第一篇：干部作風整頓剖析材料及整改措施

干部作風整頓剖析材料及整改措施 “求實、反思、學習、提高”是我在這次機關干部作風整頓活動中對自己提出的要求。為達到活動這一要求，我認真學習理論，聯系個人工作實際，特制定本人整改方案如下：

一、整改的目標

1、堅定共產主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，自覺做三個代表重要思想的擁護者、實踐者；對照《黨章》及胡錦濤同志關于“八榮八恥”的要求，結合本職工作崗位，明確個人奮斗目標。

2、增強學習的自覺性，全面提高自身素質，提高自我管理能力，爭做學習的先進、守紀的表率，樹立好黨員、好干部形象。

3、發揚務實、開拓、拼搏、創新的工作作風，以廉潔、規范、公正、高效的工作標準，努力在本職工作崗位上創造出優秀業績。

二、通過剖析、查擺，我認為在工作中還存在以下問題：

1、業務知識、理論知識掌握不夠全面。由于自己的工作情況頭緒繁多，需要知識點較多，常出現“書到用時方恨少,事非經過不知難”的情形。

2、實干作風不夠硬。業務管理工作政策性強、并且又有很強的專業性，一直是令我感到十分頭疼的事情，總有一種“老虎吃天無從下口”的感覺，工作中存有畏難發愁情緒，知難而上、破難而進的拼搏精神比較差，影響了對業務知識的學習和工作的開展。

3、創新意識不夠強。看待事物習慣先看消極的一面，再看積極的一面，打破常規、風風火火的魄力不足，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

4、工作方法不夠活。個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

5、缺乏批評與自我批評的勇氣，自我要求不夠嚴。

三、整改的措施

1、深入學習理論知識。系統地學習辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認識、分析和解決問題的基本能力；認真學習黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態度，激發工作動力。

2、全面學習業務知識。扎實地學習自己的業務知識，透過現象看本質，把握工作中的內在規律，自覺按規律辦事。努力學習現代科學技術知識，緊跟時代前進步伐。學用結合，不斷增強為人民服務的本領。

3、經常學習規章制度。經常地學習單位的各項規章制度和黨紀、政紀、法規知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。

4、定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。

5、虛心學習先進模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品質好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分認識他們的優點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學習，取人之長，補己之短。

總之，我將抓住這次整改活動的機遇，嚴格按照黨組織要求，在領導和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，從而使自己在思想觀念、工作作風和紀律表現上都有明顯進步，努力發揮好黨員的先鋒模范作用，為實現全面建設社會主義新農村做出自己最大的貢獻。

第二篇：干部作風整頓剖析材料及整改措施

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關于“三提一改一強化”機關作風教育整頓

自查自糾階段的總結報告

市整頓辦：

我街道在這次關于開展以“提高工作效率，提高工作質量，提高決策水平，改進領導作風，強化工作紀律”為主題的機關干部作風教育整頓活動中，根據我街道關于開展以“三提一改一強化”為主題的機關作風教育整頓活動實施方案，為達到思想政治更加堅定，工作效率進一步提高，工作作風進一步轉變，工作紀律進一步強化，各級領導干部的決策水平顯著增強，領導作風明顯改進，共謀合作發展，開創合作改革發展新局面的良好氛圍加快形成。但仍存在不容忽視的問題，我街道在學習教育提高的基礎上，本著“深入找問題、重點找原因、關鍵查主觀”的態度，采取單位領導找、職工自己提、市上領導及督查組點的方式，認

1真開展自查自糾。查找問題和不足，主要從思想、作風、紀律、效率和質量五個方面進行。查找問題要具體，要有針對性，不能統而概之。機關作風方面，要緊扣“三為”（不作為、亂作為、慢作為）“四難”（門難進、臉難看、話難說、事難辦）開展。查找工作質量、效率、決策方面的問題，特別是工作中有失誤的具體事例5件，作為典型案例，深入剖析，分析原因。現將自查自糾總結如下：

一、在自查自糾中存在的問題和不足

1、學習的自覺性不高。理論學習不深不透，理論和實踐的結合下功夫不夠，用理論指導實踐的能力不強。業務知識和技能的學習不夠主動，沒有養成自覺學習、終身學習的習慣，個別干部到現在還不能熟練操作微機。

2、那吾路社區江卡拉自然村從1996年至2006年期間非法買賣土地問題，江卡拉自然村原屬那吾鄉管轄，2000年街道辦成立后劃到街道辦管轄，由于在移交前有那吾鄉對江卡拉村民宅基地的批復，有部分群眾將劃給的宅基地賣給了別人，這樣在街道很多工作還沒理順的情況下，有些群眾就開始了亂占宅基地、亂賣宅基地事件的發生。

3、2006年7月在合作市中路拆遷過程中的拆遷戶群體性上訪事件。2006年7月份合作市中路拆遷，由于拆遷的主要工作

在我街道轄區內，拆遷戶數多，涉及人數多等原因致使街道辦的宣傳工作沒有跟上，力度不大，還有工作方式方法問題，入戶走訪次數過少等工作失誤造成了拆遷戶群體性上訪事件。

4、近幾年的退耕還林當中，圍欄破壞比較嚴重、苗木成活率低；今年在補植苗木工作中，精心種植，做好管理工作。

5、黨員的先鋒模范作用沒有發揮出來，農村當中黨員年齡偏高，年輕黨員和女黨員吸收的少。有的黨員不善于學習，紀律觀念不強，組織原則性差，把自己混同于一個普通的老百姓。

二、整改的方案

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論 “三個代表”重要思想等科學理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性，遵紀守法，廉潔奉公，以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，知難而進的勇氣完成各項任務。整改負責人：黨委書記王化明，責任人：副書記桑成寶。整改時間：4月21日——4月22日。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加大對農牧民群眾《土地管理法》等法律法規的宣傳教育力度，加強管理，努

力提高農牧民群眾的法律意識。干部職工在工作中要講究政策，注重實際，要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。負責人：黨委書記王化明，責任人：副主任丁長勇。整改時間：4月21日——4月22日。

3、增強創新意識，更新思想觀念，改變以往看攤守業的工作作風，加大對居民群眾宣傳《甘肅省城市房屋拆遷管理辦法》、《信訪條例》等法律、法規方面的力度。提高干部協調能力，改變不良心理，溶入社會，多與群眾溝通，改變工作方法，創造良好的工作環境，為城市建設打下堅實的基礎。負責人：黨委書記王化明，責任人：副主任完老。整改時間：4月21日——4月22日。

4、退耕還林工程建設是一項長期而艱巨的任務，造林成活率、保存率是通過州、省、國家檢查驗收工程的重要依據，合格的成活率、保存率是退耕戶享受國家退耕補助的基本保證。在今后要抓好退耕還林管護工作，杜絕人為破壞，提高造林成活率、保存率，努力達到驗收標準，為了確實抓好管護工作，達到驗收標準要求，和各自然村村長簽訂管護責任書。負責人：黨委書記王化明，責任人：副主任完老。整改時間：4月21日——4月22日。

5、農村基層黨員、干部要發揚黨的優良傳統和作風，適應社會主義新農村建設的要求。各黨支部對年輕黨員尤其是女黨員要熱情關心，嚴格要求，發展基層黨組織，加大對基層黨組織的扶植力度，幫助年輕黨員盡快成長和成熟起來，擔當起新世紀的歷史重任。負責人：黨委書記王化明，責任人：黨委副書記桑成寶。整改時間：4月21日——4月22日。

總之，通過這次作風教育整頓活動的開展，面對新形勢、新任務對街道機關的新要求，全體干部職工努力提高業務水平，始終以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到街道辦的各項工作中去，努力為振興全市經濟的全面發展，創造良好的社會環境多作貢獻。

特此報告

中共堅木克爾街道黨委

二00七年四月二十一日

報：教育整頓領導小組辦公室第一督查組市人大李霖副主任發：紹瑪路社區那吾路社區

共印7份

第三篇：干部作風整頓剖析材料及整改措施

文章標題：干部作風整頓剖析材料及整改措施

在這次機關干部作風整頓活動中，為達到自我教育、自我提高的活動目的，在認真學習理論、深刻分析黨性的基礎上，聯系個人工作實際，把解決突出問題與履行崗位職責結合起來，特制定本人整改方案如下：

一、指導思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重

要思想為指導，對照《黨章》及胡錦濤同志關于“八榮八恥”的要求，結合本職工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力提高覺悟，增強黨性，解放思想，干事創業，以個人實際行動實現“崗位創優質，工作當先鋒”的承諾。

二、存在的問題和不足

1、學習勁頭不夠足。今天學點這、明天學點那，結果什么都懂點，什么也不精，學到的知識不系統、不深不透。對學習的重要性認識很高，講起來一套，落實不到行動上。

2、創新意識不夠強。看待具體工作習慣使用書本，不善于與實際工作相結合，有教條主義、本本主義傾向，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

3、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

4、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣，在同事中間不敢大膽批評他人，即使自己有不同看法，也不愿公開自己的觀點，因為勾通少，也不敢大膽向黨組織反映群眾的意見和要求，沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴。

5、待人接物不夠細。待人接物大大咧咧，不注重細節、小節。認為不對的、看不慣的人和事，恨之有過。性子急，有時候說話不仔細考慮，直來直去，讓人接受不了，甚至造成誤解。

三、整改的目標

1、堅定共產主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，自覺做三個代表重要思想的擁護者、實踐者。

2、進一步解放思想，更新觀念，增強發展意識、服務意識、競爭意識。

3、增強學習的自覺性，全面提高自身素質，提高自我管理能力，爭做學習的先進、守紀的表率。

4、繼承黨的光榮傳統，發揚務實、開拓、拼搏、創新的工作作風，以廉潔、規范、公正、高效的工作標準，努力在本職工作崗位上創造出優秀業績。

四、整改的措施

一是深入學習理論知識。系統地學習辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認識、分析和解決問題的基本能力；認真學習黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態度，激發工作動力。

二是全面學習業務知識。扎實地學習自己的業務知識，透過現象看本質，把握工作中的內在規律，自覺按規律辦事。努力學習現代科學技術知識，緊跟時代前進步伐。學用結合，不斷增強為人民服務的本領。

三是經常學習規章制度。經常地學習單位的各項規章制度和黨紀、政紀、法規知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。

四是定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。

五是虛心學習先進模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品質好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分認識他們的優點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學習，取人之長，補己之短。

總之，我將抓住這次整改活動的機遇，嚴格按照黨組織要求，在領導和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，從而使自己在思想觀念、工作作風和紀律表現上都有明顯進步，努力發揮好黨員的先鋒模范作用，為實現全面建設社會主義新農村做出自己最大的貢獻。

《干部作風整頓剖析材料及整改措施》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀干部作風整頓剖析材料及整改措施。

第四篇：干部作風整頓剖析材料及整改措施

干部作風整頓剖析材料及整改措施

平度市田莊鎮政府財政所張欣

“求實、反思、學習、提高”是我在這次機關干部作風整頓活動中對自己提出的要求。為達到活動這一要求，我認真學習理論，聯系個人工作實際，特制定本人整改方案如下：

一、整改的目標

1、堅定共產主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，自覺做三個代表重要思想的擁護者、實踐者；對照《黨章》及胡錦濤同志關于“八榮八恥”的要求，結合本職工作崗位，明確個人奮斗目標。

2、增強學習的自覺性，全面提高自身素質，提高自我管理能力，爭做學習的先進、守紀的表率，樹立好黨員、好干部形象。

3、發揚務實、開拓、拼搏、創新的工作作風，以廉潔、規范、公正、高效的工作標準，努力在本職工作崗位上創造出優秀業績。

二、通過剖析、查擺，我認為在工作中還存在以下問題：

1、業務知識、理論知識掌握不夠全面。由于自己的工作情況頭緒繁多，需要知識點較多，常出現“書到用時方恨少,事非經過不知難”的情形。

2、實干作風不夠硬。業務管理工作政策性強、并且又有很強的專業性，一直是令我感到十分頭疼的事情，總有一種“老虎吃天無從下口”的感覺，工作中存有畏難發愁情緒，知難而上、破難而進的拼搏精神比較差，影響

了對業務知識的學習和工作的開展。

3、創新意識不夠強。看待事物習慣先看消極的一面，再看積極的一面，打破常規、風風火火的魄力不足，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

4、工作方法不夠活。個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

5、缺乏批評與自我批評的勇氣，自我要求不夠嚴。

三、整改的措施

1、深入學習理論知識。系統地學習辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認識、分析和解決問題的基本能力；認真學習黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態度，激發工作動力。

2、全面學習業務知識。扎實地學習自己的業務知識，透過現象看本質，把握工作中的內在規律，自覺按規律辦事。努力學習現代科學技術知識，緊跟時代前進步伐。學用結合，不斷增強為人民服務的本領。

3、經常學習規章制度。經常地學習單位的各項規章制度和黨紀、政紀、法規知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。

4、定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。

5、虛心學習先進模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品質好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分認識他們的優點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學習，取人之長，補己之短。

總之，我將抓住這次整改活動的機遇，嚴格按照黨組織要求，在領導和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，從而使自己在思想觀念、工作作風和紀律表現上都有明顯進步，努力發揮好黨員的先鋒模范作用，為實現全面建設社會主義新農村做出自己最大的貢獻。

第五篇：干部作風整頓整改措施

干部作風整頓活動整改措施

王家溝小學楊志軍

通過近期的干部工作作風整頓。我學習了許多的法律法規。對照《王家溝小學干部職工思想作風整頓活動實施方案》，我覺得自己的工作中還存在著許多的問題，現就結合自己存在的問題提出整改措施。

問題一：工作中存在“慢”的問題。主要表現在工作疲沓、節奏緩慢，工作拖、磨，主動性差，遇到特殊事情四平八穩，對學生學習中存在的問題不能及時處理，工作不推不動，效率不高，沒有力度。

存在原因：自身秉性緩慢，自控自律能力太差，工作責任心不強，缺乏全局意識，不能統籌兼顧、合理利用時間，辦事情沒有狠勁，注意力不集中。

整改措施：嚴格要求自己，約束自己，盡量做到做一事專一事，思想不開小差，進一步提高效率意識。每天認真計劃好自己的工作和生活，統籌兼顧，合理利用時間。凡是當天能辦完的事情，決不拖到明天;凡有時限規定的事情，都要按時完成，只能提前，不能拖后。每天按時批改學生的作業，特別是按時批改學生的配套練習冊，扎扎實實做好各項工作。

問題二： 工作中存在“懶”的問題。工作缺乏主動性，懶于思考，懶于學習，政治理論學習抓得不緊，業務學習不扎實。

存在原因：缺乏積極進取精神，對形勢分析不透，看的不遠，思想保守，觀念陳舊，缺少先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多。總認為業務書籍看起來枯躁無味，不愿學習。

整改措施：制定短期學習計劃，到教導處借閱相關內容的書籍，定計劃定時限，認真學習閱讀，接受新的教學思想，拓寬視野，豐富知識，提高自身業務素質。平時多關注時事政治，進行政治理論學習。平時多練習寫毛筆字和鋼筆字。

問題三：工作中存在“差”“混”的問題。主要表現在上班時間上網聊天打游戲，備課不扎實、不深入，上課隨心所欲，單元測試做表面文章，個人形

象不佳，師表意識不強，內務不整，有體罰、變相體罰學生現象。

原因分析: 工作責任心不強，放任自流，淺薄浮躁，思想認識不到位。整改措施：認真備課上課，做好單元知識的測試，關心、愛護學生，注意個人形象，勤刮胡子，勤洗衣服。工作效率慢有很大程度是因為平時上網玩游戲浪費了時間，從本周起我決定盡量做到非工作需要不開電腦、非學習需要不開電腦，當別人在電腦前游戲時盡量遠離，做到不在電腦跟前逗留、浪費時間。

問題四：工作主動性差，力度不夠，領導不推不動，不說不干，沒有配合做好學校有關工作，原因分析：全局意識淡薄，個人業務能力不強、綜合素質不高，缺乏自信心，對自己要求太低。

整改措施：增強全局觀念，增強主人翁意識，嚴格要求自己，不斷學習文化知識，鍛煉交際能力，樹立自信心，樹立個人形象。盡自己最大努力做好學校各方面的工作。