第一篇：地區檢察院個人先進事跡材料

*同志是*區人民檢察院副檢察長。她視檢察事業為生命，視服務黨和國家的工作大局為已任，以強烈的事業感和責任心，在檢察戰線上勤勤懇懇，開拓進取，廉潔奉公，嘔心瀝血，以實際行動贏得了黨和人民的信賴與擁護，樹立了人民滿意的“公樸”形象。先后被市委、市政府授予“市黨風廉政建設先進個人”、“市擁軍優屬先進個人”；被市檢察系統授予市檢察系統人民滿意的檢察干警、“學創”活動先進個人；被區委、區政府說為優秀共產黨員、區黨風廉政建設先進個人、區模范思想政治工作者、區“巾幗建功”先進個人等眾多榮譽稱號。*區委作出《向廉政勤政先進典型學習的決定》，號召全區黨員干部向*同志學習。今年六月，又光榮地獲得市第二十九屆勞動模范榮譽稱號。

勤政務實的開拓者

“世界上的事最怕認真二字。”這句話正是*副檢察長工作精神的全部濃縮。作為一名擔任知名度高、影響大、全國先進院的女常務副檢察長，其肩上的擔子是可想面臨

在的。綜合部門工作千頭萬緒，既要協助檢察長做好全面工作，又要抓隊伍建設，抓干警思想政治工作，抓機關的日常行政管理，還要搞好各部門的協調。*同志以強烈的責任心和事業感，知難而上，一往無前。她常說：“不怕做不到，就怕想不到?！闭菓{借這種工作韌勁，她以女性特有的果敢、細致和耐心，帶領綜合部門干警取得了突出的業績。在我院深入開展“五好兩滿意”人民檢察院創建活動中，*同志把人民滿意做為最高榮譽，以人民滿意不滿意做為工作的出發點和落腳點，開拓進取，扎實工作。她傾聽人民群眾的呼聲，帶領干警調查走訪、深入各街道辦事處、有關企業及服務對象，主動了解區委、上級院、人大代表以及人民群眾對檢察工作的意見和建議，制定了切實可行的《爭創“五好兩滿意”活動實施方案》。她工作中求真務實，帶領干警制定了工作推進表和流程圖，形成一級抓一級、天天抓落實的“爭創”局面，使這項活動得以全方位、高力度、深層次開展，各項檢察工作沿著人民滿意目標扎實有序向前推進。受到高檢院領導的充分肯定。在抓隊伍建設中，*立足于開拓創新，認真貫徹院黨組提出的“強素質、創業績、樹人民滿意形象”的要求，把全面提高干警素質做為保證公正執法的重要途徑。她牢牢抓住思想政治工作這條“生命線”，實施“以教育人、以規管人”隊伍建設思路，開展“人心工程”建設，使全院形成濃厚的“大政工”局面，有力地增強了全院黨員、干部的思想道德情操和政治素養，為保障公正執法提供了強大的精神動力和思想保證。在監督落實109項規章制度的基礎上，她帶領干警進一步制定、修改和完善了《檢察干警八小時以外管理制度》、《干警違法行為通報制度》、《重點案件備案審查制度》等址余項規章制度，完善了我院二級《目標考核管理辦法》，使隊伍建設形成一整套規范、科學、有效的管理機制。*同志注重干警業務素質的提高，制定落實“人才培訓計劃”，采取多種形式、全方位相互交叉的方法，開展“網上教育”，使各項檢察工作科技含量明顯提高，全院形成“比學趕幫超”的爭先創優扭氛圍。為我院榮獲全國模范檢察院、首批榮獲全國檢察機關“人民滿意的檢察院”、榮獲“省級文明單位標兵”、“省級青年文明號”等多項榮譽做出了突出的貢獻。

*同志政治成熟、業務精能，是與她刻苦鉆研政治理論分不開的。工作中，她始終把“講學習”作為首要任務和終生課題。除參加中心組理論學習外，干警每周的政治理論學習活動，她親自帶領干警學習、討論，經常以普通干警身份參加支部黨小組活動，處處以身作則，用無聲的行動為干警們做出了表率。兩年來，*同志共撰寫了近四萬字的學習筆記，先后在國家、省、市級刊物上發表多篇有價值的論文。

在我院開展優化*區經濟發展環境和“為經濟建設服務、樹行業新風”活動中，*更是傾注了全部心血，她與院雙評辦工作人員深入發案單位，征求企業的意見和建議，傾聽企業的呼聲，按院黨組的要求，組織人員針對*區域內企業現狀和人民群眾的要求制定了*區檢察院優化經濟發展環境《十項措施》、《十項承諾》、《十項滿意標準》、《為群眾辦十件實事》、《開展“十個一”活動》簡稱“五個十”活動。制定《為我市五項工程服務十項措施》、《為我區實施西部開發戰略服務八項措施》，這些措施的制定，使我院為經濟建設服務各項措施針對性強，受到區委、上級院的充分肯定。組織業務科室與153家國營、集體、私營企業簽定法律服務協議書。組織全院干警對西部三鎮兩鄉分片包服工作制定方案，開展法制宣傳和教育。召開了二十余次由駐區企業家參加的座談會，直接與企業對話，切實幫助企業解決經營中的難題。我院“雙評”工作連續兩年在區行風測評中占位第一，獲得雙評工作最佳單位；去年被省政法委授予省政治機關為經濟建設服務先進集體標兵。

干警的思想政治工作，歷來被認為是一個難點，如何開展好這項工作，使干警時刻保持清醒的頭腦，做好檢察工作是*經常思考的一個問題。她關心干警的疾苦，善于與干警交流思想。經常找干警談心，了解干警的思想動態。在全院范圍內開展“問卷調查”、“談心交流”活動，準確摸清干警的思想脈搏，堅持做到“六掌握”、“六必談”、“六必到”。在我院進行的集中考評整頓排序工作中，對排在末位的干警，*同

與他們進行了推心置腹的談心，以老大姐的身份，平心靜氣地擺事實，講道理，耐心地引導干警，使大家心服口服，保證了此項工作順利進行。排在末位的干警真正認識到了自己思想上、工作上存在的問題，改正了缺點，生龍活虎地投入到工作中。*還針對院里年輕干警多，思想活躍，上進心強的特點，采取“體驗教育”、走出去、請進來，開展各種活動不斷流等方法，強化對干警的思想政治教育，為人們認為一向死板的政治思想工作注入了新鮮的活力。

在日常行政管理工作中，*被大家稱為“管家婆”。有一個太雅的雅號“小摳”?！扒趦€持家”是她經常掛在嘴邊的一句話。在她的影響下，全院干警花每一筆錢都要精打細算。由于辦公經費的緊張，對每一項支出，她都嚴格管理。在九九年我院蓋辦公樓改造工程中，對第一筆基建費用她都與辦公室的同志反復核算，把支出壓到最低。就連施工單位都感嘆地說：“掙你們檢察院的錢可真不易??！”但干警們卻公認她是一個治“家”有方的人。

*同志主抓控告申訴檢察工作期間，她認真傾聽人民群眾的呼聲，把人民滿意做為工作的最高標準，認真落實“三個百分之百”的要求，控告申訴檢察工作連年步上新臺階，受到各級領導的充分肯定和人民群眾的高度贊揚。在連續三屆被高檢院評為“全國文明接待室”的基礎上，去年初又被最高人民檢察院授予“全國文明接待示范窗口”榮譽稱號，是市檢察系統唯一的一個。今年在全省檢察機關先進集體先進個人表彰大會上，被授予省檢察系統先進個體和“三個百分之百”工作先進集體。

第二篇：檢察院反貪局長個人先進事跡

王鳳鳴同志是管城回族區人民檢察院黨組成員、反貪局長，現年46歲。自1988年從部隊轉業到鄭州市管城回族區人民檢察院工作以來，他已在該院度過了21個春秋。21年間，他先后在該院擔任控申科副科長、反貪局副局長、控申科科長和反貪局局長等職務，無論走到哪個工作崗位上，王鳳鳴同志都堅持務實敬業，始終如一，取得了較好的工作業績。

一、政治方向明確，擦亮窗口，努力維護社會穩定

王鳳鳴同志是奮戰在控申檢察工作崗位上的一名老兵。他在進入管城回族區檢察院工作的21年里，有11年是在控申檢察工作崗位上度過。其中，他擔任控申科副科長兩年，擔任科長9年。他在擔任控申科科長的時間里，以創建文明接待室為契機，大力開展窗口建設，推行涉檢信訪首辦責任制，實行文明接待，努力化解社會矛盾，使該院受理的數百起控告、舉報、申訴案件全部得到按期處理，無一人出現赴省、進京涉檢上訪，被譽為檢察院的“消防員”。由于工作突出，該院的控申檢察工作連年被評為全市控申檢察工作先進集體。其控申、舉報接待室，分別被省檢察院授予文明示范窗口稱號，被最高人民檢察院授予全國檢察機關文明接待室稱號。控申科也連年被管城區委、區人民政府評為全區信訪、穩定先進單位和處理涉法涉訴先進單位。

二、大局意識強，深挖犯罪，促進本轄區經濟健康發展

王鳳鳴同志自2007年2月擔任管城回族區檢察院反貪局局長以來，在市檢察院反貪局和院黨組的領導下，認真貫徹高檢院和省、市院關于查處貪污賄賂大要案的指示，認真落實“穩定數量、提高質量、改善結構、增強效果”的十六字方針，本著服務轄區經濟建設為出發點，積極推進該區貪污賄賂犯罪案件的查處，取得了突出成績。2007年元月至今，該院反貪局共立案偵查貪污、賄賂、挪用公款犯罪案件15件32人，其中大要案共計14件28人，占立案總數的93.33%。

1、狠抓了國有公司和企業貪污賄賂大案要案的查處。2007年以來，王鳳鳴同志帶領該院反貪局不斷拓寬案件來源渠道，深挖了轄區內國有公司和企業工作人員貪污、賄賂、挪用公款大要案，共立案偵查國有公司和企業工作人員貪污、賄賂、挪用公款犯罪案件4件8人，大案、要案的比例高達100%。如：2007年，該院立案偵查了鄭州中原糧食儲備庫主任周建民(副處級)涉嫌受賄62萬元案。該案在偵查中，犯罪嫌疑人周某和另外兩名主要證人出現全面翻供。王鳳鳴同志積極帶領辦案干警深入調查取證，通過再生證據的收集和深挖余罪，最終查明了犯罪嫌疑人周某涉嫌受賄62萬元的犯罪事實。

2、采取多種形式，拓寬案源渠道，在發現和偵破大案要案方面下功夫。2008年3月，該局干警在街談巷議中了解到圃田鄉小店村村干部在土地拆遷補償中做手腳，從中大撈好處。王鳳鳴同志帶領辦案人員對此信息進行分析評估后認為，該村位于鄭東新區征地拆遷范圍內，拆遷任務量大，且拆遷補償標準不一，村干部極有可能利用這一時機從中做假，騙取補償款。經檢察長批準，王鳳鳴同志帶領辦案人員依法立即對該村拆遷補償原始手續進行調取，并到有關部門進行核對，從而發現了該村黨支部書記陳留磚等3名村干部伙同鄉政府財政所副所長焦衛民，偽造土地部門出具的罰款手續，騙取土地補償款73萬元窩案。

3、立足于本轄區查處案件，深挖新農村建設領域貪污賄賂犯罪案件。2007年以來，王鳳鳴同志帶領全局干警認真貫徹高檢院和省、市院“深入查辦涉農職務犯罪，保障社會主義新農村建設”的指示精神，確立“立足于本轄區查處案件，為轄區新農村建設服務”的思想，深挖了本轄區新農村建設領域發生的貪污賄賂犯罪案件，成效顯著。2007年以來，該局從轄區農民群眾反映突出的征用土地、拆遷補償、電網建設等熱點問題入手，經過深挖細查，共立案查處了涉農的貪污、賄賂、挪用公款犯罪案件8件18人，其中特大案件8件18人，占立案總人數的100%。如在偵查十八里河鎮八郎寨村支部書記喬月林、會計李建民挪用公款117萬元案件中，該院反貪局發現該村在辦理征地過程中，存在一些不正常的現象。透過這些現象，經分析后認為該村干部很有可能利用征地之機從中收受賄賂。圍繞權利運行這條“主線”，通過外圍摸查和強有力預審，一舉挖出該村支部書記喬月林、村主任李長林等六人利用土地被征用之機共同收受賄賂窩案，受賄金額高達92萬元。此案經一、二審法院審判，喬月林因犯挪用公款罪和受賄罪最終被判處有期徒刑十九年，李長林因犯受賄罪最終被判處有期徒刑十五年。

4、開展個案預防，努力為發案單位服務。工作中，王鳳鳴同志結合案件的辦理，有針對性地抓好個案犯罪預防工作，經常帶領辦案人員深入企業、鄉鎮走訪或召開座談會，適時向發案單位發出檢察建議。如：通過辦理河南省油脂公司經理李振彬貪污案，及時向該企業發出檢察建議，一舉為該企

業挽回經濟損失4400余萬元。該檢察建議在2008鄭州市檢察系統檢察建議評選中，被評為十佳檢察建議。

三、堅持身先士卒，愛崗敬業，努力為干警做表率

工作中，王鳳鳴同志愛崗敬業，時時處處為干警做表率。他對自身高標準、嚴要求。要求大家做到的，他自己首先做到，要求大家不做的，他自己首先不做。無論是遵守

各項規章制度還是帶領干警加班辦案，他時時處處走在干警的前面。局里在辦理重大疑難案件時，他能夠做到親自參與對關鍵證人的詢問和對犯罪嫌疑人的訊問，為偵破重大疑難案件起到了關鍵作用。由于加班過多，近兩年來王鳳鳴同志兩次患冠心病而累倒在工作崗位上。為了不影響工作，他每次有病都是利用中午下班和晚上休息的時間到醫院輸液，沒有因有病而請過一天假。他愛崗敬業的精神，激勵著全局干警，有力地推動了該院反貪業務的發展。2008年全市反貪工作考評中，該院反貪工作被評為全市反貪系統第一名。他本人先后3次榮立個人三等功，20余次受到市院、本院、區委、區政府等領導機關的表彰，還先后被共青團鄭州市委授予新長征突擊手榮譽稱號，被管城回族區區委和區人民政府授予管城衛士榮譽稱號，最近又被管城回族區人大常委會推舉為人民滿意的檢察官候選人。他以驕人的工作業績和愛崗敬業的奉獻精神，贏得了全院干警和人民群眾的好評。

第三篇：檢察院反貪局政委先進事跡

檢察院反貪局政委先進事跡

紅土地上的“貪官克星”

從事反貪工作22年來，先后組織指揮、主辦、參辦、協辦貪污、賄賂、挪用公款等各類職務犯罪案件300多件，查處縣處級干部20多人，被福建省委、省政府評為“嚴打”斗爭先進工作者，三次被福建省檢察院、省人事廳評為優秀偵查員、先進工作者，先后榮立二次二等功、四

次三等功……2005年榮獲龍巖市首屆“十佳檢察官”稱號，2006年2月，又被最高人民檢察院授予全國“模范檢察官”榮譽稱號，這位在閩西紅土地上令腐敗分子聞風喪膽的反腐尖兵，就是福建省龍巖市檢察院反貪局政委郭祖霖。

“表情嚴肅、眼睛瞪人可能是天生的，也可能是長期從事反貪審訊工作養成的職業習慣吧！審訊犯罪嫌疑人是一場沒有硝煙的戰斗，對犯罪嫌疑人肯定要有一種震懾力，總不能和他們說說笑笑、嘻嘻哈哈吧，久而久之就形成了板著臉的這種習慣。”

郭祖霖今年54歲，1.7米的個頭，身材臉龐瘦削，膚色黝黑，戴一副400度的近視眼鏡，平時給同事的印象是不茍言笑，表情嚴肅，犀利的目光中透著一種威嚴，給人一種不易接近的感覺，正是這雙眼睛，不知曾讓多少腐敗分子不寒而栗、心驚膽顫！案件在他手上時，走路、吃飯、睡覺甚至做夢都在思考偵查思路和策略，經常有同事在路上跟他點頭打招呼，他都沒注意作出回應，搞得同事尷尬不已，所以后來有的同事干脆路上遇到他也懶得打招呼了。由于他辦案風風火火、雷厲風行，反貪局的同事暗地里就給他這個領導取了個“飛毛腿”的雅號。

“表情嚴肅、眼睛瞪人可能是天生的，也可能是長期從事反貪審訊工作形成的職業習慣吧！審訊犯罪嫌疑人是一場沒有硝煙的戰斗，對犯罪嫌疑人肯定要有一種震懾力，總不能和他們說說笑笑、嘻嘻哈哈吧，久而久之就形成了板著臉的這種習慣，連老婆孩子都經常怪我?！惫媪卣f道。

筆者發現郭祖霖煙癮大，在交談過程中每隔三、四分鐘又點燃一根煙抽，他說每在思考案情或訊問犯罪嫌疑人時抽得更兇，幾乎是一根還沒抽完又接上一根，一場審訊下來，煙灰缸里的煙頭堆成了“小山頭”。他說這是一個壞毛病，也明知道抽煙有害健康，但他覺得這時抽煙思路才更敏捷，精神才更集中，索性就不戒了。

“‘打鐵還須自身硬’，在新形勢下，貪污賄賂犯罪往智能型發展，犯罪手段越來越隱蔽高明，反偵查能力越來越強，在這種情況下學習也要與時俱進，才能‘魔高一尺，道高一丈’”

郭祖霖出生于福建省莆田市涵江區，在五兄妹中排行老四，由于當時家庭困難，家里晚上只有點光線暗淡的煤油燈，他從小就懂事、體貼父母，為了節省煤油，他早上4、5點鐘便爬起來利用晨曦曙光讀書，傍晚放學后就在家里的院子里借助落日的余暉趕緊做作業，直到天很黑了才回到屋里繼續讀書。

1969年，17歲的他初中剛畢業便不得不到連城縣北團鎮上山下鄉。他說，農村生活和上山下鄉的艱苦環境磨煉，對他的成長來說是一種財富，養成了他誠實正直、勤奮刻苦、吃苦耐勞、剛毅堅韌、不甘服輸的品性，也使他更加熱愛和珍惜后來的工作崗位。

1973年上山下鄉結束后，郭祖霖被安排到連城縣財政局工作，此后先后在連城縣姑田鎮財政所、連城縣總工會當會計。為迅速適應崗位，他邊學邊干，一有時間便鉆研財會方面的書籍，并虛心向身邊的同事請教，很快就成為財會方面的行家里手。他認為這段工作經歷對后來反貪辦案很有幫助，因為查辦貪污案件大多都要從財務賬冊和報表數據上查找漏洞、獲取證據。

1984年，因連城縣檢察院人手緊，連城縣委組織部的同志找他談話，要他去檢察院工作。他以為調過去又是當會計，多去一個單位就可多學一些知識，于是二話沒說就同意了。沒想到去檢察院上班第三天，院里便要求他參與辦理一起農村信用社主任貪污案，他憑著當會計多年積累的經驗，從查信用社賬本入手，很快就使案件成功突破，令同事對這個檢察“新兵”刮目相看。

1991年，郭祖霖因辦案業績突出被調到龍巖市檢察院工作，先后任反貪局助理檢察員、檢察員、偵查科科長、副局長，2003年被任命為反貪局政委兼特偵隊隊長。

郭祖霖喜歡安靜，不愛交際，不喜歡和社會上形形色色的人拉關系、套近乎、打交道，偶爾有來往的也僅僅是少數幾個在上山下鄉時結交的朋友和幾個在龍巖工作的莆田老鄉。老鄉朋友都說郭祖霖生活質量很差：他不會唱歌跳舞，十多年前幾個老鄉帶他去過一次歌舞廳，他坐在那里覺得如坐針氈，渾身不舒服，簡直比坐牢還難受，從此再也沒去過娛樂場所了。也曾有朋友鼓動他學搓麻將，說很簡單，一個小時就可以學會，可他看到有的人“砌長城”容易上癮，一搓就是幾個時，甚至通宵達旦泡在上面，浪費時間和精力，又拖垮身體，他本來就沒什么業余時間，覺得還是不要學的好，最終還是沒去學。

郭祖霖最大的愛好就是看書，一有空閑時間就在家里或辦公室看書，到檢察

院工作后，他特別愛看國內外典型案例分析、偵查策略技巧、犯罪心理學、邏輯學等方面的書籍。他還參加了北京人文大學法律系函授學習和檢察專業證書班學習?！按蜩F還須自身硬，隨著社會的發展，貪污賄賂犯罪往智能型發展、犯罪手段越來越隱蔽高明，反偵查能力越來越強，在這種情況下學習也要與時俱進，才能‘魔高一尺，道高一丈’”。郭祖霖說道。

“查辦這些案件不是我一個人的功勞，一個人的能力是有限的，每個人都有長處和短處，某些人可能在關鍵環節起到‘足球場上臨門一腳’的作用，但全案的偵破要靠集體智慧、團隊作戰”

從事檢察工作以來，郭祖霖組織指揮、主辦、參辦、協辦了一大批有影響、有震動的職務犯罪大案要案，成為全市聞名的“反貪精英”。“查辦這些案件不是我一個人的功勞”，郭祖霖特別提醒筆者，“一個人的能力是有限的，每個人都有長處和短處，某些人可能在關鍵環節起到‘足球場上臨門一腳’的作用，但全案的偵破要靠集體智慧、團隊作戰，一個專案往往下設審訊組、外出取證組、搜查組等等，都要同步進行，及時溝通信息，如果一個小組工作受阻，就會影響到全案的進展”。他認為，大要案的偵破，離不開一支斗志昂揚、毅力堅韌、作風頑強、思維敏捷、反應迅速的反貪隊伍，離不開領導的關心和支持。他特別提到，陳承平檢察長和反貪局沈建東局長等領導經常深入辦案一線，及時排除社會干擾阻力，幫助理清偵查思路，提出偵查建議，作出各辦案階段的決策，解決辦案中遇到的困難和問題，鼓舞士氣，增強信心，為案件的順利偵破發揮了極其重要的作用。

1994年至1996年,福建省第三建筑公司（以下簡稱“省三建”）駐上海辦事處主任俞鵬瘋狂挪用公款，并擅自以省三建名義拆借資金造成省三建近1億元債務。1998年10月開始，債權人陸續通過法律手段起訴省三建，對這于一個1953年成立、經過幾代人努力奮斗形成一級資質企業突然面對破產的威脅，企業聲譽一落千丈，競投標連連失敗，幾千員工人心惶惶。1999年9月9日，郭祖霖被任命為該案的專案組組長。郭祖霖帶領專案組干警，采取監控守候等方法，將偷偷潛回龍巖的俞鵬成功抓捕歸案，押上警車時，曾經自稱能在大上海呼風喚雨的俞鵬哀嘆道：“我在上海灘都沒翻過船，竟在龍巖這個小地方栽在你們手上”。

由于俞鵬挪用公款作案時間長、涉案金額特別巨大，案情復雜，涉及上海、江蘇、河北、福建等的幾十個部門單位，其中相當部分單位考慮到自身經濟利益，地方保護色彩濃厚，取證工作阻力重重。郭祖霖帶領干警發揚不怕苦不怕累和連續作戰的作風，歷時三個月，先后行程萬余公里，克服異地偵查取證的種種困難，白天偵查取證，晚上分析、判斷、研究、布置和調整第二天的偵查工作，經常工作至深夜，為節省辦案時間，就常常以面包、水果、飲料、原礦泉水充饑。功夫不負有心人，專案組從俞鵬多處住所以及上海市建委等幾十個單位獲取了數百份的政府批文、合同、協議、單據、印章等大量書證、物證，先后找十幾名證人取證，終于查清了俞鵬挪用公款3012萬元進行營利性活動的犯罪事實。

使省三建走出困境，維護社會穩定，這是專案組的一項重要使命，也是各級領導和省三建幾千員工的期盼。在偵查工作進行的同時，郭祖霖還帶領專案組干警，排除干擾阻力，克服種種刁難，據理力爭，依法全面獲取了省三建駐上海辦事處先后付給上海某公司3350萬元購買土地和在上海某工程投資2700余萬元的大量證據材料，及時為省三建在上海的兩個經濟訴訟案件提供了大量合法有效的證據，最終使省三建勝訴，挽回了近1億元損失。省三建職工代表敲鑼打鼓，給龍巖市檢察院送來了“盡心盡力辦案，維護企業穩定”的錦旗。

郭祖霖不但能“除蟲”，還能“治病”，不但能做外科手術，還能做內科手術。省三建案件的沉痛教訓，引起了郭祖霖等人的深刻反思。案件偵破后，郭祖霖等人認真分析辦案中發現的駐外機構在用人、管理和監督上的漏洞和失誤，舉一反三，總結教訓。龍巖市檢察院黨組專門向市委市政府作了匯報，引起了市委市政府的高度重視，為此特地召開市直部門駐外機構負責人座談會，通報俞鵬案件及從中應吸取的教訓，并健全完善了關于加強對駐外人員監督管理方面的制度。

胡武龍綽號“魔鬼”，以胡武龍為首的惡勢力曾經在龍巖市新羅區為非作歹，無惡不作，大肆實施搶劫、故意傷害、尋釁滋事、非法拘禁、非法經營等犯罪活動，群眾談“魔”色變，雖有不少群眾舉報，但有關部門對胡武龍等人不進行查處，或抓了又放，使其長期逍遙法外，后雖被查處，也被重罪輕判，其中胡武龍一審僅被判處有期徒刑6年6個月，群眾對此十分不滿，龍巖市委領導對此也高度關注。2002年1月17日，為了查清胡武龍惡勢力案件中暴露出來的后臺和“保護傘”，龍巖市委領導指示成立了“1.17”專案組，郭祖霖被任命為專案組副組長，擔負起了具體查辦案件的重任。郭祖霖當晚就對“胡武龍團伙犯罪案件”15卷案卷進行閱卷審查，通過連續四天五夜辛勤的案頭工作，寫下了3萬余字的閱卷筆錄和審查報告，從中排查出一些涉嫌職務犯罪的線索疑點，為專案組辦案工作的開展明確了方向。

隨后，郭祖霖主動承擔了最艱巨的任務：帶領兩個辦案小組開展對在押的胡武龍團伙成員的審訊工作。由于胡武龍犯罪團伙成員被分散于各縣看守所異地羈押，郭祖霖來回奔波于各個訊問地點指揮訊問。由于胡武龍團伙成員惡性深、頑固不化，擺出一付“死豬不怕開水燙”的架式，剛開始審訊工作進展緩慢且效果不佳，一些辦案干警流露出了信心不足等畏難情緒，此時，郭祖霖一邊勉勵干警增強責任感、樹立必勝信心，一邊通過仔細的分析研究，重新制定訊問策略和方案，并親自主持訊問，帶領辦案干警對胡武龍犯罪團伙九名成員發起了一次次凌厲攻勢。

經過艱苦較量、審訊攻堅，專案工作終于取得了重大突破，掌握了胡武龍犯罪團伙與某私營企業老板互相利用、互相保護的關系，并一舉突破了龍巖市新羅公安分局原西陂派出所所長張某某、龍巖市中級法院林業庭庭長賴某某、新羅區公安分局政工科長鄧某某、新羅區公安分局西城派出所指導員楊某某、龍巖市森林公安局干警林某等5名政法干警徇私枉法、受賄案。在辦案過程中，郭祖霖還帶領專案組深挖細查出21條刑事犯罪線索，移交公安機關處理，其中包括犯罪嫌疑人羅金虎故意傷害致人死亡并讓其弟頂罪的重大刑事犯罪線索，羅金虎最終被執行死刑。經龍巖市檢察院提出抗訴，胡武龍也被改判為有期徒刑20年。

原福建龍鋼企業集團公司為龍巖市早期最大型的國有企業，曾經輝煌一時，但后來一直走下坡路，在短短的六年時間里從省“aaa”級企業、龍巖納稅大戶走向瀕臨倒閉，廣大職工面臨著“買斷”下崗，企業關門停產，內部矛盾凸現，呈激化之勢。2003年3月，該公司職工紛紛前來檢察機關舉報稱：公司有關人員生活水平與正常收入不相稱，存在嚴重經濟問題，并表示要上省、進京上訪。2003年4月，龍巖市檢察院和新羅區檢察院迅速調兵遣將，聯合組成精干的專案組，郭祖霖被任命為專案組組長。決不能讓一個腐敗分子逃脫制裁，決不能讓“買斷身份”的職工因此而發生群體性上訪上告事件，郭祖霖立即帶領專案組進廠調查。職工們聞訊蜂擁前來反映情況，郭祖霖一一予以接待，仔細聽取，認真記錄，耐心解說，從上午八點多一直忙到下午六時許，顧不上中午休息，午餐也隨便以面包、礦泉水充饑，共接訪了數十名職工。郭祖霖長時間坐板凳導致腰直不起來了，長時間做記錄導致手僵硬了，反復做解說工作導致嘴巴干了、嗓子疼了，但當他看到通過接訪取得的大量證據材料時，還是欣慰地笑了。

在走訪了解和細致排查的基礎上，郭祖霖果斷決定以該公司燃料供應科存在小金庫為突破口，以此為依托，深挖燃料供應科人員受賄問題，再從行賄人身上擴大戰果，這一總體思路的確定，為龍鋼窩串案的全面偵破打下了堅實的基礎。專案組先后突破了燃料供應科科長劉某、銷售部經理郭某某等人收受焦炭供應商賄賂的犯罪事實。劉某、郭某某等人交代后，行賄人到案問題迫在眉睫，必須盡快找到行賄人進行印證擴大。這些行賄人大多分布在全國各地，所掌握的材料也只有其姓名、公司名稱，由于時值“非典”時期，專案組經過篩選，又從中確定三名福州的行賄人作為突破口。郭祖霖率領干警充分發揮聰明才智，查詢當地工商檔案，了解公司地址，獲取個人資料，有的甚至連續蹲守數日，終于將行賄人一一找到。

接著，郭祖霖負責對該公司前后兩任總經理邱某某（正處級）、劉某某（副處級）等6名關健人物的審訊工作，以其嫻熟高超的審訊技巧，并靈活運用已掌握的部分證據，一一攻破嫌疑人的思想防線。最終，該公司前后兩任總經理、副總經理、供應、銷售、財務人員等21人貪污、受賄、挪用公款170多萬元窩串案得以告破，群眾拍手稱快，2004年4月15日，8名原福建龍鋼企業集團公司的職工代表燃著鞭炮，將刻有“反腐先鋒、為民除害”八個大字的牌匾送到檢察院領導和郭祖霖手中。

2004年6月，郭祖霖又全身心投入到龍巖印刷廠原廠長盧沐章等人特大職務犯罪窩串案（“6·15”專案）查辦工作，積極查處利用企業改制之機侵吞國家巨額資財的犯罪行為。郭祖霖以老黨員、老偵查員的無私奉獻精神不畏艱險、迎難而上，日夜戰斗在辦案第一線，在專案各個戰役階段全面發揮其審訊攻堅特長，精心講究策略、靈活運用方法，突破了盧沐章等重要犯罪嫌疑人對實施貪污195萬元、受賄339萬余元和私分520多萬元國有資產等重大犯罪行為的有罪供述，并且勇擔重任，不辭辛苦數次跨省追逃和外出調查獲取關鍵證據，為此起建國以來閩西最大職務犯罪案件的深挖擴大立下了汗馬功勞，作出了突出貢獻。全案共立案偵查18人，涉案總金額1910余萬元，追回贓款750余萬元，主犯盧沐章被判處死緩，并且通過辦案阻止了盧某等人利用企業改制私分巨額國有資產的犯罪行為，建議政府部門對該廠國有資產重新評估，有效挽回國有資產損失523萬余元。

2005年，郭祖霖又組織查辦了龍巖卷煙廠原供應科長關海耀受賄近80萬元大案。幾年來，郭祖霖為主查辦的較有影響和震動的案件還有：武平縣人大副主任、政協副主席、副縣長受賄案，市公安局新羅分局刑警大隊長沈某某、教導員陳某某、辦公室主任張某某、重案中隊干警林某等人共同受賄案，福建九洲商社副總裁曹某某受賄24萬元要案，市中級法院副庭長孫某某徇私枉法案……。

“最讓我興奮的莫過于案件得到突破，得到深挖擴大，最讓我快樂的莫過于案件得到順利偵結，腐敗分子得到應有的懲處，這時辦案所有苦與累都拋到九霄云外去了”

講究偵查謀略、善于審訊攻堅是郭祖霖最拿手的“絕活”。大部分職務犯罪嫌疑人到案后要么一聲不吭，抱著“只要不開口，神仙難下手”的態度；要么百般狡辯，矢口否認，懷著“坦白從寬、牢底坐穿，抗拒從嚴、回家過年”的僥幸心理。但再難啃的“硬骨頭”，只要到了郭祖霖手里，最后都“繳械投降”。他的同事告訴我：“越是難啃的‘硬骨頭’，郭祖霖啃得越來勁，這就是他的風格?！逼鋵嵨抑溃叱闹\略、出色的審訊口才、睿智的思辯力同樣也是他的特點。

偵查貪污賄賂案件，從初查、追捕、訊問到詢問、取證、追贓，每個環節都會遇到不少困難和問題。但郭祖霖總有辦法一一解決，“方法總比困難多”是郭祖霖的座右銘。接觸嫌疑人之前，他會將手頭的材料掰碎嚼爛，徹底消化，做到“知己知彼，百戰不殆”，材料中容易被別人忽略的“邊邊角角”，一經他手卻能“點石成金”。在此基礎上他才制定詳細的偵查提綱和訊問計劃，對各個階段、各個環節、各個對象以及可能出現的各種問題，進行全方位、多角度地認真分析判斷預測，盡可能地多預設幾套方案，并在辦案過程中根據情況變化及時補充更改方案。他認為只有這樣，才能以不變應萬變，以萬變應不變，做到胸有成竹，沉著應戰。郭祖霖還認為，嫌疑人到案后第一次訊問是否成功非常關鍵，如果第一次訊問不成功，以后的訊問難度將加大許多，因此第一次訊問大多數情況都是他親自主持審訊，他認為親自訊問，才能全面掌握嫌疑人心理變化等第一手資料，以便于下一步有針對性地調整訊問策略。

貪污賄賂犯罪嫌疑人大多數都是有頭有臉、有權或有錢的人物，文化知識水平較高，社會閱歷和經驗豐富，關系網復雜，有一定的反偵查能力。因此郭祖霖認為，突破案件主要靠斗智斗勇，動之以情，曉之以理，服之以法，以智取勝，以謀破案。審訊時要特別善于察言觀色，從嫌疑人言行舉止揣摩判斷掌握其心理活動變化，有針對性地進行訊問，每句問話都要經過邏輯思維縝密分析，把握分寸，做到有理有據有節，不能“牛頭不對馬嘴”；要認真聽取當事人回答，針對漏洞迅速針鋒相對地加強以回擊，使其不能自圓其說；對嫌疑人的反問要迅速作出反應，點到為止，一語雙關，讓對方摸不到真實的訊問意圖；適時出示間接證據，增強訊問效果，迫使對方就范；嫌疑人交代一點問題時辦案人員不能喜形于色，溢于言表，高興太早，而要不動聲色，當作已經掌握這情況，因為這很可能對方在試探我方掌握的情況有多少。一位干警評價他說：“神了，訊問時對方眨眨眼他都知道對方在轉什么花花腸子。”

郭祖霖總結出，嫌疑人在被審訊過程中一般都會經過試探摸底、相持對抗、動搖反復和畏罪交代等幾個階段，不同階段要采取不同的訊問方式，要學會并熟練運用“聲東擊西、迂回包抄，點而不破、引而不發，出其不意、攻其不備，欲擒故縱、引蛇出洞，分化瓦解、各個擊破”等策略，他認為“三十六計”在訊問時根據情況都可靈活運用。因此，經過嫌疑人苦心經營筑成的牢固心理防線，一到郭祖霖的手里都“土崩瓦解”。郭祖霖感慨說：“最讓我感到興奮的莫過于案件得到突破，得到深挖擴大，最讓我快樂的莫過于案件得到順利偵結，腐敗分子得到應有的懲處，這時辦案所有的苦與累都拋到九霄云外去了”。

郭祖霖不僅自己善于辦案，還積極發揮對年青干警的“傳幫帶”作用，采取開設講座、實戰帶練等方式，熱心將多年積累的辦案經驗和技能，毫無保留地傳授給年青的干警。對剛參加反貪工作的年輕人，開始時他讓新手和自己一起審訊，自己親自訊問并親手做筆錄，叫新手也同時做筆錄，讓年輕人學習是如何審訊問話的，審訊結束后讓新手把記的筆錄和他記的筆錄進行對照，找出問題和差距，幾次以后年輕人慢慢就上路了。如今，他帶過的幾個徒弟都已經成長為反貪局的業務骨干。同時作為反貪局政委，他時刻不忘反腐一線的思想政治工作。在多起專案查辦工作中，他主動擔任專案組臨時黨支部書記，通過召開民主生活會、找干警談心等形式，注意掌握參戰干警的思想情緒，了解其家庭困難等問題，并認真協調幫助解決。在查辦“6·15”專案中，他數月顧不上回去探望在老家生病住院的妻子，但當了解到抽調辦案的連城縣檢察院干警小張的母親重病住院時，卻利用預審閑余的中午時間，特地驅車趕到連城看望這位老母親，令小張及其母親感動不已。

“不文明的執法只會讓嫌疑人從心底里看不起辦案人員，更加不配合，增加突破案件的難度”

郭祖霖認為，犯罪嫌疑人也是人，也有人格和尊嚴，他們的人格和尊嚴也需要受到尊重。因此他在辦案中充分尊重犯罪嫌疑人人格尊嚴和合法權益，從不侮辱當事人人格，從不對嫌疑人拍桌子、大聲喝斥，他認為“不文明的執法只會讓嫌疑人從心底里看不起辦案人員，更加不配合，增加突破案件的難度”。

在法律允許的范圍內，郭祖霖盡可能滿足嫌疑人的合理要求，如嫌疑人身體有不適，主動幫其購買藥品；天冷時主動叫嫌疑人家屬為嫌疑人帶來厚衣服；如果嫌疑人情緒過度緊張或被訊問累了，就讓其休息一下，站起來走動走動；用餐時，郭祖霖和嫌疑人一起吃同樣的飯菜，不搞特殊，甚至為嫌疑人多加菜；辦案中注意方式方法，盡可能避免或減少對嫌疑人子女學習工作的影響……。使嫌疑人在感受到法律威嚴的同時，也感到辦案人員執法人性化的一面?！案星橐焕?，就會消除嫌疑人對辦案人員的敵意和戒備，減小對立抗拒心理，說的話也比較真實，這也可以說是一種偵查策略吧”，郭祖霖解釋道。不少嫌疑人都說：“栽在郭祖霖手里認了，輸得心服口服”。

“正義與邪惡永遠勢不兩立，威脅恐嚇更說明嫌疑人有問題，更加堅定了我要把案件一查到底的信心和決心，更加全身心地投入到辦案工作中”

“案子上了門，就有說情人?！边@句順口溜反映的是反貪干警常常遇到的頭疼事。郭祖霖作為手中握著查辦大案要案權力的反貪局政委，也有人曾通過朋友老鄉等途徑向他打聽案情或說情，他都用模糊語言擋了回去；對與辦案有關的宴請送禮，他都堅決拒絕。他不但嚴于律己，還經常提醒干警“要保持清醒頭腦，時刻注意自己的言行，做到‘常在河邊走，就是不濕鞋’，維護檢察機關的良好形象”。久而久之社會上的人有了定論：找郭祖霖打聽案情或說情找了也白找，每次都“碰釘子”。

也有親朋好友勸郭祖霖：“辦案不要太原則，要靈活點，多為自己將來著想，多個朋友多條路”。可郭祖霖認為“法律對貪污賄賂犯罪的認定和處罰已經有了明確規定，該怎么樣就怎么樣，法律也已經對嫌疑人自首、立功等情節作了從輕處罰的規定，這已經體現了靈活性，除此之外絕沒有其它所謂的靈活性可言”。由于郭祖霖的“固執”，也得罪了他的一些親朋好友，但他卻不以為然，“我既然吃了這碗飯，就得有這份職責，要履行好職責，個人利益有時就得讓路”。

辦案工作中，郭祖霖也遇到不少威脅恐嚇。他在連城縣檢察院工作時，住處的窗戶玻璃經常被人用石頭砸碎，屋頂的瓦片也經常被砸出幾個洞，甚至有人還傳言要用三萬元買郭祖霖的人頭。在龍巖市檢察院辦理專案工作期間，郭祖霖多次接到“不要較真，過頭了不會放過你”的電話威脅；有一次半夜三更家里電話響，拿起來聽卻沒有人講話，聽到的只是“嗚嗚”叫的刺耳警報聲；有一天晚上他在辦完案騎摩托車回家途中，一輛無牌摩托車故意碰撞他騎的摩托車，企圖制造事故，并扔下一句話“辦案不要過火，否則沒有好結果”。

面對威脅恐嚇，郭祖霖始終沒有動搖退縮，“動搖就是背叛，退縮就是逃兵，正義與邪惡永遠勢不兩立，威脅恐嚇更說明嫌疑人有問題，更加堅定了我要把案件一查到底的信心和決心，更加全身心地投入到辦案工作中”。不管是與郭祖霖只有一面之緣的普通群眾，還是朝夕相處的同事，只要談起他，人們都說，在他身上有一股無形的正氣，讓人情不自禁地產生敬畏之心。

“你們中秋節也在外面辦案，我這時怎么能撇開你們一個人回家團圓呢，更何況我作為指揮員，在現場心里才踏實，不在現場，回女兒家團圓都不安心”

在辦案上屢建奇功的郭祖霖，對家庭卻充滿著深深的愧疚。1991年郭祖霖的愛人下崗后，帶著兩個小孩回莆田老家生活，從此夫妻兩地分居，郭祖霖只身一人呆在龍巖，一心撲在辦案上，愛人身體不好也很少關心，兩個孩子的學習也很少過問。前幾年他大女兒大學畢業后應聘到廈門一家企業做臨時工，小女兒也在廈門讀大學，郭祖霖的愛人為了方便照顧兩個女兒，便從莆田來到廈門一家公司當臨時的清潔工。郭祖霖本來可以為愛人和大女兒找一個較好和穩定的工作，但考慮到反貪局政委這個職位敏感，怕別人說閑話，影響不好，留把柄在別人手里，因此沒有找人幫忙，他愛人和大女兒的工作都是他們自己找的。十多年來，郭祖霖除了春節回家探親幾天，沒用過一次休假，案子一旦上手，白天黑夜連軸轉，雙休日和節假日加班也習以為常，由此也欠下了一筆筆“親情債”。

前些年有一天是郭祖霖愛人的生日，恰巧是周六。孝順的兩個女兒提出一家人為從未慶賀過生日的母親過一次生日，與郭祖霖約好母女三人從廈門趕到龍巖與郭祖霖團聚。母女三人中午趕到龍巖后，張羅著到市場買菜、買生日蛋糕，忙得不亦樂乎。沒想到下午四點多鐘，郭祖霖便接到院領導電話，稱一名羈押在外地的嫌疑人指名要向郭祖霖交代問題，要求立即趕到外地提審。

看到郭祖霖又要出差，正在廚房炒菜的愛人一下子心涼了半截，望著郭祖霖不說一句話，他的小女兒含著淚說：“老爸，我們好不容易趕過來全家團聚，給媽媽過一次生日，你卻又食言了！”但郭祖霖清醒地意識到，案情就是命令，一刻也不能耽誤，時間拖久了嫌疑人會產生心理變化，于是他丟了一句話：“明年我一定為你老媽補過生日”，便匆匆出門走了。兩天后，郭祖霖辦完案回到家，發現母女三人早已返回廈門了，看著冰箱里放著的幾乎沒動過的飯菜和剩下的半個生日蛋糕，心里一陣酸楚。

前年中秋節晚上，郭祖霖帶領幾名干警在廈門抓捕一名潛逃的犯罪嫌疑人，由于犯罪嫌疑人還沒進入監控的酒店，加上酒店離郭祖霖大女兒家很近，同事們都勸他年紀大了，守候了一天累了，先回大女兒家休息，趁此機會和久未見面的家人中秋團圓，由他們負責監控抓捕就行了。郭祖霖堅決不同意：“你們中秋節也在外面辦案，我這時怎么能撇開你們一個人回家團圓呢，更何況我作為指揮員，在現場心里才踏實，不在現場，回女兒家團圓都不安心”。就這樣，郭祖霖繼續留下來與干警一起蹲點守候到天亮。

“個人利益、家庭利益一定要服從于集體利益，讓位于辦案工作，這是檢察官起碼的覺悟，還好老婆比較理解我，兩個小孩都沒有讓我多操心”，郭祖霖在對家人感到愧疚的同時又感到一絲安慰。

近年來，由于長期高強度超負荷的工作，飲食起居沒有規律，加上年齡的增大，郭祖霖身體也越來越差，患有高血壓、慢性腸炎，并且肝胃功能不好，但他對領導部署的辦案任務從不推托，總是沖鋒在前、攻堅克難，將一件件重大、復雜、疑難案件辦成鐵案。在辦理“1·17”專案中，他在清流縣預審異地羈押的胡武龍惡勢力后臺林某某時，因日夜加班導致肝區疼痛難忍，臉上豆大的汗珠往下滴，醫生要求他住院治療，但他卻開了些口服中西藥后，又投入到突破林某口供的關鍵戰役中，三名配合預審的干警被其帶病忘我工作的奉獻精神感動得流下了淚水。

我今年是快‘奔六’的人了，我要把過去的成績作為零的開始，當作新的起跑線，以更嚴的要求、更高的標準要求自己，力爭在退休之前再多辦幾個大要案，如果組織上需要，我愿把我的一生交給反貪事業！”

20多年來，郭祖霖取得了驕人的辦案業績，得到了領導、同事和群眾的高度贊揚和肯定。采訪陳承平檢察長時，陳承平檢察長對郭祖霖的贊賞之情溢于言表：“郭祖霖同志幾十年如一日，一心撲在工作上，兢兢業業，任勞任怨，既當指揮員，又當戰斗員，始終沖在辦案第一線，以他高超嫻熟的辦案策略技巧，突破了一個又一個影響大震動大的案件，他強烈的事業心和責任感，值得全市檢察機關每位干警學習?！饼垘r市檢察院黨組日前作出決定，在全市檢察機關開展向郭祖霖同志學習的活動。

面對成績和榮譽，郭祖霖沒有自滿，更沒有停滯不前，而是以加倍的努力勤奮工作，以更加飽滿的斗志投入到查辦大要案工作中?！霸谶^去的歲月里，我做了一些我應該做的工作，組織上卻給了我那么多和那么高的榮譽，感到壓力很大，我今年是快‘奔六’的人了，我要把過去的成績作為零的開始，當作新的起跑線，以更嚴的要求、更高的標準要求自己，力爭在退休之前再多辦幾個大要案，如果組織上需要，我愿把我的一生交給反貪事業！”郭祖霖道出了他的心里話。

第四篇：檢察院公務員先進事跡

××*同志1996年到許昌市檢察院工作。先后歷任反貪局干警、辦公室副主任、民行檢察處處長、辦公室主任、法律政策研究室主任等職務，現任法律政策研究室主任，四級高級檢察官?，F將其個人情況匯報如下：

一、政治信念堅定，政策大局意識較強

××*同志曾在部隊工作16年，長期嚴格的思想政治教育培養了其堅定的政治方向和敬

業愛崗、身先士卒、攻難克艱、多謀善斷的工作作風。到檢察機關工作以后，能夠時刻牢記為人民服務的宗旨，保持清醒頭腦，繼續發揚人民軍隊的光榮傳統，始終把黨的利益，人民利益放在第一位，始終沒有放松對世界觀、人生觀的改造，身體力行實踐一個共產黨員的責任和義務。該同志善于讀書學習的良好習慣使其具有一定的政治理論素養，對黨在各個時期的路線、方針、政策能夠比較全面、深刻的理解并自覺貫徹執行。特別是近年來堅持認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀理論，深刻理解，全面把握中國特色社會主義的本質和階段特征，能夠自覺把大局意識、政治觀念，把黨對政法工作的要求貫徹到實際工作中，牢固樹立社會主義法治理念，堅持貫徹落實“執法為民”的工作要求，理論聯系實際指導自己的言行，進而帶領負責的部門全面認真地做好每一項工作。其撰寫的學習“三個代表”重要思想、科學發展觀理論和檢察工作科學發展的體會文章、理論研究成果多次被上級采用。體現了較強的政治素質、政策水平和全局觀念。

二、工作作風務實創新，工作成效比較突出

××*同志到檢察院工作后，面臨新的崗位、新的挑戰。為了能盡快適應新的工作要求，他堅持把學習擺在第一位，廣泛閱讀法律理論書籍，刻苦鉆研檢察業務工作，并參加了鄭州大學法學專業本科學習，取得了法律專業本科第二學歷。在工作實踐中，能夠以正確的世界觀、方法論指導所從事的各項具體工作，虛心向專家、學者和業務骨干請教，善于總結工作規律，檢察業務工作能力迅速得到提升，近年來又連續在《中國檢察論壇》、《中國檢察官》等國家級、省級專業理論刊物發表法律理論、檢察理論研究論文、調研報告十余篇，使自身理論素養和實踐能力得到較大提高。

在部門負責人的崗位上，××*同志能做到干一行愛一行，干一行就干好一行，在所擔任過的正副職崗位上，分管和負責的工作（部門）全部都進入了全省先進，有些單項工作在全國檢察系統產生了影響。其中有兩個部門在他擔任負責人期間，都是在短時期扭轉了原來長期不能進入省級先進單位的被動局面，實現了“無論負責什么工作，都要勇立潮頭，爭當先進”的工作目標。擔任辦公室副主任、主任期間，其分管的信息工作被最高人民檢察院確定為河南的信息直報單位，檢察檔案管理工作被評為全省標兵單位。任民行檢察處處長后，一年多時間使從沒有進入過全省先進行列的我市民行檢察工作名列全省第四。民事行政抗訴案件質量得到大的提升，法院再審抗訴案件改變原判決率由多年的70%左右，一躍提升到90%以上。為了探索檢察機關參與保護國有資產安全的法律途徑，他帶領兩級院民行檢察干警長期深入開展調查研究，查閱大量法規和案例資料，與有關專家學者進行深入探討，在法律沒有具體規定的情況下，按照立法本意和法律基本原則規定，成功辦理了兩起國有資產遭受重大損失的典型案件，并經法院終審判決獲得支持。這兩起以民行檢察監督手段啟動刑事附帶民事賠償案件程序，并被法院以貨幣財產形式判決勝訴，挽回國有資產損失的創新做法開了全國先河，其中一個案件被最高人民檢察院收錄為指導案例。

××*同志在××*年××月到市檢察院研究室任職以后，負責法律政策研究、檢察委員會日常工作和全市檢察機關案件質量管理工作。在人少事多，頭緒繁雜的環境中，他與同志們一起努力，一年多時間實現了研究室主要工作的跨越發展。全市檢察理論研究活動有聲有色，高潮迭起，干警結合業務實踐開展的研究成果無論數量、質量還是刊物層次都達到我是檢察機關歷史最高水平，僅2007年一年，全市檢察干警就在各類法律理論刊物發表學術研究成果130余篇50多萬字，我市檢察機關發表法律理論和工作研究成果的數量占當年全省總數的17.5%，是各市級院平均數的三倍多，并打破了許昌作為小地市多年不能進入全省先進的狀況。為了保證檢察機關辦案質量不斷提高，預防涉檢信訪，維護社會穩定，近年來，在檢察長的指導下，他和研究室的同志不斷總結、創新案件管理方法，制定完善了檢察機關管轄的各類案件的辦案質量標準和規范的辦案程序，形成了制度化、規范化的案件質量監督管理機制，推動實施了基于信息化網絡設施平臺的網上辦案工作，成為具有許昌特色的辦案質量管理模式。研究室還每年組織監督復查500余件各類案件，為全市

檢察機關辦案質量的有效提高作出了積極貢獻。幾年來，全市兩級檢察機關沒有出現一起錯案、沒有一起涉檢有理上訪，我們的做法被《法制日報》、《檢察日報》、《人民檢察》等報刊多次報道。兩年來，××*同志先后主持制定（修訂）了《檢委會研究、決定案件、事項工作細則》、《檢委會會議研究案件工作流程》、《檢委會會議列席辦法》等一系列規范化管理制度，市院法定最高決策機構檢察委員會的工作在他們的共同努力下得到較大改進和提高，檢委會工作的程序不斷規范，研究室為檢委會會議提供的案件分析意見準確率接近100%，信息化等新的手段在檢委會活動中逐步得到應用，檢委會決定事項的督查落實高效有力，使檢委會各項工作進入了規范運作，有據可依、效率提高、工作有效的較好發展時期。

三、以人為本民主管理，促進工作成效和個人素質協調發展

做為一個黨員，一個中層負責人，××*同志能夠做到慎獨自省，十分注意個人素養品位的豐富和提高，以自己的言行和工作態度、精神境界與周圍的同志產生相互影響和共鳴，潛移默化的取長補短，共同進步。無論在哪個部門、哪個崗位，該同志都能夠集思廣益，發揮集體智慧的作用，比較注重總結改進自己的工作方法，管理方法，以靈活務實的有效手段，調動每個干警的工作積極性，激發每個人的潛能，培養每個同志綜合素質和工作能力不斷提升。在日常工作中，他能夠積極創造寬松和諧的工作環境，讓每個工作人員既有工作任務的壓力，又有團結活潑的干事創業氛圍。堅持每周例會工作匯報制度，讓大家充分發表意見，評價工作，交流工作經驗，探討工作發展的思路和辦法。近兩年來，研究室四名同志中已有兩人得到提拔重用，走上市院中層領導崗位，是全院各部門中干警進步比例最大的部門之一。

四、嚴格要求，廉潔自律，努力做勤政廉政的表率

××*同志工作近三十年來，時刻能夠嚴格要求自己，時常用黨員的標準，用各級紀檢、監察紀律對黨員干部的要求對照檢查、規范約束自己的言行，從不放松自我管理。能夠堅持做到在日常工作、生活中修身明德，“慎思、慎行、慎獨”，努力要求自己成為一個高尚的人，公道正派、廉潔奉公的人，成為能夠恪盡職守、忠誠敬業的人。該同志參加工作以來，擔任中層領導干部已近20年，長期的崗位鍛煉和思想政治教育使其具有較強的拒腐防變意識，履行職責意識，能夠自覺做到堅持實事求是的思想路線、堅持秉公執法的工作理念，堅持誠實守信的做人準則，是一個心理素質健全，心態比較平穩，具有一定閱歷和工作經驗，能夠客觀、從容面對事物，解決問題的干部。對于工作能夠滿腔熱情、只爭朝夕，對于生活能夠直面相對，知足常樂，對于事業能夠與時俱進，忠誠無愧。

檢察院公務員先進事跡范文

第五篇：檢察院黨總支示范點先進事跡

檢察院黨總支示范點先進事跡

近年來，xx區人民檢察院黨總支緊緊圍繞市委提出的“一當好三爭創”和區委確立的“四大目標”定位，按照“固本強基、創新提升、爭先創優”的工作思路，堅持以爭創“黨建工作示范點”、“黨員先鋒示范崗”活動為抓手，黨組織的核心作用得到進一步發揮，黨員的示范表率作用明顯增加，全院干警隊伍素質普遍提高，各項業務不斷創優發展，為轄區經濟社會的全面協調可持發展創造穩定的社會環境、良好的治安環境和規范的法治環境。

一、加強黨建工作，切實加強檢察隊伍建設

xx區檢察院黨總支堅持對黨員干警進行社會主義榮辱觀教育和思想道德教育，以創建黨建工作和范點,黨員先鋒示范崗活動，促進每位黨員、每位干警的政治素質提高。

1、以雙爭創活動為主線，建設和諧文明班子。院黨總支堅持把建設黨建示范點、黨員示范崗作為推動檢察事業發展的前提，努力提升領導班子的組織管理領導、內外協調能力，營造合心、合力、合拍的共事氛圍。注重在理順關系、化解矛盾、凝聚人心上下功夫，要求每一位班子成員以工作為重，襟懷坦白，相互信任、相互補臺，共同營造團結和諧的共事氛圍。先后重新制定黨組會議制度、黨組民主生活會制度、黨組中心組學習制度、黨員代表列席黨組會議制度、爭創好班子活動意見等制度，以此帶領全院干警實現檢察工作的科學發展。重視自身的廉潔自律和模范表率作用，院黨組書記與班子成員簽訂黨風廉政建設責任狀，積極開展談心交心活動，及時了解干警思想實際，溝通融洽干群關系。以身作則，自覺樹好努力學習的榜樣、勤奮工作的榜樣、優良作風的榜樣、廉潔自律的榜樣，以自身的模范行動引導和帶動干警，樹立領導干部的良好威信。

2、以文化建設為抓手，營造和諧文明氛圍。院黨總支堅持以“黨建、廉政、效能與和諧文化”四個平臺為載體，努力營造和諧文明創建的工作氛圍。圍繞加強黨組織建設，在總結黨員先進性教育成果的基礎上，開展創建黨建示范點、黨員示范崗、扶貧幫困結對和黨的宗旨教育，在局域網開辟“黨員組織生活”專欄，及時表彰黨員干警在業務工作中建功立業的先進事跡等活動形式，提升對黨員的管理、教育和監督能力。圍繞加強廉政建設，開展警示教育、廉政演講、知識測試、讀書思廉和在局域網設置廉政專欄等活動形式，積極營造反腐倡廉的輿論氛圍;組織文明新風家庭評比和通過向干警家屬發一封助廉倡議書、觀看一次廉政警示教育電影、推薦一篇廉文薦讀文章的活動，開展以“樹清廉家風、守平安家門”為主題的家庭廉政文化活動;簽訂黨風廉政建設責任書、設立廉政檔案和廉政情況公示制度等形式，逐步形成“不愿為、不敢為、不能為”的廉政機制。圍繞加強檢務效能建設，以提高辦案質量和工作效率的各項要求為重點，創新檢務督察機制，明確“三督二察”職能，對辦案質量、案件督導、檢務效能監察及規范化管理等內容加強動態管理和監督，提升工作效能。在開展社會主義榮辱觀教育、社會主義法治理念教育活動中，先后開展了讀一本書籍、撰寫學習體會、知識測試、演講比賽等一系列內容豐富、貼近實際的教育活動，引導干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀。2007年，院黨總支還在樓道內設立“文化走廊”，懸掛警言格語;設立“榮譽走廊”，以文字、照片的形式陳列歷年所獲得的榮譽;在局域網設立“電子圖書館”，提供包括檢察業務類、社會學類、心理學類等書籍，便于干警學習和查閱;在局域網建立“網上榮譽室”，為歷年來獲得榮譽的干警建立榮譽檔案，營造了和諧文明創建的文化環境氛圍。

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3、以干警素質建設為根本，建設和諧文明隊伍。院黨總支堅持以人為本，謀求檢察事業發展與干警素質提升的有機統一。一是制定《關于進一步加強和改進思想政治工作的意見》，提出了思想政治工作“三個引導”、“四個環節”、“五個貼近”和“六個及時”的新要求，出臺《干警思想狀況分析制度》、《定期談心談話制度》、《干警動態信息報告制度》等思想政治工作配套制度，調動干警工作積極性，增強思想政治工作在和諧創建活動中的針對性、實效性。二是積極開展爭創學習型檢察官活動，加大干警在職教育培訓的力度。根據不同業務、不同崗位的要求，先后邀請蘇州大學教授、省檢察院專家等高層次人才作專題報告，組織干警參加市、區的專題輔導活動，開展中層干部“冬訓”等活動，還結合本職工作需要，開展了80余次以提高能力素質為核心的各類崗位培訓活動。三是大力開展辦案規范、監督規范和管理規范建設，提升檢察規范化管理建設水平。圍繞辦案規范化建設，不折不扣地落實《江蘇省檢察機關辦案工作流程》的各項要求，根據“圍繞辦案細節不放松、堅持執行程序不放松、落實制度不放松”的要求，組織各部門開展自查自糾，狠抓對立案、偵查、審查逮捕、審查起訴、出庭公訴等各個環節執法規范制度的落實。圍繞監督規范化建設，在全省基層檢察院中率先設立了檢務督察室，配置專人從事檢察執法行為的督察工作。圍繞管理規范化建設，重新修訂完善了85項規章制度，形成了一整套制度體系，確保各項工作做到有章可循、有據可查。積極探索管理機制的創新，制定了《工作效果評估實施辦法》、《工作差錯責任追究倒查實施辦法》、《績效考核實施辦法》等一系列管理制度，提升了管理規范化水平。

同時，采取多種形式把黨組織的親情和關懷變成實際行動。首先是政治關懷。院領導積極爭取，突破現有職級數額的限制，為12名干警解決了職級問題，并通過公推形式使3位干警走上了中層領導崗位。其次是工作關心。通過多談心、多鼓勵的教育方式，幫助干警振奮精神，增強責任感和事業心。落實一崗雙責制度，實行動態管理，及時了解干警的思想脈搏，定期分析思想動態，掌握帶有傾向性、苗頭性的問題，對癥下藥。第三是生活體貼。分三批為54名干警解決住房貨幣化分配補貼款121萬元。落實了關愛干警的五項舉措：干警生日當天院黨組送上一份生日蛋糕;干警生病住院時及時送上一束鮮花、一份禮品進行慰問;春節時檢察長給每位干警家屬寄上一封慰問信;每年組織干警進行一次健康檢查，并建好健康檔案;每二年組織干警赴外地學習考察一次。

二、認真履行檢察職能，服務和諧社會建設

院黨總支在認真履行法律監督的職責，依法嚴厲打擊各種刑事犯罪、全力維護社會穩定的同時，積極開展各類活動，服務和諧社會建設。近幾年，院黨總支先后組織干警，開展了黨支部進社區、結對共建、服務新市民、青少年保護教育的各類活動幾十次。

1、設立“新市民親情理事會”。檢察院黨總支在廣瑞一村社區成立了無錫市首家“新市民親情理事會”，從黨員干警和新市民優秀人員中選舉理事，通過信息員制度及時掌握相關情況;下設維權、服務、互助、安全4個組，組織他們在社區內進行安全巡邏、交通協勤，并借此將檢察工作“窗口前移”，通過送法上門，開展法律咨詢、圖片展覽、發放宣傳資料等形式，強化新市民學法、用法、守法意識，配合社區做好調解工作。兩年來，院黨總支先后為社區18名新市民子女解決入托入學問題;4名特困生協調減免學雜費1.2萬元;幫15名新市民租到滿意住房;為225名新市民育齡婦女免費做B超;幫9名新市民討回被拖欠的工資等。

2、成立“檢察官社區工作站”。院黨總支與各街道聯手建立“檢察官社區工作站”，將檢察工作引入杜區，通過組織檢察官與居民群眾定期交換意見，開展法律咨詢，幫助廣大群眾解決一些實際難題。

3、建立“太陽島”青少年法律服務站。率先在寧南社區成立了“‘太陽島’青少年法律服務站”。通過舉辦法律講座、開展知識競賽、觀看幻燈片等形式，讓500多名青少年了解法律、加深理解，學習自衛知識，增強辨別是非的能力。

4、開展“黨支部工作進社區”活動。院黨總支先后組織下屬四個支部走進社區，開展與社區黨組織結對共建活動，四個黨支部分別與黃泥頭、風順、風西、寧南社區結成共建黨支部，黨員干警們經常到社區開展法律志愿服務，宣傳法律知識，幫助居民解決矛盾和困難，并向社區愛心接力站捐款物，開展結對幫扶，為貧困家庭排憂解難，最近兩年中，檢察科控申部門接待并幫助解決的幾十件訴訟、入學、就業、討債、追償糾紛中，很大一部分都出自這四個社區居民和新市民，檢察院干警還主動籌錢向社區黨支部捐送電腦等辦公用品，方便他們的學習和生活。檢察干警在融入居民群眾過程中，也深切體會到困難群眾的艱辛，接受了社會大課堂的教育，促使其更加珍惜崗位，珍惜生活。