業部是在++++年前改造裝修，辦公物品、機具部放顯得很陳舊，辦公桌子上面的電腦、打印機、章證印臺等物品擺放顯得有些混亂。在回放電視監控錄時很清楚的看到：

（一）在晨會時有員工沒有統一著裝，具體表現在有極少數員工沒有配帶領結，還有個別員工穿牛仔褲，員工鞋子沒有統一；

（二）柜員辦公桌物品擺放雜亂；

（三）臨柜人員在接待客戶時禮儀沒做到位；

（四）營業室內外有蜘蛛網；

（五）沒有專職大堂經理；

（六）環境衛生沒有做凈、齊、美等。

在觀看完我+++營業部電視監控錄象后，我+++領導又親自到所轄的++++儲蓄所、++++儲蓄所、+++儲蓄所、+++儲蓄所進行了全面檢查，從檢查來看儲蓄網點不同程度的存著上述問題。

二、整改措施及方法

針對這次檢查中發現的問題,為認真做好規范化、標準

化文明服務，向標桿營業儲蓄網點看齊，全面提升我++的對外文明服務形象，增強我+++全員爭先創優服務意識。我++將按照+++的要求，自上而下形從現在開始，進行統一規范，以標桿網點的服務模式為指針，從嚴要求杜絕不文明的行為發生、杜絕有章不循違規違紀的行為發生，從根本上掘棄臟、亂、差現象，提高我+++的綜合服務水平，爭做標桿營業儲蓄網點，特制定整改措施如下。

(一)做好整章建制工作。要達到預定的目標要求，首先要拿出一套規范化、標準化、統一計劃的工作制度。按照標桿儲蓄網點的要求，我+++對《規范化文明服務制度》中存在的缺陷立即完善，打印成冊人手一份。為提高我+++儲蓄網點的服務水平，樹立良好的信合形象，增強市場競爭力，我++同時制訂了《+儲蓄網點規范化管理辦法》。

(二)儲蓄網點服務統一標準嚴格規范。

一是服務環境標準化，物品擺放做到“三定”。即物品合理定位，有序擺放；落實專人負責對設備定時開關，對宣傳信息定時更新；對營業柜臺和填單臺臺簽實行定制擺放，創造規范環境。通過“三定”規范，形成物品擺放井然有序、環境面貌煥然一新、業務辦理有條不紊的良好局面。

二是提升服務效率做到“兩限一分”。對各類業務辦理的時限進行嚴格規定，提高柜面業務服務效率；對窗口等候人數進行量化限制，有效地對前臺業務量進行調控；當以上指標超出規定值時，由大堂經理及時進行調度和分流，避免客戶擠壓。用“兩限一分”來提高工作效率，克服業務高峰期的忙亂現象，提升客戶滿意度。

三是服務禮儀做到“四統一”保障規范到位。在學習培訓服務禮儀的基礎上，我++從++月++日推行統一標準、統一用語、統一形象、統一流程等專業化標準，促使大家明確自己應該做什么、怎么做、如何做到位，從而使我們的服務變得更加專業化，增強對客戶的吸引力贏得客戶的尊重。

四是服務流程管理做到“全天候，五步走”。對各崗位人員一天的工作進行近乎流水作業式的管理，規定了班前準備、營業期間、臨時離崗、中午交接、營業結束等各個時段內各崗位的職責和工作流程，監督每個人自覺地按順序執行，不再推諉扯皮，或無所適從。

（三）加快硬件設施的配置、營業網點的升級改造。我++在++月+日上午，向+++呈報了所轄網點《整改硬件配備需求單》明細表，詳細列示了必需配置的設施名稱和數量。在++月份遞交了+++儲蓄所升級改造計劃書。

（四）每個員工學會應急處置“六種情況”的問題。為有效處置突發事件，我++將突發事件的處理制度化，規定了客戶爭吵、收繳假幣、客戶投訴、線路故障、媒體采訪、客戶發病等情況下的處理方式和統一口徑，避免了將問題簡單化和處理的隨意性。

規范化的服務必將贏得社會各界的一致好評，我++各項業務將在規范服務的指引下，步入快速、高效發展的快車道，在+++金融領域樹立文明、優質、高效、快捷服務的新形象。