第一篇：企業安全整改報告

企業安全隱患整改報告范文 為深入貫徹落實上級政府及交通主管部門關于加強道路交通安全工作及安全生產綜合整治“三年行動”2015年工作措施精神，特制定縣交通運輸系統安全生產綜合整治“三年行動”2014年工作措施。

一、健全道路運輸安全綜合整治工作機制

以“關注安全,關愛生命”為主題,以深化“平安交通”創建活動、“道路客運安全年”活動等為抓手,全面落實交通運輸安全生產“一崗雙責”和企業主體責任,服從政府統一領導、各部門協調聯動、全社會共同參與的交通安全管理工作格局,全面加強交通運輸安全生產工作。及時分析研判道路運輸行業安全生產形勢，進一步采取有效地措施加強交通安全監管工作。強化問責機制，嚴格事故責任追究，落實監管職責，推進我縣交通運輸科學發展、安全發展,為我縣社會經濟發展創造良好環境。

二、扎實推進“平安交通”創建活動

全面推進“平安交通”創建活動。以“平安交通”創建為載體,與“交通運輸安全生產綜合整治三年行動”、“安全生產標準化建設提升工程“三年行動”工作有機結合,全面推進“平安公路”、“平安車船”、“平安場站”、“平安渡口”、“平安工地”、“平安校園”、“平安樓院”、“平安綜治”等創建活動,持續促進我縣交通運輸安全發展。(系統各單位分別落實)

三、全面抓好道路運輸企業安全生產標準化建設提升工程“三年行動”工作

我縣交通行業企業安全生產標準化達標率100%。2015年，行業管理部門要繼續加強監管，系統各企業要不斷完善自身安全管理，鞏固提升標準化水平。(局安辦、縣運管所負責落實)

四、強化“三關一監督”行業監管職責

繼續深化“道路客運安全年”活動,深入解決道路客運安全工作中存在的薄弱環節和突出問題,不斷夯實道路客運企業安全生產基礎,進一步促進客運企業主體責任落實,通過完善動態監管、增強科技支撐、規范包車客車管理等手段,切實提高道路客運安全生產水平。(一)強化企業的經營資質管理。結合企業安全生產信用體系建設，開展交通運輸企業經營資質核查。對不符合條件的,立即予以整改;整改不到位、仍然存在重大安全隱患的,堅決依法取消經營資格。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊按職責分別落實)(二)全面排查客運駕駛員從業資格。對全縣道路客運企業聘用駕駛員的駕駛執照、年齡、交通違法記錄等從業資格條件進行全面復核、審查,不符合從業資格的,督促企業一律予以解聘或調整工作崗位。嚴禁聘用在“不適崗名單”公布期內的客運駕駛員。(縣運管所負責落實)(三)嚴把營運車輛技術關。督促道路運輸企業結合車輛二級維護,對所有營運車輛技術狀況進行全面排查,認真落實營運車輛維護、綜合性能檢測、客運車輛安全例行檢查等制度。(縣運管所負責落實)(四)加強客運站的安全監管。督促客運站按照定人、定位、定崗的工作要求,認真落實“三不進站、六不出站”安全管理制度,按規定把旅客使用安全帶和播放《道路客運安全告知視頻》的情況作為出站檢查的一項重要內容,抓實做細。(縣運管所負責落實)(五)規范駕培機構、提升培訓質量。繼續加強駕培行業管理,鼓勵現有駕培機構向產業化、規范化發展。認真落實交通運輸部、公安部聯合發布的《機動車駕駛培訓教學與考試大綱》(以下簡稱“新大綱”),督促駕培機構按照新大綱要求,調整培訓教學計劃、教學場地、設施設備。按照新大綱要求進一步完善計算機學時培訓系統,全面提升培訓質量。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊按職責分別落實)

五、強化客運企業安全管理(一)強化客運市場的安全管理。聯合公安交管、安監等部門,加大對客運車輛違法違規整治力度。采取有力措施,嚴厲打擊客運車輛不按規定進站經營、無證經營、不按規定線路經營、不按批準的站點停靠、不按規定上下客和未取得相應從業資格證件駕駛客車等違法違規行為,并將其違法行為及時抄告有關部門,作為客運企業質量信譽考核的重要內容。(縣交通行政執法大隊負責落實)(二)強化長途客運安全管理。嚴格客運班線審批和監管,加強班線途經道路的安全適應性評估,合理確定營運線路、車型。對于單程運行里程超過4oo公里(高速公路客運600公里)的客運車輛,要配各2名以上客運駕駛員。督促客運企業,嚴格落實長途客運駕駛人停車換人、落地休息制度,并根據交通運輸部試點要求,積極做好接駁運輸工作, 確保客運駕駛人24小時累計駕駛時間原則上不超過8小時,日間連續駕駛不超過4小時，夜間連續駕駛不超過2小時，每次停車休息時間不少于20分鐘(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)(三)強化旅游客運的安全管理。加強監管措施落實,嚴禁發放空白旅游包車牌證。進一步排查道路旅游客車安全技術情況,旅游客運駕駛員從業情況,從嚴打擊違法違規行為,促進旅游客運市場安全、健康發展。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)(四)強化農村客運的安全管理。嚴格實行“縣管、鄉包、村落實”的政策,對縣境內需要開通農村客運班線和城鄉公交線路的,應當由縣政府牽頭,交通、公安交管、安監等部門聯合對擬開通的線路進行實地調查,聯合提出道路通行條件、農村客運車型、載客人數、運行限速、通行時間等安全指標后方可開通。嚴禁客運車輛22∶0o至次日6∶o0期間在三級及以下(含三級)山區公路達不到夜間安全通行要求的路段運行。運管部門要摸清農村公路通車情況,建立通車臺賬,做到“一村一檔”,切實提升農村客運的服務質量,逐步推動城鄉客運一體化發展長效機制。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)(五)持續推進農村客運發展工作，實現交通運輸惠民便民。按照市、縣人民政府關于印發加快農村客運發展實施意見,持續改進和加強農村交通客運工作,加快解決農村 群眾出行難問題。農村客車衛星定位裝置安裝率達100%。年底實現建制村通客車率99%以上。(縣運管所負責落實)(六)加強客運車輛夜間行駛安全管理。嚴禁省內班線客運班車凌晨2時至5時在境內通行;積極調整省際班線發車時間,推行省際班線凌晨2點-5點停車休息或實行接駁運輸。嚴格落實客運車輛夜間行駛速度不得超過日間限速80%的規定。(縣運管所負責落實)(七)加強重點運輸車輛動態監管。全面核查營運車輛合格衛星定位裝置安裝情況,臥鋪客車安裝車載視頻裝置情況。對上述車輛未按標準要求安裝衛星定位裝置的,應責令整改。督促運輸企業落實企業監控主體責任，完善貨車安裝衛星定位裝置，切實加強對所屬車輛和駕駛人的動態監管,確保車載衛星定位裝置工作正常、監控有效。對不按規定使用或故意毀壞衛星定位裝置的,要追究相關責任人和企業負責人的責任。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)

六、強化道路隱患排查整治，提升公路安全保障水平(一)建立農村道路隱患排查整治長效機制。按照《省農村公路管理辦法》確定的“縣道縣管、鄉道鄉管、村道村管”責任體系,落實地方政府安全主體責任,構建農村道路隱患排查整治長效機制。對地方預防辦排查上報的農村道路安全隱患路段(高下邊坡、臨水臨崖、長下坡、急彎陡坡、視距不良等),優先予以實施安保工程。公路安保工程建成后,必須由縣政府牽頭，安監、公安交管、交通、農機等部門及鄉級政府聯合驗收。一篇二：【精品】企業安全隱患整改報告范文(最新)企業安全隱患整改報告范文 為深入貫徹落實上級政府及交通主管部門關于加強道路交通安全工作及安全生產綜合整治“三年行動”2015年工作措施精神，特制定縣交通運輸系統安全生產綜合整治“三年行動”2014年工作措施。

一、健全道路運輸安全綜合整治工作機制

以“關注安全,關愛生命”為主題,以深化“平安交通”創建活動、“道路客運安全年”活動等為抓手,全面落實交通運輸安全生產“一崗雙責”和企業主體責任,服從政府統一領導、各部門協調聯動、全社會共同參與的交通安全管理工作格局,全面加強交通運輸安全生產工作。及時分析研判道路運輸行業安全生產形勢，進一步采取有效地措施加強交通安全監管工作。強化問責機制，嚴格事故責任追究，落實監管職責，推進我縣交通運輸科學發展、安全發展,為我縣社會經濟發展創造良好環境。

二、扎實推進“平安交通”創建活動

全面推進“平安交通”創建活動。以“平安交通”創建為載體,與“交通運輸安全生產綜合整治三年行動”、“安全生產標準化建設提升工程“三年行動”工作有機結合,全面推進“平安公路”、“平安車船”、“平安場站”、“平安渡口”、“平安工地”、“平安校園”、“平安樓院”、“平安綜治”等創建活動,持續促進我縣交通運輸安全發展。(系統各單位分別落實)

三、全面抓好道路運輸企業安全生產標準化建設提升工程“三年行動”工作

我縣交通行業企業安全生產標準化達標率100%。2015年，行業管理部門要繼續加強監管，系統各企業要不斷完善自身安全管理，鞏固提升標準化水平。(局安辦、縣運管所負責落實)

四、強化“三關一監督”行業監管職責

繼續深化“道路客運安全年”活動,深入解決道路客運安全工作中存在的薄弱環節和突出問題,不斷夯實道路客運企業安全生產基礎,進一步促進客運企業主體責任落實,通過完善動態監管、增強科技支撐、規范包車客車管理等手段,切實提高道路客運安全生產水平。(一)強化企業的經營資質管理。結合企業安全生產信用體系建設，開展交通運輸企業經營資質核查。對不符合條件的,立即予以整改;整改不到位、仍然存在重大安全隱患的,堅決依法取消經營資格。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊按職責分別落實)(二)全面排查客運駕駛員從業資格。對全縣道路客運企業聘用駕駛員的駕駛執照、年齡、交通違法記錄等從業資格條件進行全面復核、審查,不符合從業資格的,督促企業一律予以解聘或調整工作崗位。嚴禁聘用在“不適崗名單”公布期內的客運駕駛員。(縣運管所負責落實)(三)嚴把營運車輛技術關。督促道路運輸企業結合車輛二級維護,對所有營運車輛技術狀況進行全面排查,認真落實營運車輛維護、綜合性能檢測、客運車輛安全例行檢查等制度。(縣運管所負責落實)(四)加強客運站的安全監管。督促客運站按照定人、定位、定崗的工作要求,認真落實“三不進站、六不出站”安全管理制度,按規定把旅客使用安全帶和播放《道路客運安全告知視頻》的情況作為出站檢查的一項重要內容,抓實做細。(縣運管所負責落實)(五)規范駕培機構、提升培訓質量。繼續加強駕培行業管理,鼓勵現有駕培機構向產業化、規范化發展。認真落實交通運輸部、公安部聯合發布的《機動車駕駛培訓教學與考試大綱》(以下簡稱“新大綱”),督促駕培機構按照新大綱要求,調整培訓教學計劃、教學場地、設施設備。按照新大綱要求進一步完善計算機學時培訓系統,全面提升培訓質量。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊按職責分別落實)

五、強化客運企業安全管理(一)強化客運市場的安全管理。聯合公安交管、安監等部門,加大對客運車輛違法違規整治力度。采取有力措施,嚴厲打擊客運車輛不按規定進站經營、無證經營、不按規定線路經營、不按批準的站點停靠、不按規定上下客和未取得相應從業資格證件駕駛客車等違法違規行為,并將其違法行為及時抄告有關部門,作為客運企業質量信譽考核的重要內容。(縣交通行政執法大隊負責落實)(二)強化長途客運安全管理。嚴格客運班線審批和監管,加強班線途經道路的安全適應性評估,合理確定營運線路、車型。對于單程運行里程超過4oo公里(高速公路客運600公里)的客運車輛,要配各2名以上客運駕駛員。督促客運企業,嚴格落實長途客運駕駛人停車換人、落地休息制度,并根據交通運輸部試點要求,積極做好接駁運輸工作, 確保客運駕駛人24小時累計駕駛時間原則上不超過8小時,日間連續駕駛不超過4小時，夜間連續駕駛不超過2小時，每次停車休息時間不少于20分鐘(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)(三)強化旅游客運的安全管理。加強監管措施落實,嚴禁發放空白旅游包車牌證。進一步排查道路旅游客車安全技術情況,旅游客運駕駛員從業情況,從嚴打擊違法違規行為,促進旅游客運市場安全、健康發展。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)(四)強化農村客運的安全管理。嚴格實行“縣管、鄉包、村落實”的政策,對縣境內需要開通農村客運班線和城鄉公交線路的,應當由縣政府牽頭,交通、公安交管、安監等部門聯合對擬開通的線路進行實地調查,聯合提出道路通行條件、農村客運車型、載客人數、運行限速、通行時間等安全指標后方可開通。嚴禁客運車輛22∶0o至次日6∶o0期間在三級及以下(含三級)山區公路達不到夜間安全通行要求的路段運行。運管部門要摸清農村公路通車情況,建立通車臺賬,做到“一村一檔”,切實提升農村客運的服務質量,逐步推動城鄉客運一體化發展長效機制。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)(五)持續推進農村客運發展工作，實現交通運輸惠民便民。按照市、縣人民政府關于印發加快農村客運發展實施意見,持續改進和加強農村交通客運工作,加快解決農村 群眾出行難問題。農村客車衛星定位裝置安裝率達100%。年底實現建制村通客車率99%以上。(縣運管所負責落實)(六)加強客運車輛夜間行駛安全管理。嚴禁省內班線客運班車凌晨2時至5時在境內通行;積極調整省際班線發車時間,推行省際班線凌晨2點-5點停車休息或實行接駁運輸。嚴格落實客運車輛夜間行駛速度不得超過日間限速80%的規定。(縣運管所負責落實)(七)加強重點運輸車輛動態監管。全面核查營運車輛合格衛星定位裝置安裝情況,臥鋪客車安裝車載視頻裝置情況。對上述車輛未按標準要求安裝衛星定位裝置的,應責令整改。督促運輸企業落實企業監控主體責任，完善貨車安裝衛星定位裝置，切實加強對所屬車輛和駕駛人的動態監管,確保車載衛星定位裝置工作正常、監控有效。對不按規定使用或故意毀壞衛星定位裝置的,要追究相關責任人和企業負責人的責任。(縣運管所、縣交通綜合行政執法大隊分別負責落實)

六、強化道路隱患排查整治，提升公路安全保障水平(一)建立農村道路隱患排查整治長效機制。按照《省農村公路管理辦法》確定的“縣道縣管、鄉道鄉管、村道村管”責任體系,落實地方政府安全主體責任,構建農村道路隱患排查整治長效機制。對地方預防辦排查上報的農村道路安全隱患路段(高下邊坡、臨水臨崖、長下坡、急彎陡坡、視距不良等),優先予以實施安保工程。公路安保工程建成后,必須由縣政府牽頭，安監、公安交管、交通、農機等部門及鄉級政府聯合驗收。一篇三：【精品】企業安全生產整改報告范文(最新)企業安全生產整改報告范文

一、2015年安全生產工作情況

為進一步加強我委系統及城西、城南工業園區安全生產工作，提高企業對安全生產工作重要性的認識，圍繞安全生產責任制、預防和遏制各類重大安全事故為重點，切實強化責任意識，作為縣安委會組成部門，今年年初召開了我委系統安全生產工作會，會上全面分析和總結了去年在安全生產工作方面取得的成效和存在的問題，傳達了縣安委會的安全生產工作等會議精神，布置了今年安全生產工作任務，認真吸取今年以來全國各地發生的多起重特大事故的教訓，要求企業務必處理好安全生產與生產經營和企業效益的關系，加強工作，突出重點，關口前移、重點下移、服務企業，會上與下屬企業簽訂了安全生產責任書，為順利開展好今年我委系統安全生產工作提供了基礎保障。(一)強化安全生產組織領導

一年來，我委能及時貫徹落實習總書記的指示精神及有關安全生產方針政策、上級有關部門的指示和會議精神，制訂了今年安全生產工作各種實施方案和實施計劃。積極參加有關安全生產電視電話會議，并根據下屬企業的實際情況進行有針對性的制定落實措施，積極開展了安全生產工作進企業及規上企業安全生產達標活動，確保安全生產工作在每一個企業能

有效扎實地開展。為著力推動下屬各企業切實把貫徹落實《安全生產法》及有關安全生產的有關文件精神，企業法人親自抓，分管負責人具體抓。在安全意識、目標責任、貫徹上級精神、組織開展安全生產活動、安全投入等方面，形成了層層負責、層層落實的安全管理體系，各企業將安全生產列入為企業的一項重點工作已形成了常規。層層落實安全生產工作措施，“安全第一”的良好氛圍日趨濃厚。(二)狠抓安全生產隱患的排查治理工作

今年以來，為市工信委及縣安委會認真做好2013年度“安全生產月活動”各項工作，我委采取平時檢查與專項整治相結合辦法，對下屬企業和城西、城南工業園區企業開展了一系列安全生產隱患排查治理工作。一是針對春節前后企業放假之際，檢查所有企業做好人生安全、防火安全、財產安全及值班人員安排到位情況，確保大家過一個平安祥和節日;二是與安監等部門多次到園區進行安全隱患排查治理，對安全隱患進行整治;三是以輝煌木業公司火災事故為借鑒，7次針對我縣26家竹木制品企業(含木制鉛筆生產企業)進行防火安全生產專項整治，排查出安全隱患42處，下達整改通知書32次，日前已基本整改到位;四是加大了對園區林化企業安全生產的監管，實行定期和不定期對林化企業的動態安全生產監管，特別是高溫天氣，幾乎是每個星期排查一次;2次與土管和氣象部門聯合對園區企業 的防雷及地質災害進行檢查，通過各種舉措有效地杜絕了各類安全事故的發生。(三)加強安全生產教育，提高安全意識

根據國家和縣安委會關于開展“安全生產月”活動的通知要求，以推動大力實施安全發展戰略為主線，圍繞“全國安全生產月”活動主題“強化安全基礎，推進安全發展”，及時安排部署“安全生產月”宣傳教育活動，配合縣安委會在縣城文化路進行宣傳咨詢活動，發放《企業安全生產基本知識》等宣傳單近200份，進一步增強了企業安全生產的責任感。其次是積極參加省安全部門開展的安全宣傳教育活動，組織企業職工參加了全省安全發展答題活動，通過這些活動，提高了廣大職工的安全意識。再次是下發了《安全生產條例》，要求各企業采取各種形式，認真開展學習宣傳貫徹活動，有效地降低了安全事故發展的幾率。(四)加大重大節日、重要時期的安全監管

一年以來，我委周密部署了元旦、春節、“五一”、中秋、“十一”和全國“兩會”期間和黨的十八屆三中全會召開前后的安全生產工作;今年是我國好事連連之年，為確保全國“兩會”和黨的十八屆三中全會順利召開，我委安全生產領導小組6次下企業進行安全生產大檢查，對排查出來的隱患

通過2次督查，現已全部整改到位，確保了重要時沒有安全事故的發生。此外，我委還要求企業平時要積極開展安全生產檢查，并實行報告制度。(五)完善制度，加強內部管理

為防止各類事故的發生，建立緊急情況下快速、有效組織事故搶險機制。結合我委安全生產工作情況，制定了《安全生產應急救援預案》，并要求工業園區企業也要根據實際制訂出《安全生產應急救援預案》，對出現的不可預見的各種因素作出分析，實時評判為應急預案的不斷完善提供依據。

二、存在問題

一年來，我委安全生產工作盡管取得了一定的成績，但我們也清醒地認識到安全生產工作仍不容樂觀，是一項永不竣工工程，安全問題仍然存在，與上級的要求還有一定差距，我委的安全生產基礎工作還很薄弱，一些深層次的問題還有待進一步解決。

一是安全生產基礎工作還比較薄弱，監管水平還需提高，長效機制還需探索。二是相當一部分企業經營管理者的頭腦中存在著嚴重的麻痹思想，安全生產工作沒有提到議事日程上來，工作不深入、不扎實，安全管理存在漏洞。

三是有些企業，員工隊伍整體安全意識偏低，安全投入不足，對安全檢查工作認識不到位，對發現的問題也不能及時整改到位。

三、下一步工作打算

一是繼續深入開展“安全生產年”活動，經常和不定期對我委下屬企業和工業園區企業進行安全生產檢查和督查，重點是林化企業和竹木加工企業及制鞋和箱包生產企業。

二是全力配合安監和林化職能部門對企業進行檢查和督查，促進規上企業安全生產早日達標。

四、建議 一是城南工業區目前主要有林化企業和竹木加工企業，存在的安全隱患較多，且公用的消防設施嚴重不足，為使我縣企業安全生產長治久安，建議新增一些公用消防設施，費用由受益企業出一點、政府配套一點解決。二是城南工業區嘉享細木工板廠和吉星復合板廠后面有一座裸露的小山，水土流失較嚴重，一旦下暴雨會出現山體滑坡，直接沖倒二個木材加工生產的車間，安全隱患極大，建議政府辦牽頭有關部門單位配合，盡早解決該安全隱患。篇四：企業安全生產標準化整改報告

安全標準化評審不符合項

整

改

報

告

臨沂億辰運輸有限責任公司

2014年10月20日 2014年09月25日，貴公司評審專家對我公司安全標準化運行情況，進行了指導、考評。考評組查閱了公司安全標準化制度、記錄及相關文件資料，并對公司的生產現場進行了檢查。專家組對公司的安全標準化工作和安全管理工作給予了肯定，同時也提出11條不符合項。評審結束后，針對檢查中提出的問題，我公司于09月26日召開了安全標準化整改專題會議，并成立了整改小組。整改小組成員：李忠義、劉磊、孟凡濤、林凡磊、任傳國。

針對11項不符合及存在的問題進行了原因分析，層層分解，研究制定整改計劃、方案，落實到科室、各部門，逐一認真整改，現將為確保整改工作落到實處，要求各部門在公司每周調度會上匯報整改情況，安全指揮中心按照匯報情況進行跟蹤檢查，通過近二十多天的積極整改，截止20l4年10月20日共計完成整改10項。現將整改情況匯報如下：

1、安全生產培訓缺培訓記錄、培訓內容等

整改結果：已整改

整改措施：規范培訓制度，按要求將培訓記錄補充完善。

2、安全會議缺記錄內容

整改結果：已整改

整改措施：每月定時召開安全會議，及時記錄補充會議記錄。

3、作業管理，缺少車輛的臺賬和檔案

整改結果：已整改

整改措施：設立專人管理車輛臺賬，并完善車輛檔案，落實一車一檔。

4、法律法規，缺少培訓，無考卷

整改結果：已整改

整改措施：組織全體工作人員參加培訓考試，并記入檔案。

5、裝備設施，無配足安全防護設備，無檢查記錄

整改結果:已整改

整改措施：安全小組組織專業人員配備每輛車的三角木、警示牌、防滑鏈等安全設備，并定期對車輛進行全面檢查。

6、危險源，風險控制無檢查

整改結果：已整改

整改措施：對危險源進行建檔，安全小組加大檢查力度，完善檢查制度組織相關人員參加培訓，及時識別有害因素，強化風險意識。

7、安全責任體系，安全責任書無備齊

整改結果:已整改

整改措施：不斷完善安全責任制度，規范相關人員的安全責任書

8、隊伍建設，缺少聘用合同

整改結果：已整改

整改措施:辦公室落實相關人員的實際情況，組織簽訂合法有效的聘用合同，不斷完善員工的聘用制度。

9、科技創新，車輛gps缺少安全信息、監控記錄

整改結果：已整改

整改措施：監控員任傳國負責拷貝車輛gps監控記錄以及安全信息，并打印裝訂報告，安全組負責相關制度的完整與規范。

10、安全生產月，開啟活動不夠

整改：已整改

整改措施：安全組繼續組織完善安全月活動、安全生產競賽活動，完善相關的活動方案，并且有方案、有過程、有總結記錄，同時加大對安全生產的檢查力度，包括對工作場所、車輛行駛前行駛中的各項安全檢查。

11、無開展“六打六治”活動

整改：正在整改

整改措施：安全會議組根據實際情況，制定六打六治活動實施方案，方案分三個時間段，活動持續到12月份，前期安排部署和自查自改階段，中期工作重點集中打擊整治階段，后期鞏固深化階段，公司現在已經落實

第一階段，整改小組組織全面檢查車輛人員有效證件、公司存在的安全生產隱患和問題，制訂整改計劃；目前正在實施第二階段，落實整改計劃，各項工作運轉良好。

臨沂億辰運輸有限責任公司

2014年10月20日篇五：公司安全隱患整改通知書 安全隱患整改通知書

本表一式三份，項目部、公司安全科、落實整改負責人各執一份。

第二篇：企業安全生產整改報告

企業安全生產整改報告3篇

企業安全生產整改報告

根據上級相關文件精神，我公司積極極開展了安全生產自評。現將相關工作情況匯報如下：

一、重點突出，目標明確

安全生產工作重在一個“防”字上，結合我公司施工工程的特點，我們首先強化了對薄弱環節的檢查力度，對用電、防火、腳手架、高空作業等重點部位和環節，做為重點進行了高頻次的檢查。其次我們認真進行了安全生產宣傳和學習教育工作。三是嚴抓安全生產管理人員的在崗在位情況及選種作業售貨員的持證上崗情況。四是對各種人群的安全生產意識進行提問式抽樣調查，同時落實了各種通道、臨邊、洞口安全防護的到位，加固了現場圍欄。作到施工現場用電設備和消防措施符合規范標準要求。五是對防汛器材及施工現場臨時設施的配置情況進行嚴格的檢查，特別是對工人宿舍情況進行了嚴格檢查，使之達到了防汛、防暑的要求。六是對安全生產監理工作進行了檢查落實。

二、機構健全，認識到位

為了保障安全生產工作順利進行，我公司專門成立了安全生產工作領導小組，由經理***同志擔任組長，副經理***同志為副組長，***、***、***、***為成員。在日常工作中，公司領導也多次利用各種會議組織干部職工對與安全生產工作有關的法律、法規、會議精神進行認真學習貫徹，提高干部職工對安全工作的重視程度，并要求干部職工必須堅持逢會必講，務必把安全生產工作放在重要的工作日程上來抓來管，減少安全生產事故的出現。

這次安全生產檢查，我公司專門選拔出對安全工作有豐富經驗的同志組成了安全生

產專項檢查組。這些同志因為有豐富的安全生產工作的實踐經驗，所以對安全生產工作有著深刻的認識，思想上能真正深刻的重視安全生產工作。就在這些精干的同志的參與下，檢查組本著認真負責的態度，展開了此次安全生產大檢查工作。檢查組分2個小組同時開展工作，對用電、防火、腳手架、高空作業等重點部位和環節，做為重點進行了高頻次的檢查。下發整改指令書10份，針對存在的隱患限期整改。

由于我公司曾多次開展過此項工作，所以這一次大檢查從總體上看安全隱患不十分突出，但也存在著不足的地方。具體表現在以下幾個方面：

1、部分地方、部分職工安全意識不強，存在著一定的安全隱患，如臨時電電源線老化，裸閘較多，操作程序不規范等。

2、有的公眾場所疏散通道、安全出口不符合消防安全的要求。

3、施工現場防汛器材不全等。

針對存在的問題，我公司做出了以下處理：一是責成工地電工全權負責所有電源線路和電器設備的整治工作;二是檢查組根據所檢查的對象，視其情節提出了整改意見。三是防汛器材要求盡快購置齊備。

在這次安全大檢查工作中，安全生產工作領導小組充分發揮了監督作用，體現了公司領導對安全工作的高度重視，進一步增強了企業和職工的安全意識，許多不利于職工和企業生產安全的消防隱患得到了有效的排除，被整改的也根據所提出的整改意見，迅速進行了整改。整個安全大檢查工作取得了良好的效果。

企業安全生產整改報告

近來，我公司堅決落實各級領導指示精神，在各項目部深入扎實開展了安全隱患大排查，對排查出的安全隱患及時整改，制訂防范措施，保證工項目安全穩定。

公司領導高度重視工廠安全穩定工作，對排查工作進行了認真研究。這次安全隱患大排查結合各項目部實際情況，對工地重點部位和薄弱環節進行排查，對排查中出現的重大安全隱患特提出以下整改方案。

一、整改措施

針對本次安全隱患排查的問題，特提出以下整改措施：

1、規范臨邊洞口及出入口的防護。重視戴安全帽和高處作業系安全帶;按規定使用合格的安全密目立網、安全帽和安全帶。

2、規范腳手架搭設。糾正架體與建筑結構固定的作法，設置首步固定;對架體進行立面全封閉，防止墜落傷人，保證行人的安全。

3、施工場地通道不堆物，保持暢通;工地上不準流動吸煙;材料按場布圖規定場所堆物，并掛好標識排，注明規格、品種、名稱;建筑垃圾分類堆放，做好標識;危險物品進庫，妥善保管。

4、作好安全標志，以圖象為主要特征的圖形符號或文字構成的標志，用以表達特定的安全信息。在有較大危險因素的部位、設備和設施上，設置安全警示標志。安全警示標志設置在明顯位置，便于識別，來提醒路人注意安全。

5、施工現場周邊要設置圍擋設施，實行封閉管理，懸掛張貼醒目的標志或者告示，阻止無關人員進入施工現場。

6、施工現場實施符合文明施工的規定，不違章指揮、違章作業，生產設施符合安全要求和衛生標準。

二、整改責任

項目部經理對隱患治理工作負主要責任，負責全面安排安全隱患治理工作，對消除重大安全隱患工作進行領導、監督和協調，負責對消除重大安全隱患整改所需資金的安排。

項目部副經理負責組織人員，整改方案措施的安排落實，負責整改所需的人力、物力的調節。

負責重大安全隱患整改的責任人，負責對重大安全隱患在整改期限內組織人員進行監督檢查，整改完畢負責組織人員進行驗收。

三、整改資金

1.安全隱患排查治理資金應當按照項目計取、確保需要、企業統籌、規范使用的原則進行管理。財務應將安全隱患排查治理資金納入公司財務安全費用，保證專款專用，并督促其合理使用。

2.安全隱患或重大事故隱患的評估、整改、監控支出和其他與安全生產隱患排查治理的直接或相關的支出。

3.項目應建立安全費用臺帳，記錄安全生產費用的費率、數額、支付計劃、使用要求、調整方式等條款。安全治理工作結束，多余的安全生產費用納入財務，由主辦會計管理。

4.項目經理對安全生產費用全面領導和監督。項目財務部負責對安全隱患排查治理資金進行統一管理，審核安全費用提取、安全投入計劃、安全經費使用等，建立安全經費臺帳，確保安全整改投入迅速及時。

5.發現安全費用支取人擅自挪用安全費用的，公司將按情節嚴重程度嚴肅處理，處理辦法由董事會討論決定。

四、整改時限

根據項目部具體工作情況，整改時限為一個月。負責整改的責任人，必須在規定時間內回復整改完成情況。對不能按時完成整改的，應說明原因，對不按時整改或不按規定時間回復整改完成情況的責任人進行處罰。

五、預案

總體原則：搶救遇險人員和搶險人員的生命安全是首位;控制事故災害升級和擴大是第二位;搶救財產是第三位。

1、生產安全事故應急救援組織由公司經理做為第一責任人負總責，公司副總經理負責組織應急救援協調指揮工作。

2、公司成立以經理任組長，副經理任副組長，其他人員為組員的應急小組，負責公司范圍內重大事故的應急救援協調指揮工作。

3、組織有關部門制定應急救援預案，以便按照應急救援預案開展救援工作力爭將損失降到最低程度。

4、根據事故突發情況統一部署應急預案的實施工作，并對應急救援工作中發生的爭議采取緊急處理措施。在公司內緊急調用人員物資等。

5、事故現場要實行統一指揮，每一個部門、每一個人必須積極踴躍的參加應急救援工作并提供一切便利條件。

6、搶救受傷人員保護好事故現場，疏散現場人員，控制事故擴大是事故發生地指揮人員首先要采取的應急措施。

7、應急救援程序：

1)事故發生地的每個部門、每個人都有責任在第一時間向本單位、本部門的主管負責人報告并按有關規定逐級上報。發生重傷及其他事故，公司經理及有關負責人在1小時內趕到現場。2-3小時內向公司領導及工程管理部報告情況。

2)發生事故要迅速組織救援，防止事故擴大，力爭減少人員傷亡和財產損失。

3)生產安全事故應急救援及時得當并對救援簡況進行記錄。

4)嚴格執行救護規程和規定，嚴禁救護過程中的違章指揮和冒險作業，避免救護中的人員傷亡和財產損失

5)保護好事故現場，不得故意破壞和銷毀證據。

企業安全生產整改報告

**年是**政府確定的“安全生產專項整治年”，公司認真貫徹落實專項整治的各項要求和規定，積極開展安全生產專項整治工作。經過一年的安全生產專項整治，公司的安全生產狀況有了根本的好轉，取得了一定成績，消除安全生產中的不安全因素，促進了公司安全生產工作平穩發展，為員工創造了較安全、健康的工作環境。現就今年的安全生產專項整治工作總結如下：

一、企業概況

我公司是一個集采選還原鐵粉于一體的企業，現有員工兩千余名，總資產**.*億元，轄三個礦區，礦石儲量4***萬噸，下轄6個分公司和一個合資企業。現已形成“鐵礦石—精礦粉—超純礦粉—海綿鐵—一次粉—二次粉”和“精礦粉—超純礦粉—超純超細礦粉—橡塑同性粉—橡塑異性粉—磁性材料—橡塑材料制品”兩大產業鏈條。主要產品有：鐵精礦粉、還原鐵粉、橡塑磁粉等共三大系列十余個品種。

**年全公司生產精礦粉**.*萬噸,上繳稅金11***萬元,上繳費用5***萬元，兩項合計共上繳17***萬元，為全縣利稅大戶。**年公司根據企業實際情況，確定了工作總體思路：“模擬市場學邯鋼，適應市場求生存，確保安全增效益，提升質量占市場”。從**月份起我公司一、二、四分公司礦山和尾礦庫相繼取得安全生產許可證，并通過市、縣安監部門復工復產驗收，陸續開工恢復生產。1-11月份我公司生產原礦***萬噸，生產精礦粉***萬噸。在受國際金融危機影響下，精礦粉銷售價格大幅度下跌，礦粉市場低迷，公司面臨著前所未有的困境，但在安全投入上仍未打折扣，1-11月份共投入安全費用***萬元,為安全生產工作夯實了基礎。

二、安全生產基本情況

公司健全了各級安全生產管理機構,成立了安全生產委員會，總經理任主任其它領導為副主任，有關部室及各分公司經理為成員，職責明確，分工明細。各分公司成立相應的安全生產組織管理機構，下設安全科，安全科下設安全組，從上到下形成安全生產監督管理網絡。

公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，20**年我們以建設安全標準化為目標，以安全教育培訓為手段，以開展專項整治工作為措施，以隱患排查為突破口，全面加強安全生產基礎管理，強化責任落實，狠抓責任追究，形成全員參與、全方位管理、全過程預防的安全生產管理體系。

三、安全生產專項整治工作

今年以來，我公司認真貫徹**年省政府確定的“安全生產專項整治年”，積極開展安全生產專項整治行動。認真按照省、市、縣各級政府的安全生產專項整治工作要求和部署，積極在全公司范圍內開展安全生產專項整治工作，并取得專項整治工作的預期效果，促進了公司安全生產的平穩進行，具體工作情況如下：

1、部署、發動、宣傳階段

(1)成立機構明確職責

根據市、縣專項整治工作的要求，公司專門成立了以總經理李廣健為組長的安全生產專項整治領導組，制定了安全生產專項整治工作方案。以20**年1號文件下發了《關于在全公司開展安全生產專項整治的通知》，方案周密、職責分明，制定了專項整治的范圍、檢查內容、整治方式和步驟。各單位各部門按照各自分工，負責職責范圍內的安全生產專項整治工作，要求領導組成員提高認識、認清形勢、認真開展好本單位范圍內的安全生產專項整治工作。

(2)宣傳動員提高認識

為做好公司安全生產專項整治宣傳動員工作，公司于2月28日，召開全公司車間主任以上領導動員大會，并不定時對各單位的宣傳動員工作進展情況進行指導、督促。各單位積極響應公司安全生產專項整治會議精神，及時召開動員會逐級傳達，并周密安排和布置。充分利用班前班后會、板報、標語、報紙等形式進行廣泛宣傳動員。使全體職工認識到這次專項整治工作的重要性和必要性，形成了縱向到底、橫向到邊的格局，使所有干部職工都積極參與到本次專項整治的活動中來。

(3)安排部署

根據公司“安全生產專項整治”方案，專項整治工作的方式明確規定為：按照“分公司自查自改，總公司全面跟蹤督查”的方式，各分公司先以班組、車間自查，安全科全面排查，公司相關職能部門按照各自分工對各分公司礦山、尾礦庫全面跟蹤督查。對專項整治的工作步驟和重點都做了明確具體的安排和要求。

第三篇：企業整改報告

篇一：公司整改報告 xxxxxxxxxxxxxxx有限公司

整 改 報 告

二〇一三年八月八日 xxxxxxxx公司整改報告

江西省建設安全質量監督管理局：

2013年7月22日貴局的各位領導親臨我司進行預拌砼質量專項檢查。對我公司的基本情況及預拌砼的質量做了詳細的檢查工作，給我公司提出很多的寶貴意見及發現我公司許多不足之處，公司企業負責人非常重視，安排相關崗位人員認真從快進行整改，現將整改情況匯報如下：鑒于本事件的發生給貴局的領導們帶來的不便，在此表示深深的歉意。同時也萬分感謝各位領導為我公司的發展提出了如此寶貴的意見，也希望在今后的日子中給予我們更多的支持與指導，謝謝！xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 二〇一一年一月十日 sfcu? ?f i?1 n 2cu,i ?nm2fcu n?1 mfcu? ?f i?1 n cu,i n篇二：2015年某國有企業整改落實情況匯報 集團公司黨的群眾路線教育實踐活動 整改落實情況匯報

根據《某集團關于開好2014黨員領導干部民主生活會的通知》要求，集團公司召開專題會議，對黨的群眾路線教育實踐活動領導班子整改落實情況進行了梳理，現將整改落實情況匯報如下：

一、整改工作的落實情況

2014年集團公司黨委按照?照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病?的總要求，以為民務實清廉為主題，以反對?四風?、服務職工群眾為重點，深入查擺、認真梳理了集團公司領導班子在遵守黨的政治紀律和中央?八項規定?以及形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題，制定并下發了《集團公司領導班子整改方案公示》，共有整改任務11項，其中長期任務10項，短期任務1項。目前，11項整改任務已經全部實施，公司各單位和各部門嚴格按照整改方案中的責任分工，認真組織，逐步落實，循序推進，取得了明顯成果。沒有尚未進行的整改項目。

1、改進學風，加強理論學習。公司黨委健全學習制度，制定了《集團公司2014黨委中心組理論學習方案》，扎實推進學習型黨組織建設。公司黨委中心組重點學習了黨的十八大、十八屆三中全會精神，全國?兩會?和北京市經濟工作會議精神，完成了《習總書記在北京考察時的重要講話》、《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》和集團公司2014年黨政工作會文件的學習等，全年按計劃完成16次集中學習和5次研討，進一步提升了領導干部的理論水平。

2、進一步加強聯系點制度。公司黨委進一步完善聯系點制度，制定下發了《關于調整領導班子成員聯系點的通知》，使公司的政策方針能夠順暢傳達，基層單位的經營情況、工作困難能夠及時反映。重點解決了聯系點領導和業務板塊領導的意見存在差異的問題，加強了溝通，統一了思想和口徑，在經營管理和目標任務完成上班子成員和各單位領導干部能夠共同努力，達成共識。

3、開展調查研究，深入基層。公司領導積極參與調研，尋求國有企業上市公司的黨建工作發展方向，針對問題找方法、探路子，為集團健康發展出謀劃策。順利完成了?混合所有制企業黨組織發揮政治核心作用及運行模式研究?工作，撰寫了《發揮引領作用 優育黨建強勢 彰顯組織形象 共建和諧企業》調研報告；公司作為城市公交政研會理事單位，結合實際完成了《思想政治工作與企業文化建設的關系之思考》調研報告，從如何將思想政治工作與企業文化建設相結合等方面，對市場化公司政工工作未來發展方向進行了積極的研討。公司領導班子成員也都結合自身工作撰寫了調研報告。此外，公司黨委結合實際順利完成了2014年?領導干部辦實事工程?，四件實事為職工生產生活解決了難題，帶來了實惠。

4、重新梳理規章制度并嚴格執行。集團黨委統一部署，制定下發了《關于做好?教育實踐?活動建章立制工作的通知》，將公司已有制度集中整理、匯總，在紀檢監察部進行統計、核實、梳理、制表、分析的基礎上，廢止、完善老制度，根據需要建立新制度。據統計，公司及所屬各單位已有制度589項。其中:經營管理類372項；安全生產類93項；作風建設類71項；招標采購類10項；其它類4項；廢止或應予廢止39項。目前仍在繼續延用的550項。公司規章制度的完善增強了企業經營管理的操作性，使之有據可依、科學嚴謹、切實管用。

5、加強干部培訓，提高干部素質。

在領導干部中心組學習的基層上，集團公司黨委加強干部培訓，組織學習先進的管理經驗，提高干部的協調能力、溝通能力、學習能力、抗挫折能力和文字語言能力等。2014年，公司各專業部室組織管理人員參加了專業知識、安全、心理健康等各類培訓；根據公司主營業務的需要，公司黨委組織領導干部重點學習了《公司法》、《證券法》、《上市公司治理準則》等法律法規，在提高領導干部政治素養的同時，增強了決策的科學性與正確性。為了提升領導干部的個人修養，公司還邀請北京公交技校劉曉蓉老師講?國學?，通過學習?弟子規??道德經?等傳統內容，塑造領導干部、管理人員和職工的道德觀和高尚人格。

6、加強各單位之間的經驗交流。集團公司所屬九家單

位發展不均衡，許多單位在經營管理中有眾多值得推廣的做法。為此，集團公司為各單位搭建了相互交流的平臺，由發展好的單位向其他單位介紹、提供一些好的管理經驗，避免其他單位走彎路。

7、定期組織職工喜聞樂見的文體活動，在活動中加強

溝通，增強凝聚力。公司所屬各單位均結合自身生產經營特點開展了各具特色的競賽活動。開展了?爭當最有價值員工和專業技術能手?活動，充分調動了職工的生產積極性；開展了業余招生競賽活動，全年全校職工業余招生38190人，占招生總比例的45.80%；開展了?冬防技術練兵活動?的勞動競賽活動，在開展冬防工作開展的同時，提高職工的工作能力、業務水平；公司開展了以?增強隆源公司市場競爭力，促進職工提高專業素質?的勞動技能競賽活動，以理論加實操的形式開展了一場比文化、比工藝、比技術的勞動競賽，通過勞動競賽達到提高職工的理論水平和專業技術的目的；開展了以?狠抓管理促發展、實現業務新突破?為主題的勞動競賽活動，全體職工在勞動競賽中你追我趕地為企業做工作，展現出了老同志傳幫帶，新同志緊忙學的景象，為完成經營任務做出了貢獻。

9、加強共青團建設，發揮生力軍作用，加強青年人的溝通。集團團委落實學習培訓計劃，組織團支部書記和團員青年參加團干部培訓班和拓展訓練，提升理論水平，激發青年活力。此外，團委還組織團員青年開展了各類特色活動，如開展?啟航計劃?香山紅色大本營軍事模擬訓練；?植綠、護綠、愛綠、興綠?義務植樹活動；迎?五四?登山攝影征文活動等，以及組織各類參觀活動、參加集團的實踐活動等，團委活動內容豐富多彩，凝聚了團員青年隊伍，增加了活力。

10、進一步完善分公司使用的商務平臺并解決帶寬問題。商務平臺于2010年底開始調研開發，2011年初正式上線使用。經過一段時間的使用，分公司相關部室提出平臺中有部分功能需要完善，公司信息網絡部協助廣告分公司相關人員收集了相關信息，并由分公司與軟件開發公司簽訂了升篇三：整改報告

巨琪大藥房梁平縣聚奎鎮邱氏藥店

藥品零售企業藥品經營許可證和gsp認證現場檢查整改報告 重慶市食品藥品監督管理局分局：

貴局的gsp認證組于2015年2月10日在我店進行了gsp認證的現場檢查，對于存在的8項主要缺陷（*12604、*14201、*14601、*14903、*15701、*16405、*17004、*17101），我店進行了及時的整改。現將整改情況報告如下：

嚴重缺陷：0項；主要缺陷：8項；一般缺陷：10項。

主要缺陷：8項，*12604、*14201、*14601、*14903、*15701、*16405、*17004、*17101

一、*12604 該企業未嚴格審核供貨單位及銷售人員的資質。例如：未索留龍玉堂、天心、啟程公司的資質材料。

整改措施：我店已對部分供貨單位及銷售人員資質證明審查規范。如收集的啟程公司藥品經營許可證、gsp認證證書，見附件1，符合（12604）項標準。

二、*14201 該企業未建立特殊藥品銷售登記記錄。例如：銷售有“復方甘草口服溶液”，但未進行銷售登記。

整改措施：我店已建立特殊藥品銷售登記記錄，見附件2，符合（14201）項標準。

三、*14601 該企業經營中藥飲片、化學藥等，其營業場所面積僅為30平方米。

整改措施：我店現已將營業場所擴增為35平方米，見附件3，符合（14601）項標準。

四、*14903 該企業無藥品銷售票據打印機。

整改措施：我店現已購買打印機，見附件4，符合（14903）項標準。

五、*15701 該企業藥品到貨時，未按照規定進行驗收。

整改措施：我店藥品到貨時，已按照規定進行驗收，見附件5，符合（15701）項標準。

六、*16405 該企業處方藥、非處方藥部分混放。

整改要求：我店處方與非處方分區陳列已規范，見附件6，符合（16405）項標準。

七、*17004 該企業銷售處方藥未保存或復印處方。

整改措施：我店已對銷售處方藥進行保存或復印，見附件7，符合（17004）項標準。

八、*17101 該企業銷售藥品未開具銷售憑證。

整改措施：我店已購買票據打印機，銷售藥品已開具銷售憑證，見附件8，符合（17101）項標準。

一般缺陷：10項，即：13101、13102、12905、14802、16201、15702、16402、16413、16415、17102

一、13101、13102 該企業未建立培訓計劃，無培訓記錄。整改措施：我店已建立培訓計劃，做了相關的培訓記錄，見附件1，符合（13101、13102）項標準。

二、12905 該企業操作計算機系統的人員未達到兩人。

整改措施：我店操作計算機系統的人員現已達到兩人。

三、14802、16201 該企業溫濕度監測設備運行不正常。

整改措施：我店溫濕度監測設備運行已正常，見附件2，符合（14802、16201）項標準。

四、15702 該企業藥品無驗收記錄。

整改措施：我店藥品已做驗收記錄，見附件3，符合（15702）項標準。

五、16402 該企業藥品陳列標志不醒目。

整改措施：我店藥品陳列標志醒目，見附件4，符合（16402）項標準。

六、16413 該企業未建立中藥飲片裝斗復核記錄。

整改措施：我店已建立中藥飲片裝斗復核記錄，見附件5，符合（16413）項標準。

七、16415 該企業無中藥飲片裝斗前清斗記錄。

整改措施：我店已有中藥飲片裝斗前清斗記錄，見附件6，符合（16415）項標準。

八、17102 該企業未做好藥品銷售記錄。

整改措施：我店已做好藥品銷售記錄，符合（17102）項標準。

今后，我們將更加自覺的執行藥品經營質量管理規范，把藥品質量管理放在首位，努力為人民群眾安全用藥、放心用藥做出貢獻。特此報告，請審核。

巨琪大藥房梁平縣聚奎鎮邱氏藥店 企業負責人：邱正華 2015年2月10日

第四篇：企業安全生產標準化整改報告

安全標準化評審不符合項

整 改 報 告

臨沂億辰運輸有限責任公司

2014年10月20日

2014年09月25日，貴公司評審專家對我公司安全標準化運行情況，進行了指導、考評。考評組查閱了公司安全標準化制度、記錄及相關文件資料，并對公司的生產現場進行了檢查。專家組對公司的安全標準化工作和安全管理工作給予了肯定，同時也提出11條不符合項。

評審結束后，針對檢查中提出的問題，我公司于09月26日召開了安全標準化整改專題會議，并成立了整改小組。整改小組成員：李忠義、劉磊、孟凡濤、林凡磊、任傳國。

針對11項不符合及存在的問題進行了原因分析，層層分解，研究制定整改計劃、方案，落實到科室、各部門，逐一認真整改，現將為確保整改工作落到實處，要求各部門在公司每周調度會上匯報整改情況，安全指揮中心按照匯報情況進行跟蹤檢查，通過近二十多天的積極整改，截止20l4年10月20日共計完成整改10項。現將整改情況匯報如下：

1、安全生產培訓缺培訓記錄、培訓內容等

整改結果：已整改

整改措施：規范培訓制度，按要求將培訓記錄補充完善。

2、安全會議缺記錄內容

整改結果：已整改

整改措施：每月定時召開安全會議，及時記錄補充會議記錄。

3、作業管理，缺少車輛的臺賬和檔案

整改結果：已整改

整改措施：設立專人管理車輛臺賬，并完善車輛檔案，落實一車一檔。

4、法律法規，缺少培訓，無考卷

整改結果：已整改

整改措施：組織全體工作人員參加培訓考試，并記入檔案。

5、裝備設施，無配足安全防護設備，無檢查記錄

整改結果:已整改

整改措施：安全小組組織專業人員配備每輛車的三角木、警示牌、防滑鏈等安全設備，并定期對車輛進行全面檢查。

6、危險源，風險控制無檢查

整改結果：已整改

整改措施：對危險源進行建檔，安全小組加大檢查力度，完善檢查制度組織相關人員參加培訓，及時識別有害因素，強化風險意識。

7、安全責任體系，安全責任書無備齊

整改結果:已整改

整改措施：不斷完善安全責任制度，規范相關人員的安全責任書

8、隊伍建設，缺少聘用合同

整改結果：已整改

整改措施:辦公室落實相關人員的實際情況，組織簽訂合法有效的聘用合同，不斷完善員工的聘用制度。

9、科技創新，車輛GPS缺少安全信息、監控記錄

整改結果：已整改

整改措施：監控員任傳國負責拷貝車輛GPS監控記錄以及安全信息，并打印裝訂報告，安全組負責相關制度的完整與規范。

10、安全生產月，開啟活動不夠

整改：已整改

整改措施：安全組繼續組織完善安全月活動、安全生產競賽活動，完善相關的活動方案，并且有方案、有過程、有總結記錄，同時加大對安全生產的檢查力度，包括對工作場所、車輛行駛前行駛中的各項安全檢查。

11、無開展“六打六治”活動

整改：正在整改

整改措施：安全會議組根據實際情況，制定六打六治活動實施方案，方案分三個時間段，活動持續到12月份，前期安排部署和自查自改階段，中期工作重點集中打擊整治階段，后期鞏固深化階段，公司現在已經落實第一階段，整改小組組織全面檢查車輛人員有效證件、公司存在的安全生產隱患和問題，制訂整改計劃；目前正在實施第二階段，落實整改計劃，各項工作運轉良好。

臨沂億辰運輸有限責任公司

2014年10月20日

第五篇：運輸企業安全臺賬整改報告

篇一：貨物運輸企業安全檢查及整改臺賬 貨物運輸企業安全檢查及整改臺賬 篇二：道路旅客運輸企業體檢整改報告

奉化市溪口公路運輸有限公司

安全生產體檢整改報告

編制： 審核： 批準：

二〇一三年六月十八日寧波市公管處、奉化市公管所：

本公司根據第三方安全體檢機構的安全生產體檢報告內容，及安全整改措施、意見；立即召開全體管理人員會議，首先詳細傳達對我司在安全生產方面存在的問題及整改的寶貴建議，爾后安排相關人員專人負責本項目的整改工作，現將整改情況報告如下：

一、建立安全生產目標的管理制度

1.1、建立安全生產目標管理制度，并明確安全目標與指標的制定、分解、實施、考核等環節內容。所屬基層單位（出租分公司、客運中心、汽車維修廠、汽車配件門市部）和部門在安全生產中的職能，分解安全生產目標，并制定實施計劃和考核辦法。

1.2、已建立一季度、二季度安全生產目標和指標執行情況監測記錄，并對安全生產目標的完成效果進行評估和考核，依據評估考核結果，調整安全生產目標和指標的實施計劃。

二、法律法規與規章制度及執行

2.1、已建立安全生產目標管理制度、安全生產責任制管理制度等18個安全生產管理制度； 2.2、根據公司的生產及設備設施實際情況，編制和完善各崗位的安全操作規程，針對相應崗位進行教育培訓；

2.3、已建立安全生產費用使用臺賬及安全勞動保護用品發放記錄。

三、安全管理機構及人員配備

3.1、完善公司機構組織，下發文件中明確安全科為日常安全生產管理機構； 3.2、成立分公司安全領導小組，并以紅文形式下發；

3.3、按照每20輛車1名安全管理人員的標準，配備10名安全管理人員； 3.4、根據各部門的實際職能，匯編了各部門的安全職責。

四、安全生產責任制

4.1、進一步明確總公司與下屬分公司的安全管理職責和人員安全責任； 4.2、對責任書做重新改版，根據橫向到邊、縱向到底的要求對每位每位人員簽訂安全責任書（含分公司）； 4.3、建立安全責任追究制度；

4.4、建立事故處理檔案和事故“四不放過”記錄，詳細記錄事故責任處理和事故教育情況。

五、安全投入

5.1、根據《企業安全生產費用提取和使用管理辦法》（財企[2012]16號文件，建立安全生產費用提取和使用管理制度；

5.2、根據安全生產費用提取和使用管理制度，建立費用使用計劃和臺賬； 5.3、安全生產投入票據復印件統一在辦公室歸檔。

六、客運從業人員管理 6.1、完善公司所有司乘人員的出勤記錄和考核記錄； 6.2、安全科每月到交警部門獲取公司駕駛員違章信息，根據記錄對駕駛員進行處罰并在車隊公告欄進行公示。

七、客運車輛管理

7.1、完善公司所有車輛的二級維護、保養及日常維護保養記錄； 7.2、對重要的電腦存檔的文件形成紙制化管理； 7.3、車輛營運牌證均由車隊自己保管。

八、企業與承包經營者安全責任 8.1、與承包經營者簽訂經營合同和安全責任書，明確安全職責；

九、企業風險防范和事故處理、統計 9.1、建立企業的安全風險防范管理辦法；

9.2、所有事故已按“四不放過”原則處理進行記錄； 9.3、建立公司人員健康檔案。

十、應急救援

10.1、公司制定應急救援演練計劃（一年兩次），6月已經進行演練。

十一、場站等現場安全管理

一、工作現場

11.1.4、以劃分社會車輛停放區； 篇三：安全生產檢查及整改臺賬()安全生產檢查及整改臺賬安全生產檢查及整改臺帳安全生產檢查及整改臺帳