第一篇：學校食堂員工合同范本（共）

學校食堂員工合同范本

在人們越來越相信法律的社會中，合同在生活中的使用越來越廣泛，它可以保護民事法律關系。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？下面是小編整理的學校食堂員工合同范本，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

甲方：

乙方：

為維護雙方權益，明確雙方職責，特制訂本合同。

一、甲方職責：

1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。

2、配齊食堂生產工具，保證設施和設備的正常運轉。

3、為每個工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清潔用品。

4、提供合格生產材料，安排早點及幼兒園中餐食譜，監督檢查食堂全面工作。

5、乙方連續累計工作22天為一個單位月，甲方按單位月發放乙方全額工資元人民幣（其中含養老保險、醫療保險、失業保險），若本月生產中乙方表現良好，沒出現較大差錯，甲方給予乙方元獎金。

二、乙方職責：

1、嚴格遵守各項管理制度，遵紀守法。

2、確保每天6位工作人員到位，一律持證、著裝上崗。

3、每位工作人員必須講究個人衛生，做到儀表端莊。

4、愛護保管生產工具，節約用電、用水、用煤，不浪費原材料。

5、領取生產材料，負責出庫材料的保管。

6、保時保質、保量、組織每天的生產、分發工作。每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。

7、無條件接受食堂管理人員監督管理。

8、維護學校利益，搞好內部治安工作。

9、乙方每單位月期滿后，推遲七天向甲方領取工資。

10、乙方必須按時按量將生產的熟食送至班上，并對1—6年級的稀飯桶、饅頭盒及幼兒園所有進餐用具進行清洗消毒。

三、制約

1、甲乙雙方要嚴格履行各職責，一旦簽約，甲方不得降低乙方各種待遇，加重乙方工作負擔，乙方不得以各種理由向甲方索取額外的福利待遇，自我裁減工作量。

2、乙方若有意辭職，必須提前半個月通知甲方，否則，乙方必須賠償甲方損失，即前第9條中推遲7天工資歸甲方所有。

3、確保學校財產、生產材料不外流。生產過程中，乙方人為浪費原材料，要負責賠償，乙方由于工作不力，做出生、糊、爛等師生不能吃的貨，視情節輕重處以一定罰金。

4、乙方若不遵守有關制度，不講個人衛生、公共衛生和食堂衛生的'，一人次扣工資5—20元，一月累計從工資中扣出。

5、乙方因領取原材料時把關不嚴，用變質材料生產或者生產過程中不講衛生等引起師生食物中毒，一切醫療費用全部由乙方負擔，并處以一定的罰金，造成重大責任事故，交司法機關追究法律責任。

6、乙方要嚴格按各班食譜組織生產、發放，若未經甲方許可擅自改變當天生產食譜，一切原材料損失和其它精神損失全部由乙方負責。

7、乙方在校生產期間若有違法亂紀行為，一切責任由自己負擔，甲方概不負責。

8、乙方在生產過程中若違反操作規程，造成的責任事故一切由自己負責。

此合同若與本校有關制度相悖，以本合同為準。

本合同未盡事宜，由雙方協商解決。

本合同有效期從簽訂之日起至本學期結束止。

甲方法人代表：（蓋章）

甲方責任人簽章：乙方責任人簽章：

年月日

甲方（聘用單位）：

服務學校：

乙方（被聘用職工）：

甲方因學生營養餐食堂工作需要，臨時招用工作人員。經研究，甲方同意招聘乙方為學校食堂臨時工（本次聘用活動具體有各村校負責，教管中心負責監督實施。），經甲乙協商，達成如下協議：

一、乙方身體條件

身體健康，無疾病，并持有健康證上崗；具有一定的食堂工作經驗，能勝任分管的具體工作；年齡在50周歲以下。

二、工作任務

乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔工作。具體工作任務有：洗菜配菜、上爐操作、分發飯菜、刷洗餐具、衛生整理等工作。本著分工不分家的原則，接受食堂內務的靈活調配工作。

三、勞動紀律

乙方在甲方食堂崗位工作期間內，應自覺遵守國家和省規定各項勞動紀律、法規和甲方的各項規章制度，服從管理，積極完成工作。

1、乙方必須按學校對食堂聘用工作人員規定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學校，須立即或提前告訴學校，學校可另行安排，以確保學生每頓飯按時就餐。

2、乙方應有良好的個人衛生習慣，要經常洗澡、理發、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。

3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。

4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應當與食品原料或半成品分開存放，半成品應當與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質優，味道鮮美可口。

5、乙方保證食堂衛生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設置和設施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調味品分開儲藏，保持內外環境整潔。午餐后，室內各種餐具炊具要洗刷干凈，擺放整齊，每天定時清洗打掃室內，確保通風透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關衛生標準。

四、勞動的時間與勞動報酬

1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因學校特殊工作需要，學校經與乙方協商后，可適當加班。

2、乙方工資標準：

原則上每100名學生聘用1名工勤人員，學生人數超過50人按100計算，少于50人不計算，工資標準原則上為1350元/月，每年發12個月工資（實際以教育局等有關部門核算為準），但結合我鎮實際，工資計算方法為：

教育局核算我鎮工勤人員工資總數

職工月工資數＝_____________________×服務學校學生總數÷服務學校所聘工勤人員總數 全鎮學生總數

五、勞動保護和勞動條件

甲方盡量給乙方創造符合崗位要求的工作環境，甲方根據乙方從事的工作崗位，發放乙方一定的勞動保護用品。

六、終止解釋勞動協議條件

1、在合同期內。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：

（1）試用期間被證明不符合聘用條件的；

（2）非因工傷負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的；

（3）乙方出現各種傳染性病癥和其他有礙食品衛生的病癥時，必須立即離開工作崗位，就醫治療，治療費由乙方承擔。

（4）學校因教學、管理、技術條件等客觀情況發生變化，使原勞動協議無法履行或崗位編制調整需裁減人員；

2、在合同期內，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：

（1）甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬的；

（2）甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規，侵害乙方合法權益的；

（3）任何一方需要解除勞動合同，應提前一周書面通知另一方。

七、協議合同期限

協議合同期限的簽訂，原則每年簽訂一次。本協議自20___年___月___日至20___年___月___日止。合同期滿后，經服務學校和乙方協商，可以續簽。本協議未盡事宜，按國家有關政策規定辦理或雙方協商解決。

八、本合同書一式三份，乙方本人和教管中心各執一份，一份存會計核算中心。

甲方（簽字蓋章）：

服務學校（簽字蓋章）：乙方（簽字手印）：

第二篇：學校食堂員工聘用合同

學校臨時工勤人員聘用合同

甲方：惠水縣甲烈鄉中心學校 乙方：

為維護雙方權益，明確雙方職責，特制訂本合同。

一、甲方職責：

1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。

2、配齊食堂生產工具，保證設施和設備的正常運轉。

3、為每個工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清潔用品。

4、提供合格生產材料，安排監督檢查食堂全面工作。

5、甲方按單位月發放乙方全額工資： 試用期一個月，試用期工資為壹仟伍佰元人民幣(1500.00元)，試用期滿合格者以后月工資為壹仟柒佰元人民幣（1700.00元）。

二、乙方職責：

1、嚴格遵守各項管理制度，遵紀守法。

2、確保每天按時到位，一律持證、著裝上崗。

3、必須講究個人衛生，做到儀表端莊。

4、愛護保管生產工具，節約用電、用水、用煤，不浪費原材料。

5、領取生產材料，負責出庫材料的保管。

6、每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。

7、無條件接受食堂管理人員監督管理。

8、維護學校利益，搞好內部治安工作。

9、乙方每單位月期滿后，推遲七天向甲方領取工資。

三、制約

1、甲乙雙方要嚴格履行各職責，一旦簽約，甲方不得降低乙方各種待遇，加重乙方工作負擔，乙方不得以各種理由向甲方索取額外的福利待遇，自我裁減工作量。

2、乙方若有意辭職，必須提前半個月通知甲方，否則，乙方必須賠償甲方損失（即半個月工資）。

3、確保學校財產、生產材料不外流。生產過程中，乙方人為浪費原材料，要負責賠償，乙方由于工作不力，做出生、糊、爛等師生不能吃的食物，視情節輕重處以一定罰金。

4、乙方若不遵守有關制度，不講個人衛生、公共衛生和食堂衛生的，一人次扣工資5—20元，一月累計從工資中扣出。

5、乙方因領取原材料時把關不嚴，用變質材料生產或者生產過程中不講衛生等引起師生食物中毒，一切醫療費用全部由乙方負擔，并處以一定的罰金，造成重大責任事故，交司法機關追究法律責任。

6、乙方要嚴格按學校食譜組織生產、發放，若未經甲方許可擅自改變當天生產食譜，一切原材料損失和其它精神損失全部由乙方負責。

7、乙方在校生產期間若有違法亂紀行為，一切責任由自己負擔，甲方概不負責。

8、乙方在生產過程中若違反操作規程，造成的責任事故一切由自己負責。

9、因乙方不愿從本人工資中扣取工傷、生育保險，故在工作過程中所發生的意外傷害事故均有乙方本人自行承擔，與甲方無關。

本合同未盡事宜，由雙方協商解決。

本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，縣教育局留存一份，有效期從簽訂之日起一年內有效。

甲方法人代表：(蓋章)

年 月 日

乙方簽字：

第三篇：學校食堂員工聘任合同

永州市工商職業中專學校食堂員工聘任合同

甲方：永州市工商職業中專

乙方：

本著確保師生身體健康，“學校后勤為教育教學服務”的原則。學校自主經營學生食堂，現聘請乙方為食堂員工。為明確雙方職責，訂立本協議：

乙方職責：

2、按照食品衛生的相關要求，負責學校食堂食品加工并根據學校的作息時間按時開餐。

2、按時上、下班，離開要請假，不遲到早退。如因遲到、早退或其他個人原因影響開餐，扣工資50元。請假均扣當日工資，曠工一次扣工資100元并辭退。

3、參加體檢并取得健

1、樹立全心全意為學生服務的思想，熱愛本職工作，講究職業道德，文明服務，禮貌待人，態度和藹，主動熱情。

康證方可上崗。

4、凡出現咳嗽、腹瀉、發熱、流涕、嘔吐、燙傷、手外傷，咽喉腫痛等病癥者，應立即脫離工作崗位，等康復后方可上崗。

5、工作時間必須著工裝，穿戴整潔，不準留指甲，戴戒指，違者每次扣工資5元。

6、工作時間不準抽煙，不準家屬及子女進入操作間，違者扣工資5元

7、每天進入操作間要先消毒，工作服每天洗滌，在操作間不得談吐，防止唾沫飛入飯菜中。

8、團結工友，尊重領導，舉止文雅，對學生使用文明用語，不得與學生爭吵。

9、嚴格按規定操作，安全第一。如違規操作造成事故，責任自負。

10、愛護公物，輕拿輕放，故意損壞照價賠償。

11、分工合作，團結協作，不偷懶。對食堂組長反映的工作不努力的員工，食堂團長第一次戒免談話，仍然不改的予以辭退。

12、食堂工作人員可在食堂免費就餐，但不能單獨小炒，應與師生吃同樣的飯菜。

13、食堂組長全權負責安排、指導并參與食堂的食品加工、出餐工作。安排每天值日值班人員。監督工友加工及出餐的全過程。

14、遵守學校制訂的其他與食堂工作相關的制度。

15、學校聘請的員工，試用期一個月，試用合格與學校簽訂正式合同。聘期一年。

16、完成上述工作，食堂組長每月工資1000元，其他員工每月工資950元，工作時間不足一月按天計工資。第二月初領取上月工資，每月扣保證金100元。合同期滿，食堂未發生安全責任事故，未違反食堂工作相關規定，保證金全額退還。

第四篇：學校食堂合同

學校食堂設備使用與維護協議

甲方：xx中心小學

乙方：xx餐飲公司

甲、乙雙方就流洞中心小學食堂的設備使用及維護達成如下協議：

一、甲方為乙方提供操作間、餐廳、儲備間、庫房（面積共897.5平方米）以及食堂現有的灶具等設施（具體內容見《流洞中心小學食堂財產清單》簡稱《清單》）。

二、乙方負責食堂、公寓設備的日常維護，各場地設施擺放規范、整齊。

三、乙方應規范使用甲方提供的設備，若乙方使用不當損壞的應由乙方負責維修，費用乙方自理。設備不能修好的或丟失由乙方按原價賠償。合同終止時，甲方按《清單》內容驗收。

四、乙方應做好食堂場地（含地面、墻角、窗臺、食堂四周的場地等）的衛生清理工作，自覺接受甲方的檢查、監督。

此協議一式兩份，從簽字之日起生效。

甲方代表簽名：乙方代表簽名：

2013年5月

第五篇：學校食堂合同

xxxx中心小學門市部承包

合同書

為了進一步調動學校門市部經營者的積極性，更好地為師生服務，本著公開、公正、合理的原則，通過公開競標并經競標領導小組同意，決定將中心小學門市部承包給經營，并簽訂合同書如下：

一、發包方：沂水縣院東頭鄉中心小學（以下簡稱甲方）

承包方：（以下簡稱乙方）。

二、通過競標，乙方最終以元中標：

三、經營范圍：

門市部只準經營學生學習用品，副食品、冷飲（不包括裸體冰棍、“三精水”飲料）。

四、衛生質量及安全管理要求：

1、承包者必須取得衛生許可證；從業人員按規定進行健康查體，取得

健康證。

2、保證室內、外衛生，墻壁、地面清潔，物品放置有序。

3、食品進貨必須保證質量，不能將“三無產品”（無生產廠名、無生

產日期、無保質期限）食品賣給學生，更不能將過期食品賣給學生；進貨必須固定采購場所，保證質量，必須索要票據，以備核對；必須接受學校食堂、門市部食品衛生安全檢查人員的檢查。

4、搞好防鼠、防蠅、防毒工作；嚴禁非食堂工作人員隨意進入室內，防止投毒事件發生。

5、不超范圍經營，門市部只準經營學生學習用品，副食品、冷飲（不

包括裸體冰棍、“三精水”等飲料），不準向學生銷售香煙、玩具槍支、刀具等物品。如違規經營，每查處一次罰款50元。

以上衛生及安全管理要求，承包者必須按要求做好。承包者經營管理達不到以上規定要求而造成安全事故的，由承包者承擔全部責任。

五、違約責任

1、承包者必須親自經營，如找他人代為經營，則增加2000元的管理

費（不退還）；不得轉讓他人，否則扣留承包費的30%后，終止合同。承包者經營中自行終止合同，學校不退還承包費。承包者在經營中，由于上級政策原因而導致承包者中斷經營時，由學校按經營天數及數額比例退還承包者承包費。

2、學校對承包者享有管理權，承包者必須服從學校的管理，學校有權

監督檢查承包者經營的貨物質量及安全衛生情況。中心校或學校檢查承包者時每發現一次質量或衛生不合格扣保證金50元；上級主管部門檢查時，因衛生不合格每扣1分扣保證金100元，每被通報一次扣200元，所罰現金從保證金中扣除。累計三次檢查不合格，除扣留全部保證金外，終止合同另包他人，但承包費不退還。

3、現有公物歸學校所有，由學校登記造冊歸承包者借用，損壞或丟失

由承包者賠償，今后所添物品由承包者自理。

4、學校給承包者提供現有場所，房屋修繕由學校負責，但內部裝飾確

有必要時，經學校同意后自行設計處理，學校不承擔費用；內部照明線路等問題由承包者負責。

5、以上學校的責任如有違約有學校負責。

六、解決有關爭議的方法

1、合同到期時，如承包者未中標或不再承包，則必須將剩余貨物在投

標結束后五天內搬走，并不準在校內經營，逾期不搬者，學校申請法院強制執行，造成的后果（含執行費）由承包者承擔。

2、對于進校銷售貨物的外來人員，由雙方共同管理，制止入內。

3、承包者在經營期間造成的人身傷害或財產損失，由承包者自行負

責。

4、承包者所需電費、衛生檢疫費、工商稅務、查體等費用，一律由承

包者承擔。

七、合同有效期

本合同經甲乙雙方蓋章后生效，有效期為自2010年9月1日至2011年7月5日。

本合同一式三份，甲乙雙方各一份，中心校存檔一份

甲方：xxxxx中心小學（蓋章）

乙方：（蓋章）

2010年9月1日