第一篇：市動物衛生監督所四項措施抓落實促整改

風清氣正第23期二0一二年五月二十九日 市動物衛生監督所四項措施抓落實促整改

為了切實抓好營造風清氣正的發展環境活動，確保活動取得實實在在的效果，市動物衛生監督所針對大討論、大評議和大走訪階段自查、評議查找出的問題，圍繞工作作風、服務意識、服務態度、服務質量、廉潔自律幾個方面的意見建議，采取四項措施認真做好整改落實階段的各項工作，使整改落實工作落到實處。

一是制訂切實可行的整改落實方案。針對查找出的問題，制定整改方案，明確了整改落實項目；明確了整改落實目標和時限要求；明確了具體整改措施，制定解決問題的有效措施和具體辦法；明確整改落實責任，對所列整改落實具體事項，把責任落實到人。并在整改落實工作中向群眾作出公開承諾。二是加強邊查邊改抓好落實。我所支部把解決實際問題作為營造風清氣正發展環境的重點，按照先行一步、邊查邊改的總要求，對自查出的6條問題、大評議征求到的6條意見，及時召開支部會議研究，分析存在問題的原因，狠抓整改落實，力爭解決影響發展環境的突出矛盾和問題。

三是建立長效機制體制。結合本所發展實際，認真梳理現有的規章制度，對符合動物衛生監督執法、動物產品安全且有利于發展的，就繼續完善；對已過時、不符合當前事業發展，該作廢立即作廢、該修改及時修改、該完善進行完善，建立健全目標績效考核管理制度。嚴格實行目標管理制、績效考核制，堅持“目標責任制與崗位掛鉤、績效考核制與獎勵掛鉤”，實行月考、季評半年獎勵，把營造風清氣正發展環境的內容和創先爭優納入考核內容，通過崗位量化指標、績效工資考核發放等措施，形成人人頭上有指標、件件工作有著落的工作機制，確保各項任務不折不扣地落到實處。

四是強化督促檢查常態化。針對我所工作點多、人員分散、工作責任重的實際，所黨支部抓整改促落實，把督促檢查貫穿于開展進一步營造風清氣正發展環境活動全過程，班子成員堅持每周二到各工作站，督促檢查檢疫、監督等常規工作和安排專項工作的落實情況，對常規工作采取不定期督查，對重點工作按照安排的工作進度，定期進行現場督查，切實抓好督促、檢查和指導。通過督促檢查，加強了對各工作崗位、工作任務的落實，到目前為止，召開績效考核征求意見會4次，督查12次，督查工作6項，完成6項。

第二篇：衛生監督所抓作風建設促工作落實第一階段總結（精選）

我所按照市委“抓作風建設，促工作落實”活動相關文件要求，對此項工作進行了安排部署。現將我所“抓作風建設，促工作落實”活動第一階段工作總結如下：

一、主要開展的工作

3月28日，全體干部職工召開了“抓作風建設，促工作落實”主題實踐活動動員大會，會議及時明確的提出了此次活動的要求及主要任務，強調局廣大干部職工要結合實際，認真貫徹落實上級部門的文件精神。通過參加動員大會，全體衛生監督員提高思想認識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，進一步端正思想作風和工作作風，著力解決好衛生監督工作中存在的問題，堅持以人為本，繼續發揚艱苦奮斗的優良傳統，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，加強思想道德修養，養成良好的生活作風，踏踏實實做事，堂堂正正做人，作勤政廉潔的模范。

為加強干部職工的政治理論教育，深化學習內容，結合自身實際，干部職工采取集中研論、學習鋪導、自學等各種方式，重點學習了胡錦濤總書記在中紀委十七屆二次全體會議上的講話、******總理在國務院廉政工作會議上的講話、仁青加在全省開展“抓作風建設，促工作落實”動員大會上的講話及杜捷在全州開展主題實踐活動電視會議上的重要講話和市委領導講話精神，《改造我們的學習》、《整頓黨的作風》等內容，干部職工紛紛撰寫了學習筆記和心得體會，進一步提高了各級干部對加強作風建設重要性和必要性的認識。

圍繞“抓作風建設，促工作落實”這個主題，結合工作，向各餐飲單位及個人，發放征求意見表500余份，廣泛征求意見，從多個方面深入查找在工作作風、依法行政、簡化辦事程序、提高辦事效率情況；對餐飲業、公共場所、學校等進行衛生監督執法監督情況中存在的問題。

二、存在的問題

通過各種途徑，發現主要存在的問題是干部職工組織觀念不強，工作作風散漫，思想認識不夠及衛生監督員的業務素質還有待進一步提高。

三、下一階段計劃

針對以上存在的問題，結合自身實際，現將“抓作風建設，促工作落實”活動第二階段工作做如下安排：

1、繼續加強學習教育。學習教育要常抓不懈，才能逐步提****部職工的政治理論和業務水平，使每一位干部職工學有所思、學有所悟、學有所獲。

2、開展改進作風大討論，組織開展“作風建設改什么”主題討論活動。通過開展批評和自我批評，深刻剖析自身在思想作風、學風、工作作風和生活作風等幾個方面存在的不足之處，找準作風建設落腳點，深刻分析原因，明確整改措施，確保做到有的放矢，目標準確。

3、認真開展民主測評活動。通過在被監督對象、本單位和部分群眾中以發放問卷調查等形式認真開展民主測評活動，對民主測評滿意率較低的衛生監督員限期進行重點補課，并將測評結果向干部群眾通報。

第三篇：烏魯木齊縣動物衛生監督所2012年動物衛生監管主要措施

烏魯木齊縣動物衛生監督所2012年動物衛

生監管主要措施

一、宣傳培訓

1、舉辦2次法律集中宣傳活動；

2、分別對檢疫員、防疫員、規模養殖場舉辦三期法律培訓班；

3、發放“動物檢疫申報告知書”2000份；

4、簽訂動物防疫責任書和畜產品質量安全承諾書；

5、張貼或網上發布有關動物防疫相關規定以及向社會公示內容；

6、通過動物衛生監督QQ群發布有關最新學習內容或有關通知；

7、定期向管理相對人發布一些宣傳短信或主要通知。

二、落實責任

1、通過與管理相對人簽訂責任書和承諾書，告知其應當承擔的法律義務，落實防疫與畜產品安全主體責任；

2、繼續深入推進規模養殖場、牲畜販運戶（屠宰經營戶）、養殖大戶、散養戶四類管理相對人分類管理機制，強化對管理相對人的生產經營過程監管，落實管理相對人應當履行的相關責任；

3、明確鄉鎮動物防疫檢疫站工作職責，切實履行轄區內動物衛生監督工作相關職責，明確監管重點和監管人員；將工作進行量化，提升鄉鎮動物防疫檢疫站工作能力；

4、明確村級動物防疫員工作職責，制定量化考核方案，按照動物防疫工作屬地管理原則，積極協調鄉鎮人民政府組織協調做好所轄區域內動物防疫工作；

5、、全面規范各鄉鎮動物防疫檔案、檢疫工作檔案、養殖檔案、動物標識佩戴工作，加強鄉鎮站工作規范化建設；

三、監督監管

（一）動物防疫監督監管：

1、防疫密度：由鄉鎮動物防疫檢疫人員按所轄行政村數量進行責任劃分，適時入戶開展動物防疫密度的檢查，督導所包村防疫人員按照要求完成免疫任務，原則上入戶抽查比例不少于本村養殖戶的20%，及時解決防疫中存在的問題。補免巡查每月不少于一次。

2、免疫質量：由縣動物衛生監督所組織開展，采取不通知鄉鎮獸醫站的暗查形式進行，隨機入戶抽取血樣，送化驗室進行抗體效價監測。規模養殖場的季度抗體效價監測由縣動物衛生監督所承擔。

（二）畜產品質量安全

1、日常投入品的監管：鄉鎮動物防疫檢疫人員指導規模養殖場（戶）建立健全養殖檔案，并規范填寫，做到每月至少1-2次的督導檢查，杜絕養殖場（戶）在動物飼養環節中添加或使用禁用添加劑和獸藥。

2、畜產品質量安全專項整治：縣動物衛生監督所制定專項整治實施方案，與各規模養殖場（戶）簽訂畜產品質量安全承諾書，年內至少2次開展投入品樣品采集監測等。

3、肉食品經營監管：對市場的監督方面，采取六項措施：①將所有的市場進行登記造冊，建立電子檔案；②對農貿市場經營的肉品，鄉鎮防檢員進行定期、不定期的集中檢查；③監督執法人員保持24小時開機，隨叫隨到；④加強與有關部門的配合工作，開展聯合執法；⑤嚴格監督，保證上市動物及動物產品安全；⑥上下聯動，對重案、要案要一查到底。縣動物衛生監督所按照畜產品質量安全專項整治實施方案具體負責樣品采集監測工作，全面支持鄉鎮動物防疫檢疫人員開展日常檢疫工作。

4、獸藥和飼料及飼料添加劑經營者的監管：縣動物衛生監督所對縣域內獸藥和飼料及飼料添加劑經營者進行登記造冊備案，做到每季度不少于一次的監督檢查；鄉鎮防疫檢疫站做好日常監管工作，及時做好獸藥飼料及飼料添加劑的進入庫統計，發現問題及時報告縣動物衛生監督所。

（三）動物產地檢疫工作：村級防疫員承擔所包村養殖戶動物飼養數量的統計，由鄉鎮防疫檢疫站按照分類統計，特別對規模養殖場動物的飼養變化情況要及時掌握，跟蹤做好檢疫服務，確保產地檢疫率達到85%以上，發現飼養數量變化而不報檢的，及時上報縣動監所依法查處。各鄉鎮防疫檢疫站檢疫申報點實行24小時值班制度，縣動監所將在各報檢點設置意見投訴箱，接受群眾監督。

（四）加強對外引動物的監管：在各鄉鎮防檢站公示《外引動物流程圖》，完善監管程序，使需要引入動物的管理相對人對外引動物所需材料和程序一目了然，縣、鄉監督人員要根據流程各負其責，掌握本轄區的動物飼養情況，避免動物漏檢情況的發生，控制外疫的引入。切實把住外引疫情關，降低養殖者風險。

（五）加大監督執法處罰力度。制作《行政處罰執法流程圖》，理順執法程序，提高執法人員自身能力，促進防疫檢疫等工作的開展。

第四篇：烏魯木齊縣動物衛生監督所2012年動物衛生監管主要措施

烏魯木齊縣動物衛生監督所2012年動物衛

生監管主要措施

一、宣傳培訓

1、舉辦2次法律集中宣傳活動；

2、分別對檢疫員、防疫員、規模養殖場舉辦三期法律培訓班；

3、發放“動物檢疫申報告知書”2000份；

4、簽訂動物防疫責任書和畜產品質量安全承諾書；

5、張貼或網上發布有關動物防疫相關規定以及向社會公示內容；

6、通過動物衛生監督QQ群發布有關最新學習內容或有關通知；

7、定期向管理相對人發布一些宣傳短信或主要通知。

二、落實責任

1、通過與管理相對人簽訂責任書和承諾書，告知其應當承擔的法律義務，落實防疫與畜產品安全主體責任；

2、繼續深入推進規模養殖場、牲畜販運戶（屠宰經營戶）、養殖大戶、散養戶四類管理相對人分類管理機制，強化對管理相對人的生產經營過程監管，落實管理相對人應當履行的相關責任；

3、明確鄉鎮動物防疫檢疫站工作職責，切實履行轄區內動物衛生監督工作相關職責，明確監管重點和監管人員；將工

作進行量化，提升鄉鎮動物防疫檢疫站工作能力；

4、明確村級動物防疫員工作職責，制定量化考核方案，按照動物防疫工作屬地管理原則，積極協調鄉鎮人民政府組織協調做好所轄區域內動物防疫工作；

5、、全面規范各鄉鎮動物防疫檔案、檢疫工作檔案、養殖檔案、動物標識佩戴工作，加強鄉鎮站工作規范化建設；

三、監督監管

（一）動物防疫監督監管：

1、防疫密度：由鄉鎮動物防疫檢疫人員按所轄行政村數量進行責任劃分，適時入戶開展動物防疫密度的檢查，督導所包村防疫人員按照要求完成免疫任務，原則上入戶抽查比例不少于本村養殖戶的20%，及時解決防疫中存在的問題。補免巡查每月不少于一次。

2、免疫質量：由縣動物衛生監督所組織開展，采取不通知鄉鎮獸醫站的暗查形式進行，隨機入戶抽取血樣，送化驗室進行抗體效價監測。規模養殖場的季度抗體效價監測由縣動物衛生監督所承擔。

（二）畜產品質量安全

1、日常投入品的監管：鄉鎮動物防疫檢疫人員指導規模養殖場（戶）建立健全養殖檔案，并規范填寫，做到每月至少1-2次的督導檢查，杜絕養殖場（戶）在動物飼養環節中添加或使用禁用添加劑和獸藥。

2、畜產品質量安全專項整治：縣動物衛生監督所制定專項整治實施方案，與各規模養殖場（戶）簽訂畜產品質量安全承諾書，年內至少2次開展投入品樣品采集監測等。

3、肉食品經營監管：對市場的監督方面，采取六項措施：①將所有的市場進行登記造冊，建立電子檔案；②對農貿市場經營的肉品，鄉鎮防檢員進行定期、不定期的集中檢查；③監督執法人員保持24小時開機，隨叫隨到；④加強與有關部門的配合工作，開展聯合執法；⑤嚴格監督，保證上市動物及動物產品安全；⑥上下聯動，對重案、要案要一查到底。縣動物衛生監督所按照畜產品質量安全專項整治實施方案具體負責樣品采集監測工作，全面支持鄉鎮動物防疫檢疫人員開展日常檢疫工作。

4、獸藥和飼料及飼料添加劑經營者的監管：縣動物衛生監督所對縣域內獸藥和飼料及飼料添加劑經營者進行登記造冊備案，做到每季度不少于一次的監督檢查；鄉鎮防疫檢疫站做好日常監管工作，及時做好獸藥飼料及飼料添加劑的進入庫統計，發現問題及時報告縣動物衛生監督所。

（三）動物產地檢疫工作：村級防疫員承擔所包村養殖戶動物飼養數量的統計，由鄉鎮防疫檢疫站按照分類統計，特別對規模養殖場動物的飼養變化情況要及時掌握，跟蹤做好檢疫服務，確保產地檢疫率達到85%以上，發現飼養數量變化而不報檢的，及時上報縣動監所依法查處。各鄉鎮防疫檢疫

站檢疫申報點實行24小時值班制度，縣動監所將在各報檢點設置意見投訴箱，接受群眾監督。

（四）加強對外引動物的監管：在各鄉鎮防檢站公示《外引動物流程圖》，完善監管程序，使需要引入動物的管理相對人對外引動物所需材料和程序一目了然，縣、鄉監督人員要根據流程各負其責，掌握本轄區的動物飼養情況，避免動物漏檢情況的發生，控制外疫的引入。切實把住外引疫情關，降低養殖者風險。

（五）加大監督執法處罰力度。制作《行政處罰執法流程圖》，理順執法程序，提高執法人員自身能力，促進防疫檢疫等工作的開展。

第五篇：晉江市動物衛生監督所

晉江市動物衛生監督所

招聘動物檢疫人員說明

晉江市動物衛生監督所是全民所有制事業單位，現有管理人員8名，動物檢疫人員65名，負責全市9個定點屠宰場和各鎮主要農貿市場的動物檢疫工作。

一、工作任務：

1、定點屠宰場檢疫班組室內作業，對入場待宰動物依法進行宰前檢疫、宰后檢驗并加蓋驗訖印章并出具檢疫證明。

2、市場檢疫人員對進入農貿市場的動物及其產品進行依法檢疫并加蓋驗訖印章并出具檢疫證明。

二、工資待遇：

新招聘動物檢疫員試用期3個月，月生活補助500元，3個月期滿經考核合格簽訂聘用合同，列入正式動物檢疫員。

基本工資分別按900元、950元、1000元、1050元；衛生津貼每天3元，每月最高66元；早班補貼每天5元，每月最高110元；雙休日、節假日加班補貼按《勞動法》規定執行；法定節假日每人200元過節費；防暑降溫費每年100元；物價差補貼參照全民干部標準執行；勞保每年100元，每兩年發放雨鞋1雙、白大褂2套、手套5雙，每三年發放雨衣一套；市場檢疫按收費總額的30%發給補貼；包住宿。工作滿3年由單位辦理醫療保險和養老保險。

參加村動物免疫工作的每月可享受村級動物防疫員補貼260元，春秋兩季免疫期間按出勤每天最少50元、最高100元補貼（各鎮不同）。

三、應聘人員條件要求：

1、文化程度：具有中等獸醫專業以上學歷，或高中以上連續從事獸醫工作三年以上；并取得相應的資格證書及職業技能鑒定合格證書。

2、遵紀守法，作風正派，廉潔奉公，熱愛本職工作。

3、具備法律基本常識，熟悉動物防疫行政法律、法規。

4、具有獨立從事動物檢疫工作的實際操作能力。

四、招聘咨詢熱線：0595-85686945 傳真0595-85629945

簡歷投遞：caijf815@163.com(蔡劍峰)ljd588@sohu.com（林金頂）