第一篇：2012年度民主生活會整改措施落實情況說明

原平市第二人民醫院

2012年度民主生活會整改措施落實情況說明

我院根據民主生活會對照檢查及群眾提出的意見和建議，本著實事求是的態度，進行深入研究，現結合工作實際，特制訂如下整改措施。

一、增強學習觀念，內強素質，外樹形象，鑄造高素質醫療隊伍。

（一）健全支部班子理論學習的制度，增強學習的自覺性和緊迫感，用良好的學風去帶動和影響全體干部職工。從2012年12月份起，支委成員每人負責指導一個下屬科室的學習活動，督促檢查學習情況，指導各科室抓住開展“以為民、務實、清廉”主題教育的大好時機，全面深入地開展學習活動，確保活動取得成效。（此項工作由郭三樓、亢高明、陸向陽、聶鄭紅同志負責，從12月開始整改。）

（二）規范支部每周半天制集中學習制度，集中學習要有專門記錄，認真做好學習筆記，記錄情況每月向負責指導學習的支委匯報一次。

（三）開闊視野，學習先進經驗。全年擬組織業務骨干到省城比較先進的醫療單位進行學習考察1次。（此項工作由陸向陽、亢高明同志負責，辦公室負責配合。）

（四）督促檢查，狠抓落實。為檢查學習情況，提高學習效果和質量，擬在9月份舉行學習考評1次。（此項工作由郭三樓同志負責，9月底前完成。）

二、創新管理理念，轉變作風，強化服務，提高醫療服務效能。

增強以服務患者為根本意識，倡導人性化服務，提高服務水平。堅持以患者為中心，以服務社會為本位，以服務患者為工作重心。強化服務意識，把服務擺在第一位，改進工作方法，促進醫院管理的提高。（此項工作由黨志仁同志負責，各支部委員負責配合，逐步落實，8月份開始整改。）

三、增強責任意識，建章立制，強化監督，確保履職到位。

（一）簽定責任書，落實工作責任制。為嚴格落實各科室工作目標，進一步明確工作職責，將責任落實到位，院委，支委分別簽訂《崗位責任書》，明確規定各自崗位責任目標及各責任主體，要求把各項日常工作事務落實到具體個人，真正落實好各自責任。（此項工作由黨志仁同志負責，辦公室負責配合，8月前底前完成。）

（二）進一步完善和健全各種工作制度，做到“按制度管理、用制度管人、以制度促事”，建立有利于科學發展的長效機制。結合科學發展觀要求和醫院工作的實際，在內部管理、工作流程等環節進行制度創新，推進制度改革，制訂執目標責任體系，繼續完善符合科學發展觀要求的干部綜合考核評價制度，不斷提高效率和服務質量，促進領導班子和干部隊伍建設。（此項工作由黨志仁同志負責，從2011年8月起開始執行。）

（三）強化監督檢查機制，落實檢查制度執行情況。從2011年8月開始，對醫院內部管理制度執行情況組織不定期的檢查，及時通報和公布檢查情況。同時每月由分管的領導、辦公室抽調人員組成考評小組，到各科室進行檢查和考評，嚴格作風整頓的規定，確保落實到位。（此項工作由郭三樓同志負責，從2011年8月起開始執行。）

四、切實改進作風，加強協調，強化溝通，提升工作效率和效能水平。

（一）加大深入基層工作的力度，加強協調溝通，領導班子成員深入基層調研工作，具體指導各科室解決工作中遇到的實際問題。（此項工作由陸向陽、亢高明、聶鄭紅同志負責）

（二）積極與上級領導和相關職能部門保持聯系、溝通，積極爭取上級的支持。（此項工作由黨志仁、郭三樓同志負責。）

（三）采取召開座談會、個別談心等形式，聽取不同層次的意見，了解干部職工的思想動態和工作、生活情況。（此項工作由郭三樓、陸向陽、亢高明、聶鄭紅同志負責）

原平市第二人民醫院 2011年8月6日

第二篇：2012民主生活會整改措施落實情況說明

原平市第二人民醫院

2012民主生活會整改措施落實情況說明

我院根據民主生活會對照檢查及群眾提出的意見和建議，本著實事求是的態度，進行深入研究，現結合工作實際，特制訂如下整改措施。

一、增強學習觀念，內強素質，外樹形象，鑄造高素質醫療隊伍。

（一）健全支部班子理論學習的制度，增強學習的自覺性和緊迫感，用良好的學風去帶動和影響全體干部職工。從2012年12月份起，支委成員每人負責指導一個下屬科室的學習活動，督促檢查學習情況，指導各科室抓住開展“以為民、務實、清廉”主題教育的大好時機，全面深入地開展學習活動，確保活動取得成效。（此項工作由郭三樓、亢高明、陸向陽、聶鄭紅同志負責，從12月開始整改。）

（二）規范支部每周半天制集中學習制度，集中學習要有專門記錄，認真做好學習筆記，記錄情況每月向負責指導學習的支委匯報一次。

（三）開闊視野，學習先進經驗。全年擬組織業務骨干到省城比較先進的醫療單位進行學習考察1次。（此項工作由陸向陽、亢高明同志負責，辦公室負責配合。）

（四）督促檢查，狠抓落實。為檢查學習情況，提高學習效果和質量，擬在9月份舉行學習考評1次。（此項工作由郭三樓同志負責，9月底前完成。）

二、創新管理理念，轉變作風，強化服務，提高醫療服務效能。

增強以服務患者為根本意識，倡導人性化服務，提高服務水平。堅持以患者

為中心，以服務社會為本位，以服務患者為工作重心。強化服務意識，把服務擺在第一位，改進工作方法，促進醫院管理的提高。（此項工作由黨志仁同志負責，各支部委員負責配合，逐步落實，8月份開始整改。）

三、增強責任意識，建章立制，強化監督，確保履職到位。

（一）簽定責任書，落實工作責任制。為嚴格落實各科室工作目標，進一步明確工作職責，將責任落實到位，院委，支委分別簽訂《崗位責任書》，明確規定各自崗位責任目標及各責任主體，要求把各項日常工作事務落實到具體個人，真正落實好各自責任。（此項工作由黨志仁同志負責，辦公室負責配合，8月前底前完成。）

（二）進一步完善和健全各種工作制度，做到“按制度管理、用制度管人、以制度促事”，建立有利于科學發展的長效機制。結合科學發展觀要求和醫院工作的實際，在內部管理、工作流程等環節進行制度創新，推進制度改革，制訂執目標責任體系，繼續完善符合科學發展觀要求的干部綜合考核評價制度，不斷提高效率和服務質量，促進領導班子和干部隊伍建設。（此項工作由黨志仁同志負責，從2011年8月起開始執行。）

（三）強化監督檢查機制，落實檢查制度執行情況。從2011年8月開始，對醫院內部管理制度執行情況組織不定期的檢查，及時通報和公布檢查情況。同時每月由分管的領導、辦公室抽調人員組成考評小組，到各科室進行檢查和考評，嚴格作風整頓的規定，確保落實到位。（此項工作由郭三樓同志負責，從2011年8月起開始執行。）

四、切實改進作風，加強協調，強化溝通，提升工作效率和效能水平。

（一）加大深入基層工作的力度，加強協調溝通，領導班子成員深入基層調

研工作，具體指導各科室解決工作中遇到的實際問題。（此項工作由陸向陽、亢高明、聶鄭紅同志負責）

（二）積極與上級領導和相關職能部門保持聯系、溝通，積極爭取上級的支持。（此項工作由黨志仁、郭三樓同志負責。）

（三）采取召開座談會、個別談心等形式，聽取不同層次的意見，了解干部職工的思想動態和工作、生活情況。（此項工作由郭三樓、陸向陽、亢高明、聶鄭紅同志負責）

原平市第二人民醫院

2011年8月6日

第三篇：沙河鎮關于2010民主生活會整改措施落實情況的說明

關于2010民主生活會整改措施

落實情況的說明

2010年，按照區委組織部的安排部署，鎮領導班子共召開民主生活會兩次，分別是“抓黨建，治違建，創先爭優促發展”專題民主生活會和年底民主生活會。根據領導班子和黨員領導干部存在的問題與不足，著重從以下四個方面進行了整改。

一是加強學習，提高工作能力。根據變化的形勢和任務，實現學習方式創新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新，善于發現新問題，積極探索新情況，不斷總結新經驗，實現工作成效的提高。

二是深入實際，加強工作指導。各拆遷工作組組長、包村（社區）工作隊隊長，充分利用拆遷和包村（社區）工作的便利，深入實際，廣泛開展調研，與黨員干部群眾開展深入的交流，加強工作指導。

三是嚴格紀律，加強黨性修養。樹立科學的政績觀，堅持健康的政績標準，本著勤政、廉潔的工作作風，做到身體力行，率先垂范。嚴格按照區紀委和鎮紀委相關文件精神辦事，時刻做到“自尊、自省、自警、自勵”。

四是積極主動，提高工作效率。增強責任心，提高責任意識。對待工作要有熱情、有動力，努力營造干事創業的環

境。通盤考慮全局工作，加強工作的計劃性，積極按照工作時序往下推，不等不靠，認真抓好落實。

通過深入整改，工作中取得了以下成績。

一是班子隊伍建設方面，通過抓理論學習，增強政策制定的科學性和執行的自覺性；抓責任分工，提高班子成員能動性，推進工作的落實；抓團結協作，發揮班子集體智慧，促進工作效能提升；抓工作作風，提高為人民服務水平，鞏固群眾基礎，領導核心作用得到加強。

二是經濟社會發展方面，區域稅收完成9.2億元，同比增長41%，地方財政收入完成1.75億元，同比增長28.5%，農村經濟總收入達到24.4億元，同比增長10%，農民人均勞動所得達到13143元，同比增長8%。

沙河高教園區實現了中央財經大學和北京航空航天大學兩所高校的入駐開學；小寨村拆遷工作取得階段性成果；農民回遷樓二期完成10棟4.99萬平米的交房入住。中關村國家工程技術創新基地中國石油科技創新基地、中國移動國際信息港等項目建設進展順利；配套基礎設施不斷完善；回遷樓二號、四號、五號樓完成主體結構施工。北京新能源汽車產業基地新增492畝地的拆遷工作全面完成。截至目前，鞏華城及北區土地一級開發項目宅基地已簽約2913宗，完成拆遷總面積94.1萬平方米；區住建委所屬直管公房已簽約365戶，區屬自管公房已簽約318戶，鎮屬自管公房10

戶已全部簽約。企業拆遷已完成237家、242塊地，拆除建筑面積70萬平方米。兆豐家園第一階段入住1050戶。軌道交通昌平線沙河段、京包高速二期、七里渠南北村拆建、濱河森林公園等重點工程項目建設進展順利。

社會各項事業協調發展。深入開展整治違章違法建設行動，2010年拆除違章違法建設20多萬平方米，今年以來拆除違章違法建設30多萬平方米。在11個村推行村莊社區化管理，社會環境秩序得到改善。實現了農村土地租賃的規范化和多級管理。圓滿完成農村“兩委”換屆選舉工作。截至目前，全鎮22個村已有21個村完成產權制度改革工作，占95.5%。

三是黨的建設方面，深入開展了創先爭優、黨員作風建設年活動和“抓黨建，治違建，創先爭優促發展”主題活動。繼續在拆遷工作一線考察干部，鍛煉隊伍，干部隊伍素質得到提高。全面加強基層組織建設，努力提高黨建工作影響力，不斷提高基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，充分發揮了宣傳在重點功能區、重大工程和重點項目建設中的積極作用。人大、工會、共青團等群團工作得到加強，在地區經濟社會發展中的作用進一步凸顯。從責任體系、教育體系、防范體系等方面入手，深入開展了黨風廉政建設，保持了領導班子和黨員干部的勤政廉潔本質。

第四篇：民主生活會整改措施落實情況的說明

x鎮2010民主生活會

整改措施落實情況

2010年，按照縣委組織部的安排部署，鎮領導班子認真組織召開了黨員領導干部民主生活會，根據領導班子和黨員領導干部存在的問題與不足，著重從以下四個方面進行了整改。

一是加強學習，提高工作能力。根據變化的形勢和任務，實現學習方式創新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新，善于發現新問題，積極探索新情況，不斷總結新經驗，實現工作成效的提高。

二是深入實際，加強工作指導。各分管領導、片長，充分利用業務管理和包村工作的便利，深入實際，廣泛開展調研，與黨員干部群眾開展深入的交流，加強工作指導。

三是嚴格紀律，加強黨性修養。樹立科學的政績觀，堅持健康的政績標準，本著勤政、廉潔的工作作風，做到身體力行，率先垂范。嚴格按照縣紀委和鎮紀委相關文件精神辦事，時刻做到“自尊、自省、自警、自勵”。

四是積極主動，提高工作效率。增強責任心，提高責任意識。對待工作要有熱情、有動力，努力營造干事創業的環境。通盤考慮全局工作，加強工作的計劃性，積極按照工作時序往下推，不等不靠，認真抓好落實。

通過深入整改，工作中取得了以下成績。

一是班子隊伍建設方面，通過抓理論學習，增強政策制定的科學性和執行的自覺性；抓責任分工，提高班子成員能動性，推進工作的落實；抓團結協作，發揮班子集體智慧，促進工作效能提升；抓工作作風，提高為人民服務水平，鞏固群眾基礎，領導核心作用得到加強。

二是經濟社會發展方面，2011年全鎮堅持以農民增收為目標，大力發展科學種植，積極推廣地膜種植，進一步加大涉農投入，加強特色產業培育和基礎設施建設，多渠道增加農民收入。據不完全統計，2011年全鎮涉農資金投入總計3800萬元，全鎮糧食總產量達7100噸，實現人均純收入6500元，比2010年增加900元。

（一）基礎設施建設明顯改觀

今年我鎮重點組織實施了投資370多萬元鎮文化廣場建設，完成總投資180萬元的x移民工程，總投資260萬元的大坪村土地整改項目，x村160萬元的小流域綜合治理工程，實現基本農田改造648畝。完成了x等7個村總投資297萬元的道路硬化和加固水利設施的一事一議財政獎補項目工程。組織實施了加固、維護，新建大中型庫壩5座，打淤地壩24座。治理水土流失面積6.8平方公里，節水灌溉面積

300畝，繼續加大“三池一改”工程建設。全鎮新建沼氣池345個，超額完成200多個。

（二）安全工作不斷加強

“以人為本、安全第一”，2011年全鎮進一步加大對安全工作的宣傳、監管力度，努力營造良好的安全文化氛圍。層層落實安全生產責任制，深入農戶簽訂各類安全生產責任書4200多份。加大對農用車輛拉客載人現象的治理，今年以來未發生一起安全生產責任事故，確保了人民群眾生命財產安全。

（三）惠民政策落實到位

認真貫徹落實中、省、市、縣各項支農惠農政策，確保惠民資金公正、公開、公平到戶，并嚴格按照程序及時兌現。2011年兌現國家低保款1430人146萬元，五保戶款93人29萬元，救災救濟款9萬元，大病救助款43萬元，現役軍人補助款2萬元，退耕還林款134.6萬元，種糧補貼款152.7萬元，危房補助款30萬元。加大對農村合作醫療的宣傳力度，實現農村醫療參合率達98%，養老保險參保率達98%，使全鎮60周歲以上的老人老有所養、老有所終。

（四）教育衛生穩步發展

穩步推進農村中小學教學布局調整，撤并了3所小學，整合了師生資源，實施了“兩免一補”和蛋奶工程政策，完

成了學校校舍危改和供暖工程，有效地改善了教學條件。加大了對鎮衛生院的維修改造工作。新增醫療儀器設備5臺，大大地改善了人民群眾的就醫環境和條件。

（五）信訪維穩進一步加強

鎮黨委、政府始終把穩定當做全部工作的重中之重，并且層層落實責任，一抓到底。堅持主要領導信訪接待日和領導包案責任制度。加大對矛盾糾紛的排查力度，今年來共化解各類矛盾糾紛9起，化解群體性上訪一起。2011年沒有出現一例越級上訪事件。集中開展社會治安群眾知曉率、滿意率創建活動，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，為加快發展創造了和諧穩定的社會環境。

（六）人口與計劃生育工作健康發展

認真落實人口與計劃生育政策，強化宣傳教育，鞏固創優成果，完善服務條件，優化服務質量，狠抓硬件工作，提升信息化水平，統籌協調的解決人口問題。2011年全鎮共落實人口計劃305人，出生176人，上環134例，人流2例。人口自然增長率控制在6.04‰以內，人口出生率控制在13‰以內，計劃生育率達到95%以上，千方百計穩定低生育水平，不斷提高人口質量。

三是黨的建設方面，我們以創建“五個好”鄉鎮黨委，“六個好”支部為目標，在全鎮廣大黨員中廣泛開展黨員帶

頭保穩定，支部帶頭構和諧，黨建帶動促發展和“為民服務、五比五增”活動，繼續鞏固創先爭優成果，進一步加強對后進村的整頓，推進全鎮村級黨組織“升級晉檔、科學發展”活動的不斷深化，結合“千名干部下基層，排憂解難促發展”活動，目前全鎮徹底消除了四類村，切實解決了一些村經濟發展緩慢，社會不穩定等突出問題。同時，通過不同形式的會議認真傳達學習了縣十六次黨代會會議精神，成功的召開了鎮第十七次黨代會。目前全鎮兩委換屆接近尾聲。認真落實了黨風廉政建設責任制“一崗雙責”和“五個一”要求，加強黨風廉政的宣傳教育和警示教育，抓好領導干部廉潔自律工作，做到自重、自省、自警、自立，把好名位關、利益關、金錢關，帶頭勤儉節約，勤政廉潔，潔身自好，決不以權謀私，假公濟私。堅決執行好聯簽會審制度，牢記為人民服務的宗旨，進一步履行好職責，樹立勤政務實、高效廉潔的良好形象。

總之，通過一年來認真整改，我們在工作中取得了一定實效，解決了一些問題，但仍離干部群眾的要求有一定差距，還有待繼續改進。在今年的黨員領導干部民主生活會上，我們將針對新情況，深入分析，完善整改落實各項舉措。

第五篇：2010民主生活會整改措施落實情況

2010民主生活會整改措施落實情況

一、2010年專題民主生活會查擺出的主要問題

1、思想觀念不夠解放，決策機制不夠完善。

2、能力作風不太適應，工作指導不夠科學。

3、綜合治理不夠有力，制度措施有待加強。

4、基層基礎不夠扎實，隊伍建設亟需加強。

二、整改措施落實情況

1、抓調查研究，促進科學決策。按照分工負責，領導分別帶隊深入基層、深入一線開展調查研究，廣泛征求意見建議，認真組織情況分析，根據征集到的意見建議，集中力量攻堅克難，提出解決問題的措施辦法。開展“排查調處矛盾糾紛、排查整治社會治安混亂地區和突出治安問題、排查管控社會高危人群和重點人員、促進保增長保民生保穩定”（簡稱“三排查一促進”）調研。

2、抓先行先試，創新工作機制。制訂出臺一系列文件，探索建立了維穩責任考核機制、多元調解銜接機制、季度維穩考核機制、“四率”測評機制、治安等級預警機制、幫扶平安建設機制、平安創建考評機制等七大具有特色的政法綜治工作新機制，樹立了政法綜治工作的新品牌，推動了政法綜治工作的常態化、科學化、規范化，保持了政法工作和綜治工作的良好形勢、趨勢、態勢、氣勢，受到了鎮綜治辦充分肯定。加大平安建設宣傳力度，利用各種宣傳活動，切實增強干部群眾的平安建設參與意識、治安防范意識和學法、守法、用法的自覺性，營造濃厚的創建氛圍。

3、抓綜合治理，保障社會穩定。圍繞“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的要求，進一步健全完善村居(社區)治安巡防和義務聯防相結合的多級聯動防控網絡，強化農村村莊巡控等措施。

4、隊伍管理，提升服務水平。認真抓好理論學習，不斷提高村兩委班子成員能力和水平。堅持民主集中制，對涉及全村的重大決策和重要事項，堅持集體討論、集體決策，形成班子成員之間相互支持、相互配合和相互團結的好風氣。全面推進黨的建設，把黨風廉政建設和反腐敗工作擺在更加突出的位置。深入開展黨風廉政教育，認真落實黨風廉政建設責任制。要求班子成員自覺把自己置于黨紀、政紀、法紀的監督之下，置于領導、同志、群眾監督之中。加強干部教育培訓，多渠道、多層次地增加培訓機會、拓展培訓方式。