第一篇：公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法

公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法 第一章 總 則 則 第一條

為深入貫徹落實黨中央關于全面從嚴治黨、從嚴管理干部和政治建警、全面從嚴治警決策部署，嚴格規范公安機關錄用人民警察政治考察工作，著力鍛造對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明的高素質過硬公安隊伍，根據《中華人民共和國公務員法》《中華人民共和國人民警察法》《公安機關組織管理條例》《公務員錄用規定》《關于加強公安機關人民警察招錄工作的意見》《關于公安院校公安專業人才招錄培養制度改革的意見》等法律法規和政策規定，制定本辦法。

第二條

本辦法適用于公安機關錄用人民警察的政治考察工作。

第三條

政治考察是人民警察錄用工作的重要環節，是確保公安隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠的重要措施。政治考察結論應當作為確定人民警察錄用人選的重要依據。

第四條

政治考察應當貫穿于人民警察錄用工作全過程，突出政治標準，堅持德才兼備、以德為先，堅持實事求是、客觀公正，堅持全面衡量、擇優錄用，堅持依法依規、嚴密組織，確?？疾旖Y果全面、客觀、真實、準確。

第五條

政治考察應當體現公安機關性質任務、符合人民警察職業特點。

第二章 內容與條件 第六條

政治考察嚴格按照人民警察的標準、條件和擬錄用職位要求，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”等政治要求，對考察對象在理想信念、政治立場、政治態度、道德品行、能力素質、心理素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度、是否具有需要回避的情形等，以及主要經歷、出國（境）情況、獎懲情況、現實表現進行全面考察，并對考察對象的家庭成員進行延伸考察。

第七條

考察對象應具備以下基本素質條件：

（一）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；（二）熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民；（三）理想信念堅定，道德品行良好，遵紀守法；（四）熱愛公安事業，志愿從事人民警察職業。

第八條

考察對象具有下列情形之一的，不得確定為擬錄用人選：

（一）泄露國家秘密、工作秘密，或者有危害國家安全、榮譽和利益行為的；

（二）組織、參加、支持暴力恐怖、民族分裂、宗教極端、邪教、黑社會性質等非法組織，或者參與相關活動的；（三）組織、參加反對中國共產黨的理論和路線方針政策的網絡論壇、群組、直播等活動的；（四）編造、制作、發表、出版、傳播反對中國共產黨、反對中國特色社會主義制度或者違反國家法律法規的有害信息，或者參加國家禁止的政治性組織等的；（五）通過網絡組黨結社，參與或者動員不法串聯、聯署、集會等網上非法活動的；（六）曾受到刑事處罰或者依據刑法被免予刑事處罰，或者曾被勞動教養、收容教養或者收容教育的；（七）曾因結伙斗毆、盜竊、詐騙、哄搶、搶奪、敲詐勒索等行為，受到行政拘留處罰的；（八）受過記大過以上處分或者撤銷黨內職務以上處分的；被機關按規定取消錄用的；被機關或者國有企業辭退的；事業單位工作人員被降低崗位等級或者撤職以上處分的；擔任領導職務的公務員引咎辭職或者被責令辭職不滿三年的；（九）曾被吊銷律師、公證員執業證書的；

（十）曾被開除團籍或者在接受高等教育期間受到開除學籍處分的；（十一）組織、參加、支持非法集會、游行、示威等活動的；（十二）壓制批評，打擊報復或者弄虛作假，誤導、欺騙領導或者公眾的；（十三）玩忽職守，貽誤工作或者濫用職權，侵害公民、法人以及其他組織的合法權益的；（十四）貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利或者違反財經紀律，浪費國家或者集體資財的；（十五）組織、參加、支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；（十六）在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違紀違規行為或者在法律規定的國家考試以外的其他考試中被認定為組織作弊的；（十七）已取得或者正在申請國（境）外永久居留權、長期居留許可的；配偶已取得或者正在申請外國國籍或者國（境）外永久居留權、長期居留許可的；沒有配偶，子女全部取得或者正在申請外國國籍或者國（境）外永久居留權、長期居留許可的；上述人員屬于香港、澳門居民已領取中華人民共和國居民身份證的除外；（十八）個人檔案中記載出生日期、參加工作時間、入黨（團）時間、學歷學位、經歷、身份等信息的重要材料缺失、嚴重失實，且

在規定的考察期限內，考察對象無法補齊或者涉嫌涂改造假無法有效認定的；（十九）嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德；品德不良，社會責任感和為人民服務意識較差的；（二十）被依法列為失信聯合懲戒對象的；（二十一）其他不符合擔任公安機關人民警察政治素質和道德品行條件的。

第九條

考察對象的家庭成員具有下列情形之一的，其本人不得確定為擬錄用人選：

（一）因故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險物質罪等社會影響惡劣的嚴重犯罪，或者貪污賄賂數額巨大、具有嚴重情節，受到刑事處罰的；（二）有危害國家安全、榮譽和利益行為的；（三）組織、參加、支持暴力恐怖、民族分裂、宗教極端、邪教、黑社會性質的組織，或者參與相關活動的；（四）其他可能影響考察對象錄用后依法公正履職的情形。

第三章 組織與實施

第十條

政治考察工作由省級以上公務員主管部門管理、指導和監督，省級以上公安機關政工部門負責組織，公安機關紀檢監察和督察審計、巡視（巡察）、法制、出入境、網安等部門配合，招錄公安機關具體實施，相關公安機關配合做好工作。

第十一條

政治考察工作應當按照組建考察組、制定工作方案、組織培訓、實施考察、形成考察材料、作出考察結論等程序進行。

第十二條

招錄公安機關或者相關公安機關應當成立考察組，每個考察組必須由兩名以上具有中共黨員身份的在編在職人民警察組成。考察組成員應當政治堅定、作風過硬、堅持原則、公道正派、清正廉潔，熟悉公安機關干部人事管理法規及人民警察招錄政策，并具有一定的考察工作經驗。

考察組成員與考察對象有公務員法所規定回避情形的，應當回避。

第十三條

考察工作一般采取網上核查、走訪調查、個別談話、查閱資料、調閱干部人事檔案、委托調查、同考察對象面談等方式進行。根據職位特點和考察工作需要，也可以采取其他有效方式。

第十四條

招錄公安機關應當組織考察對象填寫《公安機關錄用人民警察政治考察表》，并對其提供的居民戶口簿、居民身份證、居住證、學歷學位證書、與職位要求相關的資格（技能）證書等原件材料進行審核。

第十五條

招錄公安機關應當對考察對象及其家庭成員的個人基本信息、違法犯罪情況等進行網上核查。

對核查中發現有問題的，可以委托屬地公安機關進行調查核實。

對考察對象以及家庭成員違紀違法等處理的認定，以作出處理的單位或者組織出具的法律文書或者處理決定材料為準。

第十六條

招錄公安機關應當嚴格按照從嚴管理干部人事檔案的有關規定，對考察對象個人檔案中的出生日期、參加工作時間、入黨（團）時間、學歷學位、經歷、身份等進行審查。

審查中發現有問題的，應當委托其畢業院校、原工作單位、檔案存放機構或者屬地公安機關、村（居）委會等進行調查核實，并出具相關證明材料。

第十七條

經初步審查未發現問題的，招錄公安機關應當開展走訪調查。走訪調查主要包括：到考察對象所在黨組織、工作單位、畢業院校、干部人事檔案工作機構、戶籍所在地或者經常居住地公安派出所、村（居）委會，了解其現實表現，聽取意見和反映。

對經歷復雜或者錄用職位對政治條件有特殊要求的，應當對其家庭成員情況進行走訪調查。

第十八條

考察結束后，考察組應當根據考察情況撰寫考察材料，并在《公安機關錄用人民警察政治考察表》相應欄目簽署意見。

第十九條

考察材料和考察意見由考察組全體成員簽名。所附的證明材料應當注明出處，并由相關證明人簽名或者單位加蓋公章?？疾旖M成員有不同意見的，應當注明。

第二十條

招錄公安機關政工部門應當對考察情況進行綜合分析，作出考察結論，在《公安機關錄用人民警察政治考察表》上加蓋招錄公安機關政工部門公章。

《公安機關錄用人民警察政治考察表》一式三份，一份報省級以上公安機關政工部門備案，一份存入招錄公安機關工作檔案，一份存入錄用對象的個人檔案。

第二十一條

考察工作期限一般不超過三十日。

根據工作需要，招錄公安機關委托相關公安機關進行考察的，受委托公安機關應從接到委托函之日起，十五個工作日內完成相關考察工作，特殊情況下不超過二十個工作日，并將考察情況書面反饋招錄公安機關。

第二十二條

考察對象因涉嫌違紀違法正在接受調查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結的，考察對象的家庭成員因第九條第一項行為，正在被偵查、起訴或者審判的，可暫緩作出考察結論。自暫緩作出考察結論之日起九十日，上述調查或者司法程序仍未終結的，一般應當終止錄用程序。必要時，可以延長三十日。

第四章 監督與管理

第二十三條

錄用考察工作由招錄公安機關承擔，并負主體責任。相關公安機關負相應考察責任?？疾旖M成員按照“誰考察、誰簽字、誰負責”的原則，對考察材料承擔直接責任。

第二十四條

考察工作情況（含考察對象的個人信息）屬于警務工作秘密，應當依法保護，嚴禁向他人或者無關組織泄露。

第二十五條

公安機關紀檢監察、督察審計、巡視（巡察）、法制等部門應當加強考察工作監督。招錄公安機關應當認真受理群眾對考察對象的檢舉和控告，依據相關規定及管理權限進行處理。

第二十六條

對未被確定為錄用人選的，招錄公安機關應當及時將考察結論告知考察對象本人。

考察對象對考察結論提出異議的，應當書面提出復核申請。招錄公安機關自收到復核申請之日起七個工作日內進行復核，并在三十日內作出復核結論，情況復雜的可適當延長十五日。

第二十七條

在錄用人民警察考察工作中玩忽職守、失職瀆職，弄虛作假、徇私舞弊的，一經查實，對負有直接責任的人員和其他責任人員，依照相關法律法規嚴肅處理，并視情追究單位及相關領導責任。

第五章 附 則 則

第二十八條

各省級公安機關和國家移民管理機構可根據本辦法，結合實際制定具體實施辦法。

第二十九條

公安機關所屬參照公務員法管理單位和其他人民警察建制單位錄用人民警察的考察工作，參照本辦法執行。

第三十條

本辦法所稱家庭成員，是指本人的配偶、父母（監護人、直接撫養人）、子女、未婚兄弟姐妹。

本條所稱父母，是指有共同生活經歷的生父母、養父母和有撫養關系的繼父母；子女，是指有共同生活經歷的婚生子女、非婚生子女、養子女和有撫養關系的繼子女；兄弟姐妹，是指有共同生活經歷的同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養兄弟姐妹、有撫養關系的繼兄弟姐妹。

本辦法所稱招錄公安機關是指考察對象報考職位所屬的縣級以上公安機關；相關公安機關是指考察對象本人及其家庭成員戶籍所在地或者經常居住地（學習地、工作地）的縣級以上公安機關。

第三十一條

本辦法自印發之日起施行。

第二篇：浙江省公安機關人民警察錄用辦法

關于印發《浙江省公安機關人民警察錄用辦法》的通知

浙人干[1998]21號

各市（地）、縣（市、區）人事局（人事勞動局），公安局：

現將《浙江省公安機關人民警察錄用辦法》印發給你們，請遵照執行。

浙江省人事廳

浙江省公安廳

一九九八年二月九日

浙江省公安機關人民警察錄用辦法

第一條為了保證全省公安機關新錄用人民警察的基本素質，根據人事部、公安部《公安機關人們警察錄用辦法》規定，結合我省實際，特制定本辦法。

第二條本辦法適用于全省各級公安機關錄用主任科員以下非領導職務的人民警察。

第三條公安機關錄用人民警察工作，是國家公務員錄用工作的組成部分，由各級政府人事部門會同公安部門組織實施。省人事廳會同省公安廳主要負責對全省公安機關錄用人民警察的指導、管理和監督，并具體實施省級公安機關人民警察的錄用工作。

第四條公安機關錄用人民警察，必須在上級核定的編制限額和增人計劃內，按照《浙江省國家公務員錄用實施方法》和《浙江省人事計劃管理辦法》規定，申請專項錄用計劃。具體按以下程序報批：

（一）縣（市、區）以下公安機關的人民警察錄用計劃，由縣（市、區）公安部門提出，經同級政府人事部門和市（地）公安部門審核后，報市（地）政府人事部門匯總，并經省公安廳復核同意后，報省人事廳審定后下達。

（二）市（地）公安機關的人民警察錄用計劃，由市（地）公安部門提出，經市（地）政府人事部門審核和省公安廳復核同意后，報省人事廳審定后下達。

（三）省級公安機關地人民警察錄用計劃，由省公安廳提出，報省人事廳審定后下達。

第五條公安機關錄用人民警察的對象，主要是公安警察學校的應屆畢業生。不足部分，可以面向社會和從非公安警察院校應屆畢業生中公開招考。

第六條報考人民警察的人員，除必須具備錄用國家公務員的基本條件和《中華人民共和國人民警察法》規定的條件外，還必須具備下列條件：

（一）年齡在25周歲以下。特殊職位或少數民族和山區、海島縣，經國家公務員錄用主管機關同意，可適當放寬，但不得超過30周歲。

（二）身體健康，體形端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，雙眼裸視力不得低于0.6，男性身高在1.68米以上，女性身高在1.60米以上。

第七條有下列情形之一者，不得報考人民警察：

（一）受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的；

（二）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（三）曾被辭退或者開除公職的；

（四）道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的；

（五）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或正在服刑的；

（六）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的。

第八條公安機關錄用人民警察，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考核相結核的方法進行。具體辦法：

（一）從公安警察院校應屆畢業生中錄用人民警察，按照省人事廳、省公安廳、省安全廳《關于從公安、安全系統院校應屆畢業生中錄用人民警察有關問題的通知》（浙人干【1997】122號）規定執行。

（二）從社會上和非公安警察院校應屆畢業生中錄用人民警察，按照《浙江省國家公務員錄用實施辦法》規定執行。其中，公共科目筆試由省人事廳統一組織；專業科目筆試、體能測試、心理素質測評、考核和體檢，由市（地）以上公安部門組織實施，具體項目、標準和要求由省公安廳和省人事廳共同制定。

第九條公安機關確因工作需要，從公安警察院校以外錄用技術偵察等特殊職位的人民警察，按國家和省錄用特殊職位國家公務員的確規定辦理。

第十條公安機關錄用人民警察，由用人單位填寫《國家公務員（人民警察）錄用審批表》并按以下程序報批：

（一）錄用到縣（市、區）級以下公安機關的，由縣（市、區）公安機關報同級政府人事部門審核，并經市（地）公安部門和省公安廳副省復核后，由縣（市。區）政府人事部門報市（地）政府人事部門審批。

（二）錄用到市（地）公安機關的，由市（地）公安部門報省公安廳審核后，由市（地）政府人事部門審批。

（三）錄用到省級公安機關的，由省公安廳審核后，報省人事廳審批。

第十一條各級公安機關按本辦法錄用的人民警察，必須根據省人事廳、省公安廳《轉發關于認真貫徹（國家公務員暫行條例）積極開展公安機關人民警察培訓工作的通知》精神規定，接受初任培訓。其中，非公安警察院校畢業的人員，還必須進入公安警察院校接受三個月以上的公安專業培訓。經培訓不合格的，取消錄用資格。

第十二條本辦法未作規定的，按國家和省公務員錄用的有關規定執行。

第十三條各級政府人事、公安部門要加強對人民警察錄用工作的領導和指導，增強法制觀念，搞好監督檢查。對不按本辦法錄用人民警察的，政府人事部門不予辦理錄用審批手續，公安部門不予授予人民警察警銜。

第十四條本辦法自印發之日起執行。

第三篇：公安機關錄用人民警察考察

浙江省公安機關錄用人民警察考察和政審工作實施細則

第一條 為規范我省公安機關錄用人民警察考察和政審工作，根據人民警察法、公務員法、《公務員錄用規定（試行）》和《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》等有關規定，制定本實施細則。

第二條 本實施細則適用于我省各級公安機關錄用人民警察的考察和政審工作。

第三條 考察和政審對象是指按公務員（人民警察）招考公告規定比例確定的考試入圍、體檢合格人員。

第四條 縣級以上公務員主管部門和上級公安機關指導、監督、協調錄用人民警察的考察和政審工作，招錄的公安機關具體組織實施。

第五條 在實施考察和政審工作時，公安機關應當成立考察和政審組，每個組由2名以上責任心強、作風正派、辦事公道的黨員民警組成。

第六條 考察和政審組成員與考察和政審對象之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系或其他執行公務需要回避情形的，應當回避。

第七條 對于確需到國（境）外進行考察和政審的，可以委托我國駐外使、領館和外交部駐港、澳特派員公署實施。

第八條 考察和政審的內容主要包括考察和政審對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作（學習）表現和錄用資格條件、應回避的情形以及配偶、直系親屬、近親屬的情況等。

第九條 考察和政審期一般為60天，自公布考察和政審對象名單之日起計算?？疾旌驼徑Y論為合格或不宜錄用為人民警察，應在考察和政審期內作出。

第十條 考察和政審中查實有下列情形之一者，不宜錄用為人民警察：

（一）曾有嚴重違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為，并經有關部門認定的；

（二）曾受到開除中國共產黨黨籍處分、開除中國共產主義青年團團籍處分的；

（三）曾受過刑事處罰、治安處罰、少年管教、勞動教養或近兩年內受到司法拘留的；

（四）曾組織、利用迷信活動，擾亂社會秩序、損害他人身體健康，被有關部門處罰的；

（五）受黨、團內警告未滿一年或受嚴重警告及以上處分未滿兩年的；

（六）因嚴重違反紀律、規章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動（聘用）合同的，或因主觀原因違反規章制度在高校、工作單位受過警告以上處分的，或近兩年內在事業單位工作考核中有一次及以上被確定為不合格的；

（七）曾參與賭博、邪教、色情、吸毒、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法違紀活動，被有關部門認定的；

（八）曾參加過帶有黑社會性質組織或其他非法組織，被有關部門認定的；

（九）配偶、直系親屬和近親屬中有曾被判處死刑或因危害國家安全罪被判刑的，或因其他犯罪正在服刑的；

（十）配偶、直系親屬和近親屬中有因嚴重政治錯誤或犯罪嫌疑正被政法機關偵查、控制的，或有邪教組織的骨干分子且頑固不化、繼續堅持錯誤立場的；

（十一）配偶、直系親屬和近親屬中有在國（境）外從事顛覆我國政權活動的，或為國（境）外人員在考察期滿后30天內政治背景仍無法查清的；

（十二）不符合報考資格條件，或在招錄過程中有違紀舞弊、弄虛作假行為的；

（十三）有其他不宜錄用為人民警察情形的。

因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，可暫緩作出考察和政審結論。自考察和政審期結束后30天內，上述審計、審查或司法程序仍未終結的，考察和政審結論為不宜錄用為人民警察。第十一條 考察和政審的主要方法：

（一）向考察和政審對象所在黨組織、工作單位（學校）人事保衛等部門以及戶籍所在地和居住地的公安派出所、社區（村）了解情況；

（二）向考察和政審對象的配偶、直系親屬和近親屬所在黨組織、工作單位（學校）人事保衛部門以及戶籍所在地和居住地的公安派出所、社區（村）了解情況；

（三）同考察和政審對象本人及其他有關人員個別面談；

（四）查閱考察和政審對象檔案及有關資料。

第十二條 考察和政審工作結束后，考察和政審組應當提出考察和政審結論建議，填寫《錄用人民警察考察和政審表》，招錄的公安機關對考察和政審情況進行研究并作出考察和政審結論。《錄用人民警察考察和政審表》必須由考察和政審組全體成員簽名，所附的證明材料應當注明出處，并要求調查人、相關證明人簽名或加蓋公章。

第十三條 考察和政審結束后，對考察和政審對象有反映或舉報的，招錄的公??或上級公安機關可會同招錄的公安機關調查核實，由招錄的公安機關重新作出考察和政審結論。

第十四條 對考察和政審結論為不宜錄用為人民警察的，招錄的公安機關應書面通知本人，并應告知其對考察和政審結論如有異議的，可依法申請行政復議或提起行政訴訟。

第十五條 本實施細則所指的直系親屬特指父母（含繼父母和養父母）、祖父母、外祖父母、子女；近親屬特指同源于父母（含同父異母和同母異父）的兄弟姐妹，同源于祖父母的伯叔、姑母，同源于外祖父母的舅父、姨母。

第十六條 對違反本實施細則的工作人員，按照有關規定給予批評教育、調離工作崗位或給予紀律處分。

第十七條 轉任、調任到公安機關擔任人民警察職務的人員，其考察和政審工作按照本實施細則執行。

第十八條 國家對公安機關人民警察考察和政審另有規定的，從其規定。第十九條 本實施細則自下發之日起施行。浙江省人事廳、浙江省公安廳1995年5月17日發布的《招收人民警察考核實施辦法》同時廢止。

第四篇：公安機關人民警察錄用辦法

公安機關人民警察錄用辦法

第一條

為了保證新錄用的人民警察的基本素質，依據《中華人民共和國人民警察法》和《國家公務員暫行條例》，結合公安機關的實際情況，制定本辦法。

第二條

本辦法適用于公安機關錄用主任科員以下非領導職務的人民警察。

第三條

公安機關錄用人民警察必須在編制和增干計劃內進行，按照人事計劃管理程序，申請增干指標。錄用計劃按《國家公務員錄用暫行規定》的要求編制，填寫《國家公務員(人民警察)錄用計劃審批表》，按以下程序報批：

(一)公安部機關及所屬單位人民警察錄用計劃，由公安部制定，報人事部審定；

(二)省、自治區、直轄市公安廳(局)及所屬單位人民警察錄用計劃，由公安廳(局)制定，報省、自治區、直轄市政府人事部門審定；

(三)副省級市、市(地、州、盟)公安局(處)及所屬單位人民警察錄用計劃，由公安局(處)制定，經公安廳(局)審核同意后，報副省級市、市(地)級政府人事部門審定；

(四)縣(市、旗)公安局人民警察錄用計劃，由縣(市、旗)公安局制定，經同級政府人事部門和市(地、州、盟)公安局(處)審核，并由省、自治區、直轄市公安廳(局)復核后，報市(地)級政府人事部門審定；

(五)海南省下管縣(市)公安局人民警察錄用計劃，經同級政府人事部門及省公安廳審核，報省級政府人事部門審定。

第四條

公安機關錄用人民警察，主要從公安警察院校畢業生中錄用，不足部分從國家統一招考人員中錄用。

第五條

報考人民警察，除必須具備報考國家公務員的基本條件和《中華人民共和國人民警察法》規定的條件外，還必須具備下列條件：

(一)年齡在25歲以下。特殊崗位或少數民族和邊遠地區由省、自治區、直轄市公安廳(局)商錄用主管機關同意可適當放寬，但不得超過30歲；

(二)身體健康，體形端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，裸眼視力在1、0以上。男性身高在1、70米以上，女性身高在1、60米以上(南方部分地區由省、自治區、直轄市公安廳、局商錄用主管機關同意可適當放寬)。

第六條

有下列情形之一的，不得報考人民警察：(一)受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的；(二)有犯罪嫌疑尚未查清的；(三)曾被辭退或者開除公職的；

(四)道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的；

(五)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；(六)直系血親和對本人有重大影響和旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的。

第七條

錄用人民警察，應嚴格按照《國家公務員錄用暫行規定》的要求和地方政府人事部門制定的錄用實施辦法進行。公共科目考試由錄用主管機關組織實施。專業科目、體能、心理素質測評和考核由市(地)以上公安機關按照錄用主管機關的統一要求組織實施。測評項目和標準由公安部商人事部統一制定。

第八條

從公安警察院校畢業生中錄用人民警察，在校期間要通過公安專業知識考試以及體能、心理素質測評和考核。畢業分配前在校參加錄用主管機關組織的公共科目考試，合格者方可錄用為人民警察。

第九條

公安機關確需從公安警察院校以外錄用技術偵察等特殊職位的公務員時，按照《國家公務員錄用暫行規定》第二十、二十一條辦理。

第十條

錄用人民警察的體檢工作由市(地)以上公安機關統一組織實施，在指定的綜合性醫院進行。體檢項目和標準由公安部和人事部統一制定。

第十一條

各級公安機關擬錄用的人民警察，由用人單位填寫《國家公務員(人民警察)錄用審批表》，按以下程序報批：

(一)公安部錄用人民警察，報人事部備案；(二)省、自治區、直轄市公安廳(局)錄用人民警察，報省、自治區、直轄市政府人事部門審批；

(三)副省級市、市(地、州、盟)公安局(處)錄用人民警察，經公安廳(局)審核同意后，報副省級市、市(地)級政府人事部門審批；

(四)縣(市、旗)公安局錄用人民警察，由市(地、州、盟)公安局(處)審核，經省、自治區、直轄市公安廳(局)復核，報市(地)級政府人事部門審批。

(五)海南省下管縣(市)公安局錄用人民警察，經省公安廳審核同意后，由縣(市)級政府人事部門報省級政府人事部門審批。

第十二條

非公安警察院校畢業的新錄用人員，必須進入公安警察院校接受三個月以上的公安專業培訓。經培訓不合格的，取消錄用資格。

第十三條

在本辦法中未作規定的，按《國家公務員錄用暫行規定》和省級政府人事部門制定的錄用公務員實施辦法執行。

第十四條

上級公安機關和政府人事部門共同負責對下級公安機關錄用人民警察工作進行監督檢查。對不按本辦法錄用人民警察的，人事部門不予辦理錄用審批手續，公安機關不予授予人民警察警銜。

第十五條

《國家公務員(人民警察)錄用計劃審批表》和《國家公務員(人民警察)錄用審批表》，由公安部和人事部統一制定。

第十六條

本辦法自發布之日起實施

第五篇：考試錄用公安機關人民警察

附件3

河南省統一考試錄用公安機關人民警察

擬錄用職位專業類別

一、公安類專業

刑事技術類：包括痕跡檢驗、文件檢驗、理化檢驗、生物遺傳、視聽資料、電子物證、警犬技術及相關相近公安專業。

偵查類：包括刑事偵查、經濟犯罪偵查、禁毒學、安全保衛、信息網絡安全監察、公安情報學、行動技術及相關相近公安專業。

公安管理類：包括治安管理、交通管理、警察指揮與戰術、警察管理及相關相近公安專業。森林公安管理類不含交通管理。

法醫類：法醫、醫學及相關相近專業。

二、非公安類專業

信息化應用類：計算機、電子、通信及相關相近專業。其它類：包括法律、法學、漢語言文學、新聞、行政管理、人力資源管理、體育、武術、射擊、金融、財稅、會計、審計、土木工程、檔案管理、外語、少數民族語言及相關相近專業。森林公安職位的其它類除上述專業外，還含林學、農林經濟管理、環境工程及相關相近專業。

三、服務基層項目人員

服務基層項目人員是指我省目前在崗、截止2011年6月30日連續計算任職滿3年、考核合格的“大學生村干部”和參加我省招募的高校畢業生“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃、志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生。