第一篇:安保部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施
思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施
根據(jù)公司思想紀(jì)律整頓活動(dòng)安排布署,結(jié)合項(xiàng)目的實(shí)際工作,在廣泛征求意見(jiàn)、自我剖析的基礎(chǔ)上,我項(xiàng)目于3月5日召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析研究,把查找出的問(wèn)題全部納入近期解決的范圍,并制定以下整改方案:
一、近期整改的問(wèn)題 1、宗旨意識(shí)淡化
重點(diǎn)查擺管理人員中是否存在貪圖虛名,工作不思進(jìn)取,無(wú)所作為的現(xiàn)象,對(duì)待上級(jí)弄虛作假,欺上瞞下,形式主義現(xiàn)象,管理人員工作浮躁,以權(quán)謀私現(xiàn)象。2、工作作風(fēng)不正
重點(diǎn)查擺隊(duì)伍管理和工作中是否存在拖拉推諉現(xiàn)象,對(duì)待群眾冷、硬、橫,是否有克扣隊(duì)員現(xiàn)象,對(duì)待工作棚架,矛盾上交的問(wèn)題。3、查自由主義
查擺隊(duì)伍中不講黨性原則,會(huì)上不說(shuō),會(huì)下亂說(shuō)的問(wèn)題,無(wú)事生非,制造傳播謠言,拉幫結(jié)派、搞小團(tuán)體、小動(dòng)作,影響隊(duì)伍團(tuán)結(jié)、隊(duì)伍穩(wěn)定現(xiàn)象。4、紀(jì)律作風(fēng)松懈
重點(diǎn)查擺解決隊(duì)伍中存在政令、警令不暢,有令不行、有禁不止問(wèn)題,隊(duì)伍內(nèi)務(wù)管理“臟亂差”,工作時(shí)間“稀拉松”,上班遲到、早退現(xiàn)象。
5、保安服務(wù)不規(guī)范
查擺隊(duì)伍中工作性隨意性大,無(wú)視公司各項(xiàng)管理制度,服務(wù)不到位,隨意更改服務(wù)項(xiàng)目,降低服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)客戶亂許愿,濫服務(wù)問(wèn)題。
二、整改措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。全體工作人員要充分認(rèn)識(shí)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的重要性、緊迫性、必要性,要嚴(yán)格執(zhí)行單位制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,將學(xué)習(xí)變成自覺(jué)行動(dòng)、積極學(xué)、主動(dòng)學(xué)。用知識(shí)來(lái)武裝自己真正做到保持先進(jìn)性。
2、進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。公司將建立和完善《責(zé)任追究制度》,切實(shí)體現(xiàn)人人肩上有擔(dān)子,個(gè)個(gè)頭上有責(zé)任。在分工上要進(jìn)一步科學(xué)、合理,要獎(jiǎng)勤罰懶。3、加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,對(duì)組織紀(jì)律性不強(qiáng)、工作效率低、利益面前搶、遇工作躲,背后戳是弄非的要嚴(yán)加管理,嚴(yán)厲批評(píng)指正絕不姑息。4、加強(qiáng)自身建設(shè),做到廉潔自律。時(shí)刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用“三個(gè)代表”重要思想衡量自己,不僅要做到出全勤,更要做到出全力,讓全心全意為人民服務(wù)宗旨在自己身上得到極致發(fā)揮。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)制度的落實(shí),加大公司督察工作力度,對(duì)查處的問(wèn)題要做到及時(shí)解決,解放思想,大膽工作,了解和掌握基層工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供第一手資料,更好的完善各項(xiàng)機(jī)制。
第二篇:安保部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施
思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施
根據(jù)目前園區(qū)形勢(shì),隊(duì)伍結(jié)合每日的實(shí)際工作,在廣泛征求意見(jiàn)、自我剖析的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)這一年的工作情況,人員情況,及各員工個(gè)人思想、團(tuán)隊(duì)效率。結(jié)合這一年查找出的問(wèn)題全部納入后,決定進(jìn)行以下整改方案;適用于安保隊(duì)伍、及節(jié)假日工作作風(fēng)及紀(jì)律。
一、整改的問(wèn)題 1、宗旨意識(shí)淡化
目前隊(duì)伍人數(shù)適中,但整體意識(shí)淡化。部分老員工對(duì)每日工作重點(diǎn)不清楚。多次出現(xiàn)工作不思進(jìn)取,無(wú)所作為的現(xiàn)象,對(duì)待上級(jí)弄虛作假,欺上瞞下,形式主義現(xiàn)象較為嚴(yán)重,各班體人員有時(shí)工作浮躁,甚至出現(xiàn)有以權(quán)謀私現(xiàn)象。2、工作作風(fēng)不正
個(gè)人工作作風(fēng)重點(diǎn)顯示在工作中存在著拖拉推諉現(xiàn)象,部分隊(duì)員出現(xiàn)冷、硬、橫,甚至出現(xiàn)克扣隊(duì)員等現(xiàn)象,對(duì)待工作棚架,隊(duì)員之間矛盾上交等問(wèn)題。3、查自由主義
倆班隊(duì)伍成員為13人,在隊(duì)伍中有些隊(duì)員不講原則,出現(xiàn)會(huì)上不說(shuō),會(huì)下亂說(shuō)的問(wèn)題,甚至有些隊(duì)員無(wú)事生非,制造傳播謠言,拉幫結(jié)派、搞小團(tuán)體、小動(dòng)作,影響隊(duì)伍團(tuán)結(jié)、造成隊(duì)伍不穩(wěn)定現(xiàn)象。4、紀(jì)律作風(fēng)松懈
長(zhǎng)久的隊(duì)伍中存在著上級(jí)指令傳達(dá)不暢,出現(xiàn)有令不行、有禁不止等問(wèn)題,隊(duì)伍內(nèi)務(wù)管理“臟亂差”,隊(duì)員工作時(shí)間“稀拉松”,多次出現(xiàn)集合遲到、對(duì)講機(jī)回應(yīng)慢等問(wèn)題。
5、保安服務(wù)不規(guī)范
保安隊(duì)伍以形象規(guī)范為本。目前隊(duì)伍中工作性隨意性大,部分隊(duì)員在工作中無(wú)視部門(mén)各項(xiàng)管理制度,服務(wù)不到位,隨意更改服務(wù)項(xiàng)目,降低服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。服裝不整潔,不準(zhǔn)守服務(wù)禮儀,甚至出現(xiàn)站崗期間玩手機(jī),搞小動(dòng)作等有損服務(wù)形象問(wèn)題。
6、節(jié)假日工作松懈
部分員工在節(jié)假日期間工作思想覺(jué)悟低,認(rèn)為無(wú)人管理,對(duì)待工作散漫,甚至出現(xiàn)空崗與崗上睡覺(jué)等紀(jì)律問(wèn)題。對(duì)待巡邏日常工作不認(rèn)真,敷衍了事。
二、整改措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。全體工作人員要充分認(rèn)識(shí)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓的重要性、緊迫性、必要性,要嚴(yán)格有自己的工作改變措施,有學(xué)習(xí)的意識(shí),將學(xué)習(xí)變成自覺(jué)行動(dòng)、積極性、主動(dòng)性。用實(shí)際工作來(lái)證明自己適合長(zhǎng)期的工作需求。
2、進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。人人履行各崗位制度、公司制度。切實(shí)體現(xiàn)人人肩上有擔(dān)子,個(gè)個(gè)頭上有責(zé)任。在日常工作分配要進(jìn)一步科學(xué)、合理,要獎(jiǎng)勤罰懶。對(duì)待“投機(jī)取巧,拖拉推諉”必將嚴(yán)懲。
3、加強(qiáng)物業(yè)有關(guān)方面、安保方面的自主學(xué)習(xí),增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,對(duì)組織紀(jì)律性不強(qiáng)、工作效率低、利益面前搶、遇工作躲,背后戳是弄非的要嚴(yán)加管理,嚴(yán)厲批評(píng)指正絕不姑息。
4、加強(qiáng)自我約束能力,做到自律自已。時(shí)刻用軍人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用軍人的思想衡量自己,不僅要做到遇事就上,更要做到出全力,讓物業(yè)保安服務(wù)行業(yè)的宗旨在自己身上得到體現(xiàn)。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各崗位制度的落實(shí),做到各崗人員牢記熟背崗位制度。各班管理人員加大督察工作力度,對(duì)查處的問(wèn)題要做到及時(shí)解決,對(duì)違反崗位制度、不落實(shí)的人員及時(shí)按照《獎(jiǎng)罰制度》處分。解放個(gè)人主義思想,大膽工作,了解各個(gè)崗位工作制度及崗位周邊情況。
在紀(jì)律作風(fēng)整頓期間,希望部分隊(duì)員思想覺(jué)悟低下、崗位意識(shí)淡薄、組織紀(jì)律觀念較弱等人,積極改進(jìn)、把原先的惡習(xí)改成日常良好工作的習(xí)慣。切實(shí)地認(rèn)識(shí)到努力提高自身素質(zhì)和良好的工作作風(fēng)的可塑性。其次我隊(duì)會(huì)健立建全、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的隊(duì)伍制度并結(jié)合人性化的管理,定時(shí)或不定時(shí)進(jìn)行各崗位人員的工作與思想。
本思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施就是防止隊(duì)員違法違紀(jì)事件的發(fā)生,目的就是使整個(gè)隊(duì)伍的管理步入正規(guī)化。再次,通過(guò)本整改措施指出部分隊(duì)員的日常工作的不良。整改時(shí)間為期30天,在整改期間對(duì)違反崗位制度,違反本整改措施的將給予勸退處理。通過(guò)以上措施,我隊(duì)希望思想紀(jì)律作風(fēng)整頓收效明顯,整體形象得到大大改觀。
物業(yè)服務(wù)部 秩序隊(duì)
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第三篇:思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改措施
思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)
整 改 措 施
為深入扎實(shí)地開(kāi)展好機(jī)關(guān)思想、紀(jì)律、作風(fēng)集中整頓活動(dòng),切實(shí)解決目前我局機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,達(dá)到轉(zhuǎn)變思想觀念,嚴(yán)明組織紀(jì)律,改進(jìn)工作作風(fēng),提高辦事效率,推動(dòng)工作落實(shí)的目的。我局根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一安排部署,在全局認(rèn)真開(kāi)展了機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。針對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐過(guò)程中查擺出來(lái)的突出問(wèn)題,采取四項(xiàng)有力措施,逐步解決系統(tǒng)內(nèi)存在的突出問(wèn)題。具體整改方案如下:
一、著重解決以下三個(gè)方面的突出問(wèn)題
(一)深入開(kāi)展轉(zhuǎn)變觀念、提升境界活動(dòng),解決眼界狹隘、整體合力不強(qiáng)的問(wèn)題。在全系統(tǒng)開(kāi)展一次轉(zhuǎn)變觀念、提升境界大討論活動(dòng),采取座談?dòng)懻摗⒆珜?xiě)心得體會(huì)、召開(kāi)民主生活會(huì)等形式,引導(dǎo)廣大黨員干部深入查找思想觀念上的差距和不足,怎樣在整體工作面前互相配合,分工不分家,團(tuán)結(jié)協(xié)作,解決
工作人員思想僵化、觀念守舊,怕負(fù)責(zé)任的問(wèn)題;解決目光短淺、境界不高,整體合力不強(qiáng)的問(wèn)題。
(二)積極開(kāi)展提速增效年活動(dòng),解決落實(shí)力、責(zé)任心不強(qiáng)的問(wèn)題。大力實(shí)施“提速增效年”活動(dòng),對(duì)年初制定的工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化,明確完成時(shí)限和有力措施,嚴(yán)格責(zé)任追究,重點(diǎn)解決工作人員落實(shí)力、執(zhí)行力不強(qiáng),缺少?gòu)?qiáng)力推進(jìn)、一干到底的韌勁問(wèn)題;解決主動(dòng)爭(zhēng)分奪秒、自我加壓的時(shí)間觀念和效率意識(shí)淡薄,工作效率不高、成效不明顯的問(wèn)題。
(三)廣泛開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),工作不實(shí)、責(zé)任感不強(qiáng)的問(wèn)題。開(kāi)展各種形式的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),重點(diǎn)解決工作人員爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流的信心不足的問(wèn)題;解決少數(shù)人干事,多數(shù)人當(dāng)看客的問(wèn)題;解決做表面文章,搞形式主義的問(wèn)題;解決弄虛作假,虛報(bào)浮夸,欺上瞞下的問(wèn)題;解決創(chuàng)新意識(shí)缺乏,不敢創(chuàng)新、不會(huì)創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新,工作無(wú)特色、少亮點(diǎn)的問(wèn)題。
二、整改措施
(一)嚴(yán)查細(xì)擺,確保整改效果。研究制定了《思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案》,成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了學(xué)習(xí)內(nèi)
容和標(biāo)準(zhǔn)要求。要求每名黨員干部和局屬基層單位,在活動(dòng)中至少找出一個(gè)影響我區(qū)畜牧業(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題,匯總印發(fā)集中亮相,按照快速整改、切實(shí)可行的原則,制定整改措施。力求通過(guò)整改活動(dòng),真正解決系統(tǒng)內(nèi)部存在的突出問(wèn)題,確保干部職工時(shí)刻保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),形成凝心聚力抓落實(shí)的工作合力,為圓滿完成全年工作目標(biāo)任務(wù)提供思想紀(jì)律作風(fēng)保證。
(二)細(xì)化任務(wù),強(qiáng)抓工作落實(shí)。業(yè)務(wù)工作實(shí)施項(xiàng)目化管理,明確到分管領(lǐng)導(dǎo)、直屬站和基層責(zé)任人,并規(guī)定完成任務(wù)的時(shí)限和所要達(dá)到的目標(biāo)要求。同時(shí),基層單位和分管領(lǐng)導(dǎo)在干部會(huì)上解讀各自工作,營(yíng)造比學(xué)趕超、相互激勵(lì)的工作氛圍。確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作按進(jìn)度快速推進(jìn)。
(三)爭(zhēng)創(chuàng)一流,大搞工作創(chuàng)新。按照區(qū)委、區(qū)政府爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的總體要求,研究落實(shí)了工作創(chuàng)新機(jī)制,明確了系統(tǒng)內(nèi)創(chuàng)新工作,即:可追溯體系建設(shè)、基層獸醫(yī)站建設(shè)、防疫體系建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)和能繁母豬的統(tǒng)計(jì)等。并明確了創(chuàng)新工作責(zé)任人、責(zé)任部門(mén),把完成任務(wù)時(shí)限落實(shí)到季度。努力實(shí)現(xiàn)機(jī)制創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新和方法創(chuàng)新,全面提升堯都區(qū)畜牧業(yè)的實(shí)力。
(四)加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)文明、和諧建設(shè)。提升畜牧工作職能,轉(zhuǎn)變畜牧業(yè)服務(wù)方式,積極發(fā)揮畜牧工作全面服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的作用。不斷優(yōu)化工作環(huán)境,圍繞干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,加大工作措施,凝心聚力,積極營(yíng)造風(fēng)正、心齊、氣順的工作氛圍。為落實(shí)整改責(zé)任,以取得實(shí)實(shí)在在的整改效果,局領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)查擺出來(lái)的突出問(wèn)題,提出了具體整改項(xiàng)目及整改措施,并進(jìn)行了相關(guān)責(zé)任分解,明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門(mén),完成進(jìn)度時(shí)間。
第四篇:工業(yè)園區(qū)保衛(wèi)科思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施
工業(yè)園區(qū)保衛(wèi)科思想紀(jì)律作風(fēng)整頓
整改措施
工業(yè)園區(qū)保衛(wèi)科思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施
根據(jù)目前園區(qū)形勢(shì),隊(duì)伍結(jié)合每日的實(shí)際工作,在廣泛征求意見(jiàn)、自我剖析的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)這一年的工作情況,人員情況,及各員工個(gè)人思想、團(tuán)隊(duì)效率。結(jié)合這一年查找出的問(wèn)題全部納入后,決定進(jìn)行以下整改方案;適用于安保隊(duì)伍、及節(jié)假日工作作風(fēng)及紀(jì)律。
一、整改的問(wèn)題、宗旨意識(shí)淡化
目前隊(duì)伍人數(shù)適中,但整體意識(shí)淡化。部分老員工對(duì)每日工作重點(diǎn)不清楚。多次出現(xiàn)工作不思進(jìn)取,無(wú)所作為的現(xiàn)象,對(duì)待上級(jí)弄虛作假,欺上瞞下,形式主
義現(xiàn)象較為嚴(yán)重,各班體人員有時(shí)工作浮躁,甚至出現(xiàn)有以權(quán)謀私現(xiàn)象。、工作作風(fēng)不正
個(gè)人工作作風(fēng)重點(diǎn)顯示在工作中存在著拖拉推諉現(xiàn)象,部分隊(duì)員出現(xiàn)冷、硬、橫,甚至出現(xiàn)克扣隊(duì)員等現(xiàn)象,對(duì)待工作棚架,隊(duì)員之間矛盾上交等問(wèn)題。、查自由主義
倆班隊(duì)伍成員為13人,在隊(duì)伍中有些隊(duì)員不講原則,出現(xiàn)會(huì)上不說(shuō),會(huì)下亂說(shuō)的問(wèn)題,甚至有些隊(duì)員無(wú)事生非,制造傳播謠言,拉幫結(jié)派、搞小團(tuán)體、小動(dòng)作,影響隊(duì)伍團(tuán)結(jié)、造成隊(duì)伍不穩(wěn)定現(xiàn)象。、紀(jì)律作風(fēng)松懈
長(zhǎng)久的隊(duì)伍中存在著上級(jí)指令傳達(dá)不暢,出現(xiàn)有令不行、有禁不止等問(wèn)題,隊(duì)伍內(nèi)務(wù)管理“臟亂差”,隊(duì)員工作時(shí)間“稀拉松”,多次出現(xiàn)集合遲到、對(duì)講機(jī)回應(yīng)慢等問(wèn)題。
5、保安服務(wù)不規(guī)范
保安隊(duì)伍以形象規(guī)范為本。目前隊(duì)伍中
工作性隨意性大,部分隊(duì)員在工作中無(wú)視部門(mén)各項(xiàng)管理制度,服務(wù)不到位,隨意更改服務(wù)項(xiàng)目,降低服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。服裝不整潔,不準(zhǔn)守服務(wù)禮儀,甚至出現(xiàn)站崗期間玩手機(jī),搞小動(dòng)作等有損服務(wù)形象問(wèn)題。
6、節(jié)假日工作松懈
部分員工在節(jié)假日期間工作思想覺(jué)悟低,認(rèn)為無(wú)人管理,對(duì)待工作散漫,甚至出現(xiàn)空崗與崗上睡覺(jué)等紀(jì)律問(wèn)題。對(duì)待巡邏日常工作不認(rèn)真,敷衍了事。
二、整改措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。全體工作人員要充分認(rèn)識(shí)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓的重要性、緊迫性、必要性,要嚴(yán)格有自己的工作改變措施,有學(xué)習(xí)的意識(shí),將學(xué)習(xí)變成自覺(jué)行動(dòng)、積極性、主動(dòng)性。用實(shí)際工作來(lái)證明自己適合長(zhǎng)期的工作需求。、進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。人人履行各崗位制度、公司制度。切實(shí)體現(xiàn)人人肩上有擔(dān)子,個(gè)個(gè)頭上有責(zé)任。在日常工作分
配要進(jìn)一步科學(xué)、合理,要獎(jiǎng)勤罰懶。對(duì)待“投機(jī)取巧,拖拉推諉”必將嚴(yán)懲。、加強(qiáng)物業(yè)有關(guān)方面、安保方面的自主學(xué)習(xí),增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,對(duì)組織紀(jì)律性不強(qiáng)、工作效率低、利益面前搶、遇工作躲,背后戳是弄非的要嚴(yán)加管理,嚴(yán)厲批評(píng)指正絕不姑息。、加強(qiáng)自我約束能力,做到自律自已。時(shí)刻用軍人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用軍人的思想衡量自己,不僅要做到遇事就上,更要做到出全力,讓物業(yè)保安服務(wù)行業(yè)的宗旨在自己身上得到體現(xiàn)。、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各崗位制度的落實(shí),做到各崗人員牢記熟背崗位制度。各班管理人員加大督察工作力度,對(duì)查處的問(wèn)題要做到及時(shí)解決,對(duì)違反崗位制度、不落實(shí)的人員及時(shí)按照《獎(jiǎng)罰制度》處分。解放個(gè)人主義思想,大膽工作,了解各個(gè)崗位工作制度及崗位周邊情況。在紀(jì)律作風(fēng)整頓期間,希望部分隊(duì)員思想覺(jué)悟低下、崗位意識(shí)淡薄、組織紀(jì)律觀念較弱等人,積極改進(jìn)、把原先的惡
習(xí)改成日常良好工作的習(xí)慣。切實(shí)地認(rèn)識(shí)到努力提高自身素質(zhì)和良好的工作作風(fēng)的可塑性。其次我隊(duì)會(huì)健立建全、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的隊(duì)伍制度并結(jié)合人性化的管理,定時(shí)或不定時(shí)進(jìn)行各崗位人員的工作與思想。
本思想紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施就是防止隊(duì)員違法違紀(jì)事件的發(fā)生,目的就是使整個(gè)隊(duì)伍的管理步入正規(guī)化。再次,通過(guò)本整改措施指出部分隊(duì)員的日常工作的不良。整改時(shí)間為期30天,在整改期間對(duì)違反崗位制度,違反本整改措施的將給予勸退處理。通過(guò)以上措施,我隊(duì)希望思想紀(jì)律作風(fēng)整頓收效明顯,整體形象得到大大改觀。物業(yè)服務(wù)部秩序隊(duì) 執(zhí)行人簽字: 日期:
第五篇:思想紀(jì)律作風(fēng)整頓自查剖析、整改措施
《治庸、治懶、治散、治軟思想作風(fēng)紀(jì)律整頓》
自查剖析及整改措施
按照市局《治庸、治懶、治散、治軟思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)方案》的要求,我局積極開(kāi)展了思想作風(fēng)紀(jì)律整頓,學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、反對(duì)自由主義》、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《五公開(kāi)、十不準(zhǔn)》、《19項(xiàng)管理制度》。通過(guò)學(xué)習(xí),我更牢固掌握各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓有了更深的理解,對(duì)自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際,作如下自查剖析:
一、存在的主要問(wèn)題
1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄,鉆研不夠,學(xué)習(xí)積極性不足,在日常工作中總是有意無(wú)意地放松自我學(xué)習(xí)。
2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,工作爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng),與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹(shù)立得不牢固。
3、寫(xiě)作能力有待提高,日后需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),大幅度提高該方面能力。
4、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),僅對(duì)局里面上的事情做的多,但是對(duì)工作還缺乏系統(tǒng)化和高質(zhì)量的要求。
二、存在問(wèn)題的主要原因
1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄,對(duì)馬可思列寧主義、毛澤東
思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),沒(méi)有深刻地領(lǐng)會(huì),鉆研不夠,聯(lián)系實(shí)際不夠,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。
2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務(wù)水平要提高,必須要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研,自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示,我不用先急著干,上面有安排再開(kāi)展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。
三、今后的整改措施
1、要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時(shí)候都不能放松。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
2、要積極開(kāi)拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì);講究方法,注重實(shí)際,加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);要想辦法,辦實(shí)事,把工作提高到一個(gè)新的水平。
3、要模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。明確自己的職責(zé),告訴自己什么可以做,什么不能做,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作,以熱誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待同志。
4、要加強(qiáng)自我改造,自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀主動(dòng)性。自覺(jué)、刻苦地鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù),夯實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效