第一篇：解放思想整改措施

竹寨小學解放思想大討論活動實施方案

按照《隆陽區教育系統開展“解放思想深化改革擴大開放科學發展”大討論活動的通知》的要求，為確保解放思想大討論活動扎實有效地進行，特制定我校實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照十七大精神全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的要求，緊密結合我校實際，圍繞“加快建設強市名城，我們怎么辦”展開深入廣泛的大討論，通過加強學習，廣泛討論，制定措施、集中整改，著力解決影響我校發展的“滿”“舊”“浮”“難”“小”等各種思想問題以及作風方面的突出問題，使我校全體教職工在思想上有一個大解放，作風上有一個大轉變，環境上有一個大改善，促進各項工作再上新水平。

二、把握的原則

在解放思想大討論中，要把握好以下四項原則：

1、堅持以科學發展觀統領各項工作的原則。通過解放思想大討論活動的開展，把我校教師的思想統一和解放到科學發展觀上來，對符合科學發展觀要求的要堅持，對不符合科學發展觀要求的要堅決改正，樹立起全面協調、又好又快的發展理念。

2、堅持實事求是、正面引導的原則。要緊密聯系實際，把握好查找問題，找準癥結，分析原因，制定措施等幾個關鍵環節，最終達到改進工作的目的。在活動中，要堅持做到有什么問題就查擺什么問題，是什么問題就解決什么問題，制定出切實可行，便于操作和落實的措施。

3、堅持發揚民主、集思廣益的原則。堅持開門搞討論，通過多種生動活潑又切實有效的形式，廣泛聽取教師的意見和建議，以完善決策，矯正失誤，改進作風，密切教師關系。

4、堅持注意實效，促進發展的原則。要注重實效，切忌空談，防止形式主義和走過場。要把大討論中激發出來的熱情和積極性引導到做好教育各項工作上來，把智慧和力量凝聚到加快建設和諧的定校新教育的目標上來。

三、方法步驟

（一）動員階段 第一階段：宣傳發動和征求意見（4月下旬至5月下旬）

1、建立組織

為更好地整體推進這次解放思想大討論活動深入開展，成立竹寨小學解放思想大討論活動領導小組。

組 長：XXX 副組長：XXX 成 員： XXX

2、制定實施方案 按照要求，結合我校工作實際，制定實施方案，明確指導思想，應把握的原則及方法步驟。

3、召開動員大會

由學校解放思想大討論活動領導小組副組長王文張主持，領導小組組長李建華作動員報告，對全校解放思想大討論活動進行安排部署。

4、制定工作制度

一是建立督導檢查制度。解放思想大討論活動領導小組辦公室不定期對各教師檢查了解活動開展情況，及時發現問題，督促解決問題，防止形式主義和走過場。

二是建立信息工作制度，每周至少上報一篇開展大討論活動情況。

（二）第二階段：對照檢查和討論整改（5月中旬至8月上旬）1、明確學習內容：根據中心校安排

2、建立健全學習制度。堅持中心組學習制度，完善學習考勤、考核制度，采用生動活潑的學習方式，深入扎實地進行學習，確保學習質量。每個教師都要認真學習，用心學習，積極撰寫體會，通過學習提高認識，更新觀念，促進工作。

（三）第三階段：整改落實和總結階段（8月中旬至8月底）。

1、制度整改措施

針對學習討論階段查找出的問題與差距，認真研究工作標準的提升問題、工作作風的改進問題、服務質量的提高問題、大局觀念的增強問題，認真研究如何為經濟社會發展提供優質服務，拿出切實可行、行之有效的措施，制定具體的整改方案。

2、進行公開承諾：以公開信的形式向社會公示整改措施、接受群眾監督。

（四）總結驗收階段

自查和總結后，寫出書面報告，上報中心校。

四、具體措施

1、加強領導，精心組織。把握好各個階段各個環節的工作要求，確保大討論活動扎實有效地開展。

2、聯系實際，務求實效。提高活動的針對性，做到有的放矢 要堅持解放思想與解決問題、推動工作相結合，正確處理解放思想大討論活動和學校各項工作的關系，把開展大討論活動變成推動工作的強大動力，使大討論活動與各項工作相互促進，取得實實在在的效果。

3、進一步解放思想大討論工作將納入對全體教師年底各項工作考核。強化宣傳。

4、向全體教師印發學習資料。

竹寨小學解放思想大討論活動

實施方案

X

X

小

學

二00八年四月

第二篇：解放思想整改措施

解放思想整改措施

新一輪解放思想活動已進入深入整改階段，在查擺問題階段通過分析評議、互相談心等方式，我進行了認真剖析、深刻反思，積極整改，進一步解放思想，努力成為一名合格的黨政辦公室主任。針對本人存在的問題及表現，現制定個人整改措施如下。

一、整改事項

一是日常學習不夠，理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的需要。有時只停留在學過、看過，學習不深不透，掌握不全面，理解不深刻，使有些問題似是而非，一知半解，以至于使自己成為學習上的實用主義和工作上的事務主義，在一定程度上影響了自身思想政治素質的提高。

二是工作效能與所面臨的形勢要求有差距。黨政辦的工作大量的是辦文、辦會、辦事，在文字材料方面，創新不夠、質量不高、指導性不強；綜合協調方面力度不大，不夠周到，不夠及時，難免顧此失彼，導致一些工作與領導的要求有一定距離。

三是精神狀態與加快發展的要求有差距。在工作創新上還有因循守舊，按部就班，喜歡按慣例辦事，不具有創新意識方面的表現；在抓落實力度上還有滯后的情形，缺乏抓落實的求實精神；在工作作風上還有不求有功，但求無過，存在著應付過關，敷衍塞責的問題；在辦公室管理上還有要求不嚴、管理不規范的現象。這種精神狀態在很大程度制約著工作質量和效率的提高。

二、整改措施及時限

（一）關于日常學習不夠，理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的需要的問題。

整改措施：努力學習，不斷提高。一是把學習黨的政治理論作為武裝頭腦、指導實踐的首要任務，努力克服消極懈怠思想，棄除似是而非、不求甚解的應付觀念，發揚“海綿”擠和“釘子”鉆的精神，在繁忙的工作之余靜下心、坐下來、學進去，在學實、學深、學透上動真功、用實勁，以此增強黨性覺悟、政治敏銳性和鑒別力，樹立正確而牢固的世界觀、人生觀、價值觀，學會用科學的立場觀點方法看待和處理問題。二是適應工作需求，加強公文寫作、文秘規范和辦公自動化技術的學習，持續拓展知識領域，不斷充實和完善自我，努力成為本職工作中的行家里手，在此基礎上帶動辦公室其他人員認真學習，加強鍛煉，使人人都能夠成為辦公室工作的行家里手。

整改時限：從2008年5月起，并長期堅持下去。

（二）關于工作效能與所面臨的形勢要求有差距的問題。整改措施：立足崗位，銳意進取，高標準做好本職工作。一是在工作落實上主動謀事、大膽管事、扎實做事，以強烈的事業心努力做好黨政辦公室的工作。二是在協調服務上多溝通、少依賴，多聯系、少等待，努力從小的方面做起，既管好大事，又辦好小事，一絲不茍地做好各項服務工作。三是在文字材料上多傾斜、多用功，向雕琢藝術品一樣認真對待每一篇文稿，確保不出紕漏，為樹立黨政辦公室的良好形象做出自己的最大努力。

整改時限：從2008年5月起，并長期堅持下去。

（三）關于精神狀態與加快發展的要求有差距的問題。

整改措施：一是樹立勤奮進取的事業心，無論在什么情況下，都以事業為重，愛崗敬業，踏實苦干，兢兢業業做好本職工作；二是樹立精益求精的責任感，把握工作全局，強化崗位責任，以高標準的工作要求，盡職盡責地完成黨政辦公室承擔的工作和領導交辦的各項任務；三是樹立埋頭苦干的務實精神，不管在什么時候，都以干好工作為己任，多干實干，多做少說，以實實在在的付出，求得實實在在的實效；四是樹立謙虛謹慎的服務意識，善于協調，講究配合，多動腦筋，多想辦法，調動辦公室全體人員的積極性，盡最大的努力搞好各方面的服務工作。

整改時限：從2008年5月起，并長期堅持下去。

在今后的工作中，我將按照以上整改措施，扎扎實實從具體行動中，嚴格要求自己，善于思考，敢于探索，勇于創新，努力實踐諾言，并虛心接受領導和同志們的監督。

2008年5月22日

第三篇：解放思想大討論整改措施

區林業局等部門。。

一、樹立正確的服務理念，打造林業服務品牌。對到林業局進行技術咨詢的保證當場給予熱情解答，讓群眾滿意而歸；需到現場進行技術指導的，保證按約定時間到現場給予指導；對果樹生產重點鄉鎮和重點村，實行全方位、全過程、系列化的技術跟蹤服務。

二、實施科技興林，促進林業又好又快發展。一是大力引進發展名特優

果樹，逐步改造老果園，努力提高全區果園的優新率。二是積極開展技術培訓和技術咨詢，每月舉辦大型培訓班一次，同時，根據林果生產特點，深入果園召開季節性技術推廣現場會，咨詢會等，及時將生產管理技術傳授給群眾，擴大技術推廣應用的覆蓋面。三是充分發揮林業科技人員的優勢，建立一批高標準示范園，示范帶動全區林果整體管理水平再上一個新臺階。

三、縮短審批時限，提高辦事效率。在不違背國家法律、法規的前提下，盡可能地簡化審批程序，并實行限時審批。在文件、材料齊全的情況下，凡能當場審批的當場審批，不能當場審批的，保證把審批時間縮短。林木采伐審批由30天內縮短為7天內；木材經營加工審批由7天內縮短為3天內；木材運輸手續的審批隨時辦理；林木、木材和種苗的檢疫審批隨到隨辦。逾期未給予審批的將追究審批人的責任。

四、嚴格依法行政，優化林業發展環境。一是堅持政務公開，公開林業審批項目的政策法規、辦事程序、受理要求、辦事時限、監督投訴渠道及違諾責任追究等，增加政務工作透明度。二是嚴格收費管理，嚴格執行行政事業性收費標準，最大限度地降低收費門檻。三是嚴格執法，對違法侵占林地、亂砍濫伐、毀林盜伐、無證經營加工運輸木材、亂捕濫獵野生動物等破壞林木和野生動物資源的違法犯罪行為，將依法給予嚴懲，發現一起，查處一起。

監督舉報電話為：

區公路局

一、以“三個服務”為宗旨，高質量完成今年工程建設的收尾工作，做好聊城鐵路貨運站、二干渠河堤路、魯能集團聊城電廠運煤專用線等新建工程的養護、防凍，確保工程質量。

二、圓滿完成主管部門和區政府交給的一切工程任務，提升我區路網水平，推進地方經濟發展和新農村建設的步伐。今冬，全力協助區政府完成34公里聊臨路大修重點項目施工的前期準備工作，達到施工要求。

三、積極開展“養護規范工程”，實施預防性、經常性、精細化養護，確保所轄214公里省道路容路貌完好，路面整潔、暢通，更好地服務人民群眾安全便捷出行。

四、堅持以人為本、以車為本，加大征收力度，公開收費標準和程序，踐行文明公約、服務承諾，文明服務、文明執法，完成上級交給的規費征收任務，展示“省青年文明號”公路執法良好形象。

五、加大巡路力度，維護路產路權的完整，路政管理行政許可、非行政許可的審批、登記項目，在法定時間內辦結，并做到“五公開”，即：公開行政處罰規定；公開執法辦案程序；公開辦案處罰結果；公開申訴制度；公開舉報電話。

認真實施“路政暢通工程”，確保6條以上“省級文明樣板路”，打造“暢、安、舒、美”和諧公路新形象。

第四篇：解放思想大討論整改措施

解放思想大討論整改措施

連云港市審計局

二OO二年八月十八日

根據全市統一部署，我局認真組織開展了“我如何為跨越發展科學發展做貢獻”為主題的解放思想大討論活，在深入學習、廣泛討論的基礎上，對照市委提出的七個方面的內容和結合我局審計工作提出的四個方面的內容，堅持廣開言路，開門納諫，先后發放征求意見表70份，召開了各類座談會6次、開展談心交心活動50余人次，召開專題民主生活會1次，設置征求意見箱1個，共收集到8類36條意見和建議，在認真分析原因的基礎上，提出了整改措施。

一、存在問題：

1、落實科學發展觀的理念和思維方面還存在模糊認識。特別是聯系連云港“科學發展、跨越發展”的認識上存在差距，面對全國范圍內新一輪的大建設、大開發、大發展的強勁勢頭，面對連云港與發達地區的明顯差距，面對周邊城市競相發展的迅猛態勢，對連云港如何能夠“科學發展、跨越發展”，怎樣實現“科學發展、跨越發展”還沒有能夠深入地學習和研究，思想上或多或少地存在一些疑慮和模糊認識，對連云港實現“科學發展、跨越發展”的信心還不是充分的堅定。

2、工作中創新創優的拼搏精神還不夠強。尤其在審計工作創新創優上還存在明顯差距，我局在年初明確工作目標任務的同時，提出全面開展“審計爭先創新年”活動，要求全局上下圍繞這一主線，全面提高審計質量，快速提升工作水平，在全省審計機關中爭先進位。到目前為止，時間已經過去半年多了，現在看還沒有明顯的突出成果，工作亮點不多，審計精品不多，與兄弟城市審計機關相比，無論是優秀審計項目，還是專家經驗，無論是AO計算機審計應用，還是OA辦公自動化應用，都存在明顯的差距和不足。

3、服務發展融入大局的行動上還有差距。在安排部署全局審計工作中，往往局限于審計業務的范疇，存在著考慮部門利益多，考慮全局利益少的問題，對自己單位無關緊要事過問不多，對如何緊緊圍繞全市經濟發展的中心開展審計工作研究不夠，服務發展的意識還沒有完全牢固樹立，融入全市大局的行動還不夠主動徹底。

4、狠抓落實的工作作風上還不夠扎實。面對新一輪的思想大解放和經濟大發展，工作的緊迫感、危機感和熱情、激情還不夠強。存在工作安排部署多，檢查落實少；發號施令多，指導督辦少。具體工作中，缺少雷厲風行、只爭朝夕的作風，比如一些審計項目，缺乏周密的計劃安排，審計前調查不充分，導致審計效率不高，審計周期過長，在一定程度上牽扯被審計單位過多的精力和時間，造成一些負面影響。

5、審計質量和水平還有待大力提高。今年以來，我局始終把審計質量做為重中之重來抓，先后成立了審計項目審定委員會，制定下發了《審計項目審定辦法》，堅持審計項目定期審計制度，對促進審計質量的提高起到了很發的推動作用。但是個別審計項目仍然存在著一些明顯的質量問題，諸如在執行6號令規定方面還不夠嚴格；審計查處的問題不深不透；審計文書的撰寫、文本格式等方面還不夠規范等。

6、宗旨意識服務觀念不夠強。在工作的指導思想上，有時注重于宏觀計劃，忽視細致的調研；重視按上級的精神要求，忽視基層不同單位的具體實際，主動深入基層，深入一線，做過深過細的調查研究工作明顯不夠，對基層審計機關人員配備、經費保障、技術培訓等方面的問題和困難指導、協調、幫助不夠。在服務群眾的工作中，強調工作多，了解困難少；強調原則多，掌握實際少，對基層和群眾反映的一些工作生活問題和困難，客觀分析，明確解釋、創造條件，積極解決不夠。

二、主要原因：

1、深入細致地學習科學發展觀的理論不夠，全面準確地把握和理解精神實質和內涵不到位。對連云港的定位和發展前景，站位不高，視野不寬，考慮眼前的困難和問題多，站在長遠和發展的色度，審視連云港的未來少，思想認識落后于形勢的發展。

2、敢于拼搏，奉獻事業的進取精神還不夠強，激流勇進開拓創新意識有待加強。傳統的思想觀念和思維定勢還沒有真正改變，喜歡默守陳規，按部就班、滿足于現狀，爭先創新的責任感、壓力感、緊迫感不強。

3、立足崗位，服務發展的意識還沒有牢固樹立，求真務實，創新創優的作風和精神還需進一步強化。總認為服務大局只不過是個口號，沒有把自己所從事的工作與經濟社會的發展緊密聯系起來,與基和群眾的客觀實際聯系起來。在工作的創新創優上，總認為只要把已有的成果和經驗利用好，盡心盡力做好自己的工作就行了，缺乏一種敢為人先、敢于探索決心和信心。

三、整改措施：

1、進一步加強理論學習，促進思想不斷解放。要加強對黨的十七大報告、《科學發展觀讀本》、省委梁保華書記講話、市委王建華書記講話等內容的深入學習，圍繞貫徹落實科學發展觀，緊密聯系工作實際，在解放思想上不斷突破，自覺把思想認識從那些與科學發展觀不相適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的各種錯誤的和教條式的理解中解放出來，從形形色色的主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來；沖破一切妨礙科學發展、跨越發展的思想觀念，改變一切束縛科學發展、跨越發展的做法和規定，革除一切影響科學發展、跨越發展的體制弊端。從我做起，從現在做起，全力解放思想，為實現“全面奔小康，重振連云港”的奮斗目標做出審計人應有的貢獻。

2、進一步健全完善制度，增強問題整改的針對性。在前一段的解放思想大討論活動中，我們根據存在的問題，已先后出臺了《連云港市審計局審計項目審定辦法》、《進一步加強軟環境建設和機關作風建設的通知》、《加強工作紀律和請銷假制度的規定》、《重大項目督查督辦實施辦法》，根據經濟責任審計中存在的問題，正在研究制定《領導干部經濟責任審計審前審中財務管理、財務制度告知制度》等。這些

制度措施的進一步建立和完善，對糾正和克服存在的種種問題，必將起到很好的促進作用，在此基礎上，我們還要隨著形勢和任務的不斷變化，不斷健全和完善各種必要的制度和規定，同時要努力確保制度的有效落實，形成以制度管人，以制度管事，以制度管權的工作格局。

3、進一步認真查擺分析，著力解決存在的突出問題。

要在第二階段查擺問題的基礎上，進一步把主要問題找準，把原因分析透，針對性提出整改措施。全局每個同志、每個處室都要以文字材料形整改措施。個人的整改材料，各處室領導要認真把關；處室的整改材料，分管局長要認真把關；全局的整改材料在上報的同時，適時在一定的范圍內向大家進行通報，力求制定的整改措施具體務實、切實可行。對能整改的問題，規定整改時限抓緊解決；對有明確規定不能解決的問題，要實事求是的向大家陳述說明，超出職責范圍內的意見建議，要作出解釋，總之，對查擺出來的問題，要做到件件有回音，事事有落實。

4、進一步轉變工作作風，不斷提高工作效能。要按照胡錦濤總書記在中央紀委第七次全體會議上大力倡導的八個方面的良好風氣，全面加強局領導班子和機關的思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等建設。增強“爭先創優“的勇氣和魄力；增強真抓實干、務求實效抓落實責任感；增強顧全大局、令行禁止的大局意識；增強秉公用權、廉潔從政的廉政意識；增強服務基層、服務群眾的宗旨觀念，不斷轉變工作作風，提高工作效率，提升服務水平。

5、進一步建立長效機制，鞏固整改提高的成果。認真總結解放思想大討論活動中學習討論及查擺問題等方面的好經驗好做法，凡是經過邊查邊改取得的明顯成效，進行認真梳理歸納總結，并用制度確定下來。同時，進一步完善局領導班子和全體干部職工的學習制度、審計工作制度和過去行之有效的規章等。要積極探索提高機關效能和服務大局、服務發展、服務基層、服務群眾的長效機制。深化和細化開展“審計爭先創優年“活動的措施辦法，改進領導方式和工作方法，創新審計手段，拓寬審計內容，提高審計質量，發揮審計工作在服務發展中的重要作用。

6、加強組織領導，切實把整改階段各項任務落到實處。整改階段是整個活動的要害階段，是這次大討論活動的重點、難點，這個階段工作的好壞，關系到整個活動的成效。我們一定按照市委的統一部署和要求，堅持一把手負總責、領導班子齊抓共管，領導小組具體負責，精心組織實施，扎扎實實地做好每一個環節的工作，及時發現和解決問題，確保整改階段各項工作的順利開展，不出偏差，取得實效。通過實實在在的工作，讓社會和群眾進一步感受到大討論活動給審計局帶來的新變化，看到審計工作出現的新面貌。

第五篇：解放思想大討論整改措施

解放思想大討論整改措施

根據全市統一部署，我所認真組織開展了解放思想大討論活動，通過學習和討論，深刻地認識到大討論活動的重要性和必要性，在認真學習、提高認識的基礎上，充分認識到只有解放思想、不斷學習、不斷提高、不斷突破，才能適應新環境、新形勢下市場管理工作的要求。結合本單位實際情況，對工作中取得的成績予以充分肯定，同時也對存在的問題進行全面的查擺，在認真分析原因的基礎上，針對工作中存在的“滿”、“散”、“懶”提出整改措施。

一、加強學習，提高認識。每周組織全所人員進行一次集中學習，及時學習各級對于解放思想大討論的重要指示精神，提高政治理論水平，對于新思想、新觀念掌握深、理解透。改變以往只聽不說的做法，每個人都要對學習解放思想大討論活動進行總結，說說自己的心得體會，共同學習、共同提高。通過學習解決舊思想、舊做法，更好的做好市場的日常管理工作，跟上全市科學發展、跨越發展的步伐。

二、解決工作中存在的“滿”、“散”、“懶”問題。“滿”，工作滿于現狀，不思進取，安于現狀，不求突破。要求全所同志時刻要看到自身的差距，保持清醒頭腦，切實增強憂患意識。只有永不滿足，不斷增強憂患意識，才能清醒地看到工作中的困難和問題，才能盡快適應新形勢，應對各種新挑戰。“散”，不遵守

工作紀律，上班遲到早退，工作中干私事，應付差事，辦事效率低。要強化大局意識，解決本位主義思想，不能遇到事情只考慮個人的得失，要站在全局的角度看問題，集體榮譽高于個人利益，樹立市場發展人人有責，一切以市場的繁榮發展作為工作的出發點和落腳點。“懶”，思想懶惰，工作中不作為、慢作為、假作為，出工不出力。要切實增強爭先意識，在工作上要進一步解放思想，高定位、高標準要求，要善于思考，努力學習研究那些不熟悉、不了解的工作，做工作上的全面手，勝任市場管理的任何一項工作，善于總結努力爭創一流業績，形成爭先創優的工作氛圍。

三、進一步轉變工作作風，強化服務意識。要以市場發展為工作的中心點，改變以往重收費，輕管理的工作方式，做好服務工作。落實第一接待人制度，當事人的問題能夠答復的馬上答復，不能答復的落實相關政策后，第一時間告知當事人。當前食品安全已經成為社會的焦點問題，要嚴把市場準入關，對于不合格的商品堅決不能進入市場進行交易。工作中要做到本地人和外地人一樣對待，工作中給予力所能及的幫助，對殘疾人和確有生活困難的果農菜農適應給予降低收費標準。

在今后的工作中，我所將以這次大討論活動查擺出來的問題為重點，認真整改，加強落實，增強憂患意識、大局意識和爭先意識，爭取全年工作再上一個新臺階。